檢察院工作報告 篇1
2017年，祁東縣檢察院積極貫徹落實縣委和上級檢察機(jī)關(guān)有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)和爭先創(chuàng)優(yōu)工作會議精神，緊緊圍繞“重塑形象，再創(chuàng)輝煌”工作目標(biāo)，狠抓工作調(diào)度，強(qiáng)調(diào)補(bǔ)短板、促平衡，積極在全院開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，取得了較好的工作成效，居全省基層院第一；反貪、反瀆立案數(shù)局全市第一；監(jiān)所規(guī)范化建設(shè)考評獲全市第一高分，現(xiàn)將全年工作情況匯報如下（數(shù)據(jù)截止10月31日）：
一、服務(wù)發(fā)展大局成效顯著
——主動優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。持續(xù)貫徹市檢察院《關(guān)于在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下充分發(fā)揮檢察職能作用服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見》和《全市檢察機(jī)關(guān)偵查監(jiān)督部門關(guān)于充分發(fā)揮偵查監(jiān)督職能，依法保障和促進(jìn)非公有經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的實施意見》，結(jié)合祁東實際，初步制定了《關(guān)于在非公有制企業(yè)設(shè)立“檢察聯(lián)絡(luò)站”“流動維權(quán)崗”的實施方案》。全面落實涉企案件經(jīng)濟(jì)影響風(fēng)險評估機(jī)制和查辦瀆職犯罪案件“容錯機(jī)制”，妥善處理涉企案件，在辦案時機(jī)和方法上堅持“三個考慮”、“四個避免”，會同縣司法局、縣總工會在8家企業(yè)設(shè)立法律維權(quán)崗，積極為全縣中小微企業(yè)發(fā)展提供司法服務(wù)，依法保障非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
——著力服務(wù)平安祁東建設(shè)。積極推進(jìn)“雷霆風(fēng)暴”專項活動開展，活動期間共受理公安提請批捕50件65人，批準(zhǔn)逮捕40件50人，不捕5件8人；受理起訴案件101件139人，審結(jié)起訴80件103人，不訴10件11人。對活動方案明確的幾類重點犯罪，依法進(jìn)行快捕快訴，批捕階段辦案時間平均縮短1.5天，審查起訴案件時間平均縮短3天以上。對重點要求的七大類犯罪不捕不訴，嚴(yán)格按要求向政法委履行匯報程序。
——認(rèn)真做好精準(zhǔn)扶貧工作。認(rèn)真開展精準(zhǔn)識貧、扶貧工作，選派骨干老黨員常駐精準(zhǔn)扶貧村步云橋鎮(zhèn)戽塘村開展脫貧攻堅工作，檢察長、分管副檢察長帶隊組織干警經(jīng)常深入扶貧點集中走訪540人次，對121戶594人貧困群眾開展“一對一”結(jié)對幫扶。投資500余萬逐步為戽塘村解決了飲水安全工程、通村公路建設(shè)、村委綜合大樓、光伏發(fā)電等實際問題，借助產(chǎn)業(yè)幫扶政策，依托農(nóng)村淘寶等積極幫助該村失業(yè)人員開展家禽養(yǎng)殖、規(guī)模化種植等方式實現(xiàn)再就業(yè)，主動聯(lián)系教育、醫(yī)療等單位，積極解決貧困村民實際困難14余件。
二、平安創(chuàng)建活動扎實開展
——依法打擊刑事犯罪。把保穩(wěn)定、促和諧作為服務(wù)地方發(fā)展的硬任務(wù)，積極投入打黑除惡、禁毒、禁賭等集中打擊和專項整治行動，全年共受理提請逮捕案件259件342人，批捕各類刑事犯罪嫌疑人197件243人；受理各類起訴案件409件546人，審結(jié)389件504人，起訴294件377人。協(xié)助市院提前介入，引導(dǎo)偵查匡代文故意殺人、搶劫案，有效平息了社會輿情。
——深入化解社會矛盾。認(rèn)真貫徹寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，對主觀惡性較小、犯罪情節(jié)輕微、社會危害性不大的案件，依法不予批準(zhǔn)逮捕93件99人，不起訴92件123人。積極做好檢察環(huán)節(jié)社會矛盾化解工作，全年組織檢察長接待40次，直接接待上訪人員6件6人，受理舉報線索12件，積極推進(jìn)信訪積案清零活動，化解社會矛盾3件。認(rèn)真開展司法救助工作，辦理司法救助案件1件1人，發(fā)放國家司法救助金2萬元。
——積極參與綜合治理。深入推進(jìn)未成年人刑事檢察工作，圍繞“防治校園欺凌、護(hù)航未成年人成長”主題，在祁東縣二中成立了全縣首個未成年人法治教育基地，認(rèn)真開展“檢察開放日”和“法治進(jìn)校園”巡講活動，送法進(jìn)校園效果顯著，得到學(xué)校和相關(guān)部門的高度表揚(yáng)。精心組織的“公開庭”活動，得到省市公訴部門的高度肯定。制定下發(fā)《關(guān)于充分發(fā)揮檢察職能依法懲治“村霸”和宗族惡勢力犯罪積極服務(wù)和保障村、居“兩委”換屆選舉工作的通知》，組織院各職能部門深入全縣主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（社區(qū)），實時動態(tài)監(jiān)督村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉，積極預(yù)防村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉中拉票賄選、買官賣官、錢權(quán)交易等犯罪，為換屆選舉營造了風(fēng)清氣正的法治環(huán)境。
三、反腐倡廉工作持續(xù)發(fā)力
——嚴(yán)肅查辦職務(wù)犯罪。積極開展查辦“發(fā)生在群眾身邊、損害群眾利益”的職務(wù)犯罪、涉農(nóng)惠民領(lǐng)域職務(wù)犯罪以及危害民生的瀆職侵權(quán)犯罪等專項行動,立案偵查貪污賄賂案件9件13人，立案偵查瀆職侵權(quán)案件4件7人。突出辦案重點，偵查大要案8件10人。嚴(yán)肅查辦了教育系統(tǒng)樊某生、匡某平、劉某國共同貪污學(xué)生扶貧款案和風(fēng)石堰鎮(zhèn)財政所張某元、劉某方、陳某陽貪污、挪用公款案等一批在本地有影響有震動的案件。
——積極推進(jìn)偵防一體化。在辦案過程中，堅持上下一體，重點推進(jìn)，鞏固和完善偵查一體化機(jī)制建設(shè)，積極參與市檢察院交辦案件辦理工作，立案查辦了原衡陽市蒸湘區(qū)湘銀小額貸款有限公司董事長、總經(jīng)理貪污案；查辦了衡陽市中心醫(yī)院申某祥、洪某受賄、折某春行賄案；查辦了原市發(fā)改委主任符某安受賄案。
——深化職務(wù)犯罪預(yù)防。堅持“預(yù)防職務(wù)犯罪出生產(chǎn)力”，認(rèn)真開展專項預(yù)防和個案預(yù)防工作，舉辦專題講座4次，受教育人數(shù)達(dá)800余人。積極開展行賄犯罪檔案查詢工作，受理各類查詢270余次，有效肅清了招投標(biāo)環(huán)境。積極探索和構(gòu)建職務(wù)犯罪預(yù)防大格局，運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+預(yù)防”的宣傳教育模式，用傳統(tǒng)劇編身邊事警地方官，編排制作祁劇小戲《作繭自縛》，收到了良好的職務(wù)犯罪預(yù)防效果。
四、司法公正能力日益彰顯
——強(qiáng)化立案和偵查活動監(jiān)督。監(jiān)督公安機(jī)關(guān)立案5件5人、撤案3件8人，追捕7件7人，追訴漏犯20人，抗訴3件，糾正偵查機(jī)關(guān)活動違法25件次。認(rèn)真開展優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、破壞環(huán)境資源犯罪、危害食品藥品安全犯罪專項立案監(jiān)督活動，充分利用“兩法銜接”共享平臺，監(jiān)督行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送案件1件。積極推進(jìn)派駐檢察室工作，按要求在公安機(jī)關(guān)部分派出所和環(huán)保局，成立派駐檢察室并掛牌，強(qiáng)化對公安派出所刑事偵查活動監(jiān)督工作和環(huán)保案件的監(jiān)督力度。
——強(qiáng)化民事和行政檢察監(jiān)督。全年受理各類民事行政監(jiān)督案件138件，辦結(jié)94件，同比分別上升216%與224%，辦案規(guī)模和辦案質(zhì)量雙雙實現(xiàn)跨越式飛升，先后多次在全省做先進(jìn)經(jīng)驗發(fā)言。5月份、6月份永州民行交流團(tuán)、全市民行交流會相繼在我院組織召開，我院民行工作得到上級院及檢察系統(tǒng)同仁高度肯定和贊揚(yáng)。
——強(qiáng)化刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動監(jiān)督。強(qiáng)化駐所檢察工作，組織在押人員談話教育120人次，開展監(jiān)管場所反射設(shè)施檢查4次，召開聯(lián)席會議2次。認(rèn)真做好社區(qū)矯正監(jiān)督工作，嚴(yán)防脫管、漏管、虛管和再犯罪等問題發(fā)生，向司法行政部門發(fā)出糾正違法通知書4份，建議社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)、法院收監(jiān)6人，積極開展羈押必要性審查工作，依法受理羈押必要性審查案件12件12人。以全市第一的評分順利完成二級全省駐所檢察室等級驗收。
五、司法體質(zhì)改革穩(wěn)步推進(jìn)
——認(rèn)真落實員額檢察官遴選工作。根據(jù)“考核+考試”方式，將入額檢察官人選逐級上報省檢察院遴選辦公室，由省檢察院遴選委員會按照規(guī)定的入額條件和入額比例及審查結(jié)果，確定了22名員額檢察官，經(jīng)縣委組織部批復(fù)，按組織程序免去了院原工會主席、政工室主任、紀(jì)檢組長，調(diào)整充實到了一線辦案崗位。
——切實做好未入額人員身份確認(rèn)工作。員額檢察官遴選工作結(jié)束后，按照檢察人員分類管理的要求，堅持個人意愿、工作需要和黨組決定相結(jié)合的原則，實行身份和崗位適當(dāng)分離，逐步對35名未入額的檢察人員開展轉(zhuǎn)任（確認(rèn)）身份工作，其中檢察官助理20人，占27.39%；司法行政人員6，占8.21%；司法警察7名,占9.58%；檢察技術(shù)人員2名，2.73%。
——協(xié)助落實財物統(tǒng)一管理改革。按照“省以下地方檢察院人財物統(tǒng)一管理”的改革要求，組織開展資產(chǎn)清查工作，全面摸清相關(guān)底子。在市檢察院行裝部門的指導(dǎo)下，積極與縣財政、人社、編制等部門銜接，按時保質(zhì)完成相關(guān)數(shù)據(jù)摸底上報、2017年預(yù)算編制等多項工作，認(rèn)真落實工資套改相關(guān)政策，讓干警充分享受改革帶來的紅利。
六、檢察形象和執(zhí)法公信力不斷提升
——更加注重素質(zhì)強(qiáng)檢。以隊伍能力建設(shè)強(qiáng)化年活動為載體，著力推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化，積極開展崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武、聽庭評議等活動，干警的綜合素能日益增強(qiáng)，通過檢察官教檢察官，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與交流，提升工作能力。以刑檢工作促平衡為抓手，院內(nèi)大力推行爭先創(chuàng)優(yōu)，全院比學(xué)趕超氛圍濃厚，涌現(xiàn)一大批年輕先進(jìn)典型。
——更加注重文化育檢。充分發(fā)揮檢察文化陶冶情操、鼓舞士氣、凝聚人心的作用，堅持“每月一活動”，組織開展了集中學(xué)習(xí)教育活動、文明創(chuàng)建活動、致青春座談會、計算機(jī)操作大賽、民法總則學(xué)習(xí)、紅色教育、徒步比賽等活動，干警在潛移默化中培育了健康、快樂、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的團(tuán)隊精神，增進(jìn)了歸屬感和獲得感。
——更加注重作風(fēng)興檢。以“三學(xué)三改”和“兩學(xué)一做”常態(tài)化教育為契機(jī)，堅決糾正司法不嚴(yán)格、不規(guī)范、不廉潔等“頑癥”。重點整治黨內(nèi)政治生活庸俗化、“軟散懶庸”、“四風(fēng)”隱形變種等問題，檢察長、分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、干警層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，節(jié)假日對干警執(zhí)行公務(wù)車輛管理、值班備勤和重點部位安全防范情況等方面進(jìn)行了專項督察，進(jìn)行明查暗訪11次。通過組織開展談心談話、案例剖析等活動，在全院營造了崇廉尚實、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
檢察院工作報告 篇2
各位代表:
現(xiàn)在，我代表xx區(qū)人民檢察院向大會報告工作，請予審查。
20XX年工作回顧
20XX年，我院在區(qū)委和市檢察院的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大及其常委會的法律監(jiān)督、區(qū)政府的支持和區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督下，緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，突出執(zhí)法辦案、規(guī)范司法行為、推進(jìn)司法改革、強(qiáng)化隊伍建設(shè)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的法治保障。
一、注重依法履職與服務(wù)大局相結(jié)合，全力保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定
緊扣“
建設(shè)幸福美麗xx”總體目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會穩(wěn)定和精準(zhǔn)扶貧等重點工作開展好檢察服務(wù)。一是依法打擊刑事犯罪，準(zhǔn)確適用寬嚴(yán)相濟(jì)刑事司法政策。全年批準(zhǔn)逮捕各類刑事犯罪案件149件190人，提起公訴355件479人，起訴人數(shù)同比增加23.5%，無一起錯捕、錯訴和判無罪案件。其中批捕故意殺人、故意傷害等侵犯公民人身權(quán)利和民主權(quán)利案30件34人，起訴39件47人;批捕搶劫、盜竊、詐騙等侵財類案件71件88人，起訴121件149人;批捕販賣、運(yùn)輸、制造毒品案19件23人，起訴20件25人;批捕非法集資、合同詐騙、生產(chǎn)、銷售偽劣產(chǎn)品等破壞市場經(jīng)濟(jì)秩序案8件12人，起訴19件37人。準(zhǔn)確適用從寬法律規(guī)定，開展不捕不訴案件的釋法說理工作，全年開展證據(jù)不足不捕30件47人，無社會危險性[1]不捕53件64人，不構(gòu)成犯罪不捕6件7人。對事實不清、證據(jù)不足或情節(jié)輕微的，決定不起訴18件21人。二是注重挽救涉罪未成年人，落實未成年人刑事訴訟程序的特別規(guī)定。嚴(yán)格落實法律援助、法定代理人到場、犯罪記錄封存、社會調(diào)查[2]、附條件不起訴[3]等各項司法保護(hù)制度，對28名未成年犯罪嫌疑人開展法律援助，對16名未成年人犯罪記錄予以封存。在辦理未成年人犯罪案件時，深入分析犯罪原因和幫教條件，撰寫的《未成年人遭受校園暴力案分析》被省檢察院評為優(yōu)秀信息。針對在校學(xué)生犯罪率呈上升趨勢的現(xiàn)狀，聯(lián)合區(qū)教育局成立法制進(jìn)校園巡講活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在全區(qū)各級各類學(xué)校開展為期三年的法制進(jìn)校園巡講活動，通過開設(shè)法制教育講座、舉辦法制教育展覽、組織學(xué)生參與模擬法庭、制作微電影展播、發(fā)放宣傳資料等方式，不斷創(chuàng)新對未成年人普法教育的形式和內(nèi)容。三是立足檢察職能，突出抓好社會矛盾化解。建立涉檢信訪預(yù)警機(jī)制[4]和執(zhí)法辦案風(fēng)險評估機(jī)制[5]，對具備和解可能的，在法律允許的范圍內(nèi)依法促成當(dāng)事人達(dá)成和解。全年化解社會矛盾糾紛、減少不穩(wěn)定因素16起，辦理司法救助案4件，發(fā)放救助金3.6萬元，順利化解方富貴信訪積案和蔣德安刑事申訴案，沒有發(fā)生一起接訪安全事故，成功申報省級文明接待室。四是把握工作重點，全力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧。認(rèn)真開展脫貧攻堅工作，為對口幫扶的小河口鎮(zhèn)光明村制訂了無花果產(chǎn)業(yè)帶動的脫貧計劃，下派1名干警任“第一書記”長期駐村幫扶，與21戶貧困戶開展結(jié)對幫扶。在落實政策、經(jīng)濟(jì)幫扶的同時發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)職能優(yōu)勢，為幫扶村、鎮(zhèn)提供法律政策知識宣講，先后為小河口鎮(zhèn)基層干部、群眾代表宣講省委十屆八次全會和市第七次黨代會精神，開展精準(zhǔn)扶貧職務(wù)犯罪預(yù)防講座。院領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊進(jìn)村入戶實地開展幫扶、慰問和脫貧攻堅蹲點督導(dǎo)，以實際行動為群眾辦實事、解難題。
二、注重懲治職務(wù)犯罪與加強(qiáng)同步預(yù)防相結(jié)合，全力推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)
積極查辦職務(wù)犯罪。突出辦案重點，深入查辦發(fā)生在扶貧救災(zāi)、執(zhí)法司法、專項補(bǔ)貼資金管理使用等重點領(lǐng)域、環(huán)節(jié)的職務(wù)犯罪案件。立案查辦貪污賄賂案6件15人，涉案金額130余萬元，在全市率先完成反貪立案目標(biāo)任務(wù)。依法查辦了市人社局原副局長岳某某貪污公款14萬余元案;小河口鎮(zhèn)原黨委書記張某某受賄20余萬元案;小河口鎮(zhèn)躍進(jìn)村村支部書記黃某某伙同村主任、鎮(zhèn)代理會計、公路承包商四人貪污村公共資金10余萬元案;高鐵協(xié)調(diào)辦原主任伍某某、副主任徐某等4人貪污37萬余元窩案。立案查辦了國家機(jī)關(guān)工作人員玩忽職守和公安民警徇私枉法等瀆職犯罪案件2件6人，立案人數(shù)居全市首位。所查辦的職務(wù)犯罪案件已全部偵查終結(jié)并移送審查起訴，3人被法院作有罪判決。
深化職務(wù)犯罪預(yù)防。結(jié)合查辦的個案開展預(yù)防調(diào)查，形成2篇專題預(yù)防報告供黨委、政府決策參考。先后為xx區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法大隊、交通局等機(jī)關(guān)單位開展法制講座7次，在工程建設(shè)、工商登記領(lǐng)域開展行賄犯罪檔案查詢[6]131次，為政府公開招標(biāo)項目簽蓋《廉政協(xié)議》38份。為增強(qiáng)預(yù)防合力，聯(lián)合區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部、宣傳部、共青團(tuán)組建“黨風(fēng)廉政建設(shè)暨涉農(nóng)職務(wù)犯罪預(yù)防村官宣講團(tuán)”，目前已組織11名宣講團(tuán)成員到高粱鎮(zhèn)、小河口鎮(zhèn)為200余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部、村兩委班子成員及村民舉辦了精準(zhǔn)扶貧職務(wù)犯罪預(yù)防警示教育專題講座。宣講活動得到市院的充分肯定，多家新聞媒體對該活動進(jìn)行報道和轉(zhuǎn)發(fā)。
三、注重實施監(jiān)督與主動接受監(jiān)督相結(jié)合，全力提升司法公信力
在偵查活動監(jiān)督中，監(jiān)督公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立案而未立案9件9人，不應(yīng)當(dāng)立案而立案6件6人，公安機(jī)關(guān)全部予以立案或撤案;建議行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪線索5件，公安機(jī)關(guān)均予以了立案偵查;追捕漏犯4人，追訴漏罪10條，對偵查活動中的違法行為，發(fā)出糾正違法通知書17件次。在刑事審判監(jiān)督中，對確有錯誤的刑事判決提出抗訴3件5人，成功改判2件4人，另1件正在審理中。在民事行政監(jiān)督中，辦理各類民事行政監(jiān)督案件27件，其中辦理不服生效裁判案12件;辦理民事行政審判活動違法情形監(jiān)督案4件;督促金融機(jī)構(gòu)向法院起訴久拖不還的貸款案3件;開展執(zhí)行款物清理專項監(jiān)督活動，對執(zhí)行案款滯留時間長等突出問題及時發(fā)出書面檢察建議4份，并得到區(qū)法院的采納;注重加大對行政訴訟案件的審查力度，對市環(huán)保局、市住建局、交警支隊等單位存在的行政違法行為提出整改監(jiān)督意見4件，全部被采納糾正。在刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動監(jiān)督中，積極開展羈押必要性審查工作，全年審查并提出變更強(qiáng)制措施建議11人次，辦案機(jī)關(guān)采納10人次，對被判處管制、緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的402名社區(qū)服刑人員的執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查，與區(qū)政法相關(guān)單位會簽《xx區(qū)社區(qū)矯正監(jiān)督實施意見》，書面糾正監(jiān)外執(zhí)行罪犯脫管、漏管24人，糾正監(jiān)管場所混關(guān)混押3件3人。建立了“社區(qū)矯正刑釋人員就業(yè)安置基地”，幫助特殊人群就業(yè)。開展“集中清理判處實刑罪犯未執(zhí)行刑罰專項活動”
[7]和“財產(chǎn)刑執(zhí)行專項檢察活動”[8]，排查出被撤銷緩刑或暫予監(jiān)外執(zhí)行情形消失未被收監(jiān)收押人員3人，清理出350余萬元的罰金尚未執(zhí)行繳納，向相關(guān)部門發(fā)出了督促履行的檢察建議。
在強(qiáng)化檢察監(jiān)督職能的同時，牢固樹立監(jiān)督者更需接受監(jiān)督的理念，自覺接受人大及其常委會的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督、政協(xié)的民主監(jiān)督和人民群眾的社會監(jiān)督。積極邀請代表、委員、人民監(jiān)督員和新聞媒體參加工作座談會、通報會和出庭評議、檢察開放日等活動，及時向代表、委員通報檢察工作重大事項，全年邀請區(qū)人大代表來院調(diào)研工作1次，向區(qū)人大、區(qū)政協(xié)集中報告、通報檢察工作5次，向區(qū)人大常委會專題報告了20XX年履行法律監(jiān)督工作的情況，獲得充分肯定。深化檢務(wù)公開，抓好案件信息公開系統(tǒng)應(yīng)用、法律文書說理、檢務(wù)公開大廳和“兩微一端”[9]新媒體傳播平臺建設(shè)。組織新聞發(fā)布會、通氣會2次，開展集中采訪報道4次;在官方微博、微信、新聞客戶端推送檢察信息300余條，在門戶網(wǎng)站發(fā)布檢察工作信息120條，點擊率13000余次，訪客近8000人。
四、注重強(qiáng)化目標(biāo)管理和提升隊伍素能相結(jié)合，實現(xiàn)檢察工作科學(xué)發(fā)展
20XX年是換屆年和司法體制改革步入深水區(qū)的一年，工作任務(wù)繁重，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，我們迅速轉(zhuǎn)變工作思路，堅持“五個不放松”，實現(xiàn)檢察工作的持續(xù)發(fā)展。一是堅持目標(biāo)管理不放松。換屆以來，針對各項主要業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)展緩慢、完成不理想的嚴(yán)峻現(xiàn)狀，新一屆黨組高度重視，迅速部署，先后四次召開目標(biāo)運(yùn)行分析會，督促各部門查漏補(bǔ)缺、固強(qiáng)補(bǔ)弱，短時間內(nèi)各項工作取得明顯進(jìn)展。截止年底，95.8%的績效指標(biāo)完成或超額完成全年目標(biāo)任務(wù)，全院17個部門有12個部門的單項工作進(jìn)入全市先進(jìn)行列。二是堅持司法改革不放松。根據(jù)省檢察院司法改革具體方案，有序進(jìn)行我院司法體制改革工作，首批24名檢察官通過統(tǒng)一考核進(jìn)入員額。按照檢察官、檢察輔助人員、司法行政人員分別占隊伍編制總數(shù)的35%、50%、15%，對全院檢察人員分類定崗，順利完成檢察官員額制改革和人員分類改革。三是堅持思想教育不放松。扎實開展“兩學(xué)一做”、“規(guī)范司法行為專項整治”等主題活動，認(rèn)真組織全院干警學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”，中央政法委“四條禁令”，最高人民檢察院廉潔從檢“十條紀(jì)律”等規(guī)定，狠抓對違紀(jì)違法案件的剖析教育，切實提高干警的思想政治素質(zhì)，全年無違法違紀(jì)事件發(fā)生。四是堅持班子建設(shè)不放松。突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實，堅持黨組中心組學(xué)習(xí)制度和經(jīng)常性談心談話制度，貫徹執(zhí)行民主集中制原則，涉及檢察工作的重大事項、人事任免和重大開支等堅持集體研究、集體決策，班子整體效能得以充分發(fā)揮。五是堅持業(yè)務(wù)教育不放松。不斷加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度，全年投入教育培訓(xùn)經(jīng)費達(dá)院財政預(yù)算經(jīng)費總額的5%。完善學(xué)習(xí)制度，堅持培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合，開展崗位練兵與形式多樣的競賽活動相結(jié)合，先后組織80余人次參加省、市院開展的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
20XX年，xx區(qū)人民檢察院獲得各類先進(jìn)集體表彰44項，先進(jìn)個人表彰79人次。在川南片區(qū)八個建制隊參加的司法警察技能大比武中取得第三名，在市檢察院對各縣、區(qū)檢察院綜合目標(biāo)績效考評中取得第二名的好成績。社區(qū)矯正、司法警察執(zhí)法行為監(jiān)督、涉農(nóng)職務(wù)犯罪預(yù)防“村官宣講團(tuán)”等創(chuàng)新工作得到上級的肯定和推廣。
各位代表：20XX年xx區(qū)檢察工作的發(fā)展進(jìn)步，離不開區(qū)委和上級檢察院的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開區(qū)人大及其常委會的有力監(jiān)督，離不開區(qū)政府、區(qū)政協(xié)及社會各界的關(guān)心、支持和幫助。在此，我代表區(qū)檢察院向各位代表及長期關(guān)心支持檢察工作的各級領(lǐng)導(dǎo)和各界人士表示衷心的感謝!
在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當(dāng)前檢察隊伍和檢察工作依然存在一些不容忽視的問題：一是法律監(jiān)督職能履行還不到位，監(jiān)督成效與群眾的期待有一定差距;二是隊伍專業(yè)化、職業(yè)化水平提高不快，干警整體素質(zhì)有待提高;三是全面落實司法體制改革任務(wù)艱巨。對此，我們將采取有效措施，不斷加以解決。
20XX年工作安排
20XX年我院檢察工作的總體思路是：全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，牢固樹立五大發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，在xx區(qū)委和內(nèi)江市檢察院的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮法律監(jiān)督職能，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局和市檢察院的工作部署，以執(zhí)法辦案為中心，以強(qiáng)化法律監(jiān)督、強(qiáng)化自身監(jiān)督、強(qiáng)化隊伍建設(shè)為總要求，統(tǒng)籌推動xx檢察工作全面發(fā)展，努力為爭創(chuàng)“省級文明單位”和“全國先進(jìn)基層檢察院”打下堅實基礎(chǔ)，為建設(shè)幸福美麗xx提供有力的司法保障，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大和省第十一次黨代會勝利召開。
(一)著力運(yùn)用法治手段，服務(wù)和保障全區(qū)工作大局。
堅持把檢察工作放在全區(qū)大局中謀劃和推進(jìn)，充分發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)打擊、預(yù)防、懲治、監(jiān)督職能，不斷提升用法治方式服務(wù)改革的能力，更加有效地為我區(qū)發(fā)展提供法制保障。牢牢把握司法為民公正司法這一主線，堅持在司法中服務(wù)、在服務(wù)中司法的理念，加強(qiáng)對區(qū)重點項目建設(shè)、投資結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換、生態(tài)環(huán)境、民生改善等重點問題的檢察監(jiān)督，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面、穩(wěn)定、快速發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
(二)著力強(qiáng)化法律監(jiān)督，促進(jìn)法制建設(shè)。
依法嚴(yán)厲打擊危害國家政治安全和嚴(yán)重影響人民群眾安全感的犯罪，運(yùn)用法治思維和法治方式處理重大敏感案件;嚴(yán)厲打擊各類破壞市場經(jīng)濟(jì)秩序的犯罪，平等保護(hù)各類社會主義市場經(jīng)濟(jì)主體的合法權(quán)益;切實加大查處惠農(nóng)扶貧、征地拆遷、安全生產(chǎn)、教育醫(yī)療等領(lǐng)域的職務(wù)犯罪力度，堅決查辦權(quán)力集中、資金密集、資源富集部門中的職務(wù)犯罪案件，力爭辦理一批有震動、有影響的大要案。
(三)著力推進(jìn)檢察改革，打造特色亮點工作。
按照中央、省、市關(guān)于司法改革的實施方案要求，積極穩(wěn)妥推進(jìn)檢察人員分類管理、檢察官職業(yè)保障制度、檢察官辦案責(zé)任制以及省以下檢察院人財物統(tǒng)一管理等改革試點工作，抓緊制定相關(guān)配套措施。深入推進(jìn)涉法涉訴信訪改革，深化檢務(wù)公開，加強(qiáng)和改進(jìn)人民監(jiān)督員工作，促進(jìn)檢察制度自身完善。把深化檢察改革和推進(jìn)工作機(jī)制創(chuàng)新結(jié)合起來，力爭在檢務(wù)公開、延伸監(jiān)督觸角、強(qiáng)化案件管理、化解社會矛盾等方面探索一批新經(jīng)驗、新作法。
(四)著力規(guī)范司法行為，提升司法公信力。
扎實推進(jìn)規(guī)范司法行為專項整治工作, 更加重視檢察工作的規(guī)范化建設(shè),努力提高自身監(jiān)督能力和水平。把程序公正放到更加突出的位置,
全面強(qiáng)化監(jiān)督與自我監(jiān)督。突出對偵查、審判、執(zhí)行環(huán)節(jié)的法律監(jiān)督，拓寬接受外部監(jiān)督的渠道和途徑，健全和完善檢務(wù)公開制度，主動接受人大、政協(xié)、媒體、群眾的外部監(jiān)督，約束和規(guī)范檢察權(quán)正確行使。
(五)著力抓好隊伍建設(shè)，增強(qiáng)發(fā)展動力。
切實加強(qiáng)思想政治建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”等專題教育,確保檢察工作正確的政治方向。持續(xù)開展多形式的“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”活動，提升隊伍素質(zhì)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，強(qiáng)化檢察紀(jì)律的剛性約束,堅決查處檢察人員違紀(jì)違法案件，努力建設(shè)一支信念堅定、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通、清正廉潔的檢察隊伍。
各位代表：在新的一年里，我們將認(rèn)真貫徹落實本次會議精神，自覺接受人大、政協(xié)及社會各界的監(jiān)督，履職盡責(zé)，奮發(fā)有為，努力開創(chuàng)檢察工作新局面，為建設(shè)幸福美麗xx作出新的更大的貢獻(xiàn)。
附：
相關(guān)用語說明
[1]社會危險性:主要是指逃避、阻礙偵查、起訴、審判的可能性和繼續(xù)犯罪的可能性，新刑訴法列舉了五類情況：(一)可能實施新的犯罪的;(二)有危害國家安全、公共安全或社會秩序的現(xiàn)實危險的;(三)可能毀滅、偽造證據(jù)，干擾證人作證或者串供的;(四)可能對被害人、舉報人、控告人實施打擊報復(fù)的;(五)企圖自殺或者逃跑的。
[2]社會調(diào)查：是指在處理未成年人案件時，不僅要查明案件本身的情況，還應(yīng)對未成年人犯罪嫌疑人、被告人的家庭背景、生活環(huán)境、監(jiān)護(hù)教育狀況、個人性格、心理特征等與犯罪和案件處理有關(guān)的信息做全面、細(xì)致的調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查的結(jié)果選擇最恰當(dāng)?shù)奶幚矸椒ā?BR> [3]附條件不起訴：又稱暫緩起訴，是指檢察院對某些符合起訴條件的案件，考慮到犯罪嫌疑人的自身狀況、公共利益以及刑事政策的需要，設(shè)立一定的不起訴考察期，要求犯罪嫌疑人履行一定的義務(wù)，考察期滿后如果犯罪嫌疑人沒有出現(xiàn)違反義務(wù)情形，檢察院將不再對其提起公訴,如果犯罪嫌疑人出現(xiàn)違反義務(wù)情形，檢察院將對其提起公訴的一項制度。
[4]涉檢信訪預(yù)警機(jī)制：根據(jù)案件可能存在高、較高、中、低四個信訪風(fēng)險等級，實行承辦人、部門負(fù)責(zé)人、分管檢察長、檢察長四級負(fù)責(zé)制。確定有風(fēng)險的，根據(jù)風(fēng)險等級進(jìn)行相應(yīng)預(yù)警，并根據(jù)預(yù)警級別多措并舉，及時化解矛盾。
[5]執(zhí)法辦案風(fēng)險評估機(jī)制：指業(yè)務(wù)部門和案件承辦人在執(zhí)法辦案過程中，對檢察執(zhí)法行為是否存在引發(fā)不穩(wěn)定因素、激化社會矛盾等執(zhí)法辦案風(fēng)險，進(jìn)行分析研判、論證評估;對有可能發(fā)生執(zhí)法辦案風(fēng)險的案件，提出處理意見，積極采取應(yīng)對措施。
[6]行賄犯罪檔案查詢：檢察機(jī)關(guān)為預(yù)防賄賂犯罪，促進(jìn)社會信用體系建設(shè)，運(yùn)用計算機(jī)對行賄犯罪信息進(jìn)行分類錄入、存儲和管理而形成的檔案，依照規(guī)定為有關(guān)行業(yè)主管(監(jiān)管)部門以及符合條件的其他單位和個人提供查詢服務(wù)。
[7]
“集中清理判處實刑罪犯未執(zhí)行刑罰專項活動”：最高檢、最高法、公安部、司法部于20XX年4月至10月聯(lián)合開展集中清理判處實刑罪犯未執(zhí)行刑罰專項活動，清理的對象是2006年1月至今審前未羈押、判處實刑未執(zhí)行刑罰、剩余刑期在三個月以上仍羈押在看守所的罪犯以及被撤銷假釋、緩刑、暫予監(jiān)外執(zhí)行條件消失的尚未收監(jiān)執(zhí)行的罪犯。
[8]
“財產(chǎn)刑執(zhí)行專項檢察活動”：最高檢決定從20XX年8月至12月，在全國開展財產(chǎn)刑執(zhí)行專項檢察活動。專項檢察活動的工作范圍是，對20XX年1月1日至20XX年6月30日人民法院刑事裁判確定的所有涉財產(chǎn)刑執(zhí)行案件開展檢察監(jiān)督。檢察的重點對象是財產(chǎn)刑尚未執(zhí)行完畢的“五類罪犯”，主要包括職務(wù)犯罪、金融犯罪、涉黑犯罪、破壞環(huán)境資源犯罪、危害食品藥品安全犯罪的罪犯。
[9] “兩微一端”：是指微博、微信及新聞客戶端。
檢察院工作報告 篇3
XX年，xx縣人民檢察院黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作總的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十六大、十六屆五中全會和中紀(jì)委六次全會、市紀(jì)委七次全會、**市院和縣委七次全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，在縣委的
領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委的中心工作，根據(jù)黨章的規(guī)定，全面履行職責(zé)。堅持從嚴(yán)治檢、標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，懲防并舉，注重預(yù)防，深入推進(jìn)反腐倡廉工作。
一、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，規(guī)范執(zhí)法行為
(一)認(rèn)真貫徹“八個堅持、八個反對”的要求，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，堅決糾正講排場、比闊氣、奢侈揮霍等不良風(fēng)氣。嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，嚴(yán)肅查處黨風(fēng)方面存在的問題。
(二)運(yùn)用先進(jìn)性教育活動中創(chuàng)造的好做法好經(jīng)驗，深入開展反腐倡廉教育，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力觀和政績觀教育。認(rèn)真落實重要情況通報、領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項、述職述廉等規(guī)定，認(rèn)真落實談話誡勉、廉政檔案、廉政鑒定、民主生活會等制度，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律觀念和自覺接受監(jiān)督的意識。
(三)大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)，樹立以廉為榮、以貪為恥的道德觀念。對領(lǐng)導(dǎo)干部兼職、超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、違規(guī)用公款為個人購買商業(yè)保險、拖欠借用公款和用公款大吃大喝、高消費娛樂等問題進(jìn)行清理。
(四)嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，堅決防止用人上的不正之風(fēng)，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用，通過電話舉報，信件舉報，暢通監(jiān)督渠道，逐步形成自我監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督“四位一體”的黨員干部監(jiān)督新格局。綜合利用組織處理和紀(jì)律處分兩種手段，嚴(yán)肅追究違法亂紀(jì)人員責(zé)任。
(五)認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹公務(wù)員法，堅決執(zhí)行《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律加強(qiáng)公務(wù)員工資管理的通知》等文件精神，嚴(yán)禁違反規(guī)定發(fā)放津貼補(bǔ)貼獎金行為，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，確保公務(wù)員工資制度改革的順利進(jìn)行。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行“六個不許”等規(guī)定：不許收送錢物、有價證券和支付憑證;不許參與賭博;不許“跑官要官”;不許利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益;不許利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財;不許黨員干部和國家公務(wù)員入股礦山開發(fā)。
二、加大辦案力度，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件
一是重點查辦發(fā)生在檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件。一是堅決糾正執(zhí)法辦案中侵犯涉案人員人身權(quán)利的問題。嚴(yán)禁逼供、誘供和暴力取證;嚴(yán)禁體罰虐待或者侮辱案件當(dāng)事人;嚴(yán)禁超期羈押犯罪嫌疑人、被告人或者剝奪當(dāng)事人人身自由。二是堅決糾正利用執(zhí)法辦案之機(jī)或檢察人員身份吃、拿、卡、要等以案謀私、以案謀利的行為。嚴(yán)禁私自辦理案件或者干預(yù)他人辦案;嚴(yán)禁接受案件當(dāng)事人及其辯護(hù)人、代理人、親友提供的宴請、娛樂等活動;嚴(yán)禁利用檢察權(quán)插手經(jīng)濟(jì)糾紛;嚴(yán)禁違法扣押、凍結(jié)款物或者不依法返還扣押、凍結(jié)款物;嚴(yán)禁違反規(guī)定占用單位或個人的交通、通訊工具或者要求單位和個人報銷費用;嚴(yán)禁私設(shè)小金庫，亂罰款、亂收費、[本文轉(zhuǎn)載自好-:///找文章，到好]亂拉贊助。三是堅決糾正特權(quán)思想、霸道作風(fēng)和工作中的“冷、硬、橫、推”等問題。嚴(yán)禁耍特權(quán)、逞威風(fēng)、欺壓群眾;不得對求助群眾敷衍塞責(zé)，無故推諉，以促執(zhí)法觀念和執(zhí)法作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。四是加強(qiáng)對違紀(jì)違法案件新特點的研究，改進(jìn)辦案方式和方法，提高辦案能力和水平。嚴(yán)格辦案紀(jì)律和程序，提高辦案質(zhì)量。深入剖析典型案例，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，改進(jìn)管理，完善制度，發(fā)揮查辦案件在治本方面的重要作用。五是繼續(xù)加強(qiáng)信訪舉報工作。提倡和鼓勵實名舉報，保護(hù)舉報人的合法權(quán)益。采取有力措施，妥善解決群體訪、重復(fù)訪等問題，及時化解矛盾，維護(hù)社會穩(wěn)定，為“建設(shè)平安xx”發(fā)揮積極作用。建立健全信訪監(jiān)督制度，繼續(xù)堅持落實檢察長接待日制度，堅持院領(lǐng)導(dǎo)輪流接待群眾的制度，處理好各項矛盾糾紛。
三、深化改革創(chuàng)新，推進(jìn)源頭治理工作
《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》的指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和工作原則，是我們搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)性文件，因此我們要繼續(xù)抓緊落實。
(一)、加強(qiáng)教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。加強(qiáng)干警的職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德教育，使干警從思想上對違法違紀(jì)不想為，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、苦樂觀。通過觀看英模事跡報告、廉政警示教育等錄像資料，以正面典型來激勵人，以反面典型來警示人，切實做到警鐘長鳴。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神納入全年每周五的學(xué)習(xí)中，納入本單位對干警的目標(biāo)考核中。
二)、健全制度，加大監(jiān)督力度，服務(wù)檢察工作大局。建立健全符合檢察工作中黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機(jī)制，將檢察紀(jì)檢、監(jiān)察工作貫穿到辦案工作的始終，加大對“三類案件”中扣押、查封、凍結(jié)款物的專項清理，并對檢察權(quán)的有效行駛實施有效監(jiān)督，做到權(quán)力運(yùn)行到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里。扎實開展和推行“一案三卡”制度的落實，保證公正執(zhí)法，嚴(yán)格執(zhí)法和文明執(zhí)法;
對本院工程款的使用進(jìn)行有效地監(jiān)督。開展對“三類”案件的案件質(zhì)量進(jìn)行評查。
(三)認(rèn)真開展治理商業(yè)賄賂專項工作，堅決糾正不正當(dāng)交易行為，依法查處商業(yè)賄賂案件。研究加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)性意見，以適應(yīng)建設(shè)社會主義新農(nóng)村的需要。
(四)著力推進(jìn)干部人事制度改革。深入貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，推行和完善公開選拔、競爭上崗制度;繼續(xù)加大領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作力度，建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機(jī)制。
(五)全面推進(jìn)財政管理體制創(chuàng)新。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，組織好對落實“收支兩條線”規(guī)定情況的專項檢查。加大對預(yù)算外資金的管理力度，嚴(yán)肅查處“小金庫”。
四、認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成反腐倡廉齊抓共管的合力
(一)按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持和參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的要求，修訂和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見，明確責(zé)任、分解任務(wù)。強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，確保權(quán)力正確行使。著力抓好領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、民主生活會、述職述廉、民主評議、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的檢查。
檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;檢察長要對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé);班子其他成員要抓好分管部門和科室的反腐倡廉工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。加強(qiáng)對執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的檢查和考核，考核結(jié)果要作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不力，造成不良后果的要嚴(yán)肅責(zé)任追究。建立健全組織協(xié)調(diào)制度和機(jī)制，加強(qiáng)與各方面的聯(lián)系溝通，及時了解掌握反腐倡廉工作進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的矛盾的問題，保證各項工作的順利進(jìn)行。
(二)、認(rèn)真召開民主生活會
結(jié)合以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和“大學(xué)法”活動，認(rèn)真開展黨員民主生活會和黨組成員民主生活會，開好黨風(fēng)廉政建設(shè)專題民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律民主生活會。
(三)、認(rèn)真開展副科級以上干部定期述廉工作
認(rèn)真開展副科級以上干部定期述廉工作，每半年舉行一次，按時完成副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律表的填報工作，把黨風(fēng)廉政工作落實到每一個干部身上。
五、抓好宣傳教育工作，營造黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作的輿論氛圍
(一)組織紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》，切實學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行、維護(hù)好《黨章》。
(二)組織紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)好《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員保障條例》、《實施細(xì)則》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部履行職責(zé)的責(zé)任意識。
(三)組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。強(qiáng)化對黨員干部的理想信念教育，開展黨的優(yōu)良作風(fēng)、廉政勤政、遵紀(jì)守法教育，
(四)利用已檢察院建立的內(nèi)部網(wǎng)站，運(yùn)用典型違紀(jì)違法案件，開展警示教育。
(五)定期與宣傳部門召開通聯(lián)會，宣傳、報道紀(jì)檢監(jiān)察和反腐敗工作進(jìn)展情況。
(六)加強(qiáng)同人大、政協(xié)、各黨派人士、群眾團(tuán)體及其人民監(jiān)督員的聯(lián)系，強(qiáng)化各方面的監(jiān)督工作，并吸收采納有益的意見和建議。
(七)認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗調(diào)查研究工作，提出搞好黨廉政和反腐倡廉工作的對策建設(shè)。
六、全面履行黨章賦予的職責(zé),切實加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作
認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民反腐倡廉重要思想和胡錦濤同志關(guān)于反腐倡廉一系列重要指示，全面履行黨章賦予的職責(zé)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察兩項職能作用，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，不斷提高紀(jì)律檢查工作能力和水平。全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的思想政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和能力建設(shè)為重點，做努力學(xué)習(xí)的表率，做與時俱進(jìn)的表率，做求真務(wù)實的表率，做廉潔自律的表率為主要內(nèi)容的“四個表率”活動。通過學(xué)習(xí)教育、健全制度、規(guī)范管理，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì)，始終保持謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部可親、可信、可敬的良好形象。
檢察院工作報告 篇4
__年以來，我院司法警察工作在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市院警務(wù)處的具體指導(dǎo)下，在全院各部門的大力支持下，緊緊圍繞工作目標(biāo)，認(rèn)真開展?fàn)巹?chuàng)“一流”活動。三年來，先后有7人次被市
院和我院評為大練兵先進(jìn)個人、十佳司法警察、優(yōu)秀學(xué)員、年度工作先進(jìn)個人。
一、依法履行職責(zé)，確保辦案安全
__年以來，司法警察大隊嚴(yán)格落實《人民檢察院司法警察暫行條例》和《人民檢察院司法警察執(zhí)行職務(wù)細(xì)則》的規(guī)定要求，共履行職責(zé)484人次。其中參與搜查8人次，執(zhí)行拘傳52人次，協(xié)助執(zhí)行逮捕、拘留23人次，提解、押送犯罪嫌疑人、被告人23人次，看管犯罪嫌疑人345人次，送達(dá)法律文書21人次，參與追逃12人次，成功抓獲犯罪嫌疑人6人。有效地維護(hù)了檢察工作秩序，提高了檢察辦案效率，確保了檢察辦案安全。
二、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，嚴(yán)格隊伍管理
1、堅持以“政治建警”為方向，始終把隊伍建設(shè)擺在極端重要位置，著力打造一支讓黨組放心、辦案人員信任、群眾滿意的司法警察隊伍。__年以來，警隊加強(qiáng)對法警思想政治教育、職業(yè)道德教育，堅定理想信念和宗旨意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；深入開展“強(qiáng)化監(jiān)督、公正高效、執(zhí)法為民”、“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”以及“社會主義法制理念教育”等主題活動，牢固樹立立檢為公、執(zhí)法為民的執(zhí)法觀；強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律教育，確保司法警察隊伍紀(jì)律嚴(yán)明，令行禁止，警令暢通。
2、堅持以“制度管警”為保障，加大各項制度、規(guī)定的執(zhí)行和落實力度。
一是嚴(yán)格執(zhí)行司法警察工作規(guī)范化建設(shè)以來所制訂的管理和工作制度，確保各項工作有章可循，規(guī)范有序。
二是緊密結(jié)合司法警察工作實際，積極探索檢察改革新形勢下司法警察隊伍管理、職責(zé)履行、警務(wù)保障的長效機(jī)制，推動工作創(chuàng)新發(fā)展。
三是加強(qiáng)對制度落實情況的監(jiān)督，建立考核機(jī)制，實行落實制度考核與警員績效考核相結(jié)合，確保各項制度落實到位。
3、堅持以“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”活動為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)、制度，進(jìn)一步規(guī)范司法警察履職行為，樹立公正、為民、文明的隊伍形象。__年以來，司法警察大隊組織全體法警認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國警察法》、《人民檢察院司法警察暫行條例》，嚴(yán)格遵守高檢、省院、市院有關(guān)辦案紀(jì)律、廉潔自律的各項規(guī)定，依法參與辦案，規(guī)范履職行為。嚴(yán)格落實高檢院《人民檢察院司法警察看管工作細(xì)則》、市院《全市檢察機(jī)關(guān)司法警察勤務(wù)技術(shù)規(guī)范》，全面規(guī)范司法警察各項勤務(wù)工作。
三、積極開展教育培訓(xùn)，提高司法警察業(yè)務(wù)素質(zhì)
__年以來，司法警察大隊認(rèn)真落實《全省檢察機(jī)關(guān)司法警察練兵計劃》，結(jié)合我院實際，每年制定了詳細(xì)的年度教育培訓(xùn)計劃，實行了動態(tài)管理。按照市院要求，確立了以 “三新一規(guī)范”來統(tǒng)籌抓好教育培訓(xùn)工作。
一是培訓(xùn)理念創(chuàng)新，明確了加強(qiáng)司法警察隊伍政治能力的錘煉，增強(qiáng)司法警察在檢察辦案中的保障能力是教育培訓(xùn)的根本，堅持司法警察的教育培訓(xùn)始終圍繞提高司法警察的政治素養(yǎng)和履職工作能力而進(jìn)行。
二是培訓(xùn)內(nèi)容革新。即著眼司法警察保障檢察辦案安全和效率，吸取、分析辦案中的教訓(xùn)和可能出現(xiàn)的安全隱患，從“安全、實際、實用、實效”出發(fā)，在不斷強(qiáng)化擒敵、警戒具等執(zhí)法抗暴技能培訓(xùn)的同時，重點加強(qiáng)了司法警察日常工作和突發(fā)事件中對現(xiàn)場事態(tài)的資料(material)收集、形勢評估和控制能力的掌握，突顯司法警察文明執(zhí)法、人性執(zhí)法和有效執(zhí)法。
三是培訓(xùn)方法更新。從調(diào)動參訓(xùn)警員的積極性入手，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和有效性，解決每一個動作怎么做、何時做，在培訓(xùn)中引入了互動式教學(xué)，通過示范、講解、討論、現(xiàn)場模擬等形式，加強(qiáng)了警員對每一個動作在實戰(zhàn)中運(yùn)用和掌握
檢察院工作報告 篇5
一年來，在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下、在同志們的幫助和支持下，能夠聽從院黨組的工作安排，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并做到嚴(yán)格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高，較好的完成了全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)，借此機(jī)會，向同志們匯報一下本人今年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況，請同志們多提批評意見，以利我更好的在來年開展工作?，F(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等情況作工作總結(jié)如下。
一、思想和學(xué)習(xí)方面
一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)政治理論素養(yǎng)。一年來，本人能自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力在工作中提高自已的政治和業(yè)務(wù)能力。平時能注重政治理論及黨的基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)，能充分利用工作之余的時間自學(xué)，關(guān)心時事政治，注重讀書看報，以提高學(xué)習(xí)的實效。在學(xué)習(xí)中不斷提高馬克思主義的理論水平，提高運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察處理檢察院問題的能力，不斷增強(qiáng)從事紀(jì)檢工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，并能堅持做到解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)。
二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實提高業(yè)務(wù)水平。堅持每日自學(xué)法律專業(yè)知識和檢察院紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時，通過加強(qiáng)與上級有關(guān)部門的溝通與聯(lián)系，并采取到先進(jìn)兄弟檢察院的紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)習(xí)取經(jīng)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)調(diào)研等方式，努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和有效性。
二、結(jié)合檢察工作實際，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好紀(jì)檢監(jiān)察工作
一年來，我注重結(jié)合檢察工作實際，認(rèn)真做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，較好地履行崗位職責(zé)。及時貫徹落實市檢察院、區(qū)紀(jì)委年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神。年初，我把全面貫徹落實市檢察院、區(qū)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神作為年度黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要任務(wù)，在全院干警大會上傳達(dá)了會議精神，并及時組織落實會議要求，對年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做了具體安排部署。組織全體檢察干警層層簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任書，使全體干警不斷增強(qiáng)廉政責(zé)任意識，依法、文明辦案。元旦和春節(jié)期間積極開展全院廉潔自律工作，切實加強(qiáng)廉潔從檢教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷學(xué)習(xí)廉潔自律規(guī)定，要求黨組成員要以身作則，做好廉潔自律表率。凡在重大節(jié)假日前及時組織學(xué)習(xí)各項自律規(guī)定，提出廉潔要求，防止接受吃請、送禮等不良現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)我院檢察工作實際，對院黨組成員進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，對各責(zé)任人在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的基本責(zé)任和具體任務(wù)進(jìn)行了明確。全年認(rèn)真開展了各項專項檢查工作：
一是積極協(xié)助區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督察工作以及區(qū)紀(jì)委交辦的臨時工作，較園滿的完成了區(qū)紀(jì)委交給的各項工作任務(wù)。
二是開展對自偵案件督察工作。根據(jù)上級院關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察部門對自偵部門偵查工作實行內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督察的規(guī)定，開展對自偵案件回訪考查工作。通過學(xué)習(xí)有關(guān)法律和規(guī)定;認(rèn)真查閱有關(guān)案件材料、與承辦案件干警交談，走訪發(fā)案單位和聽取當(dāng)?shù)厝罕娨庖姷葍?nèi)容，按督察的范圍和事項，對自偵案件的案中、案后開展了督察。
三是多次對全院車輛及全體駕駛?cè)藛T進(jìn)行了檢務(wù)督察，今年以來，四次組織全院干警認(rèn)真學(xué)習(xí)車輛安全管理相關(guān)文件和規(guī)章制度，要求全院干警必須時刻繃緊車輛安全這根弦，時刻牢記安全責(zé)任重于泰山。特別要求全體駕駛?cè)藛T安全意識要入耳、入腦、入心，筑牢車輛安全防線，確保車輛安全無事故。認(rèn)真開展了重大節(jié)假日期間的檢務(wù)督察工作。結(jié)合省、市院組織的各種專項活動，還自行對本院*管理、車輛管理、辦案安全、機(jī)關(guān)作風(fēng)、禁酒令落實情況等方面工作進(jìn)行了自查自糾。
四是開展學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》活動，規(guī)范從檢行為，促進(jìn)了各項主題教育活動。要求全院干警深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高思想認(rèn)識，引導(dǎo)全院干警增強(qiáng)道德意識和法紀(jì)觀念，準(zhǔn)確把握廉潔從檢的各項政策界限，切實增強(qiáng)如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項的自覺性，自覺接受黨組織的監(jiān)督。并在我院內(nèi)部網(wǎng)站，廉政建設(shè)專欄連續(xù)登載《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》學(xué)習(xí)內(nèi)容，并舉行了知識測試，全院干警取得了較好的成績。
五是充分發(fā)揮檢務(wù)督察工作在檢察工作中的推動作用，努力創(chuàng)新思維，全力抓好檢務(wù)督察工作，不斷強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，今年開展檢務(wù)督察5次，開展了對執(zhí)法辦案安全、檢風(fēng)檢紀(jì)、警械警車管理等方面的專項督察，把監(jiān)督工作貫穿于辦案全過程，逐步把對執(zhí)法辦案活動的監(jiān)督，從事后監(jiān)督擴(kuò)展到事前監(jiān)督和事中監(jiān)督。通過開展檢務(wù)督察，有力的促進(jìn)了各項檢察業(yè)務(wù)工作的健康有序進(jìn)行，為確保目標(biāo)工作任務(wù)的完成打下了堅實的基礎(chǔ)，為辦案安全、車輛安全起到了積極的促進(jìn)作用。
六是積極開展廉政文化宣傳工作。在院局域網(wǎng)廉政建設(shè)欄，掛出廉政建設(shè)、警示內(nèi)容文章近30篇。年初，院紀(jì)檢組致干警家屬的“家庭助廉信”溝通了單位與干警家庭的聯(lián)系，進(jìn)一步樹立了干警們正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進(jìn)了各項項工作的順利開展。
三、在思想上從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律
我身為黨組成員、紀(jì)檢組長，反腐倡廉工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結(jié)合檢察工作任務(wù)，認(rèn)真落實上級院有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求，貫徹落實責(zé)任制，堅持常抓不懈，切實做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確。在廉政工作中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，不斷提高自律意識，處處注重嚴(yán)于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做，做到警鐘常鳴。一年來，能遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉潔自律的各項規(guī)定，沒有以權(quán)謀私的行為，能遵章守紀(jì)。
回顧一年來的工作，雖然做了很多努力，在自己的學(xué)習(xí)和工作中取得了一些成績，但與領(lǐng)導(dǎo)對工作的要求還有一定的距離，存在著一些不足，主要是工作作風(fēng)還不夠扎實和深入，爭先創(chuàng)優(yōu)意識和開拓創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，紀(jì)檢監(jiān)察的業(yè)務(wù)水平還不高，工作能力還有待于進(jìn)一步提高。在新的一年里要發(fā)揚(yáng)與時俱進(jìn)的思想，對不足之處要認(rèn)真克服和改正。
檢察院工作報告 篇6
今年，我院辦公室在院黨組、上級院辦公室和各縣區(qū)院辦公室、市院各部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、支持下，緊緊圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”的檢察工作主題和“一個加大，兩個提高”的總體要求，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的精神和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，參與政務(wù)，綜合業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)事務(wù)，搞好服務(wù)，各項工作又有了新的提高，有效地保障了各項檢察工作的順利開展和機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、用心盡力，精益求精，綜合材料起草工作做得優(yōu)質(zhì)、高效。起草了年初全市檢察長會議材料，向高檢院、省院三次下派工作組匯報工作的材料，工作總結(jié)、要點、向人大的工作報告、執(zhí)行刑訴法及清理超期羈押情況報告等綜合材料，及應(yīng)由辦公室起草的會議紀(jì)要等其它文字材料63份。為使所起草的文稿有思想、有見地、有特色，我們把文字材料的起草工作作為辦公室工作的重點和難點，不斷增強(qiáng)參謀意識、精品意識，注重培養(yǎng)勤于學(xué)習(xí)、善于思考的習(xí)慣，力爭準(zhǔn)確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，充分反映基層實際，參在關(guān)鍵處，謀在點子上，很好地發(fā)揮了以文輔政的作用。
二、緊扣中心，加強(qiáng)綜合，信息工作做得認(rèn)真、扎實，報送了一批精品。一年來，我們堅持把信息工作作為向上報告工作、反映情況的主渠道，作為對下部署、指導(dǎo)工作的重要手段，作為向黨政、人大機(jī)關(guān)宣傳檢察工作的便捷窗口，積極發(fā)揮辦公室對信息工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、處理作用，定期下發(fā)信息報送要點，嚴(yán)格重大、緊急信息報送制度，按季編發(fā)信息采用通報，經(jīng)常提醒指導(dǎo)處室和各院及時上報信息，并注重撰寫加工深層次的調(diào)研信息和綜合信息，收到了好的效果。截止12月25日，全市共上報信息315條，據(jù)不完全統(tǒng)計，上報信息被高檢院采用1條，同比持平;被三名省領(lǐng)導(dǎo)四次批示5條，同比純增;被評為好信息2條，同比純增;被省黨委、政府各采用1條，同比純增;省院采用68條，同比多5條。其中，辦公室上報信息被采用45條。被領(lǐng)導(dǎo)批示和被省黨委政府采用信息以及被評為好信息的信息均是辦公室報送的。很好地發(fā)揮了下情上達(dá)、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)的作用和上情下達(dá)、指導(dǎo)、推動工作開展的作用。
三、嚴(yán)格審查，加強(qiáng)指導(dǎo)，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性、權(quán)威性進(jìn)一步提高，統(tǒng)計工作作用進(jìn)一步加大。在堅持通報制度的基礎(chǔ)上，針對工作中存在的隨意平衡積存數(shù)據(jù)和漏報、虛報案件信息等問題，下發(fā)了《關(guān)于檢察統(tǒng)計工作中存在漏報等嚴(yán)重問題的通報》，指出存在問題，分析問題存在原因，制定了層層追究責(zé)任制度、加強(qiáng)對重要數(shù)據(jù)的重點復(fù)核等六項措施。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示于九月份利用10天的時間深入各院重點對數(shù)出多門及虛報、瞞報、漏報問題進(jìn)行統(tǒng)計執(zhí)法檢查，指明其危害和后果，對各院統(tǒng)計員和內(nèi)勤進(jìn)行面對面地指導(dǎo)，為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確奠定了良好的基礎(chǔ)。為提升統(tǒng)計工作服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和督促檢查的層次，加強(qiáng)統(tǒng)計分析，每月精心制作《業(yè)務(wù)情況統(tǒng)計表》，為領(lǐng)導(dǎo)、基層院和業(yè)務(wù)部門了解、評估檢察工作現(xiàn)狀，指導(dǎo)檢察工作開展發(fā)揮了重要作用，受到各院好評。
今年我院辦公室工作這些成績和進(jìn)步的取得,主要得意于以下幾點:
第一，領(lǐng)導(dǎo)重視，增強(qiáng)了榮譽(yù)感。院黨組高度重視辦公室工作,加強(qiáng)了“寫作班子”建設(shè),在黨組會議、院務(wù)會議上研究部署材料起草、統(tǒng)計等辦公室工作。檢察長、分管檢察長經(jīng)常過問辦公室工作，專門召開辦公室有關(guān)人員會議，聽取辦公室工作匯報，對辦公室工作提要求、壓任務(wù)，多次在有關(guān)文件上對辦公室工作作出批示，使大家時刻有一種前進(jìn)的動力和工作的壓力，增強(qiáng)了做好工作的榮譽(yù)感和主動性，促進(jìn)了工作任務(wù)的完成。
第二，規(guī)范管理，增強(qiáng)了責(zé)任感。要使大家始終保持很強(qiáng)的工作積極性光靠自覺不行，單靠說教也不行，必須用制度作保證。今年，我們繼續(xù)實施規(guī)范化管理，堅持以制度建設(shè)為總抓手，對市院辦公室所有工作和環(huán)節(jié)建章立制，確保了辦公室工作的有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。根據(jù)黨組確定的實行“1+x”考評辦法的要求，重新修改了辦公室規(guī)范化管理考評辦法，明確年終將按此辦法評出“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”、“較差”四個檔次，予以通報，把縣區(qū)院辦公室工作納入規(guī)范化管理軌道，促進(jìn)了辦公室政務(wù)工作質(zhì)量和效率的提高。
第三，自我加壓，增強(qiáng)了緊迫感。辦公室工作無小事。不用心工作，文字工作就起不到參謀作用，事務(wù)工作就會出現(xiàn)紕漏。所以，辦公室的每一位干警都自我加壓，更加勤奮，自覺地把學(xué)習(xí)寓于工作之中，對自己，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求;對工作，一絲不茍，精益求精，實現(xiàn)了“文字工作多出精品，事務(wù)工作少出紕漏，各項工作再上臺階”的工作目標(biāo)。
我們也清醒地看到，我院的辦公室工作仍然存在著有待進(jìn)一步改進(jìn)的薄弱環(huán)節(jié)和問題，主要是：超前思考少，主動參與領(lǐng)導(dǎo)決策的能力有待進(jìn)一步提高;各部門上報信息的及時性和實用性有待進(jìn)一步增強(qiáng);各項服務(wù)性工作有待進(jìn)一步做細(xì)。
檢察院工作報告 篇7
為了讓自己所學(xué)的理論知識得到鞏固和提高，邊理論邊實踐，我在被評為“全國先進(jìn)檢察院”的淮陽人民檢察院公訴科實習(xí)了一個月，淮陽人民檢察院公訴科暑期實習(xí)報告。在此期間，我收獲了很多東西，懂得了實踐的重要，認(rèn)識到理論和實踐是學(xué)習(xí)和理論的左膀右臂，學(xué)到了做人、處事、生活的道理，進(jìn)一步深入了解了社會。實習(xí)期間，我做了以下幾個方面的工作：
（1）先完成所有偵查卷和檢察卷的登記工作，并且匯成表，以絕密文件存檔。其次是做好個別案卷的補(bǔ)充、完善工作，裝訂成冊，便于保存、查閱。
如尋釁滋事：1、公安機(jī)關(guān)的偵查卷：有受理案件登記、立案報告表、呈請拘留報告書、拘留證、對拘留人家屬或單位通知書、提訊證、呈請逮捕報告書、呈請延長拘留期限報告書、提請逮捕決定書、起訴意見書、詢問筆錄、犯罪嫌疑人訴訟權(quán)利和義務(wù)告知書、鑒定書
2、檢察院的`檢察卷：公安機(jī)關(guān)的起訴意見書、委托辯護(hù)人告知書及送達(dá)回證、詢問提綱及筆錄、補(bǔ)充偵查決定書及送達(dá)回證、糾正違法通知書、移送起訴案件審查報告、討論案件筆錄、起訴書及送達(dá)回證、出庭通知書、答辯提綱、出庭筆錄、刑事判決書
貪污案：1、檢察院反貪局的偵查卷：立案決定書、拘留決定書、拘留證、對拘留人家屬或單位通知書、取保候?qū)彌Q定書、保證書、贓款清單（書證）、委托鑒定書、檢察技術(shù)鑒定書、提押證、釋放通知書、調(diào)取證據(jù)通知書、調(diào)取證據(jù)清單、起訴意見書、詢問筆錄、書證
2、檢察院的檢察卷：檢察院反貪局的起訴意見書、委托辯護(hù)人告知書及送達(dá)回證、閱卷筆錄、詢問提綱及筆錄、補(bǔ)充偵查決定書及送達(dá)回證、糾正違法通知書、移送起訴案件審查報告、討論案件筆錄、起訴書及送達(dá)回證、出庭通知書、答辯提綱、出庭筆錄、刑事判決書、對法院刑事案件判決、裁定審查表、辦案時限登記表
二、自學(xué)了《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國刑事訴訟法》及其解釋
其內(nèi)容有受案時間、案件來源、被告人姓名、案件性質(zhì)、閱卷人、閱卷目的、閱卷時間，實習(xí)報告《淮陽人民檢察院公訴科暑期實習(xí)報告》。1、犯罪嫌疑人基本情況2、偵查機(jī)關(guān)提請認(rèn)定的犯罪事實3、閱卷意見
筆錄內(nèi)容有時間、地點、檢察員、記錄人、訴訟程序、犯罪嫌疑人姓名、曾用名、化名、年齡、民族、文化程度、籍貫、住址、工作單位、職務(wù)、職業(yè)、有無前科、詢問內(nèi)容、簽名、按手印
以國家公訴人的身份同梅芳副科長一起出庭公訴，案件是一起李某搶劫、尋釁滋事的重審案件，參照數(shù)罪并罰，原判2年6個月。經(jīng)過新的舉證、指證、質(zhì)證、認(rèn)證，本案事實清楚，證據(jù)充分，我認(rèn)為維持原判。結(jié)果維持原判。
檢察院工作報告 篇8
在過去的一年里，本人在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，較好地完成了各項工作，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高：
一、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)
首先，本人系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了三個代表、十七大報告及十七屆四中、五中全會精神，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，也進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上與黨保持高度一致。注重完善自身的知識結(jié)構(gòu)和健全自身的知識體系，通過學(xué)習(xí)對于提高自己的工作能力有較大的促進(jìn)作用。其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心向身邊的同事請教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己辦好各種公訴案件。
二、努力完成工作
本人始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作，養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng)，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
三、嚴(yán)格遵守紀(jì)律
本人高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，管好自己的言行，管好自己的思想。注意將工作、學(xué)習(xí)、娛樂、休息有機(jī)的結(jié)合起來，將八小時以外的時間合理的利用起來，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣。
回顧一年來的工作，本人在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步，但本人也認(rèn)識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，業(yè)務(wù)技能還不強(qiáng)。在今后的工作中，本人還將進(jìn)一步的努力，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，克服畏難心理，不斷提高思想素質(zhì)，爭取更加出色的完成好各項工作任務(wù)。本人一定認(rèn)真克服缺點，發(fā)揚(yáng)成績，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名優(yōu)秀的國家公訴人，為實現(xiàn)本縣的和諧、穩(wěn)定作出自己的貢獻(xiàn)！
經(jīng)過總結(jié)，認(rèn)為自己屬于稱職。
檢察院工作報告 篇9
根據(jù)市人大常委會工作計劃和主任會議的安排，前段時間，市人大常委會組成調(diào)查組，對市人民檢察院法律監(jiān)督工作情況進(jìn)行了調(diào)查。其間，實地察看了市看守所、市人民檢察院教育警示基地、綜合服務(wù)大廳，聽取了市人民檢察院開展法律監(jiān)督工作情況的匯報，召開了由市人民法院、公安局、司法局、檢察院有關(guān)科室負(fù)責(zé)人和部分人大代表參加的座談會，了解了對法律監(jiān)督工作的建議意見?，F(xiàn)將調(diào)查情況報告如下：
一、市人民檢察院開展法律監(jiān)督工作的基本情況
近年來，市人民檢察院堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定大局，圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”的檢察工作主題，不斷創(chuàng)新工作思路，完善工作措施，全面履行法律監(jiān)督職能，保證了國家法律的統(tǒng)一正確實施，維護(hù)了社會公平正義，法律監(jiān)督工作取得了較好成效，為全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有作用。
(一)強(qiáng)化對刑事法律監(jiān)督，維護(hù)社會穩(wěn)定。工作中，市人民檢察院堅持法律面前人人平等，不斷強(qiáng)化刑事立案、批捕、偵查監(jiān)督，有效防止和糾正了有案不立、有罪不究、以罰代刑、不該立案而立案等問題，并依法對公安機(jī)關(guān)的偵查活動是否合法進(jìn)行監(jiān)督，防止了錯捕錯訴、漏捕漏訴等現(xiàn)象發(fā)生，維護(hù)了法律的尊嚴(yán)。經(jīng)調(diào)查了解，XX年以來，市人民檢察院共依法監(jiān)督糾正公安機(jī)關(guān)應(yīng)該立案而未立案的案件13件，監(jiān)督撤銷不應(yīng)當(dāng)立案的案件3件;依法審查提請逮捕案件426件656人，移送起訴案件1241件1773人;對不符合逮捕、起訴條件的，依法不批準(zhǔn)逮捕50人、不起訴2人，監(jiān)督公安機(jī)關(guān)撤回提請逮捕16人、撤回移送起訴12人;對應(yīng)該批捕、起訴而未提請批捕和起訴的，依法追捕23人、追訴13人。
(二)加大對瀆職侵權(quán)犯罪的查辦和監(jiān)督力度，維護(hù)社會正義。市人民檢察院針對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展不同階段瀆職侵權(quán)犯罪情況，加強(qiáng)偵查一體化建設(shè)，完善群眾舉報的受理、查處和反饋機(jī)制，嚴(yán)肅查處玩忽職守、濫用職權(quán)等案件，通過查辦瀆職侵權(quán)犯罪，監(jiān)督國家工作人員正確行使職權(quán)。XX年以來，共計查辦瀆職侵權(quán)案件7件10人，捍衛(wèi)了法律尊嚴(yán)，維護(hù)了人民群眾的利益。
(三)加強(qiáng)對審判活動、行政訴訟監(jiān)督，維護(hù)司法公正。市人民檢察院加強(qiáng)對刑事審判、民事審判和行政訴訟的監(jiān)督，通過提出抗訴、發(fā)檢察建議等形式，糾正判決、裁定不當(dāng)?shù)膯栴}，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，促進(jìn)司法公正，促進(jìn)社會和諧。XX年以來，共審查人民法院作出的刑事判決、裁定1138件1580人，對認(rèn)定事實錯誤、量刑明顯失當(dāng)?shù)陌讣?，提起刑事抗訴2件9人，提出再審檢察建議4件6人，全部被法院再審改判;審查群眾申訴的民事行政案件116件，對認(rèn)為確有錯誤的民事和行政判決、裁定提請抗訴、建議提請抗訴28件，其中改判11件，調(diào)解結(jié)案4件;對不服人民法院正確裁判的113件申訴案件，積極做好當(dāng)事人的服判息訴工作，使上訪人息訴服判，化解了矛盾，維護(hù)了司法權(quán)威。
(四)加強(qiáng)對刑罰執(zhí)行、監(jiān)管活動監(jiān)督，充分保障人權(quán)。市人民檢察院依法對刑事判決、裁定執(zhí)行活動和市看守所監(jiān)管活動是否合法進(jìn)行法律監(jiān)督。XX年以來，共進(jìn)行各項檢察監(jiān)督123次，發(fā)現(xiàn)不當(dāng)情形提出口頭建議23次、書面建議8份，依法糾正脫管漏管罪犯6人，其中重新收監(jiān)2人;加大對在押人犯重新犯罪的打擊力度，依法監(jiān)督立案2件，維護(hù)了正常的監(jiān)管秩序和在押人員的合法權(quán)益;充分發(fā)揮派駐看守所檢察室的監(jiān)督職能作用，保持了看守所連續(xù)25年無超期羈押記錄;在全省率先開展了偵監(jiān)、監(jiān)所工作聯(lián)動信息共享機(jī)制試點工作，提高了對適用刑事拘留強(qiáng)制措施的監(jiān)督力度。
(五)完善工作機(jī)制，增強(qiáng)法律監(jiān)督效能。市人民檢察院加強(qiáng)與公安、法院等相關(guān)部門的工作聯(lián)系溝通，先后同市公安局會簽了《關(guān)于加強(qiáng)對刑事拘留案件的監(jiān)督意見》，與市人民法院會簽了《關(guān)于加強(qiáng)民事行政審判及其檢察監(jiān)督工作的若干意見》，與市司法局會簽了《關(guān)于建立民行檢察法律援助機(jī)制的實施意見》，與鹽務(wù)部門會簽了《關(guān)于鹽業(yè)行政執(zhí)法檢察監(jiān)督工作的實施辦法》，與全市12個行政執(zhí)法部門建立了溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，形成了加強(qiáng)法律監(jiān)督的長效工作機(jī)制。工作中嚴(yán)把受案關(guān)、閱卷審查關(guān)、訊問犯罪嫌疑人關(guān)、證據(jù)復(fù)核完善關(guān)，在各業(yè)務(wù)部門建立了符合工作特點的辦案流程和制度，靈活運(yùn)用“三個結(jié)合”(糾正違法與檢察建議相結(jié)合，事中、事后監(jiān)督與事前預(yù)防相結(jié)合，個案監(jiān)督與綜合監(jiān)督相結(jié)合)進(jìn)行監(jiān)督，增強(qiáng)了法律監(jiān)督效能。
(六)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高法律監(jiān)督能力。市人民檢察院將法律監(jiān)督納入綜合業(yè)務(wù)考評和案件質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)中，定期開展法律監(jiān)督案件總結(jié)分析活動，對法律監(jiān)督效果、社會影響等進(jìn)行綜合評價，引導(dǎo)干警把“依法、堅決、準(zhǔn)確、有效”的監(jiān)督原則自覺融入具體的辦案實踐，促進(jìn)了干警法律監(jiān)督意識的逐步強(qiáng)化和提高。結(jié)合實際廣泛開展業(yè)務(wù)研討、辦案交流和多種形式的“大練兵、大比武”活動，提高了檢察人員善于監(jiān)督、準(zhǔn)確監(jiān)督的能力，隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和法律監(jiān)督能力明顯提升。
二、存在的問題
市人民檢察院認(rèn)真履行法律監(jiān)督職能，取得了較好的法律效果和社會效果，維護(hù)了社會公平正義。在充分肯定成效的同時，對照新形勢的要求和廣大人民群眾的期望，還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)在：個別檢察人員執(zhí)法觀念還不適應(yīng)新形勢下的新要求，存在重協(xié)調(diào)配合、輕監(jiān)督制約的現(xiàn)象;對人民群眾反映強(qiáng)烈的問題監(jiān)督力度還不夠大;尚未形成有效的監(jiān)督合力，監(jiān)督機(jī)制需進(jìn)一步健全;年輕干警訴訟監(jiān)督能力有待進(jìn)一步提高;個別單位對檢察院的監(jiān)督意見不夠重視，回復(fù)不及時。
三、下步工作建議
為了進(jìn)一步促進(jìn)法律監(jiān)督工作，不斷強(qiáng)化法律監(jiān)督職能，建議市人民檢察院今后重點抓好以下幾方面工作：
一是提高認(rèn)識，增強(qiáng)法律監(jiān)督的責(zé)任感和使命感。檢察院肩負(fù)著打擊懲處犯罪、保護(hù)群眾利益、維護(hù)社會公平正義和社會和諧穩(wěn)定的重要職責(zé)和神圣使命，必須忠實履行憲法和法律賦予的職責(zé)，必須牢固樹立社會主義法治理念，從維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，維護(hù)社會公平正義的高度，充分認(rèn)識法律監(jiān)督機(jī)關(guān)的憲法定位，充分認(rèn)識進(jìn)行法律監(jiān)督的重要意義，增強(qiáng)法律監(jiān)督意識，提高依法履行法律監(jiān)督職責(zé)的自覺性和主動性，確保國家法律全面、正確實施。
二是突出監(jiān)督重點，不斷提高法律監(jiān)督的能力。要堅持把深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，作為推進(jìn)法律監(jiān)督工作的重要載體。在全面加強(qiáng)法律監(jiān)督的同時，重點糾正執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公等問題，尤其是要圍繞群眾反映強(qiáng)烈的問題加大監(jiān)督力度，發(fā)揮好法律監(jiān)督在保障改善民生、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定方面的作用，增強(qiáng)人民群眾對公正司法的信心。要不斷強(qiáng)化對民事審判和民事執(zhí)行工作的有效監(jiān)督，既要有訴必理，有案必辦，又要加快辦案進(jìn)度，增強(qiáng)辦案效果。
三是完善工作機(jī)制，不斷增強(qiáng)法律監(jiān)督實效。要不斷完善辦案責(zé)任制和責(zé)任追究制，不斷完善與公安、法院和有關(guān)執(zhí)法單位的協(xié)作配合與監(jiān)督制約機(jī)制，使監(jiān)督工作更加順暢、有序、有力。特別是要針對一些容易出現(xiàn)執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公等問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，努力探索更為有效的監(jiān)督方式和措施，增強(qiáng)法律監(jiān)督的實效。要重視對新情況新問題的研究，推動法律監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督辦法的不斷完善，推動人民檢察院履行法律監(jiān)督職能的不斷提高。
四是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提升法律監(jiān)督的能力和水平。要通過多種途徑和形式，加強(qiáng)檢察人員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高檢察人員的政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。要教育和引導(dǎo)廣大檢察人員牢固樹立社會主義法治理念，始終保持高度的政治意識、大局意識和責(zé)任意識，增強(qiáng)敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、規(guī)范監(jiān)督的自覺性。要構(gòu)建科學(xué)的績效考證機(jī)制，努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的法律監(jiān)督隊伍，為我市的經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展提供更加有力的司法保障。
檢察院工作報告 篇10
20xx年7月工作以來，本人主要從事信息、簡報、調(diào)研、檢察宣傳、領(lǐng)導(dǎo)講話、重要文稿的起草等各項工作。半年多以來，在主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的真誠支持和幫助下，本人牢記宗旨，恪盡職守，扎實工作，與辦公室其他同志共同努力，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將基本工作情況總結(jié)如下：
一.努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己
要想撰寫出高質(zhì)量的文字材料，必須有扎實的理論基礎(chǔ)，能夠熟練掌握領(lǐng)會上級黨委、檢察機(jī)關(guān)的決策部署和政策文件精神，而且要“研究新情況，解決新問題，形成新認(rèn)識，適應(yīng)新形勢”，必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
半年來，本人注重以下幾個方面的學(xué)習(xí)：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。特別是繼續(xù)加強(qiáng)了對“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，以及全國檢察會議的有關(guān)內(nèi)容。二是加強(qiáng)對上級一些重要會議精神和重大政策的學(xué)習(xí)，明確工作要領(lǐng)。主要是結(jié)合檢察工作的實際，學(xué)習(xí)了關(guān)于“化解社會矛盾、參與社會管理創(chuàng)新、社會綜合治理等方面的政策。三是加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識技能的學(xué)習(xí)，從辦公、辦文、辦事的基本知識、基本技能、基礎(chǔ)要求做起，勤學(xué)多思，致力于提高工作能力水平。
二、增強(qiáng)意識，提高工作水平。
工作效率，更好地發(fā)揮辦公室的各項職能，為推進(jìn)檢察工作科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)。
一要努力學(xué)習(xí)政治理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨的基本路線、方針和政策，要深刻領(lǐng)會好上級對一個階段檢察工作重點的部署，爭取工作的主動；二要努力鉆研好法學(xué)專業(yè)知識，熟悉、了解法學(xué)界最新動態(tài)。必須熟練地掌握檢察院各業(yè)務(wù)部門不同的工作性質(zhì)，在法律業(yè)務(wù)的掌握中不能因各科室工作性質(zhì)不同而有所偏廢。只有具備全面的檢察業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能起好參謀和助手作用，才能完成好案件討論記錄、情況通報和匯報、專題報告等專業(yè)性較強(qiáng)的文字材料工作。三要學(xué)會掌握、了解辦公室多種崗位技能。辦公室中各個成員的分工不像業(yè)務(wù)部門那么明細(xì)，隨著科技強(qiáng)檢的步伐不斷加快，傳統(tǒng)的辦公方式受到挑戰(zhàn)，因此只有不斷學(xué)習(xí)、更新自己的知識，樹立起終身學(xué)習(xí)的觀念才能適應(yīng)形勢的新要求。只有掌握、了解辦公室工作相關(guān)的知識，才能更好地避免工作中犯錯誤；只有熟練地掌握現(xiàn)代辦公技能，才會使自己在工作中游刃有余。
二.求真務(wù)實，做好本職工作
三.認(rèn)真做好文秘工作，提高辦文效能
對待“辦文”工作精益求精，堅持對每份文稿進(jìn)行反復(fù)修改，
反復(fù)推敲，字斟句酌，做到主題鮮明，調(diào)理清楚，寫改并重，文件質(zhì)量有了明顯提高。在公文運(yùn)作流程中，做到重要材料不遺漏，緊急材料不延誤，快速高效地處理好每一份公文。今年以來，共起草文件20份。
切實加強(qiáng)信息調(diào)研，充分發(fā)揮參謀助手作用1、加快信息工作，提高信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的實效性。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)抓大事、謀大局的思維方向，把我各個時期的熱點難點，進(jìn)行深入調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
檢察院工作報告 篇11
車間個人終工作總結(jié)模板工作總結(jié)
工作總結(jié)是什么？從字面意思就能夠看出來工作總結(jié)是一種什么樣的文體了。工作總結(jié)就是你上班的時候以一個周期循環(huán)而寫的一篇文章，主要是以月度、季度、半而寫的一篇工作總結(jié)。以下是工作總結(jié)頻道為你整理的《車間個人年終工作總結(jié)模板》，希望你喜歡！
一、XX年主要工作內(nèi)容：
1、配合工段長努力做好本工段的安全環(huán)保工作，協(xié)調(diào)乙炔系統(tǒng)負(fù)荷穩(wěn)定運(yùn)行。
乙炔工段是一個易燃易爆區(qū)域，危險系數(shù)與勞動強(qiáng)度相對別的工段要大，因此就要求工段上下一心，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，努力把工作做細(xì)、做扎實。在本，在安全環(huán)保方面，維持生產(chǎn)負(fù)荷方面做了以下工作。
（1）加大了電石庫的卸車管理，從入庫車輛的細(xì)致檢查，到破碎的監(jiān)控，雨雪天氣電石庫與皮帶棧橋的檢查到臨時防雨措施的落實，都做到認(rèn)真細(xì)致，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
（2）對于本工段的重大危險源進(jìn)行定期的巡查，密切關(guān)注各電石儲倉的乙炔含量，加大乙炔氣柜的巡查力度，氯氣緩沖罐的密封性等，確保其安全運(yùn)行。
（3）定期對渣漿輸送管線的巡查，做好維護(hù)保養(yǎng)與更換填料的詳細(xì)記錄，做好定期更換填料，并且有小滴漏及時處理，確保了不發(fā)生環(huán)保事件。
（4）負(fù)責(zé)各類安全設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng)，各類安全臺帳的完善與建立。如工段的滅火器，定期進(jìn)行更換；應(yīng)急柜、事故柜的定期保養(yǎng)與衛(wèi)生清理，都做到細(xì)致入微。
2、負(fù)責(zé)本工段員工的培訓(xùn)工作。
員工的培訓(xùn)工作是保證安全生產(chǎn)，促進(jìn)節(jié)能降耗的一個很重要的前提。因此在本，對本工段員工的培訓(xùn)也分為幾大塊進(jìn)行了相應(yīng)的工作。
（1）對新進(jìn)員工進(jìn)行了三級安全與崗前培訓(xùn)。首先讓他對本工段有一個初步的認(rèn)知，生產(chǎn)任務(wù)與主工藝流程，生產(chǎn)原料與中間產(chǎn)品有什么，主要設(shè)備的工作原理是什么，涉及到本工段的危險化學(xué)品有哪些，怎樣進(jìn)行安全防護(hù)等都做了詳細(xì)地講解。然后再結(jié)合自己的崗位展開培訓(xùn)，從粗到細(xì)、由淺入深，循序漸進(jìn)，逐步提高其操作技能。
（2）對轉(zhuǎn)崗與復(fù)工人員進(jìn)行了上崗前的培訓(xùn)。鑒于我工段在本人員流動較大，因此轉(zhuǎn)崗的人員較多，針對這一情況，我工段對其進(jìn)行了理論與現(xiàn)場操作技能的培訓(xùn)與考核，并且進(jìn)行了跟進(jìn)培訓(xùn)與考核；對轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行了新工藝等培訓(xùn)，對日常應(yīng)知應(yīng)會進(jìn)行了必要的復(fù)_與考核，幫助其快速進(jìn)入工作狀態(tài)。
（3）定期進(jìn)行崗位練兵，不斷完善崗位練兵臺的知識與題目。崗位練兵臺每月一換，組織各操作工認(rèn)真進(jìn)行學(xué)_，工段抽查與考核，有很大的促進(jìn)作用。
（4）對本工段的事故預(yù)想進(jìn)行了不斷的整理與提煉，編印出《匯編本》供崗位員工學(xué)_，此項工作也得到公司安環(huán)部的表揚(yáng)。
3、協(xié)助工段長進(jìn)行本工段工藝指標(biāo)控制的監(jiān)督與管理。
（1）對安全指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)與工藝指標(biāo)進(jìn)行了每日必查，并納入班組考核的范圍，確保其操作安全平穩(wěn)。如鋼倉與水泥料倉的分析結(jié)果，次鈉配置的有效氯，乙炔純度關(guān)鍵性指標(biāo)等。
（2）負(fù)責(zé)小指標(biāo)考核的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與上報工作。技術(shù)部一直以來對我工段的發(fā)生器溫度進(jìn)行考核，而相關(guān)的許多數(shù)據(jù)都是工段負(fù)責(zé)月底向技術(shù)部上報，為了提高發(fā)生器溫度的合格率，工段盡量地把一些客觀的原因向技術(shù)部如實地匯報，有利于比較公正、科學(xué)的考核。
（3）配合分廠進(jìn)行9000認(rèn)證的內(nèi)審與外審工作，包括安全認(rèn)證。為了圓滿完成公司與分廠每年的認(rèn)證工作，工段完善了各種所需要的內(nèi)控文件，工藝記錄的整理與上報，培訓(xùn)記錄的完善等，積極配合，認(rèn)真準(zhǔn)備，做了大量的工作。
4、協(xié)助工段長對本工段的設(shè)備進(jìn)行管理，包括巡回檢查制度的監(jiān)督與落實。
設(shè)備完好率是保證滿負(fù)荷生產(chǎn)的一個前提和保障，因此加強(qiáng)設(shè)備的基礎(chǔ)性管理顯得尤為重要。
（1）負(fù)責(zé)本工段計劃檢修與日常維修的前期準(zhǔn)備工作，包括清洗置換，有效切斷，現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，各類票證的辦理等，與各種關(guān)系的協(xié)調(diào)與統(tǒng)一安排，為檢修工作盡量創(chuàng)造一個好的外圍環(huán)境。
（2）加強(qiáng)設(shè)備的潤滑管理，對重大設(shè)備的減速機(jī)，齒輪箱的換油有專門的臺帳記錄，對各皮帶，潤滑脂、潤滑油的各潤滑點都有詳細(xì)的記錄。工段有專人進(jìn)行潤滑，工段根據(jù)記錄督促進(jìn)行適時的潤滑，為設(shè)備的良好運(yùn)行創(chuàng)造了一個好的條件。
（3）細(xì)致認(rèn)真地進(jìn)行二級庫的管理，根據(jù)工段實際需要，配合工段長進(jìn)行月材料計劃的上報工作。每月對工段二級庫進(jìn)行盤結(jié)一次，根據(jù)存量與用量適時地領(lǐng)用。
5、負(fù)責(zé)本工段的班組建設(shè)活動的順利有序的開展，負(fù)責(zé)班組考評的各項工作，負(fù)責(zé)本工段的財務(wù)管理。
（1）在公司極力倡導(dǎo)進(jìn)行班組建設(shè)的時候，我工段就早動手，早籌劃，率先進(jìn)行班組建設(shè)活動的開展。月度明星的考評一直堅持到現(xiàn)在，每月根據(jù)班組考評的結(jié)果，第一名的班長為明星；工藝指標(biāo)與質(zhì)量控制單項第一名的主控為明星；巡檢做出過特殊貢獻(xiàn)的為明星。每月最少評定三名，各獎勵20元。
（2）對于工段的財務(wù)，我覺的很有必要向領(lǐng)導(dǎo)做一個說明。我工段的財務(wù)一直以來都是一人記賬，一人管錢，賬務(wù)公開的模式。工段的每一筆收入與開支都記的很清楚，賬本全面開放，每一位員工都可以去監(jiān)督。
（3）關(guān)于本工段根據(jù)修假天數(shù)進(jìn)行獎金的扣罰，我覺的這是一件好事情。當(dāng)然有個別人找到分廠領(lǐng)導(dǎo)評理，我覺的簡直就是無理取鬧。其一：分廠在《聚氯乙烯分廠管理標(biāo)準(zhǔn)》上明文規(guī)定，修一天事假扣本月獎金的30%，兩天扣50%，四天過后扣完。我們是完全按照分廠的規(guī)章制度辦事。但是有許多工段不執(zhí)行，給我們認(rèn)真執(zhí)行的工段帶來一定的壓力，就有了個別人找領(lǐng)導(dǎo)的理由。其二：如果不扣錢，員工就會無休止地休假，因為在工資上扣不了幾個錢，大家覺的不心疼，因此在人員短缺的情況下，只有嚴(yán)格執(zhí)行獎金扣罰制度，才能使“休假風(fēng)”即刻止住，這是一個現(xiàn)狀。對于扣到的錢，工段也是取之于民，用之于民。
6、協(xié)助工段長進(jìn)行本工段的經(jīng)濟(jì)活動分析與節(jié)能降耗工作。
（1）加強(qiáng)了電石庫扣灰力度，本共扣電石灰份98.6噸，約合人民幣35萬元（按每噸電石3600元計）。
（2）在電石粉塵回收方面，共回收電石粉塵折標(biāo)電石為50多噸，約合人民幣18萬多。以上兩項共計53萬元，為節(jié)能降耗寫下濃重的一筆。
（3）在其它方面，如廢舊螺栓的再次利用，廢舊閥門的修復(fù)利用等也做了大量的工作。
7、負(fù)責(zé)本工段歷次大檢修安全防護(hù)措施的制定與落實，開停車置換方案的起草與執(zhí)行，到具體工作的開展協(xié)調(diào)與統(tǒng)一部署。
為了做好每一項工作，我們?nèi)翰呷毫?，反?fù)推敲，盡量使每項操作安全高效，為每一次檢修贏得了時間，也有利于檢修工作的順利開展。而對于每次檢修置換工作的具體落實與開停車操作，則基本上都由我負(fù)責(zé)，確保了檢修安全，創(chuàng)造了一個好的內(nèi)部環(huán)境。
8、負(fù)責(zé)本工段考勤制度的落實與管理，勞動紀(jì)律的監(jiān)督管理，員工考勤表的上報工作，員工績效考核的預(yù)評價工作。
在考勤管理上，我工段本著實事求是的原則如實向分廠上報，做到公平、公正、人性化的管理模式，工段長首先以身做則，嚴(yán)格要求自己，既使制度有一定的嚴(yán)肅性，又在公平合理的前提下有人性化。在員工績效考核方面也是透明化管理，本著獎勵先進(jìn)，激勵后進(jìn)的原則，盡量地做到多勞多得，調(diào)動大家的工作熱情與積極性。
9、配合工段長進(jìn)行現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作的鞏固與提高工作。
現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作是一項看似小，卻影響極大的一件事情。工段上充分認(rèn)識到這一工作的重要性，把此項工作納入長效機(jī)制嚴(yán)格地貫徹下去。負(fù)責(zé)設(shè)備包機(jī)人的劃分與責(zé)任落實工作，包片衛(wèi)生的劃分與檢查工作，有利于現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作的有序開展。
10、負(fù)責(zé)對民工進(jìn)行安全，勞動紀(jì)律的監(jiān)督，崗位技能的培訓(xùn)，安全勞動防護(hù)用品的發(fā)放工作。
二、XX年工作不足：
1、缺乏創(chuàng)造性的工作。
XX年工段上雖然取得一些成績，但是缺乏創(chuàng)造性的工作。沒有在管理上有新的開拓，在節(jié)能降耗方面也是停留在原有的水平上，沒有找到新突破點。這是本，我個人包括工段工作存在的不足。
2、對本工段的亮點宣傳不夠。
對于本，工段的各項工作也基本進(jìn)行正常運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道，因此做的例行性與程式性的工作較多，因而忽略了對本工段亮點的宣傳工作，這也是XX年我個人工作的不足。
三、XX年工作計劃：
1、繼續(xù)做好安全環(huán)保工作，精心組織開展隱患排查工作，確保安全平穩(wěn)生產(chǎn)，保質(zhì)保量地完成公司與分廠下達(dá)的各項安全環(huán)保指標(biāo)與任務(wù)。
2、加強(qiáng)本工段設(shè)備的基礎(chǔ)性管理，做好檢修前的安全防護(hù)措施，加強(qiáng)巡回檢查制度的監(jiān)督與落實工作，提高設(shè)備的完好率，更好地為生產(chǎn)服務(wù)。
3、繼續(xù)做好工段員工的培訓(xùn)工作，應(yīng)急演練的開展工作，新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)工作，努力提高崗位操作工的現(xiàn)場操作技能。
4、進(jìn)一步做好本工段工藝紀(jì)律的管理與提高工作，根據(jù)不同時期，不同天氣下的操作環(huán)境，適時地調(diào)整一些操作上的變化與跟進(jìn)工作。
5、繼續(xù)做好現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作，抓住細(xì)節(jié)，著眼死角，努力使本工段現(xiàn)場文明生產(chǎn)再上一個臺階。
6、集思廣益，群策群力，努力做一些具有開拓性的工作，為安全生產(chǎn)方面，節(jié)能降耗方面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
7、用敏銳的眼光不斷發(fā)現(xiàn)身邊的一些亮點，努力做好對外宣傳工作，樹立一個良好的外部形象。
8、完成分廠下達(dá)的臨時性的任務(wù)。
20xx年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，我始終恪盡職守、團(tuán)結(jié)同事，堅決服從各項管理方針、政策，想方設(shè)法推進(jìn)工作進(jìn)步。現(xiàn)將本人工作總結(jié)如下：
第一、認(rèn)真落實生產(chǎn)指導(dǎo)計劃，穩(wěn)步提升產(chǎn)量
在生產(chǎn)管理中，我始終按照“聽從領(lǐng)導(dǎo)、輔助主任、緊跟計劃、做實基礎(chǔ)、提高產(chǎn)量”的原則來推進(jìn)工作。在每一項生產(chǎn)安排中，我都會嚴(yán)格按照廠部月計劃以及車間周計劃的安排來指導(dǎo)車間的生產(chǎn)工作；同時，根據(jù)情況的變化而及時合理的調(diào)整生產(chǎn)工作。通過集體的努力，車間的產(chǎn)量穩(wěn)步提升。其中，3月份的產(chǎn)量是xx噸，5月份是xx噸，6月份是xx噸，7月份是xx噸，8月份是xx噸，9月份是xx噸，10月份是xx噸；同時，7月份的任務(wù)達(dá)成率達(dá)到x%，10月份的任務(wù)達(dá)成率是x%。
自從專項管理風(fēng)塔以來，我繼續(xù)發(fā)揮以前的成功經(jīng)驗，揚(yáng)長避短，始終致力于提高風(fēng)塔的產(chǎn)量和進(jìn)度。其中，7月產(chǎn)量是xx噸，8月是xx噸，9月是xx噸，10月是xx噸，11月是xx噸。面對風(fēng)塔這個新的工程項目，雖讓過程很曲折，但是，我們一直在前進(jìn)。
在平常的工作中，我還進(jìn)行了以下工作：1、參與班組早會、月度總結(jié)會；2、檢查班組安全、質(zhì)量工作開展情況；3、核算班組單價并進(jìn)行跟蹤以測評適用效果；4、組織班組到其他車間進(jìn)行學(xué)_，不斷提高本車間的工作水平；5、參與各部門組織的專項檢查；6、積極與職工溝通、談心，宣傳正能量，鼓舞職工斗志。
第二、以人為本，狠抓落實安全生產(chǎn)管理
以人為本，首先是以人的生命安全為根本?！皣?yán)格要求安全在，松松垮垮事故來”。_平_____在安全生產(chǎn)工作會中提出的“紅線”觀點，實質(zhì)上就是把保護(hù)生命放在高于一切的位置，體現(xiàn)了“以人為本、生命至上”的價值取向。這正是安全生產(chǎn)工作的價值追求。在車間的安全管理中，我主要從以下方面來推進(jìn)：
1、建立安全管理考核長效機(jī)制。為切實推動安全管理工作進(jìn)步，我們在車間建立了安全績效考核，通過考核，明確班組職責(zé)，提高班組安全管理的主動性；
2、劃分區(qū)域，明確責(zé)任范圍。我們對于一些交叉的作業(yè)工位進(jìn)行劃分，明確班組之間的管轄范圍，避免了安全管理的死角；
3、推動形成隱患整改過程跟蹤的工作機(jī)制。為提高隱患整改的執(zhí)行力度，及時排除各種安全隱患，車間在安全整改中，由車間主任不定期跟蹤檢查，同時，鼓勵班組或其他職能部門進(jìn)行投訴監(jiān)督。這樣一來，快速形成了全車間各班組齊抓共管的局面；
4、有針對性的開展專項整治行動。我根據(jù)車間的實際情況，對生產(chǎn)中的安全隱患采取專項治理活動，例如：“三違行為”、勞保佩戴、起重的吊具選用、板材堆放、余料管理等。在過程中，我主要通過現(xiàn)場指導(dǎo)、會議、早班會以及借助安全部等方式來開展工作；
5、推進(jìn)車間安全文化建設(shè)。通過會議、學(xué)_、標(biāo)語、宣講等方式，在車間形成安全生產(chǎn)文化氛圍，提高員工安全意識；
6、參與安全責(zé)任狀的簽署。作為車間管理人員，我深知自己在安全管理中的重大責(zé)任。為此，積極響應(yīng)廠部號召，簽訂安全責(zé)任狀；
7、組織車間級安全。根據(jù)的規(guī)定，車間級安全是第二級，新員工在完成安全部的第一級安全后，我都組織二級。到目前，我已經(jīng)組織了7次，共計61人的二級安全。
第三、內(nèi)修質(zhì)量，外樹形象，力推質(zhì)量提升
“質(zhì)量上，成本降，占領(lǐng)市場有希望”。精于求精的質(zhì)量是公司、總廠占領(lǐng)市場，走向未來的基石。我在質(zhì)量管理中，主要采取以下方式來推進(jìn)：
1、建立健全質(zhì)量考核責(zé)任體系。為進(jìn)一步明確質(zhì)量管理的權(quán)責(zé)利關(guān)系，我們在車間建立質(zhì)量績效考核并同步建立質(zhì)量投訴制度。通過考核，明確班組以及操作人員的責(zé)任，更為重要的是建立了一種無形的質(zhì)量文化，將“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”的理念深深的根植于職工心中；
2、堅定執(zhí)行總廠質(zhì)量管理文件，做實過程控制。楊林總廠的《鋼結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量實施細(xì)則》和《控制質(zhì)量可追溯性管理規(guī)定》是控制構(gòu)件質(zhì)量的重要依據(jù)。在20xx年，我們一直在不斷強(qiáng)化對這兩個文件的執(zhí)行力度，構(gòu)件質(zhì)量得到較快提升；
3、充分利用互檢員并對接好質(zhì)量部，共同提高構(gòu)架質(zhì)量。在工序流轉(zhuǎn)中，我力推半成品報檢，同時，經(jīng)常與質(zhì)量部的溝通，及時掌握構(gòu)件質(zhì)量情況，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改；
4、不斷加強(qiáng)自學(xué)，不定期不定時進(jìn)行抽查。為了對質(zhì)量工作有更好的把握，我在空余時間盡可能的學(xué)_質(zhì)量檢驗的知識，并在工作中不斷對構(gòu)件進(jìn)行抽檢。
第四、學(xué)_先進(jìn)經(jīng)驗，不斷提高生產(chǎn)效益
在風(fēng)塔制作中，我們是新進(jìn)入市場的，在很多方面經(jīng)驗不足。為快速適應(yīng)市場競爭并形成高效的生產(chǎn)能力，我們學(xué)_并運(yùn)用了一些其他單位的先進(jìn)做法，主要如下：
1、推行無碳刨工藝。我們在風(fēng)塔制作中，借用了“無坡口”工藝，促使進(jìn)度提升并節(jié)約了輔材消耗；
2、推行“無坡口”工藝。我們將16mm以下的板（含16mm）的采取無破口焊接。在沒有經(jīng)驗的時候，我們選取了一段塔筒作為實驗，同時，為謹(jǐn)慎起見，我們還請工藝部、質(zhì)量部在過程中及時跟蹤觀測，并總結(jié)經(jīng)驗。通過大家的努力，無坡口工藝推行成功；
3、學(xué)_并結(jié)合車間實際改善生產(chǎn)線的布置。我們根據(jù)風(fēng)塔制作噸位重、體積大、焊接要求高的特點重新規(guī)劃了生產(chǎn)線的布置。設(shè)置了專門的下料板材對方區(qū)，將卷管、縱焊、回圓的筒體進(jìn)行分類堆放，及大地方便了組對工作，提高了生產(chǎn)效益。
第五、深入輔材消耗測試，為成本工作提供數(shù)據(jù)
二車間所制作的很多構(gòu)件是公司在以前很少接觸甚至沒有接觸過的，所以，在諸多方面沒有經(jīng)驗和數(shù)據(jù)，尤其是在輔材消耗方面的數(shù)據(jù)。為此，我經(jīng)常深入制作工程中，跟蹤測試構(gòu)件的輔材消耗并及時分析匯總。在萬達(dá)工程中，我對圓管柱、箱型梁、箱型支撐、C型支撐等進(jìn)行測試，形成了一些指導(dǎo)工作的數(shù)據(jù)；同時，我在涉及變更的工程中也進(jìn)行了大量的測試分析，較好的將所產(chǎn)生的人工、輔材測算出來，推動了車間工作的進(jìn)步。
第六、配合主任，認(rèn)真履職，相互幫助，共同促進(jìn)
在工作中，二車間形成主任，2個副主任的分工與協(xié)作的工作模式。主任主管中跨，我自己主管一跨，徐副主任主管三跨。工作中，我們相互溝通、幫助，及時處理車間面對的各種問題。在我主管的工作中，分管領(lǐng)導(dǎo)、劉主任以及徐副主任都給予了極大的支持與幫助。
第七、業(yè)務(wù)創(chuàng)新
業(yè)務(wù)創(chuàng)新是促進(jìn)跨越式發(fā)展的重要方式，在日常工作中，創(chuàng)新主要與以下方面：
1、設(shè)置制作焊劑回收裝置。為解決車間長時間的焊劑的回收問題，我和何榮道同志設(shè)計一個焊劑回收裝置。該裝置使用方便，效益較高，自投入使用以來，車間快速解決了安全文明施工問題以及輔材回收問題。
2、為規(guī)范輔材領(lǐng)用，我設(shè)計使用了《授權(quán)委托書》。通過這種方式限定了領(lǐng)用人，極大地規(guī)范了物資領(lǐng)用，提高了成本控制成效。
3、車間的其他創(chuàng)新還有：焊接小車平臺、風(fēng)塔門框以及焊接工藝創(chuàng)新。
第八、車間以及自身存在的不足
1、車間存在的不足
（1）工序之間的報檢還沒有進(jìn)入正軌。在大唐風(fēng)塔中，因為沒有過程報檢，在制作中，問題較多。為此，我在大黑山風(fēng)塔中，極力推動過程工序報檢，將以往沒有報檢的卷圓、縱焊和回圓納入質(zhì)量檢測范圍，雖然取得一定成效，但是，還要進(jìn)一步強(qiáng)化。
（2）車間的整體安全意識不高；
（3）工序之間的搭接還在不符合目前的生產(chǎn)情況；
（4）桁車的配合不能適應(yīng)目前風(fēng)塔的制作；
（5）職工的成本意識有待提高；
（6）在生產(chǎn)中，沒有完全形成與生產(chǎn)部、物資部、工藝部、質(zhì)量部等部門的高效工作對接；對于生產(chǎn)工作中的跨部門協(xié)同處理能力有待提高；
（7）車間設(shè)備的管理處于被動、粗放的狀態(tài)，幾乎是是一種“救火式”的管理，缺乏事前、事中的控制。
2、自身存在的問題
（1）我自己在技術(shù)方面比較比較薄弱，亟需學(xué)_；
（2）風(fēng)塔的管理經(jīng)驗欠缺，對于非正常問題的處理能力不夠；
（3）性格不夠沉穩(wěn)，容易發(fā)火。
第九、解決問題的措施
對于車間以及我自身存在的問題，我主要從以下方面來改進(jìn)：
1、繼續(xù)推進(jìn)工序報檢并將該項工作納入車間考核；
2、全方位、多形式對員工進(jìn)行安全意識培訓(xùn)，建立安全文明施工經(jīng)濟(jì)責(zé)任制；
3、推動班組之間的配合以及協(xié)作，強(qiáng)化班組之間的整體意識和大局觀念；
4、建立成本控制經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，積極提倡節(jié)約意識；
5、加大行車工培養(yǎng)力度，尤其是適應(yīng)風(fēng)塔工作的職工；
6、強(qiáng)化自己在技術(shù)方面的學(xué)_，提高綜合素質(zhì)；
7、強(qiáng)化和各部門、構(gòu)件中心以及項目相關(guān)人員的工作聯(lián)系，面對問題，快速處理；
8、學(xué)_風(fēng)塔制作的管理經(jīng)驗，強(qiáng)化和成功企業(yè)的交流；
9、建立大局觀念，克制自己的性格不足，力爭在工作中沉穩(wěn)的處理各種工作。
伴著新年歡快的氣氛，在緊張和忙碌中過去了。回首過去的一年，或許沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也確實經(jīng)歷了不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際，對本部門一年來的工作做以總結(jié)，同時祈愿我們公司明年會更好。年生產(chǎn)車間全體員工齊心合力，克服了種種不利因素，在相關(guān)部門的協(xié)助下，按照年初制定工作計劃展開工作，總體上完成了公司下達(dá)的工作目標(biāo)：
一、生產(chǎn)計劃完成率100%，供貨及時率95%以上
截止xx月xx日本共生產(chǎn)公司產(chǎn)品xx↑極，其中xx產(chǎn)品（包括xx附件）共生產(chǎn)xx極↑，xx（包括xx附件）產(chǎn)品共生產(chǎn)xx極↓，xx產(chǎn)品共生產(chǎn)xx臺↑，xx產(chǎn)品共生產(chǎn)xx臺↑，xx產(chǎn)品共生產(chǎn)xx極↓。外購xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx↑臺，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↓、xx產(chǎn)品共入庫xx臺↓。x月份以后，xx、xx、xx等地陸續(xù)訂貨，而且訂單大且供貨期短，為了保證按期交貨，生產(chǎn)車間克服了人員不充足，設(shè)備模具故障頻出，外購部件供應(yīng)不及時等困難，調(diào)整工作時間，周日不休息，晚上經(jīng)常加班到x：00～x：00，合理調(diào)配人員，打破班組界限，積極與外協(xié)及庫房溝通，充分利現(xiàn)有的人、機(jī)、料、法、環(huán)，盡可能以最短的時間發(fā)貨。
二、設(shè)備完好率95%以上，安全事故率為0
本車間能按保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備的月保養(yǎng)，并能按設(shè)備周期檢測計劃進(jìn)行關(guān)鍵檢測設(shè)備的周期校準(zhǔn)。設(shè)備出現(xiàn)問題做到早準(zhǔn)備，早發(fā)現(xiàn)，早解決。生產(chǎn)設(shè)備基本可滿足公司的生產(chǎn)需求。車間天天安全，不管什么情況，都嚴(yán)格遵守安全守則，按操作規(guī)程工作。全未發(fā)生重大人身傷害、設(shè)備損壞之類的安全事故。生產(chǎn)人員事故為0。年初按設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃完成了熱脫扣檢測、型式試驗設(shè)備的校準(zhǔn)工作，保證了產(chǎn)品檢測的可靠性。通過對端子加工機(jī)以及線圈加工設(shè)備送料氣缸的修復(fù)，解決了風(fēng)壓不足0.7mpa設(shè)備不能工作的問題，現(xiàn)在0.5mpa左右即可正常工作。x月份更換了一臺注射機(jī)的控制系統(tǒng)，并通過幾次集中維修，更換密封圈及易損、老化部件，解決了設(shè)備漏油的問題，同時也基本消除注射機(jī)的現(xiàn)有其它隱患。另外，車間組織利用不常用的焊機(jī)改造成焊接xx產(chǎn)品靜觸頭的設(shè)備，避免了以往xx與xx產(chǎn)品在某些焊接工序上存在著人員設(shè)備上的沖突，現(xiàn)在二種產(chǎn)品可以由不同人員在二臺設(shè)備上同步加工，大大提高了生產(chǎn)效率。
三、按5s進(jìn)行現(xiàn)場管理
經(jīng)過查找相關(guān)資料補(bǔ)充、細(xì)化了原來的5s管理規(guī)定、工位器具管理規(guī)定、周轉(zhuǎn)搬運(yùn)管理規(guī)定。對車間現(xiàn)場的原料部件、合格品、返修品、廢品、工量具、工位器具、生活用品、生產(chǎn)垃圾等都做了詳細(xì)規(guī)定。并組織班組長及其成員學(xué)_，將5s管理深入傳播到員工當(dāng)中。對生產(chǎn)現(xiàn)場以車間班組為單位劃分5s區(qū)域及責(zé)任人，每個班組的每臺設(shè)備，工作臺都有專人負(fù)責(zé)，做到日清掃、周整理、月整頓。完善對責(zé)任人、責(zé)任班組的考核監(jiān)督制度，堅持對各班組的5s運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督考核。按照班組5s考核表不定期對各班組的現(xiàn)場時行檢查，將檢查結(jié)果進(jìn)行匯總分析，對多次檢查不合格的班組和個人按照相關(guān)規(guī)定處理。并根據(jù)個人德（敬業(yè)精神、責(zé)任感及道德行為規(guī)范）、勤（工作態(tài)度）、能（技術(shù)能力，完成任務(wù)的效率和質(zhì)量、出差錯率的高低）、績（工作成果、能否開展創(chuàng)造性的工作）進(jìn)行評選，將優(yōu)秀員工上報到公司給予一定的獎勵。
四、制定并實施車間各項工作流程
年初按公司要求制定了各班組班組（零件班，預(yù)裝配班，裝配班，成品班，維修班）、退回產(chǎn)品處理、不合格品處理、廢品處理、外購整機(jī)產(chǎn)品檢測等工作流程，并下發(fā)各班組進(jìn)行消化吸收，逐步按照已制定的工作流程進(jìn)行每項工作，使之成為一種工作_慣。在實際運(yùn)行中不斷對近各種工作流程做以總結(jié)，提高工作流程的適用性和有效性。經(jīng)過近一年的運(yùn)行，對生產(chǎn)管理，提高工作效率，避免質(zhì)量問題起到了積極的作用。
五、減少不必要返修工序，控制返修工時
制定完善了新的工資管理規(guī)定，每批次零部件、產(chǎn)品完成后，由班長收集核實班組成員在本批次零部件、產(chǎn)品所完成工作及數(shù)量，確認(rèn)無誤后在工票上簽章，并連同本批次零部件、產(chǎn)品的臨時計劃單、入庫票、成品轉(zhuǎn)序卡/交檢單一起交到車間統(tǒng)計上賬。取消原來與返修相關(guān)的計件工序，工票上只能反映出所做的返修工作及數(shù)量，返修工時由車間給出。同時，根據(jù)實際情況對車間計件工資的基數(shù)提高了1～5%，如有加班，除計件工資外，每小時還有一定的加班工資。按新的工資統(tǒng)計方法計算工資后，返修工時減少了，員工工資收入也有了一定程度的改善，充分體現(xiàn)了多勞多得的原則，員工的工作積極性有了顯著的提高，對員工的穩(wěn)定性也起到了很大作用。生產(chǎn)部門在過去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，基本順利的完成了公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。
雖然做了很多的工作，也取得了一定的成績，但是也還存在較多的問題：
1.補(bǔ)充配備一線工人迫在眉睫。
目前車間五個班組共xx人，其中新員工達(dá)到x/x，而且大部分入廠時間在x～x個月，一年中平均每個月有x人離職。按今年的產(chǎn)量來看現(xiàn)有人員和素質(zhì)略顯不足。更重要的是面對明年的搬遷，現(xiàn)有人員的不穩(wěn)定性仍然極大，我公司一線工人幾乎都是熟練工種，人的因素對生產(chǎn)非常重要。
2.車間新員工缺乏必要的培訓(xùn)。
公司產(chǎn)品型號的多樣化，公司新招聘員工增多，多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位。大部分新員工以前沒有接觸到我公司產(chǎn)品，而且我公司很多產(chǎn)品缺少工藝文件，即使老員工的操作方法也并非完全正確，生產(chǎn)時只是機(jī)械地將產(chǎn)品裝上，并不知道怎樣是對的，有利于下工序的調(diào)試，怎樣操作能提高效率。因此崗位培訓(xùn)對新老員工同樣重要。
3.外購部件的供應(yīng)問題應(yīng)盡早解決。
下半年生產(chǎn)一度陷入被動，除了人的因素以外，外購部件不及時也是一個重要原因。到目前為止，鐵芯的供應(yīng)問題已基本解決，但xx線圈的供應(yīng)問題仍然沒有徹底解決，這些產(chǎn)品的庫存儲備工作很難進(jìn)行下去。
4.加強(qiáng)部件（產(chǎn)品）的自入廠檢測，及時解決生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題。
很多外購件沒有入廠檢測標(biāo)準(zhǔn)，入廠檢驗工作不到位，在車間使時暴露出很多問題，整型，去刺，挑選，返修時有發(fā)生，影響生產(chǎn)效率，浪費工時，浪費原料。應(yīng)按公司程序文件實行評審制度，參見附件：不合格品處理流程。以便及時總結(jié)、解決日常工作中發(fā)生的問題。運(yùn)行中重要的是質(zhì)檢、技術(shù)、生產(chǎn)、采購部門傳遞連貫，有始有終，發(fā)現(xiàn)問題就要徹底解決問題。
年對生產(chǎn)部門來說是極具挑戰(zhàn)性的一年，補(bǔ)充配備車間班組人員、保證生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行、儲備材料、部件及常規(guī)型號成品的庫存，為迎接公司銷售上升到一個新的臺階，尤其是即將進(jìn)行的搬遷工作做好充分的準(zhǔn)備，是本工作的重中之重。新的一年已經(jīng)開始，生產(chǎn)部全體員工將以飽滿的熱情迎接新的生產(chǎn)任務(wù)和挑戰(zhàn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，再接再厲，克服存在不足之處，提高工作質(zhì)量，抓好安全生產(chǎn)，為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
車間個人年終工作總結(jié)模板
2017年，祁東縣檢察院積極貫徹落實縣委和上級檢察機(jī)關(guān)有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)和爭先創(chuàng)優(yōu)工作會議精神，緊緊圍繞“重塑形象，再創(chuàng)輝煌”工作目標(biāo)，狠抓工作調(diào)度，強(qiáng)調(diào)補(bǔ)短板、促平衡，積極在全院開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，取得了較好的工作成效，居全省基層院第一；反貪、反瀆立案數(shù)局全市第一；監(jiān)所規(guī)范化建設(shè)考評獲全市第一高分，現(xiàn)將全年工作情況匯報如下（數(shù)據(jù)截止10月31日）：
一、服務(wù)發(fā)展大局成效顯著
——主動優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。持續(xù)貫徹市檢察院《關(guān)于在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下充分發(fā)揮檢察職能作用服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見》和《全市檢察機(jī)關(guān)偵查監(jiān)督部門關(guān)于充分發(fā)揮偵查監(jiān)督職能，依法保障和促進(jìn)非公有經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的實施意見》，結(jié)合祁東實際，初步制定了《關(guān)于在非公有制企業(yè)設(shè)立“檢察聯(lián)絡(luò)站”“流動維權(quán)崗”的實施方案》。全面落實涉企案件經(jīng)濟(jì)影響風(fēng)險評估機(jī)制和查辦瀆職犯罪案件“容錯機(jī)制”，妥善處理涉企案件，在辦案時機(jī)和方法上堅持“三個考慮”、“四個避免”，會同縣司法局、縣總工會在8家企業(yè)設(shè)立法律維權(quán)崗，積極為全縣中小微企業(yè)發(fā)展提供司法服務(wù)，依法保障非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
——著力服務(wù)平安祁東建設(shè)。積極推進(jìn)“雷霆風(fēng)暴”專項活動開展，活動期間共受理公安提請批捕50件65人，批準(zhǔn)逮捕40件50人，不捕5件8人；受理起訴案件101件139人，審結(jié)起訴80件103人，不訴10件11人。對活動方案明確的幾類重點犯罪，依法進(jìn)行快捕快訴，批捕階段辦案時間平均縮短1.5天，審查起訴案件時間平均縮短3天以上。對重點要求的七大類犯罪不捕不訴，嚴(yán)格按要求向政法委履行匯報程序。
——認(rèn)真做好精準(zhǔn)扶貧工作。認(rèn)真開展精準(zhǔn)識貧、扶貧工作，選派骨干老黨員常駐精準(zhǔn)扶貧村步云橋鎮(zhèn)戽塘村開展脫貧攻堅工作，檢察長、分管副檢察長帶隊組織干警經(jīng)常深入扶貧點集中走訪540人次，對121戶594人貧困群眾開展“一對一”結(jié)對幫扶。投資500余萬逐步為戽塘村解決了飲水安全工程、通村公路建設(shè)、村委綜合大樓、光伏發(fā)電等實際問題，借助產(chǎn)業(yè)幫扶政策，依托農(nóng)村淘寶等積極幫助該村失業(yè)人員開展家禽養(yǎng)殖、規(guī)模化種植等方式實現(xiàn)再就業(yè)，主動聯(lián)系教育、醫(yī)療等單位，積極解決貧困村民實際困難14余件。
二、平安創(chuàng)建活動扎實開展
——依法打擊刑事犯罪。把保穩(wěn)定、促和諧作為服務(wù)地方發(fā)展的硬任務(wù)，積極投入打黑除惡、禁毒、禁賭等集中打擊和專項整治行動，全年共受理提請逮捕案件259件342人，批捕各類刑事犯罪嫌疑人197件243人；受理各類起訴案件409件546人，審結(jié)389件504人，起訴294件377人。協(xié)助市院提前介入，引導(dǎo)偵查匡代文故意殺人、搶劫案，有效平息了社會輿情。
——深入化解社會矛盾。認(rèn)真貫徹寬嚴(yán)相濟(jì)的刑事政策，對主觀惡性較小、犯罪情節(jié)輕微、社會危害性不大的案件，依法不予批準(zhǔn)逮捕93件99人，不起訴92件123人。積極做好檢察環(huán)節(jié)社會矛盾化解工作，全年組織檢察長接待40次，直接接待上訪人員6件6人，受理舉報線索12件，積極推進(jìn)信訪積案清零活動，化解社會矛盾3件。認(rèn)真開展司法救助工作，辦理司法救助案件1件1人，發(fā)放國家司法救助金2萬元。
——積極參與綜合治理。深入推進(jìn)未成年人刑事檢察工作，圍繞“防治校園欺凌、護(hù)航未成年人成長”主題，在祁東縣二中成立了全縣首個未成年人法治教育基地，認(rèn)真開展“檢察開放日”和“法治進(jìn)校園”巡講活動，送法進(jìn)校園效果顯著，得到學(xué)校和相關(guān)部門的高度表揚(yáng)。精心組織的“公開庭”活動，得到省市公訴部門的高度肯定。制定下發(fā)《關(guān)于充分發(fā)揮檢察職能依法懲治“村霸”和宗族惡勢力犯罪積極服務(wù)和保障村、居“兩委”換屆選舉工作的通知》，組織院各職能部門深入全縣主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)村（社區(qū)），實時動態(tài)監(jiān)督村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉，積極預(yù)防村（社區(qū)）“兩委”換屆選舉中拉票賄選、買官賣官、錢權(quán)交易等犯罪，為換屆選舉營造了風(fēng)清氣正的法治環(huán)境。
三、反腐倡廉工作持續(xù)發(fā)力
——嚴(yán)肅查辦職務(wù)犯罪。積極開展查辦“發(fā)生在群眾身邊、損害群眾利益”的職務(wù)犯罪、涉農(nóng)惠民領(lǐng)域職務(wù)犯罪以及危害民生的瀆職侵權(quán)犯罪等專項行動,立案偵查貪污賄賂案件9件13人，立案偵查瀆職侵權(quán)案件4件7人。突出辦案重點，偵查大要案8件10人。嚴(yán)肅查辦了教育系統(tǒng)樊某生、匡某平、劉某國共同貪污學(xué)生扶貧款案和風(fēng)石堰鎮(zhèn)財政所張某元、劉某方、陳某陽貪污、挪用公款案等一批在本地有影響有震動的案件。
——積極推進(jìn)偵防一體化。在辦案過程中，堅持上下一體，重點推進(jìn)，鞏固和完善偵查一體化機(jī)制建設(shè)，積極參與市檢察院交辦案件辦理工作，立案查辦了原衡陽市蒸湘區(qū)湘銀小額貸款有限公司董事長、總經(jīng)理貪污案；查辦了衡陽市中心醫(yī)院申某祥、洪某受賄、折某春行賄案；查辦了原市發(fā)改委主任符某安受賄案。
——深化職務(wù)犯罪預(yù)防。堅持“預(yù)防職務(wù)犯罪出生產(chǎn)力”，認(rèn)真開展專項預(yù)防和個案預(yù)防工作，舉辦專題講座4次，受教育人數(shù)達(dá)800余人。積極開展行賄犯罪檔案查詢工作，受理各類查詢270余次，有效肅清了招投標(biāo)環(huán)境。積極探索和構(gòu)建職務(wù)犯罪預(yù)防大格局，運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+預(yù)防”的宣傳教育模式，用傳統(tǒng)劇編身邊事警地方官，編排制作祁劇小戲《作繭自縛》，收到了良好的職務(wù)犯罪預(yù)防效果。
四、司法公正能力日益彰顯
——強(qiáng)化立案和偵查活動監(jiān)督。監(jiān)督公安機(jī)關(guān)立案5件5人、撤案3件8人，追捕7件7人，追訴漏犯20人，抗訴3件，糾正偵查機(jī)關(guān)活動違法25件次。認(rèn)真開展優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、破壞環(huán)境資源犯罪、危害食品藥品安全犯罪專項立案監(jiān)督活動，充分利用“兩法銜接”共享平臺，監(jiān)督行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送案件1件。積極推進(jìn)派駐檢察室工作，按要求在公安機(jī)關(guān)部分派出所和環(huán)保局，成立派駐檢察室并掛牌，強(qiáng)化對公安派出所刑事偵查活動監(jiān)督工作和環(huán)保案件的監(jiān)督力度。
——強(qiáng)化民事和行政檢察監(jiān)督。全年受理各類民事行政監(jiān)督案件138件，辦結(jié)94件，同比分別上升216%與224%，辦案規(guī)模和辦案質(zhì)量雙雙實現(xiàn)跨越式飛升，先后多次在全省做先進(jìn)經(jīng)驗發(fā)言。5月份、6月份永州民行交流團(tuán)、全市民行交流會相繼在我院組織召開，我院民行工作得到上級院及檢察系統(tǒng)同仁高度肯定和贊揚(yáng)。
——強(qiáng)化刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動監(jiān)督。強(qiáng)化駐所檢察工作，組織在押人員談話教育120人次，開展監(jiān)管場所反射設(shè)施檢查4次，召開聯(lián)席會議2次。認(rèn)真做好社區(qū)矯正監(jiān)督工作，嚴(yán)防脫管、漏管、虛管和再犯罪等問題發(fā)生，向司法行政部門發(fā)出糾正違法通知書4份，建議社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)、法院收監(jiān)6人，積極開展羈押必要性審查工作，依法受理羈押必要性審查案件12件12人。以全市第一的評分順利完成二級全省駐所檢察室等級驗收。
五、司法體質(zhì)改革穩(wěn)步推進(jìn)
——認(rèn)真落實員額檢察官遴選工作。根據(jù)“考核+考試”方式，將入額檢察官人選逐級上報省檢察院遴選辦公室，由省檢察院遴選委員會按照規(guī)定的入額條件和入額比例及審查結(jié)果，確定了22名員額檢察官，經(jīng)縣委組織部批復(fù)，按組織程序免去了院原工會主席、政工室主任、紀(jì)檢組長，調(diào)整充實到了一線辦案崗位。
——切實做好未入額人員身份確認(rèn)工作。員額檢察官遴選工作結(jié)束后，按照檢察人員分類管理的要求，堅持個人意愿、工作需要和黨組決定相結(jié)合的原則，實行身份和崗位適當(dāng)分離，逐步對35名未入額的檢察人員開展轉(zhuǎn)任（確認(rèn)）身份工作，其中檢察官助理20人，占27.39%；司法行政人員6，占8.21%；司法警察7名,占9.58%；檢察技術(shù)人員2名，2.73%。
——協(xié)助落實財物統(tǒng)一管理改革。按照“省以下地方檢察院人財物統(tǒng)一管理”的改革要求，組織開展資產(chǎn)清查工作，全面摸清相關(guān)底子。在市檢察院行裝部門的指導(dǎo)下，積極與縣財政、人社、編制等部門銜接，按時保質(zhì)完成相關(guān)數(shù)據(jù)摸底上報、2017年預(yù)算編制等多項工作，認(rèn)真落實工資套改相關(guān)政策，讓干警充分享受改革帶來的紅利。
六、檢察形象和執(zhí)法公信力不斷提升
——更加注重素質(zhì)強(qiáng)檢。以隊伍能力建設(shè)強(qiáng)化年活動為載體，著力推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化，積極開展崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武、聽庭評議等活動，干警的綜合素能日益增強(qiáng)，通過檢察官教檢察官，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與交流，提升工作能力。以刑檢工作促平衡為抓手，院內(nèi)大力推行爭先創(chuàng)優(yōu)，全院比學(xué)趕超氛圍濃厚，涌現(xiàn)一大批年輕先進(jìn)典型。
——更加注重文化育檢。充分發(fā)揮檢察文化陶冶情操、鼓舞士氣、凝聚人心的作用，堅持“每月一活動”，組織開展了集中學(xué)習(xí)教育活動、文明創(chuàng)建活動、致青春座談會、計算機(jī)操作大賽、民法總則學(xué)習(xí)、紅色教育、徒步比賽等活動，干警在潛移默化中培育了健康、快樂、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的團(tuán)隊精神，增進(jìn)了歸屬感和獲得感。
——更加注重作風(fēng)興檢。以“三學(xué)三改”和“兩學(xué)一做”常態(tài)化教育為契機(jī)，堅決糾正司法不嚴(yán)格、不規(guī)范、不廉潔等“頑癥”。重點整治黨內(nèi)政治生活庸俗化、“軟散懶庸”、“四風(fēng)”隱形變種等問題，檢察長、分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、干警層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，節(jié)假日對干警執(zhí)行公務(wù)車輛管理、值班備勤和重點部位安全防范情況等方面進(jìn)行了專項督察，進(jìn)行明查暗訪11次。通過組織開展談心談話、案例剖析等活動，在全院營造了崇廉尚實、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
檢察院工作報告 篇2
各位代表:
現(xiàn)在，我代表xx區(qū)人民檢察院向大會報告工作，請予審查。
20XX年工作回顧
20XX年，我院在區(qū)委和市檢察院的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大及其常委會的法律監(jiān)督、區(qū)政府的支持和區(qū)政協(xié)的民主監(jiān)督下，緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，突出執(zhí)法辦案、規(guī)范司法行為、推進(jìn)司法改革、強(qiáng)化隊伍建設(shè)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定提供了強(qiáng)有力的法治保障。
一、注重依法履職與服務(wù)大局相結(jié)合，全力保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定
緊扣“
建設(shè)幸福美麗xx”總體目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會穩(wěn)定和精準(zhǔn)扶貧等重點工作開展好檢察服務(wù)。一是依法打擊刑事犯罪，準(zhǔn)確適用寬嚴(yán)相濟(jì)刑事司法政策。全年批準(zhǔn)逮捕各類刑事犯罪案件149件190人，提起公訴355件479人，起訴人數(shù)同比增加23.5%，無一起錯捕、錯訴和判無罪案件。其中批捕故意殺人、故意傷害等侵犯公民人身權(quán)利和民主權(quán)利案30件34人，起訴39件47人;批捕搶劫、盜竊、詐騙等侵財類案件71件88人，起訴121件149人;批捕販賣、運(yùn)輸、制造毒品案19件23人，起訴20件25人;批捕非法集資、合同詐騙、生產(chǎn)、銷售偽劣產(chǎn)品等破壞市場經(jīng)濟(jì)秩序案8件12人，起訴19件37人。準(zhǔn)確適用從寬法律規(guī)定，開展不捕不訴案件的釋法說理工作，全年開展證據(jù)不足不捕30件47人，無社會危險性[1]不捕53件64人，不構(gòu)成犯罪不捕6件7人。對事實不清、證據(jù)不足或情節(jié)輕微的，決定不起訴18件21人。二是注重挽救涉罪未成年人，落實未成年人刑事訴訟程序的特別規(guī)定。嚴(yán)格落實法律援助、法定代理人到場、犯罪記錄封存、社會調(diào)查[2]、附條件不起訴[3]等各項司法保護(hù)制度，對28名未成年犯罪嫌疑人開展法律援助，對16名未成年人犯罪記錄予以封存。在辦理未成年人犯罪案件時，深入分析犯罪原因和幫教條件，撰寫的《未成年人遭受校園暴力案分析》被省檢察院評為優(yōu)秀信息。針對在校學(xué)生犯罪率呈上升趨勢的現(xiàn)狀，聯(lián)合區(qū)教育局成立法制進(jìn)校園巡講活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在全區(qū)各級各類學(xué)校開展為期三年的法制進(jìn)校園巡講活動，通過開設(shè)法制教育講座、舉辦法制教育展覽、組織學(xué)生參與模擬法庭、制作微電影展播、發(fā)放宣傳資料等方式，不斷創(chuàng)新對未成年人普法教育的形式和內(nèi)容。三是立足檢察職能，突出抓好社會矛盾化解。建立涉檢信訪預(yù)警機(jī)制[4]和執(zhí)法辦案風(fēng)險評估機(jī)制[5]，對具備和解可能的，在法律允許的范圍內(nèi)依法促成當(dāng)事人達(dá)成和解。全年化解社會矛盾糾紛、減少不穩(wěn)定因素16起，辦理司法救助案4件，發(fā)放救助金3.6萬元，順利化解方富貴信訪積案和蔣德安刑事申訴案，沒有發(fā)生一起接訪安全事故，成功申報省級文明接待室。四是把握工作重點，全力推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧。認(rèn)真開展脫貧攻堅工作，為對口幫扶的小河口鎮(zhèn)光明村制訂了無花果產(chǎn)業(yè)帶動的脫貧計劃，下派1名干警任“第一書記”長期駐村幫扶，與21戶貧困戶開展結(jié)對幫扶。在落實政策、經(jīng)濟(jì)幫扶的同時發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)職能優(yōu)勢，為幫扶村、鎮(zhèn)提供法律政策知識宣講，先后為小河口鎮(zhèn)基層干部、群眾代表宣講省委十屆八次全會和市第七次黨代會精神，開展精準(zhǔn)扶貧職務(wù)犯罪預(yù)防講座。院領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊進(jìn)村入戶實地開展幫扶、慰問和脫貧攻堅蹲點督導(dǎo)，以實際行動為群眾辦實事、解難題。
二、注重懲治職務(wù)犯罪與加強(qiáng)同步預(yù)防相結(jié)合，全力推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)
積極查辦職務(wù)犯罪。突出辦案重點，深入查辦發(fā)生在扶貧救災(zāi)、執(zhí)法司法、專項補(bǔ)貼資金管理使用等重點領(lǐng)域、環(huán)節(jié)的職務(wù)犯罪案件。立案查辦貪污賄賂案6件15人，涉案金額130余萬元，在全市率先完成反貪立案目標(biāo)任務(wù)。依法查辦了市人社局原副局長岳某某貪污公款14萬余元案;小河口鎮(zhèn)原黨委書記張某某受賄20余萬元案;小河口鎮(zhèn)躍進(jìn)村村支部書記黃某某伙同村主任、鎮(zhèn)代理會計、公路承包商四人貪污村公共資金10余萬元案;高鐵協(xié)調(diào)辦原主任伍某某、副主任徐某等4人貪污37萬余元窩案。立案查辦了國家機(jī)關(guān)工作人員玩忽職守和公安民警徇私枉法等瀆職犯罪案件2件6人，立案人數(shù)居全市首位。所查辦的職務(wù)犯罪案件已全部偵查終結(jié)并移送審查起訴，3人被法院作有罪判決。
深化職務(wù)犯罪預(yù)防。結(jié)合查辦的個案開展預(yù)防調(diào)查，形成2篇專題預(yù)防報告供黨委、政府決策參考。先后為xx區(qū)衛(wèi)生執(zhí)法大隊、交通局等機(jī)關(guān)單位開展法制講座7次，在工程建設(shè)、工商登記領(lǐng)域開展行賄犯罪檔案查詢[6]131次，為政府公開招標(biāo)項目簽蓋《廉政協(xié)議》38份。為增強(qiáng)預(yù)防合力，聯(lián)合區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部、宣傳部、共青團(tuán)組建“黨風(fēng)廉政建設(shè)暨涉農(nóng)職務(wù)犯罪預(yù)防村官宣講團(tuán)”，目前已組織11名宣講團(tuán)成員到高粱鎮(zhèn)、小河口鎮(zhèn)為200余名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部、村兩委班子成員及村民舉辦了精準(zhǔn)扶貧職務(wù)犯罪預(yù)防警示教育專題講座。宣講活動得到市院的充分肯定，多家新聞媒體對該活動進(jìn)行報道和轉(zhuǎn)發(fā)。
三、注重實施監(jiān)督與主動接受監(jiān)督相結(jié)合，全力提升司法公信力
在偵查活動監(jiān)督中，監(jiān)督公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)立案而未立案9件9人，不應(yīng)當(dāng)立案而立案6件6人，公安機(jī)關(guān)全部予以立案或撤案;建議行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送涉嫌犯罪線索5件，公安機(jī)關(guān)均予以了立案偵查;追捕漏犯4人，追訴漏罪10條，對偵查活動中的違法行為，發(fā)出糾正違法通知書17件次。在刑事審判監(jiān)督中，對確有錯誤的刑事判決提出抗訴3件5人，成功改判2件4人，另1件正在審理中。在民事行政監(jiān)督中，辦理各類民事行政監(jiān)督案件27件，其中辦理不服生效裁判案12件;辦理民事行政審判活動違法情形監(jiān)督案4件;督促金融機(jī)構(gòu)向法院起訴久拖不還的貸款案3件;開展執(zhí)行款物清理專項監(jiān)督活動，對執(zhí)行案款滯留時間長等突出問題及時發(fā)出書面檢察建議4份，并得到區(qū)法院的采納;注重加大對行政訴訟案件的審查力度，對市環(huán)保局、市住建局、交警支隊等單位存在的行政違法行為提出整改監(jiān)督意見4件，全部被采納糾正。在刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動監(jiān)督中，積極開展羈押必要性審查工作，全年審查并提出變更強(qiáng)制措施建議11人次，辦案機(jī)關(guān)采納10人次，對被判處管制、緩刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行的402名社區(qū)服刑人員的執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查，與區(qū)政法相關(guān)單位會簽《xx區(qū)社區(qū)矯正監(jiān)督實施意見》，書面糾正監(jiān)外執(zhí)行罪犯脫管、漏管24人，糾正監(jiān)管場所混關(guān)混押3件3人。建立了“社區(qū)矯正刑釋人員就業(yè)安置基地”，幫助特殊人群就業(yè)。開展“集中清理判處實刑罪犯未執(zhí)行刑罰專項活動”
[7]和“財產(chǎn)刑執(zhí)行專項檢察活動”[8]，排查出被撤銷緩刑或暫予監(jiān)外執(zhí)行情形消失未被收監(jiān)收押人員3人，清理出350余萬元的罰金尚未執(zhí)行繳納，向相關(guān)部門發(fā)出了督促履行的檢察建議。
在強(qiáng)化檢察監(jiān)督職能的同時，牢固樹立監(jiān)督者更需接受監(jiān)督的理念，自覺接受人大及其常委會的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督、政協(xié)的民主監(jiān)督和人民群眾的社會監(jiān)督。積極邀請代表、委員、人民監(jiān)督員和新聞媒體參加工作座談會、通報會和出庭評議、檢察開放日等活動，及時向代表、委員通報檢察工作重大事項，全年邀請區(qū)人大代表來院調(diào)研工作1次，向區(qū)人大、區(qū)政協(xié)集中報告、通報檢察工作5次，向區(qū)人大常委會專題報告了20XX年履行法律監(jiān)督工作的情況，獲得充分肯定。深化檢務(wù)公開，抓好案件信息公開系統(tǒng)應(yīng)用、法律文書說理、檢務(wù)公開大廳和“兩微一端”[9]新媒體傳播平臺建設(shè)。組織新聞發(fā)布會、通氣會2次，開展集中采訪報道4次;在官方微博、微信、新聞客戶端推送檢察信息300余條，在門戶網(wǎng)站發(fā)布檢察工作信息120條，點擊率13000余次，訪客近8000人。
四、注重強(qiáng)化目標(biāo)管理和提升隊伍素能相結(jié)合，實現(xiàn)檢察工作科學(xué)發(fā)展
20XX年是換屆年和司法體制改革步入深水區(qū)的一年，工作任務(wù)繁重，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，我們迅速轉(zhuǎn)變工作思路，堅持“五個不放松”，實現(xiàn)檢察工作的持續(xù)發(fā)展。一是堅持目標(biāo)管理不放松。換屆以來，針對各項主要業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)展緩慢、完成不理想的嚴(yán)峻現(xiàn)狀，新一屆黨組高度重視，迅速部署，先后四次召開目標(biāo)運(yùn)行分析會，督促各部門查漏補(bǔ)缺、固強(qiáng)補(bǔ)弱，短時間內(nèi)各項工作取得明顯進(jìn)展。截止年底，95.8%的績效指標(biāo)完成或超額完成全年目標(biāo)任務(wù)，全院17個部門有12個部門的單項工作進(jìn)入全市先進(jìn)行列。二是堅持司法改革不放松。根據(jù)省檢察院司法改革具體方案，有序進(jìn)行我院司法體制改革工作，首批24名檢察官通過統(tǒng)一考核進(jìn)入員額。按照檢察官、檢察輔助人員、司法行政人員分別占隊伍編制總數(shù)的35%、50%、15%，對全院檢察人員分類定崗，順利完成檢察官員額制改革和人員分類改革。三是堅持思想教育不放松。扎實開展“兩學(xué)一做”、“規(guī)范司法行為專項整治”等主題活動，認(rèn)真組織全院干警學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”，中央政法委“四條禁令”，最高人民檢察院廉潔從檢“十條紀(jì)律”等規(guī)定，狠抓對違紀(jì)違法案件的剖析教育，切實提高干警的思想政治素質(zhì)，全年無違法違紀(jì)事件發(fā)生。四是堅持班子建設(shè)不放松。突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實，堅持黨組中心組學(xué)習(xí)制度和經(jīng)常性談心談話制度，貫徹執(zhí)行民主集中制原則，涉及檢察工作的重大事項、人事任免和重大開支等堅持集體研究、集體決策，班子整體效能得以充分發(fā)揮。五是堅持業(yè)務(wù)教育不放松。不斷加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作力度，全年投入教育培訓(xùn)經(jīng)費達(dá)院財政預(yù)算經(jīng)費總額的5%。完善學(xué)習(xí)制度，堅持培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合，開展崗位練兵與形式多樣的競賽活動相結(jié)合，先后組織80余人次參加省、市院開展的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
20XX年，xx區(qū)人民檢察院獲得各類先進(jìn)集體表彰44項，先進(jìn)個人表彰79人次。在川南片區(qū)八個建制隊參加的司法警察技能大比武中取得第三名，在市檢察院對各縣、區(qū)檢察院綜合目標(biāo)績效考評中取得第二名的好成績。社區(qū)矯正、司法警察執(zhí)法行為監(jiān)督、涉農(nóng)職務(wù)犯罪預(yù)防“村官宣講團(tuán)”等創(chuàng)新工作得到上級的肯定和推廣。
各位代表：20XX年xx區(qū)檢察工作的發(fā)展進(jìn)步，離不開區(qū)委和上級檢察院的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開區(qū)人大及其常委會的有力監(jiān)督，離不開區(qū)政府、區(qū)政協(xié)及社會各界的關(guān)心、支持和幫助。在此，我代表區(qū)檢察院向各位代表及長期關(guān)心支持檢察工作的各級領(lǐng)導(dǎo)和各界人士表示衷心的感謝!
在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當(dāng)前檢察隊伍和檢察工作依然存在一些不容忽視的問題：一是法律監(jiān)督職能履行還不到位，監(jiān)督成效與群眾的期待有一定差距;二是隊伍專業(yè)化、職業(yè)化水平提高不快，干警整體素質(zhì)有待提高;三是全面落實司法體制改革任務(wù)艱巨。對此，我們將采取有效措施，不斷加以解決。
20XX年工作安排
20XX年我院檢察工作的總體思路是：全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，深入學(xué)習(xí)貫徹以習(xí)近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局要求，牢固樹立五大發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，在xx區(qū)委和內(nèi)江市檢察院的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮法律監(jiān)督職能，緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局和市檢察院的工作部署，以執(zhí)法辦案為中心，以強(qiáng)化法律監(jiān)督、強(qiáng)化自身監(jiān)督、強(qiáng)化隊伍建設(shè)為總要求，統(tǒng)籌推動xx檢察工作全面發(fā)展，努力為爭創(chuàng)“省級文明單位”和“全國先進(jìn)基層檢察院”打下堅實基礎(chǔ)，為建設(shè)幸福美麗xx提供有力的司法保障，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大和省第十一次黨代會勝利召開。
(一)著力運(yùn)用法治手段，服務(wù)和保障全區(qū)工作大局。
堅持把檢察工作放在全區(qū)大局中謀劃和推進(jìn)，充分發(fā)揮檢察機(jī)關(guān)打擊、預(yù)防、懲治、監(jiān)督職能，不斷提升用法治方式服務(wù)改革的能力，更加有效地為我區(qū)發(fā)展提供法制保障。牢牢把握司法為民公正司法這一主線，堅持在司法中服務(wù)、在服務(wù)中司法的理念，加強(qiáng)對區(qū)重點項目建設(shè)、投資結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換、生態(tài)環(huán)境、民生改善等重點問題的檢察監(jiān)督，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面、穩(wěn)定、快速發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
(二)著力強(qiáng)化法律監(jiān)督，促進(jìn)法制建設(shè)。
依法嚴(yán)厲打擊危害國家政治安全和嚴(yán)重影響人民群眾安全感的犯罪，運(yùn)用法治思維和法治方式處理重大敏感案件;嚴(yán)厲打擊各類破壞市場經(jīng)濟(jì)秩序的犯罪，平等保護(hù)各類社會主義市場經(jīng)濟(jì)主體的合法權(quán)益;切實加大查處惠農(nóng)扶貧、征地拆遷、安全生產(chǎn)、教育醫(yī)療等領(lǐng)域的職務(wù)犯罪力度，堅決查辦權(quán)力集中、資金密集、資源富集部門中的職務(wù)犯罪案件，力爭辦理一批有震動、有影響的大要案。
(三)著力推進(jìn)檢察改革，打造特色亮點工作。
按照中央、省、市關(guān)于司法改革的實施方案要求，積極穩(wěn)妥推進(jìn)檢察人員分類管理、檢察官職業(yè)保障制度、檢察官辦案責(zé)任制以及省以下檢察院人財物統(tǒng)一管理等改革試點工作，抓緊制定相關(guān)配套措施。深入推進(jìn)涉法涉訴信訪改革，深化檢務(wù)公開，加強(qiáng)和改進(jìn)人民監(jiān)督員工作，促進(jìn)檢察制度自身完善。把深化檢察改革和推進(jìn)工作機(jī)制創(chuàng)新結(jié)合起來，力爭在檢務(wù)公開、延伸監(jiān)督觸角、強(qiáng)化案件管理、化解社會矛盾等方面探索一批新經(jīng)驗、新作法。
(四)著力規(guī)范司法行為，提升司法公信力。
扎實推進(jìn)規(guī)范司法行為專項整治工作, 更加重視檢察工作的規(guī)范化建設(shè),努力提高自身監(jiān)督能力和水平。把程序公正放到更加突出的位置,
全面強(qiáng)化監(jiān)督與自我監(jiān)督。突出對偵查、審判、執(zhí)行環(huán)節(jié)的法律監(jiān)督，拓寬接受外部監(jiān)督的渠道和途徑，健全和完善檢務(wù)公開制度，主動接受人大、政協(xié)、媒體、群眾的外部監(jiān)督，約束和規(guī)范檢察權(quán)正確行使。
(五)著力抓好隊伍建設(shè)，增強(qiáng)發(fā)展動力。
切實加強(qiáng)思想政治建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”等專題教育,確保檢察工作正確的政治方向。持續(xù)開展多形式的“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”活動，提升隊伍素質(zhì)。嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，強(qiáng)化檢察紀(jì)律的剛性約束,堅決查處檢察人員違紀(jì)違法案件，努力建設(shè)一支信念堅定、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通、清正廉潔的檢察隊伍。
各位代表：在新的一年里，我們將認(rèn)真貫徹落實本次會議精神，自覺接受人大、政協(xié)及社會各界的監(jiān)督，履職盡責(zé)，奮發(fā)有為，努力開創(chuàng)檢察工作新局面，為建設(shè)幸福美麗xx作出新的更大的貢獻(xiàn)。
附：
相關(guān)用語說明
[1]社會危險性:主要是指逃避、阻礙偵查、起訴、審判的可能性和繼續(xù)犯罪的可能性，新刑訴法列舉了五類情況：(一)可能實施新的犯罪的;(二)有危害國家安全、公共安全或社會秩序的現(xiàn)實危險的;(三)可能毀滅、偽造證據(jù)，干擾證人作證或者串供的;(四)可能對被害人、舉報人、控告人實施打擊報復(fù)的;(五)企圖自殺或者逃跑的。
[2]社會調(diào)查：是指在處理未成年人案件時，不僅要查明案件本身的情況，還應(yīng)對未成年人犯罪嫌疑人、被告人的家庭背景、生活環(huán)境、監(jiān)護(hù)教育狀況、個人性格、心理特征等與犯罪和案件處理有關(guān)的信息做全面、細(xì)致的調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查的結(jié)果選擇最恰當(dāng)?shù)奶幚矸椒ā?BR> [3]附條件不起訴：又稱暫緩起訴，是指檢察院對某些符合起訴條件的案件，考慮到犯罪嫌疑人的自身狀況、公共利益以及刑事政策的需要，設(shè)立一定的不起訴考察期，要求犯罪嫌疑人履行一定的義務(wù)，考察期滿后如果犯罪嫌疑人沒有出現(xiàn)違反義務(wù)情形，檢察院將不再對其提起公訴,如果犯罪嫌疑人出現(xiàn)違反義務(wù)情形，檢察院將對其提起公訴的一項制度。
[4]涉檢信訪預(yù)警機(jī)制：根據(jù)案件可能存在高、較高、中、低四個信訪風(fēng)險等級，實行承辦人、部門負(fù)責(zé)人、分管檢察長、檢察長四級負(fù)責(zé)制。確定有風(fēng)險的，根據(jù)風(fēng)險等級進(jìn)行相應(yīng)預(yù)警，并根據(jù)預(yù)警級別多措并舉，及時化解矛盾。
[5]執(zhí)法辦案風(fēng)險評估機(jī)制：指業(yè)務(wù)部門和案件承辦人在執(zhí)法辦案過程中，對檢察執(zhí)法行為是否存在引發(fā)不穩(wěn)定因素、激化社會矛盾等執(zhí)法辦案風(fēng)險，進(jìn)行分析研判、論證評估;對有可能發(fā)生執(zhí)法辦案風(fēng)險的案件，提出處理意見，積極采取應(yīng)對措施。
[6]行賄犯罪檔案查詢：檢察機(jī)關(guān)為預(yù)防賄賂犯罪，促進(jìn)社會信用體系建設(shè)，運(yùn)用計算機(jī)對行賄犯罪信息進(jìn)行分類錄入、存儲和管理而形成的檔案，依照規(guī)定為有關(guān)行業(yè)主管(監(jiān)管)部門以及符合條件的其他單位和個人提供查詢服務(wù)。
[7]
“集中清理判處實刑罪犯未執(zhí)行刑罰專項活動”：最高檢、最高法、公安部、司法部于20XX年4月至10月聯(lián)合開展集中清理判處實刑罪犯未執(zhí)行刑罰專項活動，清理的對象是2006年1月至今審前未羈押、判處實刑未執(zhí)行刑罰、剩余刑期在三個月以上仍羈押在看守所的罪犯以及被撤銷假釋、緩刑、暫予監(jiān)外執(zhí)行條件消失的尚未收監(jiān)執(zhí)行的罪犯。
[8]
“財產(chǎn)刑執(zhí)行專項檢察活動”：最高檢決定從20XX年8月至12月，在全國開展財產(chǎn)刑執(zhí)行專項檢察活動。專項檢察活動的工作范圍是，對20XX年1月1日至20XX年6月30日人民法院刑事裁判確定的所有涉財產(chǎn)刑執(zhí)行案件開展檢察監(jiān)督。檢察的重點對象是財產(chǎn)刑尚未執(zhí)行完畢的“五類罪犯”，主要包括職務(wù)犯罪、金融犯罪、涉黑犯罪、破壞環(huán)境資源犯罪、危害食品藥品安全犯罪的罪犯。
[9] “兩微一端”：是指微博、微信及新聞客戶端。
檢察院工作報告 篇3
XX年，xx縣人民檢察院黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作總的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十六大、十六屆五中全會和中紀(jì)委六次全會、市紀(jì)委七次全會、**市院和縣委七次全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，在縣委的
領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委的中心工作，根據(jù)黨章的規(guī)定，全面履行職責(zé)。堅持從嚴(yán)治檢、標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，懲防并舉，注重預(yù)防，深入推進(jìn)反腐倡廉工作。
一、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，規(guī)范執(zhí)法行為
(一)認(rèn)真貫徹“八個堅持、八個反對”的要求，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，堅決糾正講排場、比闊氣、奢侈揮霍等不良風(fēng)氣。嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，嚴(yán)肅查處黨風(fēng)方面存在的問題。
(二)運(yùn)用先進(jìn)性教育活動中創(chuàng)造的好做法好經(jīng)驗，深入開展反腐倡廉教育，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力觀和政績觀教育。認(rèn)真落實重要情況通報、領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項、述職述廉等規(guī)定，認(rèn)真落實談話誡勉、廉政檔案、廉政鑒定、民主生活會等制度，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的紀(jì)律觀念和自覺接受監(jiān)督的意識。
(三)大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)，樹立以廉為榮、以貪為恥的道德觀念。對領(lǐng)導(dǎo)干部兼職、超標(biāo)準(zhǔn)配備公務(wù)用車、違規(guī)用公款為個人購買商業(yè)保險、拖欠借用公款和用公款大吃大喝、高消費娛樂等問題進(jìn)行清理。
(四)嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，堅決防止用人上的不正之風(fēng)，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督的作用，通過電話舉報，信件舉報，暢通監(jiān)督渠道，逐步形成自我監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督“四位一體”的黨員干部監(jiān)督新格局。綜合利用組織處理和紀(jì)律處分兩種手段，嚴(yán)肅追究違法亂紀(jì)人員責(zé)任。
(五)認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹公務(wù)員法，堅決執(zhí)行《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律加強(qiáng)公務(wù)員工資管理的通知》等文件精神，嚴(yán)禁違反規(guī)定發(fā)放津貼補(bǔ)貼獎金行為，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，確保公務(wù)員工資制度改革的順利進(jìn)行。
(六)嚴(yán)格執(zhí)行“六個不許”等規(guī)定：不許收送錢物、有價證券和支付憑證;不許參與賭博;不許“跑官要官”;不許利用領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益;不許利用婚喪嫁娶等事宜收錢斂財;不許黨員干部和國家公務(wù)員入股礦山開發(fā)。
二、加大辦案力度，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件
一是重點查辦發(fā)生在檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部違反黨紀(jì)政紀(jì)的案件。一是堅決糾正執(zhí)法辦案中侵犯涉案人員人身權(quán)利的問題。嚴(yán)禁逼供、誘供和暴力取證;嚴(yán)禁體罰虐待或者侮辱案件當(dāng)事人;嚴(yán)禁超期羈押犯罪嫌疑人、被告人或者剝奪當(dāng)事人人身自由。二是堅決糾正利用執(zhí)法辦案之機(jī)或檢察人員身份吃、拿、卡、要等以案謀私、以案謀利的行為。嚴(yán)禁私自辦理案件或者干預(yù)他人辦案;嚴(yán)禁接受案件當(dāng)事人及其辯護(hù)人、代理人、親友提供的宴請、娛樂等活動;嚴(yán)禁利用檢察權(quán)插手經(jīng)濟(jì)糾紛;嚴(yán)禁違法扣押、凍結(jié)款物或者不依法返還扣押、凍結(jié)款物;嚴(yán)禁違反規(guī)定占用單位或個人的交通、通訊工具或者要求單位和個人報銷費用;嚴(yán)禁私設(shè)小金庫，亂罰款、亂收費、[本文轉(zhuǎn)載自好-:///找文章，到好]亂拉贊助。三是堅決糾正特權(quán)思想、霸道作風(fēng)和工作中的“冷、硬、橫、推”等問題。嚴(yán)禁耍特權(quán)、逞威風(fēng)、欺壓群眾;不得對求助群眾敷衍塞責(zé)，無故推諉，以促執(zhí)法觀念和執(zhí)法作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。四是加強(qiáng)對違紀(jì)違法案件新特點的研究，改進(jìn)辦案方式和方法，提高辦案能力和水平。嚴(yán)格辦案紀(jì)律和程序，提高辦案質(zhì)量。深入剖析典型案例，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，改進(jìn)管理，完善制度，發(fā)揮查辦案件在治本方面的重要作用。五是繼續(xù)加強(qiáng)信訪舉報工作。提倡和鼓勵實名舉報，保護(hù)舉報人的合法權(quán)益。采取有力措施，妥善解決群體訪、重復(fù)訪等問題，及時化解矛盾，維護(hù)社會穩(wěn)定，為“建設(shè)平安xx”發(fā)揮積極作用。建立健全信訪監(jiān)督制度，繼續(xù)堅持落實檢察長接待日制度，堅持院領(lǐng)導(dǎo)輪流接待群眾的制度，處理好各項矛盾糾紛。
三、深化改革創(chuàng)新，推進(jìn)源頭治理工作
《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》的指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)和工作原則，是我們搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)性文件，因此我們要繼續(xù)抓緊落實。
(一)、加強(qiáng)教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。加強(qiáng)干警的職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德教育，使干警從思想上對違法違紀(jì)不想為，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、苦樂觀。通過觀看英模事跡報告、廉政警示教育等錄像資料，以正面典型來激勵人，以反面典型來警示人，切實做到警鐘長鳴。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神納入全年每周五的學(xué)習(xí)中，納入本單位對干警的目標(biāo)考核中。
二)、健全制度，加大監(jiān)督力度，服務(wù)檢察工作大局。建立健全符合檢察工作中黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機(jī)制，將檢察紀(jì)檢、監(jiān)察工作貫穿到辦案工作的始終，加大對“三類案件”中扣押、查封、凍結(jié)款物的專項清理，并對檢察權(quán)的有效行駛實施有效監(jiān)督，做到權(quán)力運(yùn)行到哪里，監(jiān)督就延伸到哪里。扎實開展和推行“一案三卡”制度的落實，保證公正執(zhí)法，嚴(yán)格執(zhí)法和文明執(zhí)法;
對本院工程款的使用進(jìn)行有效地監(jiān)督。開展對“三類”案件的案件質(zhì)量進(jìn)行評查。
(三)認(rèn)真開展治理商業(yè)賄賂專項工作，堅決糾正不正當(dāng)交易行為，依法查處商業(yè)賄賂案件。研究加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的指導(dǎo)性意見，以適應(yīng)建設(shè)社會主義新農(nóng)村的需要。
(四)著力推進(jìn)干部人事制度改革。深入貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，推行和完善公開選拔、競爭上崗制度;繼續(xù)加大領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作力度，建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機(jī)制。
(五)全面推進(jìn)財政管理體制創(chuàng)新。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，組織好對落實“收支兩條線”規(guī)定情況的專項檢查。加大對預(yù)算外資金的管理力度，嚴(yán)肅查處“小金庫”。
四、認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成反腐倡廉齊抓共管的合力
(一)按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾的支持和參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的要求，修訂和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見，明確責(zé)任、分解任務(wù)。強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，確保權(quán)力正確行使。著力抓好領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、民主生活會、述職述廉、民主評議、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的檢查。
檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;檢察長要對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)總責(zé);班子其他成員要抓好分管部門和科室的反腐倡廉工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。加強(qiáng)對執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況的檢查和考核，考核結(jié)果要作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不力，造成不良后果的要嚴(yán)肅責(zé)任追究。建立健全組織協(xié)調(diào)制度和機(jī)制，加強(qiáng)與各方面的聯(lián)系溝通，及時了解掌握反腐倡廉工作進(jìn)展情況，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的矛盾的問題，保證各項工作的順利進(jìn)行。
(二)、認(rèn)真召開民主生活會
結(jié)合以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動和“大學(xué)法”活動，認(rèn)真開展黨員民主生活會和黨組成員民主生活會，開好黨風(fēng)廉政建設(shè)專題民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律民主生活會。
(三)、認(rèn)真開展副科級以上干部定期述廉工作
認(rèn)真開展副科級以上干部定期述廉工作，每半年舉行一次，按時完成副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律表的填報工作，把黨風(fēng)廉政工作落實到每一個干部身上。
五、抓好宣傳教育工作，營造黨風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作的輿論氛圍
(一)組織紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》，切實學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行、維護(hù)好《黨章》。
(二)組織紀(jì)檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)好《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨員保障條例》、《實施細(xì)則》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部履行職責(zé)的責(zé)任意識。
(三)組織領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。強(qiáng)化對黨員干部的理想信念教育，開展黨的優(yōu)良作風(fēng)、廉政勤政、遵紀(jì)守法教育，
(四)利用已檢察院建立的內(nèi)部網(wǎng)站，運(yùn)用典型違紀(jì)違法案件，開展警示教育。
(五)定期與宣傳部門召開通聯(lián)會，宣傳、報道紀(jì)檢監(jiān)察和反腐敗工作進(jìn)展情況。
(六)加強(qiáng)同人大、政協(xié)、各黨派人士、群眾團(tuán)體及其人民監(jiān)督員的聯(lián)系，強(qiáng)化各方面的監(jiān)督工作，并吸收采納有益的意見和建議。
(七)認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗調(diào)查研究工作，提出搞好黨廉政和反腐倡廉工作的對策建設(shè)。
六、全面履行黨章賦予的職責(zé),切實加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作
認(rèn)真學(xué)習(xí)江澤民反腐倡廉重要思想和胡錦濤同志關(guān)于反腐倡廉一系列重要指示，全面履行黨章賦予的職責(zé)，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察兩項職能作用，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，不斷提高紀(jì)律檢查工作能力和水平。全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的思想政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和能力建設(shè)為重點，做努力學(xué)習(xí)的表率，做與時俱進(jìn)的表率，做求真務(wù)實的表率，做廉潔自律的表率為主要內(nèi)容的“四個表率”活動。通過學(xué)習(xí)教育、健全制度、規(guī)范管理，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì)，始終保持謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部可親、可信、可敬的良好形象。
檢察院工作報告 篇4
__年以來，我院司法警察工作在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市院警務(wù)處的具體指導(dǎo)下，在全院各部門的大力支持下，緊緊圍繞工作目標(biāo)，認(rèn)真開展?fàn)巹?chuàng)“一流”活動。三年來，先后有7人次被市
院和我院評為大練兵先進(jìn)個人、十佳司法警察、優(yōu)秀學(xué)員、年度工作先進(jìn)個人。
一、依法履行職責(zé)，確保辦案安全
__年以來，司法警察大隊嚴(yán)格落實《人民檢察院司法警察暫行條例》和《人民檢察院司法警察執(zhí)行職務(wù)細(xì)則》的規(guī)定要求，共履行職責(zé)484人次。其中參與搜查8人次，執(zhí)行拘傳52人次，協(xié)助執(zhí)行逮捕、拘留23人次，提解、押送犯罪嫌疑人、被告人23人次，看管犯罪嫌疑人345人次，送達(dá)法律文書21人次，參與追逃12人次，成功抓獲犯罪嫌疑人6人。有效地維護(hù)了檢察工作秩序，提高了檢察辦案效率，確保了檢察辦案安全。
二、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，嚴(yán)格隊伍管理
1、堅持以“政治建警”為方向，始終把隊伍建設(shè)擺在極端重要位置，著力打造一支讓黨組放心、辦案人員信任、群眾滿意的司法警察隊伍。__年以來，警隊加強(qiáng)對法警思想政治教育、職業(yè)道德教育，堅定理想信念和宗旨意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀；深入開展“強(qiáng)化監(jiān)督、公正高效、執(zhí)法為民”、“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”以及“社會主義法制理念教育”等主題活動，牢固樹立立檢為公、執(zhí)法為民的執(zhí)法觀；強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律教育，確保司法警察隊伍紀(jì)律嚴(yán)明，令行禁止，警令暢通。
2、堅持以“制度管警”為保障，加大各項制度、規(guī)定的執(zhí)行和落實力度。
一是嚴(yán)格執(zhí)行司法警察工作規(guī)范化建設(shè)以來所制訂的管理和工作制度，確保各項工作有章可循，規(guī)范有序。
二是緊密結(jié)合司法警察工作實際，積極探索檢察改革新形勢下司法警察隊伍管理、職責(zé)履行、警務(wù)保障的長效機(jī)制，推動工作創(chuàng)新發(fā)展。
三是加強(qiáng)對制度落實情況的監(jiān)督，建立考核機(jī)制，實行落實制度考核與警員績效考核相結(jié)合，確保各項制度落實到位。
3、堅持以“規(guī)范執(zhí)法行為，促進(jìn)執(zhí)法公正”活動為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)、制度，進(jìn)一步規(guī)范司法警察履職行為，樹立公正、為民、文明的隊伍形象。__年以來，司法警察大隊組織全體法警認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中華人民共和國警察法》、《人民檢察院司法警察暫行條例》，嚴(yán)格遵守高檢、省院、市院有關(guān)辦案紀(jì)律、廉潔自律的各項規(guī)定，依法參與辦案，規(guī)范履職行為。嚴(yán)格落實高檢院《人民檢察院司法警察看管工作細(xì)則》、市院《全市檢察機(jī)關(guān)司法警察勤務(wù)技術(shù)規(guī)范》，全面規(guī)范司法警察各項勤務(wù)工作。
三、積極開展教育培訓(xùn)，提高司法警察業(yè)務(wù)素質(zhì)
__年以來，司法警察大隊認(rèn)真落實《全省檢察機(jī)關(guān)司法警察練兵計劃》，結(jié)合我院實際，每年制定了詳細(xì)的年度教育培訓(xùn)計劃，實行了動態(tài)管理。按照市院要求，確立了以 “三新一規(guī)范”來統(tǒng)籌抓好教育培訓(xùn)工作。
一是培訓(xùn)理念創(chuàng)新，明確了加強(qiáng)司法警察隊伍政治能力的錘煉，增強(qiáng)司法警察在檢察辦案中的保障能力是教育培訓(xùn)的根本，堅持司法警察的教育培訓(xùn)始終圍繞提高司法警察的政治素養(yǎng)和履職工作能力而進(jìn)行。
二是培訓(xùn)內(nèi)容革新。即著眼司法警察保障檢察辦案安全和效率，吸取、分析辦案中的教訓(xùn)和可能出現(xiàn)的安全隱患，從“安全、實際、實用、實效”出發(fā)，在不斷強(qiáng)化擒敵、警戒具等執(zhí)法抗暴技能培訓(xùn)的同時，重點加強(qiáng)了司法警察日常工作和突發(fā)事件中對現(xiàn)場事態(tài)的資料(material)收集、形勢評估和控制能力的掌握，突顯司法警察文明執(zhí)法、人性執(zhí)法和有效執(zhí)法。
三是培訓(xùn)方法更新。從調(diào)動參訓(xùn)警員的積極性入手，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和有效性，解決每一個動作怎么做、何時做，在培訓(xùn)中引入了互動式教學(xué)，通過示范、講解、討論、現(xiàn)場模擬等形式，加強(qiáng)了警員對每一個動作在實戰(zhàn)中運(yùn)用和掌握
檢察院工作報告 篇5
一年來，在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下、在同志們的幫助和支持下，能夠聽從院黨組的工作安排，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，并做到嚴(yán)格要求自己。自己在思想上、工作上都有了很大程度的提高，較好的完成了全年紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)，借此機(jī)會，向同志們匯報一下本人今年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況，請同志們多提批評意見，以利我更好的在來年開展工作?，F(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律等情況作工作總結(jié)如下。
一、思想和學(xué)習(xí)方面
一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)政治理論素養(yǎng)。一年來，本人能自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力在工作中提高自已的政治和業(yè)務(wù)能力。平時能注重政治理論及黨的基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)，能充分利用工作之余的時間自學(xué)，關(guān)心時事政治，注重讀書看報，以提高學(xué)習(xí)的實效。在學(xué)習(xí)中不斷提高馬克思主義的理論水平，提高運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點和方法觀察處理檢察院問題的能力，不斷增強(qiáng)從事紀(jì)檢工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，并能堅持做到解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)。
二是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，切實提高業(yè)務(wù)水平。堅持每日自學(xué)法律專業(yè)知識和檢察院紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時，通過加強(qiáng)與上級有關(guān)部門的溝通與聯(lián)系，并采取到先進(jìn)兄弟檢察院的紀(jì)檢監(jiān)察學(xué)習(xí)取經(jīng)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)調(diào)研等方式，努力增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和有效性。
二、結(jié)合檢察工作實際，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好紀(jì)檢監(jiān)察工作
一年來，我注重結(jié)合檢察工作實際，認(rèn)真做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，較好地履行崗位職責(zé)。及時貫徹落實市檢察院、區(qū)紀(jì)委年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神。年初，我把全面貫徹落實市檢察院、區(qū)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神作為年度黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項重要任務(wù)，在全院干警大會上傳達(dá)了會議精神，并及時組織落實會議要求，對年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做了具體安排部署。組織全體檢察干警層層簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任書，使全體干警不斷增強(qiáng)廉政責(zé)任意識，依法、文明辦案。元旦和春節(jié)期間積極開展全院廉潔自律工作，切實加強(qiáng)廉潔從檢教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線，不斷學(xué)習(xí)廉潔自律規(guī)定，要求黨組成員要以身作則，做好廉潔自律表率。凡在重大節(jié)假日前及時組織學(xué)習(xí)各項自律規(guī)定，提出廉潔要求，防止接受吃請、送禮等不良現(xiàn)象的發(fā)生。根據(jù)我院檢察工作實際，對院黨組成員進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，對各責(zé)任人在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的基本責(zé)任和具體任務(wù)進(jìn)行了明確。全年認(rèn)真開展了各項專項檢查工作：
一是積極協(xié)助區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察，開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理督察工作以及區(qū)紀(jì)委交辦的臨時工作，較園滿的完成了區(qū)紀(jì)委交給的各項工作任務(wù)。
二是開展對自偵案件督察工作。根據(jù)上級院關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察部門對自偵部門偵查工作實行內(nèi)部執(zhí)法執(zhí)紀(jì)督察的規(guī)定，開展對自偵案件回訪考查工作。通過學(xué)習(xí)有關(guān)法律和規(guī)定;認(rèn)真查閱有關(guān)案件材料、與承辦案件干警交談，走訪發(fā)案單位和聽取當(dāng)?shù)厝罕娨庖姷葍?nèi)容，按督察的范圍和事項，對自偵案件的案中、案后開展了督察。
三是多次對全院車輛及全體駕駛?cè)藛T進(jìn)行了檢務(wù)督察，今年以來，四次組織全院干警認(rèn)真學(xué)習(xí)車輛安全管理相關(guān)文件和規(guī)章制度，要求全院干警必須時刻繃緊車輛安全這根弦，時刻牢記安全責(zé)任重于泰山。特別要求全體駕駛?cè)藛T安全意識要入耳、入腦、入心，筑牢車輛安全防線，確保車輛安全無事故。認(rèn)真開展了重大節(jié)假日期間的檢務(wù)督察工作。結(jié)合省、市院組織的各種專項活動，還自行對本院*管理、車輛管理、辦案安全、機(jī)關(guān)作風(fēng)、禁酒令落實情況等方面工作進(jìn)行了自查自糾。
四是開展學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》活動，規(guī)范從檢行為，促進(jìn)了各項主題教育活動。要求全院干警深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，提高思想認(rèn)識，引導(dǎo)全院干警增強(qiáng)道德意識和法紀(jì)觀念，準(zhǔn)確把握廉潔從檢的各項政策界限，切實增強(qiáng)如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項的自覺性，自覺接受黨組織的監(jiān)督。并在我院內(nèi)部網(wǎng)站，廉政建設(shè)專欄連續(xù)登載《廉政準(zhǔn)則》和《廉潔從檢若干規(guī)定》學(xué)習(xí)內(nèi)容，并舉行了知識測試，全院干警取得了較好的成績。
五是充分發(fā)揮檢務(wù)督察工作在檢察工作中的推動作用，努力創(chuàng)新思維，全力抓好檢務(wù)督察工作，不斷強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，今年開展檢務(wù)督察5次，開展了對執(zhí)法辦案安全、檢風(fēng)檢紀(jì)、警械警車管理等方面的專項督察，把監(jiān)督工作貫穿于辦案全過程，逐步把對執(zhí)法辦案活動的監(jiān)督，從事后監(jiān)督擴(kuò)展到事前監(jiān)督和事中監(jiān)督。通過開展檢務(wù)督察，有力的促進(jìn)了各項檢察業(yè)務(wù)工作的健康有序進(jìn)行，為確保目標(biāo)工作任務(wù)的完成打下了堅實的基礎(chǔ)，為辦案安全、車輛安全起到了積極的促進(jìn)作用。
六是積極開展廉政文化宣傳工作。在院局域網(wǎng)廉政建設(shè)欄，掛出廉政建設(shè)、警示內(nèi)容文章近30篇。年初，院紀(jì)檢組致干警家屬的“家庭助廉信”溝通了單位與干警家庭的聯(lián)系，進(jìn)一步樹立了干警們正確的世界觀、人生觀、價值觀，促進(jìn)了各項項工作的順利開展。
三、在思想上從嚴(yán)要求自己，帶頭廉潔自律
我身為黨組成員、紀(jì)檢組長，反腐倡廉工作是我的重要責(zé)任，不以權(quán)謀私，廉潔自律是基本的要求和必須具備的素養(yǎng)。一年來，我能結(jié)合檢察工作任務(wù)，認(rèn)真落實上級院有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求，貫徹落實責(zé)任制，堅持常抓不懈，切實做到了責(zé)任明確、目標(biāo)明確。在廉政工作中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定從自身做起，不斷提高自律意識，處處注重嚴(yán)于律已，要求大家做的自己首先帶頭做到做好，禁止別人做的，自己首先不做，做到警鐘常鳴。一年來，能遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)及廉潔自律的各項規(guī)定，沒有以權(quán)謀私的行為，能遵章守紀(jì)。
回顧一年來的工作，雖然做了很多努力，在自己的學(xué)習(xí)和工作中取得了一些成績，但與領(lǐng)導(dǎo)對工作的要求還有一定的距離，存在著一些不足，主要是工作作風(fēng)還不夠扎實和深入，爭先創(chuàng)優(yōu)意識和開拓創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)，紀(jì)檢監(jiān)察的業(yè)務(wù)水平還不高，工作能力還有待于進(jìn)一步提高。在新的一年里要發(fā)揚(yáng)與時俱進(jìn)的思想，對不足之處要認(rèn)真克服和改正。
檢察院工作報告 篇6
今年，我院辦公室在院黨組、上級院辦公室和各縣區(qū)院辦公室、市院各部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、支持下，緊緊圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”的檢察工作主題和“一個加大，兩個提高”的總體要求，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的精神和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，參與政務(wù)，綜合業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)事務(wù)，搞好服務(wù)，各項工作又有了新的提高，有效地保障了各項檢察工作的順利開展和機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、用心盡力，精益求精，綜合材料起草工作做得優(yōu)質(zhì)、高效。起草了年初全市檢察長會議材料，向高檢院、省院三次下派工作組匯報工作的材料，工作總結(jié)、要點、向人大的工作報告、執(zhí)行刑訴法及清理超期羈押情況報告等綜合材料，及應(yīng)由辦公室起草的會議紀(jì)要等其它文字材料63份。為使所起草的文稿有思想、有見地、有特色，我們把文字材料的起草工作作為辦公室工作的重點和難點，不斷增強(qiáng)參謀意識、精品意識，注重培養(yǎng)勤于學(xué)習(xí)、善于思考的習(xí)慣，力爭準(zhǔn)確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖，充分反映基層實際，參在關(guān)鍵處，謀在點子上，很好地發(fā)揮了以文輔政的作用。
二、緊扣中心，加強(qiáng)綜合，信息工作做得認(rèn)真、扎實，報送了一批精品。一年來，我們堅持把信息工作作為向上報告工作、反映情況的主渠道，作為對下部署、指導(dǎo)工作的重要手段，作為向黨政、人大機(jī)關(guān)宣傳檢察工作的便捷窗口，積極發(fā)揮辦公室對信息工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、處理作用，定期下發(fā)信息報送要點，嚴(yán)格重大、緊急信息報送制度，按季編發(fā)信息采用通報，經(jīng)常提醒指導(dǎo)處室和各院及時上報信息，并注重撰寫加工深層次的調(diào)研信息和綜合信息，收到了好的效果。截止12月25日，全市共上報信息315條，據(jù)不完全統(tǒng)計，上報信息被高檢院采用1條，同比持平;被三名省領(lǐng)導(dǎo)四次批示5條，同比純增;被評為好信息2條，同比純增;被省黨委、政府各采用1條，同比純增;省院采用68條，同比多5條。其中，辦公室上報信息被采用45條。被領(lǐng)導(dǎo)批示和被省黨委政府采用信息以及被評為好信息的信息均是辦公室報送的。很好地發(fā)揮了下情上達(dá)、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)的作用和上情下達(dá)、指導(dǎo)、推動工作開展的作用。
三、嚴(yán)格審查，加強(qiáng)指導(dǎo)，統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時性、權(quán)威性進(jìn)一步提高，統(tǒng)計工作作用進(jìn)一步加大。在堅持通報制度的基礎(chǔ)上，針對工作中存在的隨意平衡積存數(shù)據(jù)和漏報、虛報案件信息等問題，下發(fā)了《關(guān)于檢察統(tǒng)計工作中存在漏報等嚴(yán)重問題的通報》，指出存在問題，分析問題存在原因，制定了層層追究責(zé)任制度、加強(qiáng)對重要數(shù)據(jù)的重點復(fù)核等六項措施。并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示于九月份利用10天的時間深入各院重點對數(shù)出多門及虛報、瞞報、漏報問題進(jìn)行統(tǒng)計執(zhí)法檢查，指明其危害和后果，對各院統(tǒng)計員和內(nèi)勤進(jìn)行面對面地指導(dǎo)，為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確奠定了良好的基礎(chǔ)。為提升統(tǒng)計工作服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和督促檢查的層次，加強(qiáng)統(tǒng)計分析，每月精心制作《業(yè)務(wù)情況統(tǒng)計表》，為領(lǐng)導(dǎo)、基層院和業(yè)務(wù)部門了解、評估檢察工作現(xiàn)狀，指導(dǎo)檢察工作開展發(fā)揮了重要作用，受到各院好評。
今年我院辦公室工作這些成績和進(jìn)步的取得,主要得意于以下幾點:
第一，領(lǐng)導(dǎo)重視，增強(qiáng)了榮譽(yù)感。院黨組高度重視辦公室工作,加強(qiáng)了“寫作班子”建設(shè),在黨組會議、院務(wù)會議上研究部署材料起草、統(tǒng)計等辦公室工作。檢察長、分管檢察長經(jīng)常過問辦公室工作，專門召開辦公室有關(guān)人員會議，聽取辦公室工作匯報，對辦公室工作提要求、壓任務(wù)，多次在有關(guān)文件上對辦公室工作作出批示，使大家時刻有一種前進(jìn)的動力和工作的壓力，增強(qiáng)了做好工作的榮譽(yù)感和主動性，促進(jìn)了工作任務(wù)的完成。
第二，規(guī)范管理，增強(qiáng)了責(zé)任感。要使大家始終保持很強(qiáng)的工作積極性光靠自覺不行，單靠說教也不行，必須用制度作保證。今年，我們繼續(xù)實施規(guī)范化管理，堅持以制度建設(shè)為總抓手，對市院辦公室所有工作和環(huán)節(jié)建章立制，確保了辦公室工作的有序高效運(yùn)轉(zhuǎn)。根據(jù)黨組確定的實行“1+x”考評辦法的要求，重新修改了辦公室規(guī)范化管理考評辦法，明確年終將按此辦法評出“優(yōu)秀”、“良好”、“合格”、“較差”四個檔次，予以通報，把縣區(qū)院辦公室工作納入規(guī)范化管理軌道，促進(jìn)了辦公室政務(wù)工作質(zhì)量和效率的提高。
第三，自我加壓，增強(qiáng)了緊迫感。辦公室工作無小事。不用心工作，文字工作就起不到參謀作用，事務(wù)工作就會出現(xiàn)紕漏。所以，辦公室的每一位干警都自我加壓，更加勤奮，自覺地把學(xué)習(xí)寓于工作之中，對自己，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求;對工作，一絲不茍，精益求精，實現(xiàn)了“文字工作多出精品，事務(wù)工作少出紕漏，各項工作再上臺階”的工作目標(biāo)。
我們也清醒地看到，我院的辦公室工作仍然存在著有待進(jìn)一步改進(jìn)的薄弱環(huán)節(jié)和問題，主要是：超前思考少，主動參與領(lǐng)導(dǎo)決策的能力有待進(jìn)一步提高;各部門上報信息的及時性和實用性有待進(jìn)一步增強(qiáng);各項服務(wù)性工作有待進(jìn)一步做細(xì)。
檢察院工作報告 篇7
為了讓自己所學(xué)的理論知識得到鞏固和提高，邊理論邊實踐，我在被評為“全國先進(jìn)檢察院”的淮陽人民檢察院公訴科實習(xí)了一個月，淮陽人民檢察院公訴科暑期實習(xí)報告。在此期間，我收獲了很多東西，懂得了實踐的重要，認(rèn)識到理論和實踐是學(xué)習(xí)和理論的左膀右臂，學(xué)到了做人、處事、生活的道理，進(jìn)一步深入了解了社會。實習(xí)期間，我做了以下幾個方面的工作：
（1）先完成所有偵查卷和檢察卷的登記工作，并且匯成表，以絕密文件存檔。其次是做好個別案卷的補(bǔ)充、完善工作，裝訂成冊，便于保存、查閱。
如尋釁滋事：1、公安機(jī)關(guān)的偵查卷：有受理案件登記、立案報告表、呈請拘留報告書、拘留證、對拘留人家屬或單位通知書、提訊證、呈請逮捕報告書、呈請延長拘留期限報告書、提請逮捕決定書、起訴意見書、詢問筆錄、犯罪嫌疑人訴訟權(quán)利和義務(wù)告知書、鑒定書
2、檢察院的`檢察卷：公安機(jī)關(guān)的起訴意見書、委托辯護(hù)人告知書及送達(dá)回證、詢問提綱及筆錄、補(bǔ)充偵查決定書及送達(dá)回證、糾正違法通知書、移送起訴案件審查報告、討論案件筆錄、起訴書及送達(dá)回證、出庭通知書、答辯提綱、出庭筆錄、刑事判決書
貪污案：1、檢察院反貪局的偵查卷：立案決定書、拘留決定書、拘留證、對拘留人家屬或單位通知書、取保候?qū)彌Q定書、保證書、贓款清單（書證）、委托鑒定書、檢察技術(shù)鑒定書、提押證、釋放通知書、調(diào)取證據(jù)通知書、調(diào)取證據(jù)清單、起訴意見書、詢問筆錄、書證
2、檢察院的檢察卷：檢察院反貪局的起訴意見書、委托辯護(hù)人告知書及送達(dá)回證、閱卷筆錄、詢問提綱及筆錄、補(bǔ)充偵查決定書及送達(dá)回證、糾正違法通知書、移送起訴案件審查報告、討論案件筆錄、起訴書及送達(dá)回證、出庭通知書、答辯提綱、出庭筆錄、刑事判決書、對法院刑事案件判決、裁定審查表、辦案時限登記表
二、自學(xué)了《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國刑事訴訟法》及其解釋
其內(nèi)容有受案時間、案件來源、被告人姓名、案件性質(zhì)、閱卷人、閱卷目的、閱卷時間，實習(xí)報告《淮陽人民檢察院公訴科暑期實習(xí)報告》。1、犯罪嫌疑人基本情況2、偵查機(jī)關(guān)提請認(rèn)定的犯罪事實3、閱卷意見
筆錄內(nèi)容有時間、地點、檢察員、記錄人、訴訟程序、犯罪嫌疑人姓名、曾用名、化名、年齡、民族、文化程度、籍貫、住址、工作單位、職務(wù)、職業(yè)、有無前科、詢問內(nèi)容、簽名、按手印
以國家公訴人的身份同梅芳副科長一起出庭公訴，案件是一起李某搶劫、尋釁滋事的重審案件，參照數(shù)罪并罰，原判2年6個月。經(jīng)過新的舉證、指證、質(zhì)證、認(rèn)證，本案事實清楚，證據(jù)充分，我認(rèn)為維持原判。結(jié)果維持原判。
檢察院工作報告 篇8
在過去的一年里，本人在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，較好地完成了各項工作，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高：
一、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)
首先，本人系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了三個代表、十七大報告及十七屆四中、五中全會精神，提高了自己的政治敏銳性和鑒別能力，也進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上與黨保持高度一致。注重完善自身的知識結(jié)構(gòu)和健全自身的知識體系，通過學(xué)習(xí)對于提高自己的工作能力有較大的促進(jìn)作用。其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心向身邊的同事請教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己辦好各種公訴案件。
二、努力完成工作
本人始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作，養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng)，較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
三、嚴(yán)格遵守紀(jì)律
本人高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，管好自己的言行，管好自己的思想。注意將工作、學(xué)習(xí)、娛樂、休息有機(jī)的結(jié)合起來，將八小時以外的時間合理的利用起來，養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣。
回顧一年來的工作，本人在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步，但本人也認(rèn)識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，業(yè)務(wù)技能還不強(qiáng)。在今后的工作中，本人還將進(jìn)一步的努力，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，克服畏難心理，不斷提高思想素質(zhì)，爭取更加出色的完成好各項工作任務(wù)。本人一定認(rèn)真克服缺點，發(fā)揚(yáng)成績，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名優(yōu)秀的國家公訴人，為實現(xiàn)本縣的和諧、穩(wěn)定作出自己的貢獻(xiàn)！
經(jīng)過總結(jié)，認(rèn)為自己屬于稱職。
檢察院工作報告 篇9
根據(jù)市人大常委會工作計劃和主任會議的安排，前段時間，市人大常委會組成調(diào)查組，對市人民檢察院法律監(jiān)督工作情況進(jìn)行了調(diào)查。其間，實地察看了市看守所、市人民檢察院教育警示基地、綜合服務(wù)大廳，聽取了市人民檢察院開展法律監(jiān)督工作情況的匯報，召開了由市人民法院、公安局、司法局、檢察院有關(guān)科室負(fù)責(zé)人和部分人大代表參加的座談會，了解了對法律監(jiān)督工作的建議意見?，F(xiàn)將調(diào)查情況報告如下：
一、市人民檢察院開展法律監(jiān)督工作的基本情況
近年來，市人民檢察院堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定大局，圍繞“強(qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”的檢察工作主題，不斷創(chuàng)新工作思路，完善工作措施，全面履行法律監(jiān)督職能，保證了國家法律的統(tǒng)一正確實施，維護(hù)了社會公平正義，法律監(jiān)督工作取得了較好成效，為全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有作用。
(一)強(qiáng)化對刑事法律監(jiān)督，維護(hù)社會穩(wěn)定。工作中，市人民檢察院堅持法律面前人人平等，不斷強(qiáng)化刑事立案、批捕、偵查監(jiān)督，有效防止和糾正了有案不立、有罪不究、以罰代刑、不該立案而立案等問題，并依法對公安機(jī)關(guān)的偵查活動是否合法進(jìn)行監(jiān)督，防止了錯捕錯訴、漏捕漏訴等現(xiàn)象發(fā)生，維護(hù)了法律的尊嚴(yán)。經(jīng)調(diào)查了解，XX年以來，市人民檢察院共依法監(jiān)督糾正公安機(jī)關(guān)應(yīng)該立案而未立案的案件13件，監(jiān)督撤銷不應(yīng)當(dāng)立案的案件3件;依法審查提請逮捕案件426件656人，移送起訴案件1241件1773人;對不符合逮捕、起訴條件的，依法不批準(zhǔn)逮捕50人、不起訴2人，監(jiān)督公安機(jī)關(guān)撤回提請逮捕16人、撤回移送起訴12人;對應(yīng)該批捕、起訴而未提請批捕和起訴的，依法追捕23人、追訴13人。
(二)加大對瀆職侵權(quán)犯罪的查辦和監(jiān)督力度，維護(hù)社會正義。市人民檢察院針對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展不同階段瀆職侵權(quán)犯罪情況，加強(qiáng)偵查一體化建設(shè)，完善群眾舉報的受理、查處和反饋機(jī)制，嚴(yán)肅查處玩忽職守、濫用職權(quán)等案件，通過查辦瀆職侵權(quán)犯罪，監(jiān)督國家工作人員正確行使職權(quán)。XX年以來，共計查辦瀆職侵權(quán)案件7件10人，捍衛(wèi)了法律尊嚴(yán)，維護(hù)了人民群眾的利益。
(三)加強(qiáng)對審判活動、行政訴訟監(jiān)督，維護(hù)司法公正。市人民檢察院加強(qiáng)對刑事審判、民事審判和行政訴訟的監(jiān)督，通過提出抗訴、發(fā)檢察建議等形式，糾正判決、裁定不當(dāng)?shù)膯栴}，維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，促進(jìn)司法公正，促進(jìn)社會和諧。XX年以來，共審查人民法院作出的刑事判決、裁定1138件1580人，對認(rèn)定事實錯誤、量刑明顯失當(dāng)?shù)陌讣?，提起刑事抗訴2件9人，提出再審檢察建議4件6人，全部被法院再審改判;審查群眾申訴的民事行政案件116件，對認(rèn)為確有錯誤的民事和行政判決、裁定提請抗訴、建議提請抗訴28件，其中改判11件，調(diào)解結(jié)案4件;對不服人民法院正確裁判的113件申訴案件，積極做好當(dāng)事人的服判息訴工作，使上訪人息訴服判，化解了矛盾，維護(hù)了司法權(quán)威。
(四)加強(qiáng)對刑罰執(zhí)行、監(jiān)管活動監(jiān)督，充分保障人權(quán)。市人民檢察院依法對刑事判決、裁定執(zhí)行活動和市看守所監(jiān)管活動是否合法進(jìn)行法律監(jiān)督。XX年以來，共進(jìn)行各項檢察監(jiān)督123次，發(fā)現(xiàn)不當(dāng)情形提出口頭建議23次、書面建議8份，依法糾正脫管漏管罪犯6人，其中重新收監(jiān)2人;加大對在押人犯重新犯罪的打擊力度，依法監(jiān)督立案2件，維護(hù)了正常的監(jiān)管秩序和在押人員的合法權(quán)益;充分發(fā)揮派駐看守所檢察室的監(jiān)督職能作用，保持了看守所連續(xù)25年無超期羈押記錄;在全省率先開展了偵監(jiān)、監(jiān)所工作聯(lián)動信息共享機(jī)制試點工作，提高了對適用刑事拘留強(qiáng)制措施的監(jiān)督力度。
(五)完善工作機(jī)制，增強(qiáng)法律監(jiān)督效能。市人民檢察院加強(qiáng)與公安、法院等相關(guān)部門的工作聯(lián)系溝通，先后同市公安局會簽了《關(guān)于加強(qiáng)對刑事拘留案件的監(jiān)督意見》，與市人民法院會簽了《關(guān)于加強(qiáng)民事行政審判及其檢察監(jiān)督工作的若干意見》，與市司法局會簽了《關(guān)于建立民行檢察法律援助機(jī)制的實施意見》，與鹽務(wù)部門會簽了《關(guān)于鹽業(yè)行政執(zhí)法檢察監(jiān)督工作的實施辦法》，與全市12個行政執(zhí)法部門建立了溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，形成了加強(qiáng)法律監(jiān)督的長效工作機(jī)制。工作中嚴(yán)把受案關(guān)、閱卷審查關(guān)、訊問犯罪嫌疑人關(guān)、證據(jù)復(fù)核完善關(guān)，在各業(yè)務(wù)部門建立了符合工作特點的辦案流程和制度，靈活運(yùn)用“三個結(jié)合”(糾正違法與檢察建議相結(jié)合，事中、事后監(jiān)督與事前預(yù)防相結(jié)合，個案監(jiān)督與綜合監(jiān)督相結(jié)合)進(jìn)行監(jiān)督，增強(qiáng)了法律監(jiān)督效能。
(六)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高法律監(jiān)督能力。市人民檢察院將法律監(jiān)督納入綜合業(yè)務(wù)考評和案件質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)中，定期開展法律監(jiān)督案件總結(jié)分析活動，對法律監(jiān)督效果、社會影響等進(jìn)行綜合評價，引導(dǎo)干警把“依法、堅決、準(zhǔn)確、有效”的監(jiān)督原則自覺融入具體的辦案實踐，促進(jìn)了干警法律監(jiān)督意識的逐步強(qiáng)化和提高。結(jié)合實際廣泛開展業(yè)務(wù)研討、辦案交流和多種形式的“大練兵、大比武”活動，提高了檢察人員善于監(jiān)督、準(zhǔn)確監(jiān)督的能力，隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和法律監(jiān)督能力明顯提升。
二、存在的問題
市人民檢察院認(rèn)真履行法律監(jiān)督職能，取得了較好的法律效果和社會效果，維護(hù)了社會公平正義。在充分肯定成效的同時，對照新形勢的要求和廣大人民群眾的期望，還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)在：個別檢察人員執(zhí)法觀念還不適應(yīng)新形勢下的新要求，存在重協(xié)調(diào)配合、輕監(jiān)督制約的現(xiàn)象;對人民群眾反映強(qiáng)烈的問題監(jiān)督力度還不夠大;尚未形成有效的監(jiān)督合力，監(jiān)督機(jī)制需進(jìn)一步健全;年輕干警訴訟監(jiān)督能力有待進(jìn)一步提高;個別單位對檢察院的監(jiān)督意見不夠重視，回復(fù)不及時。
三、下步工作建議
為了進(jìn)一步促進(jìn)法律監(jiān)督工作，不斷強(qiáng)化法律監(jiān)督職能，建議市人民檢察院今后重點抓好以下幾方面工作：
一是提高認(rèn)識，增強(qiáng)法律監(jiān)督的責(zé)任感和使命感。檢察院肩負(fù)著打擊懲處犯罪、保護(hù)群眾利益、維護(hù)社會公平正義和社會和諧穩(wěn)定的重要職責(zé)和神圣使命，必須忠實履行憲法和法律賦予的職責(zé)，必須牢固樹立社會主義法治理念，從維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，維護(hù)社會公平正義的高度，充分認(rèn)識法律監(jiān)督機(jī)關(guān)的憲法定位，充分認(rèn)識進(jìn)行法律監(jiān)督的重要意義，增強(qiáng)法律監(jiān)督意識，提高依法履行法律監(jiān)督職責(zé)的自覺性和主動性，確保國家法律全面、正確實施。
二是突出監(jiān)督重點，不斷提高法律監(jiān)督的能力。要堅持把深入推進(jìn)社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，作為推進(jìn)法律監(jiān)督工作的重要載體。在全面加強(qiáng)法律監(jiān)督的同時，重點糾正執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公等問題，尤其是要圍繞群眾反映強(qiáng)烈的問題加大監(jiān)督力度，發(fā)揮好法律監(jiān)督在保障改善民生、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定方面的作用，增強(qiáng)人民群眾對公正司法的信心。要不斷強(qiáng)化對民事審判和民事執(zhí)行工作的有效監(jiān)督，既要有訴必理，有案必辦，又要加快辦案進(jìn)度，增強(qiáng)辦案效果。
三是完善工作機(jī)制，不斷增強(qiáng)法律監(jiān)督實效。要不斷完善辦案責(zé)任制和責(zé)任追究制，不斷完善與公安、法院和有關(guān)執(zhí)法單位的協(xié)作配合與監(jiān)督制約機(jī)制，使監(jiān)督工作更加順暢、有序、有力。特別是要針對一些容易出現(xiàn)執(zhí)法不嚴(yán)、司法不公等問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，努力探索更為有效的監(jiān)督方式和措施，增強(qiáng)法律監(jiān)督的實效。要重視對新情況新問題的研究，推動法律監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督辦法的不斷完善，推動人民檢察院履行法律監(jiān)督職能的不斷提高。
四是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提升法律監(jiān)督的能力和水平。要通過多種途徑和形式，加強(qiáng)檢察人員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高檢察人員的政治與業(yè)務(wù)素質(zhì)。要教育和引導(dǎo)廣大檢察人員牢固樹立社會主義法治理念，始終保持高度的政治意識、大局意識和責(zé)任意識，增強(qiáng)敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、規(guī)范監(jiān)督的自覺性。要構(gòu)建科學(xué)的績效考證機(jī)制，努力建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的法律監(jiān)督隊伍，為我市的經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展提供更加有力的司法保障。
檢察院工作報告 篇10
20xx年7月工作以來，本人主要從事信息、簡報、調(diào)研、檢察宣傳、領(lǐng)導(dǎo)講話、重要文稿的起草等各項工作。半年多以來，在主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的真誠支持和幫助下，本人牢記宗旨，恪盡職守，扎實工作，與辦公室其他同志共同努力，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將基本工作情況總結(jié)如下：
一.努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己
要想撰寫出高質(zhì)量的文字材料，必須有扎實的理論基礎(chǔ)，能夠熟練掌握領(lǐng)會上級黨委、檢察機(jī)關(guān)的決策部署和政策文件精神，而且要“研究新情況，解決新問題，形成新認(rèn)識，適應(yīng)新形勢”，必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
半年來，本人注重以下幾個方面的學(xué)習(xí)：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。特別是繼續(xù)加強(qiáng)了對“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，以及全國檢察會議的有關(guān)內(nèi)容。二是加強(qiáng)對上級一些重要會議精神和重大政策的學(xué)習(xí)，明確工作要領(lǐng)。主要是結(jié)合檢察工作的實際，學(xué)習(xí)了關(guān)于“化解社會矛盾、參與社會管理創(chuàng)新、社會綜合治理等方面的政策。三是加強(qiáng)了業(yè)務(wù)知識技能的學(xué)習(xí)，從辦公、辦文、辦事的基本知識、基本技能、基礎(chǔ)要求做起，勤學(xué)多思，致力于提高工作能力水平。
二、增強(qiáng)意識，提高工作水平。
工作效率，更好地發(fā)揮辦公室的各項職能，為推進(jìn)檢察工作科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)。
一要努力學(xué)習(xí)政治理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨的基本路線、方針和政策，要深刻領(lǐng)會好上級對一個階段檢察工作重點的部署，爭取工作的主動；二要努力鉆研好法學(xué)專業(yè)知識，熟悉、了解法學(xué)界最新動態(tài)。必須熟練地掌握檢察院各業(yè)務(wù)部門不同的工作性質(zhì)，在法律業(yè)務(wù)的掌握中不能因各科室工作性質(zhì)不同而有所偏廢。只有具備全面的檢察業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能起好參謀和助手作用，才能完成好案件討論記錄、情況通報和匯報、專題報告等專業(yè)性較強(qiáng)的文字材料工作。三要學(xué)會掌握、了解辦公室多種崗位技能。辦公室中各個成員的分工不像業(yè)務(wù)部門那么明細(xì)，隨著科技強(qiáng)檢的步伐不斷加快，傳統(tǒng)的辦公方式受到挑戰(zhàn)，因此只有不斷學(xué)習(xí)、更新自己的知識，樹立起終身學(xué)習(xí)的觀念才能適應(yīng)形勢的新要求。只有掌握、了解辦公室工作相關(guān)的知識，才能更好地避免工作中犯錯誤；只有熟練地掌握現(xiàn)代辦公技能，才會使自己在工作中游刃有余。
二.求真務(wù)實，做好本職工作
三.認(rèn)真做好文秘工作，提高辦文效能
對待“辦文”工作精益求精，堅持對每份文稿進(jìn)行反復(fù)修改，
反復(fù)推敲，字斟句酌，做到主題鮮明，調(diào)理清楚，寫改并重，文件質(zhì)量有了明顯提高。在公文運(yùn)作流程中，做到重要材料不遺漏，緊急材料不延誤，快速高效地處理好每一份公文。今年以來，共起草文件20份。
切實加強(qiáng)信息調(diào)研，充分發(fā)揮參謀助手作用1、加快信息工作，提高信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的實效性。緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)抓大事、謀大局的思維方向，把我各個時期的熱點難點，進(jìn)行深入調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。
檢察院工作報告 篇11
車間個人終工作總結(jié)模板工作總結(jié)
工作總結(jié)是什么？從字面意思就能夠看出來工作總結(jié)是一種什么樣的文體了。工作總結(jié)就是你上班的時候以一個周期循環(huán)而寫的一篇文章，主要是以月度、季度、半而寫的一篇工作總結(jié)。以下是工作總結(jié)頻道為你整理的《車間個人年終工作總結(jié)模板》，希望你喜歡！
一、XX年主要工作內(nèi)容：
1、配合工段長努力做好本工段的安全環(huán)保工作，協(xié)調(diào)乙炔系統(tǒng)負(fù)荷穩(wěn)定運(yùn)行。
乙炔工段是一個易燃易爆區(qū)域，危險系數(shù)與勞動強(qiáng)度相對別的工段要大，因此就要求工段上下一心，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，努力把工作做細(xì)、做扎實。在本，在安全環(huán)保方面，維持生產(chǎn)負(fù)荷方面做了以下工作。
（1）加大了電石庫的卸車管理，從入庫車輛的細(xì)致檢查，到破碎的監(jiān)控，雨雪天氣電石庫與皮帶棧橋的檢查到臨時防雨措施的落實，都做到認(rèn)真細(xì)致，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
（2）對于本工段的重大危險源進(jìn)行定期的巡查，密切關(guān)注各電石儲倉的乙炔含量，加大乙炔氣柜的巡查力度，氯氣緩沖罐的密封性等，確保其安全運(yùn)行。
（3）定期對渣漿輸送管線的巡查，做好維護(hù)保養(yǎng)與更換填料的詳細(xì)記錄，做好定期更換填料，并且有小滴漏及時處理，確保了不發(fā)生環(huán)保事件。
（4）負(fù)責(zé)各類安全設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng)，各類安全臺帳的完善與建立。如工段的滅火器，定期進(jìn)行更換；應(yīng)急柜、事故柜的定期保養(yǎng)與衛(wèi)生清理，都做到細(xì)致入微。
2、負(fù)責(zé)本工段員工的培訓(xùn)工作。
員工的培訓(xùn)工作是保證安全生產(chǎn)，促進(jìn)節(jié)能降耗的一個很重要的前提。因此在本，對本工段員工的培訓(xùn)也分為幾大塊進(jìn)行了相應(yīng)的工作。
（1）對新進(jìn)員工進(jìn)行了三級安全與崗前培訓(xùn)。首先讓他對本工段有一個初步的認(rèn)知，生產(chǎn)任務(wù)與主工藝流程，生產(chǎn)原料與中間產(chǎn)品有什么，主要設(shè)備的工作原理是什么，涉及到本工段的危險化學(xué)品有哪些，怎樣進(jìn)行安全防護(hù)等都做了詳細(xì)地講解。然后再結(jié)合自己的崗位展開培訓(xùn)，從粗到細(xì)、由淺入深，循序漸進(jìn)，逐步提高其操作技能。
（2）對轉(zhuǎn)崗與復(fù)工人員進(jìn)行了上崗前的培訓(xùn)。鑒于我工段在本人員流動較大，因此轉(zhuǎn)崗的人員較多，針對這一情況，我工段對其進(jìn)行了理論與現(xiàn)場操作技能的培訓(xùn)與考核，并且進(jìn)行了跟進(jìn)培訓(xùn)與考核；對轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行了新工藝等培訓(xùn)，對日常應(yīng)知應(yīng)會進(jìn)行了必要的復(fù)_與考核，幫助其快速進(jìn)入工作狀態(tài)。
（3）定期進(jìn)行崗位練兵，不斷完善崗位練兵臺的知識與題目。崗位練兵臺每月一換，組織各操作工認(rèn)真進(jìn)行學(xué)_，工段抽查與考核，有很大的促進(jìn)作用。
（4）對本工段的事故預(yù)想進(jìn)行了不斷的整理與提煉，編印出《匯編本》供崗位員工學(xué)_，此項工作也得到公司安環(huán)部的表揚(yáng)。
3、協(xié)助工段長進(jìn)行本工段工藝指標(biāo)控制的監(jiān)督與管理。
（1）對安全指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)與工藝指標(biāo)進(jìn)行了每日必查，并納入班組考核的范圍，確保其操作安全平穩(wěn)。如鋼倉與水泥料倉的分析結(jié)果，次鈉配置的有效氯，乙炔純度關(guān)鍵性指標(biāo)等。
（2）負(fù)責(zé)小指標(biāo)考核的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與上報工作。技術(shù)部一直以來對我工段的發(fā)生器溫度進(jìn)行考核，而相關(guān)的許多數(shù)據(jù)都是工段負(fù)責(zé)月底向技術(shù)部上報，為了提高發(fā)生器溫度的合格率，工段盡量地把一些客觀的原因向技術(shù)部如實地匯報，有利于比較公正、科學(xué)的考核。
（3）配合分廠進(jìn)行9000認(rèn)證的內(nèi)審與外審工作，包括安全認(rèn)證。為了圓滿完成公司與分廠每年的認(rèn)證工作，工段完善了各種所需要的內(nèi)控文件，工藝記錄的整理與上報，培訓(xùn)記錄的完善等，積極配合，認(rèn)真準(zhǔn)備，做了大量的工作。
4、協(xié)助工段長對本工段的設(shè)備進(jìn)行管理，包括巡回檢查制度的監(jiān)督與落實。
設(shè)備完好率是保證滿負(fù)荷生產(chǎn)的一個前提和保障，因此加強(qiáng)設(shè)備的基礎(chǔ)性管理顯得尤為重要。
（1）負(fù)責(zé)本工段計劃檢修與日常維修的前期準(zhǔn)備工作，包括清洗置換，有效切斷，現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，各類票證的辦理等，與各種關(guān)系的協(xié)調(diào)與統(tǒng)一安排，為檢修工作盡量創(chuàng)造一個好的外圍環(huán)境。
（2）加強(qiáng)設(shè)備的潤滑管理，對重大設(shè)備的減速機(jī)，齒輪箱的換油有專門的臺帳記錄，對各皮帶，潤滑脂、潤滑油的各潤滑點都有詳細(xì)的記錄。工段有專人進(jìn)行潤滑，工段根據(jù)記錄督促進(jìn)行適時的潤滑，為設(shè)備的良好運(yùn)行創(chuàng)造了一個好的條件。
（3）細(xì)致認(rèn)真地進(jìn)行二級庫的管理，根據(jù)工段實際需要，配合工段長進(jìn)行月材料計劃的上報工作。每月對工段二級庫進(jìn)行盤結(jié)一次，根據(jù)存量與用量適時地領(lǐng)用。
5、負(fù)責(zé)本工段的班組建設(shè)活動的順利有序的開展，負(fù)責(zé)班組考評的各項工作，負(fù)責(zé)本工段的財務(wù)管理。
（1）在公司極力倡導(dǎo)進(jìn)行班組建設(shè)的時候，我工段就早動手，早籌劃，率先進(jìn)行班組建設(shè)活動的開展。月度明星的考評一直堅持到現(xiàn)在，每月根據(jù)班組考評的結(jié)果，第一名的班長為明星；工藝指標(biāo)與質(zhì)量控制單項第一名的主控為明星；巡檢做出過特殊貢獻(xiàn)的為明星。每月最少評定三名，各獎勵20元。
（2）對于工段的財務(wù)，我覺的很有必要向領(lǐng)導(dǎo)做一個說明。我工段的財務(wù)一直以來都是一人記賬，一人管錢，賬務(wù)公開的模式。工段的每一筆收入與開支都記的很清楚，賬本全面開放，每一位員工都可以去監(jiān)督。
（3）關(guān)于本工段根據(jù)修假天數(shù)進(jìn)行獎金的扣罰，我覺的這是一件好事情。當(dāng)然有個別人找到分廠領(lǐng)導(dǎo)評理，我覺的簡直就是無理取鬧。其一：分廠在《聚氯乙烯分廠管理標(biāo)準(zhǔn)》上明文規(guī)定，修一天事假扣本月獎金的30%，兩天扣50%，四天過后扣完。我們是完全按照分廠的規(guī)章制度辦事。但是有許多工段不執(zhí)行，給我們認(rèn)真執(zhí)行的工段帶來一定的壓力，就有了個別人找領(lǐng)導(dǎo)的理由。其二：如果不扣錢，員工就會無休止地休假，因為在工資上扣不了幾個錢，大家覺的不心疼，因此在人員短缺的情況下，只有嚴(yán)格執(zhí)行獎金扣罰制度，才能使“休假風(fēng)”即刻止住，這是一個現(xiàn)狀。對于扣到的錢，工段也是取之于民，用之于民。
6、協(xié)助工段長進(jìn)行本工段的經(jīng)濟(jì)活動分析與節(jié)能降耗工作。
（1）加強(qiáng)了電石庫扣灰力度，本共扣電石灰份98.6噸，約合人民幣35萬元（按每噸電石3600元計）。
（2）在電石粉塵回收方面，共回收電石粉塵折標(biāo)電石為50多噸，約合人民幣18萬多。以上兩項共計53萬元，為節(jié)能降耗寫下濃重的一筆。
（3）在其它方面，如廢舊螺栓的再次利用，廢舊閥門的修復(fù)利用等也做了大量的工作。
7、負(fù)責(zé)本工段歷次大檢修安全防護(hù)措施的制定與落實，開停車置換方案的起草與執(zhí)行，到具體工作的開展協(xié)調(diào)與統(tǒng)一部署。
為了做好每一項工作，我們?nèi)翰呷毫?，反?fù)推敲，盡量使每項操作安全高效，為每一次檢修贏得了時間，也有利于檢修工作的順利開展。而對于每次檢修置換工作的具體落實與開停車操作，則基本上都由我負(fù)責(zé)，確保了檢修安全，創(chuàng)造了一個好的內(nèi)部環(huán)境。
8、負(fù)責(zé)本工段考勤制度的落實與管理，勞動紀(jì)律的監(jiān)督管理，員工考勤表的上報工作，員工績效考核的預(yù)評價工作。
在考勤管理上，我工段本著實事求是的原則如實向分廠上報，做到公平、公正、人性化的管理模式，工段長首先以身做則，嚴(yán)格要求自己，既使制度有一定的嚴(yán)肅性，又在公平合理的前提下有人性化。在員工績效考核方面也是透明化管理，本著獎勵先進(jìn)，激勵后進(jìn)的原則，盡量地做到多勞多得，調(diào)動大家的工作熱情與積極性。
9、配合工段長進(jìn)行現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作的鞏固與提高工作。
現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作是一項看似小，卻影響極大的一件事情。工段上充分認(rèn)識到這一工作的重要性，把此項工作納入長效機(jī)制嚴(yán)格地貫徹下去。負(fù)責(zé)設(shè)備包機(jī)人的劃分與責(zé)任落實工作，包片衛(wèi)生的劃分與檢查工作，有利于現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作的有序開展。
10、負(fù)責(zé)對民工進(jìn)行安全，勞動紀(jì)律的監(jiān)督，崗位技能的培訓(xùn)，安全勞動防護(hù)用品的發(fā)放工作。
二、XX年工作不足：
1、缺乏創(chuàng)造性的工作。
XX年工段上雖然取得一些成績，但是缺乏創(chuàng)造性的工作。沒有在管理上有新的開拓，在節(jié)能降耗方面也是停留在原有的水平上，沒有找到新突破點。這是本，我個人包括工段工作存在的不足。
2、對本工段的亮點宣傳不夠。
對于本，工段的各項工作也基本進(jìn)行正常運(yùn)轉(zhuǎn)的軌道，因此做的例行性與程式性的工作較多，因而忽略了對本工段亮點的宣傳工作，這也是XX年我個人工作的不足。
三、XX年工作計劃：
1、繼續(xù)做好安全環(huán)保工作，精心組織開展隱患排查工作，確保安全平穩(wěn)生產(chǎn)，保質(zhì)保量地完成公司與分廠下達(dá)的各項安全環(huán)保指標(biāo)與任務(wù)。
2、加強(qiáng)本工段設(shè)備的基礎(chǔ)性管理，做好檢修前的安全防護(hù)措施，加強(qiáng)巡回檢查制度的監(jiān)督與落實工作，提高設(shè)備的完好率，更好地為生產(chǎn)服務(wù)。
3、繼續(xù)做好工段員工的培訓(xùn)工作，應(yīng)急演練的開展工作，新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)工作，努力提高崗位操作工的現(xiàn)場操作技能。
4、進(jìn)一步做好本工段工藝紀(jì)律的管理與提高工作，根據(jù)不同時期，不同天氣下的操作環(huán)境，適時地調(diào)整一些操作上的變化與跟進(jìn)工作。
5、繼續(xù)做好現(xiàn)場文明生產(chǎn)工作，抓住細(xì)節(jié)，著眼死角，努力使本工段現(xiàn)場文明生產(chǎn)再上一個臺階。
6、集思廣益，群策群力，努力做一些具有開拓性的工作，為安全生產(chǎn)方面，節(jié)能降耗方面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
7、用敏銳的眼光不斷發(fā)現(xiàn)身邊的一些亮點，努力做好對外宣傳工作，樹立一個良好的外部形象。
8、完成分廠下達(dá)的臨時性的任務(wù)。
20xx年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，我始終恪盡職守、團(tuán)結(jié)同事，堅決服從各項管理方針、政策，想方設(shè)法推進(jìn)工作進(jìn)步。現(xiàn)將本人工作總結(jié)如下：
第一、認(rèn)真落實生產(chǎn)指導(dǎo)計劃，穩(wěn)步提升產(chǎn)量
在生產(chǎn)管理中，我始終按照“聽從領(lǐng)導(dǎo)、輔助主任、緊跟計劃、做實基礎(chǔ)、提高產(chǎn)量”的原則來推進(jìn)工作。在每一項生產(chǎn)安排中，我都會嚴(yán)格按照廠部月計劃以及車間周計劃的安排來指導(dǎo)車間的生產(chǎn)工作；同時，根據(jù)情況的變化而及時合理的調(diào)整生產(chǎn)工作。通過集體的努力，車間的產(chǎn)量穩(wěn)步提升。其中，3月份的產(chǎn)量是xx噸，5月份是xx噸，6月份是xx噸，7月份是xx噸，8月份是xx噸，9月份是xx噸，10月份是xx噸；同時，7月份的任務(wù)達(dá)成率達(dá)到x%，10月份的任務(wù)達(dá)成率是x%。
自從專項管理風(fēng)塔以來，我繼續(xù)發(fā)揮以前的成功經(jīng)驗，揚(yáng)長避短，始終致力于提高風(fēng)塔的產(chǎn)量和進(jìn)度。其中，7月產(chǎn)量是xx噸，8月是xx噸，9月是xx噸，10月是xx噸，11月是xx噸。面對風(fēng)塔這個新的工程項目，雖讓過程很曲折，但是，我們一直在前進(jìn)。
在平常的工作中，我還進(jìn)行了以下工作：1、參與班組早會、月度總結(jié)會；2、檢查班組安全、質(zhì)量工作開展情況；3、核算班組單價并進(jìn)行跟蹤以測評適用效果；4、組織班組到其他車間進(jìn)行學(xué)_，不斷提高本車間的工作水平；5、參與各部門組織的專項檢查；6、積極與職工溝通、談心，宣傳正能量，鼓舞職工斗志。
第二、以人為本，狠抓落實安全生產(chǎn)管理
以人為本，首先是以人的生命安全為根本?！皣?yán)格要求安全在，松松垮垮事故來”。_平_____在安全生產(chǎn)工作會中提出的“紅線”觀點，實質(zhì)上就是把保護(hù)生命放在高于一切的位置，體現(xiàn)了“以人為本、生命至上”的價值取向。這正是安全生產(chǎn)工作的價值追求。在車間的安全管理中，我主要從以下方面來推進(jìn)：
1、建立安全管理考核長效機(jī)制。為切實推動安全管理工作進(jìn)步，我們在車間建立了安全績效考核，通過考核，明確班組職責(zé)，提高班組安全管理的主動性；
2、劃分區(qū)域，明確責(zé)任范圍。我們對于一些交叉的作業(yè)工位進(jìn)行劃分，明確班組之間的管轄范圍，避免了安全管理的死角；
3、推動形成隱患整改過程跟蹤的工作機(jī)制。為提高隱患整改的執(zhí)行力度，及時排除各種安全隱患，車間在安全整改中，由車間主任不定期跟蹤檢查，同時，鼓勵班組或其他職能部門進(jìn)行投訴監(jiān)督。這樣一來，快速形成了全車間各班組齊抓共管的局面；
4、有針對性的開展專項整治行動。我根據(jù)車間的實際情況，對生產(chǎn)中的安全隱患采取專項治理活動，例如：“三違行為”、勞保佩戴、起重的吊具選用、板材堆放、余料管理等。在過程中，我主要通過現(xiàn)場指導(dǎo)、會議、早班會以及借助安全部等方式來開展工作；
5、推進(jìn)車間安全文化建設(shè)。通過會議、學(xué)_、標(biāo)語、宣講等方式，在車間形成安全生產(chǎn)文化氛圍，提高員工安全意識；
6、參與安全責(zé)任狀的簽署。作為車間管理人員，我深知自己在安全管理中的重大責(zé)任。為此，積極響應(yīng)廠部號召，簽訂安全責(zé)任狀；
7、組織車間級安全。根據(jù)的規(guī)定，車間級安全是第二級，新員工在完成安全部的第一級安全后，我都組織二級。到目前，我已經(jīng)組織了7次，共計61人的二級安全。
第三、內(nèi)修質(zhì)量，外樹形象，力推質(zhì)量提升
“質(zhì)量上，成本降，占領(lǐng)市場有希望”。精于求精的質(zhì)量是公司、總廠占領(lǐng)市場，走向未來的基石。我在質(zhì)量管理中，主要采取以下方式來推進(jìn)：
1、建立健全質(zhì)量考核責(zé)任體系。為進(jìn)一步明確質(zhì)量管理的權(quán)責(zé)利關(guān)系，我們在車間建立質(zhì)量績效考核并同步建立質(zhì)量投訴制度。通過考核，明確班組以及操作人員的責(zé)任，更為重要的是建立了一種無形的質(zhì)量文化，將“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”的理念深深的根植于職工心中；
2、堅定執(zhí)行總廠質(zhì)量管理文件，做實過程控制。楊林總廠的《鋼結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量實施細(xì)則》和《控制質(zhì)量可追溯性管理規(guī)定》是控制構(gòu)件質(zhì)量的重要依據(jù)。在20xx年，我們一直在不斷強(qiáng)化對這兩個文件的執(zhí)行力度，構(gòu)件質(zhì)量得到較快提升；
3、充分利用互檢員并對接好質(zhì)量部，共同提高構(gòu)架質(zhì)量。在工序流轉(zhuǎn)中，我力推半成品報檢，同時，經(jīng)常與質(zhì)量部的溝通，及時掌握構(gòu)件質(zhì)量情況，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改；
4、不斷加強(qiáng)自學(xué)，不定期不定時進(jìn)行抽查。為了對質(zhì)量工作有更好的把握，我在空余時間盡可能的學(xué)_質(zhì)量檢驗的知識，并在工作中不斷對構(gòu)件進(jìn)行抽檢。
第四、學(xué)_先進(jìn)經(jīng)驗，不斷提高生產(chǎn)效益
在風(fēng)塔制作中，我們是新進(jìn)入市場的，在很多方面經(jīng)驗不足。為快速適應(yīng)市場競爭并形成高效的生產(chǎn)能力，我們學(xué)_并運(yùn)用了一些其他單位的先進(jìn)做法，主要如下：
1、推行無碳刨工藝。我們在風(fēng)塔制作中，借用了“無坡口”工藝，促使進(jìn)度提升并節(jié)約了輔材消耗；
2、推行“無坡口”工藝。我們將16mm以下的板（含16mm）的采取無破口焊接。在沒有經(jīng)驗的時候，我們選取了一段塔筒作為實驗，同時，為謹(jǐn)慎起見，我們還請工藝部、質(zhì)量部在過程中及時跟蹤觀測，并總結(jié)經(jīng)驗。通過大家的努力，無坡口工藝推行成功；
3、學(xué)_并結(jié)合車間實際改善生產(chǎn)線的布置。我們根據(jù)風(fēng)塔制作噸位重、體積大、焊接要求高的特點重新規(guī)劃了生產(chǎn)線的布置。設(shè)置了專門的下料板材對方區(qū)，將卷管、縱焊、回圓的筒體進(jìn)行分類堆放，及大地方便了組對工作，提高了生產(chǎn)效益。
第五、深入輔材消耗測試，為成本工作提供數(shù)據(jù)
二車間所制作的很多構(gòu)件是公司在以前很少接觸甚至沒有接觸過的，所以，在諸多方面沒有經(jīng)驗和數(shù)據(jù)，尤其是在輔材消耗方面的數(shù)據(jù)。為此，我經(jīng)常深入制作工程中，跟蹤測試構(gòu)件的輔材消耗并及時分析匯總。在萬達(dá)工程中，我對圓管柱、箱型梁、箱型支撐、C型支撐等進(jìn)行測試，形成了一些指導(dǎo)工作的數(shù)據(jù)；同時，我在涉及變更的工程中也進(jìn)行了大量的測試分析，較好的將所產(chǎn)生的人工、輔材測算出來，推動了車間工作的進(jìn)步。
第六、配合主任，認(rèn)真履職，相互幫助，共同促進(jìn)
在工作中，二車間形成主任，2個副主任的分工與協(xié)作的工作模式。主任主管中跨，我自己主管一跨，徐副主任主管三跨。工作中，我們相互溝通、幫助，及時處理車間面對的各種問題。在我主管的工作中，分管領(lǐng)導(dǎo)、劉主任以及徐副主任都給予了極大的支持與幫助。
第七、業(yè)務(wù)創(chuàng)新
業(yè)務(wù)創(chuàng)新是促進(jìn)跨越式發(fā)展的重要方式，在日常工作中，創(chuàng)新主要與以下方面：
1、設(shè)置制作焊劑回收裝置。為解決車間長時間的焊劑的回收問題，我和何榮道同志設(shè)計一個焊劑回收裝置。該裝置使用方便，效益較高，自投入使用以來，車間快速解決了安全文明施工問題以及輔材回收問題。
2、為規(guī)范輔材領(lǐng)用，我設(shè)計使用了《授權(quán)委托書》。通過這種方式限定了領(lǐng)用人，極大地規(guī)范了物資領(lǐng)用，提高了成本控制成效。
3、車間的其他創(chuàng)新還有：焊接小車平臺、風(fēng)塔門框以及焊接工藝創(chuàng)新。
第八、車間以及自身存在的不足
1、車間存在的不足
（1）工序之間的報檢還沒有進(jìn)入正軌。在大唐風(fēng)塔中，因為沒有過程報檢，在制作中，問題較多。為此，我在大黑山風(fēng)塔中，極力推動過程工序報檢，將以往沒有報檢的卷圓、縱焊和回圓納入質(zhì)量檢測范圍，雖然取得一定成效，但是，還要進(jìn)一步強(qiáng)化。
（2）車間的整體安全意識不高；
（3）工序之間的搭接還在不符合目前的生產(chǎn)情況；
（4）桁車的配合不能適應(yīng)目前風(fēng)塔的制作；
（5）職工的成本意識有待提高；
（6）在生產(chǎn)中，沒有完全形成與生產(chǎn)部、物資部、工藝部、質(zhì)量部等部門的高效工作對接；對于生產(chǎn)工作中的跨部門協(xié)同處理能力有待提高；
（7）車間設(shè)備的管理處于被動、粗放的狀態(tài)，幾乎是是一種“救火式”的管理，缺乏事前、事中的控制。
2、自身存在的問題
（1）我自己在技術(shù)方面比較比較薄弱，亟需學(xué)_；
（2）風(fēng)塔的管理經(jīng)驗欠缺，對于非正常問題的處理能力不夠；
（3）性格不夠沉穩(wěn)，容易發(fā)火。
第九、解決問題的措施
對于車間以及我自身存在的問題，我主要從以下方面來改進(jìn)：
1、繼續(xù)推進(jìn)工序報檢并將該項工作納入車間考核；
2、全方位、多形式對員工進(jìn)行安全意識培訓(xùn)，建立安全文明施工經(jīng)濟(jì)責(zé)任制；
3、推動班組之間的配合以及協(xié)作，強(qiáng)化班組之間的整體意識和大局觀念；
4、建立成本控制經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，積極提倡節(jié)約意識；
5、加大行車工培養(yǎng)力度，尤其是適應(yīng)風(fēng)塔工作的職工；
6、強(qiáng)化自己在技術(shù)方面的學(xué)_，提高綜合素質(zhì)；
7、強(qiáng)化和各部門、構(gòu)件中心以及項目相關(guān)人員的工作聯(lián)系，面對問題，快速處理；
8、學(xué)_風(fēng)塔制作的管理經(jīng)驗，強(qiáng)化和成功企業(yè)的交流；
9、建立大局觀念，克制自己的性格不足，力爭在工作中沉穩(wěn)的處理各種工作。
伴著新年歡快的氣氛，在緊張和忙碌中過去了。回首過去的一年，或許沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也確實經(jīng)歷了不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際，對本部門一年來的工作做以總結(jié)，同時祈愿我們公司明年會更好。年生產(chǎn)車間全體員工齊心合力，克服了種種不利因素，在相關(guān)部門的協(xié)助下，按照年初制定工作計劃展開工作，總體上完成了公司下達(dá)的工作目標(biāo)：
一、生產(chǎn)計劃完成率100%，供貨及時率95%以上
截止xx月xx日本共生產(chǎn)公司產(chǎn)品xx↑極，其中xx產(chǎn)品（包括xx附件）共生產(chǎn)xx極↑，xx（包括xx附件）產(chǎn)品共生產(chǎn)xx極↓，xx產(chǎn)品共生產(chǎn)xx臺↑，xx產(chǎn)品共生產(chǎn)xx臺↑，xx產(chǎn)品共生產(chǎn)xx極↓。外購xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx↑臺，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↑，xx產(chǎn)品共入庫xx臺↓、xx產(chǎn)品共入庫xx臺↓。x月份以后，xx、xx、xx等地陸續(xù)訂貨，而且訂單大且供貨期短，為了保證按期交貨，生產(chǎn)車間克服了人員不充足，設(shè)備模具故障頻出，外購部件供應(yīng)不及時等困難，調(diào)整工作時間，周日不休息，晚上經(jīng)常加班到x：00～x：00，合理調(diào)配人員，打破班組界限，積極與外協(xié)及庫房溝通，充分利現(xiàn)有的人、機(jī)、料、法、環(huán)，盡可能以最短的時間發(fā)貨。
二、設(shè)備完好率95%以上，安全事故率為0
本車間能按保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備的月保養(yǎng)，并能按設(shè)備周期檢測計劃進(jìn)行關(guān)鍵檢測設(shè)備的周期校準(zhǔn)。設(shè)備出現(xiàn)問題做到早準(zhǔn)備，早發(fā)現(xiàn)，早解決。生產(chǎn)設(shè)備基本可滿足公司的生產(chǎn)需求。車間天天安全，不管什么情況，都嚴(yán)格遵守安全守則，按操作規(guī)程工作。全未發(fā)生重大人身傷害、設(shè)備損壞之類的安全事故。生產(chǎn)人員事故為0。年初按設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃完成了熱脫扣檢測、型式試驗設(shè)備的校準(zhǔn)工作，保證了產(chǎn)品檢測的可靠性。通過對端子加工機(jī)以及線圈加工設(shè)備送料氣缸的修復(fù)，解決了風(fēng)壓不足0.7mpa設(shè)備不能工作的問題，現(xiàn)在0.5mpa左右即可正常工作。x月份更換了一臺注射機(jī)的控制系統(tǒng)，并通過幾次集中維修，更換密封圈及易損、老化部件，解決了設(shè)備漏油的問題，同時也基本消除注射機(jī)的現(xiàn)有其它隱患。另外，車間組織利用不常用的焊機(jī)改造成焊接xx產(chǎn)品靜觸頭的設(shè)備，避免了以往xx與xx產(chǎn)品在某些焊接工序上存在著人員設(shè)備上的沖突，現(xiàn)在二種產(chǎn)品可以由不同人員在二臺設(shè)備上同步加工，大大提高了生產(chǎn)效率。
三、按5s進(jìn)行現(xiàn)場管理
經(jīng)過查找相關(guān)資料補(bǔ)充、細(xì)化了原來的5s管理規(guī)定、工位器具管理規(guī)定、周轉(zhuǎn)搬運(yùn)管理規(guī)定。對車間現(xiàn)場的原料部件、合格品、返修品、廢品、工量具、工位器具、生活用品、生產(chǎn)垃圾等都做了詳細(xì)規(guī)定。并組織班組長及其成員學(xué)_，將5s管理深入傳播到員工當(dāng)中。對生產(chǎn)現(xiàn)場以車間班組為單位劃分5s區(qū)域及責(zé)任人，每個班組的每臺設(shè)備，工作臺都有專人負(fù)責(zé)，做到日清掃、周整理、月整頓。完善對責(zé)任人、責(zé)任班組的考核監(jiān)督制度，堅持對各班組的5s運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督考核。按照班組5s考核表不定期對各班組的現(xiàn)場時行檢查，將檢查結(jié)果進(jìn)行匯總分析，對多次檢查不合格的班組和個人按照相關(guān)規(guī)定處理。并根據(jù)個人德（敬業(yè)精神、責(zé)任感及道德行為規(guī)范）、勤（工作態(tài)度）、能（技術(shù)能力，完成任務(wù)的效率和質(zhì)量、出差錯率的高低）、績（工作成果、能否開展創(chuàng)造性的工作）進(jìn)行評選，將優(yōu)秀員工上報到公司給予一定的獎勵。
四、制定并實施車間各項工作流程
年初按公司要求制定了各班組班組（零件班，預(yù)裝配班，裝配班，成品班，維修班）、退回產(chǎn)品處理、不合格品處理、廢品處理、外購整機(jī)產(chǎn)品檢測等工作流程，并下發(fā)各班組進(jìn)行消化吸收，逐步按照已制定的工作流程進(jìn)行每項工作，使之成為一種工作_慣。在實際運(yùn)行中不斷對近各種工作流程做以總結(jié)，提高工作流程的適用性和有效性。經(jīng)過近一年的運(yùn)行，對生產(chǎn)管理，提高工作效率，避免質(zhì)量問題起到了積極的作用。
五、減少不必要返修工序，控制返修工時
制定完善了新的工資管理規(guī)定，每批次零部件、產(chǎn)品完成后，由班長收集核實班組成員在本批次零部件、產(chǎn)品所完成工作及數(shù)量，確認(rèn)無誤后在工票上簽章，并連同本批次零部件、產(chǎn)品的臨時計劃單、入庫票、成品轉(zhuǎn)序卡/交檢單一起交到車間統(tǒng)計上賬。取消原來與返修相關(guān)的計件工序，工票上只能反映出所做的返修工作及數(shù)量，返修工時由車間給出。同時，根據(jù)實際情況對車間計件工資的基數(shù)提高了1～5%，如有加班，除計件工資外，每小時還有一定的加班工資。按新的工資統(tǒng)計方法計算工資后，返修工時減少了，員工工資收入也有了一定程度的改善，充分體現(xiàn)了多勞多得的原則，員工的工作積極性有了顯著的提高，對員工的穩(wěn)定性也起到了很大作用。生產(chǎn)部門在過去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，基本順利的完成了公司下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。
雖然做了很多的工作，也取得了一定的成績，但是也還存在較多的問題：
1.補(bǔ)充配備一線工人迫在眉睫。
目前車間五個班組共xx人，其中新員工達(dá)到x/x，而且大部分入廠時間在x～x個月，一年中平均每個月有x人離職。按今年的產(chǎn)量來看現(xiàn)有人員和素質(zhì)略顯不足。更重要的是面對明年的搬遷，現(xiàn)有人員的不穩(wěn)定性仍然極大，我公司一線工人幾乎都是熟練工種，人的因素對生產(chǎn)非常重要。
2.車間新員工缺乏必要的培訓(xùn)。
公司產(chǎn)品型號的多樣化，公司新招聘員工增多，多批次的新員工進(jìn)入到車間的各生產(chǎn)崗位。大部分新員工以前沒有接觸到我公司產(chǎn)品，而且我公司很多產(chǎn)品缺少工藝文件，即使老員工的操作方法也并非完全正確，生產(chǎn)時只是機(jī)械地將產(chǎn)品裝上，并不知道怎樣是對的，有利于下工序的調(diào)試，怎樣操作能提高效率。因此崗位培訓(xùn)對新老員工同樣重要。
3.外購部件的供應(yīng)問題應(yīng)盡早解決。
下半年生產(chǎn)一度陷入被動，除了人的因素以外，外購部件不及時也是一個重要原因。到目前為止，鐵芯的供應(yīng)問題已基本解決，但xx線圈的供應(yīng)問題仍然沒有徹底解決，這些產(chǎn)品的庫存儲備工作很難進(jìn)行下去。
4.加強(qiáng)部件（產(chǎn)品）的自入廠檢測，及時解決生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題。
很多外購件沒有入廠檢測標(biāo)準(zhǔn)，入廠檢驗工作不到位，在車間使時暴露出很多問題，整型，去刺，挑選，返修時有發(fā)生，影響生產(chǎn)效率，浪費工時，浪費原料。應(yīng)按公司程序文件實行評審制度，參見附件：不合格品處理流程。以便及時總結(jié)、解決日常工作中發(fā)生的問題。運(yùn)行中重要的是質(zhì)檢、技術(shù)、生產(chǎn)、采購部門傳遞連貫，有始有終，發(fā)現(xiàn)問題就要徹底解決問題。
年對生產(chǎn)部門來說是極具挑戰(zhàn)性的一年，補(bǔ)充配備車間班組人員、保證生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行、儲備材料、部件及常規(guī)型號成品的庫存，為迎接公司銷售上升到一個新的臺階，尤其是即將進(jìn)行的搬遷工作做好充分的準(zhǔn)備，是本工作的重中之重。新的一年已經(jīng)開始，生產(chǎn)部全體員工將以飽滿的熱情迎接新的生產(chǎn)任務(wù)和挑戰(zhàn)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，再接再厲，克服存在不足之處，提高工作質(zhì)量，抓好安全生產(chǎn)，為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
車間個人年終工作總結(jié)模板