組織部工作總結(jié)和計(jì)劃12篇

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組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇1)
    組織部工作計(jì)劃
    本學(xué)期由于各種原因,導(dǎo)致組織部的各項(xiàng)工作出現(xiàn)許多的問(wèn)題,問(wèn)題如下:
    1.由于大部分成員第一次接觸組織部的工作,因此熟練程度,各成員之間配合的默契,不理想。
    2.為做好整體的工作計(jì)劃,導(dǎo)致組織部的各項(xiàng)工作缺乏條理,效率低;各成員負(fù)責(zé)的工作分配混亂,導(dǎo)致成員對(duì)自身的工作缺少認(rèn)識(shí),重復(fù)工作和工作交替后停滯的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。
    3.工作缺乏中心與重心,造成組織、精神、紀(jì)律松散。
    4.成員之間少有溝通認(rèn)識(shí),使得各個(gè)成員未能各盡其才,各施所長(zhǎng)。
    基于此,我個(gè)人對(duì)下學(xué)期做出如下工作計(jì)劃:
    1.開(kāi)學(xué)初必須做好整體的工作計(jì)劃和各個(gè)成員的工作安排,推行責(zé)任制,對(duì)于未完成工作任務(wù)或完成不理想的成員需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,鼓勵(lì)大家積極了解組織部各項(xiàng)工作。
    2.提高體工作的效率,就要讓各成員之間加深溝通,相互了解,經(jīng)驗(yàn)交流,充分發(fā)揮各自所長(zhǎng),各施其職,各盡其能,鼓勵(lì)各種創(chuàng)新方式與;到了期中、期末各做一次工作點(diǎn)評(píng)。
    3.必須讓各成員明確本學(xué)期學(xué)??偟墓ぷ髦匦模钊胨枷胴瀼嘏c在工作中實(shí)施;并規(guī)劃好與之相關(guān)的各項(xiàng)工作,加大宣傳力度,讓組織部更好的發(fā)揮其在系里對(duì)加強(qiáng)同學(xué)們思想領(lǐng)悟、精神升華、內(nèi)涵修養(yǎng)等更多的作用。
    4.加強(qiáng)與系里其他部門(mén)的合作與交流,促進(jìn)學(xué)習(xí)與借鑒,讓組織部工作完成得更出色,活動(dòng)開(kāi)展得更豐富多彩。
    5.組織部成員也應(yīng)該加強(qiáng)自身修養(yǎng),嚴(yán)以律己,文明守紀(jì),不徇私、不包庇、學(xué)習(xí)與工作兩不誤,加深在老師與學(xué)生之間的溝通的作用,成為系里工作于學(xué)習(xí)的先鋒隊(duì)伍。
    組織部
    副部長(zhǎng):
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇2)
    一、注重實(shí)效,團(tuán)支部建設(shè)彰顯活力。中心不斷加強(qiáng)團(tuán)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),努力提高團(tuán)員青年的理論、文化素質(zhì)和思想品德修養(yǎng),堅(jiān)定不移地按照公司團(tuán)委的要求堅(jiān)持“兩會(huì)一課”制度,做到崗位公開(kāi)、制度上墻。每半月組織一次團(tuán)員青年政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng),學(xué)習(xí)公司文件,報(bào)刊雜志等。規(guī)范基礎(chǔ)管理,建立了團(tuán)支部專項(xiàng)檔案,專人負(fù)責(zé)管理,制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),組織鼓勵(lì)青年參加自學(xué)考試,幫助青年提高文化水平,崗位成材。加強(qiáng)思想道德建設(shè),用愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育團(tuán)員青年,引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,積極倡導(dǎo)時(shí)代新風(fēng),使他們把全部的精力投入到愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)本職工作中去。
    二、開(kāi)展“學(xué)紅領(lǐng) 當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng),組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)《身邊的紅領(lǐng)》先進(jìn)典型人物風(fēng)采錄及先進(jìn)人物事跡,開(kāi)展青年讀書(shū)小組活動(dòng)激發(fā)團(tuán)員青年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)熱情,推動(dòng)了各項(xiàng)工作圓滿完成。
    三、職工書(shū)屋,搭建青工成長(zhǎng)平臺(tái)。為促進(jìn)團(tuán)員青年健康成長(zhǎng),不斷提高綜合素質(zhì),豐富文化生活。團(tuán)支部以圖書(shū)室為陣地,不斷豐富讀書(shū)活動(dòng)的內(nèi)涵和外延,將“職工書(shū)屋”建設(shè)與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)相結(jié)合,發(fā)揮文化功能和載體作用,通過(guò)各類會(huì)議、讀書(shū)競(jìng)賽、心得交流等活動(dòng),引導(dǎo)職工“善讀書(shū)、讀好書(shū)”,鼓勵(lì)他們通過(guò)讀書(shū)學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自學(xué)成才、崗位成才?,F(xiàn)在,職工書(shū)屋已經(jīng)成為職工學(xué)習(xí)知識(shí)、獲取信息的“加油站”和“充電室”,為一線職工的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)搭建了廣闊平臺(tái)。在談起“職工書(shū)屋”時(shí)該中心青年職工柳鑫滿意地說(shuō):“有了‘職工書(shū)屋’,我再也不必自己掏錢(qián)買(mǎi)書(shū)了,現(xiàn)在我想看什么書(shū)就借什么書(shū),工作之余再也不會(huì)那么枯燥無(wú)味。感謝公司工會(huì)為我們青年職工辦了一件大好事!
    四、積極開(kāi)展“學(xué)紅領(lǐng),當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)和“青年文明號(hào)”、“青年崗位能手”活動(dòng),隊(duì)、號(hào)創(chuàng)建有聲有色。團(tuán)支部根據(jù)公司團(tuán)委年度工作的要求,將開(kāi)展“學(xué)紅領(lǐng),當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng),列為重點(diǎn)實(shí)施內(nèi)容,團(tuán)支部積極鼓勵(lì)青年要求進(jìn)步,青年骨干主動(dòng)向黨組織靠攏。今年中心青年陳岳鵬向黨支部遞交了入黨申請(qǐng)書(shū),目前他正在組織的培養(yǎng)中。在主題實(shí)踐活動(dòng)中,團(tuán)支部始終堅(jiān)持“青年文明號(hào)”負(fù)責(zé)人、“青年崗位能手”優(yōu)先、團(tuán)干優(yōu)先、青年領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)先、女同志優(yōu)先的原則,使“號(hào)、手”活動(dòng)和開(kāi)展“學(xué)紅領(lǐng),當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)互相促進(jìn),在“青年崗位能手”、“青年文明號(hào)”負(fù)責(zé)人中培養(yǎng)、選樹(shù)“典型,收到較好效果。
    五、圍繞育人中心,開(kāi)展適應(yīng)團(tuán)員青年特點(diǎn)的各項(xiàng)活動(dòng),活躍青年生活。
    今年以來(lái),團(tuán)支部積極開(kāi)展青年文明號(hào)示范行動(dòng),通過(guò)開(kāi)展愛(ài)心鄉(xiāng)村行、禮儀展示、技能比武、甘做保電螺絲釘?shù)纫幌盗谢顒?dòng),全力打造“95598”光明服務(wù)工程,樹(shù)立了省級(jí)青年文明號(hào)的良好形象。
    一、組織團(tuán)員開(kāi)展崗位練兵,積極參加各項(xiàng)技能比武,使每一位團(tuán)員真正成為單位工作骨干。團(tuán)員青年非常重視公司、公司團(tuán)委、以及單位布置的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。在師帶徒活動(dòng)中他們認(rèn)真準(zhǔn)備、簽定了師帶徒協(xié)議,專業(yè)技能不斷提升,完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。6月5日,在公司舉辦的安全演講暨安全知識(shí)競(jìng)賽中,團(tuán)支部積極響應(yīng),認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn),分中心獲得集體二等獎(jiǎng);書(shū)記陳凡過(guò)五關(guān)斬六將以優(yōu)異成績(jī)獲得“最佳演講選手獎(jiǎng)”。為中心嬴得了榮譽(yù)。
    通過(guò)參加這些活動(dòng),不僅促進(jìn)每位團(tuán)員之間的交流溝通,發(fā)揮他們的潛能,更加使他們的自身能力和素質(zhì)得到了全面提升。
    二、開(kāi)展了志愿者服務(wù)行動(dòng)。團(tuán)支部開(kāi)展積極志愿者服務(wù)行動(dòng)在“3.5”學(xué)雷鋒日?qǐng)F(tuán)日活動(dòng)中團(tuán)支部積極主動(dòng)去看望了官塘嶺一對(duì)殘疾夫婦,為他們送去生活必備品。在3.12日植樹(shù)節(jié)里,團(tuán)支部組織全體團(tuán)員青年到馬安山參加義務(wù)植樹(shù)活動(dòng)。在縣“3·15國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日”紀(jì)念活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)團(tuán)支部組織全體團(tuán)員青年大力開(kāi)展了優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳活動(dòng)。現(xiàn)場(chǎng)人流涌動(dòng),團(tuán)員青年主動(dòng)接受客戶咨詢。面對(duì)客戶提出的每一個(gè)問(wèn)題,大家都進(jìn)行了耐心細(xì)致地講解,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不能解決的問(wèn)題,也都一一作了詳細(xì)記錄。青年志愿者在綿綿細(xì)雨中熱情地向市民發(fā)放宣傳資料2000余份,接受用戶咨詢20余人。10月8日下午,團(tuán)支部組織中心青年文明號(hào)的隊(duì)員,到黃梅章大屋村貧困戶章興榮家為這對(duì)聾啞人送來(lái)了大米和食用油,他們還給該村的劉奶奶家送去了慰問(wèn)品,老人很是欣喜,拉著隊(duì)員的手說(shuō)細(xì)細(xì)地說(shuō)著感謝的話。同時(shí)還深入廠礦,為用戶義務(wù)更換電表箱等等,這些活動(dòng)充分展示了中心青年團(tuán)員的奉獻(xiàn)精神和先鋒作用。同時(shí)還有在“優(yōu)質(zhì)服務(wù)進(jìn)社區(qū)”等活動(dòng)中,中心青年團(tuán)員都以積極良好的精神面貌參加,充分體現(xiàn)了中心團(tuán)員青年的積極性和主動(dòng)性。
    三、青年突擊隊(duì)積極行動(dòng)。團(tuán)支部號(hào)召青年團(tuán)員為節(jié)日保電做貢獻(xiàn)。每逢傳統(tǒng)節(jié)日和政府重要性活動(dòng),中心青年團(tuán)員都以高度的責(zé)任感堅(jiān)守崗位,用實(shí)際行動(dòng)兌現(xiàn)“你用電、我用心”供電服務(wù)承諾,全力保障電力有序供應(yīng)。今年10月3日縣一中百年校慶慶典日,在這保電工作最為關(guān)鍵的時(shí)刻,在中心團(tuán)支部的號(hào)召下,所有的團(tuán)員青年都積極投身保電工作,中心青年團(tuán)員7時(shí)30分便進(jìn)入了保電現(xiàn)場(chǎng),男同志都參加現(xiàn)場(chǎng)護(hù)線,女同志們就擔(dān)當(dāng)起了他們的日常工作。在太陽(yáng)底下,天氣悶熱,大家按照既定部署,兵分四路,分別在“定點(diǎn)處”蹲守,外巡人員分散在主干線路上一次又一次地巡查,生怕出一點(diǎn)紕漏。配電房里值守的人員,蹲坐在已啟動(dòng)了的發(fā)電機(jī)組旁,兩眼直盯配電柜上的電壓表,那專心敬業(yè)的神態(tài)令人感動(dòng)。同時(shí)團(tuán)支部還組織人員每天到現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn),為護(hù)線職工帶去他們急需的各種物品,緩解了天氣炎熱、任務(wù)艱巨給他們帶來(lái)的困難。
    四、開(kāi)展“愛(ài)心小康行”、“愛(ài)心捐助日”活動(dòng)。積極響應(yīng)公司的號(hào)召,組織廣大團(tuán)員青年積極參加義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng),緩解了醫(yī)院“血荒”情況,4月19日起,中心團(tuán)員青年志愿者紛紛走上該縣流動(dòng)采血車,為愛(ài)捋袖,以無(wú)償獻(xiàn)血的方式奉獻(xiàn)社會(huì),團(tuán)員柳鑫還成為造血干細(xì)胞捐獻(xiàn)志愿者??。在第四個(gè)“5.20”愛(ài)心捐贈(zèng)的日里,中心按照公司工會(huì)的統(tǒng)一安排部署,組織員工積極開(kāi)展“真誠(chéng)關(guān)愛(ài)、相扶相助”獻(xiàn)愛(ài)心捐贈(zèng)活動(dòng)。中心5名青工積極響應(yīng),踴躍參加,現(xiàn)場(chǎng)共募集善款500元。諸多活動(dòng)為新時(shí)期共建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)了自己的綿薄之力,同時(shí)加強(qiáng)了與上級(jí)黨、團(tuán)組織的溝通,爭(zhēng)取工作指導(dǎo)和支持,做到上下互動(dòng),整體推進(jìn)。
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇3)
    時(shí)光流逝,月歲如梭。歲月無(wú)痕,記憶有痕?;厥讈?lái)到這所醫(yī)學(xué)院的一個(gè)學(xué)期里,在我擔(dān)任組織委員之前,我對(duì)組織委員的這個(gè)名稱概念就只是協(xié)助團(tuán)支書(shū)組織一些班級(jí)的團(tuán)組織生活。在一段時(shí)間的工作后,我發(fā)現(xiàn),我有更多的對(duì)于組織委員這個(gè)職務(wù)的理解,組織委員不僅是在日常工作要協(xié)助團(tuán)支書(shū)完成一切有關(guān)團(tuán)支部建設(shè)工作,而且在其他方面還要更多的考慮,除了團(tuán)支部建設(shè)工作,還應(yīng)該多組織一些可以增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,增進(jìn)同學(xué)交流的更種文體活動(dòng)。
    在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里,我班在學(xué)校團(tuán)工委、班主任、輔導(dǎo)老師及學(xué)長(zhǎng)們的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),加強(qiáng)自我教育,取得了良好的效益,現(xiàn)作全學(xué)期的工作總結(jié)如下:
    1、思想方面
    我班95%的是共青團(tuán)員,其中大部分同學(xué)主動(dòng)學(xué)習(xí)黨團(tuán)知識(shí),本學(xué)期我們班積極的寫(xiě)對(duì)團(tuán)的認(rèn)識(shí),每人達(dá)四次以上,還有大部分同學(xué)在開(kāi)學(xué)不久的主題班會(huì)上作激情的報(bào)告,會(huì)后同學(xué)深受教育。
    我班每個(gè)星期都組織一個(gè)主題班會(huì)課,如:“如何適應(yīng)大學(xué)生活環(huán)境”“如何正確處理*價(jià)值觀”“戀愛(ài)與能力培養(yǎng)”“如何加強(qiáng)冬季安全意識(shí)”“對(duì)團(tuán)的認(rèn)識(shí)”等等,雖然我們班人少,但每次的主題班會(huì)都有同學(xué)的激情發(fā)言。
    在12月8日下午,我們班組織代表參加了全校的共青團(tuán)員的宣誓儀式。在這幾次的團(tuán)組織生活中,豐富了同學(xué)的生活,增強(qiáng)了同學(xué)的凝聚力,提高了同學(xué)們的團(tuán)意識(shí),更好的開(kāi)展了團(tuán)的基層思想教育,健全了團(tuán)的組織生活。
    2、協(xié)助各班委完成了“安全知識(shí)教育”“校園安全”“正確處理*價(jià)值觀”三次主題班會(huì),增強(qiáng)了對(duì)同學(xué)們的安全意識(shí)、人生觀、價(jià)值觀、經(jīng)濟(jì)精神文明等當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)具有的基本知識(shí)和道德素質(zhì)的教育,提高了同學(xué)們之間的素質(zhì)。
    4、配合體育委員組織了醫(yī)療系拔河比賽,籃球比賽,除了我班人數(shù)少客觀因素雖然沒(méi)有取得佳績(jī),但是我班同學(xué)們還是積極參與,增進(jìn)了同學(xué)們之間的團(tuán)結(jié)友誼,鍛煉身體,同時(shí)也進(jìn)一步增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力。
    5、作為班組織委員,為學(xué)校服務(wù),為集體服務(wù),我常常利用周末時(shí)間代表班級(jí)多次向組織部部長(zhǎng)申請(qǐng)做好人好事,如打掃教學(xué)樓教室。為學(xué)校增添更美好的環(huán)境。
    本學(xué)期工作不足之處:
    1、一些活動(dòng)由于準(zhǔn)備的不夠充足,缺乏考慮某些額外因素,從而影響到各項(xiàng)文體及生活的活動(dòng)順利進(jìn)行。
    2、受時(shí)間、群體資源等客觀因素,本學(xué)期我班未開(kāi)展更多豐富精彩的活動(dòng),如野炊、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),所以我準(zhǔn)備下學(xué)期爭(zhēng)取更多的機(jī)會(huì)去開(kāi)展更多的活動(dòng)。
    工作經(jīng)驗(yàn):
    1、堅(jiān)持為同學(xué),班級(jí)服務(wù)的工作態(tài)度,是我這學(xué)期學(xué)會(huì)的,只有這樣才能把工作做好,才能得到老師同學(xué)的認(rèn)可。
    2、大學(xué)生活和高中有所不同,同學(xué)之間接觸的時(shí)間比較少,只有通過(guò)更多的集體活動(dòng)才有利于思想上的交流。
    3、通過(guò)組織各項(xiàng)班級(jí)活動(dòng),讓我感覺(jué)到了自己的成長(zhǎng),也察覺(jué)到大學(xué)給自己帶來(lái)鍛煉。
    下學(xué)期的工作計(jì)劃:
    1、盡力做好日常工作,為集體貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量。
    2、多組織以“祖國(guó)歷史知識(shí)”為主題的班會(huì)課,進(jìn)行宣傳教育的活動(dòng),有助于加強(qiáng)同學(xué)們的責(zé)任感,樹(shù)立自信心。
    3、組織同學(xué)去參與校里的.社團(tuán)活動(dòng),豐富大家的大學(xué)生活。
    4、多組織班級(jí)聯(lián)誼的文體活動(dòng),促進(jìn)班級(jí)間的交流合作。
    5、號(hào)召同學(xué)們多參加講座、報(bào)告會(huì)、培訓(xùn)課,從而擴(kuò)大同學(xué)們的視野。
    對(duì)自身工作的評(píng)價(jià):
    作為一名組織委員,顧名思義,為同學(xué),為集體,為學(xué)校作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。所以,我一直在工作崗位上要求自己盡職盡責(zé)。努力地完成學(xué)校布置的更項(xiàng)活動(dòng),努力的做好部長(zhǎng)分配下來(lái)的各項(xiàng)事務(wù),努力組織班級(jí)參與各項(xiàng)集體活動(dòng)及組織同學(xué)按時(shí)去聽(tīng)講座,培訓(xùn)課等。
    同時(shí),我按時(shí)的參加每次的組織部例會(huì),認(rèn)真作好例會(huì)的筆記并在班上公開(kāi)宣傳。督促同學(xué)們每月按時(shí)交一次“對(duì)團(tuán)的認(rèn)識(shí)”文稿。并對(duì)共青團(tuán)員進(jìn)行收?qǐng)F(tuán)費(fèi),進(jìn)行團(tuán)員注冊(cè)。我還利用周末等課外時(shí)間申請(qǐng)、組織同學(xué)們做好人好事達(dá)四次。
    最后,我對(duì)自己工作狀況自我感覺(jué)良好,在以后的工作中我會(huì)更盡職盡責(zé),增加自信心。在此自我工作評(píng)估為8分。
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇4)
    2012年組織部下學(xué)期工作計(jì)劃
    回顧過(guò)去,展望未來(lái)。又是一個(gè)新的學(xué)期的開(kāi)始,更是新一年的開(kāi)始。在上個(gè)學(xué)期里,我們?cè)谠簣F(tuán)委在帶領(lǐng)下,積極完成系里,院里的各項(xiàng)工作,并取得了不錯(cuò)的成績(jī)。所以在新的學(xué)期我們更應(yīng)該用滿腔的熱情去做好每一件事,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),用認(rèn)真的態(tài)度去完成每一份工作。同時(shí),在新的學(xué)期中,我們也要深入實(shí)踐,大膽創(chuàng)新,在完成基本的團(tuán)學(xué)工作的同時(shí),還要開(kāi)展各式各樣的活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)與大家!
    因此現(xiàn)將本學(xué)期具體工作安排如下:
    一、日常團(tuán)學(xué)工作。
    1、每月及時(shí)向上級(jí)團(tuán)總支遞交月工作計(jì)劃,月工作總結(jié),并與學(xué)院團(tuán)總支保持密切的聯(lián)系及時(shí)準(zhǔn)確在將上級(jí)組織的任務(wù)要求傳達(dá)通知,認(rèn)真切實(shí)貫徹院組織部的指令、要求,傳達(dá)院組織部的會(huì)議精神。
    2、收繳團(tuán)費(fèi),對(duì)大一新生進(jìn)行團(tuán)情統(tǒng)計(jì)工作,對(duì)團(tuán)員證,團(tuán)員檔案的補(bǔ)辦。
    3、發(fā)展新團(tuán)員。
    4、每周班會(huì)的如期舉行。
    二.其他工作。
    1、組織一些積極的,關(guān)于“紅色經(jīng)典”的活動(dòng)。
    2、在努力完成我部門(mén)各項(xiàng)工作的同時(shí),我們也將極力協(xié)助院里,系里其他
    部門(mén)開(kāi)真的各項(xiàng)工作。如“校運(yùn)動(dòng)”的開(kāi)展。
    在這一學(xué)期里,我部門(mén)不但會(huì)認(rèn)真努力完成自身的工作,在各種活動(dòng)舉行前,都會(huì)落實(shí)好各項(xiàng)工作,減少失誤,同時(shí)部門(mén)還將積極配合院團(tuán)委和學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作,加強(qiáng)各系部團(tuán)結(jié),切實(shí)服務(wù)于學(xué)生會(huì)、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學(xué),與大家共同努力,讓我們的工作更上一層樓!
    商貿(mào)旅游系團(tuán)總支組織部
    二○一二年九月二十五日
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇5)
    組織部10月工作總結(jié)
    在夏季激情的余熱中,12級(jí)新生為院學(xué)生會(huì)組織部注入了新鮮的血液。新力量的加入必將促使組織部工作的不斷完善。10月過(guò)去,已至涼秋,在這象征收獲的季節(jié)里,我總結(jié)一下院學(xué)生會(huì)組織部取得的各項(xiàng)成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
    我們組織部在9月份進(jìn)行了招新并確定了新成員,在國(guó)慶后我們便在4棟201進(jìn)行了組織部第一次見(jiàn)面會(huì),這次見(jiàn)面會(huì)開(kāi)展的很順利,主要是為了讓大家相互認(rèn)識(shí)與了解,為組織部以后的工作與發(fā)展打好基礎(chǔ)。
    由于我們?cè)涸诘谄咧苓M(jìn)行文明督察隊(duì)工作,于是我們?cè)诘诹苓B續(xù)開(kāi)了幾次會(huì)議,用來(lái)安排組織部的常規(guī)工作,對(duì)干事進(jìn)行了分組,交代了工作內(nèi)容,把宣傳與實(shí)施文明督察隊(duì)的工作交給他們自己去做,并在第六周開(kāi)始,由每個(gè)部長(zhǎng)各帶一組干事,以“干事為主體,部長(zhǎng)為指導(dǎo)”的方針進(jìn)行每周的匯總考勤工作。就這樣,我們組織部的常規(guī)工作開(kāi)始有條不紊的進(jìn)行起來(lái)。而我們部長(zhǎng)只作為一個(gè)協(xié)助的角色存在,讓干事們自己思考,自己工作,在工作中學(xué)習(xí)與展示自己的能力,讓每一個(gè)干事都能發(fā)揮出自己的才華,也讓部長(zhǎng)們可以從各個(gè)角度進(jìn)一步了解這些干事。在日常工作中,我們組織部逐漸磨合,一步一個(gè)腳印的開(kāi)展與完成院里交給我們的工作。
    在第八周,我們迎來(lái)校運(yùn)動(dòng)會(huì)的召開(kāi),我們組織部被分到后勤組,繼續(xù)著多年來(lái)吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇的后勤工作,在運(yùn)動(dòng)會(huì)的第一天,我們又是連續(xù)N年的成為學(xué)院學(xué)生會(huì)里第一批到場(chǎng)的部門(mén)之一,并在到場(chǎng)之后立刻搬好了桌子,布置好了簽到處與大本營(yíng),在簽到后,我便進(jìn)入內(nèi)場(chǎng)進(jìn)行拍照攝影,記錄我們學(xué)院運(yùn)動(dòng)員的風(fēng)采。第一天結(jié)束后,我們組織部又將桌子與宣傳板統(tǒng)一地放置好才離去。在運(yùn)動(dòng)會(huì)的第二天,我繼續(xù)進(jìn)行運(yùn)動(dòng)會(huì)的拍照攝影工作,在運(yùn)動(dòng)會(huì)結(jié)束后,我們組織部又與勞生部、科就部等部門(mén)一起,將桌子還回,并將所有東西搬回2棟。此次運(yùn)動(dòng)會(huì),雖然沒(méi)有學(xué)習(xí)部、秘書(shū)處等部門(mén)表面上光鮮亮麗,但是,我們組織部還是發(fā)揚(yáng)了我們多年來(lái)不怕苦、不怕累的精神,圓滿地完成了院里交給我們的后勤任務(wù)。
    運(yùn)動(dòng)會(huì)結(jié)束后,我們組織部受院團(tuán)委的委托,立刻開(kāi)始準(zhǔn)備我們這屆組織部開(kāi)展的第一個(gè)活動(dòng)——機(jī)汽學(xué)院辯論賽活動(dòng)。比賽定為淘汰賽制,大一八個(gè)班抽簽比賽,現(xiàn)已結(jié)束第一輪,剩下四個(gè)班繼續(xù)進(jìn)行比賽,并最終評(píng)出冠、亞、季軍。在我們組織部部長(zhǎng)與干事的通力合作下,我們已經(jīng)舉辦了四場(chǎng)比賽,在各方面都無(wú)重大紕漏,我們會(huì)繼續(xù)認(rèn)真對(duì)待,努力令此次活動(dòng)圓滿完成。
    一個(gè)忙碌辛苦的10月過(guò)去了,我們組織部從小到大,從磨合到逐漸步入正軌。在這個(gè)月里,我們學(xué)習(xí)了很多,我們收獲了很多,我們的工作也贏得了大家的肯定。但是,前面等著我們的是更多的任務(wù),更多的挑戰(zhàn),這就意味著,我們需要以更加認(rèn)真、更加負(fù)責(zé)、更有激情的態(tài)度來(lái)繼續(xù)做好學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作。相信,在我們的努力下,機(jī)汽學(xué)院學(xué)生會(huì)與團(tuán)委組織部定會(huì)繼續(xù)發(fā)展成長(zhǎng),我們的明天定會(huì)散發(fā)璀璨光芒!
    組織部11月工作計(jì)劃
    一、繼續(xù)完成院組織部的常規(guī)工作,繼續(xù)完成院里安排給組織部的各項(xiàng)任務(wù);
    二、協(xié)助院團(tuán)委的各項(xiàng)工作,并完成院團(tuán)委分配給組織部的各項(xiàng)任務(wù);
    三、在十一月的第一周里再接再厲,努力使“機(jī)汽學(xué)院辯論賽”剩下的活動(dòng)圓滿完成;
    四、加強(qiáng)與其它各部門(mén)的聯(lián)系,有選擇的與其他部門(mén)進(jìn)行合作,共同開(kāi)展活動(dòng);
    五、在十一月上旬,協(xié)助人力資源部開(kāi)展并完成“干部培訓(xùn)”系列活動(dòng);
    六、在十一月中旬,組織院組織部所有成員進(jìn)行野炊活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)組織部?jī)?nèi)部的建設(shè);
    七、在十一月末,對(duì)各干事近一段表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié),經(jīng)三個(gè)部長(zhǎng)研究討論,有選擇性地對(duì)幾個(gè)干事進(jìn)行培養(yǎng);
    八、在以后的日常工作與活動(dòng)中,多進(jìn)行記錄與總結(jié),多采集影像資料,方便以后制作組織部的內(nèi)部資料。
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇6)
    人文社會(huì)科學(xué)學(xué)院團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)
    組
    織
    部
    工
    作
    總
    結(jié)
    及
    計(jì)
    劃
    2013年4月16日
    工作總結(jié)
    在四月份里,組織部仍繼續(xù)保持良好作風(fēng)及飽滿的工作熱情,從本學(xué)院的實(shí)際情況出發(fā),認(rèn)真、細(xì)致的開(kāi)展各項(xiàng)工作,并協(xié)助其他部門(mén),將學(xué)生會(huì)內(nèi)部的工作落實(shí)到位、做到完美,現(xiàn)做以下總結(jié):
    一、開(kāi)展德育量化考核工作
    組織部根據(jù)上學(xué)年我院學(xué)生德育量化考核工作實(shí)施情況,總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)、吸取了教訓(xùn),對(duì)我院《學(xué)生綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)方案》加以改進(jìn),并于本月初正式開(kāi)展本學(xué)年我院學(xué)生德育量化考核工作。及時(shí)記錄各班及每個(gè)學(xué)生德育發(fā)展,為我院進(jìn)行評(píng)優(yōu)評(píng)先及團(tuán)內(nèi)推優(yōu)各項(xiàng)工作提供參考依據(jù)。
    二、收繳團(tuán)費(fèi)、并開(kāi)展業(yè)余團(tuán)課培訓(xùn)
    學(xué)期初,根據(jù)校團(tuán)委的指示,我部按照院團(tuán)總支的要求,收繳10級(jí)、11級(jí)、12級(jí)團(tuán)費(fèi).我部結(jié)合本院具體情況,動(dòng)員廣大團(tuán)員參第十二期團(tuán)課培訓(xùn),從而使廣大團(tuán)員對(duì)黨的認(rèn)識(shí)更加深刻,入黨的積極性也有了很大的提高。
    三、思想政治學(xué)習(xí)工作
    本學(xué)期我學(xué)院思想政治課在選課上結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況,選擇同學(xué)們喜聞樂(lè)見(jiàn)的話題,引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注時(shí)事熱點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)同學(xué)們的積極性,使同學(xué)們能夠熱情、主動(dòng)地投入到思想政治學(xué)習(xí)中去。
    四、開(kāi)展“學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)月”。
    三月份是學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)月,我部積極策劃組織,開(kāi)展系列活動(dòng),如:提供法律援助、打掃校園衛(wèi)生等活動(dòng),創(chuàng)建文明校園。另外開(kāi)展 “尋找雷鋒傳承人”活動(dòng),評(píng)選最佳雷鋒傳承人.五、評(píng)優(yōu)評(píng)先工作
    我部嚴(yán)格按照學(xué)院規(guī)定的評(píng)優(yōu)評(píng)先工作流程,做好“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀團(tuán)員”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”的評(píng)選工作,做到公平、公正、透明。其中“優(yōu)秀團(tuán)員”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”的評(píng)選需要與學(xué)生德育量化緊密結(jié)合,在去年學(xué)期末,我部已將各班學(xué)生德育量化成績(jī)匯總核實(shí),提高了本次的工作效率。
    六、積極開(kāi)展“推優(yōu)”工作
    本月底,我部嚴(yán)格按照學(xué)校規(guī)定的程序,積極協(xié)助團(tuán)總支副書(shū)記,開(kāi)展 “推優(yōu)”工作 ,保證工作的公平、公正及透明.并認(rèn)真做好發(fā)展對(duì)象及黨員的檔案整理工作,確保每一位發(fā)展對(duì)象的檔案的準(zhǔn)確性。
    工作計(jì)劃
    進(jìn)入新的學(xué)期,我部的工作也步入新的階段.為切實(shí)做好學(xué)生工作,我部總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),展望未來(lái)的工作前景,特制訂如下工作計(jì)劃:
    一、做好常規(guī)工作
    1.思想政治學(xué)習(xí)
    從本學(xué)期第三周起,每單周三我學(xué)院各班召開(kāi)思想政治學(xué)習(xí)。在定選主題上,我們?cè)诎凑招F(tuán)委要求的基礎(chǔ)上,集思廣益,盡力做到既關(guān)注時(shí)政熱點(diǎn),又貼近我學(xué)院同學(xué)的實(shí)際要求,增加學(xué)習(xí)形式的多樣性及學(xué)習(xí)內(nèi)容的趣味性。
    2.做好德育量化工作
    經(jīng)過(guò)上一學(xué)年的實(shí)行,我學(xué)院德育量化考評(píng)細(xì)則仍存在一些問(wèn)題,我部將在老師的指導(dǎo)下,結(jié)合以往經(jīng)驗(yàn),積極創(chuàng)新,不斷改進(jìn)和完善我學(xué)院的學(xué)生德育量化工作。
    3.儲(chǔ)備干部工作
    四月中旬我部將在12級(jí)各班開(kāi)展儲(chǔ)備干部工作,為團(tuán)總支·學(xué)生會(huì)注入新鮮血液。
    4.收繳黨費(fèi),開(kāi)展第十二期業(yè)余黨課培訓(xùn)
    5.協(xié)助團(tuán)總支副書(shū)記做好我院 “推優(yōu)”工作
    本學(xué)期我部將吸取上半年的工作經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)格按照工作流程,積極協(xié)助團(tuán)總支副書(shū)記做好我院 “推優(yōu)”工作.二、內(nèi)部工作建設(shè)
    1.健全會(huì)議制度:我部將在本學(xué)期定期與各班團(tuán)支書(shū)召開(kāi)會(huì)議,總結(jié)各班團(tuán)組織活動(dòng)的開(kāi)展情況,以交流相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
    2.加強(qiáng)組織部紀(jì)律建設(shè),確立工作分配到個(gè)人的制度,加強(qiáng)部員的責(zé)任意識(shí)與合作意識(shí),使我部部員團(tuán)結(jié)一致,提高辦事效率。
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇7)
    2012---2013年工作計(jì)劃
    學(xué)院:計(jì)算機(jī)與軟件工程學(xué)院 部門(mén):分團(tuán)委組織部
    計(jì)算機(jī)與軟件工程學(xué)院分團(tuán)委組織部2012—2013工作計(jì)劃
    在炎熱火辣盛夏,我們迎來(lái)了新的學(xué)期,我系組織部從上一學(xué)年的工作中不斷總結(jié),汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),揚(yáng)長(zhǎng)避短。上一學(xué)年,我系組織部在在校黨組織和團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下有條不紊的圍繞黨團(tuán)開(kāi)展了各項(xiàng)工作,取得了不錯(cuò)的工作成果,得到了指導(dǎo)老師和院系同學(xué)的一致好評(píng)。在這個(gè)新的學(xué)期,我組織部的宗旨是“為全系同學(xué)服務(wù),為老師分憂”,我們的的目標(biāo)是“提高全系同學(xué)思想覺(jué)悟,促進(jìn)學(xué)院的全面發(fā)展”,在這個(gè)學(xué)期我們將圍繞這一宗旨與目標(biāo)開(kāi)展工作。
    在新的一年里,我們肩負(fù)著強(qiáng)全院團(tuán)員共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè);加強(qiáng)我院廣大團(tuán)員政治敏銳性和高度的時(shí)代責(zé)任感的使命。同時(shí)我們還要不斷的深入學(xué)生之中,廣泛聽(tīng)取大家的呼聲,使我們的各項(xiàng)工作更具時(shí)代性和創(chuàng)新性。因此我們的任務(wù)還很艱巨,而不能有絲毫的懈怠。
    一、指導(dǎo)思想
    以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),協(xié)助分團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部培養(yǎng)和管理,代表廣大同學(xué)的利益,為同學(xué)服務(wù)。以積極、團(tuán)結(jié)、高效、活潑為部門(mén)特色,切實(shí)做到政治上過(guò)硬、作風(fēng)上扎實(shí)、自律上嚴(yán)格,為學(xué)院學(xué)生會(huì)活動(dòng)及團(tuán)務(wù)工作更高效的開(kāi)展貢獻(xiàn)力量。
    二、工作目標(biāo)
    1、加強(qiáng)同系學(xué)生會(huì)校團(tuán)委級(jí)其他學(xué)院組織部的交流,相互學(xué)習(xí),相互借鑒,共同進(jìn)步
    2、盡快熟悉并適應(yīng)校本部組織部工作的環(huán)境及特點(diǎn),完成分團(tuán)委交給的任務(wù);同時(shí)加強(qiáng)部?jī)?nèi)建設(shè),將組織部打造為優(yōu)秀學(xué)生會(huì)部門(mén)
    3、開(kāi)展各類創(chuàng)新性、組織性活動(dòng),促進(jìn)部門(mén)內(nèi)、部門(mén)間的相互了解,增強(qiáng)部門(mén)凝聚力,提高學(xué)院凝聚力
    4、協(xié)助分團(tuán)委其他部門(mén)加強(qiáng)全院團(tuán)員共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè);加強(qiáng)我院廣大團(tuán)員政治敏銳性和高度的時(shí)代責(zé)任感
    工作內(nèi)容;
    一、做好2012屆組織部成員的招新工作
    二、做好2012屆團(tuán)員的統(tǒng)計(jì)及團(tuán)費(fèi)收繳工作
    三、做好新一期團(tuán)校黨校的開(kāi)辦
    四、做好新一屆活力團(tuán)支部的宣傳和前期準(zhǔn)備工作
    五、做好每一屆黨團(tuán)知識(shí)競(jìng)賽的準(zhǔn)備工作
    六、做好活力團(tuán)支部的評(píng)選及推優(yōu)工作
    七、圍繞時(shí)政熱點(diǎn)及國(guó)家方針政策舉辦一次全校性的競(jìng)賽活動(dòng),提高全校學(xué)生的時(shí)事知識(shí)
    八、舉辦一屆校園十大先鋒人物評(píng)選活動(dòng)
    九、做好2012屆的換屆工作
    日常工作:
    (1)加強(qiáng)早崗的紀(jì)律,將站早崗工作切實(shí)落到實(shí)處,切實(shí)提升教室的學(xué)習(xí)環(huán)
    境。
    (2)做好晚上值班制度,促進(jìn)各部門(mén)之間的交流。
    (3)做好各團(tuán)支部團(tuán)組織生活會(huì)的開(kāi)展,量化團(tuán)組織生活會(huì)的評(píng)分制度,讓
    團(tuán)組織生活會(huì)發(fā)揮到宣傳黨團(tuán)知識(shí),為學(xué)生提供展示自己平臺(tái)作用,堅(jiān)決杜絕個(gè)別班級(jí)團(tuán)組織生活會(huì)的敷衍了事行為。
    鑒于2011屆工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足之處對(duì)分團(tuán)委組織部2012-2013屆工作以下調(diào)整
    1、組織一次新老生交流會(huì),交流一下大家對(duì)大學(xué)生活的體驗(yàn)和生活,為低年級(jí)的同學(xué)做一些參考。
    2、認(rèn)真負(fù)責(zé)團(tuán)員注冊(cè)登記,團(tuán)員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入,以及團(tuán)費(fèi)的收繳和登記工作。
    4.檔案建設(shè):組織部要把本系團(tuán)總支、各支部的會(huì)議記錄、工作開(kāi)展等材料整理歸檔,并形成制度。
    4、做好各團(tuán)支部團(tuán)組織生活會(huì)的開(kāi)展,量化團(tuán)組織生活會(huì)的評(píng)分制度,讓團(tuán)組織生活會(huì)發(fā)揮到宣傳黨團(tuán)知識(shí),為學(xué)生提供展示自己平臺(tái)作用,堅(jiān)決杜絕個(gè)別班級(jí)團(tuán)組織生活會(huì)的敷衍了事行為。
    5、做好其他方面工作的同時(shí),積極配合系團(tuán)委其他部門(mén)及系分團(tuán)委學(xué)生會(huì),努力做好這方面的工作,積極進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,爭(zhēng)取搞出我們組織部的特色。
    6、做好各部門(mén)干事之間的交流工作,形成默契,通力合作。
    7.圍繞時(shí)政熱點(diǎn)及國(guó)家方針政策舉辦一次全校性的競(jìng)賽活動(dòng),增加全校學(xué)生的時(shí)事知識(shí)。
    8.舉辦一屆校園十大先鋒人物評(píng)選活動(dòng),實(shí)力先鋒模范作用,提升全校學(xué)生的思想道德素質(zhì)。
    附:校園十大先鋒人物評(píng)選活動(dòng)策劃方案
    1.評(píng) 選時(shí)間: 2012年10月——2012年4月
    2.活動(dòng)宗旨:
    將社會(huì)主義榮辱觀教育融入大學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中,深入挖掘 大學(xué)生中學(xué)習(xí)、實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀的典型,充分發(fā)揮榜樣的示范,感染作用,幫助大學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀,道德觀和榮辱觀。
    3.活動(dòng)目的:
    推選在志愿服務(wù),文體藝術(shù),體育風(fēng)采,勤于學(xué)習(xí),科技創(chuàng)新,自強(qiáng)自立,先鋒帶頭,道德優(yōu)良,積極進(jìn)取,創(chuàng)業(yè)就業(yè)等方面表現(xiàn)出色并取得突出成績(jī)、充分體現(xiàn)“厚德博學(xué)、敬業(yè)樂(lè)群”的北郵精神的校園先鋒人物。
    4.評(píng)選內(nèi)容 :
    1、評(píng)選范圍:
    凡注冊(cè)武職論壇貼吧的在校生、畢業(yè)生均可報(bào)名參加。
    2、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn): 2012校園十大先鋒人物候選人需具備以下條件:
    1)具有正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀;
    2)具有“厚德 篤學(xué) 求實(shí) 拓新”的武職精神;
    3)追求知識(shí),熱愛(ài)科學(xué),勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn);
    4)具有很強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感和使命感,關(guān)注民生,心系社會(huì);
    5)優(yōu)良的道德素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì),明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善。
    5.評(píng)選方式:
    此次評(píng)選將先通過(guò)各學(xué)院分團(tuán)委進(jìn)行推薦,候選人可通過(guò)個(gè)人自薦和他人推薦的方式,下載統(tǒng)一的報(bào)名表格(可附簡(jiǎn)歷)并填好后,交至各學(xué)院分團(tuán)委進(jìn)行報(bào)名,學(xué)院分團(tuán)委進(jìn)行評(píng)選并在12月20日前上報(bào)評(píng)審委員會(huì);評(píng)審委員會(huì)將推選50位“校園先鋒人物”候選人進(jìn)行網(wǎng)上公投;綜合投票結(jié)果和評(píng)審委員會(huì)意見(jiàn),確定10位“2012校園十大先鋒人物”得主。
    以上就是這一學(xué)年的工作計(jì)劃,當(dāng)然,它只是為我們提供了一個(gè)大體的思想,計(jì)劃沒(méi)有變化快,我們會(huì)具體情況具體分析,在老師的指導(dǎo)下和幫助下,與大家一同努力,相信我院分團(tuán)委的明天會(huì)更加美好和輝煌!
    武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)
    計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件工程學(xué)院分團(tuán)委組織部2012年6月2日
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇8)
    入大學(xué),一切都很新鮮,我一直覺(jué)得學(xué)生會(huì)是我感興趣的并且能鍛煉自己的地方,而我也在第一時(shí)間去報(bào)名參加了這個(gè)充滿活力與朝氣的團(tuán)隊(duì)。我選擇的是組織部,因?yàn)槲矣X(jué)得自己比較馬虎,不夠嚴(yán)謹(jǐn),而這里充滿一股濃厚的嚴(yán)謹(jǐn)卻不失幽默的氣息,正好合適我得性格以及能在潛移默化中改掉馬虎健忘的毛病。我承認(rèn)我在組織部過(guò)得快樂(lè),盡管工作很多都是很急的,要么就很空閑,要么就要忙到晚上一兩點(diǎn),不過(guò)我覺(jué)得我在進(jìn)步,因此不管再累我也能覺(jué)得值得。
    現(xiàn)在在這里呆了快一個(gè)學(xué)期了,讓我來(lái)總結(jié)一下這個(gè)學(xué)期的工作
    一、團(tuán)員注冊(cè)及發(fā)展新團(tuán)員工作
    本學(xué)期我們按照院團(tuán)委的要求,及時(shí)統(tǒng)計(jì)更新我系團(tuán)員人數(shù),對(duì)10級(jí)學(xué)生團(tuán)證及時(shí)注冊(cè),及時(shí)做好記錄工作后上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。并且按照學(xué)院的所給的時(shí)間要求進(jìn)行入團(tuán)的大力宣傳,告知想要進(jìn)入一個(gè)好的組織必先入團(tuán),總的來(lái)說(shuō)結(jié)果不錯(cuò),把系內(nèi)發(fā)展突出、思想素質(zhì)較高的青年,充實(shí)到團(tuán)員隊(duì)伍中來(lái),發(fā)展了不少團(tuán)員。
    二、團(tuán)日活動(dòng)工作
    為豐富同學(xué)們的校園文化生活,全面推進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃,在院的要求與同學(xué)們的期盼下,我組織部決定以每個(gè)團(tuán)支部為單位,每月里每個(gè)團(tuán)支部進(jìn)行一次團(tuán)日活動(dòng),并要求每個(gè)活動(dòng)做到了有計(jì)劃、有過(guò)程、有記錄、有總結(jié)、有匯報(bào),在每月20號(hào)由團(tuán)支書(shū)將該月活動(dòng)策劃及總結(jié)上交(紙制版與電子版各一份),再由組織部交往院里。在此過(guò)程中團(tuán)支書(shū)集中反映同學(xué)們熱情高漲,樂(lè)于參與,能將支部的同學(xué)的心連在一起,更加團(tuán)結(jié)。考慮到大二忙于學(xué)習(xí)與工作的事,因此他們?nèi)粲袝r(shí)間則進(jìn)行,是在抽不出時(shí)間的則寫(xiě)上情況說(shuō)明并讓其導(dǎo)員與團(tuán)委老師簽字再上交。
    三、干事的培養(yǎng)
    期末將至,大一年級(jí)的干事已擔(dān)當(dāng)了大量工作的實(shí)際操作部分。大一的組織部干事越來(lái)越重要了。內(nèi)因是事物發(fā)展的決定性力量,所以,大一干事的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深入與他們進(jìn)行交流并從他們身上得到好的工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行集中討論,并又在其它干事中進(jìn)行推廣,這也是我們干部培訓(xùn)工作的一部分,做到了從群眾中來(lái)到群眾中去的辦事準(zhǔn)則。
    這個(gè)就是我這個(gè)學(xué)期的總結(jié),在系團(tuán)總支的指導(dǎo)下,系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下,全系同學(xué)的積極參與下,該學(xué)期的工作還是基本完成了的,但同時(shí)組織部也清楚地認(rèn)識(shí)到自己的工作中還存在著不少問(wèn)題和不足。面對(duì)工作中的不足和缺點(diǎn),我部會(huì)仍不斷的總結(jié),強(qiáng)化組織概念,爭(zhēng)取在以后的工作中能夠避免同類問(wèn)題的發(fā)生。謝謝大家!
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇9)
    下面是小編為大家整理的區(qū)委組織部工作總結(jié)及工作打算(完整),供大家參考。
    
    ? ? ? ? 今年以來(lái),在區(qū)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在市委組織部的有力指導(dǎo)下,區(qū)委組織部堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記在深入推動(dòng)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)上的重要講話和視察山東重要指示要求,全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨組織、干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍建設(shè),各項(xiàng)工作取得新成績(jī)、新成效,為加快建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化****強(qiáng)區(qū)提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。
    
    一、堅(jiān)持把政治建設(shè)作為根本性建設(shè),把“兩個(gè)維護(hù)”落實(shí)到組織工作全過(guò)程、各方面。一是堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦。大力實(shí)施“習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)工程”,舉辦習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想研修班2期,黨的十九屆五中全會(huì)精神專題讀書(shū)班4期,處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)修班、干部專業(yè)化能力提升班、優(yōu)秀年輕干部遞進(jìn)培訓(xùn)班等各類培訓(xùn)班52個(gè),累計(jì)培訓(xùn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部6000余人次,持續(xù)推動(dòng)學(xué)習(xí)往深里走、往實(shí)里走。推進(jìn)村黨組織書(shū)記集中輪訓(xùn)常態(tài)化制度化,跟進(jìn)做好換屆“后半篇”文章,區(qū)、鎮(zhèn)街兩級(jí)舉辦培訓(xùn)班37期、培訓(xùn)近3800人。二是抓好黨建工作責(zé)任落實(shí)。發(fā)揮區(qū)委黨的建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用,定期召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,制定年度黨建工作要點(diǎn)9項(xiàng)任務(wù),并抓好任務(wù)落地落實(shí)。認(rèn)真抓好全區(qū)黨史學(xué)習(xí)教育,提高站位、高位推進(jìn),立足實(shí)際、抓好落實(shí),切實(shí)把學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常。對(duì)照巡視巡察反饋問(wèn)題,定期組織“回頭看”,不斷鞏固整改成果。從嚴(yán)抓好黨委(黨組)書(shū)記抓基層黨建述職評(píng)議考核,督促各級(jí)黨組織書(shū)記認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),嚴(yán)格落實(shí)“三張清單”制度,18個(gè)街鎮(zhèn)黨工委書(shū)記制定24個(gè)基層黨建突破項(xiàng)目,推動(dòng)親自掛帥、帶頭出征。三是牢牢把握意識(shí)形態(tài)主動(dòng)權(quán)。依托老縣委舊址、郭恒祥烈士殉難處等,整合、優(yōu)化全區(qū)紅色教育資源,高標(biāo)準(zhǔn)建區(qū)黨性教育基地。堅(jiān)持黨管意識(shí)形態(tài),嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,部務(wù)會(huì)定期研究意識(shí)形態(tài)工作,深化黨員信教專項(xiàng)整治,穩(wěn)妥做好涉組涉干輿情監(jiān)測(cè)處置。
    
    二、突出政治素質(zhì),持續(xù)完善“選育管用”全鏈條機(jī)制,以高素質(zhì)隊(duì)伍助推強(qiáng)區(qū)建設(shè)。一是扎實(shí)做好區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。開(kāi)展區(qū)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆專題調(diào)研,綜合年度考核、民主生活會(huì)、征求意見(jiàn)等情況,進(jìn)行全面分析,明確配備方向。配合做好區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆相關(guān)工作,高質(zhì)量保障市委組織部考察組各環(huán)節(jié)工作高效銜接。起草《關(guān)于認(rèn)真做好鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作的通知》,形成《鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考察工作實(shí)施細(xì)則》及配套材料,擇優(yōu)選配1名鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員、1名到村任職過(guò)的選調(diào)生進(jìn)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。做好區(qū)委委員、區(qū)紀(jì)委委員人選的推薦、考察工作,開(kāi)展區(qū)人大代表和政協(xié)委員中黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人選的推薦、提名工作,做好人大代表、政協(xié)委員人選資格審查工作。嚴(yán)格執(zhí)行換屆紀(jì)律“十嚴(yán)禁”,持續(xù)做好重點(diǎn)人員思想工作,組織收看警示專題片1340余人次,簽訂換屆紀(jì)律承諾書(shū)600余份,開(kāi)展談心談話600余人次。二是優(yōu)化干部選任機(jī)制。堅(jiān)持“實(shí)在實(shí)干實(shí)績(jī)”用人導(dǎo)向,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān),今年以來(lái)累計(jì)調(diào)整區(qū)管干部6批次,涉及處級(jí)(鎮(zhèn)科級(jí))干部223人。依規(guī)有序開(kāi)展科級(jí)干部選拔任用,涉及干部328人。全方位、多角度、立體式了解街鎮(zhèn)、區(qū)直部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部表現(xiàn),累計(jì)征求18個(gè)街鎮(zhèn)黨(工)委書(shū)記對(duì)班子建設(shè)的意見(jiàn)建議,個(gè)別座談、專題調(diào)研26場(chǎng)次。研究制定《關(guān)于建立企業(yè)家評(píng)干部制度的意見(jiàn)(試行)》,選取63家企業(yè)作為評(píng)議主體,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,對(duì)評(píng)議結(jié)果較差的干部進(jìn)行提醒談話。創(chuàng)新制定《重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)專項(xiàng)考核辦法》《經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作考核辦法》《開(kāi)發(fā)區(qū)片區(qū)高質(zhì)量發(fā)展考核辦法》,注重差異考核,突破精準(zhǔn)考核,強(qiáng)化過(guò)程監(jiān)督,以獎(jiǎng)懲分明、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為,助推全區(qū)重點(diǎn)任務(wù)攻堅(jiān)。三是加大年輕干部工作力度。出臺(tái)《關(guān)于實(shí)施優(yōu)秀年輕干部成長(zhǎng)三年行動(dòng)計(jì)劃的意見(jiàn)》,公開(kāi)比選“87后”正科級(jí)干部40名、“92后”副科級(jí)干部60名,有效拓寬年輕干部成長(zhǎng)成才路徑。著眼近期工作需要和長(zhǎng)期戰(zhàn)略需求,選調(diào)生引進(jìn)數(shù)量連續(xù)3年位居全市前列;創(chuàng)新開(kāi)展事業(yè)單位“拔尖”選調(diào)生差額人選引進(jìn)工作,吸引15名年輕干部到區(qū)事業(yè)單位工作,占全市“拔尖”選調(diào)生差額人選的75%。四是提高干部工作管理監(jiān)督水平。建成干部信息管理系統(tǒng),同步提升便攜式手持終端查詢系統(tǒng)。推進(jìn)區(qū)干部人事檔案服務(wù)中心場(chǎng)地建設(shè),庫(kù)房、辦公區(qū)域力爭(zhēng)年底前投入使用。指導(dǎo)各管檔單位提高工作質(zhì)量,完成干部人事檔案移交入庫(kù),為干部選拔任用提供保障。嚴(yán)格落實(shí)組織工作重要事項(xiàng)報(bào)告制度,及時(shí)了解掌握干部重大情況。建立健全請(qǐng)銷假制度,對(duì)因事因病不能正常上班、因公因私外出或休假的,按照程序進(jìn)行備案管理。五是統(tǒng)籌推進(jìn)公務(wù)員管理有關(guān)工作。有序做好公務(wù)員職級(jí)晉升工作,今年以來(lái)晉升一級(jí)主任科員及以下職級(jí)公務(wù)員(含參公人員)共169人。認(rèn)真做好公務(wù)員招考和登記工作,推動(dòng)公務(wù)員年度考核規(guī)范化、日??己顺B(tài)化。認(rèn)真做好公務(wù)員工資綜合管理系統(tǒng)的建設(shè)工作,嚴(yán)格工資津補(bǔ)貼審批,扎實(shí)做好工資津貼補(bǔ)貼清理。貫徹落實(shí)帶薪年休假等制度,扎實(shí)推進(jìn)公務(wù)員法及配套法規(guī)制度落實(shí)。
    
    三、突出政治功能和組織力,推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬,以高水平黨建保障強(qiáng)區(qū)建設(shè)。一是黨建項(xiàng)目化。實(shí)施“一中心四融合”建設(shè),打造“1+18+82”的區(qū)、鎮(zhèn)街、行政村三級(jí)聯(lián)動(dòng)的區(qū)域性黨群服務(wù)中心矩陣,推動(dòng)532個(gè)行政村多元融合,打通服務(wù)群眾“最后一公里”。堅(jiān)持共同富裕目標(biāo),實(shí)施黨建引領(lǐng)“三變”改革,成立區(qū)鄉(xiāng)村振興平臺(tái)公司,實(shí)施“百企結(jié)百村、消除薄弱村”專項(xiàng)行動(dòng),多措并舉賦能鄉(xiāng)村振興,累計(jì)增加村集體收入4000萬(wàn)元,解決農(nóng)村勞動(dòng)力就近就業(yè)2.3萬(wàn)余人,23個(gè)村股東分紅1292.4萬(wàn)元,受益群眾2.5萬(wàn)余人。堅(jiān)持全覆蓋指導(dǎo)、全過(guò)程從嚴(yán),扎實(shí)開(kāi)展村(社區(qū))“兩委”換屆,屆前部署開(kāi)展“四問(wèn)四清”活動(dòng),調(diào)處各類矛盾問(wèn)題210余件,化解風(fēng)險(xiǎn)隱患370余處,換屆后黨組織書(shū)記平均年齡51歲、降低6歲,大專以上學(xué)歷占30.9%、提高6.2個(gè)百分點(diǎn),所有村(社區(qū))全部配備35歲以下年輕干部,517個(gè)村實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,占比97.18%;61個(gè)城市社區(qū)全部實(shí)現(xiàn)一肩挑。指導(dǎo)新村班子研究確定1033件“開(kāi)門(mén)第一事”,開(kāi)展“大走訪、大調(diào)研”,收到各項(xiàng)意見(jiàn)建議1836條,解決實(shí)際問(wèn)題1211個(gè)。二是實(shí)施項(xiàng)目品牌化。開(kāi)展“1+1+2”結(jié)對(duì)培養(yǎng)行動(dòng),探索實(shí)行“基本工資+獎(jiǎng)勵(lì)+分紅”辦法,加大“星級(jí)獎(jiǎng)”“集體經(jīng)濟(jì)增補(bǔ)獎(jiǎng)”力度,激勵(lì)村級(jí)帶頭人實(shí)干進(jìn)取。調(diào)優(yōu)、新建社區(qū)29個(gè),全面加強(qiáng)社會(huì)治理,結(jié)合換屆重新劃分網(wǎng)格484個(gè),建立網(wǎng)格黨支部181個(gè)、樓棟黨小組131個(gè),構(gòu)建起“社區(qū)—網(wǎng)格—樓院—黨員”四級(jí)組織架構(gòu)。打造“相約周三、社區(qū)共建”活動(dòng)平臺(tái),召開(kāi)社區(qū)共建聯(lián)席會(huì)議672次,解決群眾身邊的“關(guān)鍵小事”2900余件。招錄171名社區(qū)專職工作者,全面落實(shí)“3崗18級(jí)”薪酬待遇。抓實(shí)“紅色物業(yè)”品牌建設(shè),推動(dòng)社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建,探索完善“小區(qū)黨支部+物業(yè)”管理模式,推行“五聯(lián)工作法”,形成多方共治合力。新建兩新黨組織26個(gè),推動(dòng)兩新黨組織覆蓋率分別達(dá)91.32%和92.68%,開(kāi)展“紅色車間”創(chuàng)建行動(dòng),伊萊特等一批“紅色車間”脫穎而出。三是實(shí)施功能實(shí)效化。推進(jìn)“登高計(jì)劃”,各級(jí)黨組織和廣大黨員量身打造“登高活動(dòng)”,不斷提升黨員教育管理實(shí)效。召開(kāi)慶祝建黨100周年有關(guān)工作表彰大會(huì),開(kāi)展“慶祝建黨100周年黨員教育音、視頻評(píng)選活動(dòng)”,策劃制作《我們的初心》、《傳承紅色基因》等系列專題片,持續(xù)講好紅色故事。實(shí)行“每月調(diào)度、雙月督辦”,用好“基本制度落實(shí)檢查日”制度,推動(dòng)黨建項(xiàng)目落地生根。強(qiáng)化黨建質(zhì)量評(píng)估結(jié)果運(yùn)用,與黨建工作經(jīng)費(fèi)劃撥、評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤,有效激發(fā)基層黨建新動(dòng)能。
    
    四、堅(jiān)持黨管人才原則,充分激發(fā)各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力,以高層次人才賦能****強(qiáng)區(qū)建設(shè)。一是打造人才發(fā)展優(yōu)生態(tài)。堅(jiān)持黨管人才原則,建立完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門(mén)牽頭抓總,有關(guān)部門(mén)各司其職、密切配合,用人單位發(fā)揮主體作用、社會(huì)力量廣泛參與的黨管人才工作格局。舉辦首屆人才節(jié),推出“每周一匠”“創(chuàng)業(yè)之星”系列展播活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)各方面人才的政治引領(lǐng)和政治吸納。組建青年人才志愿服務(wù)隊(duì),開(kāi)展“人才下基層、為民辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),85名人才下鄉(xiāng)為群眾辦了107件實(shí)事,相關(guān)做法得到省委組織部肯定。圍繞企業(yè)技術(shù)需求和卡脖子難題,定期征集企業(yè)技術(shù)難題,聯(lián)合中德銀行制定人才低息貸款計(jì)劃,為人才提供額度最高80萬(wàn)元、最長(zhǎng)10年的固定利率3.3%的購(gòu)房貸款。二是賦能實(shí)體經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)。積極融入發(fā)展戰(zhàn)略,全面推進(jìn)科創(chuàng)智造城建設(shè),新材料產(chǎn)業(yè)園等一大批高能級(jí)人才平臺(tái)有序推進(jìn)。加強(qiáng)校地協(xié)作,建成青年人才成長(zhǎng)示范港,組織開(kāi)展首屆青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,開(kāi)展“青年才俊”觀摩活動(dòng)4場(chǎng),推動(dòng)高校院所科技成果在章轉(zhuǎn)化。組織8場(chǎng)校企對(duì)接會(huì)和招聘活動(dòng),積極解決企業(yè)引才和用工難題。三是賦能鄉(xiāng)村振興最前線。設(shè)立500萬(wàn)元專項(xiàng)資金,組建鄉(xiāng)村青年黨支部、眾創(chuàng)空間、農(nóng)業(yè)孵化器,打造17個(gè)鄉(xiāng)村人才振興示范點(diǎn),吸引近千名青年人才回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。結(jié)合開(kāi)展“雙百人才、下鄉(xiāng)興農(nóng)”活動(dòng),本次村兩委換屆有217名回鄉(xiāng)人才當(dāng)選為村兩委成員、79人擔(dān)任村黨組織書(shū)記。以人才智力陣地、科普教育園地、示范推廣基地為重點(diǎn),在全區(qū)打造13個(gè)科技小院,吸引150余名農(nóng)業(yè)領(lǐng)域科技人才走向農(nóng)村一線,轉(zhuǎn)移農(nóng)業(yè)技術(shù)300余項(xiàng),使科技工作與鄉(xiāng)村振興同頻共振、深度融合。
    
    今年以來(lái),雖然取得了一定成績(jī),但還存在一些差距和不足。主要是:用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理論武裝頭腦、推動(dòng)指導(dǎo)工作抓得還不夠緊,對(duì)黨員干部政治素質(zhì)考察考核工作辦法還有待進(jìn)一步完善,基層黨組織建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié),人才發(fā)展體制機(jī)制改革創(chuàng)新力度不夠大,等等。
    
    下一步,將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)定踐行新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,圍繞中心、服務(wù)大局,改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí),為社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)區(qū)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。一是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。深入推進(jìn)“習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)計(jì)劃”,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍政治素質(zhì)考察、政治把關(guān)、政治監(jiān)督,推動(dòng)各級(jí)黨組織和黨員干部做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是打造強(qiáng)區(qū)建設(shè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。扎實(shí)做好區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)干部換屆各項(xiàng)工作,確保為換屆選好干部、配好班子。持續(xù)完善干部“選育管用”全鏈條機(jī)制,深入實(shí)施強(qiáng)區(qū)干部隊(duì)伍提升計(jì)劃、優(yōu)秀年輕干部三年行動(dòng)等,構(gòu)建完善正向激勵(lì)機(jī)制鏈條,以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向。三是全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。從嚴(yán)從實(shí)抓好村、社區(qū)“兩委”換屆后工作,堅(jiān)持黨建引領(lǐng),聚焦共同富裕,持續(xù)推進(jìn)農(nóng)村“三變”改革,深化“鄉(xiāng)村振興大比武”,著力打造6條精品線路、30個(gè)黨建示范點(diǎn),進(jìn)一步放大示范引領(lǐng)效能。深化網(wǎng)格化服務(wù)管理,推進(jìn)“紅色物業(yè)”建設(shè)、推動(dòng)資源在基層整合、服務(wù)在基層深入、問(wèn)題在基層解決、民心在基層凝聚。全面提升“兩新”組織“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量,深入開(kāi)展“紅色車間”創(chuàng)建,力爭(zhēng)年底前打造50個(gè)“紅色車間”。進(jìn)一步深化“登高計(jì)劃”活動(dòng),用好“基本制度落實(shí)檢查日”制度,完善支部“查、評(píng)、改”機(jī)制,落實(shí)黨組織評(píng)星定級(jí)制度,推動(dòng)各領(lǐng)域黨支部達(dá)標(biāo)提質(zhì)。四是加快推進(jìn)省會(huì)人才特區(qū)建設(shè)。堅(jiān)定實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略,借勢(shì)黃河國(guó)家戰(zhàn)略機(jī)遇,持續(xù)深化人才制度創(chuàng)新,分類制定頂尖人才、普惠性人才支持政策,用好首屆“百脈匯”人才節(jié)撬動(dòng)效應(yīng),深入實(shí)施“英才磁聚行動(dòng)”,更加注重人才與產(chǎn)業(yè)生態(tài)緊密結(jié)合,高質(zhì)量推進(jìn)齊魯科創(chuàng)大走廊建設(shè),打造優(yōu)質(zhì)生態(tài),強(qiáng)化對(duì)人才的政治引領(lǐng),著力打造省會(huì)人才高地。
     組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇10)
    縉云縣新建中學(xué)20xx學(xué)年第一學(xué)期學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃20xx學(xué)年新建中學(xué)學(xué)生會(huì)將在以下幾個(gè)方面認(rèn)真開(kāi)展工作,密切配合學(xué)校中心工作的開(kāi)展,在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和校團(tuán)委的指導(dǎo)下,以培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)、校風(fēng)為重點(diǎn),以提高廣大同學(xué)的綜合素質(zhì)為目的,本著"團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、求實(shí)、創(chuàng)新"的精神,堅(jiān)持走群眾路線,為學(xué)校和同學(xué)服務(wù)。擴(kuò)大學(xué)生會(huì)在學(xué)校工作中的影響力,協(xié)助學(xué)校團(tuán)委、政教處工作,并努力使新建中學(xué)成為全縣優(yōu)秀一類優(yōu)秀中學(xué)而努力奮斗。結(jié)合學(xué)生會(huì)的實(shí)際情況,特制定本學(xué)期的工作計(jì)劃如下:
    一、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)隊(duì)伍的自身建設(shè),提高學(xué)生會(huì)工作的戰(zhàn)斗力。
    1、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè):通過(guò)選拔將工作能力強(qiáng)、有責(zé)任心、創(chuàng)造力、思想素質(zhì)好的優(yōu)秀學(xué)生選拔到學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍中來(lái),每個(gè)學(xué)期爭(zhēng)取都有新干部加入到學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍中來(lái),將原干部隊(duì)伍中不太勝任的學(xué)生干部予以部分換選,將競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制、淘汰機(jī)制引入學(xué)生會(huì)干部的選拔上來(lái),努力把好選人關(guān)。對(duì)已選的學(xué)生會(huì)干部努力加強(qiáng)思想教育及工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),使他們真正成為思想過(guò)硬,敢于負(fù)責(zé)、又有工作能力的優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部,不斷提升學(xué)生會(huì)工作的水平、效率,創(chuàng)造學(xué)生會(huì)工作的新成績(jī)。2、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)工作的指導(dǎo)。學(xué)生會(huì)的全體干部都由思想素質(zhì)好、學(xué)習(xí)優(yōu)秀、工作能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)的學(xué)生組成,他們是學(xué)校工作中不可缺少的一支優(yōu)秀隊(duì)伍,學(xué)校的校風(fēng)建設(shè)、活動(dòng)的開(kāi)展等各個(gè)方面都離不開(kāi)他們的辛勤工作,他們是學(xué)生自己的組織,通過(guò)加強(qiáng)對(duì)他們的管理和指導(dǎo),能夠及時(shí)了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活,能夠通過(guò)他們做好其他學(xué)生的工作,幫助其他同學(xué)一起進(jìn)步。這樣的一支隊(duì)伍必須要使他們有歸屬感,有溫暖感,作為學(xué)生會(huì)要不斷地加強(qiáng)與他們的聯(lián)系和溝通,加強(qiáng)對(duì)他們的管理和指導(dǎo),使他們工作有目標(biāo),成績(jī)能夠得到充分肯定,工作、學(xué)習(xí)、生活中的不足有人及時(shí)提醒與幫助,讓學(xué)生會(huì)的工作與學(xué)生會(huì)干部的工作一道成為學(xué)校工作中不可缺少的重要組織部分,為穩(wěn)定學(xué)生隊(duì)伍、團(tuán)結(jié)學(xué)生、優(yōu)化校園環(huán)境發(fā)揮他們應(yīng)有的作用。
    二、以活動(dòng)為載體,協(xié)助團(tuán)委、政教處工作,豐富學(xué)生課余生活,提高學(xué)生的綜合能力。
    對(duì)團(tuán)委及學(xué)生各部門(mén)開(kāi)展的學(xué)校各類活動(dòng),學(xué)生會(huì)要積極參與其中。利用學(xué)生會(huì)在學(xué)生中影響力,發(fā)動(dòng)有計(jì)劃地、規(guī)范地組織開(kāi)展豐富多彩的學(xué)生活動(dòng),既活躍學(xué)生的生活,又讓全體同學(xué)通過(guò)參加各種活動(dòng),加強(qiáng)了解,學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)關(guān)心他人、尊敬他人、提高自己的活動(dòng)組織能力和活動(dòng)參與能力,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
    三、堅(jiān)持走"從同學(xué)中來(lái),到同學(xué)中去"的群眾路線。
    密切聯(lián)系同學(xué),了解同學(xué)的動(dòng)態(tài)并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)反饋。加大學(xué)生會(huì)的透明度,讓學(xué)生會(huì)更貼近同學(xué)們的生活,也讓同學(xué)們更便于了解學(xué)生會(huì),充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)的橋梁和紐帶作用;組織好校的紀(jì)律和宿舍的檢查小組,加大檢查力度,幫助和引導(dǎo)同學(xué)們提高自我管理能力。
    四、搞好第二課堂,推動(dòng)校園文化建設(shè)。
    1、組織同學(xué)開(kāi)展各類體育健身活動(dòng),拓展自身的綜合素質(zhì);2、開(kāi)展以科技為主的小型多樣的競(jìng)賽和講座等活動(dòng),營(yíng)造濃厚的學(xué)術(shù)氛圍;
    五、其他工作
    1、配合學(xué)校有關(guān)部門(mén)的工作;2、做好學(xué)生會(huì)的日常工作。
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇11)
    (一)著力抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神大學(xué)習(xí)大培訓(xùn)。組織街道領(lǐng)導(dǎo)班子以黨工委會(huì)“第一議題”的形式,累計(jì)開(kāi)展了8場(chǎng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)會(huì);要求街道各黨委執(zhí)行黨委會(huì)議第一議題學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的要求,不斷把學(xué)習(xí)引向深入;開(kāi)設(shè)“XX干部講習(xí)堂”、“園區(qū)講習(xí)堂”,在社區(qū)、園區(qū)成立“新時(shí)代講習(xí)所”,組建講習(xí)團(tuán)隊(duì)伍,通過(guò)“頭雁”講習(xí)班、專家講習(xí)班、先鋒講習(xí)班、“e站”講習(xí)班、紅色講習(xí)班等5類班次,累計(jì)開(kāi)展了20場(chǎng)黨的十九大精神大學(xué)習(xí)大培訓(xùn)活動(dòng),超過(guò)2000余人次參加培訓(xùn)。開(kāi)展“微信讀十九大報(bào)告、新黨章”活動(dòng),目前已累計(jì)開(kāi)展誦讀活動(dòng)1000余場(chǎng)次,超過(guò)2200余名黨員參與誦讀分享;開(kāi)展“我對(duì)十九大報(bào)告感悟最深的一句話”感言征集活動(dòng),收集黨員“微心得”800余份,并在“XXe組工”微信平臺(tái)上擇優(yōu)推送。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,抓好“黨群服務(wù)e站”建設(shè)提升,通過(guò)在線學(xué)習(xí)教育考核系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)黨組織“三會(huì)一課”網(wǎng)絡(luò)化、常態(tài)化、規(guī)范化;推進(jìn)“XX街道黨性教育主題公園”建設(shè)工作,建好黨性教育“紅陣地”;組織街道黨員觀影《厲害了,我的國(guó)》,超過(guò)1000余名黨員參加;組織街道各黨組織把黨章作為黨員干部經(jīng)常性的學(xué)習(xí)內(nèi)容、作為教育培訓(xùn)的必備課程;組織街道、社區(qū)干部到廣西百色市委黨校開(kāi)展黨性教育專題培訓(xùn),增強(qiáng)黨性觀念。
    (二)扎實(shí)開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)提升年”行動(dòng)。出臺(tái)《XX街道“作風(fēng)建設(shè)提升年”行動(dòng)實(shí)施方案》,在完成區(qū)委要求的指定動(dòng)作的同時(shí),主動(dòng)創(chuàng)新,結(jié)合實(shí)際提出15項(xiàng)自選動(dòng)作,形成XX街道作風(fēng)建設(shè)25條。一是思想認(rèn)識(shí)有高度。及時(shí)組織召開(kāi)XX街道“作風(fēng)建設(shè)提升年”行動(dòng)部署會(huì)議,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)化對(duì)作風(fēng)建設(shè)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和推進(jìn);在貫徹落實(shí)上級(jí)要求的同時(shí),將作風(fēng)建設(shè)提升對(duì)象人員范圍擴(kuò)大到居民小組干部、股份公司“三會(huì)”成員;建立聯(lián)席會(huì)議制度和督導(dǎo)機(jī)制,對(duì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行督辦,確?;顒?dòng)有序、有效開(kāi)展。二是工作措施有力度。制定《XX準(zhǔn)則》---“十不準(zhǔn)十提升”,并將其作為作風(fēng)建設(shè)提升的重要內(nèi)容,印制成小冊(cè)子派發(fā)給街道全體工作人員,要求每一名工作人員都能夠?qū)Α禭X準(zhǔn)則》入腦入心;召開(kāi)“XX思考”專題座談會(huì),組織各社區(qū)、各部門(mén)站在全街道發(fā)展的高度,就XX的發(fā)展進(jìn)行思考,為XX的城市定位、發(fā)展職能、產(chǎn)業(yè)提升、基層組織建設(shè)、干部作風(fēng)提升等出謀獻(xiàn)策;組織各黨組織圍繞“勇當(dāng)排頭兵需要什么樣的作風(fēng),自己有哪些差距,怎樣改進(jìn)”開(kāi)好專題組織生活會(huì),開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),制定整改清單,并采取切實(shí)有效的措施及時(shí)整改;扎實(shí)開(kāi)展“我當(dāng)網(wǎng)格員”主題黨日活動(dòng),15名街道處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部與社區(qū)網(wǎng)格一一定格,以普通網(wǎng)格員的身份,體驗(yàn)工作過(guò)程。三是宣傳工作有深度。各社區(qū)“第一書(shū)記”分別到掛點(diǎn)社區(qū)以“講黨課”等方式,向社區(qū)廣大黨員宣傳《XX準(zhǔn)則》---“十不準(zhǔn)十提升”。在“XXe組工”微信公眾號(hào)上開(kāi)設(shè)“作風(fēng)建設(shè)”專欄,對(duì)各部門(mén)、各社區(qū)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)工作的經(jīng)驗(yàn)做法和工作中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型人物進(jìn)行宣傳報(bào)道,樹(shù)立身邊典型。充分運(yùn)用報(bào)刊、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體,大力宣傳開(kāi)展“作風(fēng)建設(shè)提升年”行動(dòng)的重大意義、總體部署、工作要求,以及行動(dòng)開(kāi)展的最新動(dòng)態(tài)、好做法、好經(jīng)驗(yàn)等,努力營(yíng)造全社會(huì)關(guān)注、支持和參與作風(fēng)建設(shè)的良好氛圍。
    (三)持續(xù)深化“力量黨建”項(xiàng)目。在加強(qiáng)基層黨建的基礎(chǔ)上,以城市基層黨建引領(lǐng)基層治理。一是深化黨員“紅細(xì)胞”工程。打造機(jī)關(guān)“一支部一品牌”黨員志愿服務(wù)項(xiàng)目,常態(tài)化開(kāi)展“一社區(qū)多亮點(diǎn)”黨員志愿服務(wù),3月“黨員志愿者集中服務(wù)月”中,舉辦“8+N”活動(dòng)200余場(chǎng),服務(wù)群眾1萬(wàn)余人次。二是筑牢基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘。新建商圈黨支部2個(gè);全面開(kāi)展“十百千”基層黨支部創(chuàng)建工作,對(duì)照區(qū)相關(guān)文件要求,制定工作清單,要求各黨支部嚴(yán)格按照清單要求做好迎檢準(zhǔn)備。在街道實(shí)施居民小組黨支部“強(qiáng)基提質(zhì)”工程,出臺(tái)《XX街道居民小組黨支部“強(qiáng)基提質(zhì)”工程1+3文件》,以“五抓五提”(抓思想建設(shè),提升引領(lǐng)力;抓組織建設(shè),提升凝聚力;抓能力建設(shè),提升履職力;抓隊(duì)伍建設(shè),提升形象力; 抓制度建設(shè),提升規(guī)范力)推進(jìn)居民小組黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),著力強(qiáng)化居民小組黨支部政治功能,提升服務(wù)功能。三是持續(xù)推進(jìn)社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。XX社區(qū)、四聯(lián)社區(qū)順利通過(guò)第二批社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收,至此我街道9個(gè)社區(qū)已全部通過(guò)社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收,達(dá)標(biāo)率100%。四是開(kāi)展“主題式”直聯(lián)。結(jié)合中央、省市區(qū)當(dāng)前重點(diǎn)工作,聯(lián)系黨員群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,每季度推出一個(gè)主題,街道領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞主題開(kāi)展“直聯(lián)”工作,提高街道領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展駐點(diǎn)“直聯(lián)”的積極性和持續(xù)性。截至目前,共走訪群眾9538戶,收集問(wèn)題30個(gè),已全部解決。五是指導(dǎo)社區(qū)開(kāi)展黨建和基層治理課題研究。指導(dǎo)紅棉社區(qū)開(kāi)展“紅心聚力”工程,打造社區(qū)黨建品牌亮點(diǎn);指導(dǎo)怡錦社區(qū)開(kāi)展“智慧怡錦”項(xiàng)目,圍繞“基層治理、社區(qū)服務(wù)、基層黨建”三方面,借助智慧化手段,完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升社區(qū)治理水平和服務(wù)能力,此項(xiàng)目被納入龍崗區(qū)智慧城區(qū)建設(shè)項(xiàng)目,成為全區(qū)三個(gè)示范點(diǎn)之一。
    (四)全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是加大干部選拔力度。新增設(shè)一個(gè)事業(yè)單位七級(jí)其他管理崗,拓寬干部晉升渠道;嚴(yán)格《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和科級(jí)干部管理權(quán)限下放后的規(guī)定程序,分兩批對(duì)街道共計(jì)13個(gè)空缺的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位進(jìn)行不提名民主推薦。二是充實(shí)優(yōu)化干部隊(duì)伍。推行“適崗性”交流,實(shí)現(xiàn)人盡其才,上半年共調(diào)整交流干部6人;通過(guò)公開(kāi)招錄、對(duì)外選調(diào)等方式,新錄(聘)用公務(wù)員、職員、專職人員、聘員等共51人;理順街道148名安全員及社區(qū)微型消防站消防員聘員關(guān)系;完成計(jì)生中心整體機(jī)構(gòu)劃轉(zhuǎn)以及涉及的17名干部職工人事調(diào)整工作;舉辦新入職人員培訓(xùn)班,對(duì)街道分設(shè)后的160余名新入職人員進(jìn)行培訓(xùn),提升干部隊(duì)伍素質(zhì)。三是提振干部隊(duì)伍士氣。開(kāi)展街道評(píng)先評(píng)優(yōu)活動(dòng),268名干部職工榮獲街道先進(jìn)個(gè)人、網(wǎng)格化管理工作先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱號(hào);201名干部職工在2020年度考核中被評(píng)定為優(yōu)秀等次;開(kāi)展?fàn)幾觥盎鶎幽7丁徫幌蠕h”評(píng)選活動(dòng),對(duì)在征地拆遷、市容環(huán)境提升、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)、創(chuàng)建全國(guó)文明城市等重點(diǎn)工作中,作出突出貢獻(xiàn)的28個(gè)先進(jìn)單位和84名先進(jìn)個(gè)人予以通報(bào)表彰,樹(shù)立正面典型,發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。
    (五)大力提升園區(qū)黨建工作水平。一是著力抓好“紅色引擎”工程。充分發(fā)揮園區(qū)黨群服務(wù)陣地教育、服務(wù)功能,開(kāi)設(shè)“園區(qū)講習(xí)堂”,組織講習(xí)團(tuán)成員利用周六日晚上等工余時(shí)間為園區(qū)黨員、職工開(kāi)展涵蓋十九大精神解讀、業(yè)務(wù)發(fā)展、藝術(shù)培養(yǎng)等豐富多彩的培訓(xùn)課程,豐富園區(qū)黨員、職工精神文化生活,提升外來(lái)建設(shè)者總體素質(zhì)。截至目前,各園區(qū)已舉辦各類培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班72場(chǎng)次。組織“兩新”組織黨員常態(tài)化開(kāi)展各類志愿服務(wù)80余場(chǎng)次。二是做好園區(qū)人才服務(wù)工作。依托園區(qū)人才服務(wù)工作站,開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師進(jìn)園區(qū)”、“送課入園”、“三業(yè)”工程論壇等活動(dòng);創(chuàng)立園區(qū)人才庫(kù)二維碼,組織人才通過(guò)掃碼入庫(kù)后建檔,建立園區(qū)人才庫(kù)。
    (六)不斷完善老干服務(wù)工作。組織老干部開(kāi)展“走基層,看變化,促發(fā)展”活動(dòng);成立老年大學(xué)臨時(shí)黨支部,街道及社區(qū)兩級(jí)老年大學(xué)共開(kāi)設(shè)48個(gè)班,覆蓋老干部、老年人逾1500余人。不斷豐富關(guān)工委活動(dòng),舉辦針對(duì)外來(lái)建設(shè)者子女的公益培訓(xùn)班48場(chǎng)次;組織黨員志愿者到粵北和貴州山區(qū)關(guān)愛(ài)留守兒童;開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主題系列活動(dòng),舉辦第六屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)論壇,進(jìn)一步鼓勵(lì)和引導(dǎo)本地青年和外來(lái)建設(shè)者青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
    組織部工作總結(jié)和計(jì)劃(篇12)
    一是持續(xù)抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神大學(xué)習(xí)大培訓(xùn)。統(tǒng)籌用好“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、講習(xí)團(tuán)送黨課下基層、“XX干部講習(xí)堂”、“園區(qū)講習(xí)堂”等方式推動(dòng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)入腦入心;結(jié)合實(shí)際開(kāi)展好“不忘初心,牢記使命”學(xué)習(xí)教育;完成“XX街道黨性教育主題公園”建設(shè)工作。
    二是深入開(kāi)展“黨建品質(zhì)提升行動(dòng)”。全面開(kāi)展機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),完成機(jī)關(guān)黨建活動(dòng)陣地建設(shè),開(kāi)展“星級(jí)黨支部”評(píng)選,提升機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化水平。持續(xù)推進(jìn)居民小組黨支部“強(qiáng)基提質(zhì)”工程,抓好“居民小組黨群服務(wù)中心(室)”建設(shè),建立“街道——社區(qū)——居民小組”三級(jí)服務(wù)架構(gòu);在全面提升的基礎(chǔ)上,根據(jù)“村改社”社區(qū)的實(shí)際情況,每個(gè)社區(qū)打造1-3個(gè)典型示范點(diǎn)。
    三是持續(xù)開(kāi)展黨員“紅細(xì)胞”工程,保持黨員志愿服務(wù)項(xiàng)目開(kāi)展的延續(xù)性和持久性;繼續(xù)深化“直聯(lián)”工作,確保戶籍人口入戶全覆蓋,每個(gè)駐社區(qū)單位至少走訪1遍,不斷提高直接聯(lián)系群眾、解決民生問(wèn)題的實(shí)效。
    四是扎實(shí)開(kāi)展“七一”系列活動(dòng)。表彰街道獲得“爭(zhēng)星創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)榮譽(yù)的好干部,鼓勵(lì)黨員干部對(duì)標(biāo)先進(jìn),建功立業(yè);慰問(wèn)困難黨員、老黨員;結(jié)合建黨 97 周年活動(dòng),選樹(shù)一批在完成街道重點(diǎn)工作、搶險(xiǎn)救災(zāi)、處置重特大事件和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面取得突出成績(jī)的基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部典型,廣泛宣傳他們的優(yōu)秀事跡,鼓勵(lì)黨員干部在“硬仗”、“大仗”中發(fā)揮主力軍和排頭兵作用。
    五是抓好黨員干部隊(duì)伍管理和建設(shè)。出臺(tái)干部管理“1+N”文件,構(gòu)建干部日常管理監(jiān)督制度體系;建立“三提一促”工作法,強(qiáng)化日常提醒告誡,防微杜漸,通過(guò)提示、提名、提醒,促干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變;完善干部職工考核機(jī)制,探索建立“棱鏡”量化考核機(jī)制,通過(guò)建立橫向評(píng)價(jià)、自上而下考核、自下而上評(píng)價(jià)三項(xiàng)考核評(píng)價(jià)體系,對(duì)街道干部隊(duì)伍進(jìn)行全面客觀公正的考核;探索實(shí)施“社區(qū)人才孵化工程”,研究社區(qū)人才“五子”(即補(bǔ)腦子、壓擔(dān)子、結(jié)對(duì)子、搭臺(tái)子、給位子)培養(yǎng)模式,建立社區(qū)優(yōu)秀后備干部信息庫(kù),著力鍛造社區(qū)干部隊(duì)伍;開(kāi)辦“社區(qū)書(shū)記論壇”,以“書(shū)記培訓(xùn)書(shū)記”的方式,推動(dòng)社區(qū)書(shū)記互相學(xué)習(xí)、互相交流,提升治理能力和服務(wù)能力。
    六是研究建立《街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛點(diǎn)聯(lián)系高層次人才和專家制度》,充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)高層次人才在街道發(fā)展中的積極性和創(chuàng)造性。
    七是進(jìn)一步推進(jìn)園區(qū)黨建工作。提升已建園區(qū)黨群活動(dòng)中心的教育、服務(wù)功能,創(chuàng)新園區(qū)黨組織生活方式和內(nèi)容;抓好商務(wù)樓宇和商圈市場(chǎng)黨建工作,做到黨組織應(yīng)建則建,不符合單獨(dú)組建的通過(guò)聯(lián)合組建實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)覆蓋”。
    八是提升老干部服務(wù)工作。組織街道離退休老干部開(kāi)展系列主題活動(dòng),引導(dǎo)街道廣大離退休干部釋放正能量,真正做到“離崗不離黨,退休不褪色,永葆先進(jìn)性”。
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