護師述職(推薦六篇)

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    護師述職【篇1】
    尊敬的各位領導、同志們:
    在組織的信任和同志們的大力支持下,我于xx年xx月正式擔任醫(yī)院主要領導職務。一年來,在縣委、縣人民政府的正確領導和醫(yī)院其他班子成員的協(xié)助下,本人通過自身努力,積極探索管理理論,不斷積累管理經(jīng)驗,全身心投入到醫(yī)院管理工作中。在大家的共同努力下,醫(yī)院各項工作取得了較好的成績:醫(yī)院業(yè)務不斷擴展,醫(yī)療質(zhì)量不斷提高,服務水平不斷增強;行風建設健康發(fā)展,醫(yī)患關系進一步融洽;科技工作穩(wěn)步推進,科研成果碩果累累;院容院貌煥然一新,就醫(yī)環(huán)境明顯改善;精神文明建設富有成效,醫(yī)院社會形象牢固樹立?,F(xiàn)將一年來的工作述職如下:
    一、加強政治業(yè)務學習,提高管理水平
    任職以來我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極組織職工開展轉變干部作風加強效能建設活動,特別是黨十四大勝利閉幕后,我及時組織職工學習十三大精神,并結合十八大報告中提到的醫(yī)療衛(wèi)生改革政策指導醫(yī)院改革發(fā)展方向;一年來先后參加了全國縣級醫(yī)院院長培訓、省醫(yī)院院長培訓和縣科級領導干部學習貫徹黨的十四大精神培訓,進一步提高了自己的管理水平和執(zhí)政能力。同時教育廣大醫(yī)務人員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,引導職工牢固樹立全心全意為病人服務的思想,促使了醫(yī)院改革朝著正確方向前進。
    二、加強班子隊伍建設,完善各項規(guī)章制度
    新班子調(diào)整后,我首先抓好班子隊伍建設,經(jīng)常主動與各位副職談心交流,相互溝通,班子之間能以誠相待,互相信任,互相支持,從而維護了班子的整體形象。在小問題上做到了敢于承擔責任,遇到重大問題,本人做到了注重發(fā)揚民主,集思廣益。進而避免了重大失誤,也增強了決策的科學性、準確性。為進一步加強醫(yī)院管理,我組織班子對醫(yī)院原有管理制度和目標管理方案進行修改、補充和完善,修訂了比較科學、規(guī)范的xx人民醫(yī)院《管理制度》和《目標管理方案》,進一步調(diào)動了職工工作的積極性。
    三、強化醫(yī)院內(nèi)部管理,加快醫(yī)院發(fā)展步伐
    (一)堅持科技興醫(yī),重視人才培養(yǎng)和科研工作
    1、充實中層領導干部梯隊建設。人才梯隊建設是醫(yī)院發(fā)展的重要保障。根據(jù)我院業(yè)務發(fā)展和工作需要,經(jīng)過考察醞釀,新增了9名中層干部,充實了中層干部隊伍,為醫(yī)院發(fā)展增添了后備力量。
    2、加強學習培訓,提高醫(yī)護人員業(yè)務素質(zhì)。一方面加強在職職工業(yè)務培訓學習,督促醫(yī)務科、護理部、質(zhì)控科、感控科等職能科室先后組織院內(nèi)業(yè)務講課30多次。另一方面通過“走出去、請進來”方式加快人才培養(yǎng),走出去:先后選派了16名業(yè)務骨干到“三甲”醫(yī)院進修學習,21人次外出參加學習班、研討會;組織兒科、婦產(chǎn)科、手術室等科室分別到xx市人民醫(yī)院、xx縣人民醫(yī)院和xx市婦保院等上級醫(yī)院和兄弟醫(yī)院參觀考察,學習他們的先進管理經(jīng)驗。請進來:繼續(xù)與“三甲”醫(yī)院搞好技術協(xié)作關系,邀請其專家教授到醫(yī)院進行技術指導12次。
    3、堅持科技興醫(yī),開展新技術新項目。先后投入400多萬元購進了微波治療儀、全自動生化分析儀、病理圖文分析系統(tǒng)工作站等醫(yī)療設備,為臨床診斷和治療工作提供了保障;同時,通過多方爭取,獲得省殘聯(lián)贈送價值約8萬元的手術顯微鏡、裂隙燈及手術顯微器械,獲得省衛(wèi)生廳贈送價值約20萬元的手術床、無影燈、多功能監(jiān)護儀、除顫儀。鼓勵各科室進一步解放思想,更新觀念,大膽引入新技術開展新項目19項,其中有一項科研項目分別榮獲xx年度“省醫(yī)藥衛(wèi)生適宜技術推廣獎”二等獎、市科技進步一等獎。
    (二)狠抓醫(yī)療護理質(zhì)量管理,確保醫(yī)療安全
    認真組織和督促醫(yī)務科、護理部、質(zhì)控科、感控科、防保科等職能科室定期開展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動,對病歷、處方的書寫,抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進行認真檢查,綜合分析,嚴格按照醫(yī)院管理制度進行獎罰。同時,充分發(fā)揮行政、后勤職能部門的協(xié)調(diào)、指導、督查等作用,為臨床一線業(yè)務的正常開展提供了強有力的后勤保障。由于工作措施得力,醫(yī)療護理質(zhì)量穩(wěn)步上升,一年來無醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛,患者對醫(yī)院的信任越來越高。統(tǒng)計到xx月底止,門診量xx人次,同比增長12.3%,住院xx人次,同比增長29.16%,手術xx例,同比增長25.3%,是近年來增長最快的一年;業(yè)務總收入比上年同期增長29.8%,特別是xx年x月業(yè)務收入創(chuàng)歷史新高。
    (三)認真做好新農(nóng)合工作,為農(nóng)民朋友提供優(yōu)質(zhì)服務
    新型農(nóng)村合作醫(yī)療是黨中央、國務院為切實解決“三農(nóng)”問題,大力加強農(nóng)村衛(wèi)生體系建設,提高農(nóng)民水平作出的一項重大決策。我認真組織做好“新農(nóng)合”各項工作。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作自xx年xx月啟動以來,我們?nèi)娜鉃閰⒑限r(nóng)民朋友提供了優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務,緩解了部分農(nóng)民看病難看病貴的問題,使新農(nóng)合工作真正體現(xiàn)了“政府得民心、農(nóng)民得實惠、醫(yī)院得效益”的惠民政策。
    (四)加強基礎設施建設,營造良好就醫(yī)環(huán)境
    ——大力開展城鄉(xiāng)清潔工程。根據(jù)省黨委、政府和市委、市政府以及縣委、縣人民政府關于“開展城鄉(xiāng)清潔衛(wèi)生運動”的指示精神,我們在全院范圍內(nèi)開展了城鄉(xiāng)清潔工程,重新確定各科室的清潔責任區(qū),“城鄉(xiāng)清潔工程”領導小組輪流值日,深入各清潔區(qū)巡回督查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋有關科室或負責人處理,確保了“城鄉(xiāng)清潔工程”取得實效,為群眾就醫(yī)提供了整潔、舒適的診療環(huán)境。同時,積極參加縣文明委開展的文明庭院創(chuàng)建評比活動,投資20多萬元,邀請xx園林站專家對庭院建設進行科學設計,合理布局,對道路進行硬化,對院內(nèi)進行綠化、美化,一個“花園式文明庭院”正在建成,就醫(yī)環(huán)境明顯改善,得到了病人一致好評。
    ——國債項目建設順利施工。我經(jīng)常督促院項目領導小組深入施工前線現(xiàn)場辦公,保證門診綜合樓國債建設項目順利施工,目前該項目基本竣工,即將投入使用;在有關部門的大力支持下,通過多方聯(lián)系,爭取得到了業(yè)務手術樓國債項目,初設方案已通過審批,目前正在進行舊房拆遷、地質(zhì)勘探等開工前期準備工作,預計年底可正式動工興建。
    四、加強精神文明建設,樹立醫(yī)院良好社會形象
    (一)舉行形式多樣文體活動,豐富職工業(yè)余文化生活
    一年來,認真組織職工開展內(nèi)容豐富、形式多樣的文體活動,豐富了職工業(yè)余文化生活,陶冶了職工情操,增強了職工的集體榮譽感、凝聚力和戰(zhàn)斗力,調(diào)動了職工全身心投入工作的積極性。
    (二)積極參與社會公益事業(yè),為弱勢群體奉獻愛心
    1、在做好醫(yī)療工作的同時,組織職工積極參與社會公益事業(yè)活動,特別是今年“5·12”四川汶川發(fā)生8.0級大地震之后,組織全院職工先后四次捐款共計8萬多元。6月中旬我縣遭遇了特大洪澇災害,我們迅速啟動了抗洪救災應急預案,抽調(diào)業(yè)務骨干組成醫(yī)療隊堅持每天下鄉(xiāng)開展巡回醫(yī)療服務,保障了災區(qū)無疫情發(fā)生,群眾身體健康,生活穩(wěn)定;同時,我們積極響應縣委、縣人民政府的號召,紛紛慷慨解囊,向災區(qū)群眾捐款2萬多元。
    2、全力做好cbm防盲項目白內(nèi)障復明手術。今年先后投入了10余萬元購買了器械、藥品以及床架和床上用品等,為復明手術順利開展提供了強有力的保障。在手術期間,醫(yī)護人員互相協(xié)作,密切配合,最終成功為xx名白內(nèi)障患者施行了復明手術。此次復明行動我們只收取病人每例xx元費用,很大程度上減輕了患者的經(jīng)濟負擔,尤其是參合農(nóng)民,總共只需交400元左右就可以了,費用很低,得到了社會各界廣泛贊譽。
    通過加強社會主義精神文明建設,全體職工的思想素質(zhì)有了更大的提高,積極參加各種文體活動和社會公益活動,樹立醫(yī)院良好社會形象,得到了社會各界好評。醫(yī)院被評為xx年度市衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、市“五一巾幗標兵崗”,醫(yī)院黨總支被評為xx年度縣直機關先進基層黨組織,巾幗文明崗順利通過了市級復審。
    五、整合資源,發(fā)揮效能
    為了方便管理,整合資源,發(fā)揮效能,今年我親自組織調(diào)整了幾項工作:一是取消xx中心。從xx中心兩年多來的運轉情況來看,管理不當,收入甚少,有時入不敷出。于是,我親自組織召開班子會,最后決定將xx中心取消。二是取消xx醫(yī)療合作。根據(jù)醫(yī)院管理年活動有關要求,終止與xx公司聯(lián)合開展的xx醫(yī)療合作合同,并與該公司負責人協(xié)商最后達成了醫(yī)院買斷機子的協(xié)議。三是合并門診收費處和住院收費處。為了方便管理,便利排班,同時解決群眾雙休日辦理住院或出院問題。經(jīng)過了解調(diào)查,我提出了合并門診收費處和住院收費處的建議,并得到了全體班子成員的同意。住院收費處合并到門診收費處后,整合了資源,提高了工作效能。
    護師述職【篇2】
    總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的`總結的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此要我們寫一份總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家整理的婦產(chǎn)科護師實習總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    在婦產(chǎn)科的實習即將結束,在這一個多月的實習期間,我遵紀守法,遵守醫(yī)院及醫(yī)院各科室的各項規(guī)章制度,尊敬師長,團結同學,嚴格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態(tài)度良好,努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經(jīng)驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養(yǎng)自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業(yè)道德。
    我在本科室實習期間,遵守勞動紀律,工作認真,勤學好問,能將自己在書本中所學知識用于實際。在老師的指導下,我基本掌握了婦產(chǎn)科一些常見病的護理以及一些基本操作,是我從一個實習生逐步向護師過度,從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的,現(xiàn)在接觸臨床才發(fā)現(xiàn)實際工作所見并非想象那么簡單,并非如書上說寫那么典型,好多時候都是要靠自己平時在工作中的經(jīng)驗積累,所以只有扎實投入實習,好好體會才能慢慢積累經(jīng)驗。
    護師述職【篇3】
    在臨床工作中,"工欲善其身,必先利其器,"我深知肩上的責任和重任,天使不好當,護理工作心得體會。都說護理工作又苦又累,這話不假,但是也會帶來很多快樂,只有你親身投入其中才會對它有深深的體會。在這里我談談我對這份職業(yè)的一些心得體會。
    一、明白護士的價值
    每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,即使遇到困難,每一個清新的早晨走在上班的路上,我總是抬頭望著天空對自己說:"好好工作,不要出錯!"就這樣日復一日在病區(qū)不停地穿梭忙碌,為病人測量體溫、打針送藥,當給病人穿刺,一針見血時,心里是快活的;當病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通,心里是舒暢的;當病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人的高熱終于退下去的那一刻,內(nèi)心是愜意的;當看到自己護理的病人康復時,心情真是無比的舒暢。當看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時的痛不欲生到出院時的神采飛揚,我感到一種欣慰。作為一名平凡的護士,我不求感謝,不求回報,更不求鮮花和掌聲,我只希望在我們付出寬容和愛心的同時,能收獲一份尊重、理解和支持。
    二、崇高的奉獻精神
    這是護理工作者職業(yè)道德的主要內(nèi)容和出發(fā)點,也是做好護理工作的思想基礎。眾所周知,護理工作是高尚的,但也是很辛苦的,三班倒,每時每刻我們都堅守在自己的工作崗位上,用自己辛勤勞動幫助病人解除病痛,使其盡快恢復健康。所有的節(jié)假日也毫不例外,這是護理工作的重要特點。所以我們必須適應這一點(包括家人),自覺克服個人的種種困難,必要時放棄某些個人利益。自覺加強責任感,要有熱愛本職工作和自覺獻身護理事業(yè)的高尚品德,為人民的健康事業(yè)貢獻青春和智慧。
    三、熟練的技能
    一是要穩(wěn),動作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥、有條不紊,不僅使病人獲得安全感,也給人以美感;二是要準,即動作嚴格按護理常規(guī)辦事,操作準確無誤,恰到好處;三是要快,即動作熟練,手快,眼快,干凈利落,用較少的時間高質(zhì)量地完成任務;四是好,即質(zhì)量高,效果好,病人滿意,自己也滿意。在護理工作中時間常與生命聯(lián)系在一起,嫻熟的技能往往贏來安全、挽救生命。在觀察危重病人時,護士是第一線的哨兵,特別是在腦外科病人生命體征的觀察中,一旦病情驟變,如瞳孔不等大、腦疝癥狀出現(xiàn)時,多為護士首先發(fā)現(xiàn),為醫(yī)生提供及時準確的信息使醫(yī)生不失時機地做出搶救手術的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時,護士應立即叩擊心前區(qū),輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時護士應迅速敏捷地配合,保證各種藥品器材的供應,做到得心應手。這些都是搶救成功的關鍵,這么多的工作需要有條不紊地去完成,因而護理的技術是廣泛的、深刻的。因此我們要善于學習,勇于實踐,不斷進取,精益求精,努力提高自己的素質(zhì)和本領,這是醫(yī)學發(fā)展的必然趨勢。
    護師述職【篇4】
    有關護師工作總結范文
    護師工作總結范文
    采取多渠道提高護理隊伍的整體素質(zhì)制定了護士教育培訓制度,護士考核制度,配套完善了護士規(guī)范化培訓及護士繼續(xù)教育實施方案,定周期,定培訓計劃,尤其是加大了對新護士及低年資護士的規(guī)范化培訓力度,明確了規(guī)范化培訓內(nèi)容及要求,周期內(nèi)培訓考核合格取得規(guī)范化培訓合格證后方可進入繼續(xù)教育階段。
    引進了廣州總醫(yī)院護理教育學分管理軟件,試行護理教育培訓與護士工作考核信息化管理,將護士考核、工作質(zhì)量、服務態(tài)度等以學分的形式進行管理,作為護士晉升、聘任、再次注冊的重要依據(jù)。
    加強了三基及??萍寄艿呐嘤?,今年護理部為培養(yǎng)實用型的護士,改變了以往考與做分離的做法,考試更加貼近臨床,采取現(xiàn)場考核與現(xiàn)場點評,實物示教與規(guī)范演示相結合,組織崗位練兵,在5.12護士節(jié)期間舉行了護理操作比賽,全年共組織理論考試。但由于部分護士思想上不夠重視,基礎較薄弱,培訓未達到預期目標。
    加強了護士的在職教育,護理部組織安排了全院性業(yè)務學習,醫(yī)學`教育網(wǎng)內(nèi)容為新理論、新技術及實用性知識講座,同時,護理部充分發(fā)揮院內(nèi)局域網(wǎng)的資源優(yōu)勢,及時上傳護理講座演示文稿,豐富了護士的`學習內(nèi)容,深受護士的。
    外出參加短訓班及學術交流,外出學習人員回院后向護理部進行了口頭或書面的學習情況匯報,并安排科內(nèi)、院內(nèi)學習傳達,但年初的培訓計劃未完成。
    醫(yī)院護師工作總結:
    一年來在院領導及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進,年終醫(yī)院護師工作總結。
    1、強化相關專業(yè)知識及規(guī)章制度的學習。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學習,主管護師完成了一年一次的院內(nèi)講課任務,完成了全年繼續(xù)教育學分。
    2、加強對護士的考核。以強化“三基”訓練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,兩次基本技能測試。同時每位護理人員撰寫了一篇本科一種疾病的護理標準(基礎護理、??谱o理、健康教育)。
    3、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血。
    4、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊。
    5、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,制定帶教計劃,做到出科有成績,對不能完成實習任務的學生不予轉科。
    6、全年無重大事故發(fā)生。
    7、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制。
    但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫,護理科研方面是空白;在服務態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足,年終總結《年終醫(yī)院護師工作總結》。發(fā)生2次差錯。
    我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié),培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,職業(yè)道德好,專業(yè)技術精的隊伍迫在眉捷。
    新的一年里,我們將繼續(xù)努力,把護理工作月計劃,周安排真正落到實處,使護理工作有大的突破。
    1、打造醫(yī)院文化,樹立團隊精神,把“用心服務,創(chuàng)造感動”服務應用到實際工作中去。
    2、為使護理隊伍管理年輕化、知識化。XX年我們將調(diào)整1~2名年輕的護士擔任護士長。
    3、隨著護理技術不斷發(fā)展,我們想選送一些護士外出進修學習。建立中醫(yī)院護士進修基地。聯(lián)系一家上級醫(yī)院,對我院的護士長、護理骨干進行為期2~3個月的輪訓。
    4、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,結合我院的工作實際把XX年護理質(zhì)量檢查7項濃縮成XX年的五項,并同時制定出急診室、手術室專科檢查細則表。每月進行一次科室護理質(zhì)量單項檢查,每季度進行一次護理質(zhì)量全面檢查,以便發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    5、完善護士長手冊制度。
    6、實行護士長例會制度。
    7、積極配合醫(yī)院復審工作。
    8、招聘四名護理人員。
    總之,XX年我們要認真貫徹醫(yī)院管理評價標準,堅持以病人為中心,以發(fā)展中醫(yī)藥特色為優(yōu)勢,提高服務質(zhì)量,規(guī)范服務行為,強化管理意識,質(zhì)量意識,服務意識和安全意識,本著“質(zhì)量優(yōu)先,教育為重,管理為新,人員為本”的理念。以醫(yī)院管理年活動為契機,不斷提高護理服務的質(zhì)量,為患者提供“優(yōu)質(zhì)高效,便捷滿意”的服務。
    護師述職【篇5】
    尊敬的領導:
    我是XX醫(yī)院的一名護師,很榮幸能夠在這里向大家進行晉中級的述職報告。
    一、工作概述
    這半年來,我在XX病房擔任護理組長,通過領導和同事的支持,我能夠順利地完成我的工作任務。在這半年中,我主要做了以下工作:
    1. 護理工作
    作為一名護士,我了解每一個病人的情況,為他們提供最好的照顧,并隨時觀察病人的病情變化,進行及時的護理記錄。我還積極參與臨床研究和科研工作,為病人提供更好的護理和服務。
    2. 領導工作
    作為護理組長,我組織全組人員進行塞班島的每日例會,并及時調(diào)整病人的護理計劃,保證護理質(zhì)量。同時,我還積極協(xié)調(diào)其他科室和院內(nèi)相關部門,為病人提供全方位的護理服務。
    3. 教育工作
    我通過組織各種形式的培訓和學習,提高護理組員的技能水平。我也不斷學習新的護理知識,為病人提供更好的護理服務。
    二、工作成果
    1. 病人滿意度較高
    通過我的努力,XX病房的病人滿意度得到了大幅提升。許多病人在出院時都表示十分滿意,感謝我們的護理和關懷。
    2. 護理質(zhì)量有所提高
    在我的領導下,護理組員對病人進行了精細化護理,為病人提供了更加周到細致的服務。對于病情復雜的病人,我們也能夠及時調(diào)整護理計劃,保證病人的安全。
    3. 培訓效果顯著
    通過我的有組織的培訓和學習,護理組員的技能水平得到了有效提升。他們不僅能夠為病人提供更好的護理服務,還能夠更好地適應新的工作環(huán)境。
    三、存在的問題及改進措施
    盡管在這半年的工作中,我所見到的問題并不是很大,但我知道總會有需要進一步改進的地方。在后續(xù)的工作中,我會重點改進以下三個方面:
    1. 加強與病人的溝通
    在與病人溝通中,我們需要多一些耐心和體味,以更好地滿足他們的需求和要求。因此,我將加強護理人員的溝通技能培訓,使其在照顧病人時能夠更好地理解病人的需求。
    2. 提高護理人員的技能水平
    隨著醫(yī)學技術的不斷進步,護理人員需要不斷學習新的護理知識和技能,以適應未來的護理工作需要。因此,我將組織更加具體的培訓課程,以提高護理人員的技能水平。
    3. 加強團隊協(xié)作
    在工作中,團隊協(xié)作非常重要。我會組織定期的會議和交流活動,鼓勵護理人員之間加強溝通和協(xié)作,以提高團隊的工作效率。
    以上就是我的晉升中級護師的述職報告,希望我的工作能夠得到領導們的認可。在今后的工作中,我會更加努力,為病人提供更好、更細致的服務。謝謝大家!
    護師述職【篇6】
    護師晉中級述職報告
    尊敬的領導、各位同事:
    時間如水,轉瞬間,我已經(jīng)在本單位服務了三年,這三年來,我始終保持著一份專業(yè)、負責、踏實的工作態(tài)度,努力工作,不斷學習。作為一名護士,我深刻認識到自己的使命,即為患者提供專業(yè)、安全、溫馨的護理服務。在所擔任的崗位上,我始終積極進取、真心服務,爭取將自己最好的一面展現(xiàn)給大家。
    一、工作成績
    1. 護理技術精湛:我在工作中嚴格按照《護理技能操作規(guī)范》等護理管理制度執(zhí)行護理操作,熟練掌握傷口護理、搶救、輸液、中心導管護理等專業(yè)技能,并不斷通過參加培訓班和學術交流活動,不斷提高自己的專業(yè)水平。
    2. 護理質(zhì)量優(yōu)秀:在過去的三年里,我所負責的病房總體護理質(zhì)量得到了大家的認可,沒有出現(xiàn)任何嚴重的醫(yī)療事故,得到了患者及其家屬的高度評價,并為醫(yī)院爭得了不少口碑。除此之外,我還積極參加醫(yī)院的各項質(zhì)控工作,為醫(yī)院的護理工作出謀劃策,在此過程中不斷提升自己的醫(yī)療素養(yǎng),保證了患者的安全與舒適。
    3. 團隊協(xié)作出色:作為一名優(yōu)秀的護士,我始終會積極與團隊合作,認真完成領導安排的各項工作任務,切實提高了工作效率和工作質(zhì)量,也讓我在同事中獲得了廣泛贊譽。在日常工作中,我也常與其他科室和部門保持良好的溝通,以便更好地解決問題和協(xié)調(diào)工作。
    4. 科室管理先進:在科室管理方面,我不僅嚴格遵守規(guī)章制度,協(xié)調(diào)和指導新人進行科室工作,并在科室中提出了一些針對性的改進建議,并不斷完善科室的管理和服務水平。科室辦公室自動化管理、醫(yī)院信息化工作率領科室在該領域處于領先水平。
    二、經(jīng)驗與感悟
    在工作中,我學到了很多有關護理方面的知識和經(jīng)驗,也明白了很多的職業(yè)道德。我認為做一名優(yōu)秀的護士要具備以下素質(zhì):
    1. 具備專業(yè)技能:做好護理工作是基礎,必須熟悉基本的護理技巧,并不斷開展自我學習和提升工作技能。
    2. 高度責任意識:作為醫(yī)療人員,一定要有保護患者安全的意識,考慮到患者的安全和權益。
    3. 團隊合作精神:護士工作需要不斷的協(xié)作和互動,團隊合作成為成功的關鍵,要時刻提高合作精神。
    4. 學習心態(tài)積極:護理工作需要經(jīng)常學習,從醫(yī)療外圍到醫(yī)療核心,護士必須具備一定的學習心態(tài),不斷學習、積累。
    5. 良好的職業(yè)道德:護士是患者及其家屬需要依賴的人,必須保持自身良好的職業(yè)道德。
    三、今后發(fā)展規(guī)劃
    我將在日后的工作計劃中,繼續(xù)努力,不斷提高自身工作能力和水平,同時深入了解護理的最新理論和實踐,將理論運用到自己的工作實踐中,使自己的專業(yè)水平不斷提高,為患者提供更高質(zhì)量的護理服務。在工作中,我將以爭取個人成長的同時,也要充分考慮患者的需求和醫(yī)院的利益,積極參加醫(yī)院的質(zhì)控、科研和培訓等方面的工作,為醫(yī)院的長遠發(fā)展貢獻自己的力量。
    最后,再次感謝領導和同事一直以來的鼓勵與支持,我將以此為契機,不斷學習、不斷進步,為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻。
    謝謝大家!
    護師述職【篇7】
    術前到病房防視病人,用自己的言行與病人溝通,讓病人表達自己的擔憂,提出各種問題,并用科學誠信的態(tài)度耐心的解答,使他們消除顧慮,對手術充滿信心。
    大多數(shù)患者急于了解麻醉和手術方法,我們就術前到病房防視病人,向病人介紹術和麻醉方法,示范手術時的體位,使其術前在病房床上預先進行訓練,進入手術室后能立主動配合,提高麻醉成功率,保證手術的順利進行。
    閱讀病歷,詢問病史,查看病人的一般情況和化驗單據(jù)等輔助檢查,手術名稱、麻醉方法,充分掌握病人的病情,預測術中可能發(fā)生的意外情況,及時擬定解決問題的措施。
    講解術前留置胃管、尿管、禁食、禁飲的時間和重要性,并告知有關注意事項,取得病人的主動配合。
    常備器械和藥物的準備,如麻醉機、氣管插管用物、心電監(jiān)測儀、吸引器等。搶救用藥如腎上腺素、利多卡因、阿托品、多巴胺、間羥胺、碳酸氫鈉等。
    麻醉期間嚴密觀察病情,可早期發(fā)現(xiàn),盡快進行搶救。保持呼吸道通暢,如口腔內(nèi)有異物,協(xié)助麻醉醫(yī)師吸引清除,如果發(fā)現(xiàn)氣道堵塞,準備氣管切開包,必要時作氣管切開。在麻醉醫(yī)師準備氣管插管時,護士應先口對口人工呼吸,避免病人的通氣中斷。建立可行的靜脈通道,為搶救時用藥爭取時間。
    如心跳驟停發(fā)生在手術前的麻醉中,護士應先行胸外心臟按壓,同時加快輸液速度,按醫(yī)囑準確無誤地應用搶救藥物。既往復蘇病人用藥時多用心內(nèi)直接注射,現(xiàn)主張靜脈注射及氣管給藥,起效時間及藥物效果與心內(nèi)注射相同,避免心內(nèi)注射對心肌損傷的不利因素,及早進行心肌監(jiān)測,并向醫(yī)生準確提供各種數(shù)據(jù)。
    護師述職【篇8】
    尊敬的領導:
    我是××醫(yī)院的一名護師,非常榮幸有機會在這里向領導匯報我在晉升中級護師崗位上的工作。在過去的一年里,我兢兢業(yè)業(yè)、努力工作,取得了一些成績。下面我將就我的工作情況做一詳細的述職報告。
    一、工作匯報
    1.1 精心照料病患:作為一名護師,我始終堅持以病患為中心,全心全意為病患提供高質(zhì)量的護理服務。在病房中,我時刻關心病患的生活起居、病情變化等方面,并根據(jù)病患的需求制定個性化的護理計劃,確保他們得到全面、及時的護理服務。
    1.2 積極參與科研教學工作:在實踐中不斷學習和總結,豐富自己的護理知識和技能。我努力提高自己的科研水平,參與醫(yī)院的科研項目,并積極參與護理定期培訓和學術交流活動,不斷提高自己的護理水平。
    1.3 加強團隊協(xié)作:作為團隊的一員,我注重與同事之間的溝通和協(xié)作,共同完成護理工作。在工作中,我積極主動地與同事交流經(jīng)驗、學習技能,并與他們共同討論和解決工作中的問題,提高工作效率和質(zhì)量。
    二、成績總結
    2.1 全面提升護理質(zhì)量:在過去的一年里,我堅持以病患為中心,充分發(fā)揮自身的專業(yè)優(yōu)勢,積極為病患提供全面、安全、有效的護理服務。通過不斷學習和研究,我提高了自己的護理水平,有效改善了病患的生活質(zhì)量,并獲得了病患和家屬的高度認可和贊揚。
    2.2 積極參與科研教學工作:過去一年中,我積極參與醫(yī)院的科研項目,并取得了一定的成果。在教學工作中,我利用空余時間為實習生和新員工開展護理技能培訓,幫助他們更好地適應工作,并提高自己的教學能力和經(jīng)驗。
    2.3 團隊協(xié)作方面的突出貢獻:作為團隊的一員,我注重與同事之間的溝通和協(xié)作,共同完成護理工作。在團隊工作中,我以身作則,樹立了一個良好的榜樣,起到了積極的帶頭作用,有效地促進了團隊向更好的方向發(fā)展。
    三、不足反思與改進
    在工作中,我也存在一些不足之處。首先,由于工作繁忙,在個人學習和成長方面有待加強。我會適當調(diào)整工作與學習的平衡,進一步提高自己的專業(yè)水平和護理技能。其次,在協(xié)調(diào)團隊協(xié)作方面,我還需要更加主動地與團隊成員溝通和交流,加強團隊合作,更好地發(fā)揮團隊的力量來提高工作效率和質(zhì)量。
    四、今后工作計劃
    4.1 進一步提高護理質(zhì)量:通過學習和研究,我將不斷提高自己的護理水平,不斷改進和完善護理計劃,為病患提供更加專業(yè)、安全、有效的護理服務。
    4.2 深化科研教學工作:我計劃繼續(xù)積極參與醫(yī)院的科研項目,提高自己的科研水平,并在教學工作中繼續(xù)為實習生和新員工提供幫助和指導,培養(yǎng)更多的護理人才。
    4.3 加強團隊協(xié)作:我將進一步加強與團隊成員之間的溝通和協(xié)作,發(fā)揮團隊的力量,共同推動團隊的發(fā)展,為病患提供更好的護理服務。
    最后,再次感謝領導們對我的關心和支持。我會不斷努力,進一步提高自己的專業(yè)素質(zhì)和工作能力,為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻。
    謝謝!
    護師述職【篇9】
    我被任命為病房護士長至今已有九個月,現(xiàn)在我將這期間的工作作個匯報,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。
    說句實話,剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重,心中產(chǎn)生了從未有過的壓力,第一因為我從未參與過護理管理工作,對管理的實踐經(jīng)驗一無所有;第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性,病區(qū)環(huán)境的簡陋,護患比例的失調(diào)等因素使我感到無所適從。
    有句話說的好路是人走出來的,我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力,分步制訂切實可行的方案。首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排,將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點,匯總成表,標示明確,要求人人熟悉并按之執(zhí)行,并進行不定期考核,做到獎罰分明,公平對待;另外對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善;
    對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,進行規(guī)范化管理;針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進和規(guī)范;對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制,落實到工友個人;不斷深化安全管理,強化安全意識,做好安全護理工作,安全護理是精神科護理工作的重要組成部分,醫(yī).學教育網(wǎng)搜集整理也是護理人員護理精神障礙病人的重要環(huán)節(jié)。護理學科發(fā)展的新動向,定期組織護理人員進行業(yè)務學習,強化三基本訓練,學習新業(yè)務、新知識、新技術,努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平,使其跟上時代發(fā)展的需要,我在科內(nèi)每月至少一次個案護理查房、加強科室業(yè)務學習,定期組織護理人員進行科內(nèi)、院內(nèi)業(yè)務學習及三基理論考試和操作訓練。
    加強護患溝通,定期組織召開工休座談會,聽取患者及家屬的建議,以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急;最后,護士長是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,杜絕浪費;我要求全體醫(yī)護、工勤人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙開始,從我做起,嚴格控制科室支出,對一切浪費的現(xiàn)象,及時提出批評,必要時輔以經(jīng)濟處罰,雖然這樣或許會得罪一些人,但我知道,加強經(jīng)濟核算,降低醫(yī)療護理成本,講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,都是護士長必須做到的。瓊州海峽網(wǎng)。
    此外,我知道在目前競爭激烈的形勢下,只有不斷的學習、學習、再學習,才能使自己適應這競爭、改革的大潮,在這任職的幾個月中我做到不斷提高自己的業(yè)務水平和政治素質(zhì),參加了____年護理專升本考試,并被南醫(yī)大護理專業(yè)錄取;另外還積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各種黨課學習,不斷提高自己的思想政治素質(zhì)。
    雖然工作是平凡而辛勞的,放棄了不少與家人、孩子團聚的時間,一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實。但可喜的是在醫(yī)院、醫(yī)學教。育網(wǎng)搜集整理護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,得到了患者及其家屬的稱贊,得到了領導和同事的認可。我知道這只是一個起步,以后的路還很長,路遙知馬力,我堅信只要通過不斷的努力,只要把滿腔的激-情奉獻給醫(yī)院,把愛心播撒到每一位患者的心里,我就一定會把綜合病房的工作開展的更好。
    護師述職【篇10】
    尊敬的領導、評議專家:
    我是晉中級護師李曉,在此向大家述職報告。首先,我要感謝領導的信任與支持,讓我能夠在這個崗位上發(fā)展自己、充分發(fā)揮自己的專業(yè)技能。
    在過去的一年中,我在工作中以專業(yè)的護理知識和責任感,努力為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務。以下是我在這個崗位上取得的成績與經(jīng)驗的總結。
    一、專業(yè)能力提升
    作為一名護師,我時刻保持學習的狀態(tài),不斷提升自己的專業(yè)能力。去年,我參加了多次護理培訓和學習交流會,通過學習更新的醫(yī)療技術、疾病知識和護理理論,不斷完善自己的專業(yè)知識體系。我還通過參與專業(yè)技能競賽和論文發(fā)表等方式,與同行們進行交流與學習,不斷豐富我的護理知識儲備。
    二、優(yōu)質(zhì)護理服務
    在工作中,我積極踐行“以患者為中心”的護理理念,努力改善患者的生活質(zhì)量。我盡力跟隨醫(yī)學的發(fā)展,運用最新的醫(yī)療技術和護理手段,為患者提供最優(yōu)質(zhì)的護理服務。我從小事做起,注重細節(jié),關注患者的需求和感受,為每一位患者提供個性化、差異化的護理方案。
    三、團隊合作能力
    在護理工作中,團隊合作是非常重要的。作為一名晉中級護師,我時刻保持良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,積極與醫(yī)生、同事和患者家屬合作,共同為患者提供優(yōu)質(zhì)護理服務。我能夠積極參與團隊的工作安排,主動參與各種會議和討論,為團隊提供專業(yè)意見和建議。我還組織護理培訓課程,幫助新員工快速適應工作環(huán)境,提高工作效率。
    四、工作質(zhì)量與患者評價
    在過去的一年里,我始終以高度負責的態(tài)度對待每一位被護理的患者,嚴格按照醫(yī)囑進行護理操作,確保工作質(zhì)量的同時,盡可能減少患者的痛苦和不適。同時,我也積極收集患者的反饋意見和建議,并持續(xù)改進自身的工作方法和服務質(zhì)量。通過患者的評價,我得到了肯定和鼓勵,這也是對我工作的最大肯定。
    總結起來,在過去一年中,我不斷努力提升自己的專業(yè)能力、提高工作質(zhì)量,并取得了一定成績。但同時,我也意識到自己還有許多不足之處需要不斷完善與提高。下一年度,我將繼續(xù)加強學習,提升自身的專業(yè)能力;積極參與團隊工作,提高團隊協(xié)作能力;通過與患者的溝通與反饋建立更好的關系,提供更加滿意的護理服務。
    最后,感謝領導和專家們的關注與支持,我將以更加飽滿的熱情和責任心,繼續(xù)發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務!
    謝謝大家!
    護師述職【篇11】
    一年來在院領導及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進。
    1、強化相關*知識及規(guī)章制度的學習。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學習,主管護師完成了一年一次的院內(nèi)講課任務,完成了全年繼續(xù)教育學分。
    2、加強對護士的考核。以強化“三基”訓練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,兩次基本技能測試。同時每位護理人員撰寫了一篇本科一種疾病的護理標準(基礎護理、??谱o理、健康教育)。
    3、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血。
    4、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊。
    5、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,制定帶教計劃,做到出科有成績,對不能完成實習任務的學生不予轉科。
    6、全年無重大事故發(fā)生。
    7、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制。
    但是工作中還有很多不足:如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫,護理科研方面是空白;在服務態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足。發(fā)生2次差錯。我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié),培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,職業(yè)道德好,*技術精的隊伍迫在眉捷。
    新的一年里,我們將繼續(xù)努力,把護理工作月計劃,周安排真正落到實處,使護理工作有大的突破。
    1、打造醫(yī)院文化,樹立團隊精神,把“用心服務,創(chuàng)造感動”服務應用到實際工作中去。
    2、為使護理隊伍管理年輕化、知識化。20xx年我們將調(diào)整1~2名年輕的護士擔任護士長。
    3、隨著護理技術不斷發(fā)展,我們想選送一些護士外出進修學習。建立中醫(yī)院護士進修基地。聯(lián)系一家上級醫(yī)院,對我院的護士長、護理骨干進行為期2~3個月的輪訓。
    4、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,結合我院的工作實際把20xx年護理質(zhì)量檢查7項濃縮成20xx年的五項,并同時制定出急診室、手術室??茩z查細則表。每月進行一次科室護理質(zhì)量單項檢查,每季度進行一次護理質(zhì)量全面檢查,以便發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
    5、完善護士長手冊制度。
    6、實行護士長例會制度。
    7、積極配合醫(yī)院復審工作。
    8、招聘四名護理人員。
    總之,20xx年我們要認真貫徹醫(yī)院管理評價標準,堅持以病人為中心,以發(fā)展中醫(yī)*特*為優(yōu)勢,提高服務質(zhì)量,規(guī)范服務行為,強化管理意識,質(zhì)量意識,服務意識和安全意識,本著“質(zhì)量優(yōu)先,教育為重,管理為新,人員為本”的理念。以醫(yī)院管理年活動為契機,不斷提高護理服務的質(zhì)量,為患者提供“優(yōu)質(zhì)高效,便捷滿意”的服務。
    任現(xiàn)職以來,始終嚴格要求自己,扎實工作、奮發(fā)進取,以良好的醫(yī)德醫(yī)風,熟練的*作技能,全面的*知識為病人服務,工作中取得了比較顯著的成績。我重視學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。能夠認真對待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務考試、考核,而且取得了名列前茅的好成績。
    充分發(fā)揮護士長管理職能,做好本科質(zhì)量控制,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,一年來,本科各項護理工作指標均能達到標準要求,認真學習了《醫(yī)療事故處理條例》,通過學習提高了安全意識,增強了責任感。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床實踐,又注意了總結工作中的經(jīng)驗,不斷升華自己的理論水平,任現(xiàn)職以來共撰寫論文5篇,均在省級以上刊物發(fā)表。
    加強職業(yè)道德修養(yǎng),勤奮扎實工作。時刻牢記“以人為本,誠信服務”,急病人之所急,想病人之所想,維護病*益,提高醫(yī)院的整體形象。在抗擊“*”的斗爭中積極投入一線工作,起到了模范帶頭作用。努力為病人提供優(yōu)質(zhì)全面無縫隙護理,全面提升護理質(zhì)量,打造護理名牌,時刻牢記“促進健康,預防疾病,恢復健康,減輕痛苦”的神圣使命。在工作中做到了服務熱情、周到細致,關心病人、體貼病人。
    為了更好地給病人服務,減輕病人的痛苦,苦練基本功,對*作技術精益求精。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的*格,具備了快速敏捷的思維能力和應變能力。進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,能夠處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫(yī)院一系列有關衛(wèi)生改革的文件精神,以改革求發(fā)展。工作中以身作則,服從領導、團結同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,從整體上提高了服務質(zhì)量和護理水平。
    能夠解決本科護理工作中的疑難問題,指導參與危重病人的搶救及護理,做到忙而不亂,有條不紊,組織本科業(yè)務學習和護理查房,對護師的業(yè)務給予具體指導,不斷提高護士對健康教育指導的實際效果,認真做好帶教工作,20xx年擔任xx衛(wèi)?!锻饪茖W及護理》的授課教師。每月組織本科的護理質(zhì)量和差錯事故分析討論,并制定防范措施,能夠熟練掌握本科常見病、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)、治療原則,掌握常用的急救*品的*理作用、副作用,掌握常用急救器械的*能、使用方法,熟練掌握常用急救技術,如心肺復蘇、心電監(jiān)護、各種*管及搶救等。機關門診每年都有流感大流行季節(jié),針對病人多、任務重,尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實際情況,能夠做到有條不紊、忙而不亂,合理安排護理人員,帶領護理隊伍加班加點、從容應對。通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務能力,順利完成了繁重的工作任務。
    認真負責的工作態(tài)度和精湛的護理技術吸引了大批的兒科患者,贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評,在社會上有一定的知名度。
    一年來,在護理部的領導下,在科護士長的業(yè)務指導下,在各質(zhì)控小組的督導下,在全科護士姐妹們的共同努力下,走過了忙忙碌碌的年,圓滿完成了年初工作計劃,現(xiàn)將我今年的工作情況總結如下。
    回顧過去的一年,護士姐妹們忙碌的身影不時地在眼前晃動,想說的話太多太多。寫總結要言簡意賅,將個人感情參雜在里面不合適我知道,但此時此刻,我還是想把這一年來大家的真實表現(xiàn)、特別是年輕護士的成長歷程展現(xiàn)給各位領導。
    工作態(tài)度方面:我們科的護士,倒班護士平均年齡23~25歲,工作時間基本在1~2年,年齡小,資歷淺。白班護士的張姐50歲了,只有一名主管護師,缺少中間力量,梯隊建設跟不上。以老帶新的任務只好由的一名主管護師和我這個護士長來承擔了。護士長在*被稱作經(jīng)理,在內(nèi)地是管家婆的角*,每天呼來喚去,就連門鎖壞了,廁所堵了也要喊護士長來解決的,這些事務*工作就占了一大半時間,再加上科里和院里的質(zhì)控工作,真的沒有太多的時間帶新人了,多數(shù)是利用床頭交接班時間、查房時間對新護士進行有針對*的提問,然后就著問題進行一些適當?shù)耐卣?,講解一些??浦R,作為培訓的一種手段。其他的分層次培訓和護理教學工作,我們的主管護師是功不可沒的。好在護士們工作態(tài)度積極,有強烈的學習愿望,而且從不計較個人得失,小姐妹們配合默契,只要工作需要,沒有講條件的,無論是科里的還是院里的業(yè)務學習,保*接到通知就到。對于上級領導的批評和指正,都能夠正確理解,虛心接受。
    護士們的工作態(tài)度,還體現(xiàn)在服從分*面。今年四月份,全國百日安全大檢查期間,我科重患是最多的時候,為了支援icu工作,將我科秀的護士借調(diào)至icu支持兄弟科室的工作;*流病房成立,一個月內(nèi),我們科去了兩名護士,同時期,另一名主力護士又調(diào)到骨外科工作,給我科分配一名新人,不能*值班!人員的短缺程度可想而知了,但我們的護士們毫無怨言,將上級的人員調(diào)動當作一種使命來完成,做到了:大敵當前,大局為重!所有人員都放棄了休息時間,加班加點的才能完成本班次的工作任務。這期間,*流病房最重的患者排除*流后轉至我們病房,重患一個接一個的到來,天使們因為疲憊,面容憔悴,有時候夜班護士工作16個小時才能放心的下班回家!我更是時刻準備著:每當年輕護士遇到技術*問題的時候,無論幾點,接到求援電話,即刻前往科室。
    今年,我院落實了帶薪休假制度,這對職工是個好消息,而對科室管理者是個難題。我們科除了年薪假,今年還有三位休婚假的,再加上病事假及借調(diào)人員、不能*值班的新人,我初略統(tǒng)計一下:相當于一年內(nèi),始終有一個半人在休息,而我們的病人數(shù),卻比去年增加了300多人,工作負荷可以想象的出!今年下半年,我科新病房裝修、搬遷期間,正值主任外出,我真的怕非常時期,科里出錯怎么搬這個家,大動了一番腦筋??!那些日子天天失眠,睡了也象睜只眼睛似的。我們的護士真的好可愛呀,搬家那兩天,全都到科室:看東西的,搬東西的、跟車的、擺放物品的,值班的,就像自己家搬遷一樣,病了也不和我請假,堅持上班,怕我著急上火,使我們的患者個個安全到達新病室。
    在大家的努力下,一年來,無一例差錯事故發(fā)生,無投訴糾紛事件,這對于我們這種重患多、病人周轉快的大科室來講,取得這樣的成績是非常難能可貴的!
    三基三嚴方面:提到這個話題,心情總是很復雜。院里、護理部和科里組織的理論學習、技術考核,大家都積極參加。只是每次迎檢,看著孩子們無助的眼神,仿佛要崩潰的神經(jīng),都讓我這個當護士長的格外心疼!她們都怕因為自己影響了醫(yī)院和科室的驗收和成績,我每看到她們?nèi)绱?,就安慰她們:做的如何是咱們的能力問題,不行再努力。只要盡力了,領導會理解的,不會怪你們的,這么重視檢查,說明咱們態(tài)度是認真的,對醫(yī)院是負責的,別緊張,咱是七仙女呀!但說心里話:就技術*作來看,護士們完成的還可以,但就理論知識的掌握和迎檢能力來講,年輕護士肯定不占優(yōu)勢的,我心里還真沒底!
    不過經(jīng)過這一年的努力,大家的進步還是很明顯的:大科第一季度理論考試:四個人沒及格;在就是這次半年的理論考試有一名不及格的,及格率還是在提高的;而且這一年里,我們科有四名護士被院考核組選中,去為全院護士做示教,這給年輕護士很大的鼓勵!至于“三基三嚴”的培訓演說,我認為準確的數(shù)字一定是虛假的,是按年初計劃數(shù)出來的,我覺得我們的培訓隨時隨地都在進行,是計數(shù)不出來的?!耙粚σ弧毖a課,也是常有的事,所以就不計數(shù)這個數(shù)字了,覺得沒實際意義。
    護師述職【篇12】
    尊敬的領導及各位同事:
    我是一名呼吸科護師,近期我對我的工作進行了一次述職,現(xiàn)在我來向大家匯報我的工作情況及收獲。
    作為一名呼吸科護師,我的主要工作是協(xié)助醫(yī)生進行各種呼吸系統(tǒng)疾病的治療、檢查和護理。工作中我需要負責患者的病歷記錄、患者的病情觀察、病情評估、病人的生命體征監(jiān)測、呼吸援助及處理呼吸系統(tǒng)疾病的急救等任務。我的工作需要嚴密的反應能力和判斷能力,對患者的安全情況進行實時的監(jiān)測及處理,確?;颊叩闹委熧|(zhì)量和治療效果,并且讓患者感受到更好的服務。
    在我的工作過程中,我發(fā)現(xiàn)了一些問題:一是患者的病情危機意識不足,往往在病情突然惡化時不能及時發(fā)現(xiàn)和處理;二是患者的家屬不了解患者的病情,不能及時的協(xié)助患者治療,甚至有的家屬的行為會對治療產(chǎn)生反作用,增加了護理工作者的工作難度;三是護理人員在處理呼吸疾病時有些粗心,沒有注意到一些細節(jié)問題,導致患者的治療效果不佳。
    針對這些問題,我采取了一些措施:一是加強與患者的溝通,做好對患者病情的宣教,讓患者的家屬了解患者的病情和治療方案,讓患者有更好地健康維護方式;二是加強自身培訓,不斷提高自己的專業(yè)知識和技能,更好地為患者服務;三是積極參與業(yè)務培訓和學習會議,及時更新醫(yī)療理念和技術,掌握前沿技術。在實際工作中,我把這些措施付諸實踐,取得了一些成果。
    首先,我的工作效率得到了明顯提高。在工作中,我注重計劃管理,并按照計劃有條不紊地進行工作,從而更好地保證了患者的療效和健康狀況,同時在服務中始終視患者為至上,提升了工作質(zhì)量和效率。
    其次,我在處理患者的家屬問題方面做出了更加具體的改進。我通過與患者家屬的溝通加深了家屬對患者治療的認識和理解,并對家屬作出一些可行的建議。通過這些改進措施,家屬也越來越關注和理解患者的病情,能夠提供更好的協(xié)助,從而實現(xiàn)了共同合作和更好的患者治療效果。
    最后,在手術護理和危重癥患者處理方面,我更加注重協(xié)調(diào)與溝通,按照醫(yī)囑進行實施,在提高整體服務能力的同時,盡快疏通與醫(yī)務人員之間的溝通渠道,加強醫(yī)護協(xié)作,確保病人的治療效果和安全。
    總之,我的工作取得了一些進展。我將更加努力地投入工作,并積極地思考和不斷探索如何更好地為患者服務,通過不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平,更好地實現(xiàn)自己的價值和職責。謝謝大家。