寫崗位辭職申請書需要撰寫人注意哪些方面呢？辭職申請書的語言應當樸實，不能太過做作，新人要想寫好操作申請書，就要做好充足的準備。以下是小編為您收集的“新聞辭職報告”供您參考，供有需要的朋友參考借鑒，希望可以幫助到你！
新聞辭職報告(篇1)
辭職報告
尊敬的公司領導，各位同事：
我在公司工作的這段時間里，深刻地感受到了公司的氛圍和文化，也接受了公司的培訓和教育，收獲頗豐。但是，由于個人發(fā)展的需要，我決定向公司交出辭呈。
我想在這里對公司的領導和同事們表達我最衷心的感謝。特別是在辦公室日常工作中，大家常?；ハ鄮椭驼疹?，讓我真正地感受到了團隊合作的力量。這里有著他人難以替代的美好回憶，令我感到很溫馨。
然而，作為一個有前途的年輕人，我必須要在我的職業(yè)道路上不斷探索和挑戰(zhàn)自己。經(jīng)過深刻的思考和權衡利弊，我決定離開公司，去尋求新的機會和挑戰(zhàn)。這對我來說是一個成長的機會，也是我為個人職業(yè)規(guī)劃更好的發(fā)展而做出的決定。
在我的離職之前，我會全力配合公司的安排，確保工作平穩(wěn)交接，同時留下一個良好的離職印象。我相信，在我離開后，公司仍能一如既往地開展工作，并取得更大的發(fā)展。我會永遠懷著感激之心，感謝公司這段時間對我的幫助和支持。
最后，再次感謝公司給我提供了一個學習和成長的平臺，也感謝領導和同事們給我的關心和照顧，這段經(jīng)歷對我來說是寶貴的。祝公司越來越好，祝愿大家在未來的工作和生活中一切順利。
此致
敬禮！
代 簽
年 月 日
新聞辭職報告(篇2)
志愿者新聞部辭職報告
尊敬的領導、各位同事：
大家好！
時光荏苒，轉眼間，我已經(jīng)在志愿者新聞部工作了兩年多。在這里，我有幸結識了許多優(yōu)秀的志愿者，參與了各種公益活動，不僅深刻感受到志愿服務的意義和價值，也感受到了志愿者工作的魅力和樂趣。
然而，我今天向大家提交辭職報告，正式告別我的志愿者新聞部。我深知這一決定并不容易，但也是我在重新審視自己、思考人生發(fā)展的情況下作出的最終決定。在此，我想分享一下我辭職的主要原因。
首先，我認為自己所從事的工作已經(jīng)到達了巔峰，迎來了發(fā)展瓶頸期。過去兩年多，我努力地為志愿者新聞部做出了自己最大的貢獻，領導和同事們也對我的工作表現(xiàn)給予了高度評價和認可。但是，我也意識到，如果繼續(xù)留在這里，我的能力和發(fā)展將受到限制，很難再有更大的突破和進步。我需要向更廣闊的天地和更高的平臺挑戰(zhàn)自己，迎接更大的人生挑戰(zhàn)。
其次，我要照顧自己的家庭和個人生活。在過去的兩年里，我在志愿者新聞部傾注了大量時間和精力，付出很多，得到了很多，但是也放棄了很多。比如，我經(jīng)常因為工作原因不能和家人一起共度周末，也無法追求自己的個人愛好和熱情?，F(xiàn)在，我想抽出更多時間陪伴家人，做更多自己喜歡的事情。
最后，我想重新探索自己，挖掘自己的潛力和想象力。辭職的決定并不意味著放棄公益事業(yè)和志愿者服務，相反，我仍然會繼續(xù)參與志愿者活動，為社會發(fā)揮自己的作用。但是，我需要重新審視自己的人生目標和價值觀，探索自己的興趣和擅長領域，尋找自己人生的下一個階段。
在此，我要感謝領導、同事們對我的尊重和支持，也感謝志愿者新聞部為我提供的機會和平臺。我相信，即將到來的新機會和新挑戰(zhàn)將讓我更快成長，更好地發(fā)揮個人才華和價值。
最后，我祝愿志愿者新聞部的未來事業(yè)蒸蒸日上，希望每位志愿者都能夠找到自己的人生方向和目標，實現(xiàn)自我價值和夢想。
謝謝大家！
作者：志愿者小明
新聞辭職報告(篇3)
尊敬的領導：
我自去年進入媒體行業(yè)，一直以來，很享受我的職業(yè)生涯，每天都能通過報道幫助人們更好地了解和認識這個世界。然而最近，我發(fā)現(xiàn)了一些問題，這些問題讓我開始思考我是否應該從這個行業(yè)離開，重新尋找我的下一個職業(yè)階段。
首先，我覺得媒體行業(yè)中的某些報道方式有些不負責任。我們常?？吹揭恍┕?jié)目或文章，其內(nèi)容不盡人意，甚至存在明顯的誤導或不實之處，而且有些報道也往往只是以獲取流量為目的，缺乏真正的價值和意義，這種做法對于新聞行業(yè)來說無疑是一種敗壞和毀壞。
其次，媒體行業(yè)中的工作壓力也不可忽視。每天都有大量的任務需要我們完成，而且這些任務往往需要在非常緊張的時間內(nèi)完成。有時候，我們會忽略自己的身體健康，長時間在電腦前工作，這樣做不僅會影響我們的工作效率，也會對身體造成長期的損害。
最后，我感到有些不滿意的是，這個行業(yè)中的競爭真可謂是激烈。為了在這個行業(yè)中站穩(wěn)腳跟，我們需要不斷地學習新的知識和技能，不斷地提高自己的能力，而這種機會通常也是有限的，這樣的情況不僅給我們帶來了巨大的壓力，而且還會讓我們經(jīng)常感到不安和不確定。
在這樣的情況下，我經(jīng)過深思熟慮，決定向公司提出辭職申請。我想重塑自己的職業(yè)規(guī)劃，為自己的未來做更好的計劃。離開媒體行業(yè)并不是因為我不喜歡這個行業(yè)，而是因為我希望更好地了解自己的能力，找到更適合自己的職業(yè)方向，為我未來的職業(yè)生涯打好基礎。
在此，我想向公司表達我最深悔意的道歉。我不是因為不喜歡公司或者這個行業(yè)，而是需要尋找更好的發(fā)展機會和方向。我感謝公司在我職業(yè)生涯中給予我的機會和支持，也希望公司能夠理解我這個決定。
最后，我再次向公司遞交我的辭職申請，并請公司將我從公司員工名單中刪除。感謝公司在這段時間中給予我的機會和支持，祝公司在未來的運營中越來越成功。
敬禮！
此致
敬禮
xxx
xxxx年xx月xx日
新聞辭職報告(篇4)
尊敬的志愿者組織領導：
我們辭去志愿者新聞部的職務，但是我們希望留下來說幾句話。進入志愿者組織是出于我們對慈善事業(yè)的熱愛和責任感。然而，在擔任志愿者新聞部的頭幾個月中，我們感覺到了許多壓力和議論。
我們始終堅信，新聞部的責任是展示志愿服務的真正面貌。它應該是一個真實、公正和正直的渠道，而不是宣傳口號和表面的事實。我們試圖做到這一點，并努力發(fā)掘志愿組織中眾多貢獻顯著但鮮為人知的志愿者。然而，我們發(fā)現(xiàn)我們的采訪和報道經(jīng)常被管理層編輯、更改和審查，變得不像我們的初衷。
這導致了我們在組織中的信任問題，我們的熱情也逐漸消磨。因此，我們決定辭去我們的職務，同時希望志愿服務組織能夠注意新聞部與民主、自由、獨立和真實的關系，努力讓新聞報道成為展示組織形象的精神靈魂。
新聞報道是向外界傳達一個組織形象、活動和文化的重要途徑。如果我們的報道失去了紀實的特征，那么我們的組織形象就會受到損害，社區(qū)的信任感也將受到影響。所以，我們希望管理層關注新聞部的功能，理解新聞部在組織中的壓力和挑戰(zhàn)，并尊重志愿者新聞部的權威性和獨立性。
如果我們能夠保證公正、真實和正直的新聞報道，那么我們的組織形象將會更加正面，志愿者的熱情也將會更加高漲。但是，如果我們不能保持透明與真實，那么我們的組織形象和價值觀將會遭到嚴重的破壞，志愿者將會失去熱情和信任。
我們選擇離開，但是我們?nèi)匀幌Ｍ驹刚叻战M織能夠向我們和所有志愿者們展現(xiàn)一個永久、愉快和有意義的未來。愿組織繼續(xù)前進，達成目標，帶領更多的人們加入慈善事業(yè)的行列，這將是我們辭職之后最大的心愿。
謝謝您的理解和支持。
志愿者新聞部全體辭職人員
日期：X年X月X日
新聞辭職報告(篇5)
尊敬的志愿者協(xié)會領導：
首先，我們想表達的是對于你們塑造豐富多彩志愿者文化的感謝之意。在過去的一年中，我們志愿者在協(xié)會的指導下，經(jīng)歷了很多有趣的活動和挑戰(zhàn)。更多的是，我們擁有了一個互動和支持的社群，無論是線下見面還是線上交流，我們的團隊一直是一個充滿熱情和能量的集體。
然而，我們認為，基于我們目前的狀態(tài)和在這一年中的成長，我們希望向協(xié)會領導報告我們的決定：我們決定從志愿者協(xié)會辭職。
這是一個經(jīng)過深思熟慮的決定，我們決定向領導匯報這個決定，以便更好地說明我們的想法和認識。下面我們將簡要敘述我們的原因和看法。
在我們的團隊中，有一部分成員最初的意圖是想積累經(jīng)驗，鍛煉自己的能力，并為未來的職業(yè)生涯做準備。而隨著時間的推移，我們逐漸發(fā)現(xiàn)，我們加入這個團隊的初衷已經(jīng)被遺忘，我們更多的是被協(xié)會的任務和需要所占據(jù)。為了完成這些任務，我們做了大量的工作和付出。雖然這些工作讓我們獲得了一些技能和經(jīng)驗，但我們所期望的成果卻沒有得到充分的回報。
同時，我們也認為，志愿者協(xié)會的一些規(guī)定和流程不夠合理，這讓我們在有些時候感到困惑和束縛。例如，我們不太理解協(xié)會領導的決定和處理方式，經(jīng)常會感受到信息不夠透明和公開。在某些情況下，我們覺得我們的心聲和反饋沒有得到及時的響應和認同。
最后，在我們接受了協(xié)會的培訓和參與了沙龍及其他志愿者活動后，我們對自己的興趣和價值觀有了更深入的反思。我們漸漸認識到自己的志愿者興趣更多的是涉及到環(huán)保和社會公益。而協(xié)會的活動雖然也有一定的社會價值，但是我們感覺到它更多的是為自己聲譽和名譽服務。
我們的決定是經(jīng)過討論和協(xié)商后做出的，我們認為該決定能夠讓我們做出更符合自己和社會需求的貢獻。我們感謝這一年來，協(xié)會為我們提供的所有資助和機會，我們也希望未來能夠保持良好的關系和合作，為共同關心的事業(yè)做出自己的努力。
最后，我們再次感謝協(xié)會提供的支持和鼓勵，祝協(xié)會越辦越好，志愿者們更加蓬勃發(fā)展！
此致
敬禮！
志愿者新聞部全體成員
2021年11月1日
新聞辭職報告(篇6)
敬愛的報社總經(jīng)理：
新聞記者是我走出校園接觸社會的第一站。感謝貴報為我提供這一平臺。借助這一平臺，我更廣泛而深入地認知到社會的方方面面、人情冷暖。
三年來在各級領導的關心與培養(yǎng)下，努力工作，基本圓滿的完成了本職工作的各項任務，也取得了一定的成績，受到了領導的肯定，本人表示十分感謝。但由于自己感覺業(yè)務素質急需充電和提高，特此申請辭去我現(xiàn)在的職務。
新聞記者這一職業(yè)是崇高的，新聞事業(yè)是一項具有重大社會意義的神圣的事情。但是隨著工作的開展我發(fā)現(xiàn)自己越來越不能做于他人有意義的事，也就越來越缺乏工作的激情，越來越不適應這樣的工作。這與自己的初衷及目標都是盡不相同的。
感謝領導多年來對我的支持和勉勵，在此我忠心的道聲謝謝。今天我想好了，辭去現(xiàn)在的職位，想要繼續(xù)去學習充實自己的才干!
此致
敬禮!
辭職人：
xx年x月28日
新聞辭職報告(篇7)
志愿者新聞部辭職報告
尊敬的領導及各位同事：
大家好，我是志愿者新聞部的一員，今天很遺憾地向大家宣布，我們新聞部全體成員決定辭職。
我們選擇辭職，是因為在一段時間以來，新聞部的內(nèi)部出現(xiàn)了一些不和諧的情況，嚴重影響了我們的工作效率和積極性。同時，在向上級匯報工作時，我們發(fā)現(xiàn)不同意見的表達和接受存在一些困難，很多時候我們的想法和貢獻并沒有得到足夠的尊重和被采納的機會。
首先，我們感慨的是，我們曾經(jīng)是一支充滿活力和熱情的團隊。志愿者一詞源于“志愿”，每一個人參與到志愿者工作中，都是因為內(nèi)心的那份敬仰和感恩。為了幫助更多的需要幫助的人，我們不遺余力地倡導和推廣志愿服務。然而，當我們面臨困難和挑戰(zhàn)時，內(nèi)部出現(xiàn)了互相批評和詆毀的情況，一些成員的激情和熱情被沖淡，導致了我們整個團隊的士氣和合作精神的下降。
其次，在這個新聞部中，我們每個人都有很多好的想法和創(chuàng)意。然而，在向上匯報工作時，我們的想法和建議經(jīng)常被忽略和否決掉。這不僅令我們對團隊的價值產(chǎn)生懷疑，也使我們感到在這個團隊中的貢獻和價值不被足夠地認可和肯定。人們在群體中的歸屬感和認同感是非常重要的，這種感覺能夠增強成員的凝聚力和向心力，但如果缺乏足夠的支持和鼓勵，成員容易感到無聊和失落。
最后，我們辭職并不代表我們厭倦或是放棄志愿者服務。相反，我們希望我們的離開可以成為一個契機，能夠引起大家對志愿者工作和團隊合作的思考和反思。意見的交流和尊重能夠激發(fā)出我們最好的創(chuàng)意和最強的激情，這是團隊的精髓和核心。如果我們不能夠理解和接受彼此的想法和聲音，那么我們就會失去方向，人才會流失，事業(yè)也會停滯。
衷心希望領導及各位同事能夠認真對待本次事件，提高對志愿者工作的重視和認識，真正發(fā)揮我們這支團隊的作用和價值。最后，再次感謝大家對我們的支持和信任，祝愿志愿者事業(yè)蒸蒸日上！
志愿者新聞部成員
2022年10月15日
新聞辭職報告(篇8)
尊敬的領導：
您好！
這幾天我認真回顧了我這一段時間的工作情況，覺得來報社工作是對我的鍛煉和磨練，我一直非常珍惜這份工作，這一段時間來，公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在報社工作的這段時間中，我學到很多東西，在很多方面都有了很大的提高，感謝報社領導對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意。非常感激報社給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
經(jīng)過長時間慎重考慮，我決定辭職。我是xx年年xx月份進入報的。盡管報是我參加工作后的第二個單位，但在報工作的這一年半時間里，我的新聞采寫等業(yè)務水平得到明顯進步，人生觀、價值觀也在工作中逐步完善。我由衷地感謝報這個平臺。是它給了我踐行新聞理念的機會，也正是因為有報這個平臺，我才有機會踏遍數(shù)十個縣市，飽覽風俗人情，體會人情冷暖。
我同樣感謝報社領導對我的關心和愛護。我的一些牢騷和抱怨，報社領導沒有過一句責備之言；對于一些比較重大或突發(fā)的新聞線索或選題，報社領導親自過問；而在我情緒出現(xiàn)波動時，有報社領導耐心開導。這些，無一不曾深深地感動我！同時，我也可以自信地說，我并沒有辜負領導的期望。除了寫出部分有一定份量的稿件以外，我始終恪守職業(yè)道德、堅持新聞原則。我決定辭職的原因，主要有二。
首先是我的經(jīng)濟壓力很大，我生在偏遠農(nóng)村，父母年事已高，且均患病，每月需要我寄錢回家，另外，xx年下半年，我與女友借款在市郊購買一處房產(chǎn)，欠下十余萬債務。作為家中長子，盡孝、還房款自然是自己義不容辭的頭等大事，但目前囿于短時間無法改變的種種客觀因素，我每月的收入與支出存在巨大鴻溝，現(xiàn)實收入遠遠低于理想收入，這迫使我不得不另覓一個收入更高的單位。希望報社領導能夠諒解。
其次，我急切地希望，我的業(yè)務水平能進步快些，再快些，我想趁著自己年輕，去沿海經(jīng)濟發(fā)達、報業(yè)發(fā)達的地方闖闖，既增加可觀的收入，同時學習新的理念。剛好，我有進入時報——一張即將誕生的都市報的機會，希望報社領導批準我的辭職報告。我知道，xx年是報關鍵的一年，作為一個有責任心的報人，當然不能在這個時候臨陣脫逃。但是，時間不等人，再過一年，家中的父母就年老一歲，希望報社領導能從長遠的角度出發(fā)，批準我的離去。
我考慮在此辭呈遞交之后的一個月內(nèi)離開報社，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。能為報社效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開報社，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
最后，我再一次懇請報社領導，諒解我的選擇，準許我的辭職報告。
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
新聞辭職報告(篇9)
自從從事新聞工作以來，時間轉瞬即逝，今年過的更是特別快，回顧這一年一來的工作，我個人感受良多。雖有成長，更多的采寫不足，雖有學到知識，實踐和努力卻不夠，雖然一年過去了，卻覺得收獲終究抵不過流逝的光陰。
去年年底和今年年初，我參加“寒冬記者體驗行業(yè)之辛苦”策劃的報道，寫了兩篇稿子《記者體驗寒冬收廢品：拖著殘腿 迎著寒風吆喝 前進》和《記者體驗寒冬菜農(nóng)：凍僵雙手雙腳 剝出雪白白菜》，這兩篇稿子，不管是在采訪、寫作，還是在思想理念上，都有了新的認識和突破。
在采訪的過程中，因為必須要來到現(xiàn)場，體驗被采訪者的工作，長時間的相處下來，能更注意關注被采訪者的表情變化和肢體語言，更能聽得進去被采訪者說的事情，最重要是很快進入他說的事情中，也能感受他所說的事情，這樣比硬生生讓被采訪者說自己的故事，要更加感染人，也更加真實和可讀。
設想，如果這樣類似的體驗稿子，沒有全身心的進入被采訪的生活中，可能很多細節(jié)是看不到的;如果不能長時間和被采訪者交談，可能不能找到采寫得心應手的故事內(nèi)容。采訪完這兩篇稿子，不管時間過去了多久，只要想起，和他們一起生活的一天，就能在腦海清晰浮現(xiàn)：梅正德收拾著撿回來的垃圾，他駝著背，喘著粗氣，寒冷的氣流，凍白了他的胡須，只要今天能收獲一些，他就很滿足。黝黑干瘦的張春光淳樸和善，十年如一日的堅持他種白菜的生活，寒冬里雙手泡在白菜葉子里，但是只要每一年稍微掙些錢，他就很滿足。
體驗稿子，給我的感覺就更能走進他們的故事里，因為有了這樣的經(jīng)驗，我也試圖把體驗式的采訪用在采訪中。今年2月，在采寫《水管被凍 100余位居民已11天無水喝》這篇稿子時，我便用了體驗式的采訪方式。跟著居民去幾百米外的地方，不體驗不知道，一體驗真的感覺不同，比坐在家里聽老頭老太說的更生動形象，原本一篇熱線稿件，寫成字的城市稿件，并獲得領導的肯定，這邊是一邊積累一邊學習，并運用在實踐中便是的收獲。 也許，曾經(jīng)采訪過的新聞，并不一定每一篇都清楚記得，但是在一年的工作中，至少要有幾篇，讓記者自身難以忘懷的采訪經(jīng)歷，我相信，那些讓自己都無法忘記的采訪，一定是收獲最多的一次歷練。
6月份，我參加了“最難畢業(yè)季”策劃，遇到的問題是采訪量比較大，需要尋找典型突出的人物，如何從云云畢業(yè)生中找到自己需要采訪的人物，當采訪完企業(yè)單位時，顯得有精無力，對于尋找人物顯得有些偷工減料，最后讓見報的稿件并不“好看”。類似的稿件，在11月“石河子英語教育現(xiàn)狀調查報告”策劃中也同樣遇到了。
同樣需要找到典型人物，要有不同卻不脫離主題的故事，這次，我前后用了10天，發(fā)動所有認識的人，幫我找到了幾位符合主題卻又個性的人物。在采訪中，我對每個被采訪者都聊了很久，有的人甚至采訪了兩個小時，但是在這兩個中，卻總能有意外收獲。
在此之前，可能是因為偷懶，在采訪前很少寫采訪提綱，總覺得該問的問題都能問到，殊不知寫提綱和不寫提綱用很大的不同。在“石河子英語教育現(xiàn)狀調查報告”策劃采訪前，都有寫采訪提綱。的益處是，采訪時，條理很清晰，在清晰的思路中，不免會想到新的問題，不僅省時間，還能讓采訪更全面和扎實，在以后的采訪中，不要小看任何一個采訪，只要用心去采，總能看到不同以往的閃光點。
7月初，采寫的《供水壓力增大 日缺5萬方水》的稿子，很失敗，但得到了很多建議。因為剛接手供水單位，就安排采寫這篇稿件，覺得很吃力，一篇3000字的稿子，我用了一周去采訪，自認為采訪的很全面，也很清晰，但是見報時仍是差評初潮。起初心里有很多委屈和質問，想問時效性不高的稿件，如果采寫不夠、稿件不好，為何沒人讓我改寫，為何看稿子時覺得沒有問題，但是見報后，卻說大方向都沒有把握好，當然這樣的疑惑只是一時的。
我發(fā)現(xiàn)，通常這類稿件，如果老百姓覺得寫得是對的，相關單位覺得是不對時，說明這篇稿子寫成功了，相反則是失敗的。見報后，供水公司確實稱贊我寫的好但老百姓卻覺得這是幫供水公司說話，不用說，這樣的現(xiàn)象就解釋了為何這篇稿子如此遭“嫌棄”，當然，這只是我自以為是的想法。缺水的現(xiàn)象是什么?因為缺水發(fā)什么哪些故事?供水公司解答缺水原因，給出解決辦法，這四個板塊我都一一涉及，卻仍是失敗的稿件，最終我明白可能是我的主題錯了，大方向也錯了，這篇稿件也成了我20xx年最糾結的稿件。
最糾結的策劃算是供暖策劃了。從我拿到供暖的口子開始，就一直在發(fā)愁供暖策劃，總覺得自己做不好，在這樣的糾結下和楊主任的幫助，算是踉踉蹌蹌的順利開始。因為常年和供暖公司關系僵硬，一度讓采訪處在艱難中，和上級領導不好打交道，就轉戰(zhàn)到了基層員工。但是很多基層員工可能常年和我們有誤會，讓見報稿件都很乏味，都是往年寫的不想再寫的稿件，想有所創(chuàng)新內(nèi)容，很難。
當然，不能把責任一股腦的扔給合作單位，畢竟他們是死的，而我是活得，如果把這此策劃看做是一，那么五分之四的責任歸咎于我。如何能讓這樣時間較長的策劃做的有條有理，伸縮自如，動態(tài)緊跟，題材新穎等等都是我在今年遺留下的問題，在后面的工作中，要向老記者不斷學習，提高自己。
說道策劃，今年最難忘的策劃要數(shù)“社區(qū)愛心行”了，“社區(qū)愛心行”這個歷經(jīng)幾個月的策劃，讓我有了很多的第一次。第一次和這么多記者一起合作，第一次連續(xù)一個多月沒有休息日，第一次采訪完兩個多小時寫交稿。除了這些第一次，給我更多的是，策劃帶我們的凝聚力，還有實實在在固定的版面和稿分。
今年從7月開始，我將天氣稿子轉讓給了其他記者。之前在寫天氣稿件時，不知道是寫的時間太長，還是思維狹窄，越寫越不會寫，因為邁不過去那個坎，最終只能轉交給他們寫，說句直白的話，就是將每個月白送給我的50分送給了別人，但是周海榮老師確實比我做的好很多?？赡芎芏嘤浾卟粫プ⒁馓鞖飧寮俏颐刻於紩粗芎s老師寫的天氣稿，我不知道他寫時需要用多少時間，會不會著急發(fā)火，會不會覺得寫不出來，但我知道，見報的稿件，讀起來都是那么生活，卻又充滿詩意，相對我之前寫了一年的天氣稿件，這些才是讀者想看到的天氣稿吧。這就是老記者身上的魅力，自然流露的才華，所以，的老師在我身邊，我怎么會浪費時間，不去向身邊的老師們多學習一下。
一年即將過去了，問問自己哪篇稿子最滿意，卻有些說不出了。在采訪和寫作方面，雖略有進步，但是還有很多不足，還沒有吃苦耐勞的精神，思維也比較狹窄，腦子比較死，沒有“新鮮”的想法，有些稿件不能抓到重點，對于背后的深入思考較少，寫作比較單一，在日后要不斷努力進步，將其一一攻破。
20xx年匆匆的要結束了，20xx年已經(jīng)向我揮手挑釁，我要不斷努力，努力工作，克服自己在工作上的不足，踏踏實實走好未來的每一步路，接受20xx年的挑釁，在新的路上能有新的收獲和成長。
尊敬的各位領導老師、新聞中心記者團的全體團友們、各位二級學院記者站的同事們：
大家下午好!總結過去才能更好地發(fā)展未來，下面請允許我來就記者團一年以來的工作、發(fā)展狀況向大家做以總結。
首先，新聞中心記者團圍繞韶關學院校園網(wǎng)和校報這兩大官方宣傳陣地積極開展工作，為營造良好的校園輿論氛圍做出了應有的貢獻。XX年，新聞中心記者團協(xié)助校報編輯部順利完成《韶關學院報》第169期到第190期的采寫和編輯工作，并在校報第四版新開設了生活版，在保證校報宣傳效果的同時，提高了報紙的可讀性，受到同學們的普遍歡迎。同步上傳到校園網(wǎng)的《韶關學院報》電子版，也在老師和同學們中間得到好評。在過去的一年里，記者團圍繞學校各時期的工作重心及時開展新聞報道工作，如新生入學、校運會、采風活動等，策劃完成了各種校園新聞專題的采寫，如十大師德模范、民族運動會、亞運會、在校生赴美實踐活動等，完成了相關宣傳報道工作，并發(fā)表了一批有質有量的稿件，XX年4月至12月在韶關學院校園網(wǎng)發(fā)稿44篇、在《韶關學院報》發(fā)稿119篇、在廣東省教育廳網(wǎng)站發(fā)稿40篇，三方面共計達203篇。當然，我們的二級學院記者站也發(fā)揮了相當積極的作用，從第一屆二級學院記者站的建立至今，記者站累計投稿達114篇。正是各位校園記者的辛勤付出，為全校師生和校外各界提供了最及時準確的校園資訊。
為了不斷提高校園記者的專業(yè)素質和采寫能力，我們又在今年4月至6月、10月至12月分別開設了新聞攝影技巧培訓班和新聞寫作技能培訓班，專門針對記者團采編部門和各學院記者站的宣傳骨干進行專業(yè)培訓，并相應舉辦了韶關學院首屆新聞攝影大賽和首屆新聞寫作大賽。這一系列活動也得到了各學院記者站乃至學院領導的積極響應和支持。從兩次比賽的結果可以看出，相應的新聞技能培訓使校園記者的業(yè)務水平有了很大提高，即將出版的新聞寫作大賽優(yōu)秀作品集又將為這次有益的嘗試記錄上精彩的一筆。
今年又值《韶關學院報》創(chuàng)刊十周年之際，為此，記者團在新聞中心的指導下，特地于4月中旬到5月末舉辦了以“拾?年”為主題的慶?！渡仃P學院報》創(chuàng)刊十周年紀念活動。整個活動包括：策劃出版以《拾?年》為名的優(yōu)秀新聞作品集、出版校報十周年紀念特刊、舉行韶關學院首屆新聞主題攝影比賽、開展“尋找最達人”搜星活動、主題展板宣傳系列活動、以及舉行創(chuàng)刊十周年紀念晚會等內(nèi)容。這些活動不但獲得了老師同學們的肯定和支持，也使校報和記者團的形象逐步升級，擴大了校報和記者團在學校的知名度和影響力。從今年11月開展的校報讀者問卷調查活動的調查結果來看，經(jīng)過這一年的努力，我們記者團和校報的知名度又有了明顯的提高，校報也將在同學們的支持和鼓勵下不斷進步和成長。這一切都表明著我們社團在不斷的擴大發(fā)展，在學校的輿論宣傳報道中承擔的責任越來越重，在學生社團里所扮演的角色越來越多。
在社團建設方面，記者團一直在為打造校園平面媒體先鋒團隊而不斷努力，并已經(jīng)逐漸形成了自身的特色。首先是社團文化建設方面，記者團于今年5月22日正式成立了新聞中心記者團團友會，并籌集了第一期團友會基金7000元，為記者團今后活動的開展和獎勵機制的建立，打下了良好的基礎。記者團、記者站工作制度、以及各個部門的制度也在不斷完善，并以書面形式固定下來。
第二，在開展社團活動方面，今年4月，在學校新聞中心的組織和帶領下，記者團和廣播臺宣傳骨干到惠州學院、肇慶學院進行了為期兩天的交流學習采風活動，使我們能學習到其他院校同類機構的長處，并不斷改進自身的不足;6月6日，記者團又組織了鴻潤生態(tài)園野戰(zhàn)、燒烤、水陸拓展等戶外一日游活動，增強了社團內(nèi)部的溝通，促進了團友之間的感情;11月8日，為慶祝中國記者節(jié)，記者團舉辦了學生記者媒體實習經(jīng)驗交流會，使大家在業(yè)務和感情上都得到了很好的交流。
第三，在社團組織建設方面：記者團八大部門各司其職，充分發(fā)揮團結協(xié)作精神，尤其是外聯(lián)部、美編部、網(wǎng)絡部和秘書處四個部門，盡管沒有直接參與到校園新聞的采、寫、編工作中來，但正是他們的默默付出，才使得記者團的各項事務能正常運作，從而保證了各項工作的如期完成。在這個學期初，新聞中心記者團黃田壩校區(qū)工作站正式成立，從而解決了學校部分學院新聞報道缺失的問題，工作站同學們的努力和付出也頗見成效。當然，在完成工作之余，我們也和17個二級學院記者站建立起掛點指導聯(lián)系的機制，為今后開展工作和活動提供便利。
可以說，在這一年里，記者團的同學們每天都在力求進步，在忙碌的同時，也在不斷地成長;在辛勤付出的同時，也取得了驕人的成績。在今年揭曉的XX年度廣東省高校校報好新聞評選結果中，我校選送的11件作品全部獲獎，其中一等獎兩項，二等獎五項，三等獎四項，位居全省同類院校前列，并創(chuàng)歷史最好成績。標題類、版面類、消息類、通訊類的獲獎作品均為記者團成員作品。XX年暑假期間，記者團共推薦18人到韶關日報和韶關電視臺等社會媒體實習，在此期間，18名實習記者共計上稿73篇。這些成績的取得，既是我們努力的證明，也是我們繼續(xù)前進的動力。
當然，在這一年的工作中我們也看到了很多不足之處。比如工作效率仍待提高、工作方法仍需改進，社團文化建設和組織建設環(huán)節(jié)相對薄弱，業(yè)務素質水平不夠高等問題，這些都需要我們在工作的過程中不斷摸索和前進。
以上是對記者團一年以來工作發(fā)展狀況的總結。總的來說，在過去的一年里，成績與不足常有，收獲與遺憾并存。我們要感謝新聞中心領導老師的關心和培養(yǎng)，感謝各二級學院記者站對我們工作上的支持與配合，最要感謝的還是全團成員這一年來盡心盡力的付出。今天的我們是自豪的，相信在我們所有人的共同努力下，明年將會是更有收獲、更為精彩的一年。
謝謝大家。
新聞辭職報告(篇10)
尊敬的志愿者組織領導：
在此，我代表志愿者新聞部全體成員向您提交辭職報告。我們自愿決定退出該組織，基于以下原因：
1. 無法獨立開展報道
在志愿者新聞部的運營過程中，我們發(fā)現(xiàn)很難獨立開展工作。無論是新聞來源的獲取，還是內(nèi)容的編輯，都需要通過領導層的“審查”和“批準”。這樣的審批制度讓我們喪失了報道新聞的自由度和獨立性，不能充分發(fā)揮我們的工作能力和創(chuàng)造力，也不能生產(chǎn)出優(yōu)秀的、有價值的新聞作品。
2. 缺乏實踐和培訓機會
作為志愿者新聞部的成員，我們一直渴望獲得更多的實踐和培訓機會，但是組織方并沒有為我們提供足夠的支持和資源。我們不斷地呼吁提供更多的培訓和實踐機會，但是并沒有得到組織方的回應。這讓我們感到沮喪，認為自己在志愿者新聞方面的發(fā)展空間被限制了。
3. 組織方常常忽視新聞部門
在組織方的運營中，新聞部門經(jīng)常被忽視。這一點在領導層做出重要決策的時候表現(xiàn)得尤為明顯。我們感到自己的觀點和意見不能得到組織方的認同，也不能得到真正的重視。
在這樣的情況下，我們感到自己的工作受到了很大的限制和挫折，不能有效地完成我們的工作任務和使命。因此，我們決定自愿辭去志愿者新聞部的工作。我們希望組織方能夠了解我們的苦衷，重視志愿者的工作能力和價值，給予我們更多的支持和關注。
此致
敬禮！
志愿者新聞部全體成員
2021年9月5日
新聞辭職報告(篇11)
尊敬的領導：
經(jīng)過深思熟慮，我決定向公司提交辭職報告。
在公司任職期間，我得到了領導的信任和支持，也結交了很多優(yōu)秀的同事，對于這一切我深感欣慰。然而，在與公司相處的過程中，我發(fā)現(xiàn)自身與公司的職業(yè)發(fā)展非常不匹配，這給我?guī)砹撕芏嗬Щ蠛蜔馈?BR> 首先是公司理念和個人發(fā)展方向的不同。在公司工作的這段時間里，我勤奮工作，刻苦學習，但是逐漸發(fā)現(xiàn)自身和公司的文化、理念、方向等并不相符，這給了我很大的挫敗感和無奈感。隨著對自己和公司的了解逐漸深入，我開始認識到自己最終的職業(yè)目標并不能與公司的長期發(fā)展要求相匹配。對于公司的業(yè)務和管理范式我有些擔憂，雖然目前公司的業(yè)務上升勢頭良好，但仍然存在著一些潛在的尚未得到有效解決的問題，這讓我對公司的未來發(fā)展產(chǎn)生了一定的疑慮。
其次是工作環(huán)境和個人意愿的不同。公司和我理念不符的這一問題也導致了另一個問題——工作環(huán)境的不適宜。在這一過程中，我感受到了自己在工作上得不到足夠的發(fā)揮和成長的機會和空間，讓我有些迷茫。在這種情況下，我不得不考慮自己的職業(yè)發(fā)展問題，我認為我需要找到適合自己的工作環(huán)境，這不僅能夠讓我發(fā)揮更多的能力，在工作中取得更好的成就，同時也是我個人成長的需要和自我的提升。
在這里，我要非常感謝公司給了我工作的機會，讓我能夠在較短的時間內(nèi)學習到了許多專業(yè)知識和技能。我知道，我個人的發(fā)展需要不斷地得到鍛煉和挑戰(zhàn)，才能有所提升。這一點，我會一直銘記在心，不斷追尋自己的職業(yè)發(fā)展目標和理想。
最后，我深刻地意識到我的離開會對公司帶來一定的影響，因此希望公司能夠盡快招聘到合適人選，確保業(yè)務的順利進行，早日實現(xiàn)公司的更大發(fā)展。
再次感謝公司給予我的機會，我始終把這份工作視為我的榮譽，也希望公司能夠一直蒸蒸日上。
此致
敬禮，
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