高中班主任簡單的工作總結(jié)通用

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    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇1
    在學校領(lǐng)導的高度關(guān)注下,在學校各處室的鼎力支持下,在年級組的細致領(lǐng)導下,經(jīng)過一個學期的努力拼搏,我班較好的完成了學期初制定的工作計劃?;厥滓粋€學期的高三備考,現(xiàn)將我班各項工作總結(jié)如下。
    一、班級整體情況
    本學期我班共有37名學生,其中男生31名,女生6名。班級整體情況發(fā)展良好,學生學習勁頭十足,學習氛圍濃厚,為今年高考取得優(yōu)異成績打下了良好的基礎(chǔ)。
    二、20xx高考情況
    依據(jù)學期初學校給高三年級制定的高考任務(wù),我班的目標為本科以上7人。圍繞此目標,9班全體師生團結(jié)一心,奮力拼搏。天道酬勤,我班終于用努力的汗水換來了今年高考成績的輝煌。我班取得了我校歷史上文化班最好的成績。
    三、主要開展工作
    1、圍繞目標,努力拼搏
    看著學校給我班制定的高考目標,9班的老師和所有學生沒有害怕和膽怯,因為我們相信天道酬勤,付出就一定有收獲。自信是成功的基石,拼搏是成功的保障。根據(jù)我班學生的實際情況,我班六位任課教師商議討論,定出了班級的具體目標生,確定重點培養(yǎng)對象,一對一和一對多的強化輔導。
    2、強化輔導,力爭突破
    認清任務(wù),確定目標,這是首先就要完成的工作。干任何事情都要有的放矢,在和任課教師討論后我班確定了幾位同學為目標。利用下午和晚上第四節(jié)課重點一對一強化輔導,并結(jié)合復習方法和心理等方面進行輔導,為后期的高考打下了堅實的基礎(chǔ)。
    3、開展活動,調(diào)節(jié)狀態(tài)
    為了緩解學生緊張的備考壓力和情緒,除了參加學校組織的大型活動外,我班定期組織班級活動。主要就是模擬考試后的班級總結(jié)表彰會,結(jié)合學生自己定的目標,依據(jù)每次考試的成績,我班購買物品獎勵成績優(yōu)異和實現(xiàn)目標的學生。有板藍根、純牛奶和安神補腦液等。這一系列活動極大的提高了同學們的備考熱情,真正把學習當成一種樂趣和挑戰(zhàn),把高考當成實現(xiàn)自我價值的一條途徑。
    一年來,我全天候吃住在校,周到細致地觀察,學生的學情和班情,結(jié)合學生的學習和生活情況,耐心地做學生的思想工作,關(guān)心學生的學習和生活。把學生的每一件細小的事情都當作大事來看,循循善誘地開導教育學生,直到問題生心服口服,逐步提高認識,改正問題,使每一位學生安全、健康、陽光地學習和生活。
    一年來的辛苦和汗水,換來全班平安順利地畢業(yè)。本班學生無一例違紀違規(guī)及違法的事件發(fā)生,學生的整體成績得到大幅度提升,高考成績令學生家長、年級和學校領(lǐng)導滿意,每位學生都圓了自己的大學夢。
    20xx年6月23日
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇2
    本學年上半年本人擔任高二年級(6)、(7)班數(shù)學教學工作,高二(7)班班主任,下半年擔任高三年級(6)、(7)班數(shù)學教學工作,任高三(7)班班主任,現(xiàn)將一學年來的工作總結(jié)如下:
    一、思想方面:
    本人能積極參加政治學習,遵守學校的各項規(guī)章制度,做到不遲到、不早退,不曠會;教育目的明確,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務(wù),勤奮刻苦;工作認真負責,關(guān)心學生,愛護學生,為人師表,有奉獻精神。
    二、教育教學方面:
    本年度擔任兩個班的數(shù)學科教學任務(wù)。這是兩個海嘉班,基礎(chǔ)較好,部分學生對數(shù)學的學習興趣很高,學生自學的能力強,但缺乏討論交流和互相學習的良好習慣,我繼續(xù)堅持發(fā)揮學生的主體作用,少講精練,通過"交流--互動"來實現(xiàn)教學目的,再輔以"一練一評一測"和"課堂限時速度訓練"做法,收到了較好效果。
    常規(guī)教學中,注重發(fā)揮學優(yōu)生的榜樣及帶頭作用,以數(shù)學學優(yōu)生帶動整個班級學習數(shù)學的良好風氣;對于學困生,通過找學生談話,測試摸底等方法調(diào)查,對教學定位,在面向全體學生的基礎(chǔ)上,通過定期檢查練習,面批面改,加開小灶,談話鼓勵等辦法,使學生數(shù)學成績穩(wěn)步提高。
    復習階段,根據(jù)學生的實際,結(jié)合對考試的認識,幫助學生學會分析"大題考什么?"、"考試對策"、"規(guī)范作答在解答題中多拿幾分"等。
    德育工作能面向全體學生,我在課堂教學中貫徹德育大綱精神,進行學生品德情操教育。善于在與學生的廣泛接觸或個別談心中了解學生心理狀態(tài)、教會他們做人的道理、解決他們的思想癥結(jié)、培養(yǎng)他們良好的行為習慣。
    為了提高教學質(zhì)量,精心準備好工作:
    1、課前準備:備好課。
    2、認真鉆研教材,弄清學生的薄弱點,把握好重點難點。
    3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。
    4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
    5、組織好課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
    6、要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作。
    7、 積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
    三、業(yè)績和努力的方向:
    一年來,取得了一點成績,也有很多不足。優(yōu)課《xxx》獲部級優(yōu)課,論文《xxx》獲得一等獎。
    當然在很多方面還有不足,帶班方面還需要更要有耐心,細心,多和學生交流,專業(yè)方面,需要多向同行學習,多聽課,多看和專業(yè)有關(guān)的書籍,
    總之,一學年來,在領(lǐng)導、老師的大力支持下,在教學上有很大的改進,并取得了一定成效,但距新時期新課標的要求還有一定的距離,如在培養(yǎng)學生良好的學習習慣方面比較薄弱,主要原因一是教學任務(wù)重,時間不足,在以后的教學工作中,要不斷總結(jié)經(jīng)驗,力求提高自己的教學水平,還要多下功夫加強對個別差生的輔導,相信一切問題都會迎刃而解,我也相信有耕耘總會有收獲。
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇3
    班主任工作總結(jié)
    一個學期轉(zhuǎn)眼就過去了,在過去的這個學期我擔任了高一(3)班的班主任,剛接班的時候壓力很大,中途接班學生不熟悉,而且以前沒帶過三班的課程,所有學生要逐一認識,還不能疏于管理,尤其是在高一下學期這個學習習慣養(yǎng)成的重要階段。對于我來說這既是機遇又是挑戰(zhàn),我相信我能做好學校分給我的任務(wù).現(xiàn)將這個的班主任工作總結(jié)工作總結(jié)如下: 作為班主任的我基本就是按照學校布置的任務(wù)去管理班級,然后有什么不懂的東西,多去請教有經(jīng)驗的老師,這個學期很多老師給了我不少幫助,在大家的幫助下我算是順利的完成這個學期的工作。高一(3)班的情況比較復雜,學生基礎(chǔ)相對別的班級較好,但是班級有很多問題學生,由于中途接班學生比較抵觸學校更換班主任,所以很多孩子都收到影響無法靜下心來學習,因此我想只能是用自己行動去感化部分孩子,然后私下里逐一談話,把學生思想調(diào)整好,掌握每個學生的脾氣和性格,就是所謂的“順毛”摸索。同時做一些事情去使這幫文科班的孩子接受我這個數(shù)學班主任。
    1、抓學生心理。接手三班,我想首先要讓學生接受我,這樣我才能在班級開展工作。因此,我基本每天都會利用課余時間找班級一名或兩名學生說說話,基本就是從關(guān)心他們上課聽的效果,或者最近的生活開始說起,講講自己的以前,說說自己的故事,給他們做個榜樣。再說說班級的現(xiàn)狀,向?qū)W生滲透如果班級的管理要靠每一個人的努力,不是一兩個人的事情,而且一個沒有學習氛圍的班級最后吃虧是每個學生,通過與學生的談話,基本在一個月左右的時間學生們就從之前的懶散慢慢有了好轉(zhuǎn)。
    2、抓班風、抓學風。我主要是從幾個方面做得:(1)換座位,這個學期我一共做了兩次座
    位調(diào)整,都是按照小組的方式,每組的平均成績大致相同,把一些愛說話的分散開,用好學生帶動他們?nèi)W習,效果還算不錯;(2)上課因該保持良好的學習態(tài)度,如果有走神的同學或睡覺的同學,那么我讓他的同座叫他起來.這樣避免在課上漏掉很多的知識點,課下找他談一談不認真聽課的原因,幫他渡過難關(guān).(3)跟班,主任和學校開會都建議班主任跟班。我這樣做了,在班級我看到很多學生們間的問題,而且由于我在班級里面,聽課的變多了,說話的變少了。跟班雖然累一些,但是即使學生進一步接受我這個新班主任,而且我發(fā)現(xiàn)慢慢的我也有班主任效應,例如我從后門一走就會有人在班級維持紀律。雖然,很明顯班級里有說話的,但是這個班主任效應還是使得我很開心。(4)有感而發(fā)的班會,也是從主任那里學到做什么事情之前一定事先把風放出去,所以在這里我就用了一些小手段,經(jīng)常借著一些理由在班級里講一些我下一步想要做的事情,例如校服問題,遲到問題,課堂紀律等等,講一些自己以前的經(jīng)驗和自己朋友的例子,由于年輕學生很喜歡聽我以前的故事,這些故事適當?shù)恼J為添加一些色彩很容易我就又解決一部分班級存在的問題,同樣也使我下一步的管理帶來了方便。(5)自習課留任務(wù),雖然占用學生自習課的時間不是很好的做法,但是我發(fā)現(xiàn)班級很多孩子不回學習,因此,我每天在班級堅持自習課布置任務(wù),主要就是一下這三項:每天十個英語單詞,五道數(shù)學題,一篇古詩文。單詞和古詩文是提前不值得,每天利用十五分鐘左右的時間考完,然后在黑板上單獨布置2—5當天所學過的數(shù)學題目。這樣做的目的就是能是很多學生每天能有所收獲,效果還是有的,其中班級有一個上數(shù)學課都沒聽過的孩子,經(jīng)過一段時間,都能寫完一本數(shù)學題目了,雖然我知道她的大部分是抄的,但是我還是很高興,至少動筆了,她自己看著作業(yè)本也有一種成就感在里面。
    3、抓教學。這是我能真正走進學生心理的唯一途徑,也是最好的途徑之一。畢竟學生是來學習的,抓紀律之類的同時不能把最主要的教學扔掉,每堂課多設(shè)計一些簡單問題讓學生回答,容量不大,首先要使得大家找到學習數(shù)學的自信,然后課下對于重點學生再進行提
    高輔導,這樣很多之前不學習的孩子開始對數(shù)學感興趣。慢慢的學生上數(shù)學開始有互動了,有主動回答問題的人了,也就在這個時候,才開始慢慢有家長給我打電話溝通孩子問題,我想這說明我基本得到了孩子和家長的認可。
    4、問題學生。接手班級的第一天就出現(xiàn)了問題,之后也基本都是問題不斷。很多問題學生凸顯出來,最主要的就是學生和老師發(fā)生爭吵?;具@幾個孩子第一次發(fā)生爭吵的對象都是我。在爭吵的時候我非常生氣,后來靜下來。我都是選擇放下老師的身份,去找每個孩子談話,講道理。然后這個時間關(guān)心他們的學習情況,講一些他們關(guān)心的問題,走進他們的內(nèi)心。說實話,時候?qū)τ谀切┖臀野l(fā)生爭吵的孩子我并不記恨,相反,我很同情他們,因為這些孩子都是單親家庭,而且家里幾乎很小的時候就沒人管他們了,這樣的經(jīng)歷促使他們都會盡力的去保護自己,變得很偏激。我真的很希望他們能多和我吵吵,這樣對他們的壓力也算是一種釋放,不然這些孩子去哪釋放自己的壓力呢!這樣一個學期下來,吵過鬧過,但是基本上那些問題學生當他們犯錯的時候都能從之前不敬態(tài)度變成不好意思的微笑,課下也會主動道歉。
    以上這些是我對上個學期的一些不成熟的反思以及總結(jié),一個學期過去了,這個學期經(jīng)歷很多事情,不是簡單幾個字就能夠總結(jié)出來的。學到了很多東西,對于班主任工作,我發(fā)現(xiàn)一定要去盡力去發(fā)現(xiàn)每一個孩子身上的優(yōu)點,然后將它放大,懂得欣賞每一個學生,這樣你才能愛你的學生,你才能讓學生接受你,信服你。想要做一名好的班主任,應該想學會用真心去愛每一個學生。大部分的問題學生一定在家里或者成長的路上遇到了問題,缺少了關(guān)心和愛護,那么如果我們?nèi)匀挥脧娪驳膽B(tài)度去對待,只會是火上澆油。
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇4
    1、中秋節(jié)組織班干給全班學生發(fā)月餅、桔子,舉行聯(lián)歡會,展示同學們的才藝。
    2、成功地組織了學生參加學校運動會,運動會期間,各項工作平穩(wěn)有序。
    3、成功地組織了家長會,班主任的發(fā)言受到家長的普遍認可。
    4、響應校長號召,組織學生學習、觀看于《丹論語心得》,并組織討論,每位同學都撰寫了學習心得,還評定了班級優(yōu)秀論文10篇,予以表揚和德育管理加分。
    5、根據(jù)學校部署,狠抓學生日常規(guī)范,制定“學生不規(guī)范行為整頓方案”。并對整治活動進行了反思,明確了今后班級工作的重點。最后匯總材料上報德育處。
    6、選派同學參加學校配合馬鞍山詩歌節(jié)選送的李白組詩的朗誦節(jié)目,我班嚴俊、陶扶搖、張梅梅、趙邢、吳蘭婷入選。節(jié)目在翠竹廣場舉行,收到當涂市民好評,尤其是李白扮演者嚴俊同學的表演惟妙惟肖,成為當場節(jié)目一致稱贊的明星,許多觀眾同他合影留念。
    7、XX年12月30日我班成功地組織了班級元旦聯(lián)歡會,我們準備了桔子、瓜子、糖果等食品和電腦、攝像機等器材,整場聯(lián)歡會氣氛熱鬧,和諧而有序,同學們熱情高漲,紛紛上臺展現(xiàn)自己的才藝。我們還用攝像機,拍攝了整個場面,上傳到網(wǎng)站上以供同學們?nèi)蘸笥^看或下載。另外,我班的設(shè)計方案獲得了學校一等獎。
    以上便是我對這個學期班主任工作的實踐總結(jié)。成績和不足并存,有些想法和做法還不夠成熟,尚有待改進。但毫無疑問的是,通過我的實踐,我深刻地感受到一個活潑、和諧向上的班級已經(jīng)形成,班級向心力和凝聚力也在不斷加強。我將繼續(xù)努力,更加嚴格要求自己,向一個合格乃至優(yōu)秀的人民教師和班主任的目標不斷奮
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇5
    這學期我擔任xx班的班主任,在擔任班主任期間我工作勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),許多工作在年級組的領(lǐng)導下走在前列。先將這學期我的班主任工作總結(jié)如下:
    一、坦誠相對、用心觀察
    開學的第一件事,就是要盡快地熟悉了解班里的學生的思想動態(tài),在盡量短的時間里能讓學生死心塌地呆在學校,穩(wěn)定生源。走近學生,讓學生覺得班主任平易近人,可以成為他們的好朋友。以坦誠的態(tài)度提出自己的期望和要求這樣使我在以后開展工作、了解學生有個良好的開端。
    其次,再以通過班級活動、勞動、課堂表現(xiàn)等觀察了解學生,“聽其言,觀其行”是了解學生的最基本方法,特別要注意學生在自然狀態(tài)下流露出來的言行舉止。絕不憑一句話一件事去給學生做出評價。
    二、兼聽則明、偏聽則暗
    客觀地講,每個學生都有他的“閃光點”,也有缺點,不少的班主任(包括我有時候也是這樣,這是人之常情。)存在偏愛優(yōu)等生、班干部,不信任后進生等錯誤觀念,在沒有詳細了解事情的情況下,聽信一面之詞做出判斷,使一些學生與班主任產(chǎn)生對立情緒。
    通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),對立情緒產(chǎn)生的主要原因有:一、教師處事不公平;二、教師不尊重學生的人格,特別是后進生;三、教師批評學生與事實有出入。反之敢于承認錯誤的老師是最受學生歡迎的老師??梢姡嘀魅斡鍪乱潇o,批評學生要掌握好分寸,即要嚴肅地指出學生的錯誤做法,也要一分為二地肯定學生的優(yōu)點和進步。這樣學生容易接受,老師的教育目的也容易達到,千萬不能因為他是后進生而隨意批評,在學生眼里,不論是優(yōu)等生還是后進生,他們都是同學,在人格上是平等的。
    在工作中,我通常會在一些平時表現(xiàn)不夠理想,甚至紀律有些差,但在部分學生中有一定威信的學生以特殊的關(guān)愛。其實這些人往往在某一方面有專長,我們只要給這樣的學生多些表現(xiàn)自我的機會,理解他尊重他,他們一定會將班主任安排的工作做好。比如接班后,我首先在那些難纏的學生入手,談話過程中發(fā)現(xiàn)他們的不足和優(yōu)勢,引導他們?nèi)绾巫霾攀钦_的人生路徑,如何利用自己的優(yōu)勢,如何維護班集體的榮譽等等,并期望他們以自身的改變帶動好自己的朋友。誰知這一招“以毒攻毒”收到奇效,不但個人紀律好了,就連平時的跟隨者紀律也明顯好轉(zhuǎn)。其實對這一類學生很多教師認定是“燒好的磚瓦”沒法變了,這種評價會使這一類的學生產(chǎn)生“破罐子破摔”的消極情緒,極不利于學生的成長。
    通過與學生家長建立聯(lián)系,了解學生在家的表現(xiàn),可以幫助班主任全面了解學生,對學生做出全面正確的評價。同時利用一切可能的機會與學生家長面談,如:家長送生活用品給學生時要通過我找學生的機會;也有許多是家長主動找我的,因為聽學生回家說班級有了新班主任,并且覺得我這位班主任很好的情況下來找我談其孩子,讓老師來了解其子女特點。)。家長對班主任產(chǎn)生信任感,這對了解學生和教育好學生很重要。做過班主任的都有這種感覺,家訪——可以使很多家長、學生跟班主任的感情往往有進一步加強,對班主任的工作,他們也會積極配合與支持。由于全面了解學生,班主任給學生的評價也比較準確,相互信任、相互尊重、相互理解就會形成。
    三、用規(guī)范化管理促進學生自我評價
    前面提到的一些評價學生的方法,主要是站在老師的角度的經(jīng)驗式管理評價。其實要真正的、從根本上去完善、正確評價學生,就一定要有規(guī)范化管理,更能促進學生的自我評價。它與經(jīng)驗式管理相比,具有更突出的優(yōu)點,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
    1、管理目標清晰明確化。
    管理目標清晰明確化是保證管理行為自覺性的前提,將管理行為目標化、具體化,可最大限度地避免了管理行為的盲目性。比如我在對班干部工作的分工上,具有明確的指向性,可使班干在工作上,避免重復、錯漏等現(xiàn)象出現(xiàn),工作的成績和失誤一目了然,可以為班主任評價班干部提供最好的依據(jù),減少主觀因素在其中的作用。
    2、管理行為可操作化
    規(guī)范化管理的優(yōu)勢在于給班級提供了一套具體的行為標準,使學生知道應當怎樣做。從思想上轉(zhuǎn)變學生以促進學生自我管理和自我評價。
    3、民主管理、評價客觀化
    班級工作管理中令人心煩的問題很多,集中到一點就是公正與否的問題,規(guī)范化管理的優(yōu)越性就在于,它為評價者提供了嚴格的評價程序和數(shù)量化的顯示結(jié)果的方法,從而保證了評價的客觀性,正如上面的例子,學生最終的行為在轉(zhuǎn)變,這些都是學生有目共睹的,可以作為學生評三好、評先進及德育考核的重要依據(jù),從而避免了班主任工作中的主觀,隨意和武斷等不公正問題的發(fā)生,可提高班主任的威信。(在量化管理方面本學期由于時間的關(guān)系做的不是很好。)
    總之,對學生的了解、研究和評價是班主任工作中的一項重要內(nèi)容。只有做到正確評價學生,班主任工作才能得以順利開展,這是做好班主任工作的前提。
    世界上的愛各種各樣,教師對學生的愛是一種理智型的愛,要讓這種愛深入學生的心里。班主任與學生朝夕相處,深入細致地了解學生,真心實意地關(guān)心學生,充分尊重、信任學生,嚴格地要求學生等都是對學生的愛。對學生的評價是其中的一種愛。教育心理學家認為,班主任的愛不同于父母對子女的天然之愛,不僅是個人之間的一種態(tài)度,它蘊含更多的社會內(nèi)容,具有廣泛的社會意義。
    班主任對學生的態(tài)度常常反映學生所在集體,甚至是社會對他的某種評價。因此,學生往往把班主任對自己的關(guān)懷、愛護、信任、評價同自己在集體中的地位和人格價值聯(lián)系在一起。班主任的這種情感實際上就轉(zhuǎn)化為一種社會環(huán)境因素在每個學生心目中不同尋常的心理份量。由此可見,班主任的愛對教育好學生是多么重要!
    教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣。前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基則把教師熱愛學生作為“教育的奧秘”,他的座右銘是“把整個心靈獻給孩子們?!庇薪?jīng)驗的班主任都會有這樣的體會,當學生意識到班主任是真心愛護他、關(guān)心他,為他操心時,無論你是耐心的幫助,還是嚴肅的批語甚至是必要的斥責,學生都會樂意接受。這就是所謂“親其師,信其道”,沒有愛便沒有教育,班主任唯有心里時刻裝著學生,尤其是后進生心里才能有你這個老師,愛之深切,才能喚起他們奮發(fā)向上的勇氣、信心和激情。老師即使學生的朋友,又是學生的師長。
    班主任對學生任何時候都要嚴格要求。常言道:“嚴師出高徒”、“教不嚴,師之惰”、“嚴是愛,松是害”。缺乏嚴格要求,放任自流,是對學生不負責任。班主任對學生的要求應該嚴而有度,嚴而不厲?!岸取本褪欠秶?、分寸。嚴但不能超過一定的范圍,嚴要有分寸。
    班主任一句話有時能改變一個學生的一生。引用一位學生的話就是:“您的‘有三分鐘熱血,就有可能有五分、七分……?!刮矣辛藢W習的信心,我要趕上去!”
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇6
    今天我就班門弄斧,向多年奮戰(zhàn)在高三一線的各位同仁匯報一下去年高三九班班級管理工作的一些具體做法:
    一、做好做實做細班級管理工作中的常規(guī)工作。
    嚴格管理,齊抓共管,注重細節(jié),堅持落實,營造良好的學習環(huán)境,并逐步提升班級的凝聚力。這是我高三班級管理的理念,并且用一年的時間一直在貫徹執(zhí)行。
    1、用良好的紀律做保證,從學習、衛(wèi)生、德育甚至禮儀等各方面嚴格要求,齊抓共管。實施積分管理制度,對每個學生從學習、衛(wèi)生、紀律各方面進行綜合管理,管理中從積分制度的制定到運行中出現(xiàn)不足的及時修改,都讓全班學生參與其中,班委值日,學生監(jiān)督,班主任每天過問,每周一小總結(jié),每月或每次大考后大總結(jié),并且總結(jié)后及時對負分超過10分的談話,15分的做檢討,20分的請家長來共同教育,40分的交給年級嚴肅處理。這一管理制度從入班之后的執(zhí)行,堅持了一年。即使到了后半期甚至到5、6月份,接近高考,幾乎沒有什么學生違紀的情況下,我們班的積分清算堅持到了6月。制度一旦確立,就要堅持執(zhí)行,根據(jù)實情可隨時進行一些修改,但要堅持才有成效。當然其間也有許多的辛酸苦辣,自己因此受氣掉眼淚的時候也不少。舉兩個方面例子:
    第一、制度運行初的兩個月,違紀的較多,我每天都在處理班務(wù),簡直沒有空閑的時間。談話的、批評教育的、請家長幫助教育的,真有點手忙腳亂,應對不及,再加上遇見個別素質(zhì)不高不理解的家長,心情更糟糕。后期對一些屢教不改三天兩頭犯事的,只能天天和他們較勁,特別郁悶的時候,我也常問自己,做這樣的瑣碎事情到底有沒有意義?當然看到許多的學生對我管理的理解和肯定,看到班級風氣逐漸好轉(zhuǎn),我就有了堅持下去的決心和勇氣。事實證明,這樣一點一滴的治理是有成效的。
    第二、我班有幾個難纏戶――第一類高天昊,張旭浩然。高天昊幾乎天天睡覺,根本不學習,張浩然無心學習,上課愛說話,他和高天昊開學初幾乎天天遲到,天天違紀,高天昊第一個月就能達到―30分!第二類李鵬濤。不學習,談戀愛,在宿舍玩撲克,不良習氣多,他的最大特點是在宿舍能攪得整個宿舍難以穩(wěn)定,在老師面前卻做出很努力很上進的樣子。第三類李曉慶。品質(zhì)差,晚上在宿舍玩手機,上課睡覺。他曾經(jīng)在8月份、9月份兩次在二高貼吧上指責我是“暴力女班主任”,原因是他剛?cè)氚嘣诤竺孀觯险n打瞌睡曾多次被我拍醒,他在網(wǎng)上跟同學說“快把他嚇出精神病了“。第四類丁原。成績中等,卻不愿學習,經(jīng)常偷偷晚上溜出去上網(wǎng),白天瞌睡。這些學生總的特點就是:不求上進、無心學習,無視紀律。如果嚴管,應該在贏得班級穩(wěn)定,學習風氣正的情況下,還能爭取一部分像丁原、李鵬濤這樣基礎(chǔ)還可以的學生;如果不管,影響極壞,肯定會影響到那一部分自制力差的學生,而那一部分學生正是我們要抓的。因此,我對他們的管理就是“持久戰(zhàn)”,可以說,他們上了一年的高三,我的思想交流、批評教育、各類處理幾乎進行了一年(中間高天昊實在熬不下去的時候,曾經(jīng)請了一個多月的假回去打工了,對他的管理,我就輕松了那一個多月;李曉慶后期出現(xiàn)嚴重違紀帶手機、疑似偷盜、破壞學校管理工作最終被年級勸退,也讓輕松了許多)。這一年,我和他們家長打交道也是最多的,無奈的、求情的、淡漠應付式的,家長的種種態(tài)度我也逐一領(lǐng)教過。但對于這樣的學生,只能這樣堅持去管理,要讓所有學生都知道:你進了這個班,不守紀律,不學習,不上進就不行。雖然這需要班主任投入很多的精力,但也只有這樣才能保證整個班級的有良好學習環(huán)境,保證更多的學生去學習,努力想考上學,為學生后期越來越繁重的學習考試做最好最有力的保障。
    因為這一制度的執(zhí)行和落實,我班在入學初的一兩個月,較快地就營造了干凈、安靜的學習環(huán)境;在成績并不理想的初期階段能潛心努力學習;在一測取得一些成績后能戒驕戒躁,快速靜下心來繼續(xù)更緊張的復習;在二測三測后能用心比較差距,揚長避短,熬過了黎明前的黑暗,迎來了最重要最艱難的一站――高考!
    1、注重營造班級文化氛圍。青年報的利用,青年報每期都有專人負責整理,掛在班級外邊墻上,讓學生利用飯間閱讀,勵志的文章我會在班上讀;板報的利用。根據(jù)高三教學的學情班報及時更換,激勵學生。
    2、發(fā)揮好班干部的作用。班長閆思武擅長組織和管理,副班長馬恒擅長文字表達和繪畫編輯,團長書蔣偉濤擅長播音和攝像,宣傳委員陳碩擅長喊口號。在班級管理中一方面我給這些學生充分發(fā)揮的空間,在班級的集體活動中讓其展示更多優(yōu)秀的一面,多樹立正面形象,另一方面我會在課下給班委開會時傳遞“你們既是高三的班委,學習上就應該起表率作用“這樣的信心,因此班委違紀是雙倍扣分的,并且一定要努力學習。高考我班中馬恒第
    3、侯睿琪第5,樊越第8,都是二本,蔣偉濤第9,連太10,幾分之差錯失二本;原本成績不太好的閆思武,趙鵬舉、趙閣差幾分就達到三本,進步很大。并且最主要的是這些學生身上正氣多,優(yōu)秀的一面越來越多。
    4、利用好每次集體活動,增加班級的凝聚力。秋季運動會的組織及圖片素材的積累,第一次增加了班級的凝聚力;家長會的組織。還記得第一次家長會,期中考試后那一次,我班做了兩套課件,一套是每個學生的個人生活照及附上的自己對爸爸媽媽說的話,在迎接家長到來之時隨著音樂在循環(huán)播放;另一套是我班的全家福和班委、課代表、各寢室成員等的集體照和班級成績情況的文字分析。學生準備積極,并且熱情高漲,班級氛圍非常好。第二次家長會,臘月二十六,借助春節(jié)的氛圍,加上那次學生都全體在校,我們班就臨時安排了學生來主持,并且用來兩天的時間集體排練了一個長詩朗誦《致我們最親愛的爸爸媽媽》,當時一些家長都哭了,學生在與父母的集體互動中,心靈也接受了一次洗禮。
    5、用好每天的點滴時間,利用小事及時從德智體美勞等方面進行教育,傳遞正能量。比如誰跑操進班早且馬上讀書,誰一直都堅持對每一個老師問好,誰值日的那天講桌總是那么干凈,誰總是在上課瞌睡時自覺站起來克服瞌睡,誰總是愛問老師問題,誰在成績起起伏伏中總是一直在努力,真做到了勝不驕、敗不餒等等。其實學生是很在乎這些表揚的,因為他們希望老師眼中有他。尤其是那些默默無聞的和經(jīng)常違紀的學生。
    6、班級勵志口號在不斷的解讀中貫穿高三始終。去年我班主要運用了三句話作為班級精神建設(shè)的核心:“讓優(yōu)秀成為一種習慣”,這是在開學前幾個月從各方面進行嚴格要求時,常常解讀,讓其精神深入每一學生心中的口號;“如果你不是最優(yōu)秀的,就要做最努力的”,在前半期的多次考試中,我班的成績并不理想,甚至比較落后,這是我常常用來鼓舞學生的一句口號,它激勵著我班每一個上進的學生在落后中默默積蓄力量;“志存高遠,腳踏實地”
    7、開展多樣的激勵方式,激發(fā)學生的潛能。每日之星的評選,由值日班委選出值日中見到的勵志之人,感動之事,在晚飯間讀給大家,學生用的是感動中國人物頒獎詞的格式評寫,既真實又特別煽情,效果不錯;一測前每個人輪流在早飯間宣誓,自己寫下具體做法和勵志的話,表決心明斗志,自我激勵;按年級要求進行班級挑戰(zhàn)活動時,嘗試班與班全體學生面對面挑戰(zhàn),下戰(zhàn)書,喊口號宣戰(zhàn),激發(fā)全班的斗志。
    以上是班級常規(guī)管理中我的一些具體做法,我覺得,高三雖然有別于高一高二,似乎紀律、衛(wèi)生、集體活動等不必過多的重視,應該更多的關(guān)注學生的學習和成績,畢竟升學就在眼前,但我覺得不管在哪個年級,總有一條是不變的:學生沒有好的品行,沒有好的自律性,沒有好的學習習慣,學生想學好習,班級想出成績是不太可能。一個班級正能量越多,這個班級也就最爭氣的!
    三、結(jié)合高三特點,采取的兩點具體做法。
    1、關(guān)注每一個學生,尤其是中下等程度的學生,幫這部分學生樹立考上大學的信心。 我校學生的程度基本屬于中等,他們中大多數(shù)進入高三后,既期盼高考又害怕高考,期盼是因為借助高考,自己有可能考上理想的大學,人生會有大的轉(zhuǎn)變;害怕是因為自己程度不好,加上高一高二也沒有好好學習,以這樣的基礎(chǔ)迎戰(zhàn)高考,他們信心不足。車校長在高三的會上指導班主任管理工作時經(jīng)常強調(diào)工作中心要下移,即結(jié)合我校的這一學情,多關(guān)注這一部分學生,如大多數(shù)班級有65人左右,就可以抓到50甚至55名。尤其到高三后期,考試頻繁,學生成績起伏波動大,還記得車校長每周日晚在高三班主任的例會上,都會拿著各班成績表細細看,并一一分析每班這些中等程度的學生。
    2、重視每次考試,細細分析,為班級成績整體進步查缺補漏,也讓學生知己知彼,有更明確的奮斗目標。分析與優(yōu)秀班級的差距,前期列表分析平均分,后期在這基礎(chǔ)上側(cè)重人數(shù)的分析。每次考試后,我把年級成績成績以50名一段,比較我班人數(shù)與其他優(yōu)秀班級的差距,并分批分段找學生交流。
    以上我所做的,都是我們每一位高三班主任一直在做的工作,還有很多常年擔任高三班主任工作的老師,他們在的經(jīng)驗和智慧更加豐富,去年我之所以能幸運取得一些成績,可能就是我在做學生的思想工作上更認真細致了一些,在班級管理的各項工作中多堅持落實了一下吧。
    一滴水只有融入大海,才不會干涸。我班級管理能取得一些成績,雖然有個人的努力,但更離不開學校這個優(yōu)良的大環(huán)境,離不開領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事的支持幫助,至今還記得車校長每個晚飯間在教學樓中查看學情時和班主任們交流的身影,還記得校長對我們九班管理工作的諸多指導和鼓勵;還記得處理棘手事件時年級張主任的大力支持和幫助;還記得遇到管理困惑時和繼攀泰等老師交流后的茅塞頓開。在此也非常感謝所有幫助過我的領(lǐng)導和同事!
    我的發(fā)言到此結(jié)束,謝謝!
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇7
    轉(zhuǎn)眼間,一學期有結(jié)束了,總結(jié)本學期來的工作,有得也有失,但是有一點值得肯定那就是讓學生在一個比較寬松、和諧、自信中成長,是非常重要的。
    分析高三的班級管理工作其有利的地方是:學生身心發(fā)育更加成熟,學習習慣逐漸穩(wěn)定,學習的積極性、主動性加強,班級管理保持了一種良好的慣性。但隨著學生學習壓力的增大、高考的臨近,班級管理工作不僅更加復雜繁重而且難度加大。
    我通過一個學期的努力,班級常規(guī)工作穩(wěn)定有序,學習氣氛比較濃烈,學習成績有所提高。本學期的班主任工作體會良多,主要有以下幾個方面。
    一、心理健康最重要
    進入高三后,隨著學習壓力越來越大,學生的心理問題也越來越突出。這一時期,學生容易產(chǎn)生急躁、壓抑、苦悶、自卑、焦慮等不良情緒,這些情緒給學生造成的不良影響非常大,如果不能因勢利導,及時排除學生心理上的暗礁,學生的成長和進步就會受到極大的影響,學習成績也會大幅度滑坡。[ WWw.GSM600.COM]
    我們班女生占了絕大多數(shù),共有41人,而女生心理承受力、自我調(diào)控力普遍較差,僅僅因為一次考試的失利、同學間鬧點小矛盾,便會產(chǎn)生自卑、煩躁、情緒低落,甚至產(chǎn)生厭學的情緒。這種情況下,有些同學會找老師、家長或其她同學傾訴,老師只要適當開導就可以解決;而有的同學就會不喜言語、郁郁寡歡、心不在焉,長期積累影響到學生的成績和身心健康發(fā)展,這就要求班主任必須隨時注意學生的情緒變化,及時了解學生的思想的動態(tài),及時捕捉學生心理上的一個個微小的不和諧音符,幫助他們把握學習與生活的旋律,正確地認識生活和自己,促使學生健康快樂成長。
    如我們班的高珊珊同學,再開召開家長會之前,由于自己考試成績不理想,不敢告訴家長,找借口幫家長請假,我看到她躲躲閃閃的樣子,再加上平時該同學的性格,我就知道她在找借口,我慢慢地和她談心,最后她一邊流淚一邊說出了自己心中的秘密,我沒有批評她,我也同意了她的請求,不讓家長來參加家長會,但我們談得很多,從學習談到了家庭,從家庭談到了學習,從學習談到了未來,又談到了學習方法和學習技巧,我們進行了充分的交流,他是懷著忐忑的心來找我的,又懷著高興興奮激動地心情離開的,我心里也很高興。
    李嬌同學是我們班多次考試的前三名,可是這連續(xù)兩次考試成績不理想,自己很心急也很苦惱,我找到了她,和她談了其他的同學,比如郭瑩、田虹艷、馮佳歡、夏珍妮等成績比較穩(wěn)定的同學的學習,就是想啟發(fā)她注意在學習上靈活一些,多變一些,多和其他同學交流,她也是高高興興的投入到了下一階段的學習之中了。在這方面,劉宏濤老師、牛浩老師、楊玉玲、景曉、鄭偉杰老師也都做了大量的工作,再次表示中學的感謝!
    二、激勵教育是關(guān)鍵
    理想和志向?qū)τ谝粋€人的成長至關(guān)重要。高三的學習生活猶如一場馬拉松比賽,不僅是身體素質(zhì)和技能的比拼,更是意志的較量。在這場比賽中,需要有人在旁邊搖旗啦喊,鼓勁加油,需要聽到表揚的聲音,需要聽到贊許的聲音,教育學顯示,你的期望值高并且暗示他經(jīng)過努力一定能達到自己做期望的,那么孩子就會向著期望值的方向發(fā)展,這就是鼓勵的意義,是鼓勵的作用。
    激勵我采用了多種方法,比如在班會的時候,讀一篇激勵、勵志的文章,講一個激勵、勵志的小故事, 講一個身邊的感動(比如劉雪蘭老師的兒子,張登海老師的兒子,裴老師的兒子,楊玉玲老師的女兒等事例!);在教室里走過那些需要鼓勵的孩子身邊時停留一下,和他們聊幾句閑話,開個玩笑,詢問一下生活,也是一種激勵,一種鼓勵!給他們一顆糖,一個水果,甚至一個微笑也是激勵!有時候,激勵可以是物質(zhì)的,有時候激勵可是一個微笑,一句熱情的話,一個眼神,一個問候等等等等。孩子有了自信,大家有了自信班級就是一個向上的有希望的,有朝氣的班級。但是盲目的自信是不可取的,那就應該叫做狂妄了,在自信的基礎(chǔ)上,一定要看的自己的不足,看到自己的問題,所以,時不時的敲打他們也是應該的何必要的!比如就我了解到的彩虹的、實驗的的文科同學的成績和學習氛圍,了解到的西工大附中的、高新一中的、師大附中的情況及時給他們通報通報讓他們知道自己的不足和差距,其實這也是一種激勵。再比如早操跑步,整整齊齊、步調(diào)一致一方面能夠體現(xiàn)班級的精神風貌,更重要的也是一種對自己的激勵,對班級的激勵,是團結(jié)協(xié)作精神的培養(yǎng)。所以,抓住每一個能夠激勵的小事,都能激發(fā)學生的精神、情趣和良好的修養(yǎng)的養(yǎng)成。
    高三學生對成功的渴望極其迫切,反而使他們對挫折的承受能力愈加薄弱。其實有時候挫折教育也是一種激勵,挫折是生命的基本形態(tài),人類便是在一次次的挫折中取得經(jīng)驗教訓,一步步走向成熟和成功的;挫折能夠豐富我們的人生,錘煉我們的意志,從而激勵學生正確地面對挫折,將挫折變成進步的動力。每次考試后,都會有一些同學因為成績不好或者和自己的心目中的競爭對手有較大的差距而感受到了挫折,這也是應該和必須經(jīng)歷的!
    三、方法指導是保證
    現(xiàn)在高考有6門功課,學習方法基本是相通的,作為班主任應該從宏觀上加以指導。
    首先要求學生科學地處理學習上的各種復雜關(guān)系,比如學科與學科、聽課與復習、教材與習題之間的三大關(guān)系,防止學生嚴重偏科或陷入習題的泥淖。
    其次幫助學生建立知識網(wǎng)絡(luò),逐步掌握學習方法和技巧,形成科學思維,提高科學素養(yǎng)。
    再次幫助學生把握學習的規(guī)律,科學地制定復習計劃,使學習在緊張有序的狀態(tài)下進行。
    開學初,我發(fā)現(xiàn)很多同學學習很盲目,拿起啥書看啥書,有什么作業(yè)就做什么作業(yè),沒有計劃性,沒有合理的安排,為此,我專門制作了一個表格,讓學生把每周每門學科要學習復習的知識在表內(nèi)填寫,填寫的內(nèi)容比較具體,要求學生對照計劃進行復習。這樣做學生知道自己要干什么,要干多少,做到了學習有計劃。當然計劃表示要求各小組長檢查并簽字的!經(jīng)過一段的實施,我感到效果不錯,很多同學都能自覺的制定自己的學習計劃了。知道怎么復習復習什么內(nèi)容了!
    每次考試后,我都要進行不同層次的考后分析總結(jié),在班上由班長學習委員進行總結(jié)對比班級的總體情況,各組的計劃完成情況,和進步快的同學及滑坡加大的幾個同學;在各小組內(nèi)要進行總結(jié),總結(jié)自己小組的計劃完成情況,個人的目標完成情況,找差距找問題,總結(jié)經(jīng)驗教訓;個人要進行總結(jié),總結(jié)自己考試的得與失,經(jīng)驗與不足并提出自己下次考試的目標任務(wù)。當然對考試成績好點的和差點的我都要進行單獨談話。還有每次考試結(jié)束后,我要求單科后十名的同學自覺主動找代課老師談話、找差距找問題,總分后十名找班主任談話,小組后兩名找班主任談話。每次考試后,各承包小組都要自覺主動找承包老師談話總結(jié)。通過這些方式方法,讓學生知道自己的差距所在,在老師和同學的幫助下總結(jié)分析自己的問題,以確定下一次目標,提高成績。
    另外,我還要求學生們明確地知道高三復習一般分為三個輪次。知道每一輪復習的答題時間安排和復習的側(cè)重點:如:第一輪復習中,指導學生抓牢基礎(chǔ)知識,對復習內(nèi)容及時歸納、總結(jié),理清解題思路,養(yǎng)成良好的解題習慣,掌握科學的解題方法和技巧;第二輪復習,指導學生對知識進行整合,開展學習方法指導;第三輪復習時準備幫助學生擴大解題思路,多進行思維方法指導,增加習題量。最后要求學生把學習中遇到的好題、難題、錯題記錄下來,組成錯題集,多多研究。與此同時召開主題班會,研討學習方法。比如在期中考試后的主題班會,班級各科前十名講學習方法、十一名到二十名談身邊的故事、二十一名到三十名談學習中的困惑,同學們進行討論,找適合自己的學習方法,這樣的效果也算比較理想。
    四、各方協(xié)調(diào)事半功倍
    班級管理工作是一項綜合工程,需要凝聚集體的智慧和力量。作為"一家之長"的班主任需要首先需要分清主次,抓重點重要的工作,同時協(xié)調(diào)好任課教師之間、師生之間、學校與家庭之間的關(guān)系,為學生創(chuàng)造一個和諧的學習環(huán)境。
    尤其是進入高三以后,學生學習緊張,心理壓力很大,而家長望子成龍心切,無意中又加大了學生的壓力,家長和孩子的關(guān)系容易緊張,要積極進行協(xié)調(diào)工作,為家長和孩子搭建溝通的橋梁,幫助他們營造良好的家庭環(huán)境,正確看待孩子的成績,多給孩子鼓勵和贊揚,增強孩子的自信心,使孩子在健康的心態(tài)下復習備考。
    轉(zhuǎn)眼之間,這學期有結(jié)束了,離高考也只有150多天了,在假期、在下學期任務(wù)會更加繁重,各方面的壓力會更大,相信通過我們?nèi)w同學和所有代課老師的共同努力下,會有一定的收獲的!
    祝愿大家新快樂,萬事如意!
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇8
    根據(jù)學校工作安排,本學期我擔任了高一(5)班班主任工作。班主任工作是班級工作的重要組成部分,班級工作質(zhì)量和水平的高低很大程度上取決于班主任,一學期以來,我主要做了以下幾方面的工作:
    1、建立班級管理制度,規(guī)范學生行為。
    制度是約束學生規(guī)范其言行的有效手段,為使班級工作有條不紊,有序可循,新生一入學就組織學習了《頂興學校管理規(guī)章制度》、《中學生日常行為規(guī)范》等,并根據(jù)我班的實際情況,讓學生討論制定出具有本班特色的班級管理實施細則,盡可能使學生的思想和言行沿著制度所規(guī)定的軌道發(fā)展,從小事抓起,養(yǎng)成學生良好的學習和行為習慣,有了健全的制度才能使學生做到老師不在和在一個樣,自習和上課一個樣,下課和上課一個樣。
    2、抓干部,培養(yǎng)學生自主管理能力
    班干部是班集體的小管家,是班級的核心和骨干,他們和集體連在一起,對班級情況了如指掌,因此,抓好班干部是抓好班級工作的關(guān)鍵之一。我首先選好班干,明確分工,團結(jié)協(xié)作,其次做到“三放”,即放手、放心、放權(quán)。讓他們大膽管理班級,逐步提高其班級管理水平,定期召開班委會,指導其工作,肯定其工作成果,尊重他們的人格,注意維護他們在全體學生中的威信,對存在的問題通過私下交流的方式解決。
    3、以主題班會,取代傳統(tǒng)班會,增強同學的集體榮譽感。
    一個集體的進步往往是這個集體所有成員努力的`結(jié)果,所以在班會課上我盡可能地組織開展各類主題班會,充分發(fā)揮學生的個性特長,讓每位學生都真正成為(5)班的主人,發(fā)揚主人翁的精神,努力為集體爭光,增強了同學的集體榮譽感。
    4、抓學習,協(xié)調(diào)各科教學
    抓好學習是班級管理工作的首要任務(wù),所以要抓好班級總體學習成績,就要把轉(zhuǎn)化差生的工作作為重點來抓。目前,“差”的主要原因是基礎(chǔ)太差,缺乏動力,沒有恒心,方法不當?shù)?,根?jù)不同類型,對癥下藥,切實解決他們的實際問題,順利完成學習任務(wù)。
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇9
    作為一個新高中班主任,我深知班主任是學校教育工作的組織者、實施者,是教學工作的協(xié)調(diào)者,班級管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法對學生的關(guān)愛貫穿于班級管理的每時每刻,通過自己做了一學期班主任工作的實踐,談一下做班主任工作的幾點體會。
    首先,使之積極期望和美好愿望,拉近彼此距離。因為我接手的是一個普通班,其中有好的學生,但差的學生也占了相當一部分,期初我給學生、班級訂了一個合理的、積極的期望、目標和要求,相信學生的發(fā)展?jié)摿?。眾所周知,對學生的態(tài)度會對學生的成長和發(fā)展產(chǎn)生深刻的影響。積極、明確、合理的期望,通過暗示作用可以使學生朝教師所期望的方向努力,塑造自我形象,調(diào)整個人意識和行為。
    接班的第一天,我對每一個同學說了:“我真誠歡迎我們高一(7)班的每一位成員,讓我接這個班,是我們有緣。希望你能為7班作貢獻”。我發(fā)現(xiàn)很多同學都感到很意外、很新奇,也有一些不自然。事后有同學說:“自己讀書以來從沒聽到過這樣的話”。頭一個月在熟悉學生的過程中,我告訴他們,我對他們中的每一個人都抱有很大的希望,希望他們?yōu)榘嗉墵幑?。通過表達老師的感情期待,拉近了師生距離,為班主任工作的開展打下了堅實的基石。
    其次,隨后我新官上任三把火:一、建章立制,二、建檔立案,三、召開班會,集聚向心力、凝聚力。連續(xù)的三次主題班會《我愛我班》、《感恩老師》和《我的紀律我做主》等,每次主題班會我都在黑板上寫幾句話:如:《我愛我班》主題班會時,我寫道:
    我愛我班,愛我們的班級,就像愛我們的家庭一樣,
    我愛我班,愛我們班榮譽,就像愛護自己的眼睛一樣。
    然后,每個學生上講臺宣誓,最后班級宣誓。并張貼上墻:集體像花園,用心去澆灌。
    如:《感恩老師》主題班會時,我寫道:
    老師,是我們心中的一盞燈,照亮我們前進的方向,
    我愛老師,就像愛自己的父母一樣。
    然后,每個學生上講臺真情表白,并表達決心。學生寫的情真意切讓我非常感動,當場我也忍不住表達了我的決心,我和學生形成了共鳴,那個時候我真正感覺我是最幸福的,最有成就感的。最后,我又讓他們張貼上墻:灑下甘霖總關(guān)情,滴水之恩永難忘。
    再如:《我的紀律我做主》主題班會時,我寫道:我紀律,我遵守;我榮譽,我維護。措施:班委承包責任制。方法:排除法。機制:競爭激勵機制。如:開展“五比五看”活動:即,與---比,看誰的學習成績好,與—比,看誰的紀律好,與—比,看誰的衛(wèi)生好,與—比,看誰的文明行為好,與—比,看誰做的好事多。然后,每個學生上講臺談自己的長處、剖析自己的不足最后談自己今后努力的方向。
    每次主題班會,同學們都能談的積極踴躍,暢所欲言,談的感人肺腑,真真切切,我覺得,通過這幾次班會,我與學生的距離拉的更近了,我?guī)Ш冒嗉壍男判暮蜎Q心更大了;班上的凝聚力更強了,我的責任心更強了。
    然后,我和特殊學生個別交談、還分組分類課前集體談話,在談話時,我結(jié)合個人經(jīng)歷反復闡述一個觀點:老師看大家是一張白紙,每個同學現(xiàn)在又在同一起跑線上,個人的努力決定自己的命運,付出與收獲總是成正比的。通過自己的工作,努力營造一種良好的學習氛圍,打造一個不甘落后、力爭上游的競爭環(huán)境。
    再次,我在平時指導學生從被動接受管理逐漸轉(zhuǎn)向主動自我管理。通過自我教育,增強學生的責任感、自信心與強烈的自我要求。我認為,學生若沒有進取意識與自強意識,沒有對班級的認同感,沒有集體的榮譽感,是無法實現(xiàn)自我教育的。我的做法是從嚴格的“他律”入手,逐漸培養(yǎng)學生養(yǎng)成“自律”的行為習慣。我對學生經(jīng)常講一句話:要像愛護眼睛一樣愛護自己的聲譽,希望你們的名字總是和守紀律、愛學習、有進步等聯(lián)系在一起。
    接班級初始,百事待舉,我采取全程、嚴密跟蹤的方法:常去班級看看。我堅持每天早上6:05前準時到班,上下午自習課天天到班上,晚上6:30準時到班,堅持每午到班級走一走,看一看,不僅可以檢查學生上課時的精神面貌和班級紀律,而且利用下課時間與同學可作一些簡單的交流。堅持每個晚上自修時都下到班級,尤其是臨下課時,目的是讓學生養(yǎng)成認真自修的習慣。期中、期末考期間,我更從時間上保證同學們有充裕的學習時間。
    宿舍熄燈前我堅持每周不定期下到宿舍檢查,不僅可以了解學生的宿舍生活和相關(guān)一些事,也可預防違紀現(xiàn)象的發(fā)生。比如,有一天晚上,在宿舍里就遇上了自己班學生與別班學生的一些小糾紛,作了及時調(diào)解,使這個事件得到很好的解決。有時也會發(fā)現(xiàn)一些人在做違紀的事,及時處理后做耐心的溝通交流并在班上通報批評,使其在全班面前檢討,達到了警示效果,使類似違紀現(xiàn)象盡量杜絕。
    就這樣,抓住分分秒秒,由量變到質(zhì)變。一個學期過去了,班級形成努力向上的學風,出現(xiàn)尖子生帶動普通生的良好局面,本次月考,本班的成績在年度普通班中均名列前矛。
    第三,發(fā)揮學生主體作用,全方位指導學生的學習。考慮到學生的年齡特征和身心發(fā)展水平,不只是學習方法的點撥,更是全方位予以指導。我先從明確學習目的入手,指出讀好書,考上理想大學,于國家于自身都有利。再要求學生端正學習態(tài)度,“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W”培養(yǎng)良好的學習習慣,然后加強學習方法的`指導,否則學習只能事倍功半。如自習課,我總提醒同學,鈴響就應該開始學習,習慣成自然,就不會讓時間白白浪費掉,我也現(xiàn)身說法,介紹“五先五后”的學習方法,即先計劃后學習,先預習后聽講,先復習后做作業(yè),先獨立思考后請教別人,先打基礎(chǔ)后再靈活思維,這些做法都取得了一定效果。
    第四,調(diào)動學生主動參與學習的積極性,合理運用鼓勵性評析,增強學生的成功體驗,多方面為學生創(chuàng)造成功的機會。剛接手高一(7)班,我就想采取新的教育方式:
    1、全面客觀;
    2、以鼓勵為主;
    3、有發(fā)展性。
    就像教育、管理成人一樣,肯定性評價對孩子來說也能引發(fā)自我評價,從而進行自我教育,達到良性循環(huán)。我的口頭禪有:“沒關(guān)系?”“再試一試”“從頭開始”,使他們知道現(xiàn)在是“什么樣”,今后該“怎么樣”明確進取方向和步驟。
    學習如此,班級活動也同樣。我積極調(diào)動同學們的積極性參與各項班級活動中,增強他們的集體榮譽感,我盡可能地利用一切集體活動如:元旦晚會,主題班會等,使大家增強團隊精神,使全班同學更為團結(jié),真正能夠體會到自己是班中的一份子。
    我非常重視正面評價學生。如平時,科任老師表揚、肯定的人和事,我可能的再在眾人面前表揚一下,通過這種下面肯定的做法,確實較好地激起學習的興趣,振奮同學的精神,有利于班集體建設(shè)。
    作為班主任,我積極組織好學生,配合好科任老師參與我校的“五步導學法”教學改革大潮中,給學生講教學改革的新形式,新特色,新影響,及我校探索新教學模式,打造高效課堂的重要意義,讓學生積極主動投入教學改革中。
    要做好班主任工作,我的體會除了上述幾點外,還感到應從班干部隊伍建設(shè),科任教師的團結(jié)合作,師生間的溝通,吸取老班主任、同事們的各種長處等方面去努力。
    “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,前面的路依然漫長而艱辛,要做好事,要學的東西很多,做一名優(yōu)秀的教師及班主任是我始終不變的志向,我會堅持下去,用我的努力和辛勤去求。
    高中班主任簡單的工作總結(jié) 篇10
    總結(jié)是對自己進行全方位的剖析,一個成功的人必然是個善于總結(jié)的人。相信大家在工作中也收獲了不少吧,那么要怎么寫總結(jié)呢?下面是職場小編整理的20xx高中班主任個人教學總結(jié)精選,以供參考。
    高中班主任個人教學總結(jié)
    本學年我擔任高一(4)班班主任,學生剛從初中來,在學習方法,生活習慣等方面都要有較大的調(diào)整和適應,在生理、心理上有一個逐步完善的階段,為圓滿地完成教育、教學任務(wù),以實現(xiàn)了以德育為核心,以智育為主線,全方位培養(yǎng)素質(zhì),培養(yǎng)、造就合格人才的教育目標,在班級管理方面作如下工作?,F(xiàn)將一學期來的工作進行如下總結(jié)。
    一、班級基本情況
    高一(4)班有學生58人,其中男生30人,女生28人。大部分學生思維活躍、學習刻苦、積極向上、朝氣蓬勃,也有個別學生由于紀律觀念較淡薄,長期形成的某些不良習慣還不能完全改正。學生對于新的生活環(huán)境有一個了解、適應的過程。因此班級生活中特別是剛建立初期的一些不和諧的地方就在所難免。班干部隊伍健全,分工合理,成員模范帶頭作用好。
    二、主要措施
    針對班級的情況,本學期,本人在如下方面作了努力。
    1、加強班級紀律的管理力度
    (1)建立、培養(yǎng)、鍛煉強有力的班干部隊伍。為進一步加強學生自我管理能力的培養(yǎng),本人通過向原班主任、科任教師中了解學生情況,學生的自我推薦和民主選舉,選拔一些責任感強,有一定威信的同學組成了班委會,班委會成員明確分工,各司其職,大大改善了班級的風氣。
    (2)加強宣傳力度,強化學生的紀律意識。開學初,利用校會、班會等時間向?qū)W生宣講,學習了《中學生守則》、學校管理條例、中學生日常行為規(guī)范等規(guī)則,在征求學生意見基礎(chǔ)上制定了班規(guī)班紀,讓學生明確目標管理,約束自身思想行為,養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。同時,利用德育量化管理表,對學生的學習、紀律情況進行量化管理,獎懲嚴明,賞罰分明。對表現(xiàn)好的同學生給予適當?shù)莫剟?,對違紀的同學給予懲罰,增強學生的上進心,改善班級同學的風貌。
    (3)充分發(fā)揮學生的自覺能動性。在班級建立了紀律監(jiān)督小組,挑選一些有正義感的同學,成立班級紀律檢查委員會,配合班干部負責班級各項日常工作,如自習、晚修課的檢查,課室衛(wèi)生、包干區(qū)衛(wèi)生情況等。
    (4)關(guān)心愛護每一個學生,師生間真情交溶。本人經(jīng)常與學生談心,從生活、學習、娛樂等全方位地關(guān)心每一個學生,特別是一些學習較差的學生,一些有心理障礙的學生,讓他們感到集體沒有拋棄他們,激發(fā)他們的進取心,鼓勵他們?yōu)榘嗉壋隽?,在他們?nèi)〉贸煽儠r及時表揚,增強了他們的自信心,提高他們的學習興趣。
    同時,在安排座位時,注意將外向?qū)W生和內(nèi)向?qū)W生編在一起,取內(nèi)向?qū)W生學習刻苦認真和外向?qū)W生文體思維活躍的長處,相互滲透,相互影響,以利于學生心理健康和班級形成濃郁的學風。
    (5)建立后進生檔案,成立后進生紀律培訓班。對違紀學生進行思想教育和紀律訓導,糾正后進生的不良習慣,樹立正確的學習、生活思想。
    (6)成立班主任信箱。及時了解學生在思想、學習、生活上存在的問題,做到及時發(fā)現(xiàn),及時處理。
    (7)定期與學科老師溝通,加強聯(lián)系,齊抓共管。
    2、做好學生思想品德的教育工作。
    (1)加大尊師愛校的宣傳和教育力度,把班級培養(yǎng)成為講文明、有禮貌的四有新人。
    (2)抓好學生世界觀、人生觀、價值觀的教育,樹立科學人生觀。如:以我為誰而學等為主題,開展辯論。
    (3)建立家校聯(lián)系表,加強與學生家長的聯(lián)系,共同做好學生思想政治工作。
    (4)做好安全教育和以及遠離黃賭毒等法制教育活動。
    3、加強對班級學習的管理,創(chuàng)造良好學風,全面提高學生學習成績。
    (1)共同參與,辦好學習園地,將同學們所做過的較具有代表性的典型題目提供出來,做到資源共享,拓寬解題思路。
    (2)定期舉行學習經(jīng)驗交流會,研究學習方法,提高學習效率。
    (3)鼓勵學生討論學習問題,做到相互學習,相互促進。
    (4)成立學習互動小組,幫助與輔導差生,提高他們的成績。
    (5)重視與家長的聯(lián)系,取得他們的支持,共同抓好學生的學習。
    (6)加強學習即生活教育,將所學知識與生活聯(lián)系起來,開展第二課堂及各種學習競賽活動,如演講比賽、朗誦比賽,學科知識競賽,提高學生的文化素質(zhì)。
    (7)實行獎勵制度,對學xxx步較大和成績顯著的學生進行獎勵。
    4、積極開展各項有益的活動,對學生進行體育及藝術(shù)培養(yǎng)。
    (1)抓好學生的第二課堂活動。如球舉行班級籃球比賽、拔河比賽、豐富學生課外生活,同時有利于班級團隊建設(shè)。
    (2)指導學生閱讀名著等課外書,引導學生欣賞中外名片(《阿甘正傳》《青山翠谷》等),進行藝術(shù)熏陶。
    三、所取得成績及今后努力方向
    通過一個學期的探索求問和及時總結(jié)經(jīng)驗,建立和培養(yǎng)了強有力的班團干隊伍,認真做好學生的思想工作,努力營造良好的班風、學風,并帶領(lǐng)班團干開展各項有益的文體活動;同時,注意堅持原則、廣開言路,得到了學生的理解和信任。取得了一定的成績。并且在學科考試中,各科成績在年級的前列。
    雖然取得了一些成績,但離學校,社會,家長的要求還很遠,還需在今后的工作中不斷總結(jié),補充和完善,使來年的工作做得更好。
    高中班主任個人教學總結(jié)
    擔任班主任工作二十多年來,我長期帶的是普通班,職高班。班額大,學生思想、文化素質(zhì)普遍較低,難以管理。有幾次都是中途接手個別青年教師帶不下去的班級,今年承蒙校領(lǐng)導的信任,還嘗試帶兩個班的班主任(高二(四),高二(七)班)。我可以說是嘗盡了班主任工作的酸甜苦辣??傊?,我是非常喜歡班主任這份具有挑戰(zhàn)性的工作?,F(xiàn)將有關(guān)做法匯報如下:
    (1)班級管理要有目標,學生在學校里要有自己成才成人的目標。
    我每次接手一個新的班級,都要給學生明確的目標。如一周內(nèi)告訴學生應該怎么做,不能做什么(班紀班規(guī))認真落實結(jié)賬,一個月內(nèi)使學生逐漸養(yǎng)成好的行為習慣,一個學期內(nèi)把班級打造成文明班級集體。經(jīng)常給學生介紹自己以前是如何將后進班級、后進學生轉(zhuǎn)化為先進班級、先進學生的例子。使班上的每個學生都樹立信心,為班級管理目標而奮斗。每個學生在學校里要有奮斗目標。如考本科、學習練字、愛好音樂、體育活動、如何守紀、講班規(guī)、如何為人處事、待人接物等方面的社會知識??傊?,要求學生在學校里每天要有收獲,每天要有進步。
    (2)制度治班,要有班規(guī)民約,對每個學生要求嚴格,認真落實學校政教常規(guī)工作。
    要求每一名學生自覺守紀。我要求每一個學生要有軍人作風,有令則行,有禁則止,雷厲風行。如我在班上訓操話時,要求每個學生必須坐正、一聲不響、手放在課桌下、頭正、頸直、兩眼平視黑板,認真聽講;什么叫晨讀遲到;學生沒打掃衛(wèi)生怎樣處理;怎樣保持教室衛(wèi)生等。
    (3)培養(yǎng)建立一支高效管理的班干部隊伍。
    班干部隊伍的好壞,直接影響班級管理的成敗,至關(guān)重要。要選那些成績上等,品德優(yōu)良,有管理才能,并能大膽工作的同學擔任主要班干部(如班長、勞動委員等)。很多時候,要求班干部能獨立開展工作,出現(xiàn)問題時班主任及時加以指導。如上屆的班長陳晗同學、本屆高二七班肖鵬同學都是非常優(yōu)秀的班干部。我班的星期一下午三四節(jié)、星期三下午的班團活動時間及有些自習時間均由班干部主持?;顒觾?nèi)容多種多樣:如小節(jié)上周工作,安排近期工作,開展我愛我的班級的主題班會,朗誦比賽,講故事,針對同學們的表現(xiàn)(好的差的),開展一事一議活動等等。當然班干部在工作中也會遇到很多阻力,我都會給他們一一化解(高二四班張時杰的問題等)。不能以暴治暴。
    (4)培養(yǎng)學生強烈的班級榮譽感。班興我榮,班衰我恥通過開展各種活動,促進學生之間的團結(jié),每次活動都要有小結(jié)。如上街勞動,參觀軍營、拔河比賽、文藝晚會、籃球比賽、文明寢室的創(chuàng)建、文明班級的評選等。要求學生積極參與,獲得好名次后,每個學生都有成就感(如拔河比賽,文明寢室創(chuàng)建等),極大地增強了班級凝聚力。
    (5)經(jīng)常與學生交心談心,做好學生的思想工作。
    如學生成績進步了、違紀了、分心了、厭學了、同學之間發(fā)生矛盾了等。一有時間就與學生溝通交流,有時老師的一個眼神,一個點頭,一個微笑,一句問候,學生就非常滿足了。
    (6)培養(yǎng)學生的勞動觀念,教育學生積極參加學校的各種勞動。如(上街勞動、除草、搬運、打掃公共衛(wèi)生等)。如上屆我班學生黃祥明、劉漢明等4位同學幫學校后勤印寢室號碼的勞動就是我得意之作。我也經(jīng)常用我個人的勞動經(jīng)歷教育學生要熱愛勞動。
    (7)認真抓好學生的考勤管理,嚴格請假手續(xù),嚴控學生流失。星期天放假嚴格要求,不準先進網(wǎng)吧或到同學家里去玩;放假返校及時到校,嚴格結(jié)賬。
    (8)正確對待學校領(lǐng)導的評價(表揚與批評)。及時與學生溝通,對批評做到有則改之,無則加勉。對自身的缺陷、不足及時整改。對表揚及時分享,互相勉勵,爭取做得很好,使學生保持足夠的動力。
    (9)用自己的興趣、愛好、特長、教育引導學生。如駕車、游泳、打球(籃球、乒乓球、羽毛球等)、唱歌、跳舞、下棋、彈琴、臺球、釣魚、寫字等等。只要是健康有益的活動,我都要求學生積極參與。并選取一二項作為終身的業(yè)余愛好。班長肖鵬自己購買吉他,在技校組織的唱歌比賽中,自己作詞、作曲并演奏了一首原創(chuàng)歌曲。在高二七班,書法訓練已成習慣。每周兩次的書法訓練已成為班級管理一大特色。
    (10)緊跟班是班級管理的一大法寶。特別是才接手的新班級,只有緊跟班才能迅速了解學生,摸清班級情況,掌握學生存在的問題,迅速制定整改措施,包括學生在教室里、寢室里及課間的一些活動,都要掌握準確,不能使學生受到委屈。只有緊跟班才能實現(xiàn)這一目標。我經(jīng)常有很多時間不是我的課我去查班,或者去上。
    (11)怎樣對待學生一般違紀。
    對大多數(shù)學生的犯錯,要及時指出,限期整改。但罰不責眾,避免造成學生大面積抵觸情緒,使自己下不了臺。對個別學生多次違紀,記錄在案,交心談心,在班上作檢討,申請學校的處分,與家長結(jié)合教育。必要時申請學校對極個別十惡不赦學生給予開除處分。
    (12)怎樣處理學生打架事件。
    班主任要嚴防學生打架,一旦發(fā)生打架事件,首先要及時把傷者送進醫(yī)院,同時向校領(lǐng)導反映,并及時與相關(guān)班主任及學生家長取得聯(lián)系,做好學生的調(diào)查筆錄。事件的處理,要看學生是否動用了兇器。與家長談話要注意態(tài)度和語氣。同時要做好學生的思想工作,穩(wěn)定學生的情緒。
    (13)班主任怎樣才能在學生中樹立威信。
    首先班主任對學生要嚴格要求,認真執(zhí)行學校的規(guī)章制度和班規(guī)民約,嚴格照章辦事。同時要嚴格要求自己,要求學生做到的自己要先做到,以身示范,做好表率。其次班主任要用淵博的知識、過硬的素質(zhì)、廣泛的愛好,來教育影響學生,要關(guān)心愛護每一位學生,做到以理服人,對學生要公平、公正、誠信等。
    (14)教師要有正確的育人觀,做到既教書又育人。
    (15)班主任要給學生講述我校的發(fā)展史,對學生進行愛校教育。
    (16)教育管理學生總的教育思想:對學生要恩威并重、軟硬兼施,經(jīng)常運用表揚與批評。同時教育也不是萬能的,要有適當?shù)膽徒?,我從來不包庇隱瞞本班任何一個同學的缺點。
    (17)怎樣與任課教師保持良好的關(guān)系。
    總之,一個優(yōu)秀的班主任要有強烈的自信心,把什么樣的班都帶得好的決心,要有長期奉獻、長期吃苦的恒心;一個好的班集體,要有良好的班風、學風。要有強烈的班集體榮譽感、要有正氣。政教各項工作都要走在全校前列。班主任在班上講話,要有威信、沒有雜音。班干部說話辦事,迅速、果斷、雷厲風行,將事情做得又快又好,有非常強的執(zhí)行力。班主任工作雖然辛苦,繁雜,但非常充實,苦中有樂!
    高中班主任個人教學總結(jié)
    一個班幾十個學生能否健康地成長并全面發(fā)展,在很大程度上取決于班主任工作是否得力。回顧上個學期的班主任工作,讓我感觸頗深。通過摸索學習,以及和同行的交流,我對師德有了更進一步的認識?,F(xiàn)總結(jié)如下:
    一、對班主任工作和學生要傾注滿腔的愛心。
    老師愛學生可以使教師的影響長久地保存在學生的內(nèi)心深處。不論在生活上還是在學習上,都要給予必要的關(guān)心和幫助。要抽時間和學生談心、交流,和學生共同活動,縮短師生距離。
    由于我愛學生,關(guān)心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。熱愛學生,還表現(xiàn)在對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關(guān)心學生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區(qū)別對待。
    對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關(guān)愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養(yǎng)成對社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑地成長,是自己最大的成功和欣慰。
    二、善于和學生平等交往,真誠對待。
    作為平時與學生接觸得最多的班主任老師,應放下架子,設(shè)法融入到學生中去,和他們推心置腹,誠懇相待,把學生當成自已的弟妹、朋友來看待,關(guān)注他們的一切,以長輩和朋友的姿態(tài)出現(xiàn)在他們面前。
    正是基于這種認識,在平時的班主任工作實踐中,我始終把自已置身于學生當中,班上搞活動我與學生一起參加,課余時間經(jīng)常找學生談心,了解學生的思想、學習、生活等方面的情況,征求學生對班干部及老師工作的看法,請學生就如何抓好班風出謀劃策,主題班會的安排和布置交給學生自己去設(shè)計,自己去主持。與學生談自已的生活及學習經(jīng)歷,和學生一起勞動鍛煉。甚至與學生聊天說笑話等,我的這些做法,無形當中拉近了我與學生之間的距離,讓學生真切地感受到了他們的老師平易近人,和藹可親,覺得老師已經(jīng)是他們中的一員了。
    這樣,他們樂于接近我,心中有話敢對我說,犯了錯誤敢在我面前承認,班上不管出了什么大小事情,隨時有人會及時向我匯報,這不僅有利于我及時了解班上同學的思想動態(tài)、喜怒哀樂、行為舉止,而且對班內(nèi)情況也能做到了如指掌,在開展班級工作時讓我感到得心應手,左右逢源,這就是誠心在發(fā)揮作用的結(jié)果。
    三、對后進生做耐心細致的說法教育工作。
    后進生絕不是不可雕的朽木,只要我們堅持正面教育,動之以情,曉之以理,循循善誘,耐心細致地做好說服教育和引導工作,打消他們的思想顧慮,幫助他們樹立自尊心和自信心,我堅信后進生是可以轉(zhuǎn)化的,只是并不輕松。
    不管在什么樣的學校,也不管在什么樣的班級做班主任工作,我們都不可避免地會遇到后進生,有了后進生班主任就得設(shè)法做好他們的教育轉(zhuǎn)化工作。否則,任其發(fā)展將影響整個班集體。做好后進生的教育轉(zhuǎn)化工作是班主任工作一個極其重要的方面,也是我們能否帶好一個班的關(guān)鍵所在。如果說,我們對后進生教育不好,這其實是教師失職和無能的表現(xiàn)。
    通過摸索,我懂得:教育學生僅有嚴格要求是不夠的,還必須講究教育的方式方法,對后進生要充分肯定他們的長處和優(yōu)點,理解他們的處境和感受,在思想上、感情上與他們共鳴,要像父母對待子女那樣對待他們,開展工作要和風細雨般地進行,切忌簡單粗暴,更不得嘲笑、譏諷、挖苦。這樣他們才會對老師產(chǎn)生一種親近感。有了這份可貴的親近感我們的教育轉(zhuǎn)化工作才能收到更好的效果。
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