經(jīng)過(guò)出國(guó)留學(xué)網(wǎng)的編輯的認(rèn)真嘔心瀝血推出了這篇難得一見(jiàn)的團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)，感謝您的閱讀。擁有優(yōu)秀的文檔處理技能可以提高我們的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，在這個(gè)時(shí)候，范文的作用就體現(xiàn)出來(lái)了，?范文能提高我們的思維能力。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇1】
今年二月底到三月初，我們xx學(xué)院進(jìn)行了團(tuán)干骨干培訓(xùn)，很高興我有幸參加了這次培訓(xùn)活動(dòng)，活動(dòng)當(dāng)中，領(lǐng)導(dǎo)老師的精彩演講，學(xué)生干部的精心安排，讓這次培訓(xùn)活動(dòng)有條不紊的進(jìn)行著，也讓身為學(xué)生干部的我獲益良深。讓我們意識(shí)到作為班干部，必須要有服務(wù)意識(shí)，有奉獻(xiàn)精神，工作上具有高度的責(zé)任感，正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，處理任何事情要樹(shù)立全面觀念，嚴(yán)于律己，起模范帶頭作用，并且在工作后學(xué)會(huì)總結(jié)，提高自己的工作效率。
通過(guò)這次學(xué)習(xí)，讓我更加了解了做為班干部，該如何更好的為同學(xué)服務(wù)，如何發(fā)揮先鋒模范作用。第一講讓我們從教師的角度系統(tǒng)認(rèn)識(shí)了我們大學(xué)生的思想及心里狀況，讓我們更加了解了自己；第二講校保衛(wèi)處處長(zhǎng)黃海嘯處長(zhǎng)給我們講了學(xué)校整體的治安情況，通過(guò)發(fā)生在身邊的實(shí)例案例分析，給我們講解了如何防盜，如何維護(hù)集體利益，如何做好班級(jí)安全穩(wěn)定工作，為建設(shè)和諧校園奉獻(xiàn)力量；第三講院黨委書(shū)記史峰書(shū)記系統(tǒng)全面為我們分析了大學(xué)生班干團(tuán)干的工作及思想現(xiàn)狀，使我的思想境界有了新的提高,使我對(duì)學(xué)生干部的性質(zhì)有了更深的認(rèn)識(shí)與了解，讓我們認(rèn)清了自己的不足之處，讓我們?cè)谏顚W(xué)習(xí)與工作中少走彎路，更有效全面的為同學(xué)服務(wù)，實(shí)在是讓我們受益匪淺啊。我相信，我會(huì)把在培訓(xùn)中的所學(xué)運(yùn)用到以后的學(xué)習(xí)、工作和生活中去。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我為自己制定了明確的學(xué)習(xí)生活目標(biāo)，我希望自己以后能從一下這三方面去努力。
首先，必須刻苦學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)。我們生活在一個(gè)快速發(fā)展的時(shí)代，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實(shí)踐，許多新問(wèn)題等待我們?nèi)パ芯?、去回答、去解決。這對(duì)我們的理論修養(yǎng)和知識(shí)水平都提出了新的更高的要求。學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進(jìn)則退。感覺(jué)到一個(gè)學(xué)生干部不學(xué)習(xí)、不愛(ài)讀書(shū)，就會(huì)缺少靈氣、迷迷糊糊，就難以適應(yīng)學(xué)習(xí)與工作的需要，成長(zhǎng)也不會(huì)快。學(xué)習(xí)，最重要的是加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)與理論學(xué)習(xí)，作為大學(xué)生黨員干部，只有理論上清醒、堅(jiān)定，政治上才能清醒、堅(jiān)定。在學(xué)習(xí)方式方法上，一是要擠時(shí)間學(xué)習(xí)，二是要有刻苦鉆研的精神，三是要勤于思考，把腦筋開(kāi)動(dòng)起來(lái)，并善于積累，從一點(diǎn)一滴做起。四是要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用。、五是不僅要從書(shū)本上學(xué)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向廣大學(xué)生學(xué)習(xí)。
其次，作為一名學(xué)生干部我們要具備比一般同學(xué)更多的能力，我總結(jié)了一下，大致分為以下幾點(diǎn)：
（一）科學(xué)決策能力。面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的局面和瞬息萬(wàn)變的形勢(shì)，學(xué)生干部要善于及時(shí)作出正確抉擇，抉擇不及時(shí)就會(huì)影響工作的順利進(jìn)展。因此，學(xué)生干部要有決策的魄力，通過(guò)科學(xué)的比較，全面的分析，進(jìn)行權(quán)衡利弊得失，作出正確的決策。
（二）貫徹執(zhí)行能力。學(xué)生干部要善于貫徹執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)組織的決議和決定。要把上級(jí)的精神和意圖根據(jù)本部門(mén)實(shí)際制定行之有效的方案和計(jì)劃貫徹到各個(gè)班級(jí)下去，并做到全面準(zhǔn)確，得當(dāng)有力。
（三）組織管理能力。每個(gè)部門(mén)的工作目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃都要靠領(lǐng)導(dǎo)組織全員來(lái)實(shí)施。學(xué)生干部要善于把本部門(mén)的目標(biāo)同干事的實(shí)際狀況結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌兼顧。正確處理各種關(guān)系，合理組織各方力量，恰當(dāng)使用各類人才，實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo)，取得良好效果。
（四）綜合協(xié)調(diào)能力。作為學(xué)生干部，良好的協(xié)調(diào)能力是不可或缺的。要善于團(tuán)結(jié)同學(xué)，作為老師與同學(xué)們之間溝通的橋梁。一方面要有很好的感情因素，善于激發(fā)同學(xué)們的熱情，為著共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)奮斗，塑造部門(mén)強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。另一方面要善于社會(huì)交往，使各種外在因素都能為本部門(mén)的工作開(kāi)展服務(wù)，為本部門(mén)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部條件。
（五）選材用人能力。組織的發(fā)展和工作的好壞的最關(guān)鍵因素都在于人。合理用人，因人施用也是學(xué)生干部素質(zhì)的重要方面。用人得當(dāng)則事業(yè)興，用人不當(dāng)則事業(yè)衰。一方面要善于發(fā)現(xiàn)人才，不惟成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)，把真正有能力的人放在重要崗位上去，并使其能發(fā)揮主觀能動(dòng)性，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。另一方面，要善于因人施用。每位干部干事不可能都是人才，但每個(gè)人也都有各自的優(yōu)勢(shì)。而學(xué)生干部就要根據(jù)下屬各自的特點(diǎn)，把合適的人放到合適的崗位。這樣才能最大發(fā)揮每個(gè)人的能力，保障學(xué)生工作順利開(kāi)展。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇2】
這次來(lái)長(zhǎng)沙是參加集團(tuán)公司舉辦的團(tuán)干部暨青年干部培訓(xùn)班，能有這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心、照顧、支持和信任，作為一名基層的團(tuán)支部書(shū)記，能參加集團(tuán)公司團(tuán)委組織的這次培訓(xùn)，機(jī)會(huì)很難得，而且四天的培訓(xùn)內(nèi)容豐富、針對(duì)性非常強(qiáng)，雖然時(shí)間短暫，但是讓我受益匪淺，感觸頗多，讓我進(jìn)一步開(kāi)闊了視野，拓展了思路。現(xiàn)將這次培訓(xùn)的心得和大家分享。
一、珍惜每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。有句老話說(shuō)的好："機(jī)不可失，時(shí)不再來(lái)".在當(dāng)今這個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日漸激烈的世界里，你的每一次提高就是為自己的成功增加幾分勝算。而這次培訓(xùn)是為了貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)團(tuán)干部提出的"堅(jiān)定理想信念，心系廣大青年，提高工作本領(lǐng)，錘煉優(yōu)良作風(fēng)"的要求而召開(kāi)的，為我這個(gè)從事基層團(tuán)組織工作的團(tuán)干，能在團(tuán)的崗位上綻放青春提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)這次培訓(xùn)讓我明確了團(tuán)青工作的重要性，知道如何去做才能充分發(fā)揮團(tuán)組織的引導(dǎo)和服務(wù)作用，才能調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年的工作熱情，培養(yǎng)集體榮譽(yù)感，如何團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)大家全身心的投入各項(xiàng)工作中，來(lái)進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、因?yàn)閮?yōu)秀，所以出彩。二公司團(tuán)的工作在整個(gè)集團(tuán)公司團(tuán)工作中可謂一枝獨(dú)秀，所以在二公司團(tuán)委進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享時(shí)，讓其他幾個(gè)子公司的團(tuán)干是眼前一亮，贊不絕口。我們?yōu)槭裁茨苋〉眠@樣的成績(jī)呢？因?yàn)槲覀冇泄绢I(lǐng)導(dǎo)的大力支持，我們是腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干的，我們不僅成立了青春聯(lián)盟這樣一個(gè)青年組織，而且有了自己的訂閱號(hào)，同時(shí)定期開(kāi)展青年大學(xué)生座談會(huì)和各種演講培訓(xùn)和拓展活動(dòng)，讓我們的能力得到不同程度的提升。特別是在培訓(xùn)期間的討論發(fā)言，雖然沒(méi)有準(zhǔn)備，但是按照以前演講培訓(xùn)的套路講下去，其實(shí)自己也很優(yōu)秀，這讓我們?cè)谄渌麕讉€(gè)子公司的同事面前更有底氣和信心了。
三、溝通交流，拉近距離。溝通交流是化解矛盾，增加互信，加強(qiáng)理解的重要渠道，通過(guò)這次培訓(xùn)，為各個(gè)子公司之間搭建了一個(gè)交流的平臺(tái)，拉近了彼此之間的距離，通過(guò)互加聯(lián)系方式，讓我們可以相互交流經(jīng)驗(yàn)，幫助彼此改正以往工作中的一些不足，為今后相互間開(kāi)展各項(xiàng)工作奠定了一定的基礎(chǔ)。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇3】
本月院里開(kāi)辦了團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，讓我們學(xué)習(xí)一些團(tuán)學(xué)干部的基本知識(shí)。很快團(tuán)干培訓(xùn)就這樣結(jié)束了。這次的團(tuán)干培訓(xùn)讓我看到了幾位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的風(fēng)采，從他們的講課中，對(duì)于什么是學(xué)生干部和怎樣做好學(xué)生干部我有了新的認(rèn)識(shí)。說(shuō)實(shí)話，從上學(xué)開(kāi)始自己就一直擔(dān)任學(xué)生干部，但從來(lái)沒(méi)想過(guò)學(xué)生干部要怎么當(dāng)，當(dāng)學(xué)生干部的意義何在，這次的培訓(xùn)讓我對(duì)這些問(wèn)題重新思考了一遍。
首先，作為學(xué)生干部，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)認(rèn)清自己，端正自己的動(dòng)機(jī)。我們不是來(lái)?yè)剖裁春锰幍模鴳?yīng)該本著一種為大家服務(wù)的信念做好一些事情。我相信，在我們工作的時(shí)候一定能學(xué)到一些東西，能力也能得到一定的鍛煉，但那不應(yīng)該是我們最初的動(dòng)機(jī)。只有在思想上端正了，才能從本質(zhì)上認(rèn)清自己做一切事物的意義所在。另外，作為一名學(xué)生干部，我們要嚴(yán)格要求自己，在平常的學(xué)習(xí)和學(xué)生工作中不能像其他人一樣放松自己，要時(shí)刻注意自己的一言一行，要意識(shí)到自己的行為處事都會(huì)成為其他同學(xué)的榜樣，在日常生活中也要努力提升自己各方面的能力和素質(zhì)，認(rèn)認(rèn)真真地做好自己，起到我們學(xué)生干部應(yīng)有的模范帶頭作用。
說(shuō)到模范帶頭作用，當(dāng)一名合格的學(xué)生干部不僅要具備較高的思想政治素質(zhì)、道德素質(zhì)和較好的智能素質(zhì)、精神素質(zhì)，還要善于處理與老師、同學(xué)以及其它學(xué)生干部之間的關(guān)系，正確對(duì)待得與失、名與利等問(wèn)題。這意味著我們要比普通同學(xué)付出更多的努力與熱情。我個(gè)人特別喜歡吳老師說(shuō)的“理論、理想、草根、創(chuàng)新、憂慮、大局、青年、陽(yáng)光、鴕鳥(niǎo)、應(yīng)變”這十種氣質(zhì)，說(shuō)是氣質(zhì)，實(shí)質(zhì)每一個(gè)詞都是一種能力的體現(xiàn)，我們要學(xué)的還有很多。以上每一個(gè)詞夠我們思考很久，都是我們?cè)趯?shí)際工作中不斷運(yùn)用，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步的動(dòng)力……我認(rèn)為這十種氣質(zhì)是我們學(xué)生干部努力的目標(biāo)，有沒(méi)有這些氣質(zhì)直接決定著你這個(gè)干部當(dāng)?shù)迷趺礃印?BR> 其次，我們應(yīng)該學(xué)會(huì)運(yùn)用自己的被賦予的權(quán)利，在工作時(shí)，不要什么事情都自己一個(gè)人扛，要學(xué)會(huì)分配任務(wù)。其實(shí)在分配任務(wù)的同時(shí)也是了解大家意見(jiàn)以及能力的時(shí)候，一舉多得。我們要做的是掌握好大局，不要讓事情偏離正常的運(yùn)行軌道。
另外，我們要有所擔(dān)當(dāng)。不論外界對(duì)我們學(xué)生干部有什么不良的評(píng)價(jià)，我們都應(yīng)該正確的認(rèn)識(shí)，并且用實(shí)際行動(dòng)證實(shí)自己?！耙磺€(gè)讀者眼中有一千個(gè)哈姆雷特”，不同的人對(duì)事情有不同的看法，我們不可能讓每個(gè)人都滿意，但盡量做到讓大多數(shù)人滿意是我們奮斗的目標(biāo)。時(shí)刻保持積極的心態(tài)是我們必備的心理素質(zhì)。
我相信，只要我們保持正確的心態(tài)和正確的做法，以后一定能干得更好。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇4】
很榮幸能以女工部部長(zhǎng)的身份參加鄭州電力高等專科學(xué)校的團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)班，大學(xué)生團(tuán)干部培訓(xùn)總結(jié)。`通過(guò)這次短暫但非常有意義的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我受益非淺！以下就是我個(gè)人通過(guò)這次學(xué)習(xí)總結(jié)的心得體會(huì)。
在這次培訓(xùn)中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了共青團(tuán)的歷史與發(fā)展，新形勢(shì)下我校的共青團(tuán)工作，以及大學(xué)生的素質(zhì)修養(yǎng)、人生目標(biāo)、人生價(jià)值等問(wèn)題。
共青團(tuán)是先進(jìn)青年的群眾組織，是黨的助手和后備軍。在培訓(xùn)聽(tīng)課中，談到了“八榮八恥”教育的重要性，還談到了演講與辯論的重要性等一系列問(wèn)題。老師還聯(lián)系實(shí)際談到了自身的一些學(xué)習(xí)和生活經(jīng)歷。
其中最讓我有感觸的是當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)該具有什么樣的素質(zhì)和能力這個(gè)問(wèn)題。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我對(duì)這個(gè)問(wèn)題有了更深入的了解。我認(rèn)為，在這不斷變換發(fā)展的時(shí)代，對(duì)于我們未來(lái)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)者來(lái)說(shuō)，提出了新的更高的素質(zhì)要求。作為21世紀(jì)建設(shè)人才的當(dāng)代大學(xué)生，要想不落伍，就得學(xué)會(huì)高超的生存、發(fā)展本領(lǐng)，能夠?qū)彆r(shí)度勢(shì)，與時(shí)俱進(jìn)。有預(yù)見(jiàn)力，能見(jiàn)微知著；有應(yīng)變能力，能隨之應(yīng)變；有創(chuàng)新能力，能不斷自我否定、自我更新、自我發(fā)展。這就要求我們?cè)谛４髮W(xué)生不僅要有扎實(shí)的基礎(chǔ)與專業(yè)知識(shí)，有基本的學(xué)習(xí)能力，能靈活運(yùn)用學(xué)過(guò)的知識(shí)來(lái)分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。而且要有自我調(diào)控能力，能夠適應(yīng)21世紀(jì)高科技發(fā)展所帶來(lái)的多元化、多變性發(fā)展的外部世界。這種適應(yīng)是在人的主體意識(shí)被喚醒的一種主動(dòng)性適應(yīng)，也就是不僅要能科學(xué)地認(rèn)識(shí)世界，更重要的是適應(yīng)外部世界。認(rèn)識(shí)世界很重要，適應(yīng)世界則更為重要。
概括來(lái)看，我覺(jué)得當(dāng)代大學(xué)生的素質(zhì)必須達(dá)到下列四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)：第一，具有堅(jiān)定的中國(guó)特色社會(huì)主義信念。第二，具有全面發(fā)展的綜合素質(zhì)。第三，具有與時(shí)俱進(jìn)的現(xiàn)代化素質(zhì)。第四，要有團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力精神，工作總結(jié)《大學(xué)生團(tuán)干部培訓(xùn)總結(jié)》。
在校學(xué)生會(huì)女工部工作期間，我深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，身為部長(zhǎng)要經(jīng)常與下屬和其他部門(mén)進(jìn)行溝通與交流，這在搞好一項(xiàng)工作或活動(dòng)時(shí)顯得尤為突出和重要，只有這樣才能使學(xué)生會(huì)的工作往更好的方向發(fā)展。
一個(gè)人的能量總是有限的，而一個(gè)團(tuán)隊(duì)的能量則是無(wú)限的。實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值除了具有獨(dú)立完成工作的能力外，更重要的是具備和他人協(xié)同完成任務(wù)的能力。因此團(tuán)隊(duì)精神的確立對(duì)一個(gè)組織的正常運(yùn)作與發(fā)展就顯得十分有必要。平時(shí)工作中的很多事情單靠一個(gè)人是不可能做的成的，只有依靠大家的力量，靠著團(tuán)隊(duì)的幫助才能做好。提到了團(tuán)隊(duì)精神就又牽涉到了另一個(gè)問(wèn)題那就是凝聚力，我始終覺(jué)得凝聚力對(duì)我們大學(xué)生來(lái)說(shuō)非常重要，因?yàn)橐粋€(gè)團(tuán)隊(duì)要肯辦事，辦好事，辦成事，沒(méi)有凝聚力是不行的，所以說(shuō)我們大學(xué)生應(yīng)該在這方面對(duì)自己有一定要求。
面對(duì)這么多要求，我們應(yīng)該如何做呢？科學(xué)精神創(chuàng)始人狄爾泰認(rèn)為，人是一個(gè)整體的人，是活生生的、有思維、能動(dòng)表現(xiàn)自己社會(huì)性的人，是“有意志、有情感、有想象的存在物”。因此，人逐漸形成的價(jià)值觀念和意識(shí)觀念，是大學(xué)生綜合素質(zhì)自我培養(yǎng)的主要能動(dòng)作用。這也就是說(shuō)，大學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，除社會(huì)、學(xué)校、家庭的良性誘導(dǎo)外，關(guān)鍵是自我能動(dòng)作用的發(fā)揮。沒(méi)有本人素質(zhì)的自我培養(yǎng)意識(shí)，沒(méi)有主體的能動(dòng)作用，綜合素質(zhì)的培養(yǎng)將是一句空話。
實(shí)踐出真知，實(shí)踐出人才。在實(shí)踐中認(rèn)識(shí)世界，改造世界，這是當(dāng)代大學(xué)生成才的必由之路。實(shí)踐是促使大學(xué)生走向成熟的重要環(huán)節(jié)，只有通過(guò)社會(huì)實(shí)踐，把個(gè)人與社會(huì)結(jié)合起來(lái)，才能發(fā)現(xiàn)自己的差距，也才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。因此積極投身社會(huì)實(shí)踐，拓展人際關(guān)系、了解生活細(xì)微之處，對(duì)我們今后走向社會(huì)，造福社會(huì)，會(huì)帶來(lái)許多有利的因素，同樣在實(shí)踐中也能磨練自己的意志與品德。
以上就是我對(duì)當(dāng)代大學(xué)生素質(zhì)問(wèn)題的一些個(gè)人看法?？傊?，這次培訓(xùn)時(shí)間雖然短暫，但我的收獲卻很大。我相信經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)，對(duì)今后如何做好自己的工作，如何給自己定位，如何規(guī)劃自己的發(fā)展軌跡，已經(jīng)有了更為清晰的思路，有了更多的自覺(jué)性，也有了更強(qiáng)的動(dòng)力源泉。此外我還學(xué)到了許多實(shí)際的知識(shí)，更發(fā)現(xiàn)了自身存在的諸多缺陷，我將在今后的工作中，時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎、勤奮上進(jìn)的態(tài)度，在工作中繼續(xù)學(xué)習(xí)，在團(tuán)隊(duì)中與大家共同進(jìn)步。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇5】
我很榮幸能夠來(lái)參加由團(tuán)委主辦的這個(gè)團(tuán)干培訓(xùn)。當(dāng)我和院各協(xié)會(huì)的優(yōu)秀團(tuán)干共聚一堂聆聽(tīng)授課時(shí)，我非常的滿足，課堂氣氛和諧寬松。使我們聽(tīng)得有味、學(xué)得輕松。雖然時(shí)間短暫而又緊張，卻讓我們開(kāi)闊了視野，受益匪淺。使我糾正了對(duì)團(tuán)工作不準(zhǔn)確、不全面的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為只要完成上級(jí)交辦的任務(wù)就可以做好工作。聽(tīng)了講座以后才發(fā)現(xiàn)自己的認(rèn)識(shí)和真正意義上的做好團(tuán)工作真是大相徑庭。要做好團(tuán)工作，對(duì)團(tuán)干部的素質(zhì)有很高的要求。通過(guò)這次的這個(gè)培訓(xùn)，我的確明白了很多。
第一、作為學(xué)生干部其主體仍然是學(xué)生，所以學(xué)習(xí)仍是當(dāng)前的第一要?jiǎng)?wù)。在平時(shí)的學(xué)習(xí)中要不斷的積累各方面的知識(shí)，多和同學(xué)們交流，在同學(xué)中起到先鋒模范的作用。
第二、作為學(xué)生干部要明確自己的職責(zé)是服務(wù)同學(xué)，一切以廣大同學(xué)的利益為主。同時(shí)在執(zhí)行老師下達(dá)的任務(wù)時(shí)也必須具備以下幾點(diǎn)素質(zhì)：①協(xié)調(diào)好團(tuán)隊(duì)協(xié)作工作，在任務(wù)完成的過(guò)程中要能充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，調(diào)動(dòng)他人的積極性，以求個(gè)人和集體利益的最大化地實(shí)現(xiàn)，永遠(yuǎn)不要把自己獨(dú)立于大家之外，懂得自己只是集體中的普通一員。②要學(xué)會(huì)換位思考，同時(shí)要善于與同學(xué)交流，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力。
第三、作為學(xué)生干部我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)是要有責(zé)任心。無(wú)論是對(duì)老師下達(dá)的任務(wù)的執(zhí)行過(guò)程中，還是在與同學(xué)一起工作的過(guò)程中，都必須有強(qiáng)大的責(zé)任心。只有秉著責(zé)任二字，才能在日常事務(wù)中，在和同學(xué)的相處交流中做到事無(wú)大小，盡心盡職。真正盡到一個(gè)團(tuán)員干部應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，才能真正做到為同學(xué)服務(wù)。
上完團(tuán)干培訓(xùn)后，我體會(huì)頗多，也會(huì)對(duì)今后的工作學(xué)習(xí)生活進(jìn)行一定的規(guī)劃，爭(zhēng)取能早日成為一名優(yōu)秀的團(tuán)員干部。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇6】
參加本次培訓(xùn)班有來(lái)自古城校區(qū)8個(gè)學(xué)院分團(tuán)委委員及各班團(tuán)支部書(shū)記共235人，是我校共青團(tuán)工作的主要骨干。本次培訓(xùn)班培訓(xùn)期限為1天半，開(kāi)設(shè)了四個(gè)專題輔導(dǎo)、一個(gè)自學(xué)專題，安排了一次分組討論和大會(huì)交流，印發(fā)了部分學(xué)習(xí)培訓(xùn)資料。開(kāi)班以來(lái)，經(jīng)過(guò)各有關(guān)方面的積極努力與配合，培訓(xùn)工作順利完成，并取得了明顯成效。
主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)特點(diǎn)。
1、培訓(xùn)時(shí)間短，但效率高。在一天半的培訓(xùn)時(shí)間內(nèi)，完成了所有培訓(xùn)內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)了對(duì)八個(gè)學(xué)院200多名團(tuán)干部的集中培訓(xùn)。
2、培訓(xùn)內(nèi)容少，但很有針對(duì)性。本次培訓(xùn)班開(kāi)設(shè)的培訓(xùn)內(nèi)容均是與我校共青團(tuán)工作密切相關(guān)，有的是工作存在或面臨的實(shí)際問(wèn)題。既有理論層面的分析探討，又有對(duì)實(shí)際工作的分析，對(duì)于進(jìn)一步理清工作思路，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，指導(dǎo)工作有重要意義，特別對(duì)做好xx年工作及今后工作會(huì)產(chǎn)生積極的作用。
3、日常安排緊湊，但學(xué)習(xí)形式多樣。培訓(xùn)班從開(kāi)班到結(jié)束，安排了專題輔導(dǎo)、小組討論、大會(huì)輔導(dǎo)以及開(kāi)班動(dòng)員和總結(jié)。還印發(fā)學(xué)習(xí)資料，安排了自學(xué)，開(kāi)展工作研討，撰寫(xiě)工作思考、建議和反饋等。
4、思想重視，認(rèn)識(shí)統(tǒng)一。學(xué)校和各學(xué)院均重視本次培訓(xùn)，做了大量準(zhǔn)備工作，確保培訓(xùn)班按時(shí)開(kāi)班。參加培訓(xùn)團(tuán)干部也高度重視，在臨近期末學(xué)習(xí)、工作繁忙的情況下，積極投入到培訓(xùn)活動(dòng)中來(lái)，集中精力參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
這從一個(gè)側(cè)面充分說(shuō)明我們的團(tuán)干部思想素質(zhì)高，組織紀(jì)律嚴(yán)密，不失為團(tuán)員青年之表率。同時(shí)也說(shuō)明，開(kāi)展團(tuán)干部培訓(xùn)是非常必要，也是受大家歡迎的。當(dāng)然，本次培訓(xùn)班由于時(shí)間緊，安排的內(nèi)容還不能完全適應(yīng)和滿足廣大團(tuán)干部的要求和需要。培訓(xùn)還僅限于團(tuán)支部書(shū)記，更多團(tuán)干部還不能參加培訓(xùn)。由于計(jì)算機(jī)考試等原因，部分同學(xué)還不能全身心投入到學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，討論交流環(huán)節(jié)組織及時(shí)間安排還不夠，等等問(wèn)題值得進(jìn)一步總結(jié)改進(jìn)。
對(duì)全體團(tuán)干部的要求和希望：
在實(shí)際工作中深深感到團(tuán)干部能力素質(zhì)與當(dāng)前共青團(tuán)工作面臨和形勢(shì)和任務(wù)還不相適應(yīng)，開(kāi)展團(tuán)干部培訓(xùn)是今后學(xué)校共青團(tuán)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。中青聯(lián)[20xx]45號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)〈高校學(xué)生干部培養(yǎng)規(guī)劃（20xx—20xx）〉的通知》也已明確就進(jìn)一步高校學(xué)生干部培養(yǎng)提出要求。我們將結(jié)合學(xué)校實(shí)際進(jìn)一步加大對(duì)團(tuán)干部的培訓(xùn)培養(yǎng)力度，把我校團(tuán)組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型和創(chuàng)新型組織，努力提高團(tuán)干部的素質(zhì)和能力，大力加強(qiáng)團(tuán)組織的能力建設(shè)，推動(dòng)我校團(tuán)的各項(xiàng)工作不斷上新臺(tái)階。
對(duì)此，提出三點(diǎn)希望和要求：
一、希望我校廣大團(tuán)學(xué)干部進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)，成為善于學(xué)習(xí)、勇于學(xué)習(xí)的模范，成為學(xué)習(xí)形團(tuán)學(xué)干部。
二、希望我校廣大團(tuán)學(xué)干部進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，成為善于服務(wù)、勇于服務(wù)的模范，成為服務(wù)型團(tuán)學(xué)干部。
三、希望我校廣大團(tuán)學(xué)干部進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，成為善于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新的模范，成為創(chuàng)新型團(tuán)學(xué)干部。
團(tuán)干培訓(xùn)總結(jié)【篇7】
時(shí)光荏苒，經(jīng)歷了一個(gè)春秋，我們迎來(lái)了XX屆新生的到來(lái)。新學(xué)年的迎新、招新工作是青年志愿者協(xié)會(huì)傳承發(fā)展的基礎(chǔ)，而對(duì)通過(guò)層層選拔出來(lái)的新干事的干培則是青年志愿者協(xié)會(huì)傳承發(fā)展的啟動(dòng)能源。XX屆干培方案由公關(guān)部起草策劃，整個(gè)方案分為五個(gè)部分。通過(guò)XX屆新任主席團(tuán)的審核和管理層例會(huì)表決通過(guò)。本次干培工作從計(jì)劃籌備到實(shí)施完結(jié)的整個(gè)階段，經(jīng)歷了重重的波折和困難，經(jīng)過(guò)管理層各部門(mén)的共同努力、協(xié)調(diào)配合，于XX年10月23日順利完成。在此次干培中，展現(xiàn)了干培內(nèi)容的豐富性、創(chuàng)新性、條理性、靈活性，同時(shí)也出現(xiàn)了各種細(xì)節(jié)的工作漏洞，對(duì)此次干培工作造成很大的影響。為此我作為本次干培活動(dòng)的策劃人和負(fù)責(zé)人，認(rèn)真反思、吸取教訓(xùn)整理總結(jié)了此次干培工作的一些優(yōu)點(diǎn)及缺陷。以下是我對(duì)本次干培活動(dòng)的工作總結(jié)：
一、工作回顧。
第一部分：動(dòng)員大會(huì)
（一）活動(dòng)名稱：干培動(dòng)員大會(huì)時(shí)間：XX-10-16，下午14：00-15：00 地點(diǎn)：103教室
（二）活動(dòng)缺陷：
1、教室申請(qǐng)確認(rèn)不明確，教室申請(qǐng)負(fù)責(zé)人與主席團(tuán)、活動(dòng)負(fù)責(zé)人溝通出現(xiàn)信息差錯(cuò)，對(duì)活動(dòng)場(chǎng)地布置造成拖延。
2、部分導(dǎo)師及工作人員遲到，沒(méi)有時(shí)間觀念，不明確工作責(zé)任的重要性，造成工作崗位不能按原計(jì)劃進(jìn)行。
3、 應(yīng)急工作沒(méi)準(zhǔn)備，教室多媒體臨時(shí)損壞（投影儀音響設(shè)備）沒(méi)準(zhǔn)備備用移動(dòng)音響，導(dǎo)致活動(dòng)延遲，不能準(zhǔn)時(shí)開(kāi)展。
4、動(dòng)員大會(huì)ppt的內(nèi)容出現(xiàn)錯(cuò)誤，干培時(shí)間標(biāo)記XX年，音樂(lè)資料沒(méi)有拷貝備份，導(dǎo)致ppt視頻放映階段缺失預(yù)想效果出現(xiàn)尷尬的場(chǎng)面。
5、部分活動(dòng)工作人員對(duì)活動(dòng)流程不了解，導(dǎo)致導(dǎo)師宣誓的環(huán)節(jié)和小組會(huì)議環(huán)節(jié)出現(xiàn)混亂現(xiàn)象。原因是沒(méi)有按原計(jì)劃實(shí)行彩排。
6、在活動(dòng)期間，部分導(dǎo)師部分場(chǎng)合，隨意提出自身不滿。在現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)著干事提出對(duì)活動(dòng)環(huán)節(jié)的不滿，出現(xiàn)了不少小插曲，影響到干事對(duì)到本次干培產(chǎn)生不好的印象。
(三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：
本次干培動(dòng)員大會(huì)突出的優(yōu)點(diǎn)是在會(huì)議上增加了互動(dòng)環(huán)節(jié)，活躍了現(xiàn)場(chǎng)的氣氛，大部分的干事?tīng)?zhēng)先積極發(fā)言，分享自己的成功經(jīng)驗(yàn)和能力，使得會(huì)議出現(xiàn)了一段小高潮。其次，本次會(huì)議還增加了一個(gè)導(dǎo)師宣誓的設(shè)想，雖然在此環(huán)節(jié)上出現(xiàn)了一點(diǎn)不足的地方，不過(guò)總的來(lái)說(shuō)這一個(gè)環(huán)節(jié)體現(xiàn)了導(dǎo)師們對(duì)本次干培的責(zé)任心，對(duì)干事的負(fù)責(zé)，對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度。
第二部分：硬件培訓(xùn)
（一）活動(dòng)名稱：干培硬件培訓(xùn) 時(shí)間：XX-10-16， 晚7：00-22：00 地點(diǎn)：103教室
（二）活動(dòng)缺陷：
1、簽到指引工作沒(méi)做好，部分干事沒(méi)簽到就直接就坐，導(dǎo)致考勤工作不完整。
2、培訓(xùn)項(xiàng)目流程ppt沒(méi)有準(zhǔn)備，只能臨場(chǎng)制作一個(gè)簡(jiǎn)單的背景ppt，通過(guò)口述講解硬件培訓(xùn)的項(xiàng)目及流程。
3、原計(jì)劃公關(guān)部負(fù)責(zé)的禮儀培訓(xùn)ppt沒(méi)有落實(shí)好，只能臨時(shí)取消。作為本次活動(dòng)負(fù)責(zé)部門(mén)，本職工作的缺失是非常嚴(yán)重的問(wèn)題，必須認(rèn)真反思。
4、原計(jì)劃組織部負(fù)責(zé)的策劃培訓(xùn)的主講人臨時(shí)提出調(diào)換培訓(xùn)主講人，沒(méi)有提前與活動(dòng)負(fù)責(zé)人反映，導(dǎo)致準(zhǔn)備工作出現(xiàn)緊張狀況。
5、策劃培訓(xùn)課件沒(méi)有準(zhǔn)備策劃書(shū)范文，給評(píng)講干事策劃書(shū)環(huán)節(jié)造成了一定的影響性。
6、收集干事策劃后，沒(méi)有進(jìn)行認(rèn)真的審評(píng)和反饋工作，草草了事。
7、活動(dòng)結(jié)束后，大部分導(dǎo)師沒(méi)有自覺(jué)留下來(lái)幫忙清理會(huì)場(chǎng)，收?qǐng)龉ぷ鞯貌坏街匾暋?BR> （三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：
本次的干培硬件培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)體現(xiàn)在培訓(xùn)內(nèi)容的創(chuàng)新和升華。此次硬件培訓(xùn)創(chuàng)新是新開(kāi)設(shè)了“口才與演講”的培訓(xùn)項(xiàng)目，這一門(mén)培訓(xùn)深深地吸引了所有的干事，并且在培訓(xùn)后的互動(dòng)環(huán)節(jié)中更是整場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)的高潮，干事們積極地主動(dòng)發(fā)言，展示自己的演講口才，鍛煉當(dāng)眾演講的場(chǎng)膽。同時(shí)，干培必備的“策劃培訓(xùn)”在本次培訓(xùn)會(huì)中也得到了升華，培訓(xùn)內(nèi)容相對(duì)以往的內(nèi)容更豐富、更詳細(xì)、更完整，培訓(xùn)師也能有質(zhì)量地對(duì)培訓(xùn)教案進(jìn)行了講解，雖然在干事策劃評(píng)講的環(huán)節(jié)不是很完美，但總體效果還是比較好的。所以本次硬件培訓(xùn)的舉辦是成功地完成了。
第三部分：團(tuán)隊(duì)拓展
（一）活動(dòng)名稱：干培團(tuán)隊(duì)拓展時(shí)間：XX-10-20，上午8：30-11：30 地點(diǎn)：教學(xué)樓空地
（二）活動(dòng)缺陷：
1、現(xiàn)場(chǎng)布置事前沒(méi)有考察準(zhǔn)備，臨場(chǎng)討論場(chǎng)地布置，浪費(fèi)時(shí)間，工作效率低。
2、大部分導(dǎo)師及工作人員沒(méi)能按照會(huì)議通知的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)彩排，導(dǎo)致整場(chǎng)活動(dòng)流程銜接不順暢，會(huì)場(chǎng)秩序混亂，大大降低了活動(dòng)的質(zhì)量。
3、部分導(dǎo)師缺乏責(zé)任心，不以身作則，做反面教材帶頭遲到。干事提前到場(chǎng)找不到帶隊(duì)導(dǎo)師，造成干事對(duì)導(dǎo)師產(chǎn)生不良印象。
4、部分導(dǎo)師在動(dòng)員大會(huì)后沒(méi)組織好各自隊(duì)伍進(jìn)行團(tuán)隊(duì)展示的設(shè)計(jì)，活動(dòng)當(dāng)天臨時(shí)設(shè)計(jì)，導(dǎo)致活動(dòng)無(wú)法按計(jì)劃準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始。
6、團(tuán)隊(duì)拓展項(xiàng)目的考勤工作沒(méi)有落實(shí)好，導(dǎo)致活動(dòng)后期的考勤記錄不完善。
7、活動(dòng)當(dāng)天沒(méi)用準(zhǔn)備移動(dòng)麥克風(fēng)的備用電池，活動(dòng)中途出現(xiàn)電池電量不足停用。
8、團(tuán)隊(duì)展示環(huán)節(jié)沒(méi)有安排入場(chǎng)指引人員，導(dǎo)致各組進(jìn)行展示的環(huán)節(jié)得不到很好的銜接。
9、團(tuán)隊(duì)拓展的4個(gè)項(xiàng)目沒(méi)有安排到機(jī)動(dòng)人員進(jìn)行道具的準(zhǔn)備和派發(fā)。導(dǎo)致進(jìn)行項(xiàng)目演示時(shí)，沒(méi)有工作人員向主持人遞送道具，同時(shí)在小組道具領(lǐng)取時(shí)出現(xiàn)“”的混亂現(xiàn)象。
10、各導(dǎo)師不清楚自身的工作職能，沒(méi)能維持好隊(duì)伍的秩序工作，導(dǎo)致集隊(duì)混亂的現(xiàn)象。同時(shí)，在小組項(xiàng)目比拼中，導(dǎo)師沒(méi)能公平、公正、負(fù)責(zé)任地做好裁判的職能，導(dǎo)致各項(xiàng)目的完成效果極差。
11、項(xiàng)目游戲規(guī)則講解不到位。活動(dòng)負(fù)責(zé)人在項(xiàng)目游戲規(guī)則方面做得不到位，導(dǎo)致在開(kāi)展項(xiàng)目游戲時(shí)，產(chǎn)生了爭(zhēng)論，導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)秩序混亂。
12、部分導(dǎo)師打亂活動(dòng)組織者的實(shí)施計(jì)劃。在各項(xiàng)目游戲開(kāi)展中，部分導(dǎo)師頻頻提出對(duì)項(xiàng)目規(guī)則的不滿和爭(zhēng)論各自的意見(jiàn)，導(dǎo)致組織者無(wú)法按計(jì)劃實(shí)施活動(dòng)流程，影響了整場(chǎng)活動(dòng)的組織質(zhì)量。
（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：
本次干培的團(tuán)隊(duì)拓展最突出的是它的創(chuàng)新性。本次干培的培訓(xùn)內(nèi)容最新鮮的是“羅馬炮臺(tái)”這一個(gè)項(xiàng)目，同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)氣氛最活躍的也是這一個(gè)項(xiàng)目。這一個(gè)項(xiàng)目及考驗(yàn)了干事的動(dòng)手能力、設(shè)計(jì)能力、思考能力，也體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)一致的團(tuán)隊(duì)精神。而且，在激烈的團(tuán)隊(duì)比拼過(guò)后，還增設(shè)了一個(gè)“水氣球潑水節(jié)”的娛樂(lè)環(huán)節(jié)。在團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)相抗下，也不忘友誼第一的情義，大家都忘我地狂歡，打成一片，場(chǎng)面非常的和諧溫馨。
第四部分：戶外拓展
（一）活動(dòng)名稱：干培戶外拓展 時(shí)間:XX-10-21,上午7：00-16：30 地點(diǎn)：大夫山
（二）活動(dòng)缺陷：
1、組織領(lǐng)取租借自行車時(shí)前，沒(méi)有與老板清點(diǎn)自行車數(shù)量，導(dǎo)致領(lǐng)取自行車時(shí)出現(xiàn)租車數(shù)量誤差。
2、導(dǎo)師帶領(lǐng)干事前往大本營(yíng)時(shí)，沒(méi)有組織帶領(lǐng)好，出現(xiàn)“飚車”現(xiàn)象，導(dǎo)致部分干事偏離前往大本營(yíng)的路線，同時(shí)也給活動(dòng)造成一定的危險(xiǎn)性。
3、考察活動(dòng)地點(diǎn)時(shí)，沒(méi)了解清楚大夫山規(guī)章制度，導(dǎo)致活動(dòng)開(kāi)展時(shí)遭到場(chǎng)地管理員的質(zhì)問(wèn)，并補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)。（在大夫山進(jìn)行團(tuán)地活動(dòng)時(shí)，所用的場(chǎng)地需要向園林工作處提出申請(qǐng)，并且不能在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)懸掛橫幅、會(huì)期等標(biāo)志物。）
4、活動(dòng)開(kāi)展前活動(dòng)負(fù)責(zé)人在給導(dǎo)師提及的注意事項(xiàng)不夠全面，特別需要注意事項(xiàng)的沒(méi)有再三強(qiáng)調(diào)。例如：各小組如需換取或交還自行車時(shí)，必須要先跟活動(dòng)負(fù)責(zé)人匯報(bào)情況。
5、活動(dòng)過(guò)程中出現(xiàn)了不愉快的插曲，發(fā)生了一起小車禍，幸好傷勢(shì)不重，而且有部分的干事也出現(xiàn)了皮膚過(guò)敏的反映，當(dāng)時(shí)只準(zhǔn)備了外傷的急救藥品，并沒(méi)準(zhǔn)備到皮膚過(guò)敏的藥品，導(dǎo)致部分的干事不能堅(jiān)持完成本次的戶外培訓(xùn)。
6、此次戶外干培在午餐后的團(tuán)隊(duì)游戲”泰坦尼克號(hào)“被臨時(shí)取消，主要是午餐后的場(chǎng)地環(huán)境不允許，而且定向越野比賽后，大家都感覺(jué)比較勞累，無(wú)法正常實(shí)行計(jì)劃中的團(tuán)隊(duì)游戲。
7、活動(dòng)中出現(xiàn)導(dǎo)師在處理自行車的換取時(shí)（以雙人車換親子車），事先沒(méi)與活動(dòng)負(fù)責(zé)人匯報(bào)情況。導(dǎo)致活動(dòng)負(fù)責(zé)人在活動(dòng)結(jié)束清點(diǎn)車輛時(shí)出現(xiàn)失誤（沒(méi)有注意親子車），丟失租車行一輛親子車，并向租車行做出賠償，造成了不必要的損失。
（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：
戶外拓展的項(xiàng)目是本次干培方案的一大亮點(diǎn)。戶外拓展是第一次在青協(xié)干培中出現(xiàn)，是籌備青協(xié)干培模式的一個(gè)最新提案。戶外拓展培訓(xùn)的特色在于“定向越野”比賽，這是一個(gè)休閑的戶外運(yùn)動(dòng)，是一項(xiàng)需要體力、耐力、速度、地理知識(shí)、思考能力、決策、判斷等綜合性素質(zhì)的體育運(yùn)動(dòng)，特別適合大學(xué)生青年的運(yùn)動(dòng)需要。這一項(xiàng)目的開(kāi)展將會(huì)是青協(xié)干培的一大特色，同時(shí)，我們可以對(duì)比賽規(guī)則做點(diǎn)修改，在比賽競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí)進(jìn)行“愛(ài)心接力”，讓活動(dòng)更加具有青協(xié)志愿組織的特色。
第五部分：總結(jié)會(huì)議
（一）活動(dòng)名稱：總結(jié)會(huì)議 時(shí)間：XX-10-23，晚7:30-22:00 地點(diǎn)：208教室
（二）活動(dòng)缺陷：
1、總結(jié)晚會(huì)的方案因場(chǎng)地申請(qǐng)沖突無(wú)法實(shí)行，修改為簡(jiǎn)單的總結(jié)會(huì)議。
2、修改后的方案沒(méi)有重新做詳細(xì)的計(jì)劃，準(zhǔn)備工作不足，總結(jié)會(huì)議簡(jiǎn)單了結(jié)。
3、方案臨時(shí)改變，活動(dòng)場(chǎng)地需要重新申請(qǐng)，而且在申請(qǐng)完畢后，活動(dòng)當(dāng)天卻發(fā)生了沖突，需要臨時(shí)更改教室，給通知工作帶來(lái)了不少壓力。
4、總結(jié)晚會(huì)流程臨場(chǎng)安排，環(huán)節(jié)銜接不完善。
5、總結(jié)會(huì)議簽到考勤工作不完善，影響考勤記錄。
6、干培“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”、“優(yōu)秀個(gè)人”獎(jiǎng)狀沒(méi)有預(yù)先蓋上公章，會(huì)議結(jié)束后沒(méi)及時(shí)回收獎(jiǎng)狀補(bǔ)蓋印章，造成了后期的瑣碎工作堆積。
7、總結(jié)會(huì)議大部分導(dǎo)師不出席，導(dǎo)致整場(chǎng)會(huì)議讓干事感覺(jué)得不到重視。
8、總結(jié)會(huì)議沒(méi)有準(zhǔn)備設(shè)計(jì)干培的培訓(xùn)過(guò)程的視頻，沒(méi)能在總結(jié)會(huì)議上留給干事們美好的干培回憶。
（三）活動(dòng)優(yōu)點(diǎn)：
本次干培的總結(jié)晚會(huì)雖然不能按計(jì)劃實(shí)行，比較遺憾。但是臨時(shí)的變動(dòng)后，經(jīng)過(guò)主席團(tuán)組織的會(huì)議提出了一個(gè)“干培畢業(yè)會(huì)”的主題也是比較新穎的一個(gè)想法，通過(guò)實(shí)踐證明，效果還是很不錯(cuò)的。特別是在總結(jié)會(huì)議會(huì)長(zhǎng)總結(jié)、干事感悟、頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)等結(jié)束后，舉行的一個(gè)畢業(yè)會(huì)的環(huán)節(jié)。這一環(huán)節(jié)我們一起合唱了周華健的《朋友》，畢業(yè)蛋糕緩緩地從干事的目光中出現(xiàn)，美麗的燭光，配上動(dòng)聽(tīng)的旋律，給人帶來(lái)了一種溫馨的感覺(jué)，就如一個(gè)大家庭，讓所有的干事感覺(jué)到歸屬感。
二、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)
（一）完善協(xié)會(huì)管理制度，提前工作計(jì)劃。
本次干培工作出現(xiàn)如此多的工作漏洞和疏忽，其原因是協(xié)會(huì)沒(méi)有制定完善管理制度，導(dǎo)致活動(dòng)計(jì)劃無(wú)監(jiān)管、無(wú)規(guī)則、無(wú)協(xié)調(diào)，從影響活動(dòng)的可行性、組織性、完善性。我認(rèn)為本屆的青年志愿者協(xié)會(huì)應(yīng)努力完善好協(xié)會(huì)的管理制度，明確條規(guī)，制定協(xié)會(huì)章程。需明確協(xié)會(huì)各部門(mén)的職責(zé)、權(quán)利、紀(jì)律等條規(guī)。各部門(mén)分工明確，各盡其責(zé)，協(xié)調(diào)配合。同時(shí)，需定位好協(xié)會(huì)的發(fā)展方向，制定協(xié)會(huì)傳統(tǒng)活動(dòng)方案，把每學(xué)年的傳統(tǒng)活動(dòng)定下一個(gè)系統(tǒng)的模式，保證協(xié)會(huì)的傳統(tǒng)活動(dòng)能有條不紊地進(jìn)行，模式不是一成不變，制定模式只是個(gè)保障，在保證活動(dòng)有質(zhì)量地實(shí)施情況下，我們也要不斷創(chuàng)新。每一項(xiàng)工作必須提前計(jì)劃，“提前”指的不是一兩周概念，更不是兩三天的概念，工作的計(jì)劃必須提前一個(gè)月以上的時(shí)間完成。計(jì)劃時(shí)間越早，能發(fā)現(xiàn)的隱性問(wèn)題就越多，準(zhǔn)備的時(shí)間越充足，工作效率越高且相對(duì)輕松，并且活動(dòng)的可行性得到提高，實(shí)行起來(lái)不急不躁，有條有理，能有效地防止因工作急促、繁忙雜亂而導(dǎo)致工作細(xì)節(jié)漏洞的出現(xiàn)。針對(duì)本次干培工作毛病出現(xiàn)，最終原因是工作計(jì)劃時(shí)間短促，各種工作細(xì)節(jié)無(wú)法預(yù)料，準(zhǔn)備工作不充分，最終導(dǎo)致活動(dòng)質(zhì)量大大降低。所以完善協(xié)會(huì)管理制度，提前工作計(jì)劃是促進(jìn)協(xié)會(huì)更好發(fā)展的一項(xiàng)重要的一項(xiàng)保險(xiǎn)工作。
（二）提高會(huì)議質(zhì)量，在會(huì)議中尋找問(wèn)題、解決問(wèn)題。
會(huì)議的目的是從討論中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，活動(dòng)質(zhì)量的好壞是協(xié)會(huì)發(fā)展的前提，而活動(dòng)質(zhì)量的取決因素是討論會(huì)議的質(zhì)量。會(huì)議的質(zhì)量可以直接影響活動(dòng)質(zhì)量，高效有質(zhì)量的會(huì)議能在傾聽(tīng)中發(fā)現(xiàn)活動(dòng)的不足，能在討論中發(fā)現(xiàn)新的問(wèn)題，并針對(duì)性地商量提出相應(yīng)的解決方案，從而改善活動(dòng)計(jì)劃的不足，提高活動(dòng)計(jì)劃的質(zhì)量。若一場(chǎng)會(huì)議下來(lái)，完全沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，沒(méi)有提出問(wèn)題或發(fā)現(xiàn)提出問(wèn)題而得不到相應(yīng)的解決方案，這場(chǎng)會(huì)議只是在浪費(fèi)時(shí)間，更嚴(yán)重的是給活動(dòng)策劃執(zhí)行者一個(gè)完美的假象，讓活動(dòng)出現(xiàn)了局限性，活動(dòng)隱患依然存在，最終活動(dòng)的執(zhí)行將遇到不可預(yù)見(jiàn)的各種困難和阻礙，間接影響了活動(dòng)的質(zhì)量。本次的干培工作中，出現(xiàn)最大的問(wèn)題是在準(zhǔn)備會(huì)議的失敗，在準(zhǔn)備會(huì)議中對(duì)干培方案的否決甚少，完全沒(méi)有達(dá)到從會(huì)議中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的目的。同時(shí)，會(huì)議主持者的會(huì)議備案更是整場(chǎng)會(huì)議是否成功的關(guān)鍵，所以上述提到的工作計(jì)劃的提前是非常重要的條件。在此我建議每一個(gè)會(huì)議主持者在會(huì)議前一定要準(zhǔn)備好會(huì)議備案，控制整場(chǎng)會(huì)議的氛圍，把握會(huì)議的質(zhì)量。也提醒所有議會(huì)人員認(rèn)真對(duì)待每一次會(huì)議，遵守會(huì)議紀(jì)律，尊重會(huì)議的主持者。
（三）合理分工，互幫互助，協(xié)調(diào)配合。
合理分工，互幫互助，協(xié)調(diào)配合是活動(dòng)順利進(jìn)行的必要條件。合理的分工能讓整場(chǎng)活動(dòng)有條不紊地跟著預(yù)定流程走，每一項(xiàng)工作也能做得到位。誰(shuí)干什么？那個(gè)時(shí)段干？怎么干？每項(xiàng)工作都要安排得清清楚楚，決不允許出現(xiàn)工作崗位模糊，工作負(fù)責(zé)人不清楚工作的執(zhí)行要求和方法的情況，這將直接影響活動(dòng)的執(zhí)行難度和執(zhí)行質(zhì)量。同時(shí)，在活動(dòng)的整個(gè)過(guò)程（包括籌備計(jì)劃、前期準(zhǔn)備、實(shí)施、收?qǐng)觯┲校鞑块T(mén)、工作人員應(yīng)互幫互助，協(xié)調(diào)配合完成每一項(xiàng)工作，前提是不影響到自身職責(zé)的情況下。工作中互幫互助、協(xié)調(diào)配合可大大提高工作效率和工作質(zhì)量，減輕工作負(fù)擔(dān)和壓力，給活動(dòng)的順利執(zhí)行提供了保障。本次干培其中的問(wèn)題之一就是沒(méi)有合理分工，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)缺失（如：簽到、攝影、機(jī)動(dòng)等），某些工作壓力過(guò)大、事務(wù)繁瑣，活動(dòng)流程銜接不順，工作混亂等。所以活動(dòng)策劃執(zhí)行者在工作計(jì)劃時(shí)，一定要特別注重工作崗位的安排，合理分工，減輕工作的壓力和繁瑣度，提高工作的效率和靈活性，并且要做好工作安排表在準(zhǔn)備會(huì)議上簡(jiǎn)練清楚地介紹各項(xiàng)工作以及分配任務(wù)。
（四）工作負(fù)責(zé)，匯報(bào)情況，跟蹤落實(shí)工作進(jìn)度。
活動(dòng)策劃執(zhí)行者在準(zhǔn)備會(huì)議上分配工作后，各項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人要對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在限定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，并及時(shí)向活動(dòng)策劃執(zhí)行者匯報(bào)工作情況。同時(shí)，活動(dòng)策劃執(zhí)行人要與項(xiàng)目工作負(fù)責(zé)人互相溝通協(xié)調(diào)好，隨時(shí)跟蹤落實(shí)各項(xiàng)工作的進(jìn)度，保證各項(xiàng)工作的完成質(zhì)量。本次干培也體現(xiàn)出了這一方面的問(wèn)題，各項(xiàng)目工作負(fù)責(zé)人對(duì)自己所負(fù)責(zé)的工作不看重，工作不積極不負(fù)責(zé)。如干培動(dòng)員大會(huì)ppt的制作，草草了事，完全沒(méi)有創(chuàng)新；干培活動(dòng)通知不到位；導(dǎo)師遲到，裁判工作不嚴(yán)謹(jǐn)，集隊(duì)?wèi)猩?；硬件培?xùn)項(xiàng)目因缺少準(zhǔn)備撤消一項(xiàng)等等。造成這些問(wèn)題的歸因主要是工作責(zé)任、態(tài)度、意識(shí)不強(qiáng)，活動(dòng)策劃執(zhí)行者沒(méi)有隨時(shí)跟蹤工作負(fù)責(zé)人也是其中很重要的因素之一。所以迫切需要加強(qiáng)協(xié)會(huì)成員的工作積極性、工作態(tài)度和責(zé)任感的提高，改變工作冷淡的現(xiàn)狀。
以上是本人作為本次干培方案的策劃執(zhí)行人經(jīng)歷感悟得出的個(gè)人經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，總結(jié)之中沒(méi)有做到面面俱到，詳細(xì)分析，不足之處或愚見(jiàn)之處，請(qǐng)多多包涵！并虛心接受建議和批評(píng)，希望能得到各部門(mén)的指導(dǎo)和建議，提出對(duì)此次干培不足之處的見(jiàn)解，并尋求解決方案，把以后新一輪的干培工作做到最好。我的“XX屆廣州體育學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)干培工作總結(jié)”到此結(jié)束，感謝你的審核！
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