會計工作總結 篇1
會計工作總結,會計工作總結精選
在具體的崗位實踐中，我對財務工作認識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業(yè)、精心細致、按章辦事的工作理念。2018會計工作總結范文如下，快隨小編一起來了解下。
2018會計工作總結范文
20xx年是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義適合建設的關鍵一年。作為公司財務出納人員，在本年度的工作當中認真學習黨的十八大精神，在思想認識、學習和業(yè)務潛力上都有了很大的進步和提高，這都要感謝單位領導和同事們對我的扶持與幫忙，十分高興能夠與大家一同在這個溫暖的大家庭中成長、進步。
一、體驗企業(yè)文化，思想素質(zhì)提高很快。
剛進入公司，應對陌生的環(huán)境，我感到極不適應，公司的領導給予我溫暖的鼓勵;周圍的同事都伸出了熱情的雙手，耐心地手把手教我。這種溫馨的工作氛圍，讓我對公司的“團結、協(xié)作、和諧、奮進”的企業(yè)文化有了深刻認識，更加尊敬周圍的所有同事，更加熱愛公司，同時學會了如何與同事溝通，如何相處，如何相互協(xié)作，互幫互助。在具體的崗位實踐中，我對財務工作認識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業(yè)、精心細致、按章辦事的工作理念。財務工作與公司的利益密切相關，不斷需要嚴格按照操作流程和規(guī)章制度進行，而且務必具備一絲不茍、嚴謹細致的精神，一個標點符號的錯誤，一個數(shù)字的失誤，一個表格的失誤，都會造成工作地被動，給公司帶來重大損失，因此能夠說財務工作職責重于泰山，務必以高度的職責感對待，注重細節(jié)，真正踐行“細節(jié)決定成敗”的職業(yè)觀。俗話說，“實踐出真知”，透過崗位鍛煉，我對企業(yè)文化、職業(yè)道德和財務崗職業(yè)素質(zhì)有了全面的了解，這是在學校難以學到的可貴經(jīng)驗。
二、刻苦學習，知識水平有很大提升。
作為一名新人，透過與周圍優(yōu)秀的同事比較，我深感自身的知識的欠缺，于是加快了學習的步伐，將書本理論和工作實踐結合起來，堅持學中干，干中學，進步較快。
一是樹立勤學好問的意識。遇到不會的問題，我主動向領導請教，向周圍經(jīng)驗豐富的同事學習，把學習專業(yè)知識、提高專業(yè)技能作為一項重要資料來抓。業(yè)余時間，結合崗位工作需要，我重新翻閱大學的課本，力求將理論知識與實踐操作結合起來，透過這種結合式學習，覺得對原先的理論知識有了全新的認識，順利透過了銀行資格從業(yè)考試。
二是將學思結合起來，注重總結經(jīng)驗教訓?？鬃釉疲骸皩W而不思則罔，死而不學則怠。”每一天晚上我都將白天的工作做一個小結，總結一下一天的收獲，分析一下工作中哪些工作做的不到位，哪些做的出色，以后該注意什么，力求改善工作方法，避免以后重犯同樣的失誤。每月進行一次大的總結，回顧過去的成績與不足，思考下一步的工作。透過思考與總結，感覺自我每一天都能積累一些知識和經(jīng)驗，每一天都有新的收獲，每一天都有新的體會，自我感覺收獲頗豐，也感到每一天都日子快樂而充實。
三、大膽實踐，全力提高業(yè)務潛力。
實習期間，我主要從事銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理。工作中，在領導和同事的指導幫忙下，大膽實踐，認認真真對待每項工作，盡職盡責完成領導交付的大小任務，逐步熟悉了銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理的具體流程，對財務公司的整體運行也有了必須了解，完善適應了工作環(huán)境。
首先，我用心參加公司的統(tǒng)一組織的學習培訓，虛心向周圍同事討教，仔仔細細學習了內(nèi)控流程、崗位標準和公司以及部門的規(guī)章制度，樹立了遵紀守法、堅持原則、按流程辦事、合規(guī)操作的觀念，充分認識到：確保資金安全和資金使用效率是資金管理的核心資料，也是財務工作重中之重的工作，管理好資金是每個財務人員的義務。
其次，大膽實踐，與同事們一齊開展銀行賬戶管理工作。見習期間，我掌握了銀財對賬的基本方法，學會了編制差異表和裝訂憑證等，勤于動手，操作潛力有了很大提高。不久，我正式在銀行管理崗位獨立工作，每一天認認真真對各家銀行業(yè)務進行對賬、查帳，不放過一個環(huán)節(jié)，不疏漏一個細節(jié)，較好地完成了一個階段的工作。同時，我大膽參與，結合實際工作需要，提出合理化推薦，協(xié)助同事一齊編寫修正了銀行賬戶管理崗的操作流程，必須程度上提高了工作效率。另外，根據(jù)領導安排又在企業(yè)管理崗鍛煉，期間整理了公司所有開戶企業(yè)資料臺帳，掌握了ATOM系統(tǒng)操作技巧，進一步把握企業(yè)賬戶管理的基本要領。經(jīng)過一段時間學習和鍛煉，我業(yè)務潛力有了很大提高，基本能夠獨立進行銀企賬戶管理。
四、總結自我，正視自身的缺點與不足。
在領導的指導和同事們的幫忙下，健康成長，各方面都取得必須進步，但是與周圍優(yōu)秀同事相比仍然存在較大差距，主要表此刻:
一是主動學習、自覺參與實踐的意識不強。工作中僅僅滿足于完成手頭的'工作和領導交付的任務，既沒有去深挖細節(jié)問題，也沒有主動學習其他的相關技能，對于崗位工作之外和領導要求之外的技能，沒有很好地主動學習，沒有努力地去拓展知識面，存在滿足現(xiàn)狀的意識和實用主義觀念，缺乏探索更多知識與工作資料的精神，必須程度存在“別人推才動、別人不推就不動”的傾向。
二是工作用心性還不夠高，創(chuàng)新意識不夠強。雖然盡力以高度的熱情參與工作，但是仍然與周圍同事存在不小差距，缺乏創(chuàng)新意識，不能很好地改善工作方式方法，提高工作效率;依靠性強，自主、獨立開展工作地潛力差，眼里看不見需要做到活，不能及時發(fā)現(xiàn)問題，一也不具備處理突發(fā)事件的潛力;作為公司的新生力量和年輕人，沒有很好地發(fā)揮自身的用心性和創(chuàng)造性，過分地以來老同志的工作成果。
三是粗心大意的狀況必須程度存在，影響了工作地效率。
正視自身的不足，才能超越自我。今后我將針對缺點和差距，有針對性地改正，具體做到：
一制定完善的工作要求和工作規(guī)劃。首先，明確自身的近期的工作目標，那就是加強學習，彌補不足，全面熟悉業(yè)務，熟練地、獨立地開展工作，做一個合格的財務人員;其次，明確學習的重點，即不僅僅要全面細致地了解企業(yè)對賬的流程，而且還要全面把握所有在公司開戶企業(yè)的數(shù)量、性質(zhì)、資金運轉、信譽評價等基本狀況。
二培養(yǎng)細致周到的工作作風。要帶著職責意識、細心意識參與工作，從小事做起，從小處入手，無論是清掃衛(wèi)生，還是賬戶登記，無論是整理材料，還是填制表格，有意識地追求完美無缺效果，盡心盡力、一絲不茍地將每一件小事做好，做圓滿，逐步培養(yǎng)細致周到的工作作風。
三要培養(yǎng)鉆研精神和探索精神。繼續(xù)努力學習，繼續(xù)大膽實踐，對未知的領域要有興趣，勤學勤問，掌握更多地業(yè)務知識，學會更多的業(yè)務技能，提高自身的適應潛力。四要改善工作態(tài)度，增強工作的用心性和主動性。要做到四勤：眼勤，要觀察多學習多了解業(yè)務，及時發(fā)現(xiàn)問題并作相應處理;腦勤，要善于思考善于總結，提高工作水平;手勤，要多聯(lián)系多操作多實踐，遇到工作要搶著干;腿勤，要做老同志的幫手，主動為老同志跑前忙后，在實踐中學習更多的東西。
五、融入團隊，力爭為群眾增光添彩。
除了學習與工作外，我還以飽滿熱情用心參與團委、工會等組織的各項活動，努力將自我融入到團隊中去，進一步增強團隊意識和群眾榮譽感，力爭為群眾增光添彩。九月初，冒著炎炎烈日，我和同事們參加了西南局組織的唱紅歌比賽，較好地展示我公司青年的良好精神風貌。
以上就是本年度個人工作總結報告，不當之處還請領導批評指正。在以后的工作中，我會不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、業(yè)務潛力和綜合素質(zhì)，勤勤懇懇做事，謙虛誠實做人，奮力拼搏，爭取為公司做出更大的貢獻。
會計工作總結 篇2
今年來，在總行黨委的正確領導下，在總行各部門的支持、指導下，顏單農(nóng)商行的內(nèi)部管理工作緊緊圍繞總行年初制定的工作意見，以爭創(chuàng)一流金融機構為目標，以夯實會計基礎、規(guī)范業(yè)務操作、防范操作風險、提高服務水平為目的，以強化業(yè)務技能提高工作效率為手段，以優(yōu)質(zhì)服務為依托，逐步樹立了以客戶為中心的服務理念，展示了良好的信合形象。截止10月末各項存款余額-----萬元，較年初增加----萬元；各項貸款余額----萬元，較年初增加----萬元；實現(xiàn)各項收入----萬元，其中利息收入----萬元，手續(xù)費收入---萬元，代理各種中間業(yè)務收入----萬元。代理發(fā)放教師、黨政工資及各類農(nóng)民補貼等----次----戶；累計發(fā)放貸款----筆-----萬元，收回貸款----筆----萬元；累計辦理大、小額支付業(yè)務----筆----萬元；存款賬戶達到----戶，較年初增加----戶，其中發(fā)放圓鼎個人卡----張；裝訂傳票----本；裝訂入檔各類檔案----本。各項業(yè)務快速發(fā)展，會出工作達到了“六無六相符”，內(nèi)部管理水平顯著提高，服務質(zhì)量明顯提高，基本實現(xiàn)了內(nèi)控嚴謹，規(guī)范高效，合規(guī)經(jīng)營，穩(wěn)步發(fā)展的目標。在工作中我們主要做了以下一些工作：
一、夯實會計基礎，防范操作風險
我支行高度重視10月份新系統(tǒng)上線工作，成立了由行長任組長的領導小組，制定了每日學習制度，積極組織全體內(nèi)勤人員對新系統(tǒng)的操作進行反復學習，要求每個內(nèi)勤人員都必須熟練掌握各項業(yè)務的操作流程，對照省聯(lián)社和總行每日下達的方案對日常操作查漏補缺，統(tǒng)一操作流程，使臨柜操作有章可循，杜絕有章不循、違規(guī)操作等內(nèi)部管理的薄弱環(huán)節(jié)，從源頭上杜絕違規(guī)操作，防范各類風險的發(fā)生。進一步強化內(nèi)控機制，將隱患、漏洞徹底清除，將防范關口前移、下移，預防各類經(jīng)濟案件的發(fā)生。在總行各科室的指導下，我行內(nèi)部管理水平得到了明顯提高，全體內(nèi)勤對業(yè)務流程和操作代碼也提升了熟悉度。
另外，我支行內(nèi)外勤員工堅持每周學習制度匯編，熟悉總行對各項業(yè)務的具體要求，確保辦理業(yè)務時嚴格按照制度匯編要求執(zhí)行。在提高業(yè)務水平的同時，增強自身的學習能力。
二、加強學習技能訓練，提高內(nèi)勤人員綜合水平
為提高內(nèi)勤人員的服務質(zhì)量和水平，積極響應總行專門針對柜面人員舉辦的業(yè)務技能競賽，我行堅持每周執(zhí)行年初制定的全年學習、練兵計劃。學習主要以總行下達的各項文件為主，練兵主要以總行制定的員工達標標準為依據(jù)。做到定期學習，定期測試。不定期檢查學習筆記，并將學習、測試結果作為內(nèi)勤人員考核的一部分，納入績效工資考核。
三、開好班前會，凝聚力量，提高制度執(zhí)行力
為更好的執(zhí)行班前會制度，我支行堅持每日提前15分鐘到崗召開班前會。在班前會上我們堅持做到每日通報上日事后監(jiān)督情況，及時指出各柜員日常操作中存在的問題，表揚工作中好的做法，傳達聯(lián)社文件精神等。對于柜員日常操作存在不當之處及時指出，并根據(jù)效率法進行獎懲。同時創(chuàng)新班前會模式，每周五由大學生員工輪流主持，談各自對工作的認識心得等。通過召開班前會，增強了員工的主人翁意識，凝聚了人心，統(tǒng)一了認識，提高了制度執(zhí)行力。
四、積極配合開展員工思想教育活動，提高服務質(zhì)量。
柜臺是服務的窗口，是與顧客接觸的.直接橋梁。一個銀行的服務質(zhì)量直決定了該單位在當?shù)氐陌l(fā)展，也影響著客戶對銀行的忠誠度。提高服務質(zhì)量，不僅要在著裝上進行統(tǒng)一，還要加強員工素質(zhì)建設，樹立良好社會形象。認真做好員工的思想政治工作，樹立風險意識。進一步做好耐心細致的思想工作，防止簡單粗暴，激化矛盾，優(yōu)化服務手段，提高服務質(zhì)量，把強化柜臺服務作為重點，不斷強化全員的服務意識，提升服務理念，以全新的精神面貌，良好的行業(yè)形象，優(yōu)雅、干凈的環(huán)境迎接每一位客戶。
五、定期開展安全教育，做好案件防控工作
每月組織職工定期進行安全保衛(wèi)知識學習，加大對案件的分析預警，并定期堅持進行安全保衛(wèi)檢查，對安防設施進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報及處理。健全內(nèi)部監(jiān)督機制，掌握職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)違章、違紀、違法苗頭采取有效措施妥善解決。組織開展了消防演練等活動，豐富職工的安全知識。
在日常工作中我們認真執(zhí)行住舍制度。住舍值班人員不僅負責當日和次日的接送錢箱工作，監(jiān)督箱包交接，及時登記相關登記簿，還要負責檢查安防設施的可用性、安全性，在離開營業(yè)室時及時布防聯(lián)動110報警器。安全值班員制度的推行讓內(nèi)勤人員感到了更多的責任和壓力，真正做到了安全保衛(wèi)人人有責！
今年來，在總行的正確領導下，在全體職工的共同努力下，我行各項工作都取得了較大發(fā)展，但不可否認工作中仍然存在一些問題和困難。
一是由于本地經(jīng)濟主要以農(nóng)業(yè)為主，客戶對大、小額支付系統(tǒng)的需求很少，我社大小額支付系統(tǒng)等業(yè)務的發(fā)展情況不夠理想。
二是個別員工業(yè)務水平不高，基礎知識掌握不牢，遇事有畏難發(fā)愁情況，一定程度上影響了辦事效率。
結合我行工作的特點及存在的問題，在今后的工作中我們將做好以下工作：
一、始終將學習和技能訓練作為一項重要工作來抓好、抓實。將學習、技能測試的成績與績效考核工資掛鉤，進一步激發(fā)員工學習、練技能的積極性。重點做好新進員工的業(yè)務訓練，提高業(yè)務技能水平。
二、加大宣傳力度，進一步提高農(nóng)商行的社會影響力，開展規(guī)范化文明服務，提高窗口服務的質(zhì)量，健全對外服務的功能，嚴格一切結算業(yè)務的程序、時間和辦事規(guī)程，努力提高辦事時速和辦事效率。
三、加大對新業(yè)務的宣傳力度，促進新業(yè)務的新發(fā)展。
四、認真執(zhí)行存款實名制度，確保每一位客戶的信息都無差錯。
五、扎實執(zhí)行班前會制度，創(chuàng)新班前會模式，不斷提高內(nèi)部管理水平。
六、扎實執(zhí)行“安全值班員”制度，充分發(fā)揮安全值班員的作用，定期開展安全教育，牢固樹立“安全是天”的理念，為農(nóng)商行的穩(wěn)健經(jīng)營、穩(wěn)步發(fā)展提供堅實保障！
以上匯報不當之處，懇請各位領導、同事批評指正！
會計工作總結 篇3
20xx年，本人在黨總支、分擔行長、管帳主管的關心教導下，配互助業(yè)室各位主任，當真履行交易室“以管帳根本工作典范化辦理為中間，以進步管帳核算質(zhì)量，防備金融風險為重點，扎結壯實地展開工作”的這一工作主線，經(jīng)過議定交易室全部人員的精誠互助和本身的不懈的竭力，交易室各方面的工作都有了差別程度的進步，我本身也獲得了更好的熬煉。中斷20xx年12月20日交易室儲蓄存款達13417萬元，比年初新增4702萬元，新增代發(fā)工錢戶4653戶。特別是本年1月份儲蓄專柜存款沖破了億元大關，新創(chuàng)儲蓄專柜歷史最高?，F(xiàn)將我本人在20xx年一季度的工作環(huán)境總結報告請教以下。
1、加快思維見解的變化經(jīng)過議定20xx年的崗亭調(diào)整，我本人被聘用為“8級履行管帳師”，在新的崗亭面前目今，我頻頻告戒本身盡快找準位置、進入角色，因為交易室不允許有碌碌無為的人。卸掉結果部辦理方面的擔子，我把精神集結到抓前臺交易和產(chǎn)品營銷上，特別是對儲蓄存款及相干新產(chǎn)品的營銷，更是緊抓不敢松弛。進入20xx年，經(jīng)過議定當真進修理解我行的一系列職工大會、中層干部集會及我行的第一次“策劃分析集會”的集會精神，新一屆帶領班子超老例、跳躍式成長的極新思路，既鼓勵了交易室全部人員的工作熱忱，同時也拓寬了我本人的工作思路?！扒蠛谏摹眽毫ψ兂闪藙恿ΑＴ诠ぷ鞅荣愔幸郧蠛谏?、促成長為主題，連續(xù)加大工作力度，在富裕開掘各方面潛力的根本上，針對實際環(huán)境，站在急劇成長的高度上，我和交易室主任客觀分析了面對存款增量份額與別的行的差距，在管帳主管的教導下細致訂定了工作籌劃和方案，切當遵循行黨總支建立的“大成長、大市場、大營銷”的工作思路，在地皮補償資金歸集、職工買斷資金代發(fā)、收本資料權屬文秘資本網(wǎng)嚴禁復制抄襲復落空的代發(fā)工錢陣地、集體企業(yè)工錢泉源上及來兗投資商找沖破點，鞏固擴大了交易室的客戶群體。交易室作為核算主體行，是全行各項工作的關鍵，是全行管帳核算的中間。要進步我行的管帳辦理水溫和管帳核算質(zhì)量，必須從交易室的管帳根本工作抓起。根據(jù)內(nèi)部把握軌制的要求，經(jīng)過議定對交易室差別崗亭、差別交易種類進行當真分析，從頭訂定和細化了崗亭職責，調(diào)整了輪崗軌制，嚴厲了操縱流程，訂定了錢箱現(xiàn)金辦理方法、錢箱單證辦理方法、證券交易辦理方法、憑據(jù)料理裝訂方法、管帳過錯考核方法等一系列辦理法則。明了專人對錢箱現(xiàn)金、單證、重點管帳科目及帳戶進行及時監(jiān)控，確保呈現(xiàn)題目，及時發(fā)覺，及時辦理。同時經(jīng)過議定訂定二次分派方法，將交易室人員的績效工錢與交易量、存款任務結束、核算質(zhì)量、辦事質(zhì)量、工作規(guī)律等內(nèi)容相聯(lián)合，沖破了分派上的“小鍋飯”“小均勻”，增進了各項任務目標的結束和辦事質(zhì)量、核算質(zhì)量的進步。別的我本人自動投入到吸存增儲的高潮中去，班上談存款、班下跑存款，以本身的舉動開導指導前臺柜員進步存款意識、指標意識。并和同志們總結了“新客戶以辦事吸引，老客戶用感情鞏固”這一經(jīng)驗，3月份一個20xx年存入交易室1000美圓的老年客戶暗碼健忘，我前后4次上門為其辦理掛失解掛手續(xù)，該客戶特別打動，將其他銀行的各種存款都轉存到交易室來。為了進步本身和交易室人員的交易本質(zhì)，包管我行管帳核算質(zhì)量，我們訂定了細致的培訓籌劃和文件傳閱進修軌制，利用業(yè)余時候構造交易室人員進行管帳交易、管帳標準進修和職業(yè)操行教誨，別的，我還自動參加行里進行的聯(lián)合交易培訓，進修中，珍視實效，不走過場，使本身的交易知識趨勢周全，交易操縱更加諳練典范。
2、以身作則，竭力進修內(nèi)把握度，進步工作效果。20xx年本人和交易室主任在分擔行長、管帳主管的要求及教導下嚴厲根據(jù)內(nèi)把握度的要求，探討差別交易量、差別交易種類的崗亭配置和工作配合式樣，從頭訂定細化了管帳崗亭職責，嚴厲了操縱流程，并根據(jù)差別的交易人員經(jīng)本資料權屬文秘資本網(wǎng)嚴禁復制抄襲辦的交易權限，肯定響應的職責。同時，根據(jù)上級行的要乞降我行各網(wǎng)點的實際環(huán)境，本年前后參加訂定了錢箱現(xiàn)金辦理方法、錢箱單證辦理方法、證券交易辦理方法及憑據(jù)裝訂辦理方法、管帳過錯考核方法等一系列規(guī)章軌制，進一步典范各網(wǎng)點帳務，使我行的核算手續(xù)更加周到，交易辦理程序更加安定科學，做到了彼此制約、職責明了。強化了內(nèi)部把握，進步了工作效果。在平常工作中，經(jīng)過議定自動查看和總結，發(fā)覺題目和交易操縱中同等理的處所，都能及時給主任和主管報告請教，并能及時給柜員和網(wǎng)點提醒，起到了警示發(fā)起效用。
3、竭力進步本身辦事和交易本質(zhì)。優(yōu)良文明辦事是金融行業(yè)永久的話題，但如何落履舉動上，完全變化我行社會形象，交易室全部人員實在動了一番腦筋。一是擺正位置，靠辦事博得客戶，靠客戶吸取存款，靠存款保住飯碗。清除了思維上的松弛和不敷，完全更新了見解，以客戶如意為標準，自發(fā)典范本身的行動，當真落實我行各項辦事辦法。二是把交易技巧和諳練程度作為衡量辦事程度標準，苦練根本功，加快交易辦理的速度，禁止失誤，把握質(zhì)量。固然我們交易室經(jīng)心盡力的搞辦事，可是，因各種身分，交易室的辦事質(zhì)量還是不盡人意。三是竭力進修新交易知識大力大舉拓展交易交易室的交易范疇，創(chuàng)設精良的成長環(huán)境。對付我本人來講，盡力做到了“三個辦事”。一是給客戶服好務，因為我緊張任務是分擔前臺，柜員幾乎每天都有欠好處理的交易和客戶介紹給我，本著“客戶便是上帝”的意識，每次我都能美滿的讓客戶如意而歸，有一些較難處理的事變，我都是帶著禮品自動上門，最終看到的都是客戶如意的笑臉。就如許，有的客戶乃至已經(jīng)和我交上了朋友，同樣成了建行的忠厚客戶。二是給本交易室的柜員服好務，不論柜員交易、配置呈現(xiàn)了題目，我都能自動辦理，柜員身材不適、家庭不稱心，我都能自動關心和救助。三是給各網(wǎng)點服好務，因交易室是全行交易的中間關鍵，我和各網(wǎng)點的交易關聯(lián)也較為頻頻，工作中不論網(wǎng)點因配置題目或交易題目找到我，我都能自動為他們關聯(lián)大略親身上門想方設法的救助他們辦理。
4、做好新交易進修和營銷工作本年，可以說是我行產(chǎn)品的.營銷年，本年以來我行新的金融產(chǎn)品家常便飯，我本人也抓緊時候在最短的時候內(nèi)理解新交易，把握新技巧，把我行的產(chǎn)品營銷作為本年的重點，大力大舉宣揚和營銷我行產(chǎn)品，同時教導、幫忙其他網(wǎng)點展開新交易的推銷活動，竭力成長中間交易。中斷到年底，由我主持辦理的基金交易有十余種，金額近200余萬元，代辦記帳式和電子國債200余萬元，在市行排名中壓服一切。我還在行里的安排下對全行柜員就網(wǎng)上銀行、CALLCENTER系統(tǒng)、貸記卡交易、VIP客戶等新交易進行了屢次講課。
5、身先士卒，起到黨員的領先效用20xx年是構筑銀行龐大改革的一年，在20xx年中，我本人除當真進修與改革相干的文件精神，作盛情理籌辦外，還自動自動的和交易室的同志們談改革，探討改革的必要性本資料權屬文秘資本網(wǎng)嚴禁復制抄襲和必定性，加強同志們對我行改革的決議信念，規(guī)矩同志們對改革的立場。平常工作中，本身身先士卒，加班加點工作多干，自動關心救助他人，發(fā)覺題目及時報告請教，自動辦理。盡最大的竭力表現(xiàn)出一個黨員、一此中層干部應起到的領先效用。20xx年是忙碌而緊急的，我本人在管帳主管的教導下和同志們的救助下，各方面有了必定的進步，但仍被很多弱點和不敷所束厄狹隘，如對一些題目上強調(diào)客觀堅苦多，異國富裕闡揚主觀能動性；對一些新題目的辦理，不能系統(tǒng)地思慮題目，對題目的明白和見解站的高度不敷等。這都是我本人急需辦理的弱點。20xx年是我行龐大變革、急劇成長的一年，也是金融系統(tǒng)競爭更加猛烈的一年，機會和挑釁的共存將會進一步鼓勵我和我們交易室全部人員的斗志和工作熱忱，我將一如既往的工作、聯(lián)合、奉獻。
會計工作總結 篇4
1、過去的一年中，我在經(jīng)銷總公司直接領導下、在xx總的英明指導下、在同志們的集體關懷下遵照我公司20xx年售后服務總體安排部署，售后服務工作始終按照“與管同行、以優(yōu)制勝”和“鋼管未到，服務先行”的理念，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守、摸爬滾打、積極進取，各項工作均取得顯著成效，受到了用戶的好評。
2、市場部由組建到迅速開展工作，一年多的時間得到了院領導的`大力支持，在全院職工的積極配合下，取得了較大的成績。
3、20xx年的工作就在不經(jīng)意間走過去了，在我一年的工作中，像之前二十余年一樣，沒有什么特別大的貢獻，只有平凡的工作，平凡的生活。不過平凡的生活才是真諦，刺激的生活誰也過不了幾天，我一直就這樣平平淡淡的度過了一年。
4、轉眼2015年已過半，又到了寫年中總結的時刻，在此我要感謝給予我?guī)椭腦XX店長和那一群可愛的同事們，正是在你們細心的指導下，才能讓我在專業(yè)手法和銷售等工作方面都取得了一些成績，下面就將我的2015上半年工作總結匯報如下，敬請美容院領導提出寶貴意見及建議。
5、轉眼間上半年度已過去，回顧過去的半年時間，在公司領導的關懷下，在綜合管理部領導的正確帶領下，緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作，上半年中雖然取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：
6、20xx年是XX汽車輝煌的一年，國內(nèi)專用車市場競爭日益激烈、價格戰(zhàn)、市場之爭，產(chǎn)品之爭。20xx年在XX汽車全體員工的共同努力下，湖北楚勝專用汽車公司取得了歷史性的突破，年銷售額、利潤等多項指標又創(chuàng)新高?；仡櫲甑墓ぷ?，我們主要圍繞以下開展工作！
7、20xx年五月，我十分榮幸加入xx酒店，成為人事部的一員，半年來，在領導的關心指導下，在各部門的積極配合下，在同事們的大力協(xié)助下，以人事政策為綱，認真履職為已任，以立足本職，認真進取，實現(xiàn)公司與員工雙贏為目標，順利完成了領導交辦的各項任務，為總結經(jīng)驗，查找不足，實現(xiàn)20xx年目標，現(xiàn)就工作情況總結如下！
8、回想過去的一年，在和同事、和學生的相處中，發(fā)生了許多讓人難忘的事情，讓我增長了不少的見識，也從中吸取了很多的經(jīng)驗，在系主任領導和支持下，比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，不論是政治思想覺悟還是業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎。我把自己去年一年的工作主要從政治思想、業(yè)務工作和能力兩個方面來總結。
9、目前，做xx的人越來越多了，成功者屢見不鮮，有誰知道他們身后還隱藏著一個成功的團隊呢，還有誰會去考慮到xx客服對這個團隊的作用呢很少。一個好的xx客服往往能留住很多客戶，促成很多交易，給公司帶來利潤，是公司財富的最直接的創(chuàng)造者。偶然的'機會我干了xx客服這個工作、不知不覺已快半年了，感覺時間挺快的，一坐一天，一個星期，一個月就坐沒了。
10、轉眼間又將跨過一個年度。從x月底接手骨科醫(yī)院財務會計以來，迄今為止任職已有7個多月的時間，回首過去的7個多月，內(nèi)心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務工作得到了各位領導、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助，借此機會我表示衷心的感謝。以下是我的工作總結：
11、一年的時間很快過去了，在一年里，我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，工作之余通過培訓、自學，豐富了想、醫(yī)學理論學識，并在工作過程中將所學理論付諸實踐，通過理論知識與實踐經(jīng)驗相結合，進一步提高了解決實際問題的能力。現(xiàn)將一年來的工作、學習情況簡要總結如下：
12、20xx上半年在全體同仁的共同努力下，在領導的正確指揮下，我們收獲了豐收的上半年，今天我的業(yè)績完成了指標，這和大家的努力分不開，應為有了我們這個優(yōu)秀的團隊，大家相互幫助，通過扎扎實實的努力，給20xx上半年畫上了一個完美的句號。
13、轉眼間，20xx年就過去了，在這一年里單位各部門都取得了可喜的成就，作為單位出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責。展望未來，我對單位的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望！為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況總結如下。
14、有夢想的人生才是完美的，充實的。我們每個人心中都有一個夢想，這個夢想或大或小，或許近在咫尺，也許遙不可及，但只要你去付出，去拼搏，它就一定會有實現(xiàn)的那一天！
15、在過去的幾年里，本人以務實、開拓、積極創(chuàng)新的精神，在領導和同事們的關心、支持下，堅持學習，完善自我，在各方面嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)、廉潔奉公，努力工作，爭創(chuàng)佳績。較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)就過去一年中的思想和工作情況匯報如下：
16、在這一年里，財務部在公司領導的正確指導和各部門通力合作及全力支持下，順利完成財務部各項工作：對如何做好資金調(diào)度，確保工程款的支付，及時準確無誤地辦理銀行劃撥和房款的收繳，加強各業(yè)務單位及往來單位帳目的清理核對工作，日常費用報銷，票據(jù)審核工作，做好會計報表資料，社保資料；年度固定資產(chǎn)盤點工作。完成公司內(nèi)資、外資工商年檢工作，財務審計工作，做好涉稅工作、融資信貸工作及確保公司資金安全工作等等本年度的工作內(nèi)容。
17、20xx年即將過去，市場部在集團公司領導的正確指揮下和各部門的緊密協(xié)作下，各項工作得以順利開展，全力以赴保障了各銷售分公司銷售業(yè)務的開展，市場銷售業(yè)績?nèi)〉昧诵碌娘w躍，集團公司全年完成新增訂單5、3億元，貨款回收完成了3、2億元，為了改善市場部工作，同時也為了在今后的工作中減少失誤，現(xiàn)將20xx年的工作成績與不足總結如下！
18、人有一種能力叫潛能，它像一粒種子能發(fā)揮人的超常遐想，只要我們努力在知識的宇宙中探索尋求，挖掘出自身潛能，充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新能力，對待工作一絲不茍。積極地面對自己人生，就會開始察覺自己，理解自己，接受自己，再去激勵自己，發(fā)展自己，從而活出最好的自己。
19、20xx年是我院面對新的挑戰(zhàn)，新的發(fā)展機遇的一年。在旗委、政府，上級主管部門的領導、支持下，醫(yī)院全體醫(yī)護人員奮力拼搏，醫(yī)院工作取得了顯著成效。現(xiàn)將20xx年上半年工作簡述如下：
20、上半年，我局領導團結和帶領全局干部職工，在縣委、縣政府的`領導下，按照市局年初工作會議的要求，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，依法行政，認真履行管理職能，積極推進我縣房管房改工作及房地產(chǎn)市場的健康發(fā)展，實現(xiàn)了經(jīng)常性工作時間過半完成任務過半，重點工作取得突破性進展，行政管理水平進一步提高，為圓滿完成年度計劃夯實了基礎，現(xiàn)將半年工作情況總結如下：
21、睜眼看屏幕，閉眼是電腦，坐的腰發(fā)酸，腿發(fā)麻！沒辦法，完成工作最重要，氣的女朋友直跺腳。工作和你我都要！月底工資哄老婆，媳婦笑臉數(shù)鈔票！忙說工作也重要。
22、回顧這半年的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，主要反映于xx及xx-x的風格、定型還有待進一步探索，尤其是網(wǎng)上的公司產(chǎn)品庫充分體現(xiàn)我們xx-xxx和我們這個平臺能為客戶提供良好的商機和快捷方便的信息、導航的功能發(fā)揮。展望新的`一年，我們將繼續(xù)努力，力爭各項工作更上一個新臺階。
23、今天是你往后日子里最年輕的一天了，因為有明天，今天永遠只是起跑線。記住一句話：越努力，越幸運。人生哪有那么多幸運，只是別人在努力，你假裝沒看見罷了。
24、在目前的工作中，我主要負責客服導醫(yī)和咨詢熱線的管理工作，根據(jù)擬定的工作計劃和領導的安排，本部門工作順暢，由于入職時間短，現(xiàn)將工作3個月的主要工作進行總結，敬請批評指正。具體總結如下:
25、在xx年當中，堅決貫徹總公司的營銷政策，學習、制定銷售各環(huán)節(jié)話術，公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢，和市場部共同策劃宣傳公司的形象、品牌的形象，在各媒體廣告里如：廣播電臺、報刊雜志等，使我們公司的知名度在XX市場上漸漸被客戶所認識。部門全體員工累計發(fā)短信三萬余條，團隊建設方面；制定了詳細的銷售人員考核標準、銷售部運行制度、工作流程、團隊文化等。這是我認為我們做的比較好的方面，但在其他方面工作中我們做的還有很大的差距。
26、時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。年初，置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整，財務工作并入財務部；客旅分公司人員分流，財務工作又并入財務部；新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn)，會計核算、財務管理工作納入財務部。
27、時光轉瞬即逝，不知不覺來到公司已經(jīng)一年，忙忙碌碌中時光已近年末?；仡欉^去工作中的點點滴滴，才發(fā)現(xiàn)自己真的收益良多，作為公司的一名售后客服，我也深知自己所肩負的責任。售后服務工作作為產(chǎn)品售出后的一種服務，而這種服務關系到公司的產(chǎn)品后續(xù)的維護和改進，也是增強與客戶之間交流的一個重要平臺。售后服務的優(yōu)劣，直接關系到公司的形象和根本利益，也間接的影響銷售的業(yè)績。
28、人生是船，需要足夠的水才能出發(fā)；人生是船，需要揚起風帆才能起航；人生是船，需要檢查船艙才能平安；人生是船，沒有一帆風順風平浪靜；人生是船，需要有拼搏精神才能到達彼岸！
29、作為一名光榮的白衣天使，我特別自豪；吃苦在前、享受在后一直是我的座右銘。一年來的工作中，雖然緊張但是很充實，同事之間相處的也很愉快。在院領導和護士長的關心和領導下，在同事們的幫助與關心下，圓滿地完成了自己所擔任的各項工作任務。同時在思想、工作和學習等方面都取得了新的進步，以下是對這一年工作的總結。
30、上半年也是過去了一段時間，回頭看這半年的工作，作為客服我也是很好的去為客戶做好了服務，自身也是積累了工作經(jīng)驗，得到了成長，在此我也是對于上半年自己的工作來做一個回顧，去總結下。
31、時間如白駒過隙，20xx年度眼看就要結束，而我部的工作還不能停止?；厥滓荒陙碡攧詹康墓ぷ黝H有感觸，我部人員結構、崗位分工、工作內(nèi)容等諸多方面雖說沒有進行較大的調(diào)整和變化，但面臨包裝新形勢、新目標、新架構、新挑戰(zhàn)等等許多新的環(huán)境和條件，本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力，但是我部沒有畏縮不前，而是在公司領導的指引和各部門的支持下，部門員工憑著應有的職業(yè)熱情和責任心，順利的走到了今天。但是我們不能因此而站下來歇息，因為我們知道進步是應該連續(xù)性的，可持續(xù)發(fā)展才是我們的追求，為了能夠在20xx年度創(chuàng)造新的進步，我們覺得很有必要對這一年來的部門工作做一簡單的回顧和總結，以警示和激勵自己怎樣去走未來的路。
32、從一名在校大學生正式轉變成為一名工作職員，展開了我人生職業(yè)生涯的第一個篇章。我初到中青旅中山國旅財務部做出納，從不熟悉到慢慢學習、了解和適應?，F(xiàn)在我對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉，也相信自己能勝任這項工作。在這段時間里，我學到了很多受益一生的東西，學到了很多會計方面的實踐知識，同時也學到了很多社會經(jīng)驗。下面我就這一段時間的工作做一下總結：
33、大多的時候，都是生活選擇你，而不是你去選擇生活，盡管如此不情愿，可是必須去面對，這就是人生。我只是站在原地，慢慢承受著，學會隱忍，我會努力，我會回歸最初的淡漠，再見，自以為是的青春，再見，想象中的美好，當現(xiàn)實赤裸裸的告訴你必須去面對的時候，除了微笑，只能微笑。
34、20xx年在緊張的工作中臨近歲尾，作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
35、時光荏苒，歲月如梭。轉眼間，我們已經(jīng)迎來了20xx年?；仡?0xx年的工作歷程，我銷售部門在公司各級領導的親切關懷和正確領導下，在相關部門的積極支持配合下，在銷售團隊的共同努力下，認清新形勢，制定新對策，邁出新步伐，努力克服各種不利因素，積極應對市場，創(chuàng)新營銷機制，取得了比較可喜的銷售業(yè)績，下面，就今年以來，我銷售部工作情況總結如下！
36、在學校黨支部，校委會的正確領導下，在鎮(zhèn)財政所的正確指導下，較好的完成了本學期的收支計劃，證了學校的日常工作的順利進行，現(xiàn)將本學期學校的財務工作總結如下:
37、轉眼間已經(jīng)成為昨日。在這過去的一年，對于佳茂來說是不平凡的一年，我們進行了多項設備及原(物)料改造；也經(jīng)受了全球金融危機帶來的沖擊，讓人感慨頗多。
38、時光如流星劃過，瞬間即逝。進入公司工作已經(jīng)四個月了，記得我是在夏日炎炎的七月末進入本公司的，那時對本工作的工作流程不熟，業(yè)務不精，環(huán)境也很生疏，但經(jīng)過這幾個月的鍛煉，并在領導和同事們的悉心指導和幫忙下，使我取得了很多進展。
會計工作總結 篇5
會計工作總結,會計工作總結精選
工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。會計工作總結精選篇如下，想了解更多范文，請關注工作總結網(wǎng)。
會計工作總結精選篇
我調(diào)任到如今財務部出納，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現(xiàn)金收支，現(xiàn)金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，用心配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態(tài)進入自我的工作狀態(tài)。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和ERP的出納知識及操作，利用ERP使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計帶給的依據(jù)，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核(憑證上務必有經(jīng)手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。
2。完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的.問題，我認為：
一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
二、對針對以上問題，今后的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，務必透過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。作為財務人員個性需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的2018年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
會計工作總結 篇6
今年以來，xx縣總工會在縣委、政府領導和上級工會指導下，認真學習貫徹地委、縣委擴大會議和區(qū)總十大會議精神，以黨的十七大精神為指導，以貫徹實施《勞動合同法》為契機，圍繞發(fā)展和諧勞動關系、維護職工合法權益這條主線，突出開展維權機制建設、困難職工幫扶、基層工會建設和建功立業(yè)活動四項重點工作，全面落實科學發(fā)展觀，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，團結動員全縣廣大職工為建設和諧xx建功立業(yè)，為推動我縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了新的更大的貢獻。全縣工會工作今年以來成績顯著。
一、20xx年工會工作回顧
1.把握重心，服務大局，主力軍作用明顯發(fā)揮
我們動員全縣廣大職工廣泛開展“當好主力軍、建功‘十一五’活動”，大力實施職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程，把提高職工技術素質(zhì)、開展崗位技能競賽作為職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程的核心內(nèi)容來抓，充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用。一是廣泛開展“創(chuàng)爭”活動，培育職工學習風尚。繼續(xù)積極推進“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，以學習型企業(yè)和學習型班組建設為抓手，引導廣大職工牢固樹立終身學習理念，全面興起“創(chuàng)爭”熱潮。在活動中涌現(xiàn)出來的11家特色鮮明、成效顯著的單位被自治區(qū)總工會授予“XX年年度學習型組織”稱號的基礎上，又進一步加大力度、拓展范圍，使“創(chuàng)爭”活動滲透到班組、車間及學校，特別是在學?！皟苫苯逃顒又形覀兙钑杩?，先后捐助上百本圖書，培育孩子從小讀書的理念，為“創(chuàng)爭”活動打下了良好的基礎，二是積極開展以"當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康"為主題的職工群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動和建功立業(yè)活動。全縣各企事業(yè)單位結合工作實際，開展了不同形式的崗位比武、技術創(chuàng)新、提合理化建議、節(jié)能降耗等競賽活動，充分調(diào)動廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動中，有千余名職工參加了職工群眾技術創(chuàng)新活動，提出各種合理化建議多條，有力促進了企業(yè)科學發(fā)展和技術進步。在建功立業(yè)活動中涌現(xiàn)出:“五一巾幗”標兵崗1個、標兵2人及工會女職工工作好領導1人和綠色文明家庭1人。三是大力弘揚先進示范作用。在4月召開了“慶五一、迎奧運”XX年年度工作總結及表彰大會，為了“表彰先進，鞭策后進”，根據(jù)縣委的決定對我縣XX年年涌現(xiàn)出的10家工會先進集體及29名工會先進個人進行了獎金和物品的獎勵表彰。使全縣各基層工會和工會工作者在今后工作都要以先進為榜樣，深入扎實地做好新形勢下的工會工作，促進全社會形成爭當先進的良好社會氛圍。
2.健全機制，構建和諧，履職能力明顯提高
我們面對職工隊伍結構和就業(yè)形式的快速變化，按照主動、依法、科學維權的新要求，不斷完善機制，創(chuàng)新工作載體，扎實做好幫困救助和保障工作，全面推進新時期勞動關系和諧企業(yè)建設，在全縣營造了和諧穩(wěn)定的勞動關系。一是加強民主管理和民主監(jiān)督工作，大力完善了以職代會為載體的廠務公開制度，保護了職工群眾的知情權、參與權，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權力。XX年年全縣有3家單位被地區(qū)工會評為廠務公開工作先進集體；有2人榮獲“地區(qū)廠務公開工作先進個人”稱號。目前，在全縣已改制的企業(yè)和事業(yè)單位中，全面鞏固和完善了職代會制度，全縣非公有制企業(yè)已建立職代會63家，達75％以上。二是進一步規(guī)范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導職工簽訂勞動合同。廣泛開展“創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)”活動，匯同人事勞動部門對50多家用工單位集體合同、勞動合同的簽訂履約情況進行了大檢查，把工資兌現(xiàn)、養(yǎng)老及工傷保險等作為必查內(nèi)容，檢查中履約情況好的占80%以上，現(xiàn)場指導1000余名職工與用人單位簽訂了《勞動合同》。三是為了有效地調(diào)整勞動關系，加大源頭參與和監(jiān)督的檢查力度，建立健全了以縣人事勞動和社會保障局、縣總工會和縣經(jīng)貿(mào)委為成員單位的勞動關系三方協(xié)調(diào)會議制度。積極充分利用三方協(xié)商機制這一平臺，將涉及職工勞動權益的一些切身問題遞交三方協(xié)商聯(lián)席會議討論，并能夠得到及時處理和解決。今年以來來共解決了拖欠職工、農(nóng)民工68萬元工資的問題，得到了廣大職工和農(nóng)民工的好評和信賴。四是積極開展豐富多彩的群眾性業(yè)余文化體育活動，活躍了我縣節(jié)日氛圍。在“三八”期間，聯(lián)合縣婦聯(lián)共同舉辦了“綻放巾幗風采·書寫和諧篇章”慶“三八”系列活動；在3月底，聯(lián)合縣委組織部、老干局及廣電文體局等單位舉辦了“全民健身與奧運同行”第四屆中老年人運動會；在“五一”期間，聯(lián)合縣委宣傳部、機關工委、教育局及廣電文體局等單位舉辦了“迎‘五一’與奧運同行”職工籃球比賽；
在“十一”期間，聯(lián)合縣機關工委、廣電文體局等單位舉辦了xx縣直機關“頌改革、促和諧”第五屆職工運動會，共有30家單位、1000余名運動員參加了此次運動會。五是深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻”活動。按照自治區(qū)、地區(qū)工會的統(tǒng)一部署，3月3日上午召開動員會,要求各協(xié)助單位領導,從實際出發(fā)，積極開展各具特色的活動。3月8日上午，協(xié)調(diào)環(huán)保局、國土資源局等相關部門，舉行“職工節(jié)能減排宣傳咨詢?nèi)铡被顒印；顒悠陂g共發(fā)放節(jié)能減排宣傳資料3000多份、宣傳畫頁200多張、在主要街面掛橫幅8條，接待400多人次咨詢，通過宣傳活動提高了廣大職工群眾“節(jié)能減排”的意識。六是在9月積極開展了第三個工會“維權月”活動，采取懸掛宣傳橫幅、標語、發(fā)放宣傳資料、設置專題展板、義務法律咨詢等形式，走上街頭，深入社區(qū)，加大工會“維權月”活動的宣傳聲勢。我們面向各族職工和務工人員，重點加強對《工會法》、《職工代表大會條例》、《勞動合同法》、《勞動法》、《集體合同條例》等維權法規(guī)政策的宣傳。我們先后發(fā)放各種宣傳手冊1000多本，工會知識問答資料1200多份，咨詢的各族職工達上百人次。通過“維權月”活動的開展，進一步增強了我縣各族職工的法律意識和法律觀念，學會運用法律武器依法維護自身合法權益。七是積極參與安監(jiān)、人事勞動及社保等部門對我縣發(fā)生的多起安全生產(chǎn)事故的調(diào)查及善后處理工作，做好了死者家屬的安撫和賠付工作。
3.夯實基礎，擴大履蓋，標準化建設明顯加快
我們按照“哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的建會原則，創(chuàng)新思路，強化措施，著力構建“橫向到邊，縱向到底”的工會組織網(wǎng)絡，把壯大組織隊伍和加快標準化建設步伐作為今年工作的重要內(nèi)容。一是基層工會組建步伐加快。以非公有制企業(yè)工會組建為重點，廣泛深入開展宣傳發(fā)動工作，采取多種方式方法，建立勞資協(xié)商平臺，正確引導勞資雙方達成共識，使業(yè)主能夠同意成立工會組織，職工自愿加入工會組織。今年以來共新組建基層工會組織21家，新增會員1000余人。并對全縣基層工會組織進行了普查統(tǒng)計和完善規(guī)范工作。二是加快縣總工會標準化建設步伐。按照上級工會要求，我們以縣總工會閑置的大廳為陣地，在完善機關辦公場地的同時，把困難職工幫扶中心一并規(guī)劃，目前閑置的大廳經(jīng)過改建裝修后，已做為困難職工幫扶中心服務大廳投入使用。三是對基層工會標準化建設的扶助力度加大。在鞏固好行政、企事業(yè)單位工會三年標準化建設的基礎上，今年以來先后對xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)、xx局及xx廠等10余家行政、企事業(yè)單位工會撥付補助款25萬余元，用于支持基層工會“職工之家”建設和開展職工文化體育活動。并加強對基層工會的指導工作力度，有力地促進了基層工會標準化建設。目前這些得到撥款補助的單位，職工健身活動場所設施齊全，圖書資料齊備，職工文化體育娛樂活動豐富。
4.服務職工，排憂解難，幫扶作用明顯顯現(xiàn)
我們按照縣委、政府和上級工會的工作部署，帶著感情、帶著責任、帶著使命，切實轉變觀念，強化服務意識，扎實開展以幫扶各族困難職工群眾為主體的“惠民行動”，努力為全縣各族困難職工辦實事、辦好事、解難事。一是深入開展“送溫暖”工程。在1月召開了勞模座談、慰問會，來自全縣各條戰(zhàn)線的國家級、自治區(qū)級勞模代表共27名歡聚一堂，相互進行了經(jīng)驗交流和學習，同時在縣委、政府和上級工會關懷下，并為全縣自治區(qū)級以上27位歷屆勞模發(fā)放了慰問金和生活困難補助金，共計26000元；今年在“春節(jié)”、“五一”、“十一”及“xx節(jié)”等各重大節(jié)日前“送溫暖”活動和平時困難職工幫扶救助中，先后共走訪慰問和救助困難職工和困難勞模186戶（次），發(fā)放生活、醫(yī)療幫扶救助金、慰問金及慰問物品共計96180元，把黨和政府的溫暖和工會組織的關懷送到他們的心坎上；還結合“三下鄉(xiāng)”活動，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為殘疾、特困戶和孤寡老人送去生產(chǎn)生活急需品；并對在節(jié)假日期間仍堅持在工作崗位上的廣大企業(yè)職工進行了慰問。二是大力開展職工健康免費體檢公益活動。為認真貫徹黨的十七大精神,以實際行動關愛民生,解決職工“看病難、看病貴”的問題，在“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，縣總工會與縣醫(yī)大醫(yī)院聯(lián)合開展以“迎五
一、送健康”為主題的職工健康免費體檢公益活動，為全縣108名縣級勞模和120名困難職工進行免費健康體檢，充分體現(xiàn)了縣總工會及工會戰(zhàn)線的干部對廣大各族職工真切的關愛。三是積極開展向地震災區(qū)“獻愛心”捐款活動。四川地震災情深深牽動著我縣各基層工會和廣大職工的心，一場“一方有難、八方支援”的愛心捐款活動，在我縣各基層工會和廣大職工中廣泛展開。首先縣總工會在領導班子成員的帶領下，單位全體干部職工踴躍參加為地震災區(qū)“送溫暖、獻愛心”捐款活動，共為四川地震災區(qū)捐款1250元；還響應縣委為支援抗震救災自愿交納“特殊黨費”的倡議，單位全體黨員積極響應，迅速行動，紛紛主動繳納“特殊黨費”7200元。
其次積極響應自治區(qū)、地區(qū)工會《關于進一步做好為地震災區(qū)捐款工作的緊急通知》的號召，牢固樹立政治意識和大局意識，從本級工會經(jīng)費中擠出資金2萬元，用于支援四川抗震救災；并在全縣各基層工會和各級勞模中廣泛開展“抗震救災、再獻愛心”會員大行動活動，號召全縣每位工會會員至少再捐1元錢，全縣各基層工會廣大會員和各級勞模積極響應，再次向災區(qū)人民奉獻愛心，共計捐款65591元，用于救助四川受災職工，支持災區(qū)重建家園。四是加大開展科技扶貧。充分發(fā)揮工會自身優(yōu)勢，積極配合縣就業(yè)培訓中心等有關部門開展再就業(yè)方針政策的宣傳和技能培訓。今年以來共舉辦城鎮(zhèn)下崗職工、農(nóng)村剩余勞動力的技能培訓8期，對600余名下崗職工和農(nóng)民工進行了職業(yè)技能和《工會法》、《勞動合同法》等法規(guī)知識的培訓，幫助10名城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和120名農(nóng)村剩余勞動力找到就業(yè)崗位。五是積極解決困難職工、農(nóng)民工子女上學難問題,認真開展“金秋助學”活動。8月我們通過在全縣范圍內(nèi)的調(diào)查核實，確定了以困難職工子女為“金秋助學”對象，在縣總工會會議室舉行為困難職工子女“金秋助學”活動資助儀式，共幫扶特困職工子女23名(其中：農(nóng)民工子女2名)，發(fā)放助學救助金共32900元，使我縣困難職工家庭的學生感受到黨和政府的溫暖，感受到社會的關愛。六是積極開展為困難職工“送清涼”活動。為真心實意為困難職工辦實事、辦好事，積極改善他們的生活條件，8月我們在xx園區(qū)管委會門前組織開展為困難職工送“送清涼、平安度夏”活動儀式，共為100名困難職工免費發(fā)放防暑降溫電風扇100臺。此次活動受到了社會各界和廣大困難職工的一致好評。
5.依法治會，提升能力，自身建設明顯加強
為了適應新形勢對工會工作的新要求，我們不斷加強自身建設，從多方面入手，加大工會工作的規(guī)范化管理，工會在職工群眾中的影響力和凝聚力進一步增強。一是加強機關作風建設。今年以來認真組織機關干部職工加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力做到用科學的理論武裝工會干部的頭腦，使機關干部職工在行為實踐上有明顯的改觀，工作作風有明顯的轉變，宗旨意識、服務意識明顯增強；年初領導班子成員都進行了工作分工，簽訂了年度工作目標責任書，落實了工作任務，使人人有目標、工作有重點、任務有時限，確保了階段目標工作任務如期實現(xiàn)。二是加強工會干部隊伍建設。將《工會法》納入全縣“五五”普法規(guī)劃，列入工會干部職工和務工人員考試內(nèi)容，以此推進依法治會進程；按照工會干部崗前必培訓的要求，通過各種方式方法，加強對全縣工會干部的教育培訓。今年以來共對全縣工會領導和干部160多人次進行了工運理論和工會業(yè)務知識培訓，提高了我縣工會干部隊伍的整體素質(zhì)，強化了工會干部隊伍能力建設。三是進一步建立完善了內(nèi)部各項規(guī)章制度和長效機制。在組建工作上，實行縣總工會領導干部掛點包干聯(lián)系基層工會制度，把機關人員分為兩個小組，各由一名副主席擔任組長，分片聯(lián)系包干；在機關內(nèi)部管理上，制訂完善出臺了接待制度、小車管理制度、內(nèi)部目標管理考核工作獎懲辦法等，有力地促進機關內(nèi)部管理逐步走上了制度化．規(guī)范化的軌道。四是勝利召開了縣總工會第五次代表大會。根據(jù)《中國工會章程》及《關于地方工會和基層工會召開代表大會及組成工會委員會、經(jīng)費審查委員會的若干規(guī)定》的等有關規(guī)定，經(jīng)過半年來的精心籌劃和準備，6月12日至13日，縣總工會第五次代表大會在縣委會議室隆重召開。130多名來自全縣各條戰(zhàn)線的工會代表相聚一堂，會議認真總結了過去五年的工作，部署和確定了今后五年的工作任務和奮斗目標。地區(qū)工會領導到會祝賀，縣四套班子領導出席了大會。會上選舉產(chǎn)生了縣總工會第五屆委員會及經(jīng)費審查委員會和女職工委員會的委員、總工會主席、副主席及經(jīng)費審查委員會主任、副主任和女職工委員會主任。
6、較好地完成了縣委、縣政府安排的工作任務
今年以來，我們較好地完成了縣委、政府安排的其它各項工作任務。一是根據(jù)縣委的工作安排，從去年12月至今年3月抽調(diào)我單位4名干部參加了xx、xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層組織建設工作。被抽調(diào)的4名駐村工作隊（組）干部認真履行工作職責，充分發(fā)揮指導協(xié)調(diào)的作用，為3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建、新農(nóng)村建設、維護穩(wěn)定、農(nóng)民增收及村委會換屆選舉圓滿成功等工作做出了應有的努力和貢獻。二是為認真貫徹落實縣委、縣政府“創(chuàng)平安、保奧運”安保專項穩(wěn)定工作會議精神，確?？h委、縣政府安排的各項維護社會穩(wěn)定工作措施落實到位。我們高度重視，強化和落實工作責任，自3月27日就迅速召集單位全體人員召開了動員會，傳達縣委穩(wěn)定工作會議精神，成立了“創(chuàng)平安xx、保奧運安全”領導小組，制定了比較詳細、可行性的安保專項活動實施方案，并簽訂了領導和副職及職工之間的安全保衛(wèi)目標管理責任書；懸掛和張貼了以維護穩(wěn)定為主題的橫幅和宣傳標語；及時制定安排了單位全體人員24小時值班工作制度；及時成立了安保應急分隊，購置了防暴器材，并對應急分隊成員進行了集中訓練，制定并進一步完善了防暴突發(fā)公共事件的應急預案；三是根據(jù)縣委、縣政府維護穩(wěn)定工作的安排部署。我們把安全保衛(wèi)、維護穩(wěn)定工作貫穿于工會的業(yè)務工作之中，同部署、同要求、同落實。對全縣各基層工會專門下發(fā)了x工字[20xx]32號關于工會系統(tǒng)進一步做好當前“迎奧運、保平安”各項工作通知的文件，對全縣工會系統(tǒng)安全保衛(wèi)、維護穩(wěn)定工作進行再動員，再部署。全縣各基層工會的班子成員都積極開展與職工談心、談話活動，談心、談話的內(nèi)容主要針對本單位薄弱環(huán)節(jié)和對社會有不滿情緒的職工進行反復談心、談話，做到及時了解和掌握職工生活、生產(chǎn)及思想等方面遇到的困難和問題。還組織縣總工會領導班子成員到縣人民醫(yī)院、客運站及xx公交公司等9家重點要害企業(yè)單位進行走訪落實安全保衛(wèi)、維護穩(wěn)定工作，對各企業(yè)“迎奧運、保平安、促穩(wěn)定”、安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)、開展維護穩(wěn)定宣傳教育活動、職工反映熱難點問題解決情況及困難職工幫扶情況和特殊人群教育管理情況等各項工作進行督促檢查抓落實。四是根據(jù)縣委、政府對“聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶”工作的要求，積極深入開展了聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶活動。今年以來，共走訪慰問聯(lián)系點貧困戶、老黨員和三老人員發(fā)放物資、幫扶金共計1600元；在“六一”節(jié)前對聯(lián)系點1名困難兒童發(fā)放助學幫扶金200元；在5月幫助聯(lián)系點修橋資助1000元；在5月12日國際護士節(jié)來臨之際，為xx扎鄉(xiāng)衛(wèi)生院送去慰問金1000元；在5月組織單位全體干部職工到聯(lián)系點農(nóng)民家中開展義務勞動，幫助挖了xxx樹根，起到了預防xx樹病蟲害防治的效果，也進一步密切了黨群和干群關系。五是根據(jù)縣委、縣政府對xx街區(qū)拆遷工作的.安排。按照“安全穩(wěn)定、和諧拆遷、依法拆遷”的工作原則，組成以單位一把手為組長的3人拆遷工作領導小組，通過調(diào)查摸底、深入宣傳、多方協(xié)調(diào)及耐心說服等方式方法，按時提前完成對2戶拆遷戶的拆遷工作任務。
回顧今年的工作，雖然取得了一定的成績，但我們應該清醒地認識到離縣委、政府和上級工會組織對我們的要求仍有較大的差距，今后工會工作的任務更具有艱巨性和復雜性。主要有：隨著經(jīng)濟體制的深刻變革和職工隊伍結構的不斷變化，工會組建工作需要進一步探索、研究和加強；職工的維權機制需要進一步完善；工會干部的工作能力需要進一步提高等等。所有這些問題，我們都要在今后的工作中創(chuàng)造條件切實加以克服和改進，努力開創(chuàng)我縣工會工作的新局面。為加快我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和構建和諧xx做出新的更大的貢獻。
二、20xx年工會工作計劃
20xx年工會工作的指導思想是：以黨的十七大精神為指導，以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，團結動員全縣廣大各族職工在推動科學發(fā)展、促進社會和諧中發(fā)揮主力軍作用。認真貫徹落實地委、縣委擴大會議和區(qū)總十大會議精神，緊緊圍繞中心、服務大局、依法維權、情系職工，努力營造和諧、穩(wěn)定的勞動關系，為全縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。
一、圍繞xx縣經(jīng)濟社會發(fā)展，團結動員廣大職工建功立業(yè)。
一是要深入開展“當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競賽活動。深化各類勞動競賽，廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動。二是要突出以“崗位學習、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻”為主題，廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動，推動職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。
二、切實維護職工合法權益，積極構建和諧勞動關系。
一是要不斷推進職工民主管理工作，加強與政府聯(lián)席會議、勞動關系三方協(xié)商機制建設，加強溝通協(xié)調(diào)，積極表達職工意愿和工會主張。二是以《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等法律法規(guī)貫徹實施的有利時機，廣泛開展學習培訓、法律宣講活動。三是要不斷完善以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，以提高職代會運行質(zhì)量為基礎,完善廠務公開、民主管理工作制度。四是要為職工大力做好事、辦實事、解難事，積極參與以改善民生為重點的社會建設。以促進就業(yè)為目標，完善健全工會就業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導、技能培訓、職業(yè)介紹一條龍服務機制。繼續(xù)開展好扶貧幫困送溫暖活動及“金秋助學”等活動。要不斷加強困難職工幫扶中心規(guī)范化、標準化、制度化和網(wǎng)絡化建設，促進幫扶中心與政府管理體制有機銜接。
三、深化職工素質(zhì)工程，促進職工隊伍全面發(fā)展。
一是要以基層、一線為重點，以學習宣傳黨的十七大精神為主題，加強職工的宣傳教育和思想引導。深入開展“講文明、樹新風”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動。二是要不斷深化“創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工”活動。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開展技術比武、名師帶高徒等活動，促進職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。三是要深入開展“抓典型、樹正氣”活動。加大對勞模的宣傳、關心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣標兵效力，營造全社會學習勞模、尊重勞模、愛護勞模的良好氛圍。四是要加強職工文化生活建設。精心籌備，廣泛開展“三八”、“五一”及“十一”等職工文化體育健身系列活動。
四、不斷擴大工會組織覆蓋面、增強工會組織凝聚力。
一是要繼續(xù)加強工會組建工作。進一步提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。重點加強非公企業(yè)、“兩新”組織中的工會組建力度。二是要深入貫徹《企業(yè)工會工作條例》。堅持“促進企業(yè)發(fā)展，維護職工權益”的企業(yè)工會工作原則，加強企業(yè)工會規(guī)范化、制度化建設，夯實基層工會工作基礎。
五、強化工會自身建設，提高工會工作整體水平。
一是要深入調(diào)查研究，推動工會理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強化工會信息、督查、統(tǒng)計、信訪等各項工作。二是要做好女職工工作。實現(xiàn)工會女職工組織同步組建，以“建功十一五，巾幗繪和諧”為主題開展女職工建功立業(yè)活動。三是要強化工會經(jīng)費收繳、資產(chǎn)管理和審查審計監(jiān)督工作。加大工會經(jīng)費收繳力度，確保工會經(jīng)費依法足額收繳和穩(wěn)定持續(xù)增長，健全工會資產(chǎn)監(jiān)管體系，促進工運事業(yè)健康發(fā)展。四是要加強工會干部隊伍建設，不斷提高工會干部能力水平。切實加強工會組織的作風建設、能力建設、組織建設，把工會組織建設成為學習型、創(chuàng)新型、服務型的群眾組織。
會計工作總結 篇7
1.根據(jù)業(yè)務員交來的生產(chǎn)通知單及客戶合同，及時審核erp銷售訂單及發(fā)貨通知單。發(fā)貨通知單審核后-倉庫出銷售出庫單-財務形成發(fā)票（含稅專用發(fā)票/不含稅普通發(fā)票）。
2.每日審核業(yè)務員已審核的erp現(xiàn)金收款單，并發(fā)送生成至erp應收賬。
erp具體操作：現(xiàn)金管理-往來結算
①、付款單序時簿（已經(jīng)付款的）-發(fā)送-應收賬款里面
②、收款單序時簿（確認生產(chǎn)單號）-發(fā)送-應收款管理-收款-收款單維護-確認（幣別以及收付款）-審核新單（基礎資料、部門、業(yè)務員。）
③、付款申請單序時簿-一審審核業(yè)務員提供的運費、傭金、需退稅點等（在“應收款，退款”里面或者“其他應收單”里面操作）。收款類型，除運費外其他“供應商”的.都發(fā)送。
3.每日根據(jù)業(yè)務員交來的運輸費用發(fā)票或其他相關費用資料及時審核erp付款申請單，并記入相關費用賬內(nèi)。
4.每日審核采購申請的erp付款申請單，并發(fā)送生成至erp應付賬。
①、預付款，見采購訂單審。②、月結付款（文燕做申請單，月中為主。）
5.每日審核輔料倉，五金倉交來的“外購入庫單”制作憑證后，處理并生成erp應付賬。五金倉有手工紙質(zhì)合同（寶珠顏料等）；外購入庫單（梁文華的由pmc部門負責人做）。
6.每日審核成品倉，輔料倉交來的“銷售出庫單”制作憑證后，處理并生成erp應收賬。線賬（棉線買進，銷售給縫紉工）-出納（直接扣在工資里面）。美格（買絲-美格做織帶-進織帶沖銷）。
7.每日審核輔料倉，半成品倉交來的“生產(chǎn)領料單”“產(chǎn)品入庫單”（成品，王雪琴提供；半成品，朱玲玲提供）“委外加工出入庫單”及“其他出入庫單”-調(diào)賬使用（供應商多送或者報廢）。
8.次月月初（6號之前）與業(yè)務員對賬后出具“業(yè)務員月業(yè)績表”“催款通知單”“月出貨資料明細表”“應收賬款財務對賬表”等相關財務資料并導出處理，制作“月應收賬款明細賬”“月應收賬款匯總表”。與供應商對賬后導出處理，制作“月應付賬款明細賬”“月應付賬款匯總表”協(xié)同上級完成各項對賬工作。
9.每月月中月末根據(jù)行政部通知導出各倉庫及時庫存，進行倉庫盤點工作，并結出盤點數(shù)據(jù)為倉庫考核提供信息支持。（盤點之前需把當月所有單據(jù)審完。）
10.年末核算業(yè)務員提成，并向企業(yè)決策者提供財務年度匯總資料。
11.客戶出貨及收款追蹤erp步奏。進入k3以后選擇20xx非正式版-應收賬款-帳表-應收款匯總表-選擇會計區(qū)間-輸入客戶代碼。
會計工作總結 篇8
本周四，在老師的組織下，我們對在常熟的日資企業(yè)進行了見習。首先，我們?nèi)チ私芪魑麟娮涌萍汲Ｊ煊邢薰?。到了公司，我們被要求分成三組，然后聽總經(jīng)理介紹，由于總經(jīng)理是日本人，自然是用日語介紹的，第一次真正和日本人面對面交流，不局限于課本，不局限于教師，說實話，還真的有點小激動呢。但激動之余，又有深深的不安。面對真正的日本人，面對已經(jīng)學了兩年的專業(yè)，居然只能聽懂50%左右，再想想接下來就有日語專業(yè)四級考試，立馬就心虛起來。懷著這種復雜的心情，繼續(xù)本次見習，本次見習，我們本分成三組，依次分別進行觀看公司視頻介紹，參觀工廠以及聽總經(jīng)理的產(chǎn)品介紹這三項流程。在觀看視頻介紹的時候，我們對杰西西有了初步的了解。接下來，聽了總經(jīng)理對的產(chǎn)品的詳細介紹，更加深入的了解了杰西西，在參觀工廠階段，驚嘆于他們完美的自動化技術。也看到他們嚴謹?shù)臋z測技術，欽佩于他們對質(zhì)量的精益求精。正是因為這樣才讓他們的產(chǎn)品遠銷海內(nèi)外，在國際市場中占有一席之地。
然后，我們又去了戶上電氣常熟有限公司。我們同樣分成三組，被分別帶領參觀工廠，在參觀工廠之前，相關人員就向我們介紹了本次見習的.時間安排。在參觀工廠的時候，我有注意到，該公司的帶領人員，有意識的看手表控制著時間，最后，精準的在預計時間內(nèi)完成見習。在工廠，看到很多正在工作的工人，就這樣在車間重復的工作著。雖說他們的工作枯燥乏味，但不就是有他們這些螺絲釘才使得戶上電氣正常運作嗎？想想自己學了兩年的專業(yè)課，真不敢自夸以后自己為公司為社會所做的貢獻會大于他們這些普通工人。
在見習的這兩家企業(yè)中不乏常熟理工畢業(yè)的學子，在企業(yè)中看到學長學姐還是倍感親切的，但是，隨即就業(yè)的壓力撲面而來。我不得不思考我的專業(yè)知識能夠與學姐學長們匹敵嗎？如果進入日企我能夠像學姐學長那樣應對自如嗎？單一且并不熟練的語言技巧真的能成為我就業(yè)的優(yōu)勢嗎？在本次見習中，我深刻的認識到了自己的不足，感受到了前所未有的就業(yè)壓力。但值得慶幸的是，現(xiàn)在還大二，還來得及，從現(xiàn)在開始武裝自己吧，不再貪念宿舍的溫暖，不再迷戀賴床的安逸，開始奮力拼搏吧。青春短暫，再不奮斗我們都老了。
會計工作總結 篇9
在當今社會，就業(yè)問題似乎總是圍繞著我們，成為一個沒完沒了的話題。招聘會上的大字海報總是寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先。所以有社會經(jīng)驗真的很重要！在學校，只有學習的氛圍。畢竟學校是學習的地方，每個學生都在努力爭取更高的成績。無論是學習還是工作，都有競爭。在比賽中，一定要不斷學習別人的先進之處，也要學習別人如何做人，從而提高自己的能力！
馬丁老師曾經(jīng)說過，大學是一個小社會，但我總覺得，在校園里，純真和真誠缺一不可。即使是大學，學生還是保持著自己的身份。聯(lián)系那些剛畢業(yè)的學長。他們總是在排隊。我說我要珍惜在學校的時光。對自己的工作要有信心。
自信不是麻木的自夸，而是對自己能力的肯定。缺乏社會經(jīng)驗，缺乏教育等原因會讓你缺乏自信。其實誰天生什么都有，只要有自信，就能克服心理障礙，然后什么都變得好解決。善于與社會上的其他人交流需要長期的練習。之前沒有工作的機會，所以和別人說話的時候沒有回應，說話的時候感覺很冷，很尷尬。
人在社會上會融入這個群體，大家一起努力，讓自己的工作更加和諧，事半功倍。你要傾聽，要有耐心，接受別人給你的意見。
第一天，公司的指導員耐心的講解了公司的概況、規(guī)模、機構設置、人員配備等。，這讓我認識到了整個公司的大框架，我是公司財務部的一員。剛開始的`幾天，我先對公司有了一個大概的了解，然后才知道自己的崗位。我知道設置那個崗位的目的，只有達到預期的效果，才能保證公司的正常運轉。
因為我是月初來公司的，大家都在忙著月初的報表，我只能暫時幫忙整理，裝訂憑證，填一些簡單的憑證。雖然是一些簡單的工作，但需要有一定的耐心。整個辦公室充滿了緊張和忙碌。
因為是實習生，很多事情還是不太懂，不知道從何說起。但出來工作，一定要勤問，多觀察，看看同事能為我做些什么，逐漸融入他們的世界。10號報告出來后，導師開始教我會計方面的知識:了解公司的業(yè)務流程和運營情況，客戶要做什么，公司賬套中常用的一些會計科目及其編碼。
跟導師學了幾天，發(fā)現(xiàn)企業(yè)的實際會計和我在學校學的知識差別很大，感覺課本上學的知識都是膚淺的。熟悉會計流程后，開始學習做報表:銷售日記賬、利潤表、現(xiàn)金流量表、利潤表等等。我可以每天在工作中學習新的東西。有時候感覺自己就像沙漠里試圖吸收陽光的小樹苗，想要繼續(xù)生長。
通過第一個月的實習，我更加深刻地認識到，作為一名會計，應該有一個嚴格的工作態(tài)度。會計是一項非常精細的工作，要求會計人員準確計算每一項指標，牢記每一項稅法，正確使用每一個公式。
會計工作總結 篇10
可能很多人和我一樣，經(jīng)常聽到人們把公司實現(xiàn)財務管理和會計核算職能的部門稱作財務部、會計科、財會科、計財處等等。行業(yè)內(nèi)的人士可能比較清楚，不管公司的部門名稱如何起，但賦于以上部門的職能基本都是財務管理和會計核算。但實質(zhì)上，財務管理與會計分屬不同的學科，兩者存在本質(zhì)的區(qū)別，當然也存在千絲萬縷的聯(lián)系。
財務管理是運用管理知識、技能、方法，對企業(yè)資金的籌集、使用以及分配進行管理的活動，是處理、平衡各種財務關系的活動。它的主要內(nèi)容是資金的管理，包括資金的籌集、使用和各種利益的分配等。它的主要目的是通過預測、計劃、決策等管理活動，籌集發(fā)展所需資金，合理有效地分配資金，提高資金使用效率，為公司創(chuàng)造最大收益。財務管理主要是事前、事中管理，重在“理”。
會計核算是依據(jù)國家會計制度和公司內(nèi)部財務管理制度規(guī)定，采用制單、記帳、編制報表等專門的方法，核算公司的經(jīng)濟業(yè)務，記錄經(jīng)濟活動的過程，監(jiān)督財經(jīng)法規(guī)，管理制度的執(zhí)行，為財務決策提供有用的會計信息。會計核算的主要目標是生產(chǎn)出決策有用的會計信息，最終達到通過財務管理，整合單位資源，提高資金使用效益的目的。會計核算主要是事后核算，重在“算”。
會計核算是全面財務管理的基礎，也是全面財務管理的核心問題。會計核算要結合企業(yè)經(jīng)營模式和管理現(xiàn)狀進行設計，要確保會計信息的準確性、完整性和真實性，要為財務管理而核算，以滿足企業(yè)經(jīng)營管理的需要。
財務管理是在及時、可靠、有用的會計信息的基礎上，進行預測、計劃、決策。二者之間互為基礎，相互促進。
會計核算是執(zhí)行國家會計制度的過程，也是執(zhí)行內(nèi)部財務管理規(guī)章制度的過程。會計核算是生產(chǎn)會計信息的'工具，財務管理是對會計信息的加工利用。會計的核算過程貫穿于經(jīng)濟活動的始終，對經(jīng)濟活動的真實性、合法性、合理性進行核算和監(jiān)督，編制帳簿，產(chǎn)生會計報表。財務管理是在這些會計信息的基礎上對企業(yè)的經(jīng)濟狀況、預算執(zhí)行情況進行檢測、分析，掌握企業(yè)的整體運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題。
目前的現(xiàn)狀是，很多企業(yè)，特別是中小企業(yè)，重視企業(yè)管理，卻不重視財務管理，更加不重視會計核算，孰不知企業(yè)管理的核心是財務管理，財務管理的支撐是會計核算。
會計工作總結 篇11
20xx年緊張忙碌的一年即將結束了，總結這一年的工作，在各級領導的正確領導和業(yè)務指導下，我在本工作崗位上取得了一定的成績，但也存在著很多的不足之處。本著正視當下、展望明天、總結成績、剖析不足的思想，對本人今年的工作作以膚淺的小結，不足之處請領導批評指正：
一、崗位工作取得的成績：
1、資金方面：作為一個企業(yè)，資金的安全及管理是財務業(yè)務中很重要的工作，20_年我每月月末會與出納人員及時、完整核對現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點，并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符，為公司資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎。
2、供應鏈方面：作為一個總賬會計，我要負責每天采購、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做供應鏈的對賬、關帳結賬工作。在這一年里，我能堅持每天生成相關發(fā)票、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司商品管理工作盡到了一個作為財務人員的職責。
二、工作中存在的各種問題及修正：
1、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸集、核算項目歸集不準確的時候，在20_年的工作中應更加仔細、詳細分析數(shù)據(jù)屬性，做到摘要意思清楚、信息全面、科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準確、數(shù)據(jù)準確。
2、對于應收應付項、資產(chǎn)項、總賬項，不能拘泥于做賬而“作”帳，在每項目完成之余，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀況、關聯(lián)信息，發(fā)現(xiàn)及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處理的事項，使財務帳各項目、數(shù)據(jù)更完整清楚、符合邏輯。
三、20xx年工作打算及展望：
新的一年，工作也是一個全新的開始，理應對人生對工作有個新展望，在嶄新的下一年我要：
1、20xx年建立新財務帳套，全面準備、核對、處理數(shù)據(jù)，在1月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。
2、積極參與各種培訓及學習，不斷充實、更新知識，提升職業(yè)勞動技能。
過去了，轉眼已在物業(yè)公司工作了一年半的時間?；仡櫦淳o張又充實的一年，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年，緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力。
我現(xiàn)在負責物業(yè)公司日常財務工作。財務部的日常工作主要有：審核會計憑證、付款單據(jù)、工資、監(jiān)督窗口收費工作確保公司資金安全及制定年度財務預算，提供財務分析報告等。
物業(yè)財務部是一個小集體，這個集團中的三名成員都相當有責任心，對工作認真負責，除了能按時完成自己的本職工作外，領導交辦的臨時工作也能保質(zhì)保量的按時完成?；ハ嘀g關系融洽，工作中互相學習，取長補短，共同為提高公司經(jīng)營水平努力的工作。
掌握本部門工作人員的.優(yōu)缺點，對不符合我公司財務要求的員工，向主管領導反映。并建議提拔老員工，老員工的優(yōu)勢在于熟悉公司工作環(huán)境及流程，能很快熟悉新崗位并進入狀態(tài)，即節(jié)約了公司人工成本，同時又提高了老員工的工作積極性。為保證完成公司的財務工作打好基礎。
總之，一年來，在上級領導和同事們的關心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業(yè)務能力也得到了較大程度的提高，雖然在某些方面還存在著很多不足，但我相信，在上級領導的關心支持下，在同事的熱情幫助下，我必定會把工作做得更穩(wěn)更好。20xx年度我會更加努力的工作，在工作中不斷充實自己，提高業(yè)務技能，更好的為公司服務。
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在具體的崗位實踐中，我對財務工作認識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業(yè)、精心細致、按章辦事的工作理念。2018會計工作總結范文如下，快隨小編一起來了解下。
2018會計工作總結范文
20xx年是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，也是全面小康社會和中國特色社會主義適合建設的關鍵一年。作為公司財務出納人員，在本年度的工作當中認真學習黨的十八大精神，在思想認識、學習和業(yè)務潛力上都有了很大的進步和提高，這都要感謝單位領導和同事們對我的扶持與幫忙，十分高興能夠與大家一同在這個溫暖的大家庭中成長、進步。
一、體驗企業(yè)文化，思想素質(zhì)提高很快。
剛進入公司，應對陌生的環(huán)境，我感到極不適應，公司的領導給予我溫暖的鼓勵;周圍的同事都伸出了熱情的雙手，耐心地手把手教我。這種溫馨的工作氛圍，讓我對公司的“團結、協(xié)作、和諧、奮進”的企業(yè)文化有了深刻認識，更加尊敬周圍的所有同事，更加熱愛公司，同時學會了如何與同事溝通，如何相處，如何相互協(xié)作，互幫互助。在具體的崗位實踐中，我對財務工作認識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業(yè)、精心細致、按章辦事的工作理念。財務工作與公司的利益密切相關，不斷需要嚴格按照操作流程和規(guī)章制度進行，而且務必具備一絲不茍、嚴謹細致的精神，一個標點符號的錯誤，一個數(shù)字的失誤，一個表格的失誤，都會造成工作地被動，給公司帶來重大損失，因此能夠說財務工作職責重于泰山，務必以高度的職責感對待，注重細節(jié)，真正踐行“細節(jié)決定成敗”的職業(yè)觀。俗話說，“實踐出真知”，透過崗位鍛煉，我對企業(yè)文化、職業(yè)道德和財務崗職業(yè)素質(zhì)有了全面的了解，這是在學校難以學到的可貴經(jīng)驗。
二、刻苦學習，知識水平有很大提升。
作為一名新人，透過與周圍優(yōu)秀的同事比較，我深感自身的知識的欠缺，于是加快了學習的步伐，將書本理論和工作實踐結合起來，堅持學中干，干中學，進步較快。
一是樹立勤學好問的意識。遇到不會的問題，我主動向領導請教，向周圍經(jīng)驗豐富的同事學習，把學習專業(yè)知識、提高專業(yè)技能作為一項重要資料來抓。業(yè)余時間，結合崗位工作需要，我重新翻閱大學的課本，力求將理論知識與實踐操作結合起來，透過這種結合式學習，覺得對原先的理論知識有了全新的認識，順利透過了銀行資格從業(yè)考試。
二是將學思結合起來，注重總結經(jīng)驗教訓?？鬃釉疲骸皩W而不思則罔，死而不學則怠。”每一天晚上我都將白天的工作做一個小結，總結一下一天的收獲，分析一下工作中哪些工作做的不到位，哪些做的出色，以后該注意什么，力求改善工作方法，避免以后重犯同樣的失誤。每月進行一次大的總結，回顧過去的成績與不足，思考下一步的工作。透過思考與總結，感覺自我每一天都能積累一些知識和經(jīng)驗，每一天都有新的收獲，每一天都有新的體會，自我感覺收獲頗豐，也感到每一天都日子快樂而充實。
三、大膽實踐，全力提高業(yè)務潛力。
實習期間，我主要從事銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理。工作中，在領導和同事的指導幫忙下，大膽實踐，認認真真對待每項工作，盡職盡責完成領導交付的大小任務，逐步熟悉了銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理的具體流程，對財務公司的整體運行也有了必須了解，完善適應了工作環(huán)境。
首先，我用心參加公司的統(tǒng)一組織的學習培訓，虛心向周圍同事討教，仔仔細細學習了內(nèi)控流程、崗位標準和公司以及部門的規(guī)章制度，樹立了遵紀守法、堅持原則、按流程辦事、合規(guī)操作的觀念，充分認識到：確保資金安全和資金使用效率是資金管理的核心資料，也是財務工作重中之重的工作，管理好資金是每個財務人員的義務。
其次，大膽實踐，與同事們一齊開展銀行賬戶管理工作。見習期間，我掌握了銀財對賬的基本方法，學會了編制差異表和裝訂憑證等，勤于動手，操作潛力有了很大提高。不久，我正式在銀行管理崗位獨立工作，每一天認認真真對各家銀行業(yè)務進行對賬、查帳，不放過一個環(huán)節(jié)，不疏漏一個細節(jié)，較好地完成了一個階段的工作。同時，我大膽參與，結合實際工作需要，提出合理化推薦，協(xié)助同事一齊編寫修正了銀行賬戶管理崗的操作流程，必須程度上提高了工作效率。另外，根據(jù)領導安排又在企業(yè)管理崗鍛煉，期間整理了公司所有開戶企業(yè)資料臺帳，掌握了ATOM系統(tǒng)操作技巧，進一步把握企業(yè)賬戶管理的基本要領。經(jīng)過一段時間學習和鍛煉，我業(yè)務潛力有了很大提高，基本能夠獨立進行銀企賬戶管理。
四、總結自我，正視自身的缺點與不足。
在領導的指導和同事們的幫忙下，健康成長，各方面都取得必須進步，但是與周圍優(yōu)秀同事相比仍然存在較大差距，主要表此刻:
一是主動學習、自覺參與實踐的意識不強。工作中僅僅滿足于完成手頭的'工作和領導交付的任務，既沒有去深挖細節(jié)問題，也沒有主動學習其他的相關技能，對于崗位工作之外和領導要求之外的技能，沒有很好地主動學習，沒有努力地去拓展知識面，存在滿足現(xiàn)狀的意識和實用主義觀念，缺乏探索更多知識與工作資料的精神，必須程度存在“別人推才動、別人不推就不動”的傾向。
二是工作用心性還不夠高，創(chuàng)新意識不夠強。雖然盡力以高度的熱情參與工作，但是仍然與周圍同事存在不小差距，缺乏創(chuàng)新意識，不能很好地改善工作方式方法，提高工作效率;依靠性強，自主、獨立開展工作地潛力差，眼里看不見需要做到活，不能及時發(fā)現(xiàn)問題，一也不具備處理突發(fā)事件的潛力;作為公司的新生力量和年輕人，沒有很好地發(fā)揮自身的用心性和創(chuàng)造性，過分地以來老同志的工作成果。
三是粗心大意的狀況必須程度存在，影響了工作地效率。
正視自身的不足，才能超越自我。今后我將針對缺點和差距，有針對性地改正，具體做到：
一制定完善的工作要求和工作規(guī)劃。首先，明確自身的近期的工作目標，那就是加強學習，彌補不足，全面熟悉業(yè)務，熟練地、獨立地開展工作，做一個合格的財務人員;其次，明確學習的重點，即不僅僅要全面細致地了解企業(yè)對賬的流程，而且還要全面把握所有在公司開戶企業(yè)的數(shù)量、性質(zhì)、資金運轉、信譽評價等基本狀況。
二培養(yǎng)細致周到的工作作風。要帶著職責意識、細心意識參與工作，從小事做起，從小處入手，無論是清掃衛(wèi)生，還是賬戶登記，無論是整理材料，還是填制表格，有意識地追求完美無缺效果，盡心盡力、一絲不茍地將每一件小事做好，做圓滿，逐步培養(yǎng)細致周到的工作作風。
三要培養(yǎng)鉆研精神和探索精神。繼續(xù)努力學習，繼續(xù)大膽實踐，對未知的領域要有興趣，勤學勤問，掌握更多地業(yè)務知識，學會更多的業(yè)務技能，提高自身的適應潛力。四要改善工作態(tài)度，增強工作的用心性和主動性。要做到四勤：眼勤，要觀察多學習多了解業(yè)務，及時發(fā)現(xiàn)問題并作相應處理;腦勤，要善于思考善于總結，提高工作水平;手勤，要多聯(lián)系多操作多實踐，遇到工作要搶著干;腿勤，要做老同志的幫手，主動為老同志跑前忙后，在實踐中學習更多的東西。
五、融入團隊，力爭為群眾增光添彩。
除了學習與工作外，我還以飽滿熱情用心參與團委、工會等組織的各項活動，努力將自我融入到團隊中去，進一步增強團隊意識和群眾榮譽感，力爭為群眾增光添彩。九月初，冒著炎炎烈日，我和同事們參加了西南局組織的唱紅歌比賽，較好地展示我公司青年的良好精神風貌。
以上就是本年度個人工作總結報告，不當之處還請領導批評指正。在以后的工作中，我會不斷提高自身的思想政治素質(zhì)、業(yè)務潛力和綜合素質(zhì)，勤勤懇懇做事，謙虛誠實做人，奮力拼搏，爭取為公司做出更大的貢獻。
會計工作總結 篇2
今年來，在總行黨委的正確領導下，在總行各部門的支持、指導下，顏單農(nóng)商行的內(nèi)部管理工作緊緊圍繞總行年初制定的工作意見，以爭創(chuàng)一流金融機構為目標，以夯實會計基礎、規(guī)范業(yè)務操作、防范操作風險、提高服務水平為目的，以強化業(yè)務技能提高工作效率為手段，以優(yōu)質(zhì)服務為依托，逐步樹立了以客戶為中心的服務理念，展示了良好的信合形象。截止10月末各項存款余額-----萬元，較年初增加----萬元；各項貸款余額----萬元，較年初增加----萬元；實現(xiàn)各項收入----萬元，其中利息收入----萬元，手續(xù)費收入---萬元，代理各種中間業(yè)務收入----萬元。代理發(fā)放教師、黨政工資及各類農(nóng)民補貼等----次----戶；累計發(fā)放貸款----筆-----萬元，收回貸款----筆----萬元；累計辦理大、小額支付業(yè)務----筆----萬元；存款賬戶達到----戶，較年初增加----戶，其中發(fā)放圓鼎個人卡----張；裝訂傳票----本；裝訂入檔各類檔案----本。各項業(yè)務快速發(fā)展，會出工作達到了“六無六相符”，內(nèi)部管理水平顯著提高，服務質(zhì)量明顯提高，基本實現(xiàn)了內(nèi)控嚴謹，規(guī)范高效，合規(guī)經(jīng)營，穩(wěn)步發(fā)展的目標。在工作中我們主要做了以下一些工作：
一、夯實會計基礎，防范操作風險
我支行高度重視10月份新系統(tǒng)上線工作，成立了由行長任組長的領導小組，制定了每日學習制度，積極組織全體內(nèi)勤人員對新系統(tǒng)的操作進行反復學習，要求每個內(nèi)勤人員都必須熟練掌握各項業(yè)務的操作流程，對照省聯(lián)社和總行每日下達的方案對日常操作查漏補缺，統(tǒng)一操作流程，使臨柜操作有章可循，杜絕有章不循、違規(guī)操作等內(nèi)部管理的薄弱環(huán)節(jié)，從源頭上杜絕違規(guī)操作，防范各類風險的發(fā)生。進一步強化內(nèi)控機制，將隱患、漏洞徹底清除，將防范關口前移、下移，預防各類經(jīng)濟案件的發(fā)生。在總行各科室的指導下，我行內(nèi)部管理水平得到了明顯提高，全體內(nèi)勤對業(yè)務流程和操作代碼也提升了熟悉度。
另外，我支行內(nèi)外勤員工堅持每周學習制度匯編，熟悉總行對各項業(yè)務的具體要求，確保辦理業(yè)務時嚴格按照制度匯編要求執(zhí)行。在提高業(yè)務水平的同時，增強自身的學習能力。
二、加強學習技能訓練，提高內(nèi)勤人員綜合水平
為提高內(nèi)勤人員的服務質(zhì)量和水平，積極響應總行專門針對柜面人員舉辦的業(yè)務技能競賽，我行堅持每周執(zhí)行年初制定的全年學習、練兵計劃。學習主要以總行下達的各項文件為主，練兵主要以總行制定的員工達標標準為依據(jù)。做到定期學習，定期測試。不定期檢查學習筆記，并將學習、測試結果作為內(nèi)勤人員考核的一部分，納入績效工資考核。
三、開好班前會，凝聚力量，提高制度執(zhí)行力
為更好的執(zhí)行班前會制度，我支行堅持每日提前15分鐘到崗召開班前會。在班前會上我們堅持做到每日通報上日事后監(jiān)督情況，及時指出各柜員日常操作中存在的問題，表揚工作中好的做法，傳達聯(lián)社文件精神等。對于柜員日常操作存在不當之處及時指出，并根據(jù)效率法進行獎懲。同時創(chuàng)新班前會模式，每周五由大學生員工輪流主持，談各自對工作的認識心得等。通過召開班前會，增強了員工的主人翁意識，凝聚了人心，統(tǒng)一了認識，提高了制度執(zhí)行力。
四、積極配合開展員工思想教育活動，提高服務質(zhì)量。
柜臺是服務的窗口，是與顧客接觸的.直接橋梁。一個銀行的服務質(zhì)量直決定了該單位在當?shù)氐陌l(fā)展，也影響著客戶對銀行的忠誠度。提高服務質(zhì)量，不僅要在著裝上進行統(tǒng)一，還要加強員工素質(zhì)建設，樹立良好社會形象。認真做好員工的思想政治工作，樹立風險意識。進一步做好耐心細致的思想工作，防止簡單粗暴，激化矛盾，優(yōu)化服務手段，提高服務質(zhì)量，把強化柜臺服務作為重點，不斷強化全員的服務意識，提升服務理念，以全新的精神面貌，良好的行業(yè)形象，優(yōu)雅、干凈的環(huán)境迎接每一位客戶。
五、定期開展安全教育，做好案件防控工作
每月組織職工定期進行安全保衛(wèi)知識學習，加大對案件的分析預警，并定期堅持進行安全保衛(wèi)檢查，對安防設施進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報及處理。健全內(nèi)部監(jiān)督機制，掌握職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)違章、違紀、違法苗頭采取有效措施妥善解決。組織開展了消防演練等活動，豐富職工的安全知識。
在日常工作中我們認真執(zhí)行住舍制度。住舍值班人員不僅負責當日和次日的接送錢箱工作，監(jiān)督箱包交接，及時登記相關登記簿，還要負責檢查安防設施的可用性、安全性，在離開營業(yè)室時及時布防聯(lián)動110報警器。安全值班員制度的推行讓內(nèi)勤人員感到了更多的責任和壓力，真正做到了安全保衛(wèi)人人有責！
今年來，在總行的正確領導下，在全體職工的共同努力下，我行各項工作都取得了較大發(fā)展，但不可否認工作中仍然存在一些問題和困難。
一是由于本地經(jīng)濟主要以農(nóng)業(yè)為主，客戶對大、小額支付系統(tǒng)的需求很少，我社大小額支付系統(tǒng)等業(yè)務的發(fā)展情況不夠理想。
二是個別員工業(yè)務水平不高，基礎知識掌握不牢，遇事有畏難發(fā)愁情況，一定程度上影響了辦事效率。
結合我行工作的特點及存在的問題，在今后的工作中我們將做好以下工作：
一、始終將學習和技能訓練作為一項重要工作來抓好、抓實。將學習、技能測試的成績與績效考核工資掛鉤，進一步激發(fā)員工學習、練技能的積極性。重點做好新進員工的業(yè)務訓練，提高業(yè)務技能水平。
二、加大宣傳力度，進一步提高農(nóng)商行的社會影響力，開展規(guī)范化文明服務，提高窗口服務的質(zhì)量，健全對外服務的功能，嚴格一切結算業(yè)務的程序、時間和辦事規(guī)程，努力提高辦事時速和辦事效率。
三、加大對新業(yè)務的宣傳力度，促進新業(yè)務的新發(fā)展。
四、認真執(zhí)行存款實名制度，確保每一位客戶的信息都無差錯。
五、扎實執(zhí)行班前會制度，創(chuàng)新班前會模式，不斷提高內(nèi)部管理水平。
六、扎實執(zhí)行“安全值班員”制度，充分發(fā)揮安全值班員的作用，定期開展安全教育，牢固樹立“安全是天”的理念，為農(nóng)商行的穩(wěn)健經(jīng)營、穩(wěn)步發(fā)展提供堅實保障！
以上匯報不當之處，懇請各位領導、同事批評指正！
會計工作總結 篇3
20xx年，本人在黨總支、分擔行長、管帳主管的關心教導下，配互助業(yè)室各位主任，當真履行交易室“以管帳根本工作典范化辦理為中間，以進步管帳核算質(zhì)量，防備金融風險為重點，扎結壯實地展開工作”的這一工作主線，經(jīng)過議定交易室全部人員的精誠互助和本身的不懈的竭力，交易室各方面的工作都有了差別程度的進步，我本身也獲得了更好的熬煉。中斷20xx年12月20日交易室儲蓄存款達13417萬元，比年初新增4702萬元，新增代發(fā)工錢戶4653戶。特別是本年1月份儲蓄專柜存款沖破了億元大關，新創(chuàng)儲蓄專柜歷史最高?，F(xiàn)將我本人在20xx年一季度的工作環(huán)境總結報告請教以下。
1、加快思維見解的變化經(jīng)過議定20xx年的崗亭調(diào)整，我本人被聘用為“8級履行管帳師”，在新的崗亭面前目今，我頻頻告戒本身盡快找準位置、進入角色，因為交易室不允許有碌碌無為的人。卸掉結果部辦理方面的擔子，我把精神集結到抓前臺交易和產(chǎn)品營銷上，特別是對儲蓄存款及相干新產(chǎn)品的營銷，更是緊抓不敢松弛。進入20xx年，經(jīng)過議定當真進修理解我行的一系列職工大會、中層干部集會及我行的第一次“策劃分析集會”的集會精神，新一屆帶領班子超老例、跳躍式成長的極新思路，既鼓勵了交易室全部人員的工作熱忱，同時也拓寬了我本人的工作思路?！扒蠛谏摹眽毫ψ兂闪藙恿ΑＴ诠ぷ鞅荣愔幸郧蠛谏?、促成長為主題，連續(xù)加大工作力度，在富裕開掘各方面潛力的根本上，針對實際環(huán)境，站在急劇成長的高度上，我和交易室主任客觀分析了面對存款增量份額與別的行的差距，在管帳主管的教導下細致訂定了工作籌劃和方案，切當遵循行黨總支建立的“大成長、大市場、大營銷”的工作思路，在地皮補償資金歸集、職工買斷資金代發(fā)、收本資料權屬文秘資本網(wǎng)嚴禁復制抄襲復落空的代發(fā)工錢陣地、集體企業(yè)工錢泉源上及來兗投資商找沖破點，鞏固擴大了交易室的客戶群體。交易室作為核算主體行，是全行各項工作的關鍵，是全行管帳核算的中間。要進步我行的管帳辦理水溫和管帳核算質(zhì)量，必須從交易室的管帳根本工作抓起。根據(jù)內(nèi)部把握軌制的要求，經(jīng)過議定對交易室差別崗亭、差別交易種類進行當真分析，從頭訂定和細化了崗亭職責，調(diào)整了輪崗軌制，嚴厲了操縱流程，訂定了錢箱現(xiàn)金辦理方法、錢箱單證辦理方法、證券交易辦理方法、憑據(jù)料理裝訂方法、管帳過錯考核方法等一系列辦理法則。明了專人對錢箱現(xiàn)金、單證、重點管帳科目及帳戶進行及時監(jiān)控，確保呈現(xiàn)題目，及時發(fā)覺，及時辦理。同時經(jīng)過議定訂定二次分派方法，將交易室人員的績效工錢與交易量、存款任務結束、核算質(zhì)量、辦事質(zhì)量、工作規(guī)律等內(nèi)容相聯(lián)合，沖破了分派上的“小鍋飯”“小均勻”，增進了各項任務目標的結束和辦事質(zhì)量、核算質(zhì)量的進步。別的我本人自動投入到吸存增儲的高潮中去，班上談存款、班下跑存款，以本身的舉動開導指導前臺柜員進步存款意識、指標意識。并和同志們總結了“新客戶以辦事吸引，老客戶用感情鞏固”這一經(jīng)驗，3月份一個20xx年存入交易室1000美圓的老年客戶暗碼健忘，我前后4次上門為其辦理掛失解掛手續(xù)，該客戶特別打動，將其他銀行的各種存款都轉存到交易室來。為了進步本身和交易室人員的交易本質(zhì)，包管我行管帳核算質(zhì)量，我們訂定了細致的培訓籌劃和文件傳閱進修軌制，利用業(yè)余時候構造交易室人員進行管帳交易、管帳標準進修和職業(yè)操行教誨，別的，我還自動參加行里進行的聯(lián)合交易培訓，進修中，珍視實效，不走過場，使本身的交易知識趨勢周全，交易操縱更加諳練典范。
2、以身作則，竭力進修內(nèi)把握度，進步工作效果。20xx年本人和交易室主任在分擔行長、管帳主管的要求及教導下嚴厲根據(jù)內(nèi)把握度的要求，探討差別交易量、差別交易種類的崗亭配置和工作配合式樣，從頭訂定細化了管帳崗亭職責，嚴厲了操縱流程，并根據(jù)差別的交易人員經(jīng)本資料權屬文秘資本網(wǎng)嚴禁復制抄襲辦的交易權限，肯定響應的職責。同時，根據(jù)上級行的要乞降我行各網(wǎng)點的實際環(huán)境，本年前后參加訂定了錢箱現(xiàn)金辦理方法、錢箱單證辦理方法、證券交易辦理方法及憑據(jù)裝訂辦理方法、管帳過錯考核方法等一系列規(guī)章軌制，進一步典范各網(wǎng)點帳務，使我行的核算手續(xù)更加周到，交易辦理程序更加安定科學，做到了彼此制約、職責明了。強化了內(nèi)部把握，進步了工作效果。在平常工作中，經(jīng)過議定自動查看和總結，發(fā)覺題目和交易操縱中同等理的處所，都能及時給主任和主管報告請教，并能及時給柜員和網(wǎng)點提醒，起到了警示發(fā)起效用。
3、竭力進步本身辦事和交易本質(zhì)。優(yōu)良文明辦事是金融行業(yè)永久的話題，但如何落履舉動上，完全變化我行社會形象，交易室全部人員實在動了一番腦筋。一是擺正位置，靠辦事博得客戶，靠客戶吸取存款，靠存款保住飯碗。清除了思維上的松弛和不敷，完全更新了見解，以客戶如意為標準，自發(fā)典范本身的行動，當真落實我行各項辦事辦法。二是把交易技巧和諳練程度作為衡量辦事程度標準，苦練根本功，加快交易辦理的速度，禁止失誤，把握質(zhì)量。固然我們交易室經(jīng)心盡力的搞辦事，可是，因各種身分，交易室的辦事質(zhì)量還是不盡人意。三是竭力進修新交易知識大力大舉拓展交易交易室的交易范疇，創(chuàng)設精良的成長環(huán)境。對付我本人來講，盡力做到了“三個辦事”。一是給客戶服好務，因為我緊張任務是分擔前臺，柜員幾乎每天都有欠好處理的交易和客戶介紹給我，本著“客戶便是上帝”的意識，每次我都能美滿的讓客戶如意而歸，有一些較難處理的事變，我都是帶著禮品自動上門，最終看到的都是客戶如意的笑臉。就如許，有的客戶乃至已經(jīng)和我交上了朋友，同樣成了建行的忠厚客戶。二是給本交易室的柜員服好務，不論柜員交易、配置呈現(xiàn)了題目，我都能自動辦理，柜員身材不適、家庭不稱心，我都能自動關心和救助。三是給各網(wǎng)點服好務，因交易室是全行交易的中間關鍵，我和各網(wǎng)點的交易關聯(lián)也較為頻頻，工作中不論網(wǎng)點因配置題目或交易題目找到我，我都能自動為他們關聯(lián)大略親身上門想方設法的救助他們辦理。
4、做好新交易進修和營銷工作本年，可以說是我行產(chǎn)品的.營銷年，本年以來我行新的金融產(chǎn)品家常便飯，我本人也抓緊時候在最短的時候內(nèi)理解新交易，把握新技巧，把我行的產(chǎn)品營銷作為本年的重點，大力大舉宣揚和營銷我行產(chǎn)品，同時教導、幫忙其他網(wǎng)點展開新交易的推銷活動，竭力成長中間交易。中斷到年底，由我主持辦理的基金交易有十余種，金額近200余萬元，代辦記帳式和電子國債200余萬元，在市行排名中壓服一切。我還在行里的安排下對全行柜員就網(wǎng)上銀行、CALLCENTER系統(tǒng)、貸記卡交易、VIP客戶等新交易進行了屢次講課。
5、身先士卒，起到黨員的領先效用20xx年是構筑銀行龐大改革的一年，在20xx年中，我本人除當真進修與改革相干的文件精神，作盛情理籌辦外，還自動自動的和交易室的同志們談改革，探討改革的必要性本資料權屬文秘資本網(wǎng)嚴禁復制抄襲和必定性，加強同志們對我行改革的決議信念，規(guī)矩同志們對改革的立場。平常工作中，本身身先士卒，加班加點工作多干，自動關心救助他人，發(fā)覺題目及時報告請教，自動辦理。盡最大的竭力表現(xiàn)出一個黨員、一此中層干部應起到的領先效用。20xx年是忙碌而緊急的，我本人在管帳主管的教導下和同志們的救助下，各方面有了必定的進步，但仍被很多弱點和不敷所束厄狹隘，如對一些題目上強調(diào)客觀堅苦多，異國富裕闡揚主觀能動性；對一些新題目的辦理，不能系統(tǒng)地思慮題目，對題目的明白和見解站的高度不敷等。這都是我本人急需辦理的弱點。20xx年是我行龐大變革、急劇成長的一年，也是金融系統(tǒng)競爭更加猛烈的一年，機會和挑釁的共存將會進一步鼓勵我和我們交易室全部人員的斗志和工作熱忱，我將一如既往的工作、聯(lián)合、奉獻。
會計工作總結 篇4
1、過去的一年中，我在經(jīng)銷總公司直接領導下、在xx總的英明指導下、在同志們的集體關懷下遵照我公司20xx年售后服務總體安排部署，售后服務工作始終按照“與管同行、以優(yōu)制勝”和“鋼管未到，服務先行”的理念，兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守、摸爬滾打、積極進取，各項工作均取得顯著成效，受到了用戶的好評。
2、市場部由組建到迅速開展工作，一年多的時間得到了院領導的`大力支持，在全院職工的積極配合下，取得了較大的成績。
3、20xx年的工作就在不經(jīng)意間走過去了，在我一年的工作中，像之前二十余年一樣，沒有什么特別大的貢獻，只有平凡的工作，平凡的生活。不過平凡的生活才是真諦，刺激的生活誰也過不了幾天，我一直就這樣平平淡淡的度過了一年。
4、轉眼2015年已過半，又到了寫年中總結的時刻，在此我要感謝給予我?guī)椭腦XX店長和那一群可愛的同事們，正是在你們細心的指導下，才能讓我在專業(yè)手法和銷售等工作方面都取得了一些成績，下面就將我的2015上半年工作總結匯報如下，敬請美容院領導提出寶貴意見及建議。
5、轉眼間上半年度已過去，回顧過去的半年時間，在公司領導的關懷下，在綜合管理部領導的正確帶領下，緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關文字以及宣傳工作，上半年中雖然取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題：
6、20xx年是XX汽車輝煌的一年，國內(nèi)專用車市場競爭日益激烈、價格戰(zhàn)、市場之爭，產(chǎn)品之爭。20xx年在XX汽車全體員工的共同努力下，湖北楚勝專用汽車公司取得了歷史性的突破，年銷售額、利潤等多項指標又創(chuàng)新高?；仡櫲甑墓ぷ?，我們主要圍繞以下開展工作！
7、20xx年五月，我十分榮幸加入xx酒店，成為人事部的一員，半年來，在領導的關心指導下，在各部門的積極配合下，在同事們的大力協(xié)助下，以人事政策為綱，認真履職為已任，以立足本職，認真進取，實現(xiàn)公司與員工雙贏為目標，順利完成了領導交辦的各項任務，為總結經(jīng)驗，查找不足，實現(xiàn)20xx年目標，現(xiàn)就工作情況總結如下！
8、回想過去的一年，在和同事、和學生的相處中，發(fā)生了許多讓人難忘的事情，讓我增長了不少的見識，也從中吸取了很多的經(jīng)驗，在系主任領導和支持下，比較圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務，不論是政治思想覺悟還是業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為自己今后的工作和學習打下了良好的基礎。我把自己去年一年的工作主要從政治思想、業(yè)務工作和能力兩個方面來總結。
9、目前，做xx的人越來越多了，成功者屢見不鮮，有誰知道他們身后還隱藏著一個成功的團隊呢，還有誰會去考慮到xx客服對這個團隊的作用呢很少。一個好的xx客服往往能留住很多客戶，促成很多交易，給公司帶來利潤，是公司財富的最直接的創(chuàng)造者。偶然的'機會我干了xx客服這個工作、不知不覺已快半年了，感覺時間挺快的，一坐一天，一個星期，一個月就坐沒了。
10、轉眼間又將跨過一個年度。從x月底接手骨科醫(yī)院財務會計以來，迄今為止任職已有7個多月的時間，回首過去的7個多月，內(nèi)心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務工作得到了各位領導、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助，借此機會我表示衷心的感謝。以下是我的工作總結：
11、一年的時間很快過去了，在一年里，我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的提高，工作之余通過培訓、自學，豐富了想、醫(yī)學理論學識，并在工作過程中將所學理論付諸實踐，通過理論知識與實踐經(jīng)驗相結合，進一步提高了解決實際問題的能力。現(xiàn)將一年來的工作、學習情況簡要總結如下：
12、20xx上半年在全體同仁的共同努力下，在領導的正確指揮下，我們收獲了豐收的上半年，今天我的業(yè)績完成了指標，這和大家的努力分不開，應為有了我們這個優(yōu)秀的團隊，大家相互幫助，通過扎扎實實的努力，給20xx上半年畫上了一個完美的句號。
13、轉眼間，20xx年就過去了，在這一年里單位各部門都取得了可喜的成就，作為單位出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責。展望未來，我對單位的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望！為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況總結如下。
14、有夢想的人生才是完美的，充實的。我們每個人心中都有一個夢想，這個夢想或大或小，或許近在咫尺，也許遙不可及，但只要你去付出，去拼搏，它就一定會有實現(xiàn)的那一天！
15、在過去的幾年里，本人以務實、開拓、積極創(chuàng)新的精神，在領導和同事們的關心、支持下，堅持學習，完善自我，在各方面嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)、廉潔奉公，努力工作，爭創(chuàng)佳績。較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)就過去一年中的思想和工作情況匯報如下：
16、在這一年里，財務部在公司領導的正確指導和各部門通力合作及全力支持下，順利完成財務部各項工作：對如何做好資金調(diào)度，確保工程款的支付，及時準確無誤地辦理銀行劃撥和房款的收繳，加強各業(yè)務單位及往來單位帳目的清理核對工作，日常費用報銷，票據(jù)審核工作，做好會計報表資料，社保資料；年度固定資產(chǎn)盤點工作。完成公司內(nèi)資、外資工商年檢工作，財務審計工作，做好涉稅工作、融資信貸工作及確保公司資金安全工作等等本年度的工作內(nèi)容。
17、20xx年即將過去，市場部在集團公司領導的正確指揮下和各部門的緊密協(xié)作下，各項工作得以順利開展，全力以赴保障了各銷售分公司銷售業(yè)務的開展，市場銷售業(yè)績?nèi)〉昧诵碌娘w躍，集團公司全年完成新增訂單5、3億元，貨款回收完成了3、2億元，為了改善市場部工作，同時也為了在今后的工作中減少失誤，現(xiàn)將20xx年的工作成績與不足總結如下！
18、人有一種能力叫潛能，它像一粒種子能發(fā)揮人的超常遐想，只要我們努力在知識的宇宙中探索尋求，挖掘出自身潛能，充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新能力，對待工作一絲不茍。積極地面對自己人生，就會開始察覺自己，理解自己，接受自己，再去激勵自己，發(fā)展自己，從而活出最好的自己。
19、20xx年是我院面對新的挑戰(zhàn)，新的發(fā)展機遇的一年。在旗委、政府，上級主管部門的領導、支持下，醫(yī)院全體醫(yī)護人員奮力拼搏，醫(yī)院工作取得了顯著成效。現(xiàn)將20xx年上半年工作簡述如下：
20、上半年，我局領導團結和帶領全局干部職工，在縣委、縣政府的`領導下，按照市局年初工作會議的要求，牢固樹立和全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，依法行政，認真履行管理職能，積極推進我縣房管房改工作及房地產(chǎn)市場的健康發(fā)展，實現(xiàn)了經(jīng)常性工作時間過半完成任務過半，重點工作取得突破性進展，行政管理水平進一步提高，為圓滿完成年度計劃夯實了基礎，現(xiàn)將半年工作情況總結如下：
21、睜眼看屏幕，閉眼是電腦，坐的腰發(fā)酸，腿發(fā)麻！沒辦法，完成工作最重要，氣的女朋友直跺腳。工作和你我都要！月底工資哄老婆，媳婦笑臉數(shù)鈔票！忙說工作也重要。
22、回顧這半年的工作，在取得成績的同時，我們也找到了工作中的不足和問題，主要反映于xx及xx-x的風格、定型還有待進一步探索，尤其是網(wǎng)上的公司產(chǎn)品庫充分體現(xiàn)我們xx-xxx和我們這個平臺能為客戶提供良好的商機和快捷方便的信息、導航的功能發(fā)揮。展望新的`一年，我們將繼續(xù)努力，力爭各項工作更上一個新臺階。
23、今天是你往后日子里最年輕的一天了，因為有明天，今天永遠只是起跑線。記住一句話：越努力，越幸運。人生哪有那么多幸運，只是別人在努力，你假裝沒看見罷了。
24、在目前的工作中，我主要負責客服導醫(yī)和咨詢熱線的管理工作，根據(jù)擬定的工作計劃和領導的安排，本部門工作順暢，由于入職時間短，現(xiàn)將工作3個月的主要工作進行總結，敬請批評指正。具體總結如下:
25、在xx年當中，堅決貫徹總公司的營銷政策，學習、制定銷售各環(huán)節(jié)話術，公司產(chǎn)品的核心競爭優(yōu)勢，和市場部共同策劃宣傳公司的形象、品牌的形象，在各媒體廣告里如：廣播電臺、報刊雜志等，使我們公司的知名度在XX市場上漸漸被客戶所認識。部門全體員工累計發(fā)短信三萬余條，團隊建設方面；制定了詳細的銷售人員考核標準、銷售部運行制度、工作流程、團隊文化等。這是我認為我們做的比較好的方面，但在其他方面工作中我們做的還有很大的差距。
26、時間如梭，轉眼間又跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。年初，置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整，財務工作并入財務部；客旅分公司人員分流，財務工作又并入財務部；新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn)，會計核算、財務管理工作納入財務部。
27、時光轉瞬即逝，不知不覺來到公司已經(jīng)一年，忙忙碌碌中時光已近年末?；仡欉^去工作中的點點滴滴，才發(fā)現(xiàn)自己真的收益良多，作為公司的一名售后客服，我也深知自己所肩負的責任。售后服務工作作為產(chǎn)品售出后的一種服務，而這種服務關系到公司的產(chǎn)品后續(xù)的維護和改進，也是增強與客戶之間交流的一個重要平臺。售后服務的優(yōu)劣，直接關系到公司的形象和根本利益，也間接的影響銷售的業(yè)績。
28、人生是船，需要足夠的水才能出發(fā)；人生是船，需要揚起風帆才能起航；人生是船，需要檢查船艙才能平安；人生是船，沒有一帆風順風平浪靜；人生是船，需要有拼搏精神才能到達彼岸！
29、作為一名光榮的白衣天使，我特別自豪；吃苦在前、享受在后一直是我的座右銘。一年來的工作中，雖然緊張但是很充實，同事之間相處的也很愉快。在院領導和護士長的關心和領導下，在同事們的幫助與關心下，圓滿地完成了自己所擔任的各項工作任務。同時在思想、工作和學習等方面都取得了新的進步，以下是對這一年工作的總結。
30、上半年也是過去了一段時間，回頭看這半年的工作，作為客服我也是很好的去為客戶做好了服務，自身也是積累了工作經(jīng)驗，得到了成長，在此我也是對于上半年自己的工作來做一個回顧，去總結下。
31、時間如白駒過隙，20xx年度眼看就要結束，而我部的工作還不能停止?；厥滓荒陙碡攧詹康墓ぷ黝H有感觸，我部人員結構、崗位分工、工作內(nèi)容等諸多方面雖說沒有進行較大的調(diào)整和變化，但面臨包裝新形勢、新目標、新架構、新挑戰(zhàn)等等許多新的環(huán)境和條件，本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力，但是我部沒有畏縮不前，而是在公司領導的指引和各部門的支持下，部門員工憑著應有的職業(yè)熱情和責任心，順利的走到了今天。但是我們不能因此而站下來歇息，因為我們知道進步是應該連續(xù)性的，可持續(xù)發(fā)展才是我們的追求，為了能夠在20xx年度創(chuàng)造新的進步，我們覺得很有必要對這一年來的部門工作做一簡單的回顧和總結，以警示和激勵自己怎樣去走未來的路。
32、從一名在校大學生正式轉變成為一名工作職員，展開了我人生職業(yè)生涯的第一個篇章。我初到中青旅中山國旅財務部做出納，從不熟悉到慢慢學習、了解和適應?，F(xiàn)在我對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉，也相信自己能勝任這項工作。在這段時間里，我學到了很多受益一生的東西，學到了很多會計方面的實踐知識，同時也學到了很多社會經(jīng)驗。下面我就這一段時間的工作做一下總結：
33、大多的時候，都是生活選擇你，而不是你去選擇生活，盡管如此不情愿，可是必須去面對，這就是人生。我只是站在原地，慢慢承受著，學會隱忍，我會努力，我會回歸最初的淡漠，再見，自以為是的青春，再見，想象中的美好，當現(xiàn)實赤裸裸的告訴你必須去面對的時候，除了微笑，只能微笑。
34、20xx年在緊張的工作中臨近歲尾，作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責，在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
35、時光荏苒，歲月如梭。轉眼間，我們已經(jīng)迎來了20xx年?；仡?0xx年的工作歷程，我銷售部門在公司各級領導的親切關懷和正確領導下，在相關部門的積極支持配合下，在銷售團隊的共同努力下，認清新形勢，制定新對策，邁出新步伐，努力克服各種不利因素，積極應對市場，創(chuàng)新營銷機制，取得了比較可喜的銷售業(yè)績，下面，就今年以來，我銷售部工作情況總結如下！
36、在學校黨支部，校委會的正確領導下，在鎮(zhèn)財政所的正確指導下，較好的完成了本學期的收支計劃，證了學校的日常工作的順利進行，現(xiàn)將本學期學校的財務工作總結如下:
37、轉眼間已經(jīng)成為昨日。在這過去的一年，對于佳茂來說是不平凡的一年，我們進行了多項設備及原(物)料改造；也經(jīng)受了全球金融危機帶來的沖擊，讓人感慨頗多。
38、時光如流星劃過，瞬間即逝。進入公司工作已經(jīng)四個月了，記得我是在夏日炎炎的七月末進入本公司的，那時對本工作的工作流程不熟，業(yè)務不精，環(huán)境也很生疏，但經(jīng)過這幾個月的鍛煉，并在領導和同事們的悉心指導和幫忙下，使我取得了很多進展。
會計工作總結 篇5
會計工作總結,會計工作總結精選
工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。會計工作總結精選篇如下，想了解更多范文，請關注工作總結網(wǎng)。
會計工作總結精選篇
我調(diào)任到如今財務部出納，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現(xiàn)金收支，現(xiàn)金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，用心配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態(tài)進入自我的工作狀態(tài)。我的缺點也是不可掩飾的。我的述職報告請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和ERP的出納知識及操作，利用ERP使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會計帶給的依據(jù)，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核(憑證上務必有經(jīng)手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。
2。完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的.問題，我認為：
一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
二、對針對以上問題，今后的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，務必透過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的潛力，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員就應掌握的原則。作為財務人員個性需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的2018年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
會計工作總結 篇6
今年以來，xx縣總工會在縣委、政府領導和上級工會指導下，認真學習貫徹地委、縣委擴大會議和區(qū)總十大會議精神，以黨的十七大精神為指導，以貫徹實施《勞動合同法》為契機，圍繞發(fā)展和諧勞動關系、維護職工合法權益這條主線，突出開展維權機制建設、困難職工幫扶、基層工會建設和建功立業(yè)活動四項重點工作，全面落實科學發(fā)展觀，堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，團結動員全縣廣大職工為建設和諧xx建功立業(yè)，為推動我縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了新的更大的貢獻。全縣工會工作今年以來成績顯著。
一、20xx年工會工作回顧
1.把握重心，服務大局，主力軍作用明顯發(fā)揮
我們動員全縣廣大職工廣泛開展“當好主力軍、建功‘十一五’活動”，大力實施職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程，把提高職工技術素質(zhì)、開展崗位技能競賽作為職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程的核心內(nèi)容來抓，充分發(fā)揮了工人階級主力軍作用。一是廣泛開展“創(chuàng)爭”活動，培育職工學習風尚。繼續(xù)積極推進“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，以學習型企業(yè)和學習型班組建設為抓手，引導廣大職工牢固樹立終身學習理念，全面興起“創(chuàng)爭”熱潮。在活動中涌現(xiàn)出來的11家特色鮮明、成效顯著的單位被自治區(qū)總工會授予“XX年年度學習型組織”稱號的基礎上，又進一步加大力度、拓展范圍，使“創(chuàng)爭”活動滲透到班組、車間及學校，特別是在學?！皟苫苯逃顒又形覀兙钑杩?，先后捐助上百本圖書，培育孩子從小讀書的理念，為“創(chuàng)爭”活動打下了良好的基礎，二是積極開展以"當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康"為主題的職工群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動和建功立業(yè)活動。全縣各企事業(yè)單位結合工作實際，開展了不同形式的崗位比武、技術創(chuàng)新、提合理化建議、節(jié)能降耗等競賽活動，充分調(diào)動廣大職工的生產(chǎn)和工作積極性。在職工群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動中，有千余名職工參加了職工群眾技術創(chuàng)新活動，提出各種合理化建議多條，有力促進了企業(yè)科學發(fā)展和技術進步。在建功立業(yè)活動中涌現(xiàn)出:“五一巾幗”標兵崗1個、標兵2人及工會女職工工作好領導1人和綠色文明家庭1人。三是大力弘揚先進示范作用。在4月召開了“慶五一、迎奧運”XX年年度工作總結及表彰大會，為了“表彰先進，鞭策后進”，根據(jù)縣委的決定對我縣XX年年涌現(xiàn)出的10家工會先進集體及29名工會先進個人進行了獎金和物品的獎勵表彰。使全縣各基層工會和工會工作者在今后工作都要以先進為榜樣，深入扎實地做好新形勢下的工會工作，促進全社會形成爭當先進的良好社會氛圍。
2.健全機制，構建和諧，履職能力明顯提高
我們面對職工隊伍結構和就業(yè)形式的快速變化，按照主動、依法、科學維權的新要求，不斷完善機制，創(chuàng)新工作載體，扎實做好幫困救助和保障工作，全面推進新時期勞動關系和諧企業(yè)建設，在全縣營造了和諧穩(wěn)定的勞動關系。一是加強民主管理和民主監(jiān)督工作，大力完善了以職代會為載體的廠務公開制度，保護了職工群眾的知情權、參與權，暢通利益訴求渠道，行使職工民主權力。XX年年全縣有3家單位被地區(qū)工會評為廠務公開工作先進集體；有2人榮獲“地區(qū)廠務公開工作先進個人”稱號。目前，在全縣已改制的企業(yè)和事業(yè)單位中，全面鞏固和完善了職代會制度，全縣非公有制企業(yè)已建立職代會63家，達75％以上。二是進一步規(guī)范平等協(xié)商集體合同制度，幫助指導職工簽訂勞動合同。廣泛開展“創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)”活動，匯同人事勞動部門對50多家用工單位集體合同、勞動合同的簽訂履約情況進行了大檢查，把工資兌現(xiàn)、養(yǎng)老及工傷保險等作為必查內(nèi)容，檢查中履約情況好的占80%以上，現(xiàn)場指導1000余名職工與用人單位簽訂了《勞動合同》。三是為了有效地調(diào)整勞動關系，加大源頭參與和監(jiān)督的檢查力度，建立健全了以縣人事勞動和社會保障局、縣總工會和縣經(jīng)貿(mào)委為成員單位的勞動關系三方協(xié)調(diào)會議制度。積極充分利用三方協(xié)商機制這一平臺，將涉及職工勞動權益的一些切身問題遞交三方協(xié)商聯(lián)席會議討論，并能夠得到及時處理和解決。今年以來來共解決了拖欠職工、農(nóng)民工68萬元工資的問題，得到了廣大職工和農(nóng)民工的好評和信賴。四是積極開展豐富多彩的群眾性業(yè)余文化體育活動，活躍了我縣節(jié)日氛圍。在“三八”期間，聯(lián)合縣婦聯(lián)共同舉辦了“綻放巾幗風采·書寫和諧篇章”慶“三八”系列活動；在3月底，聯(lián)合縣委組織部、老干局及廣電文體局等單位舉辦了“全民健身與奧運同行”第四屆中老年人運動會；在“五一”期間，聯(lián)合縣委宣傳部、機關工委、教育局及廣電文體局等單位舉辦了“迎‘五一’與奧運同行”職工籃球比賽；
在“十一”期間，聯(lián)合縣機關工委、廣電文體局等單位舉辦了xx縣直機關“頌改革、促和諧”第五屆職工運動會，共有30家單位、1000余名運動員參加了此次運動會。五是深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻”活動。按照自治區(qū)、地區(qū)工會的統(tǒng)一部署，3月3日上午召開動員會,要求各協(xié)助單位領導,從實際出發(fā)，積極開展各具特色的活動。3月8日上午，協(xié)調(diào)環(huán)保局、國土資源局等相關部門，舉行“職工節(jié)能減排宣傳咨詢?nèi)铡被顒印；顒悠陂g共發(fā)放節(jié)能減排宣傳資料3000多份、宣傳畫頁200多張、在主要街面掛橫幅8條，接待400多人次咨詢，通過宣傳活動提高了廣大職工群眾“節(jié)能減排”的意識。六是在9月積極開展了第三個工會“維權月”活動，采取懸掛宣傳橫幅、標語、發(fā)放宣傳資料、設置專題展板、義務法律咨詢等形式，走上街頭，深入社區(qū)，加大工會“維權月”活動的宣傳聲勢。我們面向各族職工和務工人員，重點加強對《工會法》、《職工代表大會條例》、《勞動合同法》、《勞動法》、《集體合同條例》等維權法規(guī)政策的宣傳。我們先后發(fā)放各種宣傳手冊1000多本，工會知識問答資料1200多份，咨詢的各族職工達上百人次。通過“維權月”活動的開展，進一步增強了我縣各族職工的法律意識和法律觀念，學會運用法律武器依法維護自身合法權益。七是積極參與安監(jiān)、人事勞動及社保等部門對我縣發(fā)生的多起安全生產(chǎn)事故的調(diào)查及善后處理工作，做好了死者家屬的安撫和賠付工作。
3.夯實基礎，擴大履蓋，標準化建設明顯加快
我們按照“哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的建會原則，創(chuàng)新思路，強化措施，著力構建“橫向到邊，縱向到底”的工會組織網(wǎng)絡，把壯大組織隊伍和加快標準化建設步伐作為今年工作的重要內(nèi)容。一是基層工會組建步伐加快。以非公有制企業(yè)工會組建為重點，廣泛深入開展宣傳發(fā)動工作，采取多種方式方法，建立勞資協(xié)商平臺，正確引導勞資雙方達成共識，使業(yè)主能夠同意成立工會組織，職工自愿加入工會組織。今年以來共新組建基層工會組織21家，新增會員1000余人。并對全縣基層工會組織進行了普查統(tǒng)計和完善規(guī)范工作。二是加快縣總工會標準化建設步伐。按照上級工會要求，我們以縣總工會閑置的大廳為陣地，在完善機關辦公場地的同時，把困難職工幫扶中心一并規(guī)劃，目前閑置的大廳經(jīng)過改建裝修后，已做為困難職工幫扶中心服務大廳投入使用。三是對基層工會標準化建設的扶助力度加大。在鞏固好行政、企事業(yè)單位工會三年標準化建設的基礎上，今年以來先后對xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)、xx局及xx廠等10余家行政、企事業(yè)單位工會撥付補助款25萬余元，用于支持基層工會“職工之家”建設和開展職工文化體育活動。并加強對基層工會的指導工作力度，有力地促進了基層工會標準化建設。目前這些得到撥款補助的單位，職工健身活動場所設施齊全，圖書資料齊備，職工文化體育娛樂活動豐富。
4.服務職工，排憂解難，幫扶作用明顯顯現(xiàn)
我們按照縣委、政府和上級工會的工作部署，帶著感情、帶著責任、帶著使命，切實轉變觀念，強化服務意識，扎實開展以幫扶各族困難職工群眾為主體的“惠民行動”，努力為全縣各族困難職工辦實事、辦好事、解難事。一是深入開展“送溫暖”工程。在1月召開了勞模座談、慰問會，來自全縣各條戰(zhàn)線的國家級、自治區(qū)級勞模代表共27名歡聚一堂，相互進行了經(jīng)驗交流和學習，同時在縣委、政府和上級工會關懷下，并為全縣自治區(qū)級以上27位歷屆勞模發(fā)放了慰問金和生活困難補助金，共計26000元；今年在“春節(jié)”、“五一”、“十一”及“xx節(jié)”等各重大節(jié)日前“送溫暖”活動和平時困難職工幫扶救助中，先后共走訪慰問和救助困難職工和困難勞模186戶（次），發(fā)放生活、醫(yī)療幫扶救助金、慰問金及慰問物品共計96180元，把黨和政府的溫暖和工會組織的關懷送到他們的心坎上；還結合“三下鄉(xiāng)”活動，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為殘疾、特困戶和孤寡老人送去生產(chǎn)生活急需品；并對在節(jié)假日期間仍堅持在工作崗位上的廣大企業(yè)職工進行了慰問。二是大力開展職工健康免費體檢公益活動。為認真貫徹黨的十七大精神,以實際行動關愛民生,解決職工“看病難、看病貴”的問題，在“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，縣總工會與縣醫(yī)大醫(yī)院聯(lián)合開展以“迎五
一、送健康”為主題的職工健康免費體檢公益活動，為全縣108名縣級勞模和120名困難職工進行免費健康體檢，充分體現(xiàn)了縣總工會及工會戰(zhàn)線的干部對廣大各族職工真切的關愛。三是積極開展向地震災區(qū)“獻愛心”捐款活動。四川地震災情深深牽動著我縣各基層工會和廣大職工的心，一場“一方有難、八方支援”的愛心捐款活動，在我縣各基層工會和廣大職工中廣泛展開。首先縣總工會在領導班子成員的帶領下，單位全體干部職工踴躍參加為地震災區(qū)“送溫暖、獻愛心”捐款活動，共為四川地震災區(qū)捐款1250元；還響應縣委為支援抗震救災自愿交納“特殊黨費”的倡議，單位全體黨員積極響應，迅速行動，紛紛主動繳納“特殊黨費”7200元。
其次積極響應自治區(qū)、地區(qū)工會《關于進一步做好為地震災區(qū)捐款工作的緊急通知》的號召，牢固樹立政治意識和大局意識，從本級工會經(jīng)費中擠出資金2萬元，用于支援四川抗震救災；并在全縣各基層工會和各級勞模中廣泛開展“抗震救災、再獻愛心”會員大行動活動，號召全縣每位工會會員至少再捐1元錢，全縣各基層工會廣大會員和各級勞模積極響應，再次向災區(qū)人民奉獻愛心，共計捐款65591元，用于救助四川受災職工，支持災區(qū)重建家園。四是加大開展科技扶貧。充分發(fā)揮工會自身優(yōu)勢，積極配合縣就業(yè)培訓中心等有關部門開展再就業(yè)方針政策的宣傳和技能培訓。今年以來共舉辦城鎮(zhèn)下崗職工、農(nóng)村剩余勞動力的技能培訓8期，對600余名下崗職工和農(nóng)民工進行了職業(yè)技能和《工會法》、《勞動合同法》等法規(guī)知識的培訓，幫助10名城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員和120名農(nóng)村剩余勞動力找到就業(yè)崗位。五是積極解決困難職工、農(nóng)民工子女上學難問題,認真開展“金秋助學”活動。8月我們通過在全縣范圍內(nèi)的調(diào)查核實，確定了以困難職工子女為“金秋助學”對象，在縣總工會會議室舉行為困難職工子女“金秋助學”活動資助儀式，共幫扶特困職工子女23名(其中：農(nóng)民工子女2名)，發(fā)放助學救助金共32900元，使我縣困難職工家庭的學生感受到黨和政府的溫暖，感受到社會的關愛。六是積極開展為困難職工“送清涼”活動。為真心實意為困難職工辦實事、辦好事，積極改善他們的生活條件，8月我們在xx園區(qū)管委會門前組織開展為困難職工送“送清涼、平安度夏”活動儀式，共為100名困難職工免費發(fā)放防暑降溫電風扇100臺。此次活動受到了社會各界和廣大困難職工的一致好評。
5.依法治會，提升能力，自身建設明顯加強
為了適應新形勢對工會工作的新要求，我們不斷加強自身建設，從多方面入手，加大工會工作的規(guī)范化管理，工會在職工群眾中的影響力和凝聚力進一步增強。一是加強機關作風建設。今年以來認真組織機關干部職工加強政治理論和業(yè)務知識學習，努力做到用科學的理論武裝工會干部的頭腦，使機關干部職工在行為實踐上有明顯的改觀，工作作風有明顯的轉變，宗旨意識、服務意識明顯增強；年初領導班子成員都進行了工作分工，簽訂了年度工作目標責任書，落實了工作任務，使人人有目標、工作有重點、任務有時限，確保了階段目標工作任務如期實現(xiàn)。二是加強工會干部隊伍建設。將《工會法》納入全縣“五五”普法規(guī)劃，列入工會干部職工和務工人員考試內(nèi)容，以此推進依法治會進程；按照工會干部崗前必培訓的要求，通過各種方式方法，加強對全縣工會干部的教育培訓。今年以來共對全縣工會領導和干部160多人次進行了工運理論和工會業(yè)務知識培訓，提高了我縣工會干部隊伍的整體素質(zhì)，強化了工會干部隊伍能力建設。三是進一步建立完善了內(nèi)部各項規(guī)章制度和長效機制。在組建工作上，實行縣總工會領導干部掛點包干聯(lián)系基層工會制度，把機關人員分為兩個小組，各由一名副主席擔任組長，分片聯(lián)系包干；在機關內(nèi)部管理上，制訂完善出臺了接待制度、小車管理制度、內(nèi)部目標管理考核工作獎懲辦法等，有力地促進機關內(nèi)部管理逐步走上了制度化．規(guī)范化的軌道。四是勝利召開了縣總工會第五次代表大會。根據(jù)《中國工會章程》及《關于地方工會和基層工會召開代表大會及組成工會委員會、經(jīng)費審查委員會的若干規(guī)定》的等有關規(guī)定，經(jīng)過半年來的精心籌劃和準備，6月12日至13日，縣總工會第五次代表大會在縣委會議室隆重召開。130多名來自全縣各條戰(zhàn)線的工會代表相聚一堂，會議認真總結了過去五年的工作，部署和確定了今后五年的工作任務和奮斗目標。地區(qū)工會領導到會祝賀，縣四套班子領導出席了大會。會上選舉產(chǎn)生了縣總工會第五屆委員會及經(jīng)費審查委員會和女職工委員會的委員、總工會主席、副主席及經(jīng)費審查委員會主任、副主任和女職工委員會主任。
6、較好地完成了縣委、縣政府安排的工作任務
今年以來，我們較好地完成了縣委、政府安排的其它各項工作任務。一是根據(jù)縣委的工作安排，從去年12月至今年3月抽調(diào)我單位4名干部參加了xx、xx鄉(xiāng)和xx鄉(xiāng)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層組織建設工作。被抽調(diào)的4名駐村工作隊（組）干部認真履行工作職責，充分發(fā)揮指導協(xié)調(diào)的作用，為3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建、新農(nóng)村建設、維護穩(wěn)定、農(nóng)民增收及村委會換屆選舉圓滿成功等工作做出了應有的努力和貢獻。二是為認真貫徹落實縣委、縣政府“創(chuàng)平安、保奧運”安保專項穩(wěn)定工作會議精神，確?？h委、縣政府安排的各項維護社會穩(wěn)定工作措施落實到位。我們高度重視，強化和落實工作責任，自3月27日就迅速召集單位全體人員召開了動員會，傳達縣委穩(wěn)定工作會議精神，成立了“創(chuàng)平安xx、保奧運安全”領導小組，制定了比較詳細、可行性的安保專項活動實施方案，并簽訂了領導和副職及職工之間的安全保衛(wèi)目標管理責任書；懸掛和張貼了以維護穩(wěn)定為主題的橫幅和宣傳標語；及時制定安排了單位全體人員24小時值班工作制度；及時成立了安保應急分隊，購置了防暴器材，并對應急分隊成員進行了集中訓練，制定并進一步完善了防暴突發(fā)公共事件的應急預案；三是根據(jù)縣委、縣政府維護穩(wěn)定工作的安排部署。我們把安全保衛(wèi)、維護穩(wěn)定工作貫穿于工會的業(yè)務工作之中，同部署、同要求、同落實。對全縣各基層工會專門下發(fā)了x工字[20xx]32號關于工會系統(tǒng)進一步做好當前“迎奧運、保平安”各項工作通知的文件，對全縣工會系統(tǒng)安全保衛(wèi)、維護穩(wěn)定工作進行再動員，再部署。全縣各基層工會的班子成員都積極開展與職工談心、談話活動，談心、談話的內(nèi)容主要針對本單位薄弱環(huán)節(jié)和對社會有不滿情緒的職工進行反復談心、談話，做到及時了解和掌握職工生活、生產(chǎn)及思想等方面遇到的困難和問題。還組織縣總工會領導班子成員到縣人民醫(yī)院、客運站及xx公交公司等9家重點要害企業(yè)單位進行走訪落實安全保衛(wèi)、維護穩(wěn)定工作，對各企業(yè)“迎奧運、保平安、促穩(wěn)定”、安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)、開展維護穩(wěn)定宣傳教育活動、職工反映熱難點問題解決情況及困難職工幫扶情況和特殊人群教育管理情況等各項工作進行督促檢查抓落實。四是根據(jù)縣委、政府對“聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶”工作的要求，積極深入開展了聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶活動。今年以來，共走訪慰問聯(lián)系點貧困戶、老黨員和三老人員發(fā)放物資、幫扶金共計1600元；在“六一”節(jié)前對聯(lián)系點1名困難兒童發(fā)放助學幫扶金200元；在5月幫助聯(lián)系點修橋資助1000元；在5月12日國際護士節(jié)來臨之際，為xx扎鄉(xiāng)衛(wèi)生院送去慰問金1000元；在5月組織單位全體干部職工到聯(lián)系點農(nóng)民家中開展義務勞動，幫助挖了xxx樹根，起到了預防xx樹病蟲害防治的效果，也進一步密切了黨群和干群關系。五是根據(jù)縣委、縣政府對xx街區(qū)拆遷工作的.安排。按照“安全穩(wěn)定、和諧拆遷、依法拆遷”的工作原則，組成以單位一把手為組長的3人拆遷工作領導小組，通過調(diào)查摸底、深入宣傳、多方協(xié)調(diào)及耐心說服等方式方法，按時提前完成對2戶拆遷戶的拆遷工作任務。
回顧今年的工作，雖然取得了一定的成績，但我們應該清醒地認識到離縣委、政府和上級工會組織對我們的要求仍有較大的差距，今后工會工作的任務更具有艱巨性和復雜性。主要有：隨著經(jīng)濟體制的深刻變革和職工隊伍結構的不斷變化，工會組建工作需要進一步探索、研究和加強；職工的維權機制需要進一步完善；工會干部的工作能力需要進一步提高等等。所有這些問題，我們都要在今后的工作中創(chuàng)造條件切實加以克服和改進，努力開創(chuàng)我縣工會工作的新局面。為加快我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和構建和諧xx做出新的更大的貢獻。
二、20xx年工會工作計劃
20xx年工會工作的指導思想是：以黨的十七大精神為指導，以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，團結動員全縣廣大各族職工在推動科學發(fā)展、促進社會和諧中發(fā)揮主力軍作用。認真貫徹落實地委、縣委擴大會議和區(qū)總十大會議精神，緊緊圍繞中心、服務大局、依法維權、情系職工，努力營造和諧、穩(wěn)定的勞動關系，為全縣經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的快速健康發(fā)展做出新的更大的貢獻。
一、圍繞xx縣經(jīng)濟社會發(fā)展，團結動員廣大職工建功立業(yè)。
一是要深入開展“當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”主題競賽活動。深化各類勞動競賽，廣泛深入開展各具特色的立功競賽活動。二是要突出以“崗位學習、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻”為主題，廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動，推動職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。
二、切實維護職工合法權益，積極構建和諧勞動關系。
一是要不斷推進職工民主管理工作，加強與政府聯(lián)席會議、勞動關系三方協(xié)商機制建設，加強溝通協(xié)調(diào)，積極表達職工意愿和工會主張。二是以《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等法律法規(guī)貫徹實施的有利時機，廣泛開展學習培訓、法律宣講活動。三是要不斷完善以職代會為基本形式的企事業(yè)單位民主管理制度，以提高職代會運行質(zhì)量為基礎,完善廠務公開、民主管理工作制度。四是要為職工大力做好事、辦實事、解難事，積極參與以改善民生為重點的社會建設。以促進就業(yè)為目標，完善健全工會就業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導、技能培訓、職業(yè)介紹一條龍服務機制。繼續(xù)開展好扶貧幫困送溫暖活動及“金秋助學”等活動。要不斷加強困難職工幫扶中心規(guī)范化、標準化、制度化和網(wǎng)絡化建設，促進幫扶中心與政府管理體制有機銜接。
三、深化職工素質(zhì)工程，促進職工隊伍全面發(fā)展。
一是要以基層、一線為重點，以學習宣傳黨的十七大精神為主題，加強職工的宣傳教育和思想引導。深入開展“講文明、樹新風”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動。二是要不斷深化“創(chuàng)建學習型組織、爭當知識型職工”活動。舉辦職工職業(yè)技能大賽，廣泛開展技術比武、名師帶高徒等活動，促進職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。三是要深入開展“抓典型、樹正氣”活動。加大對勞模的宣傳、關心、支持和幫助的力度，充分發(fā)揮勞模典型的榜樣標兵效力，營造全社會學習勞模、尊重勞模、愛護勞模的良好氛圍。四是要加強職工文化生活建設。精心籌備，廣泛開展“三八”、“五一”及“十一”等職工文化體育健身系列活動。
四、不斷擴大工會組織覆蓋面、增強工會組織凝聚力。
一是要繼續(xù)加強工會組建工作。進一步提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。重點加強非公企業(yè)、“兩新”組織中的工會組建力度。二是要深入貫徹《企業(yè)工會工作條例》。堅持“促進企業(yè)發(fā)展，維護職工權益”的企業(yè)工會工作原則，加強企業(yè)工會規(guī)范化、制度化建設，夯實基層工會工作基礎。
五、強化工會自身建設，提高工會工作整體水平。
一是要深入調(diào)查研究，推動工會理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新。不斷強化工會信息、督查、統(tǒng)計、信訪等各項工作。二是要做好女職工工作。實現(xiàn)工會女職工組織同步組建，以“建功十一五，巾幗繪和諧”為主題開展女職工建功立業(yè)活動。三是要強化工會經(jīng)費收繳、資產(chǎn)管理和審查審計監(jiān)督工作。加大工會經(jīng)費收繳力度，確保工會經(jīng)費依法足額收繳和穩(wěn)定持續(xù)增長，健全工會資產(chǎn)監(jiān)管體系，促進工運事業(yè)健康發(fā)展。四是要加強工會干部隊伍建設，不斷提高工會干部能力水平。切實加強工會組織的作風建設、能力建設、組織建設，把工會組織建設成為學習型、創(chuàng)新型、服務型的群眾組織。
會計工作總結 篇7
1.根據(jù)業(yè)務員交來的生產(chǎn)通知單及客戶合同，及時審核erp銷售訂單及發(fā)貨通知單。發(fā)貨通知單審核后-倉庫出銷售出庫單-財務形成發(fā)票（含稅專用發(fā)票/不含稅普通發(fā)票）。
2.每日審核業(yè)務員已審核的erp現(xiàn)金收款單，并發(fā)送生成至erp應收賬。
erp具體操作：現(xiàn)金管理-往來結算
①、付款單序時簿（已經(jīng)付款的）-發(fā)送-應收賬款里面
②、收款單序時簿（確認生產(chǎn)單號）-發(fā)送-應收款管理-收款-收款單維護-確認（幣別以及收付款）-審核新單（基礎資料、部門、業(yè)務員。）
③、付款申請單序時簿-一審審核業(yè)務員提供的運費、傭金、需退稅點等（在“應收款，退款”里面或者“其他應收單”里面操作）。收款類型，除運費外其他“供應商”的.都發(fā)送。
3.每日根據(jù)業(yè)務員交來的運輸費用發(fā)票或其他相關費用資料及時審核erp付款申請單，并記入相關費用賬內(nèi)。
4.每日審核采購申請的erp付款申請單，并發(fā)送生成至erp應付賬。
①、預付款，見采購訂單審。②、月結付款（文燕做申請單，月中為主。）
5.每日審核輔料倉，五金倉交來的“外購入庫單”制作憑證后，處理并生成erp應付賬。五金倉有手工紙質(zhì)合同（寶珠顏料等）；外購入庫單（梁文華的由pmc部門負責人做）。
6.每日審核成品倉，輔料倉交來的“銷售出庫單”制作憑證后，處理并生成erp應收賬。線賬（棉線買進，銷售給縫紉工）-出納（直接扣在工資里面）。美格（買絲-美格做織帶-進織帶沖銷）。
7.每日審核輔料倉，半成品倉交來的“生產(chǎn)領料單”“產(chǎn)品入庫單”（成品，王雪琴提供；半成品，朱玲玲提供）“委外加工出入庫單”及“其他出入庫單”-調(diào)賬使用（供應商多送或者報廢）。
8.次月月初（6號之前）與業(yè)務員對賬后出具“業(yè)務員月業(yè)績表”“催款通知單”“月出貨資料明細表”“應收賬款財務對賬表”等相關財務資料并導出處理，制作“月應收賬款明細賬”“月應收賬款匯總表”。與供應商對賬后導出處理，制作“月應付賬款明細賬”“月應付賬款匯總表”協(xié)同上級完成各項對賬工作。
9.每月月中月末根據(jù)行政部通知導出各倉庫及時庫存，進行倉庫盤點工作，并結出盤點數(shù)據(jù)為倉庫考核提供信息支持。（盤點之前需把當月所有單據(jù)審完。）
10.年末核算業(yè)務員提成，并向企業(yè)決策者提供財務年度匯總資料。
11.客戶出貨及收款追蹤erp步奏。進入k3以后選擇20xx非正式版-應收賬款-帳表-應收款匯總表-選擇會計區(qū)間-輸入客戶代碼。
會計工作總結 篇8
本周四，在老師的組織下，我們對在常熟的日資企業(yè)進行了見習。首先，我們?nèi)チ私芪魑麟娮涌萍汲Ｊ煊邢薰?。到了公司，我們被要求分成三組，然后聽總經(jīng)理介紹，由于總經(jīng)理是日本人，自然是用日語介紹的，第一次真正和日本人面對面交流，不局限于課本，不局限于教師，說實話，還真的有點小激動呢。但激動之余，又有深深的不安。面對真正的日本人，面對已經(jīng)學了兩年的專業(yè)，居然只能聽懂50%左右，再想想接下來就有日語專業(yè)四級考試，立馬就心虛起來。懷著這種復雜的心情，繼續(xù)本次見習，本次見習，我們本分成三組，依次分別進行觀看公司視頻介紹，參觀工廠以及聽總經(jīng)理的產(chǎn)品介紹這三項流程。在觀看視頻介紹的時候，我們對杰西西有了初步的了解。接下來，聽了總經(jīng)理對的產(chǎn)品的詳細介紹，更加深入的了解了杰西西，在參觀工廠階段，驚嘆于他們完美的自動化技術。也看到他們嚴謹?shù)臋z測技術，欽佩于他們對質(zhì)量的精益求精。正是因為這樣才讓他們的產(chǎn)品遠銷海內(nèi)外，在國際市場中占有一席之地。
然后，我們又去了戶上電氣常熟有限公司。我們同樣分成三組，被分別帶領參觀工廠，在參觀工廠之前，相關人員就向我們介紹了本次見習的.時間安排。在參觀工廠的時候，我有注意到，該公司的帶領人員，有意識的看手表控制著時間，最后，精準的在預計時間內(nèi)完成見習。在工廠，看到很多正在工作的工人，就這樣在車間重復的工作著。雖說他們的工作枯燥乏味，但不就是有他們這些螺絲釘才使得戶上電氣正常運作嗎？想想自己學了兩年的專業(yè)課，真不敢自夸以后自己為公司為社會所做的貢獻會大于他們這些普通工人。
在見習的這兩家企業(yè)中不乏常熟理工畢業(yè)的學子，在企業(yè)中看到學長學姐還是倍感親切的，但是，隨即就業(yè)的壓力撲面而來。我不得不思考我的專業(yè)知識能夠與學姐學長們匹敵嗎？如果進入日企我能夠像學姐學長那樣應對自如嗎？單一且并不熟練的語言技巧真的能成為我就業(yè)的優(yōu)勢嗎？在本次見習中，我深刻的認識到了自己的不足，感受到了前所未有的就業(yè)壓力。但值得慶幸的是，現(xiàn)在還大二，還來得及，從現(xiàn)在開始武裝自己吧，不再貪念宿舍的溫暖，不再迷戀賴床的安逸，開始奮力拼搏吧。青春短暫，再不奮斗我們都老了。
會計工作總結 篇9
在當今社會，就業(yè)問題似乎總是圍繞著我們，成為一個沒完沒了的話題。招聘會上的大字海報總是寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先。所以有社會經(jīng)驗真的很重要！在學校，只有學習的氛圍。畢竟學校是學習的地方，每個學生都在努力爭取更高的成績。無論是學習還是工作，都有競爭。在比賽中，一定要不斷學習別人的先進之處，也要學習別人如何做人，從而提高自己的能力！
馬丁老師曾經(jīng)說過，大學是一個小社會，但我總覺得，在校園里，純真和真誠缺一不可。即使是大學，學生還是保持著自己的身份。聯(lián)系那些剛畢業(yè)的學長。他們總是在排隊。我說我要珍惜在學校的時光。對自己的工作要有信心。
自信不是麻木的自夸，而是對自己能力的肯定。缺乏社會經(jīng)驗，缺乏教育等原因會讓你缺乏自信。其實誰天生什么都有，只要有自信，就能克服心理障礙，然后什么都變得好解決。善于與社會上的其他人交流需要長期的練習。之前沒有工作的機會，所以和別人說話的時候沒有回應，說話的時候感覺很冷，很尷尬。
人在社會上會融入這個群體，大家一起努力，讓自己的工作更加和諧，事半功倍。你要傾聽，要有耐心，接受別人給你的意見。
第一天，公司的指導員耐心的講解了公司的概況、規(guī)模、機構設置、人員配備等。，這讓我認識到了整個公司的大框架，我是公司財務部的一員。剛開始的`幾天，我先對公司有了一個大概的了解，然后才知道自己的崗位。我知道設置那個崗位的目的，只有達到預期的效果，才能保證公司的正常運轉。
因為我是月初來公司的，大家都在忙著月初的報表，我只能暫時幫忙整理，裝訂憑證，填一些簡單的憑證。雖然是一些簡單的工作，但需要有一定的耐心。整個辦公室充滿了緊張和忙碌。
因為是實習生，很多事情還是不太懂，不知道從何說起。但出來工作，一定要勤問，多觀察，看看同事能為我做些什么，逐漸融入他們的世界。10號報告出來后，導師開始教我會計方面的知識:了解公司的業(yè)務流程和運營情況，客戶要做什么，公司賬套中常用的一些會計科目及其編碼。
跟導師學了幾天，發(fā)現(xiàn)企業(yè)的實際會計和我在學校學的知識差別很大，感覺課本上學的知識都是膚淺的。熟悉會計流程后，開始學習做報表:銷售日記賬、利潤表、現(xiàn)金流量表、利潤表等等。我可以每天在工作中學習新的東西。有時候感覺自己就像沙漠里試圖吸收陽光的小樹苗，想要繼續(xù)生長。
通過第一個月的實習，我更加深刻地認識到，作為一名會計，應該有一個嚴格的工作態(tài)度。會計是一項非常精細的工作，要求會計人員準確計算每一項指標，牢記每一項稅法，正確使用每一個公式。
會計工作總結 篇10
可能很多人和我一樣，經(jīng)常聽到人們把公司實現(xiàn)財務管理和會計核算職能的部門稱作財務部、會計科、財會科、計財處等等。行業(yè)內(nèi)的人士可能比較清楚，不管公司的部門名稱如何起，但賦于以上部門的職能基本都是財務管理和會計核算。但實質(zhì)上，財務管理與會計分屬不同的學科，兩者存在本質(zhì)的區(qū)別，當然也存在千絲萬縷的聯(lián)系。
財務管理是運用管理知識、技能、方法，對企業(yè)資金的籌集、使用以及分配進行管理的活動，是處理、平衡各種財務關系的活動。它的主要內(nèi)容是資金的管理，包括資金的籌集、使用和各種利益的分配等。它的主要目的是通過預測、計劃、決策等管理活動，籌集發(fā)展所需資金，合理有效地分配資金，提高資金使用效率，為公司創(chuàng)造最大收益。財務管理主要是事前、事中管理，重在“理”。
會計核算是依據(jù)國家會計制度和公司內(nèi)部財務管理制度規(guī)定，采用制單、記帳、編制報表等專門的方法，核算公司的經(jīng)濟業(yè)務，記錄經(jīng)濟活動的過程，監(jiān)督財經(jīng)法規(guī)，管理制度的執(zhí)行，為財務決策提供有用的會計信息。會計核算的主要目標是生產(chǎn)出決策有用的會計信息，最終達到通過財務管理，整合單位資源，提高資金使用效益的目的。會計核算主要是事后核算，重在“算”。
會計核算是全面財務管理的基礎，也是全面財務管理的核心問題。會計核算要結合企業(yè)經(jīng)營模式和管理現(xiàn)狀進行設計，要確保會計信息的準確性、完整性和真實性，要為財務管理而核算，以滿足企業(yè)經(jīng)營管理的需要。
財務管理是在及時、可靠、有用的會計信息的基礎上，進行預測、計劃、決策。二者之間互為基礎，相互促進。
會計核算是執(zhí)行國家會計制度的過程，也是執(zhí)行內(nèi)部財務管理規(guī)章制度的過程。會計核算是生產(chǎn)會計信息的'工具，財務管理是對會計信息的加工利用。會計的核算過程貫穿于經(jīng)濟活動的始終，對經(jīng)濟活動的真實性、合法性、合理性進行核算和監(jiān)督，編制帳簿，產(chǎn)生會計報表。財務管理是在這些會計信息的基礎上對企業(yè)的經(jīng)濟狀況、預算執(zhí)行情況進行檢測、分析，掌握企業(yè)的整體運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題。
目前的現(xiàn)狀是，很多企業(yè)，特別是中小企業(yè)，重視企業(yè)管理，卻不重視財務管理，更加不重視會計核算，孰不知企業(yè)管理的核心是財務管理，財務管理的支撐是會計核算。
會計工作總結 篇11
20xx年緊張忙碌的一年即將結束了，總結這一年的工作，在各級領導的正確領導和業(yè)務指導下，我在本工作崗位上取得了一定的成績，但也存在著很多的不足之處。本著正視當下、展望明天、總結成績、剖析不足的思想，對本人今年的工作作以膚淺的小結，不足之處請領導批評指正：
一、崗位工作取得的成績：
1、資金方面：作為一個企業(yè)，資金的安全及管理是財務業(yè)務中很重要的工作，20_年我每月月末會與出納人員及時、完整核對現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤點，并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實相符，為公司資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎。
2、供應鏈方面：作為一個總賬會計，我要負責每天采購、出庫等發(fā)票的生成，月底我要做供應鏈的對賬、關帳結賬工作。在這一年里，我能堅持每天生成相關發(fā)票、月底做庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告，為公司商品管理工作盡到了一個作為財務人員的職責。
二、工作中存在的各種問題及修正：
1、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸集、核算項目歸集不準確的時候，在20_年的工作中應更加仔細、詳細分析數(shù)據(jù)屬性，做到摘要意思清楚、信息全面、科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準確、數(shù)據(jù)準確。
2、對于應收應付項、資產(chǎn)項、總賬項，不能拘泥于做賬而“作”帳，在每項目完成之余，多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀況、關聯(lián)信息，發(fā)現(xiàn)及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處理的事項，使財務帳各項目、數(shù)據(jù)更完整清楚、符合邏輯。
三、20xx年工作打算及展望：
新的一年，工作也是一個全新的開始，理應對人生對工作有個新展望，在嶄新的下一年我要：
1、20xx年建立新財務帳套，全面準備、核對、處理數(shù)據(jù)，在1月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。
2、積極參與各種培訓及學習，不斷充實、更新知識，提升職業(yè)勞動技能。
過去了，轉眼已在物業(yè)公司工作了一年半的時間?；仡櫦淳o張又充實的一年，感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲最大的一年，緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力。
我現(xiàn)在負責物業(yè)公司日常財務工作。財務部的日常工作主要有：審核會計憑證、付款單據(jù)、工資、監(jiān)督窗口收費工作確保公司資金安全及制定年度財務預算，提供財務分析報告等。
物業(yè)財務部是一個小集體，這個集團中的三名成員都相當有責任心，對工作認真負責，除了能按時完成自己的本職工作外，領導交辦的臨時工作也能保質(zhì)保量的按時完成?；ハ嘀g關系融洽，工作中互相學習，取長補短，共同為提高公司經(jīng)營水平努力的工作。
掌握本部門工作人員的.優(yōu)缺點，對不符合我公司財務要求的員工，向主管領導反映。并建議提拔老員工，老員工的優(yōu)勢在于熟悉公司工作環(huán)境及流程，能很快熟悉新崗位并進入狀態(tài)，即節(jié)約了公司人工成本，同時又提高了老員工的工作積極性。為保證完成公司的財務工作打好基礎。
總之，一年來，在上級領導和同事們的關心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業(yè)務能力也得到了較大程度的提高，雖然在某些方面還存在著很多不足，但我相信，在上級領導的關心支持下，在同事的熱情幫助下，我必定會把工作做得更穩(wěn)更好。20xx年度我會更加努力的工作，在工作中不斷充實自己，提高業(yè)務技能，更好的為公司服務。
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