欄目小編為網(wǎng)友們搜集和分享了“工作檢討書”，你知道檢討書應(yīng)從哪些方面入手嗎？在平凡的日常生活中，也許都有過因?yàn)槟呈掠H自寫檢討書的經(jīng)歷。要知道寫檢討書是處罰的一種有效手段，希望閱讀本文能夠讓您更好地認(rèn)識自己！
工作檢討書 篇1
個(gè)人工作檢討書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為代班長，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己，在工作時(shí)睡崗，給其他同事帶來了惡劣的影響，不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故?？墒牵捎谧约旱氖?，給公司帶來了嚴(yán)重的安全隱患，如果發(fā)生事故，后果不堪設(shè)想~~~這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭。
因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
同時(shí)，要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo)，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我，我都不會有任何意見。希望自己的錯(cuò)誤，給其他同事敲響警鐘，睡崗影響是惡劣的，后果是極其惡劣的。
同時(shí)，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn)，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
在下班集合，全班要去培訓(xùn)時(shí)我沒去~!
對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。
這件事充分的說明我沒有把工作，領(lǐng)導(dǎo)的話重視起來，這也說明我對工作沒有責(zé)任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。現(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴(yán)重性。如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你表示感謝。
我已經(jīng)深深的'認(rèn)識到了我的錯(cuò)誤!請求領(lǐng)導(dǎo)原諒我一次!
檢討書是一種常用的日常應(yīng)用文，是犯了錯(cuò)誤的個(gè)人或領(lǐng)導(dǎo)向當(dāng)事人或組織寫出的檢討錯(cuò)誤、并保證絕不再犯的書信。檢討書的格式分為標(biāo)題、稱謂、正文和落款，內(nèi)容包括出錯(cuò)問題、產(chǎn)生原因、改正措施或今后的打算。
檢討書(也稱認(rèn)識書)是指在學(xué)習(xí)或工作中出現(xiàn)了問題或過錯(cuò)后，以書面的形式，對出現(xiàn)的問題或過錯(cuò)作出的檢討。檢討書的寫作屬于應(yīng)用寫作研究的范疇。
在頭行正中寫明“檢討書”字樣即可;也有注明所犯錯(cuò)誤范圍或性質(zhì)，如《關(guān)于違犯財(cái)經(jīng)紀(jì)律的檢討書》。稱謂
寫明幢討書呈報(bào)的組織、單位或個(gè)人。如“校黨委”、“公司人事部”、“×?xí)洝钡取?BR> 正文由三部分組成：所犯錯(cuò)誤事實(shí);對所犯錯(cuò)誤的認(rèn)識;改正錯(cuò)誤的決心與措施。
寫上檢討人的姓名或單位名稱，最后寫上年月日。
工作檢討書 篇2
超市的工作雖然不是很辛苦,但是在超市工作一定要細(xì)心,要認(rèn)真回答顧客的問題,多整理貨架,維護(hù)超市的整潔。如果是超市的收銀員的話,就要態(tài)度認(rèn)真,小心工作,避免收到假幣。如果因?yàn)閼B(tài)度不好的話,一定要寫一封檢討書檢討自己,那么超市員工工作態(tài)度不好檢討書怎么寫呢?大家可以看看下面這篇范文。
尊敬的超市領(lǐng)導(dǎo):
您好,我懷著懊悔、自責(zé)、心痛的心情向您遞交這篇“工作態(tài)度不好的檢討書”,以此來反省我的問題與錯(cuò)誤。
我現(xiàn)在真的知道自己做錯(cuò)了,最近一段工作期間,我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問題,工作上馬虎、草率,經(jīng)常出錯(cuò),一個(gè)月內(nèi)連接收錯(cuò)錢,并且收到了300元的假幣,最最要不得的是我的對待顧客的態(tài)度不好,遭到了顧客投訴,讓超市的聲譽(yù)遭受影響與損壞,讓領(lǐng)導(dǎo)蒙受顧客指著鼻子的謾罵,讓單位在總部的'考核積分下降了兩個(gè)積分點(diǎn)。
我的錯(cuò)誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給超市帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進(jìn)。
因?yàn)樽鍪虏徽J(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到超市,使超市在經(jīng)濟(jì)和名譽(yù)上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任,憑我一人的力量不能給超市帶來明顯的受益,但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個(gè)人的力量的渺小的,但是一個(gè)人因?yàn)椴徽J(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因?yàn)橐郧耙庾R不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為超市貢獻(xiàn)我的力量。
此時(shí)此刻,面對錯(cuò)誤我真的沒有臉見您,我原本想干脆辭職一走了之?？墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎鵁崆檫M(jìn)入這個(gè)超市收銀員的工作崗位,如今一犯錯(cuò)就一走了之實(shí)在是沒有骨氣與毅力。為此,我覺得留下了接受批評,并且檢討錯(cuò)誤,提出改正措施。如下:
第一,我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉,向這位顧客寄送一封書面道歉信,并且附上這篇檢討書,最大限度爭取顧客原諒。
第二,我要向超市領(lǐng)導(dǎo)您表示歉意,向您保證今后我一定端正工作態(tài)度,最大程度地減少工作出錯(cuò),努力地做好工作。第三,我就是要重點(diǎn)提高自己的思想覺悟,從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),吃一切長一智!
最后,我懇請領(lǐng)導(dǎo)念在我家庭經(jīng)濟(jì)狀況不佳,為人平實(shí)跟同事關(guān)系處理不錯(cuò)的份上,原諒我這一回,我一定改正錯(cuò)誤,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的栽培!
此致敬禮!
檢討人:xxx
xxxx年x月xx日
工作檢討書 篇3
20xx年XX月XX日，在XXX鄉(xiāng)舉行抓基層黨建工作基層黨組織書記述職報(bào)告會議上，正當(dāng)XXX在做述職報(bào)告時(shí)，我不僅沒有認(rèn)真聆聽和領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話精神，卻在下面偷偷玩手機(jī)，并被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)。會議結(jié)束后，我認(rèn)真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討，并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過反思，我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作。但近些日子以來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。
同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍舊非常欠缺。眾所周知，開會和領(lǐng)導(dǎo)講話是布置和安排指導(dǎo)工作的最佳途徑，也是各部門各單位開展工作的一個(gè)重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下，我卻玩起了手機(jī)，這充分說明，我從思想上沒有把會議和領(lǐng)導(dǎo)講話重視
起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個(gè)會議上，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的。
最后，在這里我再次的誠摯地對我所犯錯(cuò)誤進(jìn)行檢討，希望上級領(lǐng)導(dǎo)能夠繼續(xù)對我進(jìn)行監(jiān)督和幫助，在今后的工作中能夠及時(shí)的指出我的不足和缺點(diǎn)，避免再犯類似今天這樣的錯(cuò)誤。我今后將努力工作，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)肅紀(jì)律，努力做好本職工作，盡全力維護(hù)一個(gè)共產(chǎn)黨員和基層公務(wù)員的形象。
檢討人：好運(yùn)
工作檢討書 篇4
**鎮(zhèn)黨委、政府：
20xx年全鎮(zhèn)第一次計(jì)生檢查已經(jīng)結(jié)束，我村的成績不盡人意，作為村計(jì)劃生育的專職人員，我有著不可推卸的責(zé)任。在自我反省的過程中，一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補(bǔ)，將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。悔悟后，歸結(jié)原因如下：
1、思想不夠重視，未能充分發(fā)揮主觀能動性。
2、責(zé)任心不強(qiáng)，工作作風(fēng)不深入，不踏實(shí)。
3、工作不夠細(xì)致，細(xì)節(jié)問題沒有引起足夠重視。 針對上述原因，在今后的工作中，我一定做到如下幾點(diǎn)：把五類重點(diǎn)管理人群時(shí)刻放在心上；對于未婚男青年要做到每個(gè)月至少一次的聯(lián)系；對于在家的待孕對象，做到每個(gè)月一次尿檢；不在家的待孕對象要每月用電話聯(lián)系一次，詢問是否懷孕，月經(jīng)是否正常；本村的獨(dú)男戶每個(gè)月至少聯(lián)系一次，尤其是有生育欲望的人員更要加強(qiáng)聯(lián)系和管理；關(guān)于流動人口，我要做到每個(gè)月至少下隊(duì)摸排一遍，做到村不漏戶，戶不漏人。由于我村的工作不到位嚴(yán)重影響了全鎮(zhèn)的計(jì)生工作，我深感慚愧，在今后的工作中，我要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，在工作中做到細(xì)致認(rèn)真，爭取在下次檢查中取得好的名次。
***村計(jì)生專干****
工作檢討書 篇5
此次，因?yàn)槲以诠ぷ髦械囊粫r(shí)大意，竟導(dǎo)致自己沒能完成的x月x日的工作任務(wù)就直接離去了！這個(gè)不僅是我在工作中的嚴(yán)重錯(cuò)誤，也給大家在后面的工作中帶來了很多影響！但是，我卻一直沒能發(fā)現(xiàn)自己的遺漏！直到您在工作中告訴我，我才明白自己犯下了這么大的錯(cuò)誤！對此，我真的很是抱歉，很是慚愧。是我在工作中的疏忽大意帶來了這樣的影響！是我給大家?guī)砹瞬槐匾穆闊?！真的很對不起?BR> 首先，反思這次的問題，最明顯的一點(diǎn)就在于我在工作之后，沒能仔細(xì)的檢查自身的.工作！這對于xxx崗位的員工，是不應(yīng)該的！作為xxx崗位的一員，我深知自己工作的重要性，但我卻沒有在工作中認(rèn)真遵守工作的要求，最終因?yàn)槲覍ぷ鞯纳⒙?dǎo)致了工作的失誤，這是我對工作責(zé)任心的問題！
其次，回顧自己在過去工作中的情況，過去我也曾在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待每一個(gè)規(guī)定，負(fù)責(zé)的做好每一個(gè)職責(zé)！但在近期來，我卻越發(fā)的懶惰，越發(fā)的不自覺！過去盡管沒有鬧出這樣嚴(yán)重的錯(cuò)誤，但仔細(xì)的反思下，依舊有很多的不足存在！這些，都是因?yàn)槲以谒枷肷系氖д`！
最后，再想想受到我的失誤所影響到的同事們，我明知到我們之間的工作有關(guān)聯(lián)，但卻沒有注重自己對同事們可能造成的影響！這是我對大家的不重視，不尊重！是在團(tuán)隊(duì)中的失職！
反省了這么多，我真的很慚愧自己會犯下這樣的錯(cuò)誤。這幾天來，我也是很可的感受到自己一時(shí)的大意究竟給大家?guī)砹硕嗌俚穆闊?，又因?yàn)樽约航o公司耽誤了多少的進(jìn)程！僅僅只是因?yàn)橐粋€(gè)不小心，就犯下了這樣嚴(yán)重的事情。如果繼續(xù)犯下問題，還不知道會出現(xiàn)怎樣的麻煩！
如今，徹底的反省了自己的問題，我十分的后悔。但我并不希望自己就在這里靠沒有意義的后悔來逃避的自己的責(zé)任，我會在今后的工作中，更加嚴(yán)格的要求自己，改正自己，讓自己能嚴(yán)格、仔細(xì)的完成自身的工作！絕不會再因?yàn)樽约旱男傅〗o您帶來麻煩！還望您能給我一個(gè)改過自新的機(jī)會，我覺不會再次讓您失望！
工作檢討書 篇6
個(gè)人工作計(jì)劃1
新的一年又來到了。在新年的鐘聲敲響下，我知道我又該計(jì)劃計(jì)劃我今年的工作了，去年我工作的圓滿完成多虧了自己在年初制定的工作計(jì)劃，我想今年也該按照去年的方法繼續(xù)做好我的護(hù)理工作，讓病人以及家屬在我的護(hù)理下能夠更快更好的出院。
一、積極參加護(hù)理培訓(xùn)
有了去年的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，我打算在今年要更加積極主動的去參加院里面組織的護(hù)理培訓(xùn)。在去年的護(hù)理培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多，而且都是我在平日里得碰運(yùn)氣才能學(xué)到的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，如果有更多的這樣的護(hù)理培訓(xùn)可供我參加學(xué)習(xí)的話，我一定二話不說的去把這些護(hù)理培訓(xùn)都學(xué)了，省得我到了護(hù)理特殊病患時(shí)，因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)而讓我的護(hù)理工作大打折扣，使得病患沒能夠更好地恢復(fù)與治愈。護(hù)理作為我的專業(yè)來說，我就得拿出專業(yè)的水準(zhǔn)來治愈病人，給他們帶去最好的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)！
二、對待病人需更耐心
去年在護(hù)理病人的時(shí)候，出現(xiàn)過一次因?yàn)椴∪瞬慌浜衔业淖o(hù)理工作而對病人發(fā)火的情況，現(xiàn)在回想起來，真是羞愧不已。在今年的護(hù)理工作中，我會拿出我十二分的耐心來對待我護(hù)理的病人，堅(jiān)決不會再出現(xiàn)去年所發(fā)生的情況，更不會讓病人因?yàn)槲叶鹎榫w波動，進(jìn)而耽誤治療和恢復(fù)。如果有專門針對耐心培養(yǎng)的培訓(xùn)，我也是愿意參加的，畢竟我作為一個(gè)護(hù)理人員，最重要的，除了護(hù)理技術(shù)外，或許就是對待病人擁有一顆耐心了。我在家里不是一個(gè)很有耐心的人，從事護(hù)理工作使得我的耐心提高了很多，但我知道這還不夠，要想讓病人更滿意我的護(hù)理，我的耐心在今年還得往上提一提，拉一拉。
三、對病患家屬更包容
病患家屬是我護(hù)理工作另一個(gè)需要認(rèn)真對待的群體?？v觀我這幾年的護(hù)理生涯，除了病人是促使我得到成長的群體，還有一個(gè)幫助我成長的就是病患家屬了，特別是那些無理取鬧、胡攪蠻纏的病患家屬，你會發(fā)現(xiàn)自己的工作需要比做其他任何工作都要多的智商和情商，不然病患的家屬會讓你分分鐘不知道如何將工作進(jìn)行下去。為了保證自己正常的護(hù)理工作不受影響，那首先就是得學(xué)會對病患家屬更加的包容，不把他們的表現(xiàn)當(dāng)成他們的本來面貌，畢竟他們的家人生病住院，甚至有的出現(xiàn)了我們作為醫(yī)護(hù)人員也無法解決的問題和疾病，我們能做的就是包容他們在失控狀態(tài)下的表現(xiàn)，再盡自己所能去治愈病患。
個(gè)人工作計(jì)劃2
一、對前臺工作重要性的認(rèn)識。盡管前臺工作沒有象公司業(yè)務(wù)、營銷、財(cái)務(wù)等部門對公司發(fā)展所作的貢獻(xiàn)大、直接，但公司既然設(shè)了這個(gè)崗位，領(lǐng)導(dǎo)必定認(rèn)為有其存在的必要性。
通過思考，我認(rèn)為，不管哪一個(gè)崗位，不管從事哪一項(xiàng)工作，都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部分，都是為了公司的總體目標(biāo)而努力。對前臺工作，應(yīng)該是“公司的形象、服務(wù)的起點(diǎn)”。
因?yàn)閷蛻魜碚f，前臺是他們接觸公司的第一步，是對公司的第一印象，而第一印象非常重要，所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時(shí)，公司對客戶的服務(wù)，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認(rèn)識，促使我進(jìn)一步思考如何做好本職工作。
二、努力提高服務(wù)質(zhì)量。前臺的主要工作是迎客，為客戶答疑。因此，做好此項(xiàng)工作，最重要的是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率。
三、加強(qiáng)禮儀知識學(xué)習(xí)。要做好服務(wù)工作，光有良好的意識還不夠，還必須學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識，避免好心辦壞事。如業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識，公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識，包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配，以及回答客戶提問技巧等等。
四、加強(qiáng)與公司各部門的溝通。了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的工作內(nèi)容，有了這些知識儲備，一方面能及時(shí)準(zhǔn)確地回答客戶的問題，準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。如果知識某個(gè)部門沒人，會提醒來電方，并簡要說明可能什么時(shí)間有人，或者在力所能及的范圍內(nèi)，簡要回答客戶的問題，同時(shí)也能抓住適當(dāng)機(jī)會為公司作宣傳。做好公司部門和客戶溝通的橋梁。
五、努力打造良好的前臺環(huán)境。要保持好公司的門面形象，不僅要注意自身的形象，還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生，讓客戶有種賞心悅目的感覺。
個(gè)人工作計(jì)劃3
為了進(jìn)一步提高自己的工作效率及工作能力，特制定以下工作計(jì)劃：
一、對銷售工作的認(rèn)識：
1、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識、產(chǎn)品知識，為客戶帶來實(shí)用介紹內(nèi)容，更好為客戶服務(wù)，顯得行業(yè)的專業(yè)性;
2、先友后單：與客戶發(fā)展良好友誼，轉(zhuǎn)換銷售員角色，處處為客戶著想，把客戶當(dāng)成自己朋友，達(dá)到思想和情感上的交融;
3、調(diào)整心態(tài)，進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認(rèn)真努力地對待每一天工作、每一個(gè)潛在客戶的挖掘;
4、去除任何客戶拒絕的恐懼心理，對任何一個(gè)營銷電話、任何一個(gè)潛在客戶要自信專業(yè)性的進(jìn)行交流;
二、對銷售工作的提高：
1、制定工作日程表;(見附表)
2、一天一小結(jié)、一周一大結(jié)、一月一總結(jié);不斷查找工作上的不足，及時(shí)糾正工作的失誤，完善工作的整體效率;
3、不斷挖掘潛在客戶、展示產(chǎn)品、跟進(jìn)客戶;樂觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;
4、每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話，挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標(biāo)，供參考，盡量做到)，促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶：
5、拜訪客戶之前要對該客戶做全面的了解(客戶的潛在需求、職位、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛好)，并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動去與客戶進(jìn)行更好的`交融及相應(yīng)的專業(yè)產(chǎn)品知識的應(yīng)付方案;
6、對陜西省、山西省、江西省、河南省四大省市、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷售，挖掘潛在客戶，跟進(jìn)并對相關(guān)重要客戶進(jìn)行預(yù)約拜訪;
7、提高自己電話營銷技巧，靈活專業(yè)地與客戶進(jìn)行電話交流;
8、通過電話銷售過程中了解各省、市的設(shè)備儀器使用、采購情況及相關(guān)重要追蹤人;
三、重要客戶跟蹤：
1、某市公路管理局供機(jī)科林科長、養(yǎng)護(hù)科曾科長;
2、某、某、某、某各省市級公路局養(yǎng)護(hù)科;
3、某省某市公路局、某縣公路段、某縣公路段、某縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人;
4、某省某市北郊區(qū)公路段橋工程樂;
5、某市政管理處的某科長;
以上是我五月份工作計(jì)劃，我會嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行每一項(xiàng)工作。
個(gè)人工作計(jì)劃4
一、加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高服務(wù)質(zhì)量
1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤。
2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待，基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌。
3、負(fù)責(zé)擬制并做好上級領(lǐng)導(dǎo)或合作商的交流、視察、匯報(bào)的接待工作。
4、熟悉并掌握基本的電話禮儀和商務(wù)禮儀，做好基本的接待工作。增強(qiáng)主動服務(wù)意識，能夠積極有效的完成各項(xiàng)工作。
5、對工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心，不怕苦不怕累，能高效快速完成各項(xiàng)工作。
二、注意前臺的衛(wèi)生和形象，按時(shí)提醒衛(wèi)生人員打掃、清潔
1、負(fù)責(zé)公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持干凈整潔。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域衛(wèi)生和綠植日常維護(hù)。
三、學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化，做好企業(yè)文化宣傳工作
1、對公司內(nèi)部刊物、稿件的投送工作。
2、前期的稿件征集，收集稿件、編輯并且打印出版，進(jìn)行后期的刊物發(fā)放。
3、創(chuàng)建公司企業(yè)文化宣傳園地，對其進(jìn)行制作和更新，讓公司員工在工作之余學(xué)習(xí)一些課外知識，感受公司的企業(yè)文化和精神。
4、能夠熟練公司的各種文化建設(shè)，并且能對員工和外界人員的宣傳做到準(zhǔn)確、詳盡，讓自己成為公司文化的宣傳者和傳播者。
四、完善考勤管理制度
考勤管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，客觀、公正的考勤，能為薪酬制度、獎(jiǎng)罰制度的實(shí)施提供可靠的依據(jù)，對調(diào)動員工工作的積極性具有重要的意義。
1、人事考勤表制作和復(fù)核。
2、進(jìn)行各部門工作人員上班下班復(fù)核工作，主要察看遲到早退現(xiàn)象。
3、上班期間外出處理個(gè)人私事或無事外出不見蹤影等，進(jìn)行詳細(xì)記錄。
4、對于請事假，病假，因公出差、法定休假等詳細(xì)記錄。
5、對打卡指紋進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理、核對，及未打卡進(jìn)行記錄。
個(gè)人工作計(jì)劃5
人們都說“三分治療，七分護(hù)理”，句話雖然并不十分準(zhǔn)確，但卻反映了護(hù)理工作的重要作用和地位。護(hù)士對人民的健康做出了積極貢獻(xiàn)，從而受到了社會的尊敬，被譽(yù)為“白衣天使”。20xx年這新的一年，我們的護(hù)理工作也應(yīng)該走上新的臺階，特制訂20xx年護(hù)理工作計(jì)劃：
一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)
（一）、按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及?？萍寄苡?xùn)練與考核工作
1、重點(diǎn)加強(qiáng)對新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識，護(hù)理部計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達(dá)標(biāo)。
2、加強(qiáng)?？萍寄艿呐嘤?xùn)：各科制定出周期內(nèi)?？评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每年組織考試、考核2—3次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長組織進(jìn)行閉卷考試，要求講究實(shí)效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護(hù)士，在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo)，考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次，理論考試二次。
4、強(qiáng)化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握，組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
（二）、加強(qiáng)人文知識的學(xué)習(xí)，提高護(hù)士的整體素養(yǎng)
1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識，先在護(hù)士長層次內(nèi)進(jìn)行討論，達(dá)成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。
安排全院性的講座和爭取派出去、請進(jìn)來的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護(hù)士禮儀競賽活動，利用“5。12”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
（三）、更新專業(yè)理論知識，提高專科護(hù)理技術(shù)水平。
隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)士長組織學(xué)習(xí)?？浦R，如遇開展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會診討論等形式更新知識和技能。同時(shí)，有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。
二、加強(qiáng)護(hù)理管理，提高護(hù)士長管理水平
（一）、年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長管理學(xué)習(xí)班，主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng)，當(dāng)今社會人群對護(hù)理的服務(wù)需求，新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長感情溝通交流等。
（二）、加強(qiáng)護(hù)士長目標(biāo)管理考核，月考評與年終考評相結(jié)合，科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長考評掛鉤等管理指標(biāo)。
（三）、促進(jìn)護(hù)士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每季組織護(hù)理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護(hù)士長工作經(jīng)驗(yàn)交流會，借鑒提高護(hù)理管理水平。
三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過程控制，確保護(hù)理工作安全、有效
（一）、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護(hù)士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點(diǎn)，增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護(hù)理質(zhì)量。
（二）、建立檢查、考評、反饋制度，設(shè)立可追溯機(jī)制，護(hù)理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評。
考評方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問題，提出整改措施。
（三）、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫，從細(xì)節(jié)上抓起，加強(qiáng)對每份護(hù)理文書采取質(zhì)控員—護(hù)士長—護(hù)理部的三級考評制度，定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn)，增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重，強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書不歸檔。
年終護(hù)理文書評比評出集體第一、二、三名。
（四）、加強(qiáng)護(hù)理過程中的安全管理
繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級監(jiān)控管理，科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患查擺及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改進(jìn)措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人，追究護(hù)士長管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。
個(gè)人工作計(jì)劃6
前臺工作是一項(xiàng)極為鍛煉人，使人成長的工作?；仡欉@半年的工作，在取得成績的同時(shí)，我也找到了工作中的不足和問題，以下是我在下半年的工作計(jì)劃。
我的個(gè)人工作計(jì)劃從四個(gè)方面出發(fā)：
1.在日常事物工作中，我將做到以下幾點(diǎn)：
(1)協(xié)助各了公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作，并把原來整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。
(2)做好信件的收發(fā)工作。
(3)低值易耗品的分類整理工作。
(4)做好各部門的協(xié)助工作。
(5)辦公用品的管理工作。辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，不浪費(fèi)，按時(shí)清點(diǎn)，以便能補(bǔ)充辦公用品，大家工作的需要。
(6)辦公室設(shè)備的和保養(yǎng)工作。
(7)協(xié)助節(jié)假日的排班、值班等工作，節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作。
(8)按時(shí)、高效地完成交辦的其它工作。
在日常事物工作中，我遵循精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，精心，精細(xì)安排，細(xì)致工作，干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗，遵守辦公室的規(guī)章制度辦事。
2.在行政工作中，我將做到以下幾點(diǎn)：
(1)信息服務(wù)：加強(qiáng)與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，系統(tǒng)的、準(zhǔn)確的傳遞信息，使信息在公司內(nèi)部的傳遞到位。
(2)員工服務(wù)：及時(shí)將公司員工的信息向公司反饋，做好員工與公司溝通的橋梁。
(3)協(xié)助公司規(guī)章制度的實(shí)施。
3.個(gè)人修養(yǎng)和能力，我將做到以下三點(diǎn)：
(1)參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)工作技能。
(2)向同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)和方法，提升自身素質(zhì)。
(3)個(gè)人自主的學(xué)習(xí)來提升知識層次。
我深知：人的能力是有限的，人的發(fā)展機(jī)會是無限的?，F(xiàn)在是知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，很快地提升自已的個(gè)人能力，自已的水平，那么就會被社會淘汰。我會把握這次機(jī)會，使工作和自身修養(yǎng)同步，實(shí)現(xiàn)自我的最高價(jià)值。
4.工作
(1)協(xié)助人力資源部工作
(2)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作。
公司前臺工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將視情況進(jìn)行合理的分工、安排，實(shí)行崗位責(zé)任制，使工作井然有序的進(jìn)行;還要?jiǎng)?chuàng)造性地進(jìn)行工作，探索工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗(yàn);工作執(zhí)行上，我會注意辦事到位而不越位，服務(wù)而不決策，真正的成為參謀助手，做好上、下溝通的橋梁。
工作檢討書 篇7
我于xxxx年5月25日，調(diào)來xxx中專學(xué)校，計(jì)算機(jī)學(xué)生11人，早晨8：30由本人帶著A、B三人接到學(xué)生，分兩個(gè)單位，C帶9人去普丁數(shù)據(jù)留下6人，A帶2人去工商局學(xué)生未留，下午帶學(xué)生去匯智高科學(xué)生未留，學(xué)校帶隊(duì)老師要求退8人費(fèi)用，在這件事情中是我個(gè)人嚴(yán)重失職，自己調(diào)來的人自己沒有安排好，沒有準(zhǔn)備好單位，讓學(xué)生連續(xù)面試幾家單位。其次，沒有布置好路線，把時(shí)間浪費(fèi)在路上。
xxxx年5月27日，組員A調(diào)來，XXXX理工學(xué)校，機(jī)電一體學(xué)生11人，早7：30由D、A接到學(xué)生，第一家單位XXX起重機(jī)面試上1名學(xué)生，第二家單位新利同創(chuàng)面試上5名學(xué)生，未留，費(fèi)用只收取1人。在此事上，我真的很愧對我的組員，首先我應(yīng)該在學(xué)生來之前了解這個(gè)學(xué)校的情況、學(xué)生的心態(tài)，我更應(yīng)該親自去接學(xué)生，其次，必須要對學(xué)生所去的單位有了解。
兩件事情的工作失誤，我檢討個(gè)人工作不認(rèn)真，沒有把工作做好，總結(jié)失誤如下：
我對我個(gè)人犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤感到愧疚，辜負(fù)公司對我的培養(yǎng)和信任，此時(shí)，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個(gè)人的失職對公司造成很大的影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯得嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及。所以我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向公司表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
工作檢討書 篇8
尊敬的XXX：
今早家長投訴,原因是昨下午時(shí)分觀察到有個(gè)孩子的右眼角給硬物撞到很明顯的出現(xiàn)了淤青。見孩子的情況?？珊⒆酉肓税胩?，只說了幾個(gè)字：桌上，家，玩游戲。面對這樣突然的情況，和醫(yī)生都傻眼了怎么辦？根據(jù)孩子的說法，就很主觀的想：否孩子早上在家碰到直到下午才出現(xiàn)淤青的情況呢？但是早上在接孩子時(shí)，觀察了臉是沒有任何異樣的于是自己也慌了神！詢問了醫(yī)生是否需要搽藥，說離眼睛太近了不能搽。
就這樣，一直到家長來接，我才對爸爸講了一下事情的經(jīng)過；告訴家長：孩子說可能是在家里弄到的，需要注意一下。誰知到了晚上，孩子竟對家長說：是老師教我這樣說的。這就變成了是我在說謊了！到了今早孩子的爺爺就氣不打一處來，質(zhì)問我是如何教孩子說謊話的？如果我真的有這樣做，那我就不是一名合格的教師，我早就該進(jìn)監(jiān)獄里反省一輩子了！
我是做錯(cuò)了，錯(cuò)在沒有堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)，明知道孩子早上是完好的回來，就要堅(jiān)持問出孩子是在那里碰到的；要真實(shí)可信的告訴家長事情的經(jīng)過，而不能任自己胡亂猜測。
我錯(cuò)了，錯(cuò)在自己的腦筋轉(zhuǎn)不過彎來。遇到緊急事故，應(yīng)該想到用雞蛋敷，冰袋敷的撞傷，碰傷等急救方法。
我錯(cuò)了，錯(cuò)在沒有在遇到意外事故時(shí)即使上報(bào)給院長。
我錯(cuò)了，錯(cuò)在帶班時(shí)沒能一眼觀七，耳聽六路；看見孩子做出危險(xiǎn)行為時(shí)沒能即使制止。
請家長們原諒我，這是我的責(zé)任；與幼兒園無關(guān)。我園上到院長下至清潔阿姨都很認(rèn)真負(fù)責(zé)，是我不好；請你們繼續(xù)支持我園的各項(xiàng)活動與計(jì)劃。我可以消失，但幼兒園絕對不可以沒有生源！
檢討人：XXX
20XX年X月X日
工作檢討書 篇9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
鑒于本人最近身體不適或許會導(dǎo)致自我在公司的正常工作受到影響，所以在前不久本人在辦理正常請假手續(xù)的基礎(chǔ)上導(dǎo)致了自我出現(xiàn)了缺勤的狀況，盡管說目前導(dǎo)致這樣一個(gè)現(xiàn)狀并非我自身的原因，可是我之所以這樣做的確是為了防止自我當(dāng)前的狀態(tài)可能會導(dǎo)致工作之中出現(xiàn)些許的錯(cuò)誤，所以我在經(jīng)過仔細(xì)的研究之后還是打算針對此次缺勤現(xiàn)象寫一份檢討。
實(shí)際上我也明白最近的公司之中無論是誰都是十分忙碌的，或許說無論是哪個(gè)部門都呈現(xiàn)出一種人手不足、工作量大的情景，可是我卻在這樣一個(gè)需要我去扛起屬于自我那份職責(zé)的時(shí)候選擇了逃避，或者說我此刻的狼狽姿態(tài)不管在哪一個(gè)單位都是歸屬于逃避者一類，可是我清楚既然身在這樣一份工作之中便應(yīng)當(dāng)做好屬于手頭的那一份工作，或許是我不能夠容忍自我在工作之中出現(xiàn)絲毫錯(cuò)誤的挑剔性格吧，所以我也期望自我不管什么時(shí)候都能夠以最為飽滿的姿態(tài)來迎接新一天的工作。
這次缺勤的主要原因還是因?yàn)樽晕以诮诘墓ぷ髦谐霈F(xiàn)了些許身體不適的狀況，在最初的幾天我還能夠憑借自我較為堅(jiān)韌的毅力強(qiáng)撐下去，可是隨著時(shí)間的流逝仿佛自我在工作之中的狀態(tài)越來越不對勁一般，或者是說我察覺到這樣的身體狀況的確是對自身的工作效率造成了必須程度上的破壞，為了不因?yàn)樽陨淼脑驅(qū)е鹿ぷ髦谐霈F(xiàn)些許的失誤，我在經(jīng)過一番仔細(xì)斟酌之后選擇了請假回家休息幾天，雖然請假的初衷是為了修養(yǎng)好自我身體上的一些隱患，可是我這幾天的缺勤的確是導(dǎo)致了公司的日常工作受到了影響。
如果說此刻的自我有什么打算的話或許就是以目前這個(gè)調(diào)養(yǎng)好的身體來迎接以后的工作，或者說是抱著這幾天缺勤的遺憾來更加用心地對待工作，或許僅有將自我一身的活力全部投入在工作之中才能夠稍微彌補(bǔ)工作缺勤導(dǎo)致的心中失落，并且以我缺勤之前的工作表現(xiàn)來說完成口頭上的這些承諾的確不算是什么難事?？墒窃谝院蟮墓ぷ髦形ㄒ荒軌蜃屛腋械接行┻z憾的或許就是這幾天的缺勤記錄成了自我無法消磨的污點(diǎn)。
我在以后的工作之中除了用心對待工作之外還會更加注重對自我身體的保養(yǎng)，或許因?yàn)樯眢w原因請假導(dǎo)致的缺勤對大家來說都是屬于能夠理解的范圍之內(nèi)，可是我還是期望自我完美的工作履歷之中不會因?yàn)樽陨淼娜鼻诂F(xiàn)象而留下一個(gè)污點(diǎn)。
此致
敬禮!
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
工作檢討書 篇10
尊敬的：
您好！
作為銷售部的一名經(jīng)理，在這次活動中沒有管理到位，導(dǎo)致出現(xiàn)了很大的問題。此刻的我已經(jīng)無顏以對，但是冷靜下來之后，我想或許我還是應(yīng)該檢討一下自己這次的失誤，也要徹底的去反省一下自己，思考一下自己到底為什么會出現(xiàn)這樣的問題，避免今后再重蹈覆轍。所以還望您給予我這一次機(jī)會，我也相信自己會有所改變，讓你看到更好的那一面的。
這次活動舉辦是我們籌劃很久了的。加上昨天活動的時(shí)候下雨，所以我們的工作就更遇到了一些問題了。當(dāng)時(shí)我也及時(shí)的調(diào)整了，但是還是出現(xiàn)了一些不管理不到位的情況。這確實(shí)是我的疏漏，也是暴露了我一些方面的不足。我非常的慚愧和自責(zé)，如果不是因?yàn)槲业膯栴}，公司也不會有這樣的損失，我知道不管現(xiàn)在我去做什么，都沒有辦法挽回這個(gè)局面了。但不管給予我怎樣的懲罰和批評，我都接納和改變。
昨天舉辦活動的時(shí)候下了雨，所以原本計(jì)劃在外面搭臺做活動的計(jì)劃也落空了，我們只得把場子改小一點(diǎn)，放到商場里面去，在這個(gè)過程當(dāng)中，我也和商場的工作人員協(xié)商了很久，最后還是爭取了一個(gè)機(jī)會把活動縮小一點(diǎn)進(jìn)行。但正是因?yàn)槲野才艣]有很妥當(dāng)，我們的工作人員之間出現(xiàn)了很大的爭端。當(dāng)時(shí)我們部門的兩個(gè)同事在一件事情上由于我沒有安排合理爭論了起來，加上當(dāng)時(shí)我不在現(xiàn)場，所以造成了一發(fā)不可收拾的場面。不僅是給商場這個(gè)公共環(huán)境帶來了惡劣的影響，也給我們公司帶來不可彌補(bǔ)的損失。
后來我知道情況之后，立馬到達(dá)了現(xiàn)場，及時(shí)化解了。我作為這次活動的策劃人，也作為銷售部的管理者，竟然在這樣的小事情上都沒有安排好，我這沒有臉面去面對公司的各位了。雖然最后我做了一些彌補(bǔ)，也讓這個(gè)事情的影響降到了最小，但是對公司的損失仍然是存在的。我知道就算自己道歉無數(shù)遍都沒有用，但是我真的需要跟大家道個(gè)歉，是我工作的失職，我從業(yè)十多年了，還出現(xiàn)這樣的情況，真的有些打臉了。
對于公司，對于給位，我都是非常抱歉的，這次不管對我的懲罰是什么，都是我應(yīng)該去承擔(dān)的，我會安然接受，也會盡快把自己的這個(gè)問題改正過來，希依舊可以期待我更好的工作表現(xiàn)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作檢討書 篇11
上半年工作已經(jīng)告一段落，在半年的工作中有收獲也有遺憾。通過半年檢查發(fā)現(xiàn)雖然在半年中也做出了一些成績能比較及時(shí)的完成了防疫站及本院布置任務(wù)，積極完成兒童疫苗接種工作，積極配合上級部門做好各種查體等工作。但是通過這次檢查也發(fā)現(xiàn)了許多不足之處，特別是一些細(xì)節(jié)方面的問題自己沒有特別注意，對半年檢查中出現(xiàn)的問題積極改正并做如下整改：半年檢查中發(fā)現(xiàn)的問題
1、艾滋病防治宣傳未上報(bào)
2、主動監(jiān)測記錄、腹瀉病防治、艾滋病防治、法律法規(guī)及衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)資料、門診地面消毒及狂犬疫苗存放等不規(guī)范。
3、預(yù)檢分診記錄不全麻疹類疫苗接種率較低
4、預(yù)防門診未實(shí)現(xiàn)日接種
對發(fā)現(xiàn)的問題做如下整改
1、對上級布置的任務(wù)要及時(shí)完成并及時(shí)上報(bào)
2、對疫苗的使用及存放、各種記錄及各種知識培訓(xùn)按上級要求按照規(guī)范認(rèn)真做好出入庫及學(xué)習(xí)記錄
3、認(rèn)真做好每一次兒童疫苗接種預(yù)檢分診記錄不漏掉每一個(gè)接種兒童
4、聽從上級安排結(jié)合本院實(shí)地做好接種門診的工作日程安排
對于以上整改措施我科將認(rèn)真執(zhí)行，加以改正。爭取在年底檢查中不再出現(xiàn)上述問題，如果改正不到位請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事指正并監(jiān)督。
工作檢討書 篇12
工作態(tài)度不好檢討書精選15篇
在不小心犯錯(cuò)后，為了避免今后再出此類事件，往往要寫檢討書來自我反思，我們在寫檢討書的時(shí)候要注意語言的得體性。你還在為寫檢討書而苦惱嗎？以下是小編幫大家整理的工作態(tài)度不好檢討書，僅供參考，大家一起來看看吧。
工作態(tài)度不好檢討書1
尊敬的銀行領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是您銀行員工xxx，身為銀行的員工，我的工作就是服務(wù)好客戶辦理好業(yè)務(wù)。但是今天由于我工作態(tài)度不好直接導(dǎo)致客戶心情很差，因此還得罪了客戶，被投訴到您那，還讓您因我二向他道歉，所以您叫我檢討自己這行為。我對自己檢討如下：
今天上班，我在路上遇到不開心的事情里面，就把情緒帶到工作上去了。原由是今天早上起床趕過來上班，本來照常是可以早點(diǎn)到的，但是路上今天特別堵，光堵車就堵了三次，每次時(shí)間還很久，我差點(diǎn)就遲到了，那可是會把我的全勤獎(jiǎng)扣了的，一路上心情都不好，還因此罵了一路，好不容易到了，又開始要上班了，趕緊的把制服換了就上崗了。真的是特別急躁，心情還沒平息下來，就又要挺著微笑面對客戶，真摯的給他們辦理業(yè)務(wù)，我這一會是心情不爽，做什么都是不對的。
雖然我也努力在微笑，但是給人看去，就是皮笑肉不笑的模樣，很是讓人不爽，所以有一個(gè)人客戶看著我這樣，就問我這是什么表情，當(dāng)時(shí)我氣還在頭上，能夠勉強(qiáng)微笑已經(jīng)是不易，他這一刺激我，我就直接懟回去了，態(tài)度極不好的跟他說話，甚至在給他辦理的時(shí)候，故意搞慢一點(diǎn)，各種挑刺，這也直接就惹怒他了，直接就給我投訴了，我當(dāng)時(shí)雖然也慌了，但是也沒有采取行動，還是那樣。直到領(lǐng)導(dǎo)您來了，把我單獨(dú)叫出來跟客戶道歉，我才明白過來，我惹事了。這大概是沒人想到的，我一向都做事沉穩(wěn)，很少有這樣的事故，這次直接被投訴，還是頭一次，也是知道事情的重要性了。
我當(dāng)面向他道歉了，也被您罰了今天的工資，并要求寫一份檢討書給您。我認(rèn)錯(cuò)，作為一個(gè)經(jīng)過專門培訓(xùn)過的員工，今天出這樣的事情，萬分不對，這不是一個(gè)專業(yè)員工能夠做的。我愧疚自己會這樣，也很后悔當(dāng)時(shí)沒有思考后果，就直接爆發(fā)脾氣，在工作上有如此態(tài)度，沒有被辭退都是您的仁慈。同時(shí)也感謝您看在我這些年的成績沒有把我辭退，再給機(jī)會改正，我十分珍惜這個(gè)機(jī)會。我以后也會分清楚工作和私人的事情，不會再把這種不好的情緒帶到工作中，讓自己的態(tài)度表現(xiàn)的不好，客戶是重要的，在他沒有提過分要求以外，我都應(yīng)該服務(wù)好。求您原諒，犯錯(cuò)就改，我真心的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作態(tài)度不好檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我知道我要是光說對不起也是沒有什么用處的，而是要做出實(shí)際的行動，然后才是有效的。畢竟我這一次做的也是挺不好的，我工作的時(shí)候態(tài)度也很不好，一個(gè)人工作的怎么樣，其實(shí)很多的時(shí)候是看他工作的態(tài)度是如何的，要是工作的時(shí)候態(tài)度很好，那么他的工作狀態(tài)就是很好的，而工作的狀態(tài)要是很好的話，那么他的工作也一定是做的不錯(cuò)的。
而我呢？我面對工作，連一個(gè)基本的好的態(tài)度都是沒有的，這是讓我自己也感到慚愧的，我敷衍的對待工作，就好像工作只是一個(gè)無關(guān)緊要的任務(wù)，我只要完成就好了，也并不需要去完成的有多好，這樣的態(tài)度的確也是做不好工作的?，F(xiàn)在想來，我之所以在公司做了這么久也沒有得到任何的提升，這大概也是因?yàn)檫@樣的原因，不過想來也還是自己自找的，要是我好好的工作，那么我想我也不會到如今還是沒有一點(diǎn)的成績。
這一次領(lǐng)導(dǎo)你對我的批評是真的讓我醒悟了，我現(xiàn)在是一個(gè)有家庭的人，并且也有孩子了，要是自己都不能做出什么名堂，又怎么能夠使孩子好好學(xué)習(xí)呢？我自己要是不以身作則，又要拿什么去約束孩子呢？根本是沒有辦法去約束的?。∫?yàn)樽约阂彩亲霾缓玫娜?，這豈不是讓人感到很是悲哀嗎？所以我也是真的想通了，我應(yīng)該要好好的工作，用一種好的態(tài)度去工作，只有用好的工作態(tài)度去面對工作，我的工作才會做好，自己能夠好好的對待工作之后才能夠讓孩子好好的對待學(xué)習(xí)，才能夠以身作則，用好的一面去教育孩子，而不是給孩子做什么負(fù)面的教材。
并且人的生命和時(shí)間是這個(gè)時(shí)間上面最寶貴的，我們應(yīng)該好好的珍惜，而不是這樣敷衍的浪費(fèi)，我們也應(yīng)該充分的利用時(shí)間，好好的把工作做好，把自己的社會價(jià)值發(fā)揮出來。只有好好面對工作，我才能好好的去面對生活，才不是浪費(fèi)生命，才是不枉自己來這個(gè)是上面走這一遭。
末尾，我想說，領(lǐng)導(dǎo)你請相信，我之后也一定會好好的工作，用我的實(shí)際的行動來證明我要好好的改正我的錯(cuò)誤的決心。請領(lǐng)導(dǎo)你相信我，我一定不會只是嘴巴上面的功夫，我一定是實(shí)際的，并且我之后也不會再對待工作是這樣的一種態(tài)度了，相反的而是很好的態(tài)度，也一定不會是這樣的敷衍，我對待工作也一定是仔仔細(xì)細(xì)的，認(rèn)認(rèn)真真的，細(xì)致的完成每一項(xiàng)工作，做好每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先向您道歉，沒能將工作做好，沒有讓顧客滿意而歸，實(shí)在是非常的抱歉！作為公司的一員，我深深的對自己犯下的錯(cuò)誤感到自責(zé)。雖然我自認(rèn)在平時(shí)的工作中也算是勤勤懇懇，但是卻沒有好好的領(lǐng)會到，作為服務(wù)類工作，我們并不只是將工作完成就叫好，我們更多的，時(shí)要面對顧客，讓顧客覺得好，那才叫好！
可是在這段時(shí)間的工作中，我卻因?yàn)樽约旱囊恍┬∈?，將自己對生活中的一些情緒帶進(jìn)了工作當(dāng)中，雖然沒有做出什么錯(cuò)事，但是在顧客眼里，我的服務(wù)態(tài)度確實(shí)不算得好，這樣讓顧客很是不滿。是啊，誰愿意花這錢看到辦事的人還是一副面無表情，甚至有點(diǎn)不耐煩的樣子呢？這真的是我的失誤！
對自己這次的失誤，我深深的感到自責(zé)，也好好的反省過自己的問題。越是反省，越是對自己的所做所為感到愧疚。對此，我將自己的錯(cuò)誤總結(jié)為了一下幾點(diǎn)：
首先，是我對工作的認(rèn)識上。作為一名服務(wù)類的員工，我必須要清楚我們不該將生活中的情緒和事情帶到工作中來。我們要時(shí)刻為顧客帶來最好的服務(wù)，這就要求我學(xué)會分開生活和工作的情緒。而這次我顯然沒有做好，也沒有意識到自己將這樣不好的狀態(tài)影響到了工作。實(shí)在是非常的抱歉。
其次，在這次的工作中，我也在之后收到了同事們的提醒，可是我卻因?yàn)榍榫w的問題，沒有好好的聽取同事的建議，實(shí)在是非常的抱歉。要是我能多去聽聽同事的意見，多用其他的同事作為鏡子對比一下自己，也許我就能及時(shí)地將這個(gè)錯(cuò)誤改正過來，減少顧客不滿的情況。
最后，說道底還是我在情緒上的事情，作為服務(wù)者，我早該學(xué)好如何去調(diào)解自己的情緒。但是在最近也確實(shí)有些懈怠，這才讓這次的錯(cuò)誤乘虛而入。這表示我在工作的心態(tài)上也要好好的反省自己，要好好的檢查自己是否在工作中麻木，是不是遺漏了哪些基本的工作！
這次犯下這樣的錯(cuò)誤真的非常的抱歉，同樣我對這些顧客也感到非常的抱歉，是我沒能做好自己的工作，給大家?guī)砹瞬槐悖瑢Σ黄?！但是我保證，我會好好的反省自己，調(diào)整好自己，今后再不會在我的身上出現(xiàn)這樣的錯(cuò)誤，我會積極的向著優(yōu)秀的同事們看齊！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
非常抱歉我之前用這樣的態(tài)度進(jìn)行工作，導(dǎo)致給工作帶來了非常不好的影響，實(shí)在是對不起。說實(shí)話，當(dāng)時(shí)的自己已經(jīng)對日常的工作非常的麻木，導(dǎo)致在工作中犯下了不少的錯(cuò)誤，引起了許多的不便?，F(xiàn)在想起來實(shí)在是感到羞愧，自己作為xxx的一名員工，卻在最基本的工作中都犯下這樣的錯(cuò)誤，難道在更高的工作中就能做好嗎？
顯然這次的問題是我的個(gè)人錯(cuò)誤，我要好好的反省自己的問題，對自己的錯(cuò)誤要有徹底的了解和分析，這樣才能更好的解決和改變自己的問題！為此，我對自己做了一次徹底的分析，大致對自己的錯(cuò)誤總結(jié)如下：
首先，自然是我的態(tài)度問題，這也是我工作中的首要問題。人們常說態(tài)度決定成敗，我也是認(rèn)同的，但是作為一名犯錯(cuò)的員工，我顯然是沒有在這上面做好。無論我們的能力怎么樣，如果在工作的態(tài)度上不擺正，就難以保證工作的質(zhì)量。而像我這樣的態(tài)度，更是嚴(yán)重的影響到了工作的正常進(jìn)行。不僅是對自己的影響，部門和公司也會受到影響。這樣的事情是絕對不允許的！
我應(yīng)該更清楚的認(rèn)識到，自己來到公司，是為了工作，為了給公司貢獻(xiàn)出自己的一份力量！既然領(lǐng)了自己的那一份工資，我就該在工作上盡力去做好自己的本分。對于之前的工作態(tài)度我非常的抱歉。
其次，就是我的工作習(xí)慣方面?，F(xiàn)在工作的時(shí)候，我實(shí)在是太過依賴過去的經(jīng)驗(yàn)，只想著簡單一些完成，也就是我在工作中的麻木！這不僅導(dǎo)致我在工作的時(shí)候沒能好好的檢查自己的工作，而且這樣的工作方式也很容易導(dǎo)致錯(cuò)誤發(fā)生。說到底這也是因?yàn)槲夜ぷ鲬B(tài)度中的散漫導(dǎo)致的，要是我能在工作中更上些心，多去努力一點(diǎn)，這樣的事情也是不會輕易的出現(xiàn)！
在工作中的麻木、馬虎，導(dǎo)致工作處錯(cuò)的可能有加大不少的紀(jì)律，做工作怎么能在這樣的“可能”上犯錯(cuò)？我們要做到的是像沒有錯(cuò)靠齊，而不是只是稍微的減少犯錯(cuò)的可能！
對于自己的這些錯(cuò)誤，我實(shí)在是感到非常的抱歉。沒能認(rèn)識到自己在工作中有這樣多的問題也是我的不對，感謝領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)的向我提出這些問題，我會好好的改正自己的毛病，做到認(rèn)真工作，為公司做出自己的貢獻(xiàn)！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
工作態(tài)度不好檢討書5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
這幾天我在上班時(shí)的狀態(tài)是有些不好，我自己也是明確這一點(diǎn)的，在受到領(lǐng)導(dǎo)的警告之后，我才開始對自己近期的工作進(jìn)行檢討，我在工作上的不好態(tài)度，已經(jīng)是影響到了公司的工作氛圍，更是影響了公司在別人眼中的形象。我為此感到深深的歉意，這都是我造成的，我會就這些損失對公司進(jìn)行補(bǔ)償，讓公司能夠盡量減少損失。
這幾天我在工作上的情緒也是相當(dāng)不穩(wěn)定的，總是會有些許的問題存在，我也是希望自己在工作上有更多、更好的進(jìn)步，但是我就是沒有辦法克制住自己的情緒。最近似乎腦子中總是有各種的想法，有很多的煩惱，并且總是會在工作的時(shí)候被牽連出來，我已經(jīng)是盡力地將心思都放在工作上了，但是還是沒有在工作上有一個(gè)較好的態(tài)度。領(lǐng)導(dǎo)也是在我每天的任務(wù)上看出來我最近不太對的吧，可以看出來我每天的工作完成度都是不高的，并且沒有什么效率了，和之前的我比起來簡直是相差一大截，所以這就更加的明確了最近我在工作的態(tài)度上存在很大的問題。
本來我在領(lǐng)導(dǎo)提點(diǎn)我時(shí)我就應(yīng)該對自己進(jìn)行反思，但當(dāng)時(shí)的我竟然不愿意承認(rèn)自己的錯(cuò)誤，對于領(lǐng)導(dǎo)指出的問題，我還略有反駁。我這樣的行為已經(jīng)是嚴(yán)重的影響到了工作，本來這樣的事情領(lǐng)導(dǎo)就應(yīng)該開除我的，但領(lǐng)導(dǎo)竟然僅僅是讓我自己檢討一下。由此可看出領(lǐng)導(dǎo)對于我還是很器重的，并且愿意給我改正的機(jī)會，這讓我越發(fā)的覺得自己要趕緊振作起來，不能辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。本來最近的事情也都是我自己的原因才會發(fā)生，是我沒有控制好自己的情緒，更是對于自己的行為沒有在意，明明工作的時(shí)候就應(yīng)該心存工作，但是我還在工作的時(shí)候想其他的事情，搞得工作沒有完成，而自己的問題也沒有解決，這讓我內(nèi)心很是難受。
由于我自己導(dǎo)致的工作上出現(xiàn)問題，我會盡量在這幾天就重新整理好，沒有處理到位的工作我都會抓緊時(shí)間完成好。由于自己的狀態(tài)事情影響到的公司的氛圍，或是由于我的態(tài)度原因造成的不好情況，我都會想大家道歉，希望得到大家的諒解。我會立即將自己內(nèi)心中的小癥結(jié)解決好，讓自己可以在工作上全心全意，不會再有任何的問題。鑒于這一次的情況，我會隨時(shí)注意將自己的生活事與工作事分開處理，不要產(chǎn)生相互的影響，這樣不管是對自己還是工作都是有很大的還影響的。之后的工作我都會嚴(yán)格的保質(zhì)并按時(shí)完成，并合理處理自己的態(tài)度，做到很好做人，認(rèn)真做事。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
關(guān)于我此次疏忽、怠慢工作的嚴(yán)重錯(cuò)誤，我要向您做出深刻反省、檢討。
如今，我已經(jīng)對錯(cuò)誤有了深刻認(rèn)識：我作為公司的一名管理層人員，不顧公司有重要出貨項(xiàng)目不參與加班，導(dǎo)致此次出貨過程人員緊張，造成了極大不便。此外，由于跟領(lǐng)導(dǎo)您有親戚關(guān)系，我這樣怠慢工作的行為，也在公司內(nèi)部造成了極大的負(fù)面影響。
此次我的錯(cuò)誤，充分暴露出我對待工作的不夠重視，說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”，以及偷懶、散漫的不足與缺點(diǎn)。
如今反省錯(cuò)誤，我就必須制定在今后的改正措施，并嚴(yán)肅改正：
第一，從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問題，以嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅(jiān)決負(fù)責(zé)到位地完成工作任務(wù)。
第二，針對我偷懶、散漫的缺點(diǎn)，我必須從此次錯(cuò)誤當(dāng)中充分吸取教訓(xùn)，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當(dāng)中，一定要充分改正，盡自己努力做好工作。
第三，由于跟領(lǐng)導(dǎo)有親戚關(guān)系，錯(cuò)誤給公司內(nèi)部造成了不良影響，我愿意當(dāng)面做個(gè)檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過，以程度修復(fù)由于我錯(cuò)誤對公司造成的不良影響。
在此，對于我本次怠慢工作的錯(cuò)誤，我真的覺得十分愧疚于您，以深深自責(zé)的心情向您表示道歉：對不起，我錯(cuò)了！我要堅(jiān)決執(zhí)行改正錯(cuò)誤，今后再不敢犯此類錯(cuò)誤。
檢討人：
日期：
工作態(tài)度不好檢討書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你好;
20xx年3月17號，我沒能按照單位規(guī)定的時(shí)間按時(shí)守庫，當(dāng)檢查人員進(jìn)行檢查時(shí)，沒有驗(yàn)視“三證”就將營業(yè)間門打開受檢：嚴(yán)重違反了單位的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，值班時(shí)也沒準(zhǔn)時(shí)到達(dá)，對業(yè)務(wù)的范圍不夠熟悉，我個(gè)人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真，對工作責(zé)任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應(yīng)付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，;置單位領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置單位規(guī)定的原則于不顧。自我放縱，丟棄原則······我對我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首，感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。
此時(shí)此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個(gè)人的種種原因，會對單位造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運(yùn)，感到自己覺醒的及時(shí)，這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此，我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo)，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到，我所犯的錯(cuò)誤時(shí)巨大的，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣，對單位的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓單位的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請單位領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯(cuò)，因此，我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯(cuò)誤，如有在犯，請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
xxx
xx月xx日
工作態(tài)度不好檢討書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我這么大一個(gè)人了還在工作上出這樣的岔子，不僅僅是我面子上難看，連帶著讓一直關(guān)心照顧我的您也覺得非常的難堪，這實(shí)在是我的失誤，也對您感到非常的抱歉。我是一個(gè)社會上的成年人，已經(jīng)不是一個(gè)學(xué)生了，工作也是為了我自己，沒有人強(qiáng)迫我必須要工作。因此自主選擇了應(yīng)聘我們公司的崗位來上班就要當(dāng)?shù)闷疬@個(gè)責(zé)任，調(diào)整好自己面對工作和挑戰(zhàn)時(shí)的態(tài)度，完成公司交給我的工作是我的職責(zé)所在。
然而我最近卻因?yàn)樽陨淼姆N種問題，在面對公司交給我的任務(wù)時(shí)不積極不主動，態(tài)度上十分的惡劣，給公司的工作下達(dá)方面造成了不良的影響和問題。試想要是大家都跟我一樣面對公司交代的任務(wù)，輕松的就去做，不輕松的就不去做的話，我們公司還不得出現(xiàn)大亂子？
這件事情歸根結(jié)底是我本人的思想和意志不夠堅(jiān)定，不能夠主動的為公司扛起重?fù)?dān)，辜負(fù)了公司和各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。雖然當(dāng)時(shí)我還頗有一種擺脫了麻煩事而洋洋得意的感覺，但現(xiàn)在我卻只感到懊悔萬分。
人之所以成長就是敢于去發(fā)現(xiàn)和學(xué)習(xí)新的東西，面對新的挑戰(zhàn)不退縮才會有著更加明顯的進(jìn)步。這次機(jī)會粗看是一樁難事，但是細(xì)看就會發(fā)現(xiàn)這是公司給我的一次機(jī)會，一次往前發(fā)展更進(jìn)一步的機(jī)會。然而我淺薄的視野卻沒有看清這一點(diǎn)，因此與這次機(jī)會失之交臂，也失去了在這個(gè)行業(yè)里面再進(jìn)一步的時(shí)機(jī)。
如果能夠有再來一次的機(jī)會，我一定能夠抓住，充分發(fā)揮出敢于承擔(dān)責(zé)任，扛起困難下頂梁柱的身份，將這次機(jī)會轉(zhuǎn)變?yōu)橐淮瘟瞬坏玫臋C(jī)遇，既給公司創(chuàng)造效益，又給我自己積累經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)步。
但是現(xiàn)在說這些話卻都太遲了，現(xiàn)實(shí)是我不僅沒把握住機(jī)會，還平白的給自己戴了個(gè)工作態(tài)度不端正不優(yōu)秀的帽子，這種落差讓我在這幾天里茶飯不思，對于自己的工作態(tài)度問題更是悔恨的無以復(fù)加。
我知道向這次這樣的機(jī)會很少見了，只能說在公司以后的工作中我必然會吸取這次的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，重新塑造起我兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，想方設(shè)法加強(qiáng)我的工作態(tài)度，勇于面對挑戰(zhàn)和一系列困難，為我們公司和我們集體作出貢獻(xiàn)，點(diǎn)亮我自己，照亮別人，與公司共同實(shí)現(xiàn)人生理想與目標(biāo)。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是公司的前臺，本來代表著公司的形象，但是在和同事溝通交流的時(shí)候，我卻沒有微笑的為他解決問題，反而冷著個(gè)臉，態(tài)度很不好，我要檢討。
同事xxx來前臺，是拿請假條的，我正在電腦前面回復(fù)要來面試的人員的信息，有點(diǎn)多，而且有些人員問的問題很幼稚，讓人很是惱火，所以我的心情并不是太好，然后x同事過來，問我請假條在哪，我想都沒想，就隨手指了一處，然后冷冷的說讓他自己拿，自己繼續(xù)回復(fù)信息，x同事當(dāng)時(shí)其實(shí)沒想那么多，就自己動手拿了，而我的態(tài)度恰好被領(lǐng)導(dǎo)您進(jìn)門看到了，就直接說我了，怎么這樣子冷著臉，什么事情，也不要把脾氣發(fā)在同事身上。作為前臺，脾氣都不控制好，那怎么做好工作呢。
我當(dāng)時(shí)就向x同事道歉，并幫他拿好請假條，也感謝領(lǐng)導(dǎo)您及時(shí)指出我的問題，我盡量恢復(fù)自己的情緒，讓自己冷靜下來，同時(shí)也回復(fù)好面試人員的信息。對于此事，我也覺得我要檢討下，作為一名前臺，情緒的控制是很重要的，我應(yīng)該隨時(shí)保持著微笑，把工作的態(tài)度調(diào)整過來，不僅僅是對同事，對客戶，對其他人，都是需要控制好自己的情緒，作為前臺，一個(gè)好的形象是很重要的。
無論是我遇到了什么事情，在情緒這塊，我都不能讓它影響到我的工作，這方面我還是要繼續(xù)提神自己控制的能力，畢竟前臺是接待人很多，而且會遇到不一樣人員的一個(gè)職位，雖然我工作的時(shí)間比較短，經(jīng)驗(yàn)不多，但是也不能作為一個(gè)理由，不控制住自己的情緒，在進(jìn)入公司培訓(xùn)的時(shí)候，主管就跟我們說過了，前臺的情緒控制是很重要的，這個(gè)需要自己去提升，而且我們公司的前臺面對的人員并不是特別的多，像酒店的前臺，其他服務(wù)行業(yè)的前臺，遇到的問題，遇到的麻煩事情更是很多了，那他們?nèi)绻蚕窨蛻裟菢尤菀咨鷼饣蛘哒f話沖動，那如何能做好工作，維護(hù)公司的形象，所以我更要多向他們學(xué)習(xí)，這樣才能更好的做好前臺的工作。
領(lǐng)導(dǎo)，我今后不會再在態(tài)度上不好了，也會做好自己的工作，并且多學(xué)習(xí)優(yōu)秀的前臺是如何做的，多去看書，多學(xué)一些掌握情緒的知識，讓自己在前臺的工作上做得更好，真正的成為公司的形象，讓每一個(gè)來公司的客戶或者人員都覺得我的服務(wù)做得不錯(cuò)，讓他們對公司的印象更好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書10
您好，我懷著懊悔、自責(zé)、心痛的情緒向您遞交這篇“工作態(tài)度不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯(cuò)誤。
我此刻真的知道自我做錯(cuò)了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作態(tài)度問題，工作上馬虎、草率，經(jīng)常出錯(cuò)，一個(gè)月內(nèi)連接收錯(cuò)錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的'對待顧客的態(tài)度不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽(yù)遭受影響與損壞，讓領(lǐng)導(dǎo)蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個(gè)積分點(diǎn)。
此時(shí)此刻，應(yīng)對錯(cuò)誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之。但是回想起自我一年前懷著熱情進(jìn)入這個(gè)超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯(cuò)就一走了之實(shí)在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了理解批評，并且檢討錯(cuò)誤，提出改正措施。如下：
第一，我要就此次向我投訴工作態(tài)度問題的顧客道歉，向這位顧客寄送一封書面道歉信，并且附上這篇檢討書，最大限度爭取顧客原諒。
第二，我要向超市領(lǐng)導(dǎo)您表示歉意，向您保證今后我必須端正工作態(tài)度，最大程度地減少工作出錯(cuò)，發(fā)奮地做好工作。
第三，我就是要重點(diǎn)提高自我的思想覺悟，從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn)，吃一切長一智!(描寫景色的句子)
最后，我懇請領(lǐng)導(dǎo)念在我家庭經(jīng)濟(jì)狀況不佳，為人平實(shí)跟同事關(guān)聯(lián)處理不錯(cuò)的份上，原諒我這一回，我必須改正錯(cuò)誤，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)到栽培!
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
工作態(tài)度不好檢討書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是您下屬xx部門的xx，今天我懷著悔恨的心情來向您遞交我的檢討書，對于我在前段時(shí)間工作態(tài)度不對的行為表示道歉，并且希望能夠得到積極改正的許可，讓我能夠有機(jī)會將我的錯(cuò)誤態(tài)度糾正過來，繼續(xù)為公司業(yè)務(wù)作出貢獻(xiàn)。
這次我工作上連續(xù)出現(xiàn)失誤，帶來了很不好的影響，也給我身邊的同事們辛苦的工作帶來了困擾。畢竟我們公司是一個(gè)整體，我們每一個(gè)人都是一個(gè)不可缺少的齒輪。然而我這顆小齒輪卻在前端時(shí)間出了問題，導(dǎo)致周邊的齒輪工作也受到了影響，險(xiǎn)些對公司機(jī)器的運(yùn)轉(zhuǎn)造成了麻煩。
對此，我深深地感到對抱歉，我對不起公司的信任以及同事的關(guān)心，僅僅因?yàn)榧抑幸恍┈嵤戮蛯ξ以斐闪死_，不但讓家中瑣事引起的茅盾越來越大，也讓我將家中的負(fù)面情緒帶到了公司，影響了工作。隨后又將公司上工作不順的壓力帶回家里，讓家中的氣氛和環(huán)境愈加惡劣，形成一個(gè)惡性的循環(huán)。在當(dāng)時(shí)的我心里只有各種抱怨，從未想過問題的根源其實(shí)就在我自己身上。如果我能夠多一些耐心，多一點(diǎn)責(zé)任心，將家庭跟工作分開，同時(shí)盡到責(zé)任的話就不會發(fā)生這種情況。而不是將兩方受到的壓力都丟到另一方，導(dǎo)致兩邊都沒做好，兩邊都出現(xiàn)了問題。
因此在受到領(lǐng)導(dǎo)批評之后我進(jìn)行了深刻的反思，對我之前的行為和想法感到了深深的不可理喻。明明已經(jīng)是一個(gè)有著足夠社會經(jīng)驗(yàn)的成年人了，卻還是會犯下這種低級錯(cuò)誤，不管從哪個(gè)方面來看我都是失敗的。因此我痛改前非，在這段時(shí)間認(rèn)真工作，以此來彌補(bǔ)前段時(shí)間的不作為。我知道我現(xiàn)在的努力是不能夠掩蓋我過去的失誤，公司雇傭我們給我們薪水，我們就當(dāng)用我們的能力為公司創(chuàng)造價(jià)值。這是公平的契約精神，我不能因?yàn)槲宜饺说氖虑橛绊懙焦竟ぷ鞯倪M(jìn)度，而讓公司為自己的錯(cuò)誤來買單。
但是，我畢竟算是在公司有過多年經(jīng)驗(yàn)的員工了，一直以來我的表現(xiàn)也稱得上是兢兢業(yè)業(yè)，為公司創(chuàng)造了不少的價(jià)值。所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次寶貴機(jī)會，對我在進(jìn)行觀察一段時(shí)間，我保證我能夠在接下來的日子里恢復(fù)到往日甚至更好的工作態(tài)度，努力在工作中證明我自身的價(jià)值！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
你們好！我懷著愧疚寫下這份，以向大家表示深刻認(rèn)識改正思想工作責(zé)任心、服務(wù)態(tài)度欠缺的決心！
下午左右與病人發(fā)生了口角，作為醫(yī)務(wù)人員，我沒有履行好自己的職責(zé)，違反了醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定。我作為醫(yī)院這一服務(wù)行業(yè)的一名員工，與病人發(fā)生口角實(shí)在是不應(yīng)該。經(jīng)過一番的深刻思考，我認(rèn)識到自己服務(wù)態(tài)度欠缺所犯下的錯(cuò)誤會給院里帶來較大的聲譽(yù)損失。在平常的工作中，我總是安份守紀(jì)完成自己的工作，堅(jiān)守好自己的崗位，可今天不知是什么原因就和病人發(fā)生了口角。
經(jīng)過思考糾其原因，我認(rèn)識到自己有時(shí)對病的服務(wù)態(tài)度較差，尤其是心中有事，心情不好的時(shí)候，對病人的態(tài)度比較生硬，這是我的不對。在今后的工作中我一定要虛心學(xué)習(xí)改掉這些壞毛病，履行好自己的。同時(shí)也希望院里能給我一個(gè)改過自新的機(jī)會。
在寫這份檢討書的同時(shí)，我真正覺悟到自己的錯(cuò)誤，我這種行為在醫(yī)院同事之間造成了極其壞的影響，破壞了醫(yī)院的形象。同事之間本應(yīng)該互習(xí)，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于院系的院風(fēng)建設(shè)。我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)這次叫我寫檢討，使我明白了事情和我自己思想上不謹(jǐn)慎的錯(cuò)誤。與此同時(shí)我從今往后一定更努力要求自己，積極做好醫(yī)院一切工作，理解體會領(lǐng)導(dǎo)的安排！
這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任！通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞院風(fēng)的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的。更讓我明白了學(xué)做事并需學(xué)會做人，尊重病人就是尊重自己，愛護(hù)病人就是愛護(hù)醫(yī)院，今后我將用真誠的心，去善待痛苦中的病人，把苦、累、怨留給自己，將樂、安、康送給病人。將心比心，用我的愛心、誠心、細(xì)心，換回病人的舒心。
工作態(tài)度不好檢討書13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
看來我還是讓您失望了，如今我在工作當(dāng)中出現(xiàn)如此大的失職，您沒有開除我已經(jīng)是萬幸，我非常感謝您愿意再給我一次機(jī)會，我一定好好的珍惜，這次您要怎么處罰我，我都認(rèn)了。畢竟這還是我自己一時(shí)沖動犯下的錯(cuò)誤，我理應(yīng)自己獨(dú)自去承擔(dān)后果，這次的事情對我來說也許不是壞事，至少我知道了自己的在脾氣管理方面的能力很差，我以后就會多注意的，堅(jiān)決不會再發(fā)生今日這種事情，我向您保證。
我承認(rèn)我在自己專業(yè)方面的能力很差，所以遲遲找不到工作，我才來選擇來接觸客服這個(gè)行業(yè)，當(dāng)然我也是經(jīng)人介紹才找到您這里來的，說到這里我還得感謝您當(dāng)初愿意留下我這個(gè)實(shí)習(xí)生，否則我現(xiàn)在還是一個(gè)無業(yè)游民，并且客服招收男性的情況本來就少，您愿意給我這份工作已經(jīng)是非常大的恩賜了，而我卻沒有好好的珍惜這份工作，反而還任由自己的性子，犯下這么大的一個(gè)錯(cuò)誤，這件事現(xiàn)在基本上公司的客服人員都知道了，背后也是對我指指點(diǎn)點(diǎn)的，但是我都不在意，我只想知道您是否對我也是十分的失望，畢竟作為一個(gè)客服，良好的服務(wù)態(tài)度是最基本的要求，是我沒有做到，我無話可說。
今天我接到了一個(gè)大約20歲男性的電話，主要詢問的是關(guān)于我們公司新開發(fā)的一款游戲，他說他充值沒到賬，但是我這邊根據(jù)他提供的賬號信息，是完全看不到他的充值記錄的，所以我就知道這個(gè)人是故意來找事的，我之前真的就是耐著性子，好好的在跟他聊，但是后面他說話越來越過分，都開始罵我了，我就徹底忍不住了，我也回罵了他，然后我就把電話掛了，但是要知道我們公司為了服務(wù)的質(zhì)量，客服跟用戶之間的通話是會被錄音的，我的這段不堪回首的工作情況自然就是被領(lǐng)導(dǎo)您知道了，并且那位用戶也是像公司投訴了我，現(xiàn)在他在游戲內(nèi)到處宣揚(yáng)我們公司的客服服務(wù)態(tài)度極其惡劣，這件事對公司的影響很大，我都不知道怎么去處理這件事，領(lǐng)導(dǎo)您放心，我不會坐以待斃，公司怎么處理這件事，我都積極配合，并且我還可以跟您保證，以后我都會本分的去完成自己的工作，絕對不會再這么任由自己的脾氣了。
我會在接下來的工作當(dāng)中，做到一個(gè)理念，我就是一名客戶，工作時(shí)間我不再是我，不能被任何私人情緒影響到工作，就算我再不適合客服的這份工作，我也得老老實(shí)實(shí)的度過這個(gè)實(shí)習(xí)期，您放心，我要是再犯錯(cuò)，我自己離職。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xxx，此時(shí)此刻，我非常的自責(zé)，因?yàn)楣ぷ魃厦娉霈F(xiàn)了過錯(cuò)，自己的工作出現(xiàn)問題是第一點(diǎn)，而且今天我態(tài)度也不是特別好，讓您失望了，也讓您生氣了，但甚至不知道怎么去面對你在工作上面自己本來就沒有什么太大的進(jìn)展，而且還出現(xiàn)了這樣的情況，態(tài)度不好是非常惡劣的，有一份檢討也是必然的，我相信自己能夠正視這次的錯(cuò)誤，改正自身的缺點(diǎn)，當(dāng)然態(tài)度是一個(gè)非常不好的現(xiàn)象，我的態(tài)度消極，對工作也不是特別認(rèn)真，這已經(jīng)觸碰到了原則了，我需要認(rèn)真的思考，反省一下。
回顧整件事情的經(jīng)過，首先還得從今天上午說起自己的工作，實(shí)在是做的不好，從早上來到公司開始就一直沒有太高的情緒，工作狀態(tài)也不是特別高昂，有的事情處理的不是很好，直到在辦公室，應(yīng)該要有一個(gè)清晰的工作思路，讓自己每天充實(shí)，提高自己的工作狀態(tài)，提高精氣神，這才是作為一名員工應(yīng)該有的樣子，而我今天拿到公司之后就特別不在狀態(tài)，也出現(xiàn)了一些小小的事物，連續(xù)出現(xiàn)了幾次就顯得不正常了，所以我非常的難受，今天工作特別消極，我把自己生活當(dāng)中的情緒帶到了工作上面，這已經(jīng)嚴(yán)重違反到了公司的相關(guān)規(guī)定，我自己也是特別難受，做不好這樣的事情，就不能夠承擔(dān)起這份責(zé)任，不能夠做好工作，已經(jīng)是很惡劣了。
有的時(shí)候自己總是抱著僥幸心理，我不知道為什么會有這樣的想法，但事情發(fā)生了，就應(yīng)該去承受承擔(dān)起責(zé)任，是一名員工應(yīng)該有的基本素養(yǎng)，我現(xiàn)在依然在反省自己，我知道這件事情是我做的不對，也是我自己的工作，沒有落實(shí)好有的東西，本來就不應(yīng)該抱著僥幸心理，更何況來到公司這么久了，我也是一名老員工，知道自己的路線在哪里做的不對，想法本來就應(yīng)該有，工作當(dāng)中不能夠有絲毫的僥幸，不能夠讓這樣的情緒影響到了日常的辦公室氛圍，所以我今天的情況很不好，把生活當(dāng)中的情緒帶到了工作上面，而且對待工作的態(tài)度也很消極，反省良久之后，我才認(rèn)清了錯(cuò)誤，對待這種事情就應(yīng)該嚴(yán)懲不貸，我也不能容忍這種情況，在今后的工作當(dāng)中再次出現(xiàn)，這是嚴(yán)重的影響到了辦公室的其他同事，我的做法非常不正確，我也很不樂觀，現(xiàn)在出現(xiàn)的這些問題，以后可能也會出現(xiàn)，不能夠容忍，所以要堅(jiān)決的處理，您給我一個(gè)改過機(jī)會。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作態(tài)度不好檢討書15
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
你們好！我懷著愧疚寫下這份檢討書，以向大家表示深刻認(rèn)識改正思想工作責(zé)任心、服務(wù)態(tài)度欠缺的決心！
我于20xx年x月x日下午xx時(shí)左右與病人發(fā)生了口角，作為醫(yī)務(wù)人員，我沒有履行好自己的職責(zé)，違反了醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定。我作為醫(yī)院這一服務(wù)行業(yè)的一名員工，與病人發(fā)生口角實(shí)在是不應(yīng)該。經(jīng)過一番的深刻思考，我認(rèn)識到自己服務(wù)態(tài)度欠缺所犯下的錯(cuò)誤會給院里帶來較大的聲譽(yù)損失。在平常的工作中，我總是安份守紀(jì)完成自己的工作，堅(jiān)守好自己的崗位，可今天不知是什么原因就和病人發(fā)生了口角。
經(jīng)過思考糾其原因，我認(rèn)識到自己有時(shí)對病的服務(wù)態(tài)度較差，尤其是心中有事，心情不好的時(shí)候，對病人的態(tài)度比較生硬，這是我的不對。在今后的工作中我一定要虛心學(xué)習(xí)改掉這些壞毛病，履行好自己的崗位職責(zé)。同時(shí)也希望院里能給我一個(gè)改過自新的機(jī)會。
在寫這份檢討書的同時(shí)，我真正覺悟到自己的錯(cuò)誤，我這種行為在醫(yī)院同事之間造成了極其壞的影響，破壞了醫(yī)院的形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個(gè)壞頭，不利于院系的院風(fēng)建設(shè)。我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)這次叫我寫檢討，使我明白了事情和我自己思想上不謹(jǐn)慎的錯(cuò)誤。與此同時(shí)我從今往后一定更努力要求自己，積極做好醫(yī)院一切工作，理解體會領(lǐng)導(dǎo)的安排！
這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任！通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞院風(fēng)的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的教育。更讓我明白了學(xué)做事并需學(xué)會做人，尊重病人就是尊重自己，愛護(hù)病人就是愛護(hù)醫(yī)院，今后我將用真誠的心，去善待痛苦中的病人，把苦、累、怨留給自己，將樂、安、康送給病人。將心比心，用我的愛心、誠心、細(xì)心，換回病人的舒心。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作檢討書 篇13
尊敬的學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)：
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向?qū)W區(qū)寫下這份檢討書，我為自己工作感到了深深地愧疚和不安，在此，我向?qū)W區(qū)領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：
通過我所帶的畢業(yè)班語文、英語在全區(qū)統(tǒng)考落尾這件事，我感到不是一件小的事情，這是我工作渙散的必然結(jié)果。自己身為老師，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對自己嚴(yán)格要求，愛崗敬業(yè)。然而我自己卻不能好好的約束自己，在工作上沒有盡心力，給學(xué)區(qū)，給丁家溝群眾造成影響，在教師當(dāng)中沒有起帶頭作用。畢業(yè)班全區(qū)統(tǒng)考落尾，由于自己沒有付出，我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭。
因此，這次六年級全區(qū)統(tǒng)考落尾事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，是學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在全區(qū)工作會上失去顏面。在此，我要誠心的感謝學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，并要求自己深刻反省，尋找自己工作當(dāng)中的失誤，造成的后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象今后自己工作面臨的形勢。因此，通過這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運(yùn)，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此，我請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處罰我，是對我的一次教育和工作失職的教訓(xùn)，我都不會有任何意見。希望自己的錯(cuò)誤，給其他同事敲響警鐘，工作不盡心的影響是惡劣的，后果是嚴(yán)重的。
同時(shí)，我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作態(tài)度，來為我校的工作做出積極的貢獻(xiàn)，挽回以前的過失，在群眾心目中樹立形象，在教師隊(duì)伍中作出表率，全身心的投入教學(xué)之中，努力搞好
此致
敬禮！
檢討人：xxx
2021年xx月xx日
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