社區(qū)半年工作總結(jié)個人合集(6篇)

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    社區(qū)半年工作總結(jié)個人(篇1)
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
    大家上午好!今年上半年,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的大力支持下,我們xxxx鄉(xiāng)在村“兩委”換屆、xxxx、遠程教育、場所建設(shè)等工作中,都取得了較好成績;尤其是在村“兩委”換屆工作中,我們加大“三高三強”型干部選拔力度,6名六十歲以上支部書記退了下來,16名年富力強的干部走上村“一把手”的崗位。為了把下半年基層黨建工作做得更好,我們計劃從以下方面做起:
    一、繼續(xù)開展好“樹先整后活動”。
    著力抓好具有廣泛代表性和影響力的先進模范典型,將基層黨建工作與新農(nóng)村建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、擴大支柱產(chǎn)業(yè)等工作結(jié)合起來,使基層黨員干部的工作熱情更加高漲。在村”兩委”換屆后的后進村整治工作中,我們利用成立工作組駐村、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部談心、各項政策扶持等措施,使后進村盡快轉(zhuǎn)化成先進村。
    二、深入貫徹落實“四項制度”。
    “四項制度”落實以來,受到了黨員干部群眾的一致好評。全鄉(xiāng)上下一盤棋,領(lǐng)會了“四項制度”的實質(zhì)內(nèi)涵,開展了“四項制度”系列活動,分析了“四項制度”經(jīng)驗不足,總結(jié)了“四項制度”所取成績。下半年,我們將繼續(xù)有所創(chuàng)新,對“四項制度”進行詳細分解,尤其是結(jié)合好周二周五集中辦公、對齊魯先鋒網(wǎng)進行學(xué)習(xí),把其精神實質(zhì)滲透到為民辦實事、提高農(nóng)民收入、提升全民素質(zhì)上去,做到“人人知、人人夸”。
    三、提升村級新班子創(chuàng)新社會管理的能力。
    目前,制約農(nóng)村發(fā)展的主要問題主要表現(xiàn)在以下三個方面:一是農(nóng)村基層干部正確理解和把握方針政策的能力不強;二是發(fā)展壯大集體經(jīng)濟的思路少;三是應(yīng)對復(fù)雜局面、處理突發(fā)事件、維護社會穩(wěn)定的能力弱。這些都是我們下半年將努力去解決的問題,解決好這些問題,首先,要創(chuàng)新基層干部隊伍的管理方式,在提升服務(wù)、創(chuàng)新能力上下工夫,著力打造一支示范型、服務(wù)型、技能型的新型農(nóng)村基層干部隊伍。其次,是要加強對村級班子尤其是支部書記的培訓(xùn),使他們熟悉計劃生育、土地使用管理等業(yè)務(wù)常識,從而更好為群眾服務(wù);使他們了解全鄉(xiāng)各個產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況,從而更新發(fā)展思路。另外,結(jié)合前兩年經(jīng)驗,今年要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)新典型,對在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、新農(nóng)村建設(shè)等工作中做出突出貢獻的支部書記,我們要聘為鄉(xiāng)長助理,在政治、經(jīng)濟待遇上有大的提高,從而使全鄉(xiāng)上下形成“人人比著工作、人人爭著干事”的良好氛圍。
    下半年還有不到五個月時間,基層黨建還有很多工作要做,我們將發(fā)揚自身優(yōu)勢,學(xué)習(xí)先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的工作經(jīng)驗工作方法,力爭在基層黨建目標考核中再上一個新臺階。
    社區(qū)半年工作總結(jié)個人(篇2)
    20XX年社區(qū)計生協(xié)會工作以“強化依法管理,完善服務(wù)體系”為主題,以人為本,全面服務(wù)為宗旨,竭誠為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),深化計生獎勵、扶助政策,不斷強化依法管理水平,進一步倡導(dǎo)婚育新風(fēng)規(guī)范、婚育秩序,穩(wěn)定低生育水平,全面提高人口與計劃生育協(xié)會工作。
    在春節(jié)來臨之際,在社區(qū)黨總書記的號召下,由會長帶領(lǐng),副會長及秘書長等對全社區(qū)2戶低保戶、4戶低保邊緣戶及困難戶進行上門慰問,發(fā)放慰問金。低保戶、邊緣戶每戶3200元,困難戶各戶不等,共送出慰問金5萬多元,使他們過一個愉快的節(jié)日。
    對即將結(jié)婚的男女青年,發(fā)放優(yōu)生檢查免費券21張,宣傳免費婚檢及優(yōu)生優(yōu)育知識,對各種隨訪對象開展隨訪服務(wù),掌握動態(tài),提供服務(wù)。關(guān)心婦女的身體健康。在5月15日-17日在里口老醫(yī)院開展已婚育齡婦女b超免費檢查,共查373人,查出環(huán)下移4人,患子宮肌瘤二十多人,婦女炎癥多名。這次活動使患病的婦女及時得到治療。
    同時簽訂節(jié)保員計劃生育責(zé)任書合同,將責(zé)任落實到位,掌握更年期心理、生理變化、避孕知識及注意事項,對落實措施的婦女開展常規(guī)避孕期培訓(xùn),使婦女們掌握避孕的原理知識。
    我社區(qū)協(xié)會與各社區(qū)協(xié)會一起在蠡口菜場開展了關(guān)于女性健康、計劃生育、低碳生活、環(huán)境保護、職工維權(quán)、生活小竅門等一系列宣傳活動,免費對社區(qū)民發(fā)放了宣傳資料。
    對兩位家庭貧困的自強學(xué)生進行助學(xué),共計發(fā)放助學(xué)金5400元?;顒悠陂g社區(qū)干部冒著酷暑帶著愛心對困難學(xué)生進行了走訪,與困難學(xué)生進行了親切的交談,關(guān)切詢問了他們的生活、學(xué)習(xí)狀況,并送去了慰問金,鼓勵他們努力學(xué)習(xí)。爭取早日成才,回報社會。
    6、“9.25”之際,在社區(qū)計生辦領(lǐng)導(dǎo)的精心安排下,走進了相城區(qū)中綠農(nóng)貿(mào)批發(fā)市場,為流動人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)!
    社區(qū)半年工作總結(jié)個人(篇3)
    XX街道辦事處成立于20XX年12月,地處縣城南部,東臨龍陽街道,南鄰株木山街道,西接毛家灘回維鄉(xiāng),北抵滄港鎮(zhèn),是漢壽新城建設(shè)的主戰(zhàn)場。征地拆遷、控違拆違任務(wù)繁重,由此引發(fā)的矛盾糾紛較多,平安創(chuàng)建情況復(fù)雜,信訪維穩(wěn)隱患突出。今年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣政法委的具體指導(dǎo)下,街道黨工委、辦事處切實履行職能,肩負“促一方發(fā)展,保一方平安”的重大政治責(zé)任,齊心協(xié)力、開拓進取,牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”工作理念,積極推進平安創(chuàng)建,扎實推進基層社會治理現(xiàn)代化工作。
    一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化體系建設(shè)
    街道成立了由黨工委書記任組長,黨政班子成員為副組長,各站所辦負責(zé)人為成員的平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確由辦事處副主任鄧建利同志具體抓平安建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)平安辦,配齊專職人員4人。按上級要求,各社區(qū)均成立了平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和平安辦,明確了工作職責(zé),確保各項工作專人負責(zé),落實落細;有保障激勵機制,為平安創(chuàng)建和社會管理創(chuàng)新奠定了組織基礎(chǔ)和保障。
    二、加大資金投入,強化陣地建設(shè)
    街道及各社區(qū)先后投入資金50余萬元,以配備450英寸監(jiān)控屏幕的監(jiān)控中心為依托,高標準打造街道綜治中心,全力推進雪亮工程建設(shè);各社區(qū)10個以上攝像頭安裝數(shù)量、一月以上視頻存儲容量標準均達到上級要求,全面實現(xiàn)了街道轄區(qū)內(nèi)視頻監(jiān)控全覆蓋。
    三、加快群眾自治,強化平安建設(shè)
    圍繞平安創(chuàng)建大局,堅持把平安建設(shè)的著力點放在解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實、最敏感的問題上。
    一是新冠疫情期間,針對個別群眾防范意識不強,有聚集打牌等情況,在多次勸阻效果不佳的情況下,街道辦以縣打擊整治“黃賭毒”違法犯罪專項行動為契機,組織派出所、司法所、平安應(yīng)急辦工作開展賓館、茶樓專項整治行動,行動中沒收麻將桌一個、銷毀打牌桌椅、跑胡子、紙牌等賭具50多個,并把行動的視頻、照片轉(zhuǎn)發(fā)村民網(wǎng)格微信群,贏得了人民群眾的支持。
    二是平安應(yīng)急辦聯(lián)合派出所、安監(jiān)站、市監(jiān)所在重點行業(yè)、重點場所開展常態(tài)化安全隱患檢查,對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及隱患,現(xiàn)場下發(fā)限時整改單,及時消除安全隱患,有效的預(yù)防了安全事故的發(fā)生。
    三是強化培訓(xùn),提升治調(diào)主任、網(wǎng)格員業(yè)務(wù)能力。針對網(wǎng)格化系統(tǒng)不斷升級的實際,平安應(yīng)急辦每月組織一次治調(diào)主任、網(wǎng)格員智慧信息平臺、雪亮工程視頻系統(tǒng)操作培訓(xùn),通過面對面交流、手把手傳授,社區(qū)綜治干部的業(yè)務(wù)能力不斷提升,臺賬、資料得到進一步規(guī)范。
    四是強化風(fēng)險防控,提升特殊人群幫扶和管控水平。街道內(nèi)共有特殊人群131人,其中刑釋人員10人、吸毒人員83人、社區(qū)矯正對象15人、易肇事肇禍精神障礙患者16人、重點上訪人員7人,平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對每名特殊人員建立了幫教小組,落實走訪、教育、關(guān)愛、幫扶等各項措施,轄區(qū)內(nèi)社區(qū)康復(fù)、社區(qū)戒毒47名對象,全部按時尿檢,管控到位。針對少數(shù)矛盾突出、行為失常、性格偏執(zhí)的重點人員,有針對性開展“情暖家庭”關(guān)愛活動,從源頭上、心理上化解重點人員風(fēng)險,嚴防發(fā)生極端事件。
    四、加力考核督導(dǎo),強化制度建設(shè)
    街道辦嚴格落實平安建設(shè)各項制度,實行工作失誤問責(zé)制度,改變以往平安檢查流于形式的做法,動真碰硬組織開展工作檢查考核,檢查考核工作事前通知、結(jié)果反饋做到支部書記、治調(diào)主任和網(wǎng)格員微信群及時公布,指出存在問題不留情面,落實整改限期到位,對考核排名后三名的社區(qū)支部書記由街道辦主任、紀工委書記約談,治調(diào)主任、網(wǎng)格員由政法書記、平安辦主任約談,取得了良好的效果。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,做好平安建設(shè)工作關(guān)鍵在于思想認識到位,重點在于工作抓細抓實,出路在于管理措施創(chuàng)新。在前期工作的基礎(chǔ)上,我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng)、持續(xù)保持當(dāng)前良好的工作勢頭,以這次平安建設(shè)現(xiàn)場交流會為新的起點,以基層社會治理現(xiàn)代化為契機,全面落實各項平安建設(shè)措施,努力構(gòu)建多方協(xié)作、上下聯(lián)動、齊抓共管的平安建設(shè)工作格局。
    上面這些就是網(wǎng)小編為大家精心整理的社區(qū)平安建設(shè)半年工作總結(jié)2022精選4篇,希望對大家有所幫助!
    社區(qū)半年工作總結(jié)個人(篇4)
    20xx年以來,我村以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,認真執(zhí)行黨建相關(guān)制度,以黨建工作的扎實進行帶動全村經(jīng)濟社會發(fā)展,實現(xiàn)了經(jīng)濟社會和黨的建設(shè)共同發(fā)展。
    1、積極開展學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)活動。堅持“三會一課”和學(xué)習(xí)制度,完善學(xué)習(xí)議事、決策活動等制度。我村將黨員教育培訓(xùn)工作作為我村黨的建設(shè)的一項甚礎(chǔ)性工作來抓,不斷完善黨員經(jīng)常性教育的長效機制。結(jié)合發(fā)展形勢和工作實際,村黨總支部依據(jù)鎮(zhèn)黨委的指示,扎實推進黨員教育培訓(xùn)工作。
    2、認真做好黨員發(fā)展工作,為切實加強我村基層黨組織和黨員隊伍建設(shè),保持黨員先進性,我們認真做好了黨員的發(fā)展工作,一年來我們本著堅持標準、嚴格程序,確保質(zhì)量的原則,今年辦理了4名同志的轉(zhuǎn)正手續(xù),吸收2位同志為中共預(yù)備黨員,培養(yǎng)2位同志為入黨積極分子,確保黨員隊伍年輕化,使黨的組織更具戰(zhàn)斗力。
    3、積極開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)“活動,增強支部凝聚力和戰(zhàn)斗力,積極開展黨員公開承諾活動和黨員點評工作,接受黨員群眾監(jiān)督,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與全村各項工作實際緊密結(jié)合,充分調(diào)動廣大黨員和干部群眾參與創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。
    4、切實開展農(nóng)村基層治理,規(guī)范議事會運行程序,認真組織實施“四議兩公開”。將維護農(nóng)民基本權(quán)益、集體資產(chǎn)管理、發(fā)展集體經(jīng)濟和本村公益事業(yè)等村級重大事項,以及與多數(shù)村民利益密切相關(guān)的重要問題,在村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,按照“四議兩公開”的程序組織實施。
    5、認真推行公開制度,本著注重實效的原則,在公開的內(nèi)容上,緊緊圍繞黨組織概況,發(fā)展黨員情況,年度工作計劃及進展情況村務(wù)、財務(wù)等黨員群眾關(guān)心的情況,確保黨員群眾對黨務(wù)村務(wù)、財務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。著重體現(xiàn)了黨務(wù)村務(wù)、財務(wù)公開的實效性。
    6、切實加強黨員隊伍的管理,一年來,我村采取有效的措施,突出抓好我村黨員和流動黨員的管理工作,積極探索加強黨員隊伍管理的有效途徑。
    7、加強村級組織陣地建設(shè),夯實服務(wù)水平。今年我村新建村委辦公樓,確保組織活動場所充分發(fā)揮村級組織陣地的功能。
    8、大力開展遠程教育,提高黨員干部思想、科技、文化素質(zhì)。針對黨員群眾參與意識難提高、應(yīng)用技術(shù)難普及、管理服務(wù)難到位、綜合作用難發(fā)揮等問題,我村遠教工作實行專人管理,大學(xué)生村官作為農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育專職操作員,負責(zé)遠教開展工作。及時收集群眾對近期遠教播放內(nèi)容的需求意見,確保遠教信息播放有的放矢,實現(xiàn)“人人學(xué)遠教、人人用遠教”的局面。
    9、認真做好我村組織換屆工作。貫徹上級有關(guān)換屆選舉工作的會議和文件精神。講解了關(guān)于嚴肅換屆紀律情況的調(diào)查問卷精神,強調(diào)了換屆紀律要求,確保換屆工作的風(fēng)清氣正。確保了此項工作的順利完成。
    20xx年黨建工作,我們做了一些工作,取得了一定成績,但也還有做得不夠的地方。主要表現(xiàn)在對黨建工作的調(diào)查研究還需要進一步深入;黨建工作的管理機制還需要進一步創(chuàng)新;黨員干部的教育管理還需要進一步加強。
    社區(qū)半年工作總結(jié)個人(篇5)
    一、各項公共衛(wèi)生任務(wù)目標都得到認真落實。
    按照年初制定的20xx年公共衛(wèi)生計劃,采取社區(qū)宣傳、義診、健康大講堂、入戶訪視、電話隨訪、免費體檢、康復(fù)訓(xùn)練指導(dǎo)等措施和院領(lǐng)導(dǎo)、全科醫(yī)生分包社區(qū)等方式,深入到社區(qū)、商場、機關(guān),促進居民健康建檔;慢病建檔及管理;健康教育;傳染病防控;預(yù)防接種;婦、兒保??;重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理等各項公共衛(wèi)生服務(wù)工作,各項工作都取得較好的成績。
    (一)公共衛(wèi)生服務(wù)取得較好成績。
    1、新增居民健康檔案3500人份,建檔人數(shù)達74002人,建檔率達96%;規(guī)范電子檔案建檔率達54%;65歲以上老年人5531人,已建檔5438人,建檔率達98%,管理率達100%。
    2、六種慢病非傳染性疾病建立專項健康檔案4127人,并全部納入管理。其中,高血壓2253人,管理率達100%;糖尿?。?57人,管理率100%;冠心病802人,管理率100%;腦卒中315人,管理率100%;慢阻肺73人,管理率100%;腫瘤29人,管理率100%。
    3、重性精神病已建檔39人,管理率100%。
    4、開展社區(qū)健康大講堂8次;社區(qū)義診健康咨詢24次;宣傳材料,健康教育處方,宣傳手冊等新增印6個品種10000余份;制作社區(qū)宣傳宣傳欄15塊,并每季度更換宣傳內(nèi)容,投入資金五萬余元。社區(qū)受益居民2400余人。
    5、門診大廳設(shè)置測血壓點和片醫(yī)深入到社區(qū)、居戶免費檢測血壓3200人次;免費測血糖100余人;康復(fù)訓(xùn)練250人次,社區(qū)出診263人次;增強了社區(qū)居民對中心的了解,提高了社區(qū)居民的滿意度。
    6、完成一類疫苗接種3500人次,二類疫苗接種1500人次,無一例不良反應(yīng)發(fā)生,接種率達到98%以上。
    7、0-6歲兒童建卡1128人,服務(wù)率85%以上。
    8、婦保工作經(jīng)人員調(diào)整后,服務(wù)人數(shù)達到40人,較去年有一定增加。
    9、傳染病上報及時,無漏報;手足口病防控完成了上級布置的防控任務(wù)。
    10、完成市衛(wèi)生局下達的婦科“兩癌”篩查20xx人,六一兒童免費康檢2400人工作任務(wù)。
    各項公共衛(wèi)生工作的落實,極大地提高了社區(qū)居民健康、保健意識,彰顯了黨和政府親民愛民政策,為構(gòu)建和諧社區(qū)做出了我們應(yīng)有貢獻。
    (二)醫(yī)改在北下街社區(qū)取得了實際成效。
    1、基本藥物制度在中心已實施2年多,今年上半年又取得一定進展;在基藥價格大幅下調(diào)的情況下,居民確實感到來中心就藥品價降下來了,門診就醫(yī)居民不斷增加,門診平均藥品費24元/人次。上半年中心基藥銷售采購100余萬元,較去年同期持平。
    2、中醫(yī)中藥進社區(qū)工作取得實際進展。
    按照市、區(qū)衛(wèi)生局的要求,中心將二樓約700㎡醫(yī)療用房作為中醫(yī)綜合服務(wù)區(qū)來進行建設(shè),屆時將中醫(yī)10個職能科室集中設(shè)置,重新裝飾改造,使其充滿中醫(yī)文化氣息。充實調(diào)整中醫(yī)藥人員,引進中醫(yī)適宜推廣技術(shù),使中醫(yī)科在北下街中心成為亮點工程,在中醫(yī)進社區(qū)中發(fā)揮更大作用。
    3、中心人員編制已經(jīng)確定;崗位設(shè)置,競爭上崗已落實完成;績效考核已全面施行;收支兩條線管理基本建立。
    中心醫(yī)改目標的到位,促進了中心公共衛(wèi)生的發(fā)展和人員的穩(wěn)定,確保各項公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)目的落實。
    二、醫(yī)療服務(wù)進一步發(fā)展
    20xx年醫(yī)院圍繞著進一步推進“三好一滿意”活動,注重提高服務(wù)能力,服務(wù)質(zhì)量為目的,轉(zhuǎn)變管理方式推行績效考核,促進醫(yī)療衛(wèi)生再上新臺階。
    (一)針對醫(yī)院醫(yī)療用房不足,某些科室缺無,院領(lǐng)導(dǎo)年初規(guī)劃對七樓頂層進行改造,規(guī)劃設(shè)計已經(jīng)完成,屆時不僅建立一個符合規(guī)范要求的消毒供應(yīng)室,還可以調(diào)整增加20-30張床位,此計劃的落實將給醫(yī)院缺無科室建設(shè),醫(yī)療效益的提高提供了前提,對醫(yī)療服務(wù)的發(fā)展產(chǎn)生有力的推進。其次CT室的建設(shè)已列入醫(yī)院發(fā)展計劃,預(yù)計年內(nèi)可付諸實施。服務(wù)范圍的擴展,能力的提高將給醫(yī)院未來發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
    (二)引進專業(yè)人才,大力發(fā)展??漆t(yī)療。
    醫(yī)院確定內(nèi)科、外科、婦科、五官科、康復(fù)科等為醫(yī)療重點學(xué)科,內(nèi)科以心腦血管病為主,擬引進電子胃鏡拉動消化內(nèi)科,設(shè)置心理咨詢門診拉動心理病診療;引進臭氧、藥氧治療技術(shù),推進腦心血管病治療;努力把內(nèi)科打造成醫(yī)院醫(yī)療中堅科室。婦科、外科進行整合,增加服務(wù)項目,拓展床位,提高綜合服務(wù)能力。中醫(yī)康復(fù)治療是醫(yī)院發(fā)展的重點學(xué)科,已對二樓中醫(yī)綜合服務(wù)區(qū)重新規(guī)劃設(shè)計,屆時整個二樓近700㎡的面積建立10個中醫(yī)類別的診療科室,開展針灸、牽引、杵針、刮痧、熏蒸、手法復(fù)位等中醫(yī)治療技術(shù)和皮膚,肛腸、腎病、腫瘤等疾病特色療法。按照??平ㄔO(shè)的需要,著力引進人才,上半年引進副高醫(yī)務(wù)人員1名,中級醫(yī)務(wù)人員3名,大中院校畢業(yè)生10名,充實在臨床、醫(yī)技等科室。促進了醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)快速提高。
    (三)深入開展“三好一滿意”暨“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動。
    為認真落實市衛(wèi)生局“三好一滿意”活動實施方案,醫(yī)院制定了20xx年度“三好一滿意”活動實施方案;優(yōu)化醫(yī)院門急診和整體服務(wù)流程;制定一系列優(yōu)質(zhì)優(yōu)惠措施;推廣護理優(yōu)質(zhì)服務(wù);改善服務(wù)態(tài)度,加強醫(yī)患溝通;實行醫(yī)務(wù)公開;打造平安醫(yī)院。落實醫(yī)務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療安全核心制度;健全醫(yī)療質(zhì)量管理與控制體系;嚴格規(guī)范診療服務(wù)行為;強化“三基三嚴”訓(xùn)練。加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育力度,進一步完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核規(guī)范;加強廉政風(fēng)險防控機制建設(shè);嚴肅行業(yè)紀律堅決杜絕醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)違規(guī)違紀現(xiàn)象。力求本院行風(fēng)建設(shè)取得實效。
    (四)上半年醫(yī)療服務(wù)取得的成效
    門診就診25930人次,較去年同期增長18%,門急診1500人次;醫(yī)技檢查6345人次;收治住院病人741人次,較去年同期增長37%;開展各類手術(shù)43臺次;未發(fā)生醫(yī)療重大糾紛及醫(yī)療事故。
    醫(yī)院醫(yī)療環(huán)境的改善,醫(yī)療服務(wù)能力的提高,服務(wù)態(tài)度的改善,醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的提高及基本藥物制度的實施,各項優(yōu)惠政策的`落實增強了患者的信任度。促進了門診、住院病人的增加,取得較好的社會和經(jīng)濟效益。
    三、存在的困難和問題
    (一)中心達標建設(shè)由于受條件的制約,遲遲不能達標;預(yù)防接種門診建設(shè)還不規(guī)范;預(yù)檢門診、腸道門診設(shè)置不到位,功能作用未發(fā)揮;片醫(yī)的穩(wěn)定性較差,辦公條件需要改善;傳染病防控負責(zé)人還需進一步培訓(xùn);婦保服務(wù)人數(shù)較少等。
    (二)醫(yī)院搬遷遲遲未確定,嚴重影響到醫(yī)院的遠期發(fā)展;科室設(shè)置還需進一步完善;大型專業(yè)設(shè)備缺無;人員結(jié)構(gòu),特別是學(xué)科帶頭人缺少高素質(zhì)人才;缺乏特色優(yōu)勢科室,市場競爭能力低下;年初制定的工作目標特別是頂層改造項目還未落實。
    四、下半年工作打算
    (一)全面落實完成20xx年各項公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)目標。醫(yī)院已經(jīng)在人員,管理方式,考核方案進行必要的調(diào)整,按照年初制訂的工作計劃,分月、周推進,確保今年工作計劃的落實。
    (二)積極創(chuàng)造條件:改善片醫(yī)護辦公條件;規(guī)范預(yù)防接種門診建設(shè);10月份前落實中醫(yī)科建設(shè)的各項任務(wù);加強傳染病防控人員專業(yè)培訓(xùn),提高傳染病報告和管理水平;努力增加圍保服務(wù)人員;積極開展爭創(chuàng)示范社區(qū)活動,爭取年內(nèi)中心七個社區(qū)達標;計劃明年中心參與國家級示范中心爭創(chuàng)活動,完成國家級示范中心建設(shè)任務(wù)。
    (三)爭取九月份前完成頂層改造工作,屆時可增加600㎡的房屋用于臨床科室的建設(shè)和床位的拓展。完成消毒供應(yīng)室,預(yù)防接種門診,片醫(yī)護辦公室等科室建設(shè),使醫(yī)院工作環(huán)境、工作條件,服務(wù)功能有很大改善。
    (四)CT室建設(shè)已經(jīng)作為今年衛(wèi)生發(fā)展項目報區(qū)委、區(qū)政府,積極爭取項目的落實,爭取今年能夠把CT室的建設(shè)列入?yún)^(qū)項目規(guī)范。
    (五)大力發(fā)展以康復(fù)醫(yī)療為主的康復(fù)學(xué)科建設(shè),積極引進培養(yǎng)專業(yè)人才,培育優(yōu)勢學(xué)科;強化內(nèi)部管理,加大市場開發(fā)力度。
    全體醫(yī)務(wù)人員,在區(qū)委、區(qū)政府,衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,更加努力工作,20xx年工作一定會取得更大的成績。
    管城回族區(qū)人民醫(yī)院
    北下街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
    20xx年xx月xx日
    社區(qū)半年工作總結(jié)個人(篇6)
    今年以來,按照國家、省委省政府、市委市政府堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)部署要求,XX市人社部門把就業(yè)脫貧工程繼續(xù)擺在突出位置,積極作為,主動擔(dān)當(dāng),強力推進,以促進有勞動能力、有就業(yè)意愿的建檔立卡貧困戶家庭勞動力都能實現(xiàn)就業(yè)為目標,以增加貧困勞動者收入為核心,扎實推進就業(yè)脫貧工程,持續(xù)推進 重精準、補短板、促攻堅行動,采取技能培訓(xùn)、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、就業(yè)促進、創(chuàng)業(yè)帶動、政策扶持、就業(yè)服務(wù)等精準手段,不斷擴大貧困勞動者就業(yè)規(guī)模,幫助貧困勞動者通過就業(yè)創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)脫貧。20xx年省廳下達我市就業(yè)脫貧工程目標任務(wù)為:幫扶就業(yè)脫貧人數(shù)5474人,新建就業(yè)扶貧驛站34個、新建就業(yè)扶貧車間7個、新招募就業(yè)扶貧基地75家。截至7月,全市共幫扶貧困勞動者就業(yè)5467人,完成年度目標任務(wù)的99.8%;共制定幫扶措施0.89萬人,落實幫扶成效0.89萬人,幫扶率達100%;嚴格按照省廳要求,重新認定了159家就業(yè)扶貧驛站、180家就業(yè)扶貧車間, 20xx年全市34個扶貧驛站及7個單建扶貧車間建設(shè)工作正在穩(wěn)步推進中,已招募就業(yè)扶貧基地48家,現(xiàn)將有關(guān)就業(yè)脫貧工作情況匯報如下。
    一、堅持政治站位高標準,中央脫貧攻堅巡視整改工作圓滿完成
    (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),成立巡視整改工作專班。
    (二)及時出臺政策,為巡視整改提供政策依據(jù)。
    (三)堅持實事求是,因地制宜的開展20xx年就業(yè)扶貧驛站、車間建設(shè)工作。
    (四)全面自查,摸清家底心中明朗。
    (五)重點督查,常態(tài)化開展四不兩直暗訪行動。
    二、堅持工作落實嚴要求,就業(yè)扶貧公益崗位開發(fā)管理有序
    為規(guī)范我市就業(yè)扶貧公益崗位開發(fā)管理工作,XX市人社局、市扶貧開發(fā)局聯(lián)合印發(fā)《XX市就業(yè)扶貧公益崗位開發(fā)管理暫行辦法》,針對本轄區(qū)戶籍、有勞動能力和就業(yè)意愿,年齡在1665歲的建檔立卡貧困家庭無法離鄉(xiāng)、無業(yè)可扶、無力脫貧(三無)的貧困弱勞動力群體,結(jié)合當(dāng)前農(nóng)村重點工作和貧困勞動力實際工作能力,重點開發(fā)了保潔公益、保綠、保安、護林、護路、護水、看管維護農(nóng)田水利設(shè)施、護光伏電站、防火、孤寡失能老人照料、日常生活輔助性照料、留守兒童照料等10種就業(yè)扶貧公益崗位。截至目前,全市共開發(fā)公益崗位3904個,實際上崗2897人。在公益崗位開發(fā)中,各縣區(qū)遵循按需開發(fā)、精準對接、公開透明、動態(tài)管理、按勞取酬的原則,精準安置建檔立卡零就業(yè)貧困家庭有勞動能力和就業(yè)愿望、三無貧困弱勞動力就業(yè)。公益崗位設(shè)置、招用程序、使用、待遇、管理等信息全過程公開,接受廣大群眾監(jiān)督。杜絕了虛設(shè)崗位、不勞而獲、變相發(fā)錢現(xiàn)象。同時各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村還建立了監(jiān)督考核機制,按照誰開發(fā),誰管理的原則,加強公益崗位的后續(xù)管理。加強公益崗位補貼資金的監(jiān)督和管理,對虛報、冒領(lǐng)、騙取崗位補貼的單位和個人,從嚴追究責(zé)任。
    三、堅持結(jié)合實際抓落實,貧困勞動者技能培訓(xùn)科學(xué)規(guī)范
    制定印發(fā)《20xx年技工大市技能培訓(xùn)民生工程實施辦法》,針對貧困勞動者實際情況和就業(yè)意愿,開展就業(yè)技能培訓(xùn),確保有培訓(xùn)意愿的貧困勞動者都能得到就業(yè)技能培訓(xùn)機會。今年我市技能脫貧培訓(xùn)目標任務(wù)2600人,截至7月底,已完成9667人,完成目標任務(wù)的372%,培訓(xùn)合格率90%以上。廣泛發(fā)動各級各類職業(yè)院校、技工院校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)和企業(yè)面向貧困勞動者從貧困群體的實際需求出發(fā)定制培訓(xùn)計劃,開展職業(yè)技能培訓(xùn),切實幫助貧困勞動者提高勞動技能。霍邱縣三流鄉(xiāng)被譽為中國龍蝦第一鄉(xiāng),霍邱縣人社部門結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,組織三期貧困勞動者稻田養(yǎng)蝦專題培訓(xùn)班,深受貧困勞動者的歡迎。霍山縣因地制宜,開展石斛種植技能培訓(xùn)班,取得了很好的社會效益。積極推薦接受技工教育和職業(yè)培訓(xùn)的貧困學(xué)生(學(xué)員)就業(yè),實現(xiàn)教育培訓(xùn)1人,就業(yè)創(chuàng)業(yè)1人,脫貧致富1戶的目標。
    四、存在問題和困難
    我市就業(yè)脫貧工作雖取得了一定成績,但也還一些問題,突出表現(xiàn)在:
    一是貧困地區(qū)有勞動能力和就業(yè)愿望的貧困勞動者大多已經(jīng)轉(zhuǎn)移就業(yè),剩下的多是年齡偏大、缺乏技能或病殘人員,就業(yè)能力弱,少數(shù)貧困勞動力還存在等靠要的思想,習(xí)慣安于現(xiàn)狀,轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿不強。
    二是部分貧困勞動者文化程度不高、缺乏技能,在外務(wù)工只能從事一些苦臟累險技能要求不高的粗壯工、熟練工,就業(yè)穩(wěn)定性不高。
    三是就業(yè)脫貧培訓(xùn)針對性實效性需要進一步加強,此外,培訓(xùn)補助標準較低,部分群眾參加培訓(xùn)積極性不高,培訓(xùn)組織難。
    五、下一步工作打算
    堅決執(zhí)行市委市政府決策部署要求,對照全年就業(yè)扶貧工作目標任務(wù),加強明察暗訪和督促調(diào)度,緊盯工作任務(wù)要求不放,進一步把就業(yè)脫貧攻堅各項工作抓實抓細抓具體。
    一是繼續(xù)貫徹落實中央巡視組反饋整改意見,確保形式主義、官僚主義問題不反彈。
    二是進一步加強指導(dǎo),嚴格執(zhí)行省人社廳、省財政廳、省扶貧辦《關(guān)于進一步加強就業(yè)扶貧車間規(guī)范化管理工作的通知》,確保我市就業(yè)扶貧驛站和就業(yè)扶貧車間管理規(guī)范、有序建設(shè),真正起到帶貧減貧作用。
    三是全面推廣三業(yè)一崗就業(yè)扶貧,支持貧困勞動者就地就近居家就業(yè),促進貧困勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè),提升就業(yè)脫貧兜底能力。
    四是深入開展技能脫貧培訓(xùn),進一步增強培訓(xùn)的針對性,切實提升培訓(xùn)的精準性,充分調(diào)動各類培訓(xùn)機構(gòu)積極性,加強培訓(xùn)監(jiān)督管理。
    五是積極推進創(chuàng)業(yè)扶貧,大力實施返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)工程,支持創(chuàng)業(yè)載體建設(shè),加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持力度,支持貧困勞動者自主創(chuàng)業(yè)促脫貧。
    按照重精準、補短板、促攻堅的要求,在準、實、嚴上下更大功夫,推進各項工作如期開展,確保各項工作落實到位,全力以赴打贏就業(yè)脫貧攻堅戰(zhàn)。
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