作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇1】
二、工作作風(fēng)方面。
工作上是認(rèn)真負(fù)責(zé)的，特別是上半年工作是十分辛苦的，主動(dòng)思考和落實(shí)了不少方面的工作，主要是在抓管理服務(wù)上重點(diǎn)進(jìn)行了落實(shí)，而且很多東西也是落到了實(shí)處的，比如延長(zhǎng)了城網(wǎng)部夜間值班時(shí)間，公司服務(wù)規(guī)范的制定，考核辦法的細(xì)化，都收到了明顯的成效。下半年工作方式和環(huán)境轉(zhuǎn)變后，重點(diǎn)抓了安全和法制工作，也是抓住了要害的，組織對(duì)火災(zāi)和播出等安全隱患進(jìn)行了拉網(wǎng)式的排查和整改，對(duì)取締非法“小天鍋”的工作親自擬宣傳標(biāo)語(yǔ)，帶人抓點(diǎn)帶面，態(tài)度鮮明的支持執(zhí)法工作，盡可能的完善執(zhí)法程序和手段。吃苦精神方面也進(jìn)步較大，今年夏天，在高溫天氣下基層搞檢查和慰問(wèn)，人都曬黑了許多，春節(jié)前的安全大檢查也是帶病堅(jiān)持至始至終參加。上下班作息制度也堅(jiān)持的比較好。
三、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。
對(duì)分管的事業(yè)建設(shè)這塊工作，基本上是做到了大、小事情商量、研究著辦，沒(méi)有搞過(guò)那種命令式的瞎指揮，而且很多工作是經(jīng)過(guò)反復(fù)思考后才安排的，對(duì)分公司主要是多到下面去了解情況、分析和座談，掌握了不少的情況，XX年基本上把全縣分公司跑遍了，個(gè)別地方達(dá)4、5次的都有，到了基層就進(jìn)機(jī)房、入農(nóng)戶實(shí)地調(diào)查了解，摸真實(shí)的情況。作為局班子成員之一，自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局，講求民主，該講的該說(shuō)的從工作大局出發(fā)做到了知無(wú)不言言無(wú)不盡，沒(méi)有和稀泥或故意去針對(duì)某人或某事，就是在工作上有不同意見(jiàn)和看法的時(shí)候，也是求大同存小異工作上保持了高度一致。做到了與班子成員的經(jīng)常交流和和諧相處，能忍的則忍能讓的則讓，從良心上講沒(méi)有站在個(gè)人私心的立場(chǎng)去循私情搞對(duì)立，自己認(rèn)為對(duì)得起良心，對(duì)一些不和諧的事情，自己經(jīng)常是暗自告戒自己抑制自己。在與下屬的溝通上，做到了平等待人，和諧共處，除極個(gè)別同志外，有什么都能夠主動(dòng)談心交心和化解，到目前看沒(méi)有大的問(wèn)題存在。不足之處主要是在給主要領(lǐng)導(dǎo)的主動(dòng)請(qǐng)示匯報(bào)工作溝通上存在一些問(wèn)題，在某些時(shí)候有帶著思想情緒說(shuō)話和做事的現(xiàn)象發(fā)生。
四、生活作風(fēng)方面。
廉正上從嚴(yán)要求自己，遠(yuǎn)離業(yè)務(wù)客戶，謝絕客戶的吃請(qǐng)、邀請(qǐng)多次，就是到成都出差也從未給有關(guān)客戶打過(guò)招呼。在交友方面沒(méi)有那種吃喝朋友，主要是同事、同學(xué)、老鄉(xiāng)，在交往中也比較注重分寸，對(duì)那種帶有目的來(lái)的人能夠果斷拒絕。也沒(méi)有什么低級(jí)趣味的愛(ài)好。存在的問(wèn)題是在外面吃飯打牌的時(shí)間相對(duì)以前要多一些，忽視了對(duì)家庭成員的關(guān)愛(ài)和照顧，應(yīng)該引起足夠的重視和改進(jìn)。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇2】
7月10日，市委、市政府召開(kāi)了全市上半年全面工作觀摩總結(jié)暨機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓動(dòng)員大會(huì)，決定從7月6日到8月6日，開(kāi)展為期一個(gè)月的機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)。按照上級(jí)要求，結(jié)合工作實(shí)際，我積極參加整改活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了聊城市紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)會(huì)議精神和《臨清市關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的意見(jiàn)》以及張書記、王市長(zhǎng)在全市干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的重要講話精神，及時(shí)查擺自己在大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)等五個(gè)方面存在的差距和不足。
一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，逐步提升作風(fēng)意識(shí)
自從開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來(lái)，我嚴(yán)格按照市委、市政府的要求，在辦公室的統(tǒng)一安排部署下，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。在學(xué)習(xí)方面，除積極參加單位組織的集中學(xué)習(xí)外，個(gè)人還堅(jiān)持自學(xué)，及時(shí)撰寫心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還注意對(duì)照要求，查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問(wèn)題和不足，努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問(wèn)題。同時(shí)，對(duì)照“八條禁令”的規(guī)定，嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律，并且努力從自身做起、做點(diǎn)滴做起，努力使自已成為合格的機(jī)關(guān)干部。
二、仔細(xì)查擺問(wèn)題，深刻剖析原因
一是政治理論學(xué)習(xí)還不夠深，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。由于平時(shí)忙于一般性事務(wù)、會(huì)務(wù)比較多，對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠深入，特別是在時(shí)間上難以長(zhǎng)期保證。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào)、學(xué)習(xí)文件，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)時(shí)間少，對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對(duì)精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)的不深不透，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠，在運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐方面還存在很大差距。
二是工作創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單。處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)。沒(méi)有很好地深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，走程序性的老路，特別是缺乏先進(jìn)地區(qū)大膽改革、敢為人先的精神。
三是自我要求不嚴(yán)，主動(dòng)超前少。在理論學(xué)習(xí)中，沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由，及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。只滿足于做好份內(nèi)的工作，完成自己的目標(biāo)任務(wù)，對(duì)全局的工作、大局的問(wèn)題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動(dòng)性、進(jìn)取性，超前服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)，經(jīng)常處于被動(dòng)服務(wù)、奉命行事、落實(shí)任務(wù)，不能站在全局的高度思考問(wèn)題、解決矛盾，參謀助手作用發(fā)揮的還不夠好。
三、明確重點(diǎn)，積極整改
一是進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。今后我要認(rèn)真“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識(shí)，樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法、廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。
二是積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。在今后的工作中，我將認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)工作鍛煉，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，深入鉆研，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教；開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，科學(xué)運(yùn)用工作方法，妥善處理各種問(wèn)題，努力提高自己的工作能力和水平。樹立“服從要堅(jiān)決”、“落實(shí)不走樣”的工作態(tài)度。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，不推諉、不拖延，高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，提升服務(wù)意識(shí)。結(jié)合全面提升年活動(dòng)的開(kāi)展，始終牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，積極適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力；時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。時(shí)刻以樹立機(jī)關(guān)干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則，在生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇3】
教師作風(fēng)整頓自查報(bào)告
作為一名教師，要充分發(fā)揮教師模范作用，保持先進(jìn)性，做好人民教師，就必須要對(duì)自身的黨性予以客觀、公正、正確的分析，對(duì)自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)和剖析，有針對(duì)性地查擺個(gè)人在人生觀、世界觀、價(jià)值觀、理想信念、宗旨觀念等方面進(jìn)行自查，只有找出問(wèn)題，改正錯(cuò)誤，自查自糾才能保持一名老師的先進(jìn)性，才能在身邊檢工作和學(xué)習(xí)中起到先鋒、模范作用。我結(jié)合工作中存在的問(wèn)題，對(duì)照自查自糾。 一、思想方面
通過(guò)不段學(xué)習(xí)，我在思想上得到了升華。我認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，絕不能僅僅停留在對(duì)提高自身知識(shí)水平上，更要體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)中，思想上要始終保持黨員的崇高精神追求和良好道德風(fēng)尚，模范踐行教師的核心價(jià)值觀，努力做到政治堅(jiān)定、思想先進(jìn)、道德純潔；學(xué)習(xí)上要自覺(jué)以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，刻苦學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能、開(kāi)闊新視野，不斷提高業(yè)務(wù)能力；工作中要立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，善于創(chuàng)造，勇于革新，主動(dòng)承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)地完成好本職任務(wù)；生活中勤儉節(jié)約，遵章守紀(jì)，自覺(jué)作表率、當(dāng)樣板，樹立教師模范帶頭作用的好形象。
二、政治學(xué)習(xí)方面
通過(guò)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，我感到要想成為一名合格的教師干部，首先要提高政治素養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，對(duì)黨的創(chuàng)新理論真聽(tīng)、真信、真懂；其次要加強(qiáng)黨性鍛煉，分清是非、廉恥、善惡、榮辱，樹立正確人生觀、價(jià)值觀；再次要加強(qiáng)職業(yè)修養(yǎng)，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，保持教師純潔性。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇4】
根據(jù)總經(jīng)理關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的講話精神，及《青州卷煙廠強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》，深化“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”教育活動(dòng)，開(kāi)展以“抓作風(fēng)、強(qiáng)執(zhí)行、促落實(shí)”為主題的強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，我認(rèn)真查找、剖析自己在責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、執(zhí)行力意識(shí)、規(guī)范意識(shí)等方面存在的不足：
一、存在的突出問(wèn)題
1、自身素質(zhì)能力與履行職責(zé)的要求還有差距。作為一名新的基層管理人員，感覺(jué)自身的綜合能力還比較欠缺。一是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)比較缺乏，由于工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求都在不斷發(fā)生變化，自己在管理和領(lǐng)導(dǎo)方面的經(jīng)驗(yàn)還不足，對(duì)我而言，各項(xiàng)工作尚處在熟悉和入門階段，工作思路還比較局限。二是宏觀思考的能力不夠?，F(xiàn)階段很多時(shí)候把工作停留在處理繁雜的事務(wù)之中，思考問(wèn)題、工作定位等方面的高度還不夠；三是把握大局，處理復(fù)雜事件的能力還不強(qiáng)。在涉及到一些問(wèn)題時(shí)，自己感覺(jué)推動(dòng)的力量太小，往往有力不從心的感覺(jué)。
2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神與廠、車間新形勢(shì)發(fā)展的要求還有差距。從談心中分析，大家認(rèn)為我工作比較投入，責(zé)任心比較強(qiáng)，進(jìn)取心較強(qiáng)，但工作作風(fēng)還不夠大膽。在反思中，我也認(rèn)識(shí)到了自己在思想上還缺乏“闖”勁，開(kāi)拓創(chuàng)新精神還不夠，大多數(shù)時(shí)候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式，面對(duì)工作當(dāng)中出現(xiàn)的新情況，作為基層管理人員，自己的視野不夠?qū)拸V，思維較為局限，還沒(méi)有從較高的層面思考問(wèn)題。在工作中還缺乏“鉆”勁。
3、工作作風(fēng)與求真務(wù)實(shí)的要求還有差距。一是在“細(xì)”字的體現(xiàn)上不夠。沒(méi)有做到經(jīng)常深入職工，熟悉與了解情況，平時(shí)與車間人員接觸多，與各處、室的交流少，僅局限于工作需要時(shí)進(jìn)行了解，在工作上還不夠深入。二是在“嚴(yán)”字的體現(xiàn)上不夠。對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識(shí)還不強(qiáng)，工作忙不過(guò)來(lái)的時(shí)候，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。三是在“實(shí)”字的體現(xiàn)上不夠。工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)。四是在“快”字上還需要進(jìn)一步提高。有時(shí)候存在不催不動(dòng)的狀態(tài)，滿足于現(xiàn)狀的平穩(wěn)工作。
二、存在問(wèn)題的主要原因
1、統(tǒng)籌創(chuàng)新能力比較缺乏，自身積累還需增強(qiáng)。工作上的創(chuàng)新，需要有熟悉的業(yè)務(wù)能力，對(duì)信息有快速的反應(yīng)和整合能力，對(duì)問(wèn)題的判斷有前瞻性，綜合性。通過(guò)認(rèn)真分析自己，感覺(jué)到：一方面，對(duì)于本部門的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏，多年的帶班長(zhǎng)工作，對(duì)于自己現(xiàn)分管的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉，但是，對(duì)于整體工作而言，自己所理解和掌握的還很有限。并且，平時(shí)處理日常性、事務(wù)性的工作比較繁忙，較少有時(shí)間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新，還需要自己不斷學(xué)習(xí)和提高。在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，管理水平方面，還需要在今后的工作中一點(diǎn)一點(diǎn)積累。
2、責(zé)任意識(shí)不夠，示范帶頭作用還需加強(qiáng)。作為一名黨員干部，自己在工作中責(zé)任意識(shí)樹的還不夠牢，在工作中對(duì)于其他黨員的帶動(dòng)作用不夠強(qiáng)。認(rèn)真分析原因，一方面，自己主觀上還存在依賴思想，認(rèn)為車間里的大事有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)把握方向，作為一名副主任，只要配合好，認(rèn)真完成分配的工作就行，對(duì)于如何在整體上創(chuàng)出成績(jī)、創(chuàng)出特色，充分發(fā)揮助手作用還缺乏認(rèn)真的思考；另一方面，在平時(shí)工作中，認(rèn)為只要把本部門分管的工作做好，做出成績(jī)，就是盡職的表現(xiàn)，在工作中表現(xiàn)出的拼搏精神不夠。
這些問(wèn)題的存在，與工作作風(fēng)不夠踏實(shí)，放松了對(duì)自己的要求是密切相關(guān)的，通過(guò)認(rèn)真的反思，我決心從以下幾方面加以改進(jìn)。
一、培養(yǎng)良好學(xué)風(fēng)，提高素質(zhì)。一是要全面學(xué)習(xí)，在加強(qiáng)對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、社會(huì)主義榮辱觀進(jìn)行學(xué)習(xí)的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)代科技和政治、經(jīng)濟(jì)、法律知識(shí)，特別是要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能知識(shí)，使自己成為熟悉情況、精通業(yè)務(wù)的行家里手，以適應(yīng)新時(shí)代、新形勢(shì)下的新要求。二是要深入學(xué)習(xí)。要改變淺嘗輒止、應(yīng)付了事的學(xué)習(xí)態(tài)度，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、精神追求、立身之本，通過(guò)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想素質(zhì)。三是要學(xué)用結(jié)合。將學(xué)習(xí)與當(dāng)前的工作實(shí)際緊密聯(lián)系起來(lái)，以理論指導(dǎo)實(shí)踐，以知識(shí)輔助工作。
二、創(chuàng)新思想觀念，與時(shí)俱進(jìn)。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐，掌握新知識(shí)，積累新經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)本領(lǐng)，以此大膽開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，不但要在思想觀念上有創(chuàng)新,敢于突破條條框框和已有的經(jīng)驗(yàn)，使思想符合企業(yè)發(fā)展的要求，工作中更要有創(chuàng)新，勇于探索和實(shí)踐，使行為符合新形勢(shì)新任務(wù)的新要求。
三、擯棄虛浮作風(fēng)，躬身做事。改變自己在某些工作中的不實(shí)之風(fēng)，實(shí)事求是，說(shuō)老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，不做表面功夫，不掩飾工作中的缺點(diǎn)錯(cuò)誤，踏踏實(shí)實(shí)做事，誠(chéng)誠(chéng)懇懇做人。
四、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。結(jié)合“大營(yíng)銷”工作，提高服務(wù)本領(lǐng)、恪盡服務(wù)責(zé)任，防止和克服服務(wù)態(tài)度冷淡、服務(wù)方式簡(jiǎn)單的行為。
五、保持廉潔自律。堅(jiān)持“自重、自省、自警、自勵(lì)”，嚴(yán)格約束自己，遵守上級(jí)和車間制定的一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)拒腐防變的能力。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇5】
5月31日縣委、縣政府號(hào)召全縣干部進(jìn)行作風(fēng)整頓工作以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神，深刻領(lǐng)會(huì)國(guó)棟書記講話內(nèi)涵，深感當(dāng)前開(kāi)展干部作風(fēng)整頓工作意義重大。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我認(rèn)真進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、存在問(wèn)題（ 1467.com.cN）
1、思想作風(fēng)方面：主要表現(xiàn)在思想的緊迫度還不夠高，創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，科學(xué)發(fā)展手段還不夠多，有時(shí)候工作思路不清晰、方法少，精力不夠充沛，有時(shí)甚至影響了工作的迅速推進(jìn)。
2、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面：主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容失于單一，綜合學(xué)習(xí)還有不夠的現(xiàn)象;學(xué)習(xí)關(guān)于黨的方針性和政策性的知識(shí)比較多，關(guān)于相關(guān)的理論性、業(yè)務(wù)性和法律性的知識(shí)比較少，存在相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)欠平衡的現(xiàn)象。
3、工作作風(fēng)方面：有時(shí)候工作的主動(dòng)性還有點(diǎn)不足，在貫徹執(zhí)行上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作時(shí)偶有粗心大意不夠細(xì)致入微的情況，對(duì)自身工作紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格，對(duì)本單位及本系統(tǒng)各單位及領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管不夠到位等，這些都是自己在今后的工作中需要加以注意并且需要格外注意的情況。
4、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：自己的領(lǐng)導(dǎo)力還不夠強(qiáng)，還有待進(jìn)一步加強(qiáng);領(lǐng)導(dǎo)的思路和方法都比較單一，還有待進(jìn)一步拓展思路;具體的領(lǐng)導(dǎo)方法上缺乏主管能動(dòng)性和高超藝術(shù)性，還有待于進(jìn)一步提升;激發(fā)全體職工工作的自覺(jué)性的能力上還不是很強(qiáng)，還有待進(jìn)一步提高;自身模范帶頭作用的表率力還不是太強(qiáng)，還有待進(jìn)一步增強(qiáng);團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、促進(jìn)彼此工作配合協(xié)調(diào)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力還不是很夠，還沒(méi)有把所有同志潛藏在心靈深處的強(qiáng)勁工作能力挖掘出來(lái)使之發(fā)揮更大效果等等，這些都是自己在以后的工作中需要下大力氣去整頓提高的地方。
二、存在問(wèn)題原因分析
1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)提高不夠，思想缺乏更深層的磨練，是我思想得不到啟發(fā)，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)的原因。
2、自我要求力不強(qiáng)，沒(méi)有處理好工作和學(xué)習(xí)的矛盾，是造成自己學(xué)習(xí)時(shí)間少、學(xué)習(xí)內(nèi)容單一，接受知識(shí)不平衡的原因;
3、對(duì)自身工作紀(jì)律要求還不是很嚴(yán)格，工作缺乏積極主動(dòng)的超前性，認(rèn)真嚴(yán)格的細(xì)致性，是工作中粗心大意不夠細(xì)致入微、對(duì)本單位及本系統(tǒng)各單位及領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管不夠到位等情況的原因。
4、理論學(xué)習(xí)不夠深入，特別是在時(shí)間上難以長(zhǎng)期保證。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào)、學(xué)習(xí)文件，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)時(shí)間少，對(duì)精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)的不深不透，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠，是造成自己領(lǐng)導(dǎo)力不夠強(qiáng)，思路失于單一，工作缺乏能動(dòng)多樣性、高超藝術(shù)性，模范表率性的思想原因。
針對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我將在下步的工作中認(rèn)真制定整改措施并扎實(shí)改進(jìn)，使自身的學(xué)習(xí)能力、工作能力、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)能力得到有效提高，以優(yōu)良的工作作風(fēng)服務(wù)灤南科學(xué)發(fā)展趕超跨越。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇6】
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織
成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，站、隊(duì)、股室主要負(fù)責(zé)人為成員的嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)整專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)全局嚴(yán)肅紀(jì)律整頓作風(fēng)動(dòng)員大會(huì)，明確作風(fēng)整頓意義，安排布置作風(fēng)整頓三個(gè)階段的具體工作和時(shí)間，認(rèn)真分析目前我局干部職工工作作風(fēng)中存在的問(wèn)題和表現(xiàn)，提出了“五個(gè)嚴(yán)禁、四個(gè)一律”的邊整邊改措施，并會(huì)上要求全體干部職工，要以鐵的紀(jì)律，硬的措施，統(tǒng)籌兼顧，保證我局作風(fēng)整頓取得實(shí)效。
二、突出重點(diǎn)，查擺作風(fēng)問(wèn)題和不足
根據(jù)我局近段時(shí)間干部職工在工作上、思想上、行為的表現(xiàn)，這次作風(fēng)整頓我們將著重抓住以下五大重點(diǎn)和突出的問(wèn)題進(jìn)行整頓：
1、紀(jì)律松散、不服管教，自由主義嚴(yán)重的問(wèn)題；
2、工作消極、蒙混過(guò)關(guān)，上班不在狀態(tài)的問(wèn)題；
3、不講服從、我字當(dāng)頭，工作安排推萎不到位的問(wèn)題；
4、思想滑坡、責(zé)任不清，意識(shí)錯(cuò)位的問(wèn)題；
三、措施得力，務(wù)求作風(fēng)整頓見(jiàn)實(shí)效
針對(duì)這些問(wèn)題癥結(jié)，我局規(guī)定全局干部職工必須嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)嚴(yán)禁、四個(gè)嚴(yán)懲”的整頓措施，“五個(gè)嚴(yán)禁”即：嚴(yán)禁不假曠工，遲到早退；嚴(yán)禁工作日中午飲酒，影響正常工作；嚴(yán)禁工作時(shí)間不在崗，干與工作無(wú)關(guān)的事情；嚴(yán)禁工作時(shí)玩電腦炒股、游戲等，影響他人查找資料；嚴(yán)禁酒后駕車，危害公共安全。凡違反以上*個(gè)嚴(yán)禁者，按有關(guān)規(guī)定重處?！八膫€(gè)一律”即：在工作時(shí)間到茶樓喝茶、打牌，到歌舞廳、酒吧、洗腳房娛樂(lè)享受的，一律嚴(yán)懲不??；在上班時(shí)間酗酒、惹是生非，打架、炒股的，一律嚴(yán)懲不怠；在公共場(chǎng)所言行出格，造成惡劣影響的，一律嚴(yán)懲不??；凡不服從工作安排的，一律嚴(yán)懲不怠。
著力在“六少六多”上下功夫，即少應(yīng)酬，多學(xué)習(xí)；少空談，多實(shí)干；少說(shuō)“不”’多說(shuō)“行”；少回避，多挑擔(dān)；少謀人，多謀事；少享樂(lè)，多奉獻(xiàn)。
力爭(zhēng)通過(guò)這次作風(fēng)整頓增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部三種意識(shí)：即增強(qiáng)公仆意識(shí)，擺正與人民群眾的關(guān)系，提高為人民服務(wù)的主動(dòng)性；增強(qiáng)效率意識(shí)，大力提倡立說(shuō)立行、敢于負(fù)責(zé)的作風(fēng)；增強(qiáng)法律意識(shí)，知法、懂法、守法，嚴(yán)格執(zhí)法。努力提高服務(wù)效率和質(zhì)量，樹立環(huán)保部門的良好形象。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇7】
我股室根據(jù)1月22日全處職工大會(huì)精神，結(jié)合本股室實(shí)際，及時(shí)認(rèn)真開(kāi)展了工作作風(fēng)整頓自查工作。盡管我股室一直堅(jiān)持“以人為本，全心全意為人民服務(wù)”，但還存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下方面：
一、工作作風(fēng)方面：
（一）、在認(rèn)真對(duì)待納費(fèi)人提出的意見(jiàn)和建議方面做得還不夠。雖然在我們自己能夠解決的情況下都進(jìn)行了及時(shí)處理，盡量方便納費(fèi)人，但當(dāng)納費(fèi)人提出的問(wèn)題我們無(wú)法解決時(shí)，向上級(jí)反映的及時(shí)性和對(duì)納費(fèi)人的解釋工作都還做得不夠。
（二）、服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)納費(fèi)人的熱情度和耐心度還不夠，特別是對(duì)接近下班時(shí)間或銀行扎帳時(shí)間時(shí)前來(lái)辦理繳費(fèi)手續(xù)的船主有時(shí)有不耐煩的現(xiàn)象，甚至有時(shí)要說(shuō)點(diǎn)“怎么這么遲才來(lái)”之類的話，影響征納關(guān)系。
（三）、零鈔準(zhǔn)備不夠充足。由于現(xiàn)在我處沒(méi)有實(shí)行聯(lián)網(wǎng)刷卡收費(fèi)，一直采取收取現(xiàn)金方式，有時(shí)船方前來(lái)繳費(fèi)沒(méi)有足夠零鈔找補(bǔ)，臨時(shí)再去換零再找補(bǔ)，影響了工作效率。
二、內(nèi)部規(guī)定方面：
為了防止船舶偷逃關(guān)，近幾年我處對(duì)離我處辦公點(diǎn)較近的幾個(gè)碼頭一直實(shí)行船舶指泊制，要求船主在作業(yè)前先到我處開(kāi)訖指泊證，作業(yè)完畢后再來(lái)辦理相關(guān)繳費(fèi)手續(xù)，增加了船方、貨物中轉(zhuǎn)方的工作量，建議取消指泊制，改為一律由貨物中轉(zhuǎn)方向我處電話報(bào)港制度，既提高了工作效率，又能滿足我處及時(shí)了解船舶動(dòng)態(tài)的目的。
今后，我股室將以此次整頓為契機(jī)，努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、團(tuán)結(jié)協(xié)作、埋頭苦干，為樹立政治合格、素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)到位的航務(wù)海事隊(duì)伍盡一份力量。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇8】
教師作風(fēng)整頓自查報(bào)告
近年來(lái)，隨著教育環(huán)境的不斷變化和社會(huì)的發(fā)展，教師作風(fēng)成為了教育界中極為關(guān)注的問(wèn)題之一。為了有效地提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和水平，進(jìn)一步改善學(xué)校教育工作的質(zhì)量和效率，我校開(kāi)展了一次教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)。現(xiàn)將活動(dòng)情況和自查結(jié)果向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事作一份報(bào)告。
一、活動(dòng)背景
教師作風(fēng)是學(xué)校管理和教育教學(xué)的重要方面。好的教師作風(fēng)可以提高師生間的溝通效率，促進(jìn)校內(nèi)良好的師生關(guān)系，進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校教學(xué)和管理工作的發(fā)展。而不良的教師作風(fēng)，則會(huì)造成師生之間的隔閡和摩擦，甚至影響正常的教育教學(xué)秩序和發(fā)展。因此，為了規(guī)范教師的作風(fēng)，在2020年9月份，我校開(kāi)展了一場(chǎng)教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)。
二、活動(dòng)內(nèi)容
本次教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)主要分為以下幾個(gè)方面：
1.強(qiáng)調(diào)教師職業(yè)操守
對(duì)于教師而言，職業(yè)操守是其道德底線。因此，我們?cè)谶@次活動(dòng)中對(duì)教師的操守進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，要求教師要始終時(shí)刻遵守職業(yè)道德規(guī)范，保持良好的師德師風(fēng)。
2.加強(qiáng)教師教學(xué)水平
教學(xué)是教師最核心的工作之一，因此我們?cè)诨顒?dòng)中也重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了教師的教學(xué)能力。通過(guò)教學(xué)督導(dǎo)和課堂觀摩，對(duì)教師的教學(xué)水平進(jìn)行深入分析，為教師進(jìn)一步提高教學(xué)能力提供支持。
3.營(yíng)造和諧的師生關(guān)系
為了建立良好的師生關(guān)系，我們還在活動(dòng)中加強(qiáng)了對(duì)教師的師德培養(yǎng)。要求教師在與學(xué)生交流和相處時(shí)，要注重人際交往技巧，尊重學(xué)生的個(gè)性差異，幫助學(xué)生潛心學(xué)習(xí)，積極營(yíng)造和諧的學(xué)校氛圍。
三、自查結(jié)果
本次教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)的效果顯著，取得了明顯的成效。通過(guò)活動(dòng)，教師隊(duì)伍整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了提高，且校內(nèi)師生關(guān)系更加融洽。
1.檢查到的問(wèn)題
在這次活動(dòng)中，我們發(fā)現(xiàn)了一些教師存在的問(wèn)題。比如，有些教師在課堂教學(xué)中存在過(guò)于單一、死板的授課方式，有些教師在處理教育教學(xué)事務(wù)時(shí)比較隨意，沒(méi)有認(rèn)真對(duì)待等。這些問(wèn)題都對(duì)學(xué)校教學(xué)工作和教師形象造成了一定的不良影響。
2.整改措施
針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我們第一時(shí)間制定了相應(yīng)的整改方案，對(duì)教師開(kāi)展了有針對(duì)性的培訓(xùn)和輔導(dǎo)。同時(shí)，我們還增加了檢查頻次，加強(qiáng)了監(jiān)督力度，嚴(yán)格要求教師，要求他們把做好每一件事當(dāng)做自己職業(yè)的使命來(lái)看待。
四、總結(jié)
整頓自查活動(dòng)是學(xué)校管理的一項(xiàng)重要工作。通過(guò)這次活動(dòng)，我們不僅發(fā)現(xiàn)了教師存在的問(wèn)題，而且?guī)椭處熂皶r(shí)改正問(wèn)題，提高了教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校師生關(guān)系，取得了非常好的效果。我們會(huì)根據(jù)整頓自查活動(dòng)的成果，繼續(xù)完善學(xué)校管理體系，加強(qiáng)教育教學(xué)管理和監(jiān)督力度，為學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)資源。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇9】
開(kāi)展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我認(rèn)為非常有必要，也非常重要，對(duì)工作和對(duì)個(gè)人自身的發(fā)展都會(huì)起到積極的作用。我在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)，圍繞作風(fēng)整頓的“五查五看五解決”，針對(duì)“六個(gè)突出問(wèn)題”的具體內(nèi)容，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真查擺了在思想、作風(fēng)、工作等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)其成因以及危害進(jìn)行了深層次的剖析，以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的問(wèn)題
1、工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，存在急功近利思想，有懶散現(xiàn)象。創(chuàng)新觀念不強(qiáng)，觀念跟不上形勢(shì)發(fā)展。思想不夠解放，平時(shí)習(xí)慣性做法多，開(kāi)拓性做法較少，沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)。
2、學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論水平不高，學(xué)習(xí)實(shí)踐結(jié)合不好。
3、思想認(rèn)識(shí)不夠，重視程度不高。
4、管理服務(wù)不優(yōu)，全局意識(shí)不強(qiáng)。
5、關(guān)心干部群眾不夠，沒(méi)有充分體諒干部的難處。
二、存在問(wèn)題的原因
經(jīng)過(guò)認(rèn)真剖析，自己感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的。一是對(duì)學(xué)習(xí)的要求不夠高，學(xué)習(xí)的范圍較窄，系統(tǒng)性、深入性不強(qiáng)。二是認(rèn)識(shí)上有待提高，對(duì)于基層管理認(rèn)識(shí)不足，對(duì)一些工作沒(méi)有做細(xì)。
三、整改措施和努力方向
針對(duì)自己在工作中存在的問(wèn)題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作。做到以下幾點(diǎn)：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。自覺(jué)深入學(xué)習(xí)黨的政治理論知識(shí)，學(xué)習(xí)各項(xiàng)法規(guī)、上級(jí)工作會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，并將學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐相結(jié)合，理論指導(dǎo)實(shí)踐，提高自身的政治和思想文化素質(zhì)。
2、在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫。進(jìn)一步樹立大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化干部管理，打造風(fēng)清、氣正、廉潔、高效型機(jī)關(guān)。
3、在提升工作能力上下功夫。工作中勤于思考，扎實(shí)工作，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、趕超意識(shí)，針對(duì)存在的問(wèn)題提出好的解決辦法和措施，做到與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新。
4、加強(qiáng)道德素質(zhì)修養(yǎng)，樹立文明形象，愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)、勤奮工作。
5、加強(qiáng)與同事間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠(chéng)相待。
總之，今后我將在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和同事們的關(guān)心幫助和監(jiān)督下，把作風(fēng)整頓貫穿工作始終，時(shí)刻查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，逐步提高政治理論水平和思想認(rèn)識(shí)，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，做到扎實(shí)工作。
二、工作作風(fēng)方面。
工作上是認(rèn)真負(fù)責(zé)的，特別是上半年工作是十分辛苦的，主動(dòng)思考和落實(shí)了不少方面的工作，主要是在抓管理服務(wù)上重點(diǎn)進(jìn)行了落實(shí)，而且很多東西也是落到了實(shí)處的，比如延長(zhǎng)了城網(wǎng)部夜間值班時(shí)間，公司服務(wù)規(guī)范的制定，考核辦法的細(xì)化，都收到了明顯的成效。下半年工作方式和環(huán)境轉(zhuǎn)變后，重點(diǎn)抓了安全和法制工作，也是抓住了要害的，組織對(duì)火災(zāi)和播出等安全隱患進(jìn)行了拉網(wǎng)式的排查和整改，對(duì)取締非法“小天鍋”的工作親自擬宣傳標(biāo)語(yǔ)，帶人抓點(diǎn)帶面，態(tài)度鮮明的支持執(zhí)法工作，盡可能的完善執(zhí)法程序和手段。吃苦精神方面也進(jìn)步較大，今年夏天，在高溫天氣下基層搞檢查和慰問(wèn)，人都曬黑了許多，春節(jié)前的安全大檢查也是帶病堅(jiān)持至始至終參加。上下班作息制度也堅(jiān)持的比較好。
三、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面。
對(duì)分管的事業(yè)建設(shè)這塊工作，基本上是做到了大、小事情商量、研究著辦，沒(méi)有搞過(guò)那種命令式的瞎指揮，而且很多工作是經(jīng)過(guò)反復(fù)思考后才安排的，對(duì)分公司主要是多到下面去了解情況、分析和座談，掌握了不少的情況，XX年基本上把全縣分公司跑遍了，個(gè)別地方達(dá)4、5次的都有，到了基層就進(jìn)機(jī)房、入農(nóng)戶實(shí)地調(diào)查了解，摸真實(shí)的情況。作為局班子成員之一，自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)，顧全大局，講求民主，該講的該說(shuō)的從工作大局出發(fā)做到了知無(wú)不言言無(wú)不盡，沒(méi)有和稀泥或故意去針對(duì)某人或某事，就是在工作上有不同意見(jiàn)和看法的時(shí)候，也是求大同存小異工作上保持了高度一致。做到了與班子成員的經(jīng)常交流和和諧相處，能忍的則忍能讓的則讓，從良心上講沒(méi)有站在個(gè)人私心的立場(chǎng)去循私情搞對(duì)立，自己認(rèn)為對(duì)得起良心，對(duì)一些不和諧的事情，自己經(jīng)常是暗自告戒自己抑制自己。在與下屬的溝通上，做到了平等待人，和諧共處，除極個(gè)別同志外，有什么都能夠主動(dòng)談心交心和化解，到目前看沒(méi)有大的問(wèn)題存在。不足之處主要是在給主要領(lǐng)導(dǎo)的主動(dòng)請(qǐng)示匯報(bào)工作溝通上存在一些問(wèn)題，在某些時(shí)候有帶著思想情緒說(shuō)話和做事的現(xiàn)象發(fā)生。
四、生活作風(fēng)方面。
廉正上從嚴(yán)要求自己，遠(yuǎn)離業(yè)務(wù)客戶，謝絕客戶的吃請(qǐng)、邀請(qǐng)多次，就是到成都出差也從未給有關(guān)客戶打過(guò)招呼。在交友方面沒(méi)有那種吃喝朋友，主要是同事、同學(xué)、老鄉(xiāng)，在交往中也比較注重分寸，對(duì)那種帶有目的來(lái)的人能夠果斷拒絕。也沒(méi)有什么低級(jí)趣味的愛(ài)好。存在的問(wèn)題是在外面吃飯打牌的時(shí)間相對(duì)以前要多一些，忽視了對(duì)家庭成員的關(guān)愛(ài)和照顧，應(yīng)該引起足夠的重視和改進(jìn)。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇2】
7月10日，市委、市政府召開(kāi)了全市上半年全面工作觀摩總結(jié)暨機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓動(dòng)員大會(huì)，決定從7月6日到8月6日，開(kāi)展為期一個(gè)月的機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)。按照上級(jí)要求，結(jié)合工作實(shí)際，我積極參加整改活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了聊城市紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)會(huì)議精神和《臨清市關(guān)于開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的意見(jiàn)》以及張書記、王市長(zhǎng)在全市干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的重要講話精神，及時(shí)查擺自己在大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)等五個(gè)方面存在的差距和不足。
一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，逐步提升作風(fēng)意識(shí)
自從開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)以來(lái)，我嚴(yán)格按照市委、市政府的要求，在辦公室的統(tǒng)一安排部署下，積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真查找問(wèn)題。在學(xué)習(xí)方面，除積極參加單位組織的集中學(xué)習(xí)外，個(gè)人還堅(jiān)持自學(xué)，及時(shí)撰寫心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí)，我還注意對(duì)照要求，查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問(wèn)題和不足，努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問(wèn)題。同時(shí)，對(duì)照“八條禁令”的規(guī)定，嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律，并且努力從自身做起、做點(diǎn)滴做起，努力使自已成為合格的機(jī)關(guān)干部。
二、仔細(xì)查擺問(wèn)題，深刻剖析原因
一是政治理論學(xué)習(xí)還不夠深，學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。由于平時(shí)忙于一般性事務(wù)、會(huì)務(wù)比較多，對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠深入，特別是在時(shí)間上難以長(zhǎng)期保證。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào)、學(xué)習(xí)文件，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)時(shí)間少，對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對(duì)精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)的不深不透，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠，在運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐方面還存在很大差距。
二是工作創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單。處理事情方法比較簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)。沒(méi)有很好地深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，走程序性的老路，特別是缺乏先進(jìn)地區(qū)大膽改革、敢為人先的精神。
三是自我要求不嚴(yán)，主動(dòng)超前少。在理論學(xué)習(xí)中，沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由，及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。只滿足于做好份內(nèi)的工作，完成自己的目標(biāo)任務(wù)，對(duì)全局的工作、大局的問(wèn)題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動(dòng)性、進(jìn)取性，超前服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)，經(jīng)常處于被動(dòng)服務(wù)、奉命行事、落實(shí)任務(wù)，不能站在全局的高度思考問(wèn)題、解決矛盾，參謀助手作用發(fā)揮的還不夠好。
三、明確重點(diǎn)，積極整改
一是進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。今后我要認(rèn)真“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會(huì)精神，及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識(shí)，樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法、廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。
二是積極開(kāi)拓進(jìn)取，提高工作水平。在今后的工作中，我將認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，加強(qiáng)工作鍛煉，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，努力提高自己工作的能力；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，深入鉆研，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教；開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，科學(xué)運(yùn)用工作方法，妥善處理各種問(wèn)題，努力提高自己的工作能力和水平。樹立“服從要堅(jiān)決”、“落實(shí)不走樣”的工作態(tài)度。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，不推諉、不拖延，高效率、快節(jié)奏、高質(zhì)量地完成。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，提升服務(wù)意識(shí)。結(jié)合全面提升年活動(dòng)的開(kāi)展，始終牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，積極適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力；時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。時(shí)刻以樹立機(jī)關(guān)干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則，在生活上嚴(yán)格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇3】
教師作風(fēng)整頓自查報(bào)告
作為一名教師，要充分發(fā)揮教師模范作用，保持先進(jìn)性，做好人民教師，就必須要對(duì)自身的黨性予以客觀、公正、正確的分析，對(duì)自身在思想、工作、作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)和剖析，有針對(duì)性地查擺個(gè)人在人生觀、世界觀、價(jià)值觀、理想信念、宗旨觀念等方面進(jìn)行自查，只有找出問(wèn)題，改正錯(cuò)誤，自查自糾才能保持一名老師的先進(jìn)性，才能在身邊檢工作和學(xué)習(xí)中起到先鋒、模范作用。我結(jié)合工作中存在的問(wèn)題，對(duì)照自查自糾。 一、思想方面
通過(guò)不段學(xué)習(xí)，我在思想上得到了升華。我認(rèn)識(shí)到，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，絕不能僅僅停留在對(duì)提高自身知識(shí)水平上，更要體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)中，思想上要始終保持黨員的崇高精神追求和良好道德風(fēng)尚，模范踐行教師的核心價(jià)值觀，努力做到政治堅(jiān)定、思想先進(jìn)、道德純潔；學(xué)習(xí)上要自覺(jué)以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，刻苦學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能、開(kāi)闊新視野，不斷提高業(yè)務(wù)能力；工作中要立足本職，愛(ài)崗敬業(yè)，善于創(chuàng)造，勇于革新，主動(dòng)承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)地完成好本職任務(wù)；生活中勤儉節(jié)約，遵章守紀(jì)，自覺(jué)作表率、當(dāng)樣板，樹立教師模范帶頭作用的好形象。
二、政治學(xué)習(xí)方面
通過(guò)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，我感到要想成為一名合格的教師干部，首先要提高政治素養(yǎng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，對(duì)黨的創(chuàng)新理論真聽(tīng)、真信、真懂；其次要加強(qiáng)黨性鍛煉，分清是非、廉恥、善惡、榮辱，樹立正確人生觀、價(jià)值觀；再次要加強(qiáng)職業(yè)修養(yǎng)，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，保持教師純潔性。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇4】
根據(jù)總經(jīng)理關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的講話精神，及《青州卷煙廠強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案》，深化“講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、講紀(jì)律”教育活動(dòng)，開(kāi)展以“抓作風(fēng)、強(qiáng)執(zhí)行、促落實(shí)”為主題的強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，我認(rèn)真查找、剖析自己在責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、執(zhí)行力意識(shí)、規(guī)范意識(shí)等方面存在的不足：
一、存在的突出問(wèn)題
1、自身素質(zhì)能力與履行職責(zé)的要求還有差距。作為一名新的基層管理人員，感覺(jué)自身的綜合能力還比較欠缺。一是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)比較缺乏，由于工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求都在不斷發(fā)生變化，自己在管理和領(lǐng)導(dǎo)方面的經(jīng)驗(yàn)還不足，對(duì)我而言，各項(xiàng)工作尚處在熟悉和入門階段，工作思路還比較局限。二是宏觀思考的能力不夠?，F(xiàn)階段很多時(shí)候把工作停留在處理繁雜的事務(wù)之中，思考問(wèn)題、工作定位等方面的高度還不夠；三是把握大局，處理復(fù)雜事件的能力還不強(qiáng)。在涉及到一些問(wèn)題時(shí)，自己感覺(jué)推動(dòng)的力量太小，往往有力不從心的感覺(jué)。
2、開(kāi)拓創(chuàng)新精神與廠、車間新形勢(shì)發(fā)展的要求還有差距。從談心中分析，大家認(rèn)為我工作比較投入，責(zé)任心比較強(qiáng)，進(jìn)取心較強(qiáng)，但工作作風(fēng)還不夠大膽。在反思中，我也認(rèn)識(shí)到了自己在思想上還缺乏“闖”勁，開(kāi)拓創(chuàng)新精神還不夠，大多數(shù)時(shí)候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式，面對(duì)工作當(dāng)中出現(xiàn)的新情況，作為基層管理人員，自己的視野不夠?qū)拸V，思維較為局限，還沒(méi)有從較高的層面思考問(wèn)題。在工作中還缺乏“鉆”勁。
3、工作作風(fēng)與求真務(wù)實(shí)的要求還有差距。一是在“細(xì)”字的體現(xiàn)上不夠。沒(méi)有做到經(jīng)常深入職工，熟悉與了解情況，平時(shí)與車間人員接觸多，與各處、室的交流少，僅局限于工作需要時(shí)進(jìn)行了解，在工作上還不夠深入。二是在“嚴(yán)”字的體現(xiàn)上不夠。對(duì)自己“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”的意識(shí)還不強(qiáng)，工作忙不過(guò)來(lái)的時(shí)候，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。三是在“實(shí)”字的體現(xiàn)上不夠。工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體和“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)。四是在“快”字上還需要進(jìn)一步提高。有時(shí)候存在不催不動(dòng)的狀態(tài)，滿足于現(xiàn)狀的平穩(wěn)工作。
二、存在問(wèn)題的主要原因
1、統(tǒng)籌創(chuàng)新能力比較缺乏，自身積累還需增強(qiáng)。工作上的創(chuàng)新，需要有熟悉的業(yè)務(wù)能力，對(duì)信息有快速的反應(yīng)和整合能力，對(duì)問(wèn)題的判斷有前瞻性，綜合性。通過(guò)認(rèn)真分析自己，感覺(jué)到：一方面，對(duì)于本部門的業(yè)務(wù)能力還比較缺乏，多年的帶班長(zhǎng)工作，對(duì)于自己現(xiàn)分管的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉，但是，對(duì)于整體工作而言，自己所理解和掌握的還很有限。并且，平時(shí)處理日常性、事務(wù)性的工作比較繁忙，較少有時(shí)間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新，還需要自己不斷學(xué)習(xí)和提高。在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，管理水平方面，還需要在今后的工作中一點(diǎn)一點(diǎn)積累。
2、責(zé)任意識(shí)不夠，示范帶頭作用還需加強(qiáng)。作為一名黨員干部，自己在工作中責(zé)任意識(shí)樹的還不夠牢，在工作中對(duì)于其他黨員的帶動(dòng)作用不夠強(qiáng)。認(rèn)真分析原因，一方面，自己主觀上還存在依賴思想，認(rèn)為車間里的大事有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)把握方向，作為一名副主任，只要配合好，認(rèn)真完成分配的工作就行，對(duì)于如何在整體上創(chuàng)出成績(jī)、創(chuàng)出特色，充分發(fā)揮助手作用還缺乏認(rèn)真的思考；另一方面，在平時(shí)工作中，認(rèn)為只要把本部門分管的工作做好，做出成績(jī)，就是盡職的表現(xiàn)，在工作中表現(xiàn)出的拼搏精神不夠。
這些問(wèn)題的存在，與工作作風(fēng)不夠踏實(shí)，放松了對(duì)自己的要求是密切相關(guān)的，通過(guò)認(rèn)真的反思，我決心從以下幾方面加以改進(jìn)。
一、培養(yǎng)良好學(xué)風(fēng)，提高素質(zhì)。一是要全面學(xué)習(xí)，在加強(qiáng)對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、社會(huì)主義榮辱觀進(jìn)行學(xué)習(xí)的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)代科技和政治、經(jīng)濟(jì)、法律知識(shí)，特別是要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能知識(shí)，使自己成為熟悉情況、精通業(yè)務(wù)的行家里手，以適應(yīng)新時(shí)代、新形勢(shì)下的新要求。二是要深入學(xué)習(xí)。要改變淺嘗輒止、應(yīng)付了事的學(xué)習(xí)態(tài)度，把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、精神追求、立身之本，通過(guò)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想素質(zhì)。三是要學(xué)用結(jié)合。將學(xué)習(xí)與當(dāng)前的工作實(shí)際緊密聯(lián)系起來(lái)，以理論指導(dǎo)實(shí)踐，以知識(shí)輔助工作。
二、創(chuàng)新思想觀念，與時(shí)俱進(jìn)。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐，掌握新知識(shí)，積累新經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)本領(lǐng)，以此大膽開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，不但要在思想觀念上有創(chuàng)新,敢于突破條條框框和已有的經(jīng)驗(yàn)，使思想符合企業(yè)發(fā)展的要求，工作中更要有創(chuàng)新，勇于探索和實(shí)踐，使行為符合新形勢(shì)新任務(wù)的新要求。
三、擯棄虛浮作風(fēng)，躬身做事。改變自己在某些工作中的不實(shí)之風(fēng)，實(shí)事求是，說(shuō)老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，不做表面功夫，不掩飾工作中的缺點(diǎn)錯(cuò)誤，踏踏實(shí)實(shí)做事，誠(chéng)誠(chéng)懇懇做人。
四、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。結(jié)合“大營(yíng)銷”工作，提高服務(wù)本領(lǐng)、恪盡服務(wù)責(zé)任，防止和克服服務(wù)態(tài)度冷淡、服務(wù)方式簡(jiǎn)單的行為。
五、保持廉潔自律。堅(jiān)持“自重、自省、自警、自勵(lì)”，嚴(yán)格約束自己，遵守上級(jí)和車間制定的一系列黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，增強(qiáng)拒腐防變的能力。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇5】
5月31日縣委、縣政府號(hào)召全縣干部進(jìn)行作風(fēng)整頓工作以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議精神，深刻領(lǐng)會(huì)國(guó)棟書記講話內(nèi)涵，深感當(dāng)前開(kāi)展干部作風(fēng)整頓工作意義重大。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我認(rèn)真進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、存在問(wèn)題（ 1467.com.cN）
1、思想作風(fēng)方面：主要表現(xiàn)在思想的緊迫度還不夠高，創(chuàng)新意識(shí)還不夠強(qiáng)，科學(xué)發(fā)展手段還不夠多，有時(shí)候工作思路不清晰、方法少，精力不夠充沛，有時(shí)甚至影響了工作的迅速推進(jìn)。
2、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面：主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容失于單一，綜合學(xué)習(xí)還有不夠的現(xiàn)象;學(xué)習(xí)關(guān)于黨的方針性和政策性的知識(shí)比較多，關(guān)于相關(guān)的理論性、業(yè)務(wù)性和法律性的知識(shí)比較少，存在相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)欠平衡的現(xiàn)象。
3、工作作風(fēng)方面：有時(shí)候工作的主動(dòng)性還有點(diǎn)不足，在貫徹執(zhí)行上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作時(shí)偶有粗心大意不夠細(xì)致入微的情況，對(duì)自身工作紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格，對(duì)本單位及本系統(tǒng)各單位及領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管不夠到位等，這些都是自己在今后的工作中需要加以注意并且需要格外注意的情況。
4、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：自己的領(lǐng)導(dǎo)力還不夠強(qiáng)，還有待進(jìn)一步加強(qiáng);領(lǐng)導(dǎo)的思路和方法都比較單一，還有待進(jìn)一步拓展思路;具體的領(lǐng)導(dǎo)方法上缺乏主管能動(dòng)性和高超藝術(shù)性，還有待于進(jìn)一步提升;激發(fā)全體職工工作的自覺(jué)性的能力上還不是很強(qiáng)，還有待進(jìn)一步提高;自身模范帶頭作用的表率力還不是太強(qiáng)，還有待進(jìn)一步增強(qiáng);團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、促進(jìn)彼此工作配合協(xié)調(diào)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力還不是很夠，還沒(méi)有把所有同志潛藏在心靈深處的強(qiáng)勁工作能力挖掘出來(lái)使之發(fā)揮更大效果等等，這些都是自己在以后的工作中需要下大力氣去整頓提高的地方。
二、存在問(wèn)題原因分析
1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)提高不夠，思想缺乏更深層的磨練，是我思想得不到啟發(fā)，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)的原因。
2、自我要求力不強(qiáng)，沒(méi)有處理好工作和學(xué)習(xí)的矛盾，是造成自己學(xué)習(xí)時(shí)間少、學(xué)習(xí)內(nèi)容單一，接受知識(shí)不平衡的原因;
3、對(duì)自身工作紀(jì)律要求還不是很嚴(yán)格，工作缺乏積極主動(dòng)的超前性，認(rèn)真嚴(yán)格的細(xì)致性，是工作中粗心大意不夠細(xì)致入微、對(duì)本單位及本系統(tǒng)各單位及領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管不夠到位等情況的原因。
4、理論學(xué)習(xí)不夠深入，特別是在時(shí)間上難以長(zhǎng)期保證。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào)、學(xué)習(xí)文件，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)時(shí)間少，對(duì)精神實(shí)質(zhì)領(lǐng)會(huì)的不深不透，理論聯(lián)系實(shí)際做的還不夠，是造成自己領(lǐng)導(dǎo)力不夠強(qiáng)，思路失于單一，工作缺乏能動(dòng)多樣性、高超藝術(shù)性，模范表率性的思想原因。
針對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我將在下步的工作中認(rèn)真制定整改措施并扎實(shí)改進(jìn)，使自身的學(xué)習(xí)能力、工作能力、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)能力得到有效提高，以優(yōu)良的工作作風(fēng)服務(wù)灤南科學(xué)發(fā)展趕超跨越。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇6】
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織
成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，站、隊(duì)、股室主要負(fù)責(zé)人為成員的嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)整專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)全局嚴(yán)肅紀(jì)律整頓作風(fēng)動(dòng)員大會(huì)，明確作風(fēng)整頓意義，安排布置作風(fēng)整頓三個(gè)階段的具體工作和時(shí)間，認(rèn)真分析目前我局干部職工工作作風(fēng)中存在的問(wèn)題和表現(xiàn)，提出了“五個(gè)嚴(yán)禁、四個(gè)一律”的邊整邊改措施，并會(huì)上要求全體干部職工，要以鐵的紀(jì)律，硬的措施，統(tǒng)籌兼顧，保證我局作風(fēng)整頓取得實(shí)效。
二、突出重點(diǎn)，查擺作風(fēng)問(wèn)題和不足
根據(jù)我局近段時(shí)間干部職工在工作上、思想上、行為的表現(xiàn)，這次作風(fēng)整頓我們將著重抓住以下五大重點(diǎn)和突出的問(wèn)題進(jìn)行整頓：
1、紀(jì)律松散、不服管教，自由主義嚴(yán)重的問(wèn)題；
2、工作消極、蒙混過(guò)關(guān)，上班不在狀態(tài)的問(wèn)題；
3、不講服從、我字當(dāng)頭，工作安排推萎不到位的問(wèn)題；
4、思想滑坡、責(zé)任不清，意識(shí)錯(cuò)位的問(wèn)題；
三、措施得力，務(wù)求作風(fēng)整頓見(jiàn)實(shí)效
針對(duì)這些問(wèn)題癥結(jié)，我局規(guī)定全局干部職工必須嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)嚴(yán)禁、四個(gè)嚴(yán)懲”的整頓措施，“五個(gè)嚴(yán)禁”即：嚴(yán)禁不假曠工，遲到早退；嚴(yán)禁工作日中午飲酒，影響正常工作；嚴(yán)禁工作時(shí)間不在崗，干與工作無(wú)關(guān)的事情；嚴(yán)禁工作時(shí)玩電腦炒股、游戲等，影響他人查找資料；嚴(yán)禁酒后駕車，危害公共安全。凡違反以上*個(gè)嚴(yán)禁者，按有關(guān)規(guī)定重處?！八膫€(gè)一律”即：在工作時(shí)間到茶樓喝茶、打牌，到歌舞廳、酒吧、洗腳房娛樂(lè)享受的，一律嚴(yán)懲不??；在上班時(shí)間酗酒、惹是生非，打架、炒股的，一律嚴(yán)懲不怠；在公共場(chǎng)所言行出格，造成惡劣影響的，一律嚴(yán)懲不??；凡不服從工作安排的，一律嚴(yán)懲不怠。
著力在“六少六多”上下功夫，即少應(yīng)酬，多學(xué)習(xí)；少空談，多實(shí)干；少說(shuō)“不”’多說(shuō)“行”；少回避，多挑擔(dān)；少謀人，多謀事；少享樂(lè)，多奉獻(xiàn)。
力爭(zhēng)通過(guò)這次作風(fēng)整頓增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部三種意識(shí)：即增強(qiáng)公仆意識(shí)，擺正與人民群眾的關(guān)系，提高為人民服務(wù)的主動(dòng)性；增強(qiáng)效率意識(shí)，大力提倡立說(shuō)立行、敢于負(fù)責(zé)的作風(fēng)；增強(qiáng)法律意識(shí)，知法、懂法、守法，嚴(yán)格執(zhí)法。努力提高服務(wù)效率和質(zhì)量，樹立環(huán)保部門的良好形象。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇7】
我股室根據(jù)1月22日全處職工大會(huì)精神，結(jié)合本股室實(shí)際，及時(shí)認(rèn)真開(kāi)展了工作作風(fēng)整頓自查工作。盡管我股室一直堅(jiān)持“以人為本，全心全意為人民服務(wù)”，但還存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下方面：
一、工作作風(fēng)方面：
（一）、在認(rèn)真對(duì)待納費(fèi)人提出的意見(jiàn)和建議方面做得還不夠。雖然在我們自己能夠解決的情況下都進(jìn)行了及時(shí)處理，盡量方便納費(fèi)人，但當(dāng)納費(fèi)人提出的問(wèn)題我們無(wú)法解決時(shí)，向上級(jí)反映的及時(shí)性和對(duì)納費(fèi)人的解釋工作都還做得不夠。
（二）、服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)納費(fèi)人的熱情度和耐心度還不夠，特別是對(duì)接近下班時(shí)間或銀行扎帳時(shí)間時(shí)前來(lái)辦理繳費(fèi)手續(xù)的船主有時(shí)有不耐煩的現(xiàn)象，甚至有時(shí)要說(shuō)點(diǎn)“怎么這么遲才來(lái)”之類的話，影響征納關(guān)系。
（三）、零鈔準(zhǔn)備不夠充足。由于現(xiàn)在我處沒(méi)有實(shí)行聯(lián)網(wǎng)刷卡收費(fèi)，一直采取收取現(xiàn)金方式，有時(shí)船方前來(lái)繳費(fèi)沒(méi)有足夠零鈔找補(bǔ)，臨時(shí)再去換零再找補(bǔ)，影響了工作效率。
二、內(nèi)部規(guī)定方面：
為了防止船舶偷逃關(guān)，近幾年我處對(duì)離我處辦公點(diǎn)較近的幾個(gè)碼頭一直實(shí)行船舶指泊制，要求船主在作業(yè)前先到我處開(kāi)訖指泊證，作業(yè)完畢后再來(lái)辦理相關(guān)繳費(fèi)手續(xù)，增加了船方、貨物中轉(zhuǎn)方的工作量，建議取消指泊制，改為一律由貨物中轉(zhuǎn)方向我處電話報(bào)港制度，既提高了工作效率，又能滿足我處及時(shí)了解船舶動(dòng)態(tài)的目的。
今后，我股室將以此次整頓為契機(jī)，努力學(xué)習(xí)、認(rèn)真工作、團(tuán)結(jié)協(xié)作、埋頭苦干，為樹立政治合格、素質(zhì)過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)到位的航務(wù)海事隊(duì)伍盡一份力量。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇8】
教師作風(fēng)整頓自查報(bào)告
近年來(lái)，隨著教育環(huán)境的不斷變化和社會(huì)的發(fā)展，教師作風(fēng)成為了教育界中極為關(guān)注的問(wèn)題之一。為了有效地提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)和水平，進(jìn)一步改善學(xué)校教育工作的質(zhì)量和效率，我校開(kāi)展了一次教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)。現(xiàn)將活動(dòng)情況和自查結(jié)果向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事作一份報(bào)告。
一、活動(dòng)背景
教師作風(fēng)是學(xué)校管理和教育教學(xué)的重要方面。好的教師作風(fēng)可以提高師生間的溝通效率，促進(jìn)校內(nèi)良好的師生關(guān)系，進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校教學(xué)和管理工作的發(fā)展。而不良的教師作風(fēng)，則會(huì)造成師生之間的隔閡和摩擦，甚至影響正常的教育教學(xué)秩序和發(fā)展。因此，為了規(guī)范教師的作風(fēng)，在2020年9月份，我校開(kāi)展了一場(chǎng)教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)。
二、活動(dòng)內(nèi)容
本次教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)主要分為以下幾個(gè)方面：
1.強(qiáng)調(diào)教師職業(yè)操守
對(duì)于教師而言，職業(yè)操守是其道德底線。因此，我們?cè)谶@次活動(dòng)中對(duì)教師的操守進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，要求教師要始終時(shí)刻遵守職業(yè)道德規(guī)范，保持良好的師德師風(fēng)。
2.加強(qiáng)教師教學(xué)水平
教學(xué)是教師最核心的工作之一，因此我們?cè)诨顒?dòng)中也重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了教師的教學(xué)能力。通過(guò)教學(xué)督導(dǎo)和課堂觀摩，對(duì)教師的教學(xué)水平進(jìn)行深入分析，為教師進(jìn)一步提高教學(xué)能力提供支持。
3.營(yíng)造和諧的師生關(guān)系
為了建立良好的師生關(guān)系，我們還在活動(dòng)中加強(qiáng)了對(duì)教師的師德培養(yǎng)。要求教師在與學(xué)生交流和相處時(shí)，要注重人際交往技巧，尊重學(xué)生的個(gè)性差異，幫助學(xué)生潛心學(xué)習(xí)，積極營(yíng)造和諧的學(xué)校氛圍。
三、自查結(jié)果
本次教師作風(fēng)整頓自查活動(dòng)的效果顯著，取得了明顯的成效。通過(guò)活動(dòng)，教師隊(duì)伍整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了提高，且校內(nèi)師生關(guān)系更加融洽。
1.檢查到的問(wèn)題
在這次活動(dòng)中，我們發(fā)現(xiàn)了一些教師存在的問(wèn)題。比如，有些教師在課堂教學(xué)中存在過(guò)于單一、死板的授課方式，有些教師在處理教育教學(xué)事務(wù)時(shí)比較隨意，沒(méi)有認(rèn)真對(duì)待等。這些問(wèn)題都對(duì)學(xué)校教學(xué)工作和教師形象造成了一定的不良影響。
2.整改措施
針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，我們第一時(shí)間制定了相應(yīng)的整改方案，對(duì)教師開(kāi)展了有針對(duì)性的培訓(xùn)和輔導(dǎo)。同時(shí)，我們還增加了檢查頻次，加強(qiáng)了監(jiān)督力度，嚴(yán)格要求教師，要求他們把做好每一件事當(dāng)做自己職業(yè)的使命來(lái)看待。
四、總結(jié)
整頓自查活動(dòng)是學(xué)校管理的一項(xiàng)重要工作。通過(guò)這次活動(dòng)，我們不僅發(fā)現(xiàn)了教師存在的問(wèn)題，而且?guī)椭處熂皶r(shí)改正問(wèn)題，提高了教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校師生關(guān)系，取得了非常好的效果。我們會(huì)根據(jù)整頓自查活動(dòng)的成果，繼續(xù)完善學(xué)校管理體系，加強(qiáng)教育教學(xué)管理和監(jiān)督力度，為學(xué)生提供更加優(yōu)質(zhì)的教育教學(xué)資源。
作風(fēng)整頓自查報(bào)告【篇9】
開(kāi)展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我認(rèn)為非常有必要，也非常重要，對(duì)工作和對(duì)個(gè)人自身的發(fā)展都會(huì)起到積極的作用。我在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時(shí)，圍繞作風(fēng)整頓的“五查五看五解決”，針對(duì)“六個(gè)突出問(wèn)題”的具體內(nèi)容，對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真查擺了在思想、作風(fēng)、工作等方面存在的問(wèn)題，并對(duì)其成因以及危害進(jìn)行了深層次的剖析，以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的問(wèn)題
1、工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，存在急功近利思想，有懶散現(xiàn)象。創(chuàng)新觀念不強(qiáng)，觀念跟不上形勢(shì)發(fā)展。思想不夠解放，平時(shí)習(xí)慣性做法多，開(kāi)拓性做法較少，沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)。
2、學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論水平不高，學(xué)習(xí)實(shí)踐結(jié)合不好。
3、思想認(rèn)識(shí)不夠，重視程度不高。
4、管理服務(wù)不優(yōu)，全局意識(shí)不強(qiáng)。
5、關(guān)心干部群眾不夠，沒(méi)有充分體諒干部的難處。
二、存在問(wèn)題的原因
經(jīng)過(guò)認(rèn)真剖析，自己感到存在這些問(wèn)題的原因是多方面的。一是對(duì)學(xué)習(xí)的要求不夠高，學(xué)習(xí)的范圍較窄，系統(tǒng)性、深入性不強(qiáng)。二是認(rèn)識(shí)上有待提高，對(duì)于基層管理認(rèn)識(shí)不足，對(duì)一些工作沒(méi)有做細(xì)。
三、整改措施和努力方向
針對(duì)自己在工作中存在的問(wèn)題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng)，嚴(yán)格要求自己，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作。做到以下幾點(diǎn)：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。自覺(jué)深入學(xué)習(xí)黨的政治理論知識(shí)，學(xué)習(xí)各項(xiàng)法規(guī)、上級(jí)工作會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，并將學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐相結(jié)合，理論指導(dǎo)實(shí)踐，提高自身的政治和思想文化素質(zhì)。
2、在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫。進(jìn)一步樹立大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化干部管理，打造風(fēng)清、氣正、廉潔、高效型機(jī)關(guān)。
3、在提升工作能力上下功夫。工作中勤于思考，扎實(shí)工作，不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、趕超意識(shí)，針對(duì)存在的問(wèn)題提出好的解決辦法和措施，做到與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新。
4、加強(qiáng)道德素質(zhì)修養(yǎng)，樹立文明形象，愛(ài)崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)、勤奮工作。
5、加強(qiáng)與同事間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠(chéng)相待。
總之，今后我將在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和同事們的關(guān)心幫助和監(jiān)督下，把作風(fēng)整頓貫穿工作始終，時(shí)刻查擺自己在各方面存在的不足和問(wèn)題，逐步提高政治理論水平和思想認(rèn)識(shí)，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，做到扎實(shí)工作。