柜組主任的述職報告15篇

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    柜組主任的述職報告(篇1)
    尊敬的領(lǐng)導,友愛的同事們:
    你們好,我是休閑食品的Xx,Xxxx年,是不平凡的一年,回想過去一年的過程,我們在充滿奮斗與坎坷的路上,收獲著拼搏的豪情和成功的喜悅。通過兩次整改的國貨正一步步的走入成功和光輝!下面我來談一下自個兒在這一年當中的工作:
    一、履行職責狀態(tài)及工作中的亮點:
    休閑沖調(diào)作為食品乃至超市的一個大柜組,不管從銷售依舊擺設(shè)面積上講,對超市都起著舉足輕重的作用。在這一年中,在各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我們休閑沖調(diào)的銷售比去年同期增張了%。
    取得這樣的成績有賴于領(lǐng)導的正確決策和深謀遠慮,同樣也離不開同事們的辛苦付出。在這一年里,我通過不斷的學習和摸索,找準定位,認真堅實地完成本職工作。一是服從領(lǐng)導,虛心學習,領(lǐng)導交辦的工作,辦成辦好;二是扎實肯干,以身作則,努力調(diào)動促銷員們的工作積極性;三是學以致用,通過促銷人員溝通,及時的懂得到商品的銷售情況,而且豐富了自個兒的商品知識。
    在做好本職工作的同時,我還努力尋求突破,以取得更大的進步。
    首先是商品擺設(shè)。在黃主管的培訓和指導之下,我對本部門的擺設(shè)做了一次全面的整理。在這之前,我關(guān)于擺設(shè)這個概念比較含混,許多時候都是憑感受,然而通過主管在晨會上的培訓之后,我明白了一些理論上的東西和一些擺設(shè)的原則。通過這次調(diào)劑,我們柜組的擺設(shè)較往常有了特別大的改觀。
    其次是庫存治理。一直以來,都未注意到庫存治理的重要性。更不明白啥庫存周轉(zhuǎn)率和庫存周轉(zhuǎn)天數(shù),平均庫存也是無從得知。有一次吳經(jīng)理在我們超市的例會上講了一次,接著楊總還專門為我們安排了一次培訓,通過這兩次培訓,我對庫存這個概念有了更加深入的懂得。在實際操作中,關(guān)于一些滯銷且?guī)齑嫣貏e高的商品,我及時的與供給商聯(lián)系,履行促銷或者直接退貨,而關(guān)于平時的訂貨,也不像從前那樣隨便,查銷售,跟促銷人員溝通懂得商品的銷售情況之后再下訂單,通過這一系列的舉動,使得我們的庫存得到了進一步優(yōu)化。
    在做好工作的同時,我還積極參加了公司組織的各項活動,讀書活動,職員藝術(shù)節(jié)等等,均取得了不錯的成績。事實上成績是次要的,重要的是參與,,只有參與才能得到鍛煉和成長,也只有參與才能體會到其中的樂趣!
    在取得成績的同時,我也深入意識到自個兒在某些方面的不足。下面我就談一下:
    二、存在的問題和今后努力的方向
    1、加大商品的監(jiān)管力度,降低商場的一些額外損耗
    滯銷、臨保、過期、破損、丟失的等商品,由于處理的不當或者不及時,占了損耗的特別大一部分。假如能操縱好這部分額外的損耗,將會在一定程度上轉(zhuǎn)變商場的盈利狀態(tài)。盡管我們目前對臨保的商品采取了一些補救措施,包含收貨部將商品的生產(chǎn)日期和保質(zhì)期錄入電腦,但這并不代表我們就能夠從此高枕無憂了。對此,我決定從以下方面做起:
    ⑴ 在商品的來貨驗收時,做好商品的品德,生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、包裝狀態(tài)、產(chǎn)品德量的檢查,并做好紀錄,有異常情況,及時請示領(lǐng)導。
    ⑵ 在商品的搬運和擺設(shè)時做到輕拿輕放,經(jīng)常檢查倉庫和商場內(nèi)商品的日期和品德,做好紀錄,有問題及時上報。關(guān)于一些臨保和滯銷的產(chǎn)品應(yīng)及時跟領(lǐng)導和供給商溝通,幸免出現(xiàn)商品過期的情況。
    ⑶ 在防損人員的協(xié)同下,治理好自個兒負責的商品,幸免商品的丟失。
    2、加強工作責任心,努力學習,提高自身的各方面素養(yǎng)
    我感到一個人工作的好壞責任心特別重要,工作上盡職盡責,一絲不茍,是做好工作的前提。一個人有了強烈的`責任心,就會始終以如履薄冰,如臨深淵的態(tài)度對待每一項工作,盡心盡力,唯恐有半點毛病和閃失,才能不斷加強學習,提高自身素養(yǎng)。領(lǐng)導將一個柜組交給了我,我就要將其治理好,讓領(lǐng)導放心。然而,事實卻未能如愿。對此,我決定從以下方面做起:
    ⑴加強自個兒的工作責任心,端正態(tài)度,努力做好領(lǐng)班的帶頭作用。
    ⑵充分調(diào)動柜組職員的工作積極性,加強團隊意識和人員治理,而不是一味的孤軍奮戰(zhàn)。
    ⑶虛心的學習同事們一些好的工作作風和工作方法,并運用到實際的工作中。
    ⑷運用業(yè)余時間,多學習一些理論方面的知識,以更好的指導自個兒的實際工作。
    ⑸勤于考慮,關(guān)于自個兒的不足,多找找緣由和方法。
    3、規(guī)范自個兒的日常行為,體現(xiàn)我們國貨人與眾不同的素養(yǎng)和風范
    職員上班時間的日常言行,代表著全部商場的形象。一些不經(jīng)意的言語或舉動,會給顧客留下深入的印象。為了使自個兒的行為更加規(guī)范化和職業(yè)化,我決定從下面幾點做起:
    ⑴ 遵守公司的一切規(guī)章制度
    ⑵ 加強自個兒的時間觀念,有事提早請假
    ⑶ 注意自個兒的儀容儀表,講好個人衛(wèi)生
    ⑷ 對待顧客服務(wù)周到,迎言送語要得體適當
    ⑸ 積極參加公司舉辦的各種活動,發(fā)揮自個兒的專長
    展望20xx年,我會更加努力、認真負責的去對待每一天的工作,也力爭贏的機遇去尋求更好的成績以實現(xiàn)自個兒的人一輩子價值個個人幻想。相信自個兒會完成新的任務(wù),能迎接二0**年新的尋釁 。最后來祝福我們的國貨能夠繁榮昌盛,繼續(xù)抒寫光輝!也祝福我們的領(lǐng)導身體健康、工作順利;祝福我的同事們都能幻想成真。
    我的總結(jié)到此結(jié)束!感謝大家!
    述職人:
    日期:
    柜組主任的述職報告(篇2)
    服裝柜組主任述職報告
    尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
    我是某服裝店的服裝柜組主任,今天很榮幸能夠在這里向大家匯報我過去一年的工作情況。
    一、工作概況
    作為服裝柜組的主任,我負責的是整個服裝柜部門的運營和管理工作。在過去一年的時間里,我與我的團隊一起,共同完成了以下的工作:
    1、提升銷售業(yè)績
    為了提升銷售業(yè)績,我們推出了一系列的促銷活動,比如:買一送一、滿減、會員日等等。同時,我們也加大了廣告宣傳的力度,在社交媒體上發(fā)布了精美的圖片和生動的介紹,吸引了更多的顧客來店內(nèi)購物。這些措施的實施,使得我們的店內(nèi)銷售業(yè)績在去年創(chuàng)下了一個新的高度。
    2、提高服務(wù)質(zhì)量
    服務(wù)是我們的工作的關(guān)鍵之一,我們始終把顧客的滿意度放在第一位。為此,我們開通了在線客服,讓顧客能夠方便地在家里咨詢和購買產(chǎn)品。同時,我們還通過定期培訓,提高了員工的服務(wù)意識和服務(wù)技能。這些措施的實施不僅提高了顧客的滿意度,而且也讓我們贏得了更多的回頭客。
    3、優(yōu)化運營流程
    為了使店鋪的運營更加高效,我們進行了不斷的優(yōu)化和改進。從進貨到銷售,我們制定了一整套嚴格的流程,以保證流程的質(zhì)量和我們的工作效率。同時,我們也引進了一些先進的系統(tǒng)和工具,比如:POS系統(tǒng)、條碼掃描槍、貨架組合等等,有效地提高了我們的運營效率。
    二、創(chuàng)新與改革
    除了日常運營工作以外,我們也積極探索新的創(chuàng)新和改革,以應(yīng)對市場的變化和顧客的需求。
    1、定制服務(wù)
    隨著顧客日益?zhèn)€性化的需求,我們開始嘗試定制服務(wù)這個新的領(lǐng)域。我們推出了定制西裝、襯衫等服務(wù),使得顧客能夠在我們店內(nèi)做到一站式購買,并且能夠滿足他們?nèi)找嬖鲩L的個性化需求。
    2、數(shù)字化平臺
    我們意識到數(shù)字化已經(jīng)成為未來發(fā)展的趨勢,因此我們開始建設(shè)自己的數(shù)字化平臺。我們開發(fā)了移動應(yīng)用程序,讓顧客可以隨時了解我們的產(chǎn)品和促銷政策。同時,我們也開通了微信公眾平臺,通過不斷發(fā)布內(nèi)容吸引粉絲和用戶,鞏固了我們的品牌形象。
    三、總結(jié)與展望
    過去的一年,我們在日常運營和創(chuàng)新改革方面都取得了一些成績。然而,我們依然要面對更多的挑戰(zhàn)和機遇。
    未來,我們會繼續(xù)加強團隊建設(shè),提高員工的工作技能和職業(yè)素養(yǎng),讓他們更加專業(yè)和有能力地為顧客服務(wù)。
    我們也會根據(jù)市場需求和行業(yè)趨勢不斷改進和創(chuàng)新,探索新的商業(yè)模式和市場渠道,以適應(yīng)市場的變化和顧客的需求。
    最后,感謝領(lǐng)導的關(guān)心和支持,感謝各位同事的辛勤付出。我相信,在未來的工作中,我們一定能夠取得更加出色的成績!
    柜組主任的述職報告(篇3)
    尊敬的領(lǐng)導,各位同事:
    大家好!我是XXX服裝柜組主任,在這一年的工作中,我深刻認識到了自己在改善服務(wù)質(zhì)量和提升銷售業(yè)績方面的責任和使命感。今天,我很榮幸地向大家匯報一下工作以及總結(jié)一下工作成果,向大家展示服裝柜組今年的重點工作和幾個改進措施。
    在2018年,我們團隊一共有8人,其中有2名新成員,通過組織培訓和及時的溝通交流,我們團隊的整體素質(zhì)得到了提升。我們不僅僅是一個團隊,更是一個有著共同發(fā)展目標的家庭,在這個大家庭中,每個人都承擔著不同的工作和責任,同心協(xié)力,共同迎接挑戰(zhàn)。
    一、銷售業(yè)績
    服裝柜的主要目的是銷售產(chǎn)品,因此,銷售業(yè)績一直是我們關(guān)注的重點。今年,我們團隊在經(jīng)過前期策劃和調(diào)研后,積極推出一些促銷手段,增加了客流量和交易率,保持了較高的銷售業(yè)績。在此,我向團隊成員表示感謝。
    二、產(chǎn)品管理
    服裝柜的產(chǎn)品管理也是我們關(guān)注的重點之一。我們嚴格按照標準執(zhí)行產(chǎn)品陳列和管理,不斷推出新款式和新品類產(chǎn)品,并及時清除滯銷產(chǎn)品,為顧客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和商品。
    三、服務(wù)質(zhì)量
    我們一直致力于提高服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。除了定期對員工進行培訓外,我們還采取了一些有效措施,例如:加強對經(jīng)常光顧的顧客的回訪,聽取顧客的意見和建議,并及時排除顧客投訴等。截至目前,我們已經(jīng)收到了許多顧客的贊揚和認可之聲。
    四、團隊建設(shè)
    一個團隊的成功,在于良好的團隊合作和相互信任。今年,在團隊建設(shè)方面,我們進行了很多工作,如定期團隊會議,旨在加強團隊的協(xié)作交流以及關(guān)心員工;促進員工之間良好的較量與溝通,激發(fā)潛能,傳遞正能量。這些都有助于我們團隊的穩(wěn)步前進。
    五、反思與展望
    回顧過去的一年,我們切實改進了各項工作,但仍存在很多不足。例如,顧客投訴問題依舊存在,員工遇到問題缺乏及時的溝通和解決。因此,在未來的工作中,我們需要繼續(xù)改進工作質(zhì)量和提升服務(wù)水平。
    展望未來的一年,我們將繼續(xù)推行創(chuàng)新措施,通過準確的市場信息,進行精細化管理和服務(wù)。同時,加強團隊合作,持續(xù)提升員工的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識。
    最后,我要感謝團隊成員們的辛勤付出和支持,感謝領(lǐng)導對我們的認可和鼓勵!希望在未來的工作中,我們能夠再接再厲,取得更加出色的成績!謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇4)
    尊敬的領(lǐng)導們:
    大家好!我是本公司服裝柜組主任,今天我非常榮幸地向大家做述職報告。在過去的一年中,我和我的團隊致力于為公司提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和高質(zhì)量的服裝柜產(chǎn)品。以下是我對過去一年的工作總結(jié):
    一、市場分析
    在市場分析方面,我們深入了解了消費者的需求和市場趨勢。我們通過對市場細分和競爭對手的分析,加強我們的推廣策略,吸引更多的潛在客戶。同時,我們也加強了與合作伙伴之間的合作,暢銷產(chǎn)品持續(xù)供應(yīng)。
    二、銷售分析
    在銷售分析方面,我們制定了詳細的銷售計劃,并逐步將其付諸實踐。我們密切追蹤銷售情況,識別出潛在的問題,并采取積極的措施進行調(diào)整。此外,我們還積極探索新的銷售渠道,為公司帶來更多的收入。
    三、產(chǎn)品創(chuàng)新
    在產(chǎn)品創(chuàng)新方面,我們認識到了市場對于獨特和時尚的需求。因此,我們推出了多款新產(chǎn)品,包括針織衣物和外套等。我們也不斷改進現(xiàn)有的產(chǎn)品,并優(yōu)化它們的生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率。
    四、人才建設(shè)
    在人才建設(shè)方面,我們非常注重培養(yǎng)我們公司團隊的實際能力和職業(yè)素養(yǎng)。我們制定了一系列培訓計劃,使我們的員工能夠具有更好的專業(yè)技能、營銷能力和團隊合作能力,同時增強他們的責任感和積極性。
    五、服務(wù)滿意度
    在服務(wù)方面,我們始終堅持以客戶為中心的理念。我們努力滿足客戶的需求,在服務(wù)質(zhì)量和交付時間上不斷提高。我們注意收集并及時反饋客戶的反饋意見,不斷改進服務(wù)質(zhì)量。
    通過以上的工作總結(jié),我對我們團隊在過去一年中所取得的成績感到非常自豪和滿意。我們的團隊目前擁有高素質(zhì)、高效能、高責任心的員工,可以為公司提供更好的服務(wù)。我相信,在未來的日子里,我們的服裝柜組可以繼續(xù)發(fā)揮我們的長處,努力推進公司的發(fā)展,同時不斷滿足客戶的需求。謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇5)
    服裝柜組主任述職報告
    尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
    大家好!我是本公司服裝柜組的主任,我今天來到這里,為大家匯報一下過去一年來,我的工作成果與心得體會。首先,我想感謝公司領(lǐng)導對我們工作的支持與信任,同時也向每一個同事表達我的感激之情。
    一、 工作內(nèi)容
    作為服裝柜組主任,我的工作主要分為三個方面:一是負責日常事務(wù)的處理,二是與客戶、供應(yīng)商溝通的協(xié)調(diào),三是員工培訓管理。
    首先,我要說的是日常工作。我認為做好日常事務(wù)的處理是組織協(xié)作的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。因此,在做好互相協(xié)調(diào)的前提下,我一直努力把日常事務(wù)做到盡善盡美。比如,商品陳列的衛(wèi)生及整潔,柜臺的物品擺放就是我們常規(guī)工作內(nèi)容之一。同時,我也監(jiān)管了貨品及柜臺安全,保證了公司形象及客戶體驗。此外,我還定期梳理銷售數(shù)據(jù),并根據(jù)銷售情況進行市場調(diào)研分析,以便為公司下一步的銷售策略提供數(shù)據(jù)支持。
    其次,我要說的是與客戶、供應(yīng)商溝通的協(xié)調(diào)。在我們的工作中,客戶及供應(yīng)商的合作至關(guān)重要。因此,我一直保持與他們的密切溝通,并及時解決出現(xiàn)的問題,從而保持了公司與客戶之間的良好關(guān)系,為公司帶來了更多的商業(yè)機會。同時,我及時向公司匯報來自客戶及供應(yīng)商的反饋意見,以便公司及時調(diào)整戰(zhàn)略,從而滿足客戶及合作伙伴的需求。
    最后,我要說的是員工培訓管理。員工是我們公司的重要財富。作為一名主任,我一直關(guān)注員工的成長及培訓;我鼓勵員工學習及自我提高,組織及參加培訓活動,以便不斷提高專業(yè)能力及工作效率。此外,我還加大了員工的考核、獎懲力度,激勵員工積極進取。
    二、 工作成果
    在過去一年中,我及所負責的服裝柜組共取得了不少成果。
    首先,在銷售方面,我們的銷售額比前一年增長了15%。這是由于我們注意到客戶需求的變化,調(diào)整了柜臺及貨品設(shè)計,提高了專業(yè)服務(wù)水平以及解決了客戶的疑慮。
    其次,在員工培訓方面,我們成功舉辦了多場培訓活動,增強了員工的技能和對公司的認同感。同時,我們推出員工激勵計劃,激勵員工為公司做出更多的貢獻。
    最后,針對核心供應(yīng)商見面會、商品陳列驗收等重要活動,我?guī)ьI(lǐng)組員展開積極協(xié)調(diào),圓滿完成任務(wù),增強了公司及供應(yīng)商之間的信任和合作力度。
    三、 總結(jié)和展望
    在過去的一年中,我和我的小組一直在實踐中探索并完善工作的方法和技巧。我們不斷完善制度,提高協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力,做到自我驅(qū)動,持續(xù)學習,為公司的客戶和員工持續(xù)提供價值。
    但同時,我們也意識到有一些問題需要改進,比如,分工不夠明確,有些員工工作效率低下等等。因此,我和小組成員決定進一步探索和完善工作方式,進一步優(yōu)化流程,從而提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
    最后,我想向公司領(lǐng)導和各位同事表達我的誠摯感謝,感謝他們對我們的支持和信任。同時,我也向公司保證,在未來的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚團隊合作精神,不斷努力,為公司和組員做出更好的貢獻!
    謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇6)
    服裝柜組主任述職報告
    尊敬的XX公司領(lǐng)導、各位同事:
    我是服裝柜組主任,我在此向大家匯報一下本人在此次工作中的主要成果、表現(xiàn)和存在的問題,以及今后工作計劃和改進方案等。
    一、主要成果
    自擔任服裝柜組主任以來,本人主要取得以下成果:
    1、精準文化定位
    針對客戶的特點和需求,我與部門同事們進行了全面的分析和研究,確立了我們服裝柜的文化特點,即注重時尚、個性和舒適。這一文化定位使得我們店鋪在同行業(yè)中更具有競爭力,吸引更多的客人光顧。
    2、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和產(chǎn)品發(fā)掘
    在服務(wù)方面,我們組建立了完整的售前和售后服務(wù)體系,從進門到出門每個環(huán)節(jié)都為顧客提供貼心、便捷的服務(wù),以提高顧客滿意度。在產(chǎn)品方面,我和同事們通過市場調(diào)研和產(chǎn)品研發(fā),發(fā)掘了不少優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,并在店鋪里展示和銷售,得到不少顧客的好評和回頭率。
    3、良好的團隊管理
    我注重團隊建設(shè)和員工培養(yǎng),積極推行“因人而異”的管理方式,根據(jù)不同員工的性格、能力和特長,為他們定制不同的培訓和任務(wù),充分發(fā)揮員工的潛力和工作效能。同時,我和同事之間也保持了良好的溝通和協(xié)作,保證了工作的高效完成。
    二、存在的問題
    在工作過程中,本人也存在一些問題,主要體現(xiàn)在以下方面:
    1、存在溝通不足
    在與員工、客戶和同事們的交流溝通中,我有時候存在語言表述不清、表達不夠清晰的情況,容易導致信息傳遞出現(xiàn)偏差或理解不充分。
    2、對市場變化反應(yīng)不夠及時
    雖然我們認真了解市場變化和客戶需求,但是由于反應(yīng)不夠及時,有時候會錯失一些銷售機會或無法及時調(diào)整經(jīng)營策略。
    3、缺乏敏銳的觀察力和創(chuàng)新思維
    在市場競爭激烈的環(huán)境下,缺乏敏銳的觀察力和創(chuàng)新思維也會成為惡性循環(huán)的原因。這是我比較重要的一個問題,需要加強自身的創(chuàng)新能力和市場洞察力。
    三、今后工作計劃和改進方案
    鑒于存在的問題并不是不可避免的,我制定了如下工作計劃和改進方案:
    1、增強溝通能力
    通過參加學習班和自己的實踐積累,加強個人的溝通方式和表述能力,尤其是提高在涉外交流中的口語表達和聽力能力。
    2、開展更精準的市場調(diào)研
    在市場調(diào)研方面,我們將采用更高效和精準的方法,及時掌握市場變化和顧客偏好,并針對變化調(diào)整經(jīng)營策略。
    3、注重創(chuàng)新和實踐
    增強創(chuàng)新意識,加強市場觀察和研究,發(fā)掘新的設(shè)計和產(chǎn)品,提高市場競爭能力和吸引力。
    總之,我們在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代中,必須以創(chuàng)新和實干精神為依托,全力推進企業(yè)的發(fā)展和壯大。我相信,經(jīng)過全體同事的共同努力,我和我的團隊能夠在未來的工作中再創(chuàng)佳績,并為公司的未來和成功貢獻自己的一份力量。
    謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇7)
    尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
    我是本店服裝柜組的主任,非常感謝各位領(lǐng)導和同事對我的支持和信任。在過去的一年里,我在服裝柜組的工作中盡心盡力,珍惜每一個機會來為本店做出更大的貢獻。這里,我將匯報一下過去一年我的工作成果和不足之處。
    一、工作成果
    1. 銷售業(yè)績
    過去一年,服裝柜組在我任期內(nèi)取得了長足的發(fā)展。我們采用多種銷售策略,推行各類營銷活動,成功提升了銷售業(yè)績。其中,我制定了周密的銷售計劃,加強了銷售人員的培訓,提高了銷售人員的工作能力和精神狀態(tài),使得銷售業(yè)績在過去一年內(nèi)翻了一番。
    2. 店面管理
    我在店面管理方面也做出了不少努力。我們進行了倉庫整頓,重新規(guī)劃了貨架空間布局,合理利用每一寸空間。對貨品進行了分類、鑒別、識別,確保品質(zhì)優(yōu)良、價格合理。
    3. 團隊建設(shè)
    我注重團隊建設(shè),帶領(lǐng)團隊成員前行。我提供了許多技能培訓、學習班的機會,促進員工發(fā)展和成長。同時,我注重員工心理健康,關(guān)注員工家庭生活與公私平衡。團隊員工以更高的工作質(zhì)量和工作效率回報了我和店面。
    二、存在問題
    1. 員工培訓存在瓶頸
    過去一年,店面工作人員培訓僅僅停留在基礎(chǔ)階段,對工作人員的進一步職業(yè)發(fā)展提供不足的支持。下一步需要更加關(guān)注員工的培訓課程,提供更多的培訓機會。
    2. 產(chǎn)品分類不夠細致
    在貨架規(guī)劃中,產(chǎn)品分類較為粗略,需進一步增加產(chǎn)品分類,提供更多的商品選擇。
    三、下一步工作計劃
    1. 進一步提升店面銷售規(guī)模和業(yè)績,實現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。
    2. 對員工進行更加深入的培訓,促進員工更好的職業(yè)發(fā)展。
    3. 優(yōu)化貨架空間布局,優(yōu)化貨品分類,提高店面產(chǎn)品可選擇性。
    4. 完善工作流程和銷售激勵措施,提高員工工作積極性和工作質(zhì)量。
    總之,在過去的一年里,我作為服裝柜組的主任,通過自身的努力和團隊的協(xié)作,推動了店面的發(fā)展。同時,我清醒地認識到,工作中還存在許多問題,需要更加努力去解決。在未來的工作中,我將保持一份敬畏之心,虛心向前輩和專家學習,將團隊所有成員都拉入充滿挑戰(zhàn)與機遇的事業(yè)承載中。謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇8)
    服裝柜組主任述職報告
    尊敬的公司領(lǐng)導、各位同事:
    大家好!我是服裝柜組的主任,很榮幸能夠在這里向大家匯報我這段時間的工作。
    1. 工作內(nèi)容概述
    作為服裝柜組的主任,我的主要工作內(nèi)容是管理團隊,協(xié)調(diào)和掌握好每一個不同的工作環(huán)節(jié),以確保我們的工作總體水平能夠達到最佳效果。我還負責了組員的招聘、培訓和人員調(diào)動工作,對工作中遇到的難點和問題負責主持解決。
    2. 工作重點
    在過去幾個月中,我將重點放在以下幾個方面:
    2.1 質(zhì)量控制
    作為服裝柜組的主任,我們的工作重點之一就是確保每個產(chǎn)品都有高品質(zhì)和精細的制作。為了實現(xiàn)這一目標,我們在生產(chǎn)環(huán)節(jié)不斷優(yōu)化流程和工藝,仔細檢查工人的操作方法,對每個環(huán)節(jié)進行詳細記錄和檢查。同時,我們也對產(chǎn)品進行多次質(zhì)量檢測,對出現(xiàn)問題的產(chǎn)品進行處理,減少不良品的產(chǎn)生率。
    2.2 生產(chǎn)調(diào)度
    生產(chǎn)調(diào)度是我們工作的一個重要方面。為了確保工作的順利進行,我花了很多時間去制定生產(chǎn)計劃,對訂單進行合理的分配和安排,確保所有工人的生產(chǎn)進度保持一致。我們還在制定生產(chǎn)計劃時,充分考慮了各方面的因素,如作用力和材料管理等,使得生產(chǎn)效率得到了極大的加強。
    2.3 運營管理
    到店銷售是我們主要的銷售渠道,所以我們也需要對這個方面進行充分的管理。我們在運營管理上注重多方面的工作,比如說:提高服務(wù)水平,優(yōu)化店面質(zhì)量,加快物流配送,及時對不良產(chǎn)品進行退換,這些都是讓我們能夠保證客戶購物的好體驗的關(guān)鍵元素。
    3. 工作成效
    我們的主要目標是提高產(chǎn)品質(zhì)量和效率,增加銷售總量,同時增加客戶的滿意度。在過去幾個月中,我很高興地告訴大家,我們在這些方面都取得了優(yōu)秀的成績。
    我們在質(zhì)量控制方面投入了大量的精力和時間,這顯然得到了認可。我們的產(chǎn)品出現(xiàn)了更少的質(zhì)量問題,出現(xiàn)缺陷率降低,維修和售后服務(wù)客戶滿意度也大大提高。
    再者,我們在生產(chǎn)調(diào)度上也進行了很好的管理。雖然訂單增加,但是我們還是能夠在規(guī)定時間內(nèi)完成每一個訂單。隨著生產(chǎn)效率得到加強,我們完成的任務(wù)也有了明顯的提高。
    同時,我們也通過提升服務(wù)水平和優(yōu)化店面設(shè)計,讓顧客愉快地購物,我們的銷售量明顯增加,客戶的購買熱情也明顯得到提高。
    總體而言,我相信我們的工作總體水平已經(jīng)得到了提高。我們將繼續(xù)保持高水平的工作,努力為公司帶來更多的利潤。再次感謝公司領(lǐng)導、各位同事對我們工作的支持和領(lǐng)導。
    謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇9)
    尊敬的領(lǐng)導:
    我是公司服裝柜組主任,我非常榮幸能夠向您匯報我們團隊在過去一年的工作情況及成果。以下是我們團隊的述職報告:
    一、工作摘要
    在過去的一年里,我們團隊不斷提高了服務(wù)水平和工作效率。我們致力于提供最佳的銷售體驗和優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。我們的團隊完成了以下主要目標:
    1. 實現(xiàn)了較高的銷售額和良好的市場份額,保持了公司在市場上的領(lǐng)先地位。我們的銷售額比去年增長了15%,這主要歸功于我們的團隊為客戶提供的專業(yè)和個性化的服務(wù)。
    2. 我們升級了產(chǎn)品展示和整合所有網(wǎng)店的各種信息,同時進一步優(yōu)化了售前售后服務(wù)流程,為客戶提供了更多的選擇和購物便利。
    3. 我們致力于優(yōu)化團隊的管理流程,提高員工素質(zhì)和工作效率。通過不斷地培訓和學習,我們的員工獲得了更多的專業(yè)知識和技能。
    二、銷售業(yè)績
    去年我們的銷售額比上一年增加了15%。銷售額為300萬美元,比目標增加8%。這是我們團隊近幾年來最好的銷售業(yè)績之一,主要歸功于我們?yōu)榭蛻籼峁┑膫€性化服務(wù)和更好的售前售后支持。
    我們的團隊成功地發(fā)掘了許多新客戶和市場潛力,同時保留了大量現(xiàn)有的忠實客戶。我們還為客戶提供了自助購物的機會,并優(yōu)化了搜索工具和建立起更好的客戶反饋機制。正是這些努力,使得我們的銷售業(yè)績有效地提高了。
    三、服務(wù)質(zhì)量
    我們團隊一直致力于提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。我們不斷優(yōu)化售前售后支持流程,使得客戶能夠更加方便地找到所需產(chǎn)品并解決訂單問題。
    我們還提供了更好的物流支持,確保商品及時送達客戶手中。隨時回復(fù)客戶的問題,并提供及時的解決方案,以此來提高客戶的滿意度。我們的團隊把客戶放在第一位,基于客戶需求定制產(chǎn)品銷售方案,使得我們的服務(wù)質(zhì)量獲得了全面的提升。
    四、管理和文化
    我們團隊強調(diào)人才培養(yǎng)和團隊建設(shè)。我們提高了員工工資和福利待遇,并為他們提供了更多的培訓和學習機會。
    我們鼓勵員工參加各種活動,強化團隊氛圍和企業(yè)文化,提高員工的生產(chǎn)效率和績效。我們還積極參加行業(yè)活動和與企業(yè)進行合作,同時擴大公司品牌影響力和美譽度。
    總之,我們的團隊在過去一年里取得了一系列顯著的成就,無論是銷售業(yè)績、服務(wù)質(zhì)量,還是團隊建設(shè)和文化建設(shè)方面。我們承諾將繼續(xù)努力為客戶提供更好的服務(wù),讓公司取得更好的成績和市場份額。
    感謝您的一直以來的支持和關(guān)注。
    此致,
    敬禮
    服裝柜組主任
    XX-yyyy-mm-dd
    柜組主任的述職報告(篇10)
    尊敬的領(lǐng)導:
    我是XX服裝柜組主任,在這個崗位上已經(jīng)服務(wù)了X年。在過去的時間里,我一直積極地完成我的職責,以使得整個組能夠順利地運轉(zhuǎn),取得了一定的成績。
    我的工作職責主要包括以下幾個方面:
    一、組織管理工作
    我負責了XX服裝柜的日常管理經(jīng)營和業(yè)務(wù)發(fā)展,進行了銷售計劃、調(diào)度計劃的制訂和執(zhí)行,并注重把財務(wù)工作與銷售工作有機結(jié)合起來。在組織管理方面,具體做法是通過制定詳細的工作計劃,并適時地開展業(yè)務(wù)培訓,以保證團隊成員能夠充分理解和落實企業(yè)戰(zhàn)略和經(jīng)營理念,從而使得組內(nèi)的銷售業(yè)績逐漸提升。此外,我也注重團隊建設(shè),對員工進行全面的考核、獎懲和培訓,樹立了具有高水平營銷素質(zhì)和文化品質(zhì)的優(yōu)秀團隊形象。
    二、支付寶技術(shù)的應(yīng)用
    在互聯(lián)網(wǎng)時代,支付方式發(fā)生了巨大的變化,支付寶已經(jīng)成為了很多人日常支付的重要工具,我們也通過學習,將支付寶技術(shù)應(yīng)用到了銷售過程中。人們能夠通過掃一掃支付寶二維碼完成支付,極大地方便了顧客的購買行為,也讓我們的店鋪更加現(xiàn)代化,和時代接軌。
    三、定制服務(wù)
    定制服務(wù)是我們店鋪的一個重要賣點,我們在賣場中安裝了一個定制機,顧客可以根據(jù)自己的需求來自定義褲子的長度、寬度、和褲兜等細節(jié)。比如有些客戶會根據(jù)自己的需求,將褲子稍微加長一些。這種針對顧客定做的服務(wù)也得到了良好的反響。
    四、與顧客建立良好關(guān)系
    每個銷售員都知道,只有得到了顧客的信任和支持,才能有更好的銷售業(yè)績。因此,我們時刻保持耐心、熱情和真誠的態(tài)度,沒有因一些挑剔的顧客而動搖,也沒有因一些拒絕的顧客而氣餒。我們讓顧客更像我們的朋友,通過一些定期的服務(wù)性活動來筑牢顧客的信任感。這極大地增加了顧客的回頭率,也促進了業(yè)績的提升。
    總之,我作為XX服裝柜組的主任,全力為公司銷售業(yè)務(wù)、客戶滿意度及團隊人員培養(yǎng)、管理精細度貢獻自己的力量。希望在今后的工作中,能夠更加努力,發(fā)揮出更大的作用,在公司的發(fā)展中離自己的目標更進一步。謝謝!
    柜組主任的述職報告(篇11)
    尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
    我是服裝柜組主任,感謝您的到來,我將就我在這個職位上所做的工作向您進行述職報告。
    一、 本人所在的崗位
    我所在的崗位是服裝柜組主任,隸屬于賣場的服裝部門,在賣場中負責管理與銷售服裝柜的相關(guān)事宜。 我所在的單位是一家規(guī)模較大的商超,目前擁有4個分店,服務(wù)超過10萬人。
    二、 工作內(nèi)容與業(yè)績情況
    1、 商品的視覺陳列
    我主要負責的職責是對服裝柜的商品視覺陳列進行管理與調(diào)整,保證商品展示吸引消費者,并達到銷售目標。近期,我通過與其他部門合作,協(xié)調(diào)調(diào)整了商品的布置,提高了布局的合理性,并將實用性與美觀性相結(jié)合,讓消費者更容易找到所需商品。
    2、 消費者的服務(wù)改善
    在我的帶領(lǐng)下,我們的團隊不斷的強調(diào)對消費者的服務(wù)質(zhì)量的改善,加強對消費者的引導和協(xié)助。針對不同的年齡層和消費需求,我們設(shè)計推廣方案,進行差異化服務(wù),展現(xiàn)公司的文化及信任感。
    3、 運營數(shù)據(jù)管理和分析
    我深入了解了各種新的市場動態(tài),并開發(fā)了能反映不同消費層次的實用產(chǎn)品。通過對消費者行為預(yù)判,針對每一個廣告、促銷和特價活動決策方案,對企業(yè)品牌的形象提升和企業(yè)的運營做出貢獻。
    三、 未來的工作計劃
    1、 加強對員工的培訓
    在團隊建設(shè)方面,我將與培訓部門共同努力,制定更好的培訓計劃,提升員工的工作技能,加強服務(wù)行業(yè)知識和溝通技能。
    2、 持續(xù)性的提高銷售額度
    未來,團隊將繼續(xù)關(guān)注市場動態(tài),研究消費者需求,加強銷售分析和預(yù)測工作,制定適合本店的適銷產(chǎn)品。
    3、 加強團隊協(xié)同性的建設(shè)
    我將持續(xù)實施全員參與和職員協(xié)同性的工作準則,激發(fā)團隊的活力和創(chuàng)造力,充分利用各個部門的資源和優(yōu)勢來推動產(chǎn)品的銷售及企業(yè)的成長。
    總之,本人作為一名優(yōu)秀的文化人,將始終抱著一顆積極向上的心態(tài),與同事團隊一起努力,為企業(yè)貢獻力量,創(chuàng)造價值,使賣場持續(xù)發(fā)展健康穩(wěn)定,為消費者提供更好的服務(wù)。感謝您的聆聽!
    柜組主任的述職報告(篇12)
    服裝柜組主任述職報告
    尊敬的領(lǐng)導、各位同事:
    我是公司服裝柜組的主任,今天我非常榮幸地向大家匯報我的工作。在過去的一年里,我們服裝柜組在公司的支持下,不斷朝著更高的目標前進。在此,我要感謝所有的工作人員,感謝他們在這一年里的努力工作和默默付出。
    一、服務(wù)質(zhì)量提升
    在這一年中,我們重點關(guān)注了服務(wù)質(zhì)量的提升。我們認識到,我們的工作不僅僅是賣衣服,更重要的是打造出一個好的購物體驗,使得顧客滿意而歸。因此,我們采取了很多措施來提升服務(wù)品質(zhì)。
    我們加大了培訓力度,對所有員工進行了必要的培訓,提高了員工的業(yè)務(wù)水平,將整個店面的銷售能力提升到一個新的水平。我們還實施了客戶滿意度測評,并根據(jù)反饋意見調(diào)整服務(wù)方式。這些措施大大提升了我們的服務(wù)質(zhì)量,擴大了顧客的口碑宣傳。
    二、商品管理
    在商品管理方面,我們在過去的一年里取得了顯著的成績。首先,我們加強了對商品質(zhì)量的監(jiān)管,保證了顧客購物的權(quán)益。
    其次,我們增加了新品的穩(wěn)定供應(yīng),隨著時尚的變化,我們及時地調(diào)整了商品結(jié)構(gòu)和品牌組合,確保了商品的多樣性和新鮮度。同時,我們研究了顧客的購物喜好,量身定制了符合客戶需求的商品,讓顧客在最短的時間內(nèi)買到自己想要的東西。
    三、店面形象維護
    店面的形象是顧客選擇購物的首要因素。在這一年中,我們注重店內(nèi)環(huán)境的衛(wèi)生和整潔,不定期地收拾空間,定期地進行店面的裝修和整頓,讓顧客在一個干凈舒適的環(huán)境中購物。
    此外,我們還對店面的宣傳和推廣進行了大力度的投入。我們通過舉辦促銷活動和促銷方案的推出,加強了銷售的開拓,增加了公司的銷售額。
    四、員工管理
    員工是公司最寶貴的財富,他們的素質(zhì)和工作熱情,直接決定了工作的成敗。在這一年中,我們構(gòu)建了一支優(yōu)秀的團隊,提高了員工的工作熱情和士氣。
    我們鼓勵員工提高自己的專業(yè)水平,不斷進行培訓,開拓視野,增加工作技能,為工作的順利進行提供保障。同時,我們注重員工的身體健康,組織各種健康活動和健康教育,提高員工的身體素質(zhì)和生活水平。
    五、總結(jié)
    在過去的一年里,我們在公司的領(lǐng)導下,通過團隊的努力和協(xié)作,工作得到了較好的開展。但是,我們也會繼續(xù)努力,持續(xù)推動企業(yè)的發(fā)展。今后,我們會更加努力地投入其中,打造一支優(yōu)秀的團隊,實現(xiàn)更高質(zhì)量的工作,進一步提升顧客的滿意度,為公司的長遠發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
    謝謝大家的聆聽!
    柜組主任的述職報告(篇13)
    尊敬的領(lǐng)導:
    我是xx服裝柜組主任,今天我為大家述職報告工作。
    一、工作概況
    作為服裝柜組主任,我所負責的工作主要涉及到各類服裝的貨品調(diào)配與銷售。我所在的店鋪是一個大型百貨公司,日均客流量在1000人以上。
    在過去的一年時間里,我和我的團隊取得了以下的工作成績:
    1. 在銷售方面,我們的服務(wù)態(tài)度和商品質(zhì)量得到了很多顧客的贊譽,大大提高了我們的客戶滿意度。
    2. 我們的銷售額比去年同期增長了10%以上,增長速度遠快于行業(yè)平均水平。
    3. 團隊合作配合默契,協(xié)力完成各項銷售活動,營造出了良好的工作氛圍。
    4. 改進了庫存管理制度,降低了過多的庫存和滯銷現(xiàn)象。
    二、工作亮點
    1. 團隊建設(shè)
    團隊建設(shè)是我所帶領(lǐng)的服裝柜組里最重要的工作之一。在我接手工作之前,員工之間的溝通和配合比較薄弱。我通過團隊建設(shè)等方面的措施,不斷加強員工之間的交流,改進工作流程,使得團隊得以更緊密地團結(jié)在一起。
    2. 創(chuàng)新營銷策略
    創(chuàng)新營銷策略是我們在銷售方面取得重要成果的根本原因。在過去的一年時間里,我們推行了多種新穎的銷售活動,包括打折銷售,滿減等多重優(yōu)惠活動。這些活動吸引了眾多顧客的關(guān)注,提高了我們的知名度,為增加銷售額做出了突出的貢獻。
    3. 客戶關(guān)系維護
    客戶關(guān)系的維護是我們服裝柜組的一項非常重要的任務(wù)。我不僅在銷售活動中加強了對顧客的禮貌與態(tài)度的考察,更堅持以客戶需求為導向,全方位維護客戶的權(quán)益,盡力為購物帶來愉悅的體驗。
    三、后續(xù)工作的設(shè)想
    以下是我在今后將要展開的工作:
    1. 及時調(diào)整產(chǎn)品品種,保持與市場需求的同步
    2. 持續(xù)推行精品推薦、樣品促銷等活動,提高產(chǎn)品推廣能力
    3. 維護優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,打造實用、舒適購物環(huán)境
    總之,過去的一年里,我們服裝柜組在客戶服務(wù)、營銷策略、團隊建設(shè)等方面的表現(xiàn)都可圈可點,但因市場競爭激烈,我們需要在接下來的工作中不斷改進完善自己。我相信,在以后的工作中,我們會取得更加優(yōu)異的成績,滿足公司的要求,提高自己的能力。謝謝!
    柜組主任的述職報告(篇14)
    尊敬的領(lǐng)導:
    我是服裝柜組的主任,今天我來向各位領(lǐng)導匯報我的工作情況。
    一、工作總體情況
    自我擔任這項職務(wù)以來,我在全體員工的大力支持下,積極履行職責,努力為公司完成了各項任務(wù)。在過去的一年中,我們共新推出9個系列,24種商品,實現(xiàn)了銷售額的大幅提升,為公司的發(fā)展貢獻了力量。
    二、商品推介
    我們的服裝柜內(nèi)商品種類繁多,主推的服裝類別有:時裝、休閑、運動、商務(wù)、校園、兒童和家居等。針對不同客戶群的需求和偏好,我們精挑細選買到優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,讓顧客有不同的選擇。同時,我們及時跟進市場的動向,不斷調(diào)整推薦的服裝類別,以達到最佳銷售效果。
    三、品牌推廣
    品牌推廣是公司發(fā)展的重要途徑,我們通過不同渠道進行廣泛的推廣和宣傳。在本地電視臺開展商業(yè)廣告投放,同時參加戶外廣告、網(wǎng)站、微信、直播等營銷活動,并與線上分銷商及線下門店企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,共同推動公司品牌的發(fā)展和市場的拓展。
    四、財務(wù)報表
    在過去的一年中,我們的銷售額總計為2000萬元,凈利潤為120萬元,同比增長了20%。我們也一直遵循公司的財務(wù)管理制度,密切關(guān)注各項指標的情況,并及時做好記錄和報表的匯總。同時,我們也加強了對管理經(jīng)費的控制,以更好地為公司的發(fā)展奠定更穩(wěn)定的財務(wù)基礎(chǔ)。
    五、員工管理
    我們的服裝柜組由多名員工組成,我們注重員工的培訓和管理。不斷完善我們的培訓計劃,針對需求量大的市場人員加強銷售技巧、交流能力、產(chǎn)品知識等方面的培訓。同時,也著重加強員工的溝通及團隊協(xié)作能力,建立起彼此信任的團隊文化氛圍。
    六、未來規(guī)劃
    在未來,我們將努力進一步穩(wěn)步推進公司的產(chǎn)品和品牌推廣。進一步加強市場監(jiān)測和對員工的培訓工作,提高全體員工的綜合素質(zhì),進一步創(chuàng)造新的銷售高峰,達到公司發(fā)展目標。
    以上就是我對服裝柜組的工作情況的匯報,謝謝大家!
    柜組主任的述職報告(篇15)
    尊敬的各位領(lǐng)導,親愛的同事們:
    你們好,我是面食二部聯(lián)營柜組主任呂美珍,回顧過去三個月的歷程,我們在充滿奮斗與坎坷的路上,收獲著拼搏的豪情和勝利的喜悅。我將利用本次述職的契機,認真回顧檢查自己履行職責的情況,誠懇聽取上級領(lǐng)導的審議和批評,不斷改進工作,更好的履行職。
    一、柜組定義
    我們通過發(fā)展特色小吃,創(chuàng)造有特色的本地小吃,以大眾口味的中低端為主,中高端為輔,營造符合萊陽市民的各階層各階段的飲食特色。
    我們?nèi)f多福著落于盛隆街十字路口這個人流密集之地,地理位置十分優(yōu)越,有很好的發(fā)展前景,雖然周圍有維客、國貨,還有剛開業(yè)的潔美和西至泊服飾這四大超市,競爭非常激烈,但是競爭帶來發(fā)展和機遇,我們作為一樓熟食柜組,給整個商廈的發(fā)展和運營起到了舉足輕重的作用。
    二、同行市場對比分析
    大潤發(fā)、維客、國貨分列萊陽市中三個重要地段,離我們商廈都不遠,然而我們熟食行業(yè)在這幾個超市中擁有明顯的優(yōu)勢,因為我們超市的熟食品種齊全,價格低廉,并且我們超市為了顧客的方便,還具備了即買即食的特點,品味上也具備了風味小吃的特點,色香味俱全,顧客買了就可以坐在餐桌前就餐。同時我們商廈還具備了奶、水、飲料、即食豆?jié){和現(xiàn)磨豆?jié){等來滿足不同顧客的需求,這樣的飲食環(huán)境在萊陽商場中我們是獨一無二的。這也是我們的優(yōu)勢,我們一定要充分利用我們的優(yōu)勢,來為商廈創(chuàng)造更多的利潤。
    對比佳樂家,我認為佳樂家雖然熟食品種也較全,而且也有為顧客專門提供的餐桌,但是餐桌離賣場較遠,不能滿足顧客即買即食的特點,而且佳樂家超市離我們商廈較遠,消費人群不能對我們超市造成威脅,但是我們應(yīng)該取其精華,去其糟粕,爭取發(fā)展更好的家多福熟食柜。
    三、5、6、7月銷售記錄
    四、分析問題以及解決方案
    我在家多福工作已有6個月,這六個月,我已經(jīng)完全融入到了這個大家庭中,雖然依舊存在著這樣活著那樣的問題,但是我會慢慢學習,認真解決。以下是我工作中遇到和存在的問題:
    1、部分聯(lián)營戶不能按時上下班
    2、部分人員工作服穿戴不整齊(包括口罩,帽子,食用品的手套) 3、聯(lián)營戶的衛(wèi)生做得不到位(桌面、地面)
    4、聯(lián)營戶存在私自收現(xiàn)金
    5、部分聯(lián)營戶不舍得扔變質(zhì)商品
    針對一系列的問題,我作為柜組主任有著不可推卸的責任。聯(lián)營戶現(xiàn)在剩下19家了,經(jīng)理分別給我們2個柜組主任安排了不同的工作,明細了分工,使工作效率更高了。在我管理的十家聯(lián)營戶中,我每天都在逐一檢查他們的商品質(zhì)量、衛(wèi)生以及督促他們穿戴整齊,比如要戴口罩,不要用手直接拿商品,及時發(fā)現(xiàn)變質(zhì)商品并把它們處理掉。在我工作過程中,我盡可能給聯(lián)營戶提供方便,每天幫聯(lián)營戶打掃衛(wèi)生,中午1-3點幫聯(lián)營戶賣商品,以便讓他們有時間去休息和吃飯,或是幫助聯(lián)營戶搞好衛(wèi)生,這段時間也盡可能跟有些聯(lián)營戶溝通好,晚上讓他們盡可能8:30離開。
    五、我的工作思路
    1、健康是生活之本,我們首先要搞好賣場的衛(wèi)生,加大宣傳力度,讓聯(lián)營帶動自營,讓聯(lián)營戶每一檔期都有促銷商品,配合超市做好聯(lián)營熟食的宣傳促銷工作,以便更好的帶動商廈的人氣。
    2、在管理上下大力度,嚴格執(zhí)行商廈的各項規(guī)章制度,在工作效率和服務(wù)意識上再上一個層次,樹立商廈在社會上的形象。
    3、雙向考察,擴大暢銷品的有效陳列,做好賣場缺品的引進工作。
    4、創(chuàng)新經(jīng)營,快樂營銷,營造更完美的營銷活動,做好傳統(tǒng)節(jié)日的食品銷售,突出重點品牌和季節(jié)性熟食的銷售(如夏天的面制品和涼拌菜)。
    5、嚴格管理熟食的質(zhì)量、價格、確保食品安全,價格不能明顯高于臨近超市。
    6、積極配合經(jīng)理、主管,把衛(wèi)生、紀律、食品質(zhì)量、私收現(xiàn)金等問題,處理好并及時溝通聯(lián)營戶做到商品一定要擺滿,沒有特殊情況一定要到下班時間走,要顧全大局,把商廈的利益看得高于一切,不做有損于商廈的事情。
    7、充分調(diào)動柜組員工的工作積極性,增強團隊意識和人員管理,而不是一味的孤軍奮戰(zhàn)。
    8、拉近與顧客的心里距離,與顧客融于一體,站在顧客的角度考慮問題。
    展望未來的工作,我會更加努力,認真負責的去對待每一天,也力爭贏得機會去尋求更好的成績以體現(xiàn)自己的人生價值和個人理想。相信自己會完成新的任務(wù),能迎接新的挑戰(zhàn)。 以上就是我的述職報告,請各位領(lǐng)導進行監(jiān)督。謝謝大家。