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安全工作季度工作計劃【篇1】
為全面貫徹落實集團公司陜黃礦集函〖201512號文件的通知,韓城市棗莊實業(yè)有限公司牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,繼續(xù)完善各項管理制度,加強現(xiàn)場管理機制讀的落實,確保實現(xiàn)二季度安全生產(chǎn)及全年安全管理的“三零”目標。以人為本建立長效的安全管理機制,層層落實安全責(zé)任,切實保障職工生命和財產(chǎn)安全,以安全質(zhì)量標準化為基礎(chǔ),推進全員安全管理,夯實安全管理基礎(chǔ)。結(jié)合當前實際,特擬定第二季度安全與環(huán)境保護工作計劃安排如下:
一、指導(dǎo)思想
首先完善各項安全生產(chǎn)管理制度、以事故隱患排查治理工作為重點,質(zhì)量標準化為管理主線,狠反“三違”及習(xí)慣性違章,狠抓全員安全教育培訓(xùn),突出“一通三防”管理,加強機電運輸、爆破及頂板管理,落實各部門領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制,規(guī)范管理臺賬和工作運行記錄;根據(jù)季節(jié)特點,公司各單位做好“雨季三防”工作,謀劃、組織開展“安全生產(chǎn)月活動”,齊抓共管全力推進安全質(zhì)量標準化建設(shè)工作,為全年及明年安全工作奠定基礎(chǔ)。
二、二季度安全工作目標
1、繼續(xù)推進安全質(zhì)量標準化建設(shè)工作。
2、隱患排查治理當做重點,杜絕重傷及以上人身事故,做到瓦斯零超限、安全零事故。
3、機電設(shè)備完好率達到要求、杜絕失爆,完善各項管理規(guī)章制度。
4、加強瓦斯治理,監(jiān)控系統(tǒng)符合礦井建設(shè)要求。
5、杜絕違章作業(yè),保證副斜井提升運輸系統(tǒng)正常運行。
6、職業(yè)健康防護工作強力逐步推進。
三、繼續(xù)推進安全生產(chǎn)標準化工作
1、健全、完善并實行安全質(zhì)量標準化驗收制度,每月通報驗收情況并下達標準化計劃任務(wù)。
2,各單位應(yīng)結(jié)合實際、對照標準、找準差距、采取措施,進一步規(guī)范強化基礎(chǔ)管理工作。
3、督促施工單位對施工過程中的每個環(huán)節(jié)及時報驗,監(jiān)理公司現(xiàn)場把關(guān),確保工程建設(shè)符合質(zhì)量標準化要求。
4、按照法律、法規(guī)、規(guī)范、標準的要求,對一季度的修編工作進行一次回頭望,認真搞好查遺補漏,講究實效,提高質(zhì)量,不走過場,建立完善制度保障機制。
四、大力開展學(xué)習(xí)
〖安全法、〖環(huán)境法萬人答題活動 根據(jù)集團公司要求和部署,以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體(突出一個“學(xué)”字),以精細化管理為支撐(落實一個“嚴”字),以提升創(chuàng)新力為根本(體現(xiàn)一個“新”字),以提高員工的技能和管理人員的工作能力為目標把創(chuàng)建學(xué)習(xí)組織活動推向一個新的高潮。
1、萬人答題宣傳學(xué)習(xí)階段(4月1日--4月20日)
利用調(diào)度會、班前會、學(xué)習(xí)會大力宣傳,達到人人都知道全員參
與培訓(xùn)學(xué)習(xí),全員參加考試。
2、培訓(xùn)學(xué)習(xí)階段(4月21日--4月30日)
由安環(huán)部負責(zé)在不影響員工工作的情況下有計劃、有組織、分批學(xué)習(xí)。
3、考試(5月1日--5月10日 )具體時間另行安排
由安環(huán)部組織,采用閉卷考試,棗莊實業(yè)公司在冊職工全部參加。
五、深化開展“雙述”工作
1、根據(jù)韓城市棗莊實業(yè)公司“雙述”工作制度,修訂完善各工種“崗位描述”和“手指口述”。
2、安環(huán)部牽頭,行政事務(wù)部和工程技術(shù)部配合,負責(zé)公司“雙述”工作的檢查與考核。
3、凡在棗莊實業(yè)公司在冊的人員 ,都必須進行“崗位描述”工作。
4、機運隊要結(jié)合崗位工種進行“手指口述”工作。
5、各部門要建立“雙述”工作記錄。
6、公司每半月進行一次“雙述”檢查與考核,凡考核不及格者,每次處罰100元或調(diào)換崗位人員;部門考核不合格對部門正職處罰200元;部門“雙述”無記錄的對部門責(zé)任人處罰100元;
7、對于男55歲,女50歲以上的人員,要求能通過提問回答出本崗位的基本內(nèi)容。
六、扎實搞好全員安全教育培訓(xùn)工作
1、由安環(huán)部制定第二季度職工培訓(xùn)計劃并按計劃實施。
2、⑴采取長期培訓(xùn)
安環(huán)部組織部署一周兩題、達到會背會應(yīng)用,一季一考,人人合格。
⑵集中培訓(xùn),全員集中學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容:①安全生產(chǎn)相關(guān)的各項規(guī)章制度及安全生產(chǎn)責(zé)任制。②爆破知識。③各工種崗位操作及質(zhì)量標準化。瓦斯防治。④機電知識。⑤崗位“雙述”及6S工作標準。⑥“示范班組”“兩員一長”學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
3、培訓(xùn)教師要有教材,職工要有記錄筆記。
七、扎實推進安全文化建設(shè)“示范班組”創(chuàng)建活動
1、“示范班組”的條件
①兩年內(nèi)未受到集團公司及上級政府部門的通報批評和經(jīng)濟處罰。
②兩年內(nèi)無輕傷,連續(xù)五年未發(fā)生重傷及以上人身事故、重大機電設(shè)備事故、重大環(huán)境污染事故。
2、班組安全文化建設(shè)工作評價標準。
①組織建設(shè)②制度建設(shè)③教育培訓(xùn)④現(xiàn)場管理⑤安全環(huán)境(詳見陜黃礦集發(fā)[20xx]27號文)
3、公司要定期舉辦“示范班組”班組長學(xué)習(xí)班,提升“兩員一長”(安監(jiān)員、輔導(dǎo)員、班組長)的創(chuàng)建能力;每季度至少一次,圍繞班組建設(shè)不斷提高思想認識、理清工作思路、教給具體方法、解決工作中的困難和問題。
4、由安環(huán)部牽頭,有關(guān)部室配合按“班組安全文化建設(shè)工作評價標準”每月兩次對“示范班組”進行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)達不到標準要求,立即按標準整改到位。
5、“示范班組”是班組建設(shè)的先進典型,公司要善于抓好這個典型,以點帶面,使大家學(xué)標準化、干標準活,著力提高全員的安全防范意識。
八、組織開展好”安全生產(chǎn)月“活動
1、“安全生產(chǎn)月”活動的主題是:“加強安全法治,保障安全生產(chǎn)”。
2、舉辦“警示教育周”活動(6月8日至6月14日),利用條幅、板報等形式,大張旗鼓的宣傳安全生產(chǎn)工作,著力提升員工的安全防范意識。
3、開展“應(yīng)急預(yù)案演練周”(6月15日至6月21日)活動,從實戰(zhàn)出發(fā),著力提高班組、一線員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。4、開展安全環(huán)保法律法規(guī)知識“萬人答題”“百人競賽”活動。
九、抓好環(huán)境保護,加強勞動防護
1、針對目前礦建情況,環(huán)境保護工作主要有井下矸石排放、井下水排放、生活垃圾處理及食品衛(wèi)生。治理措施:①井下矸石集中堆放。②井下水必須進入沉淀池二次排放。③生活垃圾深埋。④杜絕腐爛、變質(zhì)食材。
2、改善工作環(huán)境,最大限度地保障職工的身體健康,完善井下防塵灑水系統(tǒng),按規(guī)定落實職工勞動保護用品,配備勞動保護用具。
十、打好通風(fēng)系統(tǒng)管理攻堅戰(zhàn)
1、加強通風(fēng)設(shè)施管理,質(zhì)量合格、管理到位、維修及時,確保系統(tǒng)穩(wěn)定可靠。
2、開展“一通三防”大檢查,通過檢查促進瓦檢員、放炮員以及施工單位的現(xiàn)場管理,提高安全責(zé)任心。
3、堅決杜絕無風(fēng)微風(fēng)作業(yè),對局扇循環(huán)風(fēng)、違規(guī)擴散通風(fēng)、瓦斯超限作業(yè)等按重大事故隱患由總工程師負責(zé)嚴肅查處追究。
二季度我們繼續(xù)堅持以安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化建設(shè)工作為主線,強力推動安全法制建設(shè),全面系統(tǒng)科學(xué)地建立健全各項規(guī)章制度,以不斷深化、細化、強化現(xiàn)場管理為重點,有計劃、按步驟地抓好各項工作,為實現(xiàn)全年安全工作目標努力奮斗。
安全工作季度工作計劃【篇2】
為認真貫徹上級各部門關(guān)于20xx年安全生產(chǎn)工作的安排部署,扎實做好我鎮(zhèn)20xx年安全生產(chǎn)工作,現(xiàn)將有20xx年工作計劃的有關(guān)事項下發(fā)給如下:
一、總體要求
二、工作目標
(一)各類安全生產(chǎn)事故死亡人數(shù)控制在市政府下達的考核指標以內(nèi)。
(二)有效遏制較大事故,努力減少一般傷亡事故。
三、工作任務(wù)
(一)認真組織開展“落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”活動。20xx年是“落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”的重要一年,各單位要結(jié)合實際,認真貫徹落實xxx《xxx安委會辦公室關(guān)于認真貫徹落實中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神進一步加強安全生產(chǎn)工作的通知》(安委辦明電〔20xx〕6號)和成都市政府《成都市人民政府安全生產(chǎn)委員會關(guān)于進一步加強當前安全生產(chǎn)工作的通知》(成安委〔20xx〕11號)等文件精神,嚴格按照我市的相關(guān)安排部署,加強組織領(lǐng)導(dǎo),細化工作方案,建立工作機制,明確責(zé)任分工,嚴格實施企業(yè)安全生產(chǎn)狀況分級管理,檢查、指導(dǎo)、督促企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系、管理體系和規(guī)章制度,加大安全投入,加強安全教育培訓(xùn),扎實做好事故預(yù)防和應(yīng)急處置工作,積極構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制。
(二)繼續(xù)深入推進“安全生產(chǎn)年”活動。進一步扎實開展安全生產(chǎn)宣傳教育、執(zhí)法、治理“三項行動”和安全生產(chǎn)體制機制、保障能力、監(jiān)管隊伍“三項建設(shè)”工作,突出預(yù)防為主、突出加強監(jiān)管、突出落實責(zé)任,加強宣傳教育和隊伍建設(shè)、加強安全基礎(chǔ)工作、加強組織協(xié)調(diào),不斷提高事故預(yù)防應(yīng)對能力及本質(zhì)安全水平。
(三)強化重點行業(yè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)監(jiān)管和專項整治。要結(jié)合自身實際,認真抓好以下六個重點方面的工作。
1、道路交通安全。要進一步深化道路交通安全綜合治理,切實加強農(nóng)村道路交通安全管理,提升道路交通安全專業(yè)化、科學(xué)化、社會化管理水平;加大道路路面管控力度,嚴厲查處酒后駕駛、超速、超載、超限、超時疲勞駕駛等嚴重交通違法行為;加強客運車、校車、運渣車、危險品運輸車、摩托車、火三輪及老年騎游車等重點車輛的管理,嚴厲打擊非法營運行為;大力開展交通運輸安全生產(chǎn)和應(yīng)急“雙基”建設(shè)活動;建立完善交通安全監(jiān)管機制體制,強化道路客運安全源頭管理,狠抓客運車輛全監(jiān)管。
2、消防及大型活動安全。要繼續(xù)抓好《xxx消防法》和《成都市消防條例》的宣傳貫徹和實施工作,強化政府對消防工作的領(lǐng)導(dǎo),加大消防宣傳建設(shè)力度;繼續(xù)實施筑牢“防火墻”工程,著力提高消除火災(zāi)隱患、組織撲救初期火災(zāi)、組織人員疏散逃生和消防宣傳教育培訓(xùn)“四個能力”,夯實農(nóng)村和社區(qū)消防組織建設(shè)、設(shè)施建設(shè)、群防群治工作和隊伍建設(shè)“四個基礎(chǔ)”;繼續(xù)開展易燃可燃裝飾裝修材料消防專項整治“回頭看”、“回頭查”工作,開展建筑工地火災(zāi)隱患專項整治;按照“誰主辦、誰負責(zé)”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則,嚴格落實大型群眾性活動和大型促銷活動安全許可制度,嚴防踩踏、火災(zāi)等群死群傷事故發(fā)生。
3、建設(shè)工程施工安全。要認真落實項目業(yè)主單位的安全管理責(zé)任,所有建設(shè)項目必須按規(guī)定程序履行項目報建和安全報監(jiān)手續(xù),對沒有履行相關(guān)備案手續(xù)的項目,對到期未改或存在較大安全隱患的要堅決責(zé)令停止建設(shè)。對不履行報監(jiān)手續(xù),不按規(guī)定抄送報監(jiān)有關(guān)資料主要內(nèi)容給安監(jiān)部門的項目,一旦發(fā)生安全生產(chǎn)事故,將從重追究項目業(yè)主單位和有關(guān)責(zé)任部門的責(zé)任。
4、危險化學(xué)品及煙花爆竹安全。要督促危險化學(xué)品企業(yè)建立完善安全生產(chǎn)管理制度、作業(yè)過程的安全管理。深化危險化學(xué)品安全專項整治,規(guī)范危險化學(xué)品生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸、使用和廢棄處置等環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管。嚴厲打擊非法制售煙花爆竹從業(yè)行為。強化煙花爆竹儲存、運輸、銷售、燃放等環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管,采取切實有效措施進一步規(guī)范煙花爆竹零售點的經(jīng)營及儲存行為。
5、作業(yè)場所職業(yè)健康安全。加大作業(yè)場所職業(yè)健康宣傳培訓(xùn)和監(jiān)督檢查力度,積極推進職業(yè)危害申報。
6、特種設(shè)備安全。要嚴格落實特種設(shè)備使用單位安全主體責(zé)任,切實加強重點單位、重點場所特種設(shè)備的安全監(jiān)察工作。積極開展鍋爐、壓力容器、液化石油氣鋼瓶等特種設(shè)備安全專項整治,嚴厲查處違法違規(guī)行為。
(四)繼續(xù)加強安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)工作。全面深化安全生產(chǎn)管理規(guī)范化建設(shè),鞏固安全生產(chǎn)管理規(guī)范化建設(shè)成果,扎實抓好村(社區(qū))、企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范化建設(shè)。
(五)加強安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)。進一步加大安全生產(chǎn)法律法規(guī)和xxx《xxx安委會辦公室關(guān)于認真貫徹落實中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示精神進一步加強安全生產(chǎn)工作的通知》(安委辦明電〔20xx〕6號)和成都市政府《成都市人民政府安全生產(chǎn)委員會關(guān)于進一步加強當前安全生產(chǎn)工作的通知》(成安委〔20xx〕11號)等文件的宣傳力度,大力開展第十一個全國安全生產(chǎn)月、《職業(yè)病防治法》宣傳周等主題宣傳活動,積極推動安全生產(chǎn)宣傳工作從集中宣傳向常態(tài)化宣傳轉(zhuǎn)變。堅持安全生產(chǎn)隱患舉報獎勵制度,加強安全生產(chǎn)社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。認真組織開展企業(yè)安全生產(chǎn)“五個一”活動、安全管理人員集中教育培訓(xùn)活動和,努力提高從業(yè)人員安全意識,加強生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)考核,強化企業(yè)全員安全素質(zhì)和安全技能教育。
(六)嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察和應(yīng)急救援。加大安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察力度,重點加強生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查,嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為,嚴格查處違章指揮、違規(guī)作業(yè)、違反勞動紀律和超能力、超強度、超定員組織生產(chǎn)等行為。按“四不放過”原則,依法及時嚴肅查處安全生產(chǎn)事故責(zé)任單位和責(zé)任人員。加強安全生產(chǎn)應(yīng)急管理體系和應(yīng)急救援隊伍建設(shè),強化應(yīng)急預(yù)案管理,定期開展應(yīng)急救援演練。
四、保障措施
安全工作季度工作計劃【篇3】
為進一步加強戶部山安全管理,確保轄區(qū)的公共安全、人身及財產(chǎn)安全,維持正常的生產(chǎn)經(jīng)營和生活秩序,制定戶部山商城管理處二季度工作計劃。
一、加強轄區(qū)消防安全管理
1、舉辦一次專題教育,在全處及商城業(yè)戶中普及消防安全知識,組織開展消防業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和滅火技能訓(xùn)練,有條件的話舉辦模擬演示或演習(xí)。
2、堅持每月一次安全生產(chǎn)檢查。嚴格落實安全生產(chǎn)一崗雙責(zé)責(zé)任制,管理處與全體工作人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,進一部強化網(wǎng)格化管理。
3、夏季到來之前,繼續(xù)對公共設(shè)施、消防通道進行維修、改造。組織對轄區(qū)企業(yè)消防設(shè)備的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
4、繼續(xù)與轄區(qū)業(yè)戶簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。
5、按照上級要求,結(jié)合戶部山實際,認真開展“安全生產(chǎn)月”活動。
二、加強對汛期前期的安全管理
1、從思想上高度重視防汛工作的重要性和緊迫性,成立防汛工作領(lǐng)導(dǎo)小組,服從區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮。堅持“早檢查、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早排除”的工作方針。
2、入汛前,對戶部山城排水溝進行一次清理,確保排水管網(wǎng)暢通。
3、建立和建全高效的工作體制和快速反應(yīng)機制,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),及時準確地掌握信息和采取必要的防治措施。消除隱患,防患于未然。
安全工作季度工作計劃【篇4】
為切實做好20xx年我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作,全面提高全民安全素質(zhì),有效防范各類安全事故的發(fā)生。根據(jù)金堂縣安全生產(chǎn)委員會《20xx年安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作計劃》的通知(金安委發(fā)〔20xx〕2號)精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本工作計劃。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)及宣傳教育
(一)成立宣傳教育培訓(xùn)工作小組
組長:
(二)加強廣播宣傳、落實宣傳資料發(fā)放
確實保證安全知識宣傳掛圖、綜合安全知識手冊、農(nóng)村用電安全知識宣傳手冊、道路交通宣傳教育警示片等,發(fā)放到各村(社區(qū))、各單位及農(nóng)戶手中。利用各村(社區(qū))的廣播、村務(wù)公開欄等,大力宣傳安全知識,全面提高全民安全意識。
(三)大力開展送法到基層活動
結(jié)合“六?五”普法宣傳教育活動,積極組織開展送安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識進機關(guān)、進家庭、進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進企業(yè)(工地)、進學(xué)校等活動。
(四)加強道路交通安全、安全培訓(xùn)等法律法規(guī)的宣傳
認真宣傳落實《校車安全管理條例》等法律法規(guī),為推動全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)狀況的持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)提供精神動力。
(五)組織開展好第十二個“全國安全生產(chǎn)月”系列活動
積極開展送“安全宣傳”到企業(yè)、送“安全教育”到學(xué)校、送“安全服務(wù)”到農(nóng)村等活動,強化全民安全觀念。
(六)深入開展“文明交通行動計劃”、消防“11?9”等活動。
二、加強安全培訓(xùn)
(一)第一季度開展對全體鎮(zhèn)干部、全體村(社區(qū))干部和鎮(zhèn)各企、事業(yè)單位負責(zé)人的安全生產(chǎn)培訓(xùn)會議。培訓(xùn)內(nèi)容:四川省生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理規(guī)定;煙花爆竹安全管理條例;建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例。
(二)第二季度開展對全體鎮(zhèn)干部、全體村(社區(qū))干部(包括一村二大)和鎮(zhèn)農(nóng)電員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)會議。培訓(xùn)內(nèi)容:消防安全知識;農(nóng)村用電有關(guān)知識;沼氣池安全操作與管理;建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例。
(三)第三季度開展對全體鎮(zhèn)干部、全體村(社區(qū))干部(包括一村二大)和鎮(zhèn)各企、事業(yè)單位負責(zé)人的安全生產(chǎn)培訓(xùn)會議。培訓(xùn)內(nèi)容:防火安全;消防安全;防洪安全;危險化學(xué)品安全;建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例。
(四)第四季度開展對全體鎮(zhèn)干部、全體村(社區(qū))干部(包括一村二大)和鎮(zhèn)各企、事業(yè)單位負責(zé)人的安全生產(chǎn)培訓(xùn)會議。培訓(xùn)內(nèi)容:道路交通安全;非煤礦山安全;建筑施工安全;塘、庫、堰、河等的安全知識。
安全工作季度工作計劃【篇5】
一、樹立法制觀念,提高安全管理意識。大家都知道,搞好安全工作,是企業(yè)經(jīng)營、發(fā)展的一個前提保障。特別是我們?nèi)細庑袠I(yè),產(chǎn)品易燃、易爆,安全生產(chǎn)問題更為突出,安全管理工作顯得更為重要。xxx、xxx歷來高度重視安全生產(chǎn)工作,改革開放以來,在總結(jié)我國安全生產(chǎn)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,xxx明確提出并堅持了:“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以江為核心的第三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體對安全生產(chǎn)做過一系列重要批示,在黨的xx大報告中將安全生產(chǎn)作為重要內(nèi)容寫入這份綱領(lǐng)性文獻中,并提了新的更高要求。
搞好安全生產(chǎn),首先要向職工負責(zé),向企業(yè)負責(zé),向國家負責(zé),給企業(yè)職工創(chuàng)造一個健康、安全、穩(wěn)定、和諧的環(huán)境。這就要求我們在安全生產(chǎn)管理工作中必須從指導(dǎo)思想和目標上,從工作內(nèi)容和方式方法上,從管理手段和措施等方面,都應(yīng)當有一個新思路、新要求和新目標,并切實落實到安全生產(chǎn)工作的實踐中去,不斷改進和加強我們的安全工作。進入新世紀,安全管理工作已步入法制軌道?!秞xx安全生產(chǎn)法》,自xx年11月1日起施行。這是我國安全生產(chǎn)法制建設(shè)的重要里程碑。“實施安全生產(chǎn)法,人人事事保安全”這是對安全管理工作提出的目標和要求。因此,我們首先把提高安全管理工作的法律意識放在首要位置,在思想上始終保持安全生產(chǎn)警鐘長鳴。安全生產(chǎn)工作公司主要領(lǐng)導(dǎo)重點抓,分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,安全管理部門具體抓,層層抓落實。
把安全生產(chǎn)工作貫穿到每項生產(chǎn)活動中,我們主要采取了以下措施:
一是制定學(xué)習(xí)、培訓(xùn)計劃,堅持把安全培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和職工的思想教育放在首位,分期分批對干部職工進行培訓(xùn),培訓(xùn)面達90%以上,同時,把安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和每年開展的安全生產(chǎn)宣傳月、百日安全無事故活動緊密的結(jié)合起來,使廣大職工牢固樹立安全生產(chǎn)的法律意識。
二是加強安全管理制度建設(shè),建立一套系統(tǒng)、完善、科學(xué)的管理制度是搞好安全管理工作的重要保障。幾年來,根據(jù)公司的特點,不斷修訂完善各項管理規(guī)定按照不同的生產(chǎn)崗位,制定出公司《安全管理手冊》和《安全生產(chǎn)考核辦法》等規(guī)定,并組織廣大職工認真學(xué)習(xí)。由于我們建立了一套規(guī)范的管理制度,安全管理按章辦事,提高了廣大職工遵章守紀的自覺性。
三是抓落實,對公司下達的安全文件精神,首先組織學(xué)習(xí)并及時傳達到班組,做到學(xué)習(xí)傳達落實。每月定期召開安全例會,研究、解決安全生產(chǎn)中存在的問題,通報各班組安全生產(chǎn)情況,做到例會制度落實,對生產(chǎn)崗位實行日常抽查和節(jié)假日重點檢查相結(jié)合,做到監(jiān)督檢查落實。對生產(chǎn)中存在的各類問題隱患做到督促整改落實。
完善安全體系建設(shè),全力打造“平安巨能”年。為了“平安巨能”目標的實現(xiàn),公司始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,全面落實安全責(zé)任制,不斷提高安全管理水平,加強了安全體系的建設(shè)和完善。同時,公司高度重視安全責(zé)任制的落實。堅持安檢原則,突出檢查重點。建立安全管理機構(gòu)及責(zé)任體系,專職專人負責(zé)安全工作,每月11日定期進行安全生產(chǎn)檢查。
始終堅持“站站必查,查之必究”的原則,對查出的安全隱患或不足之處不隱瞞不遷就,明確指出并當場限期整改。保障安全,進行職工安全教育、用戶安全宣傳和消防安全演練活動。
二、加強監(jiān)督檢查,落實崗位責(zé)任。搞好安全生產(chǎn)是一項重要的、長期的、艱巨的任務(wù),也是一項經(jīng)常性的工作。對安全生產(chǎn)的嚴峻性,要始終保持清醒的認識,這項工作只能加強,決不能絲毫放松,必須警鐘長鳴,常抓不懈,我公司始終把這一點作為各項工作中的重中之重。公司每年都與各部門負責(zé)人及各崗位人員簽定安全管理目標責(zé)任書,嚴格執(zhí)行各級安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全事故責(zé)任追究的規(guī)定,切實將安全工作落實到崗位,落實到責(zé)任人,實行誰在崗,誰負責(zé),誰操作,誰負責(zé)的首尾責(zé)任制。為把安全責(zé)任制度落實到實處,在年初公司與各部門簽訂了《安全生產(chǎn)綜合目標管理責(zé)任書》,簽訂率達100%,同時要求和督促成員單位與所屬員工簽訂了安全責(zé)任書,切實做到安全責(zé)任層層分解、人人有責(zé)。
針對燃氣易燃、易爆的特性,對于重點要害部位,我們實行定人定崗,定時定期進行安全巡回檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,有效地防止各類事故的發(fā)生。我公司每月11號定為公司安全生產(chǎn)檢查日。對檢查的要求:一是檢查從嚴,有問題不遷就。安檢工作風(fēng)雨無阻,檢查對每一處都不放過,嚴格要求、認真對待,查臺帳、看設(shè)備和安全設(shè)施完好、按期檢測情況、察管理規(guī)范落實到位情況。對查出的問題嚴格按照《安全生產(chǎn)綜合目標管理責(zé)任制考核辦法》規(guī)定,該扣分的扣分,該整改的整改,絕不姑息遷就。二是突出重點、確保針對性。為不讓安檢工作流于形式,發(fā)揮安檢為了防范功能,每次檢查時都根據(jù)各氣站運行特點、生產(chǎn)經(jīng)營狀況、氣候變化和不同時期對安全工作不同的要求,列出檢查重點,有針對性的進行檢查,特別是對事故易發(fā)點、隱患易發(fā)點進行重點檢查。安檢不僅要查問題,更重要的是解決問題,消除安全隱患。
通過安全檢查查出的大小隱患,我們都認真落實整改,并對整改情況進行復(fù)查。幾年來,我們還利用節(jié)假日進行安全宣傳活動,向廣大用戶宣傳安全消防知識,提高用戶的安全防范和自救能力,獲得了良好的社會效益。在安全監(jiān)督檢查工作,我們主要是對容易出現(xiàn)安全問題的部位進行重點監(jiān)督檢查。一是對各站周邊防火工作進行檢查,杜絕火源帶進各站點;二是對施工現(xiàn)場的作業(yè)情況進行檢查;三是對材料堆放、施工現(xiàn)場標牌、高空作業(yè)防護情況進行檢查;四是對安全措施、規(guī)章制度的落實情況進行檢查;五是對各種機械設(shè)備進行檢查,查是否有跑冒滴漏現(xiàn)象,查是否有嚴格的維修保養(yǎng)制度;六是對消防設(shè)施與器材進行檢查,是否安全有效;七是安全教育是否落實,安全意識是否深入人心;八是對特殊工種的作業(yè)和操作人員進行檢查,是否堅持持證上崗;九是檢查有無違章作業(yè),崗位有無安全隱患;十是檢查隱患整改落實情況,做到查防并舉,及時發(fā)現(xiàn)問題、消除事故隱患。
安全工作季度工作計劃【篇6】
為了進一步做好項目的安全工作,提高廣大職工的安全意識,順利實現(xiàn)項目的年度安全生產(chǎn)目標,確保公司20xx年的第二季度安全生產(chǎn),深入貫徹安全生產(chǎn)以“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實抓好安全生產(chǎn)管理工作,確保實現(xiàn)項目的安全生產(chǎn)管理目標,完善安全規(guī)章制度,推動工作創(chuàng)新,健全保障體系、構(gòu)建有效機制,有效防范遏制重特大事故的發(fā)生,推動項目安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定,為項目的發(fā)展起好安全保障作用。保證年度安全事故為零。杜絕消防安全事故,確保質(zhì)量、職業(yè)健康安全符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準及服務(wù)規(guī)范,確保工作的安全生產(chǎn)。
一、加強領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)一認識。安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”,充分認識安全生產(chǎn)工作的重要性,時刻牢記“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全生產(chǎn)的大事牢記心頭。認真落實“誰主管,誰負責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任制,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。深入研究安全生產(chǎn)的特點和難點,找出薄弱環(huán)節(jié),有針對性的制定工作計劃和有效措施,杜絕事故的發(fā)生,保證安全生產(chǎn)。要正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系,做到任何時候、任何情況下,始終把安全放在第一位。
二、完善制度,落實責(zé)任。進一步完善和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,抓好安全生產(chǎn)的首要前提。在建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的基礎(chǔ)上,進一步在工作中切實落實。明確崗位職責(zé),形成一級抓一級,一級對一級負 責(zé),層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任。責(zé)任書簽訂要做到橫向到邊、到班組,縱向到底、到重要崗位。同時要加大安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的力度,完善安全生產(chǎn)自我約束機制和考核機制,獎罰分明。加強隱患排查整治,強化事故責(zé)任追究。一是加大安全檢查力度,實行重大事故隱患,危險源備案制和臺賬制。對在各類檢查和日常執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的重大隱患和危險源,要登記臺賬備案。二是督促隱患整改,對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患要限期整改。三是事故查處,嚴格按照“四不放過”的原則,嚴肅查處沒一起事故。
三、突出重點,強化監(jiān)督。有安全生產(chǎn)委員會小組定期對事故多發(fā)的薄弱環(huán)節(jié)和易發(fā)崗位,以查隱患,查管理,查制度,查安全設(shè)施設(shè)備及安全投入為主線,抓整治,堵漏洞,添措施,切實把事故防范措施落實到位。
四、加強安全培訓(xùn)教育,推進企業(yè)安全文化建設(shè)。在組織全員安全培訓(xùn)教育的同時,重點加強對新進員工和一線員工的安全教育和培訓(xùn)。人人樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想。公司將建全安全生產(chǎn)教育制度,定期不定期的對員工進行安全教育的培訓(xùn)。抓好對新進員工的“三級”安全培訓(xùn)教育,特別是特種作業(yè)人員的崗前培訓(xùn)和資質(zhì)證照把關(guān),切實做到持證上崗率達100%。嚴格遵守各項安全操作規(guī)程,杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。加強對特種設(shè)備設(shè)施的監(jiān)督管理,做好安全標示。對電氣設(shè)備,高空作業(yè),液氧儲存罐及充裝設(shè)備進行重點監(jiān)督,作業(yè)人員必須持證上崗,專業(yè)操作。認真開展安全生產(chǎn)自查自檢,嚴格安全隱患的整治。確保消防安全器材完好有效,杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。對生產(chǎn)作業(yè)場所進行危險源辨識,加強隱患排查治理整頓,整體提高安全管理水平。
五、加強安全宣傳,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。有針對性的加大安全培訓(xùn)教育的力度,充分利用黑板報,宣傳欄,書面通知進行安全宣傳,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。組織制定各類安全事故的應(yīng)急預(yù)案,并對預(yù)案進行演練,以整體提高公司對安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急處置能力。
安全工作無小事,安全責(zé)任重于泰山,20xx年第二季度我們必須時刻將“生產(chǎn)必須安全”這個核心思想切實落實到每一項工作中去。扎扎實實的做好安全生產(chǎn)工作,提高員工的安全意識,切實防范事故的發(fā)生,確保公司全年無安全事故的發(fā)生。
安全工作季度工作計劃【篇7】
為實現(xiàn)20XX下半年的工作計劃和安全目標,統(tǒng)一思想,提高認識,強化“紅線”意識,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ),層層落實安全責(zé)任,建立起長效的安全管理機制,現(xiàn)將20XX第三季度安全工作安排如下:
一、指導(dǎo)思想
為認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,緊緊圍繞公司20XX安全目標和安全工作總體安排,以職工安全培訓(xùn)和安全宣傳教育為先導(dǎo),以安全質(zhì)量標準化為平臺,以安健環(huán)體系建設(shè)為方向,嚴格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強力推進班組建設(shè),狠抓基層基礎(chǔ)建設(shè),提升安全防控裝備水平,強化人本管理,豐富安全文化,突出一通三防、頂板、提升運輸?shù)劝踩芾碇攸c,持續(xù)構(gòu)筑安全生產(chǎn)長效記住,樹立“任何風(fēng)險都可以控制、任何違章都可以避免、任何事故都可以預(yù)防”的安健環(huán)理念,實現(xiàn)我礦安全工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
二、工作安排
(一)加強基層建設(shè)、夯實管理基礎(chǔ)
1.加強業(yè)務(wù)科室建設(shè)。嚴格落實業(yè)務(wù)保安職責(zé)和崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化內(nèi)部管理,嚴格履行自身職責(zé),做到不推、不靠、不拖。
2.加強基層班隊組建設(shè),全面落實隊組安全生產(chǎn)責(zé)任,充分調(diào)動隊組在安全管理中的主動性、創(chuàng)造性。
3.確保做到無輕傷以上事故。
(二)加強基礎(chǔ)建設(shè)、創(chuàng)優(yōu)安全環(huán)境
1.大力開展安全質(zhì)量標準化工作,夯實安全管理基礎(chǔ):各生產(chǎn)區(qū)隊必須嚴格按照設(shè)計、規(guī)范和安全質(zhì)量標準組織生產(chǎn)和施工,各業(yè)務(wù)科室要進一步完善安全質(zhì)量標準化考核管理制度,加強動態(tài)管理,確保礦井安全質(zhì)量標準化工作有較大提高。
2.加大隱患排查管理,進一步完善隱患排查制度,構(gòu)建職工、班組、隊組、業(yè)務(wù)科室隱患排查治理閉合管理體系,對查出的隱患要分級分類治理,形成閉環(huán)。完善重大隱患舉報獎勵制度,加大重大隱患責(zé)任追究力度,對重大隱患要實行掛牌督辦,按“五定五落實”的要求認真整改落實。
3.加強基本功建設(shè),全面實施素質(zhì)工程,提升全員安全素質(zhì)。以班組建設(shè)為平臺,把班組建設(shè)活動制度化,納入到隊組、班組日常安全管理考核內(nèi)容中,強化技能訓(xùn)練和提高全員安全素質(zhì)。強化崗位作業(yè)規(guī)范化。要以消除違章作業(yè)為目標,規(guī)范崗位操作行為,不斷增強員工自?;ケR庾R。以安全培訓(xùn)為關(guān)鍵點,強化員工安全行為養(yǎng)成。依據(jù)年度安全培訓(xùn)計劃,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,分期分批進行安全知識,操作技能、應(yīng)急救援等安全知識培訓(xùn),切實提高職工的安全生產(chǎn)技術(shù)水平。
4.全力抓好特殊工種培訓(xùn)、新工人崗前培訓(xùn)、“三違”人員強化培訓(xùn)和安全管理人員培訓(xùn)等工作。實現(xiàn)職工安全意識和安全素質(zhì)有較大轉(zhuǎn)變。
5.始終堅持以“一通三防”和頂板管理工作為重點,進一步強化機電、供電管理,加強電氣設(shè)備性能管理,做到參數(shù)合理、保護靈敏、狀態(tài)完好、運行可靠,特別是要加強“五小電器”管理,杜絕失爆;提升運輸管理,做到保護設(shè)施齊全、動作靈敏、性能可靠,操作零失誤;嚴格落實設(shè)備檢修維護制度,加強大型固定設(shè)備的檢測檢驗,保證檢驗率和合格率達到100%...
安全工作季度工作計劃【篇8】
首先,對集團公司各位領(lǐng)導(dǎo)、專家的到來表示熱烈的歡迎和衷心地感謝!
20xx年是我礦不斷提高礦井生產(chǎn)能力,保持礦井安全形勢持續(xù)穩(wěn)定的重要一年,為更好地適應(yīng)新的煤炭經(jīng)濟形勢和現(xiàn)場安全生產(chǎn)實際情況,我們在安全工作上不斷思考總結(jié),不斷創(chuàng)新提高。下面,就義橋煤礦在安全管理創(chuàng)新方面的情況做匯報如下:
(一)突出“三個嚴防”,扎實開展“三項安全活動” 三個嚴防:一是嚴防因安全周期不斷延長而產(chǎn)生松懈麻痹思想;二是嚴防因經(jīng)濟形勢嚴峻而放松安全管理;三是嚴防因過于追求生產(chǎn)目標的完成而降低工作標準。
三項活動:一是開展了班前會安全預(yù)想“一日一題”活動。班前會通過開展崗位危險源安全預(yù)想活動,引導(dǎo)職工自覺養(yǎng)成崗前靜思三分鐘,靜心思考工作前,作業(yè)地點可能存在的不安全因素;工作過程中,應(yīng)該注意哪些安全事項;工作結(jié)束后,想著怎樣為下班創(chuàng)造安全的工作環(huán)境。二是開展了“六項”安全制度的集中學(xué)習(xí)活動。為加強各崗位工種對應(yīng)知應(yīng)會的熟練程度,安檢部重新梳理了《井下采掘爆破安全管理特別規(guī)定》、《關(guān)于井下爆破作業(yè)流程安全確認辦法的實施意見》、《液壓支架起吊運輸操作維修特別規(guī)定》、《安全
生產(chǎn)處罰界定標準》、《師帶徒管理制度》、《手指口述安全確認法》六項安全制度,并組織進行了集中學(xué)習(xí)。三是開展崗位應(yīng)知應(yīng)會及支架、放炮管理規(guī)定突擊抽考活動。安檢部采取突擊抽考的形式,檢驗各單位對安全制度、安全要求的學(xué)習(xí)貫徹落實情況,獎優(yōu)罰劣,全礦通報,增強了區(qū)隊、班組、個人對應(yīng)知應(yīng)會、崗位危害辨識以及礦上硬性規(guī)定、硬性要求的現(xiàn)場落實。
(二)全面推行精細化管理,提高現(xiàn)場安全質(zhì)量標準化建設(shè)水平
1、實施現(xiàn)場文明整治精細化管理。制定各生產(chǎn)現(xiàn)場、機電硐室的物料設(shè)備存放、管線吊掛、牌板標識等標準,統(tǒng)一執(zhí)行。在節(jié)支降耗的基礎(chǔ)上,給職工創(chuàng)造舒適的工作環(huán)境,提升現(xiàn)場文明管理水平。
2、重點工作流程精細化管理。在支架特別規(guī)定、放炮特別管理規(guī)定的基層上,對斜巷提運、遠程供液等重點工序進行流程精細化的規(guī)定,實現(xiàn)現(xiàn)場操作有規(guī)范,監(jiān)督有標準,逐步提升職工安全操作技能。
3、對地面各重要機臺、工種進行建章立制。為進一步強化地面安全管理,堵塞漏洞,對洗煤廠、機廠、支架等單位,對矸石山、變電所等重要崗位的特殊工種進行編制“4b”規(guī)范,杜絕安全檢查走馬觀花,現(xiàn)場操作隨意無序。
4、我們不斷在“優(yōu)化設(shè)計、安全投入,人本管理”上下功夫,持續(xù)改善職工現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境。要求基層安全管理人員,特別是要求安監(jiān)員根據(jù)現(xiàn)場實際,結(jié)合自身的工作經(jīng)驗,
在現(xiàn)場組織、人員配置、設(shè)備小改小革等方面積極獻言獻策,力爭做到“能用設(shè)備的不用人”,不斷降低職工勞動強度,改善現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境。
(三)強化煤礦事故案例教育,扎實開展反事故斗爭專題活動。
1、利用安全例會,每季度組織全員收看一次煤礦事故警示教育視頻。
2、對發(fā)生的煤礦事故及時進行通報,讓每一個人第一時間受到警示。
3、8月份,我礦組織開展了學(xué)習(xí)“提升運輸八起典型違章”專題活動,通過用身邊的違章案例教育身邊的人,以增強教育的說服力和感染力,提高職工的安全意識和安全行為。
4、9月份,我礦還根據(jù)集團公司統(tǒng)一部署,印發(fā)了《關(guān)于開展反事故斗爭活動暨九月份安全工作意見》,活動要求通過廣泛開展以“五查、五反”為主題的反事故斗爭活動,堅決排除各類事故誘發(fā)因素,強化考核、突出重點,開展一場全面、全員、全方位的反事故斗爭活動。該項活動期間重點開展兩項教育(深入開展安全宣傳教育、開展職工安全思想及心理疏導(dǎo)教育)、深化三項排查治理(深化安全隱患排查治理、深化薄弱人物排查治理、深化“三違”治理)。
(四)積極開展各類安全活動,提高各職工工作素質(zhì)及工作方法。
1、開展“安全要求”每月兌現(xiàn)活動。每個月由安全監(jiān)察部不斷總結(jié)梳理現(xiàn)場差距與不足,提出相應(yīng)的整改提高措
施及要求,以oa的形式發(fā)給相關(guān)責(zé)任單位,每月初對于落實不力或新發(fā)現(xiàn)的問題,再次要求,再次督促,直至使這些工作標準及操作要求變成自覺習(xí)慣。
2、 深入開展區(qū)隊對標學(xué)習(xí)。通過開展區(qū)隊對標學(xué)習(xí)、安全知識提問考試、半年公開測評等活動,結(jié)合會議通報、書面通報等形勢,樹“正”“反”兩面典型,營造“比學(xué)趕超”的濃厚氛圍,激發(fā)區(qū)隊安全生產(chǎn)自主管理和從業(yè)人員安全學(xué)習(xí)的積極性。
3、深入開展工作交流座談會。通過工作交流、會議座談的形式,讓每一名專職安全管理人員把握現(xiàn)場安全原則與應(yīng)急靈活性,增強現(xiàn)場服務(wù)意識和指導(dǎo)意識,增強安檢員應(yīng)急處理能力,提升改善工作方法。
(五)設(shè)計好培訓(xùn)內(nèi)容,考核嚴培訓(xùn)效果,切實提高強化安全培訓(xùn)質(zhì)量。
我礦結(jié)合“干部上講臺、培訓(xùn)到現(xiàn)場”的具體要求,根據(jù)我礦安全工作實際,近期開展了提升運輸、沖擊地壓防治等專題培訓(xùn)活動,真正達到了 “干什么、學(xué)什么,管什么、用什么,考什么”的要求。
同時,為防止培訓(xùn)學(xué)習(xí)走過場,流于形式,我們探索了微機考試和模擬場景口答新型考試形式,并加強了監(jiān)督考核力度,由安全監(jiān)察部負責(zé)“周二集中學(xué)習(xí)”“每日一題” “規(guī)程措施”培訓(xùn)情況的不定期抽考,確保雙管齊下,達到“真培訓(xùn)、真學(xué)習(xí)、真提高”的目的。
安全工作季度工作計劃【篇9】
團市委第一季度工作報告
xx年第一季度,團市委根據(jù)上級團組織的工作部署,緊緊圍繞全市黨政中心工作,明確“日常工作爭一流,創(chuàng)新工作出特色,整體工作樹標桿,全年工作奪紅旗”的目標定位,積極做好基層組織、志愿者、青少年權(quán)益維護等重點工作,全力增強團組織影響力和戰(zhàn)斗力,團內(nèi)各項工作計劃順利推進。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下: 一、一季度工作情況
第一季度團市委除完成常規(guī)工作之外,重點做好了以下五項工作。
(一)圍繞青少年理想信念教育,開展了“舉信仰之旗,聚青春力量”主題教育。下發(fā)了《關(guān)于組織開展“舉信仰之旗,聚青春力量”主題教育的通知》,指導(dǎo)全市各級團組織開展以“宜居新區(qū)看變化”青年觀察活動、看名校、樹理想活動、形勢政策宣講活動等內(nèi)容的主題教育,教育引導(dǎo)青少年堅定理想信念。3月,在全市中小學(xué)生中開展了“學(xué)雷鋒心向黨,頌美德共成長”主題活動,在香港路小學(xué)舉辦了活動啟動儀式,并邀請老中少三代人暢談對雷鋒精神的理解。3月23日,在十中舉辦了“舉信仰之旗,聚青春力量”主題教育啟動儀式,儀式上宣讀了活動通知,團員代表作了表態(tài)發(fā)言,學(xué)校師生在橫幅上簽名承諾,最后全校師生開展了校園衛(wèi)生清潔活動。3月底,開展了“學(xué)雷鋒
心向黨 民族魂代代傳”主題活動,全市廣大青少年以清明節(jié)為契機,以學(xué)習(xí)雷鋒精神為切入點,進一步深化理想信念教育。
(二)圍繞黨政大局,開展了“沽河畔獻青春,生力軍建新功”主題實踐活動。在全市各級團組織中成立了17支大沽河治理青年突擊隊,要求全市各級團組織切實開展“沽河畔獻青春,生力軍建新功”承諾行動、溯源行動、環(huán)保行動、春風(fēng)行動和民生行動,動員全市團員青年和少先隊員積極行動起來,全面投身大沽河治理工程。2月23日,召開了團市委十四屆五次全委會暨“沽河畔獻青春,生力軍建新功”主題實踐活動啟動儀式,下發(fā)了《關(guān)于開展“沽河畔獻青春,生力軍建新功”主題活動的通知》,并向大沽河治理青年突擊隊授旗。3月14日,組織志愿者共150人在大沽河堤內(nèi)開展了“沽河畔獻青春,生力軍建新功”環(huán)保行動,共栽植雪松、五角楓等數(shù)木500余株,片片新綠扮靚沽河岸,點亮了盎然的青春力量之光。
(三)圍繞社會管理創(chuàng)新,大力加強重點青少年群體服務(wù)管理工作。制定了“兩進”工程(法律宣講進學(xué)校和畢業(yè)求職進基地)實施方案,積極做好以未升學(xué)中學(xué)生為主體的重點青少年群體服務(wù)管理。深入開展青少年法制教育活動,在第八中學(xué)開展了法制教育課,邀請法院少審?fù)ネラL為中學(xué)生開展了法制教育講座,主要圍繞青少年犯罪案例以及如何維護自身權(quán)利等方面開展授課,收到了很好的效果。暢通青年訴求渠道,開展了“共青團與人大代表、政協(xié)委員面對面”活動,邀請了人大代表、政協(xié)委員
與柏蘭食品有限公司的務(wù)工青年進行座談,進一步了解這一群體在工作、生活上的需求。
(四)圍繞創(chuàng)先爭優(yōu),深入推進非公團建工作。堅持黨建帶團建全面開展非公企業(yè)團建工作,制定印發(fā)了《xx年非公有制企業(yè)團建工作實施方案》,督促各鎮(zhèn)、街道辦事處團委積極開展非公團建工作。對各鎮(zhèn)、街道辦事處規(guī)模以上非公制企業(yè)數(shù)量和外資企業(yè)數(shù)量進行摸底調(diào)研,根據(jù)調(diào)研結(jié)果下發(fā)團建任務(wù),實施非公有制企業(yè)團建工作聯(lián)系點制度,團市委每名工作人員聯(lián)系2-3個鎮(zhèn)、街道辦事處,探索在非公有制企業(yè)、社會組織、商貿(mào)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、建筑系統(tǒng)、教育體育、衛(wèi)生系統(tǒng)所屬行業(yè)建立團組織,目前已建非公企業(yè)團組織38家。
(五)圍繞“三城共建”,開展了“雷鋒在身邊”系列活動。2月27日上午,聯(lián)合市委宣傳部在人民廣場舉辦“弘揚雷鋒精神 做最美**人”全市學(xué)雷鋒日活動啟動儀式。3月5日,開展了“尋雷鋒足跡 揚志愿精神”主題實踐活動,阜安辦事處雷鋒服務(wù)隊和青島工學(xué)院雷鋒服務(wù)隊的志愿者30余人來到社區(qū),為社區(qū)內(nèi)的孤寡老人送去水果、牛奶等生活用品,并幫助老人打掃衛(wèi)生,做飯等。其中83歲的李姓老人在前幾天不甚將腿摔傷,臥床不起,志愿者立即與老人結(jié)成幫扶對子,每天有3名志愿者到老人家中為老人服務(wù),直到老人傷愈。3月17日,在鑫匯新都社區(qū)和南坦社區(qū)開展了“尋雷鋒足跡 揚志愿精神”社區(qū)美化行動。3月25日,在秧歌城廣場舉辦“城管志愿者在行動”活動啟動儀式,會上為8
支城管志愿服務(wù)隊授旗,青年志愿者代表周煥錦同志宣讀了倡議書。會后,400余名志愿者分為5組,開展了衛(wèi)生清理、文明勸阻、攤點整治等志愿服務(wù)活動。二、二季度工作打算
為深入推進全團的工作,第二季度除五四亮點工作外,我們將重點開展以下幾方面的工作。
一是大力開展豐富多彩的志愿服務(wù)活動。圍繞**市“三城”共建,開展“三城共建 青年先行”環(huán)境綜合整治活動;圍繞桃花節(jié)、秧歌節(jié)等大型節(jié)慶,在活動籌備、禮儀接待、活動現(xiàn)場等方面做好志愿服務(wù)工作;圍繞“繽紛四季 志愿青島”做好第二季度志愿服務(wù)工作。
二是強化非公組織團建和組織格局創(chuàng)新工作。創(chuàng)新非公團組織團建模式,重點推進商貿(mào)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、建筑系統(tǒng)、教育體育、衛(wèi)生系統(tǒng)所屬行業(yè)團建工作,創(chuàng)新工作方法,拓寬非公組織團建的新思路。二季度將計劃分片召開各鎮(zhèn)、街道團委半年工作例會,督促各鎮(zhèn)、街道團委加大非公團建工作力度,力爭上半年完成非公團建工作任務(wù)。鞏固鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作成果,完善鎮(zhèn)、街道團委工作制度建設(shè),發(fā)揮團委編制外副書記的作用,利用編制外副書記的資源優(yōu)勢服務(wù)于農(nóng)村青年,做好農(nóng)村青年典型的發(fā)現(xiàn)和挖掘工作。切實推進鎮(zhèn)、街道團的工作。
三是深入做好“重點青少年源頭管理工作”。將“兩進”工程全面鋪開,開展“法律宣講進學(xué)校”活動,聘任5-10名法律工作
者,組建青少年法律講師團,在全市中學(xué)開展法律宣講活動,普遍提高青少年法律意識,從主觀意識上減少青少年不良行為的產(chǎn)生。開展“畢業(yè)求職進基地”活動,聯(lián)合人社局等部門,選擇2-4處勞動力培訓(xùn)場所,建立“青年就業(yè)技能培訓(xùn)孵化基地”,重點吸納未升學(xué)初中畢業(yè)生,進行專業(yè)技能的中短期培訓(xùn),進一步提高其就業(yè)成功率,通過就業(yè)崗位化解閑散青少年不穩(wěn)定因素,維護社會治安穩(wěn)定。
四是扎實做好各類團干部培訓(xùn)工作。加強與青島市基層團務(wù)指導(dǎo)派遣中心的溝通和聯(lián)系,計劃二季度組織開展全市非公經(jīng)濟組織和社會組織團干部培訓(xùn)班、全市優(yōu)秀團干部培訓(xùn)班、全市共青團系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹**市第十三次黨代會精神培訓(xùn)班等培訓(xùn)班次,旨在打破界別全員參與,將團組織建設(shè)的一般規(guī)律講透講活,力爭達到全體青年骨干內(nèi)外互動、資源互補的效果,把政策吃透,把困難找準,把理路理清,真正將培訓(xùn)引入到解決現(xiàn)實問題的目的。
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