無數(shù)個(gè)成功的案例都表明做事一定要有所準(zhǔn)備，方案必需有明確的對(duì)象，或者施行的范圍和領(lǐng)域，歡迎來到本篇文章出國(guó)留學(xué)網(wǎng)的編輯今天為您整理的是“社團(tuán)管理方案”，希望這些信息提供給您一些思路和借鑒！
社團(tuán)管理方案(篇1)
校本課程學(xué)生社團(tuán)輔導(dǎo)員的管理評(píng)價(jià)
評(píng)價(jià)內(nèi)容
評(píng)價(jià)形式
評(píng)價(jià)結(jié)果
能開發(fā)挖掘有意義的課程內(nèi)容，滿足學(xué)生興趣發(fā)展的需求，促進(jìn)學(xué)生互助共進(jìn)交往，內(nèi)容有可學(xué)性、遷移性等，并能及時(shí)修整。
看活動(dòng)方案、學(xué)期活動(dòng)小結(jié)等
大荊中心小學(xué)學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)管理評(píng)價(jià)方案研究
1、校本課程學(xué)生社團(tuán)輔導(dǎo)員的管理評(píng)價(jià)
2學(xué)生會(huì)導(dǎo)師課堂輔導(dǎo)活動(dòng)評(píng)估：
三、學(xué)生社團(tuán)學(xué)生評(píng)價(jià)方案
教師可以根據(jù)自己的社區(qū)課程內(nèi)容靈活設(shè)計(jì)個(gè)性化的學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方案。例如，根據(jù)自身社區(qū)課程的特點(diǎn)，有不同的設(shè)計(jì)合理的學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方案。比如：
校本體育課程評(píng)價(jià)應(yīng)注重學(xué)生技能的掌握；人文校本課程應(yīng)注重知識(shí)的獲取和情感的培養(yǎng)；科技校本課程應(yīng)注重知識(shí)的應(yīng)用和方法的獲取。
1學(xué)生活動(dòng)出勤率評(píng)估，以學(xué)時(shí)（a）計(jì)算。出勤率低于60%無學(xué)分，超過90%，計(jì)滿分。該項(xiàng)目占學(xué)業(yè)總成績(jī)的20%。
2.活動(dòng)過程的績(jī)效評(píng)估，計(jì)為課程學(xué)分（b）。占學(xué)業(yè)總成績(jī)的40%。包括平時(shí)上課聽講、學(xué)習(xí)態(tài)度、作業(yè)完成情況。
3.成果與收獲。計(jì)為成果學(xué)分（c）。占學(xué)業(yè)總成績(jī)的40%。
校本課程總成績(jī)=a+b+c
四、關(guān)于評(píng)選“優(yōu)秀社團(tuán)”、“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”、“優(yōu)秀學(xué)員”的要求
“優(yōu)秀社團(tuán)”的評(píng)選：
1社區(qū)活動(dòng)記錄簿認(rèn)真、完整：活動(dòng)記劃規(guī)范、詳細(xì)，可操作性強(qiáng)；活動(dòng)過程較詳細(xì)；學(xué)期結(jié)束有活動(dòng)反思或小結(jié)。
2教師應(yīng)充分履行引導(dǎo)職責(zé)：在社區(qū)活動(dòng)過程中，對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效的職導(dǎo)，幫助學(xué)生發(fā)展特殊能力。
三。加強(qiáng)社區(qū)管理，使活動(dòng)文明有序；注重社區(qū)文化建設(shè)，體現(xiàn)社區(qū)主題特色。
4學(xué)期結(jié)束時(shí)，俱樂部可以以個(gè)性化的方式展示活動(dòng)成果。
5學(xué)生對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的滿意度在60%以上。
“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”的評(píng)選：
被評(píng)為“優(yōu)秀社團(tuán)”的社團(tuán)指導(dǎo)老師獲“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”。
“優(yōu)秀學(xué)員”的評(píng)選：
1.學(xué)生可以積極參加每個(gè)俱樂部活動(dòng)，而不會(huì)遲到或早退。
2學(xué)生在活動(dòng)過程中文明有序，不做與社區(qū)活動(dòng)無關(guān)的事情。
三。學(xué)員在活動(dòng)過程中積極協(xié)助指導(dǎo)老師，認(rèn)真記錄1-2次活動(dòng)的感受。
4.在協(xié)會(huì)成員的選拔過程中，投票率不得低于60％。
5. 每個(gè)社團(tuán)“優(yōu)秀學(xué)員”的比例不超過社團(tuán)總?cè)藬?shù)的20%。
校本課程學(xué)生社團(tuán)輔導(dǎo)員的管理評(píng)價(jià)
評(píng)價(jià)內(nèi)容
評(píng)價(jià)形式
評(píng)價(jià)結(jié)果
能開發(fā)挖掘有意義的課程內(nèi)容，滿足學(xué)生興趣發(fā)展的需求，促進(jìn)學(xué)生互助共進(jìn)交往，內(nèi)容有可學(xué)性、遷移性等，并能及時(shí)修整。
看活動(dòng)方案、學(xué)期活動(dòng)小結(jié)等
社團(tuán)管理方案(篇2)
第一章總則
第一條 為了進(jìn)一步加強(qiáng)校園文化建設(shè)，保證學(xué)生社團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱為“社團(tuán)”）的健康發(fā)展，豐富和活躍學(xué)生的課外文化及生活，促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)的全面提高，制定本條例。
第二條 建興中學(xué)社聯(lián)是學(xué)生以共同和愛好為基礎(chǔ)，自愿組織起來的群眾性團(tuán)體，其會(huì)員一般不少于十人。社團(tuán)可由團(tuán)委直接命名，也可以自行命名，報(bào)團(tuán)委批準(zhǔn)。
第三條 學(xué)生社團(tuán)的宗旨是必須堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵守國(guó)家的法律法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，符合國(guó)家的教育方針，有益于學(xué)生的身心健康。
第四條 社團(tuán)的指導(dǎo)部門為校團(tuán)委，具體管理部門為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)接受校團(tuán)委的指導(dǎo)和監(jiān)督。
第二章 社團(tuán)的成立
第五條 成立學(xué)生社團(tuán)，應(yīng)具備以下重要條件：
（一）由三名以上（含三名）學(xué)生聯(lián)合發(fā)起；
（二）發(fā)起人要成立籌備組，專門負(fù)責(zé)籌備工作，并指定負(fù)責(zé)人；
（三）制定完備的社團(tuán)章程；
（四）有簡(jiǎn)潔明了的社團(tuán)名稱，且冠以“建興中學(xué)社聯(lián)”的字樣；
（五）有社團(tuán)開展活動(dòng)的必要場(chǎng)所等條件。
第六條 社團(tuán)章程應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：
（一）社團(tuán)的名稱；
（二）社團(tuán)的成立宗旨及目的；
（三）社團(tuán)的主要任務(wù)；
（四）社團(tuán)的主要活動(dòng)內(nèi)容；
（五）社團(tuán)的組織機(jī)構(gòu)及議事規(guī)則；
（六）社團(tuán)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)籌措及使用方法；
（七）發(fā)起人認(rèn)為需要規(guī)定的其它事項(xiàng)。
第七條 上述材料審查合格后，又社團(tuán)籌建負(fù)責(zé)人填寫《社團(tuán)登記表》，一式三份，（一份報(bào)校團(tuán)委，一份報(bào)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)備案，一份社團(tuán)自留。）登記表經(jīng)校團(tuán)委批準(zhǔn)蓋章后，社團(tuán)方可成立。學(xué)生社團(tuán)按學(xué)術(shù)研究類、文藝休閑、公益實(shí)踐、體育競(jìng)技等類別登記，一個(gè)社團(tuán)只能進(jìn)行一類申請(qǐng)登記。
第八條 宗旨及活動(dòng)內(nèi)容基本相同的社團(tuán)原則上只批準(zhǔn)一個(gè)（一些社團(tuán)設(shè)立分會(huì)者除外）。
第九條 申請(qǐng)成立的社團(tuán)必須經(jīng)過一個(gè)月的考察期
(一)考察期的社團(tuán)必須按時(shí)參加學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)每周一的例會(huì)，若不按時(shí)參加三次（包含三次）以上的，不予成立；
(二)考察期社團(tuán)不按照學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)社團(tuán)管理方案執(zhí)行各類活動(dòng)的將不予批準(zhǔn)成立登記；
(三)考察期社團(tuán)須在一個(gè)月的時(shí)間內(nèi)舉辦活動(dòng)三個(gè)以上，若活動(dòng)次數(shù)達(dá)不到要求的將不予成立；
(四)考察期社團(tuán)必須按時(shí)上繳活動(dòng)的各種資料（審批、活動(dòng)總結(jié)、圖片等）的將不予成立；
(五)若社團(tuán)組織混亂，將不予成立。
(六)凡按照本管理?xiàng)l例，并積極配合學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作的社團(tuán)將給予成立并頒發(fā)登記證。
第十條 給予社團(tuán)應(yīng)在十天內(nèi)以公告或其他形式宣布其成立。
第十一條 社團(tuán)從登記之日起，每滿一學(xué)年須向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)申請(qǐng)注冊(cè)。
第十二條 社團(tuán)申請(qǐng)時(shí)須向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)提交以下書面材料：
（一）本社團(tuán)上一個(gè)月的活動(dòng)計(jì)劃一份（用a4紙打印）。內(nèi)容包括活動(dòng)主題、組織者姓名、參與人數(shù)、覆蓋面、活動(dòng)內(nèi)容、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)使用等。
（二）社團(tuán)本學(xué)年的主要活動(dòng)計(jì)劃；
（三）社團(tuán)指導(dǎo)老師的意見；
（四）上述材料經(jīng)審查后，由社團(tuán)負(fù)責(zé)人填寫《社團(tuán)審批表》一式三份（一份報(bào)校團(tuán)委，一份報(bào)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)，一份自留）。
第十三條 社團(tuán)的名稱、章程等如有變更，應(yīng)及時(shí)向校團(tuán)委申請(qǐng)變更登記。
第十四條 社團(tuán)從到期登記注冊(cè)日起，逾期半年沒有申請(qǐng)注冊(cè)者，該社團(tuán)視為自動(dòng)解散，任何組織和個(gè)人不得再以該社團(tuán)名義開展工作，組織活動(dòng)。
第十五條 社團(tuán)負(fù)責(zé)人由全體社團(tuán)成員選舉產(chǎn)生并報(bào)學(xué)生社團(tuán)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)批準(zhǔn)。社團(tuán)負(fù)責(zé)人主要指社團(tuán)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)及秘書長(zhǎng)三人（負(fù)責(zé)人不能兼職）。
第十六條 有下列情況之一者，不能擔(dān)任社團(tuán)負(fù)責(zé)人；
（一）受到刑事處罰或治安管理處分者；
（二）受到學(xué)校各級(jí)行政組織處分者；
（三）因違反有關(guān)規(guī)定，曾被校團(tuán)委撤職的'社團(tuán)負(fù)責(zé)人；
（四）因違反有關(guān)規(guī)定，被責(zé)令解散的社團(tuán)的負(fù)責(zé)人及主要成員；
（五）有其他原因不宜擔(dān)任社團(tuán)負(fù)責(zé)人者。
第三章社團(tuán)成員的權(quán)利和義務(wù)
第十七條 凡參加社團(tuán)的成員，必須堅(jiān)守四項(xiàng)基本原則，學(xué)習(xí)努力，成績(jī)合格，愿意參加社會(huì)活動(dòng)，有服務(wù)精神。
第十八條 社團(tuán)成員享有以下權(quán)利：
（一）社團(tuán)成員在所在社團(tuán)有選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
（二）積極對(duì)社團(tuán)工作提出批評(píng)和建議，對(duì)社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督；
（三）享受社團(tuán)給予的待遇；
（四）特殊情況下，可直接向?qū)W生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)反映社團(tuán)內(nèi)部情況。
第十九條 社團(tuán)成員須履行以下義務(wù)：
（一）遵守本條例及所在社團(tuán)的章程；
（二）遵守學(xué)校及團(tuán)體各項(xiàng)規(guī)章制度，服從社團(tuán)管理部門領(lǐng)導(dǎo)；
（三）為社團(tuán)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)提供信息，承擔(dān)一定工作；
（四）向本社團(tuán)繳納會(huì)費(fèi)。
第四章社團(tuán)管理與社團(tuán)活動(dòng)管理
第一節(jié)社團(tuán)的指導(dǎo)
第二十條 社團(tuán)在成立時(shí)，必須聘請(qǐng)指導(dǎo)老師。
第二十一條 指導(dǎo)老師應(yīng)熟悉所聘請(qǐng)的社團(tuán)的活動(dòng)內(nèi)容，并能勝任該社團(tuán)的指導(dǎo)工作和對(duì)社團(tuán)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)的工作。
第二十二條 社團(tuán)根據(jù)活動(dòng)的需要，可在校內(nèi)外聘請(qǐng)若干思想品德好，政策水平較高的社團(tuán)顧問。社團(tuán)顧問的職責(zé)是根據(jù)在社團(tuán)的宗旨對(duì)社團(tuán)的活動(dòng)進(jìn)行幫助指導(dǎo)。
第二十三條 聘請(qǐng)社團(tuán)顧問時(shí)，社團(tuán)須向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)提出申請(qǐng)并經(jīng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)批準(zhǔn)后方可正式聘請(qǐng)，并由院團(tuán)委向顧問頒發(fā)聘書。聘請(qǐng)顧問的經(jīng)費(fèi)由社團(tuán)自行解決。
第二節(jié) 社團(tuán)活動(dòng)管理
第二十四條 社團(tuán)活動(dòng)必須公開。
第二十五條 社團(tuán)舉辦以下活動(dòng)須向?qū)W生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)申請(qǐng)，并由校團(tuán)委上報(bào)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)同意方可開展。
（一）兩個(gè)或兩個(gè)以上社團(tuán)聯(lián)合舉辦活動(dòng)；
（二）與校內(nèi)其它部門或校外單位、團(tuán)體、個(gè)人聯(lián)合舉辦的活動(dòng)；（三）邀請(qǐng)校外人員開設(shè)講座、作報(bào)告等；
（四）涉及宗教、民族內(nèi)容的活動(dòng)；
（五）其它可能影響學(xué)校正常管理的重大活動(dòng)；
（六） 社團(tuán)自身活動(dòng)。
第二十六條 社團(tuán)在申請(qǐng)舉辦活動(dòng)時(shí)須提交如下書面材料；
（一）活動(dòng)的名稱、目的、內(nèi)容、方式、人數(shù)、時(shí)間、地點(diǎn)、主辦單位、負(fù)責(zé)人等（活動(dòng)審批表）；
（二）被邀請(qǐng)人員的基本情況；
（三）指導(dǎo)老師的意見；
（四）活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來源和數(shù)目；
（五）所有書面材料均用a4紙打櫻
第二十七條 社團(tuán)舉辦活動(dòng)的張貼物、刊物及其它宣傳物品的管理，按照學(xué)院管理部門的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不得與國(guó)家現(xiàn)行制度、法律法規(guī)等相違背。學(xué)生社團(tuán)不得刻制公章，可以自備藝術(shù)圖章或其它標(biāo)志，但須經(jīng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)批準(zhǔn)方可使用。
社團(tuán)管理方案(篇3)
一、活動(dòng)目的及意義：
為豐富我院同學(xué)們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學(xué)更愉快、輕松的學(xué)習(xí)，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們通過組織大規(guī)模的有效率、有秩序的社團(tuán)招新活動(dòng)，為我院全體社團(tuán)今后的發(fā)展注入新的活力。
二、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年x月13日—20xx年9月17日(正式招新時(shí)間)
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
招新宣傳在全院范圍內(nèi)進(jìn)行。我們將在籃球場(chǎng)至食堂路段上安置各社團(tuán)的報(bào)名點(diǎn)。(詳見附件)
四、活動(dòng)內(nèi)容：
(一)活動(dòng)前期準(zhǔn)備階段
針對(duì)我院學(xué)生社團(tuán)發(fā)展的現(xiàn)狀，我院團(tuán)委對(duì)此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾?，團(tuán)委社團(tuán)部制定了一系列的招新措施、物品、場(chǎng)地及人員安排和應(yīng)急預(yù)案。(詳見附件)
(二)活動(dòng)中期宣傳階段
在該階段，我將張貼海報(bào)、懸掛橫幅以宣傳我院社團(tuán)招新活動(dòng)，同時(shí)在后期也會(huì)掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動(dòng)氣氛。
(三)正式招新工作階段
在該階段，我們會(huì)向廣大的在校學(xué)生(特別是大一新生)發(fā)放社團(tuán)宣傳單，以擴(kuò)大宣傳力度。與此同時(shí)，各社團(tuán)招新現(xiàn)場(chǎng)都將掛起各社團(tuán)社旗，以吸引更多的人的目光而前來報(bào)名或咨詢?，F(xiàn)場(chǎng)還將根據(jù)實(shí)際情況和條件安排一些適宜的小活動(dòng)。
(四)招新總結(jié)工作階段
在該階段，各社團(tuán)需向團(tuán)委社團(tuán)部遞交總結(jié)材料及新社員名錄。我們將通過總結(jié)此次招新活動(dòng)，找出成功與不足之處，并且對(duì)后期工作作出相應(yīng)的安排和通告。
(五)“我的社團(tuán)我的家”動(dòng)員大會(huì)
“動(dòng)員大會(huì)”由各社團(tuán)單獨(dú)按社團(tuán)分批次在指定教室開展，旨在向本社團(tuán)新社員介紹社團(tuán)基本情況及規(guī)章制度，并對(duì)本社團(tuán)今后的工作和目標(biāo)加以講解，另外還需組織社員相互認(rèn)識(shí)和了解，讓新社員更快的適應(yīng)社團(tuán)環(huán)境和社團(tuán)生活。
具體事宜由各社團(tuán)自行策劃和安排?！皠?dòng)員大會(huì)”結(jié)束后需向團(tuán)委社團(tuán)部遞交相關(guān)材料及活動(dòng)成果。
五、招新人員分工：
(一)宣傳工作
1、宣傳人員主要由各社團(tuán)負(fù)責(zé)人組成，由團(tuán)委社團(tuán)部負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理。
2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團(tuán)自行負(fù)責(zé)(發(fā)放時(shí)注意要做好善后工作，不得影響校園環(huán)境衛(wèi)生);宣傳橫幅和海報(bào)的制作及使用由團(tuán)委社團(tuán)部負(fù)責(zé)(要做到能夠重復(fù)利用，以節(jié)約經(jīng)費(fèi))。
(二)招新現(xiàn)場(chǎng)
社團(tuán)招新活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員由團(tuán)委社團(tuán)部成員及各社團(tuán)負(fù)責(zé)人共同組成。(詳見附件)
現(xiàn)場(chǎng)由各部門人員輪流值班，對(duì)前來咨詢或報(bào)名的準(zhǔn)社員予以接待，并向其介紹我院各社團(tuán)的相關(guān)情況。
(三)對(duì)外聯(lián)系
此次活動(dòng)由我院團(tuán)委社團(tuán)部各相關(guān)部門負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系。
六、社員費(fèi)及擬定招新人數(shù)
根據(jù)學(xué)院社團(tuán)工作的實(shí)際情況和以往經(jīng)驗(yàn)，所有新社員需交納社員費(fèi)15元/人(非專業(yè)性普通社團(tuán));各社團(tuán)招新人數(shù)原則上不作限制，但為方便各社團(tuán)今后的活動(dòng)運(yùn)作及管理，建議各社團(tuán)根據(jù)實(shí)際情況自行擬定計(jì)劃招新人數(shù)，并報(bào)團(tuán)委社團(tuán)部審批。
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
1、宣傳橫幅2條： 60元
2、海報(bào)1張： 20元
3、社員登記表等材料及后期處理費(fèi)用：50元
4、活動(dòng)后勤費(fèi)用：100元
社團(tuán)管理方案(篇4)
為進(jìn)一步推動(dòng)素質(zhì)教育，實(shí)現(xiàn)學(xué)校特色辦學(xué)、學(xué)生多元化成長(zhǎng)以及教育均衡發(fā)展的目標(biāo)，建設(shè)健康、文明、和諧的現(xiàn)代化校園文化，根據(jù)教育局指示精神，我校決定廣泛開展以“學(xué)生社團(tuán)建設(shè)”為重點(diǎn)的校園文化活動(dòng)以落實(shí)雙減政策。結(jié)合我校工作計(jì)劃工作重點(diǎn)，制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
教務(wù)處、政教處要按照學(xué)校班務(wù)會(huì)精神，在領(lǐng)導(dǎo)班子和學(xué)科組中開展廣泛的宣傳和發(fā)動(dòng)，使師生真正認(rèn)識(shí)：學(xué)生社團(tuán)建設(shè)以及社團(tuán)活動(dòng)的組織開展是校園文化建設(shè)的重要組成部分；是展示校園文化內(nèi)涵的有機(jī)載體；是實(shí)施素質(zhì)教育、創(chuàng)建特色學(xué)校的有效途徑；是學(xué)校實(shí)現(xiàn)自身內(nèi)涵發(fā)展的必要手段；是激發(fā)學(xué)生活力、培養(yǎng)創(chuàng)新精神、張揚(yáng)個(gè)性魅力、營(yíng)造文化氛圍的新型教育模式。班子成員、各科室要將此項(xiàng)工作納入學(xué)校日常教育教學(xué)管理范疇，將其作為校園文化建設(shè)的核心內(nèi)容和最佳切入點(diǎn)，真正列入學(xué)校工作的議事日程，予以高度重視并抓好落實(shí)，力求實(shí)效。
二、基本原則
1.堅(jiān)持立足實(shí)際、揚(yáng)長(zhǎng)避短、突出特色、持續(xù)發(fā)展原則。
根據(jù)本校實(shí)際情況，充分研究論證，制定切實(shí)可行的方案，充分發(fā)揮自身的資源以及人員的優(yōu)勢(shì)，傾力打造特色社團(tuán)。努力做到重點(diǎn)建設(shè)、重點(diǎn)發(fā)展，力爭(zhēng)建就建出特色，抓就抓出成果。切忌面面俱到、盲目發(fā)展、膚淺敷衍、短期行為。讓學(xué)生社團(tuán)建設(shè)工作有根有據(jù)，實(shí)現(xiàn)真正意義的梯次推進(jìn)、可持續(xù)發(fā)展。
2.堅(jiān)持分類選拔、優(yōu)先發(fā)展、自主參與、全面參與原則。
根據(jù)學(xué)校發(fā)展實(shí)際，學(xué)生社團(tuán)組建優(yōu)先保證音體美社團(tuán)和小作家社團(tuán)。保證大多數(shù)社團(tuán)由對(duì)某一方面感興趣的同學(xué)聯(lián)合組成，人數(shù)有一定保證，爭(zhēng)取使全校學(xué)生都加入到社團(tuán)組織活動(dòng)中。班主任協(xié)助指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)人組建好社團(tuán)。通過學(xué)生的參與，實(shí)現(xiàn)學(xué)生的自我教育、自我管理和自我創(chuàng)新。
三、組織管理
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立社團(tuán)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由張廷成校長(zhǎng)任第一責(zé)任人，分管德育副校長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，全體班子成員構(gòu)成。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)節(jié)干部帶團(tuán)制，分管德育教學(xué)干部均要帶管社團(tuán)。并實(shí)行每周檢查制度。
2.加強(qiáng)計(jì)劃管理。將社團(tuán)活動(dòng)納入計(jì)劃，有序?qū)嵤W(xué)校將學(xué)生社團(tuán)組建工作納入工作計(jì)劃，政教處負(fù)責(zé)實(shí)施方案的制定、社團(tuán)的組建、各項(xiàng)制度的健全、指導(dǎo)教師的確定和活動(dòng)過程的管理、檔案資料的收集整理、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)反饋等。使各項(xiàng)工作科學(xué)有序的展開。嚴(yán)禁無章無法，無組織無規(guī)劃。不斷促進(jìn)學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)的規(guī)范化、制度化，提升社團(tuán)活動(dòng)質(zhì)量。
3.加強(qiáng)過程監(jiān)督。學(xué)校社團(tuán)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組每周定期深入社團(tuán)，檢查指導(dǎo)活動(dòng)開展情況，保證社團(tuán)活動(dòng)的良好秩序。將活動(dòng)實(shí)施過程納入班級(jí)和社團(tuán)負(fù)責(zé)人的工作考評(píng)，每學(xué)期考評(píng)一次。
四、活動(dòng)步驟活動(dòng)規(guī)劃（每學(xué)期分四個(gè)階段進(jìn)行）
第一階段：二月末，籌備啟動(dòng)。充分發(fā)掘本校資源優(yōu)勢(shì)，確立著眼點(diǎn)、重點(diǎn)、亮點(diǎn)，確定主抓人員，開始組建學(xué)生社團(tuán)。
第二階段：三月上旬，制定計(jì)劃。制定具有本校特色的、符合學(xué)校學(xué)生特點(diǎn)的《學(xué)生社團(tuán)建設(shè)實(shí)施方案》和個(gè)人《社團(tuán)活動(dòng)計(jì)劃》。
第三階段：三月中旬—七月上旬，組織實(shí)施。按計(jì)劃組織活動(dòng)。
第四階段：七月中旬，驗(yàn)收評(píng)比。結(jié)合校園文化建設(shè)工作，學(xué)校將組織開展社團(tuán)活動(dòng)展示，評(píng)比優(yōu)秀社團(tuán)。
五、幾點(diǎn)要求
1.科學(xué)構(gòu)建。要健全活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)，實(shí)行負(fù)責(zé)人制。學(xué)校二——六年級(jí)師生全員開展社團(tuán)活動(dòng)。社團(tuán)負(fù)責(zé)人要扎實(shí)有效的開展活動(dòng)，學(xué)校要求每周四第七節(jié)課全校開展社團(tuán)活動(dòng)。除班主任外，每位任課教師均要帶團(tuán)，不提倡合作帶團(tuán)?？缯n教師以所任主課課程年級(jí)對(duì)待。
2.加強(qiáng)管理。各社團(tuán)要制定好的'計(jì)劃，力求具體可行、可操作、可考評(píng)、可持續(xù)。
3.完善檔案。各社團(tuán)要加強(qiáng)活動(dòng)組織過程的檔案管理。負(fù)責(zé)人管理該組活動(dòng)檔案。檔案內(nèi)容應(yīng)該包括：組建過程資料（包括活動(dòng)記錄、各學(xué)生社團(tuán)成員名單等）、學(xué)校實(shí)施方案、各種相關(guān)的制度措施、各社團(tuán)指導(dǎo)教師的活動(dòng)計(jì)劃以及各項(xiàng)活動(dòng)的策劃方案、教材、活動(dòng)過程資料（活動(dòng)記錄、圖片、音視頻資料等）、活動(dòng)總結(jié)。
4.保證投入。加大社團(tuán)活動(dòng)投入。學(xué)校對(duì)學(xué)生社團(tuán)工作給予大力支持，提供必要的活動(dòng)空間，給與必要的經(jīng)費(fèi)，添置必須的活動(dòng)器材，保證各項(xiàng)社團(tuán)活動(dòng)正常有序有效開展。
5.質(zhì)量考評(píng)。對(duì)全校社團(tuán)實(shí)施質(zhì)量跟蹤考評(píng)。每學(xué)期對(duì)社團(tuán)給予等級(jí)評(píng)價(jià)。一級(jí)社團(tuán)3個(gè)，二級(jí)社團(tuán)10個(gè)，其它為三級(jí)社團(tuán)。評(píng)出三個(gè)級(jí)社團(tuán)賦分1-5分(5分，一級(jí)社團(tuán)4-5分，二級(jí)社團(tuán)3分，三級(jí)社團(tuán)1-2分，結(jié)果計(jì)入教師量化考評(píng)教學(xué)工作二級(jí)指標(biāo)之中。)。對(duì)一級(jí)社團(tuán)給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。參評(píng)社團(tuán)學(xué)生人數(shù)少于15人的不予參評(píng)定級(jí)。
社團(tuán)管理方案(篇5)
網(wǎng)絡(luò)大講堂活動(dòng)
策劃方案
2014年10月
一、 活動(dòng)目的
網(wǎng)絡(luò)管理員之家協(xié)會(huì)自年成立以來，在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)領(lǐng)域獨(dú)樹一幟，為師生普及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識(shí)。本次“網(wǎng)絡(luò)大講堂”便是我們展示協(xié)會(huì)風(fēng)采的戰(zhàn)略之一。此次恰逢淄博師范高等?？茖W(xué)校一年一度的社團(tuán)文化節(jié)，我們也積極響應(yīng)社聯(lián)，把“網(wǎng)絡(luò)大講堂”作為本協(xié)會(huì)的文化節(jié)活動(dòng)，為推廣學(xué)校的社團(tuán)文化傾己所能。
望社團(tuán)聯(lián)予以批準(zhǔn)。
二、 活動(dòng)單位主辦單位：
淄博師范高等?？茖W(xué)校社團(tuán)聯(lián)
承辦單位：
淄博師專網(wǎng)絡(luò)管理員之家社團(tuán)
三、 活動(dòng)時(shí)間地點(diǎn)
活動(dòng)時(shí)間：
初定11月13號(hào)
活動(dòng)地點(diǎn)：
淄博師范學(xué)院網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)室（科技大廈408號(hào)）
四、活動(dòng)內(nèi)容
由網(wǎng)絡(luò)管理員之家社團(tuán)邀請(qǐng)我校信息科學(xué)系網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理教研室主任董鈺老師針對(duì)現(xiàn)在高校大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用現(xiàn)狀，主要誤區(qū)及可能遭遇到的各種欺詐**進(jìn)行深入剖析，并結(jié)合山東省職業(yè)技能競(jìng)賽，向廣大同學(xué)普及網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽知識(shí)，為網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽招募選手
五、 活動(dòng)流程
（一）、活動(dòng)宣傳
第一步是在食堂、宿舍和教學(xué)樓張貼海報(bào)；網(wǎng)上宣傳(學(xué)校百度貼吧，校社團(tuán)群,信息科學(xué)系社團(tuán)群,各班q群，社團(tuán)微博)。
（二）場(chǎng)地布置
1工作人員提前到現(xiàn)場(chǎng)安排場(chǎng)地（投影和音響調(diào)試）。
2，確認(rèn)各項(xiàng)工作部署妥當(dāng)，人員到齊，由社團(tuán)安排人負(fù)責(zé)秩序。
（三）活動(dòng)進(jìn)程
1主持人介紹嘉賓和主要老師
2.講座進(jìn)行
3.講座結(jié)束后，學(xué)生可以根據(jù)自己的情況提出問題進(jìn)行討論。
六、 活動(dòng)工作安排
1網(wǎng)絡(luò)管理員之家社區(qū)規(guī)劃部負(fù)責(zé)活動(dòng)策劃；
2網(wǎng)絡(luò)管理員之家宣傳部負(fù)責(zé)宣傳活動(dòng)；
三。網(wǎng)絡(luò)管理員之家聯(lián)絡(luò)部負(fù)責(zé)場(chǎng)地申請(qǐng)和演講者接待；
4網(wǎng)絡(luò)管理員之家的策劃部、宣傳部負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)布置，其他部門協(xié)助工作。
五，各項(xiàng)工作主管部門應(yīng)當(dāng)自行分配專人。 如果人手不足，應(yīng)從其他部門調(diào)動(dòng)。 各部門在工作中應(yīng)當(dāng)相互配合與配合。
活動(dòng)進(jìn)行中可能會(huì)出現(xiàn)種種意外，下面列舉部分的后備方案。如遇類似情況，請(qǐng)及時(shí)向協(xié)會(huì)報(bào)告，并及時(shí)制定處理方案。
1）安排問題。如果學(xué)校組織大型活動(dòng)，可根據(jù)實(shí)際情況考慮是否暫?；顒?dòng)或改變?nèi)粘贪才拧?BR> 2）電源問題。準(zhǔn)備備用電源，如果停電，爭(zhēng)取在短時(shí)間內(nèi)轉(zhuǎn)到備用電源，若大范圍停電，則活動(dòng)改期進(jìn)行。筆記本用備用電池
2014.10
社團(tuán)管理方案(篇6)
素質(zhì)教育社團(tuán)系統(tǒng)工程策劃
方案 目錄
一、前言
2、 素質(zhì)教育在職業(yè)教育中的重要性
三、社團(tuán)與素質(zhì)教育
四、職業(yè)學(xué)校中社團(tuán)的發(fā)展方向
五、社團(tuán)分類
六、社團(tuán)組建步驟
七、關(guān)于社團(tuán)工作的四個(gè)設(shè)想
八、管理機(jī)制的創(chuàng)新
九、社團(tuán)活動(dòng)
附件一：學(xué)生會(huì)管理?xiàng)l例（草案）
一、 前言
素質(zhì)教育是20世紀(jì)80年代以來我國(guó)教育改革和發(fā)展中提出的一個(gè)新概念。研究素質(zhì)教育，必然涉及到素質(zhì)這個(gè)詞的含義，狹義的素質(zhì)是一個(gè)經(jīng)典的生理學(xué)、心理學(xué)概念，它是指人生來具有的先天的解剖生理特點(diǎn)，有人認(rèn)為，它的英譯是“diathesis”，原意指易患某種疾病的先天性因素，是醫(yī)學(xué)術(shù)語。心理學(xué)將其解釋為人類的固有解剖和生理特征。
教育界雖然廣泛使用素質(zhì)一詞，但究竟什么是素質(zhì)，至今卻是紛紛多解，有待規(guī)范，素質(zhì)教育中的素質(zhì)在內(nèi)涵和外延上都突破了狹義的素質(zhì)的定義，在內(nèi)涵上，它已經(jīng)不再局限于先天的遺傳生理素質(zhì)，還包括了心理素質(zhì)和社會(huì)素質(zhì)。
2、 素質(zhì)教育在職業(yè)教育中的重要性
從我國(guó)教育的現(xiàn)狀來看，教育有兩大趨勢(shì)。一是正規(guī)的大學(xué)教育，二是培養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)人才的職業(yè)教育。目前，我的職業(yè)技術(shù)教育是照搬前蘇聯(lián)模式。
雖然它曾經(jīng)輝煌，但在教育內(nèi)容上卻存在很大的局限性，這直接導(dǎo)致了職業(yè)教育與社會(huì)需求的脫節(jié)。在很多情況下，專業(yè)不匹配、知識(shí)結(jié)構(gòu)單一已成為招聘單位和求職者的共同困擾。同時(shí)，招聘單位需要花大量時(shí)間對(duì)員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，求職者往往很難找到合適的崗位。
職業(yè)教育限于了“?！钡恼`區(qū)。而且，“?！倍帧皩！?，與職業(yè)教育的實(shí)用性強(qiáng)，普及性高的初衷背道而馳。素質(zhì)教育是在教育的全過程中促進(jìn)所有學(xué)生智力因素和非智力因素的優(yōu)化。
是一種提高學(xué)生綜合素質(zhì)，綜合能力的教育，其含概面廣闊，以“廣”輔“?！?，以“廣”破“?！?。深化素質(zhì)教育改革，培養(yǎng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代需要的可持續(xù)發(fā)展人才。素質(zhì)教育將在職業(yè)教育中發(fā)揮重要作用，職業(yè)教育將大大拓展素質(zhì)教育的內(nèi)容。
兩者的結(jié)合將直接影響職業(yè)教育的持續(xù)有效發(fā)展，是職業(yè)教育健康發(fā)展的關(guān)鍵。
三、社團(tuán)與素質(zhì)教育
我們不能空談素質(zhì)教育，有人說，“素質(zhì)教育就是少讀些書，多進(jìn)行些活動(dòng)?！边@句話有一定的道理但過于偏激，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，就是要讓學(xué)生多吸納知識(shí)，在職業(yè)學(xué)校中，素質(zhì)教育就是培養(yǎng)“一專多能”的實(shí)用型人才。那么，怎么將素質(zhì)教育落到實(shí)處。
我們可以把群眾團(tuán)體作為素質(zhì)教育的載體。促進(jìn)職業(yè)學(xué)校素質(zhì)教育的發(fā)展。社區(qū)是各類群眾組織的總稱。這里的社區(qū)是指學(xué)校組織建設(shè)的社區(qū)，而不是社會(huì)共同體。
素質(zhì)教育社團(tuán)系統(tǒng)工程，即以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目的，運(yùn)用先進(jìn)的科學(xué)方法，進(jìn)行社團(tuán)的組織管理，以求最佳效果的方法。
四、職業(yè)學(xué)校中社團(tuán)的發(fā)展方向
職業(yè)學(xué)校社團(tuán)的發(fā)展將是系統(tǒng)的、課程化的、大眾化的。它將有助于職業(yè)學(xué)校學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)，提高他們的綜合素質(zhì)。
1系統(tǒng)化就是建立一個(gè)從興趣到訓(xùn)練，再到學(xué)習(xí)，再到強(qiáng)化，再到成就的完整體系。
2課程設(shè)置，與選修課相結(jié)合，固定學(xué)時(shí)，固定活動(dòng)時(shí)間。
3、普及化，使全部學(xué)生參與近來，提升學(xué)生平均素質(zhì)，使專長(zhǎng)學(xué)生發(fā)揮專長(zhǎng)，學(xué)習(xí)更多的知識(shí)，一般學(xué)生培養(yǎng)專長(zhǎng)和興趣愛好。
五、社團(tuán)分類
根據(jù)職業(yè)學(xué)校的特點(diǎn)，社團(tuán)可分為：專業(yè)社團(tuán)、綜合功能社團(tuán)、興趣愛好社團(tuán)、公益社團(tuán)。
1.建立專業(yè)協(xié)會(huì)，結(jié)合各專業(yè)的專業(yè)特點(diǎn)。例如：通過電子專業(yè)建立的大學(xué)生從業(yè)者之家，可以為計(jì)算機(jī)專業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)生產(chǎn)工作室，為裝飾專業(yè)建立室內(nèi)設(shè)計(jì)工作室。
2、綜合素能型社團(tuán)，這是職業(yè)學(xué)校中社團(tuán)最主要的組成部分之一，即“一專多能”的突破口。可設(shè)置：
（1） 語言應(yīng)用（演講、交流、辯論等）
（2） 外語（英語角、日語角）
（3） 計(jì)算機(jī)應(yīng)用
（4） 社交禮儀
三。興趣愛好型社團(tuán)也是職業(yè)學(xué)校社團(tuán)的重要組成部分，可以設(shè)置如下：
（1）書畫（硬筆，軟筆，國(guó)畫，素描，油畫，***繪畫等）
（2） 詞（詩、散文等）
（3）集藏（集郵、集幣、集卡）
（4）攝影
（5）聲樂、器樂
（6） 體育運(yùn)動(dòng)（田徑、球類、武術(shù)等）
（7） 國(guó)際象棋（象棋、圍棋、象棋等）
（8） 舞蹈（社交舞、街舞、民間舞、現(xiàn)代舞）
（9） 藝術(shù)（手工制作、插花、扎染等）
（10）電影欣賞
（11）劇社（話劇、舞臺(tái)劇、**?。?BR> 4公益組織，培養(yǎng)學(xué)生熱愛公益事業(yè)的社會(huì)責(zé)任感。
（1） 青年志愿者協(xié)會(huì)
（2） 環(huán)保協(xié)會(huì)
六、社團(tuán)組建步驟
1、明確組織機(jī)構(gòu)——“蛇無頭不行”
（1） 在建立社團(tuán)之初，可以先成立素質(zhì)教育社團(tuán)系統(tǒng)工程籌備委員會(huì)。由院部領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任籌委會(huì)主任，院團(tuán)委、學(xué)生處、教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副主任，由學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、各團(tuán)總支學(xué)生會(huì)主要干部擔(dān)任委員，負(fù)責(zé)社團(tuán)管理委員會(huì)的籌備工作。
（2） 成立顧問團(tuán)，由籌委會(huì)聘請(qǐng)社團(tuán)指導(dǎo)老師及主要教師板塊負(fù)責(zé)人組成顧問團(tuán)。作為社區(qū)管理的第一級(jí)組織，由教師組成。
（3） 成立社團(tuán)管理委員會(huì)，該委員會(huì)主要負(fù)責(zé)各社團(tuán)的日常管理工作及社團(tuán)的考查，作為第二階社團(tuán)管理組織，由學(xué)生組成。由社團(tuán)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)組建下屬各社團(tuán)。
（4）顧問組的上述成員，協(xié)會(huì)管理委員會(huì)的成員以及每各協(xié)會(huì)的負(fù)責(zé)人采用任命制，任命任期為一年。
注：詳見協(xié)會(huì)管理委員會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)圖
2、資金問題——“兵馬未動(dòng)，糧草先行”
資金問題是社團(tuán)能否建立的關(guān)鍵問題，以往都是由學(xué)校撥經(jīng)費(fèi)來啟動(dòng)社團(tuán)的，對(duì)于校方來講所需的投入較大，對(duì)于學(xué)生來講很多活動(dòng)由于沒有經(jīng)費(fèi)而不能正常進(jìn)行。學(xué)校在一定程度上制約了社區(qū)的發(fā)展。我認(rèn)為，我們不妨借鑒日本等發(fā)達(dá)國(guó)家社團(tuán)的運(yùn)作思路與核算機(jī)制，結(jié)合職業(yè)學(xué)校現(xiàn)有的情況，在體現(xiàn)傳統(tǒng)特色的同時(shí)，使社團(tuán)更具有活力。
（1） 學(xué)生根據(jù)自己的興趣愛好，以會(huì)員的形式建立和加入。協(xié)會(huì)會(huì)員可交納少量會(huì)費(fèi)，主要用于支付日常開支，再向?qū)W校申請(qǐng)其它費(fèi)用，從而減輕學(xué)校經(jīng)費(fèi)壓力。同時(shí)，由于學(xué)生自主參與，并定期交納會(huì)費(fèi)，往往將自己看成社團(tuán)的一分子，大大提高了學(xué)生的積極性和主動(dòng)性，使學(xué)生有計(jì)劃，有目的地投入社團(tuán)活動(dòng)，激發(fā)興趣愛好，提高活動(dòng)的效率和成果。
（2） 早期投入，從思想上建立社區(qū)活動(dòng)是一種有償?shù)恼n外活動(dòng)形式，鼓勵(lì)學(xué)生自主選擇參與。如樂器愛好協(xié)會(huì)，很多喜歡器樂的同學(xué)往往自己有相應(yīng)的器具，鼓勵(lì)其加入外，還要求其帶器具參加，并通過大家的籌集，購買部分器具，有利于先期啟動(dòng),而由校方撥經(jīng)費(fèi)聘請(qǐng)老師進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，但必須無償參與校方組織的活動(dòng)。通過宣傳推廣，擴(kuò)大會(huì)員，在其畢業(yè)或?qū)W習(xí)期滿后，鼓勵(lì)將器具作價(jià)或贈(zèng)送給校方，這樣就保證社團(tuán)發(fā)展的連續(xù)性。
（3） 筆者注意到，國(guó)外高校社團(tuán)非常重視后期投資，這也是社團(tuán)發(fā)展的重要資金**。他們認(rèn)為在大學(xué)里參加了社團(tuán)，學(xué)到了知識(shí)和培養(yǎng)了能力是里所當(dāng)然要自己付出的，無論是金錢還是其它，認(rèn)為社團(tuán)就是他們自己的，所以很大部分的資金**于學(xué)生畢業(yè)工作后，以捐贈(zèng)或會(huì)費(fèi)的形式籌集的。日本一些最著名的大學(xué)不是因?yàn)槠淇茖W(xué)研究或知識(shí)而聞名，而是因?yàn)槠鋮f(xié)會(huì)而聞名。
3、活動(dòng)場(chǎng)地——“天時(shí)不如地利”
協(xié)會(huì)必須有自己的位置，協(xié)會(huì)的管理委員會(huì)必須有固定的辦公場(chǎng)所。每個(gè)協(xié)會(huì)都有自己的活動(dòng)場(chǎng)所。在這個(gè)問題上，我們希望得到學(xué)校的支持，提供具體的活動(dòng)場(chǎng)所。
4、社團(tuán)成員的組成——“地利不如人和”
（1）社團(tuán)指導(dǎo)老師
每個(gè)協(xié)會(huì)指定1-2名輔導(dǎo)員擔(dān)任指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。指導(dǎo)老師**：
a、 在原教師隊(duì)伍中盡量選拔特聘教師，讓他們充分發(fā)揮專長(zhǎng)，擔(dān)任協(xié)會(huì)的指導(dǎo)工作；
b、 聘請(qǐng)專業(yè)教師參與社區(qū)指導(dǎo)工作；
c、 讓我們邀請(qǐng)一些社會(huì)團(tuán)體的成員擔(dān)任客座導(dǎo)師。
（2）各社團(tuán)、各協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)
選用部分特長(zhǎng)學(xué)生，帶動(dòng)其他學(xué)生，運(yùn)用他們現(xiàn)有的知識(shí)加以培養(yǎng)、指導(dǎo)來傳幫帶。
（3）社團(tuán)成員
社團(tuán)成員的加入，采用雙向選擇的方式?？刹捎脠?bào)名表或網(wǎng)上報(bào)名的形式。
七、關(guān)于社團(tuán)工作的四個(gè)設(shè)想
1、設(shè)立社團(tuán)學(xué)分的設(shè)想
對(duì)社團(tuán)成員進(jìn)行年終考核，結(jié)合全年活動(dòng)情況，納入期終成績(jī)中進(jìn)行綜合評(píng)分，這樣，既有利于社團(tuán)管理，又能對(duì)社團(tuán)成員起到鞭策的作用。學(xué)時(shí)設(shè)計(jì)要合理，建議每周設(shè)立兩—四課時(shí)，周六為社團(tuán)活動(dòng)，充分利用課余時(shí)間，充實(shí)在校生活。但應(yīng)注意課堂教育與社團(tuán)教育分開，專業(yè)教育與選修技能分開，通過兩個(gè)“分開”，明確兩者區(qū)別，緊防社團(tuán)教育成為第二課堂教育。
2、設(shè)立**論壇的設(shè)想
利用休息天，請(qǐng)一些社會(huì)名人、專業(yè)學(xué)者等開設(shè)講座，也可以充分發(fā)揮社團(tuán)優(yōu)勢(shì)，邀請(qǐng)上級(jí)社團(tuán)成員進(jìn)行講演，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
三。與同類學(xué)校廣泛交流的設(shè)想
我們可以組織聯(lián)合展覽、交流比賽，邀請(qǐng)其他學(xué)校的學(xué)生參加我校的社團(tuán)活動(dòng)，結(jié)合各種社團(tuán)的特點(diǎn)，廣泛開展交流活動(dòng)。
4、校建社團(tuán)與社會(huì)性社團(tuán)接軌的設(shè)想
比如與社會(huì)組織接軌，學(xué)校可以加入市集郵協(xié)會(huì)，讓學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)接觸社會(huì)，了解社會(huì)。也可以依托社會(huì)組織的規(guī)模、人員、組織等優(yōu)勢(shì)，加快校建社團(tuán)自身建設(shè)。
八、 管理機(jī)制的創(chuàng)新——主張宏觀指導(dǎo)與微觀自主搞活
以往職業(yè)學(xué)校的社團(tuán)建設(shè)中行政干預(yù)較多，形成“統(tǒng)的過多，管理過死”的局面，缺乏社團(tuán)自身應(yīng)有的活力。社團(tuán)為校部控制，學(xué)生按上面的指令，規(guī)劃布置工作和活動(dòng)，這樣學(xué)生干部雖有主動(dòng)性但積極性不高，雖按部就班，但做事過于呆板，能力不強(qiáng)，同時(shí)也造成社團(tuán)活動(dòng)內(nèi)容比較單調(diào)，質(zhì)量不高，不能發(fā)揮社團(tuán)的作用。
我認(rèn)為，在強(qiáng)調(diào)“學(xué)生自主式管理”的今天，職業(yè)學(xué)校社團(tuán)的管理機(jī)制應(yīng)抓大放小，強(qiáng)調(diào)宏觀指導(dǎo)，微觀自主搞活的方針。學(xué)校行政從宏觀層面對(duì)社團(tuán)的建設(shè)和發(fā)展在各方面可能的情況下，給予政策上、技術(shù)上的支持和鼓勵(lì)，給予空間上、時(shí)間上的靈活和自由；注重導(dǎo)向，思想監(jiān)督引導(dǎo)，注重規(guī)模、組織的把握和控制；強(qiáng)調(diào)操作上、管理上的自主和獨(dú)立，強(qiáng)調(diào)個(gè)性上、特色上的發(fā)揮和發(fā)展。也就是說，社團(tuán)的管理應(yīng)以學(xué)生自主管理為主，校方的宏觀監(jiān)督為輔，這樣使得社團(tuán)的發(fā)展能在有序的情況下得以健康的成長(zhǎng)。
未雨繆稠，職業(yè)學(xué)校根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)設(shè)置相關(guān)的社團(tuán)管理制度并形成相應(yīng)的管理機(jī)制，才能使社團(tuán)活動(dòng)有章可依，百花齊放。
九、社團(tuán)活動(dòng)
1、 社團(tuán)活動(dòng)周
我們每年都計(jì)劃一周作為社區(qū)活動(dòng)周，集中開展社區(qū)活動(dòng)，展示各社區(qū)一年來的建設(shè)成果。
2、星級(jí)社團(tuán)評(píng)比
社團(tuán)管理委員會(huì)每學(xué)期依據(jù)《星級(jí)社團(tuán)評(píng)定條例》對(duì)本學(xué)期注冊(cè)的校級(jí)學(xué)生社團(tuán)進(jìn)行評(píng)定。對(duì)入選的明星協(xié)會(huì)，頒發(fā)證書并給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。社團(tuán)負(fù)責(zé)人將根據(jù)其綜合表現(xiàn)給予課外學(xué)分獎(jiǎng)勵(lì)。各協(xié)會(huì)還可推薦1-2名優(yōu)秀軍官通過考核，并給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。
社團(tuán)管理方案(篇7)
一、活動(dòng)目的及好處：
為豐富我院同學(xué)們的課余生活，活躍校園文化氛圍，讓廣大同學(xué)更愉快、簡(jiǎn)單的學(xué)習(xí)，在我院迎來新一屆的有生力量之際，我們透過組織大規(guī)模的有效率、有秩序的社團(tuán)招新活動(dòng)，為我院全體社團(tuán)今后的發(fā)展注入新的活力。
二、活動(dòng)時(shí)光：
xx年9月5日—xx年9月17日（正式招新時(shí)光）
三、活動(dòng)地點(diǎn)：
招新宣傳在全院范圍內(nèi)進(jìn)行。我們將在至食堂路段上安置各社團(tuán)的報(bào)名點(diǎn)。
四、活動(dòng)資料：
（一）活動(dòng)前期策劃準(zhǔn)備階段
針對(duì)我院學(xué)生社團(tuán)發(fā)展的現(xiàn)狀，我院團(tuán)委對(duì)此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾?，團(tuán)委？；社團(tuán)部制定了一系列的招新措施，物品、場(chǎng)地及人員安排和應(yīng)急預(yù)案。
（二）活動(dòng)中期宣傳階段
在該階段，我將張貼海報(bào)、懸掛橫幅以宣傳我院社團(tuán)招新活動(dòng)，同時(shí)在后期也會(huì)掛出宣傳橫幅，以提高招新影響力并增加招新活動(dòng)氣氛。
（三）正式招新工作階段
在該階段，我們會(huì)向廣大的在校學(xué)生（個(gè)性是大一新生）發(fā)放社團(tuán)宣傳單，以擴(kuò)大宣傳力度。與此同時(shí)，各社團(tuán)招新現(xiàn)場(chǎng)都將掛起各社團(tuán)社旗，以吸引更多的人的目光而前來報(bào)名或咨詢。現(xiàn)場(chǎng)還將根據(jù)實(shí)際狀況和條件安排一些適宜的小活動(dòng)。
（四）招新總結(jié)工作階段
在該階段，各社團(tuán)需向團(tuán)委；社團(tuán)部遞交總結(jié)材料及新社員名錄。我們將透過總結(jié)此次招新活動(dòng)，找出成功與不足之處，并且對(duì)后期工作作出相應(yīng)的安排和通告。
（五）“我的社團(tuán)我的家”動(dòng)員大會(huì)
“動(dòng)員大會(huì)”由各社團(tuán)單獨(dú)按社團(tuán)分批次在指定教室開展，旨在向本社團(tuán)新社員介紹社團(tuán)基本狀況及規(guī)章制度，并對(duì)本社團(tuán)今后的工作和目標(biāo)加以講解，另外還需組織社員相互認(rèn)識(shí)和了解，讓新社員更快的適應(yīng)社團(tuán)環(huán)境和社團(tuán)生活。
具體事宜由各社團(tuán)自行策劃和安排。“動(dòng)員大會(huì)”結(jié)束后需向團(tuán)委？；社團(tuán)部遞交相關(guān)材料及活動(dòng)成果。
五、招新人員分工：
（一）宣傳工作
1、宣傳人員主要由各社團(tuán)負(fù)責(zé)人組成，由團(tuán)委；社團(tuán)部負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理。
2、宣傳單的制作和發(fā)放由各社團(tuán)自行負(fù)責(zé)（發(fā)放時(shí)注意要做好善后工作，不得影響校園環(huán)境衛(wèi)生）；宣傳橫幅和海報(bào)的制作及使用由團(tuán)委；社團(tuán)部負(fù)責(zé)（要做到能夠重復(fù)利用，以節(jié)約經(jīng)費(fèi)）。
（二）招新現(xiàn)場(chǎng)
社團(tuán)招新活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員由團(tuán)委？；社團(tuán)部成員及各社團(tuán)負(fù)責(zé)人共同組成。（詳見附件）
現(xiàn)場(chǎng)由各部門人員輪流值班，對(duì)前來咨詢或報(bào)名的準(zhǔn)社員予以接待，并向其介紹我院各社團(tuán)的相關(guān)狀況。
（三）、對(duì)外聯(lián)系
此次活動(dòng)由我院團(tuán)委；社團(tuán)部各相關(guān)部門負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系。
六、社員費(fèi)及擬定招新人數(shù)
根據(jù)學(xué)院社團(tuán)工作的實(shí)際狀況和以往經(jīng)驗(yàn)，所有新社員需交納社員費(fèi)15元/人（非專業(yè)性普通社團(tuán)）；各社團(tuán)招新人數(shù)原則上不作限制，但為方便各社團(tuán)今后的活動(dòng)運(yùn)作及管理，推薦各社團(tuán)根據(jù)實(shí)際狀況自行擬定計(jì)劃招新人數(shù)，并報(bào)團(tuán)委；社團(tuán)部審批。
七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：
1、宣傳橫幅2條：60元
2、海報(bào)1張：20元
3、社員登記表等材料及后期處理費(fèi)用：50元
4、活動(dòng)后勤費(fèi)用：100元
合計(jì)：230元
社團(tuán)管理方案(篇8)
教師可以根據(jù)自己的社區(qū)課程內(nèi)容靈活設(shè)計(jì)個(gè)性化的學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方案。例如，根據(jù)自身社區(qū)課程的特點(diǎn)，有不同的設(shè)計(jì)合理的學(xué)生學(xué)業(yè)成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方案。比如：
校本體育課程評(píng)價(jià)應(yīng)注重學(xué)生技能的掌握；人文校本課程應(yīng)注重知識(shí)的獲取和情感的培養(yǎng)；科技校本課程應(yīng)注重知識(shí)的應(yīng)用和方法的獲取。
1學(xué)生活動(dòng)出勤率評(píng)估，以學(xué)時(shí)（a）計(jì)算。出勤率低于60%無學(xué)分，超過90%，計(jì)滿分。該項(xiàng)目占學(xué)業(yè)總成績(jī)的20%。
2活動(dòng)過程的績(jī)效評(píng)估，計(jì)入課程學(xué)分（b）。占學(xué)業(yè)總成績(jī)的40%。包括平時(shí)上課聽講、學(xué)習(xí)態(tài)度、作業(yè)完成情況。
3.成果與收獲。計(jì)為成果學(xué)分（c）。占學(xué)業(yè)總成績(jī)的40%。
校本課程總成績(jī)=a+b+c
表四：關(guān)于評(píng)選“優(yōu)秀社團(tuán)”、“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”、“優(yōu)秀社長(zhǎng)”“優(yōu)秀學(xué)員”的意見
“優(yōu)秀社團(tuán)”的評(píng)選：
1社區(qū)活動(dòng)記錄簿認(rèn)真、完整：活動(dòng)記劃規(guī)范、詳細(xì)，可操作性強(qiáng)；活動(dòng)過程較詳細(xì)；學(xué)期結(jié)束有活動(dòng)反思或小結(jié)。
2教師應(yīng)充分履行引導(dǎo)職責(zé)：在社區(qū)活動(dòng)過程中，對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效的職導(dǎo)，幫助學(xué)生發(fā)展特殊能力。
三。加強(qiáng)社區(qū)管理，使活動(dòng)文明有序；注重社區(qū)文化建設(shè)，體現(xiàn)社區(qū)主題特色。
4學(xué)期結(jié)束時(shí)，俱樂部可以以個(gè)性化的方式展示活動(dòng)成果。
5學(xué)生對(duì)社團(tuán)活動(dòng)的滿意度在60%以上。
“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”的評(píng)選：
被評(píng)為“優(yōu)秀社團(tuán)”的社團(tuán)指導(dǎo)老師獲“優(yōu)秀社團(tuán)指導(dǎo)教師”。
“優(yōu)秀社長(zhǎng)”的評(píng)選：
1**可以以身作則，積極參與每一項(xiàng)活動(dòng)。
2.校長(zhǎng)在活動(dòng)過程中，可以積極協(xié)助指導(dǎo)老師進(jìn)行社區(qū)的管理和建設(shè)，充分發(fā)揮社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)。
三。校長(zhǎng)可以認(rèn)真記錄每個(gè)活動(dòng)過程的內(nèi)容，組織學(xué)生填寫活動(dòng)感受。
4在學(xué)期末的問卷調(diào)查中，滿意度在60%以上。
“優(yōu)秀學(xué)員”的評(píng)選：
1.學(xué)生可以積極參加每個(gè)俱樂部活動(dòng)，而不會(huì)遲到或早退。
2學(xué)生在活動(dòng)過程中文明有序，不做與社區(qū)活動(dòng)無關(guān)的事情。
三。學(xué)員在活動(dòng)過程中積極協(xié)助指導(dǎo)老師，認(rèn)真記錄1-2次活動(dòng)的感受。
4.在協(xié)會(huì)成員的選拔過程中，投票率不得低于60％。
5. 每個(gè)社團(tuán)“優(yōu)秀學(xué)員”的比例不超過社團(tuán)總?cè)藬?shù)的20%。