?當(dāng)面對一個(gè)陌生的群體時(shí)，需要仔細(xì)考慮怎么樣一下自我介紹。自我介紹能夠讓雙方快速互相了解對方，一篇好的自我介紹怎么寫？出國留學(xué)網(wǎng)的編輯強(qiáng)烈推薦這篇“給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹”文章內(nèi)容深入淺出不容錯(cuò)過，為方便后續(xù)閱讀，請你收藏本文！
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇1
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 大家好~!
我叫xx，剛來到xxx公司，在xxx部擔(dān)任xx一職。我畢業(yè)于xxxx，為人正直、容易與人相處;平時(shí)愛好看書、爬山和跑步。
我非常高興也非常榮幸的加入到XX這個(gè)大家庭中來，這里不僅為我提供了一個(gè)成長鍛煉、展示自我的良好平臺(tái)，也讓我有機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)更多的新同事、新朋友。借此，我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)，謝謝您們能給我一次這么好的機(jī)會(huì)。
我初來乍到，還有許多方方面面的知識(shí)需要向大家學(xué)習(xí)，還望在以后的工作中大家能夠多多指教!我會(huì)以最快的時(shí)間去適應(yīng)這個(gè)新的環(huán)境。希望自己能在今后的工作中充分發(fā)揮自己的專業(yè)特長，充分利用我之前的XX工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合公司的實(shí)際運(yùn)作情況，認(rèn)真仔細(xì)地工作。高效率完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng)，為XX的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量。
我相信，通過我們彼此之間的相互了解和認(rèn)識(shí)，我們不但會(huì)成為事業(yè)上齊頭并進(jìn)一起奮斗的戰(zhàn)友，更會(huì)成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。 最后，我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗! 謝謝大家!
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇2
我今年27歲，女，現(xiàn)在一縣局做綜合辦副主任，主管財(cái)務(wù)，今年年初剛上任，但由于老公在市里的某單位工作，我想調(diào)動(dòng)工作到市局，找市局局長說過兩次，他都說目前州局不動(dòng)縣局的人，以此為由，未同意調(diào)動(dòng)，我曾要求去他家拜訪，也被 拒絕(沒有中間人介紹，是我主動(dòng)打電話的)，現(xiàn)在我懷孕了，還有兩個(gè)月生產(chǎn)，想在生產(chǎn)后調(diào)動(dòng)，希望再和領(lǐng)導(dǎo)談一次，請問如何談更好一些?
直接去找他，先把自己的情況做個(gè)簡介給他看，把你的想法如實(shí)說給他聽。過些日子，你在去他家里尋問他的態(tài)度，這次要把你的“態(tài)度”準(zhǔn)備好(錢)然后見機(jī)行事，如果聽他的態(tài)度有門，你就上“態(tài)度”只要他能收了，你的事就成了50%，過些 日子，你還要去上一次態(tài)度，他又收了，事就成了80%，今后你要準(zhǔn)備很多的“態(tài)度”給他，不過一但你的理想成了現(xiàn)實(shí)，也會(huì)有很多人給你“態(tài)度”，到時(shí)也就不愁給他繼續(xù)上態(tài)度。
總之事情成不成主要是看你的“態(tài)度”
說著容易做起來難!那就揀容易的說兩句——平日里和領(lǐng)導(dǎo)走的“近”，就是對自己的最好推薦!因?yàn)樽怨乓詠碇袊褪且粋€(gè)重血統(tǒng)重情感的國度，正所謂黨內(nèi)無派千奇百怪!當(dāng)然這里面要注意一不要站錯(cuò)隊(duì)，二自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)要過硬。同時(shí)讓你的親朋好友走走第二條戰(zhàn)線。
我的直接領(lǐng)導(dǎo)對我們幾個(gè)員工說：我不會(huì)推薦任何人提升，因?yàn)槲业墓偬?。但我知道在我們單位和他同樣級別的領(lǐng)導(dǎo)是能夠推薦下屬進(jìn)步的。直接領(lǐng)導(dǎo)不說提拔的話，而且也不經(jīng)濟(jì)利益上的好處，干的工作又比其他科室的多。我如果要求領(lǐng)導(dǎo)在大領(lǐng)導(dǎo)那推薦自己，該如何說?如果還是明確的對我說不會(huì)推薦的，下一步怎么做?消極怠工，又怕我才干27歲影響今后發(fā)展;依然積極工作感覺自己太吃虧?
糾正一種思想：你不光是為企業(yè)工作，還是在為自己工作。積極工作絕對不會(huì)吃虧。積累的資本，到哪里都吃得開。
如何讓領(lǐng)導(dǎo)同意我去他們家拜訪呀，他如果說不用了，我該如何說服他呀，或者說些什么理由? 一般么,下班以后先打聽下他有無飯局,沒的話一般會(huì)在家里吃.
然后晚上七八點(diǎn)打個(gè)電話給領(lǐng)導(dǎo),說在他家附近,方不方便進(jìn)去坐一下.
領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該不會(huì)拒絕的.
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇3
怎樣適應(yīng)第一天的環(huán)境，對以后的工作有很重要的幫助。往往有些人顯得手腳無措，有畏懼的心理。上班第一天，往往有很多人不知道該做些什么，要準(zhǔn)備些什么。但往往就是這第一天，新員工的第一印象就在你的新單位內(nèi)建立起來，就像我們初次見面的第一印象一樣，第一天的表現(xiàn)相當(dāng)重要，可能會(huì)影響到新員工日后在新單位的發(fā)展。其實(shí)，和招聘過程中的簡歷準(zhǔn)備、面試準(zhǔn)備一樣，上班第一天也有一些規(guī)律可循。
首先，準(zhǔn)備要充分。包括物品準(zhǔn)備，以及自我介紹的準(zhǔn)備等。物品的準(zhǔn)備是指上班第一天要帶好紙、筆等文具，碰到什么不懂的，需要咨詢的，可以先記錄下來，為日后開展工作打好基礎(chǔ)；而自我介紹的準(zhǔn)備也非常重要，一般一到新單位，在領(lǐng)導(dǎo)簡單介紹后，往往要求新進(jìn)員工做自我介紹，這時(shí)可以有準(zhǔn)備的介紹自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，讓同事們能更快的解你，也能更快的融入到新單位、新同事中去。其次，心態(tài)要擺正。不論你以前在這個(gè)行業(yè)有多么深的資歷或是身居高位，到一個(gè)新的單位，都需要保持謙虛、謹(jǐn)慎的姿態(tài)。不同的單位有不同的企業(yè)文化，切不可拿出一副老資格的樣子，以免造成新同事的反感。對沒有經(jīng)驗(yàn)、資歷的新人來說，更要虛心求教，把自己放在來學(xué)習(xí)的位置上，端正態(tài)度，以求盡快地融入到工作角色中去。第一天上班自我介紹
還有，要注意上班第一天該做什么、不該做什么。要掌握的原則是多看多做少說。多看，是指對新業(yè)務(wù)、新工作要投入地學(xué)習(xí)，多看看師傅是怎么做的，同時(shí)要留心觀察其他同事們的工作，碰到不清楚的可以適當(dāng)?shù)奶嵋恍﹩栴}；多做，是指投入到工作中去，一開始的工作一般都比較瑣碎，但都是為日后的工作打基礎(chǔ)的，先要踏踏實(shí)實(shí)的把工作做好，才能在新單位中立穩(wěn)腳跟；少說，一般的單位都不喜歡夸夸其談的人，就算你是才華橫溢，在上班的前幾天最好還是收起鋒芒，以免引來新同事的反感。
一、新主管入職不知道如何自我介紹
最近公司來一位新的行政人事主管，部門開一個(gè)歡迎介紹會(huì)。這個(gè)新的人事主管可能有點(diǎn)害羞，不知道如何開頭介紹自己?？偙O(jiān)就讓坐在她旁邊的行政助理先開個(gè)頭，之后部門所有人員一一介紹完之后，再次輪到她介紹?，F(xiàn)在重點(diǎn)描述人力資源總監(jiān)的自我介紹。
二、人力資源總監(jiān)自我介紹
1。家鄉(xiāng)：我是來自廣東潮汕跟公司總經(jīng)理董事長都是一個(gè)地方的。
2。讀書所在地：讀書的時(shí)候一直在廣州，05年畢業(yè)的時(shí)候也是在廣州工作。
3。選擇深圳的理由：07年因?yàn)楣ぷ餍枰还九傻缴钲诜止竟ぷ鳌Ｓ捎诤芏嗟耐瑢W(xué)都在這邊工作以及考慮到深圳是個(gè)經(jīng)濟(jì)特區(qū)，發(fā)展前景應(yīng)該很不錯(cuò)，從而來到深圳工作。
4。職業(yè)生涯：我最初是由招聘專員到招聘主管最終到hr經(jīng)理，我用2年的時(shí)間就做到hrm的崗位，到現(xiàn)在的hrd一共用五六年的時(shí)間。
5。成績：現(xiàn)在擔(dān)任中人網(wǎng)專欄作家、英才網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司主辦的hr經(jīng)理人雜志解決之道板塊應(yīng)邀作家以及XX市人力資源研究協(xié)會(huì)會(huì)長助理等頭銜。
在做自我介紹的時(shí)候，我們可以遵循這個(gè)思路來介紹自己。這個(gè)介紹思路還是比較清晰明確，很值得我們借鑒。
第一天上班向新同事介紹自己
看什么場合，如果是一對一，只需“你好！我叫**，請多多關(guān)照?！奔纯?。
若是一對多，你可以“大家好，我是xx，今后在這里和大家一起工作，希望大家多多關(guān)照。”
若是公司特別要求多介紹內(nèi)容，可以適當(dāng)增加年齡，籍貫，畢業(yè)院校。比如：“大家好，我是xx，今年**，來自**，畢業(yè)于**。今后在這里和大家一起共事，希望大家多多關(guān)照?！?BR> 除非特別要求，正如你所說，越簡潔越好。
各位同事，大家好，我叫某某，很榮幸能加入某某公司這個(gè)大家庭，希望在以后的工作中能和大家同甘共苦、共同進(jìn)步，為某某公司的繁榮做出自己的貢獻(xiàn)。提示：到新的公司，介紹自己的時(shí)候要不卑不亢，話不要多，免得失誤，再者話多，會(huì)讓別人太解自己，保守一點(diǎn)，畢竟世道險(xiǎn)惡。人無害虎心，虎有傷人意阿。
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇4
談問題!談?lì)I(lǐng)導(dǎo)熟悉的問題，談?lì)I(lǐng)導(dǎo)有把握的問題，謙虛!不斷的請教，有機(jī)會(huì)可以談?wù)勛约杭彝サ那闆r，這樣領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為你很信任他，你晉升的機(jī)會(huì)就大大提高了!
夏天到領(lǐng)導(dǎo)家去拜訪買什么去?
時(shí)令的臺(tái)灣水果，現(xiàn)在比較受歡迎，也算高檔。高檔的飲料，如藍(lán)莓汁或茶
向領(lǐng)導(dǎo)敬酒站起來敬，領(lǐng)導(dǎo)讓我坐下，我應(yīng)該干了再坐下，還是真的坐下喝?我干了再坐下，旁邊的就說了，我們的規(guī)矩是站著喝的不算，你要再喝一杯!是不是在耍我啊?怎么做好?
當(dāng)然不是在耍你了，只是他們酒場的規(guī)矩罷了，你下次敬酒的時(shí)候先站起來說句客套話，然后坐下把酒喝了就可以了，他們也不會(huì)說什么了，你說對嗎?
酒是越喝越厚，幾杯酒下去，人和人的關(guān)系自然近了好多層。關(guān)系近了，自然談什么都不在話下。初涉職場的新鮮人，在酒桌上遭遇尷尬，于是迎面老板遞過來的眼色在所難免。想避免這種不爽嗎?提前熟知酒桌潛規(guī)則，你游刃職場必修課。
細(xì)節(jié)一：領(lǐng)導(dǎo)相互喝完才輪到自己敬酒。敬酒一定要站起來，雙手舉杯。
細(xì)節(jié)二：可以多人敬一人，決不可一人敬多人，除非你是領(lǐng)導(dǎo)。
細(xì)節(jié)三：自己敬別人，如果不碰杯，自己喝多少可視乎情況而定，比如對方酒量，對方喝酒態(tài)度，切不可比對方喝得少，要知道是自己敬人。
細(xì)節(jié)四：自己敬別人，如果碰杯，一句，我喝完，你隨意，方顯大度。
細(xì)節(jié)五：記得多給領(lǐng)導(dǎo)或客戶添酒，不要瞎給領(lǐng)導(dǎo)代酒，就是要代，也要在領(lǐng)導(dǎo)或客戶確實(shí)想找人代，還要裝作自己是因?yàn)橄牒染贫皇菫榱私o領(lǐng)導(dǎo)代酒而喝酒。比如領(lǐng)導(dǎo)甲不勝酒力，可以通過旁敲側(cè)擊把準(zhǔn)備敬領(lǐng)導(dǎo)甲的人攔下。
細(xì)節(jié)六：端起酒杯(啤酒杯)，右手扼杯，左手墊杯底，記著自己的杯子永遠(yuǎn)低于別人。自己如果是領(lǐng)導(dǎo)，知趣點(diǎn)，不要放太低，不然怎么叫下面的怎么做人啊。
細(xì)節(jié)七：如果沒有特殊人物在場，碰酒最好按時(shí)針順序，不要厚此薄彼。
細(xì)節(jié)八：碰杯，敬酒，要有說詞，不然，我干嘛要喝你的酒?
細(xì)節(jié)九：桌面上不談生意，喝好了，生意也就差不多了，大家心里面了了然，不然人家也不會(huì)敞開了跟你喝酒。
細(xì)節(jié)十：假如，純粹是假如，遇到酒不夠的情況，酒瓶放在桌子中間，讓人自己添，不要傻不垃圾的去一個(gè)一個(gè)倒酒，不然后面的人沒酒怎么辦?
1、主人敬主賓。
2、陪客敬主賓。
3、主賓回敬。
4、陪客互敬。
作客絕不能喧賓奪主亂敬酒，那樣是很不禮貌，也是很不尊重主人的。
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇5
一.在距離家長會(huì)召開的前幾天，采用口頭，通電話，邀請函等方式，通知學(xué)生家長。若某名家長因有事有病不能出席家長會(huì)，你則應(yīng)記下姓名，在家長會(huì)結(jié)束后，送給其家長會(huì)記錄一份。
二.布置教室。主要內(nèi)容有板書，標(biāo)語，墻報(bào)等等，在課桌上貼上寫有學(xué)生姓名的標(biāo)簽，以便家長可以順利地對號(hào)入座。
三.通常情況下，留下二至三名學(xué)生做助手就足夠了。一名學(xué)生在教室門口做好家長簽到工作，一名學(xué)生在講臺(tái)一側(cè)做好記錄工作，一名學(xué)生做些協(xié)調(diào)工作，例如幫助家長找到自己孩子的課桌，對走進(jìn)教室的家長進(jìn)行禮貌性的問候等等。
四.時(shí)間一到，你便走上講臺(tái)，依次進(jìn)行下面的活動(dòng)：
1.客套性的寒暄。例如：“家長們，您們好!歡迎您們從百忙中抽出時(shí)間來出席家長會(huì)?！?BR> 2.自我介紹。例如，你叫什么名字，多大年紀(jì)，畢業(yè)于何所師范學(xué)校，教的是什么課目，還可以介紹一下各科的任課老師。
3.告知家長你的治班理念，這個(gè)學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃。
4.告知家長你希望家長如何配合你的教學(xué)計(jì)劃，在以后做哪些準(zhǔn)備。
5.要求家長發(fā)言。例如，“您希望這個(gè)班級未來變成什么樣(時(shí)間有限，請簡略一點(diǎn))”，“您對班級的未來建設(shè)有什么建議(時(shí)間有限，請簡略一點(diǎn))”。
五.須知，在家長會(huì)當(dāng)時(shí)，不宜當(dāng)眾談?wù)撃趁议L和他的孩子過于個(gè)體化的問題。例如，“王同學(xué)的成績近來大幅下滑”，“李同學(xué)上星期將班級玻璃砸碎”。相應(yīng)的，在墻報(bào)上貼出全班學(xué)生成績排名表，也是不妥當(dāng)?shù)?。如果你感到有必要與某名家長單獨(dú)交流，可以在家長會(huì)結(jié)束后將其請你的辦公室，或是將想說的話寫在信紙上，之后裝進(jìn)信封中，在家長會(huì)上交給此名家長，囑咐他沒外人時(shí)再打開看。
六.在家長會(huì)結(jié)束時(shí)，發(fā)給每名家長一張反饋表。在反饋表中，你可以向家長提出一些問題：
幾天后，由你將反饋表收上來，為下次家長會(huì)做準(zhǔn)備。
七.如果條件允許，可以在結(jié)束時(shí)與家長們合影留念，那就更錦上添花了。
八.許多新手班主任在開第一次家長會(huì)時(shí)，往往會(huì)怯場，我建議其沒必要緊張。如果安步就班地走下來，一堂課的時(shí)間很快就會(huì)過去，并可能給你意猶未盡的感覺。
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇6
我來到洛弛雖然只有一個(gè)月的時(shí)間，但在這短短的一個(gè)月里，卻讓我感到保險(xiǎn)公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至——————讓我感到加入洛弛是幸運(yùn)的。能成為保險(xiǎn)公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。
作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入保險(xiǎn)公司，難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問題及時(shí)請教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí)，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實(shí)和快樂，再累也是值得的！
在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，正是因?yàn)橛辛怂麄儫o微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境，全情地投入了工作！因?yàn)檎缥伊私獾哪菢?，洛弛是關(guān)心自己的每一個(gè)員工，給每一個(gè)員工足夠的空間展現(xiàn)自己！ 在洛弛，我喜歡業(yè)務(wù)員這個(gè)工作崗位，因?yàn)檫@個(gè)崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把十多年的知識(shí)學(xué)以致用，并能很好的發(fā)揮我制定計(jì)劃、處理問題等方面的能力，正因?yàn)閷ぷ鞯南矚g，使我能全情投入到工作中去。
我知道惟有積極的行動(dòng)才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項(xiàng)工作，我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)任務(wù)。 對于我來說，洛弛是一個(gè)區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。
作為新員工，我會(huì)去主動(dòng)了解、適應(yīng)環(huán)境，同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給保險(xiǎn)公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會(huì)建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷地補(bǔ)充知識(shí)，提高技能，以適應(yīng)保險(xiǎn)公司發(fā)展。在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì)取得成功。
社會(huì)在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)，來提高自身的素質(zhì)。洛弛保險(xiǎn)公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠(yuǎn)的，保險(xiǎn)公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機(jī)遇，與洛弛一起迎接挑戰(zhàn)。
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇7
我今年27歲，女，現(xiàn)在一縣局做綜合辦副主任，主管財(cái)務(wù)，今年年初剛上任，但由于老公在市里的某單位工作，我想調(diào)動(dòng)工作到市局，找市局局長說過兩次，他都說目前州局不動(dòng)縣局的人，以此為由，未同意調(diào)動(dòng)，我曾要求去他家拜訪，也被 拒絕(沒有中間人介紹，是我主動(dòng)打電話的)，現(xiàn)在我懷孕了，還有兩個(gè)月生產(chǎn)，想在生產(chǎn)后調(diào)動(dòng)，希望再和領(lǐng)導(dǎo)談一次，請問如何談更好一些?
直接去找他，先把自己的情況做個(gè)簡介給他看，把你的想法如實(shí)說給他聽。過些日子，你在去他家里尋問他的態(tài)度，這次要把你的“態(tài)度”準(zhǔn)備好(錢)然后見機(jī)行事，如果聽他的態(tài)度有門，你就上“態(tài)度”只要他能收了，你的事就成了50%，過些 日子，你還要去上一次態(tài)度，他又收了，事就成了80%，今后你要準(zhǔn)備很多的“態(tài)度”給他，不過一但你的理想成了現(xiàn)實(shí)，也會(huì)有很多人給你“態(tài)度”，到時(shí)也就不愁給他繼續(xù)上態(tài)度。
總之事情成不成主要是看你的“態(tài)度”
說著容易做起來難!那就揀容易的說兩句——平日里和領(lǐng)導(dǎo)走的“近”，就是對自己的最好推薦!因?yàn)樽怨乓詠碇袊褪且粋€(gè)重血統(tǒng)重情感的國度，正所謂黨內(nèi)無派千奇百怪!當(dāng)然這里面要注意一不要站錯(cuò)隊(duì)，二自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)要過硬。同時(shí)讓你的親朋好友走走第二條戰(zhàn)線。
我的直接領(lǐng)導(dǎo)對我們幾個(gè)員工說：我不會(huì)推薦任何人提升，因?yàn)槲业墓偬 ５抑涝谖覀儐挝缓退瑯蛹墑e的領(lǐng)導(dǎo)是能夠推薦下屬進(jìn)步的。直接領(lǐng)導(dǎo)不說提拔的話，而且也不經(jīng)濟(jì)利益上的好處，干的工作又比其他科室的多。我如果要求領(lǐng)導(dǎo)在大領(lǐng)導(dǎo)那推薦自己，該如何說?如果還是明確的對我說不會(huì)推薦的，下一步怎么做?消極怠工，又怕我才干27歲影響今后發(fā)展;依然積極工作感覺自己太吃虧?
糾正一種思想：你不光是為企業(yè)工作，還是在為自己工作。積極工作絕對不會(huì)吃虧。積累的資本，到哪里都吃得開。
如何讓領(lǐng)導(dǎo)同意我去他們家拜訪呀，他如果說不用了，我該如何說服他呀，或者說些什么理由? 一般么,下班以后先打聽下他有無飯局,沒的話一般會(huì)在家里吃.
然后晚上七八點(diǎn)打個(gè)電話給領(lǐng)導(dǎo),說在他家附近,方不方便進(jìn)去坐一下.
領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該不會(huì)拒絕的.
去拜訪領(lǐng)導(dǎo)家談些什么話題好?
談問題!談?lì)I(lǐng)導(dǎo)熟悉的問題，談?lì)I(lǐng)導(dǎo)有把握的問題，謙虛!不斷的請教，有機(jī)會(huì)可以談?wù)勛约杭彝サ那闆r，這樣領(lǐng)導(dǎo)會(huì)認(rèn)為你很信任他，你晉升的機(jī)會(huì)就大大提高了!
夏天到領(lǐng)導(dǎo)家去拜訪買什么去?
時(shí)令的臺(tái)灣水果，現(xiàn)在比較受歡迎，也算高檔。高檔的飲料，如藍(lán)莓汁或茶
向領(lǐng)導(dǎo)敬酒站起來敬，領(lǐng)導(dǎo)讓我坐下，我應(yīng)該干了再坐下，還是真的坐下喝?我干了再坐下，旁邊的就說了，我們的規(guī)矩是站著喝的不算，你要再喝一杯!是不是在耍我啊?怎么做好?
當(dāng)然不是在耍你了，只是他們酒場的規(guī)矩罷了，你下次敬酒的時(shí)候先站起來說句客套話，然后坐下把酒喝了就可以了，他們也不會(huì)說什么了，你說對嗎?
酒是越喝越厚，幾杯酒下去，人和人的關(guān)系自然近了好多層。關(guān)系近了，自然談什么都不在話下。初涉職場的新鮮人，在酒桌上遭遇尷尬，于是迎面老板遞過來的眼色在所難免。想避免這種不爽嗎?提前熟知酒桌潛規(guī)則，你游刃職場必修課。
細(xì)節(jié)一：領(lǐng)導(dǎo)相互喝完才輪到自己敬酒。敬酒一定要站起來，雙手舉杯。
細(xì)節(jié)二：可以多人敬一人，決不可一人敬多人，除非你是領(lǐng)導(dǎo)。
細(xì)節(jié)三：自己敬別人，如果不碰杯，自己喝多少可視乎情況而定，比如對方酒量，對方喝酒態(tài)度，切不可比對方喝得少，要知道是自己敬人。
細(xì)節(jié)四：自己敬別人，如果碰杯，一句，我喝完，你隨意，方顯大度。
細(xì)節(jié)五：記得多給領(lǐng)導(dǎo)或客戶添酒，不要瞎給領(lǐng)導(dǎo)代酒，就是要代，也要在領(lǐng)導(dǎo)或客戶確實(shí)想找人代，還要裝作自己是因?yàn)橄牒染贫皇菫榱私o領(lǐng)導(dǎo)代酒而喝酒。比如領(lǐng)導(dǎo)甲不勝酒力，可以通過旁敲側(cè)擊把準(zhǔn)備敬領(lǐng)導(dǎo)甲的人攔下。
細(xì)節(jié)六：端起酒杯(啤酒杯)，右手扼杯，左手墊杯底，記著自己的杯子永遠(yuǎn)低于別人。自己如果是領(lǐng)導(dǎo)，知趣點(diǎn)，不要放太低，不然怎么叫下面的怎么做人啊。
細(xì)節(jié)七：如果沒有特殊人物在場，碰酒最好按時(shí)針順序，不要厚此薄彼。
細(xì)節(jié)八：碰杯，敬酒，要有說詞，不然，我干嘛要喝你的酒?
細(xì)節(jié)九：桌面上不談生意，喝好了，生意也就差不多了，大家心里面了了然，不然人家也不會(huì)敞開了跟你喝酒。
細(xì)節(jié)十：假如，純粹是假如，遇到酒不夠的情況，酒瓶放在桌子中間，讓人自己添，不要傻不垃圾的去一個(gè)一個(gè)倒酒，不然后面的人沒酒怎么辦?
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇8
大家好!我叫_，家在甘肅天水，今年剛剛從陜西師范大學(xué)法學(xué)專業(yè)畢業(yè)。我性格開朗，容易與人相處;做事認(rèn)真并善于總結(jié)，樂于與他人交流。
能夠應(yīng)聘到國虹工作我倍感榮幸，而能來到采購部工作，我不知道用哪些更恰當(dāng)?shù)脑~語來表達(dá)自己的欣喜之情。
首先，請?jiān)试S我借這次機(jī)會(huì)表達(dá)對各位領(lǐng)導(dǎo)的。謝意，謝謝你們能給我這個(gè)什么都不懂的毛頭小子一次如此之好的學(xué)習(xí)與鍛煉的機(jī)會(huì)。
其次，我剛剛離開大學(xué)，對公司的規(guī)定、公司所要求的人際關(guān)入黨申請書范文系、公司所要求的能力等等的掌握程度幾乎為零，所以在以后的工作中，還請各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩能夠多多指教，多多包涵!
最后，我很想很想用最短的時(shí)間讓自己適應(yīng)這個(gè)環(huán)境，掌握作為一名采購員所必須具備的能力，為這個(gè)部門，為公司盡自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前輩有什么需要我去做，我不敢說能做到您所要求的標(biāo)準(zhǔn)，但我保證在我的能力范圍內(nèi)做到。
我的新入職自我介紹就到這里，真誠的謝謝大家!
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇9
1、主人敬主賓。
2、陪客敬主賓。
3、主賓回敬。
4、陪客互敬。
作客絕不能喧賓奪主亂敬酒，那樣是很不禮貌，也是很不尊重主人的。
在酒桌上如何向領(lǐng)導(dǎo)敬酒?
敬酒是中國人的美德。有朋自遠(yuǎn)方來，若不沽酒以待，是失禮;送客人走，勸君更進(jìn)一杯酒，是重情。請吃或者吃請，賓主總得杯籌交錯(cuò)，喝上幾杯。無酒不成宴，一般而言，每桌酒席，主人總要讓客人一醉方休，那叫招待熱情。到了酒桌上，哪怕你平時(shí)滴酒不沾，一不小心就得破戒。如果你是性情中人，一餐飯下來酩酊大醉，絕對是很正常的現(xiàn)象。
如果您在酒桌上表現(xiàn)不佳，一到酒桌上就打悚，肯定會(huì)大大影響您的交際能力。因此，研究一下敬酒禮儀是非常重要的。
現(xiàn)在敬酒的法子花樣繁多。長者對晚輩，上級對下級，是令而飲之。反過來，是敬而飲之。主人敬酒不必說了，不干不足為敬;晚輩或者下級敬酒，一般是先干為敬，自己也要喝的;長輩或者領(lǐng)導(dǎo)敬酒，通常是端上一杯請你先飲，他是不喝的，至多是舔上一點(diǎn)點(diǎn)，一杯可以打一圈。朋友之間，“感情深一口悶，感情淺舔一舔”、“杯不干心不誠”。
愛敬酒的人，宴席上通常主動(dòng)給人添酒，添時(shí)恨不得那酒可以在別人杯里堆得起來。有的人一心要讓人醉自己不醉，喝到一定時(shí)候，給人杯子斟的是酒，給自己杯里添的是水。所以在酒席上，如果遇到嚷著要礦泉水或白開水的，一定要留個(gè)心眼。這類人敬酒，早早地將杯里的酒用水換掉，有的根本就是斟上一杯水，最多加上幾滴真酒，讓人聞不出來。如果看情形實(shí)在做不了假，端起酒杯就喝，實(shí)際上端起的同時(shí)已傾灑不少。
有的人認(rèn)為，一餐飯一頓酒的表現(xiàn)，說不定可以決定自己的“官”運(yùn)。所以在酒桌上，常常會(huì)看到一些有趣的現(xiàn)象。有些人從來不肯喝酒，但是如果桌上有領(lǐng)導(dǎo)，敬酒就特別主動(dòng)。不過，往往是上級勸下級喝酒容易，但下級要想成功向上級勸酒，就得以犧牲自己為代價(jià)。聰明的下屬敬酒，首先得跟領(lǐng)導(dǎo)言明，自個(gè)干杯，領(lǐng)導(dǎo)隨意。
但女下屬敬酒，則又另當(dāng)別論，只要碰了杯，領(lǐng)導(dǎo)大多會(huì)一飲而盡。所以，大多數(shù)單位間應(yīng)酬的場合，賓主雙方領(lǐng)導(dǎo)都喜歡帶上一、二個(gè)長相漂亮酒量又好的女下屬，這樣才容易“搞掂”對方領(lǐng)導(dǎo)，保住自己“陣地”。
中國是禮儀之邦，宴請時(shí)相互敬酒，本來就是為了增進(jìn)友誼聯(lián)絡(luò)感情，敬酒者受敬者都要互相尊重。席上敬酒，以適量為宜，隨意而盡興，待到酒足飯飽，揮手作別，那種境界，才是至佳。
在縣掛職，省里部門領(lǐng)導(dǎo)來看望我，當(dāng)?shù)乜h委書記縣長陪同宴請，我要按照什么順序敬酒?先敬部門領(lǐng)導(dǎo)還是當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)?
個(gè)人意見，先敬老領(lǐng)導(dǎo)，因?yàn)槟闶菕炻氉罱K還是要回去的，當(dāng)然敬酒時(shí)還要把握好用詞，不要讓縣里領(lǐng)導(dǎo)吃味
跟領(lǐng)導(dǎo)或長輩一起聚餐時(shí)，該注意些什么問題?怎么樣敬酒，何時(shí)敬?敬酒時(shí)說些什么? 最佳答案
我覺得現(xiàn)在大家都比較民主了，沒什么講究，就是說長輩說話的時(shí)候你不能吃，要聽著，上菜后長輩先吃你再吃，至于敬酒嘛，一般都是上一個(gè)菜碰一次杯，當(dāng)然了，各地風(fēng)俗不同。
給領(lǐng)導(dǎo)寫自我介紹 篇10
大家好，我叫×××，從今天起我將擔(dān)任××××(職務(wù)名稱)的工作，這是我的第一份工作，可能會(huì)有很多地方需要請教大家，請各位老師多多幫 助，多多包涵，謝謝!在進(jìn)行自我介紹的過程中，你的臉上要始終保持著笑意，說話的聲音也要穩(wěn)定、洪亮。在結(jié)束自我介紹的同時(shí)，你可以適度的觀察一下辦公室 中同事的狀態(tài)和表情，這會(huì)讓你知道哪些人比較好親近，哪些人對你有好感。
也許你所面對的同事未必都看起來很和善，但這時(shí)也不要在心中把對方就直接拉進(jìn)你的職場黑名單中，還是要以笑容相對，俗話說得“伸手不打笑臉人”。作為職場新人，和善的笑容是極具感染力的武器，它可以幫你快速的融入團(tuán)隊(duì)。
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