檢察院的述職報告

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    檢察院的述職報告(篇1)
    檢察院述職述廉報告
    尊敬的領導、各位同事:
    大家好!我是×××檢察院的一名工作人員,在這個莊重的場合,我榮幸地向大家述職述廉?;仡欉^去一年,我認真履行工作職責,積極參與工作實踐,努力提高自身素質和能力,下面我將從兩個方面進行述職述廉報告。
    一、工作履職
    我所屬的×××檢察院,是一家擔負著執(zhí)法保護人民權益、維護社會正義的重要機構。一年來,我本著服務人民、為民出力的宗旨,嚴格遵守法律法規(guī),做好工作職責。
    第一,依法行使職權。作為一名檢察官,我堅決貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī),依法辦案,對涉及人民利益和社會穩(wěn)定的案件,嚴把質量關,保證辦案工作的廉明、公正和規(guī)范。我尊重當事人權利,嚴格以法為準繩,認真聽取當事人陳述,進行充分調查,確保案件的公正、客觀、公開。
    第二,積極參與立案攔截。在過去一年里,我積極參與立案攔截工作,加強與公安、法院等相關部門的合作。通過及時發(fā)現(xiàn)、打擊和防范犯罪行為,提高了犯罪查辦的效率和精確度,保障了人民群眾的合法權益。
    第三,強化執(zhí)行工作。我深入了解案情,精確把握執(zhí)行細節(jié),并與執(zhí)法部門保持緊密聯(lián)系,確保法律的實施和落地。在執(zhí)行過程中,我嚴格要求自己,確保執(zhí)行行動的規(guī)范、合法和公正,維護了社會穩(wěn)定和法律尊嚴。
    二、廉政自律
    作為一名檢察官,我牢記“公正廉潔”是我們的底線,積極踐行廉政自律。
    第一,嚴格遵守紀律。我自覺遵守黨的紀律和法律法規(guī),嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,不違法、不越紅線,保持良好的作風和品行。我自覺抵制各種形式的腐敗和不正之風,堅決維護黨的紀律、機關紀律和職業(yè)道德。
    第二,廉潔從政。我充分認識到廉潔從政的重要性,自覺嚴格履行反腐敗工作職責,不參與不正當?shù)纳虡I(yè)活動和利益輸送,不以權謀私,保證自己的行為始終符合廉潔自律的要求。
    第三,加強自我修養(yǎng)。我不斷加強學習,提高自身素質和能力。我注重閱讀各類書籍和法律文獻,學習國家政策法規(guī)和最新案例,不斷增加自己的知識儲備,提升自己在工作中的水平和能力。
    以上述職述廉報告僅為個人的工作總結,希望各位領導和同事對我的工作能夠給予認可和建議,借此機會,我將再接再厲,不斷提高自身素質和能力,為社會公平正義的維護做出更大的貢獻。
    謝謝大家!
    檢察院的述職報告(篇2)
    加強刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動監(jiān)督。組織開展了刑罰交付執(zhí)行專項檢察活動和核查糾正監(jiān)外執(zhí)行罪犯脫管漏管專項行動。共糾正刑罰執(zhí)行、監(jiān)管活動違法203人,監(jiān)外執(zhí)行罪犯脫管漏管5041人,減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行不當60人。
    全省檢察機關把依法化解社會矛盾貫穿于執(zhí)法辦案全過程,最大限度增加和諧因素,最大限度減少不和諧因素。
    著眼于遏制、預防和減少犯罪,依法適用寬嚴相濟的刑事司法政策。對沒有逮捕必要的,依法不捕1790人;對犯罪情節(jié)輕微的,決定不訴801人。對未成年人犯罪案件依法適用輕緩刑事政策4109人。建立案件繁簡分流和快速起訴輕微刑事案件工作機制,向法院提出適用簡易程序審理9560件,對被告人認罪案件提出適用普通程序簡化審理9319件。結合辦案,依法提出從寬處罰的量刑建議5737件。對鄰里、家庭糾紛引發(fā)的輕微刑事案件和交通肇事等過失犯罪案件,積極開展刑事和解,共辦理987件。
    著眼于保護人民群眾的司法權益,認真辦理涉檢信訪案件。開展了涉檢矛盾糾紛排查,清理進京到省訪46件,已辦結45件,息訴39件。開展下訪巡訪活動836次,化解告急訪、老上訪、集體訪190件。審查處理舉報控告申訴19847件,檢察長接待舉報控告申訴3415人。
    著眼于維護國家集體利益和弱勢群眾權益,充分發(fā)揮民事行政檢察監(jiān)督的效能。繼續(xù)探索支持(督促)起訴新路子,辦理國有資產流失等涉及國家、社會公益和特殊群體利益的案件277件;依職權提起刑事附帶民事訴訟629件,依法保護國家集體利益。積極探索農民工維權機制建設,依法保護農民工合法權益。
    全省檢察機關認真貫徹尊重和保障人權的憲法原則,不斷強化對人權的刑事司法保護,實現(xiàn)法律效果與社會效果相統(tǒng)一。
    依法保護無辜公民和涉案企業(yè)的合法權益。對不構成犯罪的939名涉案人員依法不批準逮捕,對不應當追究刑事責任的38人決定不起訴。通過初查,對舉報失實的54名被舉報人予以公開正名。講究辦案方式方法,在查辦涉及企業(yè)人員的職務犯罪中,一般不查封企業(yè)帳戶、不扣押企業(yè)財產,對企業(yè)負責人慎用強制措施,避免造成企業(yè)停產、職工失業(yè)。
    依法保護刑事案件被害人及其家屬的合法權益。積極探索建立被害人及其家屬權益保障機制。
    依法保障犯罪嫌疑人、被告人、罪犯及其親屬的合法權益。
    把推進社會矛盾化解,維護社會和諧穩(wěn)定作為當前工作的首要任務,以提高案件質量為核心,嚴把受案、結案審批關,復雜疑難案件集體研究決定,確保案件質量。今年以來,共受理審查批準逮捕案件266件398人,同比分別下降16.9%和22.1%,經審查批準逮捕237件363人,其中糾正漏捕27件35人,不批準逮捕28件34人,所受案件均在法定時限內審結,無違法超期現(xiàn)象,批準逮捕準確率達100%;受理移送起訴案件328件505人,同比分別下降19.7%和16.3%,經審查提起公訴265件392人,其中追訴2件3人,不起訴6件6人,報請市院提起公訴8件14人,所有案件均在法定期限內辦結,無一起超期羈押案件,起訴準確率和不起訴準確率均達到100%,發(fā)出檢察建議2份,向公安機關和人民法院發(fā)出糾正違法通知書和糾正審理違法意見書4份。積極參與法治肥東和全縣平安創(chuàng)建活動,切實落實檢察環(huán)節(jié)社會治安綜合治理措施,認真研究探討社會治安中的突出問題和青少年犯罪問題,為營造良好有序的治安環(huán)境做出了應有的貢獻。
    始終如一堅持檢察長接待日制度,大力推行首辦責任制、復查刑事申訴案件公開審查制度,積極推進申訴復查賠償工作進程。堅持“帶案下訪,定期巡訪,有案辦案,無案宣傳,化解矛盾,維護穩(wěn)定”的宗旨,共受理來信、來訪65件,檢察長接待11件13人次。除6件系舉報失實或重重舉報存查處,其它59件線索均按規(guī)定及時進行分流。辦理控告申訴案件31件,在“兩會”和世博會期間,院領導輪流值班,做到隨訪隨接待隨處理,繼續(xù)保持赴省進京零上訪目標。
    突出打擊重點,開展了深入推進工程建設領域突出問題專項治理工作和查辦司法不公背后職務犯罪案件專項行動,加大對涉農職務犯罪案件,涉及群眾切身利益領域中的職務犯罪案件,以及重大責任事故背后的瀆職案件和司法機關工作人員利用職權實施的非法拘禁、刑訊逼供等嚴重侵犯人權的職務犯罪案件的查處力度,突出查辦大案要案。今年以來,共立案查處5件11人,其中涉嫌貪污10人,挪用公款1人。所立案件中,要案1人,大案6人,決定刑事拘留、逮捕1人,現(xiàn)已偵查終結并移送起訴1人。深挖窩案串案,今年6月份,反貪干警通過個案深挖細查,不放過任何蛛絲馬跡,一舉查獲2起行政村干部8人共同貪污案件;反瀆職侵權部門積極開展查辦司法不公背后職務犯罪案件專項行動,已受理案件線索8件8人,初查4件,2件在查,其中,濫用職權案1件,徇私枉法案2件,徇私舞弊少征稅款案1件,破壞選舉案1件,非法批準征用、占用土地案1件。
    加大預防職務犯罪工作力度。上半年以來,分別在稅務、工商、規(guī)劃等部門開展法制宣傳警示教育12次,預防咨詢8次,其中錄制新聞節(jié)目1期,召開座談會5次,向有關單位發(fā)送檢察建議2份;設點宣傳2次,接待群眾咨詢260余次,散發(fā)宣傳材料400余份;履行法律監(jiān)督職能,參與事故調查3起;在相關報刊上發(fā)表預防工作信息18篇。深入開展工程建設領域專項預防5項,受理行賄犯罪檔案查詢112次。
    偵查監(jiān)督部門下大力氣監(jiān)督糾正有案不立、有罪不究、以罰代刑、不該立案而立案、違法插手民事經濟糾紛等問題,開展立案監(jiān)督30件33人,糾正漏捕27件35人,發(fā)出糾正違法通知書89份。
    按照檢察機關的職能,全面開展了對偵查活動、民事行政執(zhí)法活動的監(jiān)督工作。加強了對偵查活動中違反程序法、非法取證、侵犯人權等問題的監(jiān)督。
    加強民事行政檢察監(jiān)督工作。以辦案為中心,加強對法院民事行政審判的監(jiān)督力度,對法院判決認定的事實不清、證據(jù)不足及適用法律錯誤的案件,堅決提請抗訴。受理民事行政申訴案件14件,經審查立案后全部提請市院抗訴后得到市院支持5件,均得到上級院支持。出席再審法庭3次,息訴3件,發(fā)出再審檢察建議1份。
    積極探索實行多部門協(xié)調配合的辦案體系,偵查監(jiān)督、公訴部門適時提前介入偵查環(huán)節(jié),引導偵查取證;自偵部門堅持主動參加案件庭審,注意總結、發(fā)現(xiàn)并改進偵查工作中存在的問題,同時強化內部制約機制,偵查監(jiān)督部門嚴格掌握逮捕條件,對違反訴訟程序、侵犯人權等違法辦案行為,堅決監(jiān)督糾正;公訴部門嚴把事實關、證據(jù)關、程序關和適用法律關,確保案件的訴訟效果;監(jiān)所部門開展以排查牢頭獄霸為重點的看守所執(zhí)法檢查專項活動,共開展安全檢查23次,找在押人員談話130人次,糾正違法5次,提出口頭建議并得到落實16次,確保監(jiān)管場所安全有序。
    嚴格規(guī)范案件線索管理,執(zhí)行線索由舉報中心統(tǒng)一管理的制度,加快線索流轉速度,提高線索成案率;嚴格執(zhí)行業(yè)務工作程序,建立并完善案件請示報告?zhèn)浒浮⒅兄埂⑥D出等制度,提高案件請示報告、法律文書質量,努力提高司法統(tǒng)計準確度。按照高檢院規(guī)范標準,加強全程同步錄音錄像硬件建設,升級和配齊設備。高度重視辦案安全和工作安全,嚴格執(zhí)行上級院關于保證辦案安全的制度和措施,做到訊問犯罪嫌疑人和詢問證人必須在警務區(qū)進行。
    加強與公安、司法、法院等單位的聯(lián)系,各部門之間互通情報、信息,搜集宣傳線索,捕捉熱點問題,交流宣傳經驗;經常與新聞媒體溝通與交流,及時了解他們的報道定位及新聞要求,對有關專題報道共商宣傳方案,取得他們的指導和支持。截止目前,檢察宣傳報道各級報刊發(fā)表文章160多篇,報送信息100多條,撰寫調研文章42篇。
    繼續(xù)走科技強檢之路,確定以信息化建設為牽動力,運用信息網絡技術手段對各項業(yè)務工作實行嚴格的流程管理、質量控制,逐步實現(xiàn)辦公、辦案和干部考核的信息化,建立業(yè)務、隊伍、信息化建設“三位一體”的管理機制。上半年以來,共辦理視聽案件62件,為辦案部門提供照相、攝像等技術協(xié)助65次,發(fā)布信息55條。
    認真做好增收節(jié)支和政法專項裝備的發(fā)放管理工作。在協(xié)作配合,搞好服務上不斷開拓進取,加強了車輛管理、文件收發(fā)、統(tǒng)計報表、檔案工作和文明創(chuàng)建工作。法警大隊苦練擒拿格斗本領,全面履行職責,自偵案件參與率達到100%,確保辦案安全無事故。
    大力推進教育、制度和監(jiān)督并重的程序和預防腐敗體系建設,開展了“恪盡檢察職業(yè)道德,促進公正廉潔執(zhí)法”專題教育活動,采取有力措施對易發(fā)生問題的重點人員和環(huán)節(jié)進行監(jiān)督,堅持執(zhí)行“收支兩條線”,促進廉潔辦案;對日常工作加強了考勤、檢查,強化紀律作風和工作秩序管理,轉變工作作風;進一步完善績效考評機制,使其成為干警評功受獎、職務晉升和責任追究的重要依據(jù)。
    今年檢察工作雖然取得了一定成績,但與縣委和上級檢察院的要求仍有差距,主要表現(xiàn)在:自偵案件線索少,案源不足;當前,社會治安形勢總體趨于平穩(wěn),但暴力犯罪、青少年犯罪和侵財型犯罪時有發(fā)生;訴訟監(jiān)督的手段有待進一步創(chuàng)新,效果有待進一步擴大;人員整體素質有待進一步提高,隊伍建設還將常抓不懈。
    三、20xx年檢察工作安排
    根據(jù)縣委、市檢察院的總體工作部署和要求,結合我院工作實際,初步確定了明年檢察工作的要點,我院將緊緊抓住省、市院考核目標不放松,按照重點工作任務責任分解和考核細則規(guī)定逐項對照檢查分析,針對薄弱環(huán)節(jié),進一步明確責任,強化措施,大力推進落實,力爭把檢察工作不斷推向前進。
    1、充分認識檢察機關在構建和諧法治肥東中的職能作用。人民檢察院作為國家的法律監(jiān)督機關,各項職能都與構建和諧社會密切相關。特別是在貫徹依法治國基本方略、保障民主法治、促進公平正義、維護社會穩(wěn)定和公務廉潔方面,負有重大責任。我們一定要從全縣的工作大局的高度,深刻認識構建和諧肥東、實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要性和緊迫性,提高責任感和使命感,增強自覺性和主動性,通過做好各項檢察工作,最大限度地增加和諧因素,減少不和諧因素,為推進我縣跨越式發(fā)展、構建和諧肥東提供有力的法治保障。
    2、要進一步突出打擊重點。堅決打擊暴力恐怖勢力的破壞活動,維護國家安全和社會穩(wěn)定,嚴厲打擊“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪、黑惡勢力犯罪和嚴重暴力犯罪,配合有關部門開展禁毒、禁賭等專項斗爭,維護良好的社會治安秩序,特別是要認真貫徹全國政法工作會議的部署,針對當前一些地方黑惡勢力犯罪嚴重、社會危害巨大的情況,與公安機關、人民法院密切配合,深入開展掃黑除惡專項斗爭。要把“掃黑除惡”與查辦職務犯罪工作結合起來,對國家工作人員充當黑惡勢力“保護傘”的,依法一查到底,堅決遏制黑惡勢力犯罪猖獗的勢頭,增強人民群眾的安全感。
    3、要進一步加大對嚴重經濟犯罪的打擊力度。積極參與整頓規(guī)范市場經濟秩序工作,重點打擊偷稅騙稅、制假售假、集資詐騙、非法吸收公眾存款、洗錢、傳銷等嚴重危害國家經濟安全、嚴重破壞市場經濟秩序、嚴重危害人民群眾利益和生命財產安全的案件。加大打擊侵犯知識產權犯罪力度,著力營造有利于自主創(chuàng)新的法治環(huán)境,推動創(chuàng)新型社會建設,嚴厲打擊各種影響農村社會穩(wěn)定、侵害農民合法權益、危害農業(yè)生產的犯罪活動,為建設社會主義新農村創(chuàng)造良好環(huán)境。
    4、要進一步健全在批捕、起訴環(huán)節(jié)貫徹寬嚴相濟的刑事司法政策,做到既要有力打擊和震懾犯罪,維護法律的權威,又要盡可能減少社會對立面,化消極因素為積極因素,實現(xiàn)法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一,提高檢察機關化解社會矛盾、維護社會穩(wěn)定、防范和打擊違法犯罪能力。積極參與創(chuàng)建平安肥東建設,認真落實檢察環(huán)節(jié)的社會治安綜合治理措施,推動建立和完善社會治安防控體系,努力營造長期穩(wěn)定的社會治安環(huán)境。
    5、要進一步提高審查逮捕和起訴工作的質量。對公安機關移送的案件和本院自行立案偵查的案件,要嚴把實事關、證據(jù)關、適用法律關和程序關。要認真審查鑒別證據(jù)、堅決排除非法證據(jù),正確掌握逮捕條件和起訴條件,防止將不符合起訴條件的案件起訴到法院。要加強對質量不高案件的分析總結,對捕后不訴、判無罪案件和經復議、符合改變原不捕、不訴決定的案件,要分析原因,總結教訓,采取有效措施,確實提高辦案質量。
    1、要突出辦案工作的重點。嚴肅查辦黨政領導干部職務犯罪案件,國家工作人員利用人事權、司法權、審批權謀取私利的犯罪案件,造成國有資產嚴重流失的犯罪案件,國家機關工作人員失職瀆職導致發(fā)生重特大安全生產事故的犯罪案件,以及非法拘禁、刑訊逼供等侵犯人權的犯罪案件。圍繞規(guī)范市場經濟秩序和健全社會信用體系,積極參加治理不正當商業(yè)行為的工作,堅決依法懲治商業(yè)賄賂犯罪。嚴肅查辦金融、工程承包、土地管理和政府采購等領域的職務犯罪案件,以及發(fā)生在群眾身邊、社會反映強烈的其他職務犯罪案件。對利用職務之便,在企業(yè)改制、征地拆遷、重點工程建設中以權謀私、侵害群眾利益的職務犯罪,特別是對那些可能誘發(fā)群體性事件的案件,要及時查處,堅決懲治。
    2、要努力提高偵查辦案工作的水平。強化職務犯罪的信息情報工作和舉報工作,健全與紀檢監(jiān)察、審計等部門的案件線索移送和工作聯(lián)系制度,拓寬發(fā)現(xiàn)和獲取職務犯罪案件線索的渠道。健全案件線索管理制度,嚴禁有案不報、壓案不查,加強、規(guī)范初查工作,完善查辦職務犯罪要案工作請示報告制度。充分運用“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”的有效經驗,深入重點領域和重點環(huán)節(jié),加大線索排查力度,突破一批有影響、有震動的案件。認真落實查辦職務犯罪內外部監(jiān)督制約的各項制度。推行訊問犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像。加強辦案安全工作,嚴防安全事故發(fā)生。完善查辦職務犯罪案件工作考評辦法,堅持實事求是的原則,科學、合理地設定量化考核標準,引導查辦職務犯罪工作,實現(xiàn)辦案數(shù)量、辦案質量和辦案效果的有機統(tǒng)一和協(xié)調發(fā)展。
    3、要立足檢察職能,加強預防職務犯罪工作。結合辦案,深入分析防職務犯罪發(fā)案特點和規(guī)律,加強預防對策研究,及時提出檢察建議,幫助有關行業(yè)和有關單位完善管理制度,防止和減少職務犯罪案件的發(fā)生。要不斷總結預防工作經驗,創(chuàng)新工作方法,做好行賄犯罪檔案查詢的試行工作,加強預防工作專業(yè)化建設,在建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系中發(fā)揮積極作用。
    要進一步加強和規(guī)范控告申訴檢察工作,正確處理新形勢下的人民內部矛盾。堅持檢察長接待日制度,完善首辦責任制,進一步建立健全處理涉檢信訪問題的長效機制。依法及時辦理各類控告申訴案件,妥善解決群眾反映的問題,保護群眾合法權益,真正做到案結事了、息訴罷訪,把影響穩(wěn)定的因素解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),努力減少重復信訪、越級上訪。要積極參加矛盾糾紛排查調處工作,建立完善群體性事件處置預案,協(xié)同有關部門依法妥善處置群體性事件。講究處置策略,善于運用民主的、說服教育的方法,引導群眾通過正當渠道反映和依法解決問題,切實防止矛盾激化、事態(tài)擴大蔓延。
    1、要認真落實檢察經費。積極爭取縣委、縣政府的支持,增加檢察經費的投入,發(fā)揮資金的最大使用效益。
    2、加強辦案技術裝備建設。認真落實高檢院《檢察信息化建設與發(fā)展規(guī)劃》和貫徹《安徽省檢察機關科技強檢發(fā)展綱要》,優(yōu)先配置辦案工作急需技術裝備和交通、通訊裝備,努力推動科技強檢取得實實在在的進步,推動檢察信息網絡建設和應用。
    3、按照《全省檢察機關警務區(qū)規(guī)范化建設意見》的要求,加強警務區(qū)規(guī)范化建設,保證警務區(qū)建設達標。
    展望新的一年,檢察工作任務繁重,道路艱辛。全院干警將在縣委和上級檢察院的堅強領導下,以十七大精神為指引,全面貫徹科學發(fā)展觀,忠實履行憲法和法律賦予檢察機關的神圣職責,全面推動我縣檢察工作的深入開展,為構建社會主義和諧社會,促進肥東跨越式發(fā)展,做出檢察機關應有的貢獻!
    檢察院的述職報告(篇3)
    加強機關黨建工作,既是機關黨組織的一項長期任務,也是各單位的一項義不容辭的政治責任,各級黨組織一定要充分認識新形勢下做好機關黨建工作的極端重要性,切實加強對機關黨建工作的領導和指導,堅決克服工作中的薄弱環(huán)節(jié),努力把機關黨建工作提高到一個新的水平。
    (一)進一步提高對新形勢下加強機關黨的建設重要性和緊迫性的認識,牢固樹立兩手抓、兩手都要硬的思想
    機關黨的建設是新時期黨的建設偉大工程的重要組成部分。在新的歷史條件下,加強和改進機關黨的建設,對于推進黨的建設新的偉大工程,不斷提高黨的領導水平和執(zhí)政能力,對于凝聚全廳黨員干部的智慧和力量,提高“三服務”工作水平,具有十分重要的意義。
    加強機關黨的建設,是加強黨的執(zhí)政能力的需要。指出:“我們黨是執(zhí)政黨,黨的各方面建設,最終都應該體現(xiàn)到提高黨的執(zhí)政能力上來,體現(xiàn)到鞏固黨的執(zhí)政地位上來。”只有機關黨建工作加強了,機關黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力增強了,機關黨員的先鋒模范作用發(fā)揮了,領導干部的執(zhí)政水平和能力提高了,黨的執(zhí)政能力才會真正提高。因此,我們必須增強使命感和責任感,切實把加強和改進機關黨建工作作為一項重要工作常抓不懈,堅持兩手抓,兩手都要硬,緊密結合經濟社會發(fā)展和黨員干部的實際,加強對機關黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,努力提高黨員干部的思想政治素質和理論政策水平,努力改進領導方式,努力提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對復雜局面的能力、依法治國的能力、總攬全局的能力,確保黨的路線、方針、政策的貫徹落實,確保各項工作任務的順利完成。
    加強機關黨的建設,是深化改革、加快發(fā)展的需要。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務。當前,我區(qū)經濟社會發(fā)展總的形勢很好?!笆濉庇媱澨岢龅慕洕鐣l(fā)展目標圓滿完成,全區(qū)綜合經濟實力躍上新臺階,經濟結構調整取得新進展,基礎設施和重大項目建設實現(xiàn)新突破,改革開放取得新成效,城鄉(xiāng)人民生活達到新水平,社會發(fā)展呈現(xiàn)新局面。但是,我們也要清醒地看到,我區(qū)經濟社會發(fā)展過程中也存在一些突出矛盾和問題,經濟總量不大、質量和效益不高、人民生活還不富裕,后發(fā)展地區(qū)的狀況還沒有得到根本轉變,還面臨著國內外的巨大競爭壓力,改革發(fā)展的任務依然十分艱巨。改革的深化、經濟的發(fā)展,既為我們做好機關黨的工作帶來許多有利條件,同時,也提出了新的任務和新的挑戰(zhàn)。這就要求我們要從全局和戰(zhàn)略的高度,明確辦公廳工作在完成政治任務和中心工作中所肩負的重大責任,始終把機關黨建工作放在全區(qū)工作大局中去謀劃、去把握、去落實,以與時俱進的思想觀念、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、求真務實的工作作風,全面推進機關黨建工作,為推動和諧廣西建設作出更大的貢獻。
    加強機關黨的建設,是加強干部隊伍建設,不斷提高“三服務”工作水平的需要。自治區(qū)黨委辦公廳是自治區(qū)黨委的綜合協(xié)調部門,承擔著服務區(qū)黨委工作大局、協(xié)調各個部門、服務基層的重要職責,機關黨員干部的思想、政治、組織和作風狀況、機關工作的成效,對于貫徹黨的路線方針政策和自治區(qū)黨委決策決定、推動經濟發(fā)展和社會進步,對于加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設、塑造黨委機關的良好形象,都起著至關重要的作用。目前,從總體上看,機關黨員隊伍和干部隊伍的主流是好的,整體素質是不錯的。尤其在任務重、要求高、工作難度大的情況下,廣大黨員干部忠誠于黨的事業(yè),不斷保持黨員的先進性,解放思想,奮發(fā)進取,做了大量富有成效的工作,為辦公廳“三服務”工作、為我區(qū)的改革開放和現(xiàn)代化建設做出了應有的貢獻。但是,在黨員干部中也存在一些不太適應、不容忽視的問題。因此,我們必須切實加強機關黨的建設,提高黨員干部素質,為做好“三服務”工作提供組織保證和智力支持。
    創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,也是一個政黨永葆生機的源泉。對于黨委辦公廳來說,要創(chuàng)新機關黨建工作,推動各項工作,開創(chuàng)“三服務”工作的新局面,要堅持做到以下幾點:首先,思想觀念要創(chuàng)新。要堅持黨的解放思想、實事求是的思想路線,及時發(fā)現(xiàn)基層黨組織富有特色和活力的工作方式,發(fā)現(xiàn)新的閃光點,尊重基層黨組織和黨員的首創(chuàng)精神,在求實中創(chuàng)新,在繼承中創(chuàng)新,在總結提高中創(chuàng)新。其次,工作思路要創(chuàng)新。要轉變陳舊的思維定勢,增強機關黨建工作的時代感和感染力,立足實踐,立足改革,開拓視野,拓寬思路,使工作有新的突破,確保機關黨建與時俱進。再次,工作載體要創(chuàng)新。工作載體是連接黨建目標與工作實踐的橋梁和紐帶。要緊密圍繞“”規(guī)劃的實施和自治區(qū)黨委的重大工作部署,積極探索有效的工作載體,積極創(chuàng)新機關黨的工作的方式方法,使機關黨建工作從被動適應轉到主動創(chuàng)新,從而為“三服務”工作注入強大的動力與活力。
    機關黨的建設工作說到底是做人的工作,必須堅持以人為本的理念。要把以人為本的發(fā)展觀念融入到實際工作中去,把開展黨的工作與滿足黨的事業(yè)發(fā)展和黨員個人發(fā)展需求結合起來,通過各種渠道提高每個人的思想道德素質和科學文化素質。只有堅持以人為本,激發(fā)每一個黨員的主觀能動性和創(chuàng)造精神,使每個人都以主人翁的態(tài)度兢兢業(yè)業(yè)地做好自己的本職工作,才能發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,帶領全體干部職工奮發(fā)努力,創(chuàng)造一流工作業(yè)績,保證我們工作目標的實現(xiàn)。
    “坐而論道,不如起而行之”。加強機關黨建工作關鍵是抓落實,不能光說不做。實踐證明,只要各級主要領導重視機關黨建工作,做到認識到位、工作到位、措施到位,機關黨建工作就能落到實處,就能健康發(fā)展。一要加強具體指導。一把手要有足夠精力抓好黨務工作,分管領導要全力以赴抓好黨務工作,努力形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作機制。要定期研究和解決黨的建設中的重要問題。黨員領導干部要以身作則,帶頭參加黨組織的重要活動,參加所在黨支部的組織活動。要經常不斷地深入基層指導工作、調查研究、幫助基層分析情況、找準問題、制定措施,不見成效不撒手,力求達到最佳效果。二要建立層層抓落實的督查機制。各級黨組織要形成合力,齊抓共管,機關黨委要加強督促檢查,完善相關制度,切實把黨務工作的每個步驟、每個環(huán)節(jié)組織好、搞扎實。每年召開一至兩次專門會議,聽取各級黨組織工作匯報,研究和解決突出問題,確保各項任務順利完成。三要健全和完善各項黨內規(guī)章制度。“不以規(guī)矩,不成方圓”。多年以來,我們制定了一系列的規(guī)章制度,但有的單位不能很好地堅持,有的制度已不適應形勢發(fā)展的需要。因此,各級黨組織要隨著形勢的發(fā)展變化,不斷健全和完善規(guī)章制度,對黨支部建設目標和任務、黨內生活制度、黨員教育管理、黨員發(fā)展等工作要做出具體明確的規(guī)定,通過規(guī)章制度的建立和完善,使機關黨建工作有章可循、有據(jù)可依,促進機關黨建工作的規(guī)范化、制度化。
    同志們,今年是“”規(guī)劃的開局之年,也是建黨八十五周年,黨委辦公廳在我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展進程中擔負著光榮而艱巨的任務,搞好機關黨的建設意義重大。我們要緊密團結在以為黨中央周圍,高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,全面落實科學發(fā)展觀,在自治區(qū)黨委的領導下,開拓創(chuàng)新,知難而進,腳踏實地,有的放矢,全面提高我廳機關黨建工作的整體水平,認真完成辦公廳的各項工作任務,為全面建設小康社會、加快富民興桂新跨越步伐、推進富裕廣西、文化廣西、生態(tài)廣西、平安廣西建設,作出新的更大的貢獻。
    同志們:
    這期全縣辦公室主任培訓班如期開班,充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對辦公室工作的高度重視。這次培訓的主要任務是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,進一步貫徹落實全市辦公室工作會議精神,學習研究新形勢下辦公室工作的特點,明確辦公室的職責和任務,進一步加強和改進辦公室工作。下面,我講三點意見,與同志們共同探討。
    建縣幾年來,全縣各級辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府工作中心,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,堅持為領導服務,為基層服務,為群眾服務的方針,認真履行職責,在輔助決策、協(xié)助管理、溝通信息、協(xié)調關系、辦文辦會、信訪接待、后勤保障等方面做了大量卓有成效工作,縣委、縣政府對你們的工作是滿意的。建縣幾年來的實踐證明,各級辦公室主任素質是過硬的,工作是出色的,是值得黨委、政府信賴的。長期以來,辦公室的同志安于清貧、甘于辛苦、默默無聞、樂于奉獻。在辦公室這個平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績,為新縣建設作出了重要貢獻。但是,我們在看到成績的同時,也要清醒地認識到當前辦公室工作對照加快ft經濟發(fā)展的要求以及各級領導和人民群眾的要求,還有很大差距。主要表現(xiàn)在以下方面:一是在工作的質量和效率上有差距。在為領導、基層和群眾的“三個服務”上,仍然存在不到位、不及時的問題。二是在工作程序上存在差距。公文辦理及處理程序還不夠規(guī)范。三是在全局意識和超前意識上存在差距。各級辦公室上下聯(lián)系少,相互聯(lián)系少,信息渠道不暢,網絡不健全,在及時為領導決策出新點子、當好參謀方面做得很不夠。四是在工作的主動性和創(chuàng)造性上有差距。往往滿足于完成領導交辦的工作,習慣于聽從領導安排而不注重創(chuàng)造性的工作。
    以上這些問題必須引起我們的高度重視,必須認真予以解決。新的形勢下,辦公室工作領域更寬,工作的內容更豐富,責任更大,工作標準越來越高。要求我們必須與時俱進,開拓創(chuàng)新,以創(chuàng)新的思維謀劃工作,以創(chuàng)業(yè)的精神推動工作,以創(chuàng)優(yōu)的態(tài)度做好工作。緊扣發(fā)展這個第一要務,深入推進縣委、縣政府‘二次創(chuàng)業(yè)’戰(zhàn)略,積極投身招商引資、大打工業(yè)翻身仗”的熱潮中,充分發(fā)揮各位的聰明才智,希望同志們要進一步明確責任,不負重托,從提高素質,做好本職工作入手,以強烈的使命感,肩負起歷史的責任。服務全縣大局,加快經濟發(fā)展。
    辦公室的職能很多,但首要的就是搞好“三個服務”,即為領導服務,為基層服務,為群眾服務。在“三個服務”中,直接的、主要的、大量的是為領導工作服務,統(tǒng)籌安排本單位的日常工作,這是各辦公室主任的立足點;為基層服務,是辦公室主任的責任和義務,是領導工作和機關工作的重要保證;為人民群眾服務,則是辦公室主任工作的出發(fā)點和歸宿點,同時也是辦公室工作的最高準則。因此,辦公室工作要開創(chuàng)新局面,就必須按照“三個代表”重要思想,堅持與時俱進,開拓創(chuàng)新,做好以下五個方面工作。
    ㈠做好基層信息的收集及反饋工作。信息是決策的基礎和依據(jù)。辦公室處在各級各部門信息中樞的位置,擔負著為縣委、縣政府及上級制定和實施決策服務的任務。及時、準確、客觀地為各級黨委、政府和領導反饋信息是各級辦公室的一項重要職責。做好基層信息的收集和反饋,主要是抓好兩個方面的工作:一是加強調研多報信息。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦公室,縣直各單位辦公室是縣委、縣政府信息網絡的重要部分,是縣委、縣政府了解基層真實情況的重要窗口,各級辦公室主任要加強調查研究當好全縣信息網絡的信息員,積極向縣“兩辦”報送信息。報送信息要突出經濟建設中心,重點反映二次創(chuàng)業(yè)過程中的成功經驗和存在的問題;反映各級各地黨的建設、精神文明建設、民主法制建設和社會政治穩(wěn)定等方面的重大情況;反映各級各地開展工作的特色、進展和成效;反映社會動態(tài)和重要的社情民意。各級辦公室要經常深入重點單位、重點學校、重點企業(yè)、重點村調研,全面提高信息運行時效和質量。二是明確責任快報信息。要突出信息的時效性,特別是對重大的突發(fā)性事件、重大的治安案件、重大的災情以及可能引發(fā)不穩(wěn)定因素的緊急信息,要按照“先報事,再報情,續(xù)報困,后報果”的程序運作,嚴格依照《縣委辦、縣政府辦關于實行緊急信息報送責任制度的通知》(t辦文〔20xx〕48號)精神進行報送。
    ㈡做好輔助決策當好參謀助手。決策是領導者的基本職能。從一定意義上說,領導過程就是制定并實現(xiàn)決策的過程。辦公室主任作為領導的直接參謀和助手,理應盡職盡責地多出點子,多出思路。一要加強基礎性調研。我們處在信息時代,新情況、新問題、新經驗層出不窮,只有深入基層、深入實際,了解和掌握第一手材料,才能為領導提供有價值的參考性意見。各辦公室從本部門實際出發(fā),圍繞縣域經濟發(fā)展、招商引資、優(yōu)化經濟環(huán)境、村級保障工程、化解村級債務等重大問題,進行專題調研,推出一批高質量的調研報告,并力求使調研成果向領導決策轉化,向上級報刊物轉化。二要加強超前性調研。要充分發(fā)揮主觀能動性,富于開拓性地思考問題,敢于想別人還沒有想到的問題,特別是要善于透過現(xiàn)象看本質,比較準確地預測其發(fā)展趨勢,增強工作的預見性,為領導提供前瞻性服務。三要加強服務的主動性。辦公室的同志既要清楚縣委、縣政府和所在部門的工作重點,又要熟知社會關注的熱點和焦點,超前思維,把問題想在前頭,提前介入,變被動服務為主動服務。四要切實轉變調研作風。調研工作要戒“懶”,多出去,勤下去;要除“傲”,不在下面當客人,要把自己當“主人”,不僅身入,還要心入;要戒“浮”,不搞下鄉(xiāng)就是到鄉(xiāng)政府聽情況,而要深入到農戶;不搞調研就是調查“一把手”,而要注意選點的全面性、準確性,做到集思廣益,兼聽則明。
    ㈢做好督促檢查工作。督促檢查是確保上級決策得以貫徹執(zhí)行的重要措施,也是辦公室的一項重要工作。從全縣督促檢查工作開展的情況看,存在決策落實得不夠,對社會反映較多和群眾反映較強烈的熱點難點問題主動查辦不夠,深入一線檢查落實不夠等問題。因此,必須要加大督查力度,促進工作落實。一要突出督查重點。要圍繞招商引資、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、改進機關作風等重點工作,以及群眾關心的難點、熱點問題開展督查,及時解決決策落實過程中的問題。二要堅持_Print實事求是。全面、客觀地了解和掌握情況,講實話、報實情。要敢于碰硬,敢于動真格,面對面督查,對行動快、效果好的要總結經驗,通報表揚;對落實不力、動作遲緩的要限期整改,通報批評。三是要雷厲風行。切實做到急事急辦,爭分奪秒,確保在規(guī)定的時間內及時向縣委縣政府反饋情況。四是切實改進督查方法。盡可能地開展明查暗訪式的督查、組織有關部門交叉檢查,加大高層次督查力度,形成領導督、督領導,一級抓一級,級級抓落實的局面。
    ㈣做好綜合協(xié)調工作。辦公室的協(xié)調工作,是協(xié)調領導與領導的關系,協(xié)調部門與部門之間的關系,協(xié)調領導與部門,上級與下級的關系,說到底是個工作關系的協(xié)調。雖然辦公室工作千頭萬緒,但概括起來講就是辦文、辦會、辦事。各級辦公室要以加強和改進“三辦”工作為載體,全面提高綜合協(xié)調服務的水平。一要協(xié)調好辦文辦會工作。當前,會議多、文件多、事務性的應酬活動多的問題仍然存在,必須下決心予以解決。要從領導做起,從“兩辦”做起。要強化會議分類管理,所有會議由一個渠道安排,辦公室統(tǒng)一把關,確保開好具有全局性的會議,分流召開專題會議,綜合套開同類主題的會議。要從控制發(fā)文和發(fā)文篇幅,從嚴把好發(fā)文關,盡量減少聯(lián)合發(fā)文和升格轉發(fā)文件。要盡量減少各種事務性的應酬活動。凡縣委縣政府領導出席部門的會議、慶典、剪彩、奠基等事務性、禮儀性活動,一律由各單位事前提出方案,由縣委辦公室、縣政府辦公室統(tǒng)籌安排。二要做好事務性地協(xié)調工作。一是注意抓好日常工作的協(xié)調、使黨委、人大、政府、政協(xié)和各個部門的工作形成“一盤棋”;二是要注意抓好重大活動的協(xié)調,保證重大活動在縣委、縣政府的統(tǒng)一領導下有條不紊地進行;三是注意抓好處理突發(fā)事件及重大問題的協(xié)調,積極妥善地化解矛盾,解決問題,以協(xié)調促發(fā)展、保穩(wěn)定、樹形象。三要注重協(xié)調方法。協(xié)調通常把辦公室主任推到領導和部門的“夾縫”中間。經常聽人說辦公室主任這個角色不好當,像做文章一樣,要啟承轉合,承上啟下,復雜得很,一個局有正副局長四五位,要把這四五位都照顧到,是很不容易的。有的時候只能充當一個“漏斗”和“焊接口”的作用。因此搞好協(xié)調工作必須注意工作方法,注重協(xié)調藝術。一是捕捉時機,事半功倍。常言道,人逢喜事精神爽,當領導人情緒好的時候是協(xié)調的最佳時機,這時最好說話,協(xié)調事務很可能會事半功倍;二是冷靜、謙和、切務急燥。搞協(xié)調必須有個大度、大量,大到肚里能撐船,大到“能容天下難容之事”,不要怕受屈,領導發(fā)脾氣,事實總是事實,到時候總會水落石出,會有個公正評說。四要發(fā)揮人緣和情感作用。人際關系中有一條規(guī)律:只有尊重別人,才能得到別人尊重。有個學者也曾總結:成功者大多數(shù)人緣關系較好的人。所以,要搞好正常的工作關系和朋友關系,不是拉拉扯扯的非正常關系。
    ㈤做好辦公室的各項規(guī)范性工作。俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”。尤其是全縣各級辦公室處理各種事務,都要按照規(guī)范來操作。大家都知道辦公室從事的工作,政治性、政策性很強,必須用制度管理人,用制度規(guī)范人。針對當前存在的問題,重點要建立四大機制。一是規(guī)范公文運作程序。文件起草堅持內容上求實,格式上求嚴,文字上求精,篇幅上求簡。特別是入世以后,下發(fā)文件一定要講政策規(guī)范,同時要按新的公文規(guī)范要求,提高辦文的質量。上級要求要統(tǒng)一采用國際A4標準,縣政府辦已帶頭實施,鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門上報的公文也要逐步按新標準執(zhí)行。要切實避免公文“倒轉”、漏傳、誤傳、橫傳以及質量不高等現(xiàn)象。以后,除特殊情況外,不經辦公室處理,不準將公文直接送給縣委、縣政府領導;代辦公室起草的代擬稿不經辦公室傳遞和初審,不準送縣委、縣政府領導審簽;報辦公室批轉的公文,其內容涉及幾個單位的,在未與相關單位協(xié)商并取得一致意見時,辦公室不予批轉。不得將公文重復報送,該送縣委的送縣委,該送政府的送政府,該送分管的領導,就不要送主要領導,以免搞亂程序,分散領導精力。對報送的無文頭、無文號、無印章、無領導簽字的“四無”文件一律拒收,對不按程序辦理的本級公文要敢于抵制,不予受理。嚴格按照《關于進一步規(guī)范公文辦理和會務公務活動的通知》(t辦發(fā)〔20xx〕14號文件)的要求,認真貫徹執(zhí)行。二是建立嚴格的值班制度。對防汛搶險、重大節(jié)假日等重要時期要確保24小時有人值班。確保政令暢通。今后凡是“兩辦”的電話通知催辦的事項,各地各部門不得延誤,這是工作紀律,也是政治紀律,必須遵守。三是要建立機要保密制度。保密工作要強化保密意識,落實保密工作責任制,嚴格執(zhí)行保密法規(guī),杜絕泄密、失密事件發(fā)生。四是要建立檔案管理工作機制。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)至今沒有建檔,文件材料成了“包包帳”,檔案室成了雜貨庫,有的連檔案室也沒有。有問題的回去以后要加強整改,建章立制,搞好規(guī)范,做好基礎性工作。
    作風問題歸根結底是個思想問題,有什么樣的思想,就有什么樣的作風。因此,要改進作風,必須加強思想建設。從辦公室工作性質和擔負的任務看,我們講思想建設,最重要的是有堅定的政治方向,樹立全心全意服務的宗旨,同時要增強效率觀念。對如何做一名稱職的辦公室主任和做好辦公室的工作,我認為可以概括為“五要五不要”。
    一要政治堅定,不左右搖擺。辦公室主任是領導同志的工作助手,是直接為領導同志的工作服務的。辦公室主任雖不參與決策,但要為領導同志決策提供信息和資料,協(xié)助領導決策雖無權決定問題,但要協(xié)助單位領導處理問題。辦公室主任崗位及工作的特殊性,決定了必須要有堅定正確的政治方向,要無限忠于自己的事業(yè),要在任何情況下,保證在政治上不出問題。這就_Print要求每一位辦公室主任以及辦公室工作人員,都要把堅持正確的政治方向,作為加強思想作風建設、不斷提高政治素質的首要任務。正確的政治方向,來源于正確的人生觀、世界觀,因此,每一位辦公室主任要妥善處理工作與學習的關系,自覺認真地學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習本部門、本行業(yè)的各項工作業(yè)務,要不斷地掌握新知識,提高自身理論水平、語言和文字表達能力、公關交際能力、協(xié)調溝通和應變能力以及一定的預見和控制能力,只有這樣,在具體工作中,才能堅決貫徹領導的決定和工作部署,始終保持堅定正確的政治方向,經得起各種嚴峻考驗,能駕馭復雜的工作局面,搞好本單位和本部門的各項工作。
    二要擺正位置,不越權越位。辦公室工作的本質屬性是服務。但嚴格的上下級關系、領導與被領導的關系,決定了辦公室工作人員只有忠實地做好為領導工作服務的義務,而沒有擅自作主代領導行使職責的權利。要防止和避免這種越權越位現(xiàn)象的發(fā)生,作為辦公室主任要注意強化三個意識。一是強化軸心意識。辦公室工作要始終以領導工作為軸心開展,所以辦公室主任要有強烈的軸心意識,緊緊圍繞這個軸心去工作,否則就會偏離這個軸心,游離這個主題。二是強化服從意識。服從不僅是從事辦公室工作人員的要求,更是廣大辦公室工作人員組織性、紀律性、黨性原則的客觀要求,而且也是辦公室工作人員價值觀的重要體現(xiàn),有了這種服從意識,才能以配角為榮,在領導與被領導的關系上才能甘當配角,從而科學把握辦公室主任角色,做好自己的工作。三是強化請示報告意識。多請示、多匯報,是辦公室主任為領導服務的重要手段。有的單位和部門領導非常忙,許多事務或者需要落實的工作交給主任去辦,對領導交辦的工作或者需要傳達的意識,作為主任要認真的領會,以保證處理問題符合實際要求。沒有聽清楚的還要多問一句,不能沒聽懂裝懂。事情處理完后,還應該將處理結果向領導作匯報。
    三要誠信可靠,不投機取巧。誠信、正直、本分既是做人的立身之本,更是做辦公室工作的必須具備的品德、遵循的原則。所謂誠信,就是在為領導服務、基層服務時,要做到誠心誠意,實實在在,絕不能弄虛作假、華而不實。所謂正直,就是敢于堅持實事求是的原則,有一說一、有喜報喜、有憂報憂,不隱瞞事實真象、不見風使舵,投領導所好,看臉色行事。所謂本分,就是嚴格遵守紀律,按規(guī)定辦事,并具有“淡泊名利”和“慎獨”精神。因此,在實際工作中,不因自己接觸廣、結交人多且知道本單位和本部門“秘密”多,為個人私利去編織所謂的關系網,去搞投機鉆營。當然這些要求非常高,但對于一個忠于自己事業(yè)的辦公室主任來講,則是應該努力做到,也是必須做到的。
    四要忠于職守,不懈怠失職。從事辦公室工作,特別是辦公室主任一定要有敬業(yè)精神,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)地履行自己的職責,殫精竭智地做好本職工作。一要有高度的責任感。對于領導交辦的事情,要盡力辦好,并且件件有回音,讓領導放心。對于領導決策的事要原原本本地執(zhí)行,不能打任何折扣。二要細致踏實。辦文辦會辦事,要小心謹慎,一絲不茍,力求避免出現(xiàn)差錯,不能使單位形象受到損失。三要積極主動。勤動腦筋,大膽工作,幫助領導把各項工作抓出成效。四要勤奮,要手勤、嘴勤、腿勤,工作要雷厲風行,不拖拖拉拉,做到“今日事,今日畢”。
    五要樂于奉獻,不追求名利。辦公室作為一個單位的“中樞”,任務重,事情具體。辦公室主任要經常加班加點,幾乎沒有節(jié)假日,自由支配時間少,家里的事情顧不上。臨時性、突擊性的任務多,大腦有可能長期處于緊張狀態(tài)。工作任務完成了是你應該做的,很少有人表揚,出一點紕漏便會遭受各方的責難。有時為了突擊搞一個材料,眼看穿了,手寫酸了,腰搞彎了,最后可能領導不滿意。辦公室主任這些苦處、難處,一般人是很少知道的,反而認為你在單位很“風光”。面對這些苦處難處,辦公室主任自己怎么辦?就應想到辦公室是各級不可缺少的重要崗位,能在這個崗位工作,首先是組織的高度信任和器重。既然受命擔當這個角色,就要不為名,不為利,埋頭苦干;就要“淡泊明志、寧靜致遠”,自覺抵制官場、市場那些不健康成分的誘惑和侵蝕;就要經得住各種誤解、委屈和挫折,忍受得了工作中的酸甜苦辣;就要甘為綠葉扶紅花。當然,辦公室主任也不是不食人間煙火的“仙人”,和普通干部一樣有家庭、有長幼、有親朋,有思想、有煩惱、有苦樂,有困難、有私事、有愿望。這一點作為組織,作為領導也是知道的,要在生活上給予關心,政治上給予關懷,思想上給予幫助,工作上給予指導。在今年初的干部調整中,很多辦公室主任都受到提拔重用,進入了各級領導班子,這也證明了我們的隊伍是一支訓練有素、素質較高的干部隊伍,經受起了考驗和磨煉的干部隊伍,說明了縣委、縣政府對辦公室主任工作的肯定。
    同志們,以上講的,有的是辦公室同志擬好的,但更多的是我個人的一些工作體會,還有的從專業(yè)的角度與大家一同探討,希望能在工作中給大家一些幫助。總之,辦公室工作光榮而艱巨,組織賦予你們職責,時代和群眾賦予你們期望。希望大家再接再勵,開拓進取,全面提高自身素質,為爭創(chuàng)一流服務,爭創(chuàng)一流業(yè)績,為加快ft經濟社會的全面發(fā)展作出新的更大的貢獻!
    同志們:
    今天已經是農歷12月27日,新春佳節(jié)就要到了。由于辦公室工作的特殊性,人員很湊齊,我們只好一拖再拖,待送走領導后再召開全辦工作人員會議,主要任務是回顧總結過去一年工作,研究安排今年工作任務及春節(jié)期間有關工作。下面,我先講兩個問題:
    20xx年,縣政府辦公室在縣委、縣政府的直接領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照“內求質量、外樹形象”的要求,積極參與政務、認真管理事務進一步轉變機關作風,提高工作效率,提升服務質量,較好地完成了各項任務,取得了新的成績。綜合調研、信息工作榮獲全市先進,效能建設再次被縣委、政府評為先進單位,季強等4人被省人事廳、市政府辦評為先進個人。主要工作成效體現(xiàn)在六個方面:
    一是政務工作有新的起色。綜合調研方面,堅持以服務領導決策為中心,以提高決策效果為目標,努力克服文字人員少,上半年工作中心向政府轉移任務重的矛盾,貼緊中心、貼緊領導,掌握上情、了解下情,調查研究、綜合提練,全年共起草政府工作報告、會議講話、匯報材料、政府文件等600多份,編發(fā)《經濟研究》6期,其中2編被市里采用。信息工作方面,通過抓源頭、建網絡,抓評比、促質量,繼續(xù)保持好的發(fā)展態(tài)勢。全年共編發(fā)《政和政務》80期,其中增刊 期,采用信息600多條;7月下旬成功開通向省政府辦公廳直報信息,上報省市信息506條,被《今日要訊》采用27條,評分77分;被《閩北要訊》采用100多條,評分居全市第四位,其中1條信息被省市領導批示。督查工作方面,建立了聯(lián)席會制度,對縣委、政府重大決策、重要工作如為民辦實事項目、森林防火、駐村派制度等實行聯(lián)合督查,促進了各項工作落實。全年共編發(fā)督查通報15期,收轉并辦結省、市領導批示件28件,辦理人大議案、政協(xié)提案51件。協(xié)調工作方面,重視發(fā)揮辦公室承上啟下、聯(lián)系內外、溝通左右的作用,在做好上情下達、下情上傳工作的基礎上,經常根據(jù)縣政府領導授權,召開部門單位協(xié)調會,提出解決問題方案和對策,努力為領導分憂。同時還認真負責地做好信訪工作,全年共接待來訪群眾30多批1000余人次,單獨處理來訪事件200余人次,為領導騰出時間謀大事、攬全局創(chuàng)造了良好條件。
    二事務工作有新的改善。本著“求實、務實、落實”的工作態(tài)度,努力克服經費緊、任務重、壓力大等重重困難,切實加強各項事務管理和后勤保障體系建設,為確保政府機關正常運轉創(chuàng)造了較好的條件和環(huán)境。
    辦文辦會趨向規(guī)范。認真落實《國家行政機關公文處理辦法》和省市有關規(guī)定,進一步規(guī)范公文辦理程序和公文交換環(huán)節(jié),提高了公文辦理效率。全年共辦理收文 件,辦理編號發(fā)文410件。堅持會議審批制度,嚴格把好會議規(guī)模關,認真做好會場布置、議程安排、人員通知、會前簽到等會務工作,全年共組織承辦和協(xié)辦各類會議300余次,并組織籌劃了參加“4·23”上海農展會、“5·16”武夷旅洽會、“6·18”項目成果交易會、“9·8”中國投洽會及赴江浙招商等大型招商活動,取得的良好效果。
    硬件建設逐步改善。機關環(huán)境建設在進一步加強安全和衛(wèi)生管理的同時,根據(jù)領導安排,完成了退樹為草,并對政府大樓年久失修的東頭天臺和供電線路進行全面改造。政務網建設白手起家,采取墊資方式,共投入100多萬元,完成了中心機房建設,橫向接入調試接近尾聲,已有5個單位投入使用,目前正著手準備驗收工作。
    先后投入30多萬元,新購置面包車1臺,完成縣政府主要領導辦公室和中心機房改造,添置了部分電腦、打印機、辦公桌椅等設備,大大改善了辦公條件。
    行政接待趨向規(guī)范。堅持熱情、周到、節(jié)儉原則,建立重要來賓報告制度,認真做好重要接待活動預案,改進接待方法,圓滿完成省政府劉德章、汪毅夫副省長、省政協(xié)王耀華副主席赴我縣調研、全市創(chuàng)業(yè)競賽點評等重要接待任務,全縣共接待地廳領導30多批次,外商來賓300余人次。加強車輛管理,認真搞好車輛調度,抓好安全教育,克服了領導多,車輛少、車況差的困難。全年安全行車28萬公里,基本保證了領導公務用車。加強財務管理,嚴格執(zhí)行財經紀律,厲行節(jié)約,盤活有限經費,基本保證了正常工作開展。重新發(fā)包文印社,降低了打印價格,提高了印刷質量。進一步加強安全保衛(wèi)工作,實行門衛(wèi)24小時值班制度,全年機關大院無刑事治安案件和災害事故發(fā)生。此外機關食堂、水電管理工作也有所加強。
    三是中心工作有新的成效。在抓好日常工作的同時,堅持顧全局,抓重點,服從服務于縣委政府決策部署,較好地完成了縣委、政府下達的各項中心工作任務。在招商引商上,認真協(xié)調梱綁單位廣泛聯(lián)絡,推介政和,引進了浙江客商投資400萬元創(chuàng)辦天時有限公司,主要從事竹膠板加工,目前項目落戶鶴林園區(qū),已簽訂用地協(xié)議并完成工商注冊,在縣直單位中起到了很好的帶頭作用。與此同時,繼續(xù)做好原來引進的華美生態(tài)農業(yè)有限公司的幫扶工作,在工商注冊、水電供應、辦理證照、基地建設、包裝設計等幫助協(xié)調解決了一批難題。在掛村扶扶上,辦公室總共掛風頭、松源、念山、楊源等4個村,我們注意發(fā)揮聯(lián)系面廣的優(yōu)勢,先后幫助解決公路硬化、自來水建設、農業(yè)開發(fā)等方面資金4.3萬元。在創(chuàng)業(yè)競賽上,辦公室全程介入方案制訂、鼓勁造勢、檢查督促、點評考核、總結表彰等工作,為加快政和發(fā)展作做出了積極貢獻。
    四是部門工作有新的進展。機構改革后縣政府辦公室職能增多,人員減少,經費沒增,通過改革創(chuàng)新,拓寬思路,創(chuàng)造性開展工作,掛靠單位取得了新成效:政府法制工作方面,認真做好《行政許可法》實施前各項準備工作,共清理許可項目222項,廢止行政許可項目22項,廢止自制規(guī)范性文件9件,清理行政事業(yè)性收費137項。牽頭組織了依法行政專項檢查,對抽查林業(yè)局等8個執(zhí)法部門中發(fā)現(xiàn)的問題已督促其整改到位。認真做好行政案件應訴、復議和規(guī)范文件、協(xié)議把關等工作,共辦理行政復議案件5件,審查規(guī)范性文件13件,修改審查協(xié)議5件,開展法制講座8場次,協(xié)調處理歷史遺留問題3個。旅游工作方面:組織編制《政和縣旅游發(fā)展總體規(guī)劃綱要》通過專家評審付諸實施,協(xié)調有關部門配合中央電視拍攝以“四平戲”、“新娘茶”、鯉魚溪、倒栽杉等景觀為主要內容的《魅力楊源之旅》專題片,在央視二套經濟頻道播出,擴大了政和影響;啟動桃洋至洞宮山、嶺腰至錦屏、東平至獎山三條旅游道路建設,完成總里程28公里。全年旅游總人數(shù)達7.3萬人,其中境外旅游53人,旅游總收入1108萬元。體改工作方面:認真做好市下放行政審批權銜接工作,推進第三批審批制度改革,完成第三批審改工作,取消審批事項30項。外事僑務工作方面:組織開展了僑法知識競賽活動,完成了僑情調查摸底工作,共辦理因公出國3批5人次。此外,進一步加強駐外機構管理,圓滿完成了駐榕辦精減人員、接待站對外承包及駐廈辦改革前期準備工作。
    五是自身建設有新的變化。堅持把加強自身建設作為促進職能履行、提高工作效率的重要環(huán)節(jié)來抓,取得了積極成效:
    首先推進學習型機關建設。過去一年,辦公室努力克服工學矛盾,采取集中學習和自學結合的辦法,先后加強了政治理論、法律法規(guī)及公文處理、信息采編、電腦知識等業(yè)務的學習,邀請縣委黨校劉望和副校長作《科學發(fā)展觀》專題輔導。同時,鼓勵干部、職工參加各種函授班學習,全辦現(xiàn)有10位同志參加中央黨校大專、本科班函授學習,已有3位同志取得本科學歷。不派出3人參加市縣培訓。
    其次是抓好制度建設。切實加強辦文、辦會、辦事管理,在落實好效能建設、政務公開等制度的同時,進一步完善了學習,保密、考勤、公文交換、計算機管理等制度,促進了辦公室工作走向規(guī)范化軌道。
    第三是抓好干部培養(yǎng)。一方面大膽使用年輕干部,主動給他們出題目、壓擔子,提高其在工作中早挑大梁、獨擋一面的能力。另一方面,積極向組織部門推薦條件成熟的干部,爭取早日走上領導崗位。過去一年,全辦共有9人次調整交流和提拔使用,其中到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職1人,提拔任副科級1人,本辦調整任職7人,并有2人充實辦公室隊伍。
    第四是黨建得到加強。成功進行黨總支和本辦支部的換屆選舉工作;注重入黨積極分子的培養(yǎng)教育,有1名同志加入到黨組織。
    回顧一年來的工作,成績值得肯定,但也存也在不少問題和困難,主要有:一是辦公室班子長期未配齊,工作人員流動慢,歷史遺留問題多,直接影響了整體功能的發(fā)揮;二是由于財政預算經費嚴重不足,加上工作任務重,辦公室人員多,正常運轉困難重重,事務管理工作難度加大;三是政務服務質量還不夠高,參謀助手作用發(fā)揮不夠,決策服務的深度和廣度與領導的工作要求還有差距,辦文、辦事、辦會還存在不規(guī)范、不到位、不及時的現(xiàn)象,等等。所有這些都需要在今后的工作中認真加以改進。
    政府辦公室建設成為勤政廉政、團結務實、業(yè)務精干、辦事高效、運轉協(xié)調、行為規(guī)范的政府機關。
    一、工作目標:總的要求是要將辦公室建設成團結、務實、文明、高效的戰(zhàn)斗團體,團結就是要與人為善,步調一致,密切協(xié)作,關心集體,務實就是要勤奮學習,無私奉獻,敬業(yè)愛崗,盡職盡責;文明就是要清正廉潔,行為規(guī)范,光明磊落,韜光養(yǎng)晦;高效就是要精益求精,開拓進取,雷厲風行,敢為人先。
    一是以文輔政,發(fā)揮參謀助手作用要提高“四個率”:即文稿起草提高“認可率”。文稿起草人員要做到凡是領導關心的工作都要全面了解,凡是領導考慮的問題都要深入思考,多出精品力作,提高駕馭各類文字材料的本領??朔蕾囆睦?,增強責任心,減少文稿“中間環(huán)節(jié)”;調查研究提高“轉化率”。重點圍繞縣委、政府工作工作重心,確定調研課題,制定調研計劃,努力增強調查研究的針對性、有效性,使調研成果更多地進入領導的決策視野,為推進三個文明建設發(fā)揮應有的作用。今年所有文字人員都要完成1篇調研文章。信息報送提高“采用率”。著力在增加數(shù)量,提高質量上下功夫。要緊貼黨委工作中心,多思考善總結,突出把握好信息的時效性、真實性、典型性、綜合性和特色性,精心“挖掘”,多出信息精品。要加強與省、市委辦信息部門的業(yè)務聯(lián)系,爭取上級的指導和支持,提高上報信息的采用率。信息“保四爭三”。督查工作提高“結辦率”。以強有力的督促檢查推動縣委、政府各項決策部署的落實,做到領導批辦事項件件有著落,事事有回音。對主要問題要加大專項督查力度,建立臺帳,緊抓不放。全年督辦事項結辦率達到100%,并按時完成議案、提案辦理工作。
    二是科學管事,發(fā)揮后勤保障功能要在三個方面下功夫:首先是在注重細節(jié)上下功夫。樹立優(yōu)質服務意識,以實現(xiàn)工作的“零差錯”為目標,嚴謹細致地做好每一個環(huán)節(jié)的工作。確立“小事失誤誤大事”的觀點,無論是會議的通知、組織,還是各項活動的籌備、決策的督辦,都必須高度重視,周密過細,盡心盡責,逐項銜接落實,確保萬無一失。其次是在執(zhí)行規(guī)范上下功夫。在日常工作中要嚴格執(zhí)行辦公室運作流程,嚴格按照制度、標準、程序辦事。做到“五個一”:說好每一句話,辦好每一件事,接好每一個電話,待好每一位來客,干好每一項工作。再次是在高效服務上下功夫。加快工作節(jié)奏,對定下來的事迅速抓落實,雷厲風行,不打折扣。對領導交辦的事要發(fā)揮主觀能動性,想方設法在交辦日內完成,進一步提高工作效率,牢牢把握工作的主動權。
    三是以人為本,隊伍建設在形成四個力:即激發(fā)隊伍的“內動力”。通過實行學習例會制度、輪流講學制、邀請專家授課等方式,加大學習組織力度。營造“渴求知識、干事創(chuàng)業(yè)”的氛圍。努力養(yǎng)成坐下來讀書、靜下來思考、沉下去調研、提起筆寫作的良好習慣。按照“伸手摘不到,躍起夠得著”的原則,實行“每月考評,每季小結,半年評議,年終總評”的百分動態(tài)考核,對每個人的工作情況加強內部監(jiān)督,確保各項工作周密嚴謹。提高隊伍的“凝聚力”。注重加強集體主義教育,增強辦公室人員的集體榮譽感和團結協(xié)作精神。經常組織支部活動和文體活動,形成團結緊張嚴肅活潑的工作作風。不斷改善辦公條件,創(chuàng)造舒適溫馨的工作環(huán)境。增強團隊的“向心力”。辦公室人員之間要始終保持一種和諧融洽的關系,工作中多看別人的長處,尊重別人的勞動,體諒別人的困難,同事之間相互信任、相互諒解、相互提醒,增強整體效能。提升團隊的“親和力”。班子成員切實關心辦公室人員的思想,做到逢事、逢思想波動,及時主動地談心、交心,主任、科長與科員談心談話至少每季一次;辦公室每一員都要增強主觀能動意識,敢于自我加壓,追求一流成果。
    忙記碌碌又一年,在新春佳節(jié)即將來臨之際,我代表辦公室班子成員向在座的各位并通過你們向家屬拜個早年,祝大家新春快樂、身體健康、合家幸福、萬事如意!
    同志們:
    在新春佳節(jié)即將到來之際,我們在這里隆重召開年終工作總結暨新春座談會,目的是認真總結過去一年辦公室的各項工作;表彰先進,增強全體工作人員做好工作的信心和決心;安排部署今年的工作,動員大家進一步轉變職能、改進作風,強化“參與政務、管理事務、提供服務”三大職能,全面開創(chuàng)辦公室工作新局面。下面,我講兩方面的問題:
    20xx年對于我區(qū)來講,大事多、喜事多、各種矛盾問題多。在區(qū)委、政府的直接領導下,針對急劇變化的形勢,我辦全體工作人員始終以“三個代表”重要思想為指導,始終堅持加強學習、提高素質,堅持圍繞中心、服務大局,堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新,堅持敢爭第一、勇創(chuàng)一流,堅持艱苦奮斗、敬業(yè)奉獻。把工作的著力點放在為領導決策服務上,積極協(xié)助政府各區(qū)長抓大事、謀大事,團結一心,負重拼搏,扎實工作,不斷提高工作質量和效率,圓滿完成了區(qū)委、政府交辦的各項工作任務,為推動全區(qū)經濟社會各項事業(yè)全面發(fā)展做出了應有的貢獻。一是切實加大組織協(xié)調力度,調動各方面的力量共同搞好政務服務。一年來,我們先后克服了時間緊、任務重的困難,加班加點,協(xié)調組織有關部門制定實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整方案,保證行政區(qū)劃調整工作的平穩(wěn)過度;同心協(xié)力,強化措施,共同抵御非典疫情,有效保障了政府機關工作的正常運轉;針對環(huán)保污染事件,大力協(xié)調督促有關部門盡快采取緊急補救措施,對造紙企業(yè)及時進行治理整頓;加大招商引資力度,先后引進**乳業(yè)集團、生物飼料兩個大公司前來投資置業(yè);多方協(xié)調,對人大、政協(xié)辦公大樓以高價位出售,積極支持*賓館建設,貸款1000萬元支持新區(qū)廣場及市政府大樓建設;組織籌劃抗非典改陋習萬名群眾大行動、清真美食節(jié)等活動;督辦人大代表議案、建議和政協(xié)提案共130件,辦復率達100%;全年共接待來自 、等外省區(qū)有關縣市和單位、自治區(qū)政府、人大、*市四套班子等上級領導以及區(qū)內其他縣市各類參觀考察團39個,接待人員近1200多人。二是大力提高文稿起草和信息、調研、督查工作的質量和水平。高質量籌辦了工業(yè)經濟、農業(yè)工作、工業(yè)園區(qū)建設、工業(yè)經濟形勢分析、縣域經濟討論等二十多個大型會議和教育、再就業(yè)、城市建設懇談會等三十多個中型會議。共修改鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門各類材料近300份,撰寫人代會、全委擴大會、經濟形勢分析會以及*市、自治區(qū)匯報等各類材料近200份,起草各類文件200多份。今年的人代會工作報告在市區(qū)兩級人代會中得到了較高評價。特別是對上報自治區(qū)爭取資金、爭取項目和有利于利通區(qū)發(fā)展的請示報告等文件特事特辦、急事急辦,提高了政府工作的效率,確保了政府工作的快速、高效運轉,使區(qū)委、政府領導對辦公室工作的滿意度有了新的提高。圍繞工業(yè)、農業(yè)、社會保障和再就業(yè)、奶??萍紙@區(qū)建設等重大工作進行深入細致的調研,督查任務的落實。全年共組織撰寫信息150多條,被自治區(qū)、*市采納70條,真實、有效、及時地反映了我區(qū)政治、經濟、社會等各方面的熱點、難點、焦點問題,為政府領導掌握情況,進行決策提供了全面依據(jù)。三是切實加強信訪、法制、外事工作。全年共接待處理來信來訪2141人次。先后對全區(qū)240名執(zhí)法上崗人員進行了執(zhí)法資格培訓,有近200人取得行政執(zhí)法證件。四是加大政府信息化工程建設力度。爭取自治區(qū)產業(yè)辦支持資金45萬元、政府投入20萬元,完成了政府辦公樓的綜合布線、機房設備的購置、與互聯(lián)網連接等工程,通過網絡發(fā)布信息400多條,其中“西部乳都”的建設、中心文化戶的建立等重要信息,引起了全國眾多媒體的關注。此外,通過抓干部職工思想道德和職業(yè)道德教育,抓機關文化建設,抓后勤保障工作,抓扶貧幫困工作,轉變機關作風,促進辦公室政治文明和精神文明建設,樹立了新的政府形象。
    總的來講,20xx年,是我辦全體工作人員奮勇拼搏、務實苦干的一年,更是各項工作喜獲碩果的一年。在大家的共同努力下,辦公室獲得了“六強堡壘”黨支部、利通區(qū)文明單位、年度工作先進單位等榮譽稱號。這些成績的取得,離不開政府各區(qū)長及各部門領導同志的關心、支持,也是辦公室全體工作人員兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、腳踏實地、辛勤奉獻的結果。在此,我代表辦公室班子,向大家表示衷心的感謝,并向理解和支持我們工作的各位家屬表示誠摯的問候!
    今年,國內外形勢發(fā)生了許多重大而深刻的變化。就我區(qū)而言,工業(yè)經濟將面臨換檔升級,企業(yè)要進一步深化改革;農業(yè)和農村經濟發(fā)展將面臨前所未有的重大機遇,“西部乳都”建設進入關鍵一年;城市建設和其他社會各項事業(yè)也正面臨大發(fā)展、快發(fā)展的新形勢。對于辦公室來講,我們面臨的工作任務將會更加繁重而艱巨。我們要有清醒的思想認識和充分的思想準備,要始終以“三個代表”重要思想為指導,把認識統(tǒng)一到區(qū)委、政府經濟建設的中心工作上來,樹立強烈的發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、精品意識。努力實現(xiàn)三個轉變,即由注重辦好具體事物向既能辦好具體事物、又善于抓大事、謀全局、當高參轉變,由注重做好當前工作向既能做好當前工作、又善于從實際出發(fā)搞好超前服務轉變,由注重完成領導交辦的任務向既能優(yōu)質高效完成領導交辦的任務、又善于自覺開動腦筋、主動服務、創(chuàng)造性工作轉變。要在繼承和堅持過去的好傳統(tǒng)、好做法的基礎上,與時俱進,跟上時代,跟上形勢,不斷研究新情況,把握新規(guī)律,以新思路推動辦公室工作不斷上水平,上檔次,以辦公室工作的高效率保障政府工作的快速運轉,確保區(qū)委、政府制定的各項任務目標得到順利實現(xiàn)。
    一要圍繞中心工作,當一個好參謀。一是要在綜合協(xié)調上下功夫。要把握全局性、增強主動性和實踐性,密切關注經濟建設中全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的大問題,主動站在領導的角度去換位思考,想領導之所想,想領導之未想,為政府決策的民主化、科學化當好參謀。要做到領導布置的任務不延誤,群眾提出的要求不斷路,單位的形象不受影響,任何差錯不發(fā)生,做到眼尖、手快、嘴緊、腿勤,充分發(fā)揮主觀能動性,盡最大的努力滿足、適應領導的工作需求,完成領導交辦的任務。二是要在督察落實上下功夫。要緊緊圍繞政府的中心工作,加大工作力度,不間斷地定期開展督查工作,既查工作進度,又查實際成效,確保政府制定的各項工作落實到位。對沒有落實的,要反復督查,直到落實為止,通過強有力的督促檢查,推動政府各項工作的進展。三是要在信息調研上下功夫。要形成人人搞調研,人人有任務,全員參與的大調研格局。按照“圍繞中心、貼近實際、深入調研、多出精品”的思路,緊緊圍繞三個文明建設中的重點、難點、深層次問題,確定調研計劃,從多角度、多側面展開思考,努力增強調查研究的針對性、實效性,提高調研成果在領導決策中的轉化率。四是要在文稿寫作上下功夫。文秘人員要刻苦鉆研,厚積薄發(fā),精益求精,要多寫、勤思、樂創(chuàng)、善收,不斷提高文稿起草的質量和水平,以高質量的文稿為領導提供高質量的服務,為領導決策提供科學、準確依據(jù)。
    二要注重自身建設,造就一支硬隊伍。一是要加強學習,不斷提高綜合素質。要深入開展鄧小平理論、三個代表重要思想、xx大及xx屆三中全會精神的學習,以“三個代表”重要思想統(tǒng)領辦公室工作,進一步強化發(fā)展意識,宏揚時代精神,牢固樹立宗旨觀念。要加強文化知識和專業(yè)知識的學習,全面掌握辦公室業(yè)務知識,努力學習歷史、文化、科技等社會科學知識和自然科學知識。特別要認真學習市場經濟知識、不斷提高自身的綜合素質,努力形成既有業(yè)務專長又有多方面才能的復合性服務群體,增強做好辦公室工作的本領。要深入基層、深入群眾、深入一線,開展調查研究,從實踐中求取真知,增長才干,提高水平。二是要加快職能轉變。要適應新形勢、新要求,努力在思維方式和工作方法上求創(chuàng)新。把工作的著力點放在想大局、議大事上,加強審核把關、督查落實和跟蹤調研,抓好政府各項重大決策的實施和落實。要轉變封閉守舊的工作方式,增強工作的開放度,加強同上下左右的聯(lián)系,拓寬視野,增長見識,活躍思維,提高工作水平。三是生活上要廉潔。在工作中,辦公室每一位同志對自己都要高標準、嚴要求。要管好自己的嘴,管好自己的手,管好自己的腿。真正樹立起一種“勤政、廉政、講公正,求實、務實、抓落實”的良好風氣。要強化服務意識,堅決克服“門難進,臉難看,話難聽,事難辦”的現(xiàn)象,不當聾子、不做啞子、不捅婁子、不掉鏈子、不賣關子、不繞彎子,全面樹立政府的新形象。
    同志們,新年伊始,萬象更新。讓我們在區(qū)委、政府的領導下,以全新的理念,全新的思維,全新的工作方法和工作態(tài)度,奮發(fā)有為,開拓進取,扎實工作,努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。
    最后,祝愿大家在新的一年里萬事如意,身體健康,闔家歡樂。
    檢察院的述職報告(篇4)
    全省檢察機關在中共四川省委和最高人民檢察院的領導下,在人大及其會的監(jiān)督、人民政府的支持和政協(xié)的民主監(jiān)督下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,緊緊圍繞發(fā)展第一要務,忠誠踐行“立檢為公、執(zhí)法為民”的宗旨,認真落實“強化法律監(jiān)督,維護公平正義”的檢察工作主題,充分履行檢察職責,加大工作力度,提高執(zhí)法水平和辦案質量,積極推進檢察改革,大力加強班子隊伍建設,各項工作取得了明顯成效,為四川發(fā)展新跨越做出了貢獻。
    五年來,認真實踐檢察工作主題,充分發(fā)揮法律監(jiān)督職能作用。始終把維護社會和諧穩(wěn)定作為首要任務,依法打擊危害國家安全、危害公共安全、妨害社會管理秩序等各類刑事犯罪,共批捕186512人,起訴203655人。堅持把查辦和預防職務犯罪擺在突出位置,依法查辦國家工作人員貪污賄賂、瀆職侵權等職務犯罪11271人,其中,重特大案件5437件,縣(處)級以上領導干部涉嫌犯罪的要案924人,其中廳級干部56人,抓獲在逃職務犯罪嫌疑人342人,為國家挽回直接經濟損失10.99億元。積極開展預防職務犯罪工作,努力從源頭上預防和減少職務犯罪。全面加強訴訟監(jiān)督,監(jiān)督偵查機關立案5151件,依法糾正偵查機關不當插手經濟糾紛1468件;對刑事裁判提出抗訴692件,對認為確有錯誤的民事行政生效裁判提出抗訴2948件,提出再審檢察建議件;妥善處理群眾來信來訪117899件,立案復查刑事申訴案件991件。
    五年來,不斷深化檢察體制機制改革,促進了檢察工作創(chuàng)新發(fā)展。在全國率先開展檢察技術工作運行機制改革和駐獄檢察室由縣級檢察院派駐改為市級院派駐改革,不斷深化偵查工作機制、審查逮捕方式和公訴改革,規(guī)范死刑二審案件的審查和出庭工作。積極推進訊問職務犯罪嫌疑人全程同步錄音錄像工作。認真貫徹《監(jiān)督法》,自覺接受人大及其會的監(jiān)督。在全國首批開展了人民監(jiān)督員制度試點工作。
    五年來,結合各項專題教育加強班子隊伍建設,不斷提高法律監(jiān)督能力。認真落實中央、省委和最高人民檢察院的部署,前后開展了保持共產黨員先進性教育試點、政法隊伍集中教育整頓、社會主義法治理念教育等活動,著力解決隊伍與業(yè)務相關聯(lián)的突出問題。建立了巡視督查、下級檢察院班子成員向上級院黨組集體述職、重大工作失誤檢討等制度,加強對領導干部的教育、管理和監(jiān)督。加大教育培訓、實戰(zhàn)練兵和高層次人才培養(yǎng)力度。
    20xx年全省檢察工作情況。
    全省檢察機關認真落實省委關于集中整治農村和城市社會治安的部署,充分發(fā)揮職能作用,為維護社會穩(wěn)定做出了貢獻。
    依法打擊嚴重刑事犯罪。全年批捕35682人,起訴41416人。突出打擊民族分裂勢力、宗教極端勢力、暴力恐怖勢力等犯罪活動。積極參加掃黑除惡、禁毒、禁賭、打擊破壞“油氣田”、“電力、電信和廣播電視設施”犯罪,整治非法用工、打擊非法傳銷等專項行動。
    依法懲治破壞市場經濟秩序的經濟犯罪。結合專項行動,依法批捕生產銷售偽劣商品、擾亂市場秩序、侵犯知識產權等破壞市場經濟秩序的犯罪960人,起訴967人。深入推進行政執(zhí)法和刑事司法相銜接的工作機制。
    全省檢察機關認真堅持反腐敗領導體制和工作格局,履行查辦和預防職務犯罪職責取得新成效。
    著力查辦職務犯罪大案要案。全年立案查辦職務犯罪2193人,同比上升5.4%,其中貪污賄賂5萬元、挪用公款10萬元以上的大案937件,查辦縣(處)級以上領導干部職務犯罪要案162人,其中廳級干部7人。抓獲在逃職務犯罪嫌疑人58人。為國家挽回經濟損失2.1億元。
    著力查辦危害民生的職務犯罪。把保護公民生命健康權作為維護民生之要,共查辦侵害人民群眾生命健康權利的職務犯罪183人。把保障公民人身權利、民主權利作為維護民生之本,共查辦侵害群眾人身、民主權利的職務犯罪45人。把保護公民的財產權益作為維護民生之基,共查辦侵害群眾合法財產權的職務犯罪472人。
    著力查辦商業(yè)賄賂及行政執(zhí)法、司法領域中的職務犯罪。不斷加大查辦商業(yè)賄賂中的職務犯罪力度。共立案查辦598人。立案查辦行政機關職務犯罪776人,上升14.6%。立案查辦司法人員職務犯罪137人。
    繼續(xù)深化預防職務犯罪工作。結合辦案,向黨委、政府提出預防對策建議和檢察建議515件,開展預防咨詢1041次、警示教育1227次,調查剖析犯罪原因250件,按規(guī)定提供行賄犯罪檔案查詢344次。
    全省檢察機關著眼于建立公正高效權威的社會主義司法制度,不斷強化訴訟監(jiān)督,保障國家法律的正確統(tǒng)一實施。
    加強立案監(jiān)督和偵查活動監(jiān)督。共監(jiān)督立案1007件,對不應當立案而立案的,監(jiān)督糾正392件。通過審查案件,依法追捕784人,追訴452人。對偵查活動中的違法情況,書面提出糾正意見307件(次)。
    加強審判監(jiān)督。對刑事裁判提出抗訴123件。對認為確有錯誤的生效民事行政裁判依法提出抗訴523件,提出再審檢察建議458件,法院審結357件,改判140件,撤銷原判發(fā)回重審和調解結案84件。
    檢察院的述職報告(篇5)
    近年來,隨著社會經濟的不斷發(fā)展和政府治理能力的提升,檢察院的職能也日益得到了強化和拓展。作為司法機關之一,檢察院承擔著打擊犯罪、維護社會穩(wěn)定和公平正義的重要責任。因此,勤政務實、廉潔高效是檢察院的根本職責和使命。
    今年,我省各級檢察院嚴格按照相關規(guī)定,編制了《檢察院述職述廉報告》,全面總結了去年的工作情況和廉政建設成果,并對今年工作的重點和目標進行了規(guī)劃和部署。下面,讓我們一起來了解一些相關的主題內容。
    一、打擊犯罪,維護社會穩(wěn)定
    作為司法機關之一,檢察院的主要職責之一就是打擊犯罪。去年,我省檢察機關全面履行法律監(jiān)督職能,共批準逮捕犯罪嫌疑人10737人,提起公訴萬余起,有效打擊了黑惡勢力、毒品犯罪等違法犯罪活動。同時,檢察院積極參與社會治安綜合治理活動,為打擊違法犯罪提供了有力的支持和保障。
    二、加強司法公正,維護社會公平正義
    在司法過程中,檢察院應秉持公正之心,不偏不倚地維護社會公平正義。去年,我省檢察機關持續(xù)加強司法監(jiān)督和公正審判工作,組織開展了大量專項檢察活動和公益訴訟,為保護人民權益、維護社會公正提供了重要支撐。
    三、推進廉政建設,加強黨風廉政建設
    在廉政建設方面,檢察院一直把加強機關作風建設和反腐倡廉作為重要任務之一。去年,我們全面推行了“一人一表格”的財產申報制度,積極引導干警恪盡職守、勤勉履職。同時,檢察機關堅決反對權錢交易,嚴厲打擊腐敗分子,進一步維護了廉潔政治環(huán)境。
    綜上所述,檢察院述職述廉報告是檢察機關對于廉政建設和工作職責的一份全面總結和規(guī)劃,體現(xiàn)了檢察機關的勤政務實和廉潔高效精神。在今后的工作中,我省檢察機關將繼續(xù)堅持以人民為中心的工作理念,深化司法體制改革,為打造法治社會、建設美好中國貢獻自己的力量。
    檢察院的述職報告(篇6)
    黨內監(jiān)督是黨依照黨章和黨內其他規(guī)章制度在組織內部開展的有序的監(jiān)察、督促活動,其實質是從人民的利益出發(fā),按照從嚴治黨的要求,進行自我約束和自我完善。這是我們黨執(zhí)政后永遠立于不敗之地的重要保證。恩格斯曾經指出:無產階級奪取政權以后,必須采取堅決措施,防止自己的工作人員“去追求升官發(fā)財”。延安時期,毛澤東同志在回答民主人士黃炎培先生提出的中國共產黨教你怎樣跳出歷代統(tǒng)治者由興到衰乃至滅亡的“周期率”問題時,就強調民主監(jiān)督是國家政權穩(wěn)固的根基,是跳出歷史“周期率”的新路。鄧小平同志在實踐中創(chuàng)造性地運用和發(fā)展了馬克思主義關于黨的監(jiān)督理論。早在50年代,他就發(fā)表了關于“共產黨要接受監(jiān)督”的重要論述。目前,全國上下紛紛掀起就學習貫徹中共中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》(以下簡稱《實施綱要》),《大理日報》先后刊發(fā)了中共大理州委書記顧伯平同志題為《標本兼治 綜合治理 懲防并舉 注重預防 開創(chuàng)全州黨風廉政和反腐敗工作新局面》和州委副書記、州長趙立雄同志題為《認真學習貫徹 深入推進政府廉政建設》的重要理論文章(以下簡稱《文章》)。兩篇《文章》就教你怎樣學習貫徹《實施綱要》作了深刻的闡述,對于廣大黨員干部深入學習領會《實施綱要》具有重要的指導作用。通過深入學習兩篇《文章》,具體領會《實施綱要》精神,結合漾濞實際,認為黨內監(jiān)督應重點抓好以下八種監(jiān)督。實施綱要>
    考核監(jiān)督。 采取定期或不定期的方式,對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、縣級黨委(黨組)、縣級相關部門和黨員領導干部進行考核。工作中要專門成立考核工作組或調查組,采取聽(聽取工作匯報)、查(查看相關資料)、訪(廣泛聽取單位職工和群眾意見)等方式重點抓好“黨風廉政建設責任制的考核”和“雙目標”管理考核(黨委對所屬支部和支部對所屬黨員的考核)工作。使考核監(jiān)督成為黨員和領導干部坐不住、懶不得,行不歪,勁不松的有力杠桿。
    學習監(jiān)督。 縣委理論中心學習組、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣級黨委(黨組)、各支部要健全學習制度,定期學習黨的路線、方針、政策,學習黨的基礎知識和馬列主義理論知識,經常檢查自身的工作是否符合或者違背黨員先進性標準和人民利益,不斷提高辨是非,明事理,講大局,不謀私的理論水平和政策觀念,使各班子成員工作上有方向,行動上有指南,思想上筑起防腐蝕、反特權的防線。
    談心監(jiān)督。談心是黨內監(jiān)督的'和平方式??h委常委班子及各黨委班子成員之間要經常談心、交心,用熱情、誠懇、友善的態(tài)度,交流思想、增進感情,指出問題,共同勉勵,使班子之間造成大事講原則,小事講風格,立場講黨性的寬松、和諧良好局面。
    批評監(jiān)督。是指對那些確有錯誤的黨員和黨員領導干部,運用民主生活會,交心通氣會等形式經常進行言之有理,責之有據(jù),行之有效的當面批評。重點是開展好領導干部的“雙重民主生活會”,使每個黨員和班子成員自覺置身于黨組織及黨的集體領導和監(jiān)督之下,從而鏟除違紀謀私的思想土壤,克服獨斷專橫,為所欲為的極端個人主義、保持班子成員的正氣。對那些證據(jù)確鑿,錯誤嚴重的黨員,在進行耐心細致的批評教育的同時,根據(jù)其錯誤的類型和性質給以嚴肅處罰,以增強班子自身的純潔性,提高黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
    信訪監(jiān)督。是通過信訪工作實施黨內監(jiān)督。任何一個黨員領導干部都生活在一定范圍的群眾之中,其一言一行,一舉一動,始終在群眾的“視網”之內,黨員有求助申訴、控告的權利,黨員領導干部有接受黨員批評監(jiān)督的義務。多幾個黨員參與監(jiān)督,黨風建設就多幾個“哨兵”。今后在受理群眾控告或申訴信件時,對署名的、不署名的或化名的,都要認真分析,區(qū)別對待。反對不予理睬的做法,更不能付之一炬。對查證屬實的違法亂紀者,都要在黨員群眾監(jiān)督之下,予以黨紀、政紀處分。
    測驗監(jiān)督。用測驗的方法將對黨員的評論深化。采取先讓領導干部述職,然后黨員群眾進行評議,就領導干部的政策水平、領導藝術、組織能力、開拓精神、綜合分析及決策能力等按稱職、基本稱職、不稱職三個檔次進行投票、打分、或填制“測驗”卷交考察單位和組織部門審核。通過民主測驗加強對黨員領導干部的監(jiān)督,進一步促進領導作風建設。
    自我監(jiān)督。即黨員領導干部自己監(jiān)督自己。自我監(jiān)督、端正黨風,關鍵是黨的各級領導的內在素質。因此,各級領導干部要經常進行自我檢查,從嚴要求,加強黨性鍛煉和修養(yǎng),時時、處處自覺遵守黨的紀律,時時、處處以新時期共產黨員先進性標準嚴格要求自己。此外,紀檢監(jiān)察部門要按照與同級黨委一道制定出的黨員領導干部應該遵循的規(guī)定 ,如:“領導干部廉潔自律規(guī)定”、“領導干部十不準”“領導干部廉政勤政制度”等具體目標,經常監(jiān)督黨員領導干部的執(zhí)行情況,使黨員領導干部自覺約束和檢點自己的行動, 達到有章可循,潔身自好的目的。
    匯報監(jiān)督。匯報監(jiān)督是用匯報方式實施監(jiān)督。各班子成員和普通黨員要經常采取口頭或書面形式自覺向組織如實地匯報思想,或通過黨內民主生活會向黨員群眾“亮
    在黨風廉政建設會議上的發(fā)言提綱來自本網-,僅供學習,請注明出處。 檢察院的述職報告(篇7)
    尊敬的領導、親愛的同事們:
    大家好!我是某某地區(qū)某某檢察院的某某職位,今天非常榮幸能夠在這里向大家做一次《檢察院述職述廉報告》。首先,我要感謝領導對我的關心和信任,使我能夠承擔起如此重要的職責。同時,我也要感謝在座的各位同事,是你們的支持和幫助才讓我能夠在工作中不斷進步。
    一、工作概述
    過去一年,某某檢察院在黨的堅強領導下,積極應對各種嚴峻的挑戰(zhàn),完成了黨和人民賦予的各項任務。我們依法履職,積極推進公平正義,努力維護社會穩(wěn)定,為保護人民群眾的合法權益做出了不懈努力。
    1. 主題1:加強執(zhí)法公正,維護司法公信力
    作為法律的守護者和公正的行使者,我們始終堅守法律底線,秉持公正、嚴明執(zhí)法。在審查逮捕、提起公訴、審判監(jiān)督等關鍵環(huán)節(jié),嚴格依法辦案,確保了案件的公正、公平和合法。同時,在處理案件中,我們注重維護被告人的合法權益,確保他們受到合理的審判,最大限度地保障了正當訴訟權益。
    2. 主題2:推進反腐敗斗爭,堅決打擊腐敗分子
    針對腐敗問題,我們始終保持高壓態(tài)勢,堅決打擊腐敗分子。通過嚴密的偵查取證、深入的調查研究,我們成功偵破了一系列涉及重要職務的貪污受賄案件,維護了黨和政府的形象,增強了人民群眾的獲得感、幸福感和安全感。
    3. 主題3:加強保護未成年人工作,構建和諧社會
    作為未成年人權益保護的第一道防線,我們聚焦社會矛盾和問題,加大未成年人保護的宣傳力度,建立健全未成年人司法保護機制。通過開展多種形式的宣傳活動,我們提高了廣大未成年人的法律意識,增強了他們對自身權益的保護能力。
    二、述廉情況
    在過去一年中,我們嚴格遵守中央八項規(guī)定精神,堅決反對形式主義、官僚主義和享樂主義。我們加強廉政建設,積極開展警示教育,不斷加強自身的廉政建設。我們注重廉潔自律,堅決杜絕違紀違法行為,從源頭上減少腐敗滋生的可能性,確保了檢察工作的純潔和廉明。
    三、存在的問題和改進措施
    在經過一年的工作實踐中,我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題,其中包括工作中存在的不足和需要改進的環(huán)節(jié)。我們將進一步加強組織動員,提高全員參與的積極性,完善工作機制,強化監(jiān)督管理,確保工作的全面、有效開展。
    四、工作展望
    未來一年,我們將繼續(xù)堅持黨的領導,認真貫徹落實黨和國家的決策部署。我們將以更加飽滿的熱情和責任心,全身心投入到工作中,加強法治宣傳,推進反腐敗工作,切實保護未成年人的權益,努力為社會和諧穩(wěn)定作出更大貢獻。
    讓我們始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),以勇往直前的姿態(tài),為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗!謝謝大家!
    檢察院的述職報告(篇8)
    20xx年xx月,縣人大常委會任命我為xx縣人民檢察院副檢察長。按照院黨組分工,我協(xié)助檢察長分管反貪污賄賂、反瀆職侵權、職務犯罪預防、控告申訴、司法警察和計財裝備等工作。
    自擔任現(xiàn)職以來,在縣委和市檢察院領導下,在縣人大及其常委會的監(jiān)督下,認真貫徹執(zhí)行《憲法》、《刑法》、《刑訴法》等法律法規(guī)和縣人大及其常委會的決議、決定,認真辦理縣人大常委會的審議意見、交辦事項和代表建議,忠實履行職責,嚴格執(zhí)法,狠抓辦案,廉潔自律,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將本人一年來的學習、履行崗位職責、勤政廉政和自覺主動接受人大監(jiān)督等情況匯報如下,請予評議。
    一、加強學習,不斷提高自身素質
    為適應不斷發(fā)展的新形勢,我注重加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉,努力學習政治、法律和相關業(yè)務知識,更新知識結構。一年來,積極參加黨的群眾路線教育實踐活動和上級檢察機關及本院組織的各類政治學習,認真學習了黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列講話精神;學習了《憲法》、《刑法》、《刑訴法》、《檢察機關執(zhí)法工作基本規(guī)范》等法律法規(guī)和高檢院印發(fā)的指導性案例等業(yè)務知識。通過學習,自己更加清醒地認識到:作為檢察院班子成員,必須用黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神指導檢察工作;作為一名執(zhí)法者,必須認真貫徹執(zhí)行《憲法》、《刑法》、《刑訴法》等法律法規(guī),自覺維護法律尊嚴;作為一名黨員干部,必須用求真務實的工作作風踐行黨的宗旨。
    二、擺正位置,認真協(xié)助檢察長抓好分管工作
    我認識到,作為副檢察長,必須擺正位置,當好檢察長的參謀助手,這樣才能維護班子的團結,提高院黨組的整體戰(zhàn)斗力。我在工作中做到堅持民主集中制原則,到位不越位,補臺不拆臺,小事講風格,大事講原則,多從全局著眼,不計較個人得失,多請示匯報,盡心盡力協(xié)助檢察長抓好分管工作。
    依法查辦職務犯罪,推進反腐倡廉建設。堅持有案必查,有腐必懲,始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。一年來,共立案偵查職務犯罪案件16件26人。其中,貪污案4件10人,受賄案1件1人,行賄案3件4人,挪用公款案3件4人,濫用職權案4件6人,玩忽職守案1件1人;提起公訴后,法院已作出有罪判決11件17人。在辦案過程中,我和自偵部門干警自覺做到嚴格依法、規(guī)范、文明辦案,充分保障犯罪嫌疑人的訴訟權利。
    圍繞檢察職能,預防職務犯罪。在查辦職務犯罪的同時,積極開展職務犯罪預防工作。一是通過分析我院查辦的職務犯罪案件的特點、手段,剖析發(fā)案原因,運用檢察建議,開展個案預防和行業(yè)預防;二是采取選擇典型案件,組織相關人員旁聽法院庭審等方式開展警示教育;三是借助電視臺等媒體平臺,以播放廉政公益廣告、發(fā)送廉政短信等方式開展廉政教育。一年來,開展預防宣傳和警示教育46次,播放廉政公益廣告320次,發(fā)送廉政短信900余條,向發(fā)案單位發(fā)出檢察建議30份,在城關地區(qū)顯著位置布設大型廉政廣告牌4塊,努力從源頭上預防和減少職務犯罪的發(fā)生。
    暢通控告申訴渠道,積極化解社會矛盾。認真落實首辦責任制和檢察長接待日制度,加強和規(guī)范涉檢信訪工作,努力將矛盾糾紛解決在基層,化解在萌芽狀態(tài)。一年來,共接待來訪200余人次,受理控告、舉報和申訴74件,辦理省檢察院交辦的刑事訴訟監(jiān)督案件2件,實現(xiàn)了涉檢進京"零上訪".
    堅持依法理財,發(fā)揮計財裝備工作的保障作用。在工作中樹立"為檢察工作服務、為全院干警服務"的觀念,認真做好檢務保障工作。一是落實經費保障政策,確保經費保障正常增長機制落到實處;二是加強財務管理,嚴格執(zhí)行經費分類管理,提高財務管理水平;認真做好財務核算和預、決算編制工作;三是做好資產管理,提高檢察裝備水平。在裝備采購中嚴格程序、精打細算、確保質量。
    加強法警管理,做到保障有力。一是抓隊伍,提升綜合素質。堅持政治建警、素質立警、作風樹警;二是抓管理,嚴格執(zhí)行出警審批程序,杜絕派警不規(guī)范現(xiàn)象;三是抓履職,提升保障能力。一年來,法警執(zhí)行看管30人次,協(xié)助執(zhí)行強制措施4人次,執(zhí)行押解2人次,在辦案區(qū)值班218人次,未發(fā)生一起安全事故,切實保障了辦案安全和各項檢察工作的順利開展。
    三、遵章守紀,強化自身廉政建設
    在個人廉潔自律方面,我不斷用正反兩方面的典型來教育警醒自己,自覺抵制各種錯誤思想的侵蝕,防微杜漸,樹立正確的世界觀、人生觀和權力觀,筑牢廉潔從檢的思想防線。在思想上、行動上、作風上做到立檢為公,執(zhí)法為民。以事業(yè)為重,淡泊名利,老實做人,踏實做事,始終保持政治上的堅定和思想上的純潔。生活儉樸,不講排場,不鋪張浪費。作為分管財務的領導,我時刻注意帶好頭,從自身做起,從具體問題改起,嚴格執(zhí)行中央和省、市、縣委關于改進作風的各項規(guī)定。在工作中,嚴格執(zhí)行接待標準和審批程序,嚴控"三公經費",嚴肅財經紀律。在生活上,勤儉節(jié)約,遠離享樂主義,自覺抵制奢靡之風和不健康的生活方式;在群眾反映強烈的"職務消費"、"三公經費"支出、公車私用、違規(guī)占用住房等方面,本人都沒有違規(guī)的現(xiàn)象和問題。
    四、接受監(jiān)督,認真落實人大交辦的事項
    接受人大及其常委會的監(jiān)督,是檢察機關必須遵守的憲法原則,也是檢察工作健康發(fā)展的重要保障。在執(zhí)法辦案中,我不斷強化接受人大監(jiān)督的意識,嚴格按照縣人大常委會的要求,對重大事項及時報告。對涉及人大代表的案件,嚴格依法向縣人大匯報情況,依法辦理,保證人大法律監(jiān)督權的有效實施。我始終把辦理縣人大常委會審議意見、交辦事項和人大代表建議作為自覺接受人大監(jiān)督的有效途徑,認真對待,抓好落實。對涉及我分管的工作,我都能在充分了解情況的基礎上,將任務落實到具體職能部門和人員,明確要求優(yōu)先辦理、規(guī)范程序、注重效果。一年來,共辦理縣人大常委會審議意見和代表建議各一件,辦理縣人大交辦信訪件兩件,做到件件有落實,事事有結果。
    一年來,我認真履職,努力工作,取得了一些成績,但離黨和人民群眾的要求還有差距,主要表現(xiàn)在:一是對新形勢下查辦和預防職務犯罪中出現(xiàn)的新情況、新問題調查研究不夠;二是隊伍建設力度還需進一步加強;三是自身知識結構有待進一步完善,執(zhí)法水平有待進一步提高。
    針對存在的問題,我將從以下幾方面努力:一是加強調查研究,積極探索查辦和預防職務犯罪工作的新途徑、新辦法;二是在提高個人素質上下功夫,把學習作為永恒的主題,不斷提高理論水平和執(zhí)法能力;三是認真貫徹執(zhí)行《憲法》等法律法規(guī)和縣人大的決議、決定,不斷增強法律意識、責任意識和自覺接受監(jiān)督意識。
    主任、各位副主任、各位委員,我十分感謝縣人大常委會對我的關懷,也倍加珍惜這次述職評議機會,我一定以這次評議為契機,認真對待縣人大常委會對我的監(jiān)督和評議,虛心接受批評、建議,切實加以整改,為檢察事業(yè)發(fā)展和全面推進依法治縣建設法治xx作出自己應有的貢獻。
     檢察院的述職報告(篇9)
    檢察院述職述廉報告
    尊敬的領導、各位同事:
    大家好!我是××省人民檢察院××部門的××同志。感謝組織給予我這次述職述廉的機會。在過去的一年里,我深入貫徹黨的十九大和省委、省檢察院的決策部署,按照省檢察院的工作要求,認真履行職責,努力推動檢察公正、檢察和風、檢察廉潔的建設。現(xiàn)將我部門一年來的工作總結和述廉情況報告如下:
    一、工作總結
    1. 深入推進依法履職。我們嚴格按照法律和程序,對所承辦的案件進行及時、準確的辦理,全面維護了法律的尊嚴和權威。通過加強與相關單位的協(xié)作配合,及時銷案、掛牌督辦、排查問題線索等,有效提高了工作效能。
    2. 嚴格監(jiān)督執(zhí)法行為。我們堅持把監(jiān)督執(zhí)紀工作擺在突出位置,建立健全監(jiān)督制度,積極開展執(zhí)法監(jiān)督、事后監(jiān)督和經常性監(jiān)督,對執(zhí)法行為進行甄別、適法性審查和依法約談,確保檢察機關執(zhí)法工作的合法性和合規(guī)性。
    3. 深入宣傳普法知識。我們積極組織開展普法宣傳活動,加強法治文化建設,推進法治觀念在全社會的深入普及。通過開展普法講座、法律知識競賽、法治宣傳月等形式,提高了全民法治意識,增強了人民群眾的法律意識和法制觀念。
    4. 持續(xù)加強廉政建設。我們嚴格遵守廉政紀律,堅持廉潔從業(yè),推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。落實中央和省委關于廉潔從業(yè)和反腐敗工作的要求,建立完善廉政檔案和個人廉政賬戶制度,加強隊伍的教育培訓和廉政警示教育,提高了全體干警的廉潔自律和風險意識。
    二、述廉情況報告
    在開展工作的同時,我們嚴格按照中央和省委的要求,認真履行廉潔從業(yè)的職責。在過去一年里,我所未發(fā)生違法違紀行為,經濟關系清白,廉潔自律的風氣較好。全體干警年度個人財產狀況報備完整,經組織進行了廉政談話和法律法規(guī)考試,沒有出現(xiàn)違規(guī)行為和失信行為。
    在工作中,我們堅決抵制各種形式的腐敗現(xiàn)象,嚴格遵守黨紀國法,決不觸犯紅線。我們始終保持清正廉潔的工作態(tài)度,依法辦案,做到公正、廉潔、高效,保證了司法公正。
    同時,我們加強了組織建設和隊伍建設,做好干部廉政教育和警示教育,提高了全體干警的廉潔意識和紀律觀念,夯實了風清氣正的工作環(huán)境。
    總之,在過去的一年里,我所嚴格按照中央和省委的要求,履行職責,推動檢察工作的不斷發(fā)展,做到廉潔、公正執(zhí)法,取得了一定的成績。
    今后,我們將進一步加強廉政建設,堅決防范和懲治腐敗現(xiàn)象,緊緊圍繞中心工作,做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭,不斷提高全體干警的紀律水平和廉政修養(yǎng),確保檢察機關的公正廉潔,為全省的法治建設和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻。
    報告完畢,望領導批示!
    檢察院的述職報告(篇10)
    2021年,我院黨組在縣委和院黨組的領導下,在人大及其會的監(jiān)督下,堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,認真貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神,依照年初制定的黨建工作計劃,認真組織實施,特別是在開展以“為民、務實、清廉”為主題的黨的群眾路線教育活動中,緊密結合檢察工作實際和黨員干警思想實際,全面提高全體黨員干警對主題教育的理解和認識,有效促進各項檢察業(yè)務工作的落實提升。
    一、加強組織領導,把機關黨建工作擺在重要位置
    院黨組高度重視機關黨建工作,自覺堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,樹立加強機關黨的建設是做好檢察業(yè)務工作的有機保證的思想觀念,堅持把黨建工作匯報納入每月院務會議程,及時了解情況,分析問題,研究對策,對機關黨建工作提出明確要求,切實把黨建工作擺在重要位置,與檢察工作同研究、同部署、同檢查、同落實。召開黨組會、支委會、黨員大會,層層傳達學習有關文件精神,進一步深化對新形勢下做好機關黨建工作重要性的認識,以求真務實的工作作風和態(tài)度,扎實深入地推進機關黨的建設。院領導掛鉤各黨支部,以自己重視黨建工作的表率作用,指導支部開展黨建工作。黨總支、各支部委員進一步細化分工,明確責任,將院黨組的核心領導作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用輻射到檢察工作的各個環(huán)節(jié)和辦案一線。
    二、加強組工建設,努力增強凝聚力和戰(zhàn)斗力
    (一)持續(xù)加強支委會建設。繼續(xù)加強黨總支和各黨支部建設,著力發(fā)揮支部在黨組織中的核心作用。繼續(xù)落實班子學習制度,結合院黨組理論中心組學習安排,堅持每月開展一次支委會成員學習,并要求做好筆記,寫好心得體會,促使支委會成員提高思想認識和理論水平,使之成為思想過硬、作風正派、素質較好的領導集體。繼續(xù)落實黨建工作責任制,明確黨支部在思想、組織、作風和制度建設等方面的工作職責,督促黨支部“一班人”履行好“一崗雙責”制度,把業(yè)務工作與黨建工作有機結合起來,做到一起部署、一起檢查、一起落實,切實形成黨建工作書記是第一責任人,全體黨務工作者齊抓共管的責任制和工作機制。
    (二)持續(xù)推進黨建工作規(guī)范化。堅持黨的組織建設原則,認真抓好黨組織建設的每一個環(huán)節(jié),促進黨建工作更加規(guī)范化、制度化。繼續(xù)抓好黨建工作目標管理制度。總支根據(jù)年初總體工作部署,結合檢察工作的特點,制定了黨建工作要點,分工到人,抓好落實;各支部、全體黨員都確定了年度工作目標,并做到季度一通報,半年一考評,年度一總評,20xx年度我院黨總支被縣委、縣政府評為“優(yōu)秀基層黨組織”,1名黨員被評為優(yōu)秀黨員。堅持“三會一課”制度,通過召開支部大會、支委會和組織生活會,以經常性的學習、交流、匯報等形式,促使干警不斷增強黨員意識,時刻牢記黨員身份。繼續(xù)落實黨費管理制度,堅持按照中央組織部有關黨費的管理規(guī)定,要求全體黨員嚴格按標準繳納黨費,做到不遲繳、不跨月繳,20xx年度,全院收到三個支部全體黨員黨費14172元,并及時上繳縣委組織部。
    (三)持續(xù)推進發(fā)展黨員工作。我院黨外干部8名,黨總支多次強調要加強對20xx年的黨員發(fā)展工作的重視,多次開會研究,要求各支部早計劃、早安排、明確分工,抓好落實。大力加強對非黨員干警的宣傳教育,著力通過黨員干警的先進性感染他們、鞭策他們,引導他們積極向黨組織靠攏,樹立共產主義理想信念,進而產生加入黨組織的愿望,今年來,3名入黨積極分子確定為預備黨員。
    三、以認真負責的態(tài)度,扎實做好黨的群眾路線教育實踐活動,推動思想教育上臺階
    今年三月來,我院班子嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以“為民、務實、清廉”為主題,對標“三嚴三實”,扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動。這次教育活動,我院班子始終堅持立足學習提高,加強黨性修養(yǎng),著眼解決問題,堅持群眾路線,貫徹邊學邊改,建立長效機制,認真完成了學習教育、征求意見,查擺問題、批評幫助和整改落實、建章立制三個環(huán)節(jié)的各項教育任務。通過教育實踐,較好地解決了我院班子和黨員干警在“四風”方面存在的突出問題,使大家經受了一次嚴格的黨性鍛煉和洗禮。
    一是及時召開了教育實踐活動動員大會,組織傳達、學習省市縣有關文件精神,對全院開展主題教育實踐活動進行了妥善安排部署。二是結合本院工作實際,制定了的實施方案,從指導思想、目標任務、工作要求和方法步驟提出了明確具體的要求。三是及時成立了以黨組書記為組長,黨組成員為副組長,各部門負責人為主要成員的教育實踐活動領導小組及辦公室,明確規(guī)定了領導小組和辦公室的主要職責,為順利開展教育活動提供了組織保障。四是設立“活動專欄”,營造活動氛圍。以檢察局域網為依托,設置活動安排、學習園地、先進事跡、心得體會等欄目,幫助干警及時了解掌握活動精神、活動動態(tài)和階段性成果。活動開展以來,院領導通過“走基層”、“五訪五問”、“后進村幫扶”、“面對面談話”、“座談會”等方式,先后帶隊深入機關、企事業(yè)單位征求意見15次,深入基層聽取群眾意見召開座談會12次;收到意見建議、建議141條,集中梳理出群眾希望幫助協(xié)調修路修橋的意見44條,希望協(xié)調解決灌溉、飲水、用電問題的意見23條,希望解決家庭困難的意見18條,其他意見35條,涉及黨組班子及成員“四風”方面的突出問題21條。堅持“邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改,把整改問題貫穿活動始終”,著力解決群眾反映強烈的突出問題,以解決問題的客觀效果確保活動取得實實在在的成效。在活動之初,我們就開展了公車問題自查自糾和紀律作風問題集中整頓,先后整開展專項明察暗訪20余次,通報紀律作風和公車問題12個。
    四、抓廉政建設,增強黨員干部和全體干警的拒腐防變能力
    一是加強宗旨教育,扎實開展了隊伍集中教育整頓活動,使全體黨員干部和全院干警堅定理想信念;二是開展警示教育,讓全院干警深刻吸取檢察系統(tǒng)個別干警違法違紀的慘痛教訓,在本院構建起不敢為的懲戒機制;三是落實廉政建設責任層層簽訂了黨風廉政建設責任書,完善了干警個人廉政檔案,加大了廉政考核力度;四是強化紀檢監(jiān)察職能,嚴格貫徹回避制度,重點整治辦“關系案”、“人情案”的問題;五是先后兩次集中邀請縣委、人大、政府、政協(xié)有關領導座談、實地指導,征求各方面的意見和建議以促進檢察工作改革和發(fā)展。
    五、抓制度建設,促進檢察隊伍規(guī)范化管理。
    以群教活動為契機,重新修訂了《績效考核管理辦法》《車輛使用管理辦法》《請休假制度》《財務管理制度》《領導干部、檢察干警及家庭重大事項報告制度》《黨員干部外出、出國(境)信息報備制度》,建立《關于加強檢察機關作風建設的實施意見》《關于公務招接待的具體規(guī)定》《關于精簡規(guī)范文件材料和會議活動的具體規(guī)定》《加強聯(lián)系服務群眾工作規(guī)定》《領導干部談心談話制度》《“三公”經費管理暫行辦法》等多個管理制度,初步形成隊伍建設、財經紀律等管理體系。嚴格收支管理,堅決貫徹“收支兩條線”的規(guī)定,定期公布院內收支情況,真正做到院務公開;成立了車輛安全管理小組,強化警車管理,將車輛使用置于全體干警監(jiān)督之下,保證車輛用于工作,有效杜絕了因車輛使用不當而損害檢察院形象事件的發(fā)生,進一步維護檢察院干警在人民群眾心目中的形象;為了確保制度落實,專門成立督察小組,采取定期與不定期相結合的方式,進行監(jiān)督檢查。完善的制度讓干警的紀律作風、精神面貌有了明顯改觀,檢察院的整體形象得到了大幅提升。
    六、暢通外部監(jiān)督渠道,確保司法公正。
    自覺接受社會各方面監(jiān)督,提高廉潔司法水平。我院建立了黨組成員定向聯(lián)絡駐縣人大代表、政協(xié)委員制度,主動通報工作情況,認真聽取意見、建議。積極探索人大代表、政協(xié)委員、人民監(jiān)督員、特約檢察員參與信訪調解、不捕不訴聽證會、訊問職務犯罪嫌疑人,擴大參與、監(jiān)督司法活動范圍。
    (一)及時公開相關信息,回應群眾關切。
    職務犯罪案件辦理一直是人民群眾關心的熱點和重點。我們從以下幾個方面加強了公開:一是開展常規(guī)性的辦案情況網上公開,及時更新披露各案件辦案節(jié)點信息。對立案偵查的案件,我院都及時公布了立案信息。對于不予立案的,我院也公開了不能立案的原因和該案移送的情況。目前,我院已公開職務犯罪案件立案信息3件7人,不立案案件線索信息3件5人。二是積極探索吸收實名舉報人全程參與職務犯罪案件線索初查。為了提高檢察工作執(zhí)法公信力,促進涉檢信訪案件息訴罷訪,我院自偵部門創(chuàng)新實行職務犯罪案件辦理中吸收實名舉報人全程參與線索初查。目前,已有5名舉報人參與了3件職務犯罪案件線索的初查,取得積極效果。為增強職務犯罪案件辦理透明度,我院還配套構建了不立案釋法說理、辦案責任績效管理、辦案工作流程管理等機制。
    (二)大力加強民意溝通,提高檢察工作透明度。
    我院建立網上接訪機制,完善網上接訪系統(tǒng),讓網上點名預約接訪、QQ接訪功能更加方便快捷。預約平臺實現(xiàn)網上對相關人員預約,憑預約查詢碼可及時查到回復情況,我院工作人員將根據(jù)預約先后及案件急緩程度妥善安排接訪。將12309電話和民生檢察熱線86220xx與我院信息平臺鏈接,訪問人員將本人電話號碼上傳后,相關短信會及時傳到工作人員手機上,工作人員通過及時回撥進行接訪。訪問人員只要點擊我院QQ在線,即可實現(xiàn)QQ在線舉報,和我院工作人員視頻交流。我院還充分利用微博微信篇幅短小、傳播速度快的特點,開通了《巴蜀正義蓬安檢察》新浪微博、和《蓬安檢察》微信。目前,網上接訪62人次,反映問題25個,收集信息12條,其中2條已成功立案。微博粉絲達25000余個。
    (三)加強“三室”建設,延伸檢務公開觸角。
    “三室“即派駐檢察室、派駐派出所檢察官辦公室和看守所在押人員閱覽室。我院在人口較多、交通便捷、工業(yè)集中的河舒鎮(zhèn)建立了河舒檢察室,輻射我縣南部片區(qū)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。檢察室和河舒工業(yè)園區(qū)企業(yè)開展共建,全力推進“檢務公開進企業(yè)”;聘請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管政法、維穩(wěn)工作的副書記、副鄉(xiāng)、鎮(zhèn)長擔任“檢民聯(lián)絡員”,推進“檢務公開進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社”。推動檢民聯(lián)絡員到村社宣傳檢察工作,反饋社情民意,強化了陣地建設,延伸了檢務公開觸角。試點在徐家、河舒、東城等派出所和刑警大隊設立駐所檢察官辦公室,將檢務公開延伸到辦案第一線,將服務群眾落實到辦案源頭。在縣看守所設立在押人員閱覽室,讓涉案人員在第一時間了解相關法律知識,增強其法律意識。
    過去的一年,我院的黨建工作雖然取得了一些成績,但我們也清醒地認識到,這離黨和人民的要求還有不少的差距,現(xiàn)實中還存在許多問題和困難:一是個別檢察官職業(yè)道德水準需要進一步提高,隊伍建設和干警管理還有一定的壓力;二是經費不足,黨建工作中一些具體的活動難以開展。來年,我們將繼續(xù)努力和改進。
    檢察院的述職報告(篇11)
    尊敬的領導、各位評委、親愛的同事們:
    大家好!我是某地區(qū)人民檢察院的一名檢察官,在此向各位領導和同事們匯報過去一年的工作,謝謝大家給予的寶貴時間。
    過去的一年里,我所在的人民檢察院在以習近平總書記為核心的黨中央堅強領導下,牢記檢察機關使命,堅守法律底線,全面加強自身建設,積極履行職責,展現(xiàn)了鮮明的檢察特色,并取得了一系列積極成果。
    一、提高辦案質效。去年,我所參與辦理了一起涉及重大貪污案件。該案件的嫌疑人是當?shù)匾患覈衅髽I(yè)的領導,涉案金額達到了數(shù)千萬元,并涉及多個省份。在調查過程中,我們克服了信息不對稱、反偵查等眾多困難,全面梳理案件線索,充分收集證據(jù),最終成功將犯罪嫌疑人繩之以法。此案不僅有效地保障了國家財產安全,也為社會樹立了正義的標桿。此案的成功辦理,充分展示了我所深入貫徹落實黨的刑事政策要求的能力和水平。
    二、加強公益訴訟。去年,我所積極參與了一起重大環(huán)境污染案件的處理。該案件中涉及了一個非法廢品加工企業(yè),對周邊環(huán)境造成了嚴重污染。我們迅速成立了專案組,依法調查取證,并與環(huán)保部門密切配合,最終將相關責任人繩之以法。通過這起案件的處理,我們有力地維護了人民的生態(tài)環(huán)境權益,展示了我所不懼強勢、敢于擔當?shù)木耧L貌。
    三、改進司法救助工作。作為一名檢察官,我們不僅要維護社會穩(wěn)定,還要關注弱勢群體的合法權益。去年,我所積極參與了一起涉及民間借貸的案件,其中原告為一位困境中的老年人,被告是一家非法放高利貸的私人借貸公司。我們組織了司法鑒定,充分調動社會力量,最終幫助老人要回了合法權益。通過這起案件的處理,我們展示了人民檢察院秉持公正、為民服務的宗旨。
    四、抵御腐敗風險。在過去一年里,我所始終保持高度警惕,推行廉潔自律工作,嚴格要求自己。并通過定期組織廉政教育等方式,加強機關內部的廉潔文化建設。在我所的單位中,全體干警都主動參加了個人財產申報工作,并自覺接受單位內部的監(jiān)督檢查。通過這些措施,我們努力構建了一個風清氣正的工作環(huán)境。
    最后,我衷心感謝對我工作的關心和支持。展望未來,我所將進一步加強黨的領導,深化司法體制改革,加強專業(yè)技能學習和團隊協(xié)作力量,努力提高辦案質效,更好地為人民司法事業(yè)做出更大貢獻!
    謝謝大家!