經(jīng)濟活動總結(jié)范文12篇

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    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇1
    20_年9月12日上午9點在三樓鎮(zhèn)黨委會議室召開鎮(zhèn)干部進村入戶大走訪總結(jié)會,主席臺從左到右依次為人大主席岑主席、黨委書記周書記、新調(diào)來的張鎮(zhèn)長,岑主席主持會議。出席會議的有全體干部職工、12個村的村干部與涉農(nóng)的鎮(zhèn)直單位領(lǐng)導(dǎo)。首先由岑主席發(fā)言,然后由包村工作組負責人上臺發(fā)言作工作總結(jié),再隨機抽取3名包村工作組成員談心得體會,然后再就是新來的張鎮(zhèn)長發(fā)言,最后由周書記作總結(jié)發(fā)言。
    書記對此次進村入戶大走訪活動給予了肯定,同時也指出了存在的問題。這次進村入戶大走訪活動拉近了干部與群眾的距離,為村民解決了一些實事,同時也鍛煉了干部,提升了其善于溝通善于交流善于發(fā)言的能力。書記還強調(diào)了這次活動不只是短短的一周而已,要長期開展下去,建議每個星期至少下村下隊一次,那么一年365天,也就是45次左右,也不算多。
    書記指出的存在問題主要有四個:
    一、流于形式。有些干部僅僅是為了下村而下村,就到村委會坐坐,跟村干部拉牌喝酒,不僅沒有達成效果,而且還增加了村里面的負擔。
    二、講條件。沒有小車坐只有摩托車的不下村,路不好走的也不去,太陽曬什么的也怕,吃不了苦受不了罪,總是喜歡埋怨,以為進村入戶大走訪是領(lǐng)導(dǎo)的事,不關(guān)自己的事。
    三、主觀上不夠重視。矛盾排查出來了,但是沒有想到去化解,或者矛盾化解工作不深入,實際上解決掉的問題不多,最后都把問題都推到司法所解決。
    四、此次大走訪有認識,但不夠深;有成績,但不明顯。
    提出了兩點要求:
    1.繼續(xù)做好維穩(wěn)工作,上級督查,層層把關(guān)。要努力維護社會穩(wěn)定,避免我鎮(zhèn)大會期間出現(xiàn)重特大事件。
    2.做好日常管理,做好迎接上級檢查的準備。檢查主要集中下半年的十月份,要跟上級多會溝通多匯報,沒有及時上報的材料,看看能不能補報。把好關(guān),不能太突出,要互相趕超學習。十八大期間以維穩(wěn)工作為主要任務(wù)。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇2
    根據(jù)*委辦通[20xx]20號的通知要求,為深入貫徹落實科學發(fā)展觀,推進黨風廉政建設(shè),充分發(fā)揮職能作用,努力提高執(zhí)行能力,在縣紀委第xx屆*次全體會議召開后,我局結(jié)合本單位工作實際,組織黨員干部認真學習貫徹會議精神,進一步明確20xx年主要工作任務(wù),認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制,加強以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點的作風建設(shè),加強以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點的作風建設(shè),營造廉潔高效的工作環(huán)境,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,不斷提高社會保險經(jīng)辦工作能力和服務(wù)質(zhì)量。
    縣紀委全體會議召開后,局黨組及時召開班子會議,主要領(lǐng)導(dǎo)傳達了會議的重要精神,并就會議精神如何在黨員干部中傳達貫徹進行了討論、布置。結(jié)合當前社保經(jīng)辦工作和對縣紀委第二次全體會議精神學習的情況,我局統(tǒng)一黨員干部思想認識,主要做到以下幾方面:1、要認真學習貫徹胡錦濤同志重要講話和中央紀委十七屆七次全會的主要精神,堅持不懈地抓好當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。2、要全面檢查作風廉政建設(shè)中存在的問題,重點檢查機關(guān)作風、廉政紀律和工作效能等方面執(zhí)行的自覺性。3、要完善各項規(guī)章制度。
    為確保會議精神貫徹落實,我局結(jié)合企業(yè)評機關(guān)活動和機關(guān)效能建設(shè)的情況,認真組織自查整改,主要從幾方面進行檢查: 1、遵守社保經(jīng)辦紀律的情況,是否能按照社保政策、法規(guī)辦事。2、遵守財經(jīng)紀律的情況,是否按財務(wù)管理規(guī)定管理社?;?是否按規(guī)定規(guī)范支付社保各項待遇。3、遵守勤政廉政和組織紀律的情況。
    (一)加強黨風廉政教育,提高拒腐防變能力。在黨風廉政建設(shè)和紀律教育上,我們始終保持警鐘長鳴,堅持學習和教育不放松,開展以“加強思想道德建設(shè)、保持黨的純潔性”為主題的紀律教育學習月活動,開展崗位廉政風險教育、廉政道德教育和廉潔修身活動。大力弘揚“蘇區(qū)精神”,不斷提高黨員干部的思想理論素養(yǎng),強化黨紀觀念和法制觀念,筑牢拒腐防變的思想防線;局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅持“四大紀律八項要求”, 確立“兩個務(wù)必”的思想,嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”,發(fā)揚艱苦奮斗精神,提倡勤儉節(jié)約,通過學習,進一步增強了黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民的意識,增強依法、廉潔辦事的觀念。
    (二)加強制度建設(shè),營造良好工作氛圍。沒有規(guī)矩,不成方圓。我局通過抓制度建設(shè),按制度辦事,用制度管人,進一步加強機關(guān)紀律,轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,提高工作效能。通過建立健全機關(guān)制度,制訂和完善了xx*社會保險管理局崗位責任制、xx*社會保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)管理規(guī)程等,強化業(yè)務(wù)內(nèi)控管理,使社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)信息化、規(guī)范化,確保社保基金安全運作和各項社保業(yè)務(wù)正常開展。結(jié)合機關(guān)效能建設(shè),完善有關(guān)學習制度,開展以“理想、責任、能力、形象”的學習教育,深入貫徹實踐科學發(fā)展觀,牢記執(zhí)政為民,當好排頭兵的責任,增強服務(wù)意識。
    (三)強化責任意識,提高執(zhí)行能力。社會保險涉及千家萬戶,工作千頭萬緒。為確保經(jīng)辦業(yè)務(wù)工作高效有序開展,我局以崗位設(shè)置、職責分工、人員配置情況為重點,落實工作分工,積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動,大力弘揚“參保人至上、嚴謹細膩、廉潔剛正、四海一家、深謀遠慮”的社保文化和社保精神,牢固樹立大局意識、服務(wù)意識和責任意識,增強社保人的凝聚力,提高執(zhí)行力。為此,我局開展了以下四項工作:1、圍繞社會保險經(jīng)辦領(lǐng)域重點、難點和熱點問題開展調(diào)研和宣傳,采用多種形式廣泛開展社會保險政策宣傳工作,加強與人社局和地稅局的協(xié)調(diào),繼續(xù)做好企業(yè)職工社保擴面工作,確保完成全年擴面任務(wù)。2、貫徹落實有關(guān)社保政策,按時足額支付各項社保待遇。3、加強基金財務(wù)核算和管理,認真執(zhí)行《社會保險基金財務(wù)制度》,嚴格社?;饘徍恕徟绦?,加強社?;饚?wù)管理,確?;鸢踩暾?。4、加大社?;肆Χ?,加強社保待遇和基金支付的監(jiān)管力度。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇3
    2023公司月度經(jīng)濟活動總結(jié)
    會上,財務(wù)部主任葉華總結(jié)了八月份生產(chǎn)經(jīng)濟活動情況,對九月份預(yù)算作了安排。廠長助理彭濤點評了八月份生產(chǎn)經(jīng)濟活動,安排部署了近期重點工作。
    貴州鋁廠副廠長聶亞文指出,八月份貴州鋁廠經(jīng)營狀態(tài)良好,兩金占用持續(xù)大幅下降,開源節(jié)流工作取得了好的效果;資產(chǎn)負債率持續(xù)優(yōu)化。聶亞文要求,要全面抓實2023年的收口工作,加強基礎(chǔ)管理,抓好安全隱患排查治理,以良好的經(jīng)營業(yè)績和安全穩(wěn)定的形勢,迎接黨的十九大勝利召開。
    貴州鋁廠黨委書記陳剛強調(diào),要樹立問題導(dǎo)向,把具體工作落實到位,解決問題;要堅持精準發(fā)力,突出抓重點、抓關(guān)鍵、抓要害,著力提高各項工作的針對性、實效性;注重久久為功,發(fā)揚釘釘子的精神,切實把工作落到實處;要做好穩(wěn)定工作,以優(yōu)異的工作業(yè)績迎接黨的十九大勝利召開。
    9月11日,貴州分公司召開八月份經(jīng)濟活動分析會,對八月份經(jīng)濟運營情況進行分析,對重點工作進行研究和安排。廠、分公司領(lǐng)導(dǎo)陳剛、路增進、趙坤、楊孟剛、蔣鳳貴,總經(jīng)理助理、分公司機關(guān)各部室、二級單位黨政負責人參加了會議。
    會上,貴州分公司財務(wù)部經(jīng)理李戎、生產(chǎn)運營中心經(jīng)理鄭軍、企業(yè)管理部經(jīng)理鄧亞林分別就分公司8月份生產(chǎn)經(jīng)營情況和精準管理重點專項工作進行分析總結(jié),安排9月份工作。分析顯示,8月份,分公司各項指標持續(xù)改善,完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。
    貴州分公司副總經(jīng)理趙坤、楊孟剛,財務(wù)總監(jiān)蔣鳳貴、總經(jīng)理助理楊建華、王洋結(jié)合各自分管工作,對8月份工作進行分析總結(jié),并就下一步工作提出要求。
    貴州分公司副總經(jīng)理路增進指出,開展經(jīng)濟活動分析,要找到差距,有針對性的開展工作。對明年生產(chǎn)費用,要按照單位產(chǎn)品進行承包。針對生產(chǎn)、營銷中存在的問題,他指出,要專項安排導(dǎo)桿銷售、陰極銷售等工作,要突出重點,抓住市場機遇。他要求繼續(xù)加強兩金壓縮、應(yīng)收賬款的清收,各二級單位要及早謀劃明年工作。
    貴州鋁廠黨委書記陳剛強調(diào)要抓好三實工作:一是工作要實。安排實、推進實、作風實,真正做到求真務(wù)實,真抓實干;二是任務(wù)責任要實。要分工明確、責任明確,切實做到履職責任追究;三是檢查驗收要實。做到制度實、標準高、監(jiān)督嚴,既不拖延也不虛報。陳剛還對26項專項工作、黨群工作提出要求。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇4
    一、 活動介紹:
    (一) 活動目的:給我系熱衷于新聞采訪寫作的學生一個展示才華的機會,激勵他們在做好本系、本校的新聞宣傳工作的同時,提高社會需要的綜合素質(zhì)和技能。
    (二) 活動時間:征稿時間:XX年4月5日至11日
    評比時間:初評:XX年4月14日至4月16日
    復(fù)評:XX年4月17日至20日
    頒獎時間:XX年4月24日
    (三) 活動地點:教學樓 bt32
    (四) 嘉賓評委:
    (五) 參加人員:xx職業(yè)技術(shù)學院經(jīng)濟管理系全體學生
    (六) 主辦單位和承辦單位:
    主辦單位:xx職業(yè)技術(shù)學院經(jīng)濟管理系
    協(xié)辦單位: 文秘教研室
    經(jīng)濟管理系學生會
    承辦單位:經(jīng)濟管理系文秘專業(yè)(媒體傳播方向)xx班
    二、 活動安排:
    比賽評比分為初評和復(fù)評。
    (一)活動步驟:
    宣傳準備--收稿審稿初評--復(fù)評--頒獎典禮--在校園公示欄公布獲獎名單
    (二)活動流程:
    a.4月5日11日為投稿時間。
    b.4月14日4月16日初評,確定入圍篇目(初評評出二十篇新聞作品)。
    c.4月17日20日復(fù)評,參賽作品我們將采取公平、公正、公開的原則,在行政樓經(jīng)管系邀請老師審稿評選(一、二、三等獎獲獎同學將成為經(jīng)管系團總支學生會網(wǎng)絡(luò)部新聞小組成員。)。
    d.選定一個下午舉行頒獎典禮,為獲獎人員頒獎,以資鼓勵。
    三、活動工作總結(jié):
    (一)好的一面:
    本次活動中,每個組的組長都有在活動前就已安排好每個成員應(yīng)做的事。成員們服從各組組長的安排,都秉著認真負責、團結(jié)合作的精神,認真積極做好本分工作。成員之間也都互相幫助,在工作中不計個人得失,不挑輕怕重,秉著高度負責的工作態(tài)度做好各項工作,表現(xiàn)算積極。
    1、在策劃組方面:
    a、事先擬定好比賽活動方案
    b、活動中召集各組組長開會討論
    c、協(xié)調(diào)各組工作
    d、監(jiān)督收稿
    2、在資料組方面:
    a、資料員高度認真負責,第一時間發(fā)布比賽啟事(海報),貼在各棟宿舍樓下
    b、出好展板,擺放在食堂門口
    c、征稿,整理稿件
    d、第一時間撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話
    3、在活動組方面:
    a、制定比賽評比標準
    b、邀請評委
    c、組織初評、復(fù)評、頒獎典禮
    d、根據(jù)評委意見,針對作品的優(yōu)缺點做深刻的評析
    4、在后勤組方面:
    a、活動場地的聯(lián)系,組員積極配合組長工作。提前打掃課室,會場布置,會后又不辭辛苦地清理會場
    b、獎狀、獎品的購置及其他物品的購置
    c、在包裝禮物時,全組成員也是積極主動動手,說干就干,認真仔細的將禮物包裝好
    d、預(yù)算、申請經(jīng)費,結(jié)算
    5、在聯(lián)絡(luò)接待組方面:
    a、事先草擬參加活動的領(lǐng)導(dǎo),老師,及參加人員的名單或人數(shù)
    b、及時邀請、通知相關(guān)人員
    c、事先撰寫主持詞并安排了人員主持
    d、尋找并安排了6位禮儀小姐
    6、在新聞組方面:
    a、新聞大賽頒獎結(jié)束后,新聞組組員成功采訪了本次活動的評委老師及參賽選手
    b、及時寫了新聞稿
    c、在頒獎典禮上,認真地拍攝照片,活動結(jié)束后又仔細地篩選照片
    (二)美中不足:
    本次活動不足的地方就在于大家不夠團結(jié),不夠努力,準備工作還不夠充分,于是造成一些細節(jié)做得不是很好。
    1、在策劃組方面:
    a、與師兄師姐老師溝通不夠,過于放任,沒有安排彩排以檢查漏洞
    b、頒獎典禮卻沒有具體的策劃方案
    2、在資料組方面:
    a、撰寫啟事、展板時沒有弄清楚時間地點,事后才進行修改
    b、本組組員沒有第一時間趕過去會場幫忙布置
    3、在活動組方面:
    a、本組組員沒有第一時間趕過去會場幫忙布置
    b、在組織頒獎典禮上,準備得不夠充分
    4、在后勤組方面:
    a、現(xiàn)場出現(xiàn)一系列物品的欠缺,比如:托盤沒有準備,茶葉不符合規(guī)格,獎品備份不夠。主要問題是沒有及時對物品進行核對核查,才導(dǎo)致現(xiàn)場出現(xiàn)漏洞。
    b、申請的場地是有人上課的,導(dǎo)致布置會場時間倉促。主要問題出現(xiàn)在后勤組成員第一次接觸后勤工作,經(jīng)驗不足,并且疏忽大意
    c、前期工作雖然經(jīng)過具體分工,但實際過程中由于人數(shù)較少,一個人要分擔多種任務(wù),顯得手忙腳亂,布置會場的時間也拿捏得不好,導(dǎo)致匆忙而沒有秩序
    5、在聯(lián)絡(luò)接待組方面:
    a、安排主持人時,原本是一男一女,結(jié)果因為某些原因,男生無法到達頒獎現(xiàn)場,就臨時推薦了本班一個女同學代替,沒有事先排練,導(dǎo)致在主持時不夠熟練
    b、沒有事先安排禮儀小姐,等到頒獎典禮的前一晚才確定,在頒獎開始之前,本小組人員也沒有及時通知所有禮儀小姐提前到達現(xiàn)場
    6、在新聞組方面:
    a、新聞稿沒有及時發(fā)表
    b、安排采訪人員太少。由于要采訪的人員較多,事先安排去采訪的人員太少,導(dǎo)致在采訪現(xiàn)場有點慌亂
    c、拍照技術(shù)不好。由于本組是第一次負責新聞工作,加上借不到相機,還有對拍照的方法、角度掌握得不好,最后用手機拍出來的照片不清晰
    三、 吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,改正不足:
    整體來看,這次活動完成的效果并不是很好,大家不夠團結(jié),不夠努力,準備工作不夠充分,一些細節(jié)做得不是很好。所以,在扮演不同的角色中,大家應(yīng)該深深地反省我們的不是,吸取教訓(xùn),總結(jié)其中的經(jīng)驗,積極改進。
    1、在策劃組方面:
    在辦任何活動前,應(yīng)懂得制作好方案,積極與與師兄師姐老師溝通
    2、在資料組方面:
    應(yīng)事先了解活動的時間、地點等具體事項
    3、在活動組方面:
    在組織方面,要多學習,多鍛煉組織能力。該準備的材料得齊全
    4、在后勤組方面:
    要懂得在準備物品時,多備份,以防萬一,及時檢查,懂得什么樣的場景,布置什么樣的會場
    5、在聯(lián)絡(luò)接待組方面:
    應(yīng)吸取教訓(xùn),事先安排并通知相關(guān)人員
    6、在新聞組方面:
    要懂得撰寫新聞稿不僅要了解整個活動的過程,還要到現(xiàn)場了解,在這個過程中,要帶上眼睛細心地觀察,耳朵去聆聽,嘴巴去提問,主動了解相關(guān)信息,做好新聞采訪,用手去記,時刻思考,靈活應(yīng)變,會議記錄要做到點滴不漏,完整記錄整個活動的實況。新聞撰寫好了,要及時地發(fā)表,掌握些拍攝的技巧有了此次活動的經(jīng)驗積累,希望在今后的活動中,大家能夠團結(jié)互助,積極參與,讓活動辦得更出色。
    四、 獲獎名單:
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇5
    為認真貫徹落實縣委、政府與煤礦礦長交心談心對話活動座談會會議精神,準確把握國家煤炭市場宏觀形勢對煤礦生存發(fā)展和安全生產(chǎn)的影響,全面提升安全生產(chǎn)工作水平,我鄉(xiāng)結(jié)合安全生產(chǎn)第二季度例會,在傳達學習會議精神的基礎(chǔ)上,對全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作作出了安排部署。現(xiàn)將貫徹落實情況匯報如下:
    7月9日,我鄉(xiāng)結(jié)合第二季度安全生產(chǎn)例會組織村兩委負責人、相關(guān)鄉(xiāng)屬單位及生產(chǎn)企業(yè)召開安全生產(chǎn)專題工作會,會議傳達學習了縣委、政府與煤礦礦長交心談心對話活動座談會會議精神,組織學習了《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》等相關(guān)政策法規(guī)、文件精神及相關(guān)要求,并結(jié)合實際情況對沙灣煤礦瓦斯爆炸事故、龍泉煤礦頂板事故、福建龍巖市已關(guān)閉煤礦非法入井事件等安全生產(chǎn)警示案例進行學習教育,在著力提高相關(guān)責任人安全生產(chǎn)認識的同時,以實實在在的事故案例強化安全生產(chǎn)警示防線,不斷提高相關(guān)責任主體及的安全生產(chǎn)意識和警示防范意識。
    (一)加強宣傳引導(dǎo),提升安全意識。廣泛開展《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》等相關(guān)政策法規(guī)、文件的宣傳教育,充分發(fā)揮前期“安全生產(chǎn)月”活動成效,采取趕集日搭建安全生產(chǎn)宣傳咨詢服務(wù)臺等操作性強、實用性高的途徑開展安全生產(chǎn)宣傳,結(jié)合安全生產(chǎn)定期排查工作,深入各生產(chǎn)企業(yè)開展政策法規(guī)、安全事故警示案例教育,明確相關(guān)責任主體和責任人的具體工作職責,強化安全生產(chǎn)責任意識,切實營造人人參與安全生產(chǎn)的積極氛圍。
    (二)突出重點區(qū)域,狠抓監(jiān)管整改。明確鄉(xiāng)、村、組干部安全生產(chǎn)具體工作職責,由鄉(xiāng)安辦牽頭,每月定期開展2次安全生產(chǎn)大檢查,充分發(fā)揮村級安全生產(chǎn)協(xié)管員在安全生產(chǎn)工作中的積極效應(yīng),抓好生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)落實情況、道路交通安全等重點范圍的監(jiān)管排查,重點抓好已關(guān)閉煤礦非法開采、私挖濫采等問題的定期排查和突擊檢查,加大懲處力度,對違反安全生產(chǎn)相關(guān)條例的責任人依據(jù)法律法規(guī)予以嚴肅教育、懲戒,堅決杜絕因違規(guī)生產(chǎn)造成的安全生產(chǎn)事故發(fā)生。
    (三)抓實隱患排查,強化風險防控。突出抓好安全生產(chǎn)隱患排查工作,由鄉(xiāng)安辦牽頭,不定時組織相關(guān)鄉(xiāng)屬單位及責任人開展生產(chǎn)企業(yè)、地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測點等重點領(lǐng)域的隱患排查,及時建立更新隱患、問題臺賬,落實隱患、問題整改責任,限時限期整改落實到位,杜絕因隱患問題擴大造成的安全生產(chǎn)事故發(fā)生。著力加強主汛期對煤礦、地質(zhì)災(zāi)害點的巡查監(jiān)管力度,嚴格落實煤礦安全責任人、地質(zhì)災(zāi)害點監(jiān)測人員的具體責任,嚴格24小時值班巡查機制,以強化安生風險防控構(gòu)建汛期安全生產(chǎn)保障網(wǎng)絡(luò)。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇6
    黨的報告關(guān)于教育的論述充滿新意。新意不僅在于把社會建設(shè)作為全面建設(shè)小康社會的奮斗目標中的一個獨立目標,而且把教育放到以改善民生為重點的社會建設(shè)之首。中國教育正站在一個新的歷史起點上。
    報告提出,教育是民族振興的基石,教育公平是社會公平的重要基矗中國教育如何進一步改革和發(fā)展,才能擔負起民族振興的歷史使命,發(fā)揮出促進社會公平正義的社會作用?優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)防止“知識失業(yè)”
    在報告中提到一個很重要的問題是優(yōu)化教育結(jié)構(gòu)。國家發(fā)展對人才的需求是不同的,例如,現(xiàn)在最缺的高級技工,就不一定都需要本科或者研究生學歷。可是現(xiàn)在有個問題是,什么類型的院校都要升大學,有了本科申請碩士點,有了碩士點申請博士點,最后都走一條研究型大學的路子。高校的這種發(fā)展方向不適應(yīng)市場的需求。我是做經(jīng)濟研究的,從經(jīng)濟學上來講,發(fā)展中國家有個通病,叫做“知識失業(yè)”。簡單來說,承擔的工作崗位不需要高學歷者,他所學的部分知識就失業(yè)了。這造成了一方面是大學生就業(yè)難,另一方面是高級技工之類的就業(yè)者嚴重缺乏。
    對大學來說,培養(yǎng)社會需要的人不是一句空話。對南大這樣的研究型大學來說,最低層面是不能培養(yǎng)“知識失業(yè)”的畢業(yè)生,更高層次的要求是培養(yǎng)各行各業(yè)的精英。
    大學教育要在教學內(nèi)容和方法上進行改革。大學應(yīng)該進行分類培養(yǎng),有的人要當科學家,有的人要從事應(yīng)用型工作。但是,不論怎樣,一個大學生在學習期間,應(yīng)該全面了解各個專業(yè)的知識。畢竟,他們大學畢業(yè)后,不可能局限在自己所學的專業(yè)找工作。在大學,廣泛掌握知識和學會一種學習方法要比掌握一門專業(yè)知識重要得多。
    所以,大學要進行素質(zhì)教育。以南京大學為例,我們建了一個匡亞明學院,每年有四五百名學生加入這個學院。他們在這里接受通識教育,兩年后進入自己的專業(yè)。這是國際上研究型大學通行的教學模式。
    大學改革還有很重要的一點,就是加強社會實踐。這不僅指的是簡單的暑期實踐,平時的課程也應(yīng)該有實踐。讓學生地了解國情。去年暑假南大新聞與傳播學院的學生進行社會主義新農(nóng)村的調(diào)查,他們從華西村到大邱莊,再到革命老區(qū)的農(nóng)村。通過走訪,他們對農(nóng)民和農(nóng)村有了比較,有了了解。我感覺這些學生的面貌發(fā)生了很大變化:現(xiàn)在他們知道學習這些知識的重要性,也知道自己應(yīng)該學習什么知識。
    我們鼓勵學生走出課堂,看看外面的世界。從另一層面來說,這些緊張而充實的活動,擠掉了學生上網(wǎng)聊天的時間。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇7
    全市“進村入企”大走訪活動推進會后,作為“進千村、訪農(nóng)戶”專項走訪活動牽頭部門,我們認真學習貫徹會議精神,總結(jié)前一階段的工作,分析存在的薄弱環(huán)節(jié),梳理收集整理的問題,研究部署下一步工作。強調(diào)要根據(jù)市委的統(tǒng)一部署,通過走進基層、走進群眾、排查矛盾、解決難題,構(gòu)建密切聯(lián)系群眾的長效機制,大興調(diào)查研究、求真務(wù)實的工作作風,不斷增強美麗鄉(xiāng)村建設(shè)的保障力、與群眾交往的親和力以及創(chuàng)新破難的執(zhí)行力。
    在“走千村、訪農(nóng)家”專項活動取得行政村走訪全覆蓋的基礎(chǔ)上,一方面抓階段性成果的鞏固,另一方面針對走訪農(nóng)戶數(shù)比例偏低、進展不快,離全覆蓋要求差距較大的現(xiàn)狀,把實現(xiàn)走訪農(nóng)戶全覆蓋作為重點,各縣區(qū)在換屆工作完成后,加大了工作力度。一是完善制度抓推進。各縣區(qū)都把完善黨員干部聯(lián)系基層制度作為“走千村、訪農(nóng)戶”,深化作風建設(shè)加強年的重要內(nèi)容來抓,如吳興區(qū)建立局長駐點工作室,強化領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)村、聯(lián)社區(qū)、聯(lián)企業(yè)、聯(lián)項目、聯(lián)農(nóng)戶的“五聯(lián)”制度。明確聯(lián)村干部三五年不變,并統(tǒng)一編制發(fā)放《走訪日記》、《工作手冊》、《科局級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村、結(jié)對企業(yè)、項目公開承諾材料匯編》各500本、《農(nóng)戶情況反饋表》8萬份、《吳興干群聯(lián)心卡》13萬張。二是創(chuàng)新方法抓推進。各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合各自實際,設(shè)計工作載體,創(chuàng)新工作方法,扎實推進大走訪活動,長興縣全面推進網(wǎng)絡(luò)化管理、組團式服務(wù),全縣劃分網(wǎng)格1148個,機關(guān)干部服務(wù)團隊543支,3302人。同時推進預(yù)約式服務(wù)、夜訪式服務(wù),解決一些農(nóng)戶白天沒人無法走訪的問題。安吉縣良朋鎮(zhèn)開展百名干部“聯(lián)村包片”下基層比服務(wù)活動,劃定責任區(qū),落實責任數(shù),實現(xiàn)了走訪農(nóng)戶全覆蓋。三是結(jié)合重點工作抓推進。如開發(fā)區(qū)、度假區(qū)結(jié)合項目推進和征地拆遷開展百日攻堅和百日攻堅、百日無休專項活動,農(nóng)戶走訪覆蓋率走在各縣區(qū)前列。南潯區(qū)結(jié)合南潯鎮(zhèn)南片新農(nóng)村建設(shè)試驗區(qū)規(guī)劃方案編制,抽調(diào)20多名干部,對所涉及的十個村進行挨家挨戶的走訪,全面掌握了勞動力的就業(yè)結(jié)構(gòu)、農(nóng)戶建房需求等基礎(chǔ)性材料,為領(lǐng)導(dǎo)決策和規(guī)劃編制提供了科學依據(jù)。四是強化督查抓推進。推進會后,作為牽頭部門,我們組織了督查組對縣區(qū)“進千村、訪農(nóng)戶”專項活動開展情況進行了督查,各縣區(qū)也都加大了督查力度,如德清縣建立了集中督查、專題調(diào)研、通報回訪的全程督查、過程管理機制,實地督查了41個行政村,電話抽查了4個行政村。應(yīng)該說隨著縣鄉(xiāng)換屆的全面完成,各級黨委、政府的重視程度進一步提高,以及在各級作風辦的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下工作推進力度的不斷增強,加上各項措施的落實,農(nóng)戶走訪率有明顯提高,據(jù)5月2日統(tǒng)計,已走訪農(nóng)戶24萬多戶,比上周增加9萬多戶,覆蓋率達到43%,比上周提高了約10個百分點。
    各級黨組織和廣大黨員把大走訪活動作為轉(zhuǎn)變作風、推動工作的重要契機,深入了解實情、認真梳理問題、精心化解矛盾、合力解決難題、真情興辦實事,問題破解率和群眾滿意度不斷提高。截止目前,已梳理村級組織反映的問題2581年,解決1229個,解決率接近50%;解決農(nóng)戶反映的困難問題5066個。一是認真梳理,構(gòu)建合力攻堅破難工作機制。如德清縣對收集到的1444個問題,按易辦、較難辦和難辦三個層次分類登記,梳理出需要部門間協(xié)調(diào)解決的問題984個,需要縣級層面解決的問題460個,建立了縣鄉(xiāng)聯(lián)動、部門互動、責任領(lǐng)辦的問題協(xié)調(diào)處理機制,通過問題協(xié)調(diào)會、交辦會等形式落實責任主體,提高辦事效率。南潯區(qū)對排查出的問題進行梳理后,總結(jié)歸類為村級集體經(jīng)濟收入來源少、增收難,農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)薄弱。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施落后、維修等資金缺口大,農(nóng)村環(huán)境整治和長效管理難度較大、缺乏后續(xù)管理資金,當前農(nóng)村建房審批難、缺乏土地指標和建設(shè)空間,困難戶特別是因病致貧的家庭,由于缺技術(shù)、缺資金、缺勞力,要在短期內(nèi)脫貧致富,難度很大,種養(yǎng)殖大戶急需提供市場信息服務(wù)、養(yǎng)殖技術(shù)指導(dǎo)和小額貸款服務(wù),部分村部及農(nóng)民休閑娛樂場所需改造建設(shè)等七類問題,建立了市區(qū)鎮(zhèn)三級要上下聯(lián)動,帶隊聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)及部門包干的協(xié)調(diào)解決機制。二是落實責任,提高難題破解、服務(wù)群眾的辦事效率。各縣區(qū)把服務(wù)群眾、提高群眾的滿意度作為衡量大走訪活動成效的重要標準,結(jié)合干部聯(lián)系村、點制度,落實解決問題的責任主體,著力解決群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題。吳興區(qū)建立領(lǐng)導(dǎo)干部掛帥、部門參加的責任區(qū),對反映的問題分門別類作出服務(wù)承諾,其中,對村服務(wù)承諾896條、對企業(yè)服務(wù)承諾657條、對項目服務(wù)承諾552條,并在村、企業(yè)公開欄、單位醒目位置予以承諾公示,接受監(jiān)督。每位領(lǐng)導(dǎo)干部將自己的姓名、職務(wù)、聯(lián)絡(luò)方式、崗位職責、服務(wù)承諾均印制成“干群聯(lián)心卡”,實行邊走訪邊發(fā)放,親自送到所聯(lián)系村每戶村民手中,讓群眾平??吹玫健⒂惺抡业玫?。長興縣落實了每個縣級部門主要領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜解決1至2個事關(guān)長興經(jīng)濟發(fā)展、民生改善、社會穩(wěn)定等方面突出問題的工作責任。三是著眼共性問題,在機制體制創(chuàng)新上求問題解決的長效性。解決影響現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)的關(guān)鍵性問題、共性問題,通過機制創(chuàng)新、制度完善,通過機制創(chuàng)新促進健康發(fā)展,通過政策引導(dǎo)激活創(chuàng)新動力,確保解決問題不反彈,問題解決的成果長效化,是大走訪活動的重要目標。作為牽頭部門,我們在縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)排查的基礎(chǔ)上,對反映出來的問題、矛盾、困難進行深入分析,整理出集體經(jīng)濟壯大、基礎(chǔ)設(shè)施完善、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展、公共服務(wù)體系完善、集體土地管理制度創(chuàng)新等5大方面帶有普遍性的問題,在此基礎(chǔ)上,結(jié)合年度工作目標任務(wù),找準問題突破口,明確重點工作和目標任務(wù),確立了14個工作創(chuàng)新和體制機制創(chuàng)新課題,由市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥,農(nóng)辦牽頭,農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、國土、建設(shè)、科技、旅游、文化等19個相關(guān)部門領(lǐng)辦、協(xié)辦,設(shè)計工作方案和政策意見,通過部門會稿、專家審議,目前已完成《創(chuàng)新服務(wù)機制,促進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展》、《完善幫護機制,實現(xiàn)低收入農(nóng)戶持續(xù)普遍較快增長》、《湖州市全面實施農(nóng)村機埠標準化改造建設(shè)工作方案》等9個工作方案和政策意見文件,近日即將下發(fā)。各縣區(qū)對此也十分重視,長興縣農(nóng)辦結(jié)合大走訪收集到的問題,對承擔的省級改革項目《農(nóng)村宅基地用益物權(quán)保障制度改革試驗方案》進行了多次修改完善,近日將上報省委、省政府。德清縣農(nóng)辦針對集體經(jīng)濟發(fā)展壯大難的問題,專題進行調(diào)研,制定了政策意見。
    以“走千村、訪農(nóng)戶”大走訪活動為契機,建立黨員干部密切聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾的長效機制,以制度化建設(shè)促進黨的純潔性、先進性建設(shè),是省委、省政府,市委、市政府部署開展大走訪活動的關(guān)鍵點。作為市級牽頭部門,按照市委、市政府的要求和創(chuàng)建美麗鄉(xiāng)村建設(shè)示范市,實現(xiàn)全省新農(nóng)村建設(shè)綜合考核七連優(yōu)的目標任務(wù),積極探索以深化改革、促進體制機制創(chuàng)新推進大走訪活動常態(tài)化、制度化;以完善考核激勵機制,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)動力提升大走訪活動的實效性和群眾滿意度。一是做好結(jié)合文章,在合力推進工作中促進體制機制創(chuàng)新。以推進市校合作共建美麗鄉(xiāng)村“新1381”行動計劃為抓手,把省級新農(nóng)村建設(shè)體制機制創(chuàng)新試驗區(qū)建設(shè)五大方面33機制創(chuàng)新任務(wù)和年度工作目標任務(wù)一起分解到八大工程協(xié)調(diào)小組,由八大工程協(xié)調(diào)小組細化分解到責任牽頭部門,實現(xiàn)具體工作推進與體制機制創(chuàng)新相結(jié)合,當前難點熱點問題破解與機制創(chuàng)新、制度建設(shè)的長效性相結(jié)合,具體問題部門牽頭負責與共性問題的合力解決相結(jié)合,使進村入戶摸清實情、了解民意、總結(jié)基層的實踐創(chuàng)造成為推進工作的基礎(chǔ),提高工作實效的必要條件,完成目標任務(wù)的自覺行動。如科技局、農(nóng)業(yè)局等部門為完成農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)與推廣體制改革創(chuàng)新任務(wù),結(jié)合大走訪活動,深入種養(yǎng)殖大戶、農(nóng)民專業(yè)合作社、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟進行調(diào)研走訪,完成了改革創(chuàng)新方案的起草,最近將報省農(nóng)村改革試驗區(qū)聯(lián)席會議辦公室。二是做好考核激勵文章,在落實目標任務(wù)中激活創(chuàng)先爭優(yōu)的內(nèi)生動力。內(nèi)因是變化的根據(jù),激活內(nèi)動力是保證新機制發(fā)揮作用、各項制度得以落實的關(guān)鍵。一方面在推進大走訪活動中,強調(diào)要結(jié)合黨代會精神的宣傳貫徹,把落實科學發(fā)展觀、踐行三個代表重要思想,加強黨的先進性、純潔性建設(shè),鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)、提高執(zhí)政能力和水平作為大走訪活動的題中之義,全市共印發(fā)政策宣傳手冊5多萬冊、政策宣傳資料20余萬份,舉辦培訓(xùn)班和宣講會1.5萬多場次。各縣區(qū)都涌現(xiàn)了許多好的做法,如區(qū)教育局為企業(yè)職工子女就學開綠燈、區(qū)司法局出臺法律服務(wù)八項措施、區(qū)科技局設(shè)科技服務(wù)專線、環(huán)保分局開展了擬上市企業(yè)環(huán)保核查提前介入服務(wù)、工商分局設(shè)“創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心”、國稅局推行“征退稅一體化”管理等等。通過解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,切實把黨和政府的惠民政策落到了實處。也進一步推進了工作作風的轉(zhuǎn)變,拉近了黨群距離,凝聚了民心,贏得了廣大農(nóng)民群眾的贊譽。另一方面是完善考核辦法,把大走訪活動中收集到的普遍性共性的問題,與體制機制創(chuàng)新的長遠目標結(jié)合起來,與年度目標任務(wù)結(jié)合起來,層層分解,市分解到縣區(qū),縣區(qū)分解到鄉(xiāng)鎮(zhèn),并完善了八大工程協(xié)調(diào)小組負責的目標考核和綜合考核辦法,做到目標任務(wù)公開、評分標準公開、考核程序公開,考核結(jié)果公開,并加大群眾滿意度得分的權(quán)重,切實把各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重考核結(jié)果轉(zhuǎn)化到重工作創(chuàng)新、任務(wù)完成上來,把名次的競爭引導(dǎo)到工作品牌、工作水平和工作實效的競爭上來,各縣區(qū)的創(chuàng)新積極性得到了進一步激發(fā)。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇8
    公司貫徹落實工作會議精神的報告
    省公司辦公室:
    根據(jù)省公司的安排部署,我司于x月x日組織召開全體員工大會,傳達省公司20工作會議精神。會議重點傳達了省公司總經(jīng)理、黨委書記xxx所做的《保持進取精神攜手為企業(yè)改革發(fā)展做出新貢獻》工作報告;xxx副總經(jīng)理所作的績效指標完成情況分析;xxx副總經(jīng)理所作的20財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況分析以及xxx總經(jīng)理傳達xx集團公司年的.工作會議精神和對《集團整合方案》的詳細講解。要求全體員工認真貫徹執(zhí)行與各公司簽定2014年安全、維穩(wěn)、黨風廉政建設(shè)責任書,切實履行各自的工作職責,及時完成各項工作任務(wù)。
    會議還就完善和修改我司2014年工作計劃,全體員工暢所欲言,各抒己見。重點是如何在省公司的領(lǐng)導(dǎo)下,積極完成公司2014年的工作目標,結(jié)合公司“十二五”業(yè)務(wù)規(guī)劃,開拓業(yè)務(wù),為公司扭虧增盈創(chuàng)造條件。同時,強化風險控制,提升管理水平,創(chuàng)新經(jīng)營模式,進一步理清工作思路,明確工作重點,落實崗位職責。積極引導(dǎo)全體干部職工愛崗敬業(yè),保持“艱苦奮斗、務(wù)實有為、銳意進取”的精神和工作狀態(tài),為實現(xiàn)企業(yè)健康穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展做出新貢獻。
    會議由公司副總經(jīng)理xxx同志主持、公司總經(jīng)理傳達并講話。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇9
    艾滋病是嚴重威脅人民群眾身體健康和生命安全、嚴重影響經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的重大傳染病。2010年12月1日是第二十三個?世界艾滋病日?。為了進一步對學生進行預(yù)防艾滋病的教育,我院根據(jù)學校下達的大學生預(yù)防艾滋病宣傳教育活動通知的精神,緊扣?青春紅絲帶,我們在行動?活動主題,于2010年12月在全院開展了?有愛生命 無艾校園?預(yù)防艾滋病知識的宣傳教育活動,現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,廣納意見
    我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視預(yù)防艾滋病教育宣傳工作,做到組織落實。由我院分團委書記牽頭,各專業(yè)輔導(dǎo)員、團總支書記輔助負責組織、引導(dǎo),充分發(fā)揮各專業(yè)各年級的優(yōu)勢,全面開展宣傳艾滋病防控宣傳教育活動。我院高度重視,嚴肅對待,精心組織,認真的部署實施,根據(jù)我院具體情況,注重實際效果組織了一系列形式多樣的?防艾?活動,并產(chǎn)生了一定的成效。
    二、認真部署,制定方案
    我院根據(jù)各個專業(yè)、年級的具體情況,廣納意見,發(fā)動六大學生組織各自出一份活動方案,由分團委牽頭的?防艾?宣傳小組整理總結(jié)出一份切實可行,形式多樣的活動計劃。然后把活動任務(wù)分配至各組織、各專業(yè)、各班。確立了活動的目的和意義,確保?防艾?工作宣傳到位,真正的樹立起同學們的防艾意識。
    三、形式多樣,效果顯著
    1、為了此次宣傳工作切實有效的實施,我院分團委學生會成員也自發(fā)組織了一支?防艾?志愿者隊伍,負責策劃總結(jié)、監(jiān)督、抽查等工作。在工作過程中他們認真負責,保證了此次宣傳工作的有效切合實際的實施。
    2、在營造同學們認識?防艾?工作氛圍方面,根據(jù)各專業(yè)特色,我院組織了出展板、海報、板報的活動。
    對艾滋病的基本情況、傳播途徑、預(yù)防措施、人文關(guān)懷和對社會的嚴重危害等內(nèi)容進行了宣傳,把預(yù)防教育作為根本,使大家在學習有關(guān)知識的同時,增強了?相互關(guān)愛共享生命?的社會責任感。同學們積極實施,所出的展板、板報、海報內(nèi)容豐富,花樣齊全,圖片真實,吸引了很多同學觀看學習的興趣,不但把?防艾?宣傳深入我院學生心中,更影響其他學生。、各團支部組織“有愛生命、無艾校園”主題團日活動。一方面增長了同學們的知識,另一方面也培養(yǎng)了同學們的社會責任感。全面深刻的使同學們牢記防艾知識,效果較好。12月1日當天晚上,我院在全院各團支部中召開主題為“有愛生命、無艾校園”主題團日活動。各團支部組織放映有關(guān)錄象、片子有《艾滋病基本知識》、《逼
    近中國人的艾滋病》、《拒絕毒品、珍愛生命》,認真討論“艾滋病”給人類所帶來的危害、傳播途徑、如何預(yù)防等知識。珍惜生命,拒絕“艾滋病”,從現(xiàn)在開始,從我做起,這是同學們共同的心聲。主題團日活動由學院分團委統(tǒng)一設(shè)計活動主題,統(tǒng)一活動要求,統(tǒng)一活動時間,統(tǒng)一發(fā)活動記錄,統(tǒng)一設(shè)計活動模式,統(tǒng)一提供活動材料。在各班開展活動中,學院分團委進行檢查,及時總結(jié)經(jīng)驗,推廣好的做法。這次主題團日活動,開展面廣,使更多的學生受到了教育。
    4、青年志愿者們于12月2日在云水苑社區(qū)區(qū)內(nèi)進行了“防艾”宣傳,印發(fā)艾滋病防治宣傳單200余份,積極發(fā)放傳單和宣傳畫冊,并向居民提供預(yù)防常識咨詢,活動受到了社區(qū)的的一致好評,雖然外面寒風凜冽,但是每個人心中都感受到了紅絲帶帶來的溫暖,5、學生社團舉辦?給‘艾’一個擁抱?的情景模擬活動。連續(xù)多日在學生活動中心文化廣場前,部分同學面帶口罩、手舉牌子?我是艾滋病人,請給我一個擁抱?,讓同學們通過假扮艾滋病患者的角色,體會艾滋病患者的心理反差,活動期間還向過往師生分發(fā)宣傳單,以增加師生對艾滋病的了解。
    6、學生會組織開展?預(yù)防艾滋病知識?主題講座。?艾滋病預(yù)防 青年同伴教育?主題講座通過放映幻燈片為同學們講解了有關(guān)艾滋病的知識。其中,著重介紹了艾滋病的定義,HIV與AIDS的關(guān)系,艾滋病的傳播、預(yù)防、檢測、治療,與其相關(guān)的疾病以及毒品與艾滋病,同伴壓力與交流技巧,社會性別與艾滋病等方面的知識。講座的形式活潑生動,不僅有精美的幻燈片,還有與同學們的互動、表演等。邀請校演講與口才協(xié)會的俞天駿作了有關(guān)遏制艾滋的主題演講,簡述了艾滋病初期感染癥狀、臨床表現(xiàn)及其傳播途徑,著重強調(diào)了艾滋病的預(yù)防工作。同時也邀請了校中國特色社會主義研究會的杜騁發(fā)表演講,運用大量事實論證了男女適度交往的重要性,提倡性健康。
    四、發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)教訓(xùn) 問題:
    1、部分師生在思想認識上存在誤區(qū),一些人知識匱乏,對防治艾滋病持無所謂態(tài)度掉以輕心,麻痹大意,認為“艾滋病距離我們還很遙遠,并不可怕”,另一些人則存有恐懼心理。
    2、同學們在宣傳艾滋病防治知識時的方式方法還有提升的空間,樣式多樣卻不甚新穎。
    3、宣傳活動的規(guī)模還可以進一步擴大,活動可以更加豐富多彩,更加吸引眼球。總的來說本次活動使學生都受到了教育,不僅使預(yù)防艾滋病的觀念深入人心,使廣大同學們對艾滋病有了系統(tǒng)、正確的認識,對艾滋病的防治起到了積極作用。更主要的是增強了同學們自我保護意識和抵御艾滋病毒侵襲的能力,學會用正確的態(tài)度對待愛滋病患者,培養(yǎng)了學生參與預(yù)防艾滋病的責任感和使命感。
    艾滋病是世界性的重大公共衛(wèi)生問題和社會問題。大學生群體也和其他群體一樣受到艾滋病的威脅。今后,我院將繼續(xù)在大學生中開展艾滋病和其他疾病的防治宣傳活動,進一步增強大學生們預(yù)防艾滋病和其他疾病的意識,增強大學生們的生活技能。與社會各界一起,為營造良好的艾滋病防治社會環(huán)境,構(gòu)建社會主義和諧社會做出貢獻。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇10
    全市高教工作會議結(jié)束后,寧波工程學院黨委及時召開會議,認真學習領(lǐng)會大會精神,一致認為這次會議對準確把握當前寧波市高教發(fā)展形勢,全面推進高校建設(shè),實現(xiàn)我市高等教育又好又快發(fā)展,具有十分重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
    學院黨委把握開學初制訂年度工作計劃的重要時機,結(jié)合學院發(fā)展和建設(shè)的實際情況,圍繞主題、把握重點、狠抓落實,重點開展了以下工作。
    學院黨委圍繞“正確處理好四個關(guān)系”和“加快構(gòu)建四個機制”召開專題會議,部署了全面系統(tǒng)學習會議精神的安排。在假期全體中層干部會議上,學院傳達了會議精神,對照學院的工作要點進行逐條講解,務(wù)求在今年的各項工作中加以落實,并要求各部門深入學習討論,結(jié)合具體工作領(lǐng)會會議精神實質(zhì)。在開學初的全體教職工大會上,學院向全體教職工傳達了會議精神,力求將會議精神準確傳達到教學和科研工作的第一線,使全體干部職工的思想認識統(tǒng)一到會議精神上來。
    學院認識到,要“處理好四個關(guān)系,構(gòu)建起四個機制”,一定要結(jié)合學院發(fā)展的實際,既不能片面理解,也不能一哄而上。加快觀念更新,進一步推進內(nèi)涵發(fā)展,必須把握好三個重點:第一根據(jù)我市高等教育發(fā)展形勢和任務(wù),按照學院的發(fā)展規(guī)劃,加快實施“二步走”的發(fā)展戰(zhàn)略。即至,學校的本科教學水平達到合格標準,初步形成辦學特色,成為培養(yǎng)應(yīng)用開發(fā)型高級技術(shù)人才的重要基地;至,建成特色鮮明、國內(nèi)知名的工程技術(shù)大學。第二知行合一,保持與時俱進的精神狀態(tài),通過培育特色為學院發(fā)展提供動力。“知行合一”是學院進一步改革和發(fā)展的精神脈絡(luò),要將“知”及時轉(zhuǎn)化為“行”,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念,革除一切影響發(fā)展的體制弊端,改變一切束縛發(fā)展的制度規(guī)定,提升內(nèi)涵,在專業(yè)學科、師資隊伍、人才培養(yǎng)上堅定不移地培育特色,不斷增強服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力。第三堅持以人為本,促進學院教育事業(yè)的全面進步和廣大師生的全面發(fā)展。學院的改革發(fā)展,要始終堅持以人為本,更注重人的因素,更注重師生個人的成長與發(fā)展,更注重關(guān)心和愛護廣大師生。
    學習、貫徹全市高教工作會議精神,在圍繞主題、把握重點的基礎(chǔ)上,更要狠抓落實。學院對面臨的形勢和問題進行了深入的分析,要進一步深化教育教學改革,把提高教學質(zhì)量作為各項工作的重中之重,加強重點專業(yè)、重點實驗室、重點課程的聯(lián)動。要抓好三育人工作,不斷完善幫困助學、就業(yè)指導(dǎo)、心理健康等學生服務(wù)體系,切實幫助學生解決實際困難。要深入開展文明校園、平安校園、節(jié)約型校園的建設(shè),以優(yōu)良的黨風引領(lǐng)校風、教風和學風建設(shè),倡導(dǎo)學院與個人、教師與學生、干部與群眾之間的新型關(guān)系,努力做到和諧相處、協(xié)調(diào)發(fā)展,著力構(gòu)建和諧校園。
    為貫徹落實全市高教工作會議精神,浙大寧波理工學院于3月7日上午召開黨委理論學習中心組擴大會議。院長許為民傳達了市高教工作會議和毛光烈市長的重要講話精神,學院班子成員、中心組成員和全院各分院、機關(guān)部門、直屬單位的黨政主要負責人參加了會議,學習了《關(guān)于“十一五”時期完善高等教育發(fā)展體制 推進服務(wù)型教育體系建設(shè)的若干意見》,研究并部署了相關(guān)工作。
    學院要求要認真學習、深刻領(lǐng)會全市高教工作會議和毛光烈市長講話精神,切實落實寧波市教育事業(yè) “十一五”發(fā)展規(guī)劃和學院-事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。根據(jù)毛光烈市長講話的要求,學院要進一步加強內(nèi)涵發(fā)展、科學發(fā)展,抓管理、抓質(zhì)量、抓特色,提高綜合實力;要圍繞質(zhì)量這個中心,在提高管理水平上下功夫,在辦出特色上做文章;要努力培養(yǎng)高素質(zhì)的應(yīng)用型、復(fù)合型、外向型創(chuàng)新人才,積極融入寧波市服務(wù)型教育體系建設(shè),為地方經(jīng)濟社會發(fā)展作貢獻。
    學院提出,今年重點要從以下幾個方面貫徹落實全市高教工作會議和毛光烈市長講話精神。
    一是進一步提高教育質(zhì)量。
    要按照教育部提出的“質(zhì)量、管理、特色”六字方針,牢固樹立教學工作在學院的中心地位的思想,以教育部開展對獨立學院教育評估工作為契機,進一步提高教育質(zhì)量和教學管理水平,達到以評促建,以評促改的目的。全面實施課堂教學質(zhì)量評價,啟動首批院級精品課程建設(shè)工程,舉辦首屆青年教師教學技能比賽,提高教師的業(yè)務(wù)能力和科研水平,出臺關(guān)于實踐教學和畢業(yè)設(shè)計(論文)兩個評價辦法,推進第二課堂建設(shè),加強寧波市應(yīng)用型人才培養(yǎng)基地項目建設(shè)。
    二是創(chuàng)新學生工作新思路,大力加強和改進學生思想政治教育。
    要建設(shè)一支專兼結(jié)合的思想政治教育工作隊伍建設(shè),強化大學生思想政治教育。以“優(yōu)良學風班”創(chuàng)建、評比活動為載體,加強學風建設(shè)。開展學生科研立項、素質(zhì)拓展訓(xùn)練,探索第二課堂學分化,推進學生素質(zhì)教育。加強大學生心理健康教育,引導(dǎo)學生關(guān)注心理健康。
    三是進一步提升為地方服務(wù)的能力。
    充分發(fā)揮人才智力等方面的優(yōu)勢資源,加強與地方政府、重點企業(yè)的聯(lián)系、交流和合作,在繼續(xù)加強與鄞州區(qū)的全面合作的基礎(chǔ)上,推進與北侖區(qū)及寧波市其他縣區(qū)市的合作,完善與寧波市各行業(yè)協(xié)會的交流合作機制,為地方建設(shè)與發(fā)展服務(wù)。
    四是注重規(guī)范化、制度化管理。
    進一步理順各部門崗位職責,完善各部門規(guī)章制度和議事規(guī)則,落實民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和“三重一大”集體決策制度。加強考核管理,推進人事制度改革,提升學院整體實力,實現(xiàn)學院教學、科研、管理的和諧互動。
    五是繼續(xù)推進節(jié)約型校園建設(shè)。
    有效整合現(xiàn)有實驗室資源,優(yōu)化實驗室空間分布,形成有利于學科建設(shè)的共享實驗平臺,提高大型實驗儀器設(shè)備的利用率、共享度和完好率。全面實施財務(wù)預(yù)算管理,跟蹤預(yù)算經(jīng)費執(zhí)行情況,加強財務(wù)監(jiān)督和管理,反對和杜絕大手大腳、鋪張浪費。加強校園環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施、房產(chǎn)、水電的建設(shè)、管理與維護,切實推進節(jié)約型校園建設(shè)。
    以貫徹落實全市高等教育工作會議和毛光烈市長講話精神為契機,借助教育部高等教育“質(zhì)量工程”建設(shè)的東風,浙江萬里學院展開了提高教育質(zhì)量的系列主題活動。
    學院黨委理論學習中心組召開了專題研討會,學院發(fā)布了學習文件,并于3月3日開學第一天上午召開了中層干部布置會,學院領(lǐng)導(dǎo)深入二級學院抓傳達、落實。
    學院認識到,提高教育質(zhì)量是黨和政府立足于我國高等教育實際,站在實現(xiàn)中華民族復(fù)興的歷史高度做出的重大決策,更是學院生存與發(fā)展的必然要求,是深化辦學體制改革的內(nèi)在需要。黨和政府制定的國家政策,高等教育發(fā)展的規(guī)律與趨勢,是學院規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略的重要參考依據(jù),也是實施教育教學改革的目標指向,其敏感性反映了大學辦學者的治學水平,也是學院把握發(fā)展機遇能力的重要體現(xiàn)。
    學院提出要始終堅持以育人為本,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力為核心,通過強化實踐教學和學科競賽為抓手來培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力;要堅持辦學以教師為主體,通過教師以培養(yǎng)創(chuàng)新能力為核心的教學改革實踐活動,實現(xiàn)學院辦學的主體功能;堅持通過規(guī)范管理、科學評價,提高教師的教學改革與投入的積極性、學生學習與能力提高的積極性。
    學院還明確了近期主要工作,包括豐實課程體系內(nèi)涵,完善人才培養(yǎng)方案;創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,加強教學改革力度;深化教學組織改革,推進“合作式學習”課改;落實育人為本辦學理念,創(chuàng)新制度平臺建設(shè);引導(dǎo)教師全力投身教學,加快制訂教師教學評價辦法;強化教師職業(yè)發(fā)展學院職能,加強教學團隊建設(shè)等內(nèi)容。
    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇11
    在市、區(qū)有關(guān)部門的共同努力下,為期兩個月的市區(qū)工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動已經(jīng)結(jié)束。現(xiàn)將本次服務(wù)月活動工作總結(jié)如下:
    一、基本情況
    1、企業(yè)問題調(diào)查情況。從4月下旬開始,市區(qū)經(jīng)貿(mào)部門、麗水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會共成立了11個企業(yè)問題調(diào)查小組,由相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)帶隊,先后對市區(qū)240多家企業(yè)進行了問題調(diào)查。在調(diào)查活動中,各小組分別采取逐個走訪、召開部分企業(yè)座談會、電話聯(lián)系、傳真等形式進行問題調(diào)查和收集工作,各調(diào)查小組共收到72家工商企業(yè)反映的問題122件。經(jīng)過梳理,有84件需提交市本級有關(guān)部門辦理,有13件需提交蓮都區(qū)有關(guān)部門辦理,有25件提交開發(fā)區(qū)管委會及公安分局辦理。
    2、問題交辦情況。5月9日,市政府召開市區(qū)企業(yè)服務(wù)年動員會暨工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月企業(yè)問題交辦會。會議對開展進一步深化服務(wù)年活動進行了動員部署,對企業(yè)反映的問題進行了交辦,并要求有關(guān)部門和單位在1個月內(nèi)辦理完畢。市委常委、常務(wù)副市長沈仁康出席交辦會并作重要講話,市經(jīng)貿(mào)委、開發(fā)區(qū)管委會、市建設(shè)局等23位市區(qū)有關(guān)部門的負責人參加了會議。在問題辦理過程中,企業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市委督察室、市政府督察室及時跟蹤有關(guān)問題的辦理情況,市政府分管秘書長牽頭督辦,加強了辦理的力度,加快了辦理的速度,提高了辦理質(zhì)量。
    二、工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動交辦事項的辦理情況
    在本次工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動中,市本級共提交辦理問題122件,其中,交辦件77件、告知件45件。分別是:反映基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的問題41件、反映用地用房25件、反映廠房驗收難問題7件、反映招工難問題8件、反映融資難問題12件、反映企業(yè)稅費負擔的問題10件、反映加強治安安全管理等其他問題19件。經(jīng)初步評審,77件交辦事項中已有75件通過有關(guān)部門采取切實可行的措施辦理,或有關(guān)部門承諾在一定的時間內(nèi)給予辦理,企業(yè)比較滿意,滿意另外有富邦布業(yè)、美特康革業(yè)2個企業(yè)的竣工驗收問題,有關(guān)辦理單位認為企業(yè)自身存在違規(guī)行為沒有處理,不能給予辦理,企業(yè)不滿意;在告知件當中,有關(guān)部門關(guān)口前移,主動服務(wù),企業(yè)較滿意,占總數(shù)的95.5%,滿意率比去年明顯提高,其中中強醫(yī)藥也是因為竣工驗收問題,有關(guān)單位幫助協(xié)調(diào)企業(yè)中的有關(guān)關(guān)系未果,沒有完成辦理,欣和實業(yè)個人要求退出社保問題,有關(guān)部門給予政策告之,企業(yè)不愿意簽署意見。縱觀本次服務(wù)月活動,基本上達到對企業(yè)提出的問題做到事事有回音、件件有落實的要求,服務(wù)月活動取得了階段性成效。
    三、活動的特點與成效
    1、部署嚴密,調(diào)查深入。受國際、國內(nèi)宏觀經(jīng)濟的影響,今年是我市企業(yè)面臨困難最大的一年。為能使企業(yè)集中精力應(yīng)對宏觀形勢的變化,盡量減少其他因素對企業(yè)的困擾,市政府要求今年工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動要多發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,盡力幫助企業(yè)走出困境。為使企業(yè)問題了解得充分和詳細,今年的工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動我們做到早動員、早部署。一是及時發(fā)出《關(guān)于開展xx年度深化企業(yè)服務(wù)年活動的通知》(麗政辦發(fā)〔xx〕29號)文件。由于早部署,調(diào)查工作也隨之提前近半個月,調(diào)查工作更加深入具體。二是調(diào)查力量明顯加強。今年的企業(yè)問題調(diào)查情況由市區(qū)經(jīng)貿(mào)部門、麗水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會共成立了11個企業(yè)問題調(diào)查小組開展調(diào)查,參加調(diào)查人數(shù)共有60多人,調(diào)查企業(yè)240多家,是工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動開展以來調(diào)查人數(shù)和調(diào)查企業(yè)最多的一年,在調(diào)查活動中,各小組主要采取逐個走訪、召開部分企業(yè)座談會等形式,讓業(yè)主了解到此次活動的目的意義,大膽將問題提出。三是調(diào)查工作收效明顯。由于調(diào)查工作深入具體,此次活動共收到72家工商企業(yè)反映的問題122件,比去年增加了35件,也是工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動開展以來反映問題最多的一年。
    2、領(lǐng)導(dǎo)重視,活動有序開展。今年是市區(qū)部署開展工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動的第六個年頭,每年一次集中為企業(yè)解決難題活動,已成為市委、市政府的一項制度化工作。在企業(yè)問題交辦會上,沈仁康副市長強調(diào)指出,各個部門主要負責人要親自蹲點調(diào)研,深入一線,到提出問題的企業(yè),直接聽取企業(yè)的意見,通過蹲點調(diào)研,找到服務(wù)企業(yè)的辦法,解決企業(yè)反映的問題。另外,今年還要求所有的告之件也要有企業(yè)簽署意見,進一步提高了企業(yè)問題的辦理質(zhì)量。接到交辦問題后,各有關(guān)單位都及時召開了班子會議,研究解決辦理工作,基本上都確定一位領(lǐng)導(dǎo)負責,并由一名工作人員具體落實。在辦理過程當中,許多單位領(lǐng)導(dǎo)都能做到有檢查有落實。特別值得一提的是為了做好企業(yè)問題交辦工作,葉朝丐副市長還特別召集所分管部門研究解決交辦企業(yè)問題,對辦理中遇到的問題及時研究處理,對辦理工作推動很大。
    3、創(chuàng)新服務(wù)載體,深化企業(yè)服務(wù)年活動。今年工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動開展以來,各涉工部門切實轉(zhuǎn)變職能,改進機關(guān)工作作風,創(chuàng)新服務(wù)方式,落實服務(wù)措施,全面提高工作水平,切實解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題。市工商局努力提高工商行政管理水平,從加強民營經(jīng)濟發(fā)展研究、民企素質(zhì)提升等方面入手出臺助推經(jīng)濟發(fā)展二十條服務(wù)舉措,推進創(chuàng)業(yè)富民,得到了企業(yè)的廣泛好評。市質(zhì)監(jiān)局加快品牌建設(shè),促產(chǎn)業(yè)升級,出臺《關(guān)于加快品牌培育與質(zhì)量提升若干政策意見》,激勵企業(yè)創(chuàng)建、培育品牌工作的積極性,為企業(yè)品牌培育、維護、提升提供幫助與指導(dǎo)服務(wù)。市供電局做好有序用電管理,加強對企業(yè)電力供求預(yù)測分析和運行調(diào)度,科學制訂供用電預(yù)案,完善快速反應(yīng)機制,做到“不拉電,少限電”,爭取連續(xù)三年實現(xiàn)“零拉電”的目標。從整體來看,今年各涉工部門加強與企業(yè)的溝通聯(lián)系,進一步增強為企業(yè)解決各種困難和問題的自覺性和主動性,措施力度更大,辦事效率進一步提高,企業(yè)滿意度比往年有明顯提高,由此也使我市機關(guān)效能建設(shè)和作風建設(shè)年活動的措施進一步得到落實。
    四、存在的問題及下步工作建議
    (一)存在的主要問題
    總體上看,今年的企業(yè)問題辦理工作還是完成得比較好,但由于種種原因,辦理工作主要還存在以下兩方面的問題:一方面是個別部門主動服務(wù)企業(yè)的意識還不夠強。從辦理情況來看,今年實質(zhì)性解決問題的例子還是比較多的,但是相對于一些疑難和涉及面廣的問題,主要還是作一些解釋和溝通,研究解決力度還不夠。特別是需要一個部門為主、幾個部門配合完成的問題往往辦理得就不是很順利,個別部門主動承擔責任,主動協(xié)調(diào)其他部門的意識不強,創(chuàng)造條件解決問題的意識還有待提高。另一方面是個別問題沒有從根本上解決。工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動開展一個多月以來解決了不少問題,但是還有一些問題與企業(yè)要求還有距離或還沒有實質(zhì)性的辦理。比如用地用房問題,該問題已反映多年,當然也有客觀方面的原因,相關(guān)部門也提出了解決措施,但是沒有明確的期限;另外,還有些如路燈、道路垃圾清理、道路指示牌等問題,一些本不該由企業(yè)提出的問題,由于相關(guān)職能部門平時的職位缺失,造成對企業(yè)的諸多不便,而要在服務(wù)月中才能得以解決,從中也反映出還有少部分單位主動服務(wù)企業(yè)的意識還有待于提高。
    (二)下一步工作要求
    1、繼續(xù)解決好遺留問題和難點、熱點問題。從時間安排上來講,今年服務(wù)月活動已經(jīng)告一段落,但是深化企業(yè)服務(wù)年的活動沒有結(jié)束,服務(wù)企業(yè)將是政府部門永恒的課題。在服務(wù)月中,有一些問題由于種種原因還沒有得到真正解決,如用地用房問題、資金緊缺問題、招工難等,這些問題企業(yè)的呼聲很大,有關(guān)部門需要在今后的工作中積極研究對策措施,主動服務(wù),積極創(chuàng)造條件為企業(yè)解決好。另外,對本次工業(yè)經(jīng)濟服務(wù)月活動中一些已著手解決,但尚未結(jié)束的事項,各部門要抓緊落實,確保按期完成。企業(yè)服務(wù)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對進度進行跟蹤檢查。
    2、切實改進機關(guān)作風,不斷提升服務(wù)企業(yè)的能力和水平。要繼續(xù)按照 “作風建設(shè)年”提出的以“工作作風明顯改進,服務(wù)意識明顯增強,工作效率明顯提高,發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化”為目標,以“我比別人辦得快、我比別人辦得好”的總體要求,努力形成行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理和運行機制,以依法行政、嚴格把關(guān)為己任,以支持發(fā)展拓展特色服務(wù)為切入點,真誠服務(wù)社會,服務(wù)企業(yè),努力促進地方的經(jīng)濟發(fā)展。
    3.著力加大工業(yè)發(fā)展政策實施力度。按照力度加大、范圍拓寬、手續(xù)簡化的要求,做好市直工業(yè)發(fā)展政策修訂工作,突出拓展工業(yè)發(fā)展空間、鼓勵工業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、企業(yè)技術(shù)改造、節(jié)能降耗、企業(yè)培育、企業(yè)上市等方面的政策引導(dǎo),突出加強工業(yè)經(jīng)濟工作領(lǐng)導(dǎo)的政策激勵,提高政策含金量,加大政策扶持力度。
    4. 要加快政府公共服務(wù)平臺建設(shè)。對于本次服務(wù)月活動中企業(yè)提出的園區(qū)道路、有線電視、公交運輸、招工難等問題,實際上是涉及到我市公共服務(wù)設(shè)施的完善與發(fā)展水平問題。因此,政府及有關(guān)部門應(yīng)該在這些方面做一些調(diào)查研究,提出解決辦法,盡快把企業(yè)提出的問題解決好、辦理好。只有把公共服務(wù)平臺建設(shè)好,切實降低企業(yè)的營商成本,才能更好地促進我市經(jīng)濟的快速健康發(fā)展。
    5.加強調(diào)研,要從企業(yè)的需求出發(fā),真正了解和掌握企業(yè)的真實需求,努力提高服務(wù)的針對性;要提高主動服務(wù)意識和前瞻意識,如針對企業(yè)廠房驗收難問題,因這些企業(yè)或多或少都存在違章建筑,每年服務(wù)月都有企業(yè)提出來,也是涉及相關(guān)政策規(guī)劃調(diào)整,解決起來較難,有關(guān)部門應(yīng)該早把關(guān),早要求企業(yè)改正、早做出處理并給予切實解決。要善于開拓創(chuàng)新,善于攻堅克難,善于把握重點,在紛繁復(fù)雜、千頭萬緒的事務(wù)中排出主次,權(quán)衡輕重,分清緩急,集中精力抓大事、攻難事、辦急事。
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    經(jīng)濟活動總結(jié) 篇12
    一、宣傳主題
    反假貨幣,人人有責,制販假幣,國法不容。
    二、宣傳內(nèi)容
    (一)20XX年新版人民幣識別方法及防偽特征
    (二)假幣犯罪的主要特征,慣用手法和公眾防范措施
    (三)涉及反假貨幣工作的法律法規(guī)和規(guī)章制度
    (四)假幣案件線索舉報獎勵制度及舉報方法(已出臺相關(guān)制度地區(qū))
    (五)愛護人民幣基礎(chǔ)知識
    三、宣傳形式
    光榮支行按照分行要求,在宣傳活動期間,LED屏滾動播放宣傳標語,同時在廣告顯示屏播放宣傳海報,并在營業(yè)大廳設(shè)置宣傳展臺,為前來我行辦理業(yè)務(wù)的客戶進行反假幣知識的宣講。
    由于目前仍處于疫情期間,無法走進社區(qū)作文吧進行大規(guī)模集中宣傳,我行指派專人走訪網(wǎng)點周邊的公交車站、商鋪,為廣大群眾進行反假幣知識宣講,通過發(fā)放傳單,向群眾講解近期不法分子針對新冠肺炎熱點衍生的各種造價、詐騙手段,告知公眾假幣犯罪的主要特征、慣用手法和公眾防范措施,并簡單介紹了涉及反假幣工作的法律法規(guī)和規(guī)章制度,針對群眾提出的問題逐一詳細解答,效果良好。
    此次宣傳活動,共發(fā)放宣傳材料60余份,接受群眾咨詢7次,揭露常見多發(fā)經(jīng)濟犯罪的慣用伎倆,有效提升了光榮支行周邊地區(qū)群眾的維權(quán)意識和防范能力,切實提升廣大群眾防范經(jīng)濟犯罪的意識和能力,受到廣大群眾的一致好評。
    上面的這些是網(wǎng)小編專門整理的2022打擊和防范經(jīng)濟犯罪宣傳活動總結(jié)精選4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
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