建設(shè)年度工作總結(jié) 篇1
開學(xué)以來在中心校領(lǐng)導(dǎo)下，在我校全體教師共同合作參與下業(yè)務(wù)工作開展了以下活動。
1、開學(xué)之初召開業(yè)務(wù)會議，組織全體教師學(xué)習(xí)課改聚焦項目：《觀課議課實施方案》，《教材研讀實施方案》，《作業(yè)優(yōu)化設(shè)計實施方案》，《自主學(xué)習(xí)實施方案》，在會上著重強(qiáng)調(diào)本學(xué)期學(xué)校業(yè)務(wù)工作將圍繞這四項工作展開，教材研讀是基礎(chǔ)，是根基。觀課議課是平臺，要求全體教師以專業(yè)化角度觀課議課，并要求教研組長針對不同學(xué)科從新設(shè)計觀察量表，從新學(xué)習(xí)高效課堂評價標(biāo)準(zhǔn)，以六環(huán)節(jié)、六緯度來評價我校課堂，召開教研組長會議，教研組長按照會議精神制定各組計劃。
2、9月份組織全體教師學(xué)習(xí)教材研讀，在活動之初有滑縣首屆名師崔喜玲老師為大家做了《學(xué)教參研教材、畫好思維導(dǎo)圖》的報告，報告中崔老師把多年來的積淀與大家進(jìn)行了分享，她指出教材研讀應(yīng)一整本書為單位，以課標(biāo)、教參為依據(jù)，對于教參書上已有內(nèi)容再說教材時應(yīng)間說，對教材研讀應(yīng)以編寫意圖，體例、流程細(xì)說，然后可抽出一章或一單元結(jié)合自己理解詳說，把本單元在教材中的地位和作用，重難點，科學(xué)素養(yǎng)一一道來。10月份全體教師交出了自己的研讀成果——思維導(dǎo)圖，各教研組評出一二三等獎，并每組推出前三分之一教師參加學(xué)校舉行的說教材比賽，經(jīng)過激烈角逐一批年輕教師在本次說教材中脫穎而出。
3、作業(yè)設(shè)計培訓(xùn)學(xué)習(xí)由教務(wù)處副主任袁建軍為全鄉(xiāng)老師做了《提升學(xué)生核心素養(yǎng)，優(yōu)化教學(xué)作業(yè)設(shè)計》的報告。袁主任從作業(yè)設(shè)計提出的背景，什么是作業(yè)設(shè)計，作業(yè)設(shè)計注意點，如何進(jìn)行作業(yè)優(yōu)化四個方面進(jìn)行了講解。袁主任重點談了有效作業(yè)設(shè)計的基本要求；至于作業(yè)設(shè)計注意點，袁主任從作業(yè)設(shè)計的層次性、針對性、適度性、實踐性、開放性、創(chuàng)造性、綜合性七個角度以語文和數(shù)學(xué)學(xué)科為例進(jìn)行了解讀。如何進(jìn)行作業(yè)設(shè)計是本次講座的重點，袁主任從基礎(chǔ)題、綜合題、提高題、拓展題四個梯度談了自己的看法，并以一個數(shù)學(xué)題為例進(jìn)行了詳細(xì)的講解。
4、組織數(shù)學(xué)老師參加中招數(shù)學(xué)試卷研討會，會上進(jìn)修學(xué)校王世杰老師對近幾年中招數(shù)學(xué)試卷進(jìn)行了詳細(xì)分析，使老師受益非淺。
5、承辦鄉(xiāng)級觀課議課交流活動，高效課堂核心校第二組第一次校際交流活動在我校開展，活動以課例研修形式進(jìn)行，活動中語文組由滑縣名師崔喜玲做課，對全體教師起了很好的示范引領(lǐng)作用。這次語文學(xué)科十位教師分為三小組，設(shè)計了三份觀察量表：教學(xué)目標(biāo)課堂觀察量表、學(xué)生自主學(xué)習(xí)課堂觀察量表、展示點撥觀察量表。一個小組領(lǐng)一份任務(wù)，該小組圍繞量表中的考察細(xì)則進(jìn)行觀課，在評課前進(jìn)行議課。教研室齊老師指出：課堂教學(xué)內(nèi)容的選擇需遵循兩個原則，一是課標(biāo)意識要強(qiáng)，二是給予課堂的需要。數(shù)學(xué)組由特崗教師徐冰心做課，這次數(shù)學(xué)學(xué)科十位教師也分為三小組，分別從目標(biāo)達(dá)成、自主學(xué)習(xí)、作業(yè)設(shè)計三個觀察點進(jìn)行觀課議課。袁主任說作業(yè)的設(shè)計，不僅僅是老師布置的課后作業(yè)，更應(yīng)該是這節(jié)課所涉及的所有練習(xí)，貫穿整節(jié)課，這一觀點得到老師的一致認(rèn)同！教研室楊艷敏老師針對徐老師的這一節(jié)，不僅提出來自己的建議更對初中數(shù)學(xué)中的概念課、定理課等的重要性及如何上好這類課從引入、辨析、鞏固、應(yīng)用四個方面進(jìn)行了詳細(xì)的講述。通過此次做課，段練了一人，引領(lǐng)了一批。
6、各教研組組織的學(xué)科活動。數(shù)學(xué)組組織七年級組織找規(guī)律，八年級組織平面鑲嵌，九年級組織畫拋物線活動；英語七年級組織單詞接龍，八年級組織情景劇，九年級組織作文競賽學(xué)科活動，使學(xué)生拓寬了知識，增長了才干，教師的課程意識得到提升。
7、組織班主任做好每月一事，締造完美教室，要求班主任學(xué)期初制定好活動方案，活動后填寫活動記錄，撰寫總結(jié)。
8、組織教師讀書活動，暑假安排教師讀致教師，兩次收集整理教師讀書心得，并整理出版。開學(xué)后組織教師讀高效課堂技術(shù)解碼，舉辦讀書沙龍活動，讓教師讀書學(xué)以致用。用讀書指導(dǎo)課堂。
9、積極組織全員賽課，推薦鄉(xiāng)賽課教師人選。
10、舉辦班主任論壇，加強(qiáng)班主任之間經(jīng)驗交流，提高管理水平。
11、做好各項常規(guī)檢查工作，做好各類檔案歸檔工作。
12、幾點困惑：
觀課議課觀察量表是由我們自主設(shè)計，主要針對自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、作業(yè)設(shè)計等，沒有專業(yè)引領(lǐng)，以至于觀察量表有專業(yè)性不強(qiáng)。
作業(yè)設(shè)計任務(wù)量大，由于教師專業(yè)素質(zhì)不一樣對設(shè)計的試題質(zhì)量不一，缺乏系統(tǒng)性指導(dǎo)。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇2
按照鎮(zhèn)文明發(fā)［］1號文件精神，3月20日，五棵樹鎮(zhèn)召開了黨政班子會議，就我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)工作進(jìn)行了研究和部署，成立了精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《五棵樹鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建活動實施方案》、《五棵樹鎮(zhèn)精神文明規(guī)劃》，并于3月25日召開了鎮(zhèn)村全體干部大會，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志作了動員講話，黨委副書記宮金海作了具體的部署。幾年來，我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)工作取得了可喜的成績，鎮(zhèn)黨委、政府一班人能夠結(jié)合本地實際，扎實工作、解放思想、克服困難、謀求發(fā)展，為建設(shè)五棵樹、改變五棵樹村五棵樹的面貌做出了艱辛的努力，使五棵樹鎮(zhèn)的各方面工作都躍上一個新臺階，在小康的道路上邁了堅實的一步。其主要表現(xiàn)是：
一、抓好種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，向優(yōu)質(zhì)、高效和糧食加工要效益
五棵樹鎮(zhèn)是鎮(zhèn)賚的主要糧食產(chǎn)區(qū)之一，全鎮(zhèn)現(xiàn)有耕地面積9100公頃，近年來五棵樹鎮(zhèn)立足鎮(zhèn)情，積極發(fā)展“兩高一優(yōu)”農(nóng)業(yè)，一手抓糧食生產(chǎn)，一手抓效益農(nóng)業(yè)，加快了農(nóng)民致富奔小康的進(jìn)程。玉米和水稻是五棵樹鎮(zhèn)的主要糧食生產(chǎn)作物，黨委、政府幾屆班子始終抓住糧食生產(chǎn)不放松，不斷加大糧食生產(chǎn)力度，通過品種更新，精細(xì)管理，玉米產(chǎn)量和質(zhì)量實現(xiàn)了雙突破，水稻開發(fā)到6800公頃，全鎮(zhèn)糧食面積已有74%達(dá)到了萬元田。農(nóng)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化增值，是增加農(nóng)業(yè)收入的現(xiàn)實選擇，鎮(zhèn)黨委、政府大力發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)，實現(xiàn)“產(chǎn)、加、銷”一條龍的發(fā)展模式。通過大力開展招商引資和自籌資金，興建稻米加工廠25處。其中投資近100萬元以上的2處，投資50萬元以上的3處，年加工稻米近5萬噸，保證本地生產(chǎn)的水稻能就地加工，即解決了部分閑散勞動力的就業(yè)問題，又為農(nóng)戶增加了收入，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總收入7千萬元，人均收入3000元，農(nóng)民的生活上了一個大臺階。
二、精品牧業(yè)態(tài)勢強(qiáng)勁，拓寬群眾增收途徑。
我鎮(zhèn)充分利用桔桿多的優(yōu)勢大力發(fā)展精品養(yǎng)殖業(yè)?！g，我鎮(zhèn)協(xié)調(diào)資金850萬、引進(jìn)資金150萬元，引進(jìn)奶牛500頭，建標(biāo)準(zhǔn)榨奶站3處。同時自籌資金120萬元建奶牛小區(qū)一處。目前，全鎮(zhèn)日售鮮奶6噸。
三、村屯道路建設(shè)進(jìn)一步得到改善。
幾年來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持把“村村通”工程作為造福百姓“德政工程”、“民心工程”來抓。三年來共修建“村村通”公路43公里動用土方8萬立方米投入資金946萬元。目前13個行政村實現(xiàn)了村村通油路和水泥路，使我鎮(zhèn)交通條件進(jìn)一步得到改善。
四、個體私營經(jīng)濟(jì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)跨越發(fā)展
隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，個體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，到目前為止，全鎮(zhèn)個體私營業(yè)戶增至534戶，全鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)2.2千萬元左右，推動和促進(jìn)了全鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展。
五、小城鎮(zhèn)建設(shè)初具規(guī)模
鎮(zhèn)黨委、政府采取“引資、融資、投資”的方式，對小城鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)行了徹底的改造。共注入資金3512多萬元，其中：開發(fā)商住樓5萬平方米，引資、融資3500萬元。為了保證鎮(zhèn)政府所在地的環(huán)境整治，鎮(zhèn)政府組建了一支由3人組成的專業(yè)保潔隊，每日疏導(dǎo)機(jī)動車輛，清掃主要道路兩旁的垃圾，使環(huán)境衛(wèi)生徹底達(dá)到了整治。同時，加大投資力度，完成村村通等級公路建設(shè)任務(wù)。從改善農(nóng)村鎮(zhèn)容村貌入手，抓好環(huán)鎮(zhèn)、環(huán)村、環(huán)路和農(nóng)防林工程建設(shè)，完成環(huán)鎮(zhèn)林13.5公頃、環(huán)村林28.5公頃、環(huán)路14公頃，農(nóng)田防護(hù)林92公頃。
六、切實抓好教育、文化、衛(wèi)生及計劃生育工作
文化方面：以弘揚時代主旋律，開展豐富多彩的文化教育活動。組建和擴(kuò)大的老年秧歌隊、鎮(zhèn)籃球隊、老年體育協(xié)會，充分利用鎮(zhèn)文化站、廣播站、商貿(mào)大集等宣傳陣地進(jìn)行文化宣傳工作，并邀請縣文工團(tuán)來鎮(zhèn)進(jìn)行文化演出，豐富了全鎮(zhèn)的文化生活。
教育、衛(wèi)生和計劃生育工作成果顯著。教育方面：以改善辦學(xué)條件，提高教育質(zhì)量為目的，幫助學(xué)校解決工作中的實際問題，解除了學(xué)校的后顧之憂，能夠?qū)Ｐ淖ソ虒W(xué)，中學(xué)的中考成績連續(xù)多年在全縣同類中學(xué)名列前茅，今年共考取高中生56名，其中鎮(zhèn)賚一中36名，鎮(zhèn)賚三中20名，使五棵樹中學(xué)成為遠(yuǎn)近聞明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)。衛(wèi)生方面：五棵樹衛(wèi)生院近幾年狠抓了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和內(nèi)部管理，衛(wèi)生院現(xiàn)有二層近500平方米的門診樓，設(shè)內(nèi)科、外科、婦科、牙科等，今年還配備了比較先進(jìn)的彩超設(shè)備，其擁有的設(shè)備是全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院最先進(jìn)的。計劃生育工作堅持常抓不懈，并與鎮(zhèn)政府簽訂責(zé)任制，分解任務(wù)，旅行一票否決制。
七、開展了第二個“公民道德宣傳日”宣傳教育活動
一是組織學(xué)習(xí)《綱要》和《若干意見》，并查找本部門存在的問題。
并于每年9月21日，由五棵樹鎮(zhèn)黨委組織召開“公民道德宣傳日”宣傳教育活動座談會，由本鎮(zhèn)黨政班子成員、包村干部、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人及村黨支部書記參加會議，參加人數(shù)27人左右。會上，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志做了關(guān)于開展“公民道德宣傳日”的重要講話，他從加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的重要意義、主要任務(wù)和強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)等三個方面進(jìn)行了深刻闡述，全體與會者深受鼓舞，增強(qiáng)了進(jìn)一步做好未成年人思想道德建設(shè)的信心。鎮(zhèn)黨委副書記宮金海同志就如何開展好此項活動講了幾點意見，并組織與會人員學(xué)習(xí)《綱要》、《若干意見》，對照《綱要》和《若干意見》的要求，結(jié)合本部門實際，大家開展了大討論，總結(jié)公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作，查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題。一是在社會方面，有一些不健康的營業(yè)場所，如電子游戲場所、網(wǎng)吧等；二是在學(xué)校方面，學(xué)校管理不嚴(yán)，學(xué)校片面追求升學(xué)率，造成部分學(xué)生厭學(xué)；三是在家庭方面，部分學(xué)生父母素質(zhì)低，家庭經(jīng)濟(jì)困難，家庭和學(xué)校教育脫節(jié)，針對存在的問題，我們采取有力措施加以解決，促進(jìn)了公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作的深入開展。
八、廣泛深入開展評選“四榜”和“文明生態(tài)村”活動
每年九月份在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照《方案》的要求，采取包村干部協(xié)助抓、村組干部直接抓，做到一級抓一級、層層抓落實，為活動的開展提供了組織保障。一是突出評選重點，由于各村的實際情況不同，所要解決的問題也就不盡相同，評選出一戶“一榜”或一戶“多榜”，也評選出了一戶“四榜”。二是按照《方案》規(guī)定的方法步驟進(jìn)行，不走過程。按照創(chuàng)建文明生態(tài)村的條件，全鎮(zhèn)評選出2個文明生態(tài)村，即鐵力、前英臺兩個村文明生態(tài)村。
去年，通過評選活動，在全鎮(zhèn)4040農(nóng)戶中，評選出“四榜”戶200戶，其中好樣榜50戶、能人榜80戶、成才榜30戶、衛(wèi)生榜40戶。這項活動的開展，促進(jìn)農(nóng)民文明、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村進(jìn)步，為我鎮(zhèn)早日實現(xiàn)小康提供有力保障。
盡管我們在精神文明建設(shè)和社會各項事業(yè)做出了很大的努力，取得了一些成績，但與上級黨委的要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)是：一是不注重總結(jié)和培育典型，滿足現(xiàn)狀；二是工作思路陳舊，思想解放程度不夠。這些情況都有待于我們在下年的工作中加以改進(jìn)。為了使此項活動能夠扎實開展起來，堅持下去，除原定規(guī)劃外，在今后的工作中我們還應(yīng)抓好以下幾項工作。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把開展引項活動納入鎮(zhèn)干部崗位責(zé)任制。二是加強(qiáng)檢查評比工作。按照縣精神文明建設(shè)先進(jìn)集體、四榜戶的標(biāo)準(zhǔn)做到半年初評，年終總評。三是認(rèn)真抓好典型。抓好典型是使此項活動不斷向前發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。同時還要注重總結(jié)典型和宣傳他們的先進(jìn)事跡，從而帶動全面。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇3
抓實“五三” 激發(fā)活力
確?；鶎狱h組織晉位升級
中共井口鎮(zhèn)委員會
按照中央、省、市、縣委的部署，鎮(zhèn)黨委把開展基層組織建設(shè)年作為加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作的重大機(jī)遇，針對村級黨組織缺乏活力這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實施“一年雙評”工程為重點，以“五三”思路為步驟，在思想上、行動上、作風(fēng)上、能力上促進(jìn)村級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)、晉位升級。
一、突出三種思想，增強(qiáng)思想意識
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞開展基層組織建設(shè)年的要求，著力在轉(zhuǎn)變村級黨員干部思想上、行動上、作風(fēng)上、能力上下功夫，從轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識入手，大力實施“一年雙評”工程，促進(jìn)基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)。一是加強(qiáng)思想教育，深刻認(rèn)識開展基層組織建設(shè)年活動的重要性。鎮(zhèn)黨委召開由各黨組織負(fù)責(zé)人和黨員村（社區(qū)）干部參加的專題會，充分認(rèn)識基層組織建設(shè)年工作是創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)入收官階段的重要內(nèi)容，是黨建工作在創(chuàng)先爭優(yōu)階段的終極目標(biāo)，是迎接十八大勝利召開的獻(xiàn)禮之作。二是突出發(fā)展意識，增強(qiáng)黨員干部能上能下的競爭性。緊緊圍繞“推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”這一主題，嚴(yán)格按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，引導(dǎo)廣大黨員干部，特別是村、社區(qū)干部在引領(lǐng)村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、促進(jìn)社區(qū)和諧上下功夫，注重以能力用人，能 1
上能下，增強(qiáng)在引領(lǐng)發(fā)展上競爭性。三是實施“一年雙評”工程，開拓黨建工作要的創(chuàng)新性。鎮(zhèn)黨委實施的“一年雙評”工程，由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)，采取上下結(jié)合的方式，激發(fā)黨組織書記和黨員村、社區(qū)干部創(chuàng)新開展黨建工作，培養(yǎng)積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新的新思維。
二、采取三項措施，實施“一年雙評”
實施“一年雙評工程”，重點采取三項措施，促進(jìn)黨員干部的能上能下。一是半年一聯(lián)述?！奥?lián)述”要求組織開展基層黨委、黨支部書記就抓基層黨建工作情況分別向上一級黨委進(jìn)行專項述職。“聯(lián)評”，要求組織基層黨組織、黨員和群眾代表對基層黨委、黨支部抓黨建工作情況進(jìn)行評議?！奥?lián)考”，要求把抓基層黨建工作情況作為鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容。以動真碰硬查不落實的態(tài)度，將不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的鎮(zhèn)、部門和村（社區(qū)）干部進(jìn)行調(diào)整，形成憑實績用干部的鮮明導(dǎo)向。二是半年一考評。鎮(zhèn)黨委要求村級黨組織毎半年對黨建工作、中心工作、常規(guī)工作進(jìn)行總結(jié)，考評其工作落實情況。并在各支部召開由黨員、村社干部、村民代表等廣泛參與的民主生活會進(jìn)行民主測評，得出綜合考評結(jié)果。三是半年一評用。鎮(zhèn)黨委根據(jù)個人聯(lián)述情況、綜合考評結(jié)果作為村、社區(qū)黨組織書記、黨員村干部評用的依據(jù)，進(jìn)行半年一評用。對思想落后、行動不力、能力不足、作風(fēng)不好的干部予以留職整改半年，由鎮(zhèn)干部下派。對留職整改在年終個人聯(lián)述情況、綜合考評結(jié)果中仍無改進(jìn)的予以停用，對整改結(jié)果良好、進(jìn)步明顯的重新啟用。
三、建立三項機(jī)制，增強(qiáng)組織保障
為確?！耙荒觌p評”工程有成績、見實效，鎮(zhèn)黨委建立了三項機(jī)制。一是經(jīng)費保障機(jī)制。專門設(shè)立專項資金，對每個支部給予五千元基本保障經(jīng)費，年終考評時，根據(jù)工作實績，給予黨組織書記個500-1500元考核獎勵。二是陣地建設(shè)機(jī)制。按照基層組織建設(shè)年陣地覆蓋升級項目的要求，一方面積極對上爭取、一方面積極自籌，投入專項資金近10萬元對轄區(qū)內(nèi)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的村（社區(qū)）陣地進(jìn)行升級改造，確保村（社區(qū)）陣地全覆蓋。重點打造紅花村和川安社區(qū)為村級陣地建設(shè)亮點村。三是人才保障機(jī)制。大力培養(yǎng)村級后備干部和入黨積極分子，著力改變農(nóng)村基層干部青黃不接的狀況、年齡偏大的狀況、文化素質(zhì)不高的狀況、創(chuàng)新能力不強(qiáng)的狀況、黨員發(fā)展滯后的狀況。同時為“一年雙評”干部能上能下奠定基礎(chǔ)。
四、實施三問制度，增強(qiáng)幫扶責(zé)任
為增強(qiáng)基層黨組織晉位升級的效果，鎮(zhèn)黨委采取鎮(zhèn)黨委成員兼任村黨支部第一書記、機(jī)關(guān)黨員“一幫一”、鎮(zhèn)干部聯(lián)村負(fù)責(zé)制等措施，開展“對位”幫扶，并實行三問制度，力促轉(zhuǎn)變見成效。一是問到位情況。針對不深入基層、不進(jìn)村入戶、不密切聯(lián)系村社干部、不深入群眾，人浮于事的現(xiàn)象、見成效的大忌。鎮(zhèn)黨委建章立制，定期檢查鎮(zhèn)干部是否參與商計村民事務(wù)、是否溝通交流、是否獻(xiàn)計獻(xiàn)策。二是問幫扶情況。深入開展幫扶活動，扎實開展“掛包幫”、“一幫一”、“心連心”活動是密切黨群、干群關(guān)系的重要手段、是省第十次黨代會的要求。鎮(zhèn)黨委以幫扶效果作為機(jī)關(guān)干部考核的一項重要內(nèi)容，在年終予以專項考核。三是問群眾滿意情況。對鎮(zhèn)干部開展幫扶情況、聯(lián)村負(fù)責(zé)工作情況，同村干部一起在村級民主生活會的測評時一并考評，根據(jù)群眾的測評滿意度作為聯(lián)系村工作考核的一項主要依據(jù)，作為年終三個文明考核和評先評優(yōu)的主要依據(jù)。
五、實現(xiàn)三大轉(zhuǎn)變，促進(jìn)晉位升級
實施“一年雙評”工程，目的重在晉位升級。結(jié)合“三分類”的安排，實現(xiàn)“三升級”的目標(biāo)。一是一般黨組織上檔次。一般黨組織重在“比、學(xué)、趕、超”上下功夫，找準(zhǔn)優(yōu)勢和薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化工作措施，力爭進(jìn)入先進(jìn)黨組織行列。二是后進(jìn)黨組織升級別。后進(jìn)黨組織重在整頓轉(zhuǎn)化，采取城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶、領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系、干部駐點幫扶等措施，促進(jìn)轉(zhuǎn)化升級，后進(jìn)黨組織年轉(zhuǎn)化率達(dá)100%以上。三是先進(jìn)黨組織提升率。先進(jìn)黨組織力爭年底前爭創(chuàng)縣及以上先進(jìn)、示范黨組織年提升率達(dá)20%以上，確保先進(jìn)黨組織上水平，一般黨組織上臺階，后進(jìn)黨組織換新顏，一般黨組織年升級率達(dá)25%以上。
下一步，鎮(zhèn)黨委將認(rèn)真貫徹落實中、省、市、縣關(guān)于基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)會的精神，以“一年雙評”工程為重點，以“五三”工作思路為步驟，扎實開展創(chuàng)優(yōu)爭優(yōu)活動，倒排工期項目推進(jìn)、一抓到底督導(dǎo)推進(jìn)、解決問題突破推進(jìn)，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的勝利召開！
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇4
今年以來，我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作在市委、市政府、市建設(shè)局的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持下，鎮(zhèn)黨委、政府十分重視，根據(jù)年初與市政府簽訂的工作目標(biāo)，結(jié)合本鎮(zhèn)的實際情況，做到目標(biāo)明確，精心組織，層層落實，求真務(wù)實抓措施、抓管理、抓實效，取得了較好的成績，但也存在一些不足，為了更好地發(fā)展來年，現(xiàn)將20xx年度小城鎮(zhèn)建設(shè)工作目標(biāo)完成情況總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高對建設(shè)好小城鎮(zhèn)意義的認(rèn)識：
自從20xx年我鎮(zhèn)被評為##市新型示范小城鎮(zhèn)以來，鎮(zhèn)黨委一直深感責(zé)任更重，壓力更大，在一手繼續(xù)抓完善發(fā)展的基礎(chǔ)上，一手又在制定更高的目標(biāo)，建設(shè)出更好的實績，繼續(xù)爭創(chuàng)，幾年來曾多次專門組織相關(guān)人員到外地學(xué)習(xí)參觀，更大程度地拓寬全鎮(zhèn)廣大干部群眾的視野，進(jìn)一步解放思想，增強(qiáng)超前意識，不斷提高對抓好小城鎮(zhèn)建設(shè)工作重要意義的認(rèn)識，使我們更清醒地認(rèn)識到##鎮(zhèn)的近幾年的建設(shè)，縱比有成績，橫比有差距，同時實踐證明，抓好小城鎮(zhèn)建設(shè)工作，它不但標(biāo)志著一個地區(qū)的三個文明建設(shè)程度和精神風(fēng)貌的形象，而且能拉動其他各行各業(yè)的快速發(fā)展，同時又是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速增長的一個重要途徑，因此黨委、政府一班人十分重視，特別面對目前的既要保吃飯，又要保建設(shè)的實際情況，保吃飯又不能停止建設(shè)，保建設(shè)資金怎么辦，不進(jìn)則退，小進(jìn)也是退，所以做到千方百計統(tǒng)籌兼顧，通過多種形式，宣傳發(fā)動，部署落實，制定目標(biāo)，落實措施，明確責(zé)任，規(guī)劃建設(shè)，多渠道籌措資金，大力開展招商引資。在嚴(yán)格按照集鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的前提下，實行土地招標(biāo)拍賣，取之于土，用之于建，滾動發(fā)展，全鎮(zhèn)上下緊密配合，形成合力，各單位、各部門各自履行職責(zé)，做到跟蹤管理，熱情服務(wù)，全方位的推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程。
二、進(jìn)一步樹立目標(biāo)意識，強(qiáng)化規(guī)劃、建設(shè)、管理并重：
在建設(shè)過程中，我們嚴(yán)格執(zhí)行已修編的集鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃和小區(qū)詳細(xì)規(guī)劃，集鎮(zhèn)建設(shè)主要以##花園住宅小區(qū)和幸福路、健康路、鎮(zhèn)中南路建設(shè)為主，有待繼續(xù)規(guī)劃發(fā)展的是鎮(zhèn)中北路、國際路、鎮(zhèn)南路。村莊建設(shè)主要以自然村合并后的行政村及相關(guān)中心村為主，以此來指導(dǎo)其他開發(fā)建設(shè)，確保建設(shè)入?yún)^(qū)率達(dá)到100%，同時強(qiáng)化建管并重和公共基礎(chǔ)設(shè)施的配套建設(shè)。20xx年市交##鎮(zhèn)全年總投入目標(biāo)5698萬元，實際投入6080萬元，占總投入目標(biāo)的106.7%，其中投入有：居民建房46戶，552萬元，農(nóng)民建房310萬元，3100萬元，商品房開發(fā)25戶，400萬元，工業(yè)集中區(qū)1600萬元（其中包括##、##、##、##等工業(yè)集中區(qū)），道路建設(shè)、文化路30萬元，通達(dá)工程硬質(zhì)路面12公里，總投入240萬元，橋3座，68萬元，路燈150盞20萬元，綠化50萬元，環(huán)衛(wèi)20萬元。在整個工程建設(shè)中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實行工程項目的招投標(biāo)，一律實行公開、公平、公正的陽光操作。今年以來我鎮(zhèn)特別注重抓建設(shè)管理不放松，尤其是各類建設(shè)必須按規(guī)劃、按圖建設(shè)，堅決反對隨意性、任意改變規(guī)劃，切實做到無規(guī)劃不建設(shè)入?yún)^(qū)率達(dá)100%；二是抓質(zhì)量安全管理，抓好安全就是效益，抓好安全就是穩(wěn)定，抓好安全就是對人民生命財產(chǎn)負(fù)責(zé)，抓好安全責(zé)任大于泰山，確保全年無一重大事故的出現(xiàn)；三是抓已建的各項配套設(shè)施管理，包括路燈、綠化、電力、電訊、自來水、下水道等；四是抓管理隊伍的建設(shè)，有專職城管隊伍，加大管理力度，規(guī)范管理程序，管理責(zé)任區(qū)分工明確；五是抓好環(huán)境衛(wèi)生管理，增加環(huán)衛(wèi)人員，提高環(huán)衛(wèi)人員勞動待遇，做到有專人清潔打掃，有固定垃圾場地，常抓不懈，確保按規(guī)劃、快建設(shè)、重管理良性循環(huán)。
三、強(qiáng)化隊伍建設(shè)，提高服務(wù)意識：
今年以來，我們##的村鎮(zhèn)建設(shè)管理工作應(yīng)該說好于往年，無論是工作的管理規(guī)范程度，執(zhí)法的力度，包括處理各項矛盾糾紛，業(yè)務(wù)水平、服務(wù)意識、管理收入均有明顯好轉(zhuǎn)。今年初我們緊密圍繞著市交目標(biāo)，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況，制定了辦公室的管理目標(biāo)，并與各工作人員簽訂了全年目標(biāo)責(zé)任書，進(jìn)一步明確工作的各項制度和管理程序，確保正常工作的開展，在工作中我們體會到，隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和地方性經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化，特別是有關(guān)收費政策的限制，村建辦公室的發(fā)展，也同時帶來危機(jī)感。首先要先保證工作人員的吃飯，才能保證好發(fā)展，故此我們必須在管理上、服務(wù)上、執(zhí)法上狠下功夫，一是要強(qiáng)化宣傳力度，依法建設(shè)、依法管理、依法收費，提高全民守法意識；二是要抓好規(guī)劃，擴(kuò)大效果，大力開展招商引資，增長經(jīng)濟(jì)拉動發(fā)展，提高管理水平，杜絕違章建筑，確保管理的到
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇5
23號文件要求，對工程相關(guān)費用限價提出審核意見；四是參與工程招標(biāo)活動，對工程公開招標(biāo)活動程序的合法性、合規(guī)性進(jìn)行監(jiān)督；五是參與工程施工合同簽訂，對施工合同條款嚴(yán)格對照招標(biāo)文件約定及有關(guān)政策規(guī)定，進(jìn)行嚴(yán)格審查；六是參與對無定額標(biāo)準(zhǔn)、取費標(biāo)準(zhǔn)和材料信息價格的設(shè)備材料進(jìn)行市場詢價；七是參與工程推進(jìn)中的協(xié)調(diào)調(diào)度，對影響工程推進(jìn)遇到的問題及時提出解決措施和建議；八是對設(shè)計變更、工程增量、隱蔽工程的現(xiàn)場簽證；九是參與對已完工程、殘方工程、隱蔽工程進(jìn)行現(xiàn)場驗收。
據(jù)不完全統(tǒng)計，今年共參加各種工程過程管理會議831次。其中：征地、房屋及地上附著物現(xiàn)場認(rèn)定73次、可研報告及施工圖審查45次、工程相關(guān)費用審核控制價122次、參與工程招標(biāo)活動83次、工程施工合同簽訂146次、設(shè)備材料市場詢價32次、協(xié)調(diào)調(diào)度57次、現(xiàn)場簽證140次、工程現(xiàn)場驗收143次。
（五）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力
為提高團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力，不斷適應(yīng)新形勢財政工作的要求，基建科在日常工作中，非常注重科室干部后續(xù)教育培訓(xùn)，始終把提高干部隊伍的素質(zhì)作為提升基建財務(wù)工作效能的關(guān)鍵環(huán)節(jié)常抓不懈。一是所有分派任務(wù)必須在規(guī)定時間內(nèi)完成，上班時間因下工地或開會未完成，晚上回來必須利用加班時間完成，另外，為不影響市重點工程建設(shè)進(jìn)度，基建科實行周末及節(jié)假日輪流值班，保證項目單位“隨叫隨到”；二是加強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對新出臺的財經(jīng)法規(guī)、基建財務(wù)管理政策文件、財務(wù)及工程預(yù)決算等業(yè)務(wù)知識，統(tǒng)一組織全科人員集中學(xué)習(xí)，并要求科室人員對所有關(guān)于基建政策規(guī)定，應(yīng)做到全面掌握了解、對答如流；另一方面注重科室干部的廉政建設(shè)，結(jié)合基建財務(wù)工作特點，制定了嚴(yán)格的廉政紀(jì)律規(guī)定，堅持用完善的制度規(guī)范審核行為；定期組織學(xué)習(xí)各項廉政規(guī)章制度，強(qiáng)化評審人員廉政意識，用反面典型案例加強(qiáng)警示教育，增強(qiáng)評審人員的拒腐防變能力，為基建財務(wù)工作構(gòu)筑一道“防腐墻”。
二、存在困難和問題
過去的一年也存在不少的困難和問題，主要表現(xiàn)在：
（一）工程增量、變更簽證未按規(guī)定執(zhí)行。部分業(yè)主單位因?qū)κ形?、市政府關(guān)于工程增量、變更簽證方面的政策規(guī)定不甚了解，或為趕工期，工程增量、變更未按規(guī)定及時辦理簽證或向市政府報告，特別是20xx年前的一些工程項目，影響了工程增量及決算造價評審，一些工程項目久拖不結(jié)，施工單位反映強(qiáng)烈。
（二）工程前期工作準(zhǔn)備不充分。部分項目由于時間緊，存在設(shè)計粗糙、漏項嚴(yán)重、預(yù)算編制不規(guī)范等問題，或者邊施工，邊設(shè)計，邊調(diào)整，導(dǎo)致預(yù)算控制價失真、工程變更簽證量大，為日后工程增量留下了隱患，嚴(yán)重影響了工程預(yù)算評審及項目推進(jìn)。
（三）拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)有待進(jìn)一步完善。目前我市拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)不科學(xué)、補(bǔ)償項目不全、操作性不強(qiáng)，給實際拆遷補(bǔ)償帶來困難。
（四）基建評審管理力量薄弱。一是專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，缺乏綜合性人材，懂土建不懂水電、懂造價不懂建造，不能適應(yīng)包羅萬象評審工作的要求，審核人員還只停留在理論基礎(chǔ)上，不能與實踐有機(jī)相結(jié)合；二是基建評審管理人員嚴(yán)重不足，很難承擔(dān)日益增加的基建評審、管理任務(wù)。
三、xx年工作思路和目標(biāo)
xx年工作總體思路是：深入學(xué)習(xí)和全面貫徹落實黨的xx屆xx全會精神，進(jìn)一步理順基建管理機(jī)制，提升基建管理水平，加強(qiáng)基建管理隊伍建設(shè)，推進(jìn)蘇區(qū)振興發(fā)展，更好的服務(wù)我市項目建設(shè)。
（一）提高財政管理科學(xué)化、精細(xì)化水平。進(jìn)一步理順建筑設(shè)備材料詢價機(jī)制，杜絕合同簽訂中的施工單位委托行為，規(guī)范工程變更簽證，建立完善征地拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，堅決制止隨意拆分項目、規(guī)避招投標(biāo)行為，防止施工圖審查走過場，建立健全一套規(guī)范的基建管理機(jī)制。
（二）建立基建管理長效機(jī)制。進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度，針對目前基建管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)、內(nèi)部控制中存在的漏洞，完善體制機(jī)制，努力解決因制度不健全導(dǎo)致工作拖拉、辦事效率低、程序繁雜等問題，建立基建管理高效運行的長效機(jī)制。
(三)加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是選調(diào)一批作風(fēng)實、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的人員，充實基建管理和評審力量，以更好的服務(wù)我市的項目建設(shè)；二是基建管理和評審人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹基建法律法規(guī)和規(guī)章制度，結(jié)合實際，加強(qiáng)基建管理調(diào)查和理論研究，全面提升基建隊伍的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和職業(yè)道德。注重加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，努力形成客觀公正、文明規(guī)范、清正廉潔的工作作風(fēng)。
（四）加強(qiáng)對外宣傳，利用多種形式，宣傳基建財務(wù)政策、法規(guī)、制度、文件，讓社會各界了解基建財務(wù)工作，讓基建財務(wù)制度得到深入貫徹執(zhí)行。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇6
年以來，我公司認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市縣紀(jì)委七屆三次全會精神，嚴(yán)格按照縣委、縣政府《關(guān)于加強(qiáng)對鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理的五項制度及實施辦法（試行）通知》和《關(guān)于年全市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作實施意見》，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，認(rèn)真推行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓各項措施的落實，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展，使我公司各項工作取得了長足進(jìn)步，齊上臺階。
一、認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。
一是制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部和部門責(zé)任，做到齊抓共管，群策群力。二是縣公司制定了廉潔自律承諾書。承諾書上有承諾人簽字，監(jiān)督人簽字，有舉報電話，承諾書在廠務(wù)公開欄中進(jìn)行公布。各部門都能將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作研究、部署、落實和檢查。
二、突出廉政文化建設(shè)，深化反腐倡廉教育。
（一）建設(shè)廉政文化，營造濃厚的倡廉氛圍。
我公司結(jié)合文化建設(shè)總體安排，在公司院內(nèi)燈張貼了廉政宣傳標(biāo)語和格言，院內(nèi)公示欄、營－業(yè)窗口設(shè)有十五不準(zhǔn)規(guī)定、禁酒規(guī)定、著裝規(guī)定、服務(wù)承諾等。通過這些形式使大家處在廉政文化包圍之中，時時警醒，耳濡目染，時刻受到廉政文化的熏陶。
（二）深入開展了廉政教育月。
在開展廉政教育月活動中，我們在方式上力求創(chuàng)新，開展“六個一”活動，保障了學(xué)習(xí)效果。一是組織了一次專題講座。由公司領(lǐng)導(dǎo)親自備課，結(jié)合公司實際上了一次黨課。二是開展一次學(xué)習(xí)討論。統(tǒng)一安排討論題目，并組織討論。三是開展了一次警示教育活動；四是召開一次家庭助廉教育；五是舉辦一次演講比賽；六是開展讀一本好書活動。
三、完善制度，加強(qiáng)監(jiān)督。
一是按照領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督辦法的要求，完善了財務(wù)管理、信訪工作等相關(guān)規(guī)章制度。二是完善充實了干部廉政檔案。三是成立了廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組。
四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。
1、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費開支，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審批，專人管理，單獨列帳，使業(yè)務(wù)招待費控制在了最低限度。另外，我們還減少了不必要的會議開支，對上級或有關(guān)業(yè)務(wù)單位來人，一律按標(biāo)準(zhǔn)招待，從而制止了公款吃喝玩樂的環(huán)風(fēng)氣。
2、加強(qiáng)財務(wù)管理，自以來，我公司實行財務(wù)收支兩條線，做為報帳單位，對各項支出嚴(yán)格把關(guān)，先申請，等批復(fù)再辦理，嚴(yán)格了財紀(jì)紀(jì)律和財務(wù)制度。
3、嚴(yán)格控制了非生產(chǎn)用房的建設(shè)與裝修，對省公司、市公司批準(zhǔn)的通信生產(chǎn)樓建設(shè)項目，由市公司和縣招標(biāo)辦進(jìn)行招標(biāo)，我們派了紀(jì)檢、審計和基建人員參加，公司領(lǐng)導(dǎo)無一人參加。
4、我公司的通信工具配備都是根據(jù)省市公司的規(guī)定和有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)程配備的，由辦公室和紀(jì)檢人員，逐個登記管理，未發(fā)生超范圍使用配備現(xiàn)象。
5、嚴(yán)格了民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)組織原則，定期召開民主生活會，推行企務(wù)公開，接受干部職工的監(jiān)督檢查，增強(qiáng)了企業(yè)管理的透明度。在重大問題的決策、干部任職的調(diào)整、大額資金的`使用，都堅持了黨支部或經(jīng)理辦公會研究，方可實施，防止了個人獨斷專行，給企業(yè)造成不應(yīng)有的損失。
五、提高效能，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
1、認(rèn)真貫徹落實縣委和上級公司政風(fēng)行風(fēng)動員會議精神。積極進(jìn)行動員部署，制定了實施方案，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則和標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針，以糾正謀私、侵害廣大客戶利益等方面的不正之風(fēng)重點，著力解決了廣大客戶反映強(qiáng)烈的突出問題。
2、通過開展“深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀”主題實踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)窗口人員職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化服務(wù)、拓寬服務(wù)載體，真心誠意為廣大客戶解難題、辦實事、辦好事。
3、走訪、調(diào)查、征求意見和建議。走訪廣大客戶，發(fā)送《征求客戶意見卡》300多份。我公司把客戶意見和建議進(jìn)行匯總，研究改進(jìn)和落實措施，逐一反饋。累計整改服務(wù)質(zhì)量問題11項。
六、開展了“爭做勤廉雙優(yōu)好員工”活動。
按照縣紀(jì)委要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣聯(lián)通干部員工的作風(fēng)建設(shè)，大力弘揚新風(fēng)正氣，抓典型、比先進(jìn)、促提高，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，我公司開展了“爭做勤廉雙優(yōu)好員工”活動。制定了活動方案和評選標(biāo)準(zhǔn)，召開動員會，學(xué)習(xí)先進(jìn)，查擺不足，評選出五名勤廉雙優(yōu)好員工，并向縣紀(jì)委積極呈報一名勤廉雙優(yōu)好員工。
年來，通過扎實有效的黨風(fēng)廉政工作，我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律工作得到全面落實，并取得了一定成效，但也存在一些問題，個別部門對廉政工作重要性認(rèn)識不夠，思想認(rèn)識有待提高。今后，我們一定嚴(yán)格落實各項措施，強(qiáng)化監(jiān)督，爭創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作新局面。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇7
一年來，我局在省、市局和吉林市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在吉林省、市精神文明辦的精心指導(dǎo)下，本著“求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新”的原則，堅持“三個服務(wù)”思想，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，大力開展精神文明建設(shè)工作，并取得了較好的成績。現(xiàn)總結(jié)如下。
一、系統(tǒng)進(jìn)行精神文明檔案整理
精神文明創(chuàng)建檔案是我們?nèi)值男蜗蠊こ?，要形成電子和紙質(zhì)兩種檔案，電子檔案錄入到省局網(wǎng)站，紙質(zhì)檔案要匯編成書，報到省局教育處與各地區(qū)局進(jìn)行比較并展示，為此，我們把此項工作當(dāng)做一項關(guān)鍵工作來抓。年初，我們按照要求，向全系統(tǒng)各基層單位下發(fā)了《關(guān)于報送20xx年精神文明創(chuàng)建檔案材料的通知》。將檔案分為11類進(jìn)行收集，這11類是：1．精神文明創(chuàng)建年度工作計劃、方案、工作總結(jié)、市（州）局黨組研究精神文明建設(shè)會議紀(jì)要（復(fù)印件）、2．領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、3．黨風(fēng)廉政建設(shè)、4．思想政治工作、5．稅務(wù)文化建設(shè)、6．基層建設(shè)、7．系統(tǒng)黨建、8．教育培訓(xùn)、9．工青婦工作、10．年度榮譽(yù)、11．地區(qū)概況。收集后，我們將材料按11大類進(jìn)行了歸集排版，形成了一套22冊、共計100余萬字的文字材料，并將這些文字錄入《吉林省國家稅務(wù)局精神文明電子檔案》。
二、扎實做好創(chuàng)城工作
按照全國文明城市測評體系“基本指標(biāo)”和“特色指標(biāo)”要求：經(jīng)常開展集中性的誠信主題教育和實踐活動，培養(yǎng)市民誠信觀念和規(guī)則意識；建立企業(yè)信用供求機(jī)制（包括質(zhì)量、信貸、稅務(wù)等）；建立企業(yè)與重點人群的信用信息公開和共享機(jī)制，通過互聯(lián)網(wǎng)可免費查詢；積極開展企業(yè)社會責(zé)任的宣傳教育活動，引導(dǎo)企業(yè)履行社會責(zé)任。根據(jù)這些內(nèi)容，我們向各基層單痊制作下發(fā)了通知，將系統(tǒng)各單位三年來的稅法宣傳材料、總結(jié)、計劃進(jìn)行整理，對納稅人誠信等級認(rèn)定情況進(jìn)行收集，對以上內(nèi)容分別進(jìn)行總結(jié)，形成了10萬字的創(chuàng)城材料，報送到文明辦道德處。為營造氣氛，我們制作了十七條標(biāo)語，懸掛局內(nèi)明顯位置。
三、雙促活動有實效
深入基層開展工作中，要牢牢把握六個要點：一是要“快”。各工作組要按照“雙促”方案要求，迅速深入到所負(fù)責(zé)的歡喜鄉(xiāng)開展工作；二是要“細(xì)”。要按照分配的任務(wù)走訪到戶到人，耐心聽取群眾的意見和建議，認(rèn)真對待每一張征求意見表，完整準(zhǔn)確地填寫征求意見表。三是要“實”。要從行動上貼近群眾，深入到群眾中，聽真話、摸實情、辦實事，以求真務(wù)實的作風(fēng)完成工作任務(wù)。四是要“學(xué)”。在開展活動中要謙虛謹(jǐn)慎，多去研究分析問題存在的根源，提高我們解決實際問題的能力。五是要“活”。在工作中創(chuàng)新方式方法，努力成為群眾的解困人和群眾的貼心人。經(jīng)過調(diào)查，我們征求了128條的意見，逐一進(jìn)行梳理，反饋，認(rèn)真落到實處。
四、全心做好典型培樹工作
全市國稅系統(tǒng)教育工作暨創(chuàng)先爭優(yōu)現(xiàn)場會議之后，我們招開典型培樹工作會議，要求各單位認(rèn)真貫徹會議精神，狠抓本單位典型培樹工作落實，對各單位將工作開展情況及下一步工作打算進(jìn)行調(diào)度，召開了調(diào)度會，在FTP中為各單位設(shè)立了培樹電子檔案，督促各單位將培樹工作由感性階段邁向理性階段，各基層局已經(jīng)開始進(jìn)行此項工作，用點的強(qiáng)力帶動，達(dá)到面上處處開花，取得較好效果。
五、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
為了深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和干部的政策執(zhí)行力，我局開展了系列活動。召開以服務(wù)為主題民主座談會。召開納稅人懇談會，現(xiàn)場搜集意見和建議。我們共征求到納稅人和社會各界的意見和意見879條，基層國稅干部意見461條，三個層面共提出1300條意見和建議，市局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了兩次專題會議、三次局務(wù)會，分別就調(diào)研課題和征求意見建議情況進(jìn)行討論，制定了65條措施。同時，我們把基層分局（所）作為爭創(chuàng)的“窗口”，在系統(tǒng)內(nèi)開展?fàn)巹?chuàng)“基層分局（所）”，在系統(tǒng)外參加全市“凇露杯”文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動。
六、以創(chuàng)建活動推進(jìn)文明服務(wù)開展。
我局的所有辦稅服務(wù)窗口，結(jié)合“青年文明號”、“巾幗文明崗”等創(chuàng)建活動，制定了“以特色服務(wù)為基礎(chǔ)，以信息化手段為依托，以納稅服務(wù)是否高效為衡量標(biāo)準(zhǔn)，切實優(yōu)化服務(wù)程序，全面提高文明服務(wù)水平”的工作思路，提出了“大廳人員人人是國稅窗口、個個是國稅名片”的口號，增強(qiáng)了征納雙方的感情紐帶，促進(jìn)了雙方的理解與信任，推動了服務(wù)工作的開展。
七、組織機(jī)關(guān)工委運動會刀旗隊
局領(lǐng)導(dǎo)將全市機(jī)關(guān)運動會刀旗隊的任務(wù)交到我處后，我們主動與機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)溝通，認(rèn)真研究刀旗隊的相關(guān)細(xì)節(jié)，將旗桿長度，刀旗的的規(guī)格，刀旗隊員手握的位置等一一落實。從各單位抽出骨干人員組成81人的刀旗隊伍，經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的訓(xùn)練，在運動會上進(jìn)行出色表現(xiàn)，得到市領(lǐng)導(dǎo)的好評，我們獲得了優(yōu)秀組織獎。
七、做好自愿服務(wù)活動
為宣傳、踐行志愿精神，11月4日，我局組織志愿者到解放大路開展義務(wù)勞動。認(rèn)真清掃道路兩邊路面及綠化帶垃圾雜物。為創(chuàng)造干凈整潔、文明有序的市容環(huán)境和交通秩序貢獻(xiàn)力量。
精神文明創(chuàng)建工作永無止境，吉林國稅人將以構(gòu)建“和諧國稅、誠信國稅、數(shù)字國稅、陽光國稅”為目標(biāo)，堅持“道德立局、素質(zhì)建局、治稅強(qiáng)局、科技興局”的方針，繼續(xù)深入開展精神文明創(chuàng)建活動，為實現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇8
班組文化是團(tuán)結(jié)凝聚班組全體成員的橋梁和紐帶，是班組建設(shè)的核心內(nèi)容。班組建設(shè)是創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境及親和力，堅持以人為本，發(fā)揚團(tuán)隊精神，是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要有意識、有計劃、有組織地提煉和強(qiáng)化。我們始終把班組文化建設(shè)作為提高職工隊伍素質(zhì)、服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的一項重要工作來抓，同時和精益生產(chǎn)相結(jié)合，相互促進(jìn)，以推動企業(yè)穩(wěn)步快速發(fā)展。今年以來我們認(rèn)真落實威寧縣《威寧縣煤礦班組建設(shè)實施方案》相關(guān)精神，結(jié)合中心實際，具體開展了以下工作：
1、深入調(diào)查研究，結(jié)合實際探索思路。
我們從接觸企業(yè)、班組文化理論到主動開展企業(yè)、班組文化建設(shè)，經(jīng)歷了一個由自發(fā)到自覺、由單一到綜合、由表象到深層的發(fā)展過程。開始我們組織有關(guān)人員，認(rèn)真分析企業(yè)現(xiàn)狀和形勢，進(jìn)行調(diào)查研究，分析干部和職工隊伍的素質(zhì)狀況，深入剖析各級領(lǐng)導(dǎo)骨干和職工隊伍的思想觀念、精神狀態(tài)和行為習(xí)慣等等，以求明確企業(yè)特點和發(fā)展趨勢，明確班組文化建設(shè)的切入點和工作重點，提出了適應(yīng)本企業(yè)特點的班組文化建設(shè)的具體內(nèi)容。
2、加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提高認(rèn)識。
帶頭學(xué)習(xí)，同時組織管理干部和基層班組長進(jìn)行培訓(xùn)，提高認(rèn)識，掌握班組文化建設(shè)的有關(guān)知識。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員、基層班組明確開展班組文化的功能，明確開展班組文化的意義，明確了通過班組文化的引導(dǎo)、激勵和約束作用，來增強(qiáng)全體職工的凝聚力和向心力，使廣大職工的積極性、創(chuàng)造性得到最大限度的發(fā)揮，以促進(jìn)企業(yè)目標(biāo)的整合與實現(xiàn)。
3、制定制度措施。
在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出了班組建設(shè)工作思路，從班組安全文化建設(shè)到企業(yè)班組建設(shè)再到企業(yè)班組建設(shè)，我們緊緊圍繞“精益求精，追求卓越”的企業(yè)精神，提出了“努力學(xué)習(xí)，超越自我”的學(xué)習(xí)理念、“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”、“生命至上，安全為天”的安全理念、“精益求精，勇爭一流”的質(zhì)量理念，明確了“零事故、危險預(yù)知和全員參與”的安全工作原則，進(jìn)一步提升職工隊伍素質(zhì)，規(guī)范班組基礎(chǔ)管理，構(gòu)建企業(yè)整體的班組文化市場，使企業(yè)文化牢牢建立在班組文化建設(shè)之上。
4、組織實施各項活動，注重實效。
制度引導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門班組具體實施，形成了的良好組織局面，圍繞班組文化建設(shè)的總體目標(biāo)和目標(biāo)任務(wù)，以“白國周班組管理辦法”為重點，結(jié)合改善提案，安全生產(chǎn)月主題活動，我們牢牢抓住切入點，滲透到生產(chǎn)工作中去，并把一些相關(guān)工作結(jié)合起來，進(jìn)行細(xì)化，形成一個工作網(wǎng)絡(luò)，共同營造良好的文化氛圍，使班組文化建設(shè)逐步深入。
抓結(jié)合，找準(zhǔn)班組建設(shè)的載體。班組文化建設(shè)活動必須依附于各項日常工作中。我們首先找準(zhǔn)切入點，從四方面入手，將班組思想文化建設(shè)與精神文明建設(shè)、保持對員工先進(jìn)性教育活動和思想政治工作、理論學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合，不斷豐富和深化;將安全文化建設(shè)與安全性評價實施相結(jié)合，建立大安全機(jī)制;不斷提高廣大職工的理論知識和專業(yè)技術(shù)水平;把制度文化建設(shè)與公司開展的精益生產(chǎn)相結(jié)合，對照標(biāo)準(zhǔn)，查找不足，不斷提升廣大職工的執(zhí)行力，規(guī)范班組建設(shè)。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇9
2020年以來，蜂桶寨鄉(xiāng)黨委、政府高度重視全鄉(xiāng)文化建設(shè)工作;高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把文化建設(shè)工作列入年終重要目標(biāo)考核指標(biāo)之一。滿足人民基本文化需求是社會主義文化建設(shè)的基本任務(wù)，為群眾提供多層次多方面多樣化精神需求的文化產(chǎn)品。鄉(xiāng)黨委、政府充分利用全鄉(xiāng)廣泛的群眾文化基礎(chǔ)，提高全鄉(xiāng)文化建設(shè)服務(wù)水平，豐富活躍了村民群眾文化活動，讓群眾盡情享受文化的滋養(yǎng)，提升了群眾的幸福指數(shù)。強(qiáng)化了群眾的精神品格，夯實了群眾文化素質(zhì)的基礎(chǔ)，推動創(chuàng)建魅力蜂桶寨鄉(xiāng)的建設(shè)。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建文化服務(wù)體系
2020年度，蜂桶寨鄉(xiāng)黨委、政府把文化建設(shè)工作同全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、政治、社會等工作協(xié)調(diào)同步推進(jìn)，高度重視文化建設(shè)工作。依托鄉(xiāng)綜合文化站和廣泛的群眾文化基礎(chǔ)，成立了文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：
副組長：
成 員：
下設(shè)辦公室，辦公室主任由龍樹光兼任，負(fù)責(zé)文化站的日常事務(wù)工作，做到中心工作有人抓，常規(guī)工作大家推。
二、夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)建文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)
1.鄉(xiāng)黨委、政府籌建綜合文化站大樓，并對鄉(xiāng)綜合文化站進(jìn)行設(shè)備、設(shè)施的配置。201X年縣文新廣電局為我鄉(xiāng)配置的電腦、投影儀、書架、書500冊、桌椅、電影放映全套設(shè)備、鐵椅80套、55寸臺式觸摸屏電視設(shè)備、娛樂設(shè)施等，滿足了大家有場地看書，有水喝，有服務(wù)人員指導(dǎo)、管理，有效保障了人民群眾基本文化權(quán)益，讓文化服務(wù)深入基層，服務(wù)大眾。
2.在2020年蜂桶寨鄉(xiāng)8個村都開設(shè)了農(nóng)家書屋，每個書屋配備了書屋管理員，每個村開設(shè)了農(nóng)民夜校，村指派專人負(fù)責(zé)。農(nóng)家書屋已覆蓋全鄉(xiāng)8個村委會，做到城鄉(xiāng)文化均衡發(fā)展。及時為群眾提供文化產(chǎn)品，保證農(nóng)村文化陣地這個載體功能社會化、服務(wù)均等化，以文化引導(dǎo)人、教育人，提高人民群眾的精神道德水平。
3.成立了新康村、民和村鑼鼓藝術(shù)團(tuán)、青坪村、和平村歌舞隊、文藝團(tuán)隊以社會效益為主，經(jīng)常參加社會公益活動演出，有文藝骨干五十余人。配合政府中心工作，深入村組演出，利用慶三八、五一、建黨節(jié)、國慶、元旦、春節(jié)等，大力宣傳“黨在農(nóng)村的各項方針、政策、法律法規(guī)等編排新節(jié)目，做到節(jié)目內(nèi)容健康、風(fēng)趣，主題鮮明、生動，形成貼近農(nóng)村群眾實際，深受廣大干部群眾的喜愛。讓群眾在笑聲中得到教育，在歡樂中受到啟發(fā)，在快樂中接受教育。各村成立業(yè)余舞蹈隊，參加各種宴席演出，豐富了業(yè)余文化生活，加強(qiáng)家庭文化傳播。
4.積極開展對全鄉(xiāng)農(nóng)民的技能培訓(xùn)、消防安全知識、文明禮儀素質(zhì)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、環(huán)境衛(wèi)生等培訓(xùn)工作，以及交通安全法、計劃生育法等宣傳，提高廣大群眾的個人美德、社會公德，促進(jìn)了家庭美德的提升，提高廣大群眾的精神文化品味，增強(qiáng)了學(xué)法守法意識，促進(jìn)了社會和諧穩(wěn)定。
5.經(jīng)濟(jì)是基礎(chǔ)，文化是血脈，群眾生活逐步提高，有不少的群眾已經(jīng)開始愛上廣場舞，加速廣播電視村村通工程。我鄉(xiāng)為豐富群眾精神生活，努力擴(kuò)大農(nóng)村廣播電視覆蓋面，重視完善和發(fā)揮現(xiàn)有無線轉(zhuǎn)播臺站的作用，鄉(xiāng)廣播站親自到各個村協(xié)調(diào)溝通，新增新康村、民和村兩個站點，增加了有線電視覆蓋率，力爭使農(nóng)民群眾收聽、收看到套數(shù)更多、質(zhì)量更好的廣播電視節(jié)目。開展農(nóng)村電影放映活動，組織放映隊在我鄉(xiāng)各個村輪回放映，豐富了農(nóng)民群眾生活，并在部分村安置了投影儀等設(shè)備，放映了大批以愛國教育、農(nóng)村改革發(fā)展等為主題的電影，極大的豐富了我鄉(xiāng)農(nóng)民群眾的生活，為我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了良好的文化氛圍。
搞好文化體育的發(fā)展，認(rèn)真抓好貧困村體育文化事業(yè)建設(shè)、完成民和村、光明村籃球場建設(shè)，完成民和村，光明村，新華村等文化活動室建設(shè)。近年來，受地震和降雨的影響，娛樂廣場都受到不同程度的損毀，今年鄉(xiāng)黨委、政府對籃球場、休閑場地已維修完成，保證群眾在受災(zāi)后仍然可以開展健身娛樂活動，豐富了群眾的業(yè)余生活，提高了群眾的幸福指數(shù)。時為群眾提供文化產(chǎn)品，保證農(nóng)村文化陣地這個載體功能社會化、服務(wù)均等化，以文化引導(dǎo)人、教育人，提高人民群眾的精神道德水平。減少了社會和家庭矛盾，正確引導(dǎo)了社會熱點，疏導(dǎo)了公眾的情緒。2020年度，我鄉(xiāng)加大了對文化建設(shè)的投入，推動了全鄉(xiāng)文化發(fā)展的步伐，保障人民群眾基本文化權(quán)益。提高了文化深入基層、深入群眾的服務(wù)力。
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開學(xué)以來在中心校領(lǐng)導(dǎo)下，在我校全體教師共同合作參與下業(yè)務(wù)工作開展了以下活動。
1、開學(xué)之初召開業(yè)務(wù)會議，組織全體教師學(xué)習(xí)課改聚焦項目：《觀課議課實施方案》，《教材研讀實施方案》，《作業(yè)優(yōu)化設(shè)計實施方案》，《自主學(xué)習(xí)實施方案》，在會上著重強(qiáng)調(diào)本學(xué)期學(xué)校業(yè)務(wù)工作將圍繞這四項工作展開，教材研讀是基礎(chǔ)，是根基。觀課議課是平臺，要求全體教師以專業(yè)化角度觀課議課，并要求教研組長針對不同學(xué)科從新設(shè)計觀察量表，從新學(xué)習(xí)高效課堂評價標(biāo)準(zhǔn)，以六環(huán)節(jié)、六緯度來評價我校課堂，召開教研組長會議，教研組長按照會議精神制定各組計劃。
2、9月份組織全體教師學(xué)習(xí)教材研讀，在活動之初有滑縣首屆名師崔喜玲老師為大家做了《學(xué)教參研教材、畫好思維導(dǎo)圖》的報告，報告中崔老師把多年來的積淀與大家進(jìn)行了分享，她指出教材研讀應(yīng)一整本書為單位，以課標(biāo)、教參為依據(jù)，對于教參書上已有內(nèi)容再說教材時應(yīng)間說，對教材研讀應(yīng)以編寫意圖，體例、流程細(xì)說，然后可抽出一章或一單元結(jié)合自己理解詳說，把本單元在教材中的地位和作用，重難點，科學(xué)素養(yǎng)一一道來。10月份全體教師交出了自己的研讀成果——思維導(dǎo)圖，各教研組評出一二三等獎，并每組推出前三分之一教師參加學(xué)校舉行的說教材比賽，經(jīng)過激烈角逐一批年輕教師在本次說教材中脫穎而出。
3、作業(yè)設(shè)計培訓(xùn)學(xué)習(xí)由教務(wù)處副主任袁建軍為全鄉(xiāng)老師做了《提升學(xué)生核心素養(yǎng)，優(yōu)化教學(xué)作業(yè)設(shè)計》的報告。袁主任從作業(yè)設(shè)計提出的背景，什么是作業(yè)設(shè)計，作業(yè)設(shè)計注意點，如何進(jìn)行作業(yè)優(yōu)化四個方面進(jìn)行了講解。袁主任重點談了有效作業(yè)設(shè)計的基本要求；至于作業(yè)設(shè)計注意點，袁主任從作業(yè)設(shè)計的層次性、針對性、適度性、實踐性、開放性、創(chuàng)造性、綜合性七個角度以語文和數(shù)學(xué)學(xué)科為例進(jìn)行了解讀。如何進(jìn)行作業(yè)設(shè)計是本次講座的重點，袁主任從基礎(chǔ)題、綜合題、提高題、拓展題四個梯度談了自己的看法，并以一個數(shù)學(xué)題為例進(jìn)行了詳細(xì)的講解。
4、組織數(shù)學(xué)老師參加中招數(shù)學(xué)試卷研討會，會上進(jìn)修學(xué)校王世杰老師對近幾年中招數(shù)學(xué)試卷進(jìn)行了詳細(xì)分析，使老師受益非淺。
5、承辦鄉(xiāng)級觀課議課交流活動，高效課堂核心校第二組第一次校際交流活動在我校開展，活動以課例研修形式進(jìn)行，活動中語文組由滑縣名師崔喜玲做課，對全體教師起了很好的示范引領(lǐng)作用。這次語文學(xué)科十位教師分為三小組，設(shè)計了三份觀察量表：教學(xué)目標(biāo)課堂觀察量表、學(xué)生自主學(xué)習(xí)課堂觀察量表、展示點撥觀察量表。一個小組領(lǐng)一份任務(wù)，該小組圍繞量表中的考察細(xì)則進(jìn)行觀課，在評課前進(jìn)行議課。教研室齊老師指出：課堂教學(xué)內(nèi)容的選擇需遵循兩個原則，一是課標(biāo)意識要強(qiáng)，二是給予課堂的需要。數(shù)學(xué)組由特崗教師徐冰心做課，這次數(shù)學(xué)學(xué)科十位教師也分為三小組，分別從目標(biāo)達(dá)成、自主學(xué)習(xí)、作業(yè)設(shè)計三個觀察點進(jìn)行觀課議課。袁主任說作業(yè)的設(shè)計，不僅僅是老師布置的課后作業(yè)，更應(yīng)該是這節(jié)課所涉及的所有練習(xí)，貫穿整節(jié)課，這一觀點得到老師的一致認(rèn)同！教研室楊艷敏老師針對徐老師的這一節(jié)，不僅提出來自己的建議更對初中數(shù)學(xué)中的概念課、定理課等的重要性及如何上好這類課從引入、辨析、鞏固、應(yīng)用四個方面進(jìn)行了詳細(xì)的講述。通過此次做課，段練了一人，引領(lǐng)了一批。
6、各教研組組織的學(xué)科活動。數(shù)學(xué)組組織七年級組織找規(guī)律，八年級組織平面鑲嵌，九年級組織畫拋物線活動；英語七年級組織單詞接龍，八年級組織情景劇，九年級組織作文競賽學(xué)科活動，使學(xué)生拓寬了知識，增長了才干，教師的課程意識得到提升。
7、組織班主任做好每月一事，締造完美教室，要求班主任學(xué)期初制定好活動方案，活動后填寫活動記錄，撰寫總結(jié)。
8、組織教師讀書活動，暑假安排教師讀致教師，兩次收集整理教師讀書心得，并整理出版。開學(xué)后組織教師讀高效課堂技術(shù)解碼，舉辦讀書沙龍活動，讓教師讀書學(xué)以致用。用讀書指導(dǎo)課堂。
9、積極組織全員賽課，推薦鄉(xiāng)賽課教師人選。
10、舉辦班主任論壇，加強(qiáng)班主任之間經(jīng)驗交流，提高管理水平。
11、做好各項常規(guī)檢查工作，做好各類檔案歸檔工作。
12、幾點困惑：
觀課議課觀察量表是由我們自主設(shè)計，主要針對自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、作業(yè)設(shè)計等，沒有專業(yè)引領(lǐng)，以至于觀察量表有專業(yè)性不強(qiáng)。
作業(yè)設(shè)計任務(wù)量大，由于教師專業(yè)素質(zhì)不一樣對設(shè)計的試題質(zhì)量不一，缺乏系統(tǒng)性指導(dǎo)。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇2
按照鎮(zhèn)文明發(fā)［］1號文件精神，3月20日，五棵樹鎮(zhèn)召開了黨政班子會議，就我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)工作進(jìn)行了研究和部署，成立了精神文明工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《五棵樹鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建活動實施方案》、《五棵樹鎮(zhèn)精神文明規(guī)劃》，并于3月25日召開了鎮(zhèn)村全體干部大會，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志作了動員講話，黨委副書記宮金海作了具體的部署。幾年來，我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)工作取得了可喜的成績，鎮(zhèn)黨委、政府一班人能夠結(jié)合本地實際，扎實工作、解放思想、克服困難、謀求發(fā)展，為建設(shè)五棵樹、改變五棵樹村五棵樹的面貌做出了艱辛的努力，使五棵樹鎮(zhèn)的各方面工作都躍上一個新臺階，在小康的道路上邁了堅實的一步。其主要表現(xiàn)是：
一、抓好種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，向優(yōu)質(zhì)、高效和糧食加工要效益
五棵樹鎮(zhèn)是鎮(zhèn)賚的主要糧食產(chǎn)區(qū)之一，全鎮(zhèn)現(xiàn)有耕地面積9100公頃，近年來五棵樹鎮(zhèn)立足鎮(zhèn)情，積極發(fā)展“兩高一優(yōu)”農(nóng)業(yè)，一手抓糧食生產(chǎn)，一手抓效益農(nóng)業(yè)，加快了農(nóng)民致富奔小康的進(jìn)程。玉米和水稻是五棵樹鎮(zhèn)的主要糧食生產(chǎn)作物，黨委、政府幾屆班子始終抓住糧食生產(chǎn)不放松，不斷加大糧食生產(chǎn)力度，通過品種更新，精細(xì)管理，玉米產(chǎn)量和質(zhì)量實現(xiàn)了雙突破，水稻開發(fā)到6800公頃，全鎮(zhèn)糧食面積已有74%達(dá)到了萬元田。農(nóng)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化增值，是增加農(nóng)業(yè)收入的現(xiàn)實選擇，鎮(zhèn)黨委、政府大力發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè)，實現(xiàn)“產(chǎn)、加、銷”一條龍的發(fā)展模式。通過大力開展招商引資和自籌資金，興建稻米加工廠25處。其中投資近100萬元以上的2處，投資50萬元以上的3處，年加工稻米近5萬噸，保證本地生產(chǎn)的水稻能就地加工，即解決了部分閑散勞動力的就業(yè)問題，又為農(nóng)戶增加了收入，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)總收入7千萬元，人均收入3000元，農(nóng)民的生活上了一個大臺階。
二、精品牧業(yè)態(tài)勢強(qiáng)勁，拓寬群眾增收途徑。
我鎮(zhèn)充分利用桔桿多的優(yōu)勢大力發(fā)展精品養(yǎng)殖業(yè)?！g，我鎮(zhèn)協(xié)調(diào)資金850萬、引進(jìn)資金150萬元，引進(jìn)奶牛500頭，建標(biāo)準(zhǔn)榨奶站3處。同時自籌資金120萬元建奶牛小區(qū)一處。目前，全鎮(zhèn)日售鮮奶6噸。
三、村屯道路建設(shè)進(jìn)一步得到改善。
幾年來，鎮(zhèn)黨委、政府堅持把“村村通”工程作為造福百姓“德政工程”、“民心工程”來抓。三年來共修建“村村通”公路43公里動用土方8萬立方米投入資金946萬元。目前13個行政村實現(xiàn)了村村通油路和水泥路，使我鎮(zhèn)交通條件進(jìn)一步得到改善。
四、個體私營經(jīng)濟(jì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)跨越發(fā)展
隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，個體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，到目前為止，全鎮(zhèn)個體私營業(yè)戶增至534戶，全鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)2.2千萬元左右，推動和促進(jìn)了全鎮(zhèn)各項事業(yè)的發(fā)展。
五、小城鎮(zhèn)建設(shè)初具規(guī)模
鎮(zhèn)黨委、政府采取“引資、融資、投資”的方式，對小城鎮(zhèn)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)行了徹底的改造。共注入資金3512多萬元，其中：開發(fā)商住樓5萬平方米，引資、融資3500萬元。為了保證鎮(zhèn)政府所在地的環(huán)境整治，鎮(zhèn)政府組建了一支由3人組成的專業(yè)保潔隊，每日疏導(dǎo)機(jī)動車輛，清掃主要道路兩旁的垃圾，使環(huán)境衛(wèi)生徹底達(dá)到了整治。同時，加大投資力度，完成村村通等級公路建設(shè)任務(wù)。從改善農(nóng)村鎮(zhèn)容村貌入手，抓好環(huán)鎮(zhèn)、環(huán)村、環(huán)路和農(nóng)防林工程建設(shè)，完成環(huán)鎮(zhèn)林13.5公頃、環(huán)村林28.5公頃、環(huán)路14公頃，農(nóng)田防護(hù)林92公頃。
六、切實抓好教育、文化、衛(wèi)生及計劃生育工作
文化方面：以弘揚時代主旋律，開展豐富多彩的文化教育活動。組建和擴(kuò)大的老年秧歌隊、鎮(zhèn)籃球隊、老年體育協(xié)會，充分利用鎮(zhèn)文化站、廣播站、商貿(mào)大集等宣傳陣地進(jìn)行文化宣傳工作，并邀請縣文工團(tuán)來鎮(zhèn)進(jìn)行文化演出，豐富了全鎮(zhèn)的文化生活。
教育、衛(wèi)生和計劃生育工作成果顯著。教育方面：以改善辦學(xué)條件，提高教育質(zhì)量為目的，幫助學(xué)校解決工作中的實際問題，解除了學(xué)校的后顧之憂，能夠?qū)Ｐ淖ソ虒W(xué)，中學(xué)的中考成績連續(xù)多年在全縣同類中學(xué)名列前茅，今年共考取高中生56名，其中鎮(zhèn)賚一中36名，鎮(zhèn)賚三中20名，使五棵樹中學(xué)成為遠(yuǎn)近聞明的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)。衛(wèi)生方面：五棵樹衛(wèi)生院近幾年狠抓了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和內(nèi)部管理，衛(wèi)生院現(xiàn)有二層近500平方米的門診樓，設(shè)內(nèi)科、外科、婦科、牙科等，今年還配備了比較先進(jìn)的彩超設(shè)備，其擁有的設(shè)備是全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院最先進(jìn)的。計劃生育工作堅持常抓不懈，并與鎮(zhèn)政府簽訂責(zé)任制，分解任務(wù)，旅行一票否決制。
七、開展了第二個“公民道德宣傳日”宣傳教育活動
一是組織學(xué)習(xí)《綱要》和《若干意見》，并查找本部門存在的問題。
并于每年9月21日，由五棵樹鎮(zhèn)黨委組織召開“公民道德宣傳日”宣傳教育活動座談會，由本鎮(zhèn)黨政班子成員、包村干部、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人及村黨支部書記參加會議，參加人數(shù)27人左右。會上，鎮(zhèn)黨委書記李青海同志做了關(guān)于開展“公民道德宣傳日”的重要講話，他從加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的重要意義、主要任務(wù)和強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)等三個方面進(jìn)行了深刻闡述，全體與會者深受鼓舞，增強(qiáng)了進(jìn)一步做好未成年人思想道德建設(shè)的信心。鎮(zhèn)黨委副書記宮金海同志就如何開展好此項活動講了幾點意見，并組織與會人員學(xué)習(xí)《綱要》、《若干意見》，對照《綱要》和《若干意見》的要求，結(jié)合本部門實際，大家開展了大討論，總結(jié)公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作，查找工作中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的問題。一是在社會方面，有一些不健康的營業(yè)場所，如電子游戲場所、網(wǎng)吧等；二是在學(xué)校方面，學(xué)校管理不嚴(yán)，學(xué)校片面追求升學(xué)率，造成部分學(xué)生厭學(xué)；三是在家庭方面，部分學(xué)生父母素質(zhì)低，家庭經(jīng)濟(jì)困難，家庭和學(xué)校教育脫節(jié)，針對存在的問題，我們采取有力措施加以解決，促進(jìn)了公民道德建設(shè)和未成年人思想道德建設(shè)工作的深入開展。
八、廣泛深入開展評選“四榜”和“文明生態(tài)村”活動
每年九月份在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照《方案》的要求，采取包村干部協(xié)助抓、村組干部直接抓，做到一級抓一級、層層抓落實，為活動的開展提供了組織保障。一是突出評選重點，由于各村的實際情況不同，所要解決的問題也就不盡相同，評選出一戶“一榜”或一戶“多榜”，也評選出了一戶“四榜”。二是按照《方案》規(guī)定的方法步驟進(jìn)行，不走過程。按照創(chuàng)建文明生態(tài)村的條件，全鎮(zhèn)評選出2個文明生態(tài)村，即鐵力、前英臺兩個村文明生態(tài)村。
去年，通過評選活動，在全鎮(zhèn)4040農(nóng)戶中，評選出“四榜”戶200戶，其中好樣榜50戶、能人榜80戶、成才榜30戶、衛(wèi)生榜40戶。這項活動的開展，促進(jìn)農(nóng)民文明、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村進(jìn)步，為我鎮(zhèn)早日實現(xiàn)小康提供有力保障。
盡管我們在精神文明建設(shè)和社會各項事業(yè)做出了很大的努力，取得了一些成績，但與上級黨委的要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)是：一是不注重總結(jié)和培育典型，滿足現(xiàn)狀；二是工作思路陳舊，思想解放程度不夠。這些情況都有待于我們在下年的工作中加以改進(jìn)。為了使此項活動能夠扎實開展起來，堅持下去，除原定規(guī)劃外，在今后的工作中我們還應(yīng)抓好以下幾項工作。
一是進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把開展引項活動納入鎮(zhèn)干部崗位責(zé)任制。二是加強(qiáng)檢查評比工作。按照縣精神文明建設(shè)先進(jìn)集體、四榜戶的標(biāo)準(zhǔn)做到半年初評，年終總評。三是認(rèn)真抓好典型。抓好典型是使此項活動不斷向前發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。同時還要注重總結(jié)典型和宣傳他們的先進(jìn)事跡，從而帶動全面。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇3
抓實“五三” 激發(fā)活力
確?；鶎狱h組織晉位升級
中共井口鎮(zhèn)委員會
按照中央、省、市、縣委的部署，鎮(zhèn)黨委把開展基層組織建設(shè)年作為加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作的重大機(jī)遇，針對村級黨組織缺乏活力這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實施“一年雙評”工程為重點，以“五三”思路為步驟，在思想上、行動上、作風(fēng)上、能力上促進(jìn)村級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)、晉位升級。
一、突出三種思想，增強(qiáng)思想意識
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞開展基層組織建設(shè)年的要求，著力在轉(zhuǎn)變村級黨員干部思想上、行動上、作風(fēng)上、能力上下功夫，從轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識入手，大力實施“一年雙評”工程，促進(jìn)基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)。一是加強(qiáng)思想教育，深刻認(rèn)識開展基層組織建設(shè)年活動的重要性。鎮(zhèn)黨委召開由各黨組織負(fù)責(zé)人和黨員村（社區(qū)）干部參加的專題會，充分認(rèn)識基層組織建設(shè)年工作是創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)入收官階段的重要內(nèi)容，是黨建工作在創(chuàng)先爭優(yōu)階段的終極目標(biāo)，是迎接十八大勝利召開的獻(xiàn)禮之作。二是突出發(fā)展意識，增強(qiáng)黨員干部能上能下的競爭性。緊緊圍繞“推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧”這一主題，嚴(yán)格按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，引導(dǎo)廣大黨員干部，特別是村、社區(qū)干部在引領(lǐng)村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、促進(jìn)社區(qū)和諧上下功夫，注重以能力用人，能 1
上能下，增強(qiáng)在引領(lǐng)發(fā)展上競爭性。三是實施“一年雙評”工程，開拓黨建工作要的創(chuàng)新性。鎮(zhèn)黨委實施的“一年雙評”工程，由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)，采取上下結(jié)合的方式，激發(fā)黨組織書記和黨員村、社區(qū)干部創(chuàng)新開展黨建工作，培養(yǎng)積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新的新思維。
二、采取三項措施，實施“一年雙評”
實施“一年雙評工程”，重點采取三項措施，促進(jìn)黨員干部的能上能下。一是半年一聯(lián)述?！奥?lián)述”要求組織開展基層黨委、黨支部書記就抓基層黨建工作情況分別向上一級黨委進(jìn)行專項述職。“聯(lián)評”，要求組織基層黨組織、黨員和群眾代表對基層黨委、黨支部抓黨建工作情況進(jìn)行評議?！奥?lián)考”，要求把抓基層黨建工作情況作為鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容。以動真碰硬查不落實的態(tài)度，將不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的鎮(zhèn)、部門和村（社區(qū)）干部進(jìn)行調(diào)整，形成憑實績用干部的鮮明導(dǎo)向。二是半年一考評。鎮(zhèn)黨委要求村級黨組織毎半年對黨建工作、中心工作、常規(guī)工作進(jìn)行總結(jié)，考評其工作落實情況。并在各支部召開由黨員、村社干部、村民代表等廣泛參與的民主生活會進(jìn)行民主測評，得出綜合考評結(jié)果。三是半年一評用。鎮(zhèn)黨委根據(jù)個人聯(lián)述情況、綜合考評結(jié)果作為村、社區(qū)黨組織書記、黨員村干部評用的依據(jù)，進(jìn)行半年一評用。對思想落后、行動不力、能力不足、作風(fēng)不好的干部予以留職整改半年，由鎮(zhèn)干部下派。對留職整改在年終個人聯(lián)述情況、綜合考評結(jié)果中仍無改進(jìn)的予以停用，對整改結(jié)果良好、進(jìn)步明顯的重新啟用。
三、建立三項機(jī)制，增強(qiáng)組織保障
為確?！耙荒觌p評”工程有成績、見實效，鎮(zhèn)黨委建立了三項機(jī)制。一是經(jīng)費保障機(jī)制。專門設(shè)立專項資金，對每個支部給予五千元基本保障經(jīng)費，年終考評時，根據(jù)工作實績，給予黨組織書記個500-1500元考核獎勵。二是陣地建設(shè)機(jī)制。按照基層組織建設(shè)年陣地覆蓋升級項目的要求，一方面積極對上爭取、一方面積極自籌，投入專項資金近10萬元對轄區(qū)內(nèi)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的村（社區(qū)）陣地進(jìn)行升級改造，確保村（社區(qū)）陣地全覆蓋。重點打造紅花村和川安社區(qū)為村級陣地建設(shè)亮點村。三是人才保障機(jī)制。大力培養(yǎng)村級后備干部和入黨積極分子，著力改變農(nóng)村基層干部青黃不接的狀況、年齡偏大的狀況、文化素質(zhì)不高的狀況、創(chuàng)新能力不強(qiáng)的狀況、黨員發(fā)展滯后的狀況。同時為“一年雙評”干部能上能下奠定基礎(chǔ)。
四、實施三問制度，增強(qiáng)幫扶責(zé)任
為增強(qiáng)基層黨組織晉位升級的效果，鎮(zhèn)黨委采取鎮(zhèn)黨委成員兼任村黨支部第一書記、機(jī)關(guān)黨員“一幫一”、鎮(zhèn)干部聯(lián)村負(fù)責(zé)制等措施，開展“對位”幫扶，并實行三問制度，力促轉(zhuǎn)變見成效。一是問到位情況。針對不深入基層、不進(jìn)村入戶、不密切聯(lián)系村社干部、不深入群眾，人浮于事的現(xiàn)象、見成效的大忌。鎮(zhèn)黨委建章立制，定期檢查鎮(zhèn)干部是否參與商計村民事務(wù)、是否溝通交流、是否獻(xiàn)計獻(xiàn)策。二是問幫扶情況。深入開展幫扶活動，扎實開展“掛包幫”、“一幫一”、“心連心”活動是密切黨群、干群關(guān)系的重要手段、是省第十次黨代會的要求。鎮(zhèn)黨委以幫扶效果作為機(jī)關(guān)干部考核的一項重要內(nèi)容，在年終予以專項考核。三是問群眾滿意情況。對鎮(zhèn)干部開展幫扶情況、聯(lián)村負(fù)責(zé)工作情況，同村干部一起在村級民主生活會的測評時一并考評，根據(jù)群眾的測評滿意度作為聯(lián)系村工作考核的一項主要依據(jù)，作為年終三個文明考核和評先評優(yōu)的主要依據(jù)。
五、實現(xiàn)三大轉(zhuǎn)變，促進(jìn)晉位升級
實施“一年雙評”工程，目的重在晉位升級。結(jié)合“三分類”的安排，實現(xiàn)“三升級”的目標(biāo)。一是一般黨組織上檔次。一般黨組織重在“比、學(xué)、趕、超”上下功夫，找準(zhǔn)優(yōu)勢和薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化工作措施，力爭進(jìn)入先進(jìn)黨組織行列。二是后進(jìn)黨組織升級別。后進(jìn)黨組織重在整頓轉(zhuǎn)化，采取城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶、領(lǐng)導(dǎo)定點聯(lián)系、干部駐點幫扶等措施，促進(jìn)轉(zhuǎn)化升級，后進(jìn)黨組織年轉(zhuǎn)化率達(dá)100%以上。三是先進(jìn)黨組織提升率。先進(jìn)黨組織力爭年底前爭創(chuàng)縣及以上先進(jìn)、示范黨組織年提升率達(dá)20%以上，確保先進(jìn)黨組織上水平，一般黨組織上臺階，后進(jìn)黨組織換新顏，一般黨組織年升級率達(dá)25%以上。
下一步，鎮(zhèn)黨委將認(rèn)真貫徹落實中、省、市、縣關(guān)于基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)會的精神，以“一年雙評”工程為重點，以“五三”工作思路為步驟，扎實開展創(chuàng)優(yōu)爭優(yōu)活動，倒排工期項目推進(jìn)、一抓到底督導(dǎo)推進(jìn)、解決問題突破推進(jìn)，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大的勝利召開！
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇4
今年以來，我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作在市委、市政府、市建設(shè)局的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持下，鎮(zhèn)黨委、政府十分重視，根據(jù)年初與市政府簽訂的工作目標(biāo)，結(jié)合本鎮(zhèn)的實際情況，做到目標(biāo)明確，精心組織，層層落實，求真務(wù)實抓措施、抓管理、抓實效，取得了較好的成績，但也存在一些不足，為了更好地發(fā)展來年，現(xiàn)將20xx年度小城鎮(zhèn)建設(shè)工作目標(biāo)完成情況總結(jié)如下：
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高對建設(shè)好小城鎮(zhèn)意義的認(rèn)識：
自從20xx年我鎮(zhèn)被評為##市新型示范小城鎮(zhèn)以來，鎮(zhèn)黨委一直深感責(zé)任更重，壓力更大，在一手繼續(xù)抓完善發(fā)展的基礎(chǔ)上，一手又在制定更高的目標(biāo)，建設(shè)出更好的實績，繼續(xù)爭創(chuàng)，幾年來曾多次專門組織相關(guān)人員到外地學(xué)習(xí)參觀，更大程度地拓寬全鎮(zhèn)廣大干部群眾的視野，進(jìn)一步解放思想，增強(qiáng)超前意識，不斷提高對抓好小城鎮(zhèn)建設(shè)工作重要意義的認(rèn)識，使我們更清醒地認(rèn)識到##鎮(zhèn)的近幾年的建設(shè)，縱比有成績，橫比有差距，同時實踐證明，抓好小城鎮(zhèn)建設(shè)工作，它不但標(biāo)志著一個地區(qū)的三個文明建設(shè)程度和精神風(fēng)貌的形象，而且能拉動其他各行各業(yè)的快速發(fā)展，同時又是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速增長的一個重要途徑，因此黨委、政府一班人十分重視，特別面對目前的既要保吃飯，又要保建設(shè)的實際情況，保吃飯又不能停止建設(shè)，保建設(shè)資金怎么辦，不進(jìn)則退，小進(jìn)也是退，所以做到千方百計統(tǒng)籌兼顧，通過多種形式，宣傳發(fā)動，部署落實，制定目標(biāo)，落實措施，明確責(zé)任，規(guī)劃建設(shè)，多渠道籌措資金，大力開展招商引資。在嚴(yán)格按照集鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的前提下，實行土地招標(biāo)拍賣，取之于土，用之于建，滾動發(fā)展，全鎮(zhèn)上下緊密配合，形成合力，各單位、各部門各自履行職責(zé)，做到跟蹤管理，熱情服務(wù)，全方位的推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程。
二、進(jìn)一步樹立目標(biāo)意識，強(qiáng)化規(guī)劃、建設(shè)、管理并重：
在建設(shè)過程中，我們嚴(yán)格執(zhí)行已修編的集鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃和小區(qū)詳細(xì)規(guī)劃，集鎮(zhèn)建設(shè)主要以##花園住宅小區(qū)和幸福路、健康路、鎮(zhèn)中南路建設(shè)為主，有待繼續(xù)規(guī)劃發(fā)展的是鎮(zhèn)中北路、國際路、鎮(zhèn)南路。村莊建設(shè)主要以自然村合并后的行政村及相關(guān)中心村為主，以此來指導(dǎo)其他開發(fā)建設(shè)，確保建設(shè)入?yún)^(qū)率達(dá)到100%，同時強(qiáng)化建管并重和公共基礎(chǔ)設(shè)施的配套建設(shè)。20xx年市交##鎮(zhèn)全年總投入目標(biāo)5698萬元，實際投入6080萬元，占總投入目標(biāo)的106.7%，其中投入有：居民建房46戶，552萬元，農(nóng)民建房310萬元，3100萬元，商品房開發(fā)25戶，400萬元，工業(yè)集中區(qū)1600萬元（其中包括##、##、##、##等工業(yè)集中區(qū)），道路建設(shè)、文化路30萬元，通達(dá)工程硬質(zhì)路面12公里，總投入240萬元，橋3座，68萬元，路燈150盞20萬元，綠化50萬元，環(huán)衛(wèi)20萬元。在整個工程建設(shè)中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實行工程項目的招投標(biāo)，一律實行公開、公平、公正的陽光操作。今年以來我鎮(zhèn)特別注重抓建設(shè)管理不放松，尤其是各類建設(shè)必須按規(guī)劃、按圖建設(shè)，堅決反對隨意性、任意改變規(guī)劃，切實做到無規(guī)劃不建設(shè)入?yún)^(qū)率達(dá)100%；二是抓質(zhì)量安全管理，抓好安全就是效益，抓好安全就是穩(wěn)定，抓好安全就是對人民生命財產(chǎn)負(fù)責(zé)，抓好安全責(zé)任大于泰山，確保全年無一重大事故的出現(xiàn)；三是抓已建的各項配套設(shè)施管理，包括路燈、綠化、電力、電訊、自來水、下水道等；四是抓管理隊伍的建設(shè)，有專職城管隊伍，加大管理力度，規(guī)范管理程序，管理責(zé)任區(qū)分工明確；五是抓好環(huán)境衛(wèi)生管理，增加環(huán)衛(wèi)人員，提高環(huán)衛(wèi)人員勞動待遇，做到有專人清潔打掃，有固定垃圾場地，常抓不懈，確保按規(guī)劃、快建設(shè)、重管理良性循環(huán)。
三、強(qiáng)化隊伍建設(shè)，提高服務(wù)意識：
今年以來，我們##的村鎮(zhèn)建設(shè)管理工作應(yīng)該說好于往年，無論是工作的管理規(guī)范程度，執(zhí)法的力度，包括處理各項矛盾糾紛，業(yè)務(wù)水平、服務(wù)意識、管理收入均有明顯好轉(zhuǎn)。今年初我們緊密圍繞著市交目標(biāo)，結(jié)合我鎮(zhèn)的實際情況，制定了辦公室的管理目標(biāo)，并與各工作人員簽訂了全年目標(biāo)責(zé)任書，進(jìn)一步明確工作的各項制度和管理程序，確保正常工作的開展，在工作中我們體會到，隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和地方性經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化，特別是有關(guān)收費政策的限制，村建辦公室的發(fā)展，也同時帶來危機(jī)感。首先要先保證工作人員的吃飯，才能保證好發(fā)展，故此我們必須在管理上、服務(wù)上、執(zhí)法上狠下功夫，一是要強(qiáng)化宣傳力度，依法建設(shè)、依法管理、依法收費，提高全民守法意識；二是要抓好規(guī)劃，擴(kuò)大效果，大力開展招商引資，增長經(jīng)濟(jì)拉動發(fā)展，提高管理水平，杜絕違章建筑，確保管理的到
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇5
23號文件要求，對工程相關(guān)費用限價提出審核意見；四是參與工程招標(biāo)活動，對工程公開招標(biāo)活動程序的合法性、合規(guī)性進(jìn)行監(jiān)督；五是參與工程施工合同簽訂，對施工合同條款嚴(yán)格對照招標(biāo)文件約定及有關(guān)政策規(guī)定，進(jìn)行嚴(yán)格審查；六是參與對無定額標(biāo)準(zhǔn)、取費標(biāo)準(zhǔn)和材料信息價格的設(shè)備材料進(jìn)行市場詢價；七是參與工程推進(jìn)中的協(xié)調(diào)調(diào)度，對影響工程推進(jìn)遇到的問題及時提出解決措施和建議；八是對設(shè)計變更、工程增量、隱蔽工程的現(xiàn)場簽證；九是參與對已完工程、殘方工程、隱蔽工程進(jìn)行現(xiàn)場驗收。
據(jù)不完全統(tǒng)計，今年共參加各種工程過程管理會議831次。其中：征地、房屋及地上附著物現(xiàn)場認(rèn)定73次、可研報告及施工圖審查45次、工程相關(guān)費用審核控制價122次、參與工程招標(biāo)活動83次、工程施工合同簽訂146次、設(shè)備材料市場詢價32次、協(xié)調(diào)調(diào)度57次、現(xiàn)場簽證140次、工程現(xiàn)場驗收143次。
（五）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力
為提高團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力，不斷適應(yīng)新形勢財政工作的要求，基建科在日常工作中，非常注重科室干部后續(xù)教育培訓(xùn)，始終把提高干部隊伍的素質(zhì)作為提升基建財務(wù)工作效能的關(guān)鍵環(huán)節(jié)常抓不懈。一是所有分派任務(wù)必須在規(guī)定時間內(nèi)完成，上班時間因下工地或開會未完成，晚上回來必須利用加班時間完成，另外，為不影響市重點工程建設(shè)進(jìn)度，基建科實行周末及節(jié)假日輪流值班，保證項目單位“隨叫隨到”；二是加強(qiáng)職工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對新出臺的財經(jīng)法規(guī)、基建財務(wù)管理政策文件、財務(wù)及工程預(yù)決算等業(yè)務(wù)知識，統(tǒng)一組織全科人員集中學(xué)習(xí)，并要求科室人員對所有關(guān)于基建政策規(guī)定，應(yīng)做到全面掌握了解、對答如流；另一方面注重科室干部的廉政建設(shè)，結(jié)合基建財務(wù)工作特點，制定了嚴(yán)格的廉政紀(jì)律規(guī)定，堅持用完善的制度規(guī)范審核行為；定期組織學(xué)習(xí)各項廉政規(guī)章制度，強(qiáng)化評審人員廉政意識，用反面典型案例加強(qiáng)警示教育，增強(qiáng)評審人員的拒腐防變能力，為基建財務(wù)工作構(gòu)筑一道“防腐墻”。
二、存在困難和問題
過去的一年也存在不少的困難和問題，主要表現(xiàn)在：
（一）工程增量、變更簽證未按規(guī)定執(zhí)行。部分業(yè)主單位因?qū)κ形?、市政府關(guān)于工程增量、變更簽證方面的政策規(guī)定不甚了解，或為趕工期，工程增量、變更未按規(guī)定及時辦理簽證或向市政府報告，特別是20xx年前的一些工程項目，影響了工程增量及決算造價評審，一些工程項目久拖不結(jié)，施工單位反映強(qiáng)烈。
（二）工程前期工作準(zhǔn)備不充分。部分項目由于時間緊，存在設(shè)計粗糙、漏項嚴(yán)重、預(yù)算編制不規(guī)范等問題，或者邊施工，邊設(shè)計，邊調(diào)整，導(dǎo)致預(yù)算控制價失真、工程變更簽證量大，為日后工程增量留下了隱患，嚴(yán)重影響了工程預(yù)算評審及項目推進(jìn)。
（三）拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)有待進(jìn)一步完善。目前我市拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)不科學(xué)、補(bǔ)償項目不全、操作性不強(qiáng)，給實際拆遷補(bǔ)償帶來困難。
（四）基建評審管理力量薄弱。一是專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，缺乏綜合性人材，懂土建不懂水電、懂造價不懂建造，不能適應(yīng)包羅萬象評審工作的要求，審核人員還只停留在理論基礎(chǔ)上，不能與實踐有機(jī)相結(jié)合；二是基建評審管理人員嚴(yán)重不足，很難承擔(dān)日益增加的基建評審、管理任務(wù)。
三、xx年工作思路和目標(biāo)
xx年工作總體思路是：深入學(xué)習(xí)和全面貫徹落實黨的xx屆xx全會精神，進(jìn)一步理順基建管理機(jī)制，提升基建管理水平，加強(qiáng)基建管理隊伍建設(shè)，推進(jìn)蘇區(qū)振興發(fā)展，更好的服務(wù)我市項目建設(shè)。
（一）提高財政管理科學(xué)化、精細(xì)化水平。進(jìn)一步理順建筑設(shè)備材料詢價機(jī)制，杜絕合同簽訂中的施工單位委托行為，規(guī)范工程變更簽證，建立完善征地拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，堅決制止隨意拆分項目、規(guī)避招投標(biāo)行為，防止施工圖審查走過場，建立健全一套規(guī)范的基建管理機(jī)制。
（二）建立基建管理長效機(jī)制。進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度，針對目前基建管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)、內(nèi)部控制中存在的漏洞，完善體制機(jī)制，努力解決因制度不健全導(dǎo)致工作拖拉、辦事效率低、程序繁雜等問題，建立基建管理高效運行的長效機(jī)制。
(三)加強(qiáng)隊伍建設(shè)。一是選調(diào)一批作風(fēng)實、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的人員，充實基建管理和評審力量，以更好的服務(wù)我市的項目建設(shè)；二是基建管理和評審人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹基建法律法規(guī)和規(guī)章制度，結(jié)合實際，加強(qiáng)基建管理調(diào)查和理論研究，全面提升基建隊伍的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和職業(yè)道德。注重加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，努力形成客觀公正、文明規(guī)范、清正廉潔的工作作風(fēng)。
（四）加強(qiáng)對外宣傳，利用多種形式，宣傳基建財務(wù)政策、法規(guī)、制度、文件，讓社會各界了解基建財務(wù)工作，讓基建財務(wù)制度得到深入貫徹執(zhí)行。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇6
年以來，我公司認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹市縣紀(jì)委七屆三次全會精神，嚴(yán)格按照縣委、縣政府《關(guān)于加強(qiáng)對鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理的五項制度及實施辦法（試行）通知》和《關(guān)于年全市領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作實施意見》，以構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系為主線，大力加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，認(rèn)真推行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓各項措施的落實，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展，使我公司各項工作取得了長足進(jìn)步，齊上臺階。
一、認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。
一是制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。明確各級領(lǐng)導(dǎo)干部和部門責(zé)任，做到齊抓共管，群策群力。二是縣公司制定了廉潔自律承諾書。承諾書上有承諾人簽字，監(jiān)督人簽字，有舉報電話，承諾書在廠務(wù)公開欄中進(jìn)行公布。各部門都能將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作研究、部署、落實和檢查。
二、突出廉政文化建設(shè)，深化反腐倡廉教育。
（一）建設(shè)廉政文化，營造濃厚的倡廉氛圍。
我公司結(jié)合文化建設(shè)總體安排，在公司院內(nèi)燈張貼了廉政宣傳標(biāo)語和格言，院內(nèi)公示欄、營－業(yè)窗口設(shè)有十五不準(zhǔn)規(guī)定、禁酒規(guī)定、著裝規(guī)定、服務(wù)承諾等。通過這些形式使大家處在廉政文化包圍之中，時時警醒，耳濡目染，時刻受到廉政文化的熏陶。
（二）深入開展了廉政教育月。
在開展廉政教育月活動中，我們在方式上力求創(chuàng)新，開展“六個一”活動，保障了學(xué)習(xí)效果。一是組織了一次專題講座。由公司領(lǐng)導(dǎo)親自備課，結(jié)合公司實際上了一次黨課。二是開展一次學(xué)習(xí)討論。統(tǒng)一安排討論題目，并組織討論。三是開展了一次警示教育活動；四是召開一次家庭助廉教育；五是舉辦一次演講比賽；六是開展讀一本好書活動。
三、完善制度，加強(qiáng)監(jiān)督。
一是按照領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督辦法的要求，完善了財務(wù)管理、信訪工作等相關(guān)規(guī)章制度。二是完善充實了干部廉政檔案。三是成立了廠務(wù)公開監(jiān)督檢查小組。
四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。
1、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待費開支，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審批，專人管理，單獨列帳，使業(yè)務(wù)招待費控制在了最低限度。另外，我們還減少了不必要的會議開支，對上級或有關(guān)業(yè)務(wù)單位來人，一律按標(biāo)準(zhǔn)招待，從而制止了公款吃喝玩樂的環(huán)風(fēng)氣。
2、加強(qiáng)財務(wù)管理，自以來，我公司實行財務(wù)收支兩條線，做為報帳單位，對各項支出嚴(yán)格把關(guān)，先申請，等批復(fù)再辦理，嚴(yán)格了財紀(jì)紀(jì)律和財務(wù)制度。
3、嚴(yán)格控制了非生產(chǎn)用房的建設(shè)與裝修，對省公司、市公司批準(zhǔn)的通信生產(chǎn)樓建設(shè)項目，由市公司和縣招標(biāo)辦進(jìn)行招標(biāo)，我們派了紀(jì)檢、審計和基建人員參加，公司領(lǐng)導(dǎo)無一人參加。
4、我公司的通信工具配備都是根據(jù)省市公司的規(guī)定和有關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)程配備的，由辦公室和紀(jì)檢人員，逐個登記管理，未發(fā)生超范圍使用配備現(xiàn)象。
5、嚴(yán)格了民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)組織原則，定期召開民主生活會，推行企務(wù)公開，接受干部職工的監(jiān)督檢查，增強(qiáng)了企業(yè)管理的透明度。在重大問題的決策、干部任職的調(diào)整、大額資金的`使用，都堅持了黨支部或經(jīng)理辦公會研究，方可實施，防止了個人獨斷專行，給企業(yè)造成不應(yīng)有的損失。
五、提高效能，加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
1、認(rèn)真貫徹落實縣委和上級公司政風(fēng)行風(fēng)動員會議精神。積極進(jìn)行動員部署，制定了實施方案，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則和標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針，以糾正謀私、侵害廣大客戶利益等方面的不正之風(fēng)重點，著力解決了廣大客戶反映強(qiáng)烈的突出問題。
2、通過開展“深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀”主題實踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)窗口人員職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化服務(wù)、拓寬服務(wù)載體，真心誠意為廣大客戶解難題、辦實事、辦好事。
3、走訪、調(diào)查、征求意見和建議。走訪廣大客戶，發(fā)送《征求客戶意見卡》300多份。我公司把客戶意見和建議進(jìn)行匯總，研究改進(jìn)和落實措施，逐一反饋。累計整改服務(wù)質(zhì)量問題11項。
六、開展了“爭做勤廉雙優(yōu)好員工”活動。
按照縣紀(jì)委要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣聯(lián)通干部員工的作風(fēng)建設(shè)，大力弘揚新風(fēng)正氣，抓典型、比先進(jìn)、促提高，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，我公司開展了“爭做勤廉雙優(yōu)好員工”活動。制定了活動方案和評選標(biāo)準(zhǔn)，召開動員會，學(xué)習(xí)先進(jìn)，查擺不足，評選出五名勤廉雙優(yōu)好員工，并向縣紀(jì)委積極呈報一名勤廉雙優(yōu)好員工。
年來，通過扎實有效的黨風(fēng)廉政工作，我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律工作得到全面落實，并取得了一定成效，但也存在一些問題，個別部門對廉政工作重要性認(rèn)識不夠，思想認(rèn)識有待提高。今后，我們一定嚴(yán)格落實各項措施，強(qiáng)化監(jiān)督，爭創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作新局面。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇7
一年來，我局在省、市局和吉林市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在吉林省、市精神文明辦的精心指導(dǎo)下，本著“求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新”的原則，堅持“三個服務(wù)”思想，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，大力開展精神文明建設(shè)工作，并取得了較好的成績。現(xiàn)總結(jié)如下。
一、系統(tǒng)進(jìn)行精神文明檔案整理
精神文明創(chuàng)建檔案是我們?nèi)值男蜗蠊こ?，要形成電子和紙質(zhì)兩種檔案，電子檔案錄入到省局網(wǎng)站，紙質(zhì)檔案要匯編成書，報到省局教育處與各地區(qū)局進(jìn)行比較并展示，為此，我們把此項工作當(dāng)做一項關(guān)鍵工作來抓。年初，我們按照要求，向全系統(tǒng)各基層單位下發(fā)了《關(guān)于報送20xx年精神文明創(chuàng)建檔案材料的通知》。將檔案分為11類進(jìn)行收集，這11類是：1．精神文明創(chuàng)建年度工作計劃、方案、工作總結(jié)、市（州）局黨組研究精神文明建設(shè)會議紀(jì)要（復(fù)印件）、2．領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、3．黨風(fēng)廉政建設(shè)、4．思想政治工作、5．稅務(wù)文化建設(shè)、6．基層建設(shè)、7．系統(tǒng)黨建、8．教育培訓(xùn)、9．工青婦工作、10．年度榮譽(yù)、11．地區(qū)概況。收集后，我們將材料按11大類進(jìn)行了歸集排版，形成了一套22冊、共計100余萬字的文字材料，并將這些文字錄入《吉林省國家稅務(wù)局精神文明電子檔案》。
二、扎實做好創(chuàng)城工作
按照全國文明城市測評體系“基本指標(biāo)”和“特色指標(biāo)”要求：經(jīng)常開展集中性的誠信主題教育和實踐活動，培養(yǎng)市民誠信觀念和規(guī)則意識；建立企業(yè)信用供求機(jī)制（包括質(zhì)量、信貸、稅務(wù)等）；建立企業(yè)與重點人群的信用信息公開和共享機(jī)制，通過互聯(lián)網(wǎng)可免費查詢；積極開展企業(yè)社會責(zé)任的宣傳教育活動，引導(dǎo)企業(yè)履行社會責(zé)任。根據(jù)這些內(nèi)容，我們向各基層單痊制作下發(fā)了通知，將系統(tǒng)各單位三年來的稅法宣傳材料、總結(jié)、計劃進(jìn)行整理，對納稅人誠信等級認(rèn)定情況進(jìn)行收集，對以上內(nèi)容分別進(jìn)行總結(jié)，形成了10萬字的創(chuàng)城材料，報送到文明辦道德處。為營造氣氛，我們制作了十七條標(biāo)語，懸掛局內(nèi)明顯位置。
三、雙促活動有實效
深入基層開展工作中，要牢牢把握六個要點：一是要“快”。各工作組要按照“雙促”方案要求，迅速深入到所負(fù)責(zé)的歡喜鄉(xiāng)開展工作；二是要“細(xì)”。要按照分配的任務(wù)走訪到戶到人，耐心聽取群眾的意見和建議，認(rèn)真對待每一張征求意見表，完整準(zhǔn)確地填寫征求意見表。三是要“實”。要從行動上貼近群眾，深入到群眾中，聽真話、摸實情、辦實事，以求真務(wù)實的作風(fēng)完成工作任務(wù)。四是要“學(xué)”。在開展活動中要謙虛謹(jǐn)慎，多去研究分析問題存在的根源，提高我們解決實際問題的能力。五是要“活”。在工作中創(chuàng)新方式方法，努力成為群眾的解困人和群眾的貼心人。經(jīng)過調(diào)查，我們征求了128條的意見，逐一進(jìn)行梳理，反饋，認(rèn)真落到實處。
四、全心做好典型培樹工作
全市國稅系統(tǒng)教育工作暨創(chuàng)先爭優(yōu)現(xiàn)場會議之后，我們招開典型培樹工作會議，要求各單位認(rèn)真貫徹會議精神，狠抓本單位典型培樹工作落實，對各單位將工作開展情況及下一步工作打算進(jìn)行調(diào)度，召開了調(diào)度會，在FTP中為各單位設(shè)立了培樹電子檔案，督促各單位將培樹工作由感性階段邁向理性階段，各基層局已經(jīng)開始進(jìn)行此項工作，用點的強(qiáng)力帶動，達(dá)到面上處處開花，取得較好效果。
五、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
為了深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力和干部的政策執(zhí)行力，我局開展了系列活動。召開以服務(wù)為主題民主座談會。召開納稅人懇談會，現(xiàn)場搜集意見和建議。我們共征求到納稅人和社會各界的意見和意見879條，基層國稅干部意見461條，三個層面共提出1300條意見和建議，市局領(lǐng)導(dǎo)班子召開了兩次專題會議、三次局務(wù)會，分別就調(diào)研課題和征求意見建議情況進(jìn)行討論，制定了65條措施。同時，我們把基層分局（所）作為爭創(chuàng)的“窗口”，在系統(tǒng)內(nèi)開展?fàn)巹?chuàng)“基層分局（所）”，在系統(tǒng)外參加全市“凇露杯”文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動。
六、以創(chuàng)建活動推進(jìn)文明服務(wù)開展。
我局的所有辦稅服務(wù)窗口，結(jié)合“青年文明號”、“巾幗文明崗”等創(chuàng)建活動，制定了“以特色服務(wù)為基礎(chǔ)，以信息化手段為依托，以納稅服務(wù)是否高效為衡量標(biāo)準(zhǔn)，切實優(yōu)化服務(wù)程序，全面提高文明服務(wù)水平”的工作思路，提出了“大廳人員人人是國稅窗口、個個是國稅名片”的口號，增強(qiáng)了征納雙方的感情紐帶，促進(jìn)了雙方的理解與信任，推動了服務(wù)工作的開展。
七、組織機(jī)關(guān)工委運動會刀旗隊
局領(lǐng)導(dǎo)將全市機(jī)關(guān)運動會刀旗隊的任務(wù)交到我處后，我們主動與機(jī)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)溝通，認(rèn)真研究刀旗隊的相關(guān)細(xì)節(jié)，將旗桿長度，刀旗的的規(guī)格，刀旗隊員手握的位置等一一落實。從各單位抽出骨干人員組成81人的刀旗隊伍，經(jīng)過認(rèn)真細(xì)致的訓(xùn)練，在運動會上進(jìn)行出色表現(xiàn)，得到市領(lǐng)導(dǎo)的好評，我們獲得了優(yōu)秀組織獎。
七、做好自愿服務(wù)活動
為宣傳、踐行志愿精神，11月4日，我局組織志愿者到解放大路開展義務(wù)勞動。認(rèn)真清掃道路兩邊路面及綠化帶垃圾雜物。為創(chuàng)造干凈整潔、文明有序的市容環(huán)境和交通秩序貢獻(xiàn)力量。
精神文明創(chuàng)建工作永無止境，吉林國稅人將以構(gòu)建“和諧國稅、誠信國稅、數(shù)字國稅、陽光國稅”為目標(biāo)，堅持“道德立局、素質(zhì)建局、治稅強(qiáng)局、科技興局”的方針，繼續(xù)深入開展精神文明創(chuàng)建活動，為實現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇8
班組文化是團(tuán)結(jié)凝聚班組全體成員的橋梁和紐帶，是班組建設(shè)的核心內(nèi)容。班組建設(shè)是創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境及親和力，堅持以人為本，發(fā)揚團(tuán)隊精神，是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要有意識、有計劃、有組織地提煉和強(qiáng)化。我們始終把班組文化建設(shè)作為提高職工隊伍素質(zhì)、服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的一項重要工作來抓，同時和精益生產(chǎn)相結(jié)合，相互促進(jìn)，以推動企業(yè)穩(wěn)步快速發(fā)展。今年以來我們認(rèn)真落實威寧縣《威寧縣煤礦班組建設(shè)實施方案》相關(guān)精神，結(jié)合中心實際，具體開展了以下工作：
1、深入調(diào)查研究，結(jié)合實際探索思路。
我們從接觸企業(yè)、班組文化理論到主動開展企業(yè)、班組文化建設(shè)，經(jīng)歷了一個由自發(fā)到自覺、由單一到綜合、由表象到深層的發(fā)展過程。開始我們組織有關(guān)人員，認(rèn)真分析企業(yè)現(xiàn)狀和形勢，進(jìn)行調(diào)查研究，分析干部和職工隊伍的素質(zhì)狀況，深入剖析各級領(lǐng)導(dǎo)骨干和職工隊伍的思想觀念、精神狀態(tài)和行為習(xí)慣等等，以求明確企業(yè)特點和發(fā)展趨勢，明確班組文化建設(shè)的切入點和工作重點，提出了適應(yīng)本企業(yè)特點的班組文化建設(shè)的具體內(nèi)容。
2、加強(qiáng)職工培訓(xùn)，提高認(rèn)識。
帶頭學(xué)習(xí)，同時組織管理干部和基層班組長進(jìn)行培訓(xùn)，提高認(rèn)識，掌握班組文化建設(shè)的有關(guān)知識。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員、基層班組明確開展班組文化的功能，明確開展班組文化的意義，明確了通過班組文化的引導(dǎo)、激勵和約束作用，來增強(qiáng)全體職工的凝聚力和向心力，使廣大職工的積極性、創(chuàng)造性得到最大限度的發(fā)揮，以促進(jìn)企業(yè)目標(biāo)的整合與實現(xiàn)。
3、制定制度措施。
在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，提出了班組建設(shè)工作思路，從班組安全文化建設(shè)到企業(yè)班組建設(shè)再到企業(yè)班組建設(shè)，我們緊緊圍繞“精益求精，追求卓越”的企業(yè)精神，提出了“努力學(xué)習(xí)，超越自我”的學(xué)習(xí)理念、“關(guān)注安全，關(guān)愛生命”、“生命至上，安全為天”的安全理念、“精益求精，勇爭一流”的質(zhì)量理念，明確了“零事故、危險預(yù)知和全員參與”的安全工作原則，進(jìn)一步提升職工隊伍素質(zhì)，規(guī)范班組基礎(chǔ)管理，構(gòu)建企業(yè)整體的班組文化市場，使企業(yè)文化牢牢建立在班組文化建設(shè)之上。
4、組織實施各項活動，注重實效。
制度引導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)重視、各部門班組具體實施，形成了的良好組織局面，圍繞班組文化建設(shè)的總體目標(biāo)和目標(biāo)任務(wù)，以“白國周班組管理辦法”為重點，結(jié)合改善提案，安全生產(chǎn)月主題活動，我們牢牢抓住切入點，滲透到生產(chǎn)工作中去，并把一些相關(guān)工作結(jié)合起來，進(jìn)行細(xì)化，形成一個工作網(wǎng)絡(luò)，共同營造良好的文化氛圍，使班組文化建設(shè)逐步深入。
抓結(jié)合，找準(zhǔn)班組建設(shè)的載體。班組文化建設(shè)活動必須依附于各項日常工作中。我們首先找準(zhǔn)切入點，從四方面入手，將班組思想文化建設(shè)與精神文明建設(shè)、保持對員工先進(jìn)性教育活動和思想政治工作、理論學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合，不斷豐富和深化;將安全文化建設(shè)與安全性評價實施相結(jié)合，建立大安全機(jī)制;不斷提高廣大職工的理論知識和專業(yè)技術(shù)水平;把制度文化建設(shè)與公司開展的精益生產(chǎn)相結(jié)合，對照標(biāo)準(zhǔn)，查找不足，不斷提升廣大職工的執(zhí)行力，規(guī)范班組建設(shè)。
建設(shè)年度工作總結(jié) 篇9
2020年以來，蜂桶寨鄉(xiāng)黨委、政府高度重視全鄉(xiāng)文化建設(shè)工作;高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把文化建設(shè)工作列入年終重要目標(biāo)考核指標(biāo)之一。滿足人民基本文化需求是社會主義文化建設(shè)的基本任務(wù)，為群眾提供多層次多方面多樣化精神需求的文化產(chǎn)品。鄉(xiāng)黨委、政府充分利用全鄉(xiāng)廣泛的群眾文化基礎(chǔ)，提高全鄉(xiāng)文化建設(shè)服務(wù)水平，豐富活躍了村民群眾文化活動，讓群眾盡情享受文化的滋養(yǎng)，提升了群眾的幸福指數(shù)。強(qiáng)化了群眾的精神品格，夯實了群眾文化素質(zhì)的基礎(chǔ)，推動創(chuàng)建魅力蜂桶寨鄉(xiāng)的建設(shè)。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建文化服務(wù)體系
2020年度，蜂桶寨鄉(xiāng)黨委、政府把文化建設(shè)工作同全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、政治、社會等工作協(xié)調(diào)同步推進(jìn)，高度重視文化建設(shè)工作。依托鄉(xiāng)綜合文化站和廣泛的群眾文化基礎(chǔ)，成立了文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組：
組 長：
副組長：
成 員：
下設(shè)辦公室，辦公室主任由龍樹光兼任，負(fù)責(zé)文化站的日常事務(wù)工作，做到中心工作有人抓，常規(guī)工作大家推。
二、夯實基礎(chǔ)，創(chuàng)建文化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)
1.鄉(xiāng)黨委、政府籌建綜合文化站大樓，并對鄉(xiāng)綜合文化站進(jìn)行設(shè)備、設(shè)施的配置。201X年縣文新廣電局為我鄉(xiāng)配置的電腦、投影儀、書架、書500冊、桌椅、電影放映全套設(shè)備、鐵椅80套、55寸臺式觸摸屏電視設(shè)備、娛樂設(shè)施等，滿足了大家有場地看書，有水喝，有服務(wù)人員指導(dǎo)、管理，有效保障了人民群眾基本文化權(quán)益，讓文化服務(wù)深入基層，服務(wù)大眾。
2.在2020年蜂桶寨鄉(xiāng)8個村都開設(shè)了農(nóng)家書屋，每個書屋配備了書屋管理員，每個村開設(shè)了農(nóng)民夜校，村指派專人負(fù)責(zé)。農(nóng)家書屋已覆蓋全鄉(xiāng)8個村委會，做到城鄉(xiāng)文化均衡發(fā)展。及時為群眾提供文化產(chǎn)品，保證農(nóng)村文化陣地這個載體功能社會化、服務(wù)均等化，以文化引導(dǎo)人、教育人，提高人民群眾的精神道德水平。
3.成立了新康村、民和村鑼鼓藝術(shù)團(tuán)、青坪村、和平村歌舞隊、文藝團(tuán)隊以社會效益為主，經(jīng)常參加社會公益活動演出，有文藝骨干五十余人。配合政府中心工作，深入村組演出，利用慶三八、五一、建黨節(jié)、國慶、元旦、春節(jié)等，大力宣傳“黨在農(nóng)村的各項方針、政策、法律法規(guī)等編排新節(jié)目，做到節(jié)目內(nèi)容健康、風(fēng)趣，主題鮮明、生動，形成貼近農(nóng)村群眾實際，深受廣大干部群眾的喜愛。讓群眾在笑聲中得到教育，在歡樂中受到啟發(fā)，在快樂中接受教育。各村成立業(yè)余舞蹈隊，參加各種宴席演出，豐富了業(yè)余文化生活，加強(qiáng)家庭文化傳播。
4.積極開展對全鄉(xiāng)農(nóng)民的技能培訓(xùn)、消防安全知識、文明禮儀素質(zhì)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、環(huán)境衛(wèi)生等培訓(xùn)工作，以及交通安全法、計劃生育法等宣傳，提高廣大群眾的個人美德、社會公德，促進(jìn)了家庭美德的提升，提高廣大群眾的精神文化品味，增強(qiáng)了學(xué)法守法意識，促進(jìn)了社會和諧穩(wěn)定。
5.經(jīng)濟(jì)是基礎(chǔ)，文化是血脈，群眾生活逐步提高，有不少的群眾已經(jīng)開始愛上廣場舞，加速廣播電視村村通工程。我鄉(xiāng)為豐富群眾精神生活，努力擴(kuò)大農(nóng)村廣播電視覆蓋面，重視完善和發(fā)揮現(xiàn)有無線轉(zhuǎn)播臺站的作用，鄉(xiāng)廣播站親自到各個村協(xié)調(diào)溝通，新增新康村、民和村兩個站點，增加了有線電視覆蓋率，力爭使農(nóng)民群眾收聽、收看到套數(shù)更多、質(zhì)量更好的廣播電視節(jié)目。開展農(nóng)村電影放映活動，組織放映隊在我鄉(xiāng)各個村輪回放映，豐富了農(nóng)民群眾生活，并在部分村安置了投影儀等設(shè)備，放映了大批以愛國教育、農(nóng)村改革發(fā)展等為主題的電影，極大的豐富了我鄉(xiāng)農(nóng)民群眾的生活，為我鄉(xiāng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了良好的文化氛圍。
搞好文化體育的發(fā)展，認(rèn)真抓好貧困村體育文化事業(yè)建設(shè)、完成民和村、光明村籃球場建設(shè)，完成民和村，光明村，新華村等文化活動室建設(shè)。近年來，受地震和降雨的影響，娛樂廣場都受到不同程度的損毀，今年鄉(xiāng)黨委、政府對籃球場、休閑場地已維修完成，保證群眾在受災(zāi)后仍然可以開展健身娛樂活動，豐富了群眾的業(yè)余生活，提高了群眾的幸福指數(shù)。時為群眾提供文化產(chǎn)品，保證農(nóng)村文化陣地這個載體功能社會化、服務(wù)均等化，以文化引導(dǎo)人、教育人，提高人民群眾的精神道德水平。減少了社會和家庭矛盾，正確引導(dǎo)了社會熱點，疏導(dǎo)了公眾的情緒。2020年度，我鄉(xiāng)加大了對文化建設(shè)的投入，推動了全鄉(xiāng)文化發(fā)展的步伐，保障人民群眾基本文化權(quán)益。提高了文化深入基層、深入群眾的服務(wù)力。
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