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村組織述職報告 篇1
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
新年伊始，回顧一年來的學(xué)習(xí)工作歷程，我從內(nèi)心十分感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、提攜，感謝一年來各位同事對我的友善、幫助和支持，也深深銘記自己初到組織部時立下的誓言，做官做民兩相宜，馬放南山自奮蹄。
到組織部工作以來，在f部長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的關(guān)心、幫助下，與科室全體同志一道，盡職盡責(zé)地完成了自己的工作。現(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)工作情況向大家作一簡要匯報。
一、學(xué)做人，學(xué)做事，強(qiáng)素質(zhì)。
我原來是一名普通教師，在20__年因工作需要調(diào)回教育局工作，__年正好趕上開展黨的群眾路線實踐教育活動的東風(fēng)，有幸調(diào)任組織部組織科。組織工作對我來說是一項全新的任務(wù)，從來沒有接觸過，甚至以前就連組織部的具體職能也不太了解，所以剛來的時候面對陌生的環(huán)境、生疏的工作，心里感到既有崗位變動帶來的不適應(yīng)，更有自身能力素質(zhì)差距的惶恐感，可以說困難重重。怎么辦，w部長教導(dǎo)我說，不著急、不放松、不馬虎，這就是我現(xiàn)在一直堅持的“三不原則”。
我的理解是：不著急，就是面對壓力穩(wěn)中求妥;不放松，就是自我要求嚴(yán)于律己;不馬虎，就是做人正直做事用心。正是在這三不原則的指導(dǎo)下，我很快適應(yīng)了新的工作崗位、新的工作環(huán)境，并且在不知不覺中從老組工干部身上學(xué)到了的很多處事辦法、懂得了很多做人道理，一年的知識經(jīng)驗積累為干好工作打下了良好基礎(chǔ)。
二、勤思考，壓擔(dān)子，抓落實。
熟悉組織部門工作的人都知道，組織工作無淡季，在組織部門工作的干部，一年到頭始終處于工作任務(wù)重、工作強(qiáng)度大的環(huán)境中，而組織科承擔(dān)的任務(wù)更重，在組織科工作的同志更辛苦。特別是這幾年，中央、省、市對基層組織建設(shè)十分重視，大型活動連續(xù)不斷，工作力度越來越大，__年開展黨的群眾路線實踐教育活動和組工干部下基層活動，這些“重頭戲”的組織實施絕大部分落到了組織科，期間還要做好基層組織建設(shè)的日常工作和部領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)。
每一項工作都要動員部署、組織實施、檢查督促、掌握進(jìn)度、發(fā)現(xiàn)典型、推廣經(jīng)驗，還要做好匯報、宣傳等工作，任務(wù)異常繁重。到組織部工作以來，我和同事們以高度的事業(yè)心和責(zé)任感不知疲倦地忙碌著，在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接指揮下，連續(xù)作戰(zhàn)，勤奮工作，很好的服務(wù)了全縣組織工作大局。
一是全面推行了“兩保三帶四規(guī)范”農(nóng)村黨建新機(jī)制，由于我們措施扎實、宣傳到位，此項工作受到了各級領(lǐng)導(dǎo)重視和眾多宣傳媒體的關(guān)注，被評20__年度為全省8個創(chuàng)新項目之一。
二是黨的群眾路線活動有序推進(jìn)，去年7月份以來，組織x個單位x名黨員，圍繞8大載體開展群眾路線活動，促進(jìn)了全縣廣大黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，全縣大招商、大引資、大發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)氛圍正在形成。
三是重抓場所建設(shè)。20__年投資x萬新建改擴(kuò)建活動場所x個，無論是建設(shè)規(guī)模，還是工程標(biāo)準(zhǔn)，走到全市前列。
四是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)抓黨員發(fā)展。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”十六字方針，全年按照組織程序新發(fā)展黨員x名，x多名致富能人中的積極分子加入了黨組織。
五是加大黨員干部培訓(xùn)力度。通過“走出去培訓(xùn)骨干，請進(jìn)來覆蓋全員”的辦法，組織全縣各機(jī)關(guān)分x個批次，x人次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。外聘專家教授?名，對全縣機(jī)關(guān)、企業(yè)、農(nóng)村的各級各類共__干部分批次、高標(biāo)準(zhǔn)舉辦了??期培訓(xùn)班。
實事求是地說，工作中有時也有畏難情緒，特別是面對面寬量大的工作任務(wù)，剪不斷理還亂，不能從容應(yīng)對。另外，對一些事情的把握也存在經(jīng)驗不足的問題。20__年我會百尺竿頭更進(jìn)一步，真誠地希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的工作多批評、多鼓勵、多幫助。
謝謝大家!
村組織述職報告 篇2
今年以來，我鎮(zhèn)組織工作在區(qū)委組織部的具體指導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，深入貫徹上級組織工作有關(guān)文件、會議精神，突出重點，真抓實干，創(chuàng)造性地開展工作，取得了較好成績。
一、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)有了新氣象
(一)圓滿完成鎮(zhèn)黨委換屆試點工作。按照區(qū)委部署，我鎮(zhèn)于4月5日至29日開展了鎮(zhèn)黨委換屆工作，選舉產(chǎn)生出席鎮(zhèn)第十二屆黨代會代表108名，4月28日順利召開了鎮(zhèn)第十二屆黨員代表大會，選舉產(chǎn)生了中共蓬街鎮(zhèn)第十二屆委員會委員8名、紀(jì)律檢查委員會委員5名。透過黨委換屆，取得了五個方面的成效：一是優(yōu)化了黨委班子和黨代表結(jié)構(gòu)，二是激發(fā)了廣大黨員的參與熱情，三是密切了黨群干群關(guān)系，四是明確了經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展方向，五是建立了黨的代表大會常任制。
(二)制訂和完善了班子各項制度。根據(jù)鎮(zhèn)黨委換屆人事調(diào)整，我們對班子成員分工和聯(lián)系片作了明確，強(qiáng)化了工作職責(zé)，做到了分工合作。并進(jìn)一步完善了各項制度，包文書文秘網(wǎng)版權(quán)所有括《鎮(zhèn)黨委政府工作制度》、《會議制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《辦公值班制度》、《鎮(zhèn)班子聯(lián)系企業(yè)制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《三重一大票決制度》等。透過推行這些制度和措施，使黨政班子實現(xiàn)了高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，班子整體戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強(qiáng)，構(gòu)成了人人想做事，人人做好事，人人能做事的良好局面，實現(xiàn)了一個調(diào)子說話無議論，一個目標(biāo)辦事無內(nèi)耗，牢固樹立了黨委的威信和核心領(lǐng)導(dǎo)地位。
二、黨員干部隊伍建設(shè)有了新起色
(一)第三批共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動取得預(yù)期成效。我們按照“走在前列，群眾滿意，取得實效”的要求，周密籌劃，精心安排，扎實推進(jìn)第三批57個黨支部、1564名黨員先進(jìn)性教育活動。一是堅持加大宣傳力度與強(qiáng)化督查相結(jié)合，在確保先進(jìn)性教育活動順利開展上下足功夫;二是堅持注重資料與創(chuàng)新形式相結(jié)合，在提升先進(jìn)性教育活動工作水平上下足功夫;三是堅持先教活動與當(dāng)前工作相結(jié)合，在確保先進(jìn)性教育活動取得實效上下足功夫。我們用心樹立身邊典型，用身邊人身邊事教育大家，取得了很好的成效。我們引導(dǎo)各村用心投身到新農(nóng)村建設(shè)中，督促各村落實好征求出的200多個問題，目前80的問題都已整改到位，還有20的問題正在落實之中。我們對整個第三批先進(jìn)性教育活動進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)，并將先進(jìn)性教育活動開展以來創(chuàng)造的經(jīng)驗和做法，總結(jié)出來，正在建立一套“黨員長期受教育、干部長期受監(jiān)督、群眾長期得實惠、事業(yè)長期得發(fā)展”的長效機(jī)制。
(二)干部培訓(xùn)工作得到加強(qiáng)。一是以“建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”為抓手，加大機(jī)關(guān)干部理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)力度，加強(qiáng)優(yōu)秀人才的培育。用心組織干部參加人事局的公務(wù)員輪訓(xùn)和計算機(jī)培訓(xùn)，鼓勵事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員參加專業(yè)技術(shù)職稱評定。二是加強(qiáng)對村干部法律知識和業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。邀請法院、農(nóng)林等有關(guān)部門專家為村干部授課，以黨校、黨員電化教室和農(nóng)業(yè)科技實踐中心為陣地，用心開展村干部學(xué)歷教育、理論和農(nóng)業(yè)科技知識培訓(xùn)，今年共畢業(yè)08級大專班學(xué)員43名，有30多名學(xué)員參加08級村干部大專班學(xué)習(xí)，舉辦農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)班6期，受訓(xùn)308人次。
(三)發(fā)展黨員工作規(guī)范開展。應(yīng)對新形勢下，入黨問題的復(fù)雜性，我們在黨員發(fā)展工作上，嚴(yán)格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針要求，將發(fā)展黨員工作列入了重要議事日程，建立健全了工作制度，規(guī)范了工作程序，堅持層層抓落實，切實加強(qiáng)了對發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，使發(fā)展黨員工作做到制度化、規(guī)范化、程序化。同時，還進(jìn)一步加大了對各支部發(fā)展黨員程序的督查指導(dǎo)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的多年不發(fā)展黨員，程序不規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)未堅持等不規(guī)范行為責(zé)令整改并對職責(zé)人進(jìn)行了批評教育。今年來共發(fā)展預(yù)備黨員36名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正28名，其中2名同志被推遲預(yù)備考察期。
(四)干部管理和作風(fēng)整頓措施過硬。一是用心開展“兩提高一降低”為主題的機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動，繼續(xù)實行機(jī)關(guān)工作人員效能職責(zé)追究辦法，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)干部管理的各項制度。包括考核、出勤、請假、聯(lián)村聯(lián)戶、辦公無休日、政務(wù)公開等20多項制度，進(jìn)一步嚴(yán)格了工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律和政治紀(jì)律。二是認(rèn)真實施崗位目標(biāo)職責(zé)制考核。成立了鎮(zhèn)考核領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了綜治、計生、土地管理等工作目標(biāo)考核辦法，進(jìn)一步明確了工作任務(wù)和目標(biāo)要求。透過這些制度和措施的執(zhí)行，使廣大干部職工更加自覺遵守鎮(zhèn)里的各項規(guī)章制度，全鎮(zhèn)的學(xué)風(fēng)、會風(fēng)、工作作風(fēng)迅速好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)秩序井然，樹起了良好的形象。
三、基層組織建設(shè)不斷加強(qiáng)
(一)開展村級組織“回頭看”。以加強(qiáng)潛力建設(shè)為核心，全面開展村級組織“回頭看”工作，配強(qiáng)、配優(yōu)村兩委班子，目前，已有20個村居完成了“回頭看”工作，新提拔了3位支委進(jìn)入書記崗位、3位支委進(jìn)入副書記崗位、1位黨員進(jìn)入副書記崗位、(二)重視非公(社團(tuán))黨建工作。建立非公制企業(yè)(社團(tuán))黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，開展了非公企業(yè)黨建工作“推進(jìn)月”活動。切實加強(qiáng)小伍份家庭創(chuàng)業(yè)基地黨支部示范點和農(nóng)協(xié)會黨支部培訓(xùn)基地建設(shè)，在五金塑料園區(qū)黨支部用心開展“黨工團(tuán)服務(wù)周”活動，確定、發(fā)展接轉(zhuǎn)了一批入黨積極分子、黨員，亮明了一部分隱性黨員，吸收了2名私營企業(yè)主入黨。
(三)開展了村級組織辦公場所及規(guī)范化建設(shè)。加大督促檢查力度，狠抓建設(shè)進(jìn)度，至上半年18個經(jīng)濟(jì)薄弱村辦公場所全部建成，并全部投入使用;建立了村級組織辦公場所規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了規(guī)范化建設(shè)工作實施意見，明確了建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)、時間和經(jīng)費安排，并督促各村居抓緊規(guī)范化的軟硬件建設(shè)。目前，已有10多個村(居)到達(dá)了規(guī)范化要求。
(四)廣泛開展建黨85周年紀(jì)念活動。為隆重紀(jì)念中國共產(chǎn)黨誕生85周年和紅軍長征勝利70周年，我們圍繞區(qū)委要求，制訂了活動方案，用心開展了系列活動。一是隆重召開建黨85周年暨入黨宣誓儀式，鎮(zhèn)黨委書記、副書記及老黨員、新黨員、入黨積極分子作了講話;二是邀請黨校老師給入黨積極分子和預(yù)備黨員上黨課;三是在全鎮(zhèn)各支部和離退老干部中開展黨章黨史知識競賽;四是組織機(jī)關(guān)干部黨員開展“駐村服務(wù)周”活動，進(jìn)村入企送政策、送科技、送信息、送文化、送技術(shù);五是幫扶慰問活動，對20多位建國前老黨員和困難黨員進(jìn)行了慰問，組織黨員干部為高旦居一火災(zāi)戶和五金塑料園區(qū)一生病職工募集，籌集資金近5萬元。
四、人事人才工作穩(wěn)步推進(jìn)
(一)對機(jī)關(guān)部分崗位進(jìn)行了調(diào)整。堅持標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)組織考察、醞釀、公示、黨委群眾研究等程序任命了3名中層骨干和3名副股干部，并對部分機(jī)關(guān)人員崗位進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步理順了機(jī)關(guān)內(nèi)部崗位設(shè)置。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)后備干部管理工作。在村組織“回頭看”中，對素質(zhì)好、潛力強(qiáng)、群眾反響好、年輕有為的優(yōu)秀青年列入了后備干部隊伍內(nèi)，同時建立了完整的臺帳，對不貼合條件和超齡的后備干部進(jìn)行了清理和調(diào)整。同時，對鎮(zhèn)機(jī)關(guān)及村所有后備干部按近期、中期、遠(yuǎn)期進(jìn)行了排列分析，提出了培養(yǎng)目標(biāo)，重點加大鎮(zhèn)內(nèi)及各村女后備干部的培養(yǎng)力度。
(三)老干部工作躍上新臺階。用心動員和團(tuán)結(jié)廣大離退休老同志與鎮(zhèn)黨委、政府持續(xù)高度一致，使他們老有所為，用心發(fā)揮余熱，為我鎮(zhèn)的三個禮貌建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，取得較好的效果。鎮(zhèn)政府也拿出了部分資金關(guān)心和解決退休干部的實際性問題，多次組織他們外出或在鎮(zhèn)內(nèi)參觀學(xué)習(xí)，對活動中心的一些設(shè)施進(jìn)行了維修、添置，使退休干部十分滿意，沒有出現(xiàn)上訪現(xiàn)象。
我鎮(zhèn)的組織建設(shè)工作，得到區(qū)委組織部各科室的高度重視和大力支持，各基層黨支部通力配合、精心組織實施，取得了必須的成績，但仍存在許多問題亟待解決。一是由于村級干部年齡偏大，大部分是電腦盲，許多群眾對遠(yuǎn)程教育工作認(rèn)識不高，給遠(yuǎn)程教育建設(shè)帶來了困難。二是由于村級群眾經(jīng)濟(jì)薄弱，部分村部還比較落后，給村部規(guī)范化建設(shè)帶來難度。三是“兩新”組織沒有大的企業(yè)支撐，流入黨員較少，條件還不很充分。四是黨員干部的教育培訓(xùn)，沒有一個好的機(jī)制和手段，效果不明顯，難以有大的突破。五是黨員發(fā)展?fàn)顩r變得復(fù)雜，上訪增多，形勢變得嚴(yán)峻。
在下一步工作中，我們將圍繞年初預(yù)定的工作計劃，以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為目標(biāo)，超前思考、統(tǒng)籌安排、大膽創(chuàng)新、務(wù)求實效，使我鎮(zhèn)的組織建設(shè)工作又快又好地發(fā)展。著重在以下七方面下功夫：
一是加強(qiáng)干部管理。對機(jī)關(guān)干部以及農(nóng)村指導(dǎo)員，以完善制度，嚴(yán)格考核為著力點，嚴(yán)格機(jī)關(guān)秩序，使廣大干部職工更加自覺遵守規(guī)章制度，樹立良好的學(xué)風(fēng)、會風(fēng)和工作作風(fēng)。對村居干部，建立工作片例會制度，出臺村級工作目標(biāo)職責(zé)制考核辦法、獎勵政策和溫暖工程，調(diào)動村居干部的工作用心性。
二是加強(qiáng)對黨員的管理。繼續(xù)加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育，嚴(yán)格執(zhí)行民主評議制度、流動黨員管理制度，同時，敞開出口，對組織觀念不強(qiáng)，思想渙散的不合格黨員及時清理出黨，純潔黨員隊伍。開展村級無職黨員設(shè)崗定責(zé)試點工作，為廣大農(nóng)村無職黨員帶給想作為、有作為、爭作為、敢作為的平臺。同時，透過舉辦培訓(xùn)班等形式，提高群眾黨員的科學(xué)致富本領(lǐng)，使他們成為社會主義新型農(nóng)村建設(shè)的中堅力量。
三是加強(qiáng)鎮(zhèn)村民主政治建設(shè)。擴(kuò)大基層民主，不斷加大對鎮(zhèn)、村兩級干部的監(jiān)督力度。堅持鎮(zhèn)村政務(wù)公開、財務(wù)公開、黨務(wù)公開制度，實行“村級三重一大事項票決制度”，認(rèn)真開好“五會”(即支委會、黨員大會、“兩委”聯(lián)席會、村民代表大會、村民文書文秘網(wǎng)版權(quán)所有小組會議)，實行民主議事、民主決策，增強(qiáng)工作透明度。
四是抓好村級辦公場所規(guī)范化建設(shè)。按照嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、因村制宜、分步推進(jìn)的原則，突出以場所設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、管理制度公開化、為民服務(wù)正?；荣Y料，結(jié)合現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)施建設(shè)，做好辦公場所規(guī)范化建設(shè)，力爭在年底前有90的村(居)辦公場所到達(dá)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。
五是抓好村級黨建工作。以先鋒工程為抓手，以村級組織規(guī)范化建設(shè)為契機(jī)，不斷完善村黨支部活動制度，深入實施村級組織“回頭看”活動，配強(qiáng)配好班子，重視黨員的教育、管理和發(fā)展，不斷夯實基礎(chǔ)。
六是抓好非公有制企業(yè)(社團(tuán))黨建工作。用心實施黨員人才工程，按照“爭五星創(chuàng)五好”活動要求，加大小伍份家庭創(chuàng)業(yè)基地示范點建設(shè)，不斷壯大非公企業(yè)黨員隊伍，努力擴(kuò)大黨在非公企業(yè)的覆蓋面，探索黨企互惠發(fā)展的新經(jīng)驗。繼續(xù)做好農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)協(xié)會支部建設(shè)，擴(kuò)大培訓(xùn)基地，規(guī)范培訓(xùn)制度，發(fā)揮更大作用。
七是抓好區(qū)鎮(zhèn)換屆代表選舉工作。根據(jù)區(qū)鎮(zhèn)換屆工作按排，按照有關(guān)要求，充分發(fā)揚(yáng)民主，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，選好區(qū)級黨代表和區(qū)鎮(zhèn)級人代表，為區(qū)鎮(zhèn)換屆工作的圓滿成功奠定良好基礎(chǔ)。
村組織述職報告 篇3
今年以來，在處室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和同事們的幫助下，較好完成了各項職責(zé)任務(wù)，重點負(fù)責(zé)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、機(jī)構(gòu)編制管理、績效考核及因公出國等工作，自身在政治理論、業(yè)務(wù)知識、綜合能力、自律意識等方面都有了較大收獲。
一、深入學(xué)習(xí)政治理論，黨性修養(yǎng)得到提升。根據(jù)市局黨組的指示要求，落實好機(jī)關(guān)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的牽頭組織工作，發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，配合做好擬定方案計劃、印發(fā)學(xué)習(xí)資料、組織集中授課、觀看事跡報告以及上報各類信息和材料工作。同時，主動加強(qiáng)業(yè)余自學(xué)，落實好黨支部日常學(xué)習(xí)和心得交流等任務(wù)，認(rèn)真參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、菜單選學(xué)、科職輪訓(xùn)、黨務(wù)干部專題培訓(xùn)和局機(jī)關(guān)的集中學(xué)習(xí)等各項培訓(xùn)。通過原原本本地學(xué)黨章黨規(guī)，聽專家解讀習(xí)近平總書記講話精神，現(xiàn)場教學(xué)感受紅旗渠精神，真實感受到了思想上的觸動，對黨中央從嚴(yán)治黨的決心有了清醒的認(rèn)識和深刻的理解，也反復(fù)警醒自己珍惜黨員身份，時刻對照黨章提升思想覺悟、規(guī)范自身言行。
二、積極履行崗位職責(zé)，能力水平得到提升。一是參與檔案專項審核工作，根據(jù)中組部和市委組織部要求，與處室同事一起，對120余份局機(jī)關(guān)干部人事檔案進(jìn)行專項審核，登記、匯總、梳理缺失材料和問題清單，并赴各市、區(qū)檔案館及外地進(jìn)行調(diào)查取證補(bǔ)充材料，確保歸檔材料真實可靠、手續(xù)完備，并將核對準(zhǔn)確的公務(wù)員信息錄入機(jī)構(gòu)編制實名制軟件。二是做好人員招錄工作，根據(jù)市人社局統(tǒng)一要求，通過資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、政審?fù)庹{(diào)、體檢等環(huán)節(jié)，順利完成5個公務(wù)員崗位、2個事業(yè)單位管理崗位的招錄，細(xì)致解答政策咨詢，嚴(yán)格材料審核把關(guān)，確保招錄工作規(guī)范有序，無差錯、零投訴。三是落實績效考核工作要求，分解局機(jī)關(guān)績效考核任務(wù)，細(xì)化責(zé)任分工，并協(xié)調(diào)落實局機(jī)關(guān)“常規(guī)工作和其他工作目標(biāo)”報送、服務(wù)對象測評名單報送、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目申報等材料匯總和申報工作，并根據(jù)上級要求，結(jié)合實際制定出臺所屬事業(yè)單位績效考核辦法，擬定下發(fā)了各市、區(qū)工作重點目標(biāo)任務(wù)指導(dǎo)目錄，起草局機(jī)關(guān)干部平時考核實施辦法等文件，推進(jìn)考核評價工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，為服務(wù)中心工作、推進(jìn)任務(wù)落實提供可靠保障。此外，我還完成了因公出國（赴臺）計劃報送和材料審批，教育培訓(xùn)進(jìn)度督促、學(xué)分跟蹤、情況統(tǒng)計和總結(jié)報送等日常工作，并配合做好干部選拔任用、駕駛員清退等工作。在實踐中，我對干部人事、公務(wù)員管理、機(jī)構(gòu)編制等政策文件精神有了更深入的了解和掌握，在計劃統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)、文字寫作等方面的能力也有了一定進(jìn)步。
三、嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定，作風(fēng)效能得到提升。遵守廉潔自律各項規(guī)定，嚴(yán)守八項規(guī)定、廉政準(zhǔn)則等紀(jì)律要求，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，秉持民主、公開、正派的辦事原則，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)行干部管理的各項規(guī)定，時刻繃緊勤政廉潔的弦。帶頭遵守考勤紀(jì)律，不早退、不遲到，規(guī)范執(zhí)行請銷假報批手續(xù)，遇有重大緊急任務(wù)自覺加班加點，主動發(fā)揮好表率作用。日常工作中，尊重領(lǐng)導(dǎo)，與同事和睦相處，坦誠相待，熱情相幫，主動溝通，換位思考，保持了良好的人際關(guān)系。
回顧一年來的學(xué)習(xí)和工作，雖然取得了一些成績，但還存在一些不足之處，一是工商業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)較少，對新的政策法規(guī)僅有面上了解，學(xué)習(xí)不夠深入；
二是工作創(chuàng)新不夠大膽，存在思想保守和能力不強(qiáng)等問題。在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，務(wù)實工作，更好地完成各項任務(wù)。
村組織述職報告 篇4
轉(zhuǎn)眼，__x第二屆理事會宣布成立距今已過了兩個月了。在擔(dān)任組織部長這個職務(wù)期間，我學(xué)到了很多。接下來，我就本部門的工作做如下總結(jié)：
1、本部門主要的工作資料是擬定針對理事會成員德育考核制度表，加強(qiáng)同學(xué)們的思想素質(zhì)，并協(xié)助紀(jì)檢部做好工作。
由于本部門在理事會只設(shè)了一名部長，而工作還是要繼續(xù)進(jìn)行的，所以我就主動找到部員，研究德育考核表細(xì)則的制定。雖然有時會覺得有點力不從心，但是我并不覺得辛苦，反而覺得在這其中就有一種鍛煉，所以我也從來沒有松懈過。當(dāng)然，與紀(jì)檢部的合作也讓我感到簡單了不少，十分默契!
2、在活動方面，我能用心參加社團(tuán)的各種活動，如：去老年公寓，博愛腦癱兒童中心等等。
3、在與理事會的其他成員的溝通方面，我都用心的努力做到更好，在不傷和氣的狀況下去監(jiān)督別人的工作。
當(dāng)然，在這不到半學(xué)期的時間里，我的工作也有很多的，沒有把黨的精神更好的傳遞給更多人，這些也只能留到下學(xué)期去做，在與其他部門進(jìn)行配合的過程中，交流上還不夠，活動開展的也太少。但是，我有信心能繼續(xù)努力，做到更好!
請老師和同學(xué)們給我以信心和動力，我相信在以后的日子里，我必須會在活動方面組織的更多更好!同時調(diào)動更多部員的用心性，爭取更大的成就!