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最新設(shè)備主管簡歷 篇1
姓名：
目前所在：江門
年 齡：43
戶口所在：湖南
國 籍：中國
婚姻狀況：已婚
民 族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加
身 高：168 cm
誠信徽章： 未申請
體 重：
人才測評： 未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職 應(yīng)聘職位：自動控制工程師/技術(shù)員：自動化控制，機(jī)電工程師：設(shè)備維修，工程/設(shè)備工程師：工作年限：17 職 稱：無職稱 求職類型：全職 可到職日期：隨時(shí) 月薪要求：35005000 希望工作地區(qū)：廣州,佛山,花都區(qū)
工作經(jīng)歷
鶴山高力金屬制品有限公司 起止年月：200704 ～ 201009
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：設(shè)備主管
工作描述：主要從事設(shè)備維修，改造.管理.保養(yǎng) 公司主要設(shè)備為德國進(jìn)口,設(shè)備為機(jī)組型，新廠房規(guī)劃，舊廠房設(shè)備搬遷，新廠房設(shè)備及水電安裝，管理。新設(shè)備安裝調(diào)試跟蹤及驗(yàn)收.設(shè)備的選型,招標(biāo)離職原因：廣州粵新工程技術(shù)公司駐臺山電廠服務(wù)部 起止年月：200401 ～ 200703公司性質(zhì)：民營企業(yè) 所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位：電氣工程師
工作描述：主要從事電廠公用系統(tǒng)設(shè)備維修.保養(yǎng),以及中央空調(diào)維護(hù)保養(yǎng)。機(jī)組采用DCS控制,其傳感器.執(zhí)行器多為世界知名廠家生產(chǎn)離職原因：中橡集團(tuán)株洲橡塑院 起止年月：199307 ～ 200312公司性質(zhì)：國有企業(yè) 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)
擔(dān)任職位：設(shè)備主管
工作描述：主要從事設(shè)備維修，改造.管理.保養(yǎng) 公司主要設(shè)備為意大利進(jìn)口,控制比較復(fù)雜，解決疑難故障;設(shè)備的整體管理工作:設(shè)備月總結(jié)編寫,工作文件編寫,設(shè)備操作規(guī)程,定期維護(hù),日常維護(hù)規(guī)程編寫,編制設(shè)備管理工作年度計(jì)劃.設(shè)備委外大修跟蹤,驗(yàn)收;新設(shè)備安裝調(diào)試跟蹤及驗(yàn)收.設(shè)備的選型,招標(biāo)離職原因：
志愿者經(jīng)歷
教育背景
畢業(yè)院校：湖南大學(xué)最高學(xué)歷：大專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期：199307專 業(yè) 一：機(jī)電一體化專 業(yè) 二：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號199009199307湖南大學(xué)機(jī)電一體化
語言能力
外語：英語 一般粵語水平：一般其它外語能力：國語水平：一般
工作能力及其他專長
本人對PLC.變頻器.人機(jī)界面 ,自動化儀表及氣動，液壓方面較為熟悉.熟悉AuToCAD及辦公軟件
自我評價(jià)
本人性格隨和,待人誠懇,心胸寬闊,為人正直。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),處事嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)
最新設(shè)備主管簡歷 篇2
基本信息
姓 名：劉xx 性別：男
婚姻狀況：已婚 民族：漢
戶 籍：江西 年齡：29
現(xiàn)所在地：吉安 身高：1.69
聯(lián)系電話：135**27758
電子郵箱：
求職意向希望崗位：電工、 電工機(jī)修、設(shè)備主管
工作年限： 職稱：
期望薪資：面議
求職類型：全職
到崗時(shí)間：隨時(shí)
工作經(jīng)歷xx年3月—至今 ××公司，擔(dān)任設(shè)備主管。工作內(nèi)容：
主要負(fù)責(zé)安排電工的日常工作，及工作進(jìn)程，各部門的協(xié)調(diào)工作，對設(shè)備的增加和驗(yàn)收，設(shè)備的運(yùn)行情況，及本廠對外的設(shè)備的維修與工程服務(wù)工作！本廠主要設(shè)備波峰焊.回流焊,端子壓著機(jī),電腦剝線機(jī).氣動剝線機(jī),烤爐,振動機(jī),變頻電源,電阻成型機(jī).電容成型機(jī),臺鉆.風(fēng)槍,安規(guī)測試儀,電批,數(shù)示電熱鐵，沖床，空壓機(jī).發(fā)電機(jī)等等。
xx年3月—xx年7月 ××公司，擔(dān)任電工機(jī)修。工作內(nèi)容：工作認(rèn)真負(fù)責(zé),動手能力強(qiáng),曾多次參與廠房搬遷及水.電設(shè)計(jì),對線切割,磨床,普銑,普車，鉆床，切片機(jī)，電火花打孔機(jī)，沖床,等離子空氣切割機(jī)，等等設(shè)備的維護(hù)與維修!參加過空壓機(jī),發(fā)電機(jī)(威爾信)的維修及維護(hù)與保養(yǎng)，從發(fā)電到配電維修的全程工作！有一定的維修能力!CNC數(shù)控車床，數(shù)控銑床（法蘭克）等設(shè)備維護(hù)與操作，PLC也懂一點(diǎn)。
xx年3月—xx年7月 ××公司，擔(dān)任技術(shù)員。工作內(nèi)容：獨(dú)立完成上級安排的工作!本人熟悉工廠水電安裝，設(shè)備的維修‘維護(hù)與調(diào)試，主要負(fù)責(zé)發(fā)電機(jī)的操作和維護(hù):烤爐,流水線,變頻電源.發(fā)電機(jī).空壓機(jī).網(wǎng)線.電話線，的安裝與維修及維護(hù).門.鎖.風(fēng)扇.熱水器.水.電.氣管的安裝及維修，滅火器的維護(hù)，另本人機(jī)修也有一定的能力。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)工廠搬遷和安裝設(shè)計(jì) （20xx-03 ～ 20xx-08）
擔(dān)任職位： 電工
項(xiàng)目描述： 從老廠設(shè)備的拆除.到新廠設(shè)備的設(shè)計(jì)安裝.
責(zé)任描述： 保證設(shè)備的運(yùn)行,與安裝水平!
教育背景畢業(yè)院校：江西吉安成人中專
最高學(xué)歷：中專
畢業(yè)日期：
專業(yè)：應(yīng)用電子技術(shù)
培訓(xùn)經(jīng)歷
1998-09 ～ 20xx-07 江西吉安成人中專 電機(jī)維修,控制電路,機(jī)修.家電維修等等. 電工證
語言能力普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 口語一般
英語： 一般
其 他： 沒有
技能專長專業(yè)職稱： 中級電工
計(jì)算機(jī)水平： 初級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 一般！
技能專長： 熟悉控制線路，電器維修。機(jī)修等維修!
自我評價(jià)
本人是一個思想敏捷。工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作能力，中專三年的學(xué)習(xí)和在外的9年的工作經(jīng)驗(yàn)，使我具備了較高的技術(shù)水平和管理經(jīng)驗(yàn)，欲在生產(chǎn)管理，設(shè)備主管等。設(shè)備維護(hù)改造等領(lǐng)域等展示自己的能力。
最新設(shè)備主管簡歷 篇3
姓名：xxx
性別：男
婚姻狀況：已婚
民族：漢族
戶籍：江西-九江
年齡：26
現(xiàn)所在地：廣東-佛山身高：175cm
希望地區(qū)：廣東-廣州、廣東-佛山
希望崗位：機(jī)械(電)/儀表類-機(jī)電一體化
機(jī)械(電)/儀表類-設(shè)備修理
能源動力類-太陽能
尋求職位：設(shè)備工程師、設(shè)備主管、設(shè)備服務(wù)工程師
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07湖南工業(yè)大學(xué)電氣工程及其自動化本科
xx公司（20xx-10～20xx-01）
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：能源、礦產(chǎn)
擔(dān)任職位：設(shè)備主管崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：職責(zé)范圍：
1、負(fù)責(zé)太陽能電池片DIFFUSION&PECVD工序制程設(shè)備的導(dǎo)入定位，協(xié)助廠商設(shè)備服務(wù)工程師對設(shè)備進(jìn)行安裝調(diào)試，及時(shí)跟進(jìn)廠務(wù)二次配的安裝進(jìn)度，按計(jì)劃完成設(shè)備安裝調(diào)試任務(wù)。并將安裝中出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋給設(shè)備經(jīng)理及廠商PM。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備點(diǎn)檢表，定期保養(yǎng)計(jì)劃及定期保養(yǎng)指導(dǎo)書的制定。
3、指導(dǎo)帶領(lǐng)設(shè)備專員按計(jì)劃完成設(shè)備保養(yǎng)工作。
4、參與設(shè)備重大故障的維修工作，并編寫故障維修手冊以培訓(xùn)設(shè)備專員。
5、負(fù)責(zé)設(shè)備關(guān)鍵備件，高值備件的申購，管理，并建立使用周期跟蹤表。
6、關(guān)注KPI達(dá)成率，跟進(jìn)影響關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)成方面的設(shè)備問題。
工作經(jīng)驗(yàn)：
1、有太陽能電池片廠建廠經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)愛康二期350MW產(chǎn)線DIFFUSION和PECVD工序7臺CT Diffusion設(shè)備，10臺PECVD設(shè)備的安裝，調(diào)試，運(yùn)行，及后續(xù)技術(shù)問題與廠商保持交流和溝通。（Diffusion設(shè)備單臺價(jià)值60W歐元，PECVD設(shè)備單臺價(jià)值90W歐元）
2、對電池片制程的其他設(shè)備也具備相當(dāng)?shù)牧私庹J(rèn)知。如德國RENA公司的清洗設(shè)備，日本Micro-tec印刷設(shè)備，德國JRT公司的測試分選設(shè)備。
3、能快速應(yīng)對設(shè)備各塊系統(tǒng)故障，如溫控系統(tǒng)，氣體控制系統(tǒng)，伺服步進(jìn)電機(jī)控制系統(tǒng)，真空系統(tǒng)（阿爾卡特PUMP）。
4、能針對設(shè)備建立一套有效的，切實(shí)可行的點(diǎn)檢表，巡檢表，定期保養(yǎng)制度表。
5、定期對機(jī)臺工業(yè)電腦系統(tǒng)進(jìn)行備份，解決軟件后續(xù)故障。
6、針對設(shè)備進(jìn)行改造工作，曾改造過CT Diffusion設(shè)備中的石英注入管，極大延長了石英管的保養(yǎng)周期，并基本排除了石英管被腐蝕斷裂的風(fēng)險(xiǎn)，為公司節(jié)省了數(shù)十萬元資金。
xx公司（20xx-08～20xx-10）
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：環(huán)保
擔(dān)任職位：電氣技術(shù)員崗位類別：其他相關(guān)職位
最新設(shè)備主管簡歷 篇4
設(shè)備主管個人簡歷模板范文
簡歷所闡述出來的內(nèi)容大都可以對招聘企業(yè)帶來比較大的感觸，能不能發(fā)揮出簡歷最深層次的含義，也是檢驗(yàn)一位求職者能力是否出色的標(biāo)準(zhǔn)。
個人信息
yjbys
性 別： 男
年 齡： 48歲 民 族： 漢
工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 居 住 地： 浙江臺州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 椒江區(qū)
自 我 評 價(jià)
做事認(rèn)真仔細(xì)，勤奮踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，安全意識高。
求 職 意 向
希望崗位： 其他類-其它相關(guān)職位 房地產(chǎn)/物業(yè)類-物業(yè)管理
尋求職位： 工程主管,電工主管，設(shè)備主管
希望工作地點(diǎn)： 浙江臺州
期望工資： 7000 /月 到崗時(shí)間：2016-12-01
其它待遇要求： 5險(xiǎn)1金
工作目標(biāo) / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機(jī)會.
工 作 經(jīng) 歷
▌2010-04--2013-06：新明國際 紅星美凱龍
所屬行業(yè)： 其他(民營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 房地產(chǎn)/物業(yè)類/物業(yè)管理
職位名稱： 電工主管，設(shè)備主管
職位描述：1、根據(jù)賣場經(jīng)營規(guī)劃要求，確保設(shè)施、設(shè)備正常運(yùn)行;
2、執(zhí)行強(qiáng)弱電設(shè)備、裝飾部件的維保計(jì)劃及相關(guān)的技改項(xiàng)目;
3、負(fù)責(zé)商場二次裝修方案相關(guān)圖紙的審核及現(xiàn)場監(jiān)理;
4、制定水、電、氣年度費(fèi)用預(yù)算及節(jié)能方案，定期分析能耗數(shù)據(jù);
5、制定突發(fā)事件預(yù)案，負(fù)責(zé)工程突發(fā)事件的處理;
6、負(fù)責(zé)強(qiáng)弱電系統(tǒng)設(shè)備更新計(jì)劃的`編制及備品、備件的采購計(jì)劃;
7、根據(jù)集團(tuán)要求制定作業(yè)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)及考核標(biāo)準(zhǔn)，對員工進(jìn)行安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);
▌2009-05--2010-03：新明物業(yè)管理服務(wù)有限公司
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)、物業(yè)管理(民營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 技工/普工類/電工
職位名稱： 維修電工師傅
職位描述：負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)能耗，定期分析能耗數(shù)據(jù);根據(jù)集團(tuán)公司考核標(biāo)準(zhǔn)，對新電工人員進(jìn)行安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);
▌2007-03--2009-04：開元物業(yè)管理服務(wù)有限公司
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)、物業(yè)管理(民營企業(yè))
擔(dān)任崗位： 技工/普工類/電工
職位名稱： 維修電工
職位描述：維護(hù)保養(yǎng)區(qū)域內(nèi)電氣設(shè)施設(shè)備。
▌2013-11--至今：寧波榮安物業(yè)服務(wù)有限公司
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)、物業(yè)管理(股份制企業(yè))
擔(dān)任崗位： 房地產(chǎn)/物業(yè)類/物業(yè)管理
職位名稱： 工程部主管
職位描述：1、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)業(yè)戶裝修方案水電部份的圖紙審核及現(xiàn)場監(jiān)理;
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公共能耗管理，編制備件采購計(jì)劃，定期分析能耗數(shù)據(jù);
4、制定突發(fā)事件預(yù)案，負(fù)責(zé)工程突發(fā)事件的處理;
5、根據(jù)集團(tuán)公司考核標(biāo)準(zhǔn)，對員工進(jìn)行安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);
教 育 經(jīng) 歷
2009-09--2010-04 椒江職業(yè)中專臺州技工學(xué)校 技工類/維修電工高級班 中專
技 能 專 長
語言能力： 其他：一般; 其他：一般; 中文普通話：熟練
所在地方言：精通;
計(jì)算機(jī)能力： 初級
其它相關(guān)技能：
其他
拓展閱讀：以貌取人的企業(yè) 用人的動機(jī)是什么
以往求職者在遞交簡歷時(shí)，并不會將自己的照片放在簡歷中，在這一快節(jié)奏的社會，各行各業(yè)為追求發(fā)展大都會招募一些能力為主的人才，所以只要招聘標(biāo)準(zhǔn)合乎需求，即可錄用。但還是有些企業(yè)會要求人們將照片貼在個人簡歷中，如若不然，便不會對其錄用。
這種做法是否說明招聘企業(yè)是在以貌取人呢?這里我們可以分析一番，這些企業(yè)用人的動機(jī)是什么。
首先、找人才還是找公關(guān)?
貌不驚人的成功者有很多，事實(shí)也證明了外表與能力是截然不同的概念，那么這些企業(yè)究竟是找人才還是在找公關(guān)呢?不可否認(rèn)，任何一位被這些企業(yè)剔除出局的求職者都會感到非常不甘心，自己的能力明明非常出色，但這些企業(yè)就是不識金鑲玉。其實(shí)應(yīng)對這些用人需求，我們大可不必理會，如若對這一工作非常感興趣，求職者也僅需將能力詳細(xì)的書寫進(jìn)去即可，反觀其他的問題便不會顯得那么重要了。
其次、職業(yè)的特殊性
本身簡歷制作的風(fēng)格，將決定求職者歸屬方向，不同的工作崗位所指定的用人標(biāo)準(zhǔn)也各有不同，這里我們從招聘需求即可看出來，所以在應(yīng)對某些比較特別的工作時(shí)，可以盡可能的滿足招聘方需求將照片貼在簡歷中。但求職者需要注意，這些工作大都不會過分的注重個人能力，所以只要遇到這種狀況，我們可以盡可能的節(jié)減一些關(guān)于個人能力的敘述篇幅，繼而將目光放在其他關(guān)鍵區(qū)域即可。
最新設(shè)備主管簡歷 篇5
姓名：潘先生性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢族
戶籍：廣東-河源年齡：38
現(xiàn)所在地：廣東-河源身高：174cm
希望地區(qū)：廣東
希望崗位：工業(yè)/工廠類-設(shè)備經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-其他相關(guān)職位
尋求職位：設(shè)備經(jīng)理、設(shè)備主管
教育經(jīng)歷
2000-09～20xx-07廣東省中山大學(xué)計(jì)算機(jī)及應(yīng)用本科
1997-09～2000-07廣東外語外貿(mào)大學(xué)英語大專
1989-09～1993-07江蘇省無錫機(jī)械制造學(xué)校機(jī)械制造中專
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx-12～20xx-06中國機(jī)械工程學(xué)會設(shè)備維修分會設(shè)備工程師資格認(rèn)證設(shè)備工程師
**公司（20xx-12～至今）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：設(shè)備主管崗位類別：設(shè)備經(jīng)理/主管
工作描述：LCD前后工序設(shè)備維護(hù)，管理。合理安排設(shè)備檢修，減少設(shè)備停機(jī)時(shí)間。
主要設(shè)備：水清洗線，涂膜機(jī)，印刷機(jī)，曝光機(jī)，絲印機(jī)，貼合機(jī)等。
主要工作內(nèi)容：
1.組織對設(shè)備的日常檢查及預(yù)防保養(yǎng)。
2.在線設(shè)備緊急維修，保障產(chǎn)線順暢。
3.配件的申購及管理。
4.指導(dǎo)車間對設(shè)備操作，保養(yǎng)。
5.對頻發(fā)故障，分析根本原因，徹底改善，必要時(shí)更改結(jié)構(gòu)。
6.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)組織實(shí)施設(shè)備改善項(xiàng)目。
**公司（1997-08～20xx-10）
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具
擔(dān)任職位：維護(hù)工程師崗位類別：維修工程師
工作描述：生產(chǎn)線在線設(shè)備的維護(hù)，及在線使用的自動化工裝的維護(hù)保養(yǎng)，協(xié)調(diào)安排各維修技術(shù)員工作。
主要工作內(nèi)容如下：
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，跟進(jìn)產(chǎn)線的設(shè)備維護(hù)工作。
2.跟進(jìn)產(chǎn)線的自制工裝、夾具的申請、維護(hù)。
3.跟進(jìn)供應(yīng)商對設(shè)備的定期保養(yǎng)。
4.設(shè)備的安全性評估，必要時(shí)加裝相關(guān)措施。
離職原因：個人原因
**公司（1993-08～1997-05）
公司性質(zhì)：集體企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：售后服務(wù)技術(shù)員崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：公司產(chǎn)品的售后安裝服務(wù)，需到客戶處安裝及調(diào)試產(chǎn)品
主要客戶有：新疆鄯善賓館，甘肅XX賓館，靖江揚(yáng)子江酒店等。
離職原因：個人發(fā)展
技能專長
專業(yè)職稱：設(shè)備工程師
計(jì)算機(jī)水平：高級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：對計(jì)算機(jī)軟硬件系統(tǒng)有系統(tǒng)認(rèn)識，熟練使用日常辦公軟件，應(yīng)用AutoCAD繪制2D，3D圖。
技能專長：設(shè)備維護(hù)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)
語言能力
普通話：流利粵語：流利
英語水平：英語專業(yè)
英語：熟練朝鮮語：一般
求職意向
發(fā)展方向：成為既具備扎實(shí)的專業(yè)理論知識又具有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的全面性設(shè)備管理人才，在職業(yè)道路上不斷成長與進(jìn)步
其他要求：
自身情況
自我評價(jià)：十多年工廠設(shè)備維護(hù)和管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠設(shè)備，注重個人能力的提升，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
最新設(shè)備主管簡歷 篇6
基本資料
姓 名：xxx
性 別： 男
婚姻狀況： 保密 民 族： 漢族
戶 籍： 江西-吉安 年 齡： 33
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身 高： 174cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位： 質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(qa/qc工程師)
質(zhì)量/安全管理類-體系工程師
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理、 品質(zhì)主管、 體系主管
教育經(jīng)歷
1999-09 ～ XX-07 南昌工程技術(shù)學(xué)院 電子工程應(yīng)用 大專
1996-09 ～ 1999-07 遂川中學(xué) 高中 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
XX-01 ～ XX-04 深圳市南方認(rèn)證有限公司 iso14001:XX 審核證
XX-03 ～ XX-09 深圳市海俊德顧問公司 iso9001:XX 審核證
xx公司 (XX-01 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 所屬行業(yè)：塑膠/五金/連接器制造 就職職位：品質(zhì)主管
工作描述：1、建立iso9001質(zhì)量管理體系、qc080000、ohsas等體系策劃與實(shí)施，主導(dǎo)外部供應(yīng)商稽核、客戶相關(guān)業(yè)務(wù)處理。
2、主導(dǎo)公司內(nèi)審、組織準(zhǔn)備外部審核、認(rèn)證;主導(dǎo)公司的年度管理評審;客戶參觀、審核、驗(yàn)廠的主導(dǎo)與稽核。
3、主導(dǎo)qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常(廠內(nèi)與客戶抱怨)處理與糾正、預(yù)防措施制定。
4、主導(dǎo)品質(zhì)部實(shí)驗(yàn)室日常工作，主導(dǎo)量測儀器、工具/測試儀器內(nèi)校、外校。
離職原因： 個人私事
xx公司 (XX-08 ～ XX-09)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 品保課長 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 所屬行業(yè)：手機(jī)/電腦/精密連接器制造 就職職位：品保課長
工作描述：1、iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs系統(tǒng)策劃與督導(dǎo)實(shí)施，。
2、產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、定案后品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、可靠性測試項(xiàng)目制定、檢測頻率制定。
3、主導(dǎo)公司內(nèi)審、組織準(zhǔn)備外部審核、認(rèn)證;主導(dǎo)公司的年度管理評審。
4、主導(dǎo)qa、qe、qc系統(tǒng)具體工作，參與異常(廠內(nèi)與客戶抱怨)處理與糾正、預(yù)防。
5、主導(dǎo)品保實(shí)驗(yàn)室日常工作，協(xié)調(diào)安排尺寸量測、可靠性測試、客戶參觀、工具、儀器校驗(yàn)(內(nèi)校、外校)。
離職原因： 發(fā)展提升
xx公司 (XX-05 ～ XX-06)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位： 品保工程師 崗位類別： qa/品質(zhì)工程師
工作描述： 所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/電機(jī)/汽車精密連接器制造、出口 就職職位：品保工程師
工作描述：1、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)制定、sip、sop制作;品質(zhì)異常處理、跟蹤、改善效果確認(rèn);客戶抱怨、投訴處理、協(xié)調(diào)、8d回復(fù)。
2、新產(chǎn)品專案品質(zhì)策劃、測試安排、試產(chǎn)跟進(jìn)、定案后品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、可靠性測試項(xiàng)目制定、檢測頻率制定。
3、參與公司內(nèi)審、協(xié)助參與外部iso9001/iso14001審核、ul認(rèn)證;并按照培訓(xùn)計(jì)劃定時(shí)組織對品管人員進(jìn)行培訓(xùn)。
離職原因： 發(fā)展提升
技能專長
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平： 中級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟練word/excel/outlook/powerpoint辦公軟件
技能專長： 1.從XX年至今，一直在質(zhì)量管理領(lǐng)域努力奮斗，對iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系、rohs/reach、qs9000/ts16949、qc080000、ohsas等體系均有豐富的實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)(已取得iso9001、 iso14001審核證書);
2.對質(zhì)量管理所涉及的各種方法及工具均能熟練運(yùn)用，如qc新舊七大手法、8d改善、spc、fmea、msa、pdca等;
3.主管過精密連接器品保實(shí)驗(yàn)室，對各種測量工具、測量儀器、可靠性測試儀器、rohs檢測儀器均有清楚了解并使用，同時(shí)熟悉各種產(chǎn)品之測量、可靠性測試標(biāo)準(zhǔn)、判斷;
4.能熟練操作word、excel、outlock、cad等辦公軟件。
5.優(yōu)秀的品質(zhì)團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)及過硬的管理技能。
語言能力
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平：
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 具有7年經(jīng)驗(yàn)與技能資深品質(zhì)管理人(品質(zhì)沒有最好，只有更好，以專業(yè)、專注之優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供于客戶)
x精通品質(zhì)管理體系理論與實(shí)踐，多年體系策劃、運(yùn)作、內(nèi)部外部審核、改善經(jīng)驗(yàn);
x在使用品質(zhì)工具與方法解決處理各種問題時(shí)多方面、深層次，務(wù)求實(shí)效;
x品質(zhì)注重于標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù);有效的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臄?shù)字才能創(chuàng)造好的品質(zhì);
x胸懷服務(wù)客戶的心，溝通無限，勇往直前，持續(xù)改善。
其他要求： 1：公司提供食宿
2：具體面議
自身情況
自我評價(jià)： 資深質(zhì)量管理人員,熟悉質(zhì)量管理和工廠運(yùn)作流程,具有塑膠、五金、電子等行業(yè)的質(zhì)量管理能力與經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)具有豐富的管理團(tuán)
隊(duì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn).性格開朗，善于與人溝通交往，接受新事物快，工作認(rèn)真敬業(yè)，善于解決質(zhì)量管理各種問題。在處理供應(yīng)商、公司內(nèi)部、
客戶服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)具備熟練的業(yè)務(wù)能力與經(jīng)驗(yàn)。
設(shè)備主管簡歷模板二
姓 名： 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-隨州 年 齡： 37
現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身 高： 175cm
意向地區(qū)： 廣東-東莞、 廣東-深圳、 湖北-武漢
意向職位： 設(shè)備主管
物流/采購類-供應(yīng)鏈經(jīng)理/主管
尋求職位： 品質(zhì)經(jīng)理、 品質(zhì)主管課長、 采購主管
待遇要求： 8000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 半個月之內(nèi)
教育經(jīng)歷
1995-09 ～ 1998-07 武漢測試科技大學(xué) 電子技術(shù) 大專
培訓(xùn)經(jīng)歷
XX-12 ～ XX-12 南晟德顧問公司 qc080000內(nèi)審員培訓(xùn) 資格證書
XX-12 ～ XX-12 方之見顧問公司 isoxxx內(nèi)審員培訓(xùn) 資格證書
xx公司 (XX-03 ～ XX-02)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 計(jì)算機(jī)硬件
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 1.擔(dān)任公司的質(zhì)量管理者代表，每月向總經(jīng)理匯報(bào)公司體系運(yùn)行狀況，以及各部門管理指標(biāo)是否達(dá)成，追蹤未達(dá)成項(xiàng)目的改善措 施執(zhí)行有效性;
2.負(fù)責(zé)公司品質(zhì)部門的組建，運(yùn)營與完善(主要是iqc ipqc oqa qe dcc人員的規(guī)劃，培訓(xùn)，架構(gòu)的梯隊(duì)建設(shè)，目前已經(jīng)完成整個品質(zhì)部門架構(gòu)與人員建設(shè)規(guī)劃，相關(guān)職能也發(fā)揮了效用，客戶滿意度明顯提升，客退品數(shù)量由每月平均1500降低到200，客訴由每月平均30起降為10起，目前的客訴主要是產(chǎn)品行業(yè)特性結(jié)構(gòu)兼容性問題上);
3.外部合格供應(yīng)商質(zhì)量的管理(稽核與輔導(dǎo))，供應(yīng)商交貨合格率由年前85%提升到99%，同時(shí)開發(fā)同一材料至少兩家以上供應(yīng)商的結(jié)構(gòu)，取消了多家配合度與品質(zhì)不好的廠商，打破了材料廠商一家獨(dú)大的格局;
4.制定標(biāo)準(zhǔn)并根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行對物料及成品進(jìn)行檢驗(yàn)，保證物料上線與成品出貨品質(zhì)(完善了進(jìn)料流程與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，由材料檢驗(yàn)僅靠經(jīng)驗(yàn)進(jìn)步到按流程檢查，標(biāo)準(zhǔn)檢查的階段，解決了人員流失造成的工作困擾;完成了產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)流程，終結(jié)了經(jīng)驗(yàn)主義的階段)
5.通過制程巡檢與品質(zhì)工程的手段監(jiān)督與驗(yàn)證產(chǎn)品持續(xù)符合產(chǎn)品規(guī)格(出貨標(biāo)準(zhǔn));
6.通過客訴以及客退的反饋與分析總結(jié)了解產(chǎn)品的質(zhì)量水平與客人的質(zhì)量水平是否平衡，組織公司內(nèi)部積極改善，及時(shí)糾正與預(yù)防保持平衡性不被打破;
7.根據(jù)公司的質(zhì)量體系要求，主導(dǎo)公司內(nèi)部審核以及聯(lián)絡(luò)與應(yīng)對外部質(zhì)量審核(第三方機(jī)構(gòu)和客戶)，主導(dǎo)推行精益生產(chǎn)的項(xiàng)目(產(chǎn)品車間化管理與產(chǎn)品半自動與自動化生產(chǎn)，目前初見成效，主要產(chǎn)品生產(chǎn)產(chǎn)能由日產(chǎn)XX提升到日產(chǎn)5000);
8.根據(jù)公司各階段狀況向總經(jīng)理及公司高層提出合理化改善建議，協(xié)助各部門進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)與打造，促進(jìn)各部門團(tuán)隊(duì)實(shí)力以及團(tuán)隊(duì)合作能力。(協(xié)助各部門的建設(shè)，初步完成生產(chǎn)體系的`部門規(guī)劃與人員到位并正常執(zhí)行部門職能)
離職原因： 家有急事處理
xx公司 (XX-10 ～ XX-01)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 生活服務(wù)
擔(dān)任職位： 經(jīng)理 崗位類別： 部門經(jīng)理
工作描述： 負(fù)責(zé)區(qū)域連鎖店的裝修，運(yùn)作，產(chǎn)品開發(fā)推廣到營運(yùn)狀況的掌控，內(nèi)部人員的培訓(xùn)與調(diào)度，物品的采購與監(jiān)督，成本核算。
離職原因： 關(guān)閉轉(zhuǎn)讓
xx公司 (XX-11 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 品質(zhì)經(jīng)理/主管 崗位類別： 質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)
工作描述： 主導(dǎo)qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運(yùn)作規(guī)劃。主要負(fù)責(zé)iqc ipqc oqa過程規(guī)劃與控制，供應(yīng)商管理與維護(hù).同時(shí)協(xié)助新產(chǎn)品導(dǎo)入的評估事項(xiàng)，制訂并實(shí)施公司產(chǎn)品的測試計(jì)劃，安規(guī)維護(hù)以及制程工藝稽核與改善。
同時(shí)兼任資材，工程主管，對公司的倉庫進(jìn)行規(guī)劃與管理;對工程新項(xiàng)目進(jìn)行安排執(zhí)行與追蹤進(jìn)度以及日常人員管理。
主要如下：
1. 領(lǐng)導(dǎo)和策劃iqc ipqc oqa的管理工作，通過持續(xù)改進(jìn)達(dá)成各質(zhì)量目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
2. 執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進(jìn);
3. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善;
4. 全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導(dǎo)追蹤徹底解決;
5. 對品質(zhì)現(xiàn)狀進(jìn)行分析，公司內(nèi)通報(bào)，并于品質(zhì)會議主導(dǎo)報(bào)告;
6. 內(nèi)外審主導(dǎo)，追蹤不符合項(xiàng)目的改善與執(zhí)行情況;
7. 制定部門培訓(xùn)計(jì)劃及督導(dǎo)執(zhí)行以及人員梯隊(duì)建設(shè)目標(biāo)的實(shí)施;
8. 對倉庫的區(qū)域規(guī)劃，賬目的進(jìn)出作業(yè)指導(dǎo)，定期主導(dǎo)盤點(diǎn)上報(bào)公司，保障賬物的一致;
9. 對工程新項(xiàng)目進(jìn)行安排執(zhí)行與追蹤進(jìn)度，協(xié)助業(yè)務(wù)部門與客戶的溝通協(xié)調(diào)。
離職原因： 個人發(fā)展
xx公司 (XX-10 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 采購主管 崗位類別： 資材主管
工作描述： 主要負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈維護(hù)相關(guān)工作，將相關(guān)資訊及時(shí)報(bào)告給上司與公司高層，具體工作如下：
1、 協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作，帶領(lǐng)所負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)實(shí)施專業(yè)采購任務(wù);
2、 開展市場調(diào)查，包括：市場信息和供應(yīng)商信息的收集和調(diào)研;
3、 按流程執(zhí)行采購任務(wù)，包括：詢價(jià)、比價(jià)、訂樣、采購合同的談判等;
4、 執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)及付款流程，履行跟進(jìn)落實(shí)工作;
5、 維護(hù)并評估現(xiàn)有合格供應(yīng)商，收集潛在供應(yīng)商信息，持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商;
6、 監(jiān)督、檢查采購員執(zhí)行情況;
7、 完成有關(guān)成本控制及折扣情況的各類報(bào)表，提供和保存采購信息記錄;
8、 供應(yīng)商資料與產(chǎn)品資料管理。
離職原因： 公司關(guān)閉
xx公司 (XX-05 ～ XX-10)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 品質(zhì)主管 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： 主導(dǎo)qa質(zhì)量系統(tǒng)完善，人力資源規(guī)劃，設(shè)備規(guī)劃，組織運(yùn)作規(guī)劃。主要負(fù)責(zé)iqc ipqc oqa過程規(guī)劃與控制，供應(yīng)商管理與維護(hù).同時(shí)協(xié)助新產(chǎn)品導(dǎo)入的評估事項(xiàng)，制訂并實(shí)施公司產(chǎn)品的測試計(jì)劃，安規(guī)申請與維護(hù)以及制程工藝稽核與改善。主要如下：
1. 領(lǐng)導(dǎo)和策劃iqc ipqc oqa的管理工作，通過持續(xù)改進(jìn)達(dá)成各質(zhì)量目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
2. 執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系文件并對本部作持續(xù)改進(jìn)。
3. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決品質(zhì)問題和產(chǎn)品品質(zhì)改善。
4. 全面掌控品質(zhì)投訴之處理情況并督導(dǎo)追蹤徹底解決。
5. 制定部門培訓(xùn)計(jì)劃及督導(dǎo)執(zhí)行。
6. 對供應(yīng)商進(jìn)行評估和輔導(dǎo)。
7. 全面督導(dǎo)本部erp系統(tǒng)質(zhì)量模塊的運(yùn)作和審核。
8. 對下屬人員的選用、培訓(xùn)、任免管理，為公司的持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)人才。
9. 全面掌控本部的各類報(bào)表反映的品質(zhì)情況，并督導(dǎo)作出分析改進(jìn)。
10. 定期評審檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的可操作性和實(shí)際情況。
離職原因： 調(diào)職
xx公司 (XX-08 ～ XX-12)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 崗位類別： 品管經(jīng)理/主管
工作描述： 期間分別擔(dān)任品保部iqc組長，課長負(fù)責(zé)進(jìn)料檢驗(yàn)與供應(yīng)商管理的一切日常事務(wù)，主要內(nèi)容如下：
1. 內(nèi)部人員規(guī)劃與培訓(xùn)考核;
2、統(tǒng)籌原材料相關(guān)的質(zhì)量管控工作，確保原材料品質(zhì)合格;
3、對來料制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與檢驗(yàn)規(guī)范，并抽查樣品，檢測樣品質(zhì)量;
4、對于生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的材料品質(zhì)異常狀況跟蹤反饋、分析最終產(chǎn)品及過程產(chǎn)品失效原因，并提出改進(jìn)方案;
5、定期對相關(guān)參數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)制定品質(zhì)報(bào)表，并及時(shí)通過數(shù)據(jù)分析來改善當(dāng)前原材料的質(zhì)量狀況;
6、對需要整改的供應(yīng)商提出整改要求，并及時(shí)把改善結(jié)果跟蹤到位;
7. 合格供應(yīng)商評鑒計(jì)劃擬定與主導(dǎo)，不良品質(zhì)輔導(dǎo)。
離職原因： 照顧家人
xx公司 (xx-12 ～ XX-07)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位： 技術(shù)組長 崗位類別： 組長/拉長
工作描述： 期間分別擔(dān)任生產(chǎn)技術(shù)員及組長，負(fù)責(zé)crt顯示器制程不良維修及制程不
良回授檢討;產(chǎn)能及質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成，人員及物料管控，代理課長工作職務(wù)。
離職原因： 公司搬遷
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
與怡亞通公司合作完成定做的廣告機(jī) (XX-08 ～ XX-10)
擔(dān)任職位： 項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目描述： 客人僅提供要求，我們負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與生產(chǎn)，需要趕在亞運(yùn)之前完成，供亞運(yùn)會廣告宣傳使用。
責(zé)任描述： 制定產(chǎn)品開發(fā)排程制定與進(jìn)度落實(shí)追蹤，定期召開項(xiàng)目協(xié)調(diào)會議，及時(shí)將公司的進(jìn)度知會客人，及時(shí)聯(lián)絡(luò)客人進(jìn)行產(chǎn)品承認(rèn)，由于客人的變更非常平凡，特別在我們材料準(zhǔn)備就緒與成品已經(jīng)出貨以后又要進(jìn)行變更增加銀聯(lián)系統(tǒng)與羊城通系統(tǒng)，對鈑金行業(yè)來將是致命的，最終我們用人工方法協(xié)助客人完成了變更，同時(shí)也沒有延誤產(chǎn)品上市時(shí)間。
與英國alba公司與廣州cvt公司合作開發(fā)液晶電視 (XX-04 ～ XX-06)
擔(dān)任職位： 品質(zhì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
項(xiàng)目描述： 英國客人要求兩個月內(nèi)將市場銷量比較大的小尺寸產(chǎn)品打入市場，客人提供要求，廣州cvt與我們公司承擔(dān)開發(fā)與生產(chǎn)任務(wù)，若不能準(zhǔn)時(shí)推出產(chǎn)品公司將會受到違約賠償風(fēng)險(xiǎn)，經(jīng)過三方的通力合作最終提前順利完成此項(xiàng)目。
責(zé)任描述： 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開發(fā)，試產(chǎn)，量產(chǎn)各階段的評估與問題點(diǎn)改善追蹤確認(rèn)，相關(guān)安規(guī)申請，品質(zhì)文件的制作
技能專長
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平： 高級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 熟悉公司的所有辦公軟件
技能專長： 1.具有多年獨(dú)立起草，規(guī)劃各項(xiàng)組織，管理文件的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
2.擅長團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充，產(chǎn)品(制造與品質(zhì)保證)管理體系的建立與完善;
3.擅長6s以及iso9001 等質(zhì)量管理體系的運(yùn)作與維護(hù);
4.熟悉工廠各項(xiàng)管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程(iqc ipqc oqa qe);
5.擅長與各級客戶與供應(yīng)商溝通協(xié)作;
6.擅長采購管理，供應(yīng)商管理與原料成本控制;
7.熟悉erp軟件操作;
8.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作理念，有強(qiáng)烈地企業(yè)認(rèn)同感;
語言能力
普通話： 流利 粵語： 差
英語水平： 熟悉
英語： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 十幾年的制造業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，成為企業(yè)的中高級質(zhì)量管理人員，采購管理人員，生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)人。
其他要求： 需要購買社保，提供食宿
自身情況
自我評價(jià)： 1.具有多年獨(dú)立起草，規(guī)劃各項(xiàng)組織，管理文件的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
2.擅長團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充，產(chǎn)品(制造與品質(zhì)保證)管理體系的建立與完善;
3.擅長6s以及iso9001 等質(zhì)量管理體系的運(yùn)作與維護(hù);
4.熟悉工廠各項(xiàng)管理流程，尤其是產(chǎn)品質(zhì)量控制的流程(iqc ipqc oqa)及物料采購管理控制;
5.熟悉產(chǎn)品認(rèn)證流程(3c ul ce etl等);
6.擅長與各級客戶與供應(yīng)商溝通協(xié)作;
7.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于創(chuàng)新，敢于挑戰(zhàn)，執(zhí)行力強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作理念，有強(qiáng)烈地企業(yè)認(rèn)同感。
興趣愛好：
獲獎獎勵
優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)獎 XX-01-04
優(yōu)秀管理干部獎 XX-01-10
最新設(shè)備主管簡歷 篇7
姓名：xxxx性別：男
婚姻狀況：已婚民族：漢
戶籍：江西-南昌年齡：37
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：170cm
意向地區(qū)：廣東-廣州、廣東-深圳、廣東-東莞、廣東-佛山、廣東-惠州
意向職位：工業(yè)/工廠類
工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管
工業(yè)/工廠類-設(shè)備經(jīng)理/主管
尋求職位：設(shè)備主管、項(xiàng)目主管、工程主管
待遇要求：可面議
最快到崗：xx-06-30以后
教育經(jīng)歷
1995-09～1998-07江西渝州學(xué)院機(jī)電一體大專
1992-09～1995-07進(jìn)賢二中理科高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
xx-03～xx-04東莞新陽學(xué)院企業(yè)管理方針
公司(xx-05～xx-08)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：設(shè)備主管崗位類別：技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管
工作描述：1、設(shè)備管理，推行TpM體系理念制定完善設(shè)備相應(yīng)的管理程序制度，完善內(nèi)部管理，滿足ISO內(nèi)審和外審的要求。
2、細(xì)化設(shè)備操作和設(shè)計(jì)與維修人員職責(zé)分工，做好各設(shè)備滿足于生產(chǎn)的保障工作，對維修和設(shè)計(jì)技術(shù)人員進(jìn)行指導(dǎo)，負(fù)責(zé)設(shè)備維修點(diǎn)問題解決。
3、對落后的不能滿足生產(chǎn)或達(dá)不到工藝要求的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)，對改進(jìn)的機(jī)臺或配件進(jìn)行設(shè)計(jì)。
4、收集，審核，分析設(shè)備的各種記錄報(bào)表，原始數(shù)據(jù)信息，及時(shí)解決各種隱患預(yù)防故障問題的發(fā)生。
5、建立、完善好人員的各項(xiàng)管理制度，對人員的績效考核和技能培訓(xùn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線新設(shè)備的開發(fā)、管理和自動化改造，完善和提高生產(chǎn)線的自動化水平;
6、設(shè)備開發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化建立、器件選型審核、針對舊設(shè)備零件磨損狀況評估，重新制作或改進(jìn)原材料性能。
離職原因：在職
公司(xx-03～xx-05)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：設(shè)備設(shè)計(jì)工程師崗位類別：技術(shù)支持工程師
工作描述：1、參與LCD模組生產(chǎn)線設(shè)計(jì)、測試生產(chǎn)線的工藝流程設(shè)計(jì)。
2、設(shè)計(jì)自動化機(jī)器。完成生產(chǎn)所需的動作及達(dá)到可靠性、安全性、容易維護(hù)和使用的要求。
3、購買設(shè)備所需的所有部件(包括機(jī)械、電氣)及控制部件的質(zhì)量、交期和成本。
4、編制控制時(shí)序圖，便于編程;與機(jī)械、軟件工程師一起對設(shè)備進(jìn)行調(diào)試。
5、解決設(shè)備在生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
6、指導(dǎo)設(shè)備的維護(hù)、維修。針對公司的生產(chǎn)狀況，主導(dǎo)開發(fā)部對各條生產(chǎn)線進(jìn)行技術(shù)改造及新設(shè)備的研發(fā)工作;
7、設(shè)計(jì)生產(chǎn)所需的治具和夾具，上料/清洗/噴印生產(chǎn)線,BL組裝機(jī)，點(diǎn)膠機(jī)設(shè)備。
8.熟練應(yīng)用三菱FX系列、歐姆龍系列、臺達(dá)、松下等多種pLC編程工具，以及觸摸屏、變頻器、溫控、網(wǎng)絡(luò)通訊、伺服/步進(jìn)等的綜合運(yùn)用。
離職原因：個人原因
公司(xx-03～xx-01)
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動化
擔(dān)任職位：機(jī)電工程師崗位類別：工程設(shè)備工程師
工作描述：1、改進(jìn)現(xiàn)有生產(chǎn)線;解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，評估生產(chǎn)線設(shè)備運(yùn)行的狀況、對現(xiàn)有的設(shè)備.維修.保養(yǎng).按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，提出對設(shè)備系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃并負(fù)責(zé)對舊機(jī)改良。
2、根據(jù)生產(chǎn)線的要求購買設(shè)備，及評價(jià)供應(yīng)商，對設(shè)備改進(jìn)以及新設(shè)備的安裝，調(diào)試，驗(yàn)收等。
3、根據(jù)生產(chǎn)線的要求設(shè)計(jì)一些非標(biāo)件及傳動裝置。設(shè)備維修的跟進(jìn)，對凝難問題進(jìn)行分析，解決。
4、協(xié)助設(shè)備維修、維護(hù)提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備等方面的建議;及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備的故障。
5、建立設(shè)備維護(hù)體系，使機(jī)械處于良好狀態(tài)，保證生產(chǎn)平穩(wěn)進(jìn)行。
離職原因：個人原因
公司(2000-05～xx-12)
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：儀器儀表、電工設(shè)備、工業(yè)自動化
擔(dān)任職位：技術(shù)員崗位類別：自動控制技術(shù)員
工作描述：1、熟悉自動化設(shè)備組裝，調(diào)試，維修，等各種非標(biāo)設(shè)備制作流程，pLC硬件自動控制，觸摸屏、變頻器、光柵、旋轉(zhuǎn)編碼器、放大器本體和各種繼電器電控元件的運(yùn)用。
2、電氣控制柜的裝配與pLC變頻器控制柜的裝配，及售后調(diào)試與維修，對電氣控制原理與分析掌握較深，對三菱，松下pLC有編程學(xué)習(xí)和實(shí)踐，能寫一般的程序。能夠分析電氣控制原理圖，進(jìn)行現(xiàn)場設(shè)備維護(hù)與檢修。
離職原因：個人原因
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
本田車鎖自動化生產(chǎn)線設(shè)計(jì)(xx-07～xx-09)
擔(dān)任職位：設(shè)計(jì)管理
項(xiàng)目描述：
為本公司的生產(chǎn)部門，設(shè)計(jì)本田車鎖組裝自動化生產(chǎn)線，減少人工、提高效率，如：自動組裝按鈕、pCB基板等，并已投入生產(chǎn)。項(xiàng)目要點(diǎn):采用松下Fp-X系列pLC控制，觸摸屏，伺服/步進(jìn)電機(jī)，變頻器、分割器等。項(xiàng)目總價(jià)：約100萬
責(zé)任描述：主導(dǎo)生產(chǎn)設(shè)備的開發(fā)管理，及設(shè)計(jì)審核。
LCD生產(chǎn)組裝線的設(shè)計(jì)(xx-04～xx-06)
擔(dān)任職位：設(shè)計(jì)開發(fā)工程師
項(xiàng)目描述：
晶達(dá)電子有限公司，設(shè)計(jì)整套LCD組裝生產(chǎn)線三條，并已投入生產(chǎn)應(yīng)用和項(xiàng)目驗(yàn)收。項(xiàng)目要點(diǎn):全長50多米，由多臺設(shè)備控制，串行連接。采用三夌pLC控制，觸摸屏，網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程控制，變頻器，模擬量輸入/輸出。項(xiàng)目總價(jià)：約200萬
責(zé)任描述：負(fù)責(zé)整套設(shè)備的電氣設(shè)計(jì)、出圖、器件選型、pLC編程、安裝調(diào)試
技能專長
專業(yè)職稱：計(jì)算機(jī)及應(yīng)用
計(jì)算機(jī)水平：中級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：word,EXCEL,電腦辦公軟件和Solidworks,AUTOCAD,pLC,LabView觸摸屏，組態(tài),C/C++語言等軟件.
技能專長：
1、熟悉生產(chǎn)的設(shè)備等管理體系，可從事生產(chǎn)和設(shè)備工程管理;
2、會使用WORD,EXCEL,電腦辦公軟件和Solidworks,AUTOCAD,pLC,觸摸屏，組態(tài),C/C++語言的設(shè)計(jì)繪圖，電控上位機(jī)北京亞控軟件;
3、精通工業(yè)自動化多種設(shè)備維護(hù);維修和改良性維修;
4、擅長自動化機(jī)械設(shè)備改良和技術(shù)革新;
十三年的企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);專長設(shè)備管理及設(shè)備維保，綜合素質(zhì)全面是本人的一大特點(diǎn)，從各種設(shè)備配件的設(shè)計(jì)，生產(chǎn)到生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)，維修以改進(jìn)管理，從新產(chǎn)品導(dǎo)入和工藝流程的編制到產(chǎn)品改善全過程的管理，本人都有較好的基礎(chǔ)，從中學(xué)會了各種管理技巧與改善手法，也學(xué)會了如何利用這些技術(shù)技巧與手法來為企業(yè)創(chuàng)效率。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：英語專業(yè)口語一般
日語：一般
求職意向
發(fā)展方向：向技術(shù)管理發(fā)展
其他要求：要求勞動法企業(yè)
自身情況
自我評價(jià)：
(1)專業(yè)知識強(qiáng)，專業(yè)崗位經(jīng)驗(yàn)豐富;(2)處事風(fēng)格邏輯清晰，把握關(guān)鍵，具有獨(dú)立見解;勇于承擔(dān)責(zé)任，具有獨(dú)立處理事情的能力;(3)認(rèn)知能力。對項(xiàng)目成員的判斷：充分了解項(xiàng)目成員，善于用人之長;對事情的判斷：以企業(yè)宏觀戰(zhàn)略目標(biāo)為行動導(dǎo)向;;(5)做人風(fēng)格正直、勤奮、務(wù)實(shí)、遵紀(jì)守法，不以權(quán)謀私，嚴(yán)于律己。(6)做事風(fēng)格努力工作，主動承擔(dān)責(zé)任，團(tuán)結(jié)精神與同事、其它部門及集團(tuán)內(nèi)其它公司積極配合，(7)做事主動、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守公司利益至上?？傊译m不是最優(yōu)秀的，但我努力做到最優(yōu)秀。