學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇1
4國(guó)家選定的非國(guó)際單位
5計(jì)量單位使用方法
6計(jì)量值的換算
三：測(cè)量基礎(chǔ)知識(shí)
1測(cè)量方法
2有效數(shù)字
3誤差
4精度
5偏差、標(biāo)準(zhǔn)偏差和公差
6測(cè)量不確定度
四：計(jì)量?jī)x器的配備與選擇
計(jì)量?jī)x器的配備要求
1物料進(jìn)、出廠的計(jì)量?jī)x器;
2原材料消耗和半成品流轉(zhuǎn)的計(jì)量?jī)x器;
3定額指標(biāo)管理的計(jì)量?jī)x器
計(jì)量?jī)x器主要特性
(1)有關(guān)工作范圍的特性
(2)有關(guān)工作條件的特性
(3)有關(guān)響應(yīng)方面的特性
(4)有關(guān)準(zhǔn)確度方面的特性
(5)有關(guān)性能方面的特性
4計(jì)量?jī)x器的選擇、采購
五：計(jì)量?jī)x器的管理
1計(jì)量?jī)x器的驗(yàn)收、入庫;
2計(jì)量?jī)x器的分類,計(jì)量管理體系建立;
3計(jì)量器具借用、領(lǐng)用、保管制度;
4計(jì)量?jī)x器的正確使用與維護(hù)保養(yǎng);
5計(jì)量?jī)x器周期檢定、檢查制度;
6計(jì)量?jī)x器的標(biāo)志;
7不合格設(shè)備及其數(shù)據(jù)處理。
六：計(jì)量?jī)x器校準(zhǔn)
1測(cè)量標(biāo)準(zhǔn)的基本概念
2檢定、校準(zhǔn)、比對(duì)的概念
3強(qiáng)制計(jì)量管理(檢定)的儀器
4計(jì)量檢定規(guī)程
5檢定/校準(zhǔn)的人員資格要求
6檢定/校準(zhǔn)的環(huán)境要求
7校準(zhǔn)周期的確定方法
七：國(guó)際質(zhì)量/環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)對(duì)計(jì)量的要求
1ISO9001標(biāo)準(zhǔn)
2TS16949標(biāo)準(zhǔn)
3ISO14001標(biāo)準(zhǔn)
4量規(guī)、儀器管理作業(yè)常見之缺失
5體系審核中常見量規(guī)儀器管理作業(yè)缺失
通過這次培訓(xùn)，使我進(jìn)一步了解了儀器儀表的管理和檢定，尤其是在實(shí)際工作中如何做好儀器儀表的維護(hù)和安裝學(xué)到了很多方法，并且對(duì)生產(chǎn)中如何控制儀表和搞好儀表管理做了全面分析。作為一名儀表員工，我感到這次培訓(xùn)非常及時(shí)，也很實(shí)用。在以后的工作中，我要把這次培訓(xùn)所學(xué)到的知識(shí)，很好的運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的工作中，為公司更快更好的發(fā)展做出最大的努力!
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇2
新職學(xué)員培訓(xùn)總結(jié)
隨著時(shí)代的發(fā)展，不斷有新職位出現(xiàn)。這就要求企業(yè)對(duì)待新員工的培訓(xùn)越來越重視。新職學(xué)員培訓(xùn)，即為企業(yè)為了讓員工能夠盡快適應(yīng)新崗位而進(jìn)行的培訓(xùn)。那么本文將分享我對(duì)新職學(xué)員培訓(xùn)的總結(jié)。
首先，新職學(xué)員培訓(xùn)的必要性。在各企業(yè)中，新員工都需要進(jìn)行新職學(xué)員培訓(xùn)。新員工剛進(jìn)入企業(yè)，對(duì)于企業(yè)的運(yùn)作流程、企業(yè)文化等內(nèi)容都缺乏了解。而經(jīng)過培訓(xùn)后，員工能夠以最快的速度融入公司文化，并且掌握相關(guān)崗位技能。這對(duì)于企業(yè)提升員工工作效率，減少員工誤操作、節(jié)約公司成本等都是非常重要的。
其次，新職學(xué)員培訓(xùn)的要求。首先，培訓(xùn)的內(nèi)容要具有針對(duì)性。針對(duì)性是在針對(duì)員工工作的特定環(huán)節(jié)進(jìn)行培訓(xùn)，不浪費(fèi)時(shí)間和精力，避免影響工作時(shí)間。此外，培訓(xùn)的內(nèi)容要分級(jí)別進(jìn)行。針對(duì)不同知識(shí)水平的新員工，“學(xué)前提高班”、“學(xué)中強(qiáng)化班”、“學(xué)后拓展班”等精細(xì)分級(jí)，讓每個(gè)學(xué)員都能夠得到最適合自己學(xué)習(xí)的資料和內(nèi)容。
再次，新職學(xué)員培訓(xùn)的方式。培訓(xùn)方式的選擇也是非常重要的。課堂上的教學(xué)是傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式，主要以口頭說教為主。但為了讓學(xué)員更好地理解內(nèi)容和掌握技能，演示培訓(xùn)、模擬培訓(xùn)和實(shí)地體驗(yàn)培訓(xùn)也非常重要。通過演示、模擬和體驗(yàn)，學(xué)員可以獲得真實(shí)的感受，加深印象，更好地掌握技能。
最后，新職學(xué)員培訓(xùn)的評(píng)估。為了確保培訓(xùn)效果，需要建立科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制。要分別對(duì)培訓(xùn)效果、培訓(xùn)方法、培訓(xùn)內(nèi)容及師資水平等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估。如果培訓(xùn)效果不理想，需要及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容或方法。
綜上所述，新職學(xué)員培訓(xùn)是非常必要的。我們需要靈活選擇培訓(xùn)內(nèi)容和方式，同時(shí)建立科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制，持續(xù)改進(jìn)和提升新職學(xué)員培訓(xùn)的品質(zhì)和效果。只有這樣，才能夠讓企業(yè)更好地勝任市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展！
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇3
這次實(shí)習(xí)我學(xué)到了很多東西，這段時(shí)間我有了很大的進(jìn)步。我想我能在這里實(shí)習(xí)多虧了學(xué)校的推薦和公司的接納，否則我不會(huì)有這樣的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。當(dāng)然，我在這里逗留期間得到了很多幫助。如果不是同事接納我，領(lǐng)導(dǎo)照顧我，我想我不會(huì)這么快融入這個(gè)大家庭。而且在這段時(shí)間里，我和你的關(guān)系有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，很快和你建立了友誼。而這次實(shí)習(xí)也讓我知道了自己的不足和以前沒有發(fā)現(xiàn)的缺點(diǎn)，也讓我知道了很多過去聽別人說過但自己沒有經(jīng)歷過的道理。我想這樣長(zhǎng)大，不斷否定自己曾經(jīng)認(rèn)為和相信的東西，開始明白自己曾經(jīng)嗤之以鼻的東西。
以前總覺得以后一定能做出一番事業(yè)。我絕對(duì)不是普通人。但是隨著年齡的增長(zhǎng)，時(shí)間的流逝，我也在不斷的成長(zhǎng)，我意識(shí)到這個(gè)世界并不是我一個(gè)人在旋轉(zhuǎn)，我只是一個(gè)普通人。以前覺得做客服很難。我是一名大學(xué)生。做客服不是很容易嗎？但是在這里工作之后，我發(fā)現(xiàn)做客服并不是那么容易。作為客服，你需要把自己的話背熟，時(shí)刻保持熱情的態(tài)度。你也要有足夠的隨機(jī)應(yīng)變的能力，能夠處理來電者的難題。我覺得只有做到這些才能算是一個(gè)合格的客服，而一個(gè)好的客服需要付出和掌握的東西就更多了。
實(shí)習(xí)期結(jié)束意味著我離畢業(yè)不遠(yuǎn)了。我想對(duì)于我這樣的學(xué)生來說，學(xué)校真的是一個(gè)我會(huì)非常想念的地方。我不知道別人的大學(xué)生活是怎樣的，但是我的大學(xué)確實(shí)是我到目前為止最快樂最充實(shí)的一段時(shí)間。但不得不說，時(shí)間過得真快，我的實(shí)習(xí)期就要結(jié)束了。我再也不會(huì)是那個(gè)需要向父母要錢的學(xué)生了，我需要自己掙錢養(yǎng)活自己。雖然過了實(shí)習(xí)期，但也只能算是勉強(qiáng)合格的客服。我還有很多不足，需要繼續(xù)學(xué)習(xí)，讓自己更有能力。雖然實(shí)習(xí)期快結(jié)束了，但我也相信自己以后可以像現(xiàn)在這樣努力，一直保持謙虛低調(diào)，做一個(gè)合格的員工。
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇4
x月xx日，我正式開始了自己在中化寧波的工作生活。為了能讓我們快速融入工作中去，公司特意對(duì)我們進(jìn)行了培訓(xùn)：
培訓(xùn)開始的第一天公司總經(jīng)理呂總為我們講述了公司的歷史、企業(yè)文化并且介紹了公司領(lǐng)導(dǎo)，各部門負(fù)責(zé)人；還有公司組織結(jié)構(gòu)、人事制度、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標(biāo)等等。其中給我印象最深的是中化寧波積極向上、注重創(chuàng)新、誠(chéng)信的企業(yè)文化。
團(tuán)隊(duì)精神：
在整個(gè)培訓(xùn)中有兩天時(shí)間是戶外拓展活動(dòng)，作為新員工的我在整個(gè)拓展活動(dòng)中感受到了良好團(tuán)隊(duì)合作精神和不斷學(xué)習(xí)的氛圍。大家相互幫助，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，所有同事就像在一個(gè)溫暖和睦的大家庭。從中也折射出了公司倡導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作互助精神。
壓力和挑戰(zhàn)：
通過為期一周的培訓(xùn)，在公司各部門老師的講解下，大致了解了公司的業(yè)務(wù)流程和具體操作工作應(yīng)當(dāng)注意的地方，由于公司業(yè)務(wù)流程和內(nèi)部控制流程都很嚴(yán)密復(fù)雜，在整個(gè)學(xué)習(xí)過程中發(fā)覺到自己有許多需要重新學(xué)習(xí)的地方，讓我感受到了工作上的新的壓力和挑戰(zhàn)。在實(shí)際工作中為了做好自己的工作，我努力學(xué)習(xí)，向同事請(qǐng)教，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。讓我感動(dòng)的是，作為新員工，我難免會(huì)有做錯(cuò)或不懂的時(shí)候，但同事們不會(huì)冷眼旁觀，更不會(huì)嘲笑，而是善意地提醒、耐心地幫助。這種肯定和鼓勵(lì)給予了我強(qiáng)大的信心，讓我相信自己，可以戰(zhàn)勝新工作環(huán)境中的困難。
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇5
我很榮幸參加了成功的舉辦的第六屆的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，共有29名有創(chuàng)業(yè)愿望的學(xué)員參加了本次培訓(xùn)，這天剛經(jīng)歷了初冬的第一場(chǎng)寒流。除了寒冷的天氣之外，由美國(guó)金融危機(jī)而引發(fā)的全球經(jīng)濟(jì)的衰退讓我們感到這個(gè)冬天更加的蕭索。對(duì)于我們每位有夢(mèng)想創(chuàng)業(yè)的青年，此刻要應(yīng)對(duì)的不僅僅僅是季節(jié)的轉(zhuǎn)換，更要應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)你們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的巨大考驗(yàn)。此次培訓(xùn)當(dāng)中的很多人，或許自己、或許家人、或許朋友，已經(jīng)感受到了這個(gè)不一樣尋常的冬天的艱澀。
這是一個(gè)艱難的時(shí)候，是一個(gè)考驗(yàn)智慧和毅力的時(shí)候，當(dāng)遇到挫折的時(shí)候，或許這是從逆境之中開掘期望之石的時(shí)候;這是一個(gè)艱難的時(shí)候，但更是我們攜手共渡難關(guān)的時(shí)候。不管此刻的境遇如何，時(shí)刻關(guān)心著我們，大家庭的每個(gè)成員一向在路上左手溫暖著右手!
在學(xué)習(xí)的過程中，我主要學(xué)到了以下幾點(diǎn):一是學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)理念，當(dāng)前越來越多的下崗職工透過自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，創(chuàng)造了財(cái)富，創(chuàng)業(yè)，不僅僅是實(shí)現(xiàn)就業(yè)，要轉(zhuǎn)變觀念，樹立創(chuàng)業(yè)精神，鼓起創(chuàng)業(yè)勇氣，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)魄力，實(shí)現(xiàn)對(duì)人生的追求和自身價(jià)值。二是學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識(shí)，要全身心投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中去，學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)需要的條件、相關(guān)政策及法律等知識(shí)，避免在創(chuàng)業(yè)過程中走彎路，減少不必要的損失，為每個(gè)人的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想插上有力的翅膀。三是學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)的技巧和本領(lǐng)。透過學(xué)習(xí)和交流，準(zhǔn)確把握社會(huì)發(fā)展的潮流和方向，運(yùn)用技巧和本領(lǐng)，在越來越細(xì)的社會(huì)分工和日新月異的行業(yè)中追求最適合自己的創(chuàng)業(yè)道路，挖掘第一桶金。
在這次培訓(xùn)中我深深的體會(huì)到老師教的仔細(xì)，學(xué)員學(xué)的認(rèn)真，決不帶著疑問離開教室，有的人為了全身心的投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，甚至?xí)簳r(shí)放下了自己那一攤子百廢待興的工作，正因大家不想辜負(fù)培訓(xùn)老師的每一滴汗水，想讓自己在學(xué)習(xí)的艱辛中收獲喜悅。透過培訓(xùn)，大家掌握了系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識(shí)體系，清醒地看到自己所從事行業(yè)的市場(chǎng)形勢(shì)及創(chuàng)業(yè)環(huán)境，學(xué)會(huì)了如何去組織、計(jì)劃、實(shí)施和做大做強(qiáng)等，更難得的是學(xué)會(huì)了結(jié)合自身實(shí)際確定決策思維模式，創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)有了很大提高。
透過此次培訓(xùn)我對(duì)我的美容院和培訓(xùn)項(xiàng)目有了更深刻的總結(jié)，我總結(jié)了“四要”：
一、要生存。在夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)沖突之時(shí)，生存是第一需要的。創(chuàng)業(yè)之初，個(gè)性是在極度困難的時(shí)候，企業(yè)要先學(xué)會(huì)活著，而后再思考成長(zhǎng)，但是夢(mèng)想的目標(biāo)不能變。
二、要學(xué)習(xí)。在危機(jī)中學(xué)習(xí)，提高抗風(fēng)險(xiǎn)的潛質(zhì)，利用這個(gè)時(shí)期有針對(duì)性地學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，積蓄團(tuán)隊(duì)力量，提升內(nèi)部管理張力，為危機(jī)之后的發(fā)展做好準(zhǔn)備。
三、要關(guān)注。要個(gè)性關(guān)注國(guó)家相關(guān)政策和市場(chǎng)環(huán)境的變化，利用有利的政策，隨時(shí)調(diào)整企業(yè)策略。
四、要總結(jié)。仔細(xì)總結(jié)過往的經(jīng)驗(yàn)，并思索未來發(fā)展和經(jīng)營(yíng)模式。
最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，感謝各位教師的認(rèn)真輔導(dǎo)。冬天已經(jīng)來了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎?我堅(jiān)信透過此次的培訓(xùn)，對(duì)于實(shí)現(xiàn)我人生目標(biāo)會(huì)越來越近。
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4國(guó)家選定的非國(guó)際單位
5計(jì)量單位使用方法
6計(jì)量值的換算
三：測(cè)量基礎(chǔ)知識(shí)
1測(cè)量方法
2有效數(shù)字
3誤差
4精度
5偏差、標(biāo)準(zhǔn)偏差和公差
6測(cè)量不確定度
四：計(jì)量?jī)x器的配備與選擇
計(jì)量?jī)x器的配備要求
1物料進(jìn)、出廠的計(jì)量?jī)x器;
2原材料消耗和半成品流轉(zhuǎn)的計(jì)量?jī)x器;
3定額指標(biāo)管理的計(jì)量?jī)x器
計(jì)量?jī)x器主要特性
(1)有關(guān)工作范圍的特性
(2)有關(guān)工作條件的特性
(3)有關(guān)響應(yīng)方面的特性
(4)有關(guān)準(zhǔn)確度方面的特性
(5)有關(guān)性能方面的特性
4計(jì)量?jī)x器的選擇、采購
五：計(jì)量?jī)x器的管理
1計(jì)量?jī)x器的驗(yàn)收、入庫;
2計(jì)量?jī)x器的分類,計(jì)量管理體系建立;
3計(jì)量器具借用、領(lǐng)用、保管制度;
4計(jì)量?jī)x器的正確使用與維護(hù)保養(yǎng);
5計(jì)量?jī)x器周期檢定、檢查制度;
6計(jì)量?jī)x器的標(biāo)志;
7不合格設(shè)備及其數(shù)據(jù)處理。
六：計(jì)量?jī)x器校準(zhǔn)
1測(cè)量標(biāo)準(zhǔn)的基本概念
2檢定、校準(zhǔn)、比對(duì)的概念
3強(qiáng)制計(jì)量管理(檢定)的儀器
4計(jì)量檢定規(guī)程
5檢定/校準(zhǔn)的人員資格要求
6檢定/校準(zhǔn)的環(huán)境要求
7校準(zhǔn)周期的確定方法
七：國(guó)際質(zhì)量/環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)對(duì)計(jì)量的要求
1ISO9001標(biāo)準(zhǔn)
2TS16949標(biāo)準(zhǔn)
3ISO14001標(biāo)準(zhǔn)
4量規(guī)、儀器管理作業(yè)常見之缺失
5體系審核中常見量規(guī)儀器管理作業(yè)缺失
通過這次培訓(xùn)，使我進(jìn)一步了解了儀器儀表的管理和檢定，尤其是在實(shí)際工作中如何做好儀器儀表的維護(hù)和安裝學(xué)到了很多方法，并且對(duì)生產(chǎn)中如何控制儀表和搞好儀表管理做了全面分析。作為一名儀表員工，我感到這次培訓(xùn)非常及時(shí)，也很實(shí)用。在以后的工作中，我要把這次培訓(xùn)所學(xué)到的知識(shí)，很好的運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的工作中，為公司更快更好的發(fā)展做出最大的努力!
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇2
新職學(xué)員培訓(xùn)總結(jié)
隨著時(shí)代的發(fā)展，不斷有新職位出現(xiàn)。這就要求企業(yè)對(duì)待新員工的培訓(xùn)越來越重視。新職學(xué)員培訓(xùn)，即為企業(yè)為了讓員工能夠盡快適應(yīng)新崗位而進(jìn)行的培訓(xùn)。那么本文將分享我對(duì)新職學(xué)員培訓(xùn)的總結(jié)。
首先，新職學(xué)員培訓(xùn)的必要性。在各企業(yè)中，新員工都需要進(jìn)行新職學(xué)員培訓(xùn)。新員工剛進(jìn)入企業(yè)，對(duì)于企業(yè)的運(yùn)作流程、企業(yè)文化等內(nèi)容都缺乏了解。而經(jīng)過培訓(xùn)后，員工能夠以最快的速度融入公司文化，并且掌握相關(guān)崗位技能。這對(duì)于企業(yè)提升員工工作效率，減少員工誤操作、節(jié)約公司成本等都是非常重要的。
其次，新職學(xué)員培訓(xùn)的要求。首先，培訓(xùn)的內(nèi)容要具有針對(duì)性。針對(duì)性是在針對(duì)員工工作的特定環(huán)節(jié)進(jìn)行培訓(xùn)，不浪費(fèi)時(shí)間和精力，避免影響工作時(shí)間。此外，培訓(xùn)的內(nèi)容要分級(jí)別進(jìn)行。針對(duì)不同知識(shí)水平的新員工，“學(xué)前提高班”、“學(xué)中強(qiáng)化班”、“學(xué)后拓展班”等精細(xì)分級(jí)，讓每個(gè)學(xué)員都能夠得到最適合自己學(xué)習(xí)的資料和內(nèi)容。
再次，新職學(xué)員培訓(xùn)的方式。培訓(xùn)方式的選擇也是非常重要的。課堂上的教學(xué)是傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式，主要以口頭說教為主。但為了讓學(xué)員更好地理解內(nèi)容和掌握技能，演示培訓(xùn)、模擬培訓(xùn)和實(shí)地體驗(yàn)培訓(xùn)也非常重要。通過演示、模擬和體驗(yàn)，學(xué)員可以獲得真實(shí)的感受，加深印象，更好地掌握技能。
最后，新職學(xué)員培訓(xùn)的評(píng)估。為了確保培訓(xùn)效果，需要建立科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制。要分別對(duì)培訓(xùn)效果、培訓(xùn)方法、培訓(xùn)內(nèi)容及師資水平等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估。如果培訓(xùn)效果不理想，需要及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容或方法。
綜上所述，新職學(xué)員培訓(xùn)是非常必要的。我們需要靈活選擇培訓(xùn)內(nèi)容和方式，同時(shí)建立科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估機(jī)制，持續(xù)改進(jìn)和提升新職學(xué)員培訓(xùn)的品質(zhì)和效果。只有這樣，才能夠讓企業(yè)更好地勝任市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展！
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇3
這次實(shí)習(xí)我學(xué)到了很多東西，這段時(shí)間我有了很大的進(jìn)步。我想我能在這里實(shí)習(xí)多虧了學(xué)校的推薦和公司的接納，否則我不會(huì)有這樣的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。當(dāng)然，我在這里逗留期間得到了很多幫助。如果不是同事接納我，領(lǐng)導(dǎo)照顧我，我想我不會(huì)這么快融入這個(gè)大家庭。而且在這段時(shí)間里，我和你的關(guān)系有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展，很快和你建立了友誼。而這次實(shí)習(xí)也讓我知道了自己的不足和以前沒有發(fā)現(xiàn)的缺點(diǎn)，也讓我知道了很多過去聽別人說過但自己沒有經(jīng)歷過的道理。我想這樣長(zhǎng)大，不斷否定自己曾經(jīng)認(rèn)為和相信的東西，開始明白自己曾經(jīng)嗤之以鼻的東西。
以前總覺得以后一定能做出一番事業(yè)。我絕對(duì)不是普通人。但是隨著年齡的增長(zhǎng)，時(shí)間的流逝，我也在不斷的成長(zhǎng)，我意識(shí)到這個(gè)世界并不是我一個(gè)人在旋轉(zhuǎn)，我只是一個(gè)普通人。以前覺得做客服很難。我是一名大學(xué)生。做客服不是很容易嗎？但是在這里工作之后，我發(fā)現(xiàn)做客服并不是那么容易。作為客服，你需要把自己的話背熟，時(shí)刻保持熱情的態(tài)度。你也要有足夠的隨機(jī)應(yīng)變的能力，能夠處理來電者的難題。我覺得只有做到這些才能算是一個(gè)合格的客服，而一個(gè)好的客服需要付出和掌握的東西就更多了。
實(shí)習(xí)期結(jié)束意味著我離畢業(yè)不遠(yuǎn)了。我想對(duì)于我這樣的學(xué)生來說，學(xué)校真的是一個(gè)我會(huì)非常想念的地方。我不知道別人的大學(xué)生活是怎樣的，但是我的大學(xué)確實(shí)是我到目前為止最快樂最充實(shí)的一段時(shí)間。但不得不說，時(shí)間過得真快，我的實(shí)習(xí)期就要結(jié)束了。我再也不會(huì)是那個(gè)需要向父母要錢的學(xué)生了，我需要自己掙錢養(yǎng)活自己。雖然過了實(shí)習(xí)期，但也只能算是勉強(qiáng)合格的客服。我還有很多不足，需要繼續(xù)學(xué)習(xí)，讓自己更有能力。雖然實(shí)習(xí)期快結(jié)束了，但我也相信自己以后可以像現(xiàn)在這樣努力，一直保持謙虛低調(diào)，做一個(gè)合格的員工。
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇4
x月xx日，我正式開始了自己在中化寧波的工作生活。為了能讓我們快速融入工作中去，公司特意對(duì)我們進(jìn)行了培訓(xùn)：
培訓(xùn)開始的第一天公司總經(jīng)理呂總為我們講述了公司的歷史、企業(yè)文化并且介紹了公司領(lǐng)導(dǎo)，各部門負(fù)責(zé)人；還有公司組織結(jié)構(gòu)、人事制度、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標(biāo)等等。其中給我印象最深的是中化寧波積極向上、注重創(chuàng)新、誠(chéng)信的企業(yè)文化。
團(tuán)隊(duì)精神：
在整個(gè)培訓(xùn)中有兩天時(shí)間是戶外拓展活動(dòng)，作為新員工的我在整個(gè)拓展活動(dòng)中感受到了良好團(tuán)隊(duì)合作精神和不斷學(xué)習(xí)的氛圍。大家相互幫助，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，所有同事就像在一個(gè)溫暖和睦的大家庭。從中也折射出了公司倡導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作互助精神。
壓力和挑戰(zhàn)：
通過為期一周的培訓(xùn)，在公司各部門老師的講解下，大致了解了公司的業(yè)務(wù)流程和具體操作工作應(yīng)當(dāng)注意的地方，由于公司業(yè)務(wù)流程和內(nèi)部控制流程都很嚴(yán)密復(fù)雜，在整個(gè)學(xué)習(xí)過程中發(fā)覺到自己有許多需要重新學(xué)習(xí)的地方，讓我感受到了工作上的新的壓力和挑戰(zhàn)。在實(shí)際工作中為了做好自己的工作，我努力學(xué)習(xí)，向同事請(qǐng)教，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。讓我感動(dòng)的是，作為新員工，我難免會(huì)有做錯(cuò)或不懂的時(shí)候，但同事們不會(huì)冷眼旁觀，更不會(huì)嘲笑，而是善意地提醒、耐心地幫助。這種肯定和鼓勵(lì)給予了我強(qiáng)大的信心，讓我相信自己，可以戰(zhàn)勝新工作環(huán)境中的困難。
學(xué)員培訓(xùn)總結(jié) 篇5
我很榮幸參加了成功的舉辦的第六屆的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，共有29名有創(chuàng)業(yè)愿望的學(xué)員參加了本次培訓(xùn)，這天剛經(jīng)歷了初冬的第一場(chǎng)寒流。除了寒冷的天氣之外，由美國(guó)金融危機(jī)而引發(fā)的全球經(jīng)濟(jì)的衰退讓我們感到這個(gè)冬天更加的蕭索。對(duì)于我們每位有夢(mèng)想創(chuàng)業(yè)的青年，此刻要應(yīng)對(duì)的不僅僅僅是季節(jié)的轉(zhuǎn)換，更要應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境對(duì)你們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的巨大考驗(yàn)。此次培訓(xùn)當(dāng)中的很多人，或許自己、或許家人、或許朋友，已經(jīng)感受到了這個(gè)不一樣尋常的冬天的艱澀。
這是一個(gè)艱難的時(shí)候，是一個(gè)考驗(yàn)智慧和毅力的時(shí)候，當(dāng)遇到挫折的時(shí)候，或許這是從逆境之中開掘期望之石的時(shí)候;這是一個(gè)艱難的時(shí)候，但更是我們攜手共渡難關(guān)的時(shí)候。不管此刻的境遇如何，時(shí)刻關(guān)心著我們，大家庭的每個(gè)成員一向在路上左手溫暖著右手!
在學(xué)習(xí)的過程中，我主要學(xué)到了以下幾點(diǎn):一是學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)理念，當(dāng)前越來越多的下崗職工透過自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，創(chuàng)造了財(cái)富，創(chuàng)業(yè)，不僅僅是實(shí)現(xiàn)就業(yè)，要轉(zhuǎn)變觀念，樹立創(chuàng)業(yè)精神，鼓起創(chuàng)業(yè)勇氣，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)魄力，實(shí)現(xiàn)對(duì)人生的追求和自身價(jià)值。二是學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識(shí)，要全身心投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中去，學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)需要的條件、相關(guān)政策及法律等知識(shí)，避免在創(chuàng)業(yè)過程中走彎路，減少不必要的損失，為每個(gè)人的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想插上有力的翅膀。三是學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)的技巧和本領(lǐng)。透過學(xué)習(xí)和交流，準(zhǔn)確把握社會(huì)發(fā)展的潮流和方向，運(yùn)用技巧和本領(lǐng)，在越來越細(xì)的社會(huì)分工和日新月異的行業(yè)中追求最適合自己的創(chuàng)業(yè)道路，挖掘第一桶金。
在這次培訓(xùn)中我深深的體會(huì)到老師教的仔細(xì)，學(xué)員學(xué)的認(rèn)真，決不帶著疑問離開教室，有的人為了全身心的投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，甚至?xí)簳r(shí)放下了自己那一攤子百廢待興的工作，正因大家不想辜負(fù)培訓(xùn)老師的每一滴汗水，想讓自己在學(xué)習(xí)的艱辛中收獲喜悅。透過培訓(xùn)，大家掌握了系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識(shí)體系，清醒地看到自己所從事行業(yè)的市場(chǎng)形勢(shì)及創(chuàng)業(yè)環(huán)境，學(xué)會(huì)了如何去組織、計(jì)劃、實(shí)施和做大做強(qiáng)等，更難得的是學(xué)會(huì)了結(jié)合自身實(shí)際確定決策思維模式，創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì)有了很大提高。
透過此次培訓(xùn)我對(duì)我的美容院和培訓(xùn)項(xiàng)目有了更深刻的總結(jié)，我總結(jié)了“四要”：
一、要生存。在夢(mèng)想和現(xiàn)實(shí)沖突之時(shí)，生存是第一需要的。創(chuàng)業(yè)之初，個(gè)性是在極度困難的時(shí)候，企業(yè)要先學(xué)會(huì)活著，而后再思考成長(zhǎng)，但是夢(mèng)想的目標(biāo)不能變。
二、要學(xué)習(xí)。在危機(jī)中學(xué)習(xí)，提高抗風(fēng)險(xiǎn)的潛質(zhì)，利用這個(gè)時(shí)期有針對(duì)性地學(xué)習(xí)，苦練內(nèi)功，積蓄團(tuán)隊(duì)力量，提升內(nèi)部管理張力，為危機(jī)之后的發(fā)展做好準(zhǔn)備。
三、要關(guān)注。要個(gè)性關(guān)注國(guó)家相關(guān)政策和市場(chǎng)環(huán)境的變化，利用有利的政策，隨時(shí)調(diào)整企業(yè)策略。
四、要總結(jié)。仔細(xì)總結(jié)過往的經(jīng)驗(yàn)，并思索未來發(fā)展和經(jīng)營(yíng)模式。
最后感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，感謝各位教師的認(rèn)真輔導(dǎo)。冬天已經(jīng)來了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎?我堅(jiān)信透過此次的培訓(xùn)，對(duì)于實(shí)現(xiàn)我人生目標(biāo)會(huì)越來越近。
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