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醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇1)
一、持續(xù)深化醫(yī)改，有效提升醫(yī)療服務能力
一是鞏固改革成果。落實國家藥品集中采購和京津冀醫(yī)用耗材聯合帶量采購，保障用藥需求、確保藥品耗材質量，減輕患者經濟負擔。持續(xù)深化醫(yī)保支付方式改革，提升病案首頁質量，配合做好按疾病診斷相關分組付費方式國家技術標準的制定及在本區(qū)的落地工作。二是持續(xù)改善醫(yī)療服務。制定《石景山區(qū)大規(guī)模疫情醫(yī)院醫(yī)療和防控工作方案》、《石景山區(qū)隔離人員醫(yī)療保障工作方案》、《20xx年石景山區(qū)改善醫(yī)療服務行動計劃》，重點圍繞完善預約服務、優(yōu)化門急診服務、提升住院服務、優(yōu)化大型設備檢查服務、改善就醫(yī)體驗、加強人文關懷、加強信息公開等7個方面開展工作，落實非急診預約就診，統(tǒng)籌做好疫情防控和患者救治工作，保障各類患者及時得到優(yōu)質醫(yī)療服務。三是構建診療格局。推進以首鋼醫(yī)院緊密型醫(yī)聯體為重點的3個區(qū)域醫(yī)聯體及石景山醫(yī)院兒科緊密型醫(yī)聯體建設，開展預約診療、雙向轉診、技術幫扶、人才培養(yǎng)等工作，發(fā)揮核心醫(yī)院技術優(yōu)勢，輻射帶動其他醫(yī)療機構業(yè)務發(fā)展，完善考核機制，共享優(yōu)質醫(yī)療資源，使區(qū)域內患者享受到更優(yōu)質便捷的診療服務。四是提升醫(yī)療服務信息化能力。擴大信用醫(yī)療覆蓋面，“信用+醫(yī)療”工作入選市級改革創(chuàng)新實踐案例并獲得區(qū)領導批示，同時向社區(qū)衛(wèi)生服務站推廣“信用＋醫(yī)療”便民服務，依翠園站、依翠園二站兩家社區(qū)衛(wèi)生服務站完成測試并上線運行，已累計有2家醫(yī)院（石景山醫(yī)院、首鋼醫(yī)院）、8家社區(qū)衛(wèi)生服務中心、2家社區(qū)衛(wèi)生服務站上線運行，累計服務患者2.1萬余人次。五是加強人才學科建設。開展衛(wèi)生技術人員繼續(xù)教育工作，分別審批通過國家、市、區(qū)級繼續(xù)醫(yī)學教育項目19項、41項、288項；繼續(xù)推進朝陽西院內分泌科等5個重點學（專）科、石景山醫(yī)院病理科等30個扶持學（專）科建設項目。
二、聚焦健康優(yōu)先，全面提升公共衛(wèi)生服務水平
一是健全衛(wèi)生應急管理體系。編制《石景山區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案》、《石景山區(qū)突發(fā)事件醫(yī)療救援應急預案》等7項專項預案和《石景山區(qū)鼠疫控制應急預案》、《石景山區(qū)霍亂疫情應急預案》等8項部門預案，動態(tài)調整組織結構與職責等內容，進一步明確突發(fā)事件的指揮處置工作和部門職責。二是提升院前急救能力。全區(qū)現有院前急救站點11個，院前急救車輛20輛（負壓救護車9輛），已達市級規(guī)劃目標；共有院前急救工作人員145人。前三季度我區(qū)院前急救呼叫滿足率為99.6%，達到保持95%以上目標，全市第7，城六區(qū)第3，醫(yī)療急救服務平均反應時間15.31分鐘，服務滿意率99.99%。完成古城洗消站的建設工作并通過市級驗收。三是加強疾病預防控制能力。規(guī)范處置各類傳染病，利用智能技術助力疫情防控，提升區(qū)疾控中心現場處置和流調溯源能力，強化疫苗流通和預防接種管理。充分發(fā)揮精神衛(wèi)生綜合管理協(xié)調機制，聯合開展落實嚴重精神障礙患者服務管理工作。2天內完成對區(qū)體育館的內部改造，轉化為方艙醫(yī)院，使用床位達200張。加快推進負壓病房建設。四是推進愛國衛(wèi)生運動。鞏固國家衛(wèi)生區(qū)創(chuàng)建成果，拓展愛國衛(wèi)生運動的深度、廣度和強度，持續(xù)開展周末衛(wèi)生日和愛國衛(wèi)生月活動，組織動員做好病媒防制，加強無煙環(huán)境建設，開展申創(chuàng)和鞏固加強衛(wèi)生街道工作。五是加大衛(wèi)生健康監(jiān)督執(zhí)法力度。組織開展公共場所衛(wèi)生，飲用水衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治監(jiān)督檢查工作。
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇2)
新冠肺炎疫情發(fā)生以來，醫(yī)院嚴格落實國家、省、市、衛(wèi)健委的工作部署，快速響應，在醫(yī)院黨委的領導下，在全院干部職工的共同努力下，堅定信心，團結一致，科學防治，有序開展疫情的`防控工作，現取得了階段性的成效。
本次疫情充分認識了院感防控工作的嚴峻性和復雜性，醫(yī)院院感科積極承擔起醫(yī)院疫情防控的重擔，克服工作人員不足的困難，按照省衛(wèi)健委的工作部署和要求，積極投身到疫情防控阻擊戰(zhàn)中。立即成立了新冠肺炎防控工作領導小組，制定了新冠肺炎防控實施方案，圍繞醫(yī)療工作、疫情防控、院感控制、后勤保障、宣傳保障和督導檢查成立了工作小組。明確了每個小組的職責，并責任到人。
為進一步做好新型冠狀病毒醫(yī)院感染防控與預防工作，降低發(fā)生新型冠狀病毒醫(yī)院感染的風險，規(guī)范醫(yī)務人員的行為，根據新型冠狀病毒的流行特點，結合實際情況制定了臨夏市醫(yī)院疫情防控工作制度和工作流程。
1、制定了新型冠狀病毒院感防控措施、院感防控手冊、防控流程、制度。將現有的應急物資進行整理備用，即刻向醫(yī)務科申請急需防護物資。根據疫情防控的需要，醫(yī)院通過各種渠道全力采購，調配所需應急物資。另一方面對全院防護用品進行統(tǒng)一管理，建立領用臺站，確保科學防護，有效利用，避免浪費。同時，積極爭取上級主管部門的支持和社會各界的捐贈，確保防護物質供應。
2、院感科人員及時到發(fā)熱門診現場查看、補充防護用品、保證一線人員防護用品數量并設專人保管，住院部各樓層、門診各診室發(fā)放新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案及消毒噴壺并指導消毒液配制方法。在全院范圍內配置了一次性口罩、帽子、醫(yī)用垃圾桶。針對各科特點分批分次的學習國家衛(wèi)生健康委辦公廳《關于印發(fā)新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案》、消毒滅菌隔離及醫(yī)療廢物規(guī)范處置、對全院醫(yī)務人員進行多次培訓穿脫隔離衣流程，尤其對一線醫(yī)護人員、發(fā)熱門診梯隊更換人員、進行了現場一對一的培訓和指導，同時進行了模擬演練和現場考核，夯實了大家對流程的規(guī)范操作。
3、嚴格督導檢查，全面排查感染隱患。醫(yī)院督導檢查組，在院長的帶領下不定期的到各科室進行督導檢查，特別是重點崗位的工作人員的自我防護、履職情況、勞動紀律、信息報送等事項進行檢查，發(fā)現問題及時解決，促進了防護工作的落實。
4、同舟共濟，精心做好外援醫(yī)療救治工作。醫(yī)院根據省衛(wèi)健委的安排先后派出主動請纓的4名醫(yī)務人員支援湖北省市中心醫(yī)院，臨夏市醫(yī)院及時組建援鄂醫(yī)療預備隊，簽下援鄂醫(yī)療自愿書，待命出征。
5、強化學習，防控知識全覆蓋。院感科依據崗位類別不同制定相應的培訓內容，對防控工作相關業(yè)務知識，業(yè)務技能，個人防護等知識進行全方位、分層次的培訓，先后組織集中培訓28次，現場培訓56次、應急演練39次、分批分次進行理論考試4次、正確穿脫防護服現場考試56次，至今為止共計培訓183余次，約2832人次。
6、強化院感督查，嚴防院內感染。醫(yī)院以發(fā)熱門診為中心，以預檢分診，導診為屏障，經過院領導帶領下督查及時調整門診就診流程及患者就診通道，要求入院人員包括工作人員一律進行出示身份證、工作證、陪員證等措施，規(guī)范了人員和車輛進院的流程，降低來院病人、家屬以及醫(yī)務人員感染的風險，實現醫(yī)患零感染新冠肺炎的目標。
有待加強的問題：
1、加強落實預檢分診制度，進一步提高預約掛號率。
2、繼續(xù)強化院感疫情防控知識陪訓。
3、進一步規(guī)范布局流程。
4、加強門急診患者就診管理及普通病區(qū)住院患者、陪員管理。
5、繼續(xù)加強院感監(jiān)測及院內消殺工作。
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇3)
一年來，我院在縣委、縣政府及上級愛衛(wèi)辦的正確領導下，按照創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城的要求標準，結合醫(yī)院實際，積極開展醫(yī)院愛國衛(wèi)生活動，即創(chuàng)建了美好的就醫(yī)環(huán)境，又促進了醫(yī)院發(fā)展，贏得了社會各界的好評。
一、提高認識，健全組織。
抓好愛國衛(wèi)生運動，創(chuàng)建衛(wèi)生縣城是我縣精神文明建設的`重要組成部分，是我縣改革開放、招商引資興縣富民的重大戰(zhàn)略部署，是我縣展形象、講衛(wèi)生、減少疾病、提升市民衛(wèi)生意識的重要舉措。我院是全縣最大的醫(yī)療單位，是創(chuàng)建衛(wèi)生縣城的重要窗口，因此，我們成立了以副院長為組長的愛國衛(wèi)生運動領導小組，參與小組的有總務科、防?？啤⑥k公室、護理部等職能科室負責人。制定了計劃、制度，建立了衛(wèi)生清掃專業(yè)隊伍，把室內外衛(wèi)生、環(huán)境美化、綠化、凈化納入醫(yī)院整體建設中，做到定期檢查、定期講評，使衛(wèi)生工作做到了有人抓有人管，并常抓不懈。
二、加強宣傳，普及健康知識。
為加強宣傳，提高全民的健康意識和講衛(wèi)生的良好習慣，我院防?？萍哟罅诵麄髁Χ?，在院內明顯的位置，根據不同的病種制作了不同內容的健康教育宣傳展牌30塊，“禁止吸煙”展牌24塊，病癥預防小知識板報8期，舉辦預防院內感染培訓班3期。通過采取多種形式的宣傳教育，使醫(yī)院形成了講衛(wèi)生防疾病的良好氛圍。
三、狠抓落實，營造良好就醫(yī)環(huán)境。
1、是嚴防院內感染，對各類器具消毒到位，達到無菌操作，各種設備保持干凈整潔。
2、是狠抓專業(yè)隊伍建設，對醫(yī)院的衛(wèi)生區(qū)域分片包干責任到人，規(guī)定提前半小時上班將所負責地段打掃干凈，確保無垃圾污物，對不達標的給予經濟處罰和批評教育。除此，經常開會進行衛(wèi)生質量點評，解決在打掃衛(wèi)生方面存在的問題。使院容院貌始終保持干凈整潔。
3、是建設了樓前兩個花園和一個大花壇。園中種植了龍瓜槐、翠竹、風景樹、周邊由整齊如切的綠蘺相伴，來到醫(yī)院給人的第一感覺就是舒適。
4、是根據就診車輛逐漸增多的情況，在樓東側又建了一個停車場，即方便了患者又改變了雜草叢生的現象。
5、是與XX市“XX醫(yī)療廢物處置公司”簽定了合同，對方對我院產生的垃圾回收處理。除此，對醫(yī)用注射器、輸液袋、針、管都進行了鏈接式的回收焚燒處理，每個環(huán)節(jié)都有交接登記，通過采取措施，醫(yī)院所產生的垃圾無外流現象，有效保護了周
邊環(huán)境和居民的生活安全。
6、是積極配合政府維護市容市貌。在修建固馬路的同時，我院積極與交通局聯系，請貴局幫助將大門口重新鋪了油路，改變了凹凸不平的路況。我院還自修了橋欄，門兩側各建了一個花壇，與綠化帶配合起來非常美觀協(xié)調。
7、是抓好室內的愛國衛(wèi)生運動。對兩個藥房藥庫都進行了安全管理，定期滅鼠通風，確保無蟲蛀、無鼠害、無霉爛現象。對病區(qū)開展滅蟑活動，我院請XX市滅蟑公司連續(xù)二年不間斷投藥滅蟑，目前，蟑螂在我院基本被消滅干凈。
8、是每季度開展一次大掃除活動。各科全員發(fā)動，人人動起來，清除室內灰塵及蜘蛛網，做到窗明幾凈、木見本色。為展示天使形象，我院要求醫(yī)護人員一律著裝整潔，配戴胸卡，不穿奇裝異服，以良好的儀表展示醫(yī)院管理水平和文明素質。
總之，在創(chuàng)建省級文明縣城活動中，我院做了大量工作，取得了很大成績，但距上級的'要求還有多方面不足，我們決心再接再厲，圍繞發(fā)展第一要務，使衛(wèi)生再上一個新臺階。
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇4)
在縣衛(wèi)生局的領導下，堅持以“”重要思想為指導，認真貫徹黨的精神，堅持改革開放和社會主義醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)為發(fā)展主線，認真履行衛(wèi)生監(jiān)督、醫(yī)療衛(wèi)生職能，加大醫(yī)療衛(wèi)生投入，改善服務態(tài)度，加強醫(yī)患溝通，全面完成了年度各項工作任務，現總結如下：
一、認真落實黨的路線、方針、政策，全面提高職工整體素質和職業(yè)道德素質
1、加強職工醫(yī)德醫(yī)風教育
認真落實《醫(yī)務工作者職業(yè)道德規(guī)范》的各項規(guī)定，加強職工職業(yè)道德教育和醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風教育，建立健全各項規(guī)章制度，堅持依法執(zhí)業(yè)，以質量求生存，以醫(yī)院為中心，堅持“以人為本”，以“以病人為中心”，把醫(yī)德醫(yī)風作為一項重要內容來抓，把“以人為本”作為改進工作作風、提高職工素質的一個重要方向來抓。
2、深入學習《公民道德建設實施綱要》。組織職工認真學習中華共和國《公民道德建設實施綱要》，通過學習，全科職工進一步提高了對《公民道德建設實施綱要》重要性的認識，增強了職工的主人翁意識和職責感。
認真開展了“醫(yī)德醫(yī)風進科”活動和“醫(yī)德醫(yī)風進家庭”活動，進一步規(guī)范了從業(yè)行為。
3、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
根據縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署和我院《創(chuàng)建“學習型”醫(yī)院活動方案》的具體要求，我們積極組織醫(yī)院職工參加了縣衛(wèi)生局的各項活動，在院內開展爭創(chuàng)“優(yōu)秀學科帶頭人”和“學習先進、爭做模范職工”活動。醫(yī)務人員認真學習了《公民道德建設實施綱要》，并撰寫心得體會，使廣大職工樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。醫(yī)務人員積極開展了“醫(yī)德醫(yī)風進家庭”活動，進一步密切了醫(yī)患關系，增進了同事之間，醫(yī)患之間的團結協(xié)作精神。
4、加強醫(yī)德醫(yī)風教育
我們以醫(yī)德醫(yī)風考評制度為契機，進行醫(yī)德醫(yī)風建設教育，強化了醫(yī)務人員的職業(yè)道德教育，增強了醫(yī)務人員的責任感，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風。全院醫(yī)務人員自覺加強學習，努力提高自身素質，以高尚的醫(yī)德醫(yī)風、優(yōu)良的服務態(tài)度、良好的技術形象，努力把“救死扶傷、解除病痛”的救人理念運行下去。
二、加強醫(yī)療質量安全管理，保證醫(yī)療安全。
5、認真學習貫徹執(zhí)行《醫(yī)療衛(wèi)生管理規(guī)程》，進一步完善了醫(yī)療質量監(jiān)督管理體系。
醫(yī)療質量管理是醫(yī)院管理的核心。我們把醫(yī)療質量管理放在重要位置，堅持定期與不定期的檢查考核。醫(yī)療質量管理小組每周一次，每月一次，并不定期抽查，及時總結，查找醫(yī)療安全隱患，防患于未燃。
6、嚴格落實各項規(guī)章制度
我們制定了醫(yī)療管理方案和醫(yī)療糾紛防范預案，并在實際工作中予以落實。
7、進一步健全和完善了各項醫(yī)療管理制度，如：首診醫(yī)師負責制、交制度、首診負責制、醫(yī)囑制度、查對制度、會診準則、病例討論制度、危急值報告制度、醫(yī)療差錯事故責任追究制度等。
8、嚴格執(zhí)行臨床醫(yī)師法、診療規(guī)范、處方制度。
9、加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德教育和醫(yī)療質量管理培訓。
10、醫(yī)療糾紛處理及醫(yī)療事故防范措施落實到位。
11、加強醫(yī)務人員的職業(yè)技術培訓，提高醫(yī)務人員的業(yè)務水平，醫(yī)療糾紛發(fā)生率為零，醫(yī)療投訴率為零。
三、開展醫(yī)療安全活動，防范醫(yī)療糾紛
加強醫(yī)療安全教育，防范醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛的發(fā)生，是醫(yī)務人員的重大責任。
12、我們醫(yī)務人員牢固樹立“一切以病人為中心”的理念，嚴格按照醫(yī)療操作常規(guī)開展工作。
13、醫(yī)療糾紛的處理及醫(yī)療事故處理工作做得好的前面是已成為過去，我們將吸取教訓，總結經驗，杜絕類似事件的發(fā)生。
14、醫(yī)療投訴處理和醫(yī)療糾紛的調解工作做得好做得好的基本有利于醫(yī)院的醫(yī)療業(yè)務管理。
15、加強醫(yī)患溝通，及時了解社會動態(tài)，積極調節(jié)社會關系。今年我們將加強與患者的溝通，定期征求各方意見，及時采取整改措施揚長避短，更好地為患者服務。
16、繼續(xù)開展醫(yī)療糾紛防范措施。今后要定期組織科
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇5)
今年，我院在醫(yī)院領導班子和分管領導的正確領導下，以黨的精神為指引，緊緊圍繞“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，認真履行醫(yī)療管理職責，順利完成了各項工作任務。現對全年工作總結如下：
一、醫(yī)療質量管理工作
醫(yī)療質量管理是醫(yī)院管理的核心內容，是提高醫(yī)療質量的重要保證。20--年我院重點加強了以下幾方面的管理：
一是進一步完善了醫(yī)療質量管理體系，醫(yī)療質量管理主要依靠制度的建設，我們根據醫(yī)院的實際情況，結合本院實際，進一步完善了各種醫(yī)療質量的管理規(guī)章制度。
首先是完善了質量管理委員會的工作職責，明確各自的工作范圍，工作職責和考核標準。制定了醫(yī)療質量考核標準，細化了質量考核標準。建立醫(yī)療質量考核獎勵機制，對醫(yī)療質量考核結果作為科室質量管理工作的重要依據，實行了一票否決的原則。同時，醫(yī)生科與臨床科室簽訂了質量管理目標責任書。
其次是加強科室質量管理。我們根據醫(yī)院管理的需要，對醫(yī)療質量進行全面檢查，重點督促科室質量，重點抓好了基礎質控、環(huán)節(jié)質控、醫(yī)技質控三個環(huán)節(jié)，做好了重點環(huán)節(jié)的檢查、質量控制與改進。一是抓好了全院各臨床科室的質量管理：對于各科室進行全面檢查，包括病歷書寫，門診病歷，抗生素合格率，急救藥品器械的質量，消毒滅菌效果等進行全過程質量控制，做到質量有的放矢，同時，每周一、三對各臨床科室進行質量檢查，發(fā)現問題，提出整改意見并要求科室進行整改。二是加強了對各臨床科室檢查的管理，重新制訂了門診病歷管理制度和住院病歷評分標準，并對全院各科室進行了全面檢查，重新規(guī)范了各種記錄，對全院病歷進行了全面檢查，對檢查中存在的問題進行了整改，并進行了全面考核。三是進一步加強對科室人員的服務意識，加大了對患者的投訴及處理。我們堅持以“以病人為中心”的服務理念，認真落實各項治療措施，使我院的治療工作得到了廣大患者的認可。
二是積極創(chuàng)建醫(yī)療服務平臺。我們醫(yī)院是醫(yī)院的窗口單位，服務水平的高低直接影響到社會形象。今年我們在創(chuàng)建工作中，嚴格執(zhí)行醫(yī)療管理規(guī)定，堅持以人為本，尊重病人，保障病人的知情權，推行醫(yī)療公示制度，接受病人的監(jiān)督，規(guī)范我院醫(yī)療服務活動，使醫(yī)療得到了進一步的改善。一是積極開展優(yōu)質護理服務。為了提高我院優(yōu)質護理服務的質量，在醫(yī)院領導的大力支持下，醫(yī)院開展優(yōu)質護理服務，在全院各個科室的積極配合下，醫(yī)院開展了一系列的優(yōu)質護理服務。
首先，我們在醫(yī)院各個科室都開設了責任護士、責任組長、輸液組長，并設專用護理車輛專門進行了責任護理，確保了患者安全。其次，在全院各科室都開設了責任護士崗位，責任護士全天候為患者提供全面、專業(yè)、全方位的護理服務，為患者提供全程、全面、全人性的護理，患者的病情變化、治療、護理難題得到及時解決，全面提升了整個護理服務質量。
第三，醫(yī)院還建立了一些規(guī)章制度，如職責、護理工作制度、病情觀察制度以及醫(yī)囑制度、查對制度、搶救藥品管理制度、護理操作規(guī)程和標志佩戴標志等，通過這些規(guī)章制度的建立，使我們在加強護理人員自身建設的同時，提高了護理工作的質量和護理水平。
第四，加大了醫(yī)保政策宣傳力度。我們醫(yī)院是一個有著近xx年保險政策的特殊科室，醫(yī)保政策對醫(yī)院的保障作用日益顯著，為此我們醫(yī)院在20--年制定了《關于加強醫(yī)保工作的意見》以后，醫(yī)院就把它列為我們醫(yī)院的頭等大事來抓，在全院開展了醫(yī)保工作的宣傳，讓廣大的患者和家屬了解政策，明白醫(yī)保內容，掌握醫(yī)保政策，增進醫(yī)院信任感。
三、加強管理，促進醫(yī)療質量持續(xù)改進
醫(yī)院的發(fā)展，關鍵取決于醫(yī)院管理的提高。醫(yī)院管理的好壞，直接關系到醫(yī)院的興衰，也關系到醫(yī)院的生存。20--年醫(yī)院把醫(yī)院管理提升到了新的階段
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇6)
今年我科在院長的正確領導和支持下，緊緊圍繞創(chuàng)建“三級甲等醫(yī)院的指示精神，緊密圍繞醫(yī)院中心工作，不斷增強科學發(fā)展和人才隊伍建設，加強醫(yī)藥管理工作，較好的完成了年度各項任務，現將xx年來的工作總結如下：
一、加強科室管理，提高科室凝聚力。
科室是一個重要的科室，科室成員之間相互配合是我們的主要任務。為此，我科十分重視加強科室內團隊建設，充分發(fā)揮團隊精神，充分發(fā)揮團隊精神，加強和各科室協(xié)作配合，努力使科室成員都成為一個合作、富有凝聚力，積極向上、工作熱情高、業(yè)務能力強的團隊來發(fā)展自己。
科室成員加強學習，加強交流，在工作中互相幫助，在工作中互相支持，互相理解?？剖页蓡T相互學習，互相支持，努力提高科室凝聚力。
二、積極開展臨床醫(yī)療工作，不斷提高醫(yī)療技術。
今年，在院領導的正確領導和支持下，我科在開展醫(yī)療工作及臨床醫(yī)技工作同時，還積極配合臨床科室開展新技術，新業(yè)務，開展中藥、中醫(yī)、西醫(yī)結合病理、藥物中成藥的臨床應用。
三、加強醫(yī)療質量管理，提高醫(yī)療安全，保證醫(yī)療安全。
在科室內部，我們注重醫(yī)療核心制度的學習貫徹，認真抓好落實，科室全體人員嚴格按照院科兩級的要求，規(guī)范了醫(yī)療行為，提高了醫(yī)療質量?？剖胰w醫(yī)護人員嚴格遵守各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責，嚴守工作紀律，堅持按時上、下班，加班加點，不遲到、不早退，有病人查崗、出院隨訪、門診掛號等。
四、加強了醫(yī)療安全管理和醫(yī)療安全知識的學習培訓。
科室全體醫(yī)務人員嚴格遵守院科兩級的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行醫(yī)療安全核心制度及醫(yī)療護理操作規(guī)程，杜絕醫(yī)療差錯事故發(fā)生?？剖腋鞣N醫(yī)療差錯及不良事件均未發(fā)生。認真總結臨床工作中的經驗教訓，及時采取糾正措施，避免醫(yī)療事故的發(fā)生，確保了醫(yī)療安全。
五、存在的問題與不足：
xx年來，科室工作雖然取得了一定的成績，但與全院其他兄弟科室相比，仍存在較大差距，我們在今后的工作中，不斷克服困難，不斷進取，使科室工作再上新水平。
xx年醫(yī)療工作計劃
為進一步加強醫(yī)療質量管理，提升醫(yī)療安全。我科認真貫徹執(zhí)行國家、省、市、縣有關精神，以及市、縣相關文件精神，加強對醫(yī)療質量管理，加大醫(yī)療安全管理力度，杜絕醫(yī)療責任事故，加強醫(yī)療安全教育，強化醫(yī)療質量管理，努力提高醫(yī)療質量和醫(yī)療安全。現就醫(yī)院科室如下：
一、科室建設：
1、科室成員按各自工作職責分工開展工作，科室成員各司其責，各盡其責，做好科室工作。各項日常工作有條不紊的開展。
2、加強科室的醫(yī)療質量管理，建立健全各項醫(yī)療制度，加強科室的醫(yī)療質量管理，完善醫(yī)療質量管理、醫(yī)療安全管理制度，定期督查醫(yī)療質量，并進行考核，提高醫(yī)療質量。
3、認真學習、貫徹執(zhí)行各種醫(yī)療法律法規(guī)，加強醫(yī)務人員法律意識，嚴格按照法律、法規(guī)的規(guī)定行醫(yī)。
4、認真開展醫(yī)療活動，做到有醫(yī)療安全的指導思想，并有相關的規(guī)定。
二、醫(yī)療質量管理：
5、認真組織科室人員加強學習各項規(guī)章制度、診療常規(guī)，醫(yī)療質量管理，病歷書寫規(guī)范，處方書寫質量，醫(yī)療安全，病歷書寫及會診記錄等，加強醫(yī)務人員職業(yè)道德教育，加強醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風教育，杜絕行醫(yī)過失。
6、加強醫(yī)療質量管理和醫(yī)療糾紛的協(xié)調處理，防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的發(fā)生。
7、加強醫(yī)務人員的職業(yè)道德教育，加強醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風培訓，樹立良好的窗口形象。
8、加大質量控制力度，加強醫(yī)院感染控制，對科室各種醫(yī)療用藥的使用情況進行監(jiān)督管理，加強院感管理，杜絕院內感染的發(fā)生。
三、繼續(xù)醫(yī)學教育：
9、繼續(xù)開展醫(yī)療文件書寫規(guī)范培訓，定期進行醫(yī)療文件書寫規(guī)范的學習，并定期召開科室工作人員會議，分析總結醫(yī)療文件的書寫情況。
10、加強臨床醫(yī)技人員醫(yī)學教育，提高臨床醫(yī)技人員臨床醫(yī)療
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇7)
一、思想方面：
認真學習貫徹科學發(fā)展觀以及省委八屆十次黨代會精神，積極參加“講黨性修養(yǎng),樹良好作風,促科學發(fā)展”主題教育活動。利用參加_，撰寫思想報告等形式，對照自身存在的問題，深刻剖析思想根源，積極查擺問題，認真開展批評與自我批評。通過學習，達到了“提高素質，改變形象，推動工作”的目的。
二、工作方面：
認真履行出納崗位職責，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，團結同志，嚴守紀律，踏實工作，受到了領導和同事們的好評。
(一)積極開展日常財務管理工作。作為財務戰(zhàn)線的一名“新兵”，本人始終以“小學生”的心態(tài)嚴格要求自己，虛心學習，不恥下問。工作耐心細致，服務熱情主動，收付一絲不茍，編表有條不紊，記賬有板有眼，工作任勞任怨，克服了孩子年齡小，學習壓力大，工作任務重等困難，順利完成了年初預算，年終決算，催收租金，申報經費，保障開支等常規(guī)性財務工作。由于工作細致，全年未發(fā)生現金收付差錯。
(二)嚴格遵守財經紀律和結算管理規(guī)定。年初，本人認真學習財經法律法規(guī)，參與完善全院的財務規(guī)章和內控制度建設。從加強會計基礎工作入手，嚴格收付程序，細化報賬流程，審核票據真?zhèn)?，防范稅務風險，堅持“日清月結”，緊把收付關”。嚴格執(zhí)行資金預算管理制度，不擠占、不挪用，保證專款專用。月底，開展自查“回頭看”活動，不留問題“死角”。全年未發(fā)生“坐支現金”、大額現金結算、私設“小金庫”等違反財經紀律的問題。
(三)加強與財政、社保、銀行等部門的溝通聯系。本單位屬于財政全額預算管理部門。財政資金能否及時、足額撥付，對全院的正常運轉關系重大，社會統(tǒng)籌費用能否按時繳納，與職工的切身利益息息相關。本人不辭辛苦，不厭其煩，夙興夜寐，風雨無阻，經常在省財政廳、省醫(yī)保中心、省直住房公積金管理中心、開戶銀行之間往來奔波，申領經費，上報資料，核對資金，精打細算，保證支付，順利完成了全年的各項工作。
嚴守財經紀律底線，熱心服務廣大員工，全面完成了_-_年度的各項任務。
醫(yī)療年度考核個人工作總結(篇8)
一年來，在醫(yī)院黨組的領導下，堅持以精神思想為指導，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了主治醫(yī)的崗位職責。
一、加強政治業(yè)務學習，不斷提高自身素質
一年來，能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學習活動，比較系統(tǒng)地學習了xx精神，做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫(yī)療工作
“救死扶傷，治病救人”是醫(yī)療工作者的職責所在，也是社會文明的重要組成部分，醫(yī)聞工作的進步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫(yī)院負責、對患者負責的精神，積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務學習不放松。堅持學習麻醉學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務水平的不斷提高。二是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術例，治愈病人人（次）。
三、嚴格要求自己，積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力
作為醫(yī)院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來，緊緊圍繞醫(yī)院建設、醫(yī)療水平的提高、業(yè)務骨干的培養(yǎng)等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化建議，充分發(fā)揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自己，不擺老資格，不驕傲自滿，對比自己年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，樹立了自身良好形象。
一年來，在領導的幫助和同志們的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續(xù)努力，克服不足，創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。
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