轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇1】
時光總是在不知不覺中流逝。作為公司的一名采購員很感謝公司給我提供磨練自己的機(jī)會，更感謝公司長久以來對我的信任和栽培!感恩的心，感謝命運(yùn)，讓我做堅強(qiáng)的自己。更好的履行好自己的職責(zé)。
眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障，是關(guān)系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，通過這段時間的采購工作，使我懂得了許多道理，也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗，同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距。了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上，要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎(chǔ)上，從提供價值的供應(yīng)商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商，以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。
在采購過程中我不僅要考慮到價格因素，更要限度的節(jié)約成本，做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作，明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個環(huán)節(jié)，我們都會認(rèn)真研究，商討辦法。在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴(yán)格要求，讓我們不得不千方百計去降低成本，也是在他的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,當(dāng)然還要在不影響銷售的前提下，盡可能充分利用供應(yīng)商的信貸期，保證公司資金周轉(zhuǎn)。
在發(fā)貨方式上面，盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費(fèi)用。在這里我還要對公司所有人員說聲：“謝謝“!感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我，讓我與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù)，從而成功降低了庫存成本。為了降低公司不必要的稅收，我都積極主動向客戶催要增值xxx，經(jīng)過協(xié)商，對方也將抵扣聯(lián)寄予我公司，及時供財務(wù)認(rèn)證!從而每月都能減免一些不必要的稅收。
20xx年是個進(jìn)步的一年，在公司各個部門的配合和采購部的多方努力下，我公司與供應(yīng)商建立了非常良好的合作關(guān)系，有的已經(jīng)直接向我公司發(fā)貨，開始友好商業(yè)往來!在引進(jìn)新品種方面，我們從多個方面不斷搜集信息，及時和其他部溝通，并快速備貨。對于新進(jìn)品種，采購部都會向技術(shù)人員提供新進(jìn)品種目錄表
我覺得我們應(yīng)該從下面幾個方便入手來深入研究下如何做好采購!
第一：首先要知道，公司的采購部門也是個很重要的部門，所以要求我們采購員應(yīng)該更好的態(tài)度和專注力來執(zhí)行。首先肯定是先和公司的生產(chǎn)部門和銷售部門保持聯(lián)系溝通，一旦有單，采購員馬上做出回應(yīng)，認(rèn)真和生產(chǎn)部門溝通，對原材料的要求進(jìn)行充分的了解，做到心中有數(shù)。其中有任何問題應(yīng)該及時和領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)部門溝通好。
第二：對于自己公司要求采購的原材料市場進(jìn)行分析，充分盡可能的了解更多有關(guān)公司原材料的市場信息，對于日后公司的采購才有爭取的判斷和選擇。
第三：和供應(yīng)商溝通好，和他們能夠建立長期而又有信譽(yù)的關(guān)系。這樣方便公司的資金的周轉(zhuǎn)。這點(diǎn)尤其重要。這要求我們采購員能夠更好的和供應(yīng)商打好交道，盡可能的貨比三家，采購成本擺在第一。
第四：對于公司的每個部門說聲謝謝，我們采購部門將繼續(xù)配合各部門。更好的為公司的生產(chǎn)和銷售服務(wù)。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇2】
尊重的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我于20XX年6月20日加進(jìn)xx這個大團(tuán)體，試用期6個月。隨著緊張而充實的工作節(jié)奏，不知不覺六個月已經(jīng)過往，回顧這六個月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我對自己和公司有了一個全面而深刻的熟悉，同時讓我自己的的工作能力和個人價值觀有了很大的提升，現(xiàn)在我將試用期的工作總結(jié)
我在泵送服務(wù)公司從事售后服務(wù)的職位，在期間我的工作內(nèi)容有：
一、在泵車調(diào)試車間學(xué)習(xí)調(diào)試工作。
學(xué)習(xí)了給泵車調(diào)試的相關(guān)知識和技術(shù)，其中有給泵車加柴油，換節(jié)流彎管，換濾油車，換砼活塞，調(diào)系統(tǒng)壓力，打水試驗，換分動箱齒輪油等調(diào)試工作。在期間讓我對三一的企業(yè)文化和治理制度有了進(jìn)一步的了解和熟悉，知道了自己作為一個三一人該有的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。
二、外出到全國各地從事“一機(jī)一冊”工作。
為了全面貫徹梁董事長的“完善全球配件查詢系統(tǒng)”，我們按照上級的指示往施工一線對三一已經(jīng)售出的每臺泵車的各種零配件的型號進(jìn)行核對和確認(rèn)，在工作中，對泵車的各種零部件的名稱、用途、物料編碼耳熟能詳，能很快分辨出泵車配件的型號，在外面跑的日子更是對三一在外面的評價和現(xiàn)實狀況有了更加客觀的熟悉，在與客戶打交道的過程中也學(xué)習(xí)到了怎樣和客戶溝通、交流，怎樣和客戶打好關(guān)系，在這個過程中，我對三一的產(chǎn)品以及服務(wù)的質(zhì)量和認(rèn)可度有了一個全面而深刻的了解。同時也深深體會到作為一個服務(wù)職員的艱辛和不輕易。
通過這6個月的試用期，讓我對自己的工作有很深的體會：
一、6個月的時間讓我從一個懵懂的大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)槿坏囊粋€公司員工，讓我從當(dāng)初的對泵車一無所知到如今熟悉泵車上每一個零部件，這一切都是公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我指導(dǎo)的結(jié)果，也是我自身積極進(jìn)取的結(jié)果。技術(shù)服務(wù)工作是一個特殊的崗位，不但需要我們有精湛的技術(shù)為客戶第一時間排除故障，還需要我們以真誠的態(tài)度為客戶服務(wù)，一切以客戶為上，要知道很多時候顧客買的不不單單是我們的產(chǎn)品更是買我們的服務(wù)，所以我深深體會到作為一個售后服務(wù)職員必須以真誠的態(tài)度對待客戶，和客戶有良好的溝通和交流。
二、和上級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系很重要，很多時候團(tuán)結(jié)就是氣力，在售后服務(wù)這個大團(tuán)體中，只有自己有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神自己才能學(xué)習(xí)的更快成長的更快，在上面領(lǐng)導(dǎo)那里我可以學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和治理的藝術(shù)，學(xué)習(xí)怎樣讓上面的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可同時又讓下級員工配合自己的工作，在和帶崗師傅相處的過程中，我可以學(xué)到很多技術(shù)上的指導(dǎo)以及和客戶交流的技巧，在和同事相處的時候，更是可以一起切磋一起商量一起學(xué)習(xí)一起進(jìn)步。
三、在這段時間里，我固然在學(xué)習(xí)上和工作上有了新的進(jìn)步，但是和其他同事相比還有一定的差距，且和系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)和同事思想和業(yè)務(wù)上的交流還是不夠，因此我?？醋约涸谝院蟮墓ぷ髦心軌蚍e極注重鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己。
總之，經(jīng)過這六個月的試用期，我能夠盡心盡責(zé)的完成自己的本職工作，能夠積極配合上級的指示和工作，和同事妥善的處理好個人關(guān)系。我相信在以后的工作中一定會繼續(xù)努力，不斷超越自己，遵守“先做人，后做事，品質(zhì)改變世界”的原則，為公司實現(xiàn)一千億的夢想添磚加瓦，貢獻(xiàn)出自己的微薄之力！
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇3】
一、工作崗位
做為倉庫文員，我的本職工作是出庫跟單、車費(fèi)跟蹤、貨款追蹤、退貨處理、業(yè)務(wù)禮品、樣板管理以及其他一些倉庫流水賬 。我認(rèn)為我的工作比較繁雜、瑣碎，任務(wù)比較多。
二、工作內(nèi)容
1、出庫跟單：定時更新銷售出庫報表，及時了解貨品進(jìn)出情況。每天和廠長了解生產(chǎn)方面的情況，做好記錄，及時跟蹤采購部貨品情況，不能及時出貨的向業(yè)務(wù)反應(yīng)。整個跟蹤貨品過程井然有序，出貨時候提前做好出庫記錄，什么品種，什么規(guī)格，爭取做到零錯誤。不過在這跟單過程中，很多的心酸感覺不被人理解，那種不被理解的滋味很苦澀。我明白，這也是成長中的一個過程，所以當(dāng)感覺自己不被理解時，我想的是要學(xué)會理解他人；
2、車費(fèi)跟蹤：老實說在這個方面我的粗心讓自己吃了很大虧，剛開始由于管理方法不對，支出的錢沒有按時記錄，甚至數(shù)錯錢，沒辦法，到核對時候，錢對不上數(shù)，只能自己補(bǔ)錢上去。發(fā)現(xiàn)做每件事情都有個過程需要自己克服，得到教訓(xùn)之后進(jìn)出的每筆錢我都有一個完整的記錄，每天清楚自己身上放了多少公款，寫每份報銷核對好每份金額；
3、貨款追蹤：按時收回私人貨款，做好系統(tǒng)記錄，避免忙中出錯；
4、退貨處理：清楚客戶退貨屬性，退貨數(shù)量，提醒倉庫及時處理；
5、業(yè)務(wù)禮品：隨著公司的發(fā)展，送禮品肯定是少不了的。比過去一年更得心應(yīng)手，積極配合了業(yè)務(wù)送禮這塊的需求。__的宣傳冊需重新訂做，還有希望每次出的高級貨品規(guī)格統(tǒng)一。每次打包高檔禮品，發(fā)現(xiàn)很多規(guī)格臨時決定，并不是固定的。禮品應(yīng)選擇不易長蟲的，像雪菊很容易長蟲，而且損耗又大；
6、樣板管理：這塊管理是我這一年工作中存在的不足點(diǎn)，這個問題始終還是沒一個完善的制度，倉庫還是沒一個習(xí)性去配合好這關(guān)，始終都是認(rèn)為有些貨沒必要留底。每次出貨都需要我和廠長兩個人去叮囑去留底，不然都是于事無補(bǔ)。我個人還是認(rèn)為留底這塊還是劃分給倉庫某個人全權(quán)負(fù)責(zé)管理，不用經(jīng)過文員。
三、對其他部門建議
生產(chǎn)部：廠長需花多點(diǎn)時間在管理上面，按期做好每月生產(chǎn)跟蹤表格，花時間在人員工作分配的問題上面與注重貨物質(zhì)量問題。還有培養(yǎng)新員工認(rèn)識貨品的屬性，員工認(rèn)識貨品，了解貨的性質(zhì)，可以減少廠長自身的工作量。
采購部：由于公司業(yè)務(wù)日益龐大，議采購部招多一人培養(yǎng)。貨源不及時，客戶催貨，為趕生產(chǎn)，去托運(yùn)部自提貨物次數(shù)日益增長，運(yùn)費(fèi)方面增添，然后導(dǎo)致生產(chǎn)部加班增多，時間不足備貨沒抓緊質(zhì)量，導(dǎo)致退貨增多，重復(fù)送貨，運(yùn)費(fèi)資金額大。
業(yè)務(wù)部：和客戶溝通送貨的時間問題能延長就延長，考慮生產(chǎn)部生產(chǎn)量的問題。在自身時間允許的情況下回倉庫看貨品生產(chǎn)質(zhì)量和效率。更清楚了解自己客戶貨品質(zhì)量問題。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇4】
文員三個月轉(zhuǎn)正總結(jié)
作為一名新入職的文員，對于我而言，這三個月的時間并不是一段輕松的經(jīng)歷。但在這三個月中，我不斷地學(xué)習(xí)、成長，也愈加了解自己，讓我逐漸適應(yīng)了新的環(huán)境和工作，最終實現(xiàn)了轉(zhuǎn)正。在此，我愿意與大家分享一下我的成長之路。
第一個月，我真的感到很難受。
記得我第一天來到公司，人事部經(jīng)理問我對工作的期望是什么，我看完了被發(fā)放的公司手冊之后，心中的真實想法是：“我不想來這個公司，也不想做這份工作?！币驗楫?dāng)初我報考了一個與這個工作相似，但需要自己設(shè)計PPT的職位，這個自認(rèn)為應(yīng)該是職位要求比較低的文員工作，對我來說實在太無聊了。
在公司里，我的工作主要是輸入數(shù)據(jù)、打印文檔、打印、復(fù)印、掃描文件、整理檔案等等日常辦公事務(wù)。這些工作雖然看上去簡單，但卻需要我持續(xù)高效地完成，因為我在其中的表現(xiàn)，直接影響到整個公司的工作效率。
這一段時間，我感覺自己極其迷茫，因為我不知道這份工作的意義在哪里，我不知道自己的價值在哪里，我不知道自己將來的發(fā)展路徑在哪里。
于是，我開始搜索資料，學(xué)習(xí)許多新技能，隨后，我開始嘗試為公司提供更有價值的幫助。
第二個月，我感到自己更加自信了。
在我學(xué)習(xí)了一些新技能之后，我開始主動了解公司的工作流程以及細(xì)節(jié)，提供新的解決方案和新的思路，會議或者公司活動時我也能夠自信地發(fā)表自己的見解。
我也開始參與協(xié)助老員工完成各種工作，工作效率以及工作質(zhì)量也隨之提高，如掃描原件時經(jīng)常遇到馬賽克，閱讀時經(jīng)常碰到子彈點(diǎn)位置不準(zhǔn)的情況，我通過學(xué)習(xí)新軟件，成功解決了這些問題。
我能夠在規(guī)定時間內(nèi)，順利地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)，并且在辦公室中，我也變得更加獨(dú)立和自信起來，我敢于向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的想法和意見，并積極地參與團(tuán)隊討論和活動，這使我更加適應(yīng)了新的工作和生活環(huán)境。
第三個月，我感到自己真正的成為了一個專業(yè)的文員。
三月初，公司領(lǐng)導(dǎo)評估了我在這三個月中的表現(xiàn)，并將我升職轉(zhuǎn)正。在這個時候，我意識到自己的付出并不是空無一炷香，在這份工作中，我已經(jīng)這個職位的要求做到了最優(yōu)秀。
我在三個月里磨礪出了很多新的能力和素質(zhì)，比如自律、適應(yīng)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣等等，我也逐漸地知道了自己的價值和目標(biāo)。在我領(lǐng)會這些要素之后，我逐漸成為了一個專業(yè)的文員，并且為公司帶來了效益。
總之，這三個月讓我成長迅速，不僅僅是在工作技能上，還有在職場經(jīng)驗管理和自我內(nèi)心的反思上。這份工作，在我的人生路徑中，起到了一個啟蒙作用，我學(xué)到了很多知識和技能。我以后還要更加努力，不斷提高自己，為公司做出更好的成績。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇5】
xx年xx月xx日，我通過面試，來到xx有限公司工作，不覺已經(jīng)工作四個月了，xx月是畢業(yè)實習(xí)，xx月為試用期，在這幾個月的工作中，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將我的四個月來的工作情況總結(jié)如下。
一、思想方面
在工作初期，我認(rèn)真了解公司的發(fā)展情況并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)章制度，熟悉辦公室文員日常工作事務(wù)，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。在xx會議中，學(xué)習(xí)了xx“深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動”，體會到一切事情重在干實事。同時積極參加公司xx活動，走進(jìn)xx紀(jì)念館，接受“xx教育”，深切感受到了xx人的百折不撓的斗爭意志和艱苦奮斗的精神。
二、工作方面
端正工作態(tài)度，嚴(yán)守組織紀(jì)律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以100%的狀態(tài)對待工作。
1、耐心細(xì)致地做好財務(wù)工作。
我認(rèn)真核對部門上半年的財務(wù)賬簿，理清財務(wù)關(guān)系，嚴(yán)格財務(wù)制度，做好每一筆賬，確保了收支平衡。對于每一筆進(jìn)出賬，我都認(rèn)真核對發(fā)票、賬單，根據(jù)財務(wù)的分類規(guī)則，分門別類記錄在案。按照財務(wù)制度，我細(xì)化當(dāng)月收支情況，搞好每月例行對賬。
2、積極主動地搞好文案管理。
對部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作，我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法，將檔案進(jìn)行分類存檔，我認(rèn)真搞好錄入和編排打印，并根據(jù)工作需要，制作表格文檔。
幾個月來，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)，同時積極主動地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情，并參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
三、四個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題
1、缺乏創(chuàng)新精神。
不能積極主動地發(fā)揮認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神，而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2、工作不很扎實，不能與時俱進(jìn)。
忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。作不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。
首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。
其次，我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對四個月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭取做的更好。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇6】
首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的轉(zhuǎn)正述職報告，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓(xùn)，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實高效、開拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。
一、以情服務(wù)、用心做事。
工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向主任、老同事請教后，給予解答，工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：“進(jìn)入施工區(qū)域沒戴安全帽，高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)，生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心交流，他們不開心時，我就會去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，能在這個大舞臺上展示自己，能為企業(yè)的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量。
統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，及時了解全網(wǎng)、頻道的銷售進(jìn)度，分析各品牌、各店銷售上升或下降的原因，對主要品牌和暢銷單品做出具體分析。
每周對所負(fù)責(zé)的頻道給出有亮點(diǎn)、能促進(jìn)銷售的商品計劃，根據(jù)全網(wǎng)營銷節(jié)奏對占頻道主要銷售及知名度不大的品牌分別不定期的營銷，配合當(dāng)下時令對應(yīng)季類的商品品牌做針對性的推廣，及時盡快地更換頁面單品，盡可能地利用網(wǎng)站資源提升銷售。
觀察競爭對手的網(wǎng)站及活動的頁面設(shè)計規(guī)劃，揚(yáng)長避短，及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)自身的缺陷和不足，不斷地學(xué)習(xí)好的運(yùn)營方法和思路，發(fā)展自己，向更高一級的運(yùn)營規(guī)劃人才轉(zhuǎn)化，早日成為獨(dú)當(dāng)一面的運(yùn)營人員。
經(jīng)過半年的自身努力和同事們的幫助，我對工作有較強(qiáng)的處理能力，熟悉各項業(yè)務(wù)的操作流程，希望能早日得到公司的認(rèn)可;同時更加清楚自己工作的定位，公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向。
看到公司迅速發(fā)展，我深感自豪，也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇7】
Introduction
人力文員是企業(yè)中不可缺少的一份子，作為一名人力文員，我的工作職責(zé)主要包括人事檔案管理、績效考核、員工培訓(xùn)等。近日，我的工作表現(xiàn)得到贊揚(yáng)，并且得到了轉(zhuǎn)正的機(jī)會，我在這篇文章中想詳細(xì)講述我的成長歷程以及個人總結(jié)。
工作職責(zé)
作為一名人力文員，我的日常工作主要包括以下幾個方面：
1. 人事檔案管理
人事檔案管理是人力資源管理的重要組成部分，我的工作職責(zé)是對企業(yè)的員工檔案進(jìn)行管理，并且將檔案存儲到云端，確保檔案的安全。在實踐過程中，我還學(xué)會了如何處理員工辭職、轉(zhuǎn)崗等情況下的檔案變更。
2. 績效考核
在公司內(nèi)部，績效考核一直是企業(yè)管理的重點(diǎn)項目之一。我的工作職責(zé)是與人事部門合作，為員工進(jìn)行績效考核，并對員工的表現(xiàn)打分，以此為依據(jù)為員工制定合適的薪資調(diào)整計劃。我需要與部門經(jīng)理保持良好的溝通，及時了解員工的表現(xiàn)和經(jīng)過，從而得出一個公正的評估結(jié)果。
3. 員工培訓(xùn)
公司內(nèi)部的員工培訓(xùn)計劃也是我的工作之一。我需要負(fù)責(zé)收集員工在工作中遇到的問題和需要提升的技能點(diǎn)，然后制定出適合的培訓(xùn)方案，并且與員工進(jìn)行溝通和培訓(xùn)。在這個過程中，我需要不斷了解員工的需求和企業(yè)發(fā)展的方向，以便提供更實用的培訓(xùn)方案，為員工的學(xué)習(xí)提供有效支持。
成長歷程
在我剛?cè)肼毠镜臅r候，雖然有過相關(guān)的項目經(jīng)驗，但是并沒有接觸過人力資源管理。因此，我需要不斷學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識，并且深入了解企業(yè)的實際運(yùn)營情況。在學(xué)習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在溝通和協(xié)調(diào)方面有著比較明顯的不足，因此我開始學(xué)習(xí)溝通技巧和心理學(xué)知識，以便更好地與員工、部門經(jīng)理等進(jìn)行合作。
雖然這個過程中遇到了很多困難，但是我從每一件事情中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、不斷進(jìn)步。通過自己的努力，我逐漸掌握了人力資源管理的方法、技巧和工具，并且在工作中有不斷地實踐和總結(jié)。在實際工作中，我始終保持謙虛和敬業(yè)的態(tài)度，不斷精益求精，提高自己的工作水平，為公司創(chuàng)造更多價值。
個人總結(jié)
通過這段時間的工作，我深刻感受到企業(yè)人力資源管理的重要性，也體驗到了在這個領(lǐng)域中的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。在未來的工作中，我將會繼續(xù)學(xué)習(xí)人力資源管理理論和方法，不斷提高自己的專業(yè)技能和工作能力。同時，我也會更加注重溝通和協(xié)作能力的提升，以更好地與團(tuán)隊成員進(jìn)行合作，實現(xiàn)共同的目標(biāo)。
總之，我深感壓力和挑戰(zhàn)，并且真切地認(rèn)識到自己的不足。但是，我愿意在這個領(lǐng)域中不斷成長、進(jìn)步，創(chuàng)造出更多的貢獻(xiàn)，與公司一起共同成長和發(fā)展。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇8】
作為一名總經(jīng)辦文員，我在試用期間兢兢業(yè)業(yè)地工作，爭取專業(yè)成長和實現(xiàn)個人目標(biāo)。在經(jīng)過半年的試用后，我終于順利轉(zhuǎn)正，這是我職業(yè)生涯的又一個重要里程碑。
首先，我要感謝公司的培訓(xùn)和監(jiān)督機(jī)制，這為我的轉(zhuǎn)正打下了堅實的基礎(chǔ)。在試用期間，我參加了豐富多彩的培訓(xùn)課程，如市場營銷、組織管理、賬務(wù)處理等。這些課程不僅幫助我掌握了新的知識和技能，還啟發(fā)了我對企業(yè)管理和商業(yè)運(yùn)作的深入理解。同時，我也收獲了同事們的寶貴意見和建議，他們的批評和鼓勵都鞭策著我在工作中不斷發(fā)掘潛力和提高效率。
其次，我要總結(jié)我在試用期間做得好和做得不足的方面。在工作中，我一直保持了高度的責(zé)任感和徹底的認(rèn)真態(tài)度。我積極分析并處理各類行政事務(wù)，如行程安排、文檔撰寫、會議紀(jì)要等，保證了各項工作的順利實施。同時，我也在不斷思考如何提高工作效率和便捷性，例如制定了一份職能描述表格，讓負(fù)責(zé)人可以快速查找到對應(yīng)部門的職責(zé)和聯(lián)系方式。但是，我也認(rèn)識到自己存在的一些不足，如對郵件的回復(fù)速度較慢、嚴(yán)謹(jǐn)程度還需要提高等問題，在今后的工作中我會積極改進(jìn)。
最后，我希望在轉(zhuǎn)正后能夠真正實現(xiàn)個人和公司的雙贏。我將努力發(fā)揮高超的工作能力和職業(yè)精神，為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。同時，我也要不斷提高個人素質(zhì)和技能，拓展管理視野和行業(yè)領(lǐng)域的認(rèn)知，不斷追求高效率、高質(zhì)量和高附加值的工作成果。
總之，我對自己的職業(yè)生涯充滿信心和激情。轉(zhuǎn)正之后，我會繼續(xù)保持優(yōu)異的工作狀態(tài)和態(tài)度，以更快、更好的速度和質(zhì)量，為企業(yè)和客戶創(chuàng)造貢獻(xiàn)。我相信，我的成功將會成為公司文化的一部分，也是我個人追求成就的堅實臺階。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇9】
xx年7月至8月月期間，我在上海**技術(shù)有限公司辦公室文員崗位實習(xí)。
次正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不的生活。
每天在的班，上班期間要準(zhǔn)時地的工作任務(wù)，草率敷衍了事。
的肩上開始扛著民事責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎，隨時要為小小的錯誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價，再也起和一紙道歉書所能解決。
是我在實習(xí)期間的實習(xí)工作總結(jié):
“天下英雄皆我輩，一入江湖立馬催。
”從到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸也完全換了角色，老師老板，同學(xué)同事，相處完全不同。
巨大的轉(zhuǎn)變中，彷徨，迷茫，新的環(huán)境。
看不慣企業(yè)殘酷的競爭,忍受同事漠不的眼神和言語。
覺得受到重用，所干的無關(guān)的雜活，的提議或工作老板的肯定。
做不出時，各的，老板的眼色同事的嘲諷。
而在，有同學(xué)老師的和支持，每日上上課，很。
常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。
月的實習(xí)不長，我從中學(xué)知識，做人，做事，做學(xué)問。
自學(xué)能力
“在里學(xué)的知識，叫做自學(xué)的能力”。
參加工作后體會這句話的。
除了英語和計算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論知識用到的。
我擔(dān)任文員一職，平時在工作打打電話文件，沒用上所學(xué)的知識。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇10】
本人于20__年X月X日加入__大家庭，經(jīng)過3個月的學(xué)習(xí)和工作，逐步適應(yīng)了新的環(huán)境、新的同事、新的工作?，F(xiàn)將這3個月的工作總結(jié)如下。
1、熟悉事業(yè)部的目標(biāo)、市場情況，以及公司的運(yùn)營模式和戰(zhàn)略;
2、熟悉了____產(chǎn)品的主要形態(tài)、產(chǎn)品框架以及與其他部門之間的關(guān)系;
3、完成了____和____2門考試，并在實際工作中學(xué)習(xí)到了一些零星的__相關(guān)知識;
4、結(jié)合自身經(jīng)驗，在部門內(nèi)做了一次關(guān)于產(chǎn)品經(jīng)理的分享;
5、參與了__項目，輸出了____、__X的原型;
6、參與了____2.0項目，輸出了整個X.0的原型設(shè)計，并出差__完成了與X方的需求評審;
7、參與了____改版項目，完成了____的原型設(shè)計;
8、參與事業(yè)部的業(yè)務(wù)研究，并與__團(tuán)隊達(dá)成共識進(jìn)行試點(diǎn)。
三個月的時間說長不長，說短不短。剛剛進(jìn)入公司的時候，更多的時候是去適應(yīng)新的環(huán)境，__相對來說還是一個比較傳統(tǒng)的__公司，這需要我進(jìn)行一個自我調(diào)整，將原先的一些理念和工作方法調(diào)整過來，去適應(yīng)這個大環(huán)境。在這個過程中，我需要有很多的輸入，我需要更多的了解事業(yè)部、產(chǎn)品的過去和現(xiàn)狀，以及未來的打算。于是，在__和__的建議下，我參與到了__、__等項目當(dāng)中去，去第一時間接觸需求，去了解我們的第一波用戶：__。
在__的項目中，我收獲還是蠻多的，各個業(yè)務(wù)模塊的需求分析，能讓我很好的理解業(yè)務(wù)的運(yùn)行規(guī)則，能讓我對____這個產(chǎn)品有更深的理解。
以上是個人的轉(zhuǎn)正小結(jié)，如有不足之處請指出，謝謝。
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考核總結(jié) | 實習(xí)工作總結(jié) | 試用期工作總結(jié) | 轉(zhuǎn)正工作總結(jié)
時光總是在不知不覺中流逝。作為公司的一名采購員很感謝公司給我提供磨練自己的機(jī)會，更感謝公司長久以來對我的信任和栽培!感恩的心，感謝命運(yùn)，讓我做堅強(qiáng)的自己。更好的履行好自己的職責(zé)。
眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障，是關(guān)系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié)，所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，將我放在如此重要的崗位上。公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，通過這段時間的采購工作，使我懂得了許多道理，也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗，同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距。了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上，要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎(chǔ)上，從提供價值的供應(yīng)商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商，以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。
在采購過程中我不僅要考慮到價格因素，更要限度的節(jié)約成本，做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作，明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本，不管是哪個環(huán)節(jié)，我們都會認(rèn)真研究，商討辦法。在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴(yán)格要求，讓我們不得不千方百計去降低成本，也是在他的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,當(dāng)然還要在不影響銷售的前提下，盡可能充分利用供應(yīng)商的信貸期，保證公司資金周轉(zhuǎn)。
在發(fā)貨方式上面，盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費(fèi)用。在這里我還要對公司所有人員說聲：“謝謝“!感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我，讓我與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù)，從而成功降低了庫存成本。為了降低公司不必要的稅收，我都積極主動向客戶催要增值xxx，經(jīng)過協(xié)商，對方也將抵扣聯(lián)寄予我公司，及時供財務(wù)認(rèn)證!從而每月都能減免一些不必要的稅收。
20xx年是個進(jìn)步的一年，在公司各個部門的配合和采購部的多方努力下，我公司與供應(yīng)商建立了非常良好的合作關(guān)系，有的已經(jīng)直接向我公司發(fā)貨，開始友好商業(yè)往來!在引進(jìn)新品種方面，我們從多個方面不斷搜集信息，及時和其他部溝通，并快速備貨。對于新進(jìn)品種，采購部都會向技術(shù)人員提供新進(jìn)品種目錄表
我覺得我們應(yīng)該從下面幾個方便入手來深入研究下如何做好采購!
第一：首先要知道，公司的采購部門也是個很重要的部門，所以要求我們采購員應(yīng)該更好的態(tài)度和專注力來執(zhí)行。首先肯定是先和公司的生產(chǎn)部門和銷售部門保持聯(lián)系溝通，一旦有單，采購員馬上做出回應(yīng)，認(rèn)真和生產(chǎn)部門溝通，對原材料的要求進(jìn)行充分的了解，做到心中有數(shù)。其中有任何問題應(yīng)該及時和領(lǐng)導(dǎo)及生產(chǎn)部門溝通好。
第二：對于自己公司要求采購的原材料市場進(jìn)行分析，充分盡可能的了解更多有關(guān)公司原材料的市場信息，對于日后公司的采購才有爭取的判斷和選擇。
第三：和供應(yīng)商溝通好，和他們能夠建立長期而又有信譽(yù)的關(guān)系。這樣方便公司的資金的周轉(zhuǎn)。這點(diǎn)尤其重要。這要求我們采購員能夠更好的和供應(yīng)商打好交道，盡可能的貨比三家，采購成本擺在第一。
第四：對于公司的每個部門說聲謝謝，我們采購部門將繼續(xù)配合各部門。更好的為公司的生產(chǎn)和銷售服務(wù)。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇2】
尊重的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我于20XX年6月20日加進(jìn)xx這個大團(tuán)體，試用期6個月。隨著緊張而充實的工作節(jié)奏，不知不覺六個月已經(jīng)過往，回顧這六個月的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我對自己和公司有了一個全面而深刻的熟悉，同時讓我自己的的工作能力和個人價值觀有了很大的提升，現(xiàn)在我將試用期的工作總結(jié)
我在泵送服務(wù)公司從事售后服務(wù)的職位，在期間我的工作內(nèi)容有：
一、在泵車調(diào)試車間學(xué)習(xí)調(diào)試工作。
學(xué)習(xí)了給泵車調(diào)試的相關(guān)知識和技術(shù)，其中有給泵車加柴油，換節(jié)流彎管，換濾油車，換砼活塞，調(diào)系統(tǒng)壓力，打水試驗，換分動箱齒輪油等調(diào)試工作。在期間讓我對三一的企業(yè)文化和治理制度有了進(jìn)一步的了解和熟悉，知道了自己作為一個三一人該有的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范。
二、外出到全國各地從事“一機(jī)一冊”工作。
為了全面貫徹梁董事長的“完善全球配件查詢系統(tǒng)”，我們按照上級的指示往施工一線對三一已經(jīng)售出的每臺泵車的各種零配件的型號進(jìn)行核對和確認(rèn)，在工作中，對泵車的各種零部件的名稱、用途、物料編碼耳熟能詳，能很快分辨出泵車配件的型號，在外面跑的日子更是對三一在外面的評價和現(xiàn)實狀況有了更加客觀的熟悉，在與客戶打交道的過程中也學(xué)習(xí)到了怎樣和客戶溝通、交流，怎樣和客戶打好關(guān)系，在這個過程中，我對三一的產(chǎn)品以及服務(wù)的質(zhì)量和認(rèn)可度有了一個全面而深刻的了解。同時也深深體會到作為一個服務(wù)職員的艱辛和不輕易。
通過這6個月的試用期，讓我對自己的工作有很深的體會：
一、6個月的時間讓我從一個懵懂的大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)槿坏囊粋€公司員工，讓我從當(dāng)初的對泵車一無所知到如今熟悉泵車上每一個零部件，這一切都是公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我指導(dǎo)的結(jié)果，也是我自身積極進(jìn)取的結(jié)果。技術(shù)服務(wù)工作是一個特殊的崗位，不但需要我們有精湛的技術(shù)為客戶第一時間排除故障，還需要我們以真誠的態(tài)度為客戶服務(wù)，一切以客戶為上，要知道很多時候顧客買的不不單單是我們的產(chǎn)品更是買我們的服務(wù)，所以我深深體會到作為一個售后服務(wù)職員必須以真誠的態(tài)度對待客戶，和客戶有良好的溝通和交流。
二、和上級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)系很重要，很多時候團(tuán)結(jié)就是氣力，在售后服務(wù)這個大團(tuán)體中，只有自己有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神自己才能學(xué)習(xí)的更快成長的更快，在上面領(lǐng)導(dǎo)那里我可以學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)和治理的藝術(shù)，學(xué)習(xí)怎樣讓上面的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可同時又讓下級員工配合自己的工作，在和帶崗師傅相處的過程中，我可以學(xué)到很多技術(shù)上的指導(dǎo)以及和客戶交流的技巧，在和同事相處的時候，更是可以一起切磋一起商量一起學(xué)習(xí)一起進(jìn)步。
三、在這段時間里，我固然在學(xué)習(xí)上和工作上有了新的進(jìn)步，但是和其他同事相比還有一定的差距，且和系統(tǒng)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)和同事思想和業(yè)務(wù)上的交流還是不夠，因此我?？醋约涸谝院蟮墓ぷ髦心軌蚍e極注重鍛煉自己的口才交際能力、應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及領(lǐng)導(dǎo)能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己。
總之，經(jīng)過這六個月的試用期，我能夠盡心盡責(zé)的完成自己的本職工作，能夠積極配合上級的指示和工作，和同事妥善的處理好個人關(guān)系。我相信在以后的工作中一定會繼續(xù)努力，不斷超越自己，遵守“先做人，后做事，品質(zhì)改變世界”的原則，為公司實現(xiàn)一千億的夢想添磚加瓦，貢獻(xiàn)出自己的微薄之力！
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇3】
一、工作崗位
做為倉庫文員，我的本職工作是出庫跟單、車費(fèi)跟蹤、貨款追蹤、退貨處理、業(yè)務(wù)禮品、樣板管理以及其他一些倉庫流水賬 。我認(rèn)為我的工作比較繁雜、瑣碎，任務(wù)比較多。
二、工作內(nèi)容
1、出庫跟單：定時更新銷售出庫報表，及時了解貨品進(jìn)出情況。每天和廠長了解生產(chǎn)方面的情況，做好記錄，及時跟蹤采購部貨品情況，不能及時出貨的向業(yè)務(wù)反應(yīng)。整個跟蹤貨品過程井然有序，出貨時候提前做好出庫記錄，什么品種，什么規(guī)格，爭取做到零錯誤。不過在這跟單過程中，很多的心酸感覺不被人理解，那種不被理解的滋味很苦澀。我明白，這也是成長中的一個過程，所以當(dāng)感覺自己不被理解時，我想的是要學(xué)會理解他人；
2、車費(fèi)跟蹤：老實說在這個方面我的粗心讓自己吃了很大虧，剛開始由于管理方法不對，支出的錢沒有按時記錄，甚至數(shù)錯錢，沒辦法，到核對時候，錢對不上數(shù)，只能自己補(bǔ)錢上去。發(fā)現(xiàn)做每件事情都有個過程需要自己克服，得到教訓(xùn)之后進(jìn)出的每筆錢我都有一個完整的記錄，每天清楚自己身上放了多少公款，寫每份報銷核對好每份金額；
3、貨款追蹤：按時收回私人貨款，做好系統(tǒng)記錄，避免忙中出錯；
4、退貨處理：清楚客戶退貨屬性，退貨數(shù)量，提醒倉庫及時處理；
5、業(yè)務(wù)禮品：隨著公司的發(fā)展，送禮品肯定是少不了的。比過去一年更得心應(yīng)手，積極配合了業(yè)務(wù)送禮這塊的需求。__的宣傳冊需重新訂做，還有希望每次出的高級貨品規(guī)格統(tǒng)一。每次打包高檔禮品，發(fā)現(xiàn)很多規(guī)格臨時決定，并不是固定的。禮品應(yīng)選擇不易長蟲的，像雪菊很容易長蟲，而且損耗又大；
6、樣板管理：這塊管理是我這一年工作中存在的不足點(diǎn)，這個問題始終還是沒一個完善的制度，倉庫還是沒一個習(xí)性去配合好這關(guān)，始終都是認(rèn)為有些貨沒必要留底。每次出貨都需要我和廠長兩個人去叮囑去留底，不然都是于事無補(bǔ)。我個人還是認(rèn)為留底這塊還是劃分給倉庫某個人全權(quán)負(fù)責(zé)管理，不用經(jīng)過文員。
三、對其他部門建議
生產(chǎn)部：廠長需花多點(diǎn)時間在管理上面，按期做好每月生產(chǎn)跟蹤表格，花時間在人員工作分配的問題上面與注重貨物質(zhì)量問題。還有培養(yǎng)新員工認(rèn)識貨品的屬性，員工認(rèn)識貨品，了解貨的性質(zhì)，可以減少廠長自身的工作量。
采購部：由于公司業(yè)務(wù)日益龐大，議采購部招多一人培養(yǎng)。貨源不及時，客戶催貨，為趕生產(chǎn)，去托運(yùn)部自提貨物次數(shù)日益增長，運(yùn)費(fèi)方面增添，然后導(dǎo)致生產(chǎn)部加班增多，時間不足備貨沒抓緊質(zhì)量，導(dǎo)致退貨增多，重復(fù)送貨，運(yùn)費(fèi)資金額大。
業(yè)務(wù)部：和客戶溝通送貨的時間問題能延長就延長，考慮生產(chǎn)部生產(chǎn)量的問題。在自身時間允許的情況下回倉庫看貨品生產(chǎn)質(zhì)量和效率。更清楚了解自己客戶貨品質(zhì)量問題。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇4】
文員三個月轉(zhuǎn)正總結(jié)
作為一名新入職的文員，對于我而言，這三個月的時間并不是一段輕松的經(jīng)歷。但在這三個月中，我不斷地學(xué)習(xí)、成長，也愈加了解自己，讓我逐漸適應(yīng)了新的環(huán)境和工作，最終實現(xiàn)了轉(zhuǎn)正。在此，我愿意與大家分享一下我的成長之路。
第一個月，我真的感到很難受。
記得我第一天來到公司，人事部經(jīng)理問我對工作的期望是什么，我看完了被發(fā)放的公司手冊之后，心中的真實想法是：“我不想來這個公司，也不想做這份工作?！币驗楫?dāng)初我報考了一個與這個工作相似，但需要自己設(shè)計PPT的職位，這個自認(rèn)為應(yīng)該是職位要求比較低的文員工作，對我來說實在太無聊了。
在公司里，我的工作主要是輸入數(shù)據(jù)、打印文檔、打印、復(fù)印、掃描文件、整理檔案等等日常辦公事務(wù)。這些工作雖然看上去簡單，但卻需要我持續(xù)高效地完成，因為我在其中的表現(xiàn)，直接影響到整個公司的工作效率。
這一段時間，我感覺自己極其迷茫，因為我不知道這份工作的意義在哪里，我不知道自己的價值在哪里，我不知道自己將來的發(fā)展路徑在哪里。
于是，我開始搜索資料，學(xué)習(xí)許多新技能，隨后，我開始嘗試為公司提供更有價值的幫助。
第二個月，我感到自己更加自信了。
在我學(xué)習(xí)了一些新技能之后，我開始主動了解公司的工作流程以及細(xì)節(jié)，提供新的解決方案和新的思路，會議或者公司活動時我也能夠自信地發(fā)表自己的見解。
我也開始參與協(xié)助老員工完成各種工作，工作效率以及工作質(zhì)量也隨之提高，如掃描原件時經(jīng)常遇到馬賽克，閱讀時經(jīng)常碰到子彈點(diǎn)位置不準(zhǔn)的情況，我通過學(xué)習(xí)新軟件，成功解決了這些問題。
我能夠在規(guī)定時間內(nèi)，順利地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)，并且在辦公室中，我也變得更加獨(dú)立和自信起來，我敢于向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的想法和意見，并積極地參與團(tuán)隊討論和活動，這使我更加適應(yīng)了新的工作和生活環(huán)境。
第三個月，我感到自己真正的成為了一個專業(yè)的文員。
三月初，公司領(lǐng)導(dǎo)評估了我在這三個月中的表現(xiàn)，并將我升職轉(zhuǎn)正。在這個時候，我意識到自己的付出并不是空無一炷香，在這份工作中，我已經(jīng)這個職位的要求做到了最優(yōu)秀。
我在三個月里磨礪出了很多新的能力和素質(zhì)，比如自律、適應(yīng)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣等等，我也逐漸地知道了自己的價值和目標(biāo)。在我領(lǐng)會這些要素之后，我逐漸成為了一個專業(yè)的文員，并且為公司帶來了效益。
總之，這三個月讓我成長迅速，不僅僅是在工作技能上，還有在職場經(jīng)驗管理和自我內(nèi)心的反思上。這份工作，在我的人生路徑中，起到了一個啟蒙作用，我學(xué)到了很多知識和技能。我以后還要更加努力，不斷提高自己，為公司做出更好的成績。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇5】
xx年xx月xx日，我通過面試，來到xx有限公司工作，不覺已經(jīng)工作四個月了，xx月是畢業(yè)實習(xí)，xx月為試用期，在這幾個月的工作中，我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位，虛心學(xué)習(xí)，埋頭工作，履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將我的四個月來的工作情況總結(jié)如下。
一、思想方面
在工作初期，我認(rèn)真了解公司的發(fā)展情況并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)章制度，熟悉辦公室文員日常工作事務(wù)，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。在xx會議中，學(xué)習(xí)了xx“深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動”，體會到一切事情重在干實事。同時積極參加公司xx活動，走進(jìn)xx紀(jì)念館，接受“xx教育”，深切感受到了xx人的百折不撓的斗爭意志和艱苦奮斗的精神。
二、工作方面
端正工作態(tài)度，嚴(yán)守組織紀(jì)律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以100%的狀態(tài)對待工作。
1、耐心細(xì)致地做好財務(wù)工作。
我認(rèn)真核對部門上半年的財務(wù)賬簿，理清財務(wù)關(guān)系，嚴(yán)格財務(wù)制度，做好每一筆賬，確保了收支平衡。對于每一筆進(jìn)出賬，我都認(rèn)真核對發(fā)票、賬單，根據(jù)財務(wù)的分類規(guī)則，分門別類記錄在案。按照財務(wù)制度，我細(xì)化當(dāng)月收支情況，搞好每月例行對賬。
2、積極主動地搞好文案管理。
對部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作，我采取平時維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的辦法，將檔案進(jìn)行分類存檔，我認(rèn)真搞好錄入和編排打印，并根據(jù)工作需要，制作表格文檔。
幾個月來，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)，同時積極主動地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情，并參與同事的工作資料的整理等工作。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
三、四個月的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題
1、缺乏創(chuàng)新精神。
不能積極主動地發(fā)揮認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神，而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成，但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2、工作不很扎實，不能與時俱進(jìn)。
忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度。作不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入到工作中去。
首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，以嚴(yán)肅的態(tài)度，飽滿的熱情，嚴(yán)格的紀(jì)律，全身心地投入學(xué)習(xí)，為我的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。
其次，我也將注重鍛煉自己的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力以及創(chuàng)造能力，不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對四個月來工作的總結(jié)，在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭取做的更好。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇6】
首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的轉(zhuǎn)正述職報告，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓(xùn)，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實高效、開拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。
一、以情服務(wù)、用心做事。
工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向主任、老同事請教后，給予解答，工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：“進(jìn)入施工區(qū)域沒戴安全帽，高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)，生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心交流，他們不開心時，我就會去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格金源人”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，能在這個大舞臺上展示自己，能為企業(yè)的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量。
統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)，及時了解全網(wǎng)、頻道的銷售進(jìn)度，分析各品牌、各店銷售上升或下降的原因，對主要品牌和暢銷單品做出具體分析。
每周對所負(fù)責(zé)的頻道給出有亮點(diǎn)、能促進(jìn)銷售的商品計劃，根據(jù)全網(wǎng)營銷節(jié)奏對占頻道主要銷售及知名度不大的品牌分別不定期的營銷，配合當(dāng)下時令對應(yīng)季類的商品品牌做針對性的推廣，及時盡快地更換頁面單品，盡可能地利用網(wǎng)站資源提升銷售。
觀察競爭對手的網(wǎng)站及活動的頁面設(shè)計規(guī)劃，揚(yáng)長避短，及時發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)自身的缺陷和不足，不斷地學(xué)習(xí)好的運(yùn)營方法和思路，發(fā)展自己，向更高一級的運(yùn)營規(guī)劃人才轉(zhuǎn)化，早日成為獨(dú)當(dāng)一面的運(yùn)營人員。
經(jīng)過半年的自身努力和同事們的幫助，我對工作有較強(qiáng)的處理能力，熟悉各項業(yè)務(wù)的操作流程，希望能早日得到公司的認(rèn)可;同時更加清楚自己工作的定位，公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向。
看到公司迅速發(fā)展，我深感自豪，也更加迫切地希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇7】
Introduction
人力文員是企業(yè)中不可缺少的一份子，作為一名人力文員，我的工作職責(zé)主要包括人事檔案管理、績效考核、員工培訓(xùn)等。近日，我的工作表現(xiàn)得到贊揚(yáng)，并且得到了轉(zhuǎn)正的機(jī)會，我在這篇文章中想詳細(xì)講述我的成長歷程以及個人總結(jié)。
工作職責(zé)
作為一名人力文員，我的日常工作主要包括以下幾個方面：
1. 人事檔案管理
人事檔案管理是人力資源管理的重要組成部分，我的工作職責(zé)是對企業(yè)的員工檔案進(jìn)行管理，并且將檔案存儲到云端，確保檔案的安全。在實踐過程中，我還學(xué)會了如何處理員工辭職、轉(zhuǎn)崗等情況下的檔案變更。
2. 績效考核
在公司內(nèi)部，績效考核一直是企業(yè)管理的重點(diǎn)項目之一。我的工作職責(zé)是與人事部門合作，為員工進(jìn)行績效考核，并對員工的表現(xiàn)打分，以此為依據(jù)為員工制定合適的薪資調(diào)整計劃。我需要與部門經(jīng)理保持良好的溝通，及時了解員工的表現(xiàn)和經(jīng)過，從而得出一個公正的評估結(jié)果。
3. 員工培訓(xùn)
公司內(nèi)部的員工培訓(xùn)計劃也是我的工作之一。我需要負(fù)責(zé)收集員工在工作中遇到的問題和需要提升的技能點(diǎn)，然后制定出適合的培訓(xùn)方案，并且與員工進(jìn)行溝通和培訓(xùn)。在這個過程中，我需要不斷了解員工的需求和企業(yè)發(fā)展的方向，以便提供更實用的培訓(xùn)方案，為員工的學(xué)習(xí)提供有效支持。
成長歷程
在我剛?cè)肼毠镜臅r候，雖然有過相關(guān)的項目經(jīng)驗，但是并沒有接觸過人力資源管理。因此，我需要不斷學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識，并且深入了解企業(yè)的實際運(yùn)營情況。在學(xué)習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在溝通和協(xié)調(diào)方面有著比較明顯的不足，因此我開始學(xué)習(xí)溝通技巧和心理學(xué)知識，以便更好地與員工、部門經(jīng)理等進(jìn)行合作。
雖然這個過程中遇到了很多困難，但是我從每一件事情中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)、不斷進(jìn)步。通過自己的努力，我逐漸掌握了人力資源管理的方法、技巧和工具，并且在工作中有不斷地實踐和總結(jié)。在實際工作中，我始終保持謙虛和敬業(yè)的態(tài)度，不斷精益求精，提高自己的工作水平，為公司創(chuàng)造更多價值。
個人總結(jié)
通過這段時間的工作，我深刻感受到企業(yè)人力資源管理的重要性，也體驗到了在這個領(lǐng)域中的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。在未來的工作中，我將會繼續(xù)學(xué)習(xí)人力資源管理理論和方法，不斷提高自己的專業(yè)技能和工作能力。同時，我也會更加注重溝通和協(xié)作能力的提升，以更好地與團(tuán)隊成員進(jìn)行合作，實現(xiàn)共同的目標(biāo)。
總之，我深感壓力和挑戰(zhàn)，并且真切地認(rèn)識到自己的不足。但是，我愿意在這個領(lǐng)域中不斷成長、進(jìn)步，創(chuàng)造出更多的貢獻(xiàn)，與公司一起共同成長和發(fā)展。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇8】
作為一名總經(jīng)辦文員，我在試用期間兢兢業(yè)業(yè)地工作，爭取專業(yè)成長和實現(xiàn)個人目標(biāo)。在經(jīng)過半年的試用后，我終于順利轉(zhuǎn)正，這是我職業(yè)生涯的又一個重要里程碑。
首先，我要感謝公司的培訓(xùn)和監(jiān)督機(jī)制，這為我的轉(zhuǎn)正打下了堅實的基礎(chǔ)。在試用期間，我參加了豐富多彩的培訓(xùn)課程，如市場營銷、組織管理、賬務(wù)處理等。這些課程不僅幫助我掌握了新的知識和技能，還啟發(fā)了我對企業(yè)管理和商業(yè)運(yùn)作的深入理解。同時，我也收獲了同事們的寶貴意見和建議，他們的批評和鼓勵都鞭策著我在工作中不斷發(fā)掘潛力和提高效率。
其次，我要總結(jié)我在試用期間做得好和做得不足的方面。在工作中，我一直保持了高度的責(zé)任感和徹底的認(rèn)真態(tài)度。我積極分析并處理各類行政事務(wù)，如行程安排、文檔撰寫、會議紀(jì)要等，保證了各項工作的順利實施。同時，我也在不斷思考如何提高工作效率和便捷性，例如制定了一份職能描述表格，讓負(fù)責(zé)人可以快速查找到對應(yīng)部門的職責(zé)和聯(lián)系方式。但是，我也認(rèn)識到自己存在的一些不足，如對郵件的回復(fù)速度較慢、嚴(yán)謹(jǐn)程度還需要提高等問題，在今后的工作中我會積極改進(jìn)。
最后，我希望在轉(zhuǎn)正后能夠真正實現(xiàn)個人和公司的雙贏。我將努力發(fā)揮高超的工作能力和職業(yè)精神，為公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。同時，我也要不斷提高個人素質(zhì)和技能，拓展管理視野和行業(yè)領(lǐng)域的認(rèn)知，不斷追求高效率、高質(zhì)量和高附加值的工作成果。
總之，我對自己的職業(yè)生涯充滿信心和激情。轉(zhuǎn)正之后，我會繼續(xù)保持優(yōu)異的工作狀態(tài)和態(tài)度，以更快、更好的速度和質(zhì)量，為企業(yè)和客戶創(chuàng)造貢獻(xiàn)。我相信，我的成功將會成為公司文化的一部分，也是我個人追求成就的堅實臺階。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇9】
xx年7月至8月月期間，我在上海**技術(shù)有限公司辦公室文員崗位實習(xí)。
次正式與社會接軌踏上工作崗位，開始與以往完全不的生活。
每天在的班，上班期間要準(zhǔn)時地的工作任務(wù)，草率敷衍了事。
的肩上開始扛著民事責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎，隨時要為小小的錯誤承擔(dān)嚴(yán)重的后果付出巨大的代價，再也起和一紙道歉書所能解決。
是我在實習(xí)期間的實習(xí)工作總結(jié):
“天下英雄皆我輩，一入江湖立馬催。
”從到社會的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸也完全換了角色，老師老板，同學(xué)同事，相處完全不同。
巨大的轉(zhuǎn)變中，彷徨，迷茫，新的環(huán)境。
看不慣企業(yè)殘酷的競爭,忍受同事漠不的眼神和言語。
覺得受到重用，所干的無關(guān)的雜活，的提議或工作老板的肯定。
做不出時，各的，老板的眼色同事的嘲諷。
而在，有同學(xué)老師的和支持，每日上上課，很。
常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。
月的實習(xí)不長，我從中學(xué)知識，做人，做事，做學(xué)問。
自學(xué)能力
“在里學(xué)的知識，叫做自學(xué)的能力”。
參加工作后體會這句話的。
除了英語和計算機(jī)操作外，課本上學(xué)的理論知識用到的。
我擔(dān)任文員一職，平時在工作打打電話文件，沒用上所學(xué)的知識。
轉(zhuǎn)正文員個人總結(jié)【篇10】
本人于20__年X月X日加入__大家庭，經(jīng)過3個月的學(xué)習(xí)和工作，逐步適應(yīng)了新的環(huán)境、新的同事、新的工作?，F(xiàn)將這3個月的工作總結(jié)如下。
1、熟悉事業(yè)部的目標(biāo)、市場情況，以及公司的運(yùn)營模式和戰(zhàn)略;
2、熟悉了____產(chǎn)品的主要形態(tài)、產(chǎn)品框架以及與其他部門之間的關(guān)系;
3、完成了____和____2門考試，并在實際工作中學(xué)習(xí)到了一些零星的__相關(guān)知識;
4、結(jié)合自身經(jīng)驗，在部門內(nèi)做了一次關(guān)于產(chǎn)品經(jīng)理的分享;
5、參與了__項目，輸出了____、__X的原型;
6、參與了____2.0項目，輸出了整個X.0的原型設(shè)計，并出差__完成了與X方的需求評審;
7、參與了____改版項目，完成了____的原型設(shè)計;
8、參與事業(yè)部的業(yè)務(wù)研究，并與__團(tuán)隊達(dá)成共識進(jìn)行試點(diǎn)。
三個月的時間說長不長，說短不短。剛剛進(jìn)入公司的時候，更多的時候是去適應(yīng)新的環(huán)境，__相對來說還是一個比較傳統(tǒng)的__公司，這需要我進(jìn)行一個自我調(diào)整，將原先的一些理念和工作方法調(diào)整過來，去適應(yīng)這個大環(huán)境。在這個過程中，我需要有很多的輸入，我需要更多的了解事業(yè)部、產(chǎn)品的過去和現(xiàn)狀，以及未來的打算。于是，在__和__的建議下，我參與到了__、__等項目當(dāng)中去，去第一時間接觸需求，去了解我們的第一波用戶：__。
在__的項目中，我收獲還是蠻多的，各個業(yè)務(wù)模塊的需求分析，能讓我很好的理解業(yè)務(wù)的運(yùn)行規(guī)則，能讓我對____這個產(chǎn)品有更深的理解。
以上是個人的轉(zhuǎn)正小結(jié)，如有不足之處請指出，謝謝。
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