出國留學網精選欄目推選：“九月工作計劃”。
下面是出國留學網編輯精心為你整理的“九月工作計劃”?？梢栽诠ぷ鬟€沒開始的時候就制定計劃，這個時候我們不妨將未完成的工作整合成工作計劃。制訂工作計劃可以使人早做安排，心有全局，減少盲目性，增強自覺性，有效地推進工作。希望能為你提供更多的參考！
九月工作計劃 篇1
銷售工作會比較辛苦，但是有做工作計劃和沒有計劃會差很多，有規(guī)劃的做事都會比較井條有序。
1、建立一支熟悉業(yè)務，而相對穩(wěn)定的銷售團隊。
人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
2、完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問題，銷售人員出差，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性，對工作有高度的責任心，提高銷售人員的主人翁意識。
3、培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題，總結問題，不斷自我提高的習慣。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現問題，總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質，在工作中能發(fā)現問題總結問題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務能力提高到一個新的檔次。
4、在地區(qū)市建立銷售，服務網點。
根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題，約好的客戶突然改變行程，毀約，車輛不在家的情況，使計劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成時間，資金上的浪費。
5、銷售目標。
今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據公司下達的銷售任務，做好銷售工作計劃，把任務根據具體情況分解到每月，每周，每日；以每月，每周，每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上，完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業(yè)績。
我認為公司明年的發(fā)展是與整個公司的員工綜合素質，公司的指導方針，團隊的建設是分不開的。提高執(zhí)行力的標準，建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關鍵。
九月工作計劃 篇2
九月份教學工作安排如下：
1、04級綜合導師制工作開始實施。九月初將安排學生與導師首次見面，指導學生完成階段實習所需的文檔(階段實習手冊，階段實習報告)，保證質量;同時導師與學生根據實際情況討論、指定學年論文題目;要求學生制定第五學期的學習計劃。
2、04級各專業(yè)學生階段實習、實習報告評閱，成績評定。9月25日前把學生實習手冊與成績交教學辦。
3、04級學生學年論文開題并指導學年論文的撰寫。
4、9月8日前將教案(電子稿)交到教學辦;課程實驗大綱對項目有所調整的老師完成對實驗指導書的修改工作。
5、03級綜合導師檢查學生第六學期的總結，制定第七學期的學習計劃。并于9月16日前將總結和計劃交至教學辦。
6、做好開學學生緩考、補考以及監(jiān)考工作。
7、做好學生重修報名以及轉專業(yè)工作。
8、做好秋季新生入學計算機基礎教學分流工作：提出考試要求;安排監(jiān)考;閱卷;確定分流學生名單。安排任課教師。
9、電子商務競賽。
10、9月10日前做好06級新生入學準備工作，9月10日—9月15日做好新生入學教育工作。
11、做好畢業(yè)生畢業(yè)資格預審工作。
12、9月下旬，組織重修的教學工作。
13、9月底，作好本學期教學工作量預算統(tǒng)計工作。
14、做好總務后勤工作計劃。
請各位老師安排好相工作，關做好個人教學工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。
九月工作計劃 篇3
一、班級工作
1、家長工作
新學期的開始，我們能讓新老生安定情緒。剛接手新班，為了盡快熟悉孩子，
通過家訪電訪，了解孩子的生活情況的同時，讓孩子感受我們老師的關愛和親切，拉近與孩子的家長間的距離，我們針對有些情緒容易波動的孩子，提前穩(wěn)定他們的情緒，了解孩子在假期的情況及加強家園交流。并在開學第二周召開了班級新學期家長會，讓家長了解班級的教學計劃及班級工作，由于我們做好了工作，孩子們很快適應了大班的集體生活，喜歡我們班這個大集體。同時也得到了家長們對我的認可。
2、教育教學
在教學工作中，我們以新《綱要》為依據，結合本班幼兒特點制定各種計劃，按計劃實施各種教學教養(yǎng)活動，按時備課、準備教學用具，采用各種活動形式與方法，為幼兒提供輕松、自由的學習環(huán)境，以游戲貫穿各種活動，努力做到＂寓教于樂＂，使我班幼兒在不同程度上都有很大的進步。
本月新開展了＂我健康，我快樂＂的主題活動。讓幼兒獲得了以下的知識經驗：
（1）初步理解健康的主要含義及重要性，懂得健康與快樂的＇關系，知道怎么做才能使自己又健康又快樂。
（2）運用多種感官感知身體的主要部位，知道它們的名稱和功用，并學會保護它們的方法。
（3）學習不同類型的文學作品。
（4）學習和同伴交往的技巧，能主動關心他人，體驗幫助別人的快樂。
3、常規(guī)培養(yǎng)
良好的常規(guī)，在一日生活及各項活動中起著十分重要的作用。我們三人就在常規(guī)方面下功夫，扎實、有序、循循漸進的進行日常生活和學習常規(guī)的培養(yǎng)，形成良好的行為規(guī)范，自覺地遵守秩序，懂得了謙讓，打鬧現象可以在老師的提示下杜絕。吃飯時不掉飯粒、不挑食，飯后知道收拾自己的餐具，午睡時進行穿脫衣常規(guī)培養(yǎng)，培養(yǎng)幼兒良好的日常生活常規(guī)并加強幼兒的日常禮貌教育。
4、環(huán)境創(chuàng)設：
（1）結合班級特色，布置了線描海底動物盤子畫，搭配自然物貝殼的吊飾。（2）結合主題及季節(jié)特點，增加了幼兒手工葡萄的吊飾。
（3）主題墻的活動展示。
（4）區(qū)域的規(guī)劃及劃分。
二、存在問題及改進措施
1、在教學創(chuàng)新方面有待提高和加強，在今后的教學過程中要靈活運用多種教學手段，加強教態(tài)，活動設計以及與幼兒的溝通等方面的技能，努力提高自身的教學水平。
2、班級常規(guī)管理上也需要進一步加強，繼續(xù)增強幼兒的安全意識，增進幼兒安全知識，努力做到幼兒在園的人身安全，使家長滿意。
3、班中三名教師繼續(xù)加緊配合，爭取下個月讓家長更放心、滿意。
三、下月努力的方向
1、迎接機構檢查。
2、班級環(huán)境及幼兒園環(huán)境的布置。3、主題活動的深入開展。
4、吃飯及盥洗常規(guī)的培養(yǎng)。5、家長助教工作的開展。
九月工作計劃 篇4
一、工資制度方面
1.實現保全工績效工資改革：結合以前編織三車間生產不連續(xù)的特殊現狀，著力于全面體現保全工作績效，調動保全提高工作質量的積極性，9月份起開始對保全工工資計算辦法進行大幅度創(chuàng)新性調整，突出產量考核和質量、日常表現考核，8月底開始形成實施方案，9月份付諸實施，根據工作績效使工資收入適當拉開差距，有效的調動了保全工作積極性。
2.落實工作考核，實現浮動收入措施：以公司“操作能手”新辦法實施為契機，將各班組當月質量、設備保養(yǎng)、日常表現納入考核，根據三項積分確定獎金情況，有效的提高了員工參與質量管理、設備保養(yǎng)的積極性，員工工作質量有很大提升。
3.拿出了新的工資分配草案：實現與產值分配對接，各崗位、各種緯密地毯按比例升降，新辦法更加合理，節(jié)后實施。
4.成功完成低收入崗位工資二次分配改革：有效的保證了員工隊伍穩(wěn)定，員工流動性創(chuàng)歷年最低。
二、成本控制方面
配合公司成本控制需要，從3月份-5月份起對地毯件件稱重，控制絨高，5月底起以此為依據調低絨紗單耗，有效降低了成本；9月份再次進行摸底調查后，在保證毯面質量的前提下，再次降低絨高0.1mm，經實施至今效果明顯。
三、員工培訓方面
1.全面更新各崗位操作規(guī)程：車間先后全面更新制訂《紗架工崗位技能培訓簡明教材》、《織機安全操作簡明規(guī)程》、《紗板工安全操作規(guī)程》、《絡筒機安全操作規(guī)程》、《阿克明整經機操作規(guī)程》、《砂輪機安全操作規(guī)程》6個操作規(guī)程，新規(guī)程更加突出重點、難點和可操作性，且內容更加全面、詳實，為今后的員工培訓提供了很好的教材，為員工規(guī)范操作提供了依據。
2.全面開展崗位技能競賽，促進提高員工總體素質：車間制訂了詳細、系統(tǒng)的崗位技能競賽計劃，分別對保全、主操作、紗板、紗架、修補、絡筒車間6個崗位進行了6次勞動技能競賽，競賽活動更加突出實用性，考核結果公布，并對成績突出者實施了激勵。
四、設備管理方面
1.編寫完成《實習保全快速入門手冊》：內容涉及實習保全須知、保全工素質及技能要求、實習保全快速入門訣竅、新手如何盡快進入工作狀態(tài)、保全最致命的問題等6項內容，為培養(yǎng)保全快速入門提供了良好、簡明的教材。
2.完成3號機底刀改造及盛紗器更換工作：改造后有效降低了設備損耗，減輕了保全工作負擔，提高了產品質量和生產效率。
3.制作完成升降機：針對目前車間女工多，運線上機勞動強度大的問題，結合阿克明紗架特點及紗架后空間位置，經過近半個月時間，利用長期廢棄的電葫蘆及廢料，自主設計制作可移動電動升降機一臺，此升降機一次最多可提升紗線500kg，最高提升高度2.3米，可在車間所有織機上移動使用，經試用，該升降機升降快捷、平穩(wěn)，安全性高，操作簡便，大大降低了工人勞動強度，員工普遍反映使用效果良好。
五、產品質量方面
在鞏固以往產品毯面質量的前提下，攻堅治理荷葉邊：
1.3月份入手攻堅解決成品地毯荷葉邊問題，5月份根據治理經驗制訂出《阿克明地毯消除“荷葉邊”控制辦法》，地毯荷葉邊問題比以往有很大改觀。
2.9月份在之前治理成品荷葉邊的基礎上，著手攻堅解決半成品荷葉邊問題。
六、安全生產方面
通過堅持不斷的安全教育，和對設備安裝護欄、堅持檢測安全探頭等措施，編三車間本年度沒有發(fā)生大的安全事故。
七、重點工作計劃
1.進一步落實各崗位工作考核。
2.設備管理、改造工作實現新的突破。
九月工作計劃 篇5
八月的出納工作即將結束，九月工作即將迎來，因此制定了九月份的出納工作計劃，如下：
一、任務目標
1、填制相應業(yè)務的原始憑證；
2、根據原始憑證，熟練編制相應業(yè)務的記賬憑證；
3、熟練開設和登記日記賬；
4、加強規(guī)范現金管理，做好日常核算；
5、熟練掌握點鈔方法；
6、編制銀行存款余額調節(jié)表；
7、加強學習，對該崗位實務進行熟練操作；
8、結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位上工作需求，加強相關業(yè)務方面的學習，提高自己的業(yè)務素質和綜合能力。
二、工作內容
1、按照國家有關現金管理和銀行結算制度的規(guī)定，辦理現金收付和銀行結算業(yè)務；
2、根據會計制度的規(guī)定，在辦理現金和銀行存款收付業(yè)務時，要嚴格審核有關原始憑證，再據以編制收付款憑證，然后根據編制的收付款憑證逐筆順序登記現金日記賬和銀行存款日記賬，并結出余額；
3、保管庫存現金和各種有價證券的安全與完整；
4、保管有關印章，空白收據和空白支票；
5、根據經濟業(yè)務的發(fā)生編制相應會計分錄；
6、辦理銀行存款和現金領??；
7、做現金日記賬和銀行日記賬，并負責保管財務章；
8、負責職工報銷交通費、招待費、拓展費等費用的工作；
9、每月員工工資進行發(fā)放，新員工工資卡辦理；
10、對現金、銀行存款進行定期或不定期清查；
11、每天核算項目收入情況，及時到聯(lián)華公司購票并完成對賬工作。
九月工作計劃 篇6
自20XX年接管奧林花園A區(qū)以來，維邦物業(yè)公司已經運行近三年的時間，維邦物業(yè)公司財務部各項工作建設也在日趨成熟，各項目收入、支出基本趨于穩(wěn)定。為更好的參與物業(yè)服務管理工作，在20XX年8月財務部工作重點放在以下幾個方面：
一、嚴格執(zhí)行財務制度，財務部要嚴格監(jiān)督把關，對于以前一些比較模糊和混亂的流程要徹底理順。包括各部門借款及各項費用報銷的審批流程，采購的審批流程，與物業(yè)服務相關的收費及墊支款項事宜都要嚴格按照制度執(zhí)行。各項業(yè)務事前和領導及各部門負責人、經辦人有效溝通、協(xié)商，從而避免事后為財務工作帶來一系列的困難，給公司造成不必要的損失。
二、認真做好資金結算的日清月結工作，及時反映資金的流向和存量情況，根據公司的資金需求量做好資金籌措工作。由于物業(yè)公司收入來源渠道單一，而各項費用開支較大，公司自有資金已不能適應公司發(fā)展需要，建議建立預算管理體系并加以控制，使物業(yè)管理達到以收定支，以保證物業(yè)管理的正常運作、降低管理成本。各部門每月末申報下月資金計劃，財務部付款嚴格按資金計劃支付，嚴格控制超預算的資金使用。這樣有利于公司領導資金的籌措，及資金的有效利用。
三、從管理的角度，對物業(yè)經營狀況進行進一步的核算。把各物業(yè)接管項目經營徹底分開核算，對于一些經營費用也應該合理的分攤，真實的反映經營成果。
四、建立建全物業(yè)服務公司的成本庫。根據物業(yè)服務公司和各物業(yè)項目的實際工作情況編制物業(yè)服務公司的成本庫。按項目、單元、樓號盡可能的真實、合理、準確、清晰的了解物業(yè)服務公司的成本經營狀況。為各項目管理、財務分析提供最真實的數據。
五、加強對捷諾洗車公司、艾麗潔洗衣公司進行銷售核算、盈虧分析。
六、需進一步加強與稅務、工商等部門的聯(lián)系，加強稅收政策學習，協(xié)調稅企關系，合理籌劃納稅，確保公司的穩(wěn)定發(fā)展。
九月工作計劃 篇7
冬去春來，回顧過去，展望未來，更要把握現在，為了更好的認真的落實學校的工作計劃，為了使本學期的工作更有成效，我根據學校安排，結合自身的實際狀況，特制定了以下工作計劃。
一、專業(yè)提升，搬他山之石，筑我方高墻
1、學習交流，提高師德修養(yǎng)，本學期，我將通過網落、刊物等多渠道搜集的事跡材料，認真學習體會他人優(yōu)秀的教育經驗，在的引領下，進一步用愛心、耐心去呵護每一顆幼小的心靈。
2、自主學習，開闊視野。積極參加學校組織的各項培訓、學習，并記錄學習筆記。課余時間多閱讀些教育教學刊物，摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落。積極參加學校組織的教育教研活動。精心準備研討課，認真聽評他人講課，及時寫出評課報告。
3、專業(yè)發(fā)展，提高自我。在網絡上建立自己的博客，虛心向張老師請教、虛心博客的使用方法，并寫入自己在教育教學方面的點滴收獲與想法，與同行交流，借以促進提高。在博客上，本學期我將至少發(fā)表教學反思4篇、評課報告4篇、教學案例2篇、教育敘事2篇、教育教學論文1篇。
二、教育教學
1、帶領學生認真學習貫徹《xx》和《xx》的內容，培養(yǎng)學生良好的行為習慣。充分利用升旗、重大節(jié)日、班隊會等活動，對學生進行愛國、感恩等多方面思想教育。
2、充分調動家長的積極性，使他們成為學校教育的堅實后盾。我準備在本學期建立“家校聯(lián)系冊”，使家、校雙方隨時了解孩子的表現，以便及時教育、提高。必要的家訪，每位學生至少一次，并記好家訪記錄。
3、養(yǎng)習慣，抓成績。首先，我將一如既往地規(guī)范學生的書寫、作業(yè)等，培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。而要提高學習成績，學困生是關鍵。我準備根據具體情況，有針對性地采取“一優(yōu)幫兩困”、“學困吃偏飯”等多種方式幫助、提高學困生的學習成績。其中，司柏新、劉鎵萁、郭美玲是幫輔的重中之重。
4、常規(guī)業(yè)務。按“標、增、改、刪、調”的要求，認真進行二次備課，為40分鐘的課堂教學作充分準備。課后及時認真反思教學中的得與失，以便在今后的教學中揚長避短。
三、班級管理
1、嚴抓學生紀律。要求并引導學生時刻以《xx》和《xx》的內容為行動準則，嚴格約束自己的言行；經常提醒學生不要在教室里、走廊內大聲喧嘩、跑跳、打鬧；自制力較強的同學負責監(jiān)管、帶動。持之以恒，孩子們自然養(yǎng)成習慣，從而人人爭做文明守紀的好學生。
2、值日認真徹底，不留死角。本學期，我依然幫、帶、指導學生打掃衛(wèi)生，使他們掌握勞動的技能與方法，還教室一片潔凈。擔當區(qū)按早、間（大課間）、午、晚（放學）各拾撿一次，并注意保持。
四、其他方面
1、警鐘長鳴，安全第一。每周至少對學生進行一次交通、游戲、勞動、飲食等方面的安全教育。
2、力爭按時完成各項任務，堅持出滿勤。
以上是我制定的個人工作計劃，不完善之處，請領導批評指正。
九月工作計劃 篇8
一、指導思想。
以學校和教導處工作為主導，以進一步提高教育質量和教育效率，大力推進課程改革，切實轉進教育觀念，加強教師的能力和水平培訓，進行集體備課，新教材料究，注意正常的語言教學，及時回顧和總結，進一步提高語文教學質量。
二、目標。
1，扎實、認真貫徹落實學校教育教學管理制度，努力創(chuàng)造良好的教學工作氛圍，以維護和優(yōu)化的語文教學的大組地位。
2，以“新標準”為指針，不斷提高教學，加強集體備課的強度質量，提高教學和科研講座，促進教師嚴格自律，不斷上進。
3，課內課外活動，適時組織有影響力的課外語言學習活動。
4，進一步抓好學生文學社的建設發(fā)展，擴大了文學社在學生群體中的影響。
三、工作措施。
1、認真學習并扎實貫徹學?！吨袑W學科教研組管理辦法》。
2、進一步規(guī)范教學和研究活動：
每周召開一次教學研究活動，每兩周組織一次備課組的活動。要求教學和科研組，備課組教師，必須準時參加。
備課組活動時間內應針對每個教學環(huán)節(jié)中發(fā)現的問題，遞交說明材料。
加強教學組和研究組的責任感，教學組和研究組負責人需全力負責每周的全組備課協(xié)調。
備課組的活動地點安排：
高一備課組：xx大樓520室。
高二備課組：xx北樓308室。
高三備課組：xx南樓405室。
3、繼續(xù)抓早讀與作業(yè)落實。一切從教學效果出發(fā)，根據本學期課程內容，討論制定更加規(guī)范，科學，有效的早讀安排，避免盲目無序進行早讀。
4、保質保量地推進語言教學工作，完成足量的教學任務。
今年，以確保所有學生閱讀一定量課外讀本，向學生推進《讀者》、《青年文摘》等一批優(yōu)秀雜志報刊。要求學生每周完成一篇讀后感，原則上要求每篇字數不低于400字。
5、新老教師“一對一”的幫帶工作。
（1）幫帶對象：高中語文組氛圍聘用不到三年的青年教師。
（2）高中語文組結隊具體安排會另行制定名單表格，開學初公布。
（3）幫帶的責任和義務：新老教師幫帶就如同師傅與徒弟的關系，老教師應該不遺余力地進行綁帶，包括對教案、聽課、教學指導、教務理論進行檢查，認真指導新老師任課。
九月工作計劃 篇9
學生會九月工作計劃如下：
一、上旬
1、確定大一新成員的考核名單。
2、值班工作的正常開展。
3、安排競選大一組長的工作，分為考勤組和反饋組。
4、全校性選課，安排工作人員到機房開展工作。
5、每周考勤表的工作開展。
6、部門例會。
二、中旬
1、收集各學院上交的考勤表與反饋表，然后進行匯總并及時上交給相關的教學老師，幫助同學反映并解決問題。
2、安排機電大講壇的相關工作，讓大一新成員接觸新工作。
3、分發(fā)學校調查問卷給各二級學院，并回收反饋給老師。
4、整理四、六級英語考試相關資料，并安排人員開展相關工作。
5、收集大一新成員的照片，整理工作牌。
6、開展各種友誼活動，增進部門成員的凝聚力和團結，相互認識，共同進步。
三、下旬
1、負責xx大講堂的開講和處理相關事宜。
2、協(xié)助開展xx晚會的相關工作。
3、積極與校團委學生會其他部門進行交流。
4、部門例會。
5、與各二級學院學習部開例會。
小編精心推薦
年度工作計劃 | 半年工作計劃 | 季度工作計劃 | 月工作計劃 | 周工作計劃