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黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇1
20PC年，中共百色市右江區(qū)市場開發(fā)服務(wù)中心支部委員會(huì)在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)直屬機(jī)關(guān)工委的關(guān)心指導(dǎo)下，重視黨員發(fā)展工作，逐步優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍先進(jìn)性建設(shè)?，F(xiàn)將今年本黨支部發(fā)展黨員工作情況報(bào)告如下：
一、基本情況
今年以來，區(qū)市場中心黨支部認(rèn)真開展了發(fā)展黨員的工作，特別是做好了黨員、入黨積極分子的思想教育工作。帶領(lǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大和十八大三中、四中、五中和六中全會(huì)精神，以及黨章、中央八項(xiàng)規(guī)定、習(xí)近平總書記系列重要講話精神等，提高了黨員干部整體的思想政治覺悟和理論水平，為發(fā)展黨員工作奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。20PC年我中心黨支部確定了2名同志為入黨積極分子。
二、主要措施
(一)高度重視，加強(qiáng)組織
市場中心黨支部對(duì)發(fā)展黨員工作十分重視，始終把發(fā)展黨員列入黨支部工作的重要議事日程。為確保黨支部與時(shí)俱進(jìn)，保持黨的先進(jìn)性和戰(zhàn)斗力，近年來我支部不斷地把優(yōu)秀的青年知識(shí)分子吸收到黨的'隊(duì)伍中來，增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的活力。一是加強(qiáng)黨支部的學(xué)習(xí)。中心黨支部召開黨員大會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，明確了新時(shí)期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針，發(fā)展黨員的原則、程序及紀(jì)律等，為發(fā)展黨員工作奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。二是制定了發(fā)展黨員工作計(jì)劃。把發(fā)展黨員工作列入中心黨支部重要議事日程，做到定期討論研究，年初有計(jì)劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。三是結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，抓好了對(duì)黨員的教育、管理和監(jiān)督，增強(qiáng)了中心黨支部的凝聚力和吸引力，為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造良好環(huán)境。
(二)嚴(yán)把程序，慎重發(fā)展
嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的程序，是確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性的重要保障。在黨員發(fā)展中區(qū)市場中心黨支部嚴(yán)格履行發(fā)展程序，按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求，堅(jiān)持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，堅(jiān)持慎重發(fā)展、均衡發(fā)展，堅(jiān)持有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行，堅(jiān)持入黨自愿原則和個(gè)別吸收原則，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。并認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾意見，嚴(yán)格黨員入口關(guān)。
(三)狠抓培養(yǎng)，保證質(zhì)量
市場中心黨支部把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是重視發(fā)揮黨組織自身的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)對(duì)非黨員群眾的感召力和吸引力。二是發(fā)揮干部隊(duì)伍的后備軍作用。不斷加強(qiáng)對(duì)中心先進(jìn)干部的領(lǐng)導(dǎo)，把培養(yǎng)、推優(yōu)作為一項(xiàng)重要任務(wù)來抓。三是抓好教育，發(fā)展黨員。中心黨支部對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察都制定了具體的計(jì)劃和嚴(yán)格的制度，除指定的黨員經(jīng)常培養(yǎng)教育外，還推薦入黨積極分子參加直屬機(jī)關(guān)組織的入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。
三、存在的問題
(一)個(gè)別黨員對(duì)發(fā)展黨員工作重要性認(rèn)識(shí)不足，缺乏緊迫感和使命感。表現(xiàn)在思想上認(rèn)為發(fā)展黨員工作是無關(guān)緊要的事情，是“軟任務(wù)”、“虛指標(biāo)”，發(fā)展也可，不發(fā)展也行，帶有較大的隨意性，致使中心支部黨員發(fā)展工作沒有連續(xù)性，甚至處于沒有發(fā)展黨員狀態(tài)。
(二)個(gè)別黨務(wù)工作者對(duì)發(fā)展黨員業(yè)務(wù)操作不夠熟悉，發(fā)展程序不規(guī)范。在實(shí)際工作中，由于多方面的原因，在發(fā)展黨員工作中存在著培養(yǎng)時(shí)間過短、培養(yǎng)聯(lián)系人缺乏跟蹤考察、發(fā)展材料不全和程序紊亂等現(xiàn)象，影響了黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。
四、下一步工作計(jì)劃
今后，我中心黨支部將針對(duì)存在的問題，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍思想教育，進(jìn)一步提高黨員政治覺悟，強(qiáng)化黨務(wù)工作培訓(xùn)力度，按照區(qū)委、直屬機(jī)關(guān)工委的工作安排，嚴(yán)格按照程序發(fā)展黨員，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行再教育培訓(xùn)、跟蹤考察等，建立健全發(fā)展黨員工作。 20xx年中心計(jì)劃發(fā)展預(yù)備黨員2名，確定2名同志為入黨積極分子。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇2
近年來，河南油田黨員發(fā)展工作嚴(yán)格按照中央和省委組織部要求，緊密結(jié)合油田實(shí)際，把發(fā)展黨員工作的重點(diǎn)放在生產(chǎn)、工作一線的優(yōu)秀青年工人和優(yōu)秀青年專業(yè)技術(shù)人員中。通過完善機(jī)制，加強(qiáng)培養(yǎng)教育，抓好經(jīng)常性發(fā)展等措施，新發(fā)展黨員的數(shù)量和質(zhì)量有較大提升，三年來共發(fā)展黨員x名，其中35歲以下的優(yōu)秀青年占x%，大專以上文化程度的占x。
一、明確責(zé)任，嚴(yán)格措施，確保發(fā)展黨員工作目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)
20xx年以來，隨著油田減員增效和改制分流等改革的實(shí)施，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大變化，20xx年底在職職工黨員人數(shù)只占全油田黨員總數(shù)的x%。在職黨員人數(shù)的減少，尤其是生產(chǎn)一線黨員人數(shù)的大幅減少，導(dǎo)致基層部分單位無黨員或難以建立黨的組織。針對(duì)這一現(xiàn)實(shí)，局黨委及時(shí)調(diào)整黨員發(fā)展工作思路，突出生產(chǎn)、工作一線優(yōu)秀青年這一發(fā)展重點(diǎn)，采取切實(shí)措施，狠抓黨員發(fā)展工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)。
1、堅(jiān)持發(fā)展黨員工作責(zé)任制。在全局黨建工作中，特別是在油田開展的“三創(chuàng)一爭”(創(chuàng)建“先進(jìn)黨委、先進(jìn)黨支部、先進(jìn)黨的小組”，爭做“新時(shí)期優(yōu)秀黨員”)為重要載體的黨建活動(dòng)中，局黨委將發(fā)展黨員工作列入各單位年度黨建工作目標(biāo)，并細(xì)化到黨委成員工作責(zé)任制中。局黨委組織部每半年對(duì)全局發(fā)展黨員工作進(jìn)行一次檢查。年底，結(jié)合全局黨建、生產(chǎn)經(jīng)營、精神文明建設(shè)“三位一體”目標(biāo)考核，把發(fā)展黨員工作納入考核指標(biāo)，考核結(jié)果與各單位年終經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲掛鉤，與先進(jìn)黨委的評(píng)選掛鉤，同時(shí)堅(jiān)持考核通報(bào)制度，從而保證了發(fā)展黨員工作得到認(rèn)真有效的開展。
2、堅(jiān)持發(fā)展黨員工作宏觀調(diào)控。局黨委根據(jù)油田改革發(fā)展的實(shí)際，提出了“三個(gè)傾斜一個(gè)下降”的工作思路(即發(fā)展重點(diǎn)向基層一線傾斜、向知識(shí)分子傾斜、向青年職工傾斜，努力使無黨員班組下降)，并按年度制定發(fā)展黨員工作指導(dǎo)計(jì)劃，其中要求每年發(fā)展青年黨員不少于70%。各直屬單位組織部門在執(zhí)行中，嚴(yán)格對(duì)支部上報(bào)的發(fā)展對(duì)象進(jìn)行審核，對(duì)不符合規(guī)定要求的不列入發(fā)展計(jì)劃，并要求各支部嚴(yán)格按照指導(dǎo)性計(jì)劃，做好發(fā)展黨員工作，保證了計(jì)劃的嚴(yán)肅性。
3、堅(jiān)持發(fā)展黨員計(jì)劃的落實(shí)。我們堅(jiān)持計(jì)劃的宏觀性、指導(dǎo)性，而不完全拘泥于數(shù)額的絕對(duì)化，要求在堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)的前提下，根據(jù)實(shí)際可以在計(jì)劃的10%上下浮動(dòng)，給予基層黨組織一定的空間?；鶎狱h組織一般每年最少研究發(fā)展黨員工作兩次，每季度分析一次，在分析基礎(chǔ)上適當(dāng)調(diào)整計(jì)劃，從而較好地保證了計(jì)劃的落實(shí)。三年來從生產(chǎn)、工作一線發(fā)展黨員x名，占發(fā)展總數(shù)的x%，其中35歲以下黨員x名，占生產(chǎn)、工作一線發(fā)展黨員數(shù)的x%;減少一線無黨員班組x個(gè);在職職工黨員由占黨員總數(shù)的x%，提高到x%，逐步改變了生產(chǎn)一線黨員偏少。在職黨員偏少，分布不均等問題，使發(fā)展黨員工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)得到了較好的完成。
二、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量
為嚴(yán)把黨員入口關(guān)，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量，我們始終做到：
1、堅(jiān)持支部推薦、群眾評(píng)議和“推優(yōu)”制度。發(fā)展對(duì)象的確定一般先由各支部組織黨員討論，推薦發(fā)展對(duì)象，經(jīng)支委會(huì)討論通過，然后黨委組織部門到各支部征求群眾意見，根據(jù)支部、和群眾的意見由黨委集體討論，確定上報(bào)年度發(fā)展計(jì)劃。對(duì)在團(tuán)員和青年中確定的發(fā)展對(duì)象，還必須經(jīng)過團(tuán)組織的“推優(yōu)”程序，XX年以來，在已發(fā)展的新黨員中，經(jīng)團(tuán)組織“推優(yōu)”的共有x名，占發(fā)展黨員總數(shù)的x%。
2、積極推行發(fā)展黨員公示制。前年我們?cè)谝恍﹩挝贿M(jìn)行了公示制試點(diǎn)，今年以來，根據(jù)省委組織部的統(tǒng)一安排，我們結(jié)合油田實(shí)際制定下發(fā)了公示制辦法，在全油田實(shí)行發(fā)展黨員公示制，并把落實(shí)公示制情況列入黨建工作的年度考核內(nèi)容，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)的力度。在執(zhí)行發(fā)展黨員公示制過程中，除按規(guī)定進(jìn)行公示外，部分單位還結(jié)合工作實(shí)際，讓發(fā)展對(duì)象、預(yù)備黨員進(jìn)行述職，黨員和職工群眾進(jìn)行量化打分等，拓寬了公示形式、擴(kuò)大了群眾參與度，將組織把關(guān)與群眾監(jiān)督落到了實(shí)處。
3、認(rèn)真抓好培訓(xùn)考核。堅(jiān)持每年舉辦兩次入黨積極分子培訓(xùn)班，每次脫產(chǎn)培訓(xùn)五天以上，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本知識(shí)、基本理論和形勢任務(wù)教育。
學(xué)習(xí)結(jié)束后還要進(jìn)行考試考核，凡成績達(dá)不到80分以上的，規(guī)定不能列為發(fā)展對(duì)象、不能發(fā)展為預(yù)備黨員。在培訓(xùn)中許多單位黨委書記親自授課，與入黨積極分子同學(xué)習(xí)、共勉勵(lì)。通過強(qiáng)化培訓(xùn)考核，入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象在思想上進(jìn)一步端正了入黨動(dòng)機(jī)，堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念。
4、加強(qiáng)預(yù)備黨員的培養(yǎng)考察。一是堅(jiān)持預(yù)備黨員按期匯報(bào)思想制度。要求預(yù)備黨員，每季度以書面形式向黨組織匯報(bào)一次思想、工作和生活情況。二是加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員在預(yù)備期的考察。堅(jiān)持季度考察與預(yù)備期滿全面考察相結(jié)合、單位表現(xiàn)與社會(huì)表現(xiàn)相結(jié)合、關(guān)鍵時(shí)刻與一般情況下的表現(xiàn)相結(jié)合、批評(píng)教育與表揚(yáng)鼓勵(lì)相結(jié)合，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格質(zhì)量，不搞遷就照顧。三年來共延長預(yù)備期x人，取消預(yù)備黨員資格x人。
三、拓寬渠道，增強(qiáng)引力，不斷壯大入黨積極分子隊(duì)伍
我們把建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊(duì)伍，作為新形勢下發(fā)展黨員工作的重中之重，多層次、多渠道壯大入黨積極分子隊(duì)伍。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇3
2016年，我鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以《中國共產(chǎn)黨章程》和新修訂的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo)，狠抓黨員隊(duì)伍、后備干部隊(duì)伍和入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員預(yù)審制、考察制、公示制、黨支部大會(huì)票決制和責(zé)任追究制，切實(shí)加強(qiáng)發(fā)展黨員工作，不斷拓寬發(fā)展黨員工作面，取得了一定成效。2016年擬發(fā)展23名，計(jì)劃在8月中旬進(jìn)行入黨積極分子集中培訓(xùn)，現(xiàn)將上半年黨員發(fā)展工作匯報(bào)如下：
一、精心策劃，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)
強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)對(duì)黨員發(fā)展工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)。制定了發(fā)展黨員工作規(guī)劃，自覺把發(fā)展黨員工作列入黨委的重要議事日程，明確新時(shí)期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和方針，把發(fā)展黨員工作納入各支部年終績效考核的重要內(nèi)容，做到定期討論研究。黨委班子成員普遍建立發(fā)展黨員工作聯(lián)系點(diǎn)，對(duì)發(fā)展黨員工作中存在的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)做到了及時(shí)發(fā)現(xiàn)，認(rèn)真加以解決。
二、狠抓培養(yǎng)，保證質(zhì)量
今年以來，我鎮(zhèn)黨委把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，加強(qiáng)開展黨內(nèi)活動(dòng)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，開展“雙培雙帶”、“民主評(píng)議黨員”等系列活動(dòng)。指導(dǎo)各村黨支部對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察都制定了具體的計(jì)劃和嚴(yán)格的制度，除指定黨員經(jīng)常培養(yǎng)教育外，鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)各黨支部采取專題輔導(dǎo)、座談?dòng)懻?、電化教育、遠(yuǎn)程教育等多種形式，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的基本理論教育。同時(shí)通過督查，指導(dǎo)各村黨支部強(qiáng)化考察其政治立場、思想品質(zhì)、入黨動(dòng)機(jī)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，通過培養(yǎng)考察，條件具備的列為發(fā)展對(duì)象重點(diǎn)培養(yǎng)。
三、改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展
針對(duì)黨員隊(duì)伍年齡老化、文化結(jié)構(gòu)偏低等方面不合理的現(xiàn)象，鎮(zhèn)黨委將農(nóng)村致富帶頭人、機(jī)關(guān)和事業(yè)單位中優(yōu)秀年輕干部、專業(yè)技術(shù)能人等作為發(fā)展重點(diǎn)，多渠道多形式多領(lǐng)域發(fā)展黨員逐年改善黨員隊(duì)伍分布和年齡、文化結(jié)構(gòu)，促使組織發(fā)展工作呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢。
四、存在的問題
一是個(gè)別黨組織對(duì)組織發(fā)展工作重視不夠，沒有科學(xué)地制定黨員發(fā)展工作計(jì)劃，缺乏必要的培養(yǎng)教育措施。
二是部分黨員對(duì)履行黨員義務(wù)認(rèn)識(shí)有偏差，嚴(yán)重影響了一些入黨申請(qǐng)人的入黨積極性。
三是在新發(fā)展的黨員中，一些黨支部對(duì)在婦女中發(fā)展黨員重視不夠，黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)還不盡合理，整體素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。
四是在新黨員的發(fā)展工作中，少數(shù)黨支部仍然存在著忽視質(zhì)量的問題，有的對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育流于形式，措施不力。
五、下一步工作計(jì)劃
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。由鎮(zhèn)黨委結(jié)合“兩學(xué)一做”教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，組織各黨支部骨干，通過集中舉辦培訓(xùn)班的形式，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨支部書記和支部委員的培訓(xùn)，不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，要加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力，切實(shí)發(fā)揮好督查指導(dǎo)作用，認(rèn)真審核入黨材料，把好質(zhì)量、程序、材料關(guān)，確保將符合要求的入黨材料送鎮(zhèn)黨委審閱。
2、加強(qiáng)引導(dǎo)培養(yǎng)，壯大入黨積極分子隊(duì)伍。要在各行各業(yè)引導(dǎo)優(yōu)秀份子入黨，并加強(qiáng)培養(yǎng)，為本村或本單位發(fā)展新黨員提供充足的儲(chǔ)備。要充分發(fā)揮婦聯(lián)和團(tuán)委的作用，采取有效措施吸收有入黨意愿的優(yōu)秀青年群眾參加黨的知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)一步解決農(nóng)村入黨申請(qǐng)人不足的問題。
3、制定黨員發(fā)展計(jì)劃，加強(qiáng)監(jiān)督檢查抓落實(shí)。鎮(zhèn)黨委制定好各村的黨員發(fā)展形象進(jìn)度表，指導(dǎo)各黨支部利用建黨節(jié)、國慶節(jié)等節(jié)日活動(dòng)，認(rèn)真組織召開黨員會(huì)議，開展黨員教育培訓(xùn)等系列活動(dòng)，嚴(yán)格程序抓好黨員發(fā)展工作。每季度由鎮(zhèn)組織辦干部到各支部檢查黨員發(fā)展情況，對(duì)未能按時(shí)完成的黨支部進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇4
根據(jù)溪頭鎮(zhèn)20xx年度黨員發(fā)展工作安排，結(jié)合我村實(shí)際和年度村黨員發(fā)展工作計(jì)劃，我村從不斷優(yōu)化黨組織結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力出發(fā)，積極做黨員發(fā)展工作，現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下。
一、明確指導(dǎo)思想
一年來，我村發(fā)展黨員工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照《黨章》規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)和《發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的要求，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，以思想入黨為根本標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把“入口關(guān)”，規(guī)范工作程序，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量，為改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，提高基層黨組織的活力和執(zhí)政能力，促進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
二、確定工作目標(biāo)
20xx年發(fā)展新黨員2名；確定建黨培養(yǎng)對(duì)象3名，其中女性1名；吸收入黨積極分子6人，其中女性2人。新發(fā)展黨員具有較高文化程度，能帶頭并帶領(lǐng)群眾共同發(fā)展致富，具有無私奉獻(xiàn)精神。
三、落實(shí)工作措施
1、加強(qiáng)基層建設(shè)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。一抓好入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)。各支部采取有效措施，在發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子上下功夫，積極主動(dòng)引導(dǎo)各行各業(yè)的先進(jìn)分子向黨組織靠攏，通過支部培養(yǎng)、聯(lián)系人幫教、實(shí)踐鍛煉等方式，促進(jìn)入黨積極分子思想加快成熟。通過各方面的努力，建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊(duì)伍，使入黨積極分子人數(shù)與發(fā)展黨員數(shù)的比例保持在3：1以上。二強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。各黨支部從本地實(shí)際出發(fā)，深入分析本地各階層群眾、入黨申請(qǐng)人和入黨積極分子的`數(shù)量和質(zhì)量狀況，深入分析近幾年來發(fā)展黨員的數(shù)量和質(zhì)量狀況，深入分析本支部發(fā)展黨員工作的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，從而把握工作規(guī)律，明晰工作思路，明確工作重點(diǎn)，確定工作措施，使制定的工作計(jì)劃切實(shí)符合實(shí)際，真正對(duì)本支部發(fā)展黨員工作起到宏觀指導(dǎo)的作用，保持黨員隊(duì)伍的適度規(guī)模。促進(jìn)發(fā)展黨員工作步入良性循環(huán)的軌道。三進(jìn)一步明確發(fā)展黨員工作責(zé)任制，確定支部書記是發(fā)展黨員工作的主要責(zé)任人，組織委員為直接責(zé)任人，把發(fā)展黨員工作列入對(duì)各支部主要負(fù)責(zé)人任期目標(biāo)考核的重要內(nèi)容
2、把握工作重點(diǎn)，改善黨員結(jié)構(gòu)。鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，努力把社會(huì)各方面的先進(jìn)分子凝聚到黨組織的周圍，加強(qiáng)教育和培養(yǎng)，保持充足和充滿活力的入黨積極分子隊(duì)伍，從源頭上保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，注意把致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，重點(diǎn)在有文化、有一技之長、能帶頭致富并帶領(lǐng)群眾共同致富的青年農(nóng)民優(yōu)秀分子中發(fā)展黨員。要重視在退役軍人、知識(shí)青年中發(fā)展黨員。要突出在35歲以下青年、高中以上文化程度和婦女青年中培養(yǎng)發(fā)展黨員，努力改善黨員隊(duì)伍構(gòu)成，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。
3、規(guī)范工作制度，保證黨員質(zhì)量。從保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性要求出發(fā)，堅(jiān)持質(zhì)量重于數(shù)量的原則，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，認(rèn)真履行入黨手續(xù)，從制度上保證新發(fā)展黨員的質(zhì)量。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇5
發(fā)展黨員是我們支部工作中最為重要的一部分，與此工作相對(duì)應(yīng)的為我們的掛鉤工作。但是在很大程度上決定著我們發(fā)展黨員工作的質(zhì)量是我們掛鉤工作的質(zhì)量。作為10級(jí)土地資源管理2班和11級(jí)公共管理19班的掛鉤黨員之一，在此次發(fā)展黨員工作發(fā)現(xiàn)了很多之前自己沒有注意到的問題，也使得自己對(duì)掛鉤工作有了進(jìn)一步的思考。下面主要從掛鉤工作方面來輔助總結(jié)本次的發(fā)展黨員工作。
一、 掛鉤工作的內(nèi)容和開展工作的方式。
首先是我們掛鉤工作的基本內(nèi)容。作為掛鉤班的掛鉤黨員，我們工作的主要內(nèi)容是向掛鉤班級(jí)進(jìn)行簡單的黨支部介紹和入黨知識(shí)宣傳，解讀入黨流程，了解掛鉤班的基本情況，關(guān)注各入黨積極分子的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的基本情況。這些主要是為了促進(jìn)我們掛鉤黨員對(duì)掛鉤班以及各入黨積極分子的了解，也為日后發(fā)展黨員工作更好的進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。
然后就是開展掛鉤工作的方式。在我個(gè)人來說，我開展工作的方式主要有四：
1、參加各掛鉤班的班級(jí)會(huì)議，通常都是參加他們的推優(yōu)，黨課學(xué)員的推選等會(huì)議。在參加這些會(huì)議的過程中，我會(huì)向負(fù)責(zé)的班委事先了解清楚推優(yōu)或黨課學(xué)員推選的細(xì)則以及參加推優(yōu)或黨課學(xué)員推選的名單，必要時(shí)提一下簡單的建議和指導(dǎo)。
2、入掛鉤班班群，及時(shí)了解他們班級(jí)內(nèi)部的動(dòng)態(tài)，關(guān)注掛鉤班同學(xué)之間的交流，了解掛鉤班的集體建設(shè)情況。
3、聯(lián)系掛鉤班的團(tuán)支書來協(xié)助工作的開展。有時(shí)候一些比較重要的信息，我會(huì)聯(lián)系掛鉤班的團(tuán)支書幫助發(fā)送到掛鉤班各個(gè)入黨積極分子手上，以確保信息的及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)。
4、與掛鉤班積極分子進(jìn)行個(gè)別交談，以更深入了解其班級(jí)建設(shè)情況和個(gè)別積極分子對(duì)入黨的認(rèn)識(shí)情況等。
二、 掛鉤工作中存在的問題。
掛鉤工作的進(jìn)行就是為了更好的了解各掛鉤班入黨積極分子的各方面的情況，但是在我個(gè)人進(jìn)行掛鉤工作的時(shí)候發(fā)現(xiàn)有很多工作做得不到位，沒有達(dá)到很好的效果。掛鉤工作存在的問題主要總結(jié)為以下幾點(diǎn)：
1、與掛鉤班級(jí)的同學(xué)交流甚少，不夠了解掛鉤班級(jí)的基本情況。對(duì)大部分入黨積極分子的了解也比較缺乏。
2、工作缺乏主動(dòng)。在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作沒能做到主動(dòng)的去和掛鉤班級(jí)的同學(xué)進(jìn)行交流，導(dǎo)致溝通很不到位。就以我掛鉤的10土管2班來說吧，我們幾個(gè)班平時(shí)一起上課，但是我對(duì)2班的部分同學(xué)還是不夠了解，平時(shí)的主動(dòng)交流也比較少。對(duì)于11公管19班的同學(xué)更不用說了。
3、信息傳達(dá)不夠及時(shí)，有時(shí)候因?yàn)榇中?，信息傳達(dá)也不夠準(zhǔn)確。偶爾自己在聯(lián)系掛鉤班團(tuán)支書進(jìn)行協(xié)助工作的時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一些信息傳達(dá)的漏洞，同時(shí)與團(tuán)支書的溝通交流也比較少。
三、 發(fā)展黨員工作內(nèi)容和開展工作的方式。
發(fā)展黨員工作的主要內(nèi)容就是詳細(xì)了解掛鉤班中符合入黨條件的`入黨積極分子思想、工作、學(xué)習(xí)、生活的情況，以及進(jìn)行相應(yīng)的群眾調(diào)查和訪談，為發(fā)展其成為中共預(yù)備黨員做好鋪墊。在發(fā)展黨員的過程中，與支部的傳統(tǒng)方式無異，都是以面談和問卷調(diào)查為主，以群眾面談，電話訪談為輔。在本次發(fā)展黨員工作中，我個(gè)人覺得做的比較好的為面談部分。面談的過程中，對(duì)每位擬發(fā)展對(duì)象都有做好筆錄，對(duì)于他們?cè)诿嬲勥^程中所反映的情況也有做進(jìn)一步的調(diào)查，也會(huì)及時(shí)把問題反饋給擬發(fā)展對(duì)象。
四、 發(fā)展黨員工作中存在的問題。
發(fā)展黨員是一項(xiàng)比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ?。但是在這次發(fā)展黨員的過程中，發(fā)現(xiàn)我個(gè)人的工作存在著很大的問題，主要為一下幾點(diǎn)：
1、平時(shí)的掛鉤工作沒做好，增加了發(fā)展黨員工作的工作量。在本次對(duì)發(fā)展對(duì)象的面談過程中，我們對(duì)兩個(gè)擬發(fā)展對(duì)象進(jìn)行了兩次的面談，其中有一個(gè)就是我掛鉤的班級(jí)之一的。我覺得之所以要進(jìn)行兩次的面談，這跟我個(gè)人對(duì)入黨積極分子了解不夠到位有很大關(guān)系，如果平時(shí)了解充分就不會(huì)出現(xiàn)這樣的情況。
2、問卷調(diào)查的設(shè)計(jì)過于籠統(tǒng)，沒有針對(duì)性，沒能了解到發(fā)展對(duì)象的真實(shí)情況。在問卷設(shè)計(jì)這方面我覺得我個(gè)人有很大的責(zé)任，因?yàn)楫?dāng)時(shí)情況比較緊急，我個(gè)人又忙于自己的一些事，對(duì)于問卷的設(shè)計(jì)就比較馬虎，有大部分的問題基本上承接上一屆師姐的，缺乏一些針對(duì)性。
3、理論上來說，對(duì)發(fā)展對(duì)象同班同學(xué)進(jìn)行面談和電話訪談也是比較重要的一部分，但是我在這一部分沒有做的很到位，對(duì)其重視度也不夠，這也在一定程度上妨礙了發(fā)展黨員工作的進(jìn)程。
五、 總結(jié)。
總的來說，在本次的發(fā)展黨員工作中，我個(gè)人比較深刻的感悟就是日常的掛鉤工作一定要做好，只有保證掛鉤工作的質(zhì)量，才能保證發(fā)展黨員工作的質(zhì)量，同時(shí)也為發(fā)展黨員工作減少不必要的工作量。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇6
全面深化改革，關(guān)系黨和人民事業(yè)前途命運(yùn)，關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位，事關(guān)全局，影響深遠(yuǎn)。以強(qiáng)烈的進(jìn)取意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，不斷加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，為改革提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
我們黨領(lǐng)導(dǎo)改革的能力如何?體現(xiàn)在行動(dòng)上，人民群眾對(duì)改革的評(píng)判如何，體現(xiàn)在行動(dòng)上。抓好中央重大改革措施的細(xì)化落實(shí)，做好改革的行動(dòng)派，就要正確推進(jìn)改革、準(zhǔn)確推進(jìn)改革、有序推進(jìn)改革、協(xié)調(diào)推進(jìn)改革。
發(fā)展需要實(shí)干，改革需要行動(dòng)。在行動(dòng)中把握發(fā)展機(jī)遇，在行動(dòng)中破解改革難題，將改革目標(biāo)轉(zhuǎn)化為實(shí)際舉措、實(shí)際行動(dòng)、實(shí)際成果，贏得屬于我們這個(gè)時(shí)代的新光榮。
35年間，多少激情拼搏，多少探索實(shí)踐，多少創(chuàng)新突破。正是因?yàn)閺V泛凝聚人民的智慧和力量，充分尊重并緊緊依靠人民的創(chuàng)造實(shí)踐，改革開放才能一路“闖關(guān)奪隘”。從小崗村村民秘密簽下“生死狀”，到無數(shù)農(nóng)民工投身現(xiàn)代制造業(yè)，再到網(wǎng)絡(luò)精英革新商業(yè)模式創(chuàng)造營銷奇跡……億萬人民的奮斗與突破，匯成改革的洶涌大潮，帶來神州翻天覆地的變化。
今天，改革進(jìn)入攻堅(jiān)克難、爬坡過坎的關(guān)鍵階段。改革越是向前推進(jìn)，遇到的阻力越大、難度越大，就越發(fā)需要人民的支持和參與。黨的xx屆三中全會(huì)明確提出，要“堅(jiān)持以人為本，尊重人民主體地位，發(fā)揮群眾首創(chuàng)精神，緊緊依靠人民推動(dòng)改革”，這是改革歷史經(jīng)驗(yàn)的深刻昭示，更是全面深化改革的必然要求。
馬克思曾說：“物質(zhì)生活的生產(chǎn)方式制約著整個(gè)社會(huì)生活、政治生活和精神生活的過程?！苯?jīng)濟(jì)基礎(chǔ)決定上層建筑，這是馬克思主義的基本原理?；厮?5年中國改革開放之路，從“一大二公”到“包產(chǎn)到戶”，開啟改革開放的全新篇章;從計(jì)劃到市場的轉(zhuǎn)軌，激發(fā)了中國發(fā)展的強(qiáng)勁動(dòng)力。在中國的改革歷程中，經(jīng)濟(jì)體制改革對(duì)其他方面改革具有重要影響和傳導(dǎo)作用，重大經(jīng)濟(jì)體制改革的進(jìn)度決定著其他方面很多體制改革的進(jìn)度，具有牽一發(fā)而動(dòng)全身的作用。
經(jīng)濟(jì)體制改革的任務(wù)是“推動(dòng)生產(chǎn)關(guān)系同生產(chǎn)力、上層建筑同經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相適應(yīng)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展”，核心問題是“處理好政府和市場的關(guān)系，使市場在資源配置中起決定性作用和更好發(fā)揮政府作用”。從“基礎(chǔ)性作用”到“決定性作用”，兩字之變，凸顯我們黨對(duì)市場經(jīng)濟(jì)基本規(guī)律的理論認(rèn)識(shí)和實(shí)踐探索上升到一個(gè)新的高度，標(biāo)志著我國社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制向著更加完善的目標(biāo)邁出重要一步。通過深化經(jīng)濟(jì)體制改革，讓政府的歸政府、市場的歸市場，進(jìn)一步明確政府和市場的邊界，充分發(fā)揮市場對(duì)資源配置的決定性作用，更好發(fā)揮政府宏觀調(diào)控、市場監(jiān)管、公共服務(wù)、社會(huì)管理、保護(hù)環(huán)境的作用，使“有形之手”和“無形之手”各司其職、相得益彰，經(jīng)濟(jì)體制改革紅利就能充分釋放，形成牽引各領(lǐng)域、各方面改革的強(qiáng)大力量。推動(dòng)改革”，這是改革歷史經(jīng)驗(yàn)的深刻昭示，更是全面深化改革的必然要求。
打贏攻堅(jiān)戰(zhàn)，涉過“深水區(qū)”，啃下“硬骨頭”，當(dāng)前任何一項(xiàng)改革都面臨利益調(diào)整的阻力，遭遇體制弊端的掣肘。無論是最大程度化解改革風(fēng)險(xiǎn)，克服改革阻力，還是提高改革決策的科學(xué)性，加強(qiáng)改革措施的貫徹落實(shí)，都有賴于人民的廣泛參與、積極實(shí)踐。充分尊重人民首創(chuàng)精神和主體地位，更好激發(fā)群眾的創(chuàng)造活力，全面深化改革就不怕找不到翻山的路，不愁搭不起過河的橋。
總之，全面深化改革是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要深入研究各領(lǐng)域改革關(guān)聯(lián)性和各項(xiàng)改革舉措耦合性。新的歷史條件下，全面深化改革之路已經(jīng)開啟，只有堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心、發(fā)揮經(jīng)濟(jì)體制改革的牽引作用，才能推動(dòng)生產(chǎn)關(guān)系同生產(chǎn)力、上層建筑同經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相適應(yīng)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展，讓“中國號(hào)”巨輪駛得更穩(wěn)、行得更遠(yuǎn)。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇7
20__年，集團(tuán)黨委以__系列重要講話精神為指導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨責(zé)任，按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》相關(guān)規(guī)定和“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的要求，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作?，F(xiàn)將20__年發(fā)展黨員工作情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
注重在生產(chǎn)經(jīng)營一線和青年員工中發(fā)展新黨員，注重把技術(shù)和管理骨干培養(yǎng)成為黨員，黨員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。集團(tuán)系統(tǒng)全年共發(fā)展黨員27名。其中男13名，占48%，女14名，占52%;35歲以下的13名，占48%;生產(chǎn)、工作一線的26名，占96%。
二、主要做法
(一)高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。集團(tuán)各級(jí)黨組織堅(jiān)持把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好工作落實(shí)。一是把發(fā)展黨員工作作為黨建工作考核的重要內(nèi)容，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，為發(fā)展黨員工作創(chuàng)造了良好環(huán)境。二是舉辦基層黨組織書記專題培訓(xùn)班，組織權(quán)屬企業(yè)黨支部書記認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，明確發(fā)展黨員的原則、程序及紀(jì)律。三是健全發(fā)展黨員規(guī)章制度，建立入黨申請(qǐng)、入黨積極分子聯(lián)系人、入黨積極分子定期考察和談話制度，制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃，規(guī)范發(fā)展黨員工作，年初有計(jì)劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。
(二)嚴(yán)把程序，慎重發(fā)展。集團(tuán)各級(jí)黨組織根據(jù)本單位實(shí)際，在選拔入黨積極分子、發(fā)展黨員的過程中，按照黨員發(fā)展制度規(guī)范操作，嚴(yán)把黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān)。一是在預(yù)審中堅(jiān)持做到“五不發(fā)展”，即沒有經(jīng)過政治審查的不發(fā)展、培養(yǎng)考察期限不足一年的不發(fā)展、沒有經(jīng)過黨校培訓(xùn)和培訓(xùn)考試不及格的不發(fā)展、多數(shù)黨員和群眾不同意的不發(fā)展、團(tuán)員沒有經(jīng)過推優(yōu)的不發(fā)展。二是嚴(yán)格入黨材料的審查，對(duì)培養(yǎng)表、審查材料、入黨志愿書等文字材料書寫不規(guī)范、甚至涂改過多的部分堅(jiān)決退回重寫。三是建立黨員發(fā)展備案制，要求黨員發(fā)展對(duì)象人選要報(bào)上級(jí)黨委備案，按一人一檔組建黨員檔案，進(jìn)行集中管理，堅(jiān)持做到成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，克服重發(fā)展輕教育的現(xiàn)象，并建立入黨申請(qǐng)、入黨積極分子聯(lián)系和談話制度，確保黨員發(fā)展的數(shù)量和質(zhì)量。
(三)狠抓培養(yǎng)，保證質(zhì)量。集團(tuán)各級(jí)黨組織始終把發(fā)展黨員工作著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是加強(qiáng)日常教育管理。及時(shí)為入黨積極分子訂購學(xué)習(xí)資料，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線和方針政策。開展入黨積極分子聯(lián)系談話，考察發(fā)展對(duì)象對(duì)__系列重要講話精神的理解、對(duì)黨章和__大報(bào)告學(xué)習(xí)掌握情況。二是注重活動(dòng)引導(dǎo)。堅(jiān)持把黨員日?；顒?dòng)作為對(duì)入黨積極分子進(jìn)行教育培訓(xùn)的重要載體，舉辦專題黨課、知識(shí)測試、演講比賽等各種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)，幫助發(fā)展對(duì)象提高政治理論水平。三是定期對(duì)入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考察，各單位黨委每半年對(duì)入黨積極分子的政治覺悟、道德品質(zhì)、入黨動(dòng)機(jī)、工作學(xué)習(xí)情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察，考察結(jié)果要有記載，作為衡量入黨積極分子是否具備黨員條件的重要依據(jù)。
20__年，集團(tuán)較好地完成了發(fā)展黨員的目標(biāo)任務(wù)，有力地推進(jìn)了基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。但對(duì)照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的要求，集團(tuán)在發(fā)展黨員工作過程中，也存在一些問題，比如：集團(tuán)所處的物流業(yè)人員流動(dòng)性大，黨員信息收集及管理比較困難，加之權(quán)屬企業(yè)分部地域廣，人員較分散，集中培訓(xùn)比較困難。下一步，集團(tuán)將嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的規(guī)定要求,結(jié)合集團(tuán)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)需要，堅(jiān)持“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”，進(jìn)一步做好發(fā)展黨員工作，不斷提升發(fā)展黨員質(zhì)量，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。，集團(tuán)計(jì)劃發(fā)展黨員34名。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇8
今年，我村發(fā)展黨員堅(jiān)持以《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展的工作方針,有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地搞好黨員發(fā)展工作,現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
一年來，支部高度重視發(fā)展黨員工作,把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)組織建設(shè)的重要措施,著力在提高組織領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)程度和工作力度上下功夫。首先年初專門召開一次研究發(fā)展黨員工作會(huì)議,專題研究發(fā)展黨員工作中存在的問題和制定相關(guān)措施。其次建立健全發(fā)展黨員相關(guān)制度,使發(fā)展工作走上了規(guī)范軌道。三是支部及時(shí)討論審批,嚴(yán)格把關(guān),保證黨員發(fā)展工作正常進(jìn)行和新黨員質(zhì)量。
二、狠抓培養(yǎng),保證質(zhì)量
把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上。一是抓好日常管理,保持教育培訓(xùn)的經(jīng)常性。堅(jiān)持把黨員日?；顒?dòng)作為對(duì)入黨積極分子進(jìn)行經(jīng)常性教育培訓(xùn)的重要載體,把入黨積極分子登記造冊(cè),并按照活動(dòng)制度,嚴(yán)格進(jìn)行管理;認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本知識(shí),聯(lián)系入黨積極分子思想實(shí)際,有針對(duì)性地開展了形勢政策教育、法律法規(guī)教育,定期對(duì)入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核,對(duì)入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)及時(shí)存入檔案,作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象的依據(jù)。二是抓好集中辦班,增強(qiáng)教育培訓(xùn)的實(shí)效性。為進(jìn)一步提高入黨積極分子的思想政治素質(zhì),以鎮(zhèn)黨校、村文化室為主要陣地,每年舉辦1-2期的集中培訓(xùn)。為增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果,重點(diǎn)抓好了兩個(gè)方面。一方面聯(lián)系思想實(shí)際,按需培訓(xùn)。每次培訓(xùn)前,召集不同類型的入黨積極分子座談,了解他們對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和現(xiàn)實(shí)思想狀況, 有針對(duì)性地確定培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容。另一方面改進(jìn)培訓(xùn)方式,力求實(shí)效。在培訓(xùn)過程中,注重了三個(gè)結(jié)合,即:專題講座與研討交流相結(jié)合,課堂學(xué)習(xí)與實(shí)地參觀相結(jié)合,典型引路與自我激勵(lì)相結(jié)合,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行生動(dòng)形象的教育,收到了良好效果。三是抓好結(jié)對(duì)聯(lián)系,提高教育培訓(xùn)的針對(duì)性。建立了支部委員與入黨積極分子結(jié)對(duì)聯(lián)系責(zé)任制,支部委員每人至少聯(lián)系一名入黨積極分子,經(jīng)常交流思想,灌輸黨的知識(shí),宣傳方針政策,提高思想覺悟和政治素質(zhì)。
三、突出重點(diǎn),改善結(jié)構(gòu)
針對(duì)黨員隊(duì)伍年齡、文化結(jié)構(gòu)等方面存在的突出問題,支部認(rèn)真分析研究,明確了三個(gè)重點(diǎn)的發(fā)展黨員工作思路,即:重點(diǎn)在農(nóng)村發(fā)展黨員,重點(diǎn)在生產(chǎn)、教學(xué)一線發(fā)展黨員,重點(diǎn)在35歲以下的青年和婦女中發(fā)展黨員;在具體工作中,還堅(jiān)持了三個(gè)傾向于的工作方針,即:傾向于從村干部中發(fā)展黨員;傾向于從率先致富又能帶領(lǐng)和幫助群眾致富的致富帶頭人中發(fā)展黨員;傾向于從知識(shí)分子和退伍軍人中發(fā)展黨員。
四、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),慎重發(fā)展
在發(fā)展黨員工作中,我們始終把質(zhì)量放在首位。全面實(shí)行三推一定辦法，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步健全機(jī)制，村干部結(jié)對(duì)培養(yǎng)制度，對(duì)重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象、村支部成員要求一一結(jié)對(duì)，成為入黨培養(yǎng)人，全程跟蹤培養(yǎng)。具體操作過程中主要堅(jiān)持了三個(gè)原則。一是堅(jiān)持質(zhì)量第一,防止突擊發(fā)展。一方面注意從實(shí)際情況出發(fā),科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃,另一方面不下達(dá)硬性指標(biāo),也不允許突擊、成批發(fā)展。尤其強(qiáng)調(diào)既不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內(nèi),也不把符合條件的人拒于黨外,堅(jiān)持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),真正做到從思想上入黨。二是堅(jiān)持全面衡量,克服片面觀點(diǎn)。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)來全面衡量發(fā)展對(duì)象,不降低標(biāo)準(zhǔn),也不另立標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)致富能人中的入黨積極分子,同樣注重考察入黨動(dòng)機(jī)和政治覺悟、思想品質(zhì),看他能不能幫助群眾致富。三是堅(jiān)持黨性原則,嚴(yán)格入黨手續(xù)。把好支部大會(huì)討論關(guān)。在到會(huì)黨員充分行使民主權(quán)利、發(fā)表意見的基礎(chǔ)上作出是否發(fā)展的決議。把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)。建立預(yù)備黨員考察表,嚴(yán)格考察制度,全面衡量,慎重對(duì)待;把好發(fā)展黨員公示關(guān),對(duì)于每名新發(fā)展黨員我們都做到了公示在前,廣泛征求意見,確保發(fā)展質(zhì)量。
黨員發(fā)展工作總結(jié) 篇9
根據(jù)市委組織部關(guān)于發(fā)展黨員和黨員管理相關(guān)工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查的要求，為提高發(fā)展黨員質(zhì)量，做好黨員教育管理工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、發(fā)展黨員工作
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。利用學(xué)習(xí)日集中全體人員對(duì)《細(xì)則》進(jìn)行了學(xué)習(xí)，堅(jiān)持以《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo)，嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，把發(fā)展黨員和黨員管理工作列入重要工作日程。
2、制定計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行。堅(jiān)持有計(jì)劃按比例發(fā)展黨員。在科學(xué)分析黨員隊(duì)伍狀況，認(rèn)真組織民主推薦，廣泛征求基層黨組織和黨員群眾意見基礎(chǔ)上，由黨委討論通過，制定年度發(fā)展黨員計(jì)劃并報(bào)市委組織部審核備案。認(rèn)真抓好計(jì)劃的`落實(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)發(fā)展對(duì)象的培養(yǎng)、教育和考察。
3、結(jié)構(gòu)合理，程序規(guī)范。20xx年至今年年中，我局新發(fā)展黨員一名，并嚴(yán)格按照要求和標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施：首先嚴(yán)把入門關(guān)口，在考察培養(yǎng)階段，篩選思想上進(jìn)、政治過硬的干部職工吸收充實(shí)到黨員隊(duì)伍中來;其次，其次嚴(yán)把入黨程序關(guān)，第三嚴(yán)格自查各項(xiàng)入黨材料。
二、“三公開一監(jiān)督”制度實(shí)施情況
1、印制個(gè)人公開標(biāo)牌。將黨員干部的姓名、照片、服務(wù)崗位、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)承諾印制為個(gè)人公開標(biāo)牌，置于個(gè)人崗位明顯區(qū)域，并標(biāo)明投訴電話，接受群眾監(jiān)督。
2、制作公示展板。按規(guī)定制作“三公開一監(jiān)督”公示展板，上墻公示本單位實(shí)踐“三嚴(yán)三實(shí)”的具體要求、向社會(huì)做出的工作承諾、干部(附照片)姓名、職務(wù)、崗位、投訴舉報(bào)電話等。
3、網(wǎng)上公開。按照“三公開一監(jiān)督”的要求定期更新公示內(nèi)容。
三、黨員義工服務(wù)情況
1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。以“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育為契機(jī)，把黨員義工服務(wù)作為檢驗(yàn)黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的試金石。嚴(yán)格報(bào)道制度、按社區(qū)組織要求定期來到迎豐社區(qū)進(jìn)行志愿服務(wù)，截止目前共服務(wù)8次，每次均有專人負(fù)責(zé)活動(dòng)簽到統(tǒng)計(jì)報(bào)道情況。每次義工服務(wù)都會(huì)利用照相機(jī)記錄活動(dòng)現(xiàn)場情況，并記錄在“7+1黨員義工服務(wù)活動(dòng)記錄簿”上。
2、落實(shí)環(huán)境整治。針對(duì)老居民生活區(qū)、背街小巷、馬路集貿(mào)市場等存在的臟亂差現(xiàn)象及居民街邊種菜、家禽散養(yǎng)等問題，力爭做到三個(gè)全覆蓋：人員全覆蓋、時(shí)間全覆蓋、地域全覆蓋，堅(jiān)決清除衛(wèi)生死角和亂堆亂放垃圾、鏟除街邊種菜和家禽散養(yǎng)現(xiàn)象，不打一點(diǎn)折扣。
3、組織平安共建。開展家庭健康知識(shí)、災(zāi)害自救、交通安全、公共安全教育等活動(dòng)，結(jié)合后勤工作實(shí)際，幫助社區(qū)開展治安防范、防火、防盜隱患的查處。積極參與社區(qū)治安服務(wù)，協(xié)助排查、調(diào)處矛盾糾紛。
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