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薪酬福利協(xié)議書 篇1
甲方：法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：
乙方姓名：性別：學(xué)歷：證件號碼：（身份證/護(hù)照/軍官證等）
鑒于甲乙雙方已簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商，就乙方在甲方享有的薪酬福利事宜達(dá)成如下協(xié)議，以茲共同遵守：（以下薪酬福利待遇均指稅前金額）
第一條 試用期間，乙方月薪酬按以下第項執(zhí)行：
第壹項：人民幣：元/月；大寫：元/月。第貳項：其它貨幣。注：以上金額以大寫為準(zhǔn)。
第二條 試用期滿后，或無試用期的，乙方經(jīng)歷的在甲方的第一個財務(wù)年度內(nèi)，乙方的薪酬按以下第項執(zhí)行：
第壹項：人民幣元/月；大寫：元/月。第貳項：其它貨幣。第叁項：計件工資，具體實施辦法為：。第肆項：年薪計劃元/年，大寫：元/年，分為如下組成部分：
1、月薪，按月發(fā)放，與乙方的工作表現(xiàn)、出勤情況及月（季）績效考核結(jié)果掛鉤，具體根據(jù)甲方薪酬及績效管理相關(guān)制度發(fā)放執(zhí)行；
2、年終獎，甲方將綜合考量以下因素后，有權(quán)決定是否發(fā)放年終獎以及最終發(fā)放數(shù)額：
a、公司利潤；
b、乙方的考核結(jié)果、工作表現(xiàn)；
c、甲方關(guān)于年終獎發(fā)放的規(guī)定或決定；
d、甲乙雙方關(guān)于年終獎的具體約定，甲方的規(guī)定若與雙方具體約定沖突的，約定優(yōu)先。
乙方為甲方提供勞動服務(wù)未滿一個財務(wù)年度就離開公司的，甲方將不支付乙方獎金，但雙方另有約定的除外。
第伍項：其他工資形式。注：以上金額以大寫為準(zhǔn)。
第三條 甲方為乙方提供自定福利，具體按照甲方相關(guān)規(guī)章制度或政策中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條 若出現(xiàn)自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等影響公司生產(chǎn)經(jīng)營的緊急情況，本協(xié)議所約定的薪酬福利待遇全部停止執(zhí)行，甲方依法調(diào)整乙方薪酬福利待遇。
第五條 本協(xié)議為甲乙雙方簽訂的勞動合同補充協(xié)議的附件，雙方須嚴(yán)格履行；勞動合同續(xù)訂的，本協(xié)議隨續(xù)訂的勞動合同繼續(xù)生效，另有規(guī)定或約定的除外。
第六條 本協(xié)議與勞動合同、勞動合同補充協(xié)議內(nèi)容不一致的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。
第七條 本協(xié)議一式三份，甲方兩份乙方一份。經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效，涂改或冒簽無效。雙方所持內(nèi)容不一致時，應(yīng)協(xié)商確定。協(xié)商不一致的，按下列原則處理：
1、以空白者或未經(jīng)修改者為準(zhǔn)；
2、修改經(jīng)對方簽字（或蓋章）確認(rèn)的，以經(jīng)確認(rèn)者為準(zhǔn)。
甲方：乙方（簽字）：
簽訂日期：年月日
薪酬福利協(xié)議書 篇2
在社會一步步向前發(fā)展的今天，協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢，簽訂協(xié)議可以使雙方受到法律的保護(hù)。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢？以下是小編為大家收集的薪酬福利協(xié)議書，僅供參考，大家一起來看看吧。
甲 方：
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：
乙方姓名： 性別： 學(xué)歷：
證件號碼： (身份證/護(hù)照/軍官證等)
鑒于甲乙雙方已簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商，就乙方在甲方享有的薪酬福利事宜達(dá)成如下協(xié)議，以茲共同遵守：(以下薪酬福利待遇均指稅前金額)
第一條 試用期間，乙方月薪酬按以下第 項執(zhí)行：
第壹項：人民幣： 元/月;大寫： 元/月。 第貳項：其它貨幣 。 注：以上金額以大寫為準(zhǔn)。
第二條 試用期滿后，或無試用期的，乙方經(jīng)歷的在甲方的第一個財務(wù)年度內(nèi)，乙方的'薪酬按以下第 項執(zhí)行：
第壹項：人民幣 元/月;大寫： 元/月。 第貳項：其它貨幣 。 第叁項：計件工資，具體實施辦法為： 。 第肆項：年薪計劃 元/年，大寫： 元/年，分為如下組成部分：
1、月薪 ，按月發(fā)放，與乙方的工作表現(xiàn)、出勤情況及月(季)績效考核結(jié)果掛鉤，具體根據(jù)甲方薪酬及績效管理相關(guān)制度發(fā)放執(zhí)行;
2、年終獎，甲方將綜合考量以下因素后，有權(quán)決定是否發(fā)放年終獎以及最終發(fā)放數(shù)額：
a、公司利潤;
b、乙方的考核結(jié)果、工作表現(xiàn);
c、甲方關(guān)于年終獎發(fā)放的規(guī)定或決定;
d、甲乙雙方關(guān)于年終獎的具體約定，甲方的規(guī)定若與雙方具體約定沖突的，約定優(yōu)先。
乙方為甲方提供勞動服務(wù)未滿一個財務(wù)年度就離開公司的，甲方將不支付乙方獎金，但雙方另有約定的除外。
第伍項：其他工資形式 。 注：以上金額以大寫為準(zhǔn)。
第三條 甲方為乙方提供自定福利，具體按照甲方相關(guān)規(guī)章制度或政策中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第四條 若出現(xiàn)自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等影響公司生產(chǎn)經(jīng)營的緊急情況，本協(xié)議所約定的薪酬福利待遇全部停止執(zhí)行，甲方依法調(diào)整乙方薪酬福利待遇。
第五條 本協(xié)議為甲乙雙方簽訂的勞動合同補充協(xié)議的附件，雙方須嚴(yán)格履行;勞動合同續(xù)訂的，本協(xié)議隨續(xù)訂的勞動合同繼續(xù)生效，另有規(guī)定或約定的除外。
第六條 本協(xié)議與勞動合同、勞動合同補充協(xié)議內(nèi)容不一致的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。
第七條 本協(xié)議一式三份，甲方兩份乙方一份。經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效，涂改或冒簽無效。雙方所持內(nèi)容不一致時，應(yīng)協(xié)商確定。協(xié)商不一致的，按下列原則處理：
1、以空白者或未經(jīng)修改者為準(zhǔn);
2、修改經(jīng)對方簽字(或蓋章)確認(rèn)的，以經(jīng)確認(rèn)者為準(zhǔn)。
甲方： 乙方(簽字)：
簽訂日期： 年 月 日
薪酬福利協(xié)議書 篇3
甲方：
乙方：(外包公司)
經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，一致同意就下列事宜達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 乙方同意甲方部分員工以“ *******人力資源有限公司”的名義在**市社保局
辦理相關(guān)社會統(tǒng)籌。
（一）具體項目（在方框內(nèi)打√為同意，打×為不同意，空白無效）：
1、養(yǎng)老保險□ ；
2、工傷保險□ ；
3、醫(yī)療保險 □ ；
4、失業(yè)保險□ ；
5、住房公積金□。
（二）費用
1、甲方自主選擇的交費基數(shù)為下列第項：
A、每一交費適用的最低基數(shù)（即“低保數(shù)”）；
B、每一交費適用的平均工資；
C、每一交費適用的最高基數(shù)（即“封頂數(shù)”）；
D、按甲方實際申報數(shù)。
上述費用的交費比例按相關(guān)部門規(guī)定，甲方全額承擔(dān)所需費用，包括單位交納費用和個人應(yīng)交納費用及按規(guī)定補交（罰）的費用。如遇政策性調(diào)整費率，由甲方補齊。
2、交費方式（在方框內(nèi)打√為同意，打×為不同意，空白無效）：
甲方按月交納□
甲文按季度交納□
甲方每半年交納一次□
甲方每交納□
補交以往費用，應(yīng)在辦理統(tǒng)籌手續(xù)時，由甲方現(xiàn)金交納，滯納金按5%收取。
上述費用由甲方月頭（每月5號前）支付。首次辦理時，自統(tǒng)籌辦批準(zhǔn)日期的五個工作日內(nèi)支付。
3、甲方需辦理轉(zhuǎn)移或停止參保時，應(yīng)提前一個月（每月10號前）通知乙方，乙方及時為其辦理相關(guān)手續(xù)。
4、當(dāng)甲方交納參保費用不足且不再補交時，視同甲方同意停保，乙方為其辦理停保手續(xù)。
5、甲方員工達(dá)到法律規(guī)定退休年齡或出現(xiàn)工傷時，應(yīng)及時通知乙方（其中工傷要求24小時內(nèi)通知）。乙方負(fù)責(zé)為其辦理相關(guān)手續(xù)。
6、甲方向乙方支付代理服務(wù)費。費用包括交通、通訊（信）、辦公、人工費用等。標(biāo)準(zhǔn)見下：
10人以內(nèi)：元/人/月
10至50人：元/人/月
50至100人：元/人/月
100至200人：元/人/月
200至500人：元/人/月
500人以上：元/人/月
首次辦理時，自實際參保月起一次性繳納一季度。
對于涉及補交過往費用者，補交月數(shù)應(yīng)另外加收代理服務(wù)費。
（三）違約責(zé)任
1、乙方在收到甲方的相關(guān)費用后，沒有或沒有按約定為甲方所委托員工及時辦理相關(guān)保險（不可抗力除外），乙方除了負(fù)責(zé)全額補齊之外，并承擔(dān)由此給甲方造成的經(jīng)濟損失。
2、甲方?jīng)]有按約定及時向乙方支付參保費用和代理服務(wù)費用時，或沒有按約定時間通知參保人員的繳費基數(shù)變化及人員變化時（不可抗力除外），甲方除了應(yīng)負(fù)責(zé)全額補齊相關(guān)費用之外，還應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的經(jīng)濟損失。
3、甲、乙雙方在辦理相關(guān)手續(xù)時，應(yīng)以書面形式并加蓋公章。傳真件具有法律效力。
第二條 甲方、乙方的其它責(zé)任和義務(wù)。
1、甲方的聯(lián)系方式發(fā)生變化時，應(yīng)及時通知乙方。
2、甲方按社保中心和承保單位規(guī)定，及時提交相關(guān)資料，并對其真實性負(fù)責(zé)，否則，所造成的損失由甲方負(fù)責(zé)，因資料不合要求而造成的相關(guān)保險不能及時辦理，所有責(zé)任由甲方承擔(dān)。
3、乙方與甲方所委托辦理的員工不存在隸屬關(guān)系，除本協(xié)議規(guī)定的代理服務(wù)明確的權(quán)責(zé)外，雙方互不承擔(dān)其它任何經(jīng)濟、法律責(zé)任。
第三條 本協(xié)議自年月日起，至年月日止。協(xié)議履行其間，如果需要提前終止或解除本協(xié)議，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，協(xié)議方可終止或解除。協(xié)議到期前一個月，雙方應(yīng)就是否續(xù)簽協(xié)議進(jìn)行協(xié)商。
第四條 本協(xié)議未盡事宜或需變更內(nèi)容時，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商簽章后生效。
第五條 本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）乙方（蓋章）
代表人（簽字）：代表人（簽字）：
年月日年月日
甲方合法注冊地點：乙方合法注冊地點：
工商登記號碼：工商登記號碼：
辦公地址：辦公地址：
郵政編碼：郵政編碼：
開戶行：開戶行：
銀行帳號：銀行帳號：
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傳真：傳真