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干部培訓(xùn)總結(jié)【篇1】
根據(jù)集團(tuán)公司20xx年培訓(xùn)計(jì)劃，11月13日在唐城賓館舉辦了陜旅集團(tuán)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人第三單元的培訓(xùn)，集團(tuán)所屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、集團(tuán)總部中層副職以上管理人員、所屬企業(yè)人力資源部經(jīng)理及與本次授課內(nèi)容相關(guān)的業(yè)務(wù)人員共130余人參加了培訓(xùn)。本次培訓(xùn)由集團(tuán)公司人力資源部部長(zhǎng)郭丹主持，集團(tuán)公司主管人力資源部的副總經(jīng)理常夢(mèng)春作了重要講話，西安交通大學(xué)管理學(xué)院工商管理碩士(MBA)教育中心主任宋合義教授以幽默的語(yǔ)言，成功企業(yè)的案例，為參訓(xùn)人員生動(dòng)講述了人力資源管理。
培訓(xùn)內(nèi)容分五個(gè)方面：
1、人力資源的基本原理以及組織架構(gòu)。
2、在人才選拔、培養(yǎng)、招聘時(shí)，應(yīng)注重的細(xì)節(jié)。
3、在人員激勵(lì)方面，不同需求的人應(yīng)該以不同的形式進(jìn)行激勵(lì)。
4、根據(jù)企業(yè)自身的情況制訂相應(yīng)的績(jī)效考核模式。
5、設(shè)計(jì)適合企業(yè)自身的薪酬系統(tǒng)。
常總在培訓(xùn)前后強(qiáng)調(diào)：20xx年對(duì)集團(tuán)公司而言，是承上啟下、繼往開(kāi)來(lái)的重要?dú)v史節(jié)點(diǎn)，是實(shí)現(xiàn)陜旅集團(tuán)跨越式發(fā)展新戰(zhàn)略的一年，要求各級(jí)管理人員必須從思想、知識(shí)、人才等方面做好充分準(zhǔn)備，來(lái)面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。希望通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，達(dá)到提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的知識(shí)水平和管理技能的目的，達(dá)到鍛造復(fù)合型人才，從而更好地為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理更上一層樓的目標(biāo)出謀劃策。最后希望各企業(yè)都能結(jié)合自身的實(shí)際情況，在淡季制訂培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)人力資源管理和培訓(xùn)工作，重視人才庫(kù)的建設(shè)，通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)和推薦符合型人才，以適應(yīng)集團(tuán)公司跨越式發(fā)展的需要。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇2】
20xx年我局的干部培訓(xùn)工作在縣委縣政府的高度重視和縣委組織部的總體安排和具體部署下，落實(shí)和貫徹中央、省、市、縣關(guān)于干部培訓(xùn)的有關(guān)會(huì)議精神，努力改善培訓(xùn)方法，提高培訓(xùn)質(zhì)量，取得較好成效。為全縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展供給了有力的人才保證和智力支持?，F(xiàn)就一年來(lái)干部教育培訓(xùn)工作情景總結(jié)匯報(bào)如下。
1、開(kāi)展專業(yè)技術(shù)人員《加強(qiáng)與創(chuàng)新社會(huì)管理》公共課培訓(xùn)，培訓(xùn)依托三明市廣播電視大學(xué)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)展，參訓(xùn)人員全部采取網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)方式進(jìn)行。此次培訓(xùn)全縣共有2048人專業(yè)技術(shù)人員與管理人員參加。占全縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員與管理人員的97。9%。(時(shí)間)
2、開(kāi)展新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)和舉辦全縣就業(yè)大中專畢業(yè)生(除教育系統(tǒng)外)轉(zhuǎn)正定級(jí)培訓(xùn)。其中，新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)26人，事業(yè)單位工作人員轉(zhuǎn)正定級(jí)培訓(xùn)85人。在縣一中多媒體教室，對(duì)度就業(yè)的大中專畢業(yè)生開(kāi)展了以作風(fēng)建設(shè)、時(shí)政分析、公務(wù)禮儀、心理健康教育等主要資料的培訓(xùn)。培訓(xùn)聘請(qǐng)縣一中、縣委黨校、縣進(jìn)修學(xué)校優(yōu)秀教師進(jìn)行授課。參訓(xùn)人員經(jīng)考試合格，發(fā)給《結(jié)業(yè)證書》。
3、開(kāi)展全縣公務(wù)員行政強(qiáng)制法公共課培訓(xùn)。培訓(xùn)采用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)考試的方式進(jìn)行。全縣行政機(jī)關(guān)公務(wù)員及政府系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員777人參與，參與率79。2%。
4、做好20xx年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員崗位繼續(xù)教育(網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn))的報(bào)名工作，指導(dǎo)工勤人員網(wǎng)上報(bào)名及上網(wǎng)培訓(xùn)。全縣346位工勤人員參加省里舉辦的網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育。占全縣工勤人員的75。4%。(時(shí)間)
5、組織各部門申報(bào)20xx年專業(yè)技術(shù)人員中高級(jí)研修班計(jì)劃，其中縣林業(yè)局申報(bào)的“生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的發(fā)展高級(jí)研修班”被列入省級(jí)和市級(jí)專業(yè)技術(shù)人員高中級(jí)研修班計(jì)劃名單。
6、開(kāi)展全縣專業(yè)技術(shù)人員“繼續(xù)教育證書”20xx年度(教育系統(tǒng)為至20)驗(yàn)證工作，全縣共有2091位專業(yè)技術(shù)人員理解繼續(xù)教育，占總?cè)藬?shù)的97。94%，平均理解繼續(xù)教育的天數(shù)為21。7天(其中，完成高級(jí)人員的繼續(xù)教育證書驗(yàn)證182人；完成中級(jí)人員的繼續(xù)教育證書驗(yàn)證1001人；完成初級(jí)人員的繼續(xù)教育證書驗(yàn)證876人)。
1、樹(shù)立創(chuàng)新型的干部教育培訓(xùn)理念。按照省、市干部教育培訓(xùn)工作的目標(biāo)要求，明確了干部教育培訓(xùn)的原則和方向。樹(shù)立以人為本和服務(wù)大局的理念，把加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)擺上重要議事日程，堅(jiān)持把每名干部都納入干部教育培訓(xùn)范圍，引導(dǎo)廣大干部充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的必要性、系統(tǒng)性和長(zhǎng)期性，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性、多樣性和實(shí)效性，使廣大干部真正學(xué)為所需、學(xué)有所獲、學(xué)以致用、用有所成。樹(shù)立全員培訓(xùn)和整合資源的理念，干部參加教育培訓(xùn)，既是一項(xiàng)義務(wù)，也是一項(xiàng)權(quán)利。明確全縣各類人員教育培訓(xùn)工作的主要目標(biāo)、任務(wù)，將各類培訓(xùn)列入年初計(jì)劃，對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行周密部署，精心安排，確保了培訓(xùn)有序開(kāi)展，千方百計(jì)擴(kuò)大干部受訓(xùn)面，在全縣上下構(gòu)成了抓好干部教育培訓(xùn)、服務(wù)干部成長(zhǎng)、服務(wù)科學(xué)發(fā)展的濃厚氛圍。
2、注重分類培訓(xùn)，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。經(jīng)過(guò)實(shí)施分類培訓(xùn)，有利于各類人才理解較為系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)、實(shí)踐鍛煉和思維訓(xùn)練，有利于各類人才構(gòu)成更明晰的崗位主角認(rèn)知。針對(duì)各類參訓(xùn)干部的職業(yè)特點(diǎn)，在培訓(xùn)資料上增強(qiáng)實(shí)用性，在培訓(xùn)形式上突出靈活性，把增強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性作為確保培訓(xùn)實(shí)效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓，圍繞年度重點(diǎn)工作、基層要求、干部知識(shí)現(xiàn)狀來(lái)確定培訓(xùn)資料。一是對(duì)全縣公務(wù)員開(kāi)展行政強(qiáng)制法公共課培訓(xùn)，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，使廣大公務(wù)員進(jìn)一步提高對(duì)行政強(qiáng)制法的認(rèn)識(shí)，同時(shí)也增強(qiáng)了法律意識(shí)，提升了依法行政本事和職業(yè)道德素養(yǎng)，為明溪實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展供給更優(yōu)服務(wù)。二是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展以加強(qiáng)與創(chuàng)新社會(huì)管理為主題的公共課培訓(xùn)，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)使專業(yè)技術(shù)人員在應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)下，對(duì)如何加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理有新的認(rèn)識(shí)，促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展；三是對(duì)20度就業(yè)的大中專畢業(yè)生開(kāi)展了以作風(fēng)建設(shè)、時(shí)政分析、心理健康教育等主要資料的培訓(xùn)。使他們更快地適應(yīng)新的工作崗位，更好地進(jìn)入新的主角；四是對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工勤人員開(kāi)展專業(yè)技能及公共課培訓(xùn)，使他們的專業(yè)技能與綜合素質(zhì)在培訓(xùn)中得到提高，學(xué)有所獲，學(xué)有所用。在培訓(xùn)組織上，注重與上級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的溝通交流，加強(qiáng)
培訓(xùn)教員和參訓(xùn)干部的雙向交流，有效調(diào)動(dòng)了學(xué)員的參與意識(shí)，增強(qiáng)了培訓(xùn)的實(shí)效性。
3、嚴(yán)格考核制度，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的嚴(yán)肅性。按照規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行考核，重點(diǎn)對(duì)平時(shí)表現(xiàn)、守紀(jì)情景、理論考試(包括遠(yuǎn)程教育考試)等資料進(jìn)行考核，堅(jiān)持將干部培訓(xùn)工作與年度考核和職務(wù)晉升結(jié)合起來(lái)，凡學(xué)習(xí)成績(jī)不合格或無(wú)故不參加培訓(xùn)者，一律不予結(jié)業(yè)且當(dāng)年年度考核不得評(píng)定為優(yōu)秀等次，亦不得晉升職稱或工人技術(shù)等級(jí)，從而把干部培訓(xùn)和干部管理工作有效地結(jié)合起來(lái)構(gòu)成長(zhǎng)效性的干部教育培訓(xùn)機(jī)制。
1、各單位參與培訓(xùn)不夠進(jìn)取?！笆聵I(yè)單位工作人員轉(zhuǎn)正定級(jí)培訓(xùn)”學(xué)員來(lái)自各個(gè)單位，培訓(xùn)期間有部分學(xué)員因單位工作忙未能全程參訓(xùn)，個(gè)別學(xué)員有請(qǐng)假現(xiàn)象?！靶姓?qiáng)制法培訓(xùn)”及“加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理公共課培訓(xùn)”存在不一樣程度未參加培訓(xùn)，未參加考核及未按規(guī)定提交心得體會(huì)等現(xiàn)像。
2、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)不夠。除教育、衛(wèi)生、林業(yè)等大系統(tǒng)外，部分單位中級(jí)專業(yè)技術(shù)工作人員繼續(xù)教育學(xué)時(shí)達(dá)不到《福建省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》文件要求(高、中級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員每年脫產(chǎn)理解繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的時(shí)間累計(jì)不少于72學(xué)時(shí)(xx天)。
1、少數(shù)單位及部分參訓(xùn)人員對(duì)培訓(xùn)的重要性認(rèn)識(shí)不足。部分參訓(xùn)人員未能正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，參與培訓(xùn)的進(jìn)取性不高，存在逃避培訓(xùn)，應(yīng)付學(xué)習(xí)等現(xiàn)象，異常是網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)代學(xué)代考現(xiàn)象較為嚴(yán)重；少數(shù)單位對(duì)工作人員參與培訓(xùn)的重視不夠，異常是在時(shí)間、經(jīng)費(fèi)等方面的支持力度不夠。
2、培訓(xùn)基地、設(shè)施及師資缺乏。沒(méi)有獨(dú)立的培訓(xùn)基地，集中培訓(xùn)只能借用一中、黨校等場(chǎng)所開(kāi)展培訓(xùn)，培訓(xùn)設(shè)施老化，影響了培訓(xùn)的效果。沒(méi)有專業(yè)的培訓(xùn)教師，只能聘請(qǐng)縣一中、黨校、進(jìn)修學(xué)校的教師授課，他們對(duì)培訓(xùn)對(duì)象及培訓(xùn)資料的特點(diǎn)把握有欠缺，也影響了培訓(xùn)效果。
3、培訓(xùn)資料與我縣實(shí)際結(jié)合不足。培訓(xùn)往往重視理論的學(xué)習(xí)，但存在理論與實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象，沒(méi)有很好地發(fā)揮出培訓(xùn)在提高素質(zhì)、解決問(wèn)題上的作用，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)促進(jìn)我縣各項(xiàng)工作有待進(jìn)一步提高。
20xx年，我局將嚴(yán)格按照黨中央、省、市、縣干部培訓(xùn)的統(tǒng)一部署，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探尋規(guī)律，加大培訓(xùn)力度，切實(shí)為推動(dòng)我縣縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮進(jìn)取的作用。
1。進(jìn)一步豐富培訓(xùn)資料，促進(jìn)干部綜合素質(zhì)有新提高。大力開(kāi)展文化、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、心理知識(shí)的培訓(xùn)，用現(xiàn)代科學(xué)文化知識(shí)和人類創(chuàng)造的優(yōu)秀禮貌成果充實(shí)干部頭腦。
2。進(jìn)一步優(yōu)化培訓(xùn)方式，開(kāi)辟干部教育培訓(xùn)新渠道。充分聽(tīng)取主管部門、各級(jí)干部、參訓(xùn)對(duì)象及其所在單位對(duì)培訓(xùn)需求、教學(xué)資料、教學(xué)形式等方面的意見(jiàn)提議，并以此為依據(jù)合理安排培訓(xùn)班次和教學(xué)資料。
3。進(jìn)一步夯實(shí)工作基礎(chǔ)，健全干部教育培訓(xùn)機(jī)制。加大培訓(xùn)獎(jiǎng)懲力度，把培訓(xùn)情景與職稱評(píng)聘、年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤。做好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的指導(dǎo)服務(wù)工作，提議省市有關(guān)單位進(jìn)一步完善網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)，完善學(xué)習(xí)測(cè)評(píng)機(jī)制，逐漸杜絕代學(xué)代考等現(xiàn)象。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇3】
為加強(qiáng)我院班干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)班干部的綜合素質(zhì)，學(xué)生處特舉辦第四屆班干部培訓(xùn)。本屆培訓(xùn)從5月19日開(kāi)始，歷時(shí)大約半個(gè)多月，于6月10日?qǐng)A滿結(jié)束。開(kāi)班儀式由董彥祿老師主持，院黨總支王菁華書記致開(kāi)幕詞，班干部培訓(xùn)至此正式開(kāi)始。期間經(jīng)過(guò)一系列的精品講座與拓展游戲，于6月10日在一教105舉辦結(jié)班儀式，學(xué)生處處長(zhǎng)初冬青作了講話，并且與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)為優(yōu)秀學(xué)員頒獎(jiǎng)。至此，班干部培訓(xùn)圓滿結(jié)束。本次培訓(xùn)達(dá)到了很好的效果，學(xué)員普遍反應(yīng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后自己受益匪淺，學(xué)到了很多實(shí)用性的知識(shí)?，F(xiàn)將我這段時(shí)間的工作總結(jié)如下：
一、工作介紹：
1、班干部培訓(xùn)前的的準(zhǔn)備工作
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的準(zhǔn)備，以及前三屆屆班干部培訓(xùn)得到的經(jīng)驗(yàn)，在老師與助理團(tuán)同學(xué)的幫助下，我們共同制定了可行的工作方案。由于此次培訓(xùn)面向20xx級(jí)各班班長(zhǎng)，副班長(zhǎng)，團(tuán)支書；20xx級(jí)各班班長(zhǎng)；學(xué)生處助理團(tuán)、學(xué)生宿舍自律會(huì)、大學(xué)生心理協(xié)會(huì)部分成員。所以我采用了講座、講座師生互動(dòng)、拓展訓(xùn)練等多種形式對(duì)班干部自身發(fā)展、學(xué)生管理工作、班級(jí)建設(shè)等內(nèi)容進(jìn)行全面培訓(xùn)。
2、班干部培訓(xùn)的工作
本次培訓(xùn)共安排了七場(chǎng)講座，其中一場(chǎng)女子專場(chǎng)，于5月19日開(kāi)始至6月10日結(jié)束，每場(chǎng)講座持續(xù)一個(gè)半小時(shí)。講座內(nèi)容是董彥祿老師聯(lián)系具體老師，并結(jié)合我院學(xué)生實(shí)際情況確定的。講座的現(xiàn)場(chǎng)秩序由學(xué)生處助理團(tuán)的同學(xué)維持。前半小時(shí)助理團(tuán)同學(xué)播放《贏在中國(guó)》的視頻。之所以會(huì)安排每場(chǎng)講座前半小時(shí)看視頻，是因?yàn)檫@樣可以豐富講座內(nèi)容，讓同學(xué)們學(xué)習(xí)到一些創(chuàng)業(yè)人的可貴精神，同時(shí)提高學(xué)員的積極性。講座題目分別為：（寫出）。通過(guò)講座，我的目的是讓同學(xué)們能學(xué)到具有很強(qiáng)實(shí)用性的工作方法與技巧，提高自身的人格魅力。并且對(duì)公文寫作的基礎(chǔ)知識(shí)、大學(xué)生職業(yè)生涯與規(guī)劃以及國(guó)家獎(jiǎng)助學(xué)金與資助政策等內(nèi)容有所了解，便于學(xué)生干部回班舉行班會(huì)為其他同學(xué)進(jìn)行宣傳。從學(xué)生的心得體會(huì)中我也確實(shí)發(fā)現(xiàn)講座內(nèi)容能為學(xué)生干部在平日開(kāi)展工作提供許多幫助，這也達(dá)到了本次班干部培訓(xùn)的目的。
5月23日上午8：30由我們助理團(tuán)和學(xué)生處韓冰老師組織09級(jí)所有班干部學(xué)員在東操場(chǎng)舉行拓展訓(xùn)練。該拓展訓(xùn)練由四個(gè)項(xiàng)目組成，分別是“接受現(xiàn)實(shí)”、“風(fēng)雨同行”、“人體拷貝”和“金錢組合”，為保證同學(xué)們的安全以及達(dá)到本次活動(dòng)的目的，我制定了詳細(xì)的方案并進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備工作，活動(dòng)中采用全新組織模式，旨在提高同學(xué)們溝通交流、團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識(shí)，促進(jìn)班干部間的交流，培養(yǎng)同學(xué)們拼搏向上的精神。在組織游戲中，我發(fā)現(xiàn)同學(xué)們能通過(guò)交流取得互相信任，向著共同的目標(biāo)努力，到上午12時(shí)左右，游戲在同學(xué)們的歡聲笑語(yǔ)中結(jié)束。在這期間，我也充分融入進(jìn)同學(xué)們中，給予他們鼓勵(lì)，與他們交流，但同時(shí)也放手讓他們自己組織隊(duì)伍，發(fā)揮他們的主動(dòng)性。最后，由我院心理咨詢中心老師蔡永峰老師為這次游戲總結(jié)了心得。此次的拓展游戲，我的想法是使同學(xué)們?cè)诿β档膶W(xué)習(xí)生活之余，能參與到輕松愉快的游戲中，通過(guò)游戲的方式提高學(xué)員交際能力，增強(qiáng)學(xué)員團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。游戲結(jié)束后，在與同學(xué)們的交流中，同學(xué)們普遍反映非常喜歡這樣的活動(dòng)，很有娛樂(lè)性和意義，普遍希望以后能多參與這樣的活動(dòng)。
二、經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)
此次班干部培訓(xùn)，通過(guò)對(duì)培訓(xùn)班學(xué)員進(jìn)行相關(guān)的理論、實(shí)踐培訓(xùn)，班干部的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通交流、實(shí)踐能力等方面有所增強(qiáng)，培訓(xùn)收到了良好的效果。我的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)如下：
1、興趣學(xué)習(xí)。本次班干部培訓(xùn)的目的是加強(qiáng)學(xué)院班干部之間的交流，全面提高我院班干部的素質(zhì)。為此本屆班干部培訓(xùn)形式多樣化，內(nèi)容豐富化，并開(kāi)設(shè)女生專場(chǎng)，在課下我們建立班干部交流群，這樣做提高了學(xué)生的積極性，同時(shí)也提高培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。
2、嚴(yán)格考勤制度，保證出勤率?？记诓捎米?hào)定位到人的方式，既提高了工作人員的考勤速度，也保證了出勤率，而且出勤率直接與是否結(jié)業(yè)和是否評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員掛鉤，這樣不僅保證了學(xué)習(xí)紀(jì)律而且讓學(xué)員從認(rèn)識(shí)上提高了重視度，收到很好的效果。
3、調(diào)動(dòng)學(xué)員主動(dòng)性和積極性。在本次班干部培訓(xùn)中我們?cè)谥v座中增加了互動(dòng)環(huán)節(jié)，充分調(diào)動(dòng)同學(xué)們的積極性，與老師進(jìn)行互動(dòng)，打破了以往老師單講課的局面；另外在拓展訓(xùn)練中老師、工作人員只是組織者，每對(duì)選有隊(duì)長(zhǎng)，讓學(xué)生自己去組織探討游戲的技巧，這樣做就真正鍛煉了同學(xué)的能力，發(fā)揮了學(xué)生的主動(dòng)性作用。
4、反饋與運(yùn)用。在每節(jié)講座后，要求同學(xué)們寫下心得體會(huì)，并在培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)員在班里組織相應(yīng)的班會(huì)，這樣做加深了班干部對(duì)所學(xué)內(nèi)容的理解，將課堂理論運(yùn)用到相應(yīng)的實(shí)踐中去，為以后工作的開(kāi)展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。并且也便于老師檢測(cè)講座效果，為下屆培訓(xùn)的講座內(nèi)容安排做好準(zhǔn)備。
5、類似的培訓(xùn)我感覺(jué)以后應(yīng)經(jīng)常舉行。因?yàn)橥瑢W(xué)們普遍反應(yīng)這種培訓(xùn)如果針對(duì)性很強(qiáng)將會(huì)對(duì)他們的工作有很大幫助，而且評(píng)定優(yōu)秀學(xué)員也有利于激勵(lì)學(xué)員更認(rèn)真的參加培訓(xùn)。
三、工作中的不足
本次班干部培訓(xùn)班活動(dòng)雖然取得一些成就，但還存在諸多的問(wèn)題：
1、考勤工作不足。考勤時(shí)歷屆班干部培訓(xùn)班的一件令人頭痛工作，另外，加之這屆活動(dòng)我們采用全新考勤方式，所以在所難免的出現(xiàn)了沒(méi)有預(yù)料到的問(wèn)題，像個(gè)別班班委換屆、學(xué)員雙重身份等
2、講座時(shí)間應(yīng)該調(diào)整。本次班干部培訓(xùn)班精品講座全部是在下午6：30開(kāi)始，很多同學(xué)大都是一下課就跑過(guò)來(lái)，顧不及吃飯，所以難免影響上課情緒，現(xiàn)場(chǎng)氣氛較亂；
3、主持人環(huán)節(jié)應(yīng)選對(duì)人。在本次班干部培訓(xùn)中，我采用主持人領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)工作的方式，這種工作方式較好，但我們?cè)谥鞒秩诉x擇方面沒(méi)有把好關(guān)，很多主持人沒(méi)有壓注場(chǎng)，導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)氣氛很亂；
4、培訓(xùn)內(nèi)容形式應(yīng)更生動(dòng)化。本次培訓(xùn)的內(nèi)容形式雖然比之前三屆豐富，但有些講座內(nèi)容還是不夠生動(dòng)，有些不能吸引學(xué)員興趣。
四、對(duì)第四屆班干部培訓(xùn)工作充滿希望
有了本屆班干部培訓(xùn)的工作經(jīng)驗(yàn)，我們對(duì)下屆培訓(xùn)工作信心十足。下屆培訓(xùn)我們要在保持原本成績(jī)的基礎(chǔ)上，解決先前發(fā)現(xiàn)的不足和問(wèn)題，使我們的培訓(xùn)工作更有效果，培訓(xùn)重點(diǎn)將放在以下幾個(gè)方面：
1、進(jìn)一步完善培訓(xùn)內(nèi)容，涉及面更廣更實(shí)用，講座老師更有經(jīng)驗(yàn)
2、加強(qiáng)學(xué)員之間，以及學(xué)員與老師之間的交流
3、加強(qiáng)工作人員的崗位意識(shí)和形象意識(shí)
4、重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生干部的工作能力，使其成為合格的學(xué)生干部。培訓(xùn)結(jié)束后班干部更好的了解與把握了各項(xiàng)工作開(kāi)展的基本知識(shí)和工作開(kāi)展的方法，明確班級(jí)工作開(kāi)展的方向、目的和班干部所應(yīng)承擔(dān)的角色。本屆班干部培訓(xùn)的目的完全達(dá)到，相信下屆培訓(xùn)會(huì)有更好的效果！
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇4】
20xx年11月份，本著“培養(yǎng)優(yōu)秀干部，打造精品社團(tuán)”的宗旨，以“提高社團(tuán)干部的理論水平和管理能力，引導(dǎo)社團(tuán)干部正確把握社團(tuán)的發(fā)展方向，樹(shù)立高度的責(zé)任心”的精神為指導(dǎo)，校區(qū)黨委宣傳部、團(tuán)委聯(lián)合主辦了20xx學(xué)年度社團(tuán)干部培訓(xùn)，培訓(xùn)旨在提高各社團(tuán)干部的認(rèn)識(shí)、素質(zhì)和能力，增進(jìn)學(xué)生社團(tuán)干部之間的交流和合作。作為造價(jià)管理協(xié)會(huì)干部，我很榮幸參加此次培訓(xùn)。
在我看來(lái)，社團(tuán)干部培訓(xùn)已經(jīng)成為社團(tuán)干部擴(kuò)展視野、提高素質(zhì)、展示風(fēng)采的舞臺(tái)。我們都是來(lái)自各個(gè)社團(tuán)的負(fù)責(zé)人，雖然我們各自的社團(tuán)都具有不同的性質(zhì)，但是，在管理社團(tuán)和帶領(lǐng)社團(tuán)更好更有利的發(fā)展過(guò)程之中，我們并不是在孤軍奮斗，我們并不是獨(dú)立的存在的，我們都是需要彼此之間的幫助和合作。而此次的社團(tuán)干部培訓(xùn)，正是給了我們相互交流，相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。在這個(gè)活動(dòng)中，社團(tuán)干部不僅能從中汲取社團(tuán)管理、活動(dòng)組織的經(jīng)驗(yàn)，而且也可以了解到本社團(tuán)的發(fā)展前景與潛在的危機(jī)，正確的把握社團(tuán)的發(fā)展方向。
通過(guò)本次培訓(xùn)，首先我加深了從不同角度對(duì)大學(xué)社團(tuán)的認(rèn)識(shí)。
一個(gè)社團(tuán)的存在一定是因?yàn)橛羞@么一群人在熱衷某一件事情，他們因?yàn)楣餐呐d趣愛(ài)好自發(fā)地走在了一起，這樣一個(gè)社團(tuán)就誕生了。也是由于這個(gè)原因，我們的學(xué)生社團(tuán)具有相對(duì)的松散性。人員流失較為嚴(yán)重。這也成為社團(tuán)發(fā)展的一個(gè)瓶頸，通過(guò)老師們的精心培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到社團(tuán)想要留住會(huì)員，就必須要滿足會(huì)員在加入這個(gè)社團(tuán)時(shí)候的內(nèi)心的愿望，這就是所謂心理需求。一般的會(huì)員都是因?yàn)樽约旱呐d趣愛(ài)好，當(dāng)然隱藏在其中的目的還有使自己的能力得到鍛煉，學(xué)到更多的經(jīng)驗(yàn)和方法。針對(duì)這樣的需求，作為社團(tuán)負(fù)責(zé)人就要多從這個(gè)角度思考社團(tuán)的發(fā)展方向。例如我們?cè)靸r(jià)管理協(xié)會(huì)，干事主要是為了通過(guò)我們開(kāi)創(chuàng)的土木工程系第二課堂這個(gè)平臺(tái)來(lái)提升和豐富自己的專業(yè)知識(shí)，從而選擇加入我們協(xié)會(huì)。
所以我們提供了專業(yè)知識(shí)方面的培訓(xùn)和配套的軟件應(yīng)用培訓(xùn)，并且承辦了歷年建筑信息建模大賽，不僅為他們提供了交流的平臺(tái)，還增強(qiáng)了競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)體協(xié)作意識(shí)，讓干事在剛進(jìn)入大學(xué)這個(gè)時(shí)期體會(huì)到合作、競(jìng)爭(zhēng)、交流的重要性。這樣就會(huì)讓干事覺(jué)得自己當(dāng)初加入?yún)f(xié)會(huì)意愿得到滿足，自己是做了正確的選擇。自然他也是愿意留在這個(gè)社團(tuán)的。當(dāng)然除了豐富的活動(dòng)，規(guī)范化的管理是必不可少的，因?yàn)樯鐖F(tuán)組織是自發(fā)形成的，較松散，如果沒(méi)有一個(gè)很規(guī)范的的規(guī)定，大家就會(huì)只憑自己的熱情和激情去做事情，不利于社團(tuán)的長(zhǎng)期發(fā)展。例如制定考勤，是讓大家有一定的時(shí)間紀(jì)律觀念，不能說(shuō)這是可有可無(wú)的。另外情感也是維系一個(gè)組織的重要因素，我覺(jué)得這個(gè)很大部分取決于社團(tuán)負(fù)責(zé)人的個(gè)人魅力，以身作則，個(gè)人在某方面的成績(jī)突出，懂得關(guān)懷干事。這樣才能讓你的會(huì)員覺(jué)得自己是在關(guān)懷中的，是被注意的。這樣的舉動(dòng)是可以觸動(dòng)一個(gè)人的內(nèi)心。人文的關(guān)懷會(huì)讓會(huì)員覺(jué)得自己有一種歸屬感，是家才有的感覺(jué)。這樣情感維系社團(tuán)的方法也不失為一個(gè)良策。
第二，通過(guò)此次培訓(xùn)會(huì)上老師們對(duì)“學(xué)生社團(tuán)干部要加強(qiáng)自身素質(zhì)和能力”的一再?gòu)?qiáng)調(diào)，我感到我同樣也需要努力提升自己素質(zhì)。因而我覺(jué)得在以后的工作中，應(yīng)當(dāng)積極做好以下幾點(diǎn)。
（一）完善自身建設(shè)
在社團(tuán)工作期間我學(xué)到了很多東西，有對(duì)活動(dòng)策劃的了解與執(zhí)行，有對(duì)干事的培養(yǎng)和引導(dǎo)，有對(duì)自己性格的糾正，有對(duì)工作方法和協(xié)會(huì)規(guī)劃的進(jìn)一步認(rèn)識(shí)和理解，有對(duì)人生觀、價(jià)值觀的修正，有對(duì)個(gè)人素養(yǎng)的培養(yǎng)和提升。這些都是需要在以后的工作中繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)的`。但同時(shí)也有做的不足之處，在今后的時(shí)間中，我會(huì)從以下幾個(gè)方面做，努力改進(jìn)并完善自己。
1、提高相關(guān)專業(yè)知識(shí)水平。通過(guò)老師的指正和批評(píng)，我認(rèn)識(shí)到自己專業(yè)知識(shí)的欠缺。有些知識(shí)雖然已經(jīng)學(xué)過(guò)，但是并沒(méi)有真正地做到融會(huì)貫通；有些知識(shí)雖然已經(jīng)了解，但是在實(shí)際的操作與運(yùn)用中并不能游刃有余；同時(shí)還有太多我亟待學(xué)習(xí)的知識(shí)。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)過(guò)知識(shí)的再?gòu)?fù)習(xí)，爭(zhēng)取深化理解；加強(qiáng)與老師、同學(xué)之間的交流，在交流中加深對(duì)知識(shí)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)和理解；優(yōu)化學(xué)習(xí)方法，注重知識(shí)點(diǎn)的理解與課后習(xí)題的實(shí)踐相結(jié)合，達(dá)到鞏固知識(shí)的目的；做到時(shí)時(shí)瀏覽時(shí)政要聞，關(guān)注熱點(diǎn)案件，積極思考，培養(yǎng)自己的法律思維并提高自己的判斷力。
2、提高交流和溝通能力，鍛煉自己的邏輯思維能力，以便更好地讓人理解自己所說(shuō)。同時(shí)我應(yīng)進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)自己的幽默感，以使更多的同學(xué)能夠感受到與我交流的樂(lè)趣，從而使更多的人愿意與我交流。另外，我應(yīng)該多讀書，擴(kuò)展自己的知識(shí)面，以使自己能夠在與人交往的過(guò)程中做到游刃有余。
3、培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)、冷靜、認(rèn)真的學(xué)習(xí)、工作和處事態(tài)度。各位老師的講解，令我感觸最深的就是要培養(yǎng)認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、冷靜的處事工作態(tài)度。反思自己在平時(shí)社團(tuán)事務(wù)中出現(xiàn)的粗心大意、不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心的狀況，我認(rèn)為自己應(yīng)當(dāng)在以后的社團(tuán)工作和學(xué)習(xí)過(guò)程中加強(qiáng)對(duì)自身的建設(shè)和提高，使自己在學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作過(guò)程中時(shí)刻保持冷靜、客觀、負(fù)責(zé)的態(tài)度，保證自己更加地完成學(xué)習(xí)和工作任務(wù)。
（二）、全心全意為社團(tuán)服務(wù)
作為一名社團(tuán)的干部，應(yīng)當(dāng)積極地為社團(tuán)的未來(lái)著想，經(jīng)常思考如何開(kāi)展自己社團(tuán)的特色活動(dòng)，如何更好地為社團(tuán)成員服務(wù)，如何為社員提供更好地發(fā)展自己、鍛煉自己的平臺(tái)，如何形成星級(jí)社團(tuán)等一系列問(wèn)題。在今后的工作中，我將從如下方面做造價(jià)管理協(xié)會(huì)的工作，以期望能為造價(jià)管理協(xié)會(huì)走上一條更加良好的發(fā)展道路而貢獻(xiàn)一份力量。
1、社團(tuán)活動(dòng)多樣化、杜絕形式化。在以往的社團(tuán)活動(dòng)中，幾乎好多活動(dòng)都有固定的模式，這樣難免在很大程度上限制了負(fù)責(zé)人和干事的思想創(chuàng)新性以及參與積極性。我覺(jué)得造協(xié)在今后舉辦活動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮干事的主觀能動(dòng)性，按照他們的興趣和意見(jiàn)來(lái)適當(dāng)?shù)亻_(kāi)展一些別開(kāi)生面的活動(dòng)，這樣才能開(kāi)闊會(huì)員的視野，提高干事的交際能力，才能充分發(fā)揮協(xié)會(huì)的組織協(xié)調(diào)功能，達(dá)到讓干事和干部都滿意的目的。
2、充分發(fā)揮造協(xié)開(kāi)展土木系學(xué)生第二課堂的功能。學(xué)習(xí)在大學(xué)生生活中仍然是占主導(dǎo)地位的工作，而學(xué)生社團(tuán)作為學(xué)習(xí)的第二根據(jù)地，應(yīng)當(dāng)積極地承擔(dān)起為干事的學(xué)習(xí)建立良好的交流、分享、答疑解惑平臺(tái)的任務(wù)，使得干事在平時(shí)的交流中能夠加深對(duì)所學(xué)的認(rèn)識(shí)，爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步。
3、建立起與理論相匹配的實(shí)踐機(jī)制。在目前造價(jià)管理協(xié)會(huì)所開(kāi)展的主要活動(dòng)建筑信息建模大賽中，應(yīng)當(dāng)盡量鼓勵(lì)干事在這樣一種難得的學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)中結(jié)合自己所學(xué)習(xí)的課堂理論而參與實(shí)踐操作，在實(shí)踐中驗(yàn)證所學(xué)理論，在實(shí)踐中鞏固理論，在實(shí)踐中加深對(duì)理論的認(rèn)識(shí)和理解。最終提升整個(gè)協(xié)會(huì)干事及干部的專業(yè)知識(shí)水平。
（三）、具有良好的個(gè)人品德
這里主要是指要有博大的胸懷。身為一個(gè)學(xué)生干部，就經(jīng)常要和干事相處，時(shí)間一長(zhǎng)，自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)就會(huì)暴露出來(lái)，這時(shí)候，既要做到發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)不傲嬌，也要能聽(tīng)進(jìn)別人對(duì)自己的批評(píng)與指正，不能心懷不悅。社團(tuán)本就是每個(gè)人取長(zhǎng)補(bǔ)短各自發(fā)揮才能的平臺(tái)，只有做到廣納良言，才能和諧共事，積極進(jìn)取。
（四）、有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任心
具體來(lái)說(shuō)首先主要是策劃能力。要做到這一點(diǎn)首先要善于思考。社團(tuán)學(xué)生干部是協(xié)助學(xué)校和社團(tuán)聯(lián)管理協(xié)會(huì)成員的一個(gè)樞紐。許多學(xué)校的重大活動(dòng)都是由一個(gè)個(gè)學(xué)生社團(tuán)的活動(dòng)銜接而成的，因而如何帶領(lǐng)協(xié)會(huì)成員將學(xué)校交付的活動(dòng)辦得有聲有色是體現(xiàn)一個(gè)社團(tuán)干部特別是社團(tuán)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任心的一個(gè)有力根據(jù)。怎樣才能做到這樣是值得我們每個(gè)干部思考的。我覺(jué)得除了領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力和控制能力外，對(duì)社團(tuán)的改革和創(chuàng)新也是重要的一項(xiàng)。同時(shí)這也是對(duì)社團(tuán)責(zé)任心的感度集中體現(xiàn)。關(guān)心一個(gè)社團(tuán)未來(lái)的發(fā)展才是最關(guān)心這個(gè)社團(tuán)的表現(xiàn)，才是最有責(zé)任心的表現(xiàn)。現(xiàn)在我們的社團(tuán)干部對(duì)社團(tuán)未來(lái)發(fā)展方向的關(guān)心比社團(tuán)建立之初淡化了很多，這是避免不了的，但是同時(shí)也是必須要克服的?？梢酝ㄟ^(guò)與協(xié)會(huì)成員的積極交流、開(kāi)展專門的協(xié)會(huì)發(fā)展討論會(huì)、邀請(qǐng)協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師參與并提出寶貴意見(jiàn)、與其他協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人交流改革創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)，再結(jié)合自己協(xié)會(huì)實(shí)際情況，最終達(dá)到發(fā)展進(jìn)步的目的。只有這樣不斷地吸取新鮮血液，一個(gè)協(xié)會(huì)指導(dǎo)思想和精神才能不僵化，不退后，也只有每個(gè)協(xié)會(huì)都能做到這樣，我們學(xué)校的學(xué)生社團(tuán)工作才能開(kāi)展的獨(dú)樹(shù)一幟，有聲有色。
通過(guò)這一段時(shí)間的干部培訓(xùn)，我既看到了自己的長(zhǎng)處，同時(shí)也進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了自身素質(zhì)的不足和缺點(diǎn)，看到了自己在平時(shí)的學(xué)習(xí)和社團(tuán)工作中的欠缺和不足。在社團(tuán)干部培訓(xùn)的幾周中，我在很大程度上修正了自己對(duì)于社團(tuán)工作的一些認(rèn)識(shí)偏差，樹(shù)立了正確的社團(tuán)發(fā)展理念，學(xué)會(huì)了分析解決社團(tuán)活動(dòng)所出問(wèn)題的方法。我堅(jiān)信在以后的社團(tuán)活動(dòng)中，我會(huì)充分利用所學(xué)的經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合自己的實(shí)際情況，為造價(jià)管理協(xié)會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇5】
1。 內(nèi)容豐富：既有科學(xué)發(fā)展、國(guó)際政治等理論專題，又有三農(nóng)問(wèn)題、金融危機(jī)等時(shí)政專題；既有廉政建設(shè)、干部作風(fēng)等思想教育內(nèi)容，又有文學(xué)走向、論文寫作等人文教育內(nèi)容；既有高校管理、高等教育等高教理論專題，又有校園文化、人事管理等高校實(shí)踐內(nèi)容；既有華師、華科等國(guó)內(nèi)名校經(jīng)驗(yàn)介紹，又有美國(guó)高等教育等國(guó)外教育比較。教學(xué)內(nèi)容既有理論的前沿性，又有現(xiàn)實(shí)的針對(duì)性。
2。 形式多樣：有專題講授、自學(xué)研討、實(shí)地考察、論文寫作、學(xué)員論壇、管理故事賞析等多種形式，理論與實(shí)際緊密結(jié)合。
1。 配好班主任：班主任既有管理經(jīng)驗(yàn)又細(xì)心熱情，在三個(gè)月的培訓(xùn)中，班主任求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，平易近人的人格力量，無(wú)微不至的關(guān)懷照顧令大家受益良多。
2．精選任課者：任課教師有不少是國(guó)內(nèi)外知名學(xué)者，教師授課內(nèi)容新、理論深、信息廣、方法活，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、誨人不倦，使大家領(lǐng)略了大師風(fēng)采。
3。 對(duì)學(xué)員嚴(yán)要求：提出“堅(jiān)定的'政治方向，勤奮的學(xué)習(xí)精神，樸實(shí)的生活作風(fēng)，嚴(yán)格的組織紀(jì)律”的素質(zhì)要求；強(qiáng)調(diào)在培訓(xùn)期間實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，即從領(lǐng)導(dǎo)干部到學(xué)員的角色轉(zhuǎn)變，從繁忙工作的動(dòng)態(tài)向坐下來(lái)安心學(xué)習(xí)的靜態(tài)轉(zhuǎn)變，從家庭生活到集體生活的方式轉(zhuǎn)變；在學(xué)習(xí)上，強(qiáng)調(diào)做到理論與實(shí)際結(jié)合、聽(tīng)講與自學(xué)結(jié)合、學(xué)習(xí)與研究結(jié)合、學(xué)習(xí)與調(diào)查結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用結(jié)合。抓好“三自一嚴(yán)”，即自我管理、自我教育、自我服務(wù)和嚴(yán)格要求。
由于管理規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)，使學(xué)員收獲甚多，切實(shí)體會(huì)到這里真的是理論的課堂，知識(shí)的海洋，修身的場(chǎng)所，交友的橋梁。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇6】
縣委高度重視，專題研究部署，精心組織安排，扎實(shí)開(kāi)展大規(guī)模村干部培訓(xùn)工作，取得了實(shí)實(shí)在在的效果。現(xiàn)就村干部教育培訓(xùn)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署。
村干部處在農(nóng)村工作的最前沿，是黨在農(nóng)村工作的具體組織者、實(shí)施者和承擔(dān)者。村干部素質(zhì)如何，直接關(guān)系著黨在農(nóng)村路線方針政策的貫徹落實(shí)，關(guān)系著農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定。20xx年村“兩委會(huì)”換屆選舉結(jié)束后，縣委高度重視，及時(shí)將村干部培訓(xùn)工作列入議事日程，專題研究部署，要求縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)緊緊結(jié)合農(nóng)村工作實(shí)際，利用冬春農(nóng)閑時(shí)間，以學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆三中全會(huì)精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為重點(diǎn)，以提高農(nóng)村基層干部的政策理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力為核心，以推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，分級(jí)分類開(kāi)展大規(guī)模的村干部培訓(xùn)工作。縣委組織部制定下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年農(nóng)村基層干部培訓(xùn)工作的通知》，明確工作目標(biāo)、細(xì)化工作措施、夯實(shí)各級(jí)責(zé)任，增強(qiáng)了培訓(xùn)工作的針對(duì)性和可操作性。各級(jí)黨委充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)兩級(jí)黨校教育培訓(xùn)的主陣地作用，村黨組織書記、村委會(huì)主任由縣委負(fù)責(zé)培訓(xùn)，村“兩委會(huì)”成員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村負(fù)責(zé)培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村級(jí)黨組織采取專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí)等形式，積極開(kāi)展村干部教育，迅速掀起了新一輪村干部培訓(xùn)的熱潮。目前，全縣共舉辦各級(jí)各類培訓(xùn)4期，培訓(xùn)村級(jí)主要干部868人次，農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)、就業(yè)技能培訓(xùn)365人次；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦培訓(xùn)班20期，培訓(xùn)“兩委會(huì)”成員1808人次。
二、明確目標(biāo)，不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容
為切實(shí)提高村干部整體素質(zhì)，我們按照新時(shí)期村級(jí)黨員干部培訓(xùn)工作的要求，結(jié)合黨員冬春培訓(xùn)，及時(shí)制定下發(fā)《關(guān)于做好黨員冬春培訓(xùn)工作的通知》，堅(jiān)持注重實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則，不斷豐富培訓(xùn)內(nèi)容。具體工作中，我們主要抓了六個(gè)方面的培訓(xùn)：一是以十七大、十七屆三中全會(huì)精神以及黨中央關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀一系列重要論述為主，教育村干部掌握中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革的一系列新思想、新觀念、新舉措，著力提升政策素質(zhì)。二是以中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神、胡錦濤同志在紀(jì)念黨的十一屆三中全會(huì)召開(kāi)30周年大會(huì)上的講話精神、《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于20xx年促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展、農(nóng)民持續(xù)增收的若干意見(jiàn)》，教育村干部把握國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展大政方針政策，積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)，著力堅(jiān)定加快發(fā)展的信心。三是以學(xué)習(xí)十七大新黨章為重點(diǎn)，教育廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識(shí)，堅(jiān)定理想信念。四是以胡錦濤同志在中紀(jì)委十七屆三次全會(huì)上的重要講話精神，以及各級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨員干部作風(fēng)建設(shè)的一系列規(guī)定為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。五是以縣委十四屆六次全會(huì)和市、縣人代會(huì)精神為重點(diǎn)，明確20xx年市、縣在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上的重大部署和具體舉措，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員干部的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。六是以市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、實(shí)用技術(shù)和黨在農(nóng)村的方針、政策和法律法規(guī)為重點(diǎn)，著力提高黨員干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾的本領(lǐng)。
三、注重實(shí)效，扎實(shí)開(kāi)展村干部培訓(xùn)
一是堅(jiān)持分級(jí)培訓(xùn)，突出抓好集中培訓(xùn)。積極選派優(yōu)秀村主要干部參加省、市培訓(xùn)，今年以來(lái)我們先后推薦8名優(yōu)秀支部書記參加了全市村黨組織書記培訓(xùn)班，推薦2名村支部書記和村委會(huì)主任參加了全省村干部培訓(xùn)班。在精心籌備下，縣委組織部于3月11日至3月13日在縣會(huì)議中心，舉辦了為期三天的全縣村黨組織書記、村委會(huì)主任培訓(xùn)班。在課程設(shè)臵上，堅(jiān)持貼近農(nóng)村實(shí)際，安排了中央一號(hào)文件精神輔導(dǎo)、加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍廉政建設(shè)、實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略全面推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展、村干部心理健康輔導(dǎo)、農(nóng)村基層組織建設(shè)主要目標(biāo)及抓手、新農(nóng)村建設(shè)星級(jí)管理和深化村務(wù)公開(kāi)推進(jìn)民主管理等，具有很強(qiáng)的針對(duì)性。在師資力量上，全部由市委黨校專家教授和縣級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)干部承擔(dān)授課任務(wù)。在教學(xué)方式上，采取幻燈教學(xué)與觀看電教片相結(jié)合的形式，利用現(xiàn)代教學(xué)手段，圖文并貌，直觀易懂。參訓(xùn)的222名村書記主任普遍反映培訓(xùn)班組織嚴(yán)密，培訓(xùn)內(nèi)容豐富，收獲很大，達(dá)到了預(yù)期的培訓(xùn)效果。在此基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委按照縣委安排，分別于春節(jié)前后，結(jié)合黨員冬春訓(xùn)，對(duì)村兩委干部組織進(jìn)行了2—3天的集中培訓(xùn)，使村級(jí)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)得到大幅度提高。
二是靈活培訓(xùn)方式，增強(qiáng)增強(qiáng)培訓(xùn)效果。在集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，按照“缺什么補(bǔ)什么、干什么教什么”的原則，堅(jiān)持專題輔導(dǎo)與座談?dòng)懻摗⑾嗷ビ^摩交流的形式結(jié)合起來(lái)，使聽(tīng)與看、講與評(píng)、說(shuō)與干、教與樂(lè)相結(jié)合，形式不拘一格，靈活多樣。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村級(jí)黨組織采取專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí)和座談?dòng)懻?，先進(jìn)村主要干部現(xiàn)身說(shuō)法，交流經(jīng)驗(yàn)等形式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果堅(jiān)持不懈抓村干部培訓(xùn)。同時(shí)，緊密結(jié)合村干部思想實(shí)際、形勢(shì)任務(wù)、中心工作，有針對(duì)性地舉辦農(nóng)業(yè)科技、農(nóng)村實(shí)用法律等方面的培訓(xùn)，進(jìn)行增強(qiáng)了培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，切實(shí)提高了村級(jí)干部隊(duì)伍民主管理、帶富領(lǐng)富的能力和水平。金渠鎮(zhèn)、營(yíng)頭鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，積極組織村級(jí)黨員干部到縣內(nèi)外“一村一品”示范村和村級(jí)陣地建設(shè)先進(jìn)村參觀學(xué)習(xí)，開(kāi)闊眼界，更新觀念，進(jìn)一步理清了工作思路，增強(qiáng)了加快發(fā)展的責(zé)任感和使命感。
三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，確保取得實(shí)效。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視培訓(xùn)工作，縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)講黨課，縣鄉(xiāng)黨政機(jī)關(guān)的“一把手”親自上陣，認(rèn)真?zhèn)湔n，帶頭講課，專題輔導(dǎo)有關(guān)政策理論法規(guī)。在全縣村干部培訓(xùn)班上，縣委書記王琳帶頭講黨課，從村干部的四個(gè)職責(zé)和三個(gè)方面所處的地位生動(dòng)闡述了解決好“干什么”的問(wèn)題；從強(qiáng)化黨性觀念、組織觀念和群眾觀念講解了“怎么干”的問(wèn)題；從人品要好、黨性要強(qiáng)、觀念要新和水平要高四個(gè)方面分析了當(dāng)好村干部應(yīng)具備的素質(zhì)、能力，受到村干部們普遍好評(píng)，他們紛紛表示要發(fā)揮好“領(lǐng)頭雁”的作用，為本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收和農(nóng)村穩(wěn)定做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在此基礎(chǔ)上，縣級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員分別深入包抓村，采取專題輔導(dǎo)、座談?dòng)懻摰刃问?，給村干部上黨課、理思路、議措施，推動(dòng)了教育培訓(xùn)工作扎實(shí)開(kāi)展，取得實(shí)效。
通過(guò)大規(guī)模村干部教育培訓(xùn)，加深了全縣農(nóng)村基層干部對(duì)黨的十七大及十七屆三中全會(huì)的精神的理解，對(duì)全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)要求有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性明顯增強(qiáng)，進(jìn)一步提高了農(nóng)村基層干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，增強(qiáng)了帶領(lǐng)群眾治貧致富的信心和決心，為應(yīng)對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻金融危機(jī)，推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。今后，我們將按照“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，農(nóng)民群眾得實(shí)惠”的總體要求，不斷強(qiáng)化工作措施，加大培訓(xùn)力度，堅(jiān)持不懈抓好村干部把教育培訓(xùn)，努力把農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)成為帶領(lǐng)群眾致富、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇7】
尊敬的老師，親愛(ài)的同學(xué)們：
大家晚上好！我是來(lái)自。
今天 ，我很榮幸可以代表我們學(xué)院的學(xué)生干部們站在這里發(fā)言，經(jīng)過(guò)了幾次培訓(xùn)，我深刻的了解到了學(xué)生干部培訓(xùn)的重要性，也明白了學(xué)生干部所擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和義務(wù)。
學(xué)校的學(xué)生干部主要包括黨支部干部、團(tuán)干部、學(xué)生會(huì)干部、班級(jí)干部以及社團(tuán)干部等等，這些群體在高校學(xué)生工作中扮演著十分重要的角色，因此，學(xué)院非常重視對(duì)我們這些學(xué)生干部的培養(yǎng)，定時(shí)召開(kāi)培訓(xùn)班。這一次，我有機(jī)會(huì)參加學(xué)院的培訓(xùn)班，我覺(jué)得很幸運(yùn)，畢竟不是每一位學(xué)生干部都能接受這樣高質(zhì)量的培訓(xùn)，因此，我非常珍惜這次機(jī)會(huì)?，F(xiàn)在，我就根據(jù)我在培訓(xùn)過(guò)程中所學(xué)的內(nèi)容，說(shuō)說(shuō)自己的感受。
在學(xué)習(xí)大學(xué)生禮儀素養(yǎng)及學(xué)生干部工作方法的問(wèn)題的時(shí)候，我們學(xué)到了很多平時(shí)工作生活中沒(méi)有注意到的問(wèn)題，比如，接電話的時(shí)候要長(zhǎng)者先掛，介紹人的時(shí)候，尊者的優(yōu)先了解權(quán)等等。這些問(wèn)題如果注意到的話就會(huì)給別人留下良好的印象。在學(xué)到這些禮儀知識(shí)的同時(shí)，我也反思了自己，很多的小知識(shí)都是我們以前接觸到過(guò)，見(jiàn)到過(guò)的，但是自己為什么沒(méi)有注意到？我想，如何把所學(xué)到的東西真正應(yīng)用到我們的工作中是我們應(yīng)該考慮的一個(gè)問(wèn)題。
第二次的課，學(xué)長(zhǎng)和學(xué)姐分別給我們講了應(yīng)聘時(shí)應(yīng)該注意的問(wèn)題和學(xué)習(xí)與工作上時(shí)間的分配，也都講了一些自己做學(xué)生干部時(shí)的心得體會(huì)，學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的經(jīng)驗(yàn)解決我很多我們現(xiàn)實(shí)中遇到的問(wèn)題，也讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ鲗W(xué)習(xí)中少走一些彎路。
之后的課上，申老師用《別拿自己不當(dāng)干部》和《穿普拉達(dá)的女魔頭》這兩部電影讓我們端正了自己做學(xué)生干部的心態(tài)，首先要熱愛(ài)自己的職位 ，深刻的理解到了要有“在其位，謀其職”的覺(jué)悟才能真正的當(dāng)好學(xué)生干部。夏院長(zhǎng)也結(jié)合我們?cè)旱奶厣v了管理類大學(xué)生學(xué)習(xí)型組織的建立。指導(dǎo)了我們從操作性學(xué)習(xí)到戰(zhàn)略性的管理。讓我們第一次感受到了原來(lái)管理也是一門學(xué)問(wèn)。
最后的一堂課上，閻老師詼諧的語(yǔ)言雖然常常引得我們笑聲不斷，但是在笑的同時(shí)，我們也學(xué)到了真正的大學(xué)精神與大學(xué)生的使命。在這堂掌聲不斷的課上我認(rèn)為我學(xué)到最重要的學(xué)問(wèn)就是：做什么事情都要有他的意義，最好把活動(dòng)都賦予他一定的內(nèi)涵，而且還學(xué)到一個(gè)詞叫做“標(biāo)新立異”。
以上就是本人通過(guò)參加本期培訓(xùn)之后的所想所悟，雖然這一期的培訓(xùn)只有短短的幾堂課，但就是因?yàn)閰⒓恿诉@樣的一個(gè)培訓(xùn)，才讓我更加清楚作為一名學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)具備怎樣的素質(zhì)與能力。因此，在以后的工作學(xué)習(xí)中，我們還要繼續(xù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的方法有多種，最行之有效的方法還是理論聯(lián)系實(shí)際。
最后，我代表本次培訓(xùn)的全體學(xué)員，再次感謝老師傳授給我們的寶貴經(jīng)驗(yàn)。我們一定會(huì)不斷加強(qiáng)自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力，爭(zhēng)當(dāng)成為一名符合新時(shí)代要求的高校學(xué)生干部！
謝謝！
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇8】
20xx年，我縣人口和計(jì)劃生育干部培訓(xùn)工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人口和計(jì)生委悉心指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照“按需施教、學(xué)以致用”的原則，以加強(qiáng)人口和計(jì)生隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè)為目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》精神，結(jié)合我縣實(shí)際，主要針對(duì)全縣各級(jí)計(jì)生工作人員、專業(yè)技術(shù)人員、村級(jí)計(jì)生專干進(jìn)行了專業(yè)、系統(tǒng)化培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了各級(jí)計(jì)生干部理論水平、業(yè)務(wù)水平、實(shí)際工作水平。
作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要帶頭樹(shù)立活到老，學(xué)到老的學(xué)習(xí)精神。勤奮學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，不斷提高自己的素質(zhì)，無(wú)愧于黨和職工的重托。我們每一個(gè)人，不論年齡大小，只要有決心有信心加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就能夠達(dá)到目標(biāo)。通過(guò)此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，本人對(duì)自己有了一個(gè)更深的了解，同時(shí)也對(duì)今后的工作提出了更高的要求，決心把學(xué)到的新理論、新知識(shí)、新技巧運(yùn)用到自己的實(shí)際工作中去，努力培養(yǎng)應(yīng)對(duì)各種事務(wù)的處理和應(yīng)變能力。做到關(guān)注身邊的事，關(guān)心身邊的人;勤于思考，學(xué)以致用。以“三個(gè)一(個(gè)人形象一面旗，工作熱情一團(tuán)火，謀事布局一盤棋)”為目標(biāo)，做一名稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部。
一、落實(shí)責(zé)任。
明確了培訓(xùn)目標(biāo)。按照上級(jí)年度目標(biāo)管理責(zé)任狀要求，切實(shí)明確了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級(jí)分級(jí)培訓(xùn)任務(wù)和目標(biāo)，健全了考核、監(jiān)督機(jī)制。年初，縣計(jì)生局專門制定下發(fā)了《全縣人口和計(jì)劃生育干部培訓(xùn)計(jì)劃》，做到了培訓(xùn)工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有內(nèi)容、有責(zé)任，保證了培訓(xùn)工作有條不紊的順利開(kāi)展。
最后是關(guān)于小組討論，部分干部提出來(lái)的問(wèn)題：同學(xué)參加活動(dòng)積極性較低(自身發(fā)展VS班級(jí)發(fā)展)，我覺(jué)得可以有這幾種渠道來(lái)解決①先硬性解決通過(guò)做幾次活動(dòng)讓大家熟悉;②活動(dòng)要吸引人且有意義;③考慮同學(xué)情況，組織不同多次活動(dòng)逐漸帶動(dòng)不積極同學(xué);④不能操之過(guò)急，要給大家營(yíng)造一個(gè)“家”的.感覺(jué)，珍惜集體，樹(shù)立主人翁意識(shí);⑤小部分帶動(dòng)小型活動(dòng)，再有大型活動(dòng)，不能操之過(guò)急。同學(xué)們結(jié)合自己遇到的問(wèn)題展開(kāi)了詳細(xì)的交流。
安石社區(qū)積極進(jìn)行產(chǎn)業(yè)富民、沼氣利民、道路惠民等各項(xiàng)工程建設(shè)，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展了養(yǎng)殖業(yè)(養(yǎng)魚、養(yǎng)豬)、種植業(yè)(水稻、水果和經(jīng)濟(jì)林)，建成了糧—沼—豬—果”生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)核心示范區(qū)，依托帥家溝水庫(kù)，發(fā)展旅游業(yè)。接著，我們參觀了安石社區(qū)大力引進(jìn)的生態(tài)型項(xiàng)目—云辰喬木園林，該公司總投資約1億元，年銷售產(chǎn)值可達(dá)1500萬(wàn)元，可解決當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力200個(gè)左右。將帶上了走生態(tài)、旅游發(fā)展的道路。九里社區(qū)那碧綠鋪地的葡萄和西瓜著實(shí)養(yǎng)眼，九里葡萄是涼姜的招牌產(chǎn)品。為老百姓的充分就業(yè)與創(chuàng)業(yè)找到了實(shí)際的產(chǎn)業(yè)支撐，真正實(shí)現(xiàn)了涼姜鎮(zhèn)人民既能安居又能樂(lè)業(yè)的目的。專門成立水果協(xié)會(huì)，主要對(duì)種植戶進(jìn)行技術(shù)服務(wù)、技術(shù)引進(jìn)、品牌打造、營(yíng)銷策略和農(nóng)產(chǎn)品深加工。
二、目的明確，提高了培訓(xùn)的及時(shí)性
縣計(jì)生局及時(shí)針對(duì)工作中存在的問(wèn)題、貫徹落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)政策及上三級(jí)會(huì)議精神，明確了“培訓(xùn)什么，培訓(xùn)哪一級(jí)，通過(guò)培訓(xùn)掌握什么”的目的，有針對(duì)性開(kāi)展了綜合業(yè)務(wù)知識(shí)、計(jì)算機(jī)操作知識(shí)、《決定》學(xué)習(xí)落實(shí)、年度統(tǒng)計(jì)工作培訓(xùn)，及時(shí)把握住了工作主動(dòng)性，提高了分階段工作落實(shí)效率。20xx年，縣計(jì)生局共開(kāi)展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村嘎查居兩級(jí)計(jì)生干部全員人口信息建設(shè)培訓(xùn)”、“流動(dòng)人口PADSS培訓(xùn)”、“鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級(jí)計(jì)生干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)”、“鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)計(jì)生干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)”培訓(xùn)班四期，培訓(xùn)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村嘎查居三級(jí)計(jì)劃生育干部400余人(次)，培訓(xùn)率達(dá)100%。按照歸口管理培訓(xùn)的要求，鄉(xiāng)鎮(zhèn)針對(duì)本級(jí)及所屬村(居)計(jì)生干部培訓(xùn)2次以上。
三、組織考試，提高了培訓(xùn)質(zhì)量
為了提高培訓(xùn)效果和質(zhì)量，縣計(jì)生局在各次培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，均開(kāi)展了書面考試、有獎(jiǎng)問(wèn)答等形式的培訓(xùn)效果考核，并實(shí)行了考試、考核結(jié)果與鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度責(zé)任目標(biāo)分值、崗位津貼掛購(gòu)的制度，有效提高了培訓(xùn)效果。
四、存在的問(wèn)題
(七)開(kāi)拓創(chuàng)新能力。在事業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，一味墨守成規(guī)是無(wú)法取得良好業(yè)績(jī)的。如果學(xué)生干部?jī)H僅具備“蕭規(guī)曹隨”的作風(fēng)，也不能肩負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)老師賦予的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和任務(wù)。必須敢于突破，敢于創(chuàng)新。以大無(wú)畏的精神，在舊有的基礎(chǔ)上不斷推陳出新，闖出新道路，開(kāi)辟新領(lǐng)域，促進(jìn)學(xué)生工作不斷發(fā)展。
扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。如果想要建一座質(zhì)量?jī)?yōu)的大橋，首先要把橋基給建好，沒(méi)有一個(gè)好的橋基，即使橋建的再完美也只是一個(gè)空殼而已。同樣我們作為一個(gè)好的干部也是這樣，專業(yè)知識(shí)是保證工作激情的基礎(chǔ)所在。當(dāng)今正是知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)的年代，沒(méi)有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)就不能在同學(xué)們中樹(shù)立威信。學(xué)習(xí)能力是我們大學(xué)生一個(gè)很重要的能力素質(zhì)。從一定程度上說(shuō)學(xué)生干部是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣，成績(jī)一塌糊涂能夠真正讓人信服進(jìn)而起到帶頭作用嗎?另外，現(xiàn)在學(xué)生干部中存在有一些人，只是顧著學(xué)習(xí)，把工作晾在一邊，到最后一走了之。這種行為是不負(fù)責(zé)任的。所以能否把學(xué)習(xí)和工作安排妥當(dāng)是衡量一個(gè)學(xué)生干部是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。
(一)科學(xué)決策能力。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的局面和瞬息萬(wàn)變的形勢(shì)，學(xué)生干部要善于及時(shí)作出正確抉擇，抉擇不及時(shí)就會(huì)影響工作的順利進(jìn)展。因此，學(xué)生干部要有決策的魄力，通過(guò)科學(xué)的比較，全面的分析，進(jìn)行權(quán)衡利弊得失，作出正確的決策。
20xx年，我縣通過(guò)定期培訓(xùn)、與階段性工作相結(jié)合的培訓(xùn)，在提高干部隊(duì)伍職業(yè)化建設(shè)等方面取得了一定的成績(jī)。但通過(guò)培訓(xùn)也發(fā)現(xiàn)了人員隊(duì)伍素質(zhì)不齊等客觀制約因素及培訓(xùn)師資力量薄弱等問(wèn)題。這些問(wèn)題，我們將在今后的工作中，進(jìn)一步采取有力措施，通過(guò)人員調(diào)配等形式予以解決。
少說(shuō)多做。這里指的少說(shuō)，是指少說(shuō)空話，多干實(shí)事。我們常說(shuō)：“行動(dòng)比語(yǔ)言更莊重”就是講的說(shuō)到做到。我們的班干部要恪守這樣的原則，自己做不到的事不說(shuō)，說(shuō)了就一定做到;要求別人做到的，自己一定做到;不要求同學(xué)做的，自己首先不做。
沒(méi)有監(jiān)督的權(quán)力就會(huì)失控，沒(méi)有約束的權(quán)力就會(huì)膨脹，嚴(yán)防出現(xiàn)“上級(jí)監(jiān)督不到，同級(jí)監(jiān)督不好，下級(jí)監(jiān)督不了的“真空區(qū)”。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇9】
為了打造一支強(qiáng)而富有生命力的學(xué)校干部隊(duì)伍，自xx年xx月xx日xx書記的一場(chǎng)《認(rèn)清形勢(shì),明確優(yōu)勢(shì),開(kāi)拓創(chuàng)新》的報(bào)告拉開(kāi)了干部學(xué)習(xí)的序幕之后，我們積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí)，聽(tīng)過(guò)主題報(bào)告，做過(guò)專題交流，素質(zhì)能力拓展，這些著實(shí)讓我們聽(tīng)了很多，看了很多，也想了很多，今天很榮幸有機(jī)會(huì)與大家交流一些體會(huì)，或許還很膚淺。
我是一名普通的中層干部，我想中層首先應(yīng)該是忠誠(chéng)的，一個(gè)優(yōu)秀的干部，首先應(yīng)該是一個(gè)優(yōu)秀的人。我們處于承上啟下的位置，肩負(fù)著深化校領(lǐng)導(dǎo)工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)的重任，只有我們作風(fēng)切實(shí)，講實(shí)話，求實(shí)效，落實(shí)到每一項(xiàng)工作上，樂(lè)于奉獻(xiàn)，愛(ài)崗敬業(yè)，才能體現(xiàn)一個(gè)高品質(zhì)團(tuán)隊(duì)的風(fēng)貌，才能發(fā)揮中層干部的非權(quán)力影響力。
其次，通過(guò)學(xué)習(xí)，我覺(jué)得干部還要有些精神。我們都會(huì)記得陳正祥給我們回顧的他的經(jīng)歷和反思，從中我們汲取了一名干部應(yīng)該有的敬業(yè)精神、鉆研精神、創(chuàng)新精神。謀學(xué)校事業(yè)發(fā)展我們樂(lè)意敬業(yè)，謀自身素質(zhì)提高，謀教育改革深化，謀學(xué)校發(fā)展合力，善謀就是敬業(yè)精神的具體體現(xiàn)；本學(xué)期陳書記的“對(duì)建國(guó)后五代人的分析”讓我們受益匪淺，好學(xué)習(xí)才能有發(fā)展，才能成為學(xué)校發(fā)展的領(lǐng)頭羊排頭兵。而創(chuàng)新精神更是與學(xué)校的內(nèi)涵建設(shè)息息相關(guān)。因?yàn)樗枷氲母叨葲Q定了眼界、行為的力度、行為的有效性和戰(zhàn)略性。因?yàn)閯?chuàng)新所以我們才有了辦學(xué)理念的不斷完善，跟單培養(yǎng)模式的不斷推進(jìn)，校本課程與教材的繼續(xù)深化，我想自己還應(yīng)該不斷在創(chuàng)新上多思考、多實(shí)踐。特別是聆聽(tīng)了韓小玲的報(bào)告，作為一名學(xué)校教學(xué)職能部門的干部，還要學(xué)習(xí)和要做很多新聞宣傳。
最后，我想要追求一名干部的生命狀態(tài)。我想把學(xué)生的意愿作為第一信號(hào)，把優(yōu)質(zhì)教育作為第一追求，把師生滿意作為第一目標(biāo)，這或許還不夠，我又想擁有科學(xué)的教育理念，真誠(chéng)的情感品質(zhì)、廣博的知識(shí)積累、豐富的管理智慧，或許也不夠，但這些都是我要追求的，只有不斷完善，才能達(dá)到。其實(shí)，學(xué)校組織的每一次學(xué)習(xí)，都是在引領(lǐng)我們進(jìn)入狀態(tài)。
最后，我還想說(shuō)，我們既是領(lǐng)導(dǎo)的副手，但也是舵手，只有提升主體主動(dòng)性，才能提高水平，所以，我會(huì)居位而不虛位，努力實(shí)踐，不斷進(jìn)步，也請(qǐng)校領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)注我們的成長(zhǎng)。
寓教于樂(lè)，盡情去玩，用心去體驗(yàn)，是我這次干部培訓(xùn)的感受。
在精品素質(zhì)拓展基地的兩天一夜里，我們學(xué)會(huì)了團(tuán)結(jié)、互助。由最初的六個(gè)零散了點(diǎn)逐漸匯成一張有屬于自己內(nèi)涵、彈性、充滿活力而又團(tuán)結(jié)一致的網(wǎng),一張牢固、彼此協(xié)助的網(wǎng)！
在這次培訓(xùn)中，不僅讓我明白了作為一名學(xué)生干部應(yīng)該負(fù)起的責(zé)任，更讓我明白了我們的生活到處都充滿著讓我們感動(dòng)的事情，充滿著幫助我們的人，也充滿著需要我們伸出雙手去給予協(xié)助的人！培訓(xùn)中，我們第3小組的成員始終都是團(tuán)結(jié)一致，共同去面對(duì)困難和挑戰(zhàn)！在這其中讓我看到了友誼的珍貴！
我相信，在接下來(lái)的學(xué)習(xí)和工作中我會(huì)做得更好，更上一層樓！
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇10】
一、提高執(zhí)行力就要做到加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新觀念。 日常工作中，我們?cè)趫?zhí)行某項(xiàng)任務(wù)時(shí)，總會(huì)遇到一些問(wèn)題。而對(duì)待問(wèn)題有兩種選擇。一種是面對(duì)問(wèn)題，一籌莫展，不思進(jìn)取，結(jié)果是問(wèn)題依然存在，任務(wù)也不會(huì)完成;一種是不怕問(wèn)題，想方設(shè)法解決問(wèn)題，千方百計(jì)消滅問(wèn)題，結(jié)果是圓滿完成任務(wù)。反思對(duì)待問(wèn)題的兩種選擇和兩個(gè)結(jié)果，我們會(huì)不由自主的問(wèn)到，同是一項(xiàng)工作，為什么有的人能夠做得很好，有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個(gè)思想觀念認(rèn)識(shí)的問(wèn)題。我們常說(shuō)，觀念決定思路，思路決定出路。觀念轉(zhuǎn)、天地寬，觀念的力量是無(wú)窮的。一些成功企業(yè)也認(rèn)為，有什么樣的思想觀念，就有什么樣的工作效果。觀念轉(zhuǎn)變，思想解放具有“核裂變”效應(yīng)，能夠產(chǎn)生推動(dòng)發(fā)展的不竭動(dòng)力。只有轉(zhuǎn)變觀念，解放思想，企業(yè)才能始終保持快速發(fā)展，才能始終充滿蓬勃旺盛的精力。綜觀我們園區(qū)近年來(lái)所取得的超常規(guī)、跨越式發(fā)展，正是思想先行、觀念解放的必然結(jié)果。實(shí)踐證明，如果不是破除了“等靠要”的舊的思想認(rèn)識(shí)，樹(shù)立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀念，正確施行了科學(xué)的管理手段，就不會(huì)有我們我們園區(qū)輝煌的今天。由此，我們要認(rèn)識(shí)到，任何一個(gè)組織的發(fā)展，不僅僅是戰(zhàn)略決策，經(jīng)營(yíng)規(guī)劃等等，更重要的是各級(jí)人員的執(zhí)行能力。對(duì)待日常工作，不要總是找借口，要從自身出發(fā)，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀念，不斷分析認(rèn)識(shí)提高自己，改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣，自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。
二、提高執(zhí)行力就要做到誠(chéng)實(shí)做人，認(rèn)真做事 。我們常說(shuō)，誠(chéng)誠(chéng)實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。做人要有一個(gè)做人的標(biāo)準(zhǔn)，做事也要有一個(gè)做事的原則。但具體到實(shí)際工作中，常常是有制度，有措施，也有違章。究其原因，就是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題，一個(gè)責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)的問(wèn)題，一個(gè)做人是否誠(chéng)實(shí)、做事是否認(rèn)真的問(wèn)題。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強(qiáng)做大”的發(fā)展格局，就象我們園區(qū)一樣，規(guī)模越來(lái)越大，更需要我們樹(shù)立一種積極向上的工作態(tài)度，誠(chéng)實(shí)認(rèn)真地執(zhí)行好園區(qū)的每一項(xiàng)決策。要時(shí)刻牢記執(zhí)行工作，沒(méi)有任何借口，要視服從為美德;工作中無(wú)小事，工作就意味著責(zé)任，無(wú)論在任何崗位，無(wú)論做什么工作，都要懷著熱情、帶著情感去做，而且要竭盡全力、盡職盡責(zé)地做好。要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處體現(xiàn)出服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度和負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。
三、提高執(zhí)行力就要做到面對(duì)困難，勇往直前。 唯物辯證法認(rèn)為，任何事物的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的，毛澤東同志也說(shuō)過(guò)，我們共產(chǎn)黨人不怕任何困難，世上無(wú)難事，只怕有心人?；叵胛覀儓@區(qū)二期開(kāi)發(fā)建設(shè)時(shí)，面對(duì)征地難題，我們的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)勸說(shuō)農(nóng)民，講道理，擺事實(shí)，最終平穩(wěn)順利地克服困難，順利的完成拆遷征地的各項(xiàng)工作任務(wù)。充分體現(xiàn)了高度的紀(jì)律性和大局意識(shí)，這也正是我們?cè)趫?zhí)行中必須要堅(jiān)持的，記住，這是你的工作，無(wú)論你在工作中遇到多大的困難，你都要全力以赴完成它。
四、提高執(zhí)行力就要認(rèn)識(shí)到?jīng)]有最好，只有更好。 當(dāng)一個(gè)人在工作中做出優(yōu)異成績(jī)，受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，總是說(shuō)，我做得還不夠，還要繼續(xù)努力，爭(zhēng)取更大的成績(jī)。這是一種戒驕戒躁和誠(chéng)實(shí)謙虛的表現(xiàn)，但也同時(shí)說(shuō)明了一個(gè)道理，那就是，無(wú)論干什么工作，做什么事，雖然取得了一定的成績(jī)，但絕不是最終的，只能算是階段性的勝利，還要再接再厲，好上加好。
以上就是我參加培訓(xùn)班的心得體會(huì).請(qǐng)老師、同學(xué)們批評(píng)指正。讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦泄餐?、加?qiáng)交流，為實(shí)現(xiàn)科技園區(qū)更好更快的發(fā)展不懈努力、不斷前進(jìn)!適值歲末,讓我們隨著新年的鐘聲,以更新的面貌,去迎接新的一年!
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇11】
時(shí)光匆匆流逝，如今的我們已經(jīng)沒(méi)有了大一時(shí)的青澀和稚嫩，更多的反而是穩(wěn)重和奮斗，回首去年這一年，我們經(jīng)歷了各種各樣的比賽、磨練，好不容易才有了今天這份小小的成就。在高興之余，我知道，即將迎來(lái)的是更艱巨的挑戰(zhàn)和鍛煉。為了進(jìn)一步提高我院學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想，增強(qiáng)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識(shí)，在2月x日，臨開(kāi)學(xué)之際，我院在院黨委書記程功鵬老師，黨委副書記牛娟老師，輔導(dǎo)員盧紅振老師、徐玉明老師、余果老師、陳宇老師的帶領(lǐng)下，在300人報(bào)告廳召開(kāi)了為期一天的牧醫(yī)工程學(xué)院20xx年上半年學(xué)生蘇浙拓展培訓(xùn)大會(huì)。
在上午的開(kāi)班典禮上，程書記為我們講述了這次培訓(xùn)的主要目的；
1、認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)責(zé)任感。為什么這么說(shuō)，首先，就我們現(xiàn)在的生存環(huán)境來(lái)說(shuō)，國(guó)內(nèi)外形勢(shì)不穩(wěn)定，人權(quán)與主權(quán)之爭(zhēng)到處都在上演，在這樣的情況下，對(duì)我們來(lái)說(shuō)，發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，作為學(xué)生干部，要做好溝通的橋梁，當(dāng)好穩(wěn)定器。
2、認(rèn)清職責(zé)，負(fù)責(zé)任。就這一點(diǎn)來(lái)說(shuō)，我們就要注意工作方法，不僅要有好政策，也要有好方法。
3、嚴(yán)格律己，發(fā)揮模范帶頭作用，要在抓好學(xué)習(xí)和基本素質(zhì)的前提下，更好的為同學(xué)服務(wù)。
開(kāi)班典禮之后，牛書記為我們做了題為《做好學(xué)生干部也是一門藝術(shù)》的報(bào)告。報(bào)告一開(kāi)始，她先問(wèn)了我們?nèi)齻€(gè)問(wèn)題：
1、為什么要做學(xué)生干部？2、開(kāi)學(xué)生干部培訓(xùn)班有必要么？
3、任學(xué)生干部時(shí)最高興的是什么？最痛苦的是什么？
很多同學(xué)都發(fā)表了自己的看法，其中有我認(rèn)同的，也有些不贊同的。大家都說(shuō)做學(xué)生干部是為了鍛煉自己的能力，為同學(xué)服務(wù)，可是鍛煉什么能力大家都沒(méi)有說(shuō)出來(lái)，我覺(jué)得做學(xué)生干部最能鍛煉的就是組織能力和辦事能力，但是也缺少了一些能力。因?yàn)閷W(xué)生干部是連接學(xué)生和老師之間的橋梁，所以打交道的還是學(xué)校里的人，在和外界交往，說(shuō)話上還是欠缺一點(diǎn)技巧。但是不論做學(xué)生干部還是學(xué)生干部培訓(xùn)班都是很有必要的。一來(lái)可以收收心，二來(lái)也要為下學(xué)期的工作學(xué)習(xí)做個(gè)規(guī)劃。
接著，牛書記給我們講了幾個(gè)實(shí)例分析。有幾個(gè)對(duì)我影響頗深，其中第一個(gè)是“不要讓別人等你”。單就這句話已經(jīng)讓我銘記于心了，我們不能讓別人等自己，否則就會(huì)失去自身的價(jià)值。牛書記說(shuō)：“如果你想走得快，你可以自己走；但如果你想走的遠(yuǎn)，就必須大家一起走。”這就提醒我不僅要不斷提升自己的價(jià)值，還要有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。還有一位學(xué)長(zhǎng)的經(jīng)歷觸動(dòng)了我。他大一時(shí)一次上思修課，晚上到上課時(shí)間了，多媒體教室沒(méi)有開(kāi)，老師就問(wèn)誰(shuí)知道管理員的辦公室在哪兒，他作為班干部，就特意留心了一下，于是自告奮勇去了。這么一個(gè)片段，讓我倍加慚愧，我明白了什么叫做細(xì)節(jié)決定成敗。還有兩個(gè)例子，我也記得非常清楚，不管是身為學(xué)生會(huì)主席的他還是作為班長(zhǎng)的他，都有過(guò)一個(gè)慘痛的回憶。但是失敗并不可怕，關(guān)鍵是要有顆平和的心，在關(guān)鍵的事情上不允許有失誤，工作上講究方法就好。須知：要做事先做人，要做帶頭人不做特權(quán)人。
就這幾個(gè)案例，牛書記對(duì)我們提出了幾點(diǎn)要求：
1、安全穩(wěn)定工作
2、服務(wù)同學(xué)
3、配合軒轅
4、提升自己。
上午的最后，我們觀看了20xx感動(dòng)中國(guó)十大人物頒獎(jiǎng)典禮。
下午的時(shí)候，盧老師為我們做了題為《就業(yè)在左考研在右》的主題報(bào)告。盧老師先就考研的目的對(duì)我們做了個(gè)抽查，指出“其實(shí)大多數(shù)人考研時(shí)為了逃避現(xiàn)實(shí)”，接著就過(guò)來(lái)人的經(jīng)歷為我們提出了關(guān)于考研的建議和關(guān)于就業(yè)的建議。人生是由一個(gè)個(gè)選擇構(gòu)成，你可以選擇，也可以不選擇。人生的每個(gè)選擇并非一定都是正確答案。這是一個(gè)動(dòng)態(tài)博弈的過(guò)程，無(wú)論哪條路，只要肯付出，就能走的通。接著盧老師為我們安排了下學(xué)期的工作計(jì)劃。
之后，我們又根據(jù)所分的小組，在輔導(dǎo)員余老師的帶領(lǐng)下進(jìn)行了自由討論，每個(gè)人都進(jìn)行了精彩的發(fā)言，討論過(guò)后，余老師就我們的討論進(jìn)行了總結(jié)，就我們的學(xué)習(xí)、工作、生活和心理都做了描述和要求，真的讓我們?cè)陔x家之后感受到了家的溫暖。再次，我希望我們的工作會(huì)更加出色，更加完美。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇12】
為了進(jìn)一步提高我院學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想，增強(qiáng)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識(shí)，促進(jìn)我校學(xué)生工作更好的開(kāi)展，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，我院積極響應(yīng)學(xué)校安排，成功舉辦了學(xué)生干部培訓(xùn)會(huì)。
本次學(xué)生干部培訓(xùn)主要對(duì)第十一屆學(xué)生會(huì)全體成員、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)全體成員以及各班班委、團(tuán)支部全體成員進(jìn)行培訓(xùn)。在我院輔導(dǎo)員辦公室、團(tuán)總支的組織下于20xx年x月27（周一）—3月2號(hào)（周五）、20xx年x月5號(hào)（周一）-3月6號(hào)（周二）下午七、八節(jié)課進(jìn)行。 培訓(xùn)內(nèi)容主要有：2月x日（周一）培訓(xùn)第一天進(jìn)行學(xué)生干部培訓(xùn)班開(kāi)班典禮，由我院輔導(dǎo)員辦公室主任趙樹(shù)江老師主持，他對(duì)上學(xué)期學(xué)生干部工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)新學(xué)期工作作出嚴(yán)密部署，強(qiáng)調(diào)學(xué)生干部應(yīng)具備的形象與素質(zhì)，并傳達(dá)學(xué)習(xí)《中共濰坊學(xué)院委員會(huì)濰坊學(xué)院20xx年工作要點(diǎn)》的精神和學(xué)習(xí)學(xué)生干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)、各學(xué)生組織工作章程（管理辦法）。
2月x日（周二）由輔導(dǎo)員馬愛(ài)群老師集中培訓(xùn)，強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。2月x日（周三）由輔導(dǎo)員尚超老師主持，為我們講解了學(xué)生干部的成長(zhǎng)，同時(shí)學(xué)生干部就應(yīng)具備的基本素質(zhì)進(jìn)行大討論，更好的實(shí)現(xiàn)干部之間的交流與互補(bǔ)。之后的幾天，由輔導(dǎo)員鄭秀云老師（魚和熊掌是否真的不可兼得）、朱慧爽老師（加強(qiáng)學(xué)習(xí)，完善自我）、張玉芝老師（大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀調(diào)查）、于玲老師（淺談高校學(xué)生干部的素質(zhì)要求及提高）主持，以集中培訓(xùn)為模式，講解了身為學(xué)生干部所具備的義務(wù)和責(zé)任，以及工作中處理問(wèn)題時(shí)的有效方法，使學(xué)生干部在以后的工作中能得心應(yīng)手并以身作則。
此次培訓(xùn)會(huì)從實(shí)際角度出發(fā)，依次對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行思想和能力雙方面的教育培訓(xùn)，對(duì)學(xué)生干部在工作及生活上遇到的問(wèn)題作了詳細(xì)解答，教育他們要嚴(yán)格律己，作出表率，用自己的實(shí)力說(shuō)話，做一個(gè)合格的學(xué)生干部。同時(shí)輔導(dǎo)員的親身講解，調(diào)動(dòng)了學(xué)生干部的工作積極性，會(huì)議嚴(yán)格要求，制度嚴(yán)明，營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)交流氛圍。
我院高度重視此次學(xué)生干部培訓(xùn)會(huì)，周密部署，取得了良好的成效。鼓勵(lì)學(xué)生干部將所學(xué)習(xí)到的東西靈活的運(yùn)用到實(shí)際工作中，使本次培訓(xùn)具有更深刻的價(jià)值，充分反映出干部培訓(xùn)的強(qiáng)大作用，從而塑造了一支工作能力較強(qiáng)的學(xué)生干部隊(duì)伍，為今后學(xué)生工作的順利而有效開(kāi)展打下了堅(jiān)定的基礎(chǔ)。
本次干部培訓(xùn)持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)，內(nèi)容豐富，是一次成功的干部培訓(xùn)會(huì)。
同時(shí)，通過(guò)學(xué)生干部培訓(xùn)，既使學(xué)生干部對(duì)過(guò)去一段時(shí)間的工作做了一次良好的總結(jié)，又進(jìn)一步提高了他們的工作能力，是一次關(guān)鍵而又意義深遠(yuǎn)的培訓(xùn)。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇13】
經(jīng)過(guò)xxx的學(xué)習(xí)，我會(huì)在以后的工作中予以改善，不斷提高自我的領(lǐng)導(dǎo)本事。而作為一名學(xué)生干部，不僅僅要與同學(xué)交流，還要與教師溝通，這樣人際交往成為了搞好人際關(guān)系的`前提和基礎(chǔ)，我們做為教師與學(xué)生之間的橋梁和紐帶，如何做好學(xué)生干部的本職工作成了我們這些學(xué)生干部的首要任務(wù)。經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)，我從中學(xué)到了如何搞好人際關(guān)系，如何實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的成功，怎樣運(yùn)用學(xué)生干部的工作藝術(shù)，當(dāng)前的國(guó)際形勢(shì)和如何構(gòu)建科大和諧學(xué)校等問(wèn)題的理論知識(shí)，從中領(lǐng)悟到了其中的道理，為下一步運(yùn)用到實(shí)踐供給了理論基礎(chǔ)。
學(xué)生組織作為引導(dǎo)同學(xué)的學(xué)習(xí)和生活向著良好的方向發(fā)展起著決定性的作用。深入到同學(xué)中去，了解大部分同學(xué)的心聲，并及時(shí)反映給校領(lǐng)導(dǎo)，以最快、最有效的辦法處理所面臨的問(wèn)題。我做為一名學(xué)生干部，深知自我的職責(zé)重大，這樣自我就應(yīng)當(dāng)在學(xué)習(xí)和工作中起到表率作用，在自我的職責(zé)范圍內(nèi)維護(hù)好教師與同學(xué)之間的關(guān)系，建立一種使命感，建立與同學(xué)之間的信任，并具有時(shí)刻面臨挑戰(zhàn)的勇氣以及長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光，時(shí)刻進(jìn)行知識(shí)更新，提高自我的工作本事。
應(yīng)而我們要一步步學(xué)習(xí)一布一個(gè)腳印。首先，我們要擁護(hù)黨，作為一名共青團(tuán)員成為黨的得力助手，要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，努力做好自我應(yīng)當(dāng)做的，做為一名黨團(tuán)學(xué)生干部，更應(yīng)如此。要學(xué)會(huì)與同學(xué)溝通，學(xué)會(huì)包容，理解和原諒他人，做好同學(xué)的思想工作，在生活和學(xué)習(xí)上進(jìn)取幫忙同學(xué)，做同學(xué)的好榜樣。
其次，要確定自我的學(xué)習(xí)目標(biāo)，人生目標(biāo)。人活著，要有自我的夢(mèng)想，有自我的人生目標(biāo)，有自我的思想，有自我的追求，要朝著自我的目標(biāo)不斷努力，這樣的人生才會(huì)有意義，這樣的人生才會(huì)閃光。作為一名當(dāng)代大學(xué)生，更該做到這一點(diǎn)，讓自我的人生變的豐富多彩，實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值
最終，要有素質(zhì)。這也是很重要的一點(diǎn)。包括溝通本事，組織本事，管理本事。這三個(gè)本事也是經(jīng)驗(yàn)。，只具備這三方面的本事不夠，作這一名當(dāng)代大學(xué)生，我們應(yīng)具備多方面的本事，我們要全面鍛煉自我，要使自我成為一個(gè)具有多方面才能的高素質(zhì)人才，這才是當(dāng)今社會(huì)需要的。
這次學(xué)習(xí)，使我們了解了更多有關(guān)自生各方面的知識(shí)，受益匪淺都，信心大增，每一個(gè)同學(xué)心中似乎已經(jīng)有了自已的學(xué)習(xí)計(jì)劃和人生目標(biāo)。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇14】
班干部是班級(jí)內(nèi)部的骨干,它是班主任做好工作的得力助手。班主任接到一個(gè)新班后，應(yīng)正確的選拔和培養(yǎng)班干部，讓它們?cè)诎嗉?jí)里充分發(fā)揮作用，這樣可以促進(jìn)班集體的鞏固和發(fā)展，完成班級(jí)工作任務(wù)。班干部的選拔：根據(jù)選擇依據(jù)，慎重進(jìn)行挑選。
在選拔班干部時(shí)，對(duì)選擇依據(jù)要求非常高，它為班集體的形成和促進(jìn)班級(jí)工作起到了一定的作用，班主任要以開(kāi)拓者的行為大膽地去選拔班干部，而且所選的班干部都要：有朝氣、有熱情、敢想敢做的德、智、體全面發(fā)展的學(xué)生。這樣才能形成堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。因此在挑選時(shí)，一定要慎重，一般選擇對(duì)象的條件應(yīng)符合一下三點(diǎn)：
①、學(xué)習(xí)成績(jī)較好的。
②、團(tuán)結(jié)同學(xué)，熱愛(ài)集體，關(guān)心班級(jí)。
③、要有一定的組織能力和威信。
其它可以在以后的工作中，通過(guò)老師的指導(dǎo)下，磨煉和提高自己的水平。全面了解學(xué)生，再逐個(gè)排除。班主任要善于通過(guò)各種途徑全面了解和選拔干部。
了解的途徑主要有：
1、與任課教師交換意見(jiàn)。
2、在課外活動(dòng)中進(jìn)行觀察。
在這一點(diǎn)中，要注意觀察一些品學(xué)兼優(yōu)的，尤其是有組織能力和特長(zhǎng)的學(xué)生擔(dān)任班干部。然后再通過(guò)全面的分析，用排除法來(lái)選擇最能勝任該項(xiàng)工作的學(xué)生。先擔(dān)任代理干部，最后由民主選舉產(chǎn)生。
對(duì)自己已經(jīng)挑選好的班干部，先讓其擔(dān)任代理工作。以便在工作中進(jìn)行考察，讓他們?cè)谂R時(shí)工作期間，用自己的能力取得同學(xué)們的信任和支持，等待同學(xué)們對(duì)代理干部有一定的了解后，以民主選舉的形式，來(lái)評(píng)選班干部。
培養(yǎng)班干部是組織培養(yǎng)班集體的重要環(huán)節(jié)。因此，在選定班干部后，班主任就要針對(duì)班干部的具體情況進(jìn)行精心的培養(yǎng)，使他們?cè)诟鞣矫姹M快的`提高成長(zhǎng)。激發(fā)班干部搞好工作的愿望，使他們認(rèn)識(shí)到班級(jí)的好壞與自己擔(dān)任的工作之間的關(guān)系,了解領(lǐng)導(dǎo)全班同學(xué)共同進(jìn)步的意義。 培養(yǎng)班干部獨(dú)立工作的能力。要他們善于分析班級(jí)情況，熱情幫助后進(jìn)生，要嚴(yán)格要求工作的進(jìn)展，別指導(dǎo)，正確對(duì)待別人，要抓住工作的主線，來(lái)推動(dòng)工作的能力。這一方面對(duì)于低年級(jí)的班干部要進(jìn)行特要告訴他們做什么。還要具體教他們?cè)趺醋?。教育班干部?shù)立 “一心為集體服務(wù)”的思想。要戒驕戒躁，與同學(xué)互相團(tuán)結(jié)，以自己的模范行動(dòng)去帶動(dòng)同學(xué)，來(lái)?yè)Q回全班同學(xué)對(duì)自己的信任和支持。班主任要嚴(yán)格要求班干部。班干部有了成績(jī)要及時(shí)的表?yè)P(yáng)，但犯了錯(cuò)誤，就應(yīng)該嚴(yán)肅批評(píng)，使他們了解到這是老師對(duì)自己的愛(ài)護(hù)，而且在班級(jí)內(nèi)也能形成人人平等，沒(méi)有 “特殊學(xué)生”的環(huán)境氣氛。在這一點(diǎn)中，班主任應(yīng)注意他們的年齡特征和個(gè)性特點(diǎn)，要因材施教，這樣才能使班干部健康的成長(zhǎng)起來(lái)。要重視小干部的教育和培養(yǎng)。班主任要及時(shí)的看到他們的長(zhǎng)處和不足，當(dāng)犯錯(cuò)時(shí)，應(yīng)及時(shí)的予以批評(píng)和幫助，切不可放任不管或姑息袒護(hù)。這樣會(huì)不利于小干部的成長(zhǎng)，而且也會(huì)失去廣大同學(xué)對(duì)班主任和小干部的信任。調(diào)動(dòng)廣大學(xué)生的積極性，壯大骨干隊(duì)伍。
班主任要隨時(shí)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)積極分子，使每個(gè)同學(xué)都得到擔(dān)任干部角色的機(jī)會(huì)，還可以減輕班干部的負(fù)擔(dān)。
對(duì)于一些不負(fù)責(zé)任的班干部，也要做出及時(shí)的改造輪換，避免其產(chǎn)生優(yōu)越感。當(dāng)選班干部,不能認(rèn)為它利用時(shí)間而影響了學(xué)習(xí)。只有使用了正確的方法，不但可以培養(yǎng)他們的工作能力,而且還能增強(qiáng)集體主義思想和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。因此班主任一定要認(rèn)真、仔細(xì)地選拔和培養(yǎng)班干部切不可忽視。
干部培訓(xùn)總結(jié)【篇15】
今年以來(lái)，我們按照年初確定的“一、二、三、四、五”計(jì)生工作思路，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的大局，以貫徹中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于全面加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》及省委省政府關(guān)于貫徹中央《決定》的《實(shí)施意見(jiàn)》精神為指針，真抓實(shí)干、扎實(shí)工作。截止9月底統(tǒng)計(jì)，全縣出生人口3769人，其中男孩1934人，女孩1835人，性別比控制到了105；計(jì)劃外出生380人，計(jì)劃生育率達(dá)到了89.92%；落實(shí)四術(shù)4041例，其中上環(huán)2851例，女性絕育932例，綜合節(jié)育率達(dá)到92.17%，當(dāng)年社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收兌現(xiàn)率達(dá)到77.76%，歷年社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)欠賬征收率達(dá)78.57%；婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)深入推進(jìn)，農(nóng)村計(jì)生家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助工作扎實(shí)開(kāi)展，計(jì)劃生育生殖健康水平全面提升，生育關(guān)懷行動(dòng)全面啟動(dòng)等其它各項(xiàng)工作都取得了明顯進(jìn)展，為我縣進(jìn)一步穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題，奠定了良好的基礎(chǔ)?？偨Y(jié)一年來(lái)的工作，我們主要做了以下幾個(gè)方面：
一、強(qiáng)化兩個(gè)造勢(shì)，促進(jìn)了人們婚育觀念的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
今年以來(lái)，我們層層落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)工作，在全縣上下依靠各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)造濃了計(jì)劃生育工作的強(qiáng)勢(shì)，無(wú)論是全縣召開(kāi)的經(jīng)濟(jì)工作、農(nóng)村工作還是平時(shí)召開(kāi)的由各級(jí)黨政一把手參加的各項(xiàng)中心工作會(huì)，縣級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)基本做到了逢會(huì)必講計(jì)生課，特別是中央《決定》及省委、省政府《實(shí)施意見(jiàn)》單行本發(fā)行后，我們及時(shí)分發(fā)到縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、社區(qū)，作為干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)必讀教材，要求全縣各級(jí)黨政一把手務(wù)必清醒認(rèn)識(shí)各所屬單位的計(jì)生現(xiàn)狀，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，強(qiáng)化大抓、狠抓計(jì)生工作的力度。與此同時(shí)，我們還通過(guò)各種活動(dòng)和多種形式進(jìn)一步引深計(jì)劃生育宣傳教育工作，在縣委組織部統(tǒng)一編寫的農(nóng)村干部實(shí)用讀本中，我們將新時(shí)期人口計(jì)生的主要內(nèi)容編于其中；“三八”期間，縣計(jì)生局與縣婦聯(lián)聯(lián)手組織了健身操比賽；“母親節(jié)”期間，縣計(jì)生協(xié)又與縣婦聯(lián)聯(lián)手組織了活動(dòng)；5月29日計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員活動(dòng)日，我們組織全縣縣鄉(xiāng)180余名計(jì)生干部進(jìn)行了“迎奧運(yùn) 越野賽”活動(dòng)，在全縣產(chǎn)生了較大的反響；7月11日第十九個(gè)世界人口日，組織全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)舉辦了第五屆人口文化節(jié)文藝匯演活動(dòng)，表演節(jié)目36個(gè)，參加演出的人員多達(dá)248人，受到了廣大群眾的一致好評(píng)，大家一致認(rèn)為這次活動(dòng)是近年來(lái)規(guī)?？涨?、非常成功的一次活動(dòng)。不少同志這樣講，就創(chuàng)作節(jié)目、排練節(jié)目的過(guò)程而言，本身也是一次深刻的計(jì)生宣教過(guò)程，用身邊的事教育了身邊的人，活躍了基層人口文化。在全縣的婦女干部培訓(xùn)會(huì)、縣直機(jī)關(guān)入黨積極分子培訓(xùn)會(huì)、組織部舉辦的下派村官培訓(xùn)會(huì)上，縣計(jì)生局領(lǐng)導(dǎo)都親自講人口計(jì)生課。另外，全縣上下通過(guò)精心組織，層層選拔的貫徹中央《決定》知識(shí)競(jìng)賽代表隊(duì)在5月23日參加市人口計(jì)生委、市計(jì)生協(xié)、市人口文化促進(jìn)會(huì)組織的貫徹中央《決定》知識(shí)競(jìng)賽中，榮獲一等獎(jiǎng)，并代表晉中市參加了全省競(jìng)賽，榮獲三等獎(jiǎng)。同時(shí)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）在通過(guò)廣播、黑板報(bào)、粉刷標(biāo)語(yǔ)、入戶散發(fā)宣傳資料和宣傳品搞好經(jīng)常性的宣傳工作外，也致力搞好節(jié)日期間的人口文藝宣傳，各項(xiàng)文藝匯演都涵蓋了新型的生育文化，做到了婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)與創(chuàng)建新農(nóng)村活動(dòng)的有機(jī)結(jié)合。目前，通過(guò)多形式、多角度、全方位的宣傳培訓(xùn)及780戶新農(nóng)家示范戶的典型輻射帶動(dòng)作用，進(jìn)一步促進(jìn)了人們婚育觀念的轉(zhuǎn)變。
二、抓住三個(gè)重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)低生育水平的穩(wěn)定。
我們?cè)谀瓿醯挠?jì)生工作思路中，就把落實(shí)“扎、上、查、補(bǔ)”等技術(shù)服務(wù)措施、抓好社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的征收與獎(jiǎng)勵(lì)扶助的兌現(xiàn)以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員嚴(yán)格孕情普查作為推進(jìn)我縣穩(wěn)定低生育水平的三項(xiàng)重點(diǎn)措施。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)先后開(kāi)展了計(jì)劃生育“雙服務(wù)”活動(dòng)，特別是前不久開(kāi)展的“雙服務(wù)”活動(dòng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)認(rèn)真研究解決新形勢(shì)所面臨的新情況、新問(wèn)題，都取得了明顯成效。截至目前，全縣共征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)700余萬(wàn)元，落實(shí)長(zhǎng)效節(jié)育措施4041例。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)積極組織開(kāi)展“三查兩補(bǔ)一治療”工作，段村鎮(zhèn)元宵節(jié)前夕就組織了“三查兩補(bǔ)一治療”工作。截止目前看，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)育齡婦女的“三查兩補(bǔ)一治療”工作，普遍好于上年。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員及其配偶的孕情普查，我們從年初就著手開(kāi)展了登記建檔，完善普查機(jī)制，3月15日全面鋪開(kāi)，通過(guò)采取電視和文件公開(kāi)通報(bào)，孕情普查再動(dòng)員會(huì)議，進(jìn)一步推動(dòng)了工作任務(wù)的落實(shí)，到4月25日完成了第一輪普查，這次普查，促使引流產(chǎn)20多例。7月15日鋪開(kāi)的.第二輪普查，進(jìn)展也很順利。機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員按照五部門文件落實(shí)孕情普查，它不僅有力地扼制了公職人員的違法生育，而且影響了農(nóng)村、帶動(dòng)了城區(qū)，對(duì)全縣人口和計(jì)劃生育工作產(chǎn)生了深刻而積極的影響。
落實(shí)計(jì)劃生育家庭的獎(jiǎng)勵(lì)扶助，運(yùn)用利益導(dǎo)向推進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作是一件政策性很強(qiáng)、老百姓十分關(guān)注的大事和好事，是一項(xiàng)關(guān)系百姓的民生工程。為此，全縣上下通過(guò)嚴(yán)密部署、精心組織，實(shí)行陽(yáng)光作業(yè)，經(jīng)過(guò)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)嚴(yán)格審核，截止目前，全縣確認(rèn)20xx年度獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)人數(shù)2832人，其中歷年對(duì)象1728人，當(dāng)年新增1104人，退二孩指標(biāo)47戶，農(nóng)村雙女絕育家庭309戶，國(guó)家特別扶助28人，國(guó)家一般獎(jiǎng)勵(lì)扶助502人，其中當(dāng)年新增33人。在落實(shí)這項(xiàng)工作中，縣計(jì)生局專題下發(fā)了《關(guān)于對(duì)農(nóng)村計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)工作中違紀(jì)違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處的意見(jiàn)》，各鄉(xiāng)、村黨政領(lǐng)導(dǎo)都十分重視，嚴(yán)格把握政策界限，深入各村逐戶調(diào)查核實(shí)，進(jìn)一步保證了執(zhí)行政策的嚴(yán)肅性。
三、實(shí)施四方面創(chuàng)新，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。
根據(jù)中央《決定》和省《實(shí)施意見(jiàn)》精神，聯(lián)系我縣計(jì)生工作實(shí)際。我們確定在實(shí)施出生缺陷干預(yù)、強(qiáng)化流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)、關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)和培養(yǎng)人口文化建設(shè)、示范鄉(xiāng)村四個(gè)方面實(shí)施工作創(chuàng)新，經(jīng)過(guò)全縣上下的共同努力取得了一定的進(jìn)展。
一是在出生缺陷干預(yù)，推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面。縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)按照上級(jí)精神，落實(shí)措施、加強(qiáng)服務(wù)，對(duì)出生人口素質(zhì)提高起到了積極的作用。風(fēng)疹疫苗的接種，截止9月底，已完成1488例。出生缺陷應(yīng)干預(yù)3769人，實(shí)干預(yù)2274人，干預(yù)率達(dá)60.33%。同時(shí)，我們繼續(xù)引深流動(dòng)服務(wù)車項(xiàng)目，目前服務(wù)隊(duì)已深入212個(gè)村，宣傳咨詢8036人，查病881人，查環(huán)查孕8375人，發(fā)放避孕藥具23箱，有效提升了廣大群眾的生殖健康水平。
二是在流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)方面?？h人口計(jì)生領(lǐng)導(dǎo)組分別和19個(gè)職能部門簽訂了計(jì)劃生育綜合治理責(zé)任書，健全和完善了一系列流動(dòng)人口管理考核的各項(xiàng)制度。同時(shí)，我們?cè)诿宓讛?shù)、搞好服務(wù)的同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了流動(dòng)人口的信息平臺(tái)交換工作，縣、鄉(xiāng)兩級(jí)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)示范點(diǎn)的培訓(xùn)工作進(jìn)展也很順利，基本做到了流動(dòng)人口與常住人口同宣傳、同管理、同服務(wù)。截止9月底，全縣共為3694名流出人口和666名流入人口進(jìn)行了免費(fèi)技術(shù)服務(wù)，流出人口發(fā)證率達(dá)88.16%，流入人口驗(yàn)證率達(dá)88.44%。特別是我們通過(guò)開(kāi)展形式多樣、適宜便民的流動(dòng)人口計(jì)劃生育宣傳、管理和服務(wù)活動(dòng)，促進(jìn)了計(jì)劃生育政策和生殖健康科普知識(shí)深入群眾，進(jìn)一步營(yíng)造了全社會(huì)都來(lái)“關(guān)懷關(guān)愛(ài)”流動(dòng)人口、農(nóng)民工的環(huán)境氛圍。
三是在實(shí)施關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)項(xiàng)目方面。我們積極探索綜合治理出生人口性別比偏高的新路子，堅(jiān)持“防”和“打”兩手抓。一方面，我們對(duì)已批待孕的1403名育齡婦女，實(shí)行人盯人跟蹤服務(wù)制、孕情監(jiān)測(cè)月報(bào)制、定期不定期檢查制以及過(guò)失責(zé)任追究制，這幾個(gè)機(jī)制已經(jīng)初步建立起來(lái)。另一方面，我們對(duì)全縣的醫(yī)療服務(wù)點(diǎn)采取會(huì)議動(dòng)員、法人承諾、明查暗訪等措施有力地推動(dòng)了工作的深入開(kāi)展。同時(shí)，我們通過(guò)召開(kāi)會(huì)議安排，層層督促落實(shí)，利用電視通報(bào)等措施，有效落實(shí)了全縣副科以上干部對(duì)643戶女兒戶的幫扶工作，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。
四是在配合全縣新農(nóng)村建設(shè)，培養(yǎng)人口文化建設(shè)示范鄉(xiāng)、村方面，我們進(jìn)行了一系列的調(diào)查研究，培養(yǎng)了洪善鎮(zhèn)洪善村，古陶鎮(zhèn)十九街村、南城村，段村鎮(zhèn)橫坡村等一批人口文化建設(shè)典型。全縣人口文化建設(shè)成果在7月11日第五屆人口文化節(jié)文藝匯演過(guò)程中也得到了充分展示。
四、夯實(shí)基層基礎(chǔ)，進(jìn)一步提升整體工作水平。
在基層基礎(chǔ)工作方面，今年以來(lái)突出抓了這樣幾件事：
一是隊(duì)伍建設(shè)方面，首先縣計(jì)生局與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)達(dá)成共識(shí)調(diào)整了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的計(jì)生辦主任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還千方百計(jì)充實(shí)了計(jì)生辦、服務(wù)所的工作人員，保證了工作的健康順利進(jìn)行。為了進(jìn)一步提高鄉(xiāng)、村兩級(jí)計(jì)生隊(duì)伍的素質(zhì)，縣計(jì)生局深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用對(duì)上年目標(biāo)責(zé)任制考核的時(shí)機(jī)，對(duì)村級(jí)計(jì)生服務(wù)人員進(jìn)行了中央《決定》的座談和培訓(xùn)，深受基層好評(píng)。3月30日我們又邀請(qǐng)了市人口計(jì)生委的五位科長(zhǎng)和縣計(jì)生局的五名業(yè)務(wù)骨干對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦、服務(wù)所人員，包括分管計(jì)生工作的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了培訓(xùn)，收到了很好的效果。同時(shí)，我們根據(jù)上級(jí)要求選派127名村級(jí)服務(wù)員參加山東人口學(xué)校中專函授班，還把其他的村級(jí)服務(wù)員列為旁聽(tīng)生進(jìn)行函授，縣鄉(xiāng)兩級(jí)都成立了機(jī)構(gòu)，配套了設(shè)施，聘請(qǐng)了教員，開(kāi)展了工作。縣計(jì)生局分別舉辦了兩期培訓(xùn)，受到了學(xué)員的一致好評(píng)。
二是統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)方面，在20xx年實(shí)施全員人口數(shù)據(jù)大集中的基礎(chǔ)上，我們今年印制了大量的常住人口登記簿，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)按照全員人口數(shù)據(jù)大集中所提供的信息，再次進(jìn)行大規(guī)模的入戶核實(shí)，全面更換常住人口登記簿，目前這項(xiàng)工作已全部更換完畢，進(jìn)一步夯實(shí)了基層基礎(chǔ)工作。
三是在依法管理方面，我們組織和動(dòng)員全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)大力度開(kāi)展計(jì)生法制宣傳，推進(jìn)依法執(zhí)行。前不久在社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收中，法院、縣計(jì)生局密切配合洪善鎮(zhèn)依法執(zhí)行了4戶，在全鎮(zhèn)反響很好，這方面的工作各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)都在結(jié)合新形勢(shì)的新情況積極推進(jìn)。
四是在生育關(guān)懷行動(dòng)方面，我們進(jìn)一步擴(kuò)大了生育關(guān)懷行動(dòng)的覆蓋面。除對(duì)省市救助的24名對(duì)象召開(kāi)座談會(huì)，披紅戴花發(fā)放救助金外，縣計(jì)生局、計(jì)生協(xié)又拿出3.2萬(wàn)元對(duì)86戶落實(shí)了生育關(guān)懷救助，并發(fā)動(dòng)縣鄉(xiāng)村三級(jí)為患癌癥的一名計(jì)生專干捐款15000多元。同時(shí)，縣計(jì)協(xié)還定期不定期深入全縣18個(gè)由縣委、縣政府指定的奧運(yùn)期間定點(diǎn)接待的賓館飯店，進(jìn)行艾滋病防治工作宣傳，將18塊印有艾滋病防治口號(hào)的版面掛在了賓館飯店醒目的地方，并將20多箱安全避孕免費(fèi)送到了這些賓館飯店，扎實(shí)有效地開(kāi)展了艾滋病防治工作。截止目前全縣生育關(guān)懷行動(dòng)覆蓋率達(dá)到80.14%。
五是行風(fēng)建設(shè)方面，一個(gè)部門的形象和作風(fēng)關(guān)系著百姓，影響著民生和社會(huì)穩(wěn)定。今年以來(lái)，我們?cè)谶@方面建立健全了有關(guān)制度，進(jìn)行了調(diào)查座談，提出了落實(shí)的要求，在縣電視臺(tái)進(jìn)行了公開(kāi)服務(wù)承諾，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督，取得了明顯的成效。我們?cè)谪瀼鬲?jiǎng)勵(lì)扶助政策時(shí)，一方面組織政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)，另一方面所做的工作就是提出在執(zhí)行政策中違法違紀(jì)行為的處理，而且借上半年工作的檢查和核查之機(jī)，深入鄉(xiāng)村，督導(dǎo)公示，縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)都實(shí)現(xiàn)了陽(yáng)光作業(yè)。在審批政策內(nèi)二孩過(guò)程中，我們除了組織集體審批之外，還深入村、戶進(jìn)行抽查核實(shí)。在機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員孕情普查過(guò)程中，我們進(jìn)一步健全工作機(jī)制，縣計(jì)生局派員進(jìn)駐指導(dǎo)站，形成了相互促進(jìn)、相互制約的工作機(jī)制。我們還把各單位外出人員在單位一把手簽字，帶回流動(dòng)人口情況節(jié)育報(bào)告單的基礎(chǔ)上，在縣報(bào)上進(jìn)行公示，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，根據(jù)省、市要求在全縣扎實(shí)開(kāi)展了“四項(xiàng)評(píng)議”活動(dòng)，并根據(jù)活動(dòng)情況進(jìn)行了積極有效的整改，受到了廣大群眾的一致好評(píng)。
總之，今年以來(lái)，我們做了一些工作。但由于歷史欠賬的原因和我們現(xiàn)實(shí)工作中存在的一些落實(shí)不到位的問(wèn)題，程度不同地影響著人口計(jì)生工作整體水平的提高。今后，我們將進(jìn)一步加大力度造強(qiáng)勢(shì)，加大力度抓落實(shí)，以全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為全縣人口經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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