日子一天天過(guò)去，我們又將迎來(lái)新階段的工作了，不用質(zhì)疑，現(xiàn)在開(kāi)始寫(xiě)崗位述職報(bào)告了。述職報(bào)告可以幫我們總結(jié)一個(gè)階段的工作任務(wù)中的疏忽，從而進(jìn)行改正，怎樣才能科學(xué)地寫(xiě)一篇接地氣的述職報(bào)告呢？或許你需要"工長(zhǎng)述職報(bào)告總結(jié)"這樣的內(nèi)容，請(qǐng)收藏本文并分享給你的朋友們吧！
工長(zhǎng)述職報(bào)告總結(jié)【篇1】
總結(jié)是進(jìn)步的基礎(chǔ)和途徑，不管是工作、學(xué)習(xí)、還是生活，我們都要對(duì)自己近一段時(shí)間的表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和反思，找出自己的弱點(diǎn)和不足，為下一階段的工作學(xué)習(xí)和生活打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。轉(zhuǎn)眼間，加入我們項(xiàng)目部這個(gè)大家庭已經(jīng)三個(gè)多月了，在這三個(gè)月時(shí)間里我體驗(yàn)了全新的工作及生活狀態(tài)，完成了從學(xué)生到員工，從孩子到成人的蛻變。以下是我對(duì)這三個(gè)月工作的總結(jié)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)過(guò)目并批評(píng)指正。
作為一名施工員，最重要的是要對(duì)整個(gè)現(xiàn)場(chǎng)做到心中有數(shù)，今天哪一塊區(qū)域要完成哪些工序，需要多少人工和材料，牽扯到哪些部門(mén)和人員等等都要有一個(gè)明確的計(jì)劃。過(guò)去三個(gè)月時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我已經(jīng)熟悉了整個(gè)工程的基本情況和個(gè)人工作模式，對(duì)自己的工作內(nèi)容有了比較全面的了解。在李工長(zhǎng)的指導(dǎo)下，我接觸了工程每一道工序的每一個(gè)細(xì)節(jié)，把學(xué)校里學(xué)到的理論知識(shí)落實(shí)到了實(shí)踐，同時(shí)也學(xué)到了很多以前不知道的東西。對(duì)整個(gè)現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)轉(zhuǎn)有了一定的掌控能力，對(duì)自己的工作思路有了比較清晰的認(rèn)識(shí)，我也清楚要對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全，人工、機(jī)械、材料做一個(gè)比較合理的安排，保證現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)有條不紊的推進(jìn)。
當(dāng)然，在過(guò)去的工作中我還存在很多的缺點(diǎn)和不足，需要我在以后的工作不斷改進(jìn)。首先，對(duì)工程圖紙的研究不夠透徹，遇到工程細(xì)部問(wèn)題往往拿不準(zhǔn)，隨著工程的推進(jìn)，我會(huì)提前對(duì)相應(yīng)圖紙進(jìn)行閱讀和分析，把工作做在前面，問(wèn)題就會(huì)迎刃而解；其次，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的工作安排不夠合理，對(duì)各部門(mén)、各分包單位之間的協(xié)調(diào)不夠到位。這可能需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累，在以后的工作中我會(huì)積極向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事請(qǐng)教，不斷反思自己的工作，及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己的現(xiàn)場(chǎng)管理能力。
上一段時(shí)間的工作讓我>收獲頗多，也積累了很多經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己的缺點(diǎn)和不足。在以后的工作中我會(huì)用積極地態(tài)度去面對(duì)工作中的遇到問(wèn)題和困難，把總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)用到以后的工作中。加強(qiáng)與同事之間的溝通與交流，讓工作開(kāi)展的更加順暢。不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)管理能力，力爭(zhēng)提前完成獨(dú)擋一面的預(yù)期目標(biāo)，盡早成為一名合格的華興人。
工長(zhǎng)述職報(bào)告總結(jié)【篇2】
結(jié)時(shí)間總是漫長(zhǎng)而又短暫， 不知不覺(jué)間，我自****年**月進(jìn)入******這個(gè)大家 庭到現(xiàn)在已經(jīng)有近兩年半了， 從一個(gè)懵懵懂懂的大學(xué)畢業(yè)生一步步的融入到這個(gè) 集體，投入到工作，在工作生活中不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。盡管在項(xiàng)目上的工作生活 是一個(gè)相當(dāng)枯燥、艱辛、繁瑣的過(guò)程，這個(gè)過(guò)程充滿(mǎn)了汗水、充滿(mǎn)了委屈、充滿(mǎn) 了無(wú)奈， 但也充滿(mǎn)了領(lǐng)導(dǎo)和前輩們諄諄教誨與鼓勵(lì)，也充滿(mǎn)了同事之間的關(guān)懷與 支持。
作為項(xiàng)目上的主管工長(zhǎng)， 在這新的一年來(lái)臨之際，根據(jù)自身工作的實(shí)際情況 以及結(jié)合工地現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況， 我簡(jiǎn)單談?wù)勛约旱南敕?，并?duì)自己的工作作一個(gè)總 結(jié)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便使自己在今后的工作中能懲前毖后，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，為今后 能把工作做得更好打下基礎(chǔ)。
直言不諱地說(shuō)，我們目前這個(gè)項(xiàng)目是非常糟糕的一個(gè)項(xiàng)目，內(nèi)憂(yōu)外患，使得 這個(gè)項(xiàng)目從開(kāi)工到現(xiàn)在步履維艱、充滿(mǎn)艱辛。下面我就簡(jiǎn)單闡述一下工地的一些 實(shí)際情況
一、施工隊(duì)伍技術(shù)力量過(guò)于薄弱。勞務(wù)總包方?jīng)]有熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)、有經(jīng)驗(yàn)的 帶班人員，這使得我項(xiàng)目部管理人員在工作過(guò)程中非常的吃力，而且還不討好， 往往工作安排得不盡人意，也使得許多零星的工作做得不到位； 二、施工隊(duì)伍質(zhì)量意識(shí)過(guò)于淡薄。我們都知道質(zhì)量與進(jìn)度是相對(duì)立的關(guān)系， 質(zhì)量要做得好必然需要一定的足夠的時(shí)間，而過(guò)于快速、急迫的施工，是會(huì)影響 質(zhì)量的。我們的管理目標(biāo)是要保證質(zhì)量并且要保證進(jìn)度。其實(shí)在正常情況下，這 并不矛盾， 可是大多工人和我們想的不一樣， 因?yàn)楣さ噩F(xiàn)場(chǎng)的工人大都是做計(jì)件， 在相同的時(shí)間， 做得越多得的也就越多，所以這就讓他們養(yǎng)成了一種貪圖快的思 想，使得他們忽略了工程的質(zhì)量，甚至不顧質(zhì)量，以致工程質(zhì)量差，并且給下道 施工工序造成了很大的阻礙。
更有甚者，我們管理人員因?yàn)橘|(zhì)量嚴(yán)重不合格對(duì)民 工班組進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)考核并要求其返工時(shí)， 回應(yīng)我們的卻是赤裸裸的人身安全 威脅，情何以堪？ 三、施工隊(duì)伍安全意識(shí)過(guò)于淡薄。許多工人都是放下鋤頭就來(lái)搞工程，在施 工過(guò)程中貪圖快捷， 不顧安全， 我行我素， 管理人員提醒他們， 他們卻屢屢不聽(tīng)， 更有甚者還呵斥管理人員，使得安全管理這個(gè)工作開(kāi)展不像想象中那么順利； 四、層層分包，多次轉(zhuǎn)包。此類(lèi)現(xiàn)象在工程行業(yè)中也是十分突出，這對(duì)項(xiàng)目 部的管理工作極為不利，管理工作往往會(huì)出現(xiàn)繞幾道彎子，針對(duì)性不強(qiáng)，執(zhí)行力 度不強(qiáng)； 五、施工作業(yè)面較大且比較分散、零亂，施工現(xiàn)場(chǎng)某些條件比較艱巨，這是 在很多項(xiàng)目都存在客觀因素。作為項(xiàng)目管理，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，制訂出合理可 行的施工組織方案，在宏觀上主導(dǎo)施工、統(tǒng)籌安排顯得極為重要； 六、 項(xiàng)目部部分崗位管理人員不足。其實(shí)一個(gè)良好的項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)必須根據(jù) 工程量的多少、 工程的類(lèi)型以及其他實(shí)際情況合理組織安排人員，做到每個(gè)重點(diǎn) 環(huán)節(jié)都能有人抓、及時(shí)抓。如果人員不足，很多時(shí)候管理人員往往在管理上力不 從心，什么都要管結(jié)果卻什么也管理不到位； 七、 “地方保護(hù)主義”情節(jié)突出。許多當(dāng)?shù)氐拇迕?，沖著錢(qián)而來(lái)，橫豎不講 理，動(dòng)不動(dòng)就搗亂滋事。對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目管理者，因?yàn)榱?chǎng)不同，和他們會(huì)有很多 矛盾的地方，這也對(duì)工作憑添了許多阻礙，不可能每一個(gè)管理者都能做得完好， 有時(shí)可以舍小利而顧全大局， 當(dāng)然這時(shí)就需要衡量利弊了， 妥善處理好這些關(guān)系， 讓對(duì)方的勢(shì)力為我所用，這才是可行之道。當(dāng)然這些處事經(jīng)驗(yàn)，需要我們用心來(lái) 積累。
往往很多方面的原因， 使得一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)展非常困難，但在省視那些原因的時(shí) 候，我們作為項(xiàng)目管理人員，也必須從自身角度出發(fā)，了解自己，認(rèn)識(shí)自己，分 析自己，從而知道自己在工作中的缺點(diǎn)、不足，明白自己該做什么，怎么做好。
下面我就工程質(zhì)量控制與管理、工程成本控制與管理、安全工作管理、班組的管 理協(xié)調(diào)等方面簡(jiǎn)單的談?wù)勛约旱南敕ā?BR> 一、工程質(zhì)量控制與管理。首先，作為主管工長(zhǎng)，從自身來(lái)講必須對(duì)設(shè)計(jì)圖 紙比較熟悉和對(duì)有關(guān)規(guī)范比較了解，不按圖紙和規(guī)范施工，往往會(huì)使工程存在諸 多安全隱患。質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的根本，如果我們總是生產(chǎn)一些不合格產(chǎn)品，企業(yè) 談何發(fā)展； 其次， 民工班組綜合素質(zhì)不高， 不一定知道什么樣的質(zhì)量才算是達(dá)標(biāo)， 這時(shí)就需要我們對(duì)其進(jìn)行好技術(shù)交底，給班組人員在思想上給予重視，在操作上 懂得技術(shù)要求，在操作過(guò)程中懂得控制質(zhì)量；再者，要做好項(xiàng)目質(zhì)量管理，必須 不斷的完善質(zhì)量管理制度， 獎(jiǎng)罰分明，對(duì)于工程施工中質(zhì)量不合要求的必須及時(shí) 進(jìn)行返工處理，不能姑息，要對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)。當(dāng)然“金無(wú)赤足，人無(wú) 完人” ，任何一個(gè)管理人員都不可能面面俱到，也不可能什么都知道，這就需要 我們?cè)诠ぷ鬟^(guò)程中不斷的學(xué)習(xí)、積累，提高自己的專(zhuān)業(yè)技能； 二、工程成本控制與管理。通俗的說(shuō)，企業(yè)要生存要發(fā)展、要發(fā)展，必須要 盈利， 否則拿什么生存拿什么發(fā)展。
合理的、 合法的盈利手段一定不是偷工減料， 而是對(duì)人、才、機(jī)成本的合理控制，對(duì)于我們現(xiàn)場(chǎng)管理人員來(lái)說(shuō)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)上的材 料嚴(yán)格管理， 減少材料浪費(fèi)是最直接最有效的手段。因?yàn)榻^大多數(shù)民工班組的立 場(chǎng)和我們不一樣，他們只顧自己便利，對(duì)我們的材料比如說(shuō)鋼筋、水泥、磚、砂 石料、混凝土、砂漿等總是亂丟亂棄，不會(huì)考慮怎么回收利用，在項(xiàng)目管理過(guò)程 中就需要我們管理人員共同管理多看、多說(shuō)，而不是單純的靠哪個(gè)管理人員來(lái)管 理。另外作為技術(shù)、質(zhì)量管理人員，在施工過(guò)程中控制好質(zhì)量也非常重要，質(zhì)量 控制得好一方面提高了工程的安全性能， 另一方面也從其他施工工藝上節(jié)約了人 力物力等，同樣有益于節(jié)約成本； 三、安全管理工作。安全，和我們息息相關(guān)， “以人為本，安全第一” ，這是 我們幾乎在任何一個(gè)項(xiàng)目都能看到的一個(gè)大字標(biāo)語(yǔ)，可是捫心自問(wèn)，咱們真正做 到了嗎？我覺(jué)得項(xiàng)目安全管理，大家人人有責(zé)，僅靠一雙眼睛是看不過(guò)來(lái)的，僅 靠一張嘴巴是說(shuō)不過(guò)來(lái)的， 我們應(yīng)該一起配合專(zhuān)職安全員，共同搞好施工現(xiàn)場(chǎng)的 安全管理工作，并以身作則。如果大家不分崗位職責(zé)，一起抓安全，見(jiàn)了違規(guī)操 作的現(xiàn)象就及時(shí)加以勸阻、制止，必要的時(shí)候可以進(jìn)行一定的經(jīng)濟(jì)考核，那么無(wú) 形之中， 我們也就給民工隊(duì)伍灌輸了一種主動(dòng)預(yù)防安全事故的意識(shí)，變被動(dòng)為主 動(dòng)，使得安全管理更為有效。另外，對(duì)于外腳手架搭設(shè)、拆除，臨邊洞口安全防 護(hù)等等，我們也必須監(jiān)督施工到位，如果發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)消除，對(duì)自己的安 全負(fù)責(zé)，對(duì)他人的安全負(fù)責(zé)，平平安安才是福； 四、班組的管理協(xié)調(diào)工作。施工管理員是最基層的管理者，既是指揮員又是 戰(zhàn)斗員，是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見(jiàn)的體現(xiàn)，也是基層問(wèn)題的反饋者，因此更要建立起良 好的自身形象，在工作中成為同事的模范，在感情上成為同事信任伙伴，在施工 過(guò)程中要求班組建立高質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，重視過(guò)程控制； 五、與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)工作。作為一個(gè)施工管理人員，要與建設(shè) 單位、 監(jiān)理單位搞好合作關(guān)系， 在施工過(guò)程中有問(wèn)題的有疑問(wèn)的需要及時(shí)與其溝 通協(xié)商解決，不能盲干亂干，否則會(huì)給項(xiàng)目帶來(lái)不必要的損失。在項(xiàng)目管理過(guò)程 中， 一方面建設(shè)單位、 監(jiān)理單位是監(jiān)督我們、 管理我們， 另一方面換種思維來(lái)說(shuō)， 其實(shí)也是在幫我們管理，都是為了一個(gè)共同的目標(biāo)，把工程質(zhì)量搞好，所以我們 作為施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員，不用動(dòng)不動(dòng)就和建設(shè)單位、監(jiān)理單位鬧情緒，彼此都有 彼此的職責(zé)， 把自己弄得很被動(dòng)在某些意義上來(lái)說(shuō)工作也就不好開(kāi)展了，建立一 種融洽的工作管理氛圍很重要； 六、工程資料方面。其實(shí)工程資料，說(shuō)不多也多，說(shuō)不煩也煩，關(guān)鍵是看自 己怎么做。做為工長(zhǎng)呢，平時(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)就比較頭疼了，不是這事就是那事，但有 些資料是必須自己做的，其實(shí)也不多，可是如果今天不做，明天不做，拖到最后 來(lái)做，那工作量可就不小了，一件很小的事情做起來(lái)也可以很吃力，如果資料跟 著走，能及時(shí)的做了，那會(huì)輕松許多，在這個(gè)項(xiàng)目呢我有了實(shí)際的教訓(xùn)，所以在 以后的工作中， 我會(huì)吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在做好外業(yè)工作的同時(shí)也要做好自己的內(nèi)業(yè) 工作。另外，一定要管理好變更，及時(shí)的將變更內(nèi)容下達(dá)給施工班組，需要的話(huà) 要及時(shí)辦理好簽證； 七、 項(xiàng)目部各管理人員之間的團(tuán)結(jié)與相互配合。我認(rèn)為一個(gè)良好的歡愉的工 作氛圍，才能讓項(xiàng)目管理工作有效，各個(gè)崗位之間相互幫助，不存在勾心斗角， 大家心往一處想，勁往一處使，相互理解，相互尊重，大家一起管理，那么在管 理過(guò)程中才會(huì)事半功倍。一個(gè)充滿(mǎn)互相猜疑、明爭(zhēng)暗斗的團(tuán)體，各個(gè)管理人員要 么都垂頭喪氣，要么都各懷鬼胎，那么這個(gè)團(tuán)體的凝聚力、戰(zhàn)斗力可想而知，是 不堪一擊的。
很慶幸我來(lái)到這個(gè)項(xiàng)目工作， 盡管這個(gè)項(xiàng)目是那么的曲折坎坷， 但一路走來(lái)， 我覺(jué)得我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力一直都在， 工作生活中大家都相互關(guān)心、 相互幫助， 項(xiàng)目經(jīng)理從來(lái)都不會(huì)擺架子， 一直都把我們項(xiàng)目部的每個(gè)管理人員當(dāng)兄弟姐妹看 待， 尤其讓我感受最深的是我們的領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目部， 和我們一起同甘共苦、 并肩作戰(zhàn)， 無(wú)論是在工作上還是生活中，都一直支持和幫助我們，把我們的思想扭得更緊， 我們深深的覺(jué)得溫暖， 心存感恩， 這也使我們更有信心去克服困難， 把工作做好。
其實(shí)， 在工作中我也深深的認(rèn)識(shí)到自己的不足，有許多地方做的都不是那么 的理想，吃了許多的虧，長(zhǎng)了許多的記性。俗話(huà)說(shuō)“吃一塹，長(zhǎng)一智” ，雖然有 時(shí)偶爾會(huì)灰心，但自己從來(lái)都不會(huì)放棄，也沒(méi)想過(guò)要放棄。我想工作是一個(gè)不斷 學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)的過(guò)程， 即便是工作中的挫折和失敗也是另一種收獲，我想我會(huì) 一直堅(jiān)持下去。
“老省建” 有多少前輩將自己的青春與熱血揮灑在一個(gè)又一個(gè)的項(xiàng)目，他們 兢兢業(yè)業(yè)， 十年如一日， 正是他們使得我們?cè)颇辖üさ谒慕ㄔO(shè)有限公司這個(gè)企業(yè) 一步步地日趨成熟、壯大，使得我們這個(gè)團(tuán)體在企業(yè)之林中獨(dú)樹(shù)一幟，也正是他 們這種無(wú)畏的奉獻(xiàn)精神使得我們這些新人堅(jiān)定了一種信念， 一種在這個(gè)團(tuán)體中生 根、發(fā)展，為這個(gè)團(tuán)體出力，力爭(zhēng)上游的信念。尤其在十五部新成立的領(lǐng)導(dǎo)班子 的領(lǐng)導(dǎo)下，我們看到了也見(jiàn)證了我們十五部這個(gè)團(tuán)體在一天天的發(fā)展、壯大，職 工的待遇也一年比一年好，我相信十五部一定會(huì)有輝煌的明天！ 最后， 在新年到來(lái)之際， 我衷心地祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、 同事新年快樂(lè)、 萬(wàn)事如意！
工長(zhǎng)述職報(bào)告總結(jié)【篇3】
我在擔(dān)任工長(zhǎng)職位以來(lái)能夠按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作，完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。在二年來(lái)我主要做了以下幾點(diǎn)工作。
一、狠抓安全工作
在工作中我始終把安全放在我工作的第一位。強(qiáng)調(diào)班組建設(shè)要堅(jiān)持以人為本，以樹(shù)立班組團(tuán)隊(duì)為核心，以強(qiáng)化班組管理為重點(diǎn)，以打造安全為主線，并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求：
1、樹(shù)立安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)。把安全放在心里，把過(guò)去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成安全工作天天講，人人抓的良好局面。
2、切實(shí)做好班中巡回檢查工作，對(duì)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，對(duì)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力提升工作質(zhì)量繼續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行，愛(ài)一行的工作作風(fēng)，以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情，積極負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。
努力熟悉各個(gè)用電設(shè)備和取暖設(shè)備。在不斷提高自身素質(zhì)的同時(shí)提高職工的整體技能，便于更好的完成各項(xiàng)任務(wù)，完善日常管理制度，并進(jìn)行不定期的檢查。我始終堅(jiān)持以認(rèn)真、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨，認(rèn)真完成好上級(jí)交給的各項(xiàng)工作，做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任，不愧對(duì)同事的支持尊重。
四、管理方面
我任工長(zhǎng)一職以來(lái)，在工作上一如既往，我認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針。堅(jiān)持“以人為本、創(chuàng)新管理”理念，要求每位員工做到“動(dòng)作前有所依，動(dòng)作后有依據(jù)”。施工前組織開(kāi)施工會(huì)，把施工方案拿出來(lái)大家討論，合理分工、明確責(zé)任、辦理好各種手續(xù)，工作結(jié)束后及時(shí)開(kāi)會(huì)，認(rèn)真總結(jié)，談個(gè)人體會(huì)，總結(jié)施工中存在的不足，并做好記錄。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行“自控、互控、他控”三控體系，嚴(yán)抓標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，從源頭上遏制違章違紀(jì)行為。針對(duì)員工在施工中“缺穿少戴”、違反“標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)”內(nèi)容等現(xiàn)象，加大了檢查考核力度。
五、落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高職工工作質(zhì)量
按要求，定期參加設(shè)備月周檢，對(duì)設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量檢查、人身安全檢查、周六、日工作檢查、安全生產(chǎn)教育、職工學(xué)習(xí)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)分析，將各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處，提高職工工作質(zhì)量。
六、存在的問(wèn)題和不足
不足：工作和學(xué)習(xí)中，我頗有感受，也學(xué)到了許多，也懂得了不少，也收獲很多，但他最終成了過(guò)去。在日新月異的今天，我們面對(duì)鐵路高速發(fā)展，隨著鐵路新技術(shù)、新工藝不斷更新和應(yīng)用，我還需要倍加努力學(xué)習(xí)理論知識(shí)，學(xué)文化、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù)，學(xué)管理。
問(wèn)題：考核力度不大對(duì)職工表?yè)P(yáng)多,批評(píng)少:對(duì)問(wèn)題批評(píng)多,考核少.導(dǎo)致個(gè)別職工兩紀(jì)松弛. 個(gè)別職工安全意識(shí)不強(qiáng),缺乏大局觀念,值班時(shí)搶修搶通意識(shí)不夠,對(duì)個(gè)別小問(wèn)題重視不夠。
七、下一步工作
1.加強(qiáng)考核力度,控制職工兩紀(jì).克服好人主義,對(duì)違章違紀(jì)按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制嚴(yán)格考核。2.加強(qiáng)日常學(xué)習(xí),提高人員素質(zhì).在完成學(xué)習(xí)計(jì)劃的同時(shí),結(jié)合實(shí)際需要,實(shí)時(shí)增加學(xué)習(xí)內(nèi)容,發(fā)揮班組骨干傳幫帶作用,共同學(xué)習(xí),共同提高.3.加強(qiáng)設(shè)備維修,保證設(shè)備質(zhì)量.
工長(zhǎng)述職報(bào)告總結(jié)【篇4】
一、主要工作：
1、提高職工生活質(zhì)量，繼續(xù)創(chuàng)造家庭般的班組工作環(huán)境，給人一種家的感覺(jué)。
在車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)的支持下,廣泛發(fā)動(dòng)班組職工,群策群力,今年在班組配了電熱水器、浴霸、電磁爐、洗衣機(jī)、床上用品等各種生活必需品。職工敬業(yè)愛(ài)崗之心油然而生,平時(shí)注意安排好后勤生活,讓職工在上班時(shí)安心工作，提高了職工生活質(zhì)量。
2、提高職工生命質(zhì)量，持續(xù)保持兄弟般的同事關(guān)系。
職工中開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),空隙時(shí)間堅(jiān)持組織開(kāi)展各種文體活動(dòng),探望生病職工和家屬。大事小事號(hào)召職工互幫互助，經(jīng)常和職工促膝談心,通過(guò)采取座談式談心、征求式談心、激勵(lì)式談心、解式談心和改進(jìn)式談心，讓每一個(gè)職工時(shí)時(shí)能感覺(jué)到組織的關(guān)懷，同事間的友情，心情愉快，壓力緩解，增加班組凝聚力，提高了職工生命質(zhì)量。
3、提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，營(yíng)造輕松快樂(lè)的學(xué)習(xí)氛圍。
變枯燥無(wú)昧的讀書(shū)讀報(bào)為形式多樣的點(diǎn)名提問(wèn)、問(wèn)題攻關(guān)探討、崗位練功比武、經(jīng)驗(yàn)心得交流、現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)、長(zhǎng)途電話(huà)請(qǐng)教。特別注意對(duì)新職工的培養(yǎng)，倡導(dǎo)大家互幫互學(xué)，全面發(fā)展，不斷提高人員素質(zhì),把政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與日常工作、生活有機(jī)結(jié)合。從而提高班組戰(zhàn)斗力。今年在車(chē)間技能考試中，班組全體職工都考出了好的成績(jī)，提高了職工收入。
4、提高職工工作效率，以人為本、民主管理。
強(qiáng)調(diào)職工自控，把每個(gè)職工當(dāng)作班組的主人,實(shí)時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì)。民主管理會(huì),及時(shí)公布班組事務(wù),共同制訂工作措施,經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),控互控的同時(shí)。從而真正發(fā)揮職工工作積極性，提高了職工工作效率。
5、提高職工工作質(zhì)量，落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。
定期參加設(shè)備月周檢，按車(chē)間月工作量化標(biāo)準(zhǔn)要求。對(duì)設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量檢查、紅外設(shè)備質(zhì)量鑒定、人身安全檢查、周六、日工作檢查、安全生產(chǎn)教育、職工學(xué)習(xí)檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)分析，將各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處，提高職工工作質(zhì)量。
6、提高自身素質(zhì)，通過(guò)“保先”活動(dòng)。
黨員意識(shí)和紀(jì)律觀念得到明顯的增強(qiáng)，通過(guò)今年先進(jìn)性教育活動(dòng)。學(xué)習(xí)理論的自覺(jué)性也有了明顯的提高。通過(guò)“思想發(fā)動(dòng)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)”受到一次較為深刻的馬克思主義理論教育，尤其是三個(gè)代表”重要思想的教育，思想認(rèn)識(shí)有了明顯的提高，政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)有了明顯增強(qiáng)，更加牢固地樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨意識(shí)，更加明確了全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)。通過(guò)認(rèn)真自我剖析、民主評(píng)議，整改提高，徹底改變了過(guò)去那種對(duì)黨員行為標(biāo)準(zhǔn)模糊化的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了黨員先進(jìn)性的具體要求，從而更加明確了今后的努力方向。這次黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)給我提供了一次正面教育、自我教育、真正提高的良機(jī)。
二、存在問(wèn)題：
1、考核力度不大
批評(píng)少：對(duì)問(wèn)題批評(píng)多,對(duì)職工表?yè)P(yáng)多?？己松?。導(dǎo)致個(gè)別職工兩紀(jì)松弛。
2、結(jié)合部控制不力
aei數(shù)據(jù)傳不到車(chē)站，車(chē)號(hào)復(fù)示收不到車(chē)站cp報(bào)文。tpd復(fù)示網(wǎng)絡(luò)不好，tfd先天不足，感覺(jué)無(wú)能為力。
3、應(yīng)變能力不強(qiáng)
一旦設(shè)備發(fā)生故障，無(wú)設(shè)備備用板件、配件，恢復(fù)時(shí)間較長(zhǎng)。
4、安全意識(shí)不強(qiáng)
缺乏大局觀念,個(gè)別職工安全意識(shí)不強(qiáng)。值班時(shí)搶修搶通意識(shí)不夠,對(duì)個(gè)別小問(wèn)題重視不夠。
三、明年打算：
1、控制職工兩紀(jì)，加強(qiáng)考核力度。
對(duì)違章違紀(jì)按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制嚴(yán)格考核?？朔萌酥髁x。
2、提高人員素質(zhì)，加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)。
結(jié)合實(shí)際需要,完成學(xué)習(xí)計(jì)劃的同時(shí)。實(shí)時(shí)增加學(xué)習(xí)內(nèi)容,發(fā)揮班組骨干傳幫帶作用,共同學(xué)習(xí),共同提高。
3、保證設(shè)備質(zhì)量，加強(qiáng)設(shè)備維修。
工長(zhǎng)加大抽查頻率。對(duì)疑難故障及時(shí)組織攻關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行>、>及車(chē)間細(xì)化措施要求。努力實(shí)現(xiàn)"零故障"。
4、提高安全意識(shí)，加強(qiáng)宣傳攻勢(shì)。
防范于未燃，居安思危。
工長(zhǎng)述職報(bào)告總結(jié)【篇5】
在一年中，通信方面，跟隨xx工長(zhǎng)多次巡視通信機(jī)房、基站，并虛心請(qǐng)教華為通信設(shè)備、艾默生電源設(shè)備的工作原理，對(duì)G網(wǎng)通信理論及實(shí)踐、車(chē)站通信設(shè)備原理及故障檢修，光纜破損接續(xù)等有了更為深刻的理解和掌握；
1.信號(hào)方面，在綜合領(lǐng)工區(qū)堅(jiān)持每日跟隨xx副段長(zhǎng)、xxx副段長(zhǎng)、xxx副段長(zhǎng)上線路、出現(xiàn)場(chǎng)。通過(guò)參與三大設(shè)備的檢修記表，維護(hù)保養(yǎng)以及調(diào)試、春秋集中修的換軌、換接續(xù)、引接線，讓自己在一年半時(shí)間里逐漸融入到電務(wù)段的日常工作中。與此同時(shí)，對(duì)信號(hào)機(jī)、轉(zhuǎn)轍機(jī)、軌道電路的工作原理及檢修方法、微機(jī)聯(lián)鎖工作原理及故障排除等有了一定的進(jìn)步。
2.利用工作之外時(shí)間，結(jié)合電務(wù)段領(lǐng)導(dǎo)的要求和指示，利用大學(xué)本科專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，編程設(shè)計(jì)xxxx機(jī)器人，進(jìn)一步鞏固并發(fā)展了自身的學(xué)術(shù)領(lǐng)域。
3.抓住公司兩站微機(jī)聯(lián)鎖技術(shù)站改的機(jī)會(huì)，跟隨xx副段長(zhǎng)，每日鉆研信號(hào)、通信施工圖紙，學(xué)習(xí)施工單位的相關(guān)技術(shù)，從而使自身對(duì)機(jī)械室各設(shè)備的相關(guān)工作原理及其內(nèi)在聯(lián)系，有了更為深刻的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步縮短了排除故障所用的時(shí)間。
4.積極參與公司組織的兩次技術(shù)比武，并兩次獲得名次，扎實(shí)鞏固了信號(hào)機(jī)、道岔電路微機(jī)聯(lián)鎖故障排除的方法和思路，并將每一個(gè)故障案例記錄存入電腦，反復(fù)復(fù)習(xí)，溫故知新。
并代表公司參加集團(tuán)鐵路技術(shù)比武，與多家鐵路單位同臺(tái)競(jìng)技切磋，認(rèn)識(shí)到自己作為一名剛?cè)胄械男氯?，大賽?jīng)驗(yàn)甚少，心理素質(zhì)仍需鍛煉和加強(qiáng)，要在技術(shù)和心理方面同時(shí)進(jìn)步，并且要更加努力的去鉆研，不能僅僅只滿(mǎn)足與掌握本單位的技術(shù)設(shè)備操作，還需要更加注重其他單位不同類(lèi)設(shè)備的工作原理，將其進(jìn)行比較，找出其異同，爭(zhēng)取早日做到融匯貫通。
5.個(gè)人建議：在通信工區(qū)和兩站站改學(xué)習(xí)的時(shí)候，有一個(gè)最深的感觸就是技術(shù)上的差距，希望公司可以為我們聯(lián)系設(shè)備供應(yīng)廠家、技術(shù)站改公司，可以讓我們?nèi)W(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓xx擁有自身的技術(shù)力量。