統(tǒng)計局工作計劃 篇1
為進一步建立健全統(tǒng)計人才工作長效機制，推進統(tǒng)計人才工作制度化、規(guī)范化建設，特制定《東營市統(tǒng)計局才工作制度》。
一、人才工作領導小組會議制度
1、局人才工作領導小組定期召開工作會議，研究審議有關人才工作的規(guī)劃、決定、意見等。
2、會議由領導小組組長或受組長委托的副組長主持召開。根據議題需要，有關科室負責同志可列席會議。
3、對會議做出的決定或提出的意見，要按照分工認真貫徹落實，局人才工作領導小組辦公室做好督促檢查等工作，并及時向領導小組組長或副組長匯報貫徹落實情況。
4、臨時需要領導小組研究解決的重要問題，由組長或副組長召開有關成員單位主要負責同志碰頭會研究處理。
5、人才工作領導小組會議籌備工作由局人才工作領導小組辦公室負責。
二、局人才工作責任制度
1、局人才工作領導小組組長是做好本部門人才工作的第一責任人，對局人才工作負總責，實行“一把手”抓“第一資源”責任制度。
2、局人才工作領導小組副組長及成員必須樹立強烈的人才意識，善于發(fā)現人才、培養(yǎng)人才、集聚人才、服務人才，做到知人善任、唯才是舉、廣納群賢。
3、各科室負責人要結合工作實際研究制定本單位人才工作計劃，推動常規(guī)工作的扎實開展。
4、要積極參加局組織的各類培訓，開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，注重發(fā)揮本單位人才典型示范作用，增強人才工作的實效性。
5、落實人才工作有關政策和人才工作領導小組成員單位述職評議工作。
6、局人才工作領導小組辦公室不定期對人才工作進行檢查監(jiān)督，將人才工作納入《局機關工作人員績效考核辦法》。
三、人才工作材料報送制度
1、每年第一季度制定當年人才工作實施意見和責任分工，安排部署全年工作。
2、按照責任分工，及時向市人才工作領導小組辦公室報送人才工作信息、調研材料、工作總結。
3、確定專人負責做好局人才資源統(tǒng)計工作，及時提報或更新局人才庫信息。
4、建立健全人才發(fā)展指標數據統(tǒng)計體系，按照市人才工作領導小組辦公室要求及時提供全市人才工作相關指標。
統(tǒng)計局工作計劃 篇2
上半年，我局工作在縣委、縣政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，認真貫徹落實省、市統(tǒng)計工作會議及全縣經濟工作會議精神,緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，以新統(tǒng)計法施行為契機，進一步提高數據質量和公信力，精心組織第六次全國人口普查工作，加快統(tǒng)計信息化進程，加強對經濟運行和社會發(fā)展的統(tǒng)計監(jiān)測，扎實開展學習“五項制度”實踐活動，進一步加強統(tǒng)計機關作風建設和領導干部作風建設，狠抓各項統(tǒng)計工作，不斷提高統(tǒng)計數據質量和統(tǒng)計服務，較好地完成了各項工作任務，現將上半年工作開展情況總結如下：
一、上半年工作開展情況
(一)認真完成上半年各項統(tǒng)計工作任務
圍繞縣委，政府的中心工作，分析各項經濟指標，對全縣各項經濟指標加強分析研究。面對我縣總體發(fā)展目標、任務和要求，我局確定了統(tǒng)計工作的重點，就是要加強對全縣宏觀經濟形勢和重大經濟問題的分析研究，及時提供準確的統(tǒng)計數據和分析資料，以增強對全縣經濟、社會發(fā)展的預見性、科學性和針對性。為縣委、政府能準確地把握各個階段經濟發(fā)展和社會進步的基本情況，提供可靠的基礎資料
1、注重質量，全面完成年報任務和各項常規(guī)統(tǒng)計報表
一年一度的統(tǒng)計年報工作，是綜合檢驗全局業(yè)務素質的重要工作，把握數據質量的關鍵環(huán)節(jié)。我局各股室的相關專業(yè)分別參加省市的年報工作會后，結合我縣和我局實際，局領導采取聽匯報、抓協(xié)調，迅速布置落實到基層，通過股室和專業(yè)人員的共同配合努力，從元月到五月，分別完成了工業(yè)、農業(yè)、餐飲業(yè)、投資、勞資、科技、物價、綜合等專業(yè)的年報數據的搜集上報、查詢、評估工作和各項常規(guī)月、季度統(tǒng)計報表，努力做好數據采集、整理及上報。
2、努力做好統(tǒng)計資料編印，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作的服務功能
統(tǒng)計資料是統(tǒng)計部門為黨政部門領導決策服務的主要載體，統(tǒng)計工作的成果體現在統(tǒng)計資料上。為了做好服務，我局每年1月開始每15日前向縣委政府和各相關部門編制印發(fā)《縣國民經濟主要指標》月度小冊子，每季度印發(fā)各統(tǒng)計專業(yè)分析資料，并及時在網上發(fā)布。積極做好社會各界數據信息查詢服務工作，半年來，來電、來人查詢、咨詢、索要數據250多人次。
3、加強經濟運行監(jiān)測，積極參與政府決策
今年1—6月份，我局利用掌握的大量統(tǒng)計信息，對全縣一、二季度經濟運行情況進行深入分析，找出存在的問題，有針對性地提出建議，在兩個季度的經濟分析會上，統(tǒng)計部門都作專題發(fā)言，強化季度經濟運行分析。
4、深入推進統(tǒng)計法制工作
今年是新《統(tǒng)計法》實施的第一年，首先我局加大對新《統(tǒng)計法》的學習宣傳力度，制定了《縣統(tǒng)計普法工作計劃》，明確了普法工作目標。配合政法、司法等部門深入開展了新《統(tǒng)計法》學習宣傳活動，發(fā)放《統(tǒng)計法律法規(guī)》手冊共100冊，通過宣傳進一步提高各級領導干部和社會各界的統(tǒng)計法律意識和統(tǒng)計法制觀念，為依法統(tǒng)計創(chuàng)造良好的社會氛圍，提高全社會依法統(tǒng)計的意識。實行了統(tǒng)計報表簽收、簽領、催報工作制度，完善了專業(yè)法制基礎工作。
二是加強統(tǒng)計執(zhí)法力度，今年6月1日，國家統(tǒng)計局、監(jiān)察部、司法部聯合下發(fā)通知，在全國范圍內對貫徹執(zhí)行新《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的情況進行大檢查，省統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局云南調查總隊、省監(jiān)察廳。
三是認真組織開展統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試。
(二)精心組織、認真搞好普查工作和調查工作
今年是人口普查年，做好第六次全國人口普查工作是今年我局工作的.重中之重，按照“統(tǒng)一領導、分工協(xié)作、分級負責、共同參與”的原則我局主要完成以下工作：
1、人口普查工作
一是組建了縣、鄉(xiāng)人口普查領導小組及辦公室，二是召開人口普查領導小組和全縣人口普查動員工作會議，并與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))簽訂了責任目標書;三是落實了普查辦公室、普查工作人員。四普查經費已列入預算，部分普查經費已到撥付到位;五是制定了普查實施方案、工作流程、督查工作方案及工作制度;六普查工作人員已參加了省、市業(yè)務培訓及綜合試點培訓工作。
2、調查工作
按照云南省《鄉(xiāng)村領導班子和領導干部公信度調查實施方案》有關要求，我局于6月20日，及時組建領導小組及辦公室，并制定了工作計劃，按照工作計劃，于7月9日全部完成了一鎮(zhèn)、一鄉(xiāng)和一個社區(qū)十一個村的調查工作及錄入上報工作。
(三)加強統(tǒng)計干部隊伍自身建設、樹立良
1、強基固本，認真抓好人員素質提升
一是我局以開展“五項制度”活動為契機，加大了對黨員干部隊伍教育，抓好理論學習和黨風廉政建設教育，認真組織學習了反腐倡廉警示教育教材。建立健全考核、報告、評議、責任追究制定，堅持執(zhí)行責任制的要求和誰主管誰負責的原則，明確責任，抓好落實，引導黨員干部樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，抓好理論學習制度的監(jiān)督和檢查，思想工作體現了經常性、針對性和有效性。二是加強業(yè)務培訓，提高人員素質。針對局班子調整、統(tǒng)計業(yè)務知識欠缺的實際，為盡快進入角色，一方面積極主動爭取參加省、市統(tǒng)計局舉辦業(yè)務培訓，另方面借走訪省、市統(tǒng)計局的機會了解統(tǒng)計工作。三是狠抓各項制度建設。在原有制度基礎上，完善了學習制度，嚴格堅持“二、五”下午學習制度，努力建設學習型統(tǒng)計干部隊伍，不斷拓寬統(tǒng)計人員知識面、完善知識結構、提高知識層次，提高了統(tǒng)計人員的實踐能力和創(chuàng)新能力。以倡導厲行節(jié)約為出發(fā)點，繼續(xù)完善了財務制度，切實加強管理，嚴格執(zhí)行《縣統(tǒng)計局辦公室工作制度》，建立干部績效考核體系和崗位責任制，嚴格執(zhí)行獎懲辦法，獎優(yōu)懲劣，最充分地調動了廣大干部職工的積極性，增強大家爭先創(chuàng)優(yōu)的緊迫感和責任感，切實轉變機關干部作風，確保統(tǒng)計工作正常、高效運轉。
2、認真落實，做好“陽光政府”四項制度工作
實施陽光政府四項制度是新形式、新任務下加強政府自身建設的一項重要舉措，是全面提高政府執(zhí)行力和公信度的具體部署。我局嚴格按照縣政府要求，把實施陽光政府四項制度作為一項經常性的工作列入重要議事日程，進一步提高認識，加強學習，組建了以局長為組長的局領導小組，明確職責，制定了《縣統(tǒng)計局貫徹落實陽光政府四項制度實施方案》，認真抓好推進工作，充分發(fā)揮統(tǒng)計信息對人民群眾生產、生活和經濟社會活動的服務作用，努力提升統(tǒng)計的執(zhí)行力和公信度，把實施陽光政府四項制度作為統(tǒng)計機關建設的一項重點工作抓緊抓好。按時上報了陽光政府四項制度工作計劃表、陽光政府四項制度人員配備情況表、信息采集表、96128政務信息查詢專線基礎信息表、陽光政府四項制度實施方案等材料，開通了政務信息公開網站并及時更新，隨時登陸政務信息查詢系統(tǒng)，關注公眾詢問的問題。目前，我局在政務信息公開網上公開了統(tǒng)計數據及分析資料、學習總結、人口普查等信息共10條，沒有涉及到重大決策聽證及重要事項公示內容，沒有收到公眾的詢問。
(四)認真開展扶貧掛鉤工作
深入到扶貧掛鉤點勐卡鎮(zhèn)莫窩村，切實幫助群眾解決生產生活上實際問題。半年來，我局共資助掛鉤點各種物資折合現金5000余元。特別是在為民“五項制度”活動期間，由局長帶隊帶領全局黨員于七月一日深入到莫窩村，開展黨員義務植樹活動。
二、存在困難和問題
1、經費、人員不足與繁重的統(tǒng)計工作任務矛盾比較突出，不能更好地對經濟現象進行研究分析，影響了統(tǒng)計服務質量的提高。
2、依法統(tǒng)計能力不足，統(tǒng)計調查對象配合程度低，統(tǒng)計渠道不暢通，統(tǒng)計抗干擾能力較低，影響統(tǒng)計的數據質量。
3、統(tǒng)計創(chuàng)新能力不足，與部門之間的溝通協(xié)調不夠，開展工作有一定的難度。
三、下半年工作要點
下半年，我們將緊緊圍繞縣委、縣政府制定的發(fā)展思路和目標，加強學習，努力搞好調查研究，加強對全縣各項經濟指標的研究和分析。著重從以下幾個方面來抓好我縣的統(tǒng)計工作：
(一)繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務技能的學習，提高統(tǒng)計干部調查研究、數據解讀、分析研判等能力;加大統(tǒng)計干部教育培訓工作力度，創(chuàng)新培訓方式，實現網絡培訓與傳統(tǒng)培訓的有效結合，提高培訓層次，擴大培訓覆蓋面，強化培訓效果;把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與完成重點統(tǒng)計工作任務緊密結合起來，動員和組織黨員干部立足本職工作，競相爭創(chuàng)、比學先進、互相趕超，出色完成好各項統(tǒng)計工作任務。
(二)切實組織實施好人口普查工作，認真做好普查區(qū)和調查小區(qū)的劃分，繪制普查區(qū)和普查小區(qū)地圖，選調好普查指導員和普查員，深入開展好人口普查宣傳、培訓、摸底和入戶登記工作。
(三)按時按質完成月報、季報及其它常規(guī)統(tǒng)計報表上報工作。
(四)加大統(tǒng)計違法查處力度，加大對統(tǒng)計上弄虛作假行為的查處力度和個別單位遲報、缺報現象較多單位給予通報批評教育。
(五)繼續(xù)做好扶貧掛鉤點工作，把幫扶困難群眾作為重點，努力解決群眾生產生活中存在的實際問題。
在今后的工作中，我們將緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，抓緊抓實各項統(tǒng)計工作，提高數據質量，加大統(tǒng)計分析力度，為社會各界提供準確、便捷的統(tǒng)計服務。
統(tǒng)計局工作計劃 篇3
一、精心謀劃，科學安排，全力做好第三次全國經濟普查
1.加強組織領導，落實工作責任。按照“全國統(tǒng)一領導、部門分工協(xié)作、地方分級負責、各方共同參與”的原則，成立市、鄉(xiāng)、村普查機構，明確各級普查機構、市直責任部門職責。
2.落實普查經費，強化物資保障。認真編制普查經費預算，確保經費列入市鄉(xiāng)財政預算，并根據普查進度要求，按時足額撥付到位。
3.搞好宣傳動員，爭取支持配合。廣泛深入宣傳動員，在全市形成黨委政府重視、部門齊抓共管、社會共同參與的良好普查工作局面。
4.精心選調“兩員”，做好業(yè)務培訓。按普查規(guī)定要求，精心選調高素質的普查人員，嚴格按要求做好“兩員”培訓，確保普查人員持證上崗。
5.制定普查方案，提高普查質量。找準普查工作的關鍵環(huán)節(jié)和著力點，科學制定普查方案和普查各階段數據質量控制辦法，確保普查登記工作質量。
二、統(tǒng)籌兼顧，強化協(xié)調，扎實做好各項常規(guī)統(tǒng)計工作
6、高質量完成年定報工作任務。認真貫徹實施20xx年統(tǒng)計年報和年定期統(tǒng)計報表制度，全面做好國民經濟核算、工業(yè)、能源、農業(yè)、投資、商貿、文化、勞動工資、服務業(yè)、物價、一體化住戶調查等各項常規(guī)統(tǒng)計工作，高質量完成省、市統(tǒng)計局和市委、市政府布置的各項統(tǒng)計調查任務，確保統(tǒng)計數據客觀真實地反映我市經濟社會發(fā)展水平。
7、切實做好投入產出調查。按照省、市統(tǒng)計局的部署要求，做好我市被抽中企業(yè)投入產出調查工作。
三、把握重點，深化改革，不斷提高統(tǒng)計數據質量
8.不斷推進“四大工程”建設。夯實基本單位名錄庫，加強審核管理，提高新增“三上”企業(yè)申報通過率。加強統(tǒng)計信息化建設，強化市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)統(tǒng)計網絡建設和安全管理，確保聯網直報系統(tǒng)正常運行。
9.加強國民經濟核算工作。根據全省GDP統(tǒng)一核算方案要求，建立健全內部銜接審核評估機制，進一步加強對GDP構成數據的質量管理和評估，努力做好數據的匹配分析和銜接。
10.積極主動做好統(tǒng)計改革。認真研究，順應改革，確保住戶一體化調查、資源產出率統(tǒng)計調查試點、新增月度勞動力調查樣本調查等改革工作順利推進。
11.切實完善數據質量控制體系。加強統(tǒng)計數據質量管控體系建設，建立市級主要統(tǒng)計指標數據反映證據鏈，做到數出有據、真實客觀。爭取市政府出臺關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見，建立“三上”企業(yè)數據質量考核辦法，設立“三上企業(yè)”數據質量獎，對數據質量達到標準的“三上”企業(yè)統(tǒng)計人員給予獎勵。嚴格落實統(tǒng)計數據質量責任制和責任追究制，嚴禁虛報瞞報錯報，一旦發(fā)現問題要立即限期整改，對違反統(tǒng)計法律法規(guī)的單位和個人要依法處理并予以通報。
四、圍繞中心，服務大局，著力提升統(tǒng)計服務水平
12.深入開展專題分析研究。圍繞市委、市政府的重大決策和中心工作，特別是沖刺全國百強縣市態(tài)勢分析，做好對宏觀經濟運行狀況的監(jiān)測分析。全面了解和掌握省內外經濟社會發(fā)展動向，及時發(fā)現宏觀經濟運行中出現的.新情況、新問題，切實做到早預警、早報告，撰寫有價值的統(tǒng)計分析文章，為市委、市政府領導決策提供科學依據。
13.推進統(tǒng)計評價考核工作。認真做好對全國百強縣市，全省縣域經濟、三農、科技創(chuàng)新、百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級經濟綜合實力等各項考評工作，充分履行部門職能，真實反映經濟運行情況。
14.組織做好統(tǒng)計資料編輯整理工作。認真研究、整理、運用統(tǒng)計資料，創(chuàng)新統(tǒng)計產品，解讀統(tǒng)計數據，擴大統(tǒng)計服務范圍，積極做好統(tǒng)計咨詢服務;及時發(fā)布《統(tǒng)計公報》，編輯出版《統(tǒng)計月報》、《統(tǒng)計資料(20xx)》、《統(tǒng)計月報.百強專輯》等統(tǒng)計信息資料，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦公室開發(fā)好統(tǒng)計產品。
15.踐諾局市共建。市統(tǒng)計局主動踐諾市人民政府與市統(tǒng)計局合作共建協(xié)議內容，認真落實好合作共建協(xié)議要求：開展縣級統(tǒng)計調查試點、統(tǒng)計改革創(chuàng)新、統(tǒng)計能力建設、優(yōu)勢資源共享，做好兩級領導經常聯系、發(fā)展動態(tài)監(jiān)測預警、干部掛職培養(yǎng)交流等工作機制的良性運行。
五、統(tǒng)籌規(guī)劃，扎實推進，全面夯實統(tǒng)計基層基礎
16.深化統(tǒng)計基層基礎工作規(guī)范化建設。進一步鞏固全市整體推進統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設成果，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)建立健全統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳，制定和完善統(tǒng)計資料收集、整理、匯總、審核、報送、歸檔等制度。全面啟動村級統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設工作。全力做好國家統(tǒng)計局《縣級統(tǒng)計機構工作規(guī)范(試行)》達標驗收的各項準備工作。
17.加強部門統(tǒng)計工作。建立健全部門統(tǒng)計工作作體系，進一步堅持和完善部門統(tǒng)計聯席會議制度，杜絕“一門多數”或“數出多門”。加強部門統(tǒng)計基礎工作，形成統(tǒng)計合力。
18.著力推進統(tǒng)計法制建設。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，結合法制宣傳日、統(tǒng)計開放日和統(tǒng)計法律法規(guī)頒布日等特殊時點，采取多種形式開展統(tǒng)計普法宣傳。
六、推動改革，改進作風，切實加強統(tǒng)計隊伍建設
19.扎實做好調查隊改革工作?？茖W制定改革方案，穩(wěn)步推進調查隊改革，確保調查隊整合組建工作順利完成。
20.切實改進工作作風。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見及市委、市紀委各項文件規(guī)定，嚴格執(zhí)行《市統(tǒng)計局機關干部作風行為規(guī)范“十不準”》，加強機關作風建設，促進機關作風轉變。
21.加強統(tǒng)計干部隊伍建設。進一步加強統(tǒng)計機構和隊伍建設，調整充實統(tǒng)計力量。市統(tǒng)計局定期對統(tǒng)計人員開展業(yè)務培訓，抓好統(tǒng)計繼續(xù)教育、從業(yè)資格考試和職稱考試工作，全面提高統(tǒng)計人員素質。
22.進一步加強統(tǒng)計文化建設。以“學創(chuàng)”主題實踐活動和“提升統(tǒng)計服務，助推決戰(zhàn)百強”等為主題，大力倡導“與時俱進、求實創(chuàng)新、追求卓越、樂見其成”統(tǒng)計核心價值觀，牢固樹立“愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、改革創(chuàng)新、開放包容”的統(tǒng)計文化理念，提高統(tǒng)計執(zhí)行力;以“文明系統(tǒng)(單位)”創(chuàng)建活動為載體，大力推動機關黨的建設、行政效能建設、精神文明創(chuàng)建、群團組織建設。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位、無煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項重要工作內容，建立健全管理機制，制定禁煙管理制度，推進我局機關控煙工作。
23.強化黨風廉政責任制建設。深入貫徹落實國務院第一次廉政工作會議精神，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制等機關規(guī)章制度，堅持民主集中制原則，加強領導班子建設，建立反腐倡廉長效機制。
24.加強機關各項建設。加強機關效能建設、綜合治理、信訪維穩(wěn)、機要保密、計劃生育、公共機構節(jié)能、互聯共建、電子政務及政府信息公開等工作。強化目標考核管理，做好財務管理、會務管理、保密管理、檔案管理、網絡管理、后勤管理等工作。
25.全面實施機關績效管理。按照市委統(tǒng)一安排部署，在市績效辦指導下，結合本局機關實際，制定《市統(tǒng)計局年績效管理考核評價辦法(試行)》，強化執(zhí)行力度，量化崗位責任，對機關所有在職工作人員實施績效考核。
統(tǒng)計局工作計劃 篇4
一、縣統(tǒng)計局的主要職責是：
(一)負責組織實施國家統(tǒng)計局和省、州統(tǒng)計局及縣委、縣政府規(guī)定和下達的統(tǒng)計調查任務，統(tǒng)計現代化建設規(guī)劃;組織領導和綜合協(xié)調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計和國民經濟核算工作。
(二)在縣政府統(tǒng)一領導下，會同有關部門組織實施重大的國情國力普查;負責組織協(xié)調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計
調查、社會經濟調查、社會監(jiān)測;審查和審批各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門統(tǒng)計調查計劃、調查方案;組織全縣統(tǒng)計報表的管理工作。
(三)搜集、整理、提供全縣性的基本統(tǒng)計資料，并對國民經濟、社會發(fā)展和科技進步情況進行統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預測和統(tǒng)計監(jiān)督，向縣委、縣政府及有關部門提供咨詢建議;搜集、整理、提供州內各市縣基本統(tǒng)計資料，并進行對比、分析研究。
(四)統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全縣性的基本統(tǒng)計資料，定期發(fā)布全縣國民經濟和社會發(fā)展情況統(tǒng)計公報;積極培育和發(fā)展統(tǒng)計信息咨詢市場。
(五)逐步建立、健全和管理全縣統(tǒng)計信息自動化系統(tǒng)和全縣統(tǒng)計數據數據庫體系;組織協(xié)調和統(tǒng)一管理各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計數據庫網絡。
(六)組織指導統(tǒng)計教育、統(tǒng)計干部培訓工作，組織實施全縣統(tǒng)計專業(yè)職務資格的統(tǒng)一考試和統(tǒng)計人員上崗培訓及資格考試的有關工作;切實抓好對統(tǒng)計干部的教育培訓工作;指導和管理統(tǒng)計專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作。
(七)依照《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計法實施細則》及《云南省統(tǒng)計管理條例》的有關規(guī)定，監(jiān)督檢查統(tǒng)計法律法規(guī)在我縣的貫徹實施，組織統(tǒng)計執(zhí)法檢查，查處統(tǒng)計違法案件。
(八)指導縣內中央、省、州屬單位的統(tǒng)計工作。
(九)承辦縣委、縣政府和上級機關交辦的其他事項。
二、內設機構
根據上述職責，縣統(tǒng)計局設4個職能股、室。
(一)辦公室
綜合協(xié)調、管理局機關行政工作，負責全縣性會議的組織，文、電、資料、函件的打印、收發(fā)、傳閱和清退、歸檔保管;草擬統(tǒng)計工作計劃、報告和總結;負責各項經費的管理使用，管理本局固定資產;組織全縣統(tǒng)計專業(yè)資格考試和統(tǒng)計人員上崗培訓工作;負責人事、保密、治安保衛(wèi)和退休干部管理工作;負責政務信息的搜集、傳遞與反饋工作;協(xié)助局領導對公務員進行考核上報工作;組織制定全縣經濟、社會、科技統(tǒng)計調查制度及改革方案;審查和審批地方、部門的統(tǒng)計調查方案;組織貫徹統(tǒng)計法律法規(guī)，負責執(zhí)法監(jiān)督、檢查和宣傳工作;會同有關股檢查處理統(tǒng)計違法案件;負責統(tǒng)計檢查員的學習培訓工作;承辦局領導交辦的其他事項。
職位設置3個：辦公室主任1名、秘書1名、工勤人員((來源：)駕駛員)1名。
(二)綜合股
負責對全縣經濟、社會、科技運行狀態(tài)進行監(jiān)測，分析和預測，提出綜合性的宏觀經濟分析報告;定期發(fā)布統(tǒng)計信息;對全縣經濟和社會發(fā)展的長遠目標和宏觀戰(zhàn)略進行調查研究，分析論證，并提出宏觀調控咨詢建議;管理宏觀統(tǒng)計數據，定期整理、編輯、提供經濟、社會和科技等綜合性統(tǒng)計資料;歸口管理中央、省、州屬駐建單位及縣級各部門的統(tǒng)計報表;組織實施全縣新國民經濟核算工作，負責全縣國內生產總值、資金流量和資產負債核算;編制經濟循環(huán)賬戶，進行總供給和總需求的.核算;提供國民經濟核算資料及有關國民經濟核算分析研究報告;負責全縣統(tǒng)計數據質量的審核評估工作;負責固定資產、建筑業(yè)、運輸、郵電統(tǒng)計工作;組織實施勞動統(tǒng)計調查工作;準確、及時、全面地搜集整理和提供人口增長、素質、遷移、婚姻、家庭、住房、勞動力及就業(yè)狀況、各行業(yè)從業(yè)人員和勞動報酬的統(tǒng)計數據;組織指導人口與就業(yè)統(tǒng)計基礎工作、年度人口變動抽樣調查、勞動就業(yè)統(tǒng)計調查工作;負責全縣婦女兒童監(jiān)測、社會綜合評價、科技發(fā)展狀況調查;組織實施科技和服務企業(yè)、行政事業(yè)單位統(tǒng)計調查工作;準確、及時、全面搜集、整理和提供科技發(fā)展、技術進步及服務企業(yè)、行政事業(yè)單位的調查數據;組織指導社會、科技統(tǒng)計基礎工作;進行全縣社會事業(yè)發(fā)展水平的綜合評估;進行社會科技發(fā)展的統(tǒng)計分析，并對數據質量進行檢查評估;依法查處統(tǒng)計違法案件;承辦局領導交辦的其他事項。
職位設置2個：股長1名、固定資產管理員(勞動統(tǒng)計)1名。
(三)工商統(tǒng)計股
組織實施工業(yè)、能源、批發(fā)零售貿易(含國內商業(yè)、外貿企業(yè)、物資供銷業(yè))、餐飲業(yè)、三資企業(yè)、國際旅游業(yè)、個私經濟等統(tǒng)計調查工作，準確、及時、全面地搜集、整理和提供上述各行業(yè)生產經營活動及各行業(yè)統(tǒng)計數據;對上述各行業(yè)統(tǒng)計數據質量進行檢查和評估及統(tǒng)計分析;組織指導各行業(yè)統(tǒng)計基礎工作;依法查處統(tǒng)計違法案件;承辦局領導交辦的其他事項。
設置2名：股長1名、工業(yè)統(tǒng)計員1名。
(四)農經統(tǒng)計股
負責組織實施農村經濟統(tǒng)計調查工作，準確、及時、全面地搜集、整理和提供農業(yè)生產和農村經濟數據;對有關數據質量進行檢查和評估，并進行預測、分析;指導全縣農村統(tǒng)計工作、農村統(tǒng)計人員培訓工作和農村統(tǒng)計網絡建設工作;依法查處統(tǒng)計。
違法案件;承辦局領導交辦的其他事項。
職位設置2個：股長1名、農經統(tǒng)計員1名。
三、人員編制和領導職數
縣統(tǒng)計局行政編制8名，事業(yè)編制4名，人員納入實施國家公務員制度范圍，工勤人員事業(yè)編制1名。其中：局長1名，副局長2名。
非領導職務的職數，按《國家公務員制度實施方案》規(guī)定執(zhí)行。
統(tǒng)計局工作計劃 篇5
嚴格按照普查方案，堅持把查遺補漏貫穿于普查登記全過程。抓好審核驗收，建立以各專業(yè)負責的數據審核把關工作機制，在數據采集處理平臺上按專業(yè)對普查表數據進行審核，對于不符合標準，明顯不符實際的要切實糾正。制定普查質量抽查方案，對單位填報率、普查表主要指標填報質量情況進行抽查核實，確保查清底數。
一是嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度。準確、及時、全面完成各項專業(yè)統(tǒng)計月報、季報和年報。加強統(tǒng)計分析研判，科學、準確地監(jiān)測經濟發(fā)展態(tài)勢，服務好黨委、政府的決策部署。對各項考核指標實施進度分析監(jiān)控，及時提供分析報告和決策建議，做到情況早匯報、信息早提供，預警早發(fā)出。二是進一步完善統(tǒng)計監(jiān)測手段。建立和完善縣域經濟發(fā)展統(tǒng)計監(jiān)測體系，做好主要經濟數據的月度、季度、年度監(jiān)測和發(fā)布，發(fā)揮監(jiān)測評價的導向作用。組織實施好農業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)、房地產業(yè)、重點服務業(yè)等行業(yè)，以及能源、投資、人口、勞動、科技等領域各項常規(guī)統(tǒng)計調查。進一步做好戰(zhàn)略性新興產業(yè)、文化產業(yè)、低碳經濟、三農、人才資源統(tǒng)計、小康監(jiān)測，緊盯各項任務指標。
及時規(guī)范建立統(tǒng)計臺賬；統(tǒng)計臺賬不規(guī)范的企業(yè)和項目單位，及時整改。各企業(yè)上報的統(tǒng)計數據，必須與企業(yè)統(tǒng)計臺賬、企業(yè)基礎資料相吻合，年底全縣要實現規(guī)范化建設目標創(chuàng)建活動全覆蓋，確保全縣95%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）在年底前通過省級達標驗收；95%以上的聯網直報企業(yè)在年底前通過省級達標驗收。在全市樹立3-5個統(tǒng)計規(guī)范化建設取得突出成績的示范統(tǒng)計單位和示范企業(yè)。
20xx年，我局將按照統(tǒng)計市場化改革要求，和市局的統(tǒng)一部署，充分調動社會力量，整合社會統(tǒng)計人才，完善統(tǒng)計事務所各項工作，推動統(tǒng)計服務市場化，起到示范帶動作用，目前，各項工作已經確定，運營手續(xù)已辦理，人才整合工作也在積極的準備之中，還有部分人員沒有到位，力爭在年底全部到位，為明年統(tǒng)計服務社會化的進一步開展，增加我縣統(tǒng)計力量，提升統(tǒng)計社會化服務水平做出新的探索，積累更多的經驗。
20xx年，根據國家統(tǒng)計局的部署、省統(tǒng)計局的工作安排，將啟動企業(yè)創(chuàng)新調查活動。我局將嚴格按照省、市局的具體要求，認真組織人力、物力，制定詳細的調查工作方案，全方位、全覆蓋的了解企業(yè)的狀態(tài)，為進一步完善創(chuàng)新指標體系，推動創(chuàng)新調查制度建設，提高企業(yè)統(tǒng)計水平提供依據。
20xx年，是省確定xx縣全面達小康之年，我局將全力以赴，與各部門共同配合，積極做好各項監(jiān)測工作，努力完成小康監(jiān)測的各項指標，為xx全面達小康做出應有貢獻。
今后，我們將以更大的動力，更多的努力，更強的執(zhí)行力，踏實務實狠抓落實，全面完成市局下達的各項目標任務。為服務地方經濟發(fā)展做出新的貢獻！
統(tǒng)計局工作計劃 篇6
20xx年上半年，我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署和工作目標，認真貫徹落實省、市統(tǒng)計工作會議精神，以深入貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，狠抓統(tǒng)計改革，強化統(tǒng)計基層基礎建設，努力提高統(tǒng)計數據質量，為全縣經濟社會實現又好又快發(fā)展提供統(tǒng)計優(yōu)質服務，較好地完成了各項工作，現將上半年工作開展情況總結如下：
一、全面完成各項常規(guī)統(tǒng)計工作。
1、提升統(tǒng)計服務水平，積極開展各項專項調查。我局強化對經濟運行態(tài)勢的分析和預測，積極開展各項專項調查，努力提高統(tǒng)計服務水平，上半年，緊緊圍繞縣委、政府對經濟工作的總體要求，充分運用統(tǒng)計調查的權威性和統(tǒng)計資料的權威性，對經濟發(fā)展敏感指標進行專題調查研究和分析，同時積極參加政府下達的臨時性調查，上半年主要配合市統(tǒng)計局與組織部開展了“縣級領導班子和領導干部群眾公信度”的專項調查，推動公信度調查工作的順利進行。
2、積極開展統(tǒng)計優(yōu)質服務。緊緊圍繞著縣委、縣政府的中心工作和社會生活中的熱點難點，積極開展統(tǒng)計調研，經常主動向縣委、政府領導請示和匯報，及時、多角度、全方位收集統(tǒng)計信息，提出合理化的意見和建議，充分發(fā)揮“咨詢臺”作用，大力提高統(tǒng)計服務的時效性、敏銳性，提升統(tǒng)計服務水平。上半年，及時發(fā)布了《××縣20xx年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，精心組織編印了20xx年度《××縣領導干部經濟工作手冊》及編印每月1期《××縣國民經濟主要指標》，撰寫各類統(tǒng)計分析資料、統(tǒng)計信息，為領導決策和引導部門抓好落實提供較好的統(tǒng)計服務。
3、切實搞好教育工作督導評估工作。根據《××縣人民政府辦公室關于對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直相關部門履行教育法定職責情況進行督導評估的通知》（永政辦發(fā)電〔20xx〕52號文件要求），我局高度重視教育工作督導評估：一是派出勞資人員、核算及綜合人員適時到教育局幫助指導關于教育部門勞動工資報表相關凝點的解釋，對縣教育報表中教育核算的劃分等進行統(tǒng)計規(guī)范。二積極向教育部門提供所需的（在縣統(tǒng)計局可索取得的范圍內或通過協(xié)調可取得的）經濟和社會發(fā)展的有關數據信息。上半年已向教育局提供20xx年的《××縣領導干部經濟工作手冊》3冊套，為全縣教育工作督導評估提供了優(yōu)質服務。
統(tǒng)計局工作計劃 篇7
(1)開展文物“四防”安全工作。年內多次組織對文物進行重點檢查抽查，發(fā)現問題及時整改。與七鎮(zhèn)、兩街道辦事處簽訂了“四防”安全責任書，做到文物安全責任層層落實，有效確保了文物的安全。
(2)加強《文物法》宣傳工作。長期利用宣傳櫥窗宣傳《文物法》及相關文物知識，組織開展了5?18世界博物館日及6月13日中國“文化遺產日”宣傳活動。
(3)按計劃開展___市第三次全國文物普查工作。按照今年昆明市文物普查工作會議精神，加大文物普查力度，覆蓋率要達到100%自然村的要求，我市精心組織，以市文物部門業(yè)務人員為主，各鎮(zhèn)文廣中心文化干部及部分辦事處、村委會干部共同參與的有上百人的普查隊伍，開展了___市第三次全國文物普查工作，圓滿完成了昆明市下達的180項新發(fā)現項目和33項復查項目的任務。其中對新發(fā)現較有價值的十余項古建筑、古遺址、古橋梁、古鎮(zhèn)邀請昆明市第三次文物普查專家組初評工作，為下一步報請審批公布一批___市級文物保護單位做了大量的工作。
(4)文物維修工作。一是組織開展了云南省級文物保護單位—法華寺石窟搶險加固擋土墻工程。為確保法華寺石窟擋土墻工程能在雨季到來之前完成，以確保文物的安全。于4月初開始，對法華寺石窟旁的山體進行搶險加固擋土墻工程，5月底完成了加固工程。二是于六月上旬完成了市級文物保護單位--解放初期建設的___縣委辦公樓維修工程。三是完成縣街鎮(zhèn)李氏宅院的部分維修工程。
(5)地方博物館建設。認真貫徹落實《昆明市委、昆明市政府關于充分利用文物資源大力發(fā)展博物館業(yè)的實施意見》的精神，引導、鼓勵民間資本投資建設博物館，充分發(fā)揮博物館，文物資源的社會效益，實現博物館業(yè)科學發(fā)展、快速發(fā)展。12月31日前將完成了昆明市下達的兩個博物館項目的建設工作任務。
7.電影工作穩(wěn)步開展。一是深入推進農村電影“2131”放映工作。年初，與各鎮(zhèn)、街道辦文廣中心簽訂了xx年放映目標責任書，把全市53個困補點作為放映中心，把1128場的“2131”放映目標分解到各鎮(zhèn)、街道辦。到今年10月，全市累計放映優(yōu)秀故事片1216場和科教片1069場，觀眾145920人次，放映普及率達到95%，超額完成了上級下達的放映指標。二是積極推行農村數字電影放映工程試點工作。從xx年起在我市推廣農村數字電影放映工程，積極爭取到5套農村數字電影放映設備，在金方街道辦、青龍鎮(zhèn)、八街鎮(zhèn)、溫泉鎮(zhèn)、太平鎮(zhèn)開展數字電影放映試點工作，一年來全市共放映數字電影186場。
8.組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站(文廣中心)評估定級初評及接受昆明市文化局組織的復評工作。根據云南省文化廳、昆明市文化局關于組織開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)文化站評估定級工作”的精神，我局按照時限要求，及時組織開展___市文化站(文化廣播電視服務中心)評估定級初評工作。8月25日至27日，以局長王國花為組長的___市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級初評領導小組分別對各鎮(zhèn)(街道)采取“一聽、二看、三查、四議、五反饋”的方式逐一現場進行了初評工作。經___市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級初評小組的評定，初評結果如下：___市八街、縣街、青龍、草鋪、祿脿五鎮(zhèn)為一級站，溫泉為三級站，金方街道辦、連然街道辦和太平鎮(zhèn)文化站因未達到參評基本條件，不能參加本年度評估定級。9月22日，各初檢單位通過了昆明市文化局文化站評估領導小組對文化站評估定級工作進行了復評。
9.組織開展紀念建國60周年___大型文藝演出活動。9月28日晚，由中共___市委、___市人民政府主辦，___市文化體育旅游局、___市連然街道辦事處承辦，___市教育局、云南省第三監(jiān)獄、___監(jiān)獄、云南移動___分公司等協(xié)辦的___市慶祝中華人民共和國成立六十周年大型文藝晚會《螳川頌歌》在___市文化娛樂中心廣場隆重舉行。市級相關領導和全市機關企事業(yè)單位、廣大市民約六千余人觀看了演出。晚會由“序”、“盛世歡歌”、“ 和諧家園”“再創(chuàng)輝煌”“尾聲”五個篇章十三個節(jié)目組成。節(jié)目薈萃了歌、舞、民樂、大合唱、詩朗誦等藝術形式。晚會莊重大氣、喜慶熱烈、精彩紛呈，充分體現了慶祝祖國六十年的主題性、思想性、藝術性。本臺晚會參加演出的200多名演員均為我市業(yè)余文藝骨干，是我市有史以來首次由自行策劃、編導的一次較為成功的大型文藝演出。組織舉辦___市第___屆少兒美術、書法展。在“六.一”兒童節(jié)期間，組織評選出 241 幅兒童優(yōu)秀書畫展出。組織開展___市《和諧大舞臺》群眾廣場文化活動，每月一場，共計十二場。
統(tǒng)計局工作計劃 篇8
統(tǒng)計局在縣委、縣政府的正確領導下，在局領導的高度重視下，根據《XX縣人民政府關于進一步加強政府信息公開工作的實施意見》文件精神，我局結合我局統(tǒng)計工作實際，按照縣政府統(tǒng)一部署，加強組織領導，健全工作機制，認真貫徹文件各項要求，扎實推進政府信息公開工作?，F將一年來我局信息公開工作總結如下：
一、加強組織領導
為全面貫徹實施《XX縣人民政府關于進一步加強政府信息公開工作的實施意見》精神，我局高度重視，按照縣政府信息公開工作的統(tǒng)一部署和要求狠抓落實，成立局政務信息公開領導小組，明確分管領導監(jiān)督指導做好政府信息公開工作。辦公室安排專人負責信息公開工作，積極落實縣政府交辦的各種工作，及時修訂統(tǒng)計局政府信息公開目錄，確定了信息公開的具體內容。
二、健全工作機制
我局堅持公開為原則、不公開為例外的原則，建立健全各項信息公開制度，推進政府信息公開工作規(guī)范化有序開展，真正落到實處。一是建立并堅決貫徹執(zhí)行政府信息主動公開制度、依申請公開制度、年度報告制度、責任追究制度等政府信息公開工作制度。二是建立信息公開發(fā)布審核制度，對公開的信息要求分管領導嚴格把關，保證符合國家法律政策規(guī)定，保證公開內容真實有效。三是確保信息公開及時、準確，要求公開的信息必須在最短的時間內予以公開，明確規(guī)定了各股室每月上報信息的時限和數量，確保了網上信息的及時更新和充實。
三、主動公開政府統(tǒng)計信息
(一)通過XX縣統(tǒng)計信息網公開政府統(tǒng)計信息。
20xx年，從8月份開始的工作，我局在縣人民政府公開網上主動公開各類信息60余篇。
(二)通過提高數據產品質量，更好地為社會提供數據服務。
為便于社會各界及時了解全縣宏觀經濟統(tǒng)計數據及發(fā)展趨勢，我局對大量的統(tǒng)計數據資料進行了整理、編印，為社會各界提供了更多高質量的綜合統(tǒng)計產品。高質量完成了《XX縣xx年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，公報通過統(tǒng)計信息全文發(fā)布，根據我局的審核數據，及時完成了《XX縣統(tǒng)計年鑒》的編印及出版。
四、依申請政府信息公開情況
由于我局統(tǒng)計信息除未經上級部門審核外，均通過各種渠道及時公開，加上我局以統(tǒng)計信息以及XX縣統(tǒng)計信息網為窗口向社會提供統(tǒng)計信息咨詢服務，充分滿足了社會各界對統(tǒng)計信息的要求。
五、行政復議、提起行政訴訟情況
20xx年度我局未發(fā)生有關政府信息公開方面的申請行政復議、提起行政訴訟情況。
總之，20xx年一年來，我局根據上級各項要求，進一步加強政府信息公開工作的開展，健全和完善政府信息公開的各項規(guī)章制度，不斷創(chuàng)新公開方式和規(guī)范政府信息公開內容，依法、準確、及時地公開政府信息。
統(tǒng)計局工作計劃 篇9
xx年，我局財務工作緊緊圍繞全市統(tǒng)計思路和統(tǒng)計工作重點，充分發(fā)揮服務職能，盡職盡責地做好各種經費落實，做好后勤保障工作，促進我市統(tǒng)計工作的迅速發(fā)展。
一、扎實認真地抓好各種經費落實，各項經費使用，統(tǒng)籌兼顧，支出合理，確保統(tǒng)計業(yè)務工作需要，為局領導在經費落實和使用上當好參謀和助手。
二、抓好縣區(qū)中央統(tǒng)計事業(yè)費的審計。按照省局的安排，擬在八至九月對五個縣區(qū)的經費使用情況進行全面審計，提高縣區(qū)財務工作水平，同時，在11月份前做好市上對我局的專項審計準備工作。
三、加強固定資產管理，建立計算站固定資產明細帳，做好報廢物資的申請報廢處理，做好清產核資工作，做到帳帳相符，帳實相符。
四、管理好中央統(tǒng)計事業(yè)費，經費盡量向工作成績突出的縣區(qū)統(tǒng)計局傾斜，騰出精力和時間協(xié)助局領導抓好縣區(qū)經費落實。
五、加強局機關建設。完成會議室裝修，車輛購置及有關設備購置。
六、加強財務人員業(yè)務培訓，提高業(yè)務水平。
統(tǒng)計局工作計劃 篇10
x年，在縣委、縣政府的正確領導和上級業(yè)務主管部門的具體指導下，統(tǒng)計局一班人精誠團結，深入貫徹落實黨的十七大和省、市、縣黨代會精神，緊緊圍繞縣委、政府“實施四大戰(zhàn)略”、“加快四個集中”、“推進四大跨越”、“實現四大任務”發(fā)展戰(zhàn)略，狠抓統(tǒng)計基層基礎和數據質量，強化統(tǒng)計管理，深入調查研究，圓滿完成了年度既定目標。
一、主要工作 精心組織，農業(yè)普查取得階段性成果。第二次全國農業(yè)普查是一項重大的國情國力調查，統(tǒng)計局承擔著普查工作的組織、協(xié)調、檢查、驗收、錄入等各階段的全部工作。通過全縣3500多名普查員、普查指導員的努力，已完成調查登記、抄錄編碼、錄入上報等主要任務，調查登記、數據錄入已順利通過省、市檢查驗收?？h政府被省政府表彰為農普先進集體， 19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門分別被國家、省、市表彰為農普先進集體，34人次分別被國家、省、市表彰為農普先進個人。為做好農業(yè)普查工作，統(tǒng)計局、縣農普辦共出動宣傳車18臺(次)、書寫懸掛標語102條、發(fā)放宣傳畫8000張、電視宣傳5.2小時/60期(次)、致被調查者公開信13.8萬封。組成8個督查組分赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展督促檢查和指導，敦促調查員嚴格按照普查的技術規(guī)范和要求進村入戶調查登記，對群眾反映的問題及時查處，對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)重視不夠、工作不力、進展緩慢及時進行督查和通報，有效保證了普查質量。對每個階段、各個環(huán)節(jié)的具體工作進行細化，組織專人嚴格收表、審表，對全部調查表逐一進行邏輯審核、快速匯總、抄錄編碼，切實保證了普查的進度和質量。
2、抓點示范，“六有”建設有序推進。為夯實統(tǒng)計基層基礎，提升統(tǒng)計數據科學性、準確性和性，我們以統(tǒng)計“雙基”建設試點和信息化建設示范縣為契機，扎實推進“六有”(有機構、有人員、有資格、有制度、有臺帳、有網絡)建設。選擇縣畜牧局、林業(yè)局、礦業(yè)集團公司、煤電有限公司、楊壩鎮(zhèn)等20單位開展統(tǒng)計基礎“六有”建設試點，指導建立健全組織機構、統(tǒng)計臺帳，制定統(tǒng)計工作流程、制度和職責，改進統(tǒng)計調查方法，積極探索建立抽樣調查體系，提升技術手段，規(guī)范統(tǒng)計管理，督促各有關部門和企事業(yè)單位逐步實現統(tǒng)計工作“六有”。省農村數據質量檢查組一行對楊壩鎮(zhèn)等單位統(tǒng)計基礎“六有”建設給予高度評價和肯定。
3、強化管理，數據質量逐步提高。一是依法理順政府綜合統(tǒng)計與部門統(tǒng)計的關系，進一步強化政府綜合統(tǒng)計管理職能，切實加強部門統(tǒng)計調查項目、標準、表式的審批(備案)和部門統(tǒng)計數據發(fā)布和管理，有效避免了重復調查和數出多門的混亂現象。二是積極探索統(tǒng)計調查方法，地采用抽樣調查、重點調查和典型調查的現代統(tǒng)計方法，推動全縣統(tǒng)計工作逐步走向良性發(fā)展軌道。三是加強基本統(tǒng)計單位業(yè)務管理，按季對基層統(tǒng)計單位報表和數據質量進行檢查評估，并作為年度考核依據，源頭數據質量進一步提高。四是深入貫徹落實省、市“統(tǒng)計數據質量年”文件精神，扎實開展和查找影響統(tǒng)計數據質量的調研活動，制定落實解決影響統(tǒng)計數據質量的措施和辦法。推行陽光統(tǒng)計，定期召開主要經濟社會指標評估分析會議，邀請縣人大代表、政協(xié)委員和基層群眾代表參與主要經濟社會指標數據評估論證，公開數據生產發(fā)布過程，接受群眾監(jiān)督，統(tǒng)計數據公信度不斷提高，科學性、準確性和性不斷增強。
4、深入調查研究，提高統(tǒng)計服務質量。圍繞新農村建設、“十大”惠民行動和縣委、政府重大決策部署，深入開展調查研究。更加注重調查的超前性、時效性和針對性。今年，統(tǒng)計局、農調隊聯合新開展了居民消費品價格、靈活就業(yè)、發(fā)展環(huán)境、企業(yè)景氣、企業(yè)融資、退耕還林等專項調查，進一步豐富和拓展了咨詢服務內容。今年共印發(fā)《統(tǒng)計調查》、《統(tǒng)計內參》15期，其中《聚居-助推新農村建設》、《環(huán)境促發(fā)展，發(fā)展需環(huán)境》、《勵精圖治求跨越艱苦奮斗鑄輝煌》分別被《今日巴中》、縣委《參閱》和省統(tǒng)計網轉發(fā)。根據政務目標考核的需要，及時跟蹤縣委、政府目標考核指標，按月進行監(jiān)測、評估、分析和反饋,按月編發(fā)“主要指標月報”，為黨政領導決策提供了良好的統(tǒng)計服務。積極為社會公眾和重點工程服務。在年初縣黨代會、人代會、政協(xié)會議期間，及時整理印發(fā)了“__年全縣經濟社會發(fā)展綜述”，圖文并茂，為與會代表審議報告、建言獻策提供了詳實的參考資料，受到與會代表和“四大”班子領導一致稱道。為“兩路”某某段工程指揮部提供詳實準確的統(tǒng)計數據，為重點工程建設征地拆遷、安置補償提供了及時有效的法定依據。
5、加強法制，統(tǒng)計環(huán)境逐步優(yōu)化。一是強化宣傳教育，統(tǒng)計法制意識逐漸增強。繼續(xù)深入宣傳貫徹《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《四川省統(tǒng)計管理條例》和國家統(tǒng)計報表制度。一方面，先后選派19名優(yōu)秀干部到省、市參加統(tǒng)計法律法規(guī)培訓，培養(yǎng)造就法制宣傳骨干。另一方面，扎實開展法制教育和繼續(xù)教育學習，今年共培訓340多人次，重點培訓學習《統(tǒng)計法基礎知識》、《統(tǒng)計基礎理論與實務》、《統(tǒng)計調查與分析》和報表制度，并將學習情況和測試成績作為統(tǒng)計從業(yè)資格年審的重要依據之一，統(tǒng)計法律法規(guī)知識考試合格率100%。圍繞規(guī)范上崗和提高業(yè)務技能，狠抓統(tǒng)計人員從業(yè)資格受理、培訓和認定工作，今年共受理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企事業(yè)單位和社團組織統(tǒng)計從業(yè)資格申請45人。再次是嚴肅查處，保證統(tǒng)計工作有序開展。今年，實施統(tǒng)計執(zhí)法檢查30件，立案查處7件，其中通報批評3件，限期改正3件，罰款處罰1件。查辦的7起統(tǒng)計違法案件全部程序合法、事實清楚、適用法律法規(guī)正確，當事人無一申請行政復議。通過統(tǒng)計違法案件的查處，對于維護統(tǒng)計工作秩序，提高數據質量，加強統(tǒng)計基礎建設都起到了積極的推動作用。接受縣人大常委會對《統(tǒng)計法》的貫徹執(zhí)行及統(tǒng)計工作審議，對《統(tǒng)計法》貫徹執(zhí)行和統(tǒng)計工作中存在的問題提出了很好的整改意見。
統(tǒng)計局工作計劃 篇11
15.踐諾局市共建。市統(tǒng)計局主動踐諾市人民政府與市統(tǒng)計局合作共建協(xié)議內容，認真落實好合作共建協(xié)議要求：開展縣級統(tǒng)計調查試點、統(tǒng)計改革創(chuàng)新、統(tǒng)計能力建設、優(yōu)勢資源共享，做好兩級領導經常聯系、發(fā)展動態(tài)監(jiān)測預警、干部掛職培養(yǎng)交流等工作機制的良性運行。
五、統(tǒng)籌規(guī)劃，扎實推進，全面夯實統(tǒng)計基層基礎
16.深化統(tǒng)計基層基礎工作規(guī)范化建設。進一步鞏固全市整體推進統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設成果，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)建立健全統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳，制定和完善統(tǒng)計資料收集、整理、匯總、審核、報送、歸檔等制度。全面啟動村級統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設工作。全力做好國家統(tǒng)計局《縣級統(tǒng)計機構工作規(guī)范(試行)》達標驗收的各項準備工作。
17.加強部門統(tǒng)計工作。建立健全部門統(tǒng)計工作體系，進一步堅持和完善部門統(tǒng)計聯席會議制度，杜絕“一門多數”或“數出多門”。加強部門統(tǒng)計基礎工作，形成統(tǒng)計合力。
18.著力推進統(tǒng)計法制建設。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，結合法制宣傳日、統(tǒng)計開放日和統(tǒng)計法律法規(guī)頒布日等特殊時點，采取多種形式開展統(tǒng)計普法宣傳。
六、推動改革，改進作風，切實加強統(tǒng)計隊伍建設
19.扎實做好調查隊改革工作?？茖W制定改革方案，穩(wěn)步推進調查隊改革，確保調查隊整合組建工作順利完成。
20.切實改進工作作風。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見及市委、市紀委各項文件規(guī)定，嚴格執(zhí)行《市統(tǒng)計局機關干部作風行為規(guī)范“十不準”》，加強機關作風建設，促進機關作風轉變。
21.加強統(tǒng)計干部隊伍建設。進一步加強統(tǒng)計機構和隊伍建設，調整充實統(tǒng)計力量。市統(tǒng)計局定期對統(tǒng)計人員開展業(yè)務培訓，抓好統(tǒng)計繼續(xù)教育、從業(yè)資格考試和職稱考試工作，全面提高統(tǒng)計人員素質。
22.進一步加強統(tǒng)計文化建設。以“學創(chuàng)”主題實踐活動和“提升統(tǒng)計服務，助推決戰(zhàn)百強”等為主題，大力倡導“與時俱進、求實創(chuàng)新、追求卓越、樂見其成”統(tǒng)計核心價值觀，牢固樹立“愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、改革創(chuàng)新、開放包容”的統(tǒng)計文化理念，提高統(tǒng)計執(zhí)行力;以“文明系統(tǒng)(單位)”創(chuàng)建活動為載體，大力推動機關黨的建設、行政效能建設、精神文明創(chuàng)建、群團組織建設。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位、無煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項重要工作內容，建立健全管理機制，制定禁煙管理制度，推進我局機關控煙工作。
23.強化黨風廉政責任制建設。深入貫徹落實國務院第一次廉政工作會議精神，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制等機關規(guī)章制度，堅持民主集中制原則，加強領導班子建設，建立反腐倡廉長效機制。
24.加強機關各項建設。加強機關效能建設、綜合治理、信訪維穩(wěn)、機要保密、計劃生育、公共機構節(jié)能、互聯共建、電子政務及政府信息公開等工作。強化目標考核管理，做好財務管理、會務管理、保密管理、檔案管理、網絡管理、后勤管理等工作。
25.全面實施機關績效管理。按照市委統(tǒng)一安排部署，在市績效辦指導下，結合本局機關實際，制定《市統(tǒng)計局年績效管理考核評價辦法(試行)》，強化執(zhí)行力度，量化崗位責任，對機關所有在職工作人員實施績效考核。
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為進一步建立健全統(tǒng)計人才工作長效機制，推進統(tǒng)計人才工作制度化、規(guī)范化建設，特制定《東營市統(tǒng)計局才工作制度》。
一、人才工作領導小組會議制度
1、局人才工作領導小組定期召開工作會議，研究審議有關人才工作的規(guī)劃、決定、意見等。
2、會議由領導小組組長或受組長委托的副組長主持召開。根據議題需要，有關科室負責同志可列席會議。
3、對會議做出的決定或提出的意見，要按照分工認真貫徹落實，局人才工作領導小組辦公室做好督促檢查等工作，并及時向領導小組組長或副組長匯報貫徹落實情況。
4、臨時需要領導小組研究解決的重要問題，由組長或副組長召開有關成員單位主要負責同志碰頭會研究處理。
5、人才工作領導小組會議籌備工作由局人才工作領導小組辦公室負責。
二、局人才工作責任制度
1、局人才工作領導小組組長是做好本部門人才工作的第一責任人，對局人才工作負總責，實行“一把手”抓“第一資源”責任制度。
2、局人才工作領導小組副組長及成員必須樹立強烈的人才意識，善于發(fā)現人才、培養(yǎng)人才、集聚人才、服務人才，做到知人善任、唯才是舉、廣納群賢。
3、各科室負責人要結合工作實際研究制定本單位人才工作計劃，推動常規(guī)工作的扎實開展。
4、要積極參加局組織的各類培訓，開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，注重發(fā)揮本單位人才典型示范作用，增強人才工作的實效性。
5、落實人才工作有關政策和人才工作領導小組成員單位述職評議工作。
6、局人才工作領導小組辦公室不定期對人才工作進行檢查監(jiān)督，將人才工作納入《局機關工作人員績效考核辦法》。
三、人才工作材料報送制度
1、每年第一季度制定當年人才工作實施意見和責任分工，安排部署全年工作。
2、按照責任分工，及時向市人才工作領導小組辦公室報送人才工作信息、調研材料、工作總結。
3、確定專人負責做好局人才資源統(tǒng)計工作，及時提報或更新局人才庫信息。
4、建立健全人才發(fā)展指標數據統(tǒng)計體系，按照市人才工作領導小組辦公室要求及時提供全市人才工作相關指標。
統(tǒng)計局工作計劃 篇2
上半年，我局工作在縣委、縣政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，認真貫徹落實省、市統(tǒng)計工作會議及全縣經濟工作會議精神,緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，以新統(tǒng)計法施行為契機，進一步提高數據質量和公信力，精心組織第六次全國人口普查工作，加快統(tǒng)計信息化進程，加強對經濟運行和社會發(fā)展的統(tǒng)計監(jiān)測，扎實開展學習“五項制度”實踐活動，進一步加強統(tǒng)計機關作風建設和領導干部作風建設，狠抓各項統(tǒng)計工作，不斷提高統(tǒng)計數據質量和統(tǒng)計服務，較好地完成了各項工作任務，現將上半年工作開展情況總結如下：
一、上半年工作開展情況
(一)認真完成上半年各項統(tǒng)計工作任務
圍繞縣委，政府的中心工作，分析各項經濟指標，對全縣各項經濟指標加強分析研究。面對我縣總體發(fā)展目標、任務和要求，我局確定了統(tǒng)計工作的重點，就是要加強對全縣宏觀經濟形勢和重大經濟問題的分析研究，及時提供準確的統(tǒng)計數據和分析資料，以增強對全縣經濟、社會發(fā)展的預見性、科學性和針對性。為縣委、政府能準確地把握各個階段經濟發(fā)展和社會進步的基本情況，提供可靠的基礎資料
1、注重質量，全面完成年報任務和各項常規(guī)統(tǒng)計報表
一年一度的統(tǒng)計年報工作，是綜合檢驗全局業(yè)務素質的重要工作，把握數據質量的關鍵環(huán)節(jié)。我局各股室的相關專業(yè)分別參加省市的年報工作會后，結合我縣和我局實際，局領導采取聽匯報、抓協(xié)調，迅速布置落實到基層，通過股室和專業(yè)人員的共同配合努力，從元月到五月，分別完成了工業(yè)、農業(yè)、餐飲業(yè)、投資、勞資、科技、物價、綜合等專業(yè)的年報數據的搜集上報、查詢、評估工作和各項常規(guī)月、季度統(tǒng)計報表，努力做好數據采集、整理及上報。
2、努力做好統(tǒng)計資料編印，充分發(fā)揮統(tǒng)計工作的服務功能
統(tǒng)計資料是統(tǒng)計部門為黨政部門領導決策服務的主要載體，統(tǒng)計工作的成果體現在統(tǒng)計資料上。為了做好服務，我局每年1月開始每15日前向縣委政府和各相關部門編制印發(fā)《縣國民經濟主要指標》月度小冊子，每季度印發(fā)各統(tǒng)計專業(yè)分析資料，并及時在網上發(fā)布。積極做好社會各界數據信息查詢服務工作，半年來，來電、來人查詢、咨詢、索要數據250多人次。
3、加強經濟運行監(jiān)測，積極參與政府決策
今年1—6月份，我局利用掌握的大量統(tǒng)計信息，對全縣一、二季度經濟運行情況進行深入分析，找出存在的問題，有針對性地提出建議，在兩個季度的經濟分析會上，統(tǒng)計部門都作專題發(fā)言，強化季度經濟運行分析。
4、深入推進統(tǒng)計法制工作
今年是新《統(tǒng)計法》實施的第一年，首先我局加大對新《統(tǒng)計法》的學習宣傳力度，制定了《縣統(tǒng)計普法工作計劃》，明確了普法工作目標。配合政法、司法等部門深入開展了新《統(tǒng)計法》學習宣傳活動，發(fā)放《統(tǒng)計法律法規(guī)》手冊共100冊，通過宣傳進一步提高各級領導干部和社會各界的統(tǒng)計法律意識和統(tǒng)計法制觀念，為依法統(tǒng)計創(chuàng)造良好的社會氛圍，提高全社會依法統(tǒng)計的意識。實行了統(tǒng)計報表簽收、簽領、催報工作制度，完善了專業(yè)法制基礎工作。
二是加強統(tǒng)計執(zhí)法力度，今年6月1日，國家統(tǒng)計局、監(jiān)察部、司法部聯合下發(fā)通知，在全國范圍內對貫徹執(zhí)行新《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的情況進行大檢查，省統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局云南調查總隊、省監(jiān)察廳。
三是認真組織開展統(tǒng)計專業(yè)技術資格考試。
(二)精心組織、認真搞好普查工作和調查工作
今年是人口普查年，做好第六次全國人口普查工作是今年我局工作的.重中之重，按照“統(tǒng)一領導、分工協(xié)作、分級負責、共同參與”的原則我局主要完成以下工作：
1、人口普查工作
一是組建了縣、鄉(xiāng)人口普查領導小組及辦公室，二是召開人口普查領導小組和全縣人口普查動員工作會議，并與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))簽訂了責任目標書;三是落實了普查辦公室、普查工作人員。四普查經費已列入預算，部分普查經費已到撥付到位;五是制定了普查實施方案、工作流程、督查工作方案及工作制度;六普查工作人員已參加了省、市業(yè)務培訓及綜合試點培訓工作。
2、調查工作
按照云南省《鄉(xiāng)村領導班子和領導干部公信度調查實施方案》有關要求，我局于6月20日，及時組建領導小組及辦公室，并制定了工作計劃，按照工作計劃，于7月9日全部完成了一鎮(zhèn)、一鄉(xiāng)和一個社區(qū)十一個村的調查工作及錄入上報工作。
(三)加強統(tǒng)計干部隊伍自身建設、樹立良
1、強基固本，認真抓好人員素質提升
一是我局以開展“五項制度”活動為契機，加大了對黨員干部隊伍教育，抓好理論學習和黨風廉政建設教育，認真組織學習了反腐倡廉警示教育教材。建立健全考核、報告、評議、責任追究制定，堅持執(zhí)行責任制的要求和誰主管誰負責的原則，明確責任，抓好落實，引導黨員干部樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，抓好理論學習制度的監(jiān)督和檢查，思想工作體現了經常性、針對性和有效性。二是加強業(yè)務培訓，提高人員素質。針對局班子調整、統(tǒng)計業(yè)務知識欠缺的實際，為盡快進入角色，一方面積極主動爭取參加省、市統(tǒng)計局舉辦業(yè)務培訓，另方面借走訪省、市統(tǒng)計局的機會了解統(tǒng)計工作。三是狠抓各項制度建設。在原有制度基礎上，完善了學習制度，嚴格堅持“二、五”下午學習制度，努力建設學習型統(tǒng)計干部隊伍，不斷拓寬統(tǒng)計人員知識面、完善知識結構、提高知識層次，提高了統(tǒng)計人員的實踐能力和創(chuàng)新能力。以倡導厲行節(jié)約為出發(fā)點，繼續(xù)完善了財務制度，切實加強管理，嚴格執(zhí)行《縣統(tǒng)計局辦公室工作制度》，建立干部績效考核體系和崗位責任制，嚴格執(zhí)行獎懲辦法，獎優(yōu)懲劣，最充分地調動了廣大干部職工的積極性，增強大家爭先創(chuàng)優(yōu)的緊迫感和責任感，切實轉變機關干部作風，確保統(tǒng)計工作正常、高效運轉。
2、認真落實，做好“陽光政府”四項制度工作
實施陽光政府四項制度是新形式、新任務下加強政府自身建設的一項重要舉措，是全面提高政府執(zhí)行力和公信度的具體部署。我局嚴格按照縣政府要求，把實施陽光政府四項制度作為一項經常性的工作列入重要議事日程，進一步提高認識，加強學習，組建了以局長為組長的局領導小組，明確職責，制定了《縣統(tǒng)計局貫徹落實陽光政府四項制度實施方案》，認真抓好推進工作，充分發(fā)揮統(tǒng)計信息對人民群眾生產、生活和經濟社會活動的服務作用，努力提升統(tǒng)計的執(zhí)行力和公信度，把實施陽光政府四項制度作為統(tǒng)計機關建設的一項重點工作抓緊抓好。按時上報了陽光政府四項制度工作計劃表、陽光政府四項制度人員配備情況表、信息采集表、96128政務信息查詢專線基礎信息表、陽光政府四項制度實施方案等材料，開通了政務信息公開網站并及時更新，隨時登陸政務信息查詢系統(tǒng)，關注公眾詢問的問題。目前，我局在政務信息公開網上公開了統(tǒng)計數據及分析資料、學習總結、人口普查等信息共10條，沒有涉及到重大決策聽證及重要事項公示內容，沒有收到公眾的詢問。
(四)認真開展扶貧掛鉤工作
深入到扶貧掛鉤點勐卡鎮(zhèn)莫窩村，切實幫助群眾解決生產生活上實際問題。半年來，我局共資助掛鉤點各種物資折合現金5000余元。特別是在為民“五項制度”活動期間，由局長帶隊帶領全局黨員于七月一日深入到莫窩村，開展黨員義務植樹活動。
二、存在困難和問題
1、經費、人員不足與繁重的統(tǒng)計工作任務矛盾比較突出，不能更好地對經濟現象進行研究分析，影響了統(tǒng)計服務質量的提高。
2、依法統(tǒng)計能力不足，統(tǒng)計調查對象配合程度低，統(tǒng)計渠道不暢通，統(tǒng)計抗干擾能力較低，影響統(tǒng)計的數據質量。
3、統(tǒng)計創(chuàng)新能力不足，與部門之間的溝通協(xié)調不夠，開展工作有一定的難度。
三、下半年工作要點
下半年，我們將緊緊圍繞縣委、縣政府制定的發(fā)展思路和目標，加強學習，努力搞好調查研究，加強對全縣各項經濟指標的研究和分析。著重從以下幾個方面來抓好我縣的統(tǒng)計工作：
(一)繼續(xù)加強政治理論和業(yè)務技能的學習，提高統(tǒng)計干部調查研究、數據解讀、分析研判等能力;加大統(tǒng)計干部教育培訓工作力度，創(chuàng)新培訓方式，實現網絡培訓與傳統(tǒng)培訓的有效結合，提高培訓層次，擴大培訓覆蓋面，強化培訓效果;把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與完成重點統(tǒng)計工作任務緊密結合起來，動員和組織黨員干部立足本職工作，競相爭創(chuàng)、比學先進、互相趕超，出色完成好各項統(tǒng)計工作任務。
(二)切實組織實施好人口普查工作，認真做好普查區(qū)和調查小區(qū)的劃分，繪制普查區(qū)和普查小區(qū)地圖，選調好普查指導員和普查員，深入開展好人口普查宣傳、培訓、摸底和入戶登記工作。
(三)按時按質完成月報、季報及其它常規(guī)統(tǒng)計報表上報工作。
(四)加大統(tǒng)計違法查處力度，加大對統(tǒng)計上弄虛作假行為的查處力度和個別單位遲報、缺報現象較多單位給予通報批評教育。
(五)繼續(xù)做好扶貧掛鉤點工作，把幫扶困難群眾作為重點，努力解決群眾生產生活中存在的實際問題。
在今后的工作中，我們將緊緊圍繞縣委、政府的中心工作，抓緊抓實各項統(tǒng)計工作，提高數據質量，加大統(tǒng)計分析力度，為社會各界提供準確、便捷的統(tǒng)計服務。
統(tǒng)計局工作計劃 篇3
一、精心謀劃，科學安排，全力做好第三次全國經濟普查
1.加強組織領導，落實工作責任。按照“全國統(tǒng)一領導、部門分工協(xié)作、地方分級負責、各方共同參與”的原則，成立市、鄉(xiāng)、村普查機構，明確各級普查機構、市直責任部門職責。
2.落實普查經費，強化物資保障。認真編制普查經費預算，確保經費列入市鄉(xiāng)財政預算，并根據普查進度要求，按時足額撥付到位。
3.搞好宣傳動員，爭取支持配合。廣泛深入宣傳動員，在全市形成黨委政府重視、部門齊抓共管、社會共同參與的良好普查工作局面。
4.精心選調“兩員”，做好業(yè)務培訓。按普查規(guī)定要求，精心選調高素質的普查人員，嚴格按要求做好“兩員”培訓，確保普查人員持證上崗。
5.制定普查方案，提高普查質量。找準普查工作的關鍵環(huán)節(jié)和著力點，科學制定普查方案和普查各階段數據質量控制辦法，確保普查登記工作質量。
二、統(tǒng)籌兼顧，強化協(xié)調，扎實做好各項常規(guī)統(tǒng)計工作
6、高質量完成年定報工作任務。認真貫徹實施20xx年統(tǒng)計年報和年定期統(tǒng)計報表制度，全面做好國民經濟核算、工業(yè)、能源、農業(yè)、投資、商貿、文化、勞動工資、服務業(yè)、物價、一體化住戶調查等各項常規(guī)統(tǒng)計工作，高質量完成省、市統(tǒng)計局和市委、市政府布置的各項統(tǒng)計調查任務，確保統(tǒng)計數據客觀真實地反映我市經濟社會發(fā)展水平。
7、切實做好投入產出調查。按照省、市統(tǒng)計局的部署要求，做好我市被抽中企業(yè)投入產出調查工作。
三、把握重點，深化改革，不斷提高統(tǒng)計數據質量
8.不斷推進“四大工程”建設。夯實基本單位名錄庫，加強審核管理，提高新增“三上”企業(yè)申報通過率。加強統(tǒng)計信息化建設，強化市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)統(tǒng)計網絡建設和安全管理，確保聯網直報系統(tǒng)正常運行。
9.加強國民經濟核算工作。根據全省GDP統(tǒng)一核算方案要求，建立健全內部銜接審核評估機制，進一步加強對GDP構成數據的質量管理和評估，努力做好數據的匹配分析和銜接。
10.積極主動做好統(tǒng)計改革。認真研究，順應改革，確保住戶一體化調查、資源產出率統(tǒng)計調查試點、新增月度勞動力調查樣本調查等改革工作順利推進。
11.切實完善數據質量控制體系。加強統(tǒng)計數據質量管控體系建設，建立市級主要統(tǒng)計指標數據反映證據鏈，做到數出有據、真實客觀。爭取市政府出臺關于進一步加強統(tǒng)計工作的意見，建立“三上”企業(yè)數據質量考核辦法，設立“三上企業(yè)”數據質量獎，對數據質量達到標準的“三上”企業(yè)統(tǒng)計人員給予獎勵。嚴格落實統(tǒng)計數據質量責任制和責任追究制，嚴禁虛報瞞報錯報，一旦發(fā)現問題要立即限期整改，對違反統(tǒng)計法律法規(guī)的單位和個人要依法處理并予以通報。
四、圍繞中心，服務大局，著力提升統(tǒng)計服務水平
12.深入開展專題分析研究。圍繞市委、市政府的重大決策和中心工作，特別是沖刺全國百強縣市態(tài)勢分析，做好對宏觀經濟運行狀況的監(jiān)測分析。全面了解和掌握省內外經濟社會發(fā)展動向，及時發(fā)現宏觀經濟運行中出現的.新情況、新問題，切實做到早預警、早報告，撰寫有價值的統(tǒng)計分析文章，為市委、市政府領導決策提供科學依據。
13.推進統(tǒng)計評價考核工作。認真做好對全國百強縣市，全省縣域經濟、三農、科技創(chuàng)新、百強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級經濟綜合實力等各項考評工作，充分履行部門職能，真實反映經濟運行情況。
14.組織做好統(tǒng)計資料編輯整理工作。認真研究、整理、運用統(tǒng)計資料，創(chuàng)新統(tǒng)計產品，解讀統(tǒng)計數據，擴大統(tǒng)計服務范圍，積極做好統(tǒng)計咨詢服務;及時發(fā)布《統(tǒng)計公報》，編輯出版《統(tǒng)計月報》、《統(tǒng)計資料(20xx)》、《統(tǒng)計月報.百強專輯》等統(tǒng)計信息資料，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦公室開發(fā)好統(tǒng)計產品。
15.踐諾局市共建。市統(tǒng)計局主動踐諾市人民政府與市統(tǒng)計局合作共建協(xié)議內容，認真落實好合作共建協(xié)議要求：開展縣級統(tǒng)計調查試點、統(tǒng)計改革創(chuàng)新、統(tǒng)計能力建設、優(yōu)勢資源共享，做好兩級領導經常聯系、發(fā)展動態(tài)監(jiān)測預警、干部掛職培養(yǎng)交流等工作機制的良性運行。
五、統(tǒng)籌規(guī)劃，扎實推進，全面夯實統(tǒng)計基層基礎
16.深化統(tǒng)計基層基礎工作規(guī)范化建設。進一步鞏固全市整體推進統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設成果，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)建立健全統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳，制定和完善統(tǒng)計資料收集、整理、匯總、審核、報送、歸檔等制度。全面啟動村級統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設工作。全力做好國家統(tǒng)計局《縣級統(tǒng)計機構工作規(guī)范(試行)》達標驗收的各項準備工作。
17.加強部門統(tǒng)計工作。建立健全部門統(tǒng)計工作作體系，進一步堅持和完善部門統(tǒng)計聯席會議制度，杜絕“一門多數”或“數出多門”。加強部門統(tǒng)計基礎工作，形成統(tǒng)計合力。
18.著力推進統(tǒng)計法制建設。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，結合法制宣傳日、統(tǒng)計開放日和統(tǒng)計法律法規(guī)頒布日等特殊時點，采取多種形式開展統(tǒng)計普法宣傳。
六、推動改革，改進作風，切實加強統(tǒng)計隊伍建設
19.扎實做好調查隊改革工作?？茖W制定改革方案，穩(wěn)步推進調查隊改革，確保調查隊整合組建工作順利完成。
20.切實改進工作作風。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見及市委、市紀委各項文件規(guī)定，嚴格執(zhí)行《市統(tǒng)計局機關干部作風行為規(guī)范“十不準”》，加強機關作風建設，促進機關作風轉變。
21.加強統(tǒng)計干部隊伍建設。進一步加強統(tǒng)計機構和隊伍建設，調整充實統(tǒng)計力量。市統(tǒng)計局定期對統(tǒng)計人員開展業(yè)務培訓，抓好統(tǒng)計繼續(xù)教育、從業(yè)資格考試和職稱考試工作，全面提高統(tǒng)計人員素質。
22.進一步加強統(tǒng)計文化建設。以“學創(chuàng)”主題實踐活動和“提升統(tǒng)計服務，助推決戰(zhàn)百強”等為主題，大力倡導“與時俱進、求實創(chuàng)新、追求卓越、樂見其成”統(tǒng)計核心價值觀，牢固樹立“愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、改革創(chuàng)新、開放包容”的統(tǒng)計文化理念，提高統(tǒng)計執(zhí)行力;以“文明系統(tǒng)(單位)”創(chuàng)建活動為載體，大力推動機關黨的建設、行政效能建設、精神文明創(chuàng)建、群團組織建設。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位、無煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項重要工作內容，建立健全管理機制，制定禁煙管理制度，推進我局機關控煙工作。
23.強化黨風廉政責任制建設。深入貫徹落實國務院第一次廉政工作會議精神，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制等機關規(guī)章制度，堅持民主集中制原則，加強領導班子建設，建立反腐倡廉長效機制。
24.加強機關各項建設。加強機關效能建設、綜合治理、信訪維穩(wěn)、機要保密、計劃生育、公共機構節(jié)能、互聯共建、電子政務及政府信息公開等工作。強化目標考核管理，做好財務管理、會務管理、保密管理、檔案管理、網絡管理、后勤管理等工作。
25.全面實施機關績效管理。按照市委統(tǒng)一安排部署，在市績效辦指導下，結合本局機關實際，制定《市統(tǒng)計局年績效管理考核評價辦法(試行)》，強化執(zhí)行力度，量化崗位責任，對機關所有在職工作人員實施績效考核。
統(tǒng)計局工作計劃 篇4
一、縣統(tǒng)計局的主要職責是：
(一)負責組織實施國家統(tǒng)計局和省、州統(tǒng)計局及縣委、縣政府規(guī)定和下達的統(tǒng)計調查任務，統(tǒng)計現代化建設規(guī)劃;組織領導和綜合協(xié)調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計和國民經濟核算工作。
(二)在縣政府統(tǒng)一領導下，會同有關部門組織實施重大的國情國力普查;負責組織協(xié)調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計
調查、社會經濟調查、社會監(jiān)測;審查和審批各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門統(tǒng)計調查計劃、調查方案;組織全縣統(tǒng)計報表的管理工作。
(三)搜集、整理、提供全縣性的基本統(tǒng)計資料，并對國民經濟、社會發(fā)展和科技進步情況進行統(tǒng)計分析、統(tǒng)計預測和統(tǒng)計監(jiān)督，向縣委、縣政府及有關部門提供咨詢建議;搜集、整理、提供州內各市縣基本統(tǒng)計資料，并進行對比、分析研究。
(四)統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全縣性的基本統(tǒng)計資料，定期發(fā)布全縣國民經濟和社會發(fā)展情況統(tǒng)計公報;積極培育和發(fā)展統(tǒng)計信息咨詢市場。
(五)逐步建立、健全和管理全縣統(tǒng)計信息自動化系統(tǒng)和全縣統(tǒng)計數據數據庫體系;組織協(xié)調和統(tǒng)一管理各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的統(tǒng)計數據庫網絡。
(六)組織指導統(tǒng)計教育、統(tǒng)計干部培訓工作，組織實施全縣統(tǒng)計專業(yè)職務資格的統(tǒng)一考試和統(tǒng)計人員上崗培訓及資格考試的有關工作;切實抓好對統(tǒng)計干部的教育培訓工作;指導和管理統(tǒng)計專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作。
(七)依照《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計法實施細則》及《云南省統(tǒng)計管理條例》的有關規(guī)定，監(jiān)督檢查統(tǒng)計法律法規(guī)在我縣的貫徹實施，組織統(tǒng)計執(zhí)法檢查，查處統(tǒng)計違法案件。
(八)指導縣內中央、省、州屬單位的統(tǒng)計工作。
(九)承辦縣委、縣政府和上級機關交辦的其他事項。
二、內設機構
根據上述職責，縣統(tǒng)計局設4個職能股、室。
(一)辦公室
綜合協(xié)調、管理局機關行政工作，負責全縣性會議的組織，文、電、資料、函件的打印、收發(fā)、傳閱和清退、歸檔保管;草擬統(tǒng)計工作計劃、報告和總結;負責各項經費的管理使用，管理本局固定資產;組織全縣統(tǒng)計專業(yè)資格考試和統(tǒng)計人員上崗培訓工作;負責人事、保密、治安保衛(wèi)和退休干部管理工作;負責政務信息的搜集、傳遞與反饋工作;協(xié)助局領導對公務員進行考核上報工作;組織制定全縣經濟、社會、科技統(tǒng)計調查制度及改革方案;審查和審批地方、部門的統(tǒng)計調查方案;組織貫徹統(tǒng)計法律法規(guī)，負責執(zhí)法監(jiān)督、檢查和宣傳工作;會同有關股檢查處理統(tǒng)計違法案件;負責統(tǒng)計檢查員的學習培訓工作;承辦局領導交辦的其他事項。
職位設置3個：辦公室主任1名、秘書1名、工勤人員((來源：)駕駛員)1名。
(二)綜合股
負責對全縣經濟、社會、科技運行狀態(tài)進行監(jiān)測，分析和預測，提出綜合性的宏觀經濟分析報告;定期發(fā)布統(tǒng)計信息;對全縣經濟和社會發(fā)展的長遠目標和宏觀戰(zhàn)略進行調查研究，分析論證，并提出宏觀調控咨詢建議;管理宏觀統(tǒng)計數據，定期整理、編輯、提供經濟、社會和科技等綜合性統(tǒng)計資料;歸口管理中央、省、州屬駐建單位及縣級各部門的統(tǒng)計報表;組織實施全縣新國民經濟核算工作，負責全縣國內生產總值、資金流量和資產負債核算;編制經濟循環(huán)賬戶，進行總供給和總需求的.核算;提供國民經濟核算資料及有關國民經濟核算分析研究報告;負責全縣統(tǒng)計數據質量的審核評估工作;負責固定資產、建筑業(yè)、運輸、郵電統(tǒng)計工作;組織實施勞動統(tǒng)計調查工作;準確、及時、全面地搜集整理和提供人口增長、素質、遷移、婚姻、家庭、住房、勞動力及就業(yè)狀況、各行業(yè)從業(yè)人員和勞動報酬的統(tǒng)計數據;組織指導人口與就業(yè)統(tǒng)計基礎工作、年度人口變動抽樣調查、勞動就業(yè)統(tǒng)計調查工作;負責全縣婦女兒童監(jiān)測、社會綜合評價、科技發(fā)展狀況調查;組織實施科技和服務企業(yè)、行政事業(yè)單位統(tǒng)計調查工作;準確、及時、全面搜集、整理和提供科技發(fā)展、技術進步及服務企業(yè)、行政事業(yè)單位的調查數據;組織指導社會、科技統(tǒng)計基礎工作;進行全縣社會事業(yè)發(fā)展水平的綜合評估;進行社會科技發(fā)展的統(tǒng)計分析，并對數據質量進行檢查評估;依法查處統(tǒng)計違法案件;承辦局領導交辦的其他事項。
職位設置2個：股長1名、固定資產管理員(勞動統(tǒng)計)1名。
(三)工商統(tǒng)計股
組織實施工業(yè)、能源、批發(fā)零售貿易(含國內商業(yè)、外貿企業(yè)、物資供銷業(yè))、餐飲業(yè)、三資企業(yè)、國際旅游業(yè)、個私經濟等統(tǒng)計調查工作，準確、及時、全面地搜集、整理和提供上述各行業(yè)生產經營活動及各行業(yè)統(tǒng)計數據;對上述各行業(yè)統(tǒng)計數據質量進行檢查和評估及統(tǒng)計分析;組織指導各行業(yè)統(tǒng)計基礎工作;依法查處統(tǒng)計違法案件;承辦局領導交辦的其他事項。
設置2名：股長1名、工業(yè)統(tǒng)計員1名。
(四)農經統(tǒng)計股
負責組織實施農村經濟統(tǒng)計調查工作，準確、及時、全面地搜集、整理和提供農業(yè)生產和農村經濟數據;對有關數據質量進行檢查和評估，并進行預測、分析;指導全縣農村統(tǒng)計工作、農村統(tǒng)計人員培訓工作和農村統(tǒng)計網絡建設工作;依法查處統(tǒng)計。
違法案件;承辦局領導交辦的其他事項。
職位設置2個：股長1名、農經統(tǒng)計員1名。
三、人員編制和領導職數
縣統(tǒng)計局行政編制8名，事業(yè)編制4名，人員納入實施國家公務員制度范圍，工勤人員事業(yè)編制1名。其中：局長1名，副局長2名。
非領導職務的職數，按《國家公務員制度實施方案》規(guī)定執(zhí)行。
統(tǒng)計局工作計劃 篇5
嚴格按照普查方案，堅持把查遺補漏貫穿于普查登記全過程。抓好審核驗收，建立以各專業(yè)負責的數據審核把關工作機制，在數據采集處理平臺上按專業(yè)對普查表數據進行審核，對于不符合標準，明顯不符實際的要切實糾正。制定普查質量抽查方案，對單位填報率、普查表主要指標填報質量情況進行抽查核實，確保查清底數。
一是嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度。準確、及時、全面完成各項專業(yè)統(tǒng)計月報、季報和年報。加強統(tǒng)計分析研判，科學、準確地監(jiān)測經濟發(fā)展態(tài)勢，服務好黨委、政府的決策部署。對各項考核指標實施進度分析監(jiān)控，及時提供分析報告和決策建議，做到情況早匯報、信息早提供，預警早發(fā)出。二是進一步完善統(tǒng)計監(jiān)測手段。建立和完善縣域經濟發(fā)展統(tǒng)計監(jiān)測體系，做好主要經濟數據的月度、季度、年度監(jiān)測和發(fā)布，發(fā)揮監(jiān)測評價的導向作用。組織實施好農業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、住宿餐飲業(yè)、房地產業(yè)、重點服務業(yè)等行業(yè)，以及能源、投資、人口、勞動、科技等領域各項常規(guī)統(tǒng)計調查。進一步做好戰(zhàn)略性新興產業(yè)、文化產業(yè)、低碳經濟、三農、人才資源統(tǒng)計、小康監(jiān)測，緊盯各項任務指標。
及時規(guī)范建立統(tǒng)計臺賬；統(tǒng)計臺賬不規(guī)范的企業(yè)和項目單位，及時整改。各企業(yè)上報的統(tǒng)計數據，必須與企業(yè)統(tǒng)計臺賬、企業(yè)基礎資料相吻合，年底全縣要實現規(guī)范化建設目標創(chuàng)建活動全覆蓋，確保全縣95%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道、園區(qū)）在年底前通過省級達標驗收；95%以上的聯網直報企業(yè)在年底前通過省級達標驗收。在全市樹立3-5個統(tǒng)計規(guī)范化建設取得突出成績的示范統(tǒng)計單位和示范企業(yè)。
20xx年，我局將按照統(tǒng)計市場化改革要求，和市局的統(tǒng)一部署，充分調動社會力量，整合社會統(tǒng)計人才，完善統(tǒng)計事務所各項工作，推動統(tǒng)計服務市場化，起到示范帶動作用，目前，各項工作已經確定，運營手續(xù)已辦理，人才整合工作也在積極的準備之中，還有部分人員沒有到位，力爭在年底全部到位，為明年統(tǒng)計服務社會化的進一步開展，增加我縣統(tǒng)計力量，提升統(tǒng)計社會化服務水平做出新的探索，積累更多的經驗。
20xx年，根據國家統(tǒng)計局的部署、省統(tǒng)計局的工作安排，將啟動企業(yè)創(chuàng)新調查活動。我局將嚴格按照省、市局的具體要求，認真組織人力、物力，制定詳細的調查工作方案，全方位、全覆蓋的了解企業(yè)的狀態(tài)，為進一步完善創(chuàng)新指標體系，推動創(chuàng)新調查制度建設，提高企業(yè)統(tǒng)計水平提供依據。
20xx年，是省確定xx縣全面達小康之年，我局將全力以赴，與各部門共同配合，積極做好各項監(jiān)測工作，努力完成小康監(jiān)測的各項指標，為xx全面達小康做出應有貢獻。
今后，我們將以更大的動力，更多的努力，更強的執(zhí)行力，踏實務實狠抓落實，全面完成市局下達的各項目標任務。為服務地方經濟發(fā)展做出新的貢獻！
統(tǒng)計局工作計劃 篇6
20xx年上半年，我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署和工作目標，認真貫徹落實省、市統(tǒng)計工作會議精神，以深入貫徹創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，狠抓統(tǒng)計改革，強化統(tǒng)計基層基礎建設，努力提高統(tǒng)計數據質量，為全縣經濟社會實現又好又快發(fā)展提供統(tǒng)計優(yōu)質服務，較好地完成了各項工作，現將上半年工作開展情況總結如下：
一、全面完成各項常規(guī)統(tǒng)計工作。
1、提升統(tǒng)計服務水平，積極開展各項專項調查。我局強化對經濟運行態(tài)勢的分析和預測，積極開展各項專項調查，努力提高統(tǒng)計服務水平，上半年，緊緊圍繞縣委、政府對經濟工作的總體要求，充分運用統(tǒng)計調查的權威性和統(tǒng)計資料的權威性，對經濟發(fā)展敏感指標進行專題調查研究和分析，同時積極參加政府下達的臨時性調查，上半年主要配合市統(tǒng)計局與組織部開展了“縣級領導班子和領導干部群眾公信度”的專項調查，推動公信度調查工作的順利進行。
2、積極開展統(tǒng)計優(yōu)質服務。緊緊圍繞著縣委、縣政府的中心工作和社會生活中的熱點難點，積極開展統(tǒng)計調研，經常主動向縣委、政府領導請示和匯報，及時、多角度、全方位收集統(tǒng)計信息，提出合理化的意見和建議，充分發(fā)揮“咨詢臺”作用，大力提高統(tǒng)計服務的時效性、敏銳性，提升統(tǒng)計服務水平。上半年，及時發(fā)布了《××縣20xx年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，精心組織編印了20xx年度《××縣領導干部經濟工作手冊》及編印每月1期《××縣國民經濟主要指標》，撰寫各類統(tǒng)計分析資料、統(tǒng)計信息，為領導決策和引導部門抓好落實提供較好的統(tǒng)計服務。
3、切實搞好教育工作督導評估工作。根據《××縣人民政府辦公室關于對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直相關部門履行教育法定職責情況進行督導評估的通知》（永政辦發(fā)電〔20xx〕52號文件要求），我局高度重視教育工作督導評估：一是派出勞資人員、核算及綜合人員適時到教育局幫助指導關于教育部門勞動工資報表相關凝點的解釋，對縣教育報表中教育核算的劃分等進行統(tǒng)計規(guī)范。二積極向教育部門提供所需的（在縣統(tǒng)計局可索取得的范圍內或通過協(xié)調可取得的）經濟和社會發(fā)展的有關數據信息。上半年已向教育局提供20xx年的《××縣領導干部經濟工作手冊》3冊套，為全縣教育工作督導評估提供了優(yōu)質服務。
統(tǒng)計局工作計劃 篇7
(1)開展文物“四防”安全工作。年內多次組織對文物進行重點檢查抽查，發(fā)現問題及時整改。與七鎮(zhèn)、兩街道辦事處簽訂了“四防”安全責任書，做到文物安全責任層層落實，有效確保了文物的安全。
(2)加強《文物法》宣傳工作。長期利用宣傳櫥窗宣傳《文物法》及相關文物知識，組織開展了5?18世界博物館日及6月13日中國“文化遺產日”宣傳活動。
(3)按計劃開展___市第三次全國文物普查工作。按照今年昆明市文物普查工作會議精神，加大文物普查力度，覆蓋率要達到100%自然村的要求，我市精心組織，以市文物部門業(yè)務人員為主，各鎮(zhèn)文廣中心文化干部及部分辦事處、村委會干部共同參與的有上百人的普查隊伍，開展了___市第三次全國文物普查工作，圓滿完成了昆明市下達的180項新發(fā)現項目和33項復查項目的任務。其中對新發(fā)現較有價值的十余項古建筑、古遺址、古橋梁、古鎮(zhèn)邀請昆明市第三次文物普查專家組初評工作，為下一步報請審批公布一批___市級文物保護單位做了大量的工作。
(4)文物維修工作。一是組織開展了云南省級文物保護單位—法華寺石窟搶險加固擋土墻工程。為確保法華寺石窟擋土墻工程能在雨季到來之前完成，以確保文物的安全。于4月初開始，對法華寺石窟旁的山體進行搶險加固擋土墻工程，5月底完成了加固工程。二是于六月上旬完成了市級文物保護單位--解放初期建設的___縣委辦公樓維修工程。三是完成縣街鎮(zhèn)李氏宅院的部分維修工程。
(5)地方博物館建設。認真貫徹落實《昆明市委、昆明市政府關于充分利用文物資源大力發(fā)展博物館業(yè)的實施意見》的精神，引導、鼓勵民間資本投資建設博物館，充分發(fā)揮博物館，文物資源的社會效益，實現博物館業(yè)科學發(fā)展、快速發(fā)展。12月31日前將完成了昆明市下達的兩個博物館項目的建設工作任務。
7.電影工作穩(wěn)步開展。一是深入推進農村電影“2131”放映工作。年初，與各鎮(zhèn)、街道辦文廣中心簽訂了xx年放映目標責任書，把全市53個困補點作為放映中心，把1128場的“2131”放映目標分解到各鎮(zhèn)、街道辦。到今年10月，全市累計放映優(yōu)秀故事片1216場和科教片1069場，觀眾145920人次，放映普及率達到95%，超額完成了上級下達的放映指標。二是積極推行農村數字電影放映工程試點工作。從xx年起在我市推廣農村數字電影放映工程，積極爭取到5套農村數字電影放映設備，在金方街道辦、青龍鎮(zhèn)、八街鎮(zhèn)、溫泉鎮(zhèn)、太平鎮(zhèn)開展數字電影放映試點工作，一年來全市共放映數字電影186場。
8.組織開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站(文廣中心)評估定級初評及接受昆明市文化局組織的復評工作。根據云南省文化廳、昆明市文化局關于組織開展“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)文化站評估定級工作”的精神，我局按照時限要求，及時組織開展___市文化站(文化廣播電視服務中心)評估定級初評工作。8月25日至27日，以局長王國花為組長的___市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級初評領導小組分別對各鎮(zhèn)(街道)采取“一聽、二看、三查、四議、五反饋”的方式逐一現場進行了初評工作。經___市鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站評估定級初評小組的評定，初評結果如下：___市八街、縣街、青龍、草鋪、祿脿五鎮(zhèn)為一級站，溫泉為三級站，金方街道辦、連然街道辦和太平鎮(zhèn)文化站因未達到參評基本條件，不能參加本年度評估定級。9月22日，各初檢單位通過了昆明市文化局文化站評估領導小組對文化站評估定級工作進行了復評。
9.組織開展紀念建國60周年___大型文藝演出活動。9月28日晚，由中共___市委、___市人民政府主辦，___市文化體育旅游局、___市連然街道辦事處承辦，___市教育局、云南省第三監(jiān)獄、___監(jiān)獄、云南移動___分公司等協(xié)辦的___市慶祝中華人民共和國成立六十周年大型文藝晚會《螳川頌歌》在___市文化娛樂中心廣場隆重舉行。市級相關領導和全市機關企事業(yè)單位、廣大市民約六千余人觀看了演出。晚會由“序”、“盛世歡歌”、“ 和諧家園”“再創(chuàng)輝煌”“尾聲”五個篇章十三個節(jié)目組成。節(jié)目薈萃了歌、舞、民樂、大合唱、詩朗誦等藝術形式。晚會莊重大氣、喜慶熱烈、精彩紛呈，充分體現了慶祝祖國六十年的主題性、思想性、藝術性。本臺晚會參加演出的200多名演員均為我市業(yè)余文藝骨干，是我市有史以來首次由自行策劃、編導的一次較為成功的大型文藝演出。組織舉辦___市第___屆少兒美術、書法展。在“六.一”兒童節(jié)期間，組織評選出 241 幅兒童優(yōu)秀書畫展出。組織開展___市《和諧大舞臺》群眾廣場文化活動，每月一場，共計十二場。
統(tǒng)計局工作計劃 篇8
統(tǒng)計局在縣委、縣政府的正確領導下，在局領導的高度重視下，根據《XX縣人民政府關于進一步加強政府信息公開工作的實施意見》文件精神，我局結合我局統(tǒng)計工作實際，按照縣政府統(tǒng)一部署，加強組織領導，健全工作機制，認真貫徹文件各項要求，扎實推進政府信息公開工作?，F將一年來我局信息公開工作總結如下：
一、加強組織領導
為全面貫徹實施《XX縣人民政府關于進一步加強政府信息公開工作的實施意見》精神，我局高度重視，按照縣政府信息公開工作的統(tǒng)一部署和要求狠抓落實，成立局政務信息公開領導小組，明確分管領導監(jiān)督指導做好政府信息公開工作。辦公室安排專人負責信息公開工作，積極落實縣政府交辦的各種工作，及時修訂統(tǒng)計局政府信息公開目錄，確定了信息公開的具體內容。
二、健全工作機制
我局堅持公開為原則、不公開為例外的原則，建立健全各項信息公開制度，推進政府信息公開工作規(guī)范化有序開展，真正落到實處。一是建立并堅決貫徹執(zhí)行政府信息主動公開制度、依申請公開制度、年度報告制度、責任追究制度等政府信息公開工作制度。二是建立信息公開發(fā)布審核制度，對公開的信息要求分管領導嚴格把關，保證符合國家法律政策規(guī)定，保證公開內容真實有效。三是確保信息公開及時、準確，要求公開的信息必須在最短的時間內予以公開，明確規(guī)定了各股室每月上報信息的時限和數量，確保了網上信息的及時更新和充實。
三、主動公開政府統(tǒng)計信息
(一)通過XX縣統(tǒng)計信息網公開政府統(tǒng)計信息。
20xx年，從8月份開始的工作，我局在縣人民政府公開網上主動公開各類信息60余篇。
(二)通過提高數據產品質量，更好地為社會提供數據服務。
為便于社會各界及時了解全縣宏觀經濟統(tǒng)計數據及發(fā)展趨勢，我局對大量的統(tǒng)計數據資料進行了整理、編印，為社會各界提供了更多高質量的綜合統(tǒng)計產品。高質量完成了《XX縣xx年國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，公報通過統(tǒng)計信息全文發(fā)布，根據我局的審核數據，及時完成了《XX縣統(tǒng)計年鑒》的編印及出版。
四、依申請政府信息公開情況
由于我局統(tǒng)計信息除未經上級部門審核外，均通過各種渠道及時公開，加上我局以統(tǒng)計信息以及XX縣統(tǒng)計信息網為窗口向社會提供統(tǒng)計信息咨詢服務，充分滿足了社會各界對統(tǒng)計信息的要求。
五、行政復議、提起行政訴訟情況
20xx年度我局未發(fā)生有關政府信息公開方面的申請行政復議、提起行政訴訟情況。
總之，20xx年一年來，我局根據上級各項要求，進一步加強政府信息公開工作的開展，健全和完善政府信息公開的各項規(guī)章制度，不斷創(chuàng)新公開方式和規(guī)范政府信息公開內容，依法、準確、及時地公開政府信息。
統(tǒng)計局工作計劃 篇9
xx年，我局財務工作緊緊圍繞全市統(tǒng)計思路和統(tǒng)計工作重點，充分發(fā)揮服務職能，盡職盡責地做好各種經費落實，做好后勤保障工作，促進我市統(tǒng)計工作的迅速發(fā)展。
一、扎實認真地抓好各種經費落實，各項經費使用，統(tǒng)籌兼顧，支出合理，確保統(tǒng)計業(yè)務工作需要，為局領導在經費落實和使用上當好參謀和助手。
二、抓好縣區(qū)中央統(tǒng)計事業(yè)費的審計。按照省局的安排，擬在八至九月對五個縣區(qū)的經費使用情況進行全面審計，提高縣區(qū)財務工作水平，同時，在11月份前做好市上對我局的專項審計準備工作。
三、加強固定資產管理，建立計算站固定資產明細帳，做好報廢物資的申請報廢處理，做好清產核資工作，做到帳帳相符，帳實相符。
四、管理好中央統(tǒng)計事業(yè)費，經費盡量向工作成績突出的縣區(qū)統(tǒng)計局傾斜，騰出精力和時間協(xié)助局領導抓好縣區(qū)經費落實。
五、加強局機關建設。完成會議室裝修，車輛購置及有關設備購置。
六、加強財務人員業(yè)務培訓，提高業(yè)務水平。
統(tǒng)計局工作計劃 篇10
x年，在縣委、縣政府的正確領導和上級業(yè)務主管部門的具體指導下，統(tǒng)計局一班人精誠團結，深入貫徹落實黨的十七大和省、市、縣黨代會精神，緊緊圍繞縣委、政府“實施四大戰(zhàn)略”、“加快四個集中”、“推進四大跨越”、“實現四大任務”發(fā)展戰(zhàn)略，狠抓統(tǒng)計基層基礎和數據質量，強化統(tǒng)計管理，深入調查研究，圓滿完成了年度既定目標。
一、主要工作 精心組織，農業(yè)普查取得階段性成果。第二次全國農業(yè)普查是一項重大的國情國力調查，統(tǒng)計局承擔著普查工作的組織、協(xié)調、檢查、驗收、錄入等各階段的全部工作。通過全縣3500多名普查員、普查指導員的努力，已完成調查登記、抄錄編碼、錄入上報等主要任務，調查登記、數據錄入已順利通過省、市檢查驗收?？h政府被省政府表彰為農普先進集體， 19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級部門分別被國家、省、市表彰為農普先進集體，34人次分別被國家、省、市表彰為農普先進個人。為做好農業(yè)普查工作，統(tǒng)計局、縣農普辦共出動宣傳車18臺(次)、書寫懸掛標語102條、發(fā)放宣傳畫8000張、電視宣傳5.2小時/60期(次)、致被調查者公開信13.8萬封。組成8個督查組分赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展督促檢查和指導，敦促調查員嚴格按照普查的技術規(guī)范和要求進村入戶調查登記，對群眾反映的問題及時查處，對個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)重視不夠、工作不力、進展緩慢及時進行督查和通報，有效保證了普查質量。對每個階段、各個環(huán)節(jié)的具體工作進行細化，組織專人嚴格收表、審表，對全部調查表逐一進行邏輯審核、快速匯總、抄錄編碼，切實保證了普查的進度和質量。
2、抓點示范，“六有”建設有序推進。為夯實統(tǒng)計基層基礎，提升統(tǒng)計數據科學性、準確性和性，我們以統(tǒng)計“雙基”建設試點和信息化建設示范縣為契機，扎實推進“六有”(有機構、有人員、有資格、有制度、有臺帳、有網絡)建設。選擇縣畜牧局、林業(yè)局、礦業(yè)集團公司、煤電有限公司、楊壩鎮(zhèn)等20單位開展統(tǒng)計基礎“六有”建設試點，指導建立健全組織機構、統(tǒng)計臺帳，制定統(tǒng)計工作流程、制度和職責，改進統(tǒng)計調查方法，積極探索建立抽樣調查體系，提升技術手段，規(guī)范統(tǒng)計管理，督促各有關部門和企事業(yè)單位逐步實現統(tǒng)計工作“六有”。省農村數據質量檢查組一行對楊壩鎮(zhèn)等單位統(tǒng)計基礎“六有”建設給予高度評價和肯定。
3、強化管理，數據質量逐步提高。一是依法理順政府綜合統(tǒng)計與部門統(tǒng)計的關系，進一步強化政府綜合統(tǒng)計管理職能，切實加強部門統(tǒng)計調查項目、標準、表式的審批(備案)和部門統(tǒng)計數據發(fā)布和管理，有效避免了重復調查和數出多門的混亂現象。二是積極探索統(tǒng)計調查方法，地采用抽樣調查、重點調查和典型調查的現代統(tǒng)計方法，推動全縣統(tǒng)計工作逐步走向良性發(fā)展軌道。三是加強基本統(tǒng)計單位業(yè)務管理，按季對基層統(tǒng)計單位報表和數據質量進行檢查評估，并作為年度考核依據，源頭數據質量進一步提高。四是深入貫徹落實省、市“統(tǒng)計數據質量年”文件精神，扎實開展和查找影響統(tǒng)計數據質量的調研活動，制定落實解決影響統(tǒng)計數據質量的措施和辦法。推行陽光統(tǒng)計，定期召開主要經濟社會指標評估分析會議，邀請縣人大代表、政協(xié)委員和基層群眾代表參與主要經濟社會指標數據評估論證，公開數據生產發(fā)布過程，接受群眾監(jiān)督，統(tǒng)計數據公信度不斷提高，科學性、準確性和性不斷增強。
4、深入調查研究，提高統(tǒng)計服務質量。圍繞新農村建設、“十大”惠民行動和縣委、政府重大決策部署，深入開展調查研究。更加注重調查的超前性、時效性和針對性。今年，統(tǒng)計局、農調隊聯合新開展了居民消費品價格、靈活就業(yè)、發(fā)展環(huán)境、企業(yè)景氣、企業(yè)融資、退耕還林等專項調查，進一步豐富和拓展了咨詢服務內容。今年共印發(fā)《統(tǒng)計調查》、《統(tǒng)計內參》15期，其中《聚居-助推新農村建設》、《環(huán)境促發(fā)展，發(fā)展需環(huán)境》、《勵精圖治求跨越艱苦奮斗鑄輝煌》分別被《今日巴中》、縣委《參閱》和省統(tǒng)計網轉發(fā)。根據政務目標考核的需要，及時跟蹤縣委、政府目標考核指標，按月進行監(jiān)測、評估、分析和反饋,按月編發(fā)“主要指標月報”，為黨政領導決策提供了良好的統(tǒng)計服務。積極為社會公眾和重點工程服務。在年初縣黨代會、人代會、政協(xié)會議期間，及時整理印發(fā)了“__年全縣經濟社會發(fā)展綜述”，圖文并茂，為與會代表審議報告、建言獻策提供了詳實的參考資料，受到與會代表和“四大”班子領導一致稱道。為“兩路”某某段工程指揮部提供詳實準確的統(tǒng)計數據，為重點工程建設征地拆遷、安置補償提供了及時有效的法定依據。
5、加強法制，統(tǒng)計環(huán)境逐步優(yōu)化。一是強化宣傳教育，統(tǒng)計法制意識逐漸增強。繼續(xù)深入宣傳貫徹《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《四川省統(tǒng)計管理條例》和國家統(tǒng)計報表制度。一方面，先后選派19名優(yōu)秀干部到省、市參加統(tǒng)計法律法規(guī)培訓，培養(yǎng)造就法制宣傳骨干。另一方面，扎實開展法制教育和繼續(xù)教育學習，今年共培訓340多人次，重點培訓學習《統(tǒng)計法基礎知識》、《統(tǒng)計基礎理論與實務》、《統(tǒng)計調查與分析》和報表制度，并將學習情況和測試成績作為統(tǒng)計從業(yè)資格年審的重要依據之一，統(tǒng)計法律法規(guī)知識考試合格率100%。圍繞規(guī)范上崗和提高業(yè)務技能，狠抓統(tǒng)計人員從業(yè)資格受理、培訓和認定工作，今年共受理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企事業(yè)單位和社團組織統(tǒng)計從業(yè)資格申請45人。再次是嚴肅查處，保證統(tǒng)計工作有序開展。今年，實施統(tǒng)計執(zhí)法檢查30件，立案查處7件，其中通報批評3件，限期改正3件，罰款處罰1件。查辦的7起統(tǒng)計違法案件全部程序合法、事實清楚、適用法律法規(guī)正確，當事人無一申請行政復議。通過統(tǒng)計違法案件的查處，對于維護統(tǒng)計工作秩序，提高數據質量，加強統(tǒng)計基礎建設都起到了積極的推動作用。接受縣人大常委會對《統(tǒng)計法》的貫徹執(zhí)行及統(tǒng)計工作審議，對《統(tǒng)計法》貫徹執(zhí)行和統(tǒng)計工作中存在的問題提出了很好的整改意見。
統(tǒng)計局工作計劃 篇11
15.踐諾局市共建。市統(tǒng)計局主動踐諾市人民政府與市統(tǒng)計局合作共建協(xié)議內容，認真落實好合作共建協(xié)議要求：開展縣級統(tǒng)計調查試點、統(tǒng)計改革創(chuàng)新、統(tǒng)計能力建設、優(yōu)勢資源共享，做好兩級領導經常聯系、發(fā)展動態(tài)監(jiān)測預警、干部掛職培養(yǎng)交流等工作機制的良性運行。
五、統(tǒng)籌規(guī)劃，扎實推進，全面夯實統(tǒng)計基層基礎
16.深化統(tǒng)計基層基礎工作規(guī)范化建設。進一步鞏固全市整體推進統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設成果，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和企業(yè)建立健全統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺帳，制定和完善統(tǒng)計資料收集、整理、匯總、審核、報送、歸檔等制度。全面啟動村級統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設工作。全力做好國家統(tǒng)計局《縣級統(tǒng)計機構工作規(guī)范(試行)》達標驗收的各項準備工作。
17.加強部門統(tǒng)計工作。建立健全部門統(tǒng)計工作體系，進一步堅持和完善部門統(tǒng)計聯席會議制度，杜絕“一門多數”或“數出多門”。加強部門統(tǒng)計基礎工作，形成統(tǒng)計合力。
18.著力推進統(tǒng)計法制建設。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，結合法制宣傳日、統(tǒng)計開放日和統(tǒng)計法律法規(guī)頒布日等特殊時點，采取多種形式開展統(tǒng)計普法宣傳。
六、推動改革，改進作風，切實加強統(tǒng)計隊伍建設
19.扎實做好調查隊改革工作?？茖W制定改革方案，穩(wěn)步推進調查隊改革，確保調查隊整合組建工作順利完成。
20.切實改進工作作風。深入貫徹落實中央八項規(guī)定、省委六條意見及市委、市紀委各項文件規(guī)定，嚴格執(zhí)行《市統(tǒng)計局機關干部作風行為規(guī)范“十不準”》，加強機關作風建設，促進機關作風轉變。
21.加強統(tǒng)計干部隊伍建設。進一步加強統(tǒng)計機構和隊伍建設，調整充實統(tǒng)計力量。市統(tǒng)計局定期對統(tǒng)計人員開展業(yè)務培訓，抓好統(tǒng)計繼續(xù)教育、從業(yè)資格考試和職稱考試工作，全面提高統(tǒng)計人員素質。
22.進一步加強統(tǒng)計文化建設。以“學創(chuàng)”主題實踐活動和“提升統(tǒng)計服務，助推決戰(zhàn)百強”等為主題，大力倡導“與時俱進、求實創(chuàng)新、追求卓越、樂見其成”統(tǒng)計核心價值觀，牢固樹立“愛崗敬業(yè)、團結協(xié)作、改革創(chuàng)新、開放包容”的統(tǒng)計文化理念，提高統(tǒng)計執(zhí)行力;以“文明系統(tǒng)(單位)”創(chuàng)建活動為載體，大力推動機關黨的建設、行政效能建設、精神文明創(chuàng)建、群團組織建設。把創(chuàng)建衛(wèi)生先進單位、無煙單位工作作為文明創(chuàng)建的一項重要工作內容，建立健全管理機制，制定禁煙管理制度，推進我局機關控煙工作。
23.強化黨風廉政責任制建設。深入貫徹落實國務院第一次廉政工作會議精神，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制等機關規(guī)章制度，堅持民主集中制原則，加強領導班子建設，建立反腐倡廉長效機制。
24.加強機關各項建設。加強機關效能建設、綜合治理、信訪維穩(wěn)、機要保密、計劃生育、公共機構節(jié)能、互聯共建、電子政務及政府信息公開等工作。強化目標考核管理，做好財務管理、會務管理、保密管理、檔案管理、網絡管理、后勤管理等工作。
25.全面實施機關績效管理。按照市委統(tǒng)一安排部署，在市績效辦指導下，結合本局機關實際，制定《市統(tǒng)計局年績效管理考核評價辦法(試行)》，強化執(zhí)行力度，量化崗位責任，對機關所有在職工作人員實施績效考核。
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