調解工作會議總結(篇1)
近日，渠縣大調解工作會暨渠縣人民法院指導人民調解工作動員會在渠縣人民法院召開。渠縣縣委政法委副書記羅偉、縣法院副院長鄧榮、縣司法局副局長文愛民、縣大調解協調中心專職副主任王建鋒，縣法院民一庭、立案庭庭長，縣司法局基層股股長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)大調解協調中心副主任，各法庭庭長、司法所所長參加會議。
會上，渠縣人民法院副院長鄧榮作了人民法院指導人民調解工作動員報告，從五個方面深入闡述了如何發(fā)揮人民調解工作效能，進一步預防和化解矛盾糾紛，切實保護當事人合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定。即:提高認識，提供制度保障;理順關系，完善聯絡平臺;提升素質，加強業(yè)務培訓;互通有無，建立約請機制;考評問效，建立激勵制度。
渠縣政法委副書記羅偉從四個方面提出具體要求，一要肯定成績、找準差距，切實增強調解工作的使命感和責任感;二要深入學習、認真領會，充分認識人民法院指導人民調解工作的重要性。法院指導人民調解是人民法院的法定職責、是依法治縣的現實要求、是調解公正權威的保障;三要分工負責、相互配合，抓實抓好人民調解工作。充分發(fā)揮協調中心對人民調解的統(tǒng)籌協調職能，持續(xù)強化司法行政對人民調解的主導規(guī)范作用，切實增強人民法院對人民調解的依法保障功能;四要煉好內功、勤政為民，打造高素質調解隊伍。
會前，參會的一百三十余人在縣法院第七審判庭旁聽了一起民事案件，大家對庭審有了更加直觀的了解。
調解工作會議總結(篇2)
內江市政府召開廉政工作會議。會議總結20全市政府系統(tǒng)廉政建設和反腐敗工作，安排部署工作。內江市委副書記、市長楊松柏強調，要堅決做到守紀律講規(guī)矩，簡政放權，依法行政，以廉政建設和反腐敗工作的新成效推動全市經濟社會實現新發(fā)展。
會議指出，去年全市政府系統(tǒng)簡政放權取得積極成效，政務服務水平明顯提升;正風肅紀不斷深化，政風行風持續(xù)好轉;執(zhí)紀辦案不斷加強，懲治腐敗力度繼續(xù)加大，為促進全市經濟社會穩(wěn)定健康發(fā)展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
就抓好今年全市政府系統(tǒng)反腐倡廉工作，楊松柏要求：一要限制權力、下放權力。扎緊管權限權的制度“圍欄”，以權力“瘦身”為廉政“強身”;進一步深化政務公開，擴大公開范圍，提高公開實效。
二要管好資金、用好資金。強化財政監(jiān)督，嚴格預算管理，提高財政資金分配使用的安全性、規(guī)范性和有效性;加強對重大資金管理使用和重大項目建設的審計監(jiān)督，牢牢守住資金安全的“底線”和防腐敗的“紅線”;加強對國有資產和國有企業(yè)的監(jiān)管，堅決防止國有資產流失。
三要轉變作風、凈化政風。開展好作風效能建設常態(tài)化督查，加大對“庸懶散浮拖”問題專項整治力度;進一步拓展和優(yōu)化便民服務渠道，繼續(xù)深化黨風政風行風群眾滿意度社會評價工作，不斷提升人民群眾滿意度。
四要加強督查、暢通政令。圍繞市委市政府的重大決策部署，切實加強監(jiān)督檢查，堅決防止推諉扯皮;加強對強農惠農政策落實、民生工程建設等情況的監(jiān)督檢查，及時查糾違規(guī)行為，確保人民群眾利益。
五要重拳治貪、重典治腐。始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，堅決預防和懲治腐敗;不斷建立健全依法治腐體制機制，堅持用法治思維和法治方式推進反腐敗各項工作，嚴肅查處各類腐敗問題。
六要強化保障、落實責任。落實好“一崗雙責”，把反腐倡廉工作與經濟社會發(fā)展工作同部署、同檢查、同考核，分層分類細化、量化廉政建設具體任務，切實形成職責分明、齊抓共管的責任體系。
市委常委、常務副市長周勇主持會議;市委常委、市紀委書記戴震，副市長向志習、王明華、陳朗、黃健、李思明、田文平參加會議。
城管執(zhí)法監(jiān)察局新錄用人員崗前培訓會總結 期中考試質量分析會總結 在工作總結會上的講話 會議總結格式模板 會議總結范文 ?調解工作會議總結(篇3)
5月7日上午，奉城鎮(zhèn)在政府二樓郁金香廳會議室，召開20xx年基層人民調解工作會議。各村(居)委會調解主任、駐轄區(qū)公安派出所人民調解工作室調解員、奉城司法所全體工作人員等共70余人參加。會議由奉城司法所副所長沈軍主持。
會上，奉城司法所副所長沈軍同志回顧總結了奉城鎮(zhèn)20xx年的人民調解工作，同時，著重對“大排查大調解”活動及“宅基調解網”運作情況作了詳細總結。并就下一階段的人民調解工作進行了全面工作部署，尤其是對即將開展的“奉城鎮(zhèn)調解之星”活動進行了重點布置。要求村(居)調委會切實圍繞推進“宅基調解網”工作，結合基層實際，創(chuàng)新調解工作方式、方法，突出效果，不斷積累經驗，形成地區(qū)特色工作，發(fā)揮好“宅基調解網”作用。
鎮(zhèn)調委會主任徐治飛同志在會上強調三點要求：一是要求基層調解員要充分認識人民調解工作的重要性，強化責任心，做到工作到位;二是要求基層調解員切實提升自我工作能力，拓展調解方式，講究調解藝術，把握“情、理、法”三要素，依法調解;三是要求基層調解員充分發(fā)揮人民調解組織力量和優(yōu)勢，對突發(fā)性、群體性、敏感性的矛盾糾紛，要重視和加強調處力度，把轄區(qū)內的矛盾糾紛調處化解在萌芽狀態(tài)。
會上，還特別邀請了奉城工商所副所長方衛(wèi)東同志對與會人員進行了《消費者權益保護法》相關知識培訓，并對如何處理好在調解過程中遇到的消費維權糾紛進行了詳細講述。
調解工作會議總結(篇4)
1月26日上午，夷陵區(qū)樟村坪鎮(zhèn)人民調解工作會在宜昌明珠磷化工業(yè)有限公司濃重召開。各村(居)書記、治保調解主任，全鎮(zhèn)30家企業(yè)調委會主任、網格員和中心戶共170余人參加了此次人民調解工作會，區(qū)司法局黨組書記、局長張寶華，鎮(zhèn)委書記高秉政等領導出席會議并講話。
大會表彰了樟村坪鎮(zhèn)2015年度優(yōu)秀人民調解委員會和優(yōu)秀人民調解員，其中部分優(yōu)秀人民調解委員會和優(yōu)秀人民調解員作了典型發(fā)言;鎮(zhèn)委書記高秉政重點強調了人民調解工作在服務群眾、維護社會和諧穩(wěn)定中的重要地位，充分肯定了2015年度樟村坪鎮(zhèn)人民調解工作成效，要求大家再接再厲在新一年中取得更大的進步。
會上，區(qū)司法局局長張寶華對樟村坪鎮(zhèn)人民調解工作給予了高度評價，認為樟村坪鎮(zhèn)委、政府對人民調解工作重視程度高、工作謀劃早、培訓抓得好，并對該鎮(zhèn)2016年人民調解工作提出三點要求：一是以推進村級人民調委會規(guī)范化建設全覆蓋為抓手，不斷加強村級調委會組織、陣地、隊伍、業(yè)務規(guī)范化建設，切實達到“五有”、“四落實”、“六統(tǒng)一”的要求，確保完成規(guī)范化創(chuàng)建全覆蓋目標。二是以鞏固企業(yè)調委會全覆蓋成效為抓手，繼續(xù)加強對企業(yè)調委會的業(yè)務指導，并結合樟村坪鎮(zhèn)礦產企業(yè)多的實際，加大地礦矛盾糾紛的排查化解力度，發(fā)揮人民調解第一道防線作用，為服務企業(yè)健康發(fā)展，維護轄區(qū)和諧穩(wěn)定保駕護航。三是以加強人民調解員隊伍能力建設為抓手，推動人民調解辦案成功率和群眾滿意率雙提升。司法所要主動履行人民調解員培訓職責，科學制定培訓計劃，采取以會代訓，集中培訓，個案分析等方式，分層次組織人民調解員開展業(yè)務技能培訓，促進全鎮(zhèn)廣大人民調解員整體業(yè)務水平大幅提高。
會后，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府還邀請了全省“十大金牌人民調解員”楊興義等一批調解工作能手對全體與會人員進行了為期一天半的人民調解業(yè)務知識和技能培訓，切實提升了該鎮(zhèn)人民調解員隊伍的業(yè)務水平和綜合能力。
調解工作會議總結(篇5)
為全面貫徹落實全省勞動人事爭議調解仲裁工作會議精神，3月31日上午，全市勞動人事爭議調解仲裁工作座談會在保障中心六樓會議室召開。會議由市仲裁院院長薛廷秀主持，市屬各縣(市、區(qū))人社局主管領導、仲裁院院長參加了會議。市人社局副局長馬建月參加會議并作了重要講話。
會議全面總結了2016年我市勞動人事爭議調解仲裁工作，學習交流了經驗做法，分析了當前形勢，表彰了2016年調解仲裁工作先進單位和優(yōu)秀個人，安排部署2017年工作。
會議首先宣讀了省廳關于表彰河南省2016年度勞動人事爭議調解仲裁工作先進單位和優(yōu)秀仲裁員的通報，我市安陽縣、北關區(qū)、龍安區(qū)完成了仲裁院規(guī)范化建設任務，市仲裁院薛廷秀、林州市仲裁院楊銀存獲得了優(yōu)秀仲裁員的稱號。市仲裁院副院長郝增彪宣讀了市人社局關于表彰2016年度全市勞動人事爭議調解仲裁工作先進單位和優(yōu)秀仲裁員的決定。其次，市仲裁院副院長許恒軒宣讀了關于確定林州市姚村鎮(zhèn)人力資源社會保障服務所等16家單位為安陽市基層調解組織建設示范單位的通知。隨后，安陽縣、湯陰縣、文峰區(qū)仲裁院從不同側面做了經驗介紹。馬建月副局長在會議上作重要講話，強調2017年要重點抓好六項工作：一是強化基礎，進一步提高仲裁院規(guī)范化建設標準;二是完善制度，進一步提高案件處理效能;三是創(chuàng)新機制，充分發(fā)揮基層調解組織的作用;四是提升能力，打造專業(yè)化辦案隊伍;五是乘勢而上，提高調解仲裁信息化水平;六是抓好宣傳調研，提升調解仲裁的.社會公信力。為完成2017年工作任務，馬局長提出了以下幾點要求：一是抓住重點，務求實效;二是開拓創(chuàng)新，實現跨越;三是優(yōu)化服務，打造品牌;四是遵法守紀，廉潔高效。
最后，市仲裁院院長薛廷秀進行會議總結，強調我們要以這次全市調解仲裁工作座談會為契機，借鑒各縣區(qū)先進經驗，開拓創(chuàng)新，砥礪奮進，全面推動我市勞動人事爭議調解仲裁工作實現新發(fā)展。
調解工作會議總結(篇6)
4月13日上午，如東縣召開了2017年全縣司法行政暨大調解工作會議?？h委常委、政法委書記楊小軍，縣政府副縣長陳春柳等領導出席了會議。各鎮(zhèn)區(qū)司法行政分管領導、司法所全體公務員，各律師事務所、法律服務所主任，縣司法局和縣調處中心全體工作人員等90余人參加了本次會議。
會上，縣司法局黨組書記、局長許亞軍作了工作報告，指出2017年全縣司法行政系統(tǒng)要認真貫徹落實各級政法、司法行政工作會議和縣委十四屆二次全體(擴大)會議精神，動員全系統(tǒng)上下，狠抓落實，務求實效，在新起點上開創(chuàng)司法行政事業(yè)新局面，重點抓好三方面：一是抓住機遇、創(chuàng)新突破，全縣司法行政工作成績顯著;二是明確思路，務求實效，全力抓好各項重點工作;三是加強領導，狠抓落實，全面提升推進司法行政事業(yè)發(fā)展的能力和水平。
會上還表彰了2016年度全縣司法行政工作先進集體和先進個人并頒獎。此后，各鎮(zhèn)司法所和縣司法局各科室負責人簽訂遞交了黨風廉政責任書。大豫鎮(zhèn)司法所、縣司法局法制宣傳科、江蘇祎華律師事務所等單位負責人在會上就2017年司法行政工作，作了具有借鑒意義的精彩交流發(fā)言。
最后，縣委常委、政法委書記楊小軍作了重要講話，在充分肯定2016年全縣司法行政工作的基礎上就做好2017年的全縣司法行政工作提出了四點要求：一是“一個目標”：以打造人民滿意的服務型司法行政機關為目標;二是“兩個注重”：全縣司法行政系統(tǒng)要注重研究法律、注重規(guī)范執(zhí)法;三是“三個更加”：司法行政工作要更加接地氣，更加重服務，更加有作為;四是“四個強化”：強化維護穩(wěn)定責任的意識，強化服務發(fā)展的大局觀念，強化改革創(chuàng)新的擔當精神，強化隊伍素質的整體提升。
近日，渠縣大調解工作會暨渠縣人民法院指導人民調解工作動員會在渠縣人民法院召開。渠縣縣委政法委副書記羅偉、縣法院副院長鄧榮、縣司法局副局長文愛民、縣大調解協調中心專職副主任王建鋒，縣法院民一庭、立案庭庭長，縣司法局基層股股長，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)大調解協調中心副主任，各法庭庭長、司法所所長參加會議。
會上，渠縣人民法院副院長鄧榮作了人民法院指導人民調解工作動員報告，從五個方面深入闡述了如何發(fā)揮人民調解工作效能，進一步預防和化解矛盾糾紛，切實保護當事人合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定。即:提高認識，提供制度保障;理順關系，完善聯絡平臺;提升素質，加強業(yè)務培訓;互通有無，建立約請機制;考評問效，建立激勵制度。
渠縣政法委副書記羅偉從四個方面提出具體要求，一要肯定成績、找準差距，切實增強調解工作的使命感和責任感;二要深入學習、認真領會，充分認識人民法院指導人民調解工作的重要性。法院指導人民調解是人民法院的法定職責、是依法治縣的現實要求、是調解公正權威的保障;三要分工負責、相互配合，抓實抓好人民調解工作。充分發(fā)揮協調中心對人民調解的統(tǒng)籌協調職能，持續(xù)強化司法行政對人民調解的主導規(guī)范作用，切實增強人民法院對人民調解的依法保障功能;四要煉好內功、勤政為民，打造高素質調解隊伍。
會前，參會的一百三十余人在縣法院第七審判庭旁聽了一起民事案件，大家對庭審有了更加直觀的了解。
調解工作會議總結(篇2)
內江市政府召開廉政工作會議。會議總結20全市政府系統(tǒng)廉政建設和反腐敗工作，安排部署工作。內江市委副書記、市長楊松柏強調，要堅決做到守紀律講規(guī)矩，簡政放權，依法行政，以廉政建設和反腐敗工作的新成效推動全市經濟社會實現新發(fā)展。
會議指出，去年全市政府系統(tǒng)簡政放權取得積極成效，政務服務水平明顯提升;正風肅紀不斷深化，政風行風持續(xù)好轉;執(zhí)紀辦案不斷加強，懲治腐敗力度繼續(xù)加大，為促進全市經濟社會穩(wěn)定健康發(fā)展營造了風清氣正的良好環(huán)境。
就抓好今年全市政府系統(tǒng)反腐倡廉工作，楊松柏要求：一要限制權力、下放權力。扎緊管權限權的制度“圍欄”，以權力“瘦身”為廉政“強身”;進一步深化政務公開，擴大公開范圍，提高公開實效。
二要管好資金、用好資金。強化財政監(jiān)督，嚴格預算管理，提高財政資金分配使用的安全性、規(guī)范性和有效性;加強對重大資金管理使用和重大項目建設的審計監(jiān)督，牢牢守住資金安全的“底線”和防腐敗的“紅線”;加強對國有資產和國有企業(yè)的監(jiān)管，堅決防止國有資產流失。
三要轉變作風、凈化政風。開展好作風效能建設常態(tài)化督查，加大對“庸懶散浮拖”問題專項整治力度;進一步拓展和優(yōu)化便民服務渠道，繼續(xù)深化黨風政風行風群眾滿意度社會評價工作，不斷提升人民群眾滿意度。
四要加強督查、暢通政令。圍繞市委市政府的重大決策部署，切實加強監(jiān)督檢查，堅決防止推諉扯皮;加強對強農惠農政策落實、民生工程建設等情況的監(jiān)督檢查，及時查糾違規(guī)行為，確保人民群眾利益。
五要重拳治貪、重典治腐。始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，堅決預防和懲治腐敗;不斷建立健全依法治腐體制機制，堅持用法治思維和法治方式推進反腐敗各項工作，嚴肅查處各類腐敗問題。
六要強化保障、落實責任。落實好“一崗雙責”，把反腐倡廉工作與經濟社會發(fā)展工作同部署、同檢查、同考核，分層分類細化、量化廉政建設具體任務，切實形成職責分明、齊抓共管的責任體系。
市委常委、常務副市長周勇主持會議;市委常委、市紀委書記戴震，副市長向志習、王明華、陳朗、黃健、李思明、田文平參加會議。
城管執(zhí)法監(jiān)察局新錄用人員崗前培訓會總結 期中考試質量分析會總結 在工作總結會上的講話 會議總結格式模板 會議總結范文 ?調解工作會議總結(篇3)
5月7日上午，奉城鎮(zhèn)在政府二樓郁金香廳會議室，召開20xx年基層人民調解工作會議。各村(居)委會調解主任、駐轄區(qū)公安派出所人民調解工作室調解員、奉城司法所全體工作人員等共70余人參加。會議由奉城司法所副所長沈軍主持。
會上，奉城司法所副所長沈軍同志回顧總結了奉城鎮(zhèn)20xx年的人民調解工作，同時，著重對“大排查大調解”活動及“宅基調解網”運作情況作了詳細總結。并就下一階段的人民調解工作進行了全面工作部署，尤其是對即將開展的“奉城鎮(zhèn)調解之星”活動進行了重點布置。要求村(居)調委會切實圍繞推進“宅基調解網”工作，結合基層實際，創(chuàng)新調解工作方式、方法，突出效果，不斷積累經驗，形成地區(qū)特色工作，發(fā)揮好“宅基調解網”作用。
鎮(zhèn)調委會主任徐治飛同志在會上強調三點要求：一是要求基層調解員要充分認識人民調解工作的重要性，強化責任心，做到工作到位;二是要求基層調解員切實提升自我工作能力，拓展調解方式，講究調解藝術，把握“情、理、法”三要素，依法調解;三是要求基層調解員充分發(fā)揮人民調解組織力量和優(yōu)勢，對突發(fā)性、群體性、敏感性的矛盾糾紛，要重視和加強調處力度，把轄區(qū)內的矛盾糾紛調處化解在萌芽狀態(tài)。
會上，還特別邀請了奉城工商所副所長方衛(wèi)東同志對與會人員進行了《消費者權益保護法》相關知識培訓，并對如何處理好在調解過程中遇到的消費維權糾紛進行了詳細講述。
調解工作會議總結(篇4)
1月26日上午，夷陵區(qū)樟村坪鎮(zhèn)人民調解工作會在宜昌明珠磷化工業(yè)有限公司濃重召開。各村(居)書記、治保調解主任，全鎮(zhèn)30家企業(yè)調委會主任、網格員和中心戶共170余人參加了此次人民調解工作會，區(qū)司法局黨組書記、局長張寶華，鎮(zhèn)委書記高秉政等領導出席會議并講話。
大會表彰了樟村坪鎮(zhèn)2015年度優(yōu)秀人民調解委員會和優(yōu)秀人民調解員，其中部分優(yōu)秀人民調解委員會和優(yōu)秀人民調解員作了典型發(fā)言;鎮(zhèn)委書記高秉政重點強調了人民調解工作在服務群眾、維護社會和諧穩(wěn)定中的重要地位，充分肯定了2015年度樟村坪鎮(zhèn)人民調解工作成效，要求大家再接再厲在新一年中取得更大的進步。
會上，區(qū)司法局局長張寶華對樟村坪鎮(zhèn)人民調解工作給予了高度評價，認為樟村坪鎮(zhèn)委、政府對人民調解工作重視程度高、工作謀劃早、培訓抓得好，并對該鎮(zhèn)2016年人民調解工作提出三點要求：一是以推進村級人民調委會規(guī)范化建設全覆蓋為抓手，不斷加強村級調委會組織、陣地、隊伍、業(yè)務規(guī)范化建設，切實達到“五有”、“四落實”、“六統(tǒng)一”的要求，確保完成規(guī)范化創(chuàng)建全覆蓋目標。二是以鞏固企業(yè)調委會全覆蓋成效為抓手，繼續(xù)加強對企業(yè)調委會的業(yè)務指導，并結合樟村坪鎮(zhèn)礦產企業(yè)多的實際，加大地礦矛盾糾紛的排查化解力度，發(fā)揮人民調解第一道防線作用，為服務企業(yè)健康發(fā)展，維護轄區(qū)和諧穩(wěn)定保駕護航。三是以加強人民調解員隊伍能力建設為抓手，推動人民調解辦案成功率和群眾滿意率雙提升。司法所要主動履行人民調解員培訓職責，科學制定培訓計劃，采取以會代訓，集中培訓，個案分析等方式，分層次組織人民調解員開展業(yè)務技能培訓，促進全鎮(zhèn)廣大人民調解員整體業(yè)務水平大幅提高。
會后，鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府還邀請了全省“十大金牌人民調解員”楊興義等一批調解工作能手對全體與會人員進行了為期一天半的人民調解業(yè)務知識和技能培訓，切實提升了該鎮(zhèn)人民調解員隊伍的業(yè)務水平和綜合能力。
調解工作會議總結(篇5)
為全面貫徹落實全省勞動人事爭議調解仲裁工作會議精神，3月31日上午，全市勞動人事爭議調解仲裁工作座談會在保障中心六樓會議室召開。會議由市仲裁院院長薛廷秀主持，市屬各縣(市、區(qū))人社局主管領導、仲裁院院長參加了會議。市人社局副局長馬建月參加會議并作了重要講話。
會議全面總結了2016年我市勞動人事爭議調解仲裁工作，學習交流了經驗做法，分析了當前形勢，表彰了2016年調解仲裁工作先進單位和優(yōu)秀個人，安排部署2017年工作。
會議首先宣讀了省廳關于表彰河南省2016年度勞動人事爭議調解仲裁工作先進單位和優(yōu)秀仲裁員的通報，我市安陽縣、北關區(qū)、龍安區(qū)完成了仲裁院規(guī)范化建設任務，市仲裁院薛廷秀、林州市仲裁院楊銀存獲得了優(yōu)秀仲裁員的稱號。市仲裁院副院長郝增彪宣讀了市人社局關于表彰2016年度全市勞動人事爭議調解仲裁工作先進單位和優(yōu)秀仲裁員的決定。其次，市仲裁院副院長許恒軒宣讀了關于確定林州市姚村鎮(zhèn)人力資源社會保障服務所等16家單位為安陽市基層調解組織建設示范單位的通知。隨后，安陽縣、湯陰縣、文峰區(qū)仲裁院從不同側面做了經驗介紹。馬建月副局長在會議上作重要講話，強調2017年要重點抓好六項工作：一是強化基礎，進一步提高仲裁院規(guī)范化建設標準;二是完善制度，進一步提高案件處理效能;三是創(chuàng)新機制，充分發(fā)揮基層調解組織的作用;四是提升能力，打造專業(yè)化辦案隊伍;五是乘勢而上，提高調解仲裁信息化水平;六是抓好宣傳調研，提升調解仲裁的.社會公信力。為完成2017年工作任務，馬局長提出了以下幾點要求：一是抓住重點，務求實效;二是開拓創(chuàng)新，實現跨越;三是優(yōu)化服務，打造品牌;四是遵法守紀，廉潔高效。
最后，市仲裁院院長薛廷秀進行會議總結，強調我們要以這次全市調解仲裁工作座談會為契機，借鑒各縣區(qū)先進經驗，開拓創(chuàng)新，砥礪奮進，全面推動我市勞動人事爭議調解仲裁工作實現新發(fā)展。
調解工作會議總結(篇6)
4月13日上午，如東縣召開了2017年全縣司法行政暨大調解工作會議?？h委常委、政法委書記楊小軍，縣政府副縣長陳春柳等領導出席了會議。各鎮(zhèn)區(qū)司法行政分管領導、司法所全體公務員，各律師事務所、法律服務所主任，縣司法局和縣調處中心全體工作人員等90余人參加了本次會議。
會上，縣司法局黨組書記、局長許亞軍作了工作報告，指出2017年全縣司法行政系統(tǒng)要認真貫徹落實各級政法、司法行政工作會議和縣委十四屆二次全體(擴大)會議精神，動員全系統(tǒng)上下，狠抓落實，務求實效，在新起點上開創(chuàng)司法行政事業(yè)新局面，重點抓好三方面：一是抓住機遇、創(chuàng)新突破，全縣司法行政工作成績顯著;二是明確思路，務求實效，全力抓好各項重點工作;三是加強領導，狠抓落實，全面提升推進司法行政事業(yè)發(fā)展的能力和水平。
會上還表彰了2016年度全縣司法行政工作先進集體和先進個人并頒獎。此后，各鎮(zhèn)司法所和縣司法局各科室負責人簽訂遞交了黨風廉政責任書。大豫鎮(zhèn)司法所、縣司法局法制宣傳科、江蘇祎華律師事務所等單位負責人在會上就2017年司法行政工作，作了具有借鑒意義的精彩交流發(fā)言。
最后，縣委常委、政法委書記楊小軍作了重要講話，在充分肯定2016年全縣司法行政工作的基礎上就做好2017年的全縣司法行政工作提出了四點要求：一是“一個目標”：以打造人民滿意的服務型司法行政機關為目標;二是“兩個注重”：全縣司法行政系統(tǒng)要注重研究法律、注重規(guī)范執(zhí)法;三是“三個更加”：司法行政工作要更加接地氣，更加重服務，更加有作為;四是“四個強化”：強化維護穩(wěn)定責任的意識，強化服務發(fā)展的大局觀念，強化改革創(chuàng)新的擔當精神，強化隊伍素質的整體提升。