教導(dǎo)處工作述職報告精選

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教導(dǎo)處工作述職報告(篇1)
    本學(xué)年,在市縣教研室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校堅(jiān)持以推進(jìn)新課程改革為重點(diǎn),以提升教學(xué)質(zhì)量為核心,深化課題研究,強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化常規(guī)管理,開展各類教研活動,不斷提升新課程教學(xué)的實(shí)施水平,確立與新課程相適應(yīng)的教學(xué)觀念和方式,提高教育教學(xué)質(zhì)量,現(xiàn)將主要工作概括如下:
    一、抓理論學(xué)習(xí),促進(jìn)教師理論水平的提高
    1、印發(fā)理論學(xué)習(xí)資料:本年度教研處積極搜集有關(guān)教學(xué)、教研教改信息,通過《創(chuàng)新》刊這個窗口,印發(fā)了有關(guān)教育、教學(xué)理論,提高了教師的理論水平,使教師的教學(xué)從感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識。
    2、組織教學(xué)理論探討:針對新課程、新理念下的教學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下,本學(xué)年,教研處組織教研組長、備課組長、骨干教師成功地舉行了第二屆“教研論壇”。
    3、與教務(wù)處合作,定期向教師們業(yè)務(wù)培訓(xùn),教師們受益匪淺,信息技術(shù)的掌握和多媒體教學(xué)手段的使用給我校帶來了生機(jī),教學(xué)效果顯著提高,教學(xué)節(jié)奏明顯加快。
    4、與教務(wù)處合作,成功組織了省生物優(yōu)質(zhì)課比賽及市歷史優(yōu)質(zhì)課比賽。
    5、組織各科教師積極參加各類研討會,學(xué)術(shù)交流和新課標(biāo)培訓(xùn):如組織教師到合肥科大、華師參加數(shù)學(xué)、生物奧賽培訓(xùn);為了拓寬教師視野,每年秋季教研處組織高三教師到教育發(fā)達(dá)地區(qū)或名校學(xué)習(xí),借鑒兄弟學(xué)校先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以改進(jìn)教學(xué)方式。教師們通過到武漢二中、華師附中、武漢外校、安慶一中、九江一中、宜昌一中等校學(xué)習(xí),回校后思想有很大觸動,有的教師寫出了幾千字的感想。
    二、抓教研課題,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
    校園文化建設(shè)和科研興校是校領(lǐng)導(dǎo)一直倡導(dǎo)和非常重視的一項(xiàng)工程,為此教研處積極提倡課題研究并做了以下工作:
    1、確立課題規(guī)范化。教研處為此特別設(shè)計(jì)課題立項(xiàng)審報表、審報步驟。在此基礎(chǔ)上,每個教研組均有研究課題,備課組就是課題研究小組,由于教師工作任務(wù)重,課題交流探討的多,總結(jié)匯報的少,今后教研處將努力把此工作落實(shí)好。
    2、組織教師參加國、省、地區(qū)優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)質(zhì)論文、課件、試題、教案等大賽:我校江純、張國鴻、石若芬老師代表地區(qū)分別參加省生物、信息技術(shù)、化學(xué)優(yōu)質(zhì)課比賽,江純獲省一等獎,其余均獲得省二等獎,黃智平、梅紅曼老師獲國家論文比賽一等獎,王莉、柳建青、王瑞麗老師獲省論文比賽一等獎,魯偉、胡寶華、陳志新兩位老師也在省論文比賽中獲獎。江純、張國鴻、王莉、王瑞麗、陳細(xì)軍、周淑敏、楊飛、葉毅、陳樹東、黃勝、王貴雄、張卉、付超球、郭伶俐等十四們位教師代表學(xué)校參加地區(qū)生物、語文、物理、化學(xué)、歷史、計(jì)算機(jī)等學(xué)科優(yōu)質(zhì)課、論文、試題、課件比賽中,其中獲得一等獎的有十八人次,獲二等獎的有十二人次。
    3、積極鼓勵教師在各級報刊雜志上發(fā)表文章、出版著作。在國家級報刊雜志上發(fā)表文章、出版著作。本學(xué)年,我校在國家級、省級報刊上發(fā)表文章的教師有黃智平、王衛(wèi)華、曾亞蕓、陳志新、周貴平、洪仕元、黃勝、楊飛、周淑敏、李江漢、李永剛、孔小燕、周全、余習(xí)榜、胡浪、許丹、鄢國防、趙光新、岳建兵、桂成斌、洪貴兵、商建汶、何志雄、趙水貴、黃紹慧、張文忠、沈燕、胡志宏、胡寶華、袁志軍、孫曉東、張卉、蔡圣兵、徐春桃等老師,其中國家級刊物上發(fā)表文章的有45人次,在省、市級刊物上發(fā)表的有234人次。
    教師發(fā)表文章、參加各級各類比賽等工作使我校形成了濃厚的學(xué)術(shù)氛圍,人人來鉆研教學(xué),個個來研究教學(xué),使教育教學(xué)質(zhì)量實(shí)現(xiàn)了新的突破。
    5、學(xué)生學(xué)科競賽再譜華章。數(shù)學(xué)競賽獲國家二等獎的有二十一人,三等獎的也有二十人;生物競賽獲各國家二等獎的有四人,三等獎的也有四人、物理競賽獲國家獎的有四人。
    三、抓教研常規(guī)工作,促進(jìn)素質(zhì)教育的全面實(shí)施。
    1、抓教研組工作:教研組長起了干帶頭作用。教研組長為了讓工作落到實(shí)處,每位教研組長每月至少召開一次教研組中心會議:由教研組長組織
    各年級備課組長及本組骨干教師一起討論本組工作重點(diǎn)、難點(diǎn),及本組教研發(fā)展規(guī)劃;本學(xué)年教研組長召開了一次全組教研大會,為教師們確立一年的教育教學(xué)目標(biāo),同時對青年教師提出明確要求,教研組大會的召開增強(qiáng)了教研組的凝聚力,指明了本組工作方向。
    2、抓集體備課:備好課是優(yōu)化教學(xué)過程的前提。備課組全體教師集體研讀教材、課程標(biāo)準(zhǔn),分析學(xué)生實(shí)際情況,制訂了學(xué)科教學(xué)計(jì)劃,分解備課任務(wù),審定備課提綱,反饋教學(xué)實(shí)踐信息;在集體備課的基礎(chǔ)上,教師個體考慮自身優(yōu)勢與本班學(xué)生實(shí)際,在教學(xué)設(shè)計(jì)上突出特色(在一般教學(xué)設(shè)計(jì)上作加減),并在課后征求學(xué)生意見,自我反思,自我評價,寫出教學(xué)日志,提出改進(jìn)方案。我們從教學(xué)發(fā)展的實(shí)際出發(fā),在既能體現(xiàn)新課改理念,又能突出重難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,提出多種角度的教學(xué)方案,使本年級的該學(xué)科教師步調(diào)一致,統(tǒng)一協(xié)調(diào),共同研究,共同提高,充分發(fā)揮備課組集體智慧和力量。
    3、加強(qiáng)對教師的定性定量評估、檢測,提高教學(xué)質(zhì)量。每學(xué)期期中考試之后,組織全校教學(xué)大檢查:一方面通過學(xué)生文字表述,來了解學(xué)生對教師教學(xué)的要求;另一方面通過電腦調(diào)查,來了解受學(xué)生歡迎的教師。為了掌握教師的教學(xué)計(jì)劃是否落到實(shí)處,教研處還組織了對教師教案、聽課本、學(xué)生作業(yè)等大檢查。由教研主任、教務(wù)主任、年級主任通過對教師隨機(jī)抽查方式,來監(jiān)控教師教學(xué)情況、作業(yè)批改情況、聽課情況等。
    4、努力抓好選修課的管理,提高選修課教育教學(xué)質(zhì)量。
    選修課是黃梅一中一道亮麗的風(fēng)景線,過去,學(xué)校課程由必修課壟斷。現(xiàn)在,我校在開齊開足部頒計(jì)劃必修課的同時,開設(shè)了學(xué)校選修課、電視新聞?wù)n、閱覽課、活動課、地方課,構(gòu)建了學(xué)科課程與活動課程、選修課程與必修課程相結(jié)合的課程新體系。
    5、積極開展高考改革的研究:我們從各種途徑、各種渠道收集高考信息,探索高考命題的規(guī)律,梳理高考命題的思路,分析考生在高考中失分的誤區(qū),從而挖掘?qū)W生的內(nèi)在潛能方面做了大量工作。
    6、把好命題關(guān),提高師生質(zhì)量意識,提升學(xué)校品位:針對以前命題出現(xiàn)的問題,本年度對教師命題作了進(jìn)一步改革,對審題人的要求更為嚴(yán)格。由于把好命題、審題關(guān),據(jù)老師、同學(xué)們反映,命題質(zhì)量有顯著提高,試題準(zhǔn)度更加增強(qiáng)。
    7、積極組織青年教師優(yōu)質(zhì)課、中老年教師示范課的開展。每學(xué)年秋季開展青年教師優(yōu)質(zhì)課、春季開展中老年教師示范課已成為我校常規(guī)教學(xué)特色。尤其是青年教師優(yōu)質(zhì)課比賽,特別引起校領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注。全體黨組成員及教研處主任、教務(wù)處主任、三位年級主任、教研組長全部、全程參加聽課、評課,公正客觀地評選出獲得“教壇新秀獎”的老師。
    四、不足之處和今后努力方向
    由于教研工作無止境,工作中有可能不細(xì)致的地方,在今后的工作中我們將進(jìn)一步加大教研工作的力度,認(rèn)真做好教研工作,將在高考研究和新課改方面開展一系列的教研活動,為教師們提供多種展示自己才能的一個平臺,更好地為教學(xué)一線的教師們服務(wù),增強(qiáng)服務(wù)意識,最大限度地調(diào)動教師們參與意識和主動性,我們將一如既往勤勉、務(wù)實(shí)地工作,在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、毫不松懈地努力奮斗,為教育事業(yè)、為我校教研工作譜寫出新的文章!
     教導(dǎo)處工作述職報告(篇2)
    xx---xx學(xué)年度第一學(xué)期教導(dǎo)處工作總結(jié)
    本學(xué)期,教導(dǎo)處根據(jù)學(xué)期初制定的計(jì)劃,開展了豐富多彩的活動,從教科研、讀書、電教、減負(fù)三個大的方面,狠抓教師培訓(xùn)和教學(xué)質(zhì)量?,F(xiàn)就這些工作簡單總結(jié)如下:一、“三自我”活動促“草根”化課題研究三自活動:指學(xué)校范圍內(nèi)在全體教師中開展的“自我發(fā)現(xiàn)、自我反思、自我解決”活動:1、本學(xué)期初每位教師根據(jù)自己的學(xué)員需要確定了易操作、有實(shí)效的小課題20余項(xiàng)。2、學(xué)期初、學(xué)期中、學(xué)期末圍繞“自我發(fā)現(xiàn)、自我反思、自我解決”三方面,即時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,為研究教師提供了在研究過程中遇到困惑時解決的途徑及方法。3、學(xué)校周珺副校長、教科室方慧主任共同確立了“關(guān)于在‘十二五閱讀工程’中提高教師閱讀有效性的研究”草根課題,緊緊圍繞“十二五閱讀工程”中關(guān)于教師閱讀的具體要求進(jìn)行研究,切實(shí)提高教師閱讀的實(shí)效性。二、開展了系列“讀教育名著,做智慧教師”教師讀書活動。1、對課題重新進(jìn)行了界定:xx年12月份本課題開題報告中的課題界定進(jìn)行補(bǔ)充,鑒于學(xué)?,F(xiàn)狀、近階段國際形勢,我校課題研究中出現(xiàn)的“國防教育”主要界定于“海洋國防”。(1)本學(xué)期開學(xué)之初,學(xué)校就將教師的十二五專業(yè)閱讀作為一學(xué)年教師培訓(xùn)工作的重點(diǎn),并確立了“提高教師閱讀有效性”的“草根”研究課題。(2)開展了“真人圖書”讀書活動,即把教師分成多個讀書共同體,共同體內(nèi)每人精讀一本書,定期開展交流活動,每次由其中的一人以書的身份介紹書中精髓的觀點(diǎn)及精彩片段,實(shí)現(xiàn)資源共享。三、開展了電教梯隊(duì)培訓(xùn)和博客建立工作。本學(xué)期,重視培養(yǎng)電教骨干團(tuán)隊(duì),以點(diǎn)帶面,提高全體教師電教綜合素養(yǎng)。學(xué)校組建了青年骨干電教團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成員之間發(fā)揮各自特長,互相學(xué)習(xí)軟件使用技巧。團(tuán)隊(duì)每2周集體培訓(xùn)一次,先后培訓(xùn)的內(nèi)容有:初步認(rèn)識網(wǎng)管室的設(shè)備、初步學(xué)習(xí)演播室的使用方法、初步學(xué)習(xí)長鏡頭照相機(jī)、錄像機(jī)的使用方法、如何使用升級版的電子白板、如何進(jìn)行光盤刻錄、如何在機(jī)器中加入新字體、如何批量修改照片的大小。電教主任全程跟蹤培訓(xùn),確保培訓(xùn)的質(zhì)量。培訓(xùn)之后,根據(jù)學(xué)校工作的需要,骨干團(tuán)隊(duì)的老師分工協(xié)助學(xué)校完成演播室播放節(jié)目、錄制節(jié)目、修改照片、光盤刻錄等任務(wù)。為了提高青年教師的整體電教水平,學(xué)校組織35歲以下教師進(jìn)行了電子白板使用技巧友誼賽。教師現(xiàn)場抽取題目,現(xiàn)場展示。電子白板的很多“新”功能,教師應(yīng)用熟練,并且能在課堂教學(xué)中使用,提高了教學(xué)的效率。為了提高全體教師的電教水平,學(xué)校組織教師全員培訓(xùn)。進(jìn)行了微博使用、博客建立、如何下載百度中文章的培訓(xùn)。全校每個班級都建立了班級博客,并且在博客中發(fā)表了文章和學(xué)生照片,初步向社會展示了學(xué)校的風(fēng)采。學(xué)校老師在百度中進(jìn)行了注冊,將自己的教學(xué)論文等發(fā)布在中,并下載中的教育教學(xué)文章,真正實(shí)現(xiàn)了資料共享。四、完善“綠色評價”機(jī)制,將減負(fù)與教學(xué)有機(jī)結(jié)合。1、開學(xué)初,完善了《臺湛路小學(xué)作業(yè)布置、批改與講評規(guī)范》,并且組織全體教師學(xué)習(xí),為“綠色作業(yè)”活動的有效開展定下了主基調(diào)。2、開展了“零作業(yè)日”的活動,即沒有書面作業(yè),代之以形式多樣的實(shí)踐性作業(yè)。例如:一年級學(xué)生在陌生人面前讀剛剛學(xué)會的拼音,中年級學(xué)生動手做科學(xué)實(shí)驗(yàn),高年級的學(xué)生自己組織宣傳普通話活動……學(xué)生充分發(fā)揮自主能動性的同時,也在寬松的氛圍中將課本知識的學(xué)習(xí)融入了生活之中。3、獨(dú)創(chuàng)了“快樂作業(yè)”活動。“快樂作業(yè)”的作業(yè)設(shè)計(jì)上求“新”。施行雙休日作業(yè)、節(jié)日作業(yè)?!翱鞓纷鳂I(yè)”的作業(yè)布置上求“變”。學(xué)生自主選擇作業(yè),必做題與選做題,文字題與操作題,學(xué)生自選完成方式,充分尊重學(xué)生興趣與選擇?!翱鞓纷鳂I(yè)”的展示上求“真”。學(xué)校深入班級,傾聽學(xué)生的意見,選取班級中學(xué)生最喜歡的作業(yè)、學(xué)生最希望展示的內(nèi)容,由高年級學(xué)生和老師一起,進(jìn)行錄像,并借助學(xué)校的“星光演播室”,進(jìn)行“情景再現(xiàn)”,讓全校學(xué)生觀摩學(xué)習(xí)。4、學(xué)校開展了“學(xué)生學(xué)業(yè)評價”工作,每個孩子都有一張“學(xué)生學(xué)業(yè)評價”卡片。評價內(nèi)容涉及課堂常規(guī)、書面作業(yè)、實(shí)踐能力、合作水平四個方面。學(xué)校每兩個月由任課教師同各班的學(xué)生評價員一起對本班學(xué)生的各科學(xué)業(yè)情況以等級進(jìn)行評價,然后,將各科綜合情況填寫在這張卡片上。學(xué)生自己根據(jù)表現(xiàn),在卡片上寫出自己的不足以及努力方向。學(xué)期末由教師對學(xué)生的學(xué)期情況進(jìn)行綜合評定。這種評定方式,不必排名次,學(xué)生就能知道自己學(xué)業(yè)上的不足,明確奮斗的目標(biāo)。這種評價的方式,減輕了學(xué)生的心理負(fù)擔(dān),保護(hù)了學(xué)生的自尊心,對于學(xué)生健康成長有著很好的推動作用。5、學(xué)校開展了“星光少年”評比工作?!靶枪馍倌辍痹u比,每兩月一次,學(xué)生可以爭“品德星”、“學(xué)習(xí)星”、“守紀(jì)星”、“健體星”、“特長星”。學(xué)校的每位任課教師都參與評價,每個學(xué)生都有表決權(quán),每一個孩子都有“閃光”的機(jī)會。它對于塑造學(xué)生健康的心態(tài)具有很好的推動作用。
    教導(dǎo)處工作述職報告(篇3)
    本學(xué)期8月份教導(dǎo)處完成了一千多份的本科通知書以及800多份??其浫⊥ㄖ獣陌l(fā)放,無一差錯。同時完成了當(dāng)涂一中08級的新生錄取工作,協(xié)助政教處進(jìn)行了新生的軍訓(xùn)。
    8月底至9月學(xué)校與教導(dǎo)處完成了高二、高三的教師調(diào)整,對被調(diào)下的教師做了細(xì)致的思想工作,盡量不讓其帶思想包袱。同時對補(bǔ)習(xí)班、新高一的教師編排,力爭做到力量均衡,搭配合理。另外還進(jìn)行了高一新生的班級編排,高二的文理分科,補(bǔ)習(xí)班的分班等工作。
    在考試方面,教導(dǎo)處組織了9月份江南八校的高三聯(lián)考,10月份、11月份的高三月考,12月份的八校聯(lián)考也準(zhǔn)備就緒。高一、高二期中組卷及考試。每次考完迅速完成改卷、統(tǒng)分,每次均有總結(jié),有重大的問題及時找教師商談,找出原因,盡最大可能的不調(diào)整教師,做到對教師、對學(xué)生負(fù)責(zé)。本學(xué)期還開展了以年級為單位的備課組活動,大家交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn),幫扶不成熟的教師,共同提高。教導(dǎo)處也協(xié)助了教育局主辦的一些考試,以及縣內(nèi)開展的教師優(yōu)質(zhì)課評選活動。
    教導(dǎo)處協(xié)助總務(wù)處每個學(xué)期清查班級人數(shù),完善繳費(fèi)。力爭不出問題,同時管理補(bǔ)習(xí)班近1000學(xué)生的學(xué)習(xí)及日常工作。對所管理的實(shí)驗(yàn)室,進(jìn)行常態(tài)管理,所缺儀器、藥品及時采購,使中學(xué)課本中所要求的試驗(yàn)全部能正常開設(shè)。
    另教導(dǎo)處也加強(qiáng)了對自身的管理,做到早到、遲走,作為學(xué)校的窗口,努力給家長做好咨詢及服務(wù)工作,教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持聽課,及時了解教師現(xiàn)狀,每學(xué)期均進(jìn)行學(xué)生座談會,學(xué)生問卷調(diào)查,了解全校師生的動態(tài),以供學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體決策。
    在剩下的近一個月的時間里,學(xué)期即將結(jié)束,教導(dǎo)處努力做好以下幾件事:1、學(xué)期結(jié)束工作;2、高一、二、三的期末考試;3、新學(xué)期的教師調(diào)整計(jì)劃;4、迎接上級的檢查。
    教導(dǎo)處工作述職報告(篇4)
    十月份,我校針對安全工作新形勢,結(jié)合學(xué)校實(shí)際對食堂衛(wèi)生、食品安全和門衛(wèi)的工作列為重點(diǎn),加強(qiáng)監(jiān)管,對食堂衛(wèi)生“三防”設(shè)施、食品采購、保質(zhì)保鮮、留樣、財(cái)務(wù)、食堂工作人員著裝、體檢等一系列工作認(rèn)真按照上級文件要求,逐項(xiàng)進(jìn)行整改,同時制定了操作性強(qiáng),較為精細(xì)的食堂管理制度確保食堂工作能持續(xù)規(guī)范、有序開展。同時要求全體師生牢固樹立“安全第一”思想,抓好安全工作的細(xì)節(jié)管理。十月份,學(xué)校教導(dǎo)處組織開展了“應(yīng)急知識宣傳和教育”、“應(yīng)急疏散演練”、“安全常識手抄報比賽”等安全主題活動,學(xué)校安全工作做到每月要排查,每周有安排,集會必強(qiáng)調(diào),上學(xué)、放學(xué)進(jìn)出校門必廣播,對學(xué)生安全實(shí)現(xiàn)課內(nèi)課外時時處處全覆蓋的無縫管理。
    “學(xué)本式”高效課堂的打造,導(dǎo)學(xué)教練模式走進(jìn)我校課堂,是我校本期教學(xué)工作的重中之重,期初教導(dǎo)處已明確思路并安排課改相關(guān)工作,十月份課改邁出了有力的一步,推進(jìn)會的召開使我們對課改工作把脈更準(zhǔn),更能放心、放手加強(qiáng)和完善對課改各環(huán)節(jié),特別是備課、上課的管理。目前對教師備課、上課等環(huán)節(jié)的實(shí)施,緊合課改制定了有效的管理制度,并明確了實(shí)施管理的過程,對集體備課采取了行政班子和年級組捆綁管理的硬舉措,對教師的新授課做到全登記,一節(jié)不放過的“細(xì)著陸”,確保課改工作不務(wù)虛、不走偏。同時積極打造課改交流平臺,十月份,我校宋林華、何瑋玉、劉明艷等老師執(zhí)教“過關(guān)課”,老師們在課后為課改而談,教學(xué)而語,對“導(dǎo)學(xué)教練”教學(xué)模式有了更深的理解和認(rèn)同,為課改工作釋放了正能量。
    教學(xué)常規(guī)的管理同樣是我校教學(xué)工作的另一重點(diǎn),不加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,就會使課改,甚至整個教學(xué)華而不實(shí)。本期我校繼續(xù)推行“月檢、周查、日清”的常規(guī)檢查制度,確保教學(xué)工作落實(shí)到位。
    十月份,我校從活動熏染滲透和勤抓細(xì)管兩方面著手夯實(shí)以養(yǎng)成教育為重點(diǎn)的學(xué)生德育管理工作,一是充實(shí)德育工作的管理隊(duì)伍,成立了少先隊(duì)各中隊(duì)干部組成的學(xué)生日常行為規(guī)范值勤小組,他們分區(qū)域,按活動時段值勤,全方位監(jiān)管學(xué)生課外的一舉一動,對各班大課間活動各環(huán)節(jié)的組織開展情況進(jìn)行量化評比,納入班級管理與班主任績效掛鉤,使學(xué)生的言行舉止得以進(jìn)一步規(guī)范,其次圍繞主題開展豐富多彩的德育活動。十月份以來開展的“三愛三節(jié)”主題教育,“爭做文明小衛(wèi)士”征文等活動使學(xué)生受到良好的思想教育,為學(xué)生良好行為習(xí)慣的形成營造了良好的氛圍。
    教職工隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校必須重視、長期抓好的一項(xiàng)重要工作。我校教師隊(duì)伍總體來說是一個團(tuán)結(jié)、和諧、給力的團(tuán)體。隊(duì)伍建設(shè)不放松,要居安思危、保持強(qiáng)勁是學(xué)校沒有動搖的理念之一。十月份,我校緊合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的開展,針對教師隊(duì)伍在思想上、工作作風(fēng)上存在的個別問題進(jìn)一步完善《教職工管理制度》,堅(jiān)持用制度約束、規(guī)范教師的日常工作、生活行為,確保管理公平公正。其次重視對教職工生活、工作的的關(guān)心 ,本期學(xué)校建好了教工食堂??倓?wù)處在熱心服務(wù)的同時,非常重視采納教職工提出的意見和建議,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量,使教職工能真切感受到學(xué)校帶來的溫暖。第三,我校教職工活動豐富多彩。十月份還自發(fā)組織了籃球協(xié)會、廣場舞隊(duì),廣大教師課內(nèi)充實(shí)緊張,課余開心快樂,不但收獲了工作擁有了健康,還有了高層次的精神追求。
    教導(dǎo)處工作述職報告(篇5)
    一學(xué)期來學(xué)校立足現(xiàn)實(shí),實(shí)事求是,根據(jù)學(xué)?,F(xiàn)狀,在保證師生安全的前提下做好最基本的教育教學(xué)工作,同時把“為學(xué)生的終生發(fā)展奠基”作為學(xué)校的一切工作的立足點(diǎn),并通過文體活動,豐富校園生活,活躍學(xué)校氣氛,促進(jìn)教師業(yè)務(wù)能力和學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,完成教育教學(xué)任務(wù)。教導(dǎo)處認(rèn)真貫徹落實(shí)縣教研室的工作要求和學(xué)校校長室的工作思路,做實(shí)做細(xì)常規(guī)教學(xué)教研工作,為全面提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量和教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)以及學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展而不懈努力。為了對過去的工作有一個回顧和梳理,也為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析得失,便于更好地開展新學(xué)期的工作,現(xiàn)就本期的教導(dǎo)處工作總結(jié):
    一、有章可循,目標(biāo)明確
    我校根據(jù)教育局和教研室的教學(xué)常規(guī)檢查的要求來規(guī)范和加強(qiáng)學(xué)校的`教學(xué)管理,提高教師們的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。學(xué)校教導(dǎo)處經(jīng)常組織人員對全校的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行大檢查,檢查內(nèi)容有教師上課情況、備課教案、作業(yè)批改、平時單元測驗(yàn)、聽課記錄、教研工作開展情況等。
    二、上課有備無患,教學(xué)方法多樣
    教師的職責(zé)就是上好課,育好人。工作中我們的教師都能夠按照教學(xué)大綱在課前查找資料認(rèn)真的備好課,寫好教案才上課,。通過檢查我們發(fā)現(xiàn)才參加工作的年輕教師的教案寫得特別詳細(xì)認(rèn)真,若有不懂的地方都會謙虛的向老教師請教。在教案設(shè)計(jì)中,一般都按照教學(xué)常規(guī)的步驟、要求來寫教案。也鼓勵老師利用網(wǎng)上資源查找一些有用的資料,本次檢查語、數(shù)、外和物理、化學(xué)均為手寫教案,并老師書寫認(rèn)真,象小學(xué)的程忠榮老師、何鳳華老師、陳新元老師;中學(xué)的王全良老師、鐘敦華老師不僅書寫規(guī)范,還對學(xué)生的每次考試進(jìn)行了分析,李煥霞老師年輕好學(xué),教案書寫詳細(xì);張方君每天要求學(xué)生通過寫三句話來提高學(xué)生的英語書寫能力,龔仆老師不僅好學(xué),向老老師學(xué)習(xí)處理學(xué)生和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),還和學(xué)生打成一片,想辦法支提高學(xué)生的成績和學(xué)習(xí)興趣。在上課過程中,教師們的教法多種多樣,做到了因材施教、因人施教。張方君教師把在南昌培訓(xùn)學(xué)習(xí)的一些好的方法在班上運(yùn)用到自己的課堂中并在學(xué)校加以推廣,上課教學(xué)方法多種多樣,課堂百花齊放,亮點(diǎn)比較多,工作總結(jié)《教導(dǎo)外工作總結(jié)》。不過,我們也看到了一些不足。有少數(shù)教師教案比較粗糙,備課質(zhì)量不高,教學(xué)效果不理想,課堂氣氛沉悶。體育課器材不足,場地不夠,教師教學(xué)教育方式方法單一,激發(fā)不了學(xué)生積極鍛煉身體的意識。音樂、美術(shù)、綜合實(shí)踐等課缺乏專業(yè)教師和必要的器材,傳統(tǒng)的教學(xué)內(nèi)容吸引不了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,教師教學(xué)積極性不高。教師流動較大,老師任務(wù)繁重,這些都在一定程度上制約了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高。
    三、制訂有相應(yīng)的教學(xué)教研和課時計(jì)劃
    學(xué)校開學(xué)對于教師的一些基本的、硬要求做了規(guī)定,上課、聽課、備課、作業(yè)以及考試和考后分析等,且教務(wù)處每月教進(jìn)行檢查記錄。學(xué)校組織開展了教學(xué)業(yè)務(wù)大練兵活動,以老帶新。年輕人拜師學(xué)藝,老教師言傳身教。通過這一系列教學(xué)業(yè)務(wù)活動的開展,教師們?nèi)巳司ぞI(yè)業(yè),個個踏踏實(shí)實(shí),敬業(yè)精神得到大力提倡和發(fā)揚(yáng)光大。這學(xué)期我校張方君老師到南昌進(jìn)行“國培”,對我校辦學(xué)理念和教學(xué)方法的更新將取推動的作用。對師大頂崗生我們讓其盡快的適應(yīng)教學(xué),鐘敦華老師并對他們教學(xué)中也提出了一些建設(shè)性建議,讓他們能教得好,學(xué)生能與之建立教學(xué)相長的關(guān)系。
    四、以活動為載體,大力推進(jìn)素質(zhì)教育
    文體方面共搞了幾次大型活動,書法比賽、廣播操比賽、文藝匯演、校運(yùn)動會和愛衛(wèi)動動,12月31日舉行元旦晚會。由于師生重視,積極參與,每次活動均取得圓滿成功。這既活躍了學(xué)校的氣氛,激發(fā)了學(xué)生的興趣,鍛煉了教師的組織能力,又檢驗(yàn)了教師的教學(xué)效果,同時也是學(xué)校辦學(xué)水平的一次提高。
    五、鼓勵參賽
    我校鼓勵師生參加縣市舉行的各項(xiàng)比賽,并在比賽中獲一定成績,上半年閱讀比賽,一大批學(xué)生獲獎,老師們獲得優(yōu)秀輔導(dǎo)獎;本學(xué)期我校程忠榮老師小學(xué)英語說課獲二等獎,縣運(yùn)動會上我校體育健兒也取得了一定成績。總之,教育局和教研室對我校常規(guī)教學(xué)檢查,給我們提供了一些寶貴的意見和建議,使我們的教師看到了自己的長處、也知道了我們與外面其他好的學(xué)校的差距,這為我校進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量提供了很好的契機(jī),我們也將會更加努力的搞好我校的教學(xué)常規(guī)工作,力爭在各方面更上一個臺階!我校將堅(jiān)持以人為本,為每一個學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ),將我校辦成城子鎮(zhèn)人民滿意的學(xué)校。
    教導(dǎo)處工作述職報告(篇6)
    本學(xué)年,教導(dǎo)處結(jié)合三年規(guī)劃的目標(biāo),努力打造“真情教育”品牌,做了一些工作。下面,就本學(xué)年的工作做一下簡單的回顧與自評。
    一、電教工作方面:以“恒心培訓(xùn)”的理念提高師生的電教技能,構(gòu)建數(shù)字校園,
    1、注重網(wǎng)絡(luò)安全。每學(xué)期初簽訂網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任書,并且采取平日抽查與月檢查結(jié)合方式加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全的管理。
    2、強(qiáng)化電教培訓(xùn)。為了提高教師技能,開展了系列軟件使用培訓(xùn):光影魔術(shù)手、美圖秀秀、會聲會影、飛q。教師利用這些軟件制作了電子臺歷、視頻剪輯材料,辦公室之間實(shí)現(xiàn)了資料交流。開展了課件制作培訓(xùn),提高課件的技術(shù)含量。
    組織班主任學(xué)習(xí)使用了山東省學(xué)籍系統(tǒng),并且再次核對了轉(zhuǎn)網(wǎng)后的學(xué)籍情況。一年級進(jìn)行了新生學(xué)籍的錄入和信息的上傳。
    3、學(xué)校組織教師、學(xué)生進(jìn)行了打字比賽,督促師生提高利用微機(jī)工作的效率。
    4、取得的成績:
    在區(qū)課件制作比賽中有6個學(xué)科、9位老師分獲一、二等獎。
    學(xué)生機(jī)器人創(chuàng)意獲得區(qū)二等獎,打字比賽分獲區(qū)二、三等獎。
    5、今后努力的方向:挖掘教師的力量,開展不同軟件使用的培訓(xùn),并且在電子白板到位后,盡早開始電子白板使用培訓(xùn),提升教師的技能,提高工作的效率和質(zhì)量。
    二、減負(fù)工作方面:以“專心教研”的理念開展“減負(fù)”系列工作,構(gòu)建和諧校園。
    1、加強(qiáng)“減負(fù)”制度建設(shè),構(gòu)建和諧氛圍。制訂了減負(fù)督查方案,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)監(jiān)測制、問責(zé)制,充實(shí)了減負(fù)制度。
    2、“專心教研”,扎實(shí)開展減負(fù)“八個三”活動。(“三?!保捍_保體育課、保開實(shí)驗(yàn)課、保證綜合實(shí)踐課;“三課”:上好新授課、用好復(fù)習(xí)課、規(guī)范講評課;“三精”:精選、精講、精練;“三重”:重規(guī)范、重過程、重反思;“三生”:關(guān)愛學(xué)困生、面向中間生、提高優(yōu)秀生;“三好”:好的思想行為、好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣、好的學(xué)習(xí)方法;“三數(shù)”:身心健康指數(shù)、學(xué)習(xí)生活幸福指數(shù)、學(xué)業(yè)成就發(fā)展指數(shù);“三有”:人人有特長、班班有課題、校校有特色)
    3、“專心教研”,重點(diǎn)攻關(guān)。加強(qiáng)了作業(yè)的設(shè)計(jì)與作業(yè)情況匯總后的反思工作。每周研究作業(yè)布置,每周匯總反思本周作業(yè)情況。
    4、“專心教研”,開展“減負(fù)”調(diào)查問卷活動,及時反饋“減負(fù)”的情況。
    5、今后努力的方向:加強(qiáng)平日練習(xí)題數(shù)量、難度的調(diào)查,加強(qiáng)細(xì)節(jié)檢查。
    三、學(xué)生評價方面:以“誠心德育”的理念全面評價學(xué)生,創(chuàng)建民主校園。
    1、為每位學(xué)生建立學(xué)業(yè)評價手冊,體現(xiàn)學(xué)業(yè)評價的過程,做到全面、公正地評價學(xué)生。
    2、充實(shí)“成長的足跡”檔案夾,全方位展示學(xué)生的成長歷程。
    3、每月“星光少年”評比,讓每個孩子的閃光點(diǎn)都發(fā)光,激發(fā)學(xué)生進(jìn)步的積極性。
    4、今后努力的方向:加強(qiáng)學(xué)生互評的引導(dǎo),讓學(xué)生學(xué)會言之有物。
    四、處室工作方面:以“精心管理”的理念加強(qiáng)處室建設(shè),構(gòu)建現(xiàn)代校園。
    1、配合總務(wù),落實(shí)抗震加固后器材的到位。
    2、結(jié)合月檢查,落實(shí)器材的使用、保養(yǎng)、維修情況。開展了處室的器材網(wǎng)上錄入工作。
    3、開展了“清剿火患”處室安全檢查工作。
    4、今后努力的方向:提高處室的使用率,提高教學(xué)器材的使用率。
    教導(dǎo)處工作述職報告(篇7)
    在繁忙的迎檢中、在充實(shí)的常規(guī)檢查與督促中,即將結(jié)束20____年下學(xué)期工作。本學(xué)期教導(dǎo)處面對任務(wù)重、要求高、壓力大的困難,堅(jiān)持以轉(zhuǎn)變觀念、注重實(shí)效為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這一中心開展教學(xué)教研活動,在規(guī)范中求發(fā)展?,F(xiàn)將一期來工作總結(jié)如下:
    一、狠抓常規(guī)管理,提高教學(xué)效率。
    1、加強(qiáng)常規(guī)檢查的力度,搞好教學(xué)常規(guī)反饋工作。本學(xué)期教導(dǎo)處堅(jiān)持“備課、批改、聽課、反思、筆記”月檢查制度和教學(xué)常規(guī)反饋制度。工作三年以下教師的教案必須有80%的教學(xué)后記,其他情況要有30%的教學(xué)后記,所有教師超前一周備課,都要積極參加各類課堂教學(xué)和說課比賽,骨干教師要發(fā)揮帶頭作用。
    2、加強(qiáng)巡課。值周行政、教導(dǎo)處每天都有專人負(fù)責(zé)巡課檢查,加大對課堂教學(xué)的監(jiān)控力度,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。設(shè)常規(guī)檢查記錄,嚴(yán)肅查處誤課、不備課上課、上課遲到、隨意離開課堂、提前下課、體罰學(xué)生等教學(xué)事故。
    3、加強(qiáng)聽課管理。教導(dǎo)處加強(qiáng)隨堂聽課的力度,每位行政和教研組長每周至少聽一趟隨堂課,并及時與教師交換意見,并檢查備課情況和教學(xué)反思的撰寫情況。這樣,有利于加強(qiáng)教師對教材的鉆研,認(rèn)真上好每一堂課,課后積極認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)反思。本學(xué)期要求校長、副校長、教導(dǎo)主任、教研組長聽課30節(jié)以上;教師聽課不少于20節(jié),聽課都要有評課,聽課后要及時與授課老師交換意見或提出建議,以便改進(jìn)教學(xué)方法,取長補(bǔ)短。教導(dǎo)處每月檢查聽課記錄本,公布檢查結(jié)果。
    4、實(shí)行分層管理。一是教導(dǎo)處和教研組兩個層次對教學(xué)工作實(shí)行有序管理。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)全??偟慕虒W(xué)活動的監(jiān)控調(diào)度,主要抓下屬的教研組,各教研組長負(fù)責(zé)日常管理,落實(shí)具體的教學(xué)目標(biāo)及各項(xiàng)任務(wù)的完成。這樣的“分層管理”做到了條塊結(jié)合,職責(zé)明確。既讓教導(dǎo)處集中精力抓教學(xué),又使教師兢兢業(yè)業(yè)搞教學(xué)。有效地穩(wěn)定了正常的教學(xué)秩序。二是對教師隊(duì)伍以50歲為界限,進(jìn)行分層管理,重點(diǎn)放在50歲以下教師身上。
    二、深化教研教改,推進(jìn)教學(xué)質(zhì)量全面提高。
    1、制度保證。本學(xué)期我們將教研工作抓實(shí)抓細(xì),努力使教研工作輻射到每個年級,每個學(xué)科,滲透到每一位教師及教學(xué)的基本環(huán)節(jié)。為此,教導(dǎo)處加強(qiáng)教研制度的建設(shè),重點(diǎn)健全教研組教研體系。教研組、備課組都要制訂好計(jì)劃,做好妥善安排,全體教師每月參加教研組活動一次?;顒有问绞牵航萄薪M長組織材料帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí)視頻,進(jìn)行說課或公開的評課活動,交流外出學(xué)習(xí)心德等。
    2、做好“青藍(lán)工程”。我們重視優(yōu)秀教師發(fā)展的同時,高度重視發(fā)揮他們的傳幫帶作用,進(jìn)一步培養(yǎng)年輕教師,促進(jìn)教師整體的發(fā)展,通過師徒結(jié)對結(jié)成幫教關(guān)系,在師徒互動中,分享經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長。
    3、以教研帶動課改,以教研提升課改。我們以各教研組為課改實(shí)驗(yàn)單元進(jìn)行教學(xué)研究,注重過程的同時更要注重實(shí)驗(yàn)結(jié)果,堅(jiān)持以教研帶動課改,以教研提升教學(xué),使課改和教學(xué)工作走上科學(xué)化、規(guī)范化的道路?;顒舆^程要具體體現(xiàn)全過程,有重點(diǎn),有專題,有資料記載。本期3-6年級的語文、數(shù)學(xué)、英語全部納入課改實(shí)驗(yàn)?!靶〗M互助,分步反饋”課改實(shí)驗(yàn),受到區(qū)教科室好評。
    4、做好教研教改的總結(jié)與匯報工作。
    教導(dǎo)處指導(dǎo)、督促各教研組長積極整理,及時上交教研資料,便于教導(dǎo)處總結(jié)匯報。
    三、進(jìn)一步完善和規(guī)范學(xué)籍管理規(guī)范,做好“控流保學(xué)”。
    1、高度重視學(xué)籍管理工作。
    義務(wù)教育是國家統(tǒng)一實(shí)施、每一位適齡兒童少年必須接受的國民教育,加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)籍管理是每一所義務(wù)教育階段學(xué)校必須做好的一項(xiàng)常規(guī)工作,是基礎(chǔ)教育基本現(xiàn)代化不可缺少的重要組成部分。
    2、嚴(yán)格規(guī)范異動學(xué)生的學(xué)籍管理。
    我校能嚴(yán)格按照教育局的要求,依法把好轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入關(guān),一切按學(xué)籍管理的制度辦事,做到手續(xù)齊全,程序規(guī)范,盡力減少學(xué)生家長的麻煩。
    3、加強(qiáng)各種表冊學(xué)籍檔案的管理。
    根據(jù)有關(guān)學(xué)籍檔案的條款建立完整規(guī)范的各種表冊,每年按規(guī)定的時間將所有的學(xué)生學(xué)籍整理入檔。
    四、加強(qiáng)校本培訓(xùn)、提高教師素質(zhì)。
    1、廣泛開展讀書活動。
    教導(dǎo)處要求所有教師加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每學(xué)期讀幾本好書,至少寫幾篇學(xué)習(xí)體會,每年有幾篇論文發(fā)表或獲獎。
    2、個人教研培訓(xùn)。
    學(xué)校把校本培訓(xùn)工作歸入到重要工作日程來抓。制定了切實(shí)可行的校本培訓(xùn)計(jì)劃。本著務(wù)本求實(shí)的原則,自修反思實(shí)踐研究的培訓(xùn)模式做了進(jìn)一步的探索和實(shí)踐,突出了根據(jù)需求自我進(jìn)修,在實(shí)踐中探索創(chuàng)新,在解決問題中提高自己的創(chuàng)造性學(xué)習(xí)方式。
    3、校內(nèi)外觀摩學(xué)習(xí)。
    積極派遣教師外出學(xué)習(xí)。今年下期派遣趙毅、楊利、沈靜、楊美華、周海燕、戴英、等老師出校學(xué)習(xí)或參加遠(yuǎn)程研修。積極組織教師參加區(qū)教育局、片區(qū)、學(xué)校組織的各組示范課教學(xué)活動,聽課加強(qiáng)了教師間的相互交流,更將理論與實(shí)踐有機(jī)的結(jié)合起來,使教師受益匪淺。
    4、課題研究。學(xué)校積極參加區(qū)教育局的綜合實(shí)踐課題研究,活動扎實(shí)開展,資料整理及時、完整,效果顯著。
    五、重視體育衛(wèi)生工作,促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展。
    認(rèn)真貫徹體育、衛(wèi)生兩個條例,繼續(xù)抓好“兩操”和大課間活動,認(rèn)真實(shí)施陽光體育,確保學(xué)生1小時體育活動時間。一方面通過校內(nèi)秋季運(yùn)動會、專題講座、黑板報、櫥窗等活動進(jìn)行健康知識的`宣傳,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生健康行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育;另一方面,充分利用區(qū)級學(xué)生比賽的契機(jī),對我校學(xué)生進(jìn)行競技精神的熏陶和體能的訓(xùn)練。
    六、工作中問題的反思。
    1、教師教育教學(xué)觀念仍需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變
    實(shí)踐中我們發(fā)現(xiàn)教師教育教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變?nèi)匀恍枰粋€過程,要付出更多的的努力,特別是新課改理念實(shí)施的過程中,很多教師由于在實(shí)踐中遇到的現(xiàn)實(shí)問題,往往產(chǎn)生了一些急躁或急功近利的情緒,造成一些波折,針對新課改理念實(shí)施的過程中產(chǎn)生的問題不能及時解決而心生情緒。
    2、加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)檢查結(jié)果的評價
    在本學(xué)期的教學(xué)檢查中仍然發(fā)現(xiàn)個別老師為完成任務(wù)而補(bǔ)教案、抄聽課記錄的現(xiàn)象,不及時上交資料,造成了消極的影響,對檢查結(jié)果在一定范圍內(nèi)予以公布,也扣發(fā)相應(yīng)的費(fèi)用,但仍然不能杜絕此現(xiàn)象,對其原因應(yīng)進(jìn)行專門的研討與分析。
    3、完善教研組的監(jiān)管與監(jiān)督
    本學(xué)期的教研組工作取得了一定的效果,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不完善。如教研組開展中的評價問題,教研組工作開展不均衡問題,教研組長工作開展中的積極性與責(zé)任心問題,需要討論與開展的工作還有很多。怎樣才能讓教研組長真正感到有職有權(quán)有責(zé)任,積極主動地去開展工作,怎樣解決教研組長所遇到的組內(nèi)存在的現(xiàn)實(shí)困難,提供更好的服務(wù)也是教導(dǎo)處在下一步工作中需要思考的重點(diǎn)。
    教導(dǎo)處工作人員歇盡全力,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,取得了一點(diǎn)成績,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
    總之,在過去一學(xué)期,學(xué)校教導(dǎo)處工作開展得扎實(shí)有效,學(xué)校已步入健康發(fā)展的快車道。但我們還應(yīng)看清自身的不足,我們要下決心克服一切困難,深入學(xué)習(xí)現(xiàn)代化的教育教學(xué)理論,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識,與全體教師一道,同心同德、盡心盡力、兢兢業(yè)業(yè)干好工作,努力使我校教育教學(xué)工作再上一個新臺階。