辦公室個人周工作總結集錦

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    小編經過整理,為你編輯了辦公室個人周工作總結,時光如水,在指縫間悄悄流淌,悄無息至,轉眼間我們又將迎來后續(xù)的工作。它總結了這一時期的工作,我們應該從哪里著手寫工作總結呢?希望以下網頁內容能給你幫助。
    辦公室個人周工作總結(篇1)
    回顧20xx年上半年,作為公司的辦公室文員,三個月來,在公司各部門領導的關心指導和同事們的支持幫忙下,我勤奮踏實地完成了上半年的本職工作,也順利完成了領導交辦的各項任務,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來不斷學習、不斷積累工作經驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。現將上半年的學習、工作情景總結如下:
    一、工作匯報
    1、日常接待工作:接打電話時,使用禮貌語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待來訪人員,對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫忙的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決。
    2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領用表,做好物資的領用管理,根據部門領用情景,進行領用登記。
    3、文件管理工作:根據工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、復印的文件等,對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。
    4、認真做好本職工作和日常事務性工作,協助領導堅持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務工作,讓領導和同事們避免后顧之憂,在部門經理的直接領導下,進取、主動的做好本部門日常內務工作。
    二、存在的不足
    1、在本職工作中還不夠認真負責,崗位意識還有待進一步提高,不能嚴格要求自我,工作上存在自我放松的情景。由于辦公室的工作繁雜,處理事情必須快、精、準。在這方面我還有很多不足。
    2、對工作程序掌握不充分,對自身業(yè)務熟悉不全面,對工作缺少前瞻性和職責心,只是自我在工作中偶爾會出現手忙腳亂的情景,甚至會出現一些不該出現的錯誤。
    3、缺少細心,辦事不夠謹慎。文員工作是相對簡單但又繁雜的工作,這就要求我必須細心,并且有專業(yè)素質,思路縝密。在這方面我還不夠細心,時有粗心大意,做事草率地情景。
    三、今后努力的方向
    1、今后在工作中還需多向領導、同事學習,進取溝通,從大局出發(fā),提高自身工作水平。
    2、必須提高工作質量,具備強烈的職責感,在做完每一件事情之后要進行思考總結,善于自我反省。
    3、注意培養(yǎng)自我的綜合素質,把理論學習和業(yè)務學習結合起來,提高自身的素質和業(yè)務本事,以便為公司的明天奉獻自我的力量,為本職工作做出更大的貢獻。
    辦公室個人周工作總結(篇2)
    一、工作總結:
    (一)工作內容
    1.開學初召開部門例會,明確分工。與上一任辦公室兩委進行工作交接;
    2.制作年級兩委和班級兩委通訊錄,并打印出來發(fā)給各部門及班長支書;
    3.晚點及兩委會會議記錄
    4.年級辦公室的借用,到目前為止已經有15個單位借用辦公室;
    5.學費減免第二次公示通知給各班長,通知各班長學校對家庭經濟困難品學兼優(yōu)的孤兒或家庭突發(fā)事件的同學可以寫申請書申請,并收集整理申請書;
    6.到理工樓辦公室上交困難補助申請書,但由于申請條件嚴格,需要品學兼優(yōu)的孤兒或家庭有重大突發(fā)事件的同學才能申請,因此我們年級申請的同學都沒成功;
    7.到理工樓張導辦公室領取大三國家助學金申請表歸辦公室存檔;
    8.打掃、整理年級辦公室等。
    (二)工作中出現的問題
    1.進行工作交接時,交接的不是很好,有待多交流;
    2.年級辦公室借用時,借用單位沒有打掃。
    (三)初定解決方案
    1.由于貸款程序的復雜性,需要接觸多才有經驗,因此在貸款方面需要與上一任兩委多交流;
    2.對于辦公室未打掃現在沒有比較好的方案
    (四)所得收獲
    1.對自己的工作能力無形的提升
    2.與他人共事學會團隊合作等
    二、工作計劃:
    (一)部門內部管理
    1.定時召開交流會,與各班級保持緊密的聯系,確保年級及各班級工作的順利開展。
    2.有問題提出來,大家一起解決。
    (二)活動計劃
    1.繼續(xù)做好辦公室的借用及年級經費的管理,兩委會議記錄和周末年級晚點記錄;
    2.由于辦公室這個部門的特殊性,經常會接到一些臨時的工作,因此我們沒有完整的活動計劃。
    辦公室個人周工作總結(篇3)
    一、辦公室本周除日常工作外,主要做好以下事項:
    1、周一組織召開全局幫扶人的幫扶工作要求會;周二上午協助XX股召開省XX廳學前教育經費投入改革視頻會;周三全天協助預算股召開XX縣20xx-20xx年XX規(guī)劃編制軟件操作實務培訓會;周五上午協助XX股召開扶貧資金撥付會,下午組織縣紀委對局紀檢履職情況座談會。
    2、通知各股室執(zhí)行新預算審批程序,每周五收集并報送上級指標文件匯總表和周列表總結。
    3、到人社局進行公務員庫清理登記;完善XXX中心人員上編,已完成介紹信、進人通知單的開具,正辦理入編通知單手續(xù)。
    4、完善局職級并行4名同志相關資料。
    5、多次協調組織局XX名幫扶人到分包貧困村貧困戶完善檔卡資料。
    二、下周擬完成以下事項:
    1、準備20xx年XX預算報告的起草。
    2、督促全局十九大學習進度。
    3、做好市XX人事報表統(tǒng)計。
    4、核算局臨時人員應由單位負擔的“四險一費”。
    5、盡快完成XXX中心10名同志相關手續(xù)。
    6、辦理XXX事業(yè)單位登記,更換XX股求援辦法人。
    辦公室個人周工作總結(篇4)
    作為xx公司的行政文員,現將我這一周以來的工作作如下總結
    一、踏實的工作態(tài)度:一年來,我堅持工作踏實,任勞任怨,自覺維護公司企業(yè)形象,妥善地做好本職工作,盡量避免工作中出現任何紕漏。
    行政文員是屬于服務性質的工作,且比較繁雜。
    (1)每天我都認真做好各項服務工作,以保障業(yè)務部、單證部、船務部、財務部及設計部門工作的正常開展。
    (2)文員日常的工作內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽大意,更不能馬虎潦草。
    (3)在行政部經理may的指導下,建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里,一項一項的去完成,以免出現遺漏現象。
    二、盡心盡責,做好行政人事工作:認真做好本職工作和日常事務性工作,協助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤服務工作,讓領導和同事們避免后顧之憂,在部門經理的直接領導下,積極、主動的做好本部門日常內務工作。
    1、日常接待工作:接打電話時,使用文明語言,說話和氣、熱情,禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員,對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員,我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決。
    2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領用表,做好物資的領用管理,根據部門領用情況,進行領用登記。
    3、文件管理工作:根據工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、掃描、復印的文件等,對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達。
    4、人事檔案管理工作:將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,并做掃描電子存檔,新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等。
    5、招聘工作:查收郵件閱讀簡歷,預約安排應聘人員進行經理以及總經理復試。
    6、商務會議及展會行程安排工作:制定出差計劃表,預訂國內、國際機票和酒店,確保出差人員的行程正常進行。
    7、財務工作:辦公用品費用、快遞費用的核對及申請,機票、酒店費用的支付,確保及時支付相關合作公司的月結費用。
    8、快遞工作:做好國內國際寄件登記和簽收遞交工作,定期上dhl、aramex網站跟蹤查詢客戶簽收情況,如發(fā)現有不正常的快件,及時反應到對外業(yè)務人員和相關領導。
    9、協助工作:協助部門經理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動。
    辦公室個人周工作總結(篇5)
    一、本周工作總結
    1. 依直營店的要貨向北京總部進行要貨明細及金額確認,再跟進北京倉庫進行發(fā)貨進度。
    2. 接到財務部通知,跟財務張蕾于2月12號晚到南寧華潤店,進行收店盤點及安排外省直營店的要貨分貨。13號到南寧后,第一時間趕到南寧萬達店,首先聯系加盟商進行庫存的盤點工作。因加盟商13號未安排上班,故約于14號上午9:00到加盟商倉庫進行盤點工作。
    3. 我們預期商量盤點方案,是首先全部總盤一次貨品,再依據各店的要貨明細進行分貨打包出貨。但到加盟商倉庫看到實際情況后,產品堆放零亂空間狹小。加盟商給的時間緊迫。經與張蕾商量后,先找出南寧區(qū)域的店面的要貨明細進行清點記錄及封箱(即清點一家就裝箱封好)。依據庫存的貨品于15號完成并發(fā)送了16家店面的要貨。其余清點封箱回深圳倉庫。
    4. 依據鄧經理分好各店面的要貨明細,進行直營店銷售單的制作。再到庫房進行各店面的配貨與發(fā)送。完成相關店面倒票的制作。
    財務部 主管 賈艷敏
    5萬多四川的貨款已經到賬了。這周挺忙的,張蕾去南寧盤貨16號回來,這周工作明細如下:
    1,核對庫房對賬單
    2,審核各店寄回的刷卡小票,存錢小票,有問題的店面我已經跟楊歡核對并更改,附件2是我核對小票時做的一份報表,這份報表也是核對楊歡每天記錄店面銷售存錢、刷卡總計是否跟我審核的相一致。
    3,一月報銷費用、店面工資、辦公室工資今晚上加班已經審核完畢,請看附件3、附件4.
    4,林姐現金流收入這一塊,現在我讓她也做了一份報表,從月初到月底的收入應該和店面存現相一致,如果有哪個店存現有問題,那么存現小票和這個報表一對就出來了,這個能提高我月底核對小票的效率。
    下周工作:
    1,繼續(xù)未完成的工作。
    2,配合其它部門,例行相關工作。
    3,因張總出國,將和馮利萍共同處理公司日常事務。
    辦公室個人周工作總結(篇6)
    1、月底空瓶、代金券、生日、會員、贈品統(tǒng)計完畢發(fā)北京
    2、區(qū)域經理培訓后勤工作;
    3、審核店面報銷單,店面新入職人員履歷表整理;
    4、跟催營業(yè)執(zhí)照辦理情況:本周辦理完成了季華店組織機構代碼年審,現在琴姐身份證在辦理長沙店營業(yè)執(zhí)照;
    5、押金條情況:龍崗樂購押金單寄到,南海桂城營業(yè)執(zhí)照已經辦好和押金單年后一起寄公司;吳川的押金單需要和沃爾瑪總部聯系商場才肯開,已經和阮晶說了要她和沃爾瑪總部聯系,東莞塘廈、潮州、白云營業(yè)執(zhí)照還沒有辦理,辦理后才開押金單;常德沃爾瑪押金條在北京財務部,北京財務部還沒有找出來;
    6、領導交代的其他事項。
    下周工作計劃:
    1、下周主要工作招聘人員;
    2、押金單現在沒有到公司的有:老店:常德、;新店:塘廈、吳川、潮州、南海、白云;
    3、現在沒辦營業(yè)執(zhí)照的店面有塘廈,白云,潮州,樟木頭、長沙這四個店的
    4,上級交代的其他事項。
    運營部辦公室楊歡
    本周所做以下工作:
    1,每天早上做現金流量表,記錄出差人員,請假人員,新進人員信息。
    2,周一做銷售匯總表,周銷排名表,發(fā)送排名信息,更新通迅錄。
    3,與財務核對店面存款金額,配合其他部門工作,與店面溝通解決問題。
    4,工資單,報銷單。
    5,每天晚上報匯總銷售。
    6,跟店面人員核對總銷售及存款,余額。
    下周計劃:
    1,記錄日常人事調動,取理店面反應的問題,配合其他部門工作解決問題。
    2,完成每天所需表格。
    加盟部辦公室陳日群
    本周工作:
    1.催加盟商訂貨、做訂單催回款。
    2.盤點退貨及其空瓶生日、禮品券返還明細已經統(tǒng)計完,整理。
    3.告知加盟商新品到貨。
    4.與財務對加盟賬單。
    5.處理加盟商的臨時事件.
    辦公室個人周工作總結(篇7)
    時間匆匆流逝,轉眼間,到公司任職前臺文員已過去了一個星期,在這短短的幾天內,我的收獲和感觸良多,自任職以來,我努力適應工作的環(huán)境和熟悉前臺的工作內容,以認真的態(tài)度去履行自己的工作職責,較好的完成自己的各項任務。現在將上個星期的工作情況總結如下:
    一、認識前臺文員這個崗位的總要性
    要做好前臺文員這個崗位的工作,就必須要深刻的認識到這個崗位的重要性。前臺這個崗位不僅體現了公司的形象,還是外來客戶對公司的第一印象,前臺也是公司對外形象的窗口,一言一行都代表著公司,前臺的形象就是公司的形象。過去一個星期內的工作量相對來說還是比較輕松的,主要都是整理一下辦公室的環(huán)境,考勤,接待,打印、復印,下班后關窗斷電以及領導臨時性吩咐的工作,或許是因為社會經驗不足,工作任務完成的不是很出色,希望接下來能取得進步。由這幾天的實踐,可以總結出,能把一些簡單的事情做好就已經是一件不簡單的事情,所以簡單的事情要細心做,重復做,快樂做!
    二、在實踐中學習,努力適應工作
    作為一個應屆畢業(yè)生,也是剛踏入社會的新人,在社會經驗這方面稍有欠缺,對前臺文員這個崗位的工作經驗也更需要累積。在這段時間里,感謝上級領導和同事的指導、包容,讓我能更快地適應崗位,更出色的完成工作任務。
    三、認真工作,更注重細節(jié)
    接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要態(tài)度和藹,處理日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠,要以空杯的心態(tài)在工作中取得收獲。
    四、擴展自己的知識面,不斷完善自己
    在短短的幾天工作中,就暴露出我許多方面的不足,如一些接待的禮儀還是不夠規(guī)范,一些接電話的用語不夠專業(yè)等,所以在以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的學識,以便更好更出色地完成工作。
    辦公室個人周工作總結(篇8)
    上周工作:
    1、例行辦公會議紀要;
    2、裕昌集團有限公司稅務登記證變更完畢;
    3、集團各公司營業(yè)執(zhí)照補辦年檢;
    4、集團各辦公室暖氣維修與清洗;
    5、集團辦公室工作范圍及工作職責(進行中);
    6、集團各辦公室辦公設備的日常維護與保養(yǎng);
    7、轉正人員簽定勞動用工協議;
    8、繳納各公司養(yǎng)老保險費用使用8月份社保補貼7600元;
    9、統(tǒng)計考勤、人員情況表、工資通知單等;
    10、勞動局領取各公司新參保人員醫(yī)療保險證和卡已發(fā)放本人手中;
    11、建立建全新入公司人員檔案;
    12、統(tǒng)計需定做工裝人員名單;
    13、通知請假人員繳納欠缺養(yǎng)老保險費用;
    14、繳納天恒保險;
    15、繳納資質申報延續(xù)費;
    16、領導安排的臨時性工作。
    下周工作計劃:
    1、印發(fā)關于《財務會計管理實施細則》的補充通知;
    2、完善集團辦公室工作范圍及各崗位工作職責;
    3、派車單印刷完畢,派發(fā)工作用車派車單;
    5、勞動局報送退休人員退休費用申報表;
    6、集團各部門、公司辦公用品申報與匯總;
    7、辦理轉正人員轉正考核事宜;
    8、天恒員工保險備案;
    9、整理人事檔案;
    10、領導交辦的其他工作。
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