每一家用人單位都會有自己專門的規(guī)章制度，員工遵守規(guī)章制度是員工必須履行的義務(wù)。公司好的規(guī)章制度才能達到好的管理效果，公司規(guī)章制度的制定必須結(jié)合本公司的實際，規(guī)章制度時要怎么樣才能制定好呢？本文將帶領(lǐng)大家深入了解“美容店規(guī)章制度”，這些資料僅供參考各位可以自行判斷！
美容店規(guī)章制度 篇1
31、權(quán)威?？谱杂械?，皮膚診療新航標。
32、貝思特，特別美白。
33、皮膚專科萬千，精湛醫(yī)術(shù)領(lǐng)先。
34、引領(lǐng)時代，美麗無限。
35、選擇正規(guī)醫(yī)院，美麗更有保障。
36、青春駐留，秀美如昔。
37、人類完美的締造者。
38、轉(zhuǎn)角，便是更美的你。
39、醫(yī)院治膚，百姓至福。
40、激光美容，我們最專業(yè)。
41、美麗背后，時代相伴。
42、問題皮膚，沒有問題。
43、先天優(yōu)秀，媽媽成就;后天優(yōu)秀，和平成就。
44、時代整形，美麗隨行，貴在安全。
45、普蕊豐亭，塑造完美女人的殿堂。
46、一樣想隆胸，何不選擇有實力的名牌醫(yī)院。
47、美容來貝斯特，對癥做“面”青春永駐。
48、煩惱不再，快樂一生。
49、美麗=時代+專業(yè)+放心。
50、世界因我而存在，改變自己，就能改變世界。
51、你的美麗我來呵護。
52、今如昨天，年輕美麗。
53、激光美容，治愈夢想落地的疼痛。
54、寵愛自己，只在普蕊豐亭。
55、讓你隨時代魅力。
56、普蕊豐亭，拽住風情。
57、大醫(yī)精誠行天下，皮膚健康樂萬家。
58、時代整形，美麗遂心。
59、留住青春，把握時代。
60、我是女性，抗衰我用普蕊豐亭。
美容店規(guī)章制度 篇2
1、容顏不老，美麗永恒。
2、好整以形，容美于心。
3、皮好膚好人好，人和家和同和。
4、美自己，沒問題!
5、美膚美容美夢想，呵護美麗(魅力)保健康。
6、讓女人動心，讓男人心動。
7、美膚天堂，愛的家園。
8、美麗并非天生麗質(zhì)。
9、“膚除”必有回報。
10、信賴時代，美的開始。
11、最簡單的美，最溫柔的呵護。
12、讓我們還您健康美麗容顏。
13、最簡單的美，最體貼的呵護。
14、醫(yī)精于皮膚，德惠及天下。
15、美麗緊跟時代。
16、時代在變，愛美不變。
17、遠離煩惱，快樂一生。
18、美容時代，時代整形。
19、安心美容，時代不同。
20、安享美麗，在譽時代。
21、為姐妹守護美麗年華，我們義不容辭!
22、皮膚葆健康同和美四方。
23、專做表面文章，專注內(nèi)在功夫。
24、德醫(yī)雙馨心同和，健康皮膚愛無疆。
25、普蕊豐亭，肌如雪凝。
26、專業(yè)看皮膚，走上幸福路。
27、妙手回春——給我舊貌還您新顏。
28、防衰在養(yǎng)，美在普蕊豐婷。
29、超低價格，超乎想象。
30、一切從“新”開始!
美容店規(guī)章制度 篇3
美容院員工獎懲制度
獎勵：
員工獎勵分三等：
一、員工有下列事跡之一者，設(shè)定為三等獎，給予50元獎金，并由總經(jīng)理書面通報表揚。
1、兢業(yè)勤懇，工作積極主動，連續(xù)三個月完成銷售任務(wù)。
2、熱心奉獻公司（單位），在個人業(yè)績和顧客服務(wù)方面有具體事例者。
3、嚴守本公司的規(guī)章制度，敢于阻止揭發(fā)違紀員工的行為者。
4、維護公司形象，優(yōu)質(zhì)服務(wù)受到顧客書面表揚者。
5、有其他功績者。
二、員工有下列事跡之一者，將設(shè)定為二等獎，并給予100元獎勵或晉升職位一級，并由總經(jīng)理書面通報表揚
1、改進公司經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效率方面做出顯著成績或提出合理建議，公司采納后卓有成績者。
2、連續(xù)三個月雙倍完成銷售任務(wù)，并能協(xié)助同事提高銷售業(yè)績。
3、業(yè)績、營銷策略及開發(fā)項目方面均有突現(xiàn)表現(xiàn)。
4、有其他功績。
三、員工有下列理事跡之一者，給予記一等獎，并給予200元以上獎勵
1、在保護公司財產(chǎn)方面做出貢獻，使其免受重大損失者。
2、防止或挽救事故有功，保護員工生命安全者。
3、有其他重大功績者。
懲罰：
本懲罰條例作為員工加薪及簽訂勞動合同的依據(jù)。公司對員工的行政處分分為警告、記過、降級、辭退。公司對有下列行為之一的員工，給批評教育不改的，應(yīng)
視情況輕重給行政處理，并處以經(jīng)濟處罰，如有觸犯法律者，同時提交有并司-法-部門。
一、輕微過失：
凡違反各項管理規(guī)范，每違反一次扣罰10元。
二、一般過失：
符合下述情況，處30元罰款。
A、輕微過失三次者，按一般過失處理。
B、違反單位各項規(guī)定，不遵照上級指令執(zhí)行的。
C、消極怠工，工作效率低，完不成規(guī)定任務(wù)。
D、隱瞞單位財務(wù)溢缺，破損不上報。
E、擅自使用，私拿或借用單位財務(wù)者。
F、未經(jīng)批準擅自中途離崗者。
G、因服務(wù)態(tài)度受到顧客投訴者。
三、嚴重過失：
符合下述情況之一者，除處罰100元罰款外，視情節(jié)嚴重給予行政處分。
A、一般過失達第三次后，按嚴重過失處理。
B、欺騙上司，中傷同事，相互辱罵，爭吵毆打，挑拔破壞團結(jié)，有損公司形象，有一定惡劣影響。
C、不服從按排，調(diào)動（崗位、任務(wù)），給單位造成一定的損失。
D、因失職給單位帶來損失。
E、擅自挪用營業(yè)款，備用金。
F、不能履行本崗位的職責，經(jīng)常不能完成本崗位任務(wù)者。
四、重大過失：
凡符合下列情況之一者，除處以100元以上罰款外，還作開除處理，如觸犯刑事者同時提交給有關(guān)司-法-部門處理。
Ａ．嚴重過失達三次者，按重大過失處理。
Ｂ．利用職務(wù)泄露單位機密經(jīng)查屬實。
Ｃ．玩忽職守，造成安全責任理故者，使美容中心遭受重大經(jīng)濟損失。 Ｄ．盜竊他人及公司財物者。
Ｅ．因服務(wù)態(tài)度惡劣，被傳媒曝光，造成惡劣影響者。
Ｆ．利用工作之便，私自推銷個人產(chǎn)品者。
Ｇ、違反治安條例者。
Ｈ、濫用職權(quán)，損公肥私者。
Ｉ、連續(xù)曠工達三天以上。
美容院獎懲制度2016-08-15 18:43 | #2樓
一、目的:實施的目的在于督促全體員工都能嚴格遵守美容院規(guī)章制度,維護員工的切身利益,從而保證美容院維持一流的.服務(wù)水準。
二、方式:本美容院實行缺勤,過失記分制
重大過失 100 分/次;嚴重過失 20 分/次 過失 6 分/次;輕微過失 2 分/次; 曠工 20 分/次(不足 4 小時按半天計) ;
當月記分作為當月效益核發(fā)依據(jù),每分相應(yīng)扣減 5 元,年度內(nèi)累計記分作為參加年終評比的依據(jù),超過 60 分,不參加年終評比。年度內(nèi)累計記分達到 80 分,自達到之日起給予觀察半年或一年的(因患重病或其它特殊原因,經(jīng)總經(jīng)理核準可放寬處理) 。
年度內(nèi)累計記分達到 100 分,給予勸退或除名(因患重病或其它原因,經(jīng)總經(jīng)理核準可放寬處理) 。調(diào)薪升級考核期限內(nèi),年累計過失記分達到 30 分以上者,取消其調(diào)薪升級的資格,調(diào)薪試用期為3個月。違紀扣罰的金額列入美容院福利金(包括沒有按規(guī)定每月定時寫信給總經(jīng)理的罰金) 。
三、輕微過失,有下列內(nèi)容之一者或違反美容院規(guī)章制度(另行制定)者,記 1-2 分,情節(jié)嚴重,增加記分,不受 2 分限制;
1、上,下班不主動簽到及簽退者;每月累計遲到超過 10 分鐘者,每分鐘扣 2 分。
2、上班時間打瞌睡,在客人面前打呵欠,伸懶腰,挖鼻孔,剪指甲。
3、上班時間,在工作區(qū)內(nèi)嚼口香糖。
4、上班時間內(nèi)非經(jīng)批準打私人電話,私自會見親友;
5、上班不按規(guī)定佩戴工號牌,不穿制服或不經(jīng)批準不更換美容服,以及在服務(wù)和營業(yè)區(qū)內(nèi)穿著自己的衣服和攜帶私人挎包的(特殊人員例外) ;
6、工作時不保持 工作狀態(tài),串崗或聚集聊天,吃零食。
7、無故遲到,早退。未經(jīng)批準擅自在規(guī)定地點以外用餐。
8、員工不按規(guī)定束發(fā),化妝,佩戴飾物(經(jīng)批準特殊工程除外) 。
9、在美容院內(nèi),坐時蹺腳搖腿,行走時拉手搭望,成群奔跑,搖頭晃腦,大聲喧嘩或其他聲音；
10、不按照美容院規(guī)定的操作規(guī)和為客人服務(wù)。不遵循使用美容院物品,器具應(yīng)輕拿輕放；
11、不按照規(guī)定程序請假。當班時使用市井俗語,講粗話、臟話。
12、特殊情況下需離開工作崗位而未告知上級領(lǐng)導。
13、未得到上級領(lǐng)導通知前就擅自提前下班。上班時間在工作區(qū)域內(nèi)接打呼機或手機。
14、在為客人服務(wù)時,交頭接耳,談?wù)撆c工作無關(guān)的事。
四、過失重犯上類過失,有下列內(nèi)容之一者;記 6 分,情節(jié)嚴重,增加記分,不受 6 分限制;
美容店規(guī)章制度 篇4
根據(jù)美容院進出貨管理原則，美容院物品入庫時，倉庫管理員必須憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續(xù)，拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫，杜絕只見發(fā)票不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現(xiàn)象的發(fā)生;物品入庫時，倉庫管理員必須清點數(shù)量、規(guī)格型號、合格證件等，如有問題，不得入庫，并且必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負責處理;一切物品的購入都必須用增植稅專用發(fā)票方可入庫報銷，無稅票的，其物品價格必須下浮到能補足扣稅額為止，同時倉庫管理員要注意審查發(fā)票的正確性和有效性;倉庫管理員的一切工作都需有物品入庫明細賬單，以防有疏漏處。
美容院出庫政策
美容院的一切事物必須遵循美容院的管理規(guī)章制度。美容院各類物品的出庫，原則上采用先進先出法。物品出庫時必須辦理出庫手續(xù)，并有名額限制。物品出庫要經(jīng)過美容店長或者美容主管的同意，并記錄詳細的出庫信息。同時出貨人員和倉庫管理員應(yīng)仔細核對物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量狀況，核對正確后方可出庫。倉管員應(yīng)開具物品領(lǐng)取單，經(jīng)出貨人簽字，并登記入帳。
倉庫日常管理
美容院物品在倉庫中要按不同品牌、類型、功用、特點等分類分區(qū)擺放，做到"二齊、三清、四定位"。即，物資擺放整齊、庫容干凈整齊;物品清、數(shù)量清、規(guī)格標識清;按區(qū)、按排、按架、按位定位。同時，倉庫保管員必須詳細記錄各類物品的明細賬簿和臺賬，做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作。倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點，并做到賬、物、卡三者一致，如有變動及時向上級和財務(wù)部反映，以便及時調(diào)整。 重要的是嚴格遵守美容院的衛(wèi)生管理制度和美容院消防安全管理制度，以防意外的發(fā)生。
倉庫獎懲制度
為加強倉庫保管員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升倉庫保管員的工作責任心,減少美容院的損失,維護美容院正常的經(jīng)營及管理秩序，很多美容院會建立倉庫獎罰制度。這也是怎樣做好美容院人事管理的常用手段。一般程序為，員工符合獎罰條件時，由美容主管及時提出申請，填寫“倉庫保管員獎勵/懲罰申請單”，經(jīng)美容店長審核后，按照具體情況進行A、B、C類的獎勵或懲罰。
美容店規(guī)章制度 篇5
一、公明店開業(yè)媒體投放計劃如下：
2、試業(yè)目的：強化店面人員的`工作水準、各崗位之間的銜接和工作人員之間的配合協(xié)調(diào)度，充分熟悉產(chǎn)品、服務(wù)項目及價格，熟練銷售技巧，充分了解當?shù)叵M者的消費取向。
3、試業(yè)方式：○運用人際關(guān)系，派發(fā)試做宣傳單張。、試業(yè)有效期： 月 日—— 月 日
○根據(jù)《恒美苑.XX護理手冊》提供相應(yīng)(應(yīng)季、宜膚質(zhì))的護理，收取相應(yīng)的試做費用。
準備工作：1、確定當?shù)丶钨e和媒體人員名單，提前一周時間派送邀請函.
2、準備抽獎箱、抽獎禮品、禮花禮炮、彩球、托盤、剪刀、胸花、簽到本、筆、音響、麥克風。
3、布置演講臺、簽到臺、紅地氈(門店入口處)、訂購花籃。
4、懸掛石巖店開業(yè)慶典紅色條幅于門店門頭。
5、聯(lián)系并確定開業(yè)醒獅——兩名。
6、與就近酒樓預定中午宴客餐。
美容店規(guī)章制度 篇6
61、一生美麗，永遠安心。
62、美麗很近，年輕不遠。
63、萊蕪市皮膚病醫(yī)院，恢復自信的搖籃。
64、健康、美麗、自信，我們做的更好。
65、女人因為健康才美麗。
66、皮膚是個寶，健康同和找。
67、皮膚康復，要用心做好表面文章。
68、給您美的健康，健康的美。
69、女子美容，幸福一身。
70、美麗，不止外在。
71、救死扶傷，今古融通成圣手;懸壺濟世，中西結(jié)合做賢人。
72、做美麗女人，幸福一輩子!
73、你的顏容，是我的驕傲。
74、免費試做，見效付款。
75、關(guān)愛肌膚，呵護健康。
76、你的追求，我的責任。
77、一次改變，終身美麗。
78、時代整形，渾然天成。
79、新皮膚，馨生活，心同和。
80、譜美人生，豐享每天。