統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告系列

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    當(dāng)我們的工作任務(wù)收尾時(shí),越來越多人會去使用報(bào)告,報(bào)告的使用范圍很廣,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級部門呈送報(bào)告??尚行缘膱?bào)告是怎么寫的?我們以您的需求為出發(fā)點(diǎn)呈現(xiàn)了這份有用的“統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告”,建議您將此頁面收藏以便長期保存!
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇1
    達(dá)縣**鎮(zhèn)財(cái)務(wù)結(jié)算中心工作職責(zé)
    財(cái)務(wù)結(jié)算中心的工作人員,應(yīng)當(dāng)遵守會計(jì)法規(guī)和國家統(tǒng)一會計(jì)制度,依法履行職責(zé),其具體分工如下:
    (一)總預(yù)算會計(jì):
    1.負(fù)責(zé)綜合預(yù)算指標(biāo)分配、調(diào)整、決算等日常工作。2.負(fù)責(zé)審核單位用款申請,辦理資金調(diào)撥手續(xù)。
    3.負(fù)責(zé)總預(yù)算會計(jì)核算,負(fù)責(zé)結(jié)算會計(jì)、委派會計(jì)、單位出納間的協(xié)調(diào)管理,確保會計(jì)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行。
    4.負(fù)責(zé)從縣財(cái)政局領(lǐng)購票據(jù),向結(jié)算會計(jì)發(fā)放票據(jù),復(fù)核結(jié)算會計(jì)回收的舊票。
    5.負(fù)責(zé)每月審核單位財(cái)務(wù)收支原始憑證,嚴(yán)格把關(guān)。6.負(fù)責(zé)監(jiān)督管理納入xxx零戶統(tǒng)管xxx范疇的直管單位的票據(jù)領(lǐng)購。
    (二)結(jié)算會計(jì):
    1.負(fù)責(zé)在單位存款余額內(nèi)按有關(guān)規(guī)定及時(shí)為各單位辦理資金轉(zhuǎn)賬、匯兌、支取、現(xiàn)金等結(jié)算業(yè)務(wù)。
    2.負(fù)責(zé)從預(yù)算會計(jì)處領(lǐng)取票據(jù),按規(guī)定向單位發(fā)售票據(jù)、核銷票據(jù)。3.負(fù)責(zé)審核收入票據(jù),資金劃解及征收政府調(diào)控收入。
    4.負(fù)責(zé)分戶核算存款增減變動情況,按月與總預(yù)算會計(jì)、統(tǒng)管會計(jì)核對存款余額、賬目。
    5.負(fù)責(zé)每月定期與銀行對賬,做到賬賬相符。(三)統(tǒng)管會計(jì):
    1.負(fù)責(zé)定期與單位出納辦理財(cái)務(wù)收支憑證結(jié)算。2.負(fù)責(zé)代理單位會計(jì)核算,分單位建立指標(biāo)賬、往來、收入、支出明細(xì)賬。
    3.負(fù)責(zé)按月向上級主管部門、政府、財(cái)政所和單位編報(bào)會計(jì)報(bào)表,保管會計(jì)憑證、賬簿和報(bào)表,建立會計(jì)檔案。
    4.負(fù)責(zé)每月與總預(yù)算會計(jì)、結(jié)算會計(jì)、單位出納對賬。
    5.負(fù)責(zé)監(jiān)督單位的收入入為和資金的使用等情況,對不符合規(guī)定的支出憑證一律退回,不予報(bào)賬。
    6.加強(qiáng)單位財(cái)務(wù)管理,建立財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,并照章執(zhí)行。(四)單位出納:
    1.負(fù)責(zé)與結(jié)算會計(jì)辦理預(yù)算內(nèi)外撥款手續(xù)。
    2.負(fù)責(zé)收取各項(xiàng)資金,及時(shí)將各項(xiàng)資金收入直達(dá)財(cái)政專戶,開財(cái)政統(tǒng)一票據(jù)。單位所收取的現(xiàn)金,必須先進(jìn)財(cái)政專戶,嚴(yán)禁坐收坐支。3.負(fù)責(zé)向結(jié)算會計(jì)購核銷票據(jù),結(jié)算解繳財(cái)政專戶收入。
    4.負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定辦理單位轉(zhuǎn)賬和現(xiàn)金收付等日常財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)。財(cái)政支出憑證要做到四有(有合法票據(jù)、有經(jīng)辦人、有單位領(lǐng)導(dǎo)簽字、有財(cái)政總會計(jì)審核蓋章)。
    5.負(fù)責(zé)建立現(xiàn)金日記賬、往來明細(xì)賬和國家資產(chǎn)明細(xì)賬等各種備查賬、輔助賬,并定期與總會計(jì)、結(jié)算會計(jì)核對銀行存款等有關(guān)賬簿。6.負(fù)責(zé)將財(cái)務(wù)收支憑證,交總預(yù)算會計(jì)審核蓋章后與統(tǒng)管會計(jì)辦理交結(jié)手續(xù)。
    財(cái)務(wù)結(jié)算中心要解決好監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系,在實(shí)行會計(jì)統(tǒng)管后,給政府當(dāng)好參謀,把握資金調(diào)度,保證單位用錢方便。
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇2
    撤銷縣級國稅局稽查局,稽查人員由市級稽查局集中統(tǒng)管,是稅務(wù)稽查體制機(jī)制的創(chuàng)新和變革,將實(shí)現(xiàn)對稽查資源的有效整合、優(yōu)化和最佳配置,極大地提高工作效率和質(zhì)量,具體反映有以下有利因素。
    1、減少地方保護(hù)主義,提高稽查效能
    稽查選案、檢查、處罰、執(zhí)行職能全面集中到市級稽查局,將有效減少地方保護(hù)主義對稽查執(zhí)法的干擾,使得檢查難、處罰難、執(zhí)行更難的.問題得到明顯改善。同時(shí),稽查人員和稽查骨干力量集中到市級稽查局,使得對行業(yè)的專項(xiàng)檢查更深、更細(xì),能夠系統(tǒng)掌握和分析行業(yè)偷、騙稅規(guī)律,利于加強(qiáng)行業(yè)稅收管理,有效提高稽查效能。
    2、增強(qiáng)查處能力,不斷提高查處質(zhì)量
    稽查人員和稽查骨干力量集中到市級稽查局,打破了行政地域和稅務(wù)管轄區(qū)域的界線,受到的行政干預(yù)相對減少,有效增強(qiáng)查處能力,使得對重大案件和突發(fā)案件的查處力度更大,查處涉稅違法案件的速度更快,查處的質(zhì)量不斷提高。
    3、扭轉(zhuǎn)執(zhí)法不公現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)稅務(wù)稽查規(guī)范化
    撤銷縣級國稅局稽查局,稽查人員由市級稽查局集中統(tǒng)管,可以制定一套比較完備的內(nèi)部工作規(guī)程和規(guī)章制度,做到了辦案程序、執(zhí)法文書、定案標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一,這樣可以使處罰幅度在市范圍內(nèi)相對公平,減少了因稅務(wù)管理的松緊尺度不一,稅務(wù)行政處罰的自由裁量權(quán)使用不統(tǒng)一帶來的問題,扭轉(zhuǎn)同行業(yè)相同企業(yè)執(zhí)法不公的現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)稅務(wù)稽查規(guī)范化。
    4、強(qiáng)化四環(huán)節(jié),提高稽查選案準(zhǔn)確率
    稽查人員未由市級稽查局集中統(tǒng)管前,縣級國稅局稽查局由于稽查人員偏少,在稽查選案、檢查、審理、執(zhí)行四環(huán)節(jié)分離上存在流于形式現(xiàn)象,現(xiàn)在人員集中后,可以強(qiáng)化四環(huán)節(jié),達(dá)到四環(huán)節(jié)內(nèi)部的相互監(jiān)督、權(quán)力制衡,使得稽查選案準(zhǔn)確率不斷上升,有效提高稽查績效。
    5、指導(dǎo)性代替指令性,增強(qiáng)稽查打擊職能
    未撤銷縣級國稅局稽查局前,稅務(wù)稽查一般采用指令性任務(wù)的做法,撤銷縣級國稅局稽查局后,市稽查局可以指導(dǎo)性稽查任務(wù)指標(biāo)代替指令性任務(wù)的做法,加強(qiáng)稽查選案的針對性、有效性,增強(qiáng)稽查打擊職能,改變過去重大戶、輕小戶的現(xiàn)象,增強(qiáng)稽查的科學(xué)性與公平公正。
    通過以上調(diào)研,我們認(rèn)為撤銷縣級國稅局稽查局,稽查人員由市級稽查局集中統(tǒng)管的做法是可行的,能有效增強(qiáng)稽查效能,促進(jìn)稽查工作科學(xué)發(fā)展??h級國稅局稽查局撤銷后,其稽查人員由市級稽查局集中統(tǒng)管,原縣級國稅局稽查局稽查人員可以到市級稽查局工作,也可以設(shè)立縣級國稅局稽查點(diǎn),在稽查點(diǎn)按照市級稽查局的指令與布置開展稽查工作。
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇3
    新時(shí)期社會階層人士xxx工作調(diào)研報(bào)告
    近幾年來,新的社會階層的規(guī)模和經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷壯大,已成為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步中一股不可忽視的推動力量。如何團(tuán)結(jié)和凝聚這股力量,充分發(fā)揮其在經(jīng)濟(jì)建設(shè)事業(yè)中巨大作用,是一個(gè)重大的理論和現(xiàn)實(shí)課題。寧縣委xxx部對社會新階層人士高度關(guān)注,主動介入,及時(shí)跟蹤研究新情況,積極支持、依法監(jiān)管、有效引導(dǎo)、增進(jìn)服務(wù)、協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾。通過多措并舉,我縣新的社會階層人士已深深融入縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮中,融入到社會事業(yè)的建設(shè)中。
    一、基本現(xiàn)狀
    1、新的社會階層人士的構(gòu)成情況。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前寧縣新的社會階層人數(shù)6163人。各類私營企業(yè)294個(gè),其中,私營獨(dú)資企業(yè)118個(gè),私營合伙企業(yè)74個(gè),私營有限責(zé)任公司82個(gè),私營股份有限公司20個(gè);民營科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)人員和技術(shù)人員、受聘于外資、私營企業(yè)的管理技術(shù)人員約15人;個(gè)體工商戶5254戶;中介組織(律師、會計(jì)師、資產(chǎn)評估師、審計(jì)師、其他)從業(yè)人員約200人;自由職業(yè)人員400人以上。全縣新社會階層中有市、縣政協(xié)委員43人,市、縣人大代表38人;市、縣工商聯(lián)會員890人;各級政府機(jī)構(gòu)特聘人員60人,各級對應(yīng)行業(yè)協(xié)會1000余人。在此基礎(chǔ)上,確定了150名重點(diǎn)代表人士,建立了代表人士名單和信息庫,有重點(diǎn)的實(shí)行跟蹤服務(wù)和動態(tài)管理。
    2、新的社會階層人士的結(jié)構(gòu)特征??偟膩砜矗瑢幙h新的社會階層呈現(xiàn)以下特征:一是年齡結(jié)構(gòu)低,以中青年男性為主。私營企業(yè)主年齡在50歲以下,88%以上的自由職業(yè)者不超過45歲;二是學(xué)歷層次較高,私營企業(yè)主中30%的人擁有大專以上學(xué)歷,自由職業(yè)者中具有大學(xué)本科以上學(xué)歷的占75%,市場中介組織從業(yè)人員中平均受教育水平達(dá)到大專以上,而民營科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)人員和技術(shù)人員中大專以上水平的接近90%;三是收入較高,大部分接受調(diào)查的新的社會階層人員認(rèn)為自己屬于中等收入階層,收入一般高于社會平均工資;四是新的社會階層呈現(xiàn)多樣性和差異性,由于行業(yè)和崗位的要求不同、經(jīng)濟(jì)收益不同,各階層在學(xué)歷、收入、心理壓力等方面有一定的差異性。
    3、新的社會階層人士的思想活動特點(diǎn)。一是社交中自我定位較低。新的社會階層在創(chuàng)業(yè)過程中切身感受到的不平等待遇,使他們在心理上和社交中的身份定位不高。二是富而思進(jìn)、富而思源。九成以上的私營企業(yè)主認(rèn)為把個(gè)人財(cái)產(chǎn)投入企業(yè)再生產(chǎn),能夠增加社會就業(yè),保持社會穩(wěn)定,可以為國家、社會多做貢獻(xiàn),這是他們的社會責(zé)任。三是參政意識具有普遍性和差異性??傮w來看,在擁有一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力后,新的社會階層人士思想普遍活躍,要求參政議政、參與民主監(jiān)督的熱情較高,愿望比較強(qiáng)烈。具體來看,各階層的參政意識參差不齊,私營企業(yè)主、民營科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)人員和科技人員的政治參與意識較強(qiáng),中介組織從業(yè)人員次之,受聘于外資企業(yè)的管理技術(shù)人員和自由職業(yè)人員政治參與意識較弱。
    4、新的社會階層人士做出的貢獻(xiàn)。近幾年來,社會新階層人士積極為社會公益事業(yè)捐錢捐物,積極參與扶貧活動,積極投身于光彩事業(yè)中,在抗震救災(zāi)、助農(nóng)增收、扶助弱勢群體、安置下崗職工、助推經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。一是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增加社會財(cái)富。新的社會階層人士運(yùn)用自己所擁有的生產(chǎn)要素,從事生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)活動,為社會創(chuàng)造了新的財(cái)富,向國家上繳大量的稅收,成為國民經(jīng)濟(jì)新的增長點(diǎn)。二是擴(kuò)大就業(yè)門路,緩解就業(yè)壓力。新的社會階層不僅自身勇于探索,拓展新的就業(yè)形式,而且通過創(chuàng)立行業(yè)、興辦企業(yè)吸收了社會上閑散勞動力,以及國有企業(yè)改革和事業(yè)單位改制的富余人員,緩解了社會轉(zhuǎn)型時(shí)期所帶來的巨大的就業(yè)壓力。截止目前,寧縣的非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)共安排勞動力就業(yè)8127名,安置下崗職工1206人,培訓(xùn)各類人才8127人。三是捐助公益事業(yè),推動社會進(jìn)步。新的社會階層不少人致富思源,他們或?yàn)閲曳謶n,參與西部大開發(fā),或資助周圍群眾致富,或捐資助學(xué)、捐款救災(zāi),積極支持希望工程和光彩事業(yè)等社會公益事業(yè)。目前,全縣已有5385名新的社會階層人士參與光彩事業(yè),興辦光彩項(xiàng)目69個(gè),累計(jì)投資14767萬元,為社會公益事業(yè)捐款萬元。
    二、主要做法
    近年來,我縣認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中發(fā)〔xx〕4號、甘發(fā)〔xx〕12號和甘辦發(fā)〔xx〕86號、慶發(fā)〔xx〕12號文件精神,以文件精神為指導(dǎo),把新的社會階層人士xxx工作作為推動和深化全縣xxx工作的新抓手,按照充分尊重、廣泛聯(lián)系、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、熱情幫助、積極引導(dǎo)的工作方針,做好新的社會階層人士xxx工作,廣泛團(tuán)結(jié)、服務(wù)新的社會階層人士,尊重他們的勞動創(chuàng)造和創(chuàng)業(yè)精神,凝聚他們的聰明才智,充分發(fā)揮他們的作用,為寧縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
    1、建立協(xié)調(diào)機(jī)制,形成工作合力。在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,形成由xxx部牽頭,組織、人事、宣傳、民政、工商、科技、勞動、工商聯(lián)、工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等部門和團(tuán)體共同參與的工作協(xié)調(diào)機(jī)制,形成新的社會階層工作合力,加強(qiáng)對新的社會階層xxx工作的指導(dǎo)協(xié)調(diào)。深入調(diào)查摸底,進(jìn)一步掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門新的社會階層人士的基本數(shù)據(jù)和情況。既加強(qiáng)了政府對發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)的政策指導(dǎo)和工作協(xié)調(diào),使縣委、縣政府的有關(guān)重大決策體現(xiàn)為新的社會階層的愿望和要求,也能及時(shí)反映新的社會階層人士的利益訴求和建議意見,供縣委、縣府參考,幫助他們解決企業(yè)發(fā)展中存在的困難和問題,維護(hù)其合法權(quán)益。
    2、加強(qiáng)教育引導(dǎo),提高綜合素質(zhì)。新的社會階層人士仍處于成長期,其階層意識、階層利益等尚未完全形成。因此,要按照團(tuán)結(jié)、幫助、教育、引導(dǎo)的方針,采取發(fā)展他們加入各級工商聯(lián)組織和各種協(xié)會,通過開展活動、舉辦學(xué)習(xí)班、召開座談會、個(gè)別走訪、發(fā)放資料供其學(xué)習(xí)等形式,對其進(jìn)行社會主義、愛國主義、法律法規(guī)和職業(yè)道德的宣傳教育,幫助其了解掌握國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢、國家鼓勵發(fā)展產(chǎn)業(yè)方向和宏觀調(diào)控政策、稅法知識,幫助他們搞企業(yè)文化建設(shè),引導(dǎo)他們積極投身光彩事業(yè)、同心主題實(shí)踐活動、就業(yè)再就業(yè)工程等社會公益事業(yè)。既提高了新的社會階層人士的整體素質(zhì),也擴(kuò)大了企業(yè)的知名度和影響力。縣委黨校將新的生活階層人士納入培訓(xùn)范圍,切實(shí)加強(qiáng)對他們的政治引導(dǎo)和團(tuán)結(jié)教育工作,幫助他們樹立社會主義利益觀,形成健康的經(jīng)營理念、價(jià)值觀念和道德規(guī)范,引導(dǎo)新的社會階層人士愛國、敬業(yè)、誠信、守法、貢獻(xiàn),致富思源、富而思進(jìn),自覺履行義利兼顧、扶貧濟(jì)困的社會責(zé)任,做社會主義事業(yè)合格的建設(shè)者。
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇4
    **縣紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作
    情況匯報(bào)
    尊敬的***書記:
    在您的親自關(guān)心、親自指揮、親自督促、親自領(lǐng)導(dǎo)下,**縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)統(tǒng)管工作得到有序、有效、順利開展。目前人事考察、辦公用房已全部落實(shí),統(tǒng)管前期工作已全面完成。7月19日**縣委常委會議專題研究**縣紀(jì)檢監(jiān)察統(tǒng)管等工作,擬定7月28日在縣大禮堂召開“**縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)派出機(jī)構(gòu)掛牌成立大會”?,F(xiàn)將我縣開展統(tǒng)管工作匯報(bào)如下:
    一、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)統(tǒng)一派駐機(jī)構(gòu)工作情況
    省州紀(jì)委召開全面啟動縣級紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)實(shí)行統(tǒng)管工作會議后,我縣嚴(yán)格按照省、州精神,做到早安排,早部署,早落實(shí),根據(jù)“因地制宜、分類派駐、強(qiáng)化管理、推動工作”的思路,認(rèn)真謀劃,精心組織,積極爭取縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的支持,加強(qiáng)與組織、人事、編制和財(cái)政等有關(guān)部門的溝通聯(lián)系,積極協(xié)調(diào)解決統(tǒng)一管理過程中的有關(guān)問題,派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作有序推進(jìn)。
    (一)立足實(shí)際,派駐啟動工作全面鋪開。全州紀(jì)檢監(jiān)察派駐工作會議后,縣紀(jì)委及時(shí)將會議情況向縣委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),縣委、縣政府高度重視,立即成立了由縣委書記任組長,縣長、副書記、常務(wù)副縣長、組織部長、紀(jì)委書記任副組長,縣委辦、政府辦、紀(jì)委監(jiān)察局、組織部、人社局、編辦、財(cái)政局為成員單位,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由紀(jì)委副書記任辦公室主任。把加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作擺到重要議事日程,并多次聽取專題匯報(bào)。為確保派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作落實(shí)到位,縣紀(jì)委先后10多次召開紀(jì)委書記辦公會、常委會議專題研究派駐機(jī)構(gòu)改革工作,組織成立專門工作班子,對縣直各部門(單位)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)研和摸底,全面掌握其機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、工作運(yùn)轉(zhuǎn)等實(shí)際情況,并借鑒其他兄弟縣區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法,在多方了解情況,聽取有關(guān)意見,吃透上情、了解下情、學(xué)習(xí)左右的基礎(chǔ)上,4月29日開始,縣紀(jì)委經(jīng)過8次易稿,制定了符合實(shí)際、體現(xiàn)特色和可操作性強(qiáng)的《**縣關(guān)于實(shí)行紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)全面統(tǒng)一管理的實(shí)施方案》,于5月17日召開縣委常委會,通過擬派駐工作方案并按照日程表有序推進(jìn),5月22日報(bào)州紀(jì)委景輝書記審定后由兩辦行文下發(fā),同時(shí),以縣紀(jì)委、組織部抽調(diào)人員組成考察組于7月2日召開考察動員大會,開展了考察工作,考察結(jié)束后,紀(jì)委組織部2次召開了聯(lián)合會議聽取匯報(bào),并于7月19日上報(bào)縣委常委會議研究,目前正處于公示階段。辦公場所在景輝書記的親自督促指導(dǎo)下全面落實(shí),統(tǒng)管前期工作全面完成。
    (二)結(jié)合縣情,分類派駐,統(tǒng)一管理
    1、按照“統(tǒng)一機(jī)構(gòu)設(shè)置、統(tǒng)一工作安排、統(tǒng)一人員調(diào)度、統(tǒng)一編制管理、統(tǒng)一后勤保障”的原則,采取“集中統(tǒng)管”的形式對現(xiàn)有派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行整合。紀(jì)工委(監(jiān)察分局)成員保留派駐部門紀(jì)檢組長(或?qū)B毤o(jì)檢監(jiān)察員)和黨組成員身份,不參與部門業(yè)務(wù)分工。垂直管理部門和公、檢、法、司、國土部門的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)維持原有管理體制。目前,全縣應(yīng)納入全面統(tǒng)
    2管范圍內(nèi)派駐紀(jì)檢組長25名、監(jiān)察室主任2名,占用行政編制24名,占用參公事業(yè)編制3名。納入全面統(tǒng)一管理后,共使用行政編制32名,參公編制3名。其中:收回行政編制32名(含新增設(shè)紀(jì)檢組長的單位行政編制8名:縣人大辦公室、縣政協(xié)辦公室、縣委宣傳部、縣委xxx部、縣委政法委、縣工業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)局、縣林業(yè)局、縣扶貧開發(fā)辦),收回參公編制3名。紀(jì)工委(監(jiān)察分局)集中辦公,工作安排、人員調(diào)度、工資關(guān)系、辦公經(jīng)費(fèi)、后勤保障等由縣紀(jì)委監(jiān)察局負(fù)責(zé)。紀(jì)工委(監(jiān)察分局)編制實(shí)行統(tǒng)管專用,在全縣范圍內(nèi)形成“點(diǎn)、片、面相結(jié)合”的全面覆蓋管理模式。
    2、按照“統(tǒng)一選配、重點(diǎn)派駐、系統(tǒng)監(jiān)督”的原則,組建6個(gè)紀(jì)工委(監(jiān)察分局),機(jī)構(gòu)名稱為“中國xxx**縣紀(jì)律檢查委員會第X紀(jì)律檢查工作委員會、**縣監(jiān)察局第X監(jiān)察分局”,簡稱“**縣第X紀(jì)工委(監(jiān)察分局)”。紀(jì)工委、監(jiān)察分局合署辦公,實(shí)行一套機(jī)構(gòu)、兩塊牌子,由縣紀(jì)委監(jiān)察局直接領(lǐng)導(dǎo)。對派駐機(jī)構(gòu)人員實(shí)行“五統(tǒng)一”(即:統(tǒng)一組織設(shè)置、統(tǒng)一編制管理、統(tǒng)一經(jīng)費(fèi)預(yù)算、統(tǒng)一干部任用、統(tǒng)一干部考核),進(jìn)一步整合資源、理順關(guān)系、明晰責(zé)權(quán)、規(guī)范程序,切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)的監(jiān)督職能和實(shí)效。
    (三)落實(shí)“四個(gè)到位”,保障派駐工作扎實(shí)推進(jìn)一是縣委政府重視到位??h委多次召開常委會研究紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)實(shí)行派駐(出)統(tǒng)一管理相關(guān)問題??h政府對新組建紀(jì)工委的開辦經(jīng)費(fèi)、辦公用房、辦公車輛按照保障運(yùn)轉(zhuǎn)的原則進(jìn)行解決,落實(shí)經(jīng)費(fèi)150萬元,現(xiàn)已到賬100萬元。
    二是職能部門協(xié)調(diào)配合到位。多次召開協(xié)調(diào)會,就派駐機(jī)構(gòu)
    3統(tǒng)一管理中機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、工作經(jīng)費(fèi)保障等問題與縣委組織部、縣人事局、縣編辦、縣財(cái)政局進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),得到上述單位的全力配合和支持,確保了派駐工作穩(wěn)步推進(jìn)。
    三是辦公場地保障到位。為保障新成立的6個(gè)紀(jì)工委監(jiān)察分局辦公用房,縣委常委會經(jīng)過討論研究作出決定,由縣移民局、縣民政局、縣林業(yè)局、縣發(fā)改局等四個(gè)單位提供辦公用房,用作6個(gè)紀(jì)工委監(jiān)察分局的辦公場地,有力保障了新成立紀(jì)工委監(jiān)察局分局的辦公場地。
    四是制度建設(shè)到位。結(jié)合實(shí)際制定了《**縣派出紀(jì)工委(監(jiān)察分局)管理暫行辦法》、《**縣派出紀(jì)工委(監(jiān)察分局)干部管理試行辦法》及《**縣派出紀(jì)工委(監(jiān)察分局)后勤保障管理暫行辦法》等制度辦法。
    (四)做到“四個(gè)統(tǒng)一”,全面規(guī)范派出機(jī)構(gòu)管理一是人事統(tǒng)一管理。我縣明確規(guī)定紀(jì)工委監(jiān)察分局為縣紀(jì)委監(jiān)察局的派出機(jī)構(gòu),由縣紀(jì)委監(jiān)察局直接領(lǐng)導(dǎo),人員編制由縣紀(jì)委監(jiān)察局統(tǒng)一管理。
    二是后勤統(tǒng)一保障。各紀(jì)工委監(jiān)察分局的工資、津補(bǔ)貼、辦公經(jīng)費(fèi)、及開辦經(jīng)費(fèi)、辦公用房、辦公用車由縣政府按照量力而行、保障運(yùn)轉(zhuǎn)的原則進(jìn)行解決,工資、津補(bǔ)貼、辦公經(jīng)費(fèi)、辦案經(jīng)費(fèi)均列入縣財(cái)政預(yù)算,在縣紀(jì)委監(jiān)察局單列,實(shí)行報(bào)賬制,由縣紀(jì)委監(jiān)察局統(tǒng)一管理。
    三是工作統(tǒng)一報(bào)告??h紀(jì)委監(jiān)察局對派出紀(jì)工委監(jiān)察分局實(shí)行直接領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理。派出紀(jì)工委監(jiān)察分局直接向委局請示報(bào)告工作??h紀(jì)委監(jiān)察局辦公室負(fù)責(zé)派出紀(jì)工委監(jiān)察分局的日常管理并協(xié)調(diào)其日常工作,要求其他業(yè)務(wù)室加強(qiáng)與派出紀(jì)工委監(jiān)察分
    4局的業(yè)務(wù)聯(lián)系和督促指導(dǎo)。
    四是人員統(tǒng)一考核??h紀(jì)檢監(jiān)察派駐機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人履行職責(zé)和勤政廉政情況由縣紀(jì)委監(jiān)察局會同縣委組織部共同考核,其他干部的年度考核和獎懲等工作由縣紀(jì)委監(jiān)察局統(tǒng)一管理,其年度履行職責(zé)和廉政勤政的情況與委局干部一同考核。
    二、下步工作打算
    按照省州紀(jì)委要求,注重在“管”上做文章、下功夫,真正建好、管好、用好、帶好隊(duì)伍。
    (一)召開**縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)派出機(jī)構(gòu)掛牌成立大會目的:思想再統(tǒng)
    一、認(rèn)識再提高、紀(jì)律再嚴(yán)明、行為再規(guī)范。
    7月19日縣委常委會議研究決定,擬定于7月28日在縣大禮堂召開。參會人員:在家副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、部門黨政領(lǐng)導(dǎo)干部主要負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記及紀(jì)委書記、省州駐縣紀(jì)檢監(jiān)察干部、各紀(jì)工委(監(jiān)察分局)全體干部以及委局機(jī)關(guān)全體干部職工。會議內(nèi)容:
    1、縣紀(jì)委張國志同志通報(bào)**縣開展紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)統(tǒng)管工作情況;
    2、縣委組織部長李文勝宣讀人事任免文件;
    3、紀(jì)工委1名同志代表紀(jì)工委(監(jiān)察分局)作工作任職發(fā)言;
    4、縣委書記余越前同志講話;
    5、邀請州紀(jì)委***書記到會指導(dǎo)并對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部作重要講話。
    (二)開展紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)保持黨的純潔性主題活動暨**縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)干部崗位培訓(xùn)。
    目的:按照中央省州對保持黨員純潔性的要求,貫徹落實(shí)xxxxxx對克服“四個(gè)不足”和“四個(gè)危險(xiǎn)”的要求,通過開展為期10天的全封閉軍訓(xùn)、邀請省州縣專家進(jìn)行黨的理論和
    5紀(jì)檢業(yè)務(wù)知識授課、開展重溫入黨誓詞、參觀服刑場所、觀看警示教育片等教育活動,集中對全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行作風(fēng)整頓、崗位培訓(xùn)及開展保持黨員純潔性為主題的系列活動,從而進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高業(yè)務(wù)綜合能力、提供交流平臺、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
    擬定于8月10日至19日,地點(diǎn)在縣職中,參加人員為全縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)干部。目前相關(guān)工作已安排部署,正在緊張籌備中。
    (三)簡章立制,進(jìn)一步理清工作關(guān)系。細(xì)化紀(jì)工委監(jiān)察分局各項(xiàng)工作職責(zé),建立健全財(cái)務(wù)、車輛管理等制度,做到照制度辦事,用制度管人。
    (四)組織開展好加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)工作。制定切實(shí)可行的實(shí)施方案、盡快配齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部。目前,我縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有紀(jì)委書記13名,副書記9名,缺紀(jì)委書記4名,副書記8名。已向縣委常委會匯報(bào),擬于9月底配齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記、副書記和監(jiān)察室主任,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委加掛監(jiān)察室牌子。
    (五)成立機(jī)關(guān)、紀(jì)工委(監(jiān)察分局)4個(gè)黨支部,選舉產(chǎn)生支部書記、委員。
    (六)按照年初工作計(jì)劃,抓好工作下半年工作。包括案件查辦、執(zhí)法糾風(fēng)、信訪案件、宣傳教育等。
    xxx**縣紀(jì)委**縣監(jiān)察局
    二0一二年七月二十日
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇5
    為圓滿完成“xx”規(guī)劃,開啟“xx”規(guī)劃,市委、市政府把今年確定為“新興產(chǎn)業(yè)培育年”,實(shí)施新興產(chǎn)業(yè)“445計(jì)劃”,即用4年時(shí)間,到20xx年重點(diǎn)打造低碳產(chǎn)業(yè)、機(jī)械裝備制造業(yè)、新材料(石化)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代物流業(yè)等4個(gè)“千億級新興產(chǎn)業(yè)集群”和生物醫(yī)藥、服務(wù)外包、新傳感器、文化創(chuàng)意、地區(qū)總部經(jīng)濟(jì)等5個(gè)“百億級新興戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)園區(qū)”,全市新興產(chǎn)業(yè)所占比重從xx年的32%提高到xx年的53%。落實(shí)市委、市政府的決策部署,加快經(jīng)濟(jì)建設(shè),助推千億產(chǎn)業(yè)發(fā)展,我市各行各業(yè)義不容辭、責(zé)無傍貸。作為區(qū)xxx部門,要依據(jù)自身職能,發(fā)揮自身優(yōu)勢,圍繞全市新興產(chǎn)業(yè)“445”計(jì)劃,加速培育四大千億產(chǎn)業(yè)集群這一目標(biāo),緊扣經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心,積極服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的工作大局。為做好xxx工作,實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我們近期對全區(qū)xxx工作進(jìn)行了調(diào)研,有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下:
    一、全區(qū)xxx工作基本情況與取得的成績
    (一)以招商引資為重點(diǎn),擴(kuò)大影響力
    招商引資對于加快我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè),助推千億產(chǎn)業(yè)發(fā)展,起著極其重要的作用。我區(qū)各級xxx部門緊緊圍繞市委、市政府的戰(zhàn)略部署與工作要求,把做好招商引資工作作為xxx部門服務(wù)區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作的大事要事來抓,提上議事日程,做到切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心研究部署,定期聽取匯報(bào),及時(shí)解決重大問題。為擴(kuò)大我區(qū)影響力,夯實(shí)招商引資工作的基礎(chǔ),我區(qū)各級xxx部門各級領(lǐng)導(dǎo),廣交黨外朋友,特別是各經(jīng)濟(jì)界人士,向他們宣傳我區(qū)招商引資的有利條件與優(yōu)惠政策,鼓勵他們以各種關(guān)系、各種渠道為我區(qū)招商引資,不斷擴(kuò)大我區(qū)的影響力,促進(jìn)招商引資工作深入發(fā)展。
    (二)以教育引導(dǎo)為著力點(diǎn),增強(qiáng)凝聚力
    基層xxx部門作為黨委主管統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的職能部門,在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,擔(dān)負(fù)起牽頭協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查的職能,創(chuàng)造性地開展工作。xxx部門按照圍繞中心、服務(wù)大局的要求,不斷創(chuàng)新xxx工作機(jī)制,主動協(xié)助黨委把方向、提建議、出思路,善于在大xxx格局中處理好方方面面的關(guān)系,全面打牢基層統(tǒng)一戰(zhàn)線的思想基礎(chǔ)、組織基礎(chǔ),不斷推動統(tǒng)一戰(zhàn)線事業(yè)蓬勃發(fā)展?;鶎觴xx部門在實(shí)際工作中,以教育引導(dǎo)為著力點(diǎn),加強(qiáng)對黨外人士的教育引導(dǎo),增強(qiáng)凝聚力,使黨外人士團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力投入到我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作中,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,做出貢獻(xiàn)。
    (三)以非公企業(yè)黨建為載體,提高向心力
    基層xxx部門切實(shí)抓好非公企業(yè)的黨建工作,在抓好非公企業(yè)黨員隊(duì)伍和黨組織書記隊(duì)伍的同時(shí),著重抓好企業(yè)主隊(duì)伍。加強(qiáng)對企業(yè)主的團(tuán)結(jié)、幫助、引導(dǎo)和教育工作,積極開展“三結(jié)合教育”活動,要求企業(yè)主一是把自身發(fā)展與國家的發(fā)展結(jié)合起來,二是把個(gè)人富裕與全體人民共同富裕結(jié)合起來;三是把遵循市場法則與發(fā)揚(yáng)社會主義道德結(jié)合起來。通過抓好非公企業(yè)的黨建工作,提高非公企業(yè)人員對黨的向心力,進(jìn)一步增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)和擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。同時(shí),積極培養(yǎng)思想品質(zhì)好、遵紀(jì)守法、努力發(fā)展經(jīng)濟(jì)、向黨組織積極靠攏的企業(yè)主,在其條件具備時(shí),及時(shí)吸收到黨內(nèi)來,增添黨新經(jīng)濟(jì)組織的新鮮血液。
    (四)以招才引智為突破點(diǎn),增強(qiáng)感召力
    基層xxx部門在做好招商引資工作的同時(shí),切實(shí)加強(qiáng)招才引智,進(jìn)一步加強(qiáng)科技和人才服務(wù),支持企業(yè)引進(jìn)高級技術(shù)管理人才。同時(shí)建議政府采取優(yōu)惠政策、物質(zhì)與精神獎勵等強(qiáng)烈的刺激手段吸引國內(nèi)外優(yōu)秀人才來我區(qū)工作投資,對于做出特出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀人才給予一定優(yōu)惠待遇、政治地位和榮譽(yù)稱號。通過以招才引智為突破點(diǎn),增強(qiáng)我區(qū)的感召力,吸引眾多優(yōu)秀人才來我區(qū)工作,共同促進(jìn)我區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè),助推千億產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
    二、xxx工作中存在的問題
    (一)少數(shù)基層黨委對xxx工作重視不夠
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇6
    做好xxx工作,對于加強(qiáng)黨的建設(shè),提高黨的執(zhí)政能力,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義和重大的推動作用。提高xxx工作科學(xué)化水平,是推進(jìn)黨的建設(shè)科學(xué)化的重要方面。幾年來,我區(qū)xxx工作有為有位,取得了顯著成效,不斷邁上新臺階。從總體上說我區(qū)xxx工作科學(xué)化水平不斷提高,但客觀分析,特別是按新時(shí)期xxx工作要求和我區(qū)爭先進(jìn)位的目標(biāo),我們在提高科學(xué)化水平方面還有大量工作要做,必須努力提高服務(wù)發(fā)展的質(zhì)量和水平,堅(jiān)持思想高境界、工作高標(biāo)準(zhǔn)、追求高目標(biāo),不斷深入挖掘潛力,提高xxx工作科學(xué)化水平。
    一、加強(qiáng)xxx工作隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步推進(jìn)xxx隊(duì)伍管理科學(xué)化
    (一)推進(jìn)xxx干部隊(duì)伍自身建設(shè)科學(xué)化。要進(jìn)一步深化“五個(gè)一”和“熱愛xxx、奉獻(xiàn)xxx”活動,加強(qiáng)“五型”素質(zhì)培養(yǎng)教育,努力造就一支全能型、復(fù)合型的高素質(zhì)xxx干部隊(duì)伍。搞好基層xxx、民宗干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn),結(jié)合組織部、宣傳部和黨校以專題培訓(xùn)、綜合講座等形式對全區(qū)xxx、民宗干部進(jìn)行分批培訓(xùn),不斷提高xxx政策理論水平和處理復(fù)雜事情的能力。引導(dǎo)xxx干部加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng)和政策水平,增強(qiáng)做好xxx工作的責(zé)任感和使命感。樹立以人為本、服務(wù)大局、和諧共贏的xxx理念,建設(shè)一支勤奮學(xué)習(xí)、作風(fēng)民主、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新的xxx干部隊(duì)伍,不斷提高做好新形勢下xxx工作的能力和水平。
    (二)推進(jìn)黨外干部隊(duì)伍建設(shè)力度科學(xué)化。加強(qiáng)黨外干部隊(duì)伍建設(shè),按照培養(yǎng)規(guī)劃的要求,培養(yǎng)一支數(shù)量足夠、質(zhì)量優(yōu)秀,政治上靠得住、工作上有本事、品德上能服眾、社會上有影響的黨外代表人士隊(duì)伍。要充分發(fā)揮黨外知識分子聯(lián)誼會的作用。以活動為載體,為xxx、無黨派和黨外知識分子施展才華搭建平臺,造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、素質(zhì)優(yōu)良的黨外干部隊(duì)伍。要進(jìn)一步加大黨外代表人士培養(yǎng)力度,提高黨外干部的綜合素質(zhì)、工作能力和參政議政水平。要進(jìn)一步健全和完善黨外后備干部人才庫,確保數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良。
    (三)推進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)人士的教育引導(dǎo)科學(xué)化。搞好非公有制經(jīng)濟(jì)代表人士的綜合評價(jià)工作,建立完備的綜合評價(jià)工作體系,促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)代表人士隊(duì)伍的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè);在非公有制經(jīng)濟(jì)代表人士中深入開展“爭當(dāng)優(yōu)秀中國特色社會義事業(yè)建設(shè)者”評選表彰活動,激勵非公經(jīng)濟(jì)人士為我市非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。引導(dǎo)他們科學(xué)發(fā)展,增強(qiáng)社會責(zé)任感,造就一支經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚、誠實(shí)敬業(yè)守信、積極回饋社會的非公有制經(jīng)濟(jì)代表人士隊(duì)伍。
    (四)推進(jìn)做好宗教愛國力量的培養(yǎng)、教育和引導(dǎo)工作科學(xué)化。造就一支政治上靠得住、學(xué)識上有造詣、品德上能服眾的宗教愛國人士隊(duì)伍。進(jìn)一步完善教育引導(dǎo)機(jī)制,深化主題教育活動,全方位提高教職人員和信教群眾的素質(zhì)。
    二、推進(jìn)重點(diǎn)抓落實(shí),實(shí)現(xiàn)xxx工作科學(xué)化
    (一)大力推進(jìn)多黨合作。加大黨外干部培養(yǎng)力度,最大限度地調(diào)動黨外干部的積極性,鼓勵他們在實(shí)踐中提高素質(zhì),增長才干,創(chuàng)造更多激勵人、感染人的業(yè)績;建立健全優(yōu)秀黨外干部的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、舉薦機(jī)制。積極引導(dǎo)統(tǒng)一戰(zhàn)線成員深入學(xué)習(xí)多黨合作的光輝歷史,繼承和弘揚(yáng)xxx與xxx風(fēng)雨同舟、肝膽相照的優(yōu)良傳統(tǒng);支持xxx、工商聯(lián)加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步提高其政治素質(zhì)和履職能力。
    (二)全力做好經(jīng)濟(jì)xxx工作。積極引導(dǎo)民營企業(yè)提升企業(yè)管理水平,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式;在全區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)人士中開展“爭當(dāng)優(yōu)秀建設(shè)者”活動,引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)人士投身我區(qū)發(fā)展。
    (三)做實(shí)做細(xì)民族宗教工作。加強(qiáng)宣傳民族宗教知識、政策,促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)和社會和諧發(fā)展,積極引導(dǎo)宗教與社會主義相適應(yīng)。
    (四)積極開展經(jīng)濟(jì)聯(lián)絡(luò)工作。加強(qiáng)國內(nèi)經(jīng)濟(jì)聯(lián)絡(luò),加大海外聯(lián)誼力度,在引智引資上有新進(jìn)展,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展推波助力。
    統(tǒng)管工作調(diào)研報(bào)告 篇7
    隨著新形勢的發(fā)展和xxx工作領(lǐng)域的擴(kuò)大、范圍的延伸,鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層xxx工作正在發(fā)生著深刻的變化,研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層xxx工作的新情況、新問題,是統(tǒng)一戰(zhàn)線面臨的一個(gè)重要課題。為此,我部組織人員深入全市12個(gè)縣(市、區(qū))的24個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行調(diào)研,結(jié)合平時(shí)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層xxx工作的了解和縣(市、區(qū))委xxx部對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層xxx工作的調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況及分析思考綜合報(bào)告如下:
    …………………………此處隱藏部分文章內(nèi)容…………………………………………
    4.完善機(jī)制保調(diào)研。要加強(qiáng)人力、財(cái)力、物力保障,使xxx調(diào)研從選題立項(xiàng)、中期推動到成果轉(zhuǎn)化環(huán)節(jié)都有保障措施,特別是社會招標(biāo)課題、研究基地課題、年度重點(diǎn)課題等要提供專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),確保支撐有力。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo),強(qiáng)化跟蹤問效,通過督促、問責(zé)等措施,使xxx調(diào)研工作扎扎實(shí)實(shí)地開展,穩(wěn)步有序地推進(jìn)。要加強(qiáng)考核激勵,堅(jiān)持把xxx調(diào)研納入xxx工作計(jì)劃和年度目標(biāo)考核,建立健全調(diào)研成果評選制度,充分調(diào)動起參與xxx調(diào)研的積極性。