公司拓展培訓(xùn)心得體會集錦6篇

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    借助心得體會可以了解自己的思考方式和習(xí)慣,寫好心得體會主要包括哪幾大點呢?您可以從以下資料中查找到涉及您所需的“公司拓展培訓(xùn)心得體會”信息,愿這篇文章對您的學(xué)習(xí)和工作有所幫助!
    公司拓展培訓(xùn)心得體會 篇1
    一轉(zhuǎn)眼,為期三天的新進(jìn)教師崗前培訓(xùn)結(jié)束了。教育局為了讓我們新進(jìn)教師能夠更好更快的融入到教育教學(xué)崗位中,特別舉行了新進(jìn)教師崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容全面而細(xì)致,深刻而生動。包括胡局長的全市教育改革與發(fā)展形勢報告、夏工會主席的師德師風(fēng)建設(shè)、鄭黨委副書記的工作就是責(zé)任、彭黨委書記的胡“七一”講話等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。從調(diào)整心態(tài)到面對新工作、新挑戰(zhàn);從良好的工作習(xí)慣到良好的心理素質(zhì);從如何與家長、學(xué)生交流到如何與 領(lǐng)導(dǎo) 、同事相處;從如何反思教學(xué)到如何做個成功快樂的教師;如何上好一堂課……總之,通過這次培訓(xùn),使我受益匪淺。
    胡局長講述了新余市在““期間新余市在教育上取得的輝煌成就,并且明確說明了新余市在教育上的不足之處,為“”期間打下了良好的基礎(chǔ)。從而也講述了蔣國珍資助貧困學(xué)生的典型范例,蔣國珍居住在不足30平方米的兩間就土房,一條毛巾剪成兩塊用,一天開一次灶,四季吃紅薯飯,并且別人送的東西拉去換成錢,衣服都是穿過世人的衣服,全都是為了默默資助貧困的學(xué)生,資金逾20萬元,超過其工資的總額 。 蔣國珍是教育的典型范例,為我們年輕教師提供了榜樣,為我們師德師風(fēng)的提高明確了目標(biāo),不過,有榜樣作前提,光明的道路是靠自己在實踐中開辟的,從而將自己的業(yè)務(wù)水平和道德素質(zhì)全面提高。
    作為培養(yǎng)造就勞動者的教師,只有具備良好的職業(yè)道德,才能順利完成教育教學(xué)任務(wù),要造就千千萬萬有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義接班人.而新時期的教育方針是教育必須為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),必須與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,培養(yǎng)德智體等全面發(fā)展的社會會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。教師在作教育教學(xué)的時候,要愛國守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)等道德規(guī)范 。把新一代的青年、少年、兒童培養(yǎng)成為德智體等全面發(fā)展的社會主義建設(shè)的接班人。
    作為教師,我們要獨善其身,我們應(yīng)該兼濟(jì)天下。落實胡“七一”講話,明確黨的行動綱領(lǐng)。把鄧小平理論、毛澤東思想、三個代表的重要思想作為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,全面推進(jìn)素質(zhì)教育.培訓(xùn)輔導(dǎo)內(nèi)容很多,有關(guān)于教育教學(xué)的,有關(guān)于班主任工作經(jīng)驗的,有關(guān)于師德師風(fēng)的等等。這不僅豐富了我的教育理論知識,而且對我平日的教育教學(xué)也給出了明確的發(fā)展目標(biāo),指出了成長的途徑。只有自己有一桶水甚至一缸水,才能給學(xué)生一杯水。我會努力的完善自己,認(rèn)真的做一名學(xué)習(xí)型教師。
    本次開展的新教師崗前培訓(xùn),是學(xué)習(xí)、是提高,更是鞭策,我會把學(xué)習(xí)到的知識運用到自己的教育教學(xué)實踐中,不斷地提高自己,完善自己,爭取成為一名優(yōu)秀教師、骨干教師。在此,我想感謝給我們上課的每一位老師和領(lǐng)導(dǎo),感謝安排培訓(xùn)的每一位領(lǐng)導(dǎo)。
    這次培訓(xùn),使我有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學(xué)習(xí)的地方。確實,作為一名新教師,要學(xué)習(xí)的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)知識和教學(xué)水平,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的教師,為我們國家的教育事業(yè),為我們教師隊伍的發(fā)展壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    公司拓展培訓(xùn)心得體會 篇2
    經(jīng)過這兩天一夜的拓展訓(xùn)練,我學(xué)到了許許多多的知識,回顧在訓(xùn)練中受到的挑戰(zhàn)和磨煉我感受頗深,這次訓(xùn)練對我來說是我一生中最難忘最美好的回憶!
    拋開一切、全心投入
    這次看似簡單的訓(xùn)練,卻推動了我全力以赴做好各項工作的動力。在訓(xùn)練場上我忘記了年齡,忘記了各位領(lǐng)導(dǎo)的身份,拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練當(dāng)中。我們的團(tuán)隊有著一個陽光而響亮的`名字—機(jī)槍連。我們在x總和隊長的帶領(lǐng)下,一路精神抖擻,力量十足的開始了極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個訓(xùn)練主要包括4大項目(①盲人方陣。②一圈到底。③不倒森林。④一線生機(jī)。)每次遇到困難,我們都互相激勵和支持,隊友們沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有拋棄!最終我們的團(tuán)隊都順利的通過了重重考驗。
    一線生機(jī)、意義深刻
    其中,“一線生機(jī)”這個項目對我意義深刻!這個項目規(guī)則十分嚴(yán)格,它既不可以跳過去也不可以碰到繩。當(dāng)面對那一米半高的紅繩,任憑你自己的能力再強(qiáng)也不可能憑一己之力過去!但是我們在羅總英明的指揮下,團(tuán)隊中強(qiáng)壯的男子用他們那強(qiáng)有力的手臂和身體做人梯,小心翼翼的把我們從一邊移到了另一邊,雖然這當(dāng)中有46次的失敗,但我們從未想過放棄。最終,我們所有人員順利通過。這個原本認(rèn)為根本做不到的事情,在集體的努力下竟然完成了!由此可以看出集體的力量是多么的強(qiáng)大?。≡囅?,如果我們每一個員工在工作中都能像在這項活動中那么配和默契,那么互相照顧彼此,還有什么困難我們克服不了呢?
    通過這次的訓(xùn)練,讓我深深體會到一個團(tuán)結(jié)的隊伍是多么的重要!而這其中更為重要的是“隊長”指引著我們不斷向前,讓我們的德匯食品一年更比一年好!
    公司拓展培訓(xùn)心得體會 篇3
    現(xiàn)在我們拼命學(xué)習(xí),工作的樣子有些狼狽,但是我們自己靠自己的樣子真的很美。
    工作中少點怒氣多干點活,在自己要偷懶時想想自己未做的事情,是否對得起你拿的那一份工資,對得起領(lǐng)導(dǎo)對你的培養(yǎng)之情,是否在給別人帶來麻煩。
    合抱的粗木,是從細(xì)如針毫?xí)r長起來的,九層的高臺是一筐土一筐土筑起來的,千里的行程是一步一步邁出來的,大的東西無不從細(xì)小的東西發(fā)展而來的,同時在告誡我們無論做什么事情,都必須具有堅強(qiáng)的毅力,從小事做起,才可能成就大事業(yè)。
    現(xiàn)在我們因具備:根植內(nèi)心的修養(yǎng),無需提醒的自覺,約束范圍內(nèi)的自己,為他人著想的善良。常懷感恩之心,堅定理想信念,不忘初心,大事難事敢擔(dān)當(dāng)?shù)钠犯?,敢于奉獻(xiàn)的精神。
    在此感謝山西建投總承包部領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)懷,信任,培養(yǎng),在今后的工作中一定交上一份滿意的答卷。
    公司拓展培訓(xùn)心得體會 篇4
    拓展培訓(xùn)就是培養(yǎng)團(tuán)隊意識,其中會有很多的項目如:空中鋼絲、信任背摔、珠行萬里、渡河、孤島求生,以下培訓(xùn)心得體會范文《公司企業(yè)拓展訓(xùn)練培訓(xùn)心得體會》由培訓(xùn)心得體會欄目為您精心提供,歡迎大家瀏覽參考。
    xx月xx日,有幸成為公司組織的第一批參加團(tuán)隊拓展訓(xùn)練人員之一,經(jīng)過兩天一夜的訓(xùn)練,除了身體上的疲憊外,在精神上也頗有收獲,但更重要的是對自己、對團(tuán)隊有了一個全新的認(rèn)識,那就是一個人要發(fā)展,自信心是必不可少的,而一個公司要發(fā)展,一支富有激情的團(tuán)隊也是必不可少的。有感一:團(tuán)隊建設(shè)所謂團(tuán)隊,就是由某些人為了達(dá)到一定的目標(biāo)而組成的一個隊伍,團(tuán)隊中的人可以是固定的,也可以是臨時的,可能是認(rèn)識的,也可能是不認(rèn)識的,他們來自四面八方,男女老少,而我們就是這樣的團(tuán)隊,大家來自不同的所、隊,差不多每個崗位都有,各方面的能力也參差不齊。
    很快在教官的指引下,我們推選了隊長,挑選了隊名,唱出了我們的隊歌,一個團(tuán)隊建設(shè)由此開始,歌還是一樣的歌,而歌聲從到開始之初到后來的豪情滿懷,是不是標(biāo)志著我們的團(tuán)隊拓展已經(jīng)邁出了小小的一步。有感二:凝聚力沒有人知道接下來會發(fā)生什么,直至教官宣布下一個任務(wù),下達(dá)的任務(wù)往往帶有規(guī)則,為的是在條件限制下如何讓我們完成任務(wù),規(guī)則有好幾個,由易到難,也代表著多變的環(huán)境。每次任務(wù)開始之前,教官總會三番五次地讓我們確定完成任務(wù)的時間或是完成任務(wù)的方式方法,此時就需要很好的凝聚力,能夠把大多數(shù)人的各方面的特性凝聚起來,而我們也真正做到了,我看到的是我們在積極討論,獻(xiàn)計獻(xiàn)策,盡管也有爭論,有分歧,但我們的目標(biāo)只有一個,那就是百折不撓的完成任務(wù),我們做到了,我們都高舉雙手,發(fā)出勝利的喝彩。有感三:嘗試與執(zhí)行力 “摸著石頭過河”是一種嘗試,這一嘗試帶給了我們改革開放三十年來翻天覆地的變化,而踩著梅花樁過河也是一種嘗試,這一嘗試讓我們每個人都體會到了團(tuán)隊的力量,集體的力量,當(dāng)一個辦法不行時,馬上有另一個辦法付諸行動,當(dāng)所有的辦法都用了以后,我們找到了一個最可行的辦法,這是嘗試與執(zhí)行力最佳結(jié)合的最好體現(xiàn),我們看到的是每一個人都按照既定的方案不折不扣的執(zhí)行,在執(zhí)行的同時,每一個行之有效的方法,每一個善意的提醒都被及時的`傳達(dá)下去,直到任務(wù)的完成,大家都為了一個共同的目標(biāo)在努力著,努力著…… 有感四:
    總結(jié)參加完這次拓展,可能每個人聽得最多的是總結(jié),說得最多的也是總結(jié),因為每完成一個任務(wù)時,教官會不厭其煩地讓我們作一個小小的總結(jié),有些人說沒什么意思,不適合已工作多年的我們,但更多的人是意猶未盡,期待著有更多更難的任務(wù)在等待著我們,其實,細(xì)想下來,總結(jié)未嘗不可,由小見大,由微見著,我們捫心自問一下,你是否對你走過的人生作過一次小小的總結(jié),在我們的工作中,生活中需要總結(jié)的地方太多了,有總結(jié)才有提高,有提高才會進(jìn)步??偨Y(jié)可以讓你點評過去,正視現(xiàn)在,看清未來,也只有這樣,你的人生才會沿著你既定的目標(biāo),穩(wěn)妥的前行。
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    公司拓展培訓(xùn)心得體會 篇5
    非常榮幸的參加了公司組織的此次拓展培訓(xùn)活動,拓展培訓(xùn)時間雖然短暫,卻是非常有意義且影響深遠(yuǎn)的。在活動開始之前,教練把我們隨機(jī)分成了4個團(tuán)隊,并讓我們自己推選隊長、起隊名、畫隊旗、編口號。在培訓(xùn)過程中,每個人忘掉了自己的年齡,忘掉了自己的性別,也忘掉了自己的身份,我們只有一個名字——團(tuán)隊。每個人都全身心的投入到了活動中。我們的培訓(xùn)項目包括:穿越電網(wǎng)、急速60秒、撲克牌游戲、驛站傳書、挑戰(zhàn)150秒、動力圈等。下面我將培訓(xùn)當(dāng)中的一些心得和體會與大家一起分享。
    穿越電網(wǎng):凝心聚力、團(tuán)結(jié)信任、在你背后站著的是團(tuán)隊的力量。
    活動開始,大家各抒己見統(tǒng)一意見,規(guī)劃好整個流程。讓身體比較結(jié)實的男生先從最大的網(wǎng)口過去接應(yīng),女生誰頭發(fā)散了,馬上有人把頭上的皮筋解下來遞過去,被運送的人什么都不用擔(dān)心,只要閉上眼睛,完全地信任大家就行了。這個活動讓我們知道了團(tuán)隊協(xié)作的重要性。一個優(yōu)秀的團(tuán)隊不僅需要一個英明的領(lǐng)導(dǎo)者,同時需要有一群為著同一理想目標(biāo)不斷奮斗的隊員。在工作中,我們需要和同事們團(tuán)結(jié)在一起,彼此交流合作,使大家順利出色的完成各自的工作,單靠自己的孤軍奮戰(zhàn)是不可能成功的。
    急速60秒:分工明確、集思廣益團(tuán)結(jié)協(xié)作、將會迎來勝利。
    活動中隊長為大家做了分工,選擇一個隊員進(jìn)入圈中拿卡片,其他隊員的任務(wù)是記住兩張自己旁邊的圖片并思考其是什么意思,返回場地時大家集思廣益、信息共享推敲出1到30所有的答案,最后大家成功完成了此次挑戰(zhàn)且用時最短。我體會到了,在工作中大家信息共享、互相合作、聽取每個人的想法意見,集思廣益碰撞出智慧的火花,實現(xiàn)雙贏。
    驛站傳書:加強(qiáng)溝通、按規(guī)行事、共同協(xié)作"心靈之窗".
    在不能夠發(fā)聲的情況下,將數(shù)字從后面隊員傳達(dá)到第一個隊員那里。首先大家進(jìn)行了有效的溝通,建立了傳遞信息的制度規(guī)則。在挑戰(zhàn)中依靠大家的彼此默契的理解合作,在第三次挑戰(zhàn)中,我們團(tuán)隊挑戰(zhàn)成功。在此項挑戰(zhàn)中我意識到,工作中我們要按照制度規(guī)則來做事,錯誤的制度規(guī)則要及時的討論修改,同時需要更好地加強(qiáng)與同事及領(lǐng)導(dǎo)之間的交流溝通與合作,這樣我們才能將工作完成的更好。
    挑戰(zhàn)150秒:每一環(huán)節(jié)都是重要環(huán)節(jié),任一環(huán)節(jié)的失敗都會導(dǎo)致整個任務(wù)的失敗。
    需要在150秒的時間里完成5個挑戰(zhàn),并且只能在一個挑戰(zhàn)完成后才能進(jìn)行下一個挑戰(zhàn)。我們隊由于在不倒森林和傳球環(huán)節(jié)失誤過一次,浪費了時間,最后整個挑戰(zhàn)用時超過150秒,導(dǎo)致了整個任務(wù)的失敗。所以說,在我們平時工作的時候,每一個環(huán)節(jié)都是至關(guān)重要的,如果不重視的話,那么很有可能就會因為某一個環(huán)節(jié)的失敗而導(dǎo)致了整個任務(wù)的失敗。
    動力圈:多堅持一點、你離成功就更近一點。
    動力圈這一挑戰(zhàn)環(huán)節(jié),大家手握繩子一起轉(zhuǎn)動1000次。1000次聽起來是個很大的數(shù)字,當(dāng)大家轉(zhuǎn)動繩子300次的時候,由于體力原因都有些累了,但是大家心在一起并沒有放棄,一直轉(zhuǎn)動至1000次,成功完成挑戰(zhàn)。我們收到的是勝利的喜悅。我體會到了,堅持就是勝利。在工作中,面對困難要勇于突破自己的極限,永不放棄。往往成功者就是比別人多堅持了一會。
    此次拓展培訓(xùn)雖然是短暫的,但卻是極具影響力的。我體會到了凝心聚力、團(tuán)結(jié)協(xié)作的重要性,一個人的智慧與力量是有限的,而團(tuán)隊的智慧與力量卻是巨大的。每個人對整個團(tuán)隊要有責(zé)任心和使命感,參與到團(tuán)隊工作之中,發(fā)揮每個人的主動性和參與度,加強(qiáng)彼此間的信任、交流與溝通,發(fā)揮自我超越自我,勇于突破永不言棄,與團(tuán)隊一起不斷進(jìn)取,取得成功。正如邁克爾。阿伯拉肖夫艦長所啟迪的"這是你的船,一定要讓它成為最好的".
    公司拓展培訓(xùn)心得體會 篇6
    有幸參加了組織的戶外拓展訓(xùn)練活動,這一個提高團(tuán)隊凝聚力的戶外活動,體現(xiàn)團(tuán)隊合作的精神。經(jīng)歷了一天的拓展訓(xùn)練,除了身體的疲勞之外,在精神上的收獲非常之大?,F(xiàn)在社會競爭非常強(qiáng)烈,一個的競爭就是團(tuán)隊競爭,團(tuán)隊的實力決定社會競爭的成與敗,所以團(tuán)隊的合作尤為重要。在這次拓展訓(xùn)練活動中,成員都是來自五湖四海的、臨時組合起來,但是訓(xùn)練過程中每一個成員各盡其職,配合團(tuán)隊完成目標(biāo),團(tuán)隊精神的完美體現(xiàn)。
    在拓展教練的引導(dǎo)之下,我們建立自己的團(tuán)隊,為自己的團(tuán)隊創(chuàng)造了隊名、隊歌、口號,一個滿懷熱血的戰(zhàn)狼隊由此而生。沒有完美的個,只有完美的團(tuán)隊,拓展項目“無軌電車”就是一個體現(xiàn)團(tuán)隊精神的合作項目。進(jìn)行拓展項目的過程中,我們有人做電車、有的人負(fù)責(zé)喊口號、有人做后備,每個人都各盡其職,團(tuán)隊的配合非常協(xié)調(diào)。其實生活工作也是一樣,面對問題不應(yīng)該相互推卸,要敢于承擔(dān)、相互幫助、相互學(xué)習(xí)、相互培訓(xùn),各盡其職,全身心投入其中,那么困難就會不攻自破了。( wWw.JHt868.Com)
    其實團(tuán)隊拓展訓(xùn)練的意義深重,不但可以磨練個人的意志,還可以有效提高團(tuán)隊的凝聚力。團(tuán)隊的凝聚力是團(tuán)隊建設(shè)的核心,也是團(tuán)隊合作的基礎(chǔ)。拓展項目“求生墻”可以有效提高團(tuán)隊的凝聚力。面對4.5米的高墻,任憑個人怎么任性都是無法翻越過去的,只有依靠團(tuán)隊的力量才可以通關(guān)。面對困境放下自尊、放下面子,甘愿為他人做人梯、做踩墊,團(tuán)隊所有成員擰成一股繩,為了完成團(tuán)隊目標(biāo)敢于奉獻(xiàn)自己。
    拓展訓(xùn)練服務(wù)于團(tuán)隊的建設(shè)和發(fā)展,對于企業(yè)具有非常的意義??梢酝诰騿T工的潛能與,提高領(lǐng)導(dǎo)與主管們的管理技術(shù)水平,提高團(tuán)隊的凝聚力,培養(yǎng)團(tuán)隊精神和團(tuán)隊行為意識,為企業(yè)打造高效率的團(tuán)隊為目標(biāo)。
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