監(jiān)察局述職報告8篇

字號:


    “監(jiān)察局述職報告”這篇文章出國留學(xué)網(wǎng)小編為了給您帶來新的推薦,特意精心挑選,希望能夠?qū)δ兴鶈l(fā)。無論在何時何地,文檔處理都是一項(xiàng)重要的職責(zé)。當(dāng)我們遇到寫文檔時缺乏靈感的情況時,我們可以選擇優(yōu)秀的范文進(jìn)行借鑒,這樣可以幫助我們更好地完成寫作訓(xùn)練,提高自己的寫作水平。
    監(jiān)察局述職報告【篇1】
    xxxx年,縣紀(jì)委、監(jiān)察局政府信息公開工作在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,按照《中華人民共和國政府信息公開條例》及相關(guān)規(guī)定要求,認(rèn)真做好政府信息公開的各項(xiàng)工作,提高紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的透明度,促進(jìn)依法行政、依法執(zhí)紀(jì),切實(shí)保障公民的知情權(quán)?,F(xiàn)將主要開展工作總結(jié)如下:
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)
    1、健全組織機(jī)構(gòu),明確職能職責(zé)。一是成立xx縣紀(jì)委監(jiān)察局政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委常委、紀(jì)委書記黃清亮任組長,紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長劉煜彭任副組長,李式夏、林興福、盧瑩三人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由盧瑩擔(dān)任辦公任主任,具體負(fù)責(zé)政府信息公開日常工作。二是根據(jù)規(guī)定需要公開的內(nèi)容,由各室、各紀(jì)檢組負(fù)責(zé)提出,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后,由辦公室具體負(fù)責(zé)辦理。三是組織機(jī)關(guān)干部對《條例》進(jìn)行全面細(xì)致的學(xué)習(xí),并對委機(jī)關(guān)所有業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行一次清理,確保應(yīng)公開的信息全部公開到位。
    2、建立審核制度,嚴(yán)把公開關(guān)口。嚴(yán)格遵循政府信息公開基本原則,本著公開是原則,不公開是例外;公開不涉密,涉密不公開的信息公開要求,做到依法公開,真實(shí)公正,注重實(shí)效,有利監(jiān)督。對各室各紀(jì)檢組要求公開的內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格審核把關(guān),確保公開及時、到位、準(zhǔn)確。
    3、完善公開制度,主動接受監(jiān)督。為進(jìn)一步規(guī)范委局機(jī)關(guān)政府信息公開工作,xxxx年我委制定完善了機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度,嚴(yán)格按制度辦事,確保委機(jī)關(guān)政府信息公開工作有序開展。同時,對本機(jī)關(guān)開展政府信息公開工作情況進(jìn)行檢查,主動接受各級部門和群眾的監(jiān)督,促進(jìn)工作落實(shí)。
    二、公開情況
    根據(jù)政府信息公開工作相關(guān)要求,結(jié)合我局實(shí)際,重點(diǎn)公開了本委的工作職責(zé)、組織機(jī)構(gòu)以及全年可公開的所有文件。在信息公開的形式上,通過機(jī)關(guān)政務(wù)公開欄、《紀(jì)檢監(jiān)察工作簡報》、《xx時訊》、《xx網(wǎng)》、陽光公開欄公開,全年通過設(shè)在縣城勝利街的陽光公開欄公開了xx個縣重點(diǎn)工程項(xiàng)目招投標(biāo)情況,通過其他形式公開信息xx條。xxxx年度沒有公民、法人或其他組織要求辦理依申請公開事項(xiàng)。
    三、存在的主要問題及改進(jìn)措施。
    對照政府信息公開工作的要求,我局政府信息公開工作與公眾的需求還存在差距,
    一是公開的方式和渠道不多,
    二是依申請公開政府信息的社會知曉度還不高。
    在今后工作中我委將采取措施加以改進(jìn):
    一是繼續(xù)貫徹實(shí)施《政府信息公開條例》,特別是對照《條例》規(guī)定和縣政府貫徹實(shí)施的要求,對我委的政府信息工作作進(jìn)一步的調(diào)整和完善。
    二是制定加強(qiáng)我委政府信息公開的配套保障措施,加大公開力度。
    三是開展對信息公開工作的學(xué)習(xí)培訓(xùn),保障信息公開工作的質(zhì)量和時效。
    監(jiān)察局述職報告【篇2】
    20XX年,在市紀(jì)委和開發(fā)區(qū)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們堅決貫徹執(zhí)行上級紀(jì)委的工作部署,深入推進(jìn)“兩個責(zé)任”落實(shí),堅定不移地推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭;持久推進(jìn)作風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變干部作風(fēng);堅持高壓態(tài)勢打擊“三強(qiáng)”行為,傾力提升優(yōu)化發(fā)展環(huán)境水平。目前,我區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)共立案查處違紀(jì)案件25起,黨紀(jì)政紀(jì)處分24人,追繳違紀(jì)款192.8萬元,處理化解群眾信訪30余起。全區(qū)紀(jì)檢干部身負(fù)重壓,勇于擔(dān)當(dāng),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一、落實(shí)“兩個責(zé)任”
    區(qū)紀(jì)委積極協(xié)助黨委落實(shí)主體責(zé)任。以守土有責(zé),治土盡責(zé)為己任,積極組織協(xié)調(diào)全區(qū)反腐倡廉工作,履行好監(jiān)督責(zé)任。
    (一)推動黨委切實(shí)提高主體責(zé)任意識。推動黨委更好地履行主體責(zé)任,把黨委、管委會班子成員思想統(tǒng)一到上級部署要求上來,促進(jìn)黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)常研究、常部署;抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓;抓具體、具體抓。區(qū)黨委全年累計召開廉政專題會議20多次,研究解決具體問題40多個。
    (二)協(xié)助黨委加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的責(zé)任分解和考核。區(qū)紀(jì)委根據(jù)黨委、管委會工作實(shí)際,起草各班子成員(包括調(diào)研員、副調(diào)研員)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作任務(wù),報黨委研究討論通過,明確了責(zé)任分工,一把手是第一責(zé)任人,班子其他成員履行一崗雙責(zé),對分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主責(zé)。區(qū)直部門一把手是本部門第一責(zé)任人,部門副職對分管工作負(fù)廉政建設(shè)職責(zé),各部門一把手、辦事處負(fù)責(zé)人與黨委書記簽訂廉政責(zé)任狀,責(zé)任層層分解。
    (三)落實(shí)報告制度和考核檢查制度。區(qū)紀(jì)委及時向區(qū)黨委匯報省、市紀(jì)委有關(guān)工作要求和反腐敗重大工作情況,及時貫徹上級紀(jì)委的工作部署。堅持辦事處紀(jì)委向區(qū)紀(jì)委報告工作制度,落實(shí)辦事處黨委向區(qū)紀(jì)委、區(qū)直一把手向區(qū)紀(jì)委報告責(zé)任制落實(shí)情況制度。區(qū)紀(jì)委組織對辦事處、區(qū)直單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查、考核、并開展評議,督促落實(shí)辦事處和區(qū)直單位懲治和預(yù)防腐敗的工作任務(wù)。
    (四)強(qiáng)化紀(jì)律檢查,推動“兩個責(zé)任”落實(shí)
    堅決施行“一崗雙責(zé)”、“一案三查”制度,強(qiáng)化辦案手段,提高辦案水平,以紀(jì)律檢查的方式推動主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)。今年下半年,市紀(jì)委六室查辦了***辦事處雙沖村級財務(wù)一案,六室查明了案情,紀(jì)律處分交給開發(fā)區(qū)紀(jì)委來落實(shí)。雖然是一個村級財務(wù)案子,但從“兩個責(zé)任”的角度
    看,牽涉面廣,應(yīng)處分的人很多,辦事處層面反應(yīng)激烈,大部分相關(guān)干部包括辦事處領(lǐng)導(dǎo)不愿承擔(dān)責(zé)任,開發(fā)區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局堅持原則不退讓,不妥協(xié),給辦事處黨委書記、主任,分管領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委書記、財政所長、經(jīng)管站長、駐村干部等分別給以誡勉談話、黨內(nèi)警告、行政免職、調(diào)整工作崗位等不同處分。
    (五)進(jìn)一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)。明確提出不越位、不缺位、不錯位,消除不到位的工作要求,區(qū)紀(jì)委工作人員不再參與區(qū)里日常性經(jīng)濟(jì)工作,也不再主挑社會性事務(wù)工作。區(qū)紀(jì)委書記***不再分管教育和辦公室,兩辦事處紀(jì)委書記不再分管紀(jì)檢工作以外的事,都配備1-2名專職副書記。區(qū)紀(jì)委雖然人少力薄,但對監(jiān)督之職責(zé)無旁貸。在市紀(jì)委的指導(dǎo)下,區(qū)紀(jì)委認(rèn)真開展省委巡視組交辦問題的查處工作,查案情,寫報告,追責(zé)任,盡最大努力處理好各項(xiàng)工作。
    二、長抓作風(fēng)建設(shè)
    區(qū)紀(jì)委在20XX年繼續(xù)強(qiáng)化對中央八項(xiàng)規(guī)定和省委九項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,不斷完善反“四風(fēng)”監(jiān)督檢查機(jī)制。組織開展了超標(biāo)配備公車及公車私用、公款送禮、違規(guī)職務(wù)消費(fèi)、上班“庸懶散”等專項(xiàng)整治,狠抓節(jié)假日請客送禮,盯緊上班紀(jì)律,看緊權(quán)力運(yùn)行,先后出臺了《機(jī)關(guān)財務(wù)管理》、《工程管理流程》等十多項(xiàng)制度。全年開展明察暗訪17次,對違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的5個單位11人予以通報批評,對2個單位的主要負(fù)責(zé)人誡勉談話,并立案查處2人。清理“吃空餉”人員29人,減少因公臨時出國(境)2批次。春節(jié)、“五·一”、中秋、國慶期間抽調(diào)財政、工商、稅務(wù)、公安交警等力量對開發(fā)區(qū)范圍內(nèi)的賓館酒店、超市商場、公園景點(diǎn)進(jìn)行了抽查,形成了良好氛圍?!拔濉ひ弧逼陂g,一司機(jī)開公車到長沙見朋友,區(qū)紀(jì)委不但給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分,而且全區(qū)通報批評,取消其一個月的績效工資,追繳1000元油費(fèi)。
    三、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)辦案
    從去年開始,區(qū)紀(jì)委從繁忙的事務(wù)性工作中解脫出來,努力提升執(zhí)紀(jì)能力,不斷強(qiáng)化辦案手段,牢固樹立有案必查,違紀(jì)必究的工作理念,嚴(yán)肅辦案,嚴(yán)肅追責(zé)。
    (一)突出重點(diǎn),嚴(yán)查不正之風(fēng)。圍繞發(fā)生在群眾身邊的事,關(guān)系群眾切身利益的事,堅持不懈地執(zhí)紀(jì)問責(zé)。區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局針對征地拆遷、違章建房搭棚、農(nóng)村低保醫(yī)保、計劃生育超生躲生等上訪多、矛盾突出、涉及面廣、群眾關(guān)注度高的領(lǐng)域探線索、找案源、出重拳,保持高壓態(tài)勢,打擊違紀(jì),懲治腐敗。20XX年對在征地拆遷中帶頭亂搭亂建的8名村干部進(jìn)行了問責(zé)查處,20XX年又對頂風(fēng)作案屢禁不止的非法建房的11名基層干部進(jìn)行了立案查處,并分別給予警告、嚴(yán)重警告、取消定補(bǔ)干部等處分。
    (二)緊盯重點(diǎn)崗位,嚴(yán)懲貪腐之風(fēng)。借省委巡視組巡視開發(fā)區(qū)之威,我們嚴(yán)肅查處了財政等要害部門重點(diǎn)崗位的干部公款消費(fèi)、大吃大喝、亂發(fā)補(bǔ)助等違紀(jì)行為,分別給予有關(guān)責(zé)任人行政撤職,黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告的處分,對國稅、地稅、安監(jiān)等五個部門負(fù)責(zé)人給予誡勉談話,通報批評的處分。
    (三)眼睛向下,嚴(yán)查“糊涂”之賬。村級財務(wù)問題屢治屢犯,上訪不斷,沖突不止,數(shù)目不清,審批不嚴(yán),白紙條入賬。20XX年我們集中查處了***四個村(居)委會,其中,**以市紀(jì)委為主查處,澄清以辦事處紀(jì)委查處為主,**則由區(qū)紀(jì)委牽頭查處,**則由區(qū)紀(jì)委協(xié)助查處
    。所查處的四個村(居)委會都存在違反財經(jīng)紀(jì)律,違反八項(xiàng)規(guī)定等相關(guān)問題。四個村(居)委會的定補(bǔ)干部都受到警告、嚴(yán)重警告、留黨察看等不同程度處分,其中**居委會三個定補(bǔ)干部被追繳違紀(jì)款12萬元,**居委會案件既嚴(yán)肅追究直接責(zé)任,雙嚴(yán)肅追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任。
    四、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境
    在未完成機(jī)構(gòu)改革之前,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作一直是開發(fā)區(qū)紀(jì)委的一項(xiàng)重要工作,區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、優(yōu)化辦從整治建設(shè)、生產(chǎn)、經(jīng)營環(huán)境為契入點(diǎn),以制度建設(shè)為保障,以快速反應(yīng)調(diào)處為著力點(diǎn),以打擊“三強(qiáng)”行為為突破口,持之以恒優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,保障開發(fā)建設(shè)順利推進(jìn)。20XX年處理矛盾糾紛140余起,化解阻工行為30余起,教育訓(xùn)誡阻工群眾120余人。
    (一)創(chuàng)新制度抓環(huán)境保障。一是將優(yōu)化環(huán)境工作落實(shí)到項(xiàng)目企業(yè)幫扶行動中,一個項(xiàng)目一個幫扶領(lǐng)導(dǎo),一個幫扶部門,包干負(fù)責(zé)。及時解決企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營發(fā)展過程中的各類矛盾糾紛,確保企業(yè)優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。二是針對各級各部門的優(yōu)化環(huán)境工作情況強(qiáng)化工作考核標(biāo)準(zhǔn),制定出臺優(yōu)化、量化考核指標(biāo)體系,按月實(shí)行考核打分,年終納入目標(biāo)管理考核體系,實(shí)行評先評優(yōu)及行政追責(zé)。三是專設(shè)矛盾協(xié)調(diào)處置辦公室、警務(wù)室,安排專人跟班作業(yè)進(jìn)行矛盾的協(xié)調(diào)處置,如汽車板、湘中物流園重點(diǎn)區(qū)域、汽車板鐵路專用線等項(xiàng)目,做到快速響應(yīng),快速處置。
    (二)明確責(zé)任健全治理體系。一是將優(yōu)化環(huán)境工作層層分解至全區(qū)上下各級各部門,明確基層村(居)為第一責(zé)任人,街道辦事處為直接責(zé)任人,各局(部)室負(fù)責(zé)人為主要責(zé)任人,形成環(huán)境治理的責(zé)任體系。針對出現(xiàn)的情況和問題按責(zé)任體系規(guī)定和要求或牽頭或協(xié)同配合各部門及時處置好影響環(huán)境的一切矛盾和問題。二是全區(qū)上下實(shí)行全天候24小時服務(wù),一旦接到反饋情況,“白天10分鐘,晚上半小時”趕赴現(xiàn)場開展處置服務(wù)。三是嚴(yán)格按責(zé)任體系對區(qū)交辦、督辦的影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的各類問題和矛盾不作為、緩作為的黨員干部實(shí)行追責(zé),構(gòu)筑全區(qū)上下人人參與,各司其責(zé),齊抓共管環(huán)境治理的良好格局。
    (三)宣傳整治營造環(huán)境氛圍。在重點(diǎn)項(xiàng)目施工地段,重要地段路口,重要建設(shè)區(qū)域懸掛橫幅標(biāo)語,樹立永久宣傳牌進(jìn)行法制宣傳教育。組織宣傳車輛進(jìn)村入戶,發(fā)放宣傳資料,開展流動宣傳教育活動,提高全民參與自覺維護(hù)優(yōu)良投資環(huán)境的主人翁意識。對個別蓄意破壞環(huán)境的違法違紀(jì)人員予以及時曝光,情況惡劣的予以法律的嚴(yán)懲,有利地震懾了違法人員的氣焰,肅清了阻礙發(fā)展環(huán)境的不良風(fēng)氣。
    五、強(qiáng)化警示教育
    開發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作以監(jiān)督為保障,問責(zé)為抓手,視教育為基礎(chǔ)。區(qū)紀(jì)委持之以恒抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育,從開發(fā)區(qū)工作實(shí)際出發(fā)建設(shè)廉政文化,開展廉潔教育。
    (一)創(chuàng)新教育方式。堅持把日常教育與集中教育、正面示范教育與反面警示教育、廉政文化與勤政教育相結(jié)合,突出一個“學(xué)”字,注重一個“實(shí)”字,堅持黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)制度,一把手親自上黨課,邀請市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)和省、市有關(guān)專家給機(jī)關(guān)干部進(jìn)行專題輔導(dǎo)、舉辦廉政講座。今年區(qū)紀(jì)委除請梁立堅、聶斌全分別給干部開授黨課外,還邀請了市紀(jì)委***、**等領(lǐng)導(dǎo)分別給開發(fā)區(qū)黨員干部和兩辦事處的黨員干部及村干部上了警示教育課。黨委、管委會領(lǐng)導(dǎo)帶頭大會小會講廉,大事小事倡廉,使黨員干部學(xué)得深,聽得進(jìn),干得實(shí)。
    (二)推行約談制度。堅持抓早抓小,適時開展廉政約談。對黨員干部存在的作風(fēng)、紀(jì)律問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,對苗頭性問題及時約談。開展機(jī)關(guān)干部任前廉政約談,事中監(jiān)督約談,黨員干部集中約談,黨員冬訓(xùn)廉政訓(xùn)話,村干部履職約談等,約談對象有區(qū)直單位一把手、普通干部、辦事處領(lǐng)導(dǎo)、直至村居定補(bǔ)干部,約談人有黨委主要負(fù)責(zé)人,紀(jì)委書記、部門負(fù)責(zé)人。
    (三)落實(shí)誡勉談話。對不夠紀(jì)律處分,卻需要組織處理的干部,堅決落實(shí)誡勉談話制度。今年以來,區(qū)紀(jì)委先后對出現(xiàn)非正常進(jìn)京赴省越級訪負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的辦事處黨員干部、違反財經(jīng)紀(jì)律的區(qū)直單位責(zé)任人、有違紀(jì)行為的村(居)定補(bǔ)干部、信訪案件中的相關(guān)責(zé)任人共計15人次進(jìn)行了誡勉談話,被談話人評先評優(yōu)、績效考核因此而被否定或降級。
    監(jiān)察局述職報告【篇3】
    2023年上半年,區(qū)監(jiān)察局在市監(jiān)察局和區(qū)委區(qū)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆中央紀(jì)委七次全會、十屆市紀(jì)委六次全會和市政府廉政工作會議精神,緊緊圍繞全區(qū)總體工作部署, 強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,切實(shí)履行《行政監(jiān)察法》賦予的職責(zé),為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)健康發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。現(xiàn)將有關(guān)情況報送如下:
    一、上半年主要工作
    (一)強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約,確保政令暢通。通過走訪區(qū)府辦了解關(guān)注區(qū)行政服務(wù)中心和網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)大廳建設(shè)推進(jìn)落實(shí)情況,督促制定完善對進(jìn)駐單位的管理制度,確保權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督不留死角;加強(qiáng)干部監(jiān)督工作,會同區(qū)委組織部、區(qū)審計局做好領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作,加大審計結(jié)果運(yùn)用力度;協(xié)助區(qū)府制定《領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,督促全區(qū)各處級單位制定《責(zé)任分工》,加強(qiáng)履行第一責(zé)任人職責(zé)和對領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)職責(zé)落實(shí)的監(jiān)督檢查,5月份組織9個檢查組對全區(qū)59家處級單位落實(shí)兩個責(zé)任情況進(jìn)行督查。
    (二)積極落實(shí)涉及群眾切身利益事項(xiàng),做好跟蹤督辦和效能監(jiān)察工作。一是參加4起安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理;二是重點(diǎn)關(guān)注2.15火災(zāi)亡人事故問題整改和善后WW工作,對國有企業(yè)相關(guān)資產(chǎn)管理政策規(guī)定進(jìn)行了認(rèn)真梳理;三是加強(qiáng)對12345市民服務(wù)熱線工作的效能監(jiān)察,對不滿意件情況跟蹤問效。同時落實(shí)區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)要求,聯(lián)系區(qū)網(wǎng)格辦,完善追責(zé)問效考核工作機(jī)制。
    (三)認(rèn)真落實(shí)上級要求,督促職能部門積極履職。一是關(guān)注職能部門完成中央關(guān)于國有土地專項(xiàng)督查問題整改落實(shí)工作;二是聯(lián)系區(qū)建管委,了解中小河道治理開展情況,督促推進(jìn)河長制工作;三是制定本單位文明城區(qū)創(chuàng)建方案,完善組織領(lǐng)導(dǎo),建立聯(lián)系機(jī)制,及時報送工作信息,積極參與創(chuàng)建全國文明城區(qū)、市民滿意的食品安全城區(qū)和鞏固國家衛(wèi)生區(qū)等工作;四是協(xié)調(diào)落實(shí)市政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員到我區(qū)開展基層調(diào)研工作;五是做好信訪矛盾化解工作。
    (四)嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。一是完善制度規(guī)定強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行。將各單位貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況作為區(qū)委巡察、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、財政監(jiān)督、績效考核的重要內(nèi)容,督促相關(guān)部門開展廉政風(fēng)險排查和堵漏建制工作,不斷增強(qiáng)全區(qū)各級干部的廉潔自律意識。二是堅持問題導(dǎo)向加大監(jiān)督檢查力度。重點(diǎn)加強(qiáng)會議費(fèi)用、公務(wù)接待、公款購買禮金禮券購物卡、違規(guī)發(fā)放獎金和福利以及公款旅游等情況的監(jiān)督檢查。堅持經(jīng)常抓、長期抓,使監(jiān)督工作常態(tài)化。三是通過在元旦、春節(jié)等重要時間節(jié)點(diǎn)發(fā)送廉政短信、對4起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例進(jìn)行全區(qū)通報、編制《xx區(qū)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神案例匯編》等,加強(qiáng)廉政警示教育和提醒,明確政策界限,推動中央八項(xiàng)規(guī)定精神內(nèi)化于心、外化于行。
    (五)嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題,做好預(yù)防腐敗相關(guān)工作。今年1-5月,共受理各類信訪舉報109件,其中反映違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題的信訪件23件。共處置各類問題線索46件,經(jīng)初步核實(shí)或談話函詢后給予組織處理5人,共立案18件,結(jié)案22件,處分21人,不斷鞏固反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢,形成有力震懾。參與天網(wǎng)2023行動,對一名長期外逃的干部協(xié)調(diào)公安、檢察院等司法機(jī)關(guān)加大追逃工作力度。
    (六)加強(qiáng)自身建設(shè),打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)谋O(jiān)察隊伍。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》,嚴(yán)格工作規(guī)程,加強(qiáng)管理監(jiān)督,切實(shí)將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。二是通過支部學(xué)習(xí)、日常教育等方式,牢固樹立監(jiān)察干部的四個意識,不斷提高政治覺悟,自覺做到對標(biāo)看齊。三是加強(qiáng)各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。上半年,組織委局領(lǐng)導(dǎo)干部參加市級以上各類培訓(xùn)共22人次;組織全區(qū)基層監(jiān)察干部近120人次參加信訪舉報、問題線索處置、執(zhí)紀(jì)審查、案件審理等專題業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提升監(jiān)察干部隊伍的政治素質(zhì)和履職能力。四是充實(shí)監(jiān)察力量,通過嚴(yán)格規(guī)范程序,全力做好政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和特邀監(jiān)察員的換屆調(diào)整工作,為今后充分發(fā)揮這兩支隊伍的作用提供保障。
    二、下半年工作計劃
    下半年,區(qū)監(jiān)察局將繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)市政府廉政工作會議、《xx市2023年行政監(jiān)察工作要點(diǎn)》的工作部署,圍繞區(qū)委區(qū)府重點(diǎn)工作,將行政監(jiān)察、行政責(zé)任追究、嚴(yán)肅行政紀(jì)律等作為重要工作內(nèi)容,進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    (一)加強(qiáng)對重大決策部署、重要工作落實(shí)情況的督查。圍繞生產(chǎn)安全和食品安全、中小河道綜合整治、五違四必治理、以行政服務(wù)中心為重點(diǎn)的窗口服務(wù)質(zhì)量提升、桃浦科技智慧城重大項(xiàng)目廉政風(fēng)險防控等今年區(qū)府重大決策部署、重要領(lǐng)域的相關(guān)工作,進(jìn)一步加大工作推進(jìn)落實(shí)情況的督查,對工作落實(shí)不到位、執(zhí)行政策有偏差的堅決糾正,促其整改,對失職瀆職、造成嚴(yán)重后果的嚴(yán)格問責(zé)。
    (二)加強(qiáng)對職能部門履職盡責(zé)情況的監(jiān)督。對不依法履職等庸政懶政怠政行為,加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度,對因履職不力、監(jiān)管缺位、辦事拖拉、效率低下造成重大影響的問題嚴(yán)肅追責(zé);完善生產(chǎn)安全和食品安全事故調(diào)查處理的監(jiān)督方式,督促職能部門落實(shí)監(jiān)管和執(zhí)法責(zé)任;落實(shí)信訪分級分責(zé)工作機(jī)制,強(qiáng)化信訪分級分責(zé)督查工作,認(rèn)真督辦市交辦信訪事項(xiàng),積極推進(jìn)涉及群眾切身利益矛盾化解工作;抓好三公經(jīng)費(fèi)、公務(wù)卡使用管理的監(jiān)督檢查。
    (三)加強(qiáng)對作風(fēng)建設(shè)和中央八項(xiàng)規(guī)定精神執(zhí)行情況的檢查。進(jìn)一步發(fā)揮政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員、特邀監(jiān)察員作用,嚴(yán)肅糾正和查處損害群眾利益的不正之風(fēng);認(rèn)真梳理12345市民服務(wù)熱線、行政效能投訴、新聞媒體等反映的問題,督促相關(guān)單位及時整改存在的問題;加強(qiáng)對為民服務(wù)和行政執(zhí)法部門窗口單位的監(jiān)督檢查,逐步形成長效監(jiān)督機(jī)制,為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。對違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和以形式主義、官僚主義方式對待上級或區(qū)府重大決策部署等突出問題,進(jìn)一步加大監(jiān)督檢查力度,將檢查單位向基層延伸,加大檢查頻率,堅持發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報一起。緊盯作風(fēng)建設(shè)問題的新動向、新形態(tài),定期研判,積極采取措施,防止問題反彈。
    監(jiān)察局述職報告【篇4】
    我們按照任丘市紀(jì)委和監(jiān)察局的統(tǒng)一部署,深入扎實(shí)地開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,進(jìn)一步強(qiáng)化了廣大黨員干部廉潔自律和廉潔從政意識,從而推動了各項(xiàng)工作的順利開展?,F(xiàn)將半年來的黨風(fēng)廉政和反腐敗工作總結(jié)如下:
    一、 明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任
    一是年初,根據(jù)調(diào)整后的班子成員工作職責(zé),制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工》,完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的獎懲機(jī)制。班子成員按照責(zé)任制的分工,對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)擔(dān)負(fù)起全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。紀(jì)檢組積極協(xié)助抓好任務(wù)分解、工作考核和責(zé)任追究,真正形成“齊抓共管”的整體合力。二是召開專題會議4次、民主生活會3次,會上班子成員對本人廉潔自律情況進(jìn)行了自查自糾,認(rèn)真開展了批評與自我批評。三是結(jié)合本單位實(shí)際,制定了股級以上干部廉潔自律行為準(zhǔn)則,要求班子成員率先垂范,真正把我局廉潔自律工作抓實(shí)抓好。四是“一把手”親自批辦林業(yè)案件,對重大案件的查處親自協(xié)調(diào)指導(dǎo),及時解決辦案中遇到的難題。
    為把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制真正落到實(shí)處,我局成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)督導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對各科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行追蹤督導(dǎo),及時掌握、反饋情況。
    二、強(qiáng)化監(jiān)督,公開透明
    為確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作真正落到實(shí)處,我們對各項(xiàng)工作的運(yùn)行實(shí)行公開透明,自覺接受社會各界和群眾監(jiān)督。局長陳平安同志在電視臺向社會作出公開承諾,精簡辦事程序,提升服務(wù)質(zhì)量,提高辦事效率,并設(shè)立了監(jiān)督舉報信箱,公布舉報電話。同時,認(rèn)真抓好政務(wù)公開工作,進(jìn)一步擴(kuò)大公開范圍。對局各項(xiàng)重大事情和財務(wù)開支一律在政務(wù)公開欄進(jìn)行公開公示1個月,從而增加了工作的透明度,避免了腐敗現(xiàn)象的滋生。
    三、健全制度, 加強(qiáng)防犯
    今年,我們從完善的制度入手,增強(qiáng)黨員防腐拒變的能力。一是建立黨員干部生活作風(fēng)群眾評議制,開展群眾評議活動2次,并將評議內(nèi)容和結(jié)果反饋給本人,真正對其行為起到了防范作用。二是建立責(zé)任追究制度和獎懲制度,實(shí)行辦案目標(biāo)管理和領(lǐng)導(dǎo)干部包案責(zé)任制,將廉政建設(shè)同年度工作目標(biāo)考核掛鉤,同評優(yōu)評先掛鉤。三是繼續(xù)實(shí)行股級干部廉政談話制度和對存在苗頭性問題的黨員干部誡勉談話制度。半年共進(jìn)行干部廉政談話6次、誡勉談話1次,并建立了廉政檔案,從而起到了防微杜漸的作用,保持了干部隊伍的純潔性。四是改進(jìn)公務(wù)接待管理辦法,實(shí)行招待費(fèi)限額管理制度。堅持來客定點(diǎn)招待,使用就餐卡;堅持財務(wù)單獨(dú)列項(xiàng)、領(lǐng)導(dǎo)審批;所有票據(jù)需由經(jīng)手人、分管局長、一把手和會計四人共同簽后,方予以報銷。
    四、 發(fā)揮職能,服務(wù)群眾
    我們以保持黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),充分發(fā)揮部門職能作用,出臺了一些優(yōu)惠政策,使群眾得實(shí)惠、林業(yè)得發(fā)展。
    一是今春造林全部使用本地苗。近兩年,我市苗木銷路不暢,積壓嚴(yán)重,給苗農(nóng)造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)局班子會多次商討,決定今春造林全部使用本地苗,從而解決了全市65萬株楊樹苗的銷路問題。二是為廣大林果農(nóng)提供無償服務(wù)。為普及林果科技知識,我局技術(shù)站利用技術(shù)專長,由站長王根生率領(lǐng)技術(shù)人員一行5人,帶著自己的修剪工具,深入到莫州龐林河、西環(huán)路的白塔、四平公司和長豐金袁村等7個村的果園,義務(wù)為果農(nóng)修剪12次,現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)13次。春季造林結(jié)束后,我們抽調(diào)了12名技術(shù)骨干,組成4個技術(shù)服務(wù)小分隊,分別由一名班子帶隊,分赴全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處、開發(fā)區(qū),對新植幼樹進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),共開展技術(shù)咨詢和現(xiàn)場指導(dǎo)20余次。三是為文明生態(tài)村綠化無償供苗。為早日實(shí)現(xiàn)“綠色任丘、生態(tài)任丘、和諧任丘”的宏偉目標(biāo),今春我們對全市93個文明生態(tài)示范村的綠化無償提供楊樹苗和國槐苗2.8萬株,并對示范村的綠化規(guī)劃、綠化模式和在綠化工作中出現(xiàn)的技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)。四是努力實(shí)現(xiàn)全市林業(yè)協(xié)調(diào)健康發(fā)展。為解決我市林業(yè)資源北強(qiáng)南弱的突出問題,今春對津保路沿線及以南的11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處的綠化無償提供楊樹苗70萬株,以大力推進(jìn)該地區(qū)的綠化進(jìn)程,逐步實(shí)現(xiàn)“統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)發(fā)展”的林業(yè)生產(chǎn)格局。
    五、 強(qiáng)化教育,整頓作風(fēng)
    一是繼續(xù)實(shí)行學(xué)習(xí)制度,即每周三下午的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與每周五下午的政治學(xué)習(xí)一如既往、堅持不懈。二是深入學(xué)習(xí)貫徹《實(shí)施綱要》,教育廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部樹立馬列主義的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。三是開展反面典型警示教育和黨風(fēng)黨紀(jì)條規(guī)教育,共舉辦知識競賽2次、先進(jìn)事跡報告會1次、演講比賽1次,廣大黨員干部積極參與,機(jī)關(guān)工作作風(fēng)得以明顯改變。
    監(jiān)察局述職報告【篇5】
    xxxx年,市紀(jì)委、監(jiān)察局堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),根據(jù)市委、市政府有關(guān)工作部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國政府信息公開條例》,切實(shí)開展好信息公開各項(xiàng)工作,現(xiàn)將主要情況匯報如下:
    一、概述
    根據(jù)上級的要求,結(jié)合工作實(shí)際,把政府信息公開工作列入重要議事日程,成立了由市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長楊建光同志任組長,委局機(jī)關(guān)各室負(fù)責(zé)人為委局政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員。委局政府信息公開工作辦公室設(shè)在市紀(jì)委監(jiān)察局辦公室,辦公室牽頭并明確專人負(fù)責(zé)政府信息公開的日常工作。為了把這項(xiàng)政治性、政策性和技術(shù)性很強(qiáng)的工作做好,便于網(wǎng)站的維護(hù)、信息內(nèi)容的更新,我們安排辦公室負(fù)責(zé)網(wǎng)站的管理和維護(hù)。從而使委局政府信息公開工作做到了有領(lǐng)導(dǎo)分管、有工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)、有專人承辦,切實(shí)保障了委局政府信息公開工作的順利開展。
    二、主動公開政府信息情況
    (一)主動公開信息數(shù)量
    xxxx年累計發(fā)文xxx條,主動公開信息xx條。
    (二)主動公開的政府信息內(nèi)容
    xxxx年,紀(jì)委監(jiān)察局主動公開的政府信息主要包括機(jī)構(gòu)信息、政策文件、工作信息、行政執(zhí)法、人事信息、宣傳教育等。
    (三)公開主要形式
    1、互聯(lián)網(wǎng)。xxxx年,在中國xx政府門戶網(wǎng)站政府信息公開板塊下面的監(jiān)察局子板塊作為政府信息公開第一平臺。
    2、相關(guān)公文。市監(jiān)察局發(fā)的各類文件、紀(jì)檢監(jiān)察信息及xx紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)上發(fā)布信息。
    三、依申請公開政府信息和不予公開政府信息情況
    根據(jù)《條例》規(guī)定和市政府的要求,我單位設(shè)置了本單位政府信息依申請公開受理機(jī)構(gòu)和經(jīng)辦人員,直接受理申請人的現(xiàn)場書面申請;同時,并配備了專門辦公場所和專門人員,妥善地處理公眾提出的政府信息公開申請。
    xxxx年我單位共收到政府信息公開申請x件。
    四、政府信息公開的收費(fèi)及減免情況
    xxxx年,我單位沒有發(fā)生政府信息公開的收費(fèi)及減免。
    五、政府信息公開復(fù)議、訴訟情況
    xxxx年,我單位沒有發(fā)生因政府信息公開提起行政訴訟。
    六、存在的主要問題和不足
    缺少專職人員;部分信息發(fā)布不夠及時;信息發(fā)布數(shù)量偏少;主動公開的信息質(zhì)量不是很高。
    七、xxxx年工作思路
    加強(qiáng)培訓(xùn),提高信息管理人員的公開、安全意識;創(chuàng)新政務(wù)公開方式方法,切實(shí)提高政務(wù)公開的社會效益;深入實(shí)施政府信息公開條例,抓好重大突發(fā)事件和群眾關(guān)注熱點(diǎn)問題的公開,及時回應(yīng)社會關(guān)切,正確引導(dǎo)社會輿論;著力深化基層政務(wù)公開;加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)公開。
    監(jiān)察局述職報告【篇6】
    一、落實(shí)查違責(zé)任制,提高違建糾正率
    今年我局?jǐn)M定了《羅湖區(qū)xx年度違法建筑和違法用地查處工作責(zé)任書》,將各項(xiàng)執(zhí)法工作目標(biāo)進(jìn)一步量化、細(xì)化,將新增違法建筑糾正率提高到95%以上。
    xx年1-11月份,全區(qū)共組織清拆違法建筑行動169次,出動執(zhí)法人員2632人次,拆除永久性違法建筑18棟,建筑面積2159平方米,拆除各類臨時性建筑126處,建筑面積24066平方米。經(jīng)市規(guī)劃土地監(jiān)察支隊考核,我區(qū)今年一、二、三季度新增違法建筑糾正率均達(dá)到100%。
    二、建立查違考評體系,加強(qiáng)案件督辦力度
    出臺《羅湖區(qū)街道查違考評辦法》,建立了以新增違建糾正率為核心指標(biāo)的績效考核體系,進(jìn)一步加大了對查違案件的督辦力度。
    三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),積極應(yīng)對復(fù)議訴訟
    對街道的執(zhí)法工作,我大隊也進(jìn)一步加強(qiáng)法律業(yè)務(wù)指導(dǎo)。通過培訓(xùn),使基層執(zhí)法人員進(jìn)一步熟悉法律法規(guī)和執(zhí)法程序,不斷提高執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量。
    對于行政復(fù)議和行政訴訟案件,我辦充分準(zhǔn)備、積極應(yīng)對。今年來共發(fā)生行政復(fù)議案件7宗,其中市規(guī)劃土地監(jiān)察支隊受理3宗,區(qū)行政復(fù)議辦受理4宗;發(fā)生行政訴訟案件2宗,均由羅湖區(qū)法院受理。全部復(fù)議、訴訟案件均未敗訴或被改變、撤銷原具體行政行為。
    四、認(rèn)真處理信訪投訴,宗宗抓落實(shí)、件件有回音
    今年1-11月份,我局共受理市查違辦轉(zhuǎn)辦信訪件711宗,區(qū)信訪部門轉(zhuǎn)辦件267宗,市民電話投訴114宗,市民來訪15宗,其他部門轉(zhuǎn)辦件64宗,已全部及時將處理情況回復(fù)來文單位或信訪人。
    五、開展衛(wèi)片執(zhí)法檢查,落實(shí)整改措施
    上半年,省、市國土主管部門對我區(qū)xx年11月至xx年12月的土地利用變化進(jìn)行遙感監(jiān)測,經(jīng)篩查核減確認(rèn)1宗為新增違法建筑違法用地。其他變化圖斑未出現(xiàn)新增違法建筑。下半年,繼續(xù)開展了xx年市級衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作,對涉及違法占用耕地的圖斑迅速處理,清拆地面建筑物并恢復(fù)用地原貌。
    六、突出工作重點(diǎn),全力辦理“三打兩建”案件
    對一批社會影響大、矛盾復(fù)雜尖銳的“三打兩建”案件實(shí)施專項(xiàng)辦理。針對每一宗案件我辦均成立了專案組,通過抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干力量,聘請法律顧問,協(xié)調(diào)市、區(qū)、街道各部門參與,深入了解矛盾糾紛根源,妥善制定解決途徑,并積極應(yīng)對復(fù)議訴訟,確保案件辦理質(zhì)量。
    監(jiān)察局述職報告【篇7】
    20xx年監(jiān)察局政務(wù)公開工作總結(jié)
    根據(jù)市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于報送20xx年政務(wù)公開工作總結(jié)的通知》(普監(jiān)發(fā)電〔20xx〕4號)要求,現(xiàn)將我縣20xx年政務(wù)公開情況總結(jié)如下:
    一、工作開展情況
    一年來,我縣的政務(wù)公開工作,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大精神及十七屆四中全會精神,按照中央紀(jì)委十七屆四中全會和國務(wù)院廉政工作會議要求,結(jié)合深化行政管理體制改革,深入貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步推行政務(wù)公開的意見》,繼續(xù)把人民群眾普遍關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的各類事項(xiàng)作為政務(wù)公開的重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)對政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全相關(guān)制度措施,落實(shí)工作責(zé)任,規(guī)范公開內(nèi)容和形式,深入調(diào)查研究,開展督促檢查,推動政務(wù)公開不斷深入,為推進(jìn)依法行政、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會服務(wù)。
    (一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
    ××采取多種形式進(jìn)一步加大對政務(wù)公開工作的宣傳力度,在廣大人民群眾和干部職工中深入宣傳,進(jìn)一步提高對推行政務(wù)公開重要意義的認(rèn)識,使全縣上下充分認(rèn)識到推行政務(wù)公開是實(shí)踐“三個代表”重要思想,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的具體體現(xiàn);是堅持和發(fā)展社會主義民主,建設(shè)社會主義政治文明,構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求;是落實(shí)依法治國基本方略,推進(jìn)依法行政,建設(shè)法治政府的重要舉措;是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系,形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制的重要內(nèi)容。政務(wù)公開的推行,拓寬了群眾參政議政的渠道,加強(qiáng)了對政府行政行為的監(jiān)督,推進(jìn)了依法行政,密切了黨群干群關(guān)系,促進(jìn)了勤政廉政建設(shè),得到人民群眾的擁護(hù)和支持。
    為認(rèn)真落實(shí)“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政府主抓、政府辦公室組織協(xié)調(diào)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,調(diào)整充實(shí)了縣推行政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及其辦事機(jī)構(gòu),在縣政府政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和市政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下開展工作。全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和30多個單位部門建立了政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及其辦事機(jī)構(gòu)。逐步健全和完善政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,為深入開展政務(wù)公開工作,確保上級安排的任務(wù)貫徹落實(shí)提供了有力的組織保證。為進(jìn)一步推進(jìn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行、權(quán)力清理、依法確權(quán)、編制行政職權(quán)目錄及流程圖、推進(jìn)政府上網(wǎng)工程等作出全面部署,要求各部門按照中央的統(tǒng)一部署,以人民群眾關(guān)注、涉及群眾切身利益的事項(xiàng)為重點(diǎn),加大在公用事業(yè)單位推行辦事公開制度的力度,采取有力措施,狠抓落實(shí)。進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任,有力地促進(jìn)了工作的開展。
    (二)措施有力,成效明顯。
    一是在年初專門下發(fā)了《20xx年全縣政務(wù)公開工作要點(diǎn)》,對全年的政務(wù)公開工作的方式、范圍及重點(diǎn)進(jìn)行了細(xì)化,推動了全縣政務(wù)公開工作有效開展。要求全縣各級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位及村級組織在新形勢下要結(jié)合實(shí)際繼續(xù)深入開展好政務(wù)公開、廠務(wù)公開、村務(wù)公開等單位公開欄建設(shè)。
    二是狠抓了《中華人民共和國政府信息公開條例》的貫徹施行。在全縣范圍內(nèi)組織開展了《條例》宣傳學(xué)習(xí)活動,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門選派業(yè)務(wù)精通的人員作為信息公開員,進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。同時,利用會議、網(wǎng)絡(luò)、宣傳單(欄)等多種有效形式,對《條例》進(jìn)行廣泛宣傳。通過宣傳教育,轉(zhuǎn)變了觀念,樹立了敢公開才會不猜疑、真公開才能得民心的觀念;關(guān)心公開就是關(guān)心自己、就是行使自己權(quán)利的觀念;公開就是民主、公開就是監(jiān)督、公開就是誠信、公開就是守法的觀念。通過學(xué)習(xí)教育,有效地解決某些領(lǐng)導(dǎo)干部怕公開或不愿公開,干部職工不關(guān)心公開或不參與公開,社會不配合、不支持公開的思想問題。這樣,為政務(wù)公開奠定良好的思想基礎(chǔ),營造良好的輿論氛圍。
    三是結(jié)合“陽光政府四項(xiàng)制度”的實(shí)施,推進(jìn)政務(wù)公開工作。把陽光政府與責(zé)任政府有機(jī)結(jié)合起來,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),使陽光政府和責(zé)任政府工作互相促進(jìn),推進(jìn)政務(wù)公開力度,增強(qiáng)工作透明度。通過制作宣傳橫幅、墻體廣告、手機(jī)短信等廣泛宣傳“有事問政府,請撥96128”。一年來,制作6條橫幅,分別在縣城農(nóng)貿(mào)市場、北郊路口、大興量販超市、天生祥超市、客運(yùn)站、孔雀廣場懸掛;在景普路縣城入口、云景路的顯著位置各設(shè)計1個,10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)計1—2個墻體廣告;制發(fā)內(nèi)容為:“96128是政府為群眾服務(wù)的電話,撥打96128,連線政府部門,法定工作時間內(nèi)為您解答教育、社保、醫(yī)療、住房、就業(yè)等熱點(diǎn)問題”等手機(jī)短信,從10月15日開始,請移動公司、聯(lián)通公司、中國電信集中一個月時間,每兩天發(fā)送一次到我縣的手機(jī)用戶。
    四是拓展了政務(wù)公開內(nèi)容。充實(shí)完善更新縣政府及縣直部門政務(wù)公開目錄,豐富公開內(nèi)容。做到了大事實(shí)事公開,縣政府確定的重點(diǎn)工作、大事實(shí)事的辦理和落實(shí)情況,通過政務(wù)公開網(wǎng)、縣長熱線等渠道向社會公開。重大決策公開,組織開展縣政府工作會議精神網(wǎng)上公開,推進(jìn)政府決策及時公開。公共資源交易公開,加強(qiáng)建筑市場招投標(biāo)、政府采購、土地交易等事項(xiàng)的管理,增強(qiáng)工作運(yùn)行的透明度。行政權(quán)力運(yùn)行公開,根據(jù)國家法律法規(guī)的調(diào)整變化,對行政權(quán)力事項(xiàng)及時進(jìn)行核定和清理,保證行政權(quán)力事項(xiàng)的合法性、準(zhǔn)確性、實(shí)效性。重點(diǎn)推進(jìn)行政執(zhí)法結(jié)果公開和行政事業(yè)性收費(fèi)公開,真正實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行。
    五是完善了政務(wù)公開載體建設(shè)。著力抓好平臺建設(shè),為政務(wù)公開工作提供堅實(shí)的載體。加大政府信息公開門戶網(wǎng)站的建設(shè)和更新力度,縣人民政府對已上網(wǎng)公開的服務(wù)事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、辦理程序等進(jìn)行了一次檢查和梳理,認(rèn)真核實(shí)是否和目前操作的辦理程序一致,不一致的及時作了調(diào)整更新;要求縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)結(jié)合工作實(shí)際,按照政府信息公開和政務(wù)公開的要求,結(jié)合實(shí)際工作,認(rèn)真檢查核對是否有應(yīng)當(dāng)公開而未公開的信息,及時公開應(yīng)當(dāng)公開的政府信息和政務(wù)信息。
    六是多措并舉抓好政務(wù)公開??h人民政府在縣監(jiān)察局內(nèi)設(shè)立了舉報投訴電話,受理群眾對政務(wù)公開的舉報投訴。對政府工作部門不履行政務(wù)公開義務(wù),工作不力、搞形式主義的,進(jìn)行嚴(yán)肅批評,限期整改;對弄虛作假、侵犯群眾民主權(quán)利、損害群眾合法利益、造成嚴(yán)重后果的,嚴(yán)肅查處。把政務(wù)公開工作和行政執(zhí)法責(zé)任制的推行工作緊密結(jié)合。通過政務(wù)公開,促使行政機(jī)關(guān)建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制、評議考核制、錯案冤案追究制等執(zhí)法責(zé)任制體系,對應(yīng)當(dāng)公開的各項(xiàng)執(zhí)法責(zé)任制度,納入政務(wù)公開的范疇,及時向社會公開。與創(chuàng)建文明窗口和文明單位工作緊密結(jié)合,把是否按規(guī)定實(shí)施政務(wù)公開作為評定文明窗口和文明單位的條件,做到相互促進(jìn),相互發(fā)展。建立和完善了政務(wù)公開工作機(jī)制,把政務(wù)公開工作納入黨委、政府的重要議事日程與其他工作一起部署、一起檢查、一起落實(shí),納入政府系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核內(nèi)容抓落實(shí),使政務(wù)公開工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?BR>    從我縣政務(wù)公開工作開展情況看,總的來說取得了一定的成績。但也存在著一些問題:一是思想認(rèn)識上有誤區(qū)。有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門不能正確對待此項(xiàng)工作,認(rèn)為公開工作不是政府工作的主戰(zhàn)線,沒有用,因而工作缺乏積極性、主動性;甚至有些單位把公開工作與業(yè)務(wù)工作對立起來,工作進(jìn)展滯緩。二是公開載體上還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn),多次下發(fā)通知要求將應(yīng)公開的內(nèi)容一律在網(wǎng)絡(luò)上予以公開但收效甚微,少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立的網(wǎng)站也存在內(nèi)容填充不全,更新不及時等問題。這些問題我們將在今后工作中逐步加以解決。
    二、取得的經(jīng)驗(yàn)和成效
    (一)所取得的幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)。在領(lǐng)導(dǎo)體制上,堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),政府主抓,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)充分發(fā)揮作用,加強(qiáng)日常的督促和檢查;在公開內(nèi)容上,突出重點(diǎn),抓住群眾最關(guān)心、涉及群眾切身利益的關(guān)鍵問題進(jìn)行公開;在公開形式上,結(jié)合實(shí)際,積極探索簡便有效的公開載體,拓寬公開渠道,提高社會知曉率,增加透明程度;在工作方法上,始終把政務(wù)公開同反腐倡廉工作相結(jié)合,整體推進(jìn),相互促進(jìn),形成合力;在監(jiān)督保障上,建立有效的監(jiān)督制約機(jī)制,實(shí)行層層把關(guān),確保了公開內(nèi)容的真實(shí)有效。
    (二)促進(jìn)了干部勤政、廉政,密切了黨群、干群關(guān)系。推行政務(wù)公開制度,將公務(wù)行為更直接更廣泛地置于群眾監(jiān)督之下,提高了干部依法行政的透明度,解決了群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,增強(qiáng)了群眾對政府的信任度,化解了矛盾,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的正常開展。
    (三)促進(jìn)了機(jī)關(guān)干部職工作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。將各部門、各單位的工作職責(zé)、權(quán)限、程序、辦事期限、辦事結(jié)果、服務(wù)承諾等向社會公開,從根本上防止了一些干部思想懶惰、工作拖沓,甚至濫用權(quán)力的現(xiàn)象,增強(qiáng)了干部職工工作的緊迫感和責(zé)任感,變壓力為動力,提高了干部素質(zhì)和工作效率。
    (四)促進(jìn)了民主法制建設(shè)。通過政務(wù)公開把知情權(quán)還給群眾,事權(quán)交給群眾,監(jiān)督權(quán)賦予群眾,使群眾更關(guān)心本地區(qū)的各項(xiàng)事務(wù)和公益事業(yè),尤其是避免了部分領(lǐng)導(dǎo)重大決策一言談的官僚主義作風(fēng),形成了重大決策科學(xué)化、民主化、制度化,領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大群眾心往一處想、勁往一處使的良好氛圍。
    (五)促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè),帶動了社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。通過強(qiáng)化民主監(jiān)督,使政務(wù)公開工作變事后監(jiān)督為事前、事中監(jiān)督,把依靠少數(shù)人監(jiān)督變成多數(shù)人參與監(jiān)督,增強(qiáng)了公務(wù)運(yùn)作、行政行為的透明度,推進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    (六)促進(jìn)了社會各行業(yè)的公開。隨著政務(wù)公開的深入推進(jìn),有力的鞏固了村務(wù)公開,帶動了校務(wù)、醫(yī)務(wù)、廠務(wù)等方面的公開。促進(jìn)了供水、供電、物業(yè)管理等與人民群眾生活息息相關(guān)的服務(wù)行業(yè)的公開。政務(wù)公開作為“陽光工程”、“民心工程”已成為政府與人民群眾溝通的橋梁、干群關(guān)系的紐帶,這種橋梁紐帶作用得到了充分發(fā)揮。
    三、20xx年工作要點(diǎn)
    為了進(jìn)一步推進(jìn)我縣政務(wù)公開工作,20xx年重點(diǎn)要做好以下幾個方面工作。
    (一)在政務(wù)公開的方式上,要做到靈活多樣。本著規(guī)范、實(shí)用、簡便、易行的原則,狠抓政務(wù)公開的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門通過開設(shè)網(wǎng)站、會議、圖板等多種便于公眾知曉的方式進(jìn)行公開。
    (二)在政務(wù)公開的范圍上,要做到內(nèi)容真實(shí)、具體、全面。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的規(guī)定,凡是需要公開的政務(wù)信息,都要進(jìn)行主動公開;依申請公開的,要按照有關(guān)程序和時限進(jìn)行公開。公開時一定要做到公開內(nèi)容真實(shí)、具體、全面。要有針對性進(jìn)行突擊檢查,嚴(yán)防打擊不公開、假公開的行為。
    (三)在公開的程序上,要做到規(guī)范合法。要建立政務(wù)公開預(yù)審備案制度,對所有公開的內(nèi)容都要進(jìn)行事前預(yù)審,哪些內(nèi)容需要公開,在什么范圍公開等,都要作出明確規(guī)定和要求。建立政務(wù)公開檔案,詳細(xì)記錄政務(wù)公開情況,做到有據(jù)可查。進(jìn)一步規(guī)范政務(wù)公開的行政行為,做到既規(guī)范又合法。
    (四)在公開保障上,要做到督查獎懲到位。建立政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,確定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的行政主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人,對本單位的政務(wù)公開負(fù)總責(zé)。建立政務(wù)公開督辦檢查制度。定期對全縣農(nóng)村政務(wù)公開工作進(jìn)行檢查考核,并將考核結(jié)果及時進(jìn)行通報。對政務(wù)公開中出現(xiàn)的組織領(lǐng)導(dǎo)不力、內(nèi)容避重就輕、不按程序辦事等行為,按照對政務(wù)公開工作中違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行受理、調(diào)查、查處,確保政務(wù)公開健康運(yùn)行。
    四、工作建議
    (一)希望上級部門能在資金和技術(shù)提供大力支持。
    (二)希望上級部門能多舉辦相關(guān)培訓(xùn)。政務(wù)公開作為一項(xiàng)長期性重要工作,工作開展的連續(xù)性和相關(guān)工作人員之間的交接性得不到保障,可能因?yàn)槿藛T的更替導(dǎo)致業(yè)務(wù)水平降低,而影響工作開展。
    我們將繼續(xù)按照上級的安排和部署,進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路,不斷地推進(jìn)××政務(wù)公開工作,更好地為建設(shè)法治政府、陽光政府、透明政府的大局服務(wù)。
    ××縣政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
    二〇〇九年十一月二十五日
    監(jiān)察局述職報告【篇8】
    今年以來,xx區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局在區(qū)委、區(qū)政府和市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞主責(zé)主業(yè),強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé),推進(jìn)全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成效。
    一、夯實(shí)“兩個責(zé)任”,助推從嚴(yán)治黨
    區(qū)紀(jì)委主動協(xié)助區(qū)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,同時認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任,促進(jìn)“兩個責(zé)任”有效落實(shí),助推全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。一是明晰責(zé)任清單。認(rèn)真落實(shí)省委“五抓五看”要求,配合區(qū)委對“兩個責(zé)任”內(nèi)容進(jìn)行梳理,制定《xx區(qū)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”清單》,明晰區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子、區(qū)委主要負(fù)責(zé)人、區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和區(qū)紀(jì)委承擔(dān)的責(zé)任,并督促全區(qū)10個街鎮(zhèn)、20個區(qū)政府工作部門結(jié)合實(shí)際制定“兩個責(zé)任”清單。二是強(qiáng)化責(zé)任考核。協(xié)助區(qū)委開展20Pc年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查,由區(qū)委常委帶隊,組成10個考核組,對10個街鎮(zhèn)和10個區(qū)直部門落實(shí)兩個責(zé)任情況進(jìn)行重點(diǎn)考核,對考核排名靠后的2個單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政責(zé)任談話。開展街鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)向區(qū)紀(jì)委全會述廉述責(zé)工作,組織區(qū)紀(jì)委委員評議述廉述責(zé)情況。分析責(zé)任制考核工作程序、考核內(nèi)容中存在的不足之處,研究制定20Pc年度責(zé)任制檢查考核評分細(xì)則,力求考核辦法科學(xué)化。三是堅持問題導(dǎo)向。針對省對市、市對區(qū)責(zé)任制考核“問題清單”,制定整改方案,明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改期限,加強(qiáng)督查督辦,確保逐項(xiàng)整改落實(shí)。針對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和平常督查發(fā)現(xiàn)的51個問題,列出清單,逐條提出整改意見建議,督促各單位限期抓好整改落實(shí)并反饋整改情況。同時強(qiáng)化問責(zé),今年1—9月,對6名落實(shí)兩個責(zé)任不力的領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究,以問責(zé)推動責(zé)任落實(shí)。
    二、踐行“四種形態(tài)”,強(qiáng)化紀(jì)律審查
    按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”要求,運(yùn)用批評教育、黨紀(jì)輕處分和組織處理、重處分和重大職務(wù)調(diào)整及嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查等方式,開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作。
    一是加大信訪初核力度。落實(shí)信訪舉報“零暫存”工作要求,準(zhǔn)確運(yùn)用市紀(jì)委信訪件分流及跟蹤管理系統(tǒng),對信訪舉辦件即時簽收、逐件處置,做到辦理全部覆蓋、狀態(tài)實(shí)時跟蹤、逾期多方督辦。今年1—9月,區(qū)紀(jì)委共受理檢控類初信初訪71件,初步核實(shí)62件,談話函詢9件,查實(shí)問題14件,查實(shí)率23.33%,轉(zhuǎn)立案13件,批評教育1件,實(shí)現(xiàn)了“零暫存”。
    二是保持懲腐高壓態(tài)勢。圍繞黨員干部廉潔從政、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題,集中查處黨員干部違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和基層腐敗問題,頂風(fēng)違紀(jì)行為。今年1—9月,新立案件19件,比去年同期增加1件,其中,鄉(xiāng)科級干部3件,同比增加2件,經(jīng)濟(jì)大案7件,比去年同期同比持平。其中,xx小學(xué)教導(dǎo)主任xx利用職便受賄、xx街道多家下屬企業(yè)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神,區(qū)數(shù)字辦下屬企業(yè)區(qū)數(shù)據(jù)信息服務(wù)中心干部職務(wù)侵占、違反廉潔紀(jì)律等典型案件的查處,起到震懾作用。
    三是把握運(yùn)用“四種形態(tài)”。轉(zhuǎn)變理念,改進(jìn)方式,把握運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,特別是立足抓早抓小,對黨員干部一般性、苗頭性和輕微違紀(jì)問題,按照干部管理權(quán)限,進(jìn)行談話提醒、教育誡勉,把問題消除在破紀(jì)之初、違法之前。今年1—9月,開展廉政談話函詢32人,給予輕處分10人、組織(適當(dāng))處理7人、重處分1人,輕處分和組織(適當(dāng))處理占98%。
    三、緊盯“四風(fēng)”問題,持續(xù)開展督查
    按照“經(jīng)常抓、深入抓、持久抓”的要求,寸土不讓,弛而不息糾“四風(fēng)”,促進(jìn)中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根。
    一是持續(xù)加大督查力度。健全常態(tài)化督查機(jī)制,會同區(qū)財政局、區(qū)審計局、區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理中心,成立4個督查組,持續(xù)對全區(qū)各單位落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況進(jìn)行7輪日常督查,防止“四風(fēng)”反彈。抓住元旦春節(jié)、清明、五一端午、中秋國慶等重要時間節(jié)點(diǎn),開展6輪次明察暗訪,重點(diǎn)督查治理公款送節(jié)禮、公款吃喝、公款旅游、公車私用、利用婚喪喜慶斂財?shù)取肮?jié)日病”。
    二是大力督促部門履職。按照省紀(jì)委“1+x”督查工作的要求,制定《關(guān)于開展“虛假名義違規(guī)報銷”問題專項(xiàng)整治工作方案》,轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委《20Pc年中秋國慶期間廉潔紀(jì)律集中督查工作細(xì)化方案》,督促區(qū)財政局、審計局、人社局等10個職能部門根據(jù)各自在落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神中擔(dān)負(fù)的職責(zé)開展監(jiān)督檢查。中秋國慶期間,區(qū)相關(guān)職能部門共檢查了67家單位,發(fā)現(xiàn)問題線索及時移送區(qū)紀(jì)委,區(qū)紀(jì)委以下發(fā)“問題清單”的方式進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)。
    三是公開曝光違規(guī)行為。開展典型問題集中通報、重點(diǎn)類型專題通報、問責(zé)案例專門通報。今年1—9月,查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題11起,處理違規(guī)直接責(zé)任人11名,其中給予黨政紀(jì)處分7人,辭退4人。通報違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題9期,轉(zhuǎn)發(fā)省、市有關(guān)通報4期。核查上級紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的8條疑似違規(guī)問題線索。此外,出臺《關(guān)于嚴(yán)明紀(jì)律推進(jìn)重大項(xiàng)目建設(shè)順利實(shí)施的通知》、《關(guān)于為推進(jìn)福州市重大項(xiàng)目“抓征遷、促落實(shí)”百日攻堅行動提供紀(jì)律保障的工作措施》,圍繞百日攻堅行動強(qiáng)化紀(jì)律宣傳和紀(jì)律督查,為百日攻堅行動提供紀(jì)律支持。
    四、堅持“三廉”并舉,打造廉潔生態(tài)
    發(fā)揮我區(qū)地域優(yōu)勢,充分利用各種載體,強(qiáng)化廉政宣傳教育和廉政文化建設(shè),努力打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    一是在“創(chuàng)廉”上下功夫。充分挖掘三坊七巷歷史人物勤政廉政家風(fēng)家訓(xùn)文化資源,編篡勤廉人物家風(fēng)家訓(xùn)集,匯集近30位名人家風(fēng)家訓(xùn)和勤廉故事;依托xxx名人家風(fēng)家訓(xùn)館開展形式多樣的家風(fēng)教育活動,自開館以來,接受教育的干部群眾達(dá)10萬人次;以“九嚴(yán)禁、兩堅持”廉潔紀(jì)律要求為素材,組織人員創(chuàng)作12幅漫畫;以“清風(fēng)揚(yáng)正氣、廉潔過新年”為主題,邀請20多位書法家創(chuàng)作68幅廉潔春聯(lián)。
    二是在“觀廉”上下功夫。準(zhǔn)確把握節(jié)假日等重要時間節(jié)點(diǎn),廣泛開展廉政宣傳活動,如今年春節(jié)期間,利用全區(qū)140多面公眾廣告屏和leD顯示屏播放廉政漫畫,在溫泉公園、五一廣場等地展覽廉政漫畫和廉潔春聯(lián),舉行廉政謎語競猜活動,邀請廣大干部群眾參加,活動為期1個月,參觀及受教育人次達(dá)2000多人。
    三是在“培廉”上下功夫。深化廉政文化建設(shè)“一街鎮(zhèn)一特色”活動,鞏固“于山廉政聊吧”、“西湖文化圈”等特色品牌;培育廉政文化示范點(diǎn),授予xx第一中心小學(xué)、區(qū)檢察院、福嶼社區(qū)等13個單位為示范基地,要求各示范單位結(jié)合各自特色和優(yōu)勢資源,因地制宜打造廉政文化品牌,帶動全區(qū)廉政文化建設(shè)“六進(jìn)”活動,推動形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。出臺《xx區(qū)關(guān)于深化廉政文化進(jìn)社區(qū)推行“3+1”模式建設(shè)實(shí)施方案》,發(fā)揮社區(qū)在傳播廉政文化中的基礎(chǔ)性作用,圍繞陣地、載體、機(jī)制、品牌四個方面,開展廉政文化活動,實(shí)現(xiàn)“3+1”即“陣地建設(shè)、載體建設(shè)、機(jī)制建設(shè)”和“一居一品牌”,不斷擴(kuò)大廉政文化的影響力和覆蓋面。
    五、落實(shí)“三轉(zhuǎn)”要求,加強(qiáng)自身建設(shè)
    按照中央紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”要求,堅持嚴(yán)管就是厚愛,加強(qiáng)自身建設(shè),強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督,努力做到“自身硬”。
    一是積極轉(zhuǎn)職能。落實(shí)三個提名考察辦法,配合區(qū)委做好紀(jì)委換屆工作,合理配置區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子,優(yōu)化區(qū)紀(jì)委委員結(jié)構(gòu);完成區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)調(diào)整改革,改革后,設(shè)7個內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),執(zhí)紀(jì)監(jiān)督部門占內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)總數(shù)71.4%,執(zhí)紀(jì)監(jiān)督人員占編制數(shù)75%;規(guī)范紀(jì)(工)委書記和紀(jì)檢組長工作分工,促進(jìn)基層紀(jì)檢干部集中精力抓好主業(yè)。
    二是努力轉(zhuǎn)作風(fēng)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī),舉辦“錘煉黨性修養(yǎng)、做合格紀(jì)檢干部”黨課,組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參觀王xx生平事跡展,學(xué)習(xí)王xx同志忠誠履職先進(jìn)事跡,組織紀(jì)檢監(jiān)察女干部到xxx名人家風(fēng)家訓(xùn)館接受教育,倡導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察女干部帶頭成為家庭、社會的“廉潔使者”;開展紀(jì)檢監(jiān)察干部借貸、出借資金和融資擔(dān)保專項(xiàng)清理,全區(qū)110名紀(jì)檢監(jiān)察干部參與清理;出臺區(qū)紀(jì)委關(guān)于在一線考察干部工作的實(shí)施辦法,堅持季度考察制,圍繞忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)三個方面,對全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部在一線工作情況進(jìn)行考察,促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部履職盡責(zé)。
    三是逐步轉(zhuǎn)方式。主動適應(yīng)“把紀(jì)律挺在前面”、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”等要求,探索改進(jìn)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式方法。召開紀(jì)(工)委書記和紀(jì)檢組長工作座談會,加強(qiáng)業(yè)務(wù)交流,引導(dǎo)基層紀(jì)檢干部改進(jìn)工作方式。建好區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站,用好“xxxx”微信公眾號,通過現(xiàn)代信息化手段,不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)科技化水平。