民政局個人工作總結(精選10篇)

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    歲月荏苒,時光也在指縫間悄然溜走了,日子又變得空虛?,F在又到了寫總結的時候了,總結在這個時候可以拿出更好的解決方案,這樣也會提高工作的效率,工作總結主要從哪些方面來寫呢?小編為你收集并整理了民政局個人工作總結,歡迎學習和參考,希望對你有幫助!
    民政局個人工作總結 篇1
    20XX年,區(qū)民政局堅持以加強社會治理和公共服務為目標,積極搭建社工人才專業(yè)實踐平臺,探索社工人才培養(yǎng)新模式,努力造就一支結構合理、素質優(yōu)良的社工人才隊伍,在社會工作人才隊伍建設方面進行了許多有益探索和實踐?,F將半年來的工作情況總結如下:
    一、20XX年主要做法及成效
    (一)明確把握了社會工作人才建設方向。明確了“三個激活兩個轉換一個轉深化”的工作思路,即:搭建社會工作專業(yè)人才建設體系,以制度建設激活環(huán)境,全面推廣“三社互動”試點經驗,以項目購買激活全局,打造專業(yè)人才培養(yǎng)體系,以本土培養(yǎng)激活人才;以社工考試、學歷教育,推動社區(qū)工作者向專業(yè)社工轉換,以協會建立、服務機構建立,推動社工人才向社工人才隊伍規(guī)?;D換;以社區(qū)社會工作人員為主力軍,推動社會工作向專業(yè)化、職業(yè)化深化。
    (二)著力提升了社工人才隊伍整體素質。積極推進社會工作者職業(yè)水平認證,持證社工上崗率穩(wěn)步上升。20XX年承擔渝東北片區(qū)320名考生的考前培訓工作,其中萬州區(qū)參考97名,合格24名,考試通過率25%。截止目前,全區(qū)已有助理及以上社會工作師140名,社會工作員78名,基本實現了每個城市社區(qū)配備一名以上的專業(yè)社會工作者;大力開展社會工作人才繼續(xù)教育,共組織25名專業(yè)社工到市參加社會工作行政管理能力培訓,區(qū)本級開展社區(qū)干部及其他社會工作從業(yè)人員培訓班三期,培訓時間20小時;與重慶工商大學、重慶城市管理職業(yè)學院合作完成“三社互動”、“社區(qū)社工實務開展”科研課題2項,與重慶城市管理職業(yè)學院合作完成的《創(chuàng)新“三社互動”發(fā)展研究》獲得20XX年市和區(qū)縣聯動課題研究優(yōu)秀獎。
    (三)積極探索了民政系統內部崗位設置。按照“科學設崗、加大專業(yè)社工崗位比重”的工作理念,指導局屬的第一社會福利院、第二社會福利院、軍休中興、救助管理站、優(yōu)撫醫(yī)院等單位完成專業(yè)社工崗位設置管理工作,我局直屬事業(yè)單位共設置社工專業(yè)技術崗位17個,并申請區(qū)編辦公招社會工作專業(yè)畢業(yè)生1名。以上社工崗位主要用于從事社會救助、社會福利、社區(qū)矯正、婚姻家庭服務、老年服務、婦女兒童服務等領域的專業(yè)服務工作。通過崗位設置管理工作的實施,局屬各事業(yè)單位崗位結構更加科學、合理,為事業(yè)單位社工人才的培養(yǎng)和引進提供了基礎性保障,有利于推進全區(qū)民政系統社會工作人員職業(yè)化進程。
    (四)精心打造了一批社工服務品牌項目。一是多渠道爭取社會工作資金投入。今年共籌措福彩資金110萬元,建立了萬州社會工作網、萬州社工時報,實施了福利機構老年人社會工作、軍休社會工作、婚姻家庭社會工作、救助社會工作、社區(qū)融入及社區(qū)照顧等11個專項服務項目。二是精心培育專業(yè)社工服務機構,全面吸納優(yōu)秀社會工作人才參與項目服務。今年薄荷、明愛等3家社會工作服務機構登記注冊優(yōu)秀專業(yè)社工23名,培養(yǎng)和帶動萬州本土社工近70名廣泛參與社會實務工作,為本土優(yōu)秀一線社工的培育奠定了基礎。三是認真指導專業(yè)機構積極申報中央、市級財政支持社會組織參與社會服務項目,全年共爭取“大愛之行”李嘉誠基金等品牌項目補助資金近100萬元。
    (五)擴大了社工學習交流平臺。加大專題宣傳,充分發(fā)揮《XX社工網》、《XX社工時報》、XX社工群和社工服務機構自身網站的影響力,面向社會推廣社會工作,引導社會輿論,提升了社會工作人才自信。10月份,進行了萬州區(qū)20XX年度的優(yōu)秀社工和社會工作者評比活動,擴大了社會對社工的知曉度和認同度。建立了社工人才交流平臺,及時轉播社工人才新信息,加強社工人才交流,轉發(fā)社工人才考試信息,確保我區(qū)各相關領域有意愿報考者能及時獲悉報考信息。
    二、20XX年工作計劃
    (一)繼續(xù)以培訓為手段加強社工人才隊伍建設。加快本土社工人才隊伍建設,推動“一線社工本土化”是民政部門明年工作的重中之重。要繼續(xù)強化本土社工的實務培訓,進一步普及社工知識,提高工作效能,推廣社會工作服務理念和技巧。同時要通過業(yè)務考察、交流,實務訓練,拓寬本土服務人員的專業(yè)服務手法,加快社會工作專業(yè)人才隊伍的建設。
    (二)繼續(xù)強化校地合作,充分發(fā)揮社會工作人才作用
    繼續(xù)與重慶市大專院校聯系,吸納高校優(yōu)質的社工專業(yè)人力資源,主動加強社會工作研究,共同完成研究課題。在此基礎上,進一步提高與高校合作開展社會工作實務的能力和水平。下半年,區(qū)民政局將繼續(xù)向上爭取社工服務項目,圍繞新生代留守兒童社會工作、福利機構老年人社會工作、軍休社會工作、婚姻家庭社會工作、救助社會工作、社區(qū)融入及社區(qū)照顧等專項服務項目開展實務,充分吸納高校的專業(yè)教師、專業(yè)學生、志愿者到社工實務項目中來,以帶動本土社工的發(fā)展,同時提升服務質量。
    (三)探索制定村(社區(qū))干部社會工作崗位職業(yè)準入制和激勵機制。在區(qū)委人才辦的倡議下,與相關部門協調,在全區(qū)逐步建立和完善村(社區(qū))干部社會工作職業(yè)準入制:一是逐步將具備社會工作職業(yè)水平資格列入村(社區(qū))干部的選舉、選聘條件;二是在村(居)委會設立專業(yè)社工作崗位,并實行社工師崗位津貼。
    民政局個人工作總結 篇2
    今年以來,我局在縣委、縣政府的正確領導下,在上級業(yè)務部門的指導幫助下,緊緊圍繞“大建設、大發(fā)展、大跨越”的發(fā)展主基調,抓重點,促難點,在克服了特大雪災和手足口病疫情等不利因素的基礎上,使整體民政工作呈現出和諧、統籌發(fā)展的較好態(tài)勢。
    一、200x年主要工作開展情況
    (一)生產救災
    1、春荒救助。針對去年特大洪澇和特大雪災的雙重影響,為有效保障災區(qū)群眾安全度過春荒,我局認真核實、核定荒情,編制春荒救助方案,落實《災民救助卡》制度,及時發(fā)放春荒救濟款179萬元,保障了3.77萬缺糧群眾安度春荒。
    2、雪災重建。圍繞雪災恢復重建,及時制定《xx縣xxxx年雪災建房工作實施方案》,印發(fā)1000份《雪災倒房恢復重建明白紙》,建立縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級倒房重建到戶檔案,縣財政足額配套50萬元建房資金。截至6月12日,全縣391戶建房對象全部竣工入住,共建房847間,353萬余元建房補助款也全部撥付到位。其中五保戶76戶、135間,低保戶37戶、84間,相對貧困戶278戶、628間。
    3、抗震救災。四川汶川地區(qū)發(fā)生8.0級特大地震災害后,按照省、市要求和縣委、縣政府部署,我局和縣紅十字會及時向社會發(fā)出倡議,并與縣公益自愿者聯盟組織開展了形式多樣的抗震救災募捐義賣活動。同時,進一步加強對救災捐贈款物的管理,切實保護捐贈人、救災捐贈受贈人和災區(qū)受益人的合法權益。我縣共累計接受抗震救災捐款622萬余元,現已全部匯往省民政廳、省紅十字會專戶。
    4、應急救助。7月23日午后14時左右,我縣潤河、慎城等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)遭受到強龍卷風災害襲擊, 災害共造成17034畝在地農作物受災,1800畝絕收,15600人受災,因災倒塌房屋94戶、228間,全縣直接經濟損失960萬元,其中農業(yè)經濟損失305萬元。災害發(fā)生后,我縣第一時間即組織相關部門深入災區(qū)一線,開展災情核查,指導生產自救,并對倒房災民逐戶進行了登記備案,及時建立《因災倒房臺帳》,確保災區(qū)群眾生活安定。
    (二)民生工程
    1、農村低保。全面啟動農村低保提標擴面,將農村低保標準提高到年人均437元;并將新核定的7086戶、12602名家庭年人均收入低于860元的農村貧困人口納入農村低保范圍,年人均補差執(zhí)行177元標準。我縣現共有農村低保對象28064戶、53867人,占全縣農業(yè)總人口的3.8%??h財政已足額落實配套460萬元,現已打卡發(fā)放農村低保資金1814萬元。
    2、五保供養(yǎng)。全縣現有農村五保戶16440人,今年已及時取消了400名已經自然減員的五保戶供養(yǎng)資格,完成了新增五保戶的申報審批。分散供養(yǎng)標準執(zhí)行年人均1200元,集中供養(yǎng)標準提高到年人均1500元,現已撥付五保供養(yǎng)資金1479.6萬元。積極推進農村敬老院建設(縣政府十件實事)。我縣今年計劃新建敬老院15所,需資金767萬元,縣財政已預算300萬元?,F首批開工的14所敬老院已有5所竣工,其余爭取10月底完面竣工。同時,按照縣委、縣政府關于把敬老院管理人員工資納入財政預算的決定(縣政府十件實事),我局已組織人員對全縣農村敬老院的現有管理人員狀況進行了調查摸底,為開展此項工作奠定了基礎。
    3、醫(yī)療救助。今年省已撥我縣醫(yī)療救助金453萬元,縣配套30萬元?,F已累計發(fā)放醫(yī)療救助金483萬元,為57736名城鄉(xiāng)低保戶、五保戶和百歲老人代繳了57.74萬元的參合金。截至目前,共救助城市醫(yī)療救助對象254人(次),發(fā)放醫(yī)療救助資金48.19萬元。農村醫(yī)療救助對象1798人(次),發(fā)放醫(yī)療救助資金271.67萬元。
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    民政局個人工作總結 篇3
    20xx年來,我局在區(qū)委區(qū)政府的正確領導和上級主管部門的精心指導下,全面落實中央、省、市、區(qū)關于民政工作的總體部署,深入踐行“民政為民、民政愛民”宗旨,積極推進我區(qū)民政事業(yè)高質量發(fā)展。
    一、20xx年工作總結
    (一)基層治理方面:一是平穩(wěn)完成行政村規(guī)模優(yōu)化調整。本次調整共涉及xx個鎮(zhèn)(街道)xx個行政村,其中并村xx個、撤村建(并)居xx個。調整完成后,我區(qū)現有行政村xxx個,減少xx個。xx個新村運維經費補助xxx萬已發(fā)放到位,第二階段的獎補資金xxx萬元將在新村“三資”融合后發(fā)放。二是穩(wěn)步推進村(居)委會、村(監(jiān))會換屆選舉工作。本次換屆共涉及xxx個行政村、xx個社區(qū)和xx個居委會。會同組織部門做好村社組織換屆各項準備工作,牽頭開展全區(qū)村(居)委會、村(居)監(jiān)會業(yè)務培訓,制作下發(fā)村(居)委會換屆工作資料匯編、村(居)委會選舉公告、村(居)委會成員當選證書,業(yè)務科室受理各鎮(zhèn)(街道)政策咨詢xxx余次。由局主要領導帶隊走遍xx個鎮(zhèn)(街道),重點對xx個復雜村情況逐一分析,解決問題xx個,提出規(guī)范委托投票和村民代表推選、提高參選率、實行選舉觀察團制度等工作建議xx條。三是加強社工隊伍保障和社區(qū)治理。全面落實“三崗十八級”薪酬保障制度,嚴格執(zhí)行社工工資上浮機制,今年社區(qū)正職、副職和其他社工的平均薪酬分別達到xx.x萬、x.x萬和x.x萬元。開展“銀輝黨建+”市級社區(qū)治理和服務創(chuàng)新實驗區(qū)工作,推動社區(qū)治理創(chuàng)新實踐。
    (二)社會救助方面。一是加大兜底保障力度。加大支出型貧困家庭低保救助力度,落實脫貧攻堅期低保低邊漸退制度,實現穩(wěn)定脫貧后再退出低?;虻瓦叿秶D壳叭珔^(qū)共有低保對象xxxx戶xxxx人,低保邊緣戶xxxx戶xxxx人,低保標準由xxx元/月調整至xxx元/月,增長x.x%。二是推進社會救助專項治理。委托第三方排查低保和低邊對象xxxx戶xxxxx人,在冊人員復核率達xxx%以上,確保應保盡保、應退盡退。今年x-xx月低保新增xxx戶xxx人、低邊新增xx戶xxx人,退出低保xxx戶xxx人、低邊xxx戶xxx人。三是建立困難群眾探訪和特困人員救助供養(yǎng)服務制度。實行困難群眾定期“周一夜訪”制度,重點探訪關愛散居特困人員、困難家庭重度殘疾人、重病患者,截至目前共有特困人員xxx人,發(fā)放特困人員基本生活保障資金和照料護理費xxx萬元,特困供養(yǎng)人員救助標準從原來的xxxx元/月提升到xxxx元/月,增長x.x%。四是加強孤兒和困境兒童關愛保障。今年x月起,集中供養(yǎng)孤兒基本生活保障標準從原來的xxxx元/月調整為xxxx元/月,散居孤兒和困境兒童從原來的xxxx元/月調整到xxxx元/月,增長x.x%。
    (三)養(yǎng)老服務方面。一是完成省市區(qū)政府民生實事項目。蕭王廟、xx、xxx家區(qū)域性居家養(yǎng)老服務中心建成投用,完成xx戶生活困難老年人家庭適老化改造,“愛心車輪”助餐項目實現每個鎮(zhèn)(街道)有一輛老年送餐車目標,新建xx街道xx村、xx鎮(zhèn)xx村、xx街道xx村、松岙居委會x家實體化老年食堂。二是推進養(yǎng)老服務質量提升。全區(qū)運營的xx家養(yǎng)老機構護理床位數,從xxxx張增至目前的xxxx張、占床位總數xx%。新建一家省康養(yǎng)聯合體縣級試點機構—xx康養(yǎng)院,養(yǎng)老機構“醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)”水平不斷提升。建立區(qū)智慧養(yǎng)老綜合服務平臺,xxxxx名老人申請享受每月不少于x小時的居家養(yǎng)老上門服務。三是實施養(yǎng)老服務人才培育工程。新設x家縣級養(yǎng)老護理人員培訓基地,累計培訓xxxx余人次,所有養(yǎng)老機構負責人均取得食品安全管理員資格證書。四是嚴抓養(yǎng)老機構疫情防控。持續(xù)加強養(yǎng)老服務機構防控常態(tài)化管理,嚴格落實每日一次體溫測量、每周兩次消毒以及定時通風換氣等措施,及時對接區(qū)防控辦、衛(wèi)健以及相關組織調劑物資,保證后疫情時期的防疫工作有力有效,切實保障住養(yǎng)老人生命安全,實現“零感染”。
    (四)移風易俗方面。一是開展喪葬移風易俗整治工作。大力開展聯合執(zhí)法,累計對送葬車輛、墓石料生產銷售企業(yè)、喪葬用品銷售點執(zhí)法檢查xx余次,提出整改意見xx條,確保喪葬移風易俗整治工作落到實處。二是穩(wěn)步推進殯儀館改造遷建項目。該項目選址于xx街道湯果岙,計劃用地總規(guī)模xxx.xx畝,其中殯儀館建設用地xx.xx畝,陵園建設用地xxx.xx畝,代征綠地、道路x.xx畝,項目分兩期建設。目前,項目一期工程已完成規(guī)劃選址、立項審批、方案評審、征地手續(xù)辦理等前期政策處理工作,臨時便道路基工程已完成xx%,一期土地正在報批中,勘探已進場施工。
    (五)專項事務方面?;橐龅怯泩鏊_到xA級國家標準,登記合格率保持xxx%。加快推進水庫移民安置工作,葛岙水庫的移民簽約工作已經基本完成,導截流階段移民安置工作已通過省移民辦終驗。切實推進界線管理、平安邊界建設和地名公共服務等工作,xx街道xx村作為“千年古村落”入選x省地名文化遺產名單。順利實施慈善基地建設“xxxx”計劃,積極發(fā)揮慈善基地在培育慈善組織、孵化慈善項目、弘揚慈善文化、對接慈善資源等方面的作用。
    (六)作風建設方面。重點抓好干部作風,在中層干部中開展“擔當作為大討論”活動,xx名中層干部對標找差距、剖問題,形成了xx張個人清單、xx個具體問題;在局領導班子中召開“人人爭當窗口,處處呈現風景”主題討論,x位班子成員聚焦“三去三增”“xx個是否”,對標確定年度爭先進位的目標和要求。積極開展“四聯四跑”活動,將周一夜訪困難群眾、雙休跑訪民政對象、日常走訪特殊群體作為聯跑的主要內容,推動機關干部與服務對象多接觸多溝通,局機關干部累計走訪xxx余戶困難家庭,示范帶動全區(qū)民政工作人員走訪xxxx戶低保戶、xxxx戶低保邊緣戶、xx個特殊群體。
    二、20xx年工作思路
    20xx年是一個具有里程碑式的關鍵年份。面對新的形勢和要求,民政工作面臨的發(fā)展要求和工作任務發(fā)生了新的深刻變化,要做好明年民政工作,必須深入貫徹落實習近平講話系列精神以及各級民政會議要求,緊緊圍繞省市區(qū)委中心大局,抓重點、補短板,強弱項、提質量,不斷提升基本民生保障、創(chuàng)新基層社會治理、強化基本社會服務,加快推進民政事業(yè)高質量發(fā)展,為“五年奉獻一個新xx”、寧波爭當“重要窗口”模范生貢獻民政力量。明年重點抓好xx件事。
    民政局個人工作總結 篇4
    20XX年,根據市政務公開工作領導小組的部署要求,我局根據工作實際,突出重點和特色,切實開展民政政務公開工作,取得了明顯成效,現就主要工作總結如下。
    一、明確職責,規(guī)范建設政務公開
    一是調整局政務公開領導小組。成立政務公開領導小組,做到上下聯動、整體推進。還制定完善了《XX市民政局依申請公開指南》和《XX市民政局政府信息公開責任追究制度》,指導各局屬單位和各縣(市)區(qū)民政部門推進政務公開。
    二是加強重點信息領域公開。在領導小組領導下,我們多次召開政務公開工作協調會,各科(局、室)主要負責人參加會議,就社會救助、社會組織這兩部分重點公開信息及具體公開模式,進行具體業(yè)務輔導,各科(局、室)也結合本部門工作,對開展民政基層政務公開工作提出了意見和建議。
    三是編制政務公開目錄。堅持"以公開為原則,不公開為例外"和"便民利民"的原則,除涉及國家秘密和依法受到保護的商業(yè)秘密、個人隱私之外,均編入公開目錄。明確將社會救助、社會組織相關信息列入重點公開領域,要求規(guī)范性文件、政務動態(tài)、法律法規(guī)、專項經費的使用等信息及時向社會公開。
    二、突出業(yè)務重點,打造陽光民政
    一是強化“互聯網+政務公開”,暢通公開渠道。為方便社會群眾進一步了解民政工作,查詢相關信息,通過網絡公開、設立政務公開熱線等,20XX年共回復群眾市民心聲咨詢79條。同時運用“互聯網+”思維,開通“XX市民政局”政務微信開通,完成政務外網改版工作,便利群眾及時獲取最新民政動態(tài)。
    二是加強窗口建設,完善政策落實。加強城鄉(xiāng)低保規(guī)范化管理,全市127個鄉(xiāng)鎮(zhèn)健全“一門受理、協同辦理”機制、申請救助家庭經濟狀況核對機制、“救急難”工作機制、社會救助信息共享機制、社會力量參與機制,探索建立低保標準量化確定機制和社會救助標準區(qū)域一體化機制,推進核對平臺建設。提請市政府出臺臨時救助辦法,規(guī)范臨時救助標準、條件和程序。完善醫(yī)療救助制度,加快推進重特大疾病醫(yī)療救助,全面推行醫(yī)療救助“一站式”即時結算。
    推動醫(yī)療救助與基本醫(yī)療保險、大病保險有效銜接。拓展救助網絡和發(fā)現渠道,依法開展流浪乞討人員救助,不斷加強和改進流浪未成年人救助保護工作,防止出現未成年人流浪乞討現象。全面落實孤兒基本生活保障制度,確保孤兒基本生活費足額發(fā)放到位。探索政府購買社會救助服務項目,創(chuàng)新保障方式,提高救助實效。進一步加強敬老院、福利院、救助管理站、光榮院、公墓、殯儀館等民政服務窗口單位行風建設和服務制度化、標準化建設,不斷提高民政領域公共服務質量。
    三是嚴格落實八項規(guī)定,強化作風建設。杜絕“四風”,鞏固和提高黨的群眾路線教育活動成果,深入開展機關效能建設和民政系統行風建設示范創(chuàng)建活動。認真落實民主決策、考勤考核、首問責任制、政務公開、財務管理、限時辦結和責任追究等各項管理制度,推動民政內部管理的科學化、規(guī)范化和精細化,不斷提升工作效能。
    四是做好信訪維穩(wěn),及時化解矛盾。注重研究解決各項民政政策落實過程中的新情況、新問題,進一步落實信訪接待、領導包案等各項信訪工作制度,認真做好“1584熱線”的組織工作和投訴咨詢的答復處理工作;重點做好復退軍人穩(wěn)定工作,切實加強應急穩(wěn)控措施,及時化解矛盾和隱患,有效處置突發(fā)事件,維護社會和諧穩(wěn)定。
    五是突出工作重點,健全監(jiān)督檢查。嚴格按照“兩集中、兩到位”精神,及時清理行政審批項目,并對現有民辦非企業(yè)單位年度檢查、社會團體年度檢查、社會團體成立、變更、注銷登記、民辦非企業(yè)單位成立、變更、注銷登記、民辦非企業(yè)單位成立、變更、注銷登記等行政審批事項進行公示公開。同時突出監(jiān)督檢查的重點,組成專項檢查組,針對民政專項資金、民生工程等進行多次監(jiān)督檢查,促進民政事業(yè)健康科學發(fā)展。
    通過開展民政基層政務公開活動,讓民政系統干部職工增強了服務意識,提高了工作效能。在今后的工作中我局將繼續(xù)做好政務公開工作,提供更為優(yōu)質的民政公共服務,積極打造陽光政務。
    民政局個人工作總結 篇5
    20××年,xx區(qū)民政局全面貫徹落實黨的群眾路線,扎實開展“學習、討論、落實”活動,以全面深化民政工作改革為動力,以提高基本民生保障水平、創(chuàng)新社會治理為重點,不斷推動民政工作科學發(fā)展。
    一、社會救助
    截至今年8月底,全區(qū)共有低保對象16643戶,32935人, 月份共發(fā)放低保金9817萬元;低保對象大病醫(yī)后救助 162人次,救助金額1065938元;發(fā)放醫(yī)療代金券627人次,576500萬元;第一季度低保對象醫(yī)中救助(“一站式”)502人次,救助金額886754元;街道臨時救助933人次,救助金額482700元;特殊困難救助3人,救助金額1.5萬元。結合20××年低保工作大復核,因多種原因取消20xx戶,4489人。
    二、優(yōu)撫安置工作
    今年上半年,通過調查審核各類優(yōu)撫對象,為3名傷殘人員提高殘等級、6名換發(fā)傷殘證,為3名群眾提出傷殘申請;xx年共發(fā)放撫恤事業(yè)經費1201.5萬元;對全區(qū)1400多名在職參戰(zhàn)、參試人員進行了摸底,初步建立了兩參人員的檔案;更新“全國優(yōu)撫信息管理系統”,完善重點優(yōu)撫對象的檔案管理,并分別于xx年12月和20××年1月完成了全區(qū)所有重點優(yōu)撫對象的身份核實和年度認證;組織安排201名xx年自主就業(yè)退役士兵進行了為期一個月的創(chuàng)業(yè)技能培訓,并為162人發(fā)放自主就業(yè)金1822500元;接收xx年退役士兵187人,為26人發(fā)放自謀職業(yè)金1919560元;軍工認證306名,接收退伍轉業(yè)士官18名,義務兵168名。
    三、社會福利和事務工作
    孤兒和養(yǎng)老方面,我局全面落實孤兒和xx市“三無”人員政策待遇,全區(qū)現有孤兒47人,年人均保障標準7560元。55名“三無”人員將由市民政局選擇符合條件的養(yǎng)老機構收住,費用由市民政局和xx區(qū)民政局按照3:7比例負擔。同時,我們還對困境兒童進行了普查,建立了臺賬,并統計全區(qū)困難殘疾人人數,留存檔案。社會事務方面,
    一是依法開展收養(yǎng)登記工作,新辦理收養(yǎng)登記4個,并對已收養(yǎng)人進行回訪,有效維護被收養(yǎng)人的身心健康。
    二是高度重視流浪乞討人員救助管理,救助外地流浪乞討人員10人,發(fā)放臨時救助、食物、衣物及路費500元。
    三是新社會組織,20××年新審批社會組織2個,由市民政局轉交的社區(qū)衛(wèi)生服務站29家,共登記各類新社會組織117個,其中社會團體19個,民辦非企業(yè)單位98個,開展民非、組織機構代碼、稅務“三證合一”工作的有71家。登記在冊的幼兒園共67所,但由于我局人員不足、精力有限,需要區(qū)政府協調教育、公安、食藥等部門配合,共同監(jiān)管數額龐大、無執(zhí)照或證件不全的家庭作坊式“黑幼兒園”。
    四是全國第二次地名普查前期準備工作現已就緒,主要工作從20××年6月開始至20××年10月結束。由區(qū)政府做預算,全市統一招標,我區(qū)中標單位是江蘇速度信息科技有限公司,收取費用118萬元,并已簽訂合同。此外,圍繞地名普查工作的開展,戶外作業(yè)、調取資料、專家評審、工作人員及車輛使用等各項事務經費仍由我區(qū)承擔,屆時還需要區(qū)政府協調各單位、各部門全面配合。
    四、存在的問題
    今年以來,圍繞民政目標任務,我局認真工作,夯實措施,狠抓落實,各項工作取得了較好成效,但也存在不少問題,主要表現在:
    一是困難群眾特別是特重大病災戶“治病難、上學難、生活難”情況越來越多、越來越復雜,民政在這方面的保障能力和救助水平仍很薄弱。
    二是事關群眾切身利益的xx市低保、安置、民政服務等政策落實情況成為群眾反映較多,社會關注度高的熱點問題。
    三是關系群眾長遠利益的重點民生項目比如社區(qū)辦公用房、地名規(guī)劃、養(yǎng)老服務等,客觀上存在無場地、資金短缺等因素的制約難以有實質性進展。
    四是民政在創(chuàng)新管理,落實便民服務舉措,提高服務水平上仍需完善和改進。
    民政局個人工作總結 篇6
    隨著今年冬季征兵工作的全面展開,安鄉(xiāng)縣民政局充分發(fā)揮民政部門的職能作用,積極參與、全力配合兵役機關高標準高質量完成今冬征兵工作任務。
    一是結合我縣當前就業(yè)形勢,積極主動宣傳城鎮(zhèn)退役士兵安置政策。大力宣傳介紹自謀職業(yè)的安置方式和國家對自謀職業(yè)退役士兵出臺的各項優(yōu)惠政策,讓即將入伍的新兵有參軍光榮的優(yōu)越感,既增強廣大青年獻身國防建設的積極性,又使他們提前做好自謀職業(yè)的思想準備。
    二是等額下發(fā)《優(yōu)待安置證》,從源頭緩解城鎮(zhèn)退役士兵安置難的矛盾。民政部門在參與征兵的過程中,嚴格按照政策規(guī)定,密切配合兵役機關共同控制好城鄉(xiāng)兵員比例,嚴格按照上級兵役機關下達的征集比例等額下發(fā)《優(yōu)待安置證》,嚴禁非農戶口青年擠占農村青年指標入伍的現象發(fā)生,促進征兵工作和優(yōu)待安置工作的健康發(fā)展。
    三是進一步增強政策觀念,全面落實優(yōu)撫安置政策。對三期以上轉業(yè)士官、榮立二等功以上榮譽的退役士兵、傷殘退役士兵、烈士子女落實好指令性安置措施,保證他們得到優(yōu)先和較好的安置。抓好自謀職業(yè)退役士兵的權益保障,對有就業(yè)愿望的,要盡量安置到效益相對較好的民營企業(yè)。充分利用現有各級各類培訓機構,積極建設兩用人才培訓基地,分期分批開展自謀職業(yè)培訓,為自謀職業(yè)的退役士兵提供就業(yè)服務指導。從20xx年起,將城鄉(xiāng)義務兵家屬優(yōu)待金分別提高到1600元和1500元,保證及時足額發(fā)放到位。繼續(xù)搞好對軍烈屬的“扶貧幫困”活動,妥善解決入伍青年的家庭顧慮,為征兵工作提供有力支持。
    民政局個人工作總結 篇7
    近幾年來,金安區(qū)民政局作為雙擁工作成員單位,在市雙擁工委的關心指導下,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在駐地部隊、武警官兵的大力支持和積極參與下,按照“三個代表”的要求,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,立足基層、開拓創(chuàng)新,注重發(fā)展,很抓落實,尤其是緊緊抓住社會蓬勃發(fā)展的新形勢,知難而上、結合實際、不斷探索、努力創(chuàng)新,雙擁工作實現了新的跨越。
    一、領導重視、制度健全,不斷促進雙擁工作法制化、規(guī)范化。
    局領導高度重視雙擁工作,將雙擁工作納入全局重要工作議程。為適應新時期雙擁工作的發(fā)展要求,保障雙擁工作的順利進行,擁軍優(yōu)屬法規(guī)建設不斷加強,推進了我區(qū)雙擁工作社會化進程。
    近幾年,結合我區(qū)實際情況,先后出臺了《金安區(qū)雙擁工作委員會及各成員單位職責》,《金安區(qū)迎“七一”慶“八一”話“長征”創(chuàng)“國?!毕盗谢顒拥膶嵤┓桨浮贰ⅰ督鸢矃^(qū)擁軍優(yōu)屬擁政愛民工作實施細則》和《金安區(qū)部分重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障實施辦法》等一系列文件,標志著全區(qū)雙擁工作將逐步走向法制化、規(guī)范化軌道。
    二、動真情、辦實事,雙擁工作常抓常新不斷線。
    每年八一、春節(jié)、重陽節(jié)等節(jié)日期間,民政局都以不同形式對轄區(qū)內的部隊官兵和優(yōu)撫對象進行走訪慰問,幫助他們解決存在的問題,把黨和政府的關懷送給他們。20xx年5月,當得知一位正在服役的義務兵家屬患癌癥需要住院治療后,局領導馬上送去3000元大病救助金。當年,先生店鄉(xiāng)一名20多歲的陳成同志,因20xx年當兵在部隊服役兩年,退出現役后不到1個月,被診斷為“精神分裂癥”。這對于一個農村家庭來說可謂是雪上加霜,民政局本著“以人為本”的民政工作宗旨,多次為他跑省里、市里,最終被省里評定為“因病六級”殘疾軍人,并將其納入城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險,為其解決后顧之憂,其全家是感激不盡。20xx年,區(qū)民政局還為皖西通訊連援建了“軍營圖書室”。幾年來,僅民政局就走訪慰問各類優(yōu)撫對象200多人次,送去慰問品慰問金折合人民幣約10萬元。每年慰問駐軍部隊10個,送去慰問品慰問金折合人民幣約40萬元。
    從20xx年開始,我區(qū)統一城鄉(xiāng)義務兵優(yōu)待標準,優(yōu)待標準為每人每年2488元,且優(yōu)待面100%,對進藏義務兵,每人優(yōu)待5000元。優(yōu)待金在“八一”前就發(fā)放到位。建立完善軍功獎制度。為讓我區(qū)籍兵在部隊安心服役,為家鄉(xiāng)部隊建設多做貢獻,給家鄉(xiāng)人民爭光,區(qū)民政局為區(qū)籍立功受獎的官兵建立了“軍功獎”制度,幾年來,先后獎勵立功受獎人員約800名。獎勵資金約16萬元。
    三、認真貫徹落實各項優(yōu)待撫恤政策
    我局把落實優(yōu)撫安置政策作為雙擁創(chuàng)模的一項重要內容,認真貫徹執(zhí)行國家的各項撫恤優(yōu)待政策。20xx年,共發(fā)放殘疾人員撫恤214.7萬元;發(fā)放在鄉(xiāng)老復員軍人定期生活補助285萬元;發(fā)放紅軍失散人員定期生活補助185.2萬元;發(fā)放“三屬”撫恤人員定期撫恤金170.3萬元,發(fā)放帶病回鄉(xiāng)退伍軍人生活補助費286.5萬元和在鄉(xiāng)特困退伍軍人定補款121.6萬元;獎勵立功受獎家屬167人次,發(fā)放獎勵金3.8萬元,兌現落實義務兵家庭優(yōu)待金,發(fā)放城鎮(zhèn)義務兵家庭優(yōu)待金65.7萬元,農村義務兵家庭兌現優(yōu)待金131.4萬元;各類優(yōu)撫對象的醫(yī)療保險、醫(yī)療救助政策均已落實。優(yōu)撫事業(yè)經費做到了??顚S?,對穩(wěn)定軍心,支持部隊建設起到了積極的作用。同時,我局實行城鎮(zhèn)退役士兵安置改革,采取安排就業(yè)和自謀職業(yè)相結合的辦法,20xx至20xx共發(fā)放自謀職業(yè)金和待分配期間生活費456萬元。為切實做好駐軍部隊隨軍家屬子女就業(yè)就學工作,我局印發(fā)了相關文件,認真落實駐軍部隊干部家屬子女就業(yè)就學政策,對在我轄區(qū)內的23名無工作駐軍干部家屬將采取公益性崗位就業(yè)和勞動力市場推介就業(yè)的辦法予以落實。對軍隊轉業(yè)干部及其隨軍家屬都及時予以安置。對軍隊離退休干部,我們進一步加強服務管理,積極幫助他們解決實際問題,讓他們能按時享受增資、調資、補發(fā)工資等各項待遇,使他們幸福地安度晚年。
    為搞好今年軍隊退役人員調查摸底工作,我局制定周密細致的工作方案,區(qū)財政撥付專項工作經費2萬元,通過2個多月認真細致的工作,順利完成了“兩參”軍隊退役人員調查摸底、檔案核查、身份認定和數據庫建設等工作任務。已認定“兩參”人員968人,其中參戰(zhàn)852人,參試116人,現已按照屬地原則,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街對認定人員進行張榜公示,接受群眾監(jiān)督。
    我局的雙擁工作雖然取得了一定的成績,但這與國家和省市的要求還有一定差距。今后我們將繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力做好新時期的雙擁工作,再創(chuàng)我局雙擁工作的新局面。
    民政局個人工作總結 篇8
    1、在真抓實干中改善民生。出臺了《關于社保兜底脫貧工程貫徹實施意見》,將符合低保條件的貧困戶納入低保范圍,推動了低保與扶貧工作相銜接。至20XX年我縣城市低保標準提高到500元/月人,增幅比例為13.6%,農村低保標準提高到300元/月人,增幅比例為25%。重新修訂了《XX縣城鄉(xiāng)醫(yī)療救助實施辦法》,對符合條件的重特大疾病患者救助資金比例按70%進行救助,將孤兒納入醫(yī)療救助對象范圍。
    進一步規(guī)范“一站式”服務,全縣32個定點醫(yī)療機構全部聯網,今年又與浙江省腫瘤醫(yī)院簽訂了異地結算業(yè)務,農村五保、城鄉(xiāng)低保、重點優(yōu)撫等對象治療后可直接通過系統得到救助。資助城鄉(xiāng)低保對象,特困供養(yǎng)等人員參合參保21800人次,參合率達100%。
    2、在銳意進取中完善養(yǎng)老體系。
    新建社會辦養(yǎng)老機構3所,社區(qū)養(yǎng)老服務中心4個,新增床位200張,XX縣老年公寓于今年正式開業(yè),目前城市社區(qū)養(yǎng)老服務設施覆蓋率為70%,農村社區(qū)覆蓋率為22%。進一步加大對老齡群體的關心,提高老人津貼補助。從今年3月起,對年滿80周歲以上老人每人每月發(fā)放20元生活補貼,90歲以上老人每人每月200元,百歲老人每人每月提高到500元。為1011困難老人居家養(yǎng)老服務補貼39萬元,為2893名五保戶繳納護理保險共計23.144萬元,強力推進“銀齡安康行動”,有效提高老年人抵御風險的能力。
    3、在創(chuàng)新發(fā)展中增強應災能力。今年4月和6月4次災情受災人口255636人次,緊急轉移安置13638人次,因災直接損失20496.5萬元。下達各鄉(xiāng)鎮(zhèn)救災款340萬元,受災期間,累計向受災轉移群眾發(fā)放食品1000余箱、飲用水500箱、棉衣被1372床、折疊床60張。針對大量倒損房屋,安排補助資金150萬元,同時做好協助保險理賠工作。
    4、在優(yōu)質高效中提升社會福利。
    加大福彩公益金籌集力度,組織“即開票”現場銷售活動,加強管理,中福在線大廳營業(yè)額逐年提高,全年共籌集公益金170萬元以上。做好福彩公益金的管理和使用,確保公益金用于養(yǎng)老等福利事業(yè)。今年6月份,投資約730萬元的縣兒童福利院及附屬工程三幢大樓通過竣工驗收,標志總投資2000萬左右的養(yǎng)老中心基本建成。
    5、在和諧共建中夯實基層政權。
    完成“千年古縣”申報材料,強力推進美麗社區(qū)建設,投入經費54.3萬元開通“一站通”辦事平臺,印制下放“一站通”為民服務辦事指南400本,宣傳冊10000冊;組織開展好第二次全國地名普查工作,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)地名登記表核對基本完成,縣直單位地名登記表正在審核校對之中。
    6、在優(yōu)化調整中鞏固雙擁成果。
    資助1530名重點優(yōu)撫對象參保參合費用28萬元,發(fā)放醫(yī)療補助、困難補助、慰問金等36萬元,安置經費318.7萬元,推薦了145名退役士兵就業(yè)。
    7、在規(guī)范運作中優(yōu)化事務管理。
    今年完成代碼轉換62家,全面實施統一社會信用代碼制度。指導愛心企業(yè)XX縣天寧青少年成長指導中心成立,作為提升規(guī)范化、標準化社會托管服務機構的亮點工程。對婚姻登記處的軟、硬件建設進行全面改造,積極爭創(chuàng)3A國家級婚姻登記機關。
    8、在綠色發(fā)展中推動殯葬改革。
    繼續(xù)加大殯葬整治工作力度,加大對“三沿五區(qū)”管控力度,完成了大山公墓和全縣10個農村公益性公墓的初檢工作,做好公墓核價。開展縣殯儀館、城市公益性公墓選址調研。
    9、加強干部教育打造清廉干事的民政隊伍。
    我局以“兩學一做”學習教育為契機,深入學習貫徹習近平總書記系列講話精神,利用“道德講堂”黨員干部帶頭授課,集中學習新知識、新理論,靈活使用PPT;開展黨員進社區(qū)、幫困扶貧等活動,發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。堅持“一崗雙責”,全面落實黨員領導干部承諾制度、重大事項報告制度,始終把黨風廉政建設與民政業(yè)務緊密結合,對民政資金進行不定期督查,全面推行黨務公開和政務公開,落實首問責任制、限時辦結制等行政效能制度,切實改進機關作風,著力打造一支為民、團結、清廉、干事的民政隊伍。同時加大宣傳,提升民政干部隊伍形象。
    二、20XX年重點工作安排
    1、進一步保障民生,加大城鄉(xiāng)社會救助力度。以“脫貧攻堅戰(zhàn)”為契機,完善低保政策,提高救助標準,全面開展家庭經濟狀況比對,做好民政兜底。
    2、進一步提高養(yǎng)老服務,促進社會福利事業(yè)發(fā)展。合理規(guī)劃城鄉(xiāng)社區(qū)養(yǎng)老服務設施建設布局,新建三陽葉硒老年公寓,促進醫(yī)養(yǎng)結合,逐步提高高齡老人津貼水平和覆蓋率,提高五保、孤兒等特殊群體生活費的發(fā)放標準,同享改革開放成果。加大福利彩票宣傳和銷售力度,為發(fā)展社會福利事業(yè)添磚加瓦。
    3、進一步鞏固基層政權,組織好村委換屆。加強政權建設,有效提高村“兩委”的工作執(zhí)行力,打造服務型村級組織。
    4、進一步抓好“雙擁模范城”創(chuàng)建。全面落實雙擁優(yōu)撫安置政策,加強軍民共建,抓好涉軍維穩(wěn)工作,維護社會穩(wěn)定。
    5、進一步提升民政公共事務管理服務水平。積極爭創(chuàng)3A國家級婚姻登記機關,推動殯葬服務管理規(guī)范化,社會組織機構管理規(guī)范,提升“三留守”人員的管理服務水平。
    6、進一步提高自然災害救助工作水平。加強基層救災隊伍建設,做好救災物質儲備,統籌規(guī)劃災害應急避難場所,規(guī)范救災款物的管理和使用。
    7、進一步加強作風建設,提升民政隊伍總體形象。以學習十八屆六中全會精神為契機,繼續(xù)推進“兩學一做”,加強干部教育管理,打造一支勤政、務實、高效、廉潔、法治的民政隊伍。
    我局領導班子認真履職盡責,狠抓工作落實,各項工作都取得了較好的成績。但與縣委、縣政府的要求、與當前民政工作的兜底作用和老百姓的期盼還有一定差距。在今后的工作中,我們將全面貫徹落實“五大發(fā)展理念”,不忘初心,繼續(xù)前進,把民政各項工作推上一個新臺階。
    民政局個人工作總結 篇9
    根據區(qū)綜治委《關于做好迎接20xx年省市綜治暨平安建設工作檢查考評準備工作的通知》(嶧綜治[20xx]8號)文件精神,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級主管部門的業(yè)務指導下,我局就本身職責,主要做了以下工作。
    一、主要工作
    1、積極做好縣級行政區(qū)域界線聯檢工作。根據省民政廳20xx—20xx年縣級行政區(qū)域界限聯檢任務及市民政局《關于做好20xx年度行政區(qū)域界線聯檢工作的通知》(棗民字[20xx]14號)的文件精神,制定了《關于嶧城區(qū)與蒼山縣邊界線聯合檢查工作的實施方案》,《關于臺兒莊區(qū)和嶧城區(qū)行政區(qū)域界線聯合檢查工作的實施方案》,分別與蒼山縣、臺兒莊區(qū)共同做好嶧城—蒼山、臺兒莊—嶧城的界線界樁(方位物)等檢查工作,聯檢邊界線長140公里,界樁17塊,已完成兩條邊界線聯檢任務。
    2、簽訂縣級邊界地區(qū)和諧走廊協議書。為鞏固縣級雙方聯合勘界成果,切實保障邊界雙方人民群眾利益,維護邊界地區(qū)社會穩(wěn)定,促進邊界地區(qū)經濟和社會發(fā)展,嶧城與臺兒莊、薛城、蒼山民政部門積極簽訂了創(chuàng)建平安邊界、和諧走廊協議書。
    3、界線聯檢“回頭看”。對界線管理特別是界線聯檢工作情況進行一次“回頭看”,對界線、界樁的維護情況進行認真的自查自糾,通過“回頭看”,及時發(fā)現和解決聯檢工作與勘界工作遺留的一些問題,確保“創(chuàng)平安邊界、建和諧嶧城”目標的實現。
    4、整理匯總聯檢資料并建檔。對在聯檢工作中所形成的實施方案、會議紀要、界線界樁聯檢記錄、界樁照片、聯檢工作報告等有關資料進行整理匯總,并按國家檔案管理的有關規(guī)定立卷建檔。
    二、存在問題和改進措施
    我區(qū)在開展創(chuàng)建平安邊界工作中,雖取得了一定成效,但離平安邊界建設的總體目標還有一定差距。主要體現在以下二個方面:一是極少數邊界線兩側的干部群眾對界線、界樁的重要意義認識不夠,保護意識有待進一步加強;二是近年來,隨著基礎項目的建設快速發(fā)展,界樁丟失、方位物被人為損壞時有發(fā)生。今后我區(qū)借這次迎檢為契機,學習借鑒其他區(qū)市好的做法,抓好以下幾項工作:一是加大力度開展宣傳工作。通過宣傳,進一步提高認識,營造氛圍,使“平安邊界”建設活動深入人心,增強邊界干部群眾參與平安邊界建設的積極性和自覺性。二是繼續(xù)加強與有關部門聯系,共同抓好平安邊界建設工作。主動地與林業(yè)、國土、水利、公安、綜治、財政等部門的溝通,爭取支持和配合,共同維護邊界地區(qū)的安定穩(wěn)定局面。三是加強毗鄰雙方的溝通聯系,密切往來,適時召開聯席會,總結工作,交流經驗,共同推進平安邊界建設工作。四是進一步實現邊界管理信息化建設,更好地為嶧城的各項建設服務。
    民政局個人工作總結 篇10
    一、強化組織領導,嚴格一崗雙責
    為確保全年安全生產工作順利開展,我局十分重視此項工作,把安全生產工作納入重要議事日程,一是調整充實了以局黨組書記、局長任組長,黨組成員、副局長任副組長,各相關科室負責人為成員的安全生產工作領導小組,形成了一把手負總責,分管領導具體抓,各科室配合抓的格局。二是進一步強化落實了安全生產一崗雙責責任追究制,全面落實領導包案制,并與各民辦養(yǎng)老機構簽訂了《安全生產目標管理責任書》,同時對各項工作進行了明確分工,落實了一崗雙責責任制。并將此項工作列入民政局總體目標管理,制定出了工作計劃和工作要點,定期召開安全生產工作分析會,每月對干部職工的安全教育不少于一次,在安全生產工作中,始終堅持局長、副局長帶隊檢查各養(yǎng)老機構安全消防工作,定期和不定期地檢查安全生產工作,對民政工作中存在的不安全因素,及時研究解決,消除安全隱患。
    二、完善各項制度,加強養(yǎng)老機構安全管理
    我區(qū)現有民辦養(yǎng)老機構8家,局領導高度重視養(yǎng)老機構的安全工作,并建立安全檢查制度和安全檢查檔案。規(guī)定三月一大查,每月一小查。對檢查結果留有紙質記錄和影像資料。對存在安全隱患的機構下發(fā)整改通知書。每次必查項目:安全出口是否被異物堵塞;消防通道是否亂搭亂建;滅火器材是否合格;安全疏散指示燈是否正常工作;24小時火警報警系統是否正常使用;用電用氣是否符合標準及是否張貼消防安全制度,還要求各養(yǎng)老機構每月上報消防安全自查月報表和整改落實情況。針對消防安全運行、員工培訓、滅火應急預案、自查自改等情況逐月上報,確保在消防安全方面萬無一失。通過各項檢查及制度的制定,全區(qū)養(yǎng)老機構安全生產各項制度得到落實,為老人創(chuàng)造了良好的入住條件及更為有效的安全保障。
    為進一步落實我區(qū)安全生產事故隱患大排查大整治攻堅行動工作要求,20xx年12月27日區(qū)民政局聯合區(qū)消防大隊和相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道對轄區(qū)內養(yǎng)老公寓的消防安全工作進行了檢查。主要對消防通道是否通暢,有沒有堆放物品和鎖門現象,自動消防設施是否定期檢查、檢測、維護保養(yǎng),消防控制室值班人員配置等情況進行了全面檢查,針對檢查過程中發(fā)現的問題,要求各單位明確責任人,限時整改,徹底消除安全隱患。
    三、加強安全教育培訓,進一步增強安全意識
    今年6、12月份我局組織轄區(qū)8家民辦養(yǎng)老機構舉辦了二次消防安全培訓會,邀請專業(yè)講師講解了人員密集場所怎樣逃生,養(yǎng)老院的老人怎樣互救等安全知識。
    在全區(qū)安全生產月活動中我局積極參與其中,為吸取以往其他地區(qū)養(yǎng)老院火災事故的教訓,區(qū)民政局立即與新華區(qū)公安消防大隊溝通協商,于5月28日緊急召開了消防安全檢查部署會議。6月15日之前我區(qū)8家民辦養(yǎng)老機構各開展了一次消防演練,并對8家民辦養(yǎng)老機構的消防安全制度上墻,消防演練影像資料,安全用電、用氣、夏季防汛等工作進行了嚴格檢查。
    11月份我局重點排查出2家無證民辦養(yǎng)老機構,并對2家無證民辦養(yǎng)老機構發(fā)放了整改通知書。
    四、開展宣傳教育,不斷增強安全意識
    為使安全生產工作深入人心,我局組織各養(yǎng)老機構管理人員采取會議、培訓、現場會等多種形式廣泛地宣傳、學習貫徹新《安全生產法》及各項消防法律、法規(guī)。號召有關人員踴躍參與,充分發(fā)揮對民政安全工作的監(jiān)督,及時查找和消除安全隱患,確保安全生產工作順利開展。
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