春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板通用

字號(hào):


    俗話(huà)說(shuō),未雨綢繆,凡事都要有所準(zhǔn)備,為了下一階段工作順利開(kāi)展。我們要提前做好一份方案,方案要有實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。以下主題為春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板,為我們特意向您推薦的,希望本頁(yè)內(nèi)容能幫助到您!
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇1
    20xx年春節(jié)即將來(lái)臨,為使全市工會(huì)廣大干部職工度過(guò)一個(gè)歡樂(lè)祥和的新春佳節(jié),市總工會(huì)決定在20xx年春節(jié)期間對(duì)部分生活困難的工會(huì)干部進(jìn)行慰問(wèn),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、慰問(wèn)的對(duì)象和慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)
    慰問(wèn)對(duì)象為區(qū)(園區(qū))總工會(huì),產(chǎn)業(yè)工會(huì)、工會(huì)聯(lián)合會(huì),市直屬各基層工會(huì)在崗的困難工會(huì)干部(離、退休困難工會(huì)干部不列入此次慰問(wèn)范圍,請(qǐng)各單位自行安排慰問(wèn))。慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)每人慰問(wèn)金額1000元,慰問(wèn)金由市總工會(huì)承擔(dān)。
    二、慰問(wèn)的困難工會(huì)干部條件
    1、長(zhǎng)期患病或重病住院的工會(huì)干部;
    2、家庭因遇到意外事故造成生活困難的工會(huì)干部;
    3、20xx年度病故的工會(huì)干部遺屬。
    三、慰問(wèn)程序
    1、由各單位要嚴(yán)格根據(jù)困難工會(huì)干部條件認(rèn)真調(diào)查統(tǒng)計(jì),如實(shí)填寫(xiě)《困難工會(huì)干部申報(bào)表》(附件1)和《困難工會(huì)干部登記表》(附件2),于20xx年1月15日前上報(bào)市總工會(huì)組宣部。
    2、市總工會(huì)核實(shí)后在春節(jié)期間組織進(jìn)行慰問(wèn)。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇2
    為了切實(shí)為廣大職工辦好事、實(shí)事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上,根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx2號(hào)《關(guān)于印發(fā)《海陵島試驗(yàn)區(qū)20xx年春節(jié)期間有關(guān)活動(dòng)方案》的通知精神,為了配合區(qū)委的慰問(wèn)工作,擬制定慰問(wèn)工作方案如下:
    一、慰問(wèn)對(duì)象
    根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問(wèn)困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶(hù),具體慰問(wèn)對(duì)象安排。閘坡3戶(hù),困難勞模2戶(hù),特困職工1戶(hù)工會(huì)春節(jié)慰問(wèn)方案文章工會(huì)!。海陵3戶(hù),特困職工2戶(hù),下崗工人1戶(hù)。
    二、慰問(wèn)活動(dòng)安排
    (一)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)分成二個(gè)慰問(wèn)小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))
    每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見(jiàn)后《春節(jié)慰問(wèn)“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)
    (二)全區(qū)慰問(wèn)困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問(wèn),由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問(wèn),具體慰問(wèn)工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。
    三、慰問(wèn)時(shí)間
    慰問(wèn)定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問(wèn)原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問(wèn)原海陵鎮(zhèn)。
    四、慰問(wèn)經(jīng)費(fèi)
    區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問(wèn)部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人,慰問(wèn)金約3000元,購(gòu)慰問(wèn)品金額約20xx元。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇3
    為充分體現(xiàn)工會(huì)組織對(duì)患重大疾病、家庭生活困難職工的`關(guān)心和愛(ài)護(hù),根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展全市困難職工調(diào)查與申報(bào)的通知》(x總工字〔20xx〕x號(hào))文件的'有關(guān)要求,江山市木業(yè)產(chǎn)業(yè)工會(huì)將于春節(jié)前開(kāi)展“送溫暖”慰問(wèn)活動(dòng)?,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
    一、活動(dòng)對(duì)象確定
    由產(chǎn)業(yè)工會(huì)委員會(huì)根據(jù)申報(bào)情況及職工困難程度決定具體補(bǔ)助名額和補(bǔ)助對(duì)象。
    二、活動(dòng)對(duì)象評(píng)定條件
    1、家庭人均收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)3倍(x元含)以?xún)?nèi),但由于患病、子女就學(xué)、單親、殘疾及其他特殊原因?qū)е律罾щy,家庭月人均收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U?.5-1.6倍(918元-979元含)以?xún)?nèi)的職工家庭。
    2、家庭人均收入高于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)3倍(c元含),但由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、重大疾病及其他特殊原因?qū)е律罾щy,家庭總收入除去困難情形引發(fā)的必要自負(fù)費(fèi)用支出后,家庭月人均收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U?.5-1.6倍(918元-979元含)以?xún)?nèi)的職工家庭。
    各企業(yè)工會(huì)要進(jìn)行深入調(diào)查摸底并加以篩選,認(rèn)真核實(shí)困難情況真實(shí)性。
    三、具有下列情形之一的職工家庭,不能申報(bào):
    1、擁有2套(含)以上住宅的;
    2、擁有商業(yè)店鋪或雇傭他人從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的;
    3、子女進(jìn)入高收費(fèi)私立學(xué)?;蜃再M(fèi)出國(guó)留學(xué)的。
    四、活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)
    每人800元左右的實(shí)物。
    五、申報(bào)時(shí)間
    各企業(yè)工會(huì)請(qǐng)于20xx年1月30日前將申請(qǐng)資料交到市木業(yè)產(chǎn)業(yè)工會(huì)辦公室處(賀村鎮(zhèn)賀麗路5號(hào))。逾期不報(bào)者視為放棄。
    聯(lián)系人:徐xx;聯(lián)系號(hào)碼:xx;鄭xx;聯(lián)系號(hào)碼:xx。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇4
    20xx年春節(jié)將至,為增添節(jié)日氛圍,增強(qiáng)集體凝聚力,增進(jìn)同事間的友誼,確保全所職工過(guò)上一個(gè)愉快、祥和的`春節(jié),工會(huì)準(zhǔn)備組織全所職工及其家屬開(kāi)展一系列健康、有意義的活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)方案安排如下:
    一、活動(dòng)時(shí)間:
    20xx年1月21日
    二、活動(dòng)場(chǎng)地:
    _縣師范附小操場(chǎng)
    三、參加人員:
    全所職工及其家屬
    四、活動(dòng)內(nèi)容和具體安排:
    (一)投籃活動(dòng)
    選定半塊籃球場(chǎng),男士以罰球線(xiàn)為準(zhǔn),女士以罰球線(xiàn)前一米的距離為準(zhǔn)進(jìn)行投籃,每人投籃次數(shù)5次,每投中一次獲得一張獎(jiǎng)券。
    (二)家庭接力往返跑
    畫(huà)出50米長(zhǎng)的平行跑道,以每個(gè)職工家庭為單位派出一男一女作為一組,每次6組選手參加,每一組的男士站在50米跑道的起始端,女士站在50米跑道的終端,進(jìn)行接力往返跑。每組評(píng)一等獎(jiǎng)一名、二等獎(jiǎng)兩名、三等獎(jiǎng)三名,并分別發(fā)給三張、兩張、一張獎(jiǎng)券。
    (三)慰問(wèn)退休、困難職工
    為體現(xiàn)集體溫暖,切實(shí)關(guān)心退休、困難職工的家庭生活,行政、支部、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)將一同慰問(wèn)退休、困難職工,與他們座談、交流,了解并切實(shí)解決他們的困難,為他們送去節(jié)日禮品。
    (四)集體晚宴
    單位領(lǐng)導(dǎo)、職工及其家屬將一起共進(jìn)晚宴,在歡聲笑語(yǔ)中共同感受濃濃的節(jié)日氛圍,共同迎接又一個(gè)嶄新的春天。
    五、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:
    3萬(wàn)元
    六、活動(dòng)要求:
    1、辦公室做好活動(dòng)場(chǎng)地聯(lián)系、活動(dòng)器材準(zhǔn)備、安排裁判人員。
    2、全所職工及其家屬積極參加。
    3、體育活動(dòng)以?shī)蕵?lè)為主,不能在活動(dòng)中發(fā)生任何不愉快。
    4、全體人員在整個(gè)活動(dòng)過(guò)程中,要以安全為重,保證活動(dòng)順利圓滿(mǎn)。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇5
    20xx年春節(jié)即將來(lái)臨,為充分體現(xiàn)黨和政府、學(xué)院黨政對(duì)老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè)、祥和、平安的節(jié)日,根據(jù)中辦國(guó)辦和省教工委、省教廳通知精神,開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下工作方案。
    一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門(mén)
    整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由人事處牽頭,黨委工作部、院工會(huì)參與,重要慰問(wèn)活動(dòng)邀請(qǐng)學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)參加,具體安排另附。
    二、慰問(wèn)的對(duì)象
    離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
    三、慰問(wèn)活動(dòng)的形式
    1、分別召開(kāi)座談會(huì)
    2、離休干部、特級(jí)教師、縣處級(jí)及以上退休干部上門(mén)慰問(wèn)
    3、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬分校區(qū)慰問(wèn)
    4、全體離退休人員參加團(tuán)拜聚餐
    四、慰問(wèn)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算
    1、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬共39人,人均100元,共3900元。
    2、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師座談會(huì),會(huì)費(fèi)及餐費(fèi)1200元。
    以上費(fèi)用合計(jì)5100元,由學(xué)院劃撥經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。
    3、全體離退休人員春節(jié)團(tuán)拜聚餐20xx元,在離退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。
    4、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問(wèn)金100元,在20xx年離退休經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇6
    20__年春節(jié)即將來(lái)臨,為充分體現(xiàn)黨和政府、學(xué)院黨政對(duì)老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè)、祥和、平安的節(jié)日,根據(jù)中辦國(guó)辦和省教工委、省教廳通知精神,開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下活動(dòng)方案:
    一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門(mén)
    整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由人事處牽頭,黨委工作部、院工會(huì)參與,重要慰問(wèn)活動(dòng)邀請(qǐng)學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)參加:。
    二、慰問(wèn)的對(duì)象
    離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
    三、慰問(wèn)活動(dòng)的形式
    1、分別召開(kāi)座談會(huì)。
    2、離休干部、特級(jí)教師、縣處級(jí)及以上退休干部上門(mén)慰問(wèn)。
    3、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬分校區(qū)慰問(wèn)。
    4、全體離退休人員參加團(tuán)拜聚餐。
    四、慰問(wèn)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算
    1、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬共__人,人均___元,共____元。
    2、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師座談會(huì),會(huì)費(fèi)及餐費(fèi)____元。以上費(fèi)用合計(jì)____元,由學(xué)院劃撥經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。
    3、全體離退休人員春節(jié)團(tuán)拜聚餐___元,在離退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。
    4、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問(wèn)金___元。
    ##結(jié)束春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇7
    一、慰問(wèn)對(duì)象
    根據(jù)區(qū)的工作要求和布署,我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問(wèn)困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶(hù),具體慰問(wèn)對(duì)象安排。閘坡3戶(hù),困難勞模2戶(hù),特困職工1戶(hù)。海陵3戶(hù),特困職工2戶(hù),下崗工人1戶(hù)。
    二、慰問(wèn)活動(dòng)安排
    (一)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問(wèn)分成二個(gè)慰問(wèn)小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))。每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。(見(jiàn)后《春節(jié)慰問(wèn)“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》)。
    (二)全區(qū)慰問(wèn)困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問(wèn),由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問(wèn),具體慰問(wèn)工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。
    三、慰問(wèn)時(shí)間
    慰問(wèn)定于20xx年1月10日(星期一),上午10:00(9:45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問(wèn)原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問(wèn)原海陵鎮(zhèn)。
    四、慰問(wèn)經(jīng)費(fèi)
    區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問(wèn)部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人,慰問(wèn)金約3000元,購(gòu)慰問(wèn)品金額約20xx元。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇8
    為貫徹落實(shí)黨的十九大精神,落實(shí)市總工會(huì)、濱海新區(qū)總工會(huì)的工作部署和要求,在20xx年元旦春節(jié)即將來(lái)臨之際,為切實(shí)體現(xiàn)xx區(qū)兩委和各級(jí)工會(huì)組織對(duì)廣大職工的關(guān)心關(guān)懷,幫助職工解決實(shí)際困難,尤其是要向那些因病因?yàn)?zāi)遇到暫時(shí)困難的職工家庭伸去援助之手、溫暖之手,讓每一名職工,每一個(gè)家庭都溫暖過(guò)冬、歡度佳節(jié)。xx區(qū)總工會(huì)自20xx年12月中旬至20xx年元旦春節(jié)期間在全區(qū)開(kāi)展“兩節(jié)”慰問(wèn)活動(dòng)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
    一、困難職工幫扶對(duì)象:
    xx區(qū)所屬企事業(yè)單位(已建會(huì)企業(yè)優(yōu)先)正式在職職工、派遣職工及農(nóng)民工家庭。
    (一)家庭人均收入低于我市最低生活保障線(xiàn)150%以?xún)?nèi)(1290元),經(jīng)政府救助后仍生活困難的職工家庭。
    (二)家庭人均收入在我市最低生活保障線(xiàn)200%以?xún)?nèi)(1720元)(含),但由于患一般性疾病、子女上學(xué)、殘疾、單親及其他特殊原因造成生活困難的職工家庭。
    (三)因職工本人或家庭成員20xx年度確診患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害),且家庭人均收入在我市最低生活保障線(xiàn)3倍以?xún)?nèi)(2580元)(含)。
    (四)職工本人或家庭成員往年患重大疾病或遭受重大意外災(zāi)害(傷害)導(dǎo)致生活困難,且20xx年度自負(fù)醫(yī)藥費(fèi)達(dá)1萬(wàn)元以上,家庭人均收入在我市最低生活保障線(xiàn)3倍以?xún)?nèi)(2580元)(含)。
    (五)職工家庭遭受自然災(zāi)害、事故災(zāi)害、火災(zāi)等突發(fā)災(zāi)害,直接經(jīng)濟(jì)損失在2萬(wàn)元以上的。
    家庭成員一般按三口計(jì)算,已婚者按照本人、配偶和未婚子女計(jì)算;未婚者按照父母、本人和家庭其他未婚成員計(jì)算。單親、已婚無(wú)子女、多子女的按照實(shí)際人口計(jì)算。
    二、需提供的相關(guān)材料:
    (一)填寫(xiě)完整的《困難職工檔案表》(此次幫扶資金通過(guò)困難職工本人的銀行卡發(fā)放,請(qǐng)務(wù)必在此表中認(rèn)真填寫(xiě)職工本人名下銀行卡卡號(hào)及開(kāi)戶(hù)行名稱(chēng));
    (二)家庭成員身份證復(fù)印件;
    (三)家庭成員戶(hù)口本復(fù)印件;
    (四)意外災(zāi)害:出具由消防、公安部門(mén)或居委會(huì)提供的能夠證明意外災(zāi)害發(fā)生,并造成人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失的證明材料,無(wú)法出具的,由職工本人寫(xiě)出書(shū)面材料,職工本人所在企業(yè)工會(huì)經(jīng)調(diào)查屬實(shí)后書(shū)面寫(xiě)明情況,并加蓋企業(yè)公章;
    (五)生活困難:出具相關(guān)收入證明(企業(yè)退休職工收入的界定,憑退休職工本人的退休證和領(lǐng)取養(yǎng)老金銀行存折;在崗、下崗職工的收入界定,憑本人單位出具的收入證明;進(jìn)入托管中心的人員,憑本人所在托管中心出具的收入證明;對(duì)于求助職工配偶、子女是失業(yè)人員的收入界定,憑本人就失業(yè)證、當(dāng)?shù)鼐游瘯?huì)或街道辦事處出具的證明,無(wú)法提供證明的,收入情況按照當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算);學(xué)生出具學(xué)生證;殘疾人出具殘疾證;單親家庭出具離婚證;
    (六)患大重病的:出具本年度縣區(qū)級(jí)以上醫(yī)院開(kāi)具的加蓋診斷證明章的診斷證明書(shū)、病歷及醫(yī)藥費(fèi)單據(jù)。
    (七)已錄入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工仍需按要求上報(bào)材料。
    三、申辦程序及時(shí)間:
    職工本人向所在單位工會(huì)提出申請(qǐng),填寫(xiě)《困難職工檔案表》(附件1),并提交相關(guān)材料,經(jīng)企業(yè)工會(huì)審核研究同意,由企業(yè)工會(huì)在單位進(jìn)行公示,公示后將所需材料及公示結(jié)果報(bào)告(附件2)加蓋工會(huì)章,由職工所在企業(yè)工會(huì)向xx區(qū)總工會(huì)申報(bào)。以上材料請(qǐng)于12月26日17:30前報(bào)xx區(qū)總工會(huì)職工之家(地址:華苑科技園開(kāi)華道7號(hào)xx區(qū)職工服務(wù)中心三樓)。
    四、幫扶慰問(wèn)工作要求:
    (一)摸清底數(shù),精準(zhǔn)幫扶
    各級(jí)工會(huì)干部要滿(mǎn)腔熱情地關(guān)心職工生活,主動(dòng)深入基層、深入職工調(diào)查走訪(fǎng),掌握最新的困難職工底數(shù),耐心細(xì)致的了解困難職工情況,對(duì)困難職工做到“五清”:即家庭狀況清、致困原因清、思想狀態(tài)清、技能特長(zhǎng)清、就業(yè)要求清。確保底數(shù)清、情況明、全覆蓋、不遺漏并在企業(yè)內(nèi)部公示確定慰問(wèn)對(duì)象。
    (二)精準(zhǔn)施策,大力開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)
    各基層工會(huì)要以促進(jìn)困難職工解困脫困為目標(biāo),扎實(shí)開(kāi)展工會(huì)干部與困難職工結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),使每戶(hù)困難職工都能與工會(huì)干部結(jié)成對(duì)子,把包保幫扶責(zé)任分解到人,并采取“五送”措施:即送慰問(wèn)金、送慰問(wèn)品、送崗位技能、送健康體檢、送法律服務(wù),為困難職工解困脫困提供精準(zhǔn)幫扶和服務(wù)。
    (三)加強(qiáng)人文關(guān)懷,豐富送溫暖內(nèi)容
    各級(jí)工會(huì)要努力爭(zhēng)取更多的資源和手段,進(jìn)一步豐富幫扶工作內(nèi)容,加大對(duì)職工的人文關(guān)懷和精神關(guān)愛(ài),充分發(fā)揮職工文化陣地作用,及時(shí)組織豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng),采取送慰問(wèn)到崗位、送關(guān)懷到家庭、送年夜飯到(車(chē)間)工地等形式,把黨的溫暖、工會(huì)組織的關(guān)懷送到一線(xiàn)勞動(dòng)者的心坎上,讓他們安心工作,幸福生活。
    (四)關(guān)注農(nóng)民工,加大慰問(wèn)服務(wù)工作力度
    各級(jí)工會(huì)要針對(duì)農(nóng)民工群體的特點(diǎn)和需求,認(rèn)真安排好農(nóng)民工、派遣工的冬季生活,對(duì)節(jié)假日?qǐng)?jiān)守工作崗位的農(nóng)民工開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng),豐富其節(jié)日生活。安排好外地員工返鄉(xiāng)探親,積極協(xié)調(diào)鐵路、交通運(yùn)輸?shù)炔块T(mén)繼續(xù)開(kāi)展外地員工平安返鄉(xiāng)順利回城工作。認(rèn)真維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益,確保農(nóng)民工工資按時(shí)足額發(fā)放,調(diào)動(dòng)職工建設(shè)xx區(qū)的工作積極性。
    請(qǐng)各基層工會(huì)接到本通知后,立即開(kāi)展本單位職工生活調(diào)查摸底,認(rèn)真了解困難職工的底數(shù)和變化,及時(shí)確定和調(diào)整幫扶對(duì)象,準(zhǔn)確掌握困難職工的狀況和需求,經(jīng)企業(yè)公示后確定呈報(bào)xx區(qū)總工會(huì)幫扶名單,xx區(qū)總工會(huì)將根據(jù)各單位上報(bào)情況匯總平衡后最終確定幫扶對(duì)象名單。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇9
    為充分體現(xiàn)黨和政府對(duì)困難群眾的關(guān)懷,確保困難群眾過(guò)一個(gè)溫暖祥和的春節(jié),為做好區(qū)水利局20XX年春節(jié)“送溫暖、促和諧”走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),特制定本方案。
    一、指導(dǎo)思想
    以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以人民為中心,突出困難群眾生活保障,切實(shí)把黨和政府的溫暖送到困難群眾心坎上,確保廣大人民群眾度過(guò)快樂(lè)祥和的春節(jié),營(yíng)造和諧岳麓的良好氛圍。
    二、慰問(wèn)對(duì)象
    (一)全區(qū)水利系統(tǒng)生活困難職工(已享受年度市、區(qū)總工會(huì)慰問(wèn)人員不在此列);
    (二)全區(qū)中小型水庫(kù)移民生活困難戶(hù);
    (三)優(yōu)撫對(duì)象、退役軍人、老黨員、老干部。
    三、慰問(wèn)原則
    (一)堅(jiān)持慰問(wèn)資金總量適度均衡的原則。本年度走訪(fǎng)慰問(wèn)對(duì)象慰問(wèn)金標(biāo)準(zhǔn)基本維持2020年水平。
    (二)堅(jiān)持區(qū)級(jí)統(tǒng)籌與單位資金配套的原則。除區(qū)級(jí)組織下?lián)艿奈繂?wèn)資金外,單位另籌措春節(jié)走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)資金,并安排與區(qū)級(jí)不少于1:1的配套慰問(wèn)資金,確保慰問(wèn)資金充足。
    (三)堅(jiān)持向特困對(duì)象重點(diǎn)傾斜的原則。要以城鄉(xiāng)特困人員(城市三無(wú)、農(nóng)村五保)、城鄉(xiāng)低保對(duì)象、困難老年人、孤兒、留守婦女、殘疾人、系統(tǒng)困難干部職工、其他特殊對(duì)象和困難戶(hù)等,開(kāi)展春節(jié)慰問(wèn)工作。
    (四)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正慰問(wèn)的原則。在確定困難對(duì)象進(jìn)行慰問(wèn)前要進(jìn)行單獨(dú)摸底,同時(shí)又要加強(qiáng)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)溝通,杜絕交叉、重復(fù)和超標(biāo)慰問(wèn),讓慰問(wèn)資金使用更為合理和透明。簽領(lǐng)表要有經(jīng)手人、證明人、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字,加蓋行政公章。無(wú)特殊情況必須由困難戶(hù)本人簽領(lǐng),確保慰問(wèn)金發(fā)放到困難群體的手中。堅(jiān)持“雪中送炭”,及時(shí)把黨和政府的關(guān)懷溫暖送到困難群眾的心坎上。
    四、實(shí)施步驟
    (一)調(diào)查摸底
    1.時(shí)間:20XX年X月XX日—20XX年X月XXF日;
    2.責(zé)任部門(mén):局辦公室、水資源科;
    3.程序:通過(guò)調(diào)查摸底、群眾代表推薦、民主評(píng)議等程序,確定走訪(fǎng)慰問(wèn)對(duì)象,讓所有困難群眾都能得到及時(shí)慰問(wèn)。F
    (二)資金募集和下?lián)?BR>    1.時(shí)間:20XX年1月26日—20XX年2月2日;
    2.責(zé)任部門(mén):局辦公室、計(jì)劃財(cái)務(wù)科;
    3.資金募集:由區(qū)財(cái)政局、區(qū)民政局統(tǒng)一撥付4000元至本單位,我局按照不低于1:1配套的要求配套。
    4.資金使用:根據(jù)本單位安排的配套資金和區(qū)級(jí)分配的專(zhuān)項(xiàng)資金,扎實(shí)認(rèn)真地組織落實(shí)好本次慰問(wèn)活動(dòng)。
    (三)走訪(fǎng)慰問(wèn)
    1.時(shí)間:20XX年2月7日—20XX年2月8日。
    2.方式:在本次春節(jié)走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)中,由局領(lǐng)導(dǎo)集中走訪(fǎng)慰問(wèn),擬組成4個(gè)慰問(wèn)團(tuán),集中走訪(fǎng)時(shí)間擬安排在20XX年2月7日全天,分別進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。
    五、活動(dòng)總結(jié)
    慰問(wèn)活動(dòng)結(jié)束后,局辦公室要進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),并將資金(物資)簽領(lǐng)表及慰問(wèn)總結(jié)于20XX年2月9日前報(bào)區(qū)民政局社會(huì)救助事務(wù)中心。
    xxxxx水利局
    20XX年
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇10
    20xx年春節(jié)即將到來(lái),根據(jù)市委、市政府和上級(jí)工會(huì)的指示精神,為加大對(duì)困難職工和農(nóng)民工的幫扶救助力度,市總工會(huì)計(jì)劃于20xx年春節(jié)期間在全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位工會(huì)中開(kāi)展慰問(wèn)幫扶困難職工活動(dòng)。現(xiàn)結(jié)合我市實(shí)際:
    一、慰問(wèn)幫扶對(duì)象
    我市范圍內(nèi)行政機(jī)關(guān)單位在職困難職工、已加入工會(huì)組織且所在工會(huì)有繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)的企事業(yè)單位在職困難職工,有重大疾病的特別困難退休職工。(困難職工包括:1、低保戶(hù);2、低保邊緣戶(hù),家庭人均收入低于或等于850元;3、職工本人或直系親屬有重大疾病而因病致困;4、家庭收人低,子女讀大學(xué)造成生活困難;5、單親特困家庭;6、其他意外致困家庭。)
    二、需要提交的資料
    請(qǐng)各級(jí)工會(huì)迅速行動(dòng)起來(lái),對(duì)本單位、本轄區(qū)的困難職工進(jìn)行摸底審核,并按照以下次序整理好相關(guān)資料,報(bào)送市總工會(huì)困難職工幫扶中心。
    1、困難職工的身份證復(fù)印件(加具“此件與原件相符”字樣,并加蓋單位工會(huì)公章,一式兩份);
    2、困難職工個(gè)人申請(qǐng)書(shū)(用黑色筆書(shū)寫(xiě),列明困難情況,提出困難申請(qǐng),一式兩份);
    3、填寫(xiě)困難職工檔案表(需正確填寫(xiě)家庭成員身份證號(hào),在“職工編號(hào)”一欄上方加蓋單位工會(huì)公章,一式兩份);
    4、肇慶市困難職工臨時(shí)救助申請(qǐng)表(寫(xiě)上“情況屬實(shí)”字樣,并加蓋單位工會(huì)公章,一式兩份);
    5、家庭成員戶(hù)口簿復(fù)印件(檔案表上填寫(xiě)的所有家庭成員,一式兩份);
    6、致困證明材料(大病致困戶(hù)附上疾病診斷證明書(shū)和醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算單復(fù)印件(選取費(fèi)用較大的幾張),結(jié)算單必須是近期的,相隔一年以上的不受理。殘疾人員要提供殘疾證復(fù)印件,低保戶(hù)要復(fù)印低保證。以上材料一式兩份);
    7、收入證明(加蓋單位工會(huì)公章,檔案表上的月平均收入不能與證明金額相差太大,一式兩份);
    8、工商銀行的存折或卡正反面的復(fù)印件,需要本人重抄一次賬號(hào),簽名并蓋上食指指模(一式三份);
    9、致困原因如果是直系親屬大病的請(qǐng)?zhí)峁┫嚓P(guān)親屬證明,例如結(jié)婚證等(一式兩份)。
    三、其他事項(xiàng)
    非公企業(yè)以各鎮(zhèn)(街道)總工會(huì)、南江工業(yè)園總工會(huì)為單位報(bào)送;學(xué)校由教育工會(huì)負(fù)責(zé)組織報(bào)送;市直單位由本單位工會(huì)報(bào)送。請(qǐng)報(bào)送單位收集、整理、審核有關(guān)資料后,于20xx年1月13日前將本單位的.困難職工申請(qǐng)(含所有資料)匯總后報(bào)送市總工會(huì)困難職工幫扶中心。
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇11
    _年春節(jié)即將來(lái)臨,為充分體現(xiàn)黨和政府、學(xué)院黨政對(duì)老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的關(guān)懷和尊重,讓他們過(guò)一個(gè)快樂(lè)、祥和、平安的節(jié)日,根據(jù)中辦國(guó)辦和省教工委、省教廳通知精神,開(kāi)展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問(wèn)活動(dòng),為做好這次慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下活動(dòng)方案。
    一、參加慰問(wèn)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門(mén)
    整個(gè)慰問(wèn)活動(dòng)由人事處牽頭,黨委工作部、院工會(huì)參與,重要慰問(wèn)活動(dòng)邀請(qǐng)學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)參加,具體安排另附。
    二、慰問(wèn)的對(duì)象
    離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
    三、慰問(wèn)活動(dòng)的形式
    1、分別召開(kāi)座談會(huì)
    2、離休干部、特級(jí)教師、縣處級(jí)及以上退休干部上門(mén)慰問(wèn)
    3、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬分校區(qū)慰問(wèn)
    4、全體離退休人員參加團(tuán)拜聚餐
    四、慰問(wèn)活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算
    1、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬共39人,人均100元,共3900元。
    2、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師座談會(huì),會(huì)費(fèi)及餐費(fèi)1200元。以上費(fèi)用合計(jì)5100元,由學(xué)院劃撥經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。
    3、全體離退休人員春節(jié)團(tuán)拜聚餐2000元,在離退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。
    4、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問(wèn)金100元,在_年離退休經(jīng)費(fèi)中開(kāi)支。
    五、慰問(wèn)活動(dòng)參加人員及時(shí)間安排
    春節(jié)慰問(wèn)職工活動(dòng)方案模板 篇12
    20xx年新春佳節(jié)將至,為了貫徹落實(shí)黨的××精神,進(jìn)一步做好我局困難員工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,確保他們能過(guò)上一個(gè)愉快祥和的佳節(jié),經(jīng)局工委研究決定,對(duì)全局生活困難員工開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),特制定如下方案:
    一、參加走訪(fǎng)慰問(wèn)的領(lǐng)導(dǎo)
    走訪(fǎng)慰問(wèn)組由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),相關(guān)科室、單位負(fù)責(zé)同志陪同,分成8個(gè)慰問(wèn)組分赴企事業(yè)單位進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。(具體分組安排表附后)
    二、走訪(fǎng)慰問(wèn)的對(duì)象
    低保員工、困難員工、大病員工家庭、遭受意外傷害和災(zāi)害員工家庭。
    三、走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間安排和慰問(wèn)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
    走訪(fǎng)慰問(wèn)時(shí)間統(tǒng)一安排在20xx年1月20日至28日期間,具體走訪(fǎng)時(shí)間由各走訪(fǎng)慰問(wèn)組帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行安排。慰問(wèn)金以每戶(hù)1000元為標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
    四、活動(dòng)要求
    (一)思想上高度重視。要通過(guò)開(kāi)展走訪(fǎng)活動(dòng),使困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的溫暖,使機(jī)關(guān)工作人員思想上有觸動(dòng),認(rèn)識(shí)上有提高,作風(fēng)上有轉(zhuǎn)變,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。因此,各單位要高度重視,把此項(xiàng)工作作為春節(jié)前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓,使好事辦好,實(shí)事辦實(shí)。
    (二)工作上嚴(yán)格要求。各單位要從領(lǐng)導(dǎo)分工、人員落實(shí)、組織入戶(hù)等各個(gè)環(huán)節(jié)上周密部署,合理安排,確保把黨和政府的關(guān)懷送到每一個(gè)困難群眾家中。各單位負(fù)責(zé)人要把走訪(fǎng)慰問(wèn)任務(wù)分解細(xì)化,要做到應(yīng)慰問(wèn)的困難戶(hù)不漏戶(hù),確保圓滿(mǎn)完成自己所承擔(dān)的慰問(wèn)任務(wù)。
    (三)方式上細(xì)致周密。各單位入戶(hù)人員要登門(mén)入戶(hù),把慰問(wèn)金送到困難群眾家中,要詳細(xì)了解群眾面臨的困難,和群眾推心臵腹地進(jìn)行交談,積極宣傳黨構(gòu)建和諧社會(huì)的方針政策,鼓勵(lì)困難群眾樹(shù)立信心,戰(zhàn)勝困難,樹(shù)立黨和政府的良好形象。堅(jiān)決杜絕應(yīng)付差事,走過(guò)場(chǎng)現(xiàn)象的發(fā)生。
    小編精心推薦
    春節(jié)活動(dòng)方案 | 春節(jié)活動(dòng) | 春節(jié)晚會(huì)策劃書(shū) | 年會(huì)策劃