年度規(guī)劃

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    又到了需要動手寫自己的工作計劃了嗎?我們應該騰出時間寫一份崗位年度工作計劃,可以更好完成工作任務,欄目小編為您搜集了一些主題相關(guān)內(nèi)容:年度規(guī)劃,或許你能從中找到需要的內(nèi)容!
    年度規(guī)劃(篇1)
    一、活動目的:
    為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對201*年工作的全面總結(jié),新的一年發(fā)展規(guī)劃,快快樂樂過好201*年春節(jié)。
    二、活動主題:
    工作回顧,激發(fā)精神
    三、活動時間:
    20xx年1月28日臘月二十五下午13:30—16:30
    四、活動地點:
    食堂
    五、活動參與主體:
    公司全體員工及各級領(lǐng)導
    六、會場布置:
    向經(jīng)理、楊隊、程表、謝烈偉
    七、照像:程表
    八、活動主持:
    向經(jīng)理
    九、活動方案:
    伴隨著這首“好日子”的優(yōu)美旋律,我們走進了20xx年的春天;當我們滿懷喜悅的告別20xx,我們收獲最多的是“成長”,懂得最多的是“成熟?!痹诩磳⑦^去的一年里,我們晨奇公司全體員工只爭朝夕、奮力拼搏,創(chuàng)造了喜人的業(yè)績;展望即將到來的一年,我們希望無限此時此刻,就讓我們在這里同敘友情、分享喜悅,品味晨奇公司這個大家庭的溫暖。
    今天,光臨我們總結(jié)表彰大會現(xiàn)場的領(lǐng)導有:柯總、柯太、周副總、行政中心向經(jīng)理、生產(chǎn)中心楊經(jīng)理、營銷中心許經(jīng)理、技術(shù)中心韓經(jīng)理等,讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎!
    1、宣布大會開始。
    2、全體起立、奏國歌。
    3、柯總新春祝福
    4、周總工作報告
    5、生產(chǎn)中心楊經(jīng)理、營銷中心許經(jīng)理、技術(shù)中心韓經(jīng)理發(fā)言
    6、周總宣讀表彰對先進集體、先進管理、工作者表彰決定。(柯總、柯太頒獎)
    7、行政中心向經(jīng)理宣讀對優(yōu)秀員工、與企業(yè)共同發(fā)展員工的表彰決定。(周、楊、許、韓經(jīng)理頒獎)
    8、優(yōu)秀代表發(fā)言。
    9、柯總作大會總結(jié)。
    10、行政中心經(jīng)理工作安排。
    11、大會結(jié)束。
    年度規(guī)劃(篇2)
    為加強學校及周邊安全隱患排查和整治,保證學生在校安全,預防安全事故的發(fā)生,根據(jù)中心校的指示我校對校園及其周邊環(huán)境進行了細致的安全排查,現(xiàn)將本次安全隱患排查及整治工作情況匯報如下。
    一、安全隱患排查情況
    近期,我校對校園及周邊環(huán)境進行了檢查,我們發(fā)現(xiàn)仍存在著一些安全隱患:
    1、學校出大門口外前100米處二級公路上車輛很多,沒有明顯安全標識。上放學存在安全隱患。
    2、中午吃飯的時候?qū)W校門口亂停亂車輛多,堵塞交通。
    3、學校東側(cè)教師宿舍房屋年久失修,存在安全隱患。
    4、學校東側(cè)正在進行基建出入閑雜人員比較多。
    5、學校滅火器數(shù)量不夠。
    二、加強整改,組織實施。
    針對以上相關(guān)情況,我們做了大量的工作。
    1、提高認識,加強安全教育領(lǐng)導和管理工作。為保證我校師生的安全,我校成立了以校長位核心的安全工作領(lǐng)導小組。并制定相應的計劃及預案。加強安全分工,做到誰在職誰負責。
    2、加強對學生進行安全教育和管理工作。我校嚴格貫徹執(zhí)行《中小學幼兒園安全管理辦法》和《中小學公共安全教育指導綱要》的規(guī)定和要求,進一步加強對學生進行安全教育。特別是針對學校臨近涇惠渠最近正值春灌水量較大,學校為此制定了相關(guān)安全工作措施并對學生進行相應的安全教育。針對近期出現(xiàn)的暴力與恐怖事件,我校制定了防恐應急預案并組織學生進行了相應的防恐演練及其教育。其他方面我校通過板報、早操、班會等全方位進行安全教育宣傳,全員樹立安全意識,切實加強對學生進行安全教育。
    3、加強學校與社會各部門及家庭的聯(lián)系工作。根據(jù)我校實際情況,組織和動員全社會都來關(guān)心學生的生命安全,共同做好學生校外安全工作,并通過與學生家長簽定安全責任書
    和印發(fā)《告家長書》、家庭訪問、家長會等形式,加強了學校與家長的溝通和聯(lián)系,并取得家長的支持和配合;在學生回家時,學校將配合社區(qū)、街道辦事處等相關(guān)部門在馬路邊、河、水塘邊、危險物體特別是危橋、危險路段等設(shè)立安全警示牌,確保學生安全;學校大門口前100米處公路上車輛很多,沒有明顯安全標識,特此向上級報告。
    三、今后工作方向
    安全無小事,是我校每位老師時時刻刻謹記在心的一句話。全校上下形成了人人有責任、事事有人做、時時有監(jiān)控、天天有督辦、月月有檢查。但是,由于多種因素的影響,我校安全工作形勢依然十分嚴峻,校園周邊環(huán)境治安整改工作仍有待于進一步完善,對此,我們認真分析和勇于正視學校安全及校園周邊環(huán)境治安整治工作中存在的問題。我們將采取強有力措施,進一步深化專項整治,搞好學校安全和治安工作,真正做到讓學生平平安安到校快快樂樂成長。
    年度規(guī)劃(篇3)
    一、提高清掃標準,全面改善衛(wèi)生質(zhì)量。主要干道實行機掃作業(yè)為主,人掃作業(yè)為輔,為不影響市民的正常生產(chǎn)生活要求,每天早5點安排清掃車進行一次普掃作業(yè),環(huán)衛(wèi)工人確保每天九個小時的一線保潔時間;次要干道以人力作業(yè)為主,機掃作業(yè)為輔,加大環(huán)衛(wèi)工人巡回保潔力度,確保責任區(qū)域內(nèi)無成堆垃圾,路況允許的情況下,不定期使用清掃車輔助保潔;背街小巷只能人工作業(yè),力爭達到“四凈”、四無標準。
    二、制定考核制度,嚴格考核紀律。20__年制定環(huán)衛(wèi)處片區(qū)清掃千分制考核細則,將市區(qū)環(huán)境衛(wèi)生分為4個保潔區(qū)域,實行分管處長負責制,以強化環(huán)境衛(wèi)生管理為重點,層層明確責任,逐條逐項抓好落實;同時,對環(huán)衛(wèi)工人實行基本工資和績效工資分離政策,獎優(yōu)罰劣,重獎工作踏實,責任心強的環(huán)衛(wèi)工人,對工作消極,保潔標準不達標的環(huán)衛(wèi)工人要予以辭退,從而提升整個環(huán)衛(wèi)保潔隊伍的工作積極性和保潔標準。
    三、加快推動環(huán)衛(wèi)保潔工作聯(lián)動機制。號召全民動員、全社會參與,把改善城市衛(wèi)生環(huán)境工作當做一項日常任務來抓。逐步實現(xiàn)垃圾清掃無縫化覆蓋,加強對無清掃區(qū)域的管理,嚴格查處隨意丟垃圾等不文明行為,從根源上整治垃圾產(chǎn)生源頭,并加快推行垃圾分類收集。
    四、解決好清掃工序和其他工序間的銜接問題。清掃工序和清運工序要做好銜接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,要做到“車走地凈,車動蓋蓬”,還要達到垃圾容器里外凈的標準,杜絕二次污染問題。
    年度規(guī)劃(篇4)
    回顧這一年來的工作,在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司的要求較好的完成了自己的本職工作。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下、
    一、店內(nèi)的`日常管理工作。
    作為店鋪的負責人,我深深的認識到,店鋪不僅僅是工作的地方而且是公共場所,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,是推動各項工作朝著目標前進的中心,因此、首先,理順關(guān)系(處理好我與上級領(lǐng)導的關(guān)系、與店員之間的關(guān)系、店員與店員的關(guān)系),處理好每日的賬務,每日認真檢查貨品,每周對其陳列做出相應的調(diào)整。
    其次,注重店鋪及店員的儀容儀表,對其嚴格管理。
    二、本年度業(yè)績情況
    由于身上責任較大,而我的學識、能力及閱歷都有限,因此,不斷向書本、領(lǐng)導和同事學習。經(jīng)過不斷學習、積累,能夠從容的處理日常工作中的各類問題,完成了公司下達的總目標的81.07%。
    三、存在的問題及改進
    首先,存在的問題、
    由于我學識有限、經(jīng)驗尚淺,沒有很好的處理出現(xiàn)的各類問題,這是自身問題,不可推卸的。在店員管理上及店員也存在著很大的問題,店員偶爾上班時情緒消極而影響銷售。
    其次,需要改進的、
    1.在以后的工作中,我應該要不斷的提升自己的各方面的能力,不段向周圍的領(lǐng)導和同事學習。
    2.認真努力完成每次的任務,團結(jié)同事,加強店員管理,創(chuàng)造愉快的工作氛圍,提高工作積極性。
    3.應在以后的工作中不斷加強創(chuàng)新,努力完成新目標。
    年度規(guī)劃(篇5)
    一、 活動主題:回首過去,歡聚此時.
    二、 活動目的:回顧年前的工作,總結(jié)成敗得失歡聚一堂,進行抽獎活動、了解彼此的機會,增進大家之間的友情,促進公司凝聚力的形成。
    三、 活動對象:公司所有成員(不包括臨時工)
    四、 活動獎項:特等獎1名(800元) 一等獎2名(500元)、二等獎3名(300元)、三等獎4名(100元)。 幸運獎:保溫杯一個
    五、 活動時間:1月26日(星期六)晚
    六、 活動地點:待定
    七、 活動程序: 1、18::30所有領(lǐng)導員工入席。 2、A:19:00主持人致開幕詞。 B、公司領(lǐng)致春節(jié)抽獎祝賀詞。
    C、抽獎正式開始。
    D、20:00抽獎結(jié)束。
    八、 抽獎說明:
    1、抽獎分為正劵和副劵,其同樣有員工的號碼及名字,且蓋有公司行 政部有效公章,正劵投入抽獎箱內(nèi),副劵持有者保存一做兌獎用。
    2.在兌獎時,必須持在20秒內(nèi)及時趕到主持臺兌獎否則做無效處理,同時必須持
    有副劵前來兌獎、凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、獎券丟失者均不予以兌獎。
    九、抽獎工作安排:
    1、主持:
    2、抽獎前獎箱管理、獎票投放、抽獎協(xié)助:蔣增武
    3、開獎號碼登記:譚平平
    4、獎金派發(fā):侯智偉
    5、現(xiàn)場拍照:唐宏利
    十、有關(guān)開獎條件說明:
    1、抽獎從最低獎項抽起。
    2、中獎獎票抽中后不能再次投入獎箱中。
    3、此次抽獎活動施行現(xiàn)場抽獎、兌獎、領(lǐng)獎制。
    4、所有中獎人員必須持個人副劵到主持臺前登記領(lǐng)取、一律不得代領(lǐng)。
    十一、本次抽獎活動總負責人:肖總
    抽獎活動預算費用為:5000元
    年度規(guī)劃(篇6)
    “十五”期間依法行政規(guī)劃 ? “九五”期間,全系統(tǒng)上下認真貫徹實施《武寧縣“九五”期間依法治縣規(guī)劃》,取得了明顯成效,保障和促進了全系統(tǒng)各項建設(shè)和社會發(fā)展“九五”計劃的實現(xiàn)。為了深入貫徹“依法治國”、建設(shè)社會主義法治國家的治國基本方略,進一步推進依法行政進程,促進全系統(tǒng)政治穩(wěn)定、事業(yè)發(fā)展和社會進步,特制定本規(guī)劃。 ??? 一、指導思想和工作目標 (一)指導思想:以鄧小平理論和 “三個化表”重要思想為指針,以憲法和法律為依據(jù),在縣委、縣政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下,緊緊圍繞全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,綜合協(xié)調(diào)地推進普法、行政執(zhí)法以及各種類型的依法行政工作,努力使我縣文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)管理走上法治化軌道,依法保障和促進全系統(tǒng)事業(yè)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展“十五”計劃的順利實施。 (二)工作目標:通過全面開展依法行政工作,把堅持黨的領(lǐng)導,充分發(fā)揚民主和嚴格依法辦事結(jié)合起來,依法調(diào)處各種社會矛盾,保障公民合法權(quán)益,建立良好法律秩序,規(guī)范各項工作有序運轉(zhuǎn),確保國家憲法和法律在我縣得到正確實施。行政執(zhí)法人員自覺依法行政,全體干職工法律素質(zhì)不斷提高,依法治理不斷深化,全系統(tǒng)各個方面的工作在法制軌道上健康發(fā)展。 二、主要任務和基本要求 (一)認真實施“四五”普法規(guī)劃,提高全民法律素質(zhì)。 1、繼續(xù)深入學習宣傳鄧小平民主義法制理論和黨的依法治國、建設(shè)社會主義法治國家的基本方略,學習宣傳憲法和國家基本法律,學習宣傳與公民工作、生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)知識,努力提高全體干職工的法律素質(zhì),培養(yǎng)大家權(quán)利義務相一致的現(xiàn)代法制觀念,增強遵紀守法、維護自身合法權(quán)益和民主參與、民主監(jiān)督的意識,樹立崇尚憲法、尊重法律、維護法制的.良好社會風尚。 2、緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,積極開展法制宣傳教育。要宣傳與社會主義市場經(jīng)濟特別是整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序相關(guān)的法律法規(guī);宣傳與加入WTO相關(guān)的法律知識;宣傳與安全生產(chǎn)和維護社會穩(wěn)定相關(guān)的法律法規(guī);宣傳社會發(fā)展迫切要求普及的各項法律、法規(guī)。每年要確定4―6個重點普及的法律法規(guī),增強普法和依法治理工作的實效。 3、堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合,推動依法治理工作向廣度和深度發(fā)展。要以法制宣傳教育為基礎(chǔ),以依法行政為重點,以法治化管理為目標,加大工作力度,加快依法治理進程。 4、堅持依法治國和以德治國相結(jié)合,找準法制教育與思想道德教育的結(jié)合點,提高全體干職工的法律素質(zhì)和道德修養(yǎng),推動系統(tǒng)社會治安的進步。 (二)突出依法行政,維護法律權(quán)威。 1、認真做好地方規(guī)范性文件的清理工作,對與新出臺的相關(guān)法律法規(guī)相低觸和與新形勢、新任務要求不相適應的規(guī)范性文件,要依照法定程序及時予以廢止或修訂,使各項工作走上法制化、規(guī)范化軌道。 2、各單位要強化法制建設(shè),依法規(guī)范行政行為,嚴格界定職責權(quán)限,并自覺接受上級單位的監(jiān)督和群眾監(jiān)督,重視輿論監(jiān)督,強化行政機關(guān)內(nèi)部監(jiān)督。認真執(zhí)行《行政監(jiān)察法》和《行政復議法》,防止和糾正違法和不當?shù)木唧w行政行為,真正做到依法行政。 3、擴大政務公開的領(lǐng)域和范圍,全面實行行政執(zhí)法公示制。凡具有社會管理和服務職能的單位,應向社會公示辦事內(nèi)容、條件、程序和時限,對其實施的行政審批、行政許可、行政檢查、行政處罰和行政強制等行為,凡不涉及國家秘密的,都應告知當事人實施行政行為的依據(jù)和理由以及當事人享有的法定權(quán)利。 4、進一步建立建全行政執(zhí)法責任制和評議考核制,完善執(zhí)法主體資格審查確認制度和執(zhí)法工作考核制度,切實加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè),建立完善行政執(zhí)法人員的崗前和在崗培訓制度,逐步形成持證上崗、定期輪崗、不合格者下崗直至辭退的管理新機制。 (三)深化依法治理,提高社會各項事業(yè)的法治化管理水平。 1、繼續(xù)實施依法治理“三大工程”,構(gòu)筑和完善以依法治理為主體、基層依法治理為基礎(chǔ)、行為依法治理為支柱的依法治理工作格局,推進依法治理“三大工程”的進程,提高依法治理工作的整體水平。 2、提高依法管理水平。各單位要結(jié)合工作職能和特點,認真制定和完善依法治理實施方案。依法建章立制,把依法管理、依法辦事、依法生產(chǎn)經(jīng)營納入法制化、規(guī)范化軌道。同時,加大社會宣傳力度,營造良好的執(zhí)法環(huán)境。 3、開展專項依法治理活動,增強依法治理效果。找準、抓住影響和制約本系統(tǒng)發(fā)展的一些突出問題和群眾關(guān)心熱點、難點問題,適時開展多種形式的專項依法治理活動。 三、保障措施 1、建立和完善由局總支統(tǒng)一領(lǐng)導,各單位分別實施、分類管理的依法治理領(lǐng)導機制。各支部要把依法治理工作列入重要議事日程,納入工作規(guī)范,建立健全領(lǐng)導機構(gòu)和辦事機構(gòu),明確依法治理工作職責,逐年確定工作目標,實行“一把手負責制”,強化對依法治理工作的統(tǒng)一領(lǐng)導、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一考核。 2、各單位應根據(jù)本規(guī)劃,在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合實際,制定并認真實施本地、本部門、本單位依法治理規(guī)劃和實施意見。 各單位要做好工作情況的總結(jié)匯報,做到工作有方案,有措施,有總結(jié)。