職業(yè)崗位心得

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職業(yè)崗位心得【篇1】
    三月,有幸參加了20xx年第二批崗位技能培訓。三個月的集中學習,更加深切理解與感受到組織這次培訓的好處與重要性。學習的感悟也頗深。
    首先,就自身而言,這次學習提高了自身的素質(zhì)與專業(yè)的水平。就本人的自身狀況來說,我擁有xx年的工齡,可是由于某些因素一直沒有系統(tǒng)的學習過專業(yè)的理論知識。豐富的實踐經(jīng)驗足以應付工作,可是我也深切感受到?jīng)]有專業(yè)理論知識,工作就很難達到一個高度,這應該是一個基底?,F(xiàn)代的普遍教育方式是,首先系統(tǒng)地學習專業(yè)知識,然后付諸實踐,運用學到的知識更好地指導實踐。這種教育方式顯然在實踐中可以提高效率,可它的缺點就在于有時受到專業(yè)知識的束縛,可能不能很靈活地運用到實踐中。而我們這代人恰恰相反,我們沒有系統(tǒng)的學習過專業(yè)的知識,只是在實踐中學習,實踐中掌握工作的技能與方法。通過這次學習,我結(jié)合自身的實際情況,總結(jié)出自己的優(yōu)缺點,豐富的工作經(jīng)驗可以更好地理解專業(yè)的知識,在未來的工作中我想通過實踐更好的鞏固所學知識,讓兩者互相滲透,更好地提高工作。金融這一復雜而多變的行業(yè)可能光靠經(jīng)驗或是理論都是不能夠走下去的。只有把理論和實踐很好地結(jié)合起來,才是最正確的。古人說看萬卷書,行萬里路。這兩者在現(xiàn)實中都是不可缺的。
    然后,通過許多老教授的無私教導,和親切交流。我突然感覺到對于我這個即將退休的老員工而言,另一個重要而有意義的工作就是把自己豐富的工作經(jīng)驗總結(jié)利用,更好地教給晚輩,通過和年輕一輩的交流,互惠互動,既讓自己接受新的知識又為本單位的人才培養(yǎng)工作出一份力。
    其次,在這次的學習中得以跟許多金融方面的許多教授專家,還有來自于各個地方的同行交流,與其說這是一次學習不如說這是一次學術的交流,每個人的思想和處理工作的方式都不同,有許多新鮮的思想和工作的技巧給我很大的觸動和啟發(fā),鄧小平指出:“金融很重要,是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。經(jīng)濟搞好了,一著棋活,滿盤皆活?!边@深刻地闡明了金融在現(xiàn)代經(jīng)濟中的特殊地位及其舉足輕重的作用。金融既建立在經(jīng)濟的基礎上又影響著經(jīng)濟。經(jīng)濟在不斷的發(fā)展中,金融自然也要不斷的探索,創(chuàng)新,發(fā)展。在這次的學習中,也讓我開闊了眼界與思想,不能固步自封,停留在以前的思想上。要不斷接受新的知識與概念。與時俱進。
    最后,我想通過這次的學習,不僅僅是學到了更加專業(yè)的知識,開闊了眼界,更重要地學習到了自主學習的方法。這將終身受益,只有不斷地學習與總結(jié)才能不斷地進步。學習是工作的前奏與基礎。我想有了這次學習的經(jīng)驗與收獲可以更好地提高以后的工作。
    這些是我在這次崗位培訓中一些體會與感悟。在這里我還要感謝組織這次培訓學習的單位與領導。沒有這些領導的高瞻遠矚與關愛也就沒有這次的學習機會。我們這些老員工也就不可能創(chuàng)新與進步。通過這次的學習我想我會更好地投入到工作中,學以致用。
    職業(yè)崗位心得【篇2】
    培訓班的課程已經(jīng)接近結(jié)束,經(jīng)過兩個月的學習,我想我們每一位學員都有不同的但很大的收獲。對于我個人,我認為這次培訓班舉辦的非常有意義,非常有必要,因為它不僅讓我充實了更多的理論知識,更讓我開闊了視野,解放了思想,打動了內(nèi)心。每時每刻、每一堂課,都讓我有所感動和收獲,許多不可言語表達的收獲。加之與來自不同縣市區(qū)、不同工作崗位的同學們聚集一堂,相互交流借鑒工作經(jīng)驗、思路方法,較全面的提高了自己的理論水平和工作能力。通過學習和培訓,使高技能人員不斷更新技能理念,優(yōu)化思維,完善知識結(jié)構(gòu)。使我們專業(yè)技能人員更加深刻地領會到,社會的發(fā)展,時代的進步日趨快速。
    要求不斷學習,不斷提高自我技能水平。只有不斷更新知識,不斷完善自我,才能更好地做好本職工作,新的時代對我們提出了新的、更高的要求。一方面要為自己定好位,做好技術服務工作,進一步發(fā)揮紐帶作用。另一方面要從大局出發(fā),根據(jù)廠的實際情況,拓寬思路,多出點子,想好辦法,當好參謀助手,為領導決策提供依據(jù)。這就要求我們的思維、知識要符合時代的要求,要符合企業(yè)發(fā)展的需要。
    我們必須不斷地通過學習或培訓等各種方法來提高自己。才能更好地完成各項工作任務,才能提高工作質(zhì)量和效率。
    在培訓學習中,我們也學到了不少專業(yè)技術和實操方法,不斷改進工作方法,把工作方法與實際操作有機的結(jié)合,進一步提高我們的專業(yè)技能和工作效率??茖W文化知識和理論知識的培訓學習,為提高專業(yè)技能奠定基礎。能否做好工作,不僅僅是自己的問題,也是對企業(yè)負責的問題,只有努力地工作,扎扎實實地工作,才能把上級領導交給我們的任務完成好。
    只有精通崗位技能,才能認真履行好職責,才能發(fā)揮技術人才的作用。
    總之,通過不斷的培訓,職工的技能就會有新的提高,員工在生產(chǎn)中的操作得到了進一步規(guī)范,安全和服務意識也進一步提高;員工工作效率的提高,使電廠生產(chǎn)設備發(fā)揮出了最大的功效,各流程的銜接也更加流暢,從而使生產(chǎn)成本得到了節(jié)約,最終形成“培訓—技能提高—企業(yè)發(fā)展—再培訓”良性循環(huán)的過程!所以,當前世界的瞬息萬變,科技的突飛猛進,更要求我們更好地掌握各類理論知識,提高做好本職工作的本領。
    才能不被時代所淘汰。所以我們要一如既往地學習,豐富自己的知識,增強自己的本領,努力成為本職位的行家能手。
    還要帶領本機組高效、節(jié)約的完成領導下發(fā)的每一項任務。最后,感謝學校和老師的教導培訓!
    職業(yè)崗位心得【篇3】
    為了保證職工在施工生產(chǎn)過程中安全開展工作,預防、控制、和消除職業(yè)危害,保護職工生命安全和身體健康,促進施工生產(chǎn)發(fā)展,制定本操作規(guī)程,
    施工生產(chǎn)工作中存在的職業(yè)危害有:粉塵、噪聲。在施工生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本規(guī)程,本規(guī)程適用于公司所屬部門、班組。
    職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。職業(yè)病的分類和目錄由國務院衛(wèi)生行政部門會同國務院勞動保障行政部門規(guī)定、調(diào)整并公布。
    《中華人民共和國職業(yè)病防治法》;
    《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》;
    《職業(yè)病危害事故調(diào)查處理辦法》;
    《職業(yè)病危害因素與目錄》;
    《高溫作業(yè)允許持續(xù)接觸熱時間限值》;
    《噪聲作業(yè)分級》;
    《施工生產(chǎn)性粉塵作業(yè)危害程度分級》;
    3.1.1產(chǎn)生的原因:粉塵主要是破碎系統(tǒng)在破碎礦石及皮帶傳送過程中出現(xiàn),如在破碎機附近及皮帶運輸各運轉(zhuǎn)點,其影響程度與工藝設計、破碎設備及通風除塵設施等的條件有關。
    3.1.2危害程度:粉塵進入人體后主要可引起職業(yè)性呼吸系統(tǒng)疾病,長期接觸高濃度粉塵可引起肺組織纖維化為主的全身性疾病——塵肺病,如:塵肺、呼吸系統(tǒng)腫瘤、粉塵性炎癥等;對上呼吸道粘膜、皮膚等部位產(chǎn)生局部刺激作用可引起相應疾病。
    3.2.1 產(chǎn)生原因:主要來源于各設備在運轉(zhuǎn)過程中由于振動、碰撞而產(chǎn)生的'機械聲和由風管、氣管中介質(zhì)的擴容、節(jié)流、排汽、漏汽而產(chǎn)生的氣體動力噪聲以及磁場交變運動產(chǎn)生的電磁性噪聲,
    主要有球磨機、破碎機、振篩機、發(fā)電機等。
    3.2.2 危害程度:給人帶來煩惱,影響人們工作、學習、休息。長期接觸強噪聲會引起聽力下降、神經(jīng)性衰弱綜合癥等病癥。
    4.1.1 粉塵制造設備應有效密封,不得向外泄漏粉塵。
    4.1.2 各除塵器應有效備用,在輸料設備、破碎設備運行時,其相應配置的除塵設備應投入使用。
    4.1.3輸料皮帶每隔若干米裝一噴頭,根據(jù)粉塵揚起情況噴水防塵。
    4.1.4 各輸料皮帶運轉(zhuǎn)站設置緩沖鎖氣器、密閉裝置和除塵系統(tǒng),皮帶、地面設水沖洗設施,及時清洗地面灰塵。
    4.1.5在粉塵較多區(qū)域佩戴防塵口罩等防護用品。
    4.1.6對長時間在粉塵環(huán)境中工作的職工應定期進行身體檢查。
    4.2.1設置消音器。
    4.2.2各值班室應采用適當?shù)母粢舸胧?BR>    4.2.3進入噪音區(qū)域佩戴耳塞。
    4.2.4在噪聲較大區(qū)域連續(xù)工作時,宜分批輪換作業(yè)。
    4.2.5對長時間在噪聲環(huán)境中工作的職工應定期進行身體檢查。
    5.1.1 粉塵污染較為嚴重時應迅速撤離至通風良好的地方,用清水沖洗口、鼻。
    5.1.2 隔離泄漏污染區(qū),限制人員出入。
    5.1.3 聯(lián)系相關崗位調(diào)整運行方式,控制粉塵產(chǎn)生。開啟通風換氣設備,降低空氣中的粉塵濃度。必要時采用霧化水進行降塵處理(但必須滿足電氣設備的防潮規(guī)定)。
    5.1.4 參與處置人員應穿戴工作服、工作帽,并根據(jù)粉塵的性質(zhì),選戴相應的防塵口罩。參與處置人員若發(fā)生頭暈、胸悶等不適反應,應及時撤離到空氣清新區(qū)域休息,有條件給予吸氧。
    5.2.1發(fā)生噪聲危害癥狀者,迅速撤離至安靜的地方休息。
    5.2.2造成耳朵聽力下降、身體不適等情況到醫(yī)院接受治療。
    職業(yè)崗位心得【篇4】
    事業(yè)單位崗位設置管理能夠有效地解決事業(yè)單位人事管理的制度問題,為事業(yè)單位健康發(fā)展提供制度保障,對于調(diào)動事業(yè)單位工作人員的積極性和創(chuàng)造性,促進社會公益事業(yè)的發(fā)展,具有十分重要的意義。
    長期以來,事業(yè)單位人事管理沒有適合自己的制度,大多參照黨政機關的辦法,少數(shù)參照企業(yè)的規(guī)定,不符合事業(yè)單位的實際情況。在傳統(tǒng)管理模式下,雖然也將事業(yè)單位職工劃分為行政、專業(yè)技術和工勤三類,但主要是基于身份條件下的劃分,由于行政和工勤人員缺少發(fā)展階梯,許多行政、工勤工作人員也想方設法要評上高級職稱,有些地方甚至出現(xiàn)了很奇怪的職稱系列,影響了專業(yè)技術職稱的學術性、嚴肅性。
    我國的專業(yè)技術職稱評聘制度已經(jīng)實施了20多年,作為一項重要的人力資源管理手段和激勵措施,對于改善從業(yè)人員的職稱結(jié)構(gòu)體系,調(diào)動專業(yè)技術人員的積極性,科學評價工作人員的學術水平和工作業(yè)績,提高工作的專業(yè)化水平,促進科技進步都起到了積極的作用。但不可否認的`是,專業(yè)技術職稱評聘工作在實際操作中也存在著不足——論資排輩現(xiàn)象嚴重,職稱評定的量化標準不規(guī)范,專業(yè)技術職稱的評聘與實際工作脫節(jié),職稱評聘制度無法解決職稱評定后的激勵機制等。這些問題的存在,使事業(yè)單位用人機制不活,迫切需要通過崗位設置管理改革建立一套符合事業(yè)單位規(guī)律特點的管理辦法和人事制度。
    事業(yè)單位管理人員職業(yè)化是世界性的趨勢,事業(yè)單位管理人員需要有較強的管理能力,需要具有戰(zhàn)略思維和長遠眼光,需要具有國際視野和前沿意識,需要富有改革精神和創(chuàng)新理念,管理崗位一至十級的職業(yè)發(fā)展道路,為管理型人員通過承擔更多的管理責任來實現(xiàn)職業(yè)晉升準備了階梯。
    近些年來,我國專業(yè)技術職務評聘工作逐步轉(zhuǎn)入正?;徫辉O置管理把專業(yè)技術職務等級由原來的初級、中級、副高級、高級4個增加到13個,較好地解決了專業(yè)技術人員職業(yè)發(fā)展臺階過少的問題。職工要取得崗位就必須競聘,取得高等級崗位要競聘,續(xù)聘現(xiàn)崗位要競聘,現(xiàn)崗位落聘要取得低一等級崗位也要和在低一等級崗位的人員一起競聘,從而實現(xiàn)對人員的動態(tài)管理,使職務能上能下,待遇能高能低,人員能進能出,打破了事業(yè)單位職工的終身制和鐵飯碗。因此,做好職工的職業(yè)生涯規(guī)劃已顯得十分重要。
    崗位設置管理為事業(yè)單位職工提供了兩種職業(yè)生涯路線。一種是管理生涯階梯,沿著這條道路可以通達高級管理崗位;一種是專業(yè)技術人員生涯階梯,沿著這條道路可以通達高級技術崗位。事業(yè)單位干部人事部門應對職工的職業(yè)生涯規(guī)劃有長遠而系統(tǒng)的計劃,在崗位設置管理的基礎上,幫助職工制定職業(yè)生涯規(guī)劃。
    職業(yè)崗位心得【篇5】
    感謝局黨委高度重視青年人才培養(yǎng),讓我有幸參加了此次由xx水庫和xx省水利水電職業(yè)技術學院三方聯(lián)合舉辦的職工業(yè)務技能提升培訓班。此次培訓班為期x天,分為x天的理論知識培訓與x天的實地實操培訓,在這x天的培訓時間里我們系統(tǒng)的學習了水文及水文勘測基本知識、機械制圖及起重設備基本知識、電工學基本知識、自動化控制及遠程監(jiān)控基本知識、閘門及啟閉機設備運行維護及常見故障排查處理等操作技能專業(yè)知識。通過xx省水利水電技術學院專業(yè)老師對機電以及水利專業(yè)基礎知識的詳細講授,以及現(xiàn)場的實操講解,讓我們豁然開朗、受益匪淺,在理論和實際上都有了一個很大提升,具體有以下幾點感受:
    一、堅持學無止境,做好學以致用
    通過此次系統(tǒng)的培訓學習,不僅開闊了我們的視野,還擴寬了我們的思維,為我們今后的工作順利開展打下了堅實基礎,我們在今后的工作中要使新的知識能夠為我所用,明確“學歷代表過去、能力代表現(xiàn)在、學習代表未來”。要通過不斷的學習來取得進步,把學習到的理論知識科學、合理地運用到未來的工作之中。
    二、堅持安全生產(chǎn),做好防范工作
    安全生產(chǎn)重于泰山,培訓老師多次跟我們強調(diào)安全生產(chǎn)的重要性,安全工作對于我們閘門操作人員來說責任重大,關系著水利經(jīng)濟效益和人民的生命財產(chǎn)安全。所以在日常的生產(chǎn)工作中一定要把牢安全生產(chǎn)這根紅線,我會在今后的工作中結(jié)合自身的崗位實際,做好汛前、汛后、農(nóng)業(yè)灌溉工作的安全生產(chǎn)檢查工作,在平時多注意渠道安全巡查,把此次學習的閘門及啟閉機運行管理內(nèi)容好好消化,運用到我的實際工作之中。
    三、堅持心懷感恩,珍惜學習機會
    對于能給我們帶來進步的人或者事我們都要常懷感恩之心,單位給了我們一份工作,不僅能夠讓我們衣食無憂,而且還給了我們一個可以實現(xiàn)自我人生價值的平臺,同時單位給予我們這次學習的機會來豐富我們的知識閱歷,我們更應該常懷感恩之心,珍惜這次學習機會,用自己的實際行動來回報單位領導的信任,我們要抱著一個感恩的心態(tài)來面對我們將來的工作,要用積極的心態(tài)來為灌區(qū)人民做好服務,這樣我們在服務的過程中將會多一份寬容和理解,少一份抱怨和推諉。
    總之這次培訓機會來之不易,感謝局領導給我們創(chuàng)造了這次學習進步的機會,我們要珍惜機會、努力學習,做到學以致用,在平時的工作中要主動學習、積極思考、善于總結(jié),不斷提高自己的業(yè)務技能和綜合素質(zhì),同時還要加強與身邊領導、同事的交流學習,多借鑒身邊兄弟單位的優(yōu)秀工作經(jīng)驗,努力提高我們渠道管理工作水平,為單位創(chuàng)建水利工程管理單位貢獻一份力量。
    職業(yè)崗位心得【篇6】
    轉(zhuǎn)瞬之間,我來明輝已經(jīng)有3個月了,經(jīng)過領導關心、同事的幫助和自己的努力,現(xiàn)在的我已基本上融入了明輝這個大家庭,同時對公司的組織機構(gòu),工作流程等各方面都有了一些初步了解,同時也有一些心得體會與想法,借此轉(zhuǎn)正之際現(xiàn)將這期間工作總結(jié)如下:
    首先,我想談談這段時間心態(tài)的轉(zhuǎn)變.坦白講,如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中,那是虛偽的空話。可以說,這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。記得剛來明輝,我擔任出納一職,對于一個完全沒有經(jīng)驗的我來講確實是一種挑戰(zhàn),所以我一直抱著謹慎的心理埋頭工作,一旦遇見了問題我就虛心請教,可以說,那段時間我工作的很累,可是又不甘心就這樣放棄了,生活如果不充滿一點挑戰(zhàn)我又如何去面對它,一直抱著這樣的心態(tài),現(xiàn)在的我已經(jīng)對我手頭上的.事情了如指掌了。其實在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會,關鍵看你能不能堅持。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態(tài),就會擁有一生的成功 !
    其次,對我3個月來的工作做一個小結(jié)。
    (一)學習無止境,職業(yè)生涯只是學生生涯的一種延續(xù),重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中,并進一步提高,升華。
    (二)即使是最基礎的工作,也需要不斷地創(chuàng)新求進,以提高工作效率。
    (三)不管遇到怎樣的挫折不要輕言放棄,要知道如果這一點困難你都解決不了,那么你以后就不能承擔的起什么大的困難了。
    (四)工作的氛圍對我們的工作在一定程度上會有影響,這就考驗了一個人的心態(tài)承受能力,就我個人而言,如果可以我會選擇當一個開心果,盡量讓我周圍的低氣壓都走開。
    (五) 當然,我在工作中還存在著一些不足之處,如過于注重工作的進度、對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好,做精。
    總之,我將以公司的利益為坐標,做好個人工作計劃,將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習業(yè)務知識,為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。
    職業(yè)崗位心得【篇7】
    日月如梭,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間,我走進教師崗位已有將近一年的時間。我很慶幸能走上向往已久的三尺講臺。我要用我的知識,我的理念去教育一批有理想、有擔當、敢作敢為的時代精英,要成為學生們永生難忘的良師益友。為了使剛剛踏上工作崗位的我,能有更進一步的提高,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
    在思想政治方面:
    我始終堅持黨的教育方針,遵循教育規(guī)律和學生成長、成才規(guī)律,熱愛學生。通過參加學校組織的政治學習等形式,不斷加強自己的理論修養(yǎng),樹立了正確的價值觀和教育觀念。并且積極參加學校組織的活動,結(jié)合實際教育教學管理當中的許多問題,理論聯(lián)系實際,提高了自己的道德修養(yǎng)和政治理論水平。在以后的教育教學中我要進一步加強師德修養(yǎng),遵守職業(yè)道德規(guī)范,以身作則,言傳身教,為人師表,以自己良好的思想和道德風范影響和培養(yǎng)學生,做一名德才兼?zhèn)涞睦蠋煛?BR>    在工作態(tài)度方面:
    我嚴格要求自己,服從學校領導的安排,積極做好各項工作,堅守教學工作崗位,一心一意熱愛人民教育事業(yè)。我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退,不缺勤,不曠會,并時時處處嚴格要求自己,處理好個人學習與學校工作之間的關系。在教育教學上,嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,關心愛護學生,建立了良好的師生關系,在學生中樹立了良好的形象。
    在教育教學方面:
    我作為一名新教師,沒有任何經(jīng)驗,為了使自己盡快適應工作,我認真?zhèn)湔n上課,每次上課前我都查閱各種詳細的資料,參考別人的教案寫出符合自己的教學設計。在課堂教學中,我關注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性。同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。通過學校組織的“師徒結(jié)對”活動使我在育人、教學、班主任工作、教材研究、教法、輔導方法等方面有了很大程度的提高。我還積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
    在參加各種培訓活動中,我認真記筆記,認真學習交流,努力提高自身的教學水平提高課堂教學質(zhì)量。在學校組織的集體備課活動,教學論壇,校本培訓等活動中認真學習其他老師的寶貴經(jīng)驗。同時注重自身學習,研究教材、教法,及時反思。
    要想讓學生信服,必須有淵博的知識作為基礎,為此,在空余時間我博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內(nèi)容注入新鮮血液。古人詩云,腹有詩書氣自華。通過博覽群書使我在課程素養(yǎng)、人文素養(yǎng)、科學素養(yǎng)等方面得到很大程度的提高。
    我始終堅信“捧著一顆心來,不帶半根草去。”是我的終極追求目標。一年來,我全身心地投入到教師這份工作中去,在學校領導和老師的關懷幫助下,通過自己的勤奮努力,我已經(jīng)能夠勝任本年級的教學工作。雖然在教育這門博大精深的藝術殿堂里,我只是學了一點皮毛。教學經(jīng)驗還不是很豐富,處于剛剛起步階段。但是從教之路是漫長的,我會以更充沛的精力,更旺盛的斗志,堅定不移地走好,走穩(wěn)每一步。爭取取得更好的成績,使自己成為一名合格的教師。