筆者精選了這篇篇章，題名為“一評議兩報告”。不論是在求學還是工作時代中，它都是值得細閱讀的。日常生活中，我們都會需要報告，而高品質(zhì)的報告能生動具體地展現(xiàn)出我們的能力，您是否對于報告的寫作方法稍感陌生呢？那么，不妨閱讀并保藏這篇文章，并將其分享給周遭的人們。
一評議兩報告 篇1
各位領導：
按照市委安排，我就今年黨建工作述職如下，請大家評議，并提出寶貴意見。
XXX鎮(zhèn)黨委下轄41個農(nóng)村基層黨組織和5個鎮(zhèn)直單位黨組織，非公企業(yè)黨組織37個。全鎮(zhèn)有黨員3004名，其中農(nóng)村黨員2730名，機關事業(yè)單位黨員248名。
一年來，在市委市政府的正確領導下，按照市委組織部《20xx基層黨建工作要點》，我認真履行黨建第一責任人職責，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，團結(jié)和帶領全鎮(zhèn)廣大黨員、干部和人民群眾，扎實開展活動，深入思想建設，轉(zhuǎn)變工作作風，夯實基層基礎，取得了顯著成果，主要工作匯報如下：
我始終堅持黨委書記是基層單位黨建第一責任人的信念，把貫徹好上級黨委精神、開展好基層黨建工作、組織好農(nóng)村基層黨組織的組織活動，放在各項工作的重中之重。特別是今年黨的群眾路線教育實踐活動中，我通過深入調(diào)研、征求意見、認真分析，對基層黨建的認識更深一步，對黨建工作的重要性和必要性有了更深的理解。在指導基層黨建工作中，通過帶頭學習理論知識、參加組織生活、理清黨建思路，組織深入貼近群眾、解決疑難問題、開展教育培訓等活動，切實達到了以黨建工作為龍頭，促發(fā)展、調(diào)結(jié)構、惠民生的目的。
1、帶頭學習理論，開展黨的組織生活。一是制定了《XXX鎮(zhèn)機關學習制度》，學習時間上，規(guī)定班子成員每月集中學習2次，機關干部每周集中學習2次(周一、周五，班子成員參加機關干部集中學習)，其余時間自學;內(nèi)容上把系列講話精神和各級黨委文件要求匯編入冊，建立了“一測一遍一本一平臺”的學習體系;在學習方式上，通過書本學、看教育片學、實地參觀學等拓展思路，提高學習效果。二是積極組織上鎮(zhèn)村兩級班子成員積極參加市委組織部組織的科級干部學習班和黨務骨干培訓班，我本人也多次按時參加安陽市組織的黨委書記專題培訓班。三是一方面組織機關干部理論測試檢驗學習效果，另一方面鎮(zhèn)里成立了督導組督促指導各村黨組織認真開展學習討論，形成學習心得等理論成果，營造了鎮(zhèn)村聯(lián)動、齊頭并進的良好氛圍。通過學習，廣大黨員干部進一步牢固了宗旨意識，堅定了理想信仰，提升了黨性修養(yǎng)，各項組織生活也能積極組織開展。
2、深入貼近群眾，理清黨建思路。黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，按照上級黨委精神要求，提出了我鎮(zhèn)“做精神傳人，當群眾親人”的活動主題，就是要求黨員干部傳承弘揚紅旗渠精神，深入貼近群眾，廣泛征求意見，為群眾排憂解難。一是我主持起草了《XXX鎮(zhèn)黨的群眾路線教育實踐活動工作要求》，結(jié)合基層實際對活動方案進行了細化、量化，提出了“”的活動思路，讓活動的開展更具有可操作性，確?；顒拥母鳝h(huán)節(jié)開展不偏不空不落虛處。二是通過上黨課、走訪信訪群眾、聯(lián)系企業(yè)項目的形式征求群眾對黨委工作的意見建議，如：走訪等信訪戶平息他們的情緒，爭取他們的理解支持;走訪拆除沖天爐企業(yè)了解情況，積極協(xié)調(diào)電業(yè)部門電力擴容;針對群眾意見，健全完善了機關服務承諾制度和干部管理制度。三是實行黨建責任承諾責任制。我與各班子成員、各村黨組織書記分別簽訂責任狀，形成了黨委書記負總責，理清全鎮(zhèn)黨建思路，統(tǒng)籌部署;班子成員集體商討、提出建議，傳達督促分包區(qū)認真開展;各村黨組織書記具體實施，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，全鎮(zhèn)無死角，層層抓落實的黨建工作網(wǎng)，為基層黨建的開展提供了有力保障。
3、積極發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。調(diào)研發(fā)現(xiàn)基層黨建有“三難”一是支部落實難，二是黨員管理難，三是培訓教育難。主要原因是基層實際情況復雜，經(jīng)濟相對薄弱，年齡結(jié)構老化、黨員活動范圍擴大，缺少高素質(zhì)的師資人才。對此我們提出一是不違背原則情況下適當變通靈活應用，二是制定實行了黨員積分手冊，擬對黨員參與組織活動實行積分管理，加強對不合格黨員的教育轉(zhuǎn)化，三是重點培養(yǎng)后備干部和黨務骨干，讓年輕力量今早進入班子，如焦家屯村和西豐村通過培養(yǎng)推薦，兩名年輕干部進入班子，一名大學生村干部當選村主任。
我鎮(zhèn)黨建工作通過創(chuàng)新載體，著力推進，夯實了基層黨建工作，實現(xiàn)了新時期黨建成效常態(tài)化。一是著力推行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法，嚴格村級事務辦事程序，實行大事、要是、難事、群眾關注度高的事、10萬元以上財務收支方面的事，嚴格按照“四議兩公開一監(jiān)督”工作法進行，充分發(fā)揮群眾在解決村級事務中的主體作用，用群眾的方法解決群眾中的問題，推進農(nóng)村基層民主決策進程，讓群眾真正大實惠。如：我鎮(zhèn)近年來天然氣、安全飲水項目基本村村都有，部分群眾開始不理解不配合，通過四議兩公開決策和集思廣益，支部做好解釋工作，爭取群眾支持，工程推進很快;又如在各村低保申領中，申請的群眾條件相似的比較低，結(jié)合申領群眾方方面面的實際情況，通過群眾代表的參與投票，群眾都心服口服;還有像 村土地流轉(zhuǎn)比較低，群眾意愿和補償款不能統(tǒng)一，工作遲遲不能推進，通過支部深入研究和群眾集體智慧，達成協(xié)議后村民馬上收益，群眾不但領取了補償款，而且過去找不到工作的60、70人員還能到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園發(fā)揮農(nóng)業(yè)種植特長打工掙錢。
二是以我市開展實施黨的建設“紅旗渠工程”為契機，在定角村試點推行“黨組織+黨小組+黨員+群眾”的聯(lián)網(wǎng)聯(lián)心工程，進一步推行鎮(zhèn)領導包村、村支委成員包組、黨小組長包片、黨員包戶的網(wǎng)格化管理，第一時間了解群眾心聲、群眾疾苦。針對群眾反映的具體問題，實行預約服務、上門服務、代理服務，讓干部替群眾辦事，提高服務效率、縮短服務時間，真正把服務群眾落到實處。
三是加強指導幫扶，轉(zhuǎn)化后進村。根據(jù)上年度考核結(jié)果，對41個農(nóng)村黨支部實行劃類排隊，確定了東牛良等4個后進村，在轉(zhuǎn)化中實行“四定一包”(定人員、定目標、定獎懲、包后進村轉(zhuǎn)化)結(jié)對幫扶的目標管理考核，全面提升了支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。如： 村過去軟弱渙散，今年鎮(zhèn)黨委委員、紀檢書記 分包該村，指導該村加強黨建工作，理清思路，從村容村貌做起，安裝地埋管道、維修排水溝，投資 萬元引進了天然氣，群眾非常滿意，在兩委換屆中這一班人順利當選。四是健全黨風政風監(jiān)督制度，依法保障村務監(jiān)督委員會對村級事務的監(jiān)督職能有效發(fā)揮，制定出臺了《重大事項集體研究制度》，在各村嚴格落實村務監(jiān)督和三公開制度，鎮(zhèn)紀委、三資管理中心對各村黨務政務進行有效監(jiān)督。制定了《農(nóng)村兩委干部績效考核辦法》對農(nóng)村干部獎優(yōu)罰劣，既提高村干部薪酬待遇，激發(fā)他們的工作熱情，保證基礎黨組織的有效運行，又從制度上約束他們廉政高效。五是搞好黨員培訓和民主評議工作。
三、突出整改，切實踐行黨的群眾路線 按照梳辮子、拉單子的要求，根據(jù)征求到的意見，上級反饋的事項和自我剖析，我們制定班子、領導個人整改清單并及時公示。一是按照整改清單，制定了整改方案和整改計劃，細分為立行立改、近期整改、中遠期整改、長期整改事項，確定了責任人，限定了整改期限，確保整改整改落到實處。二是大力改善民生，20xx年，全鎮(zhèn)41個村共規(guī)劃民生項目120個，總投資7200余萬元，大部分項目已完工，其余項目正在有序推進。目前， 等6個村進行了天然氣入戶工程， 等11個村進行了水網(wǎng)改造， 等村進行了廣場改造， XXX等4個村進行了電網(wǎng)改造。針對部分困難群眾住房老舊，存在安全隱患問題，進行了危房改造。三是維護群眾切身利益，投資150余萬元，建立鎮(zhèn)村兩級治安巡防隊，負責日常巡邏和治安防范工作;新安裝高清攝像頭243個，全部與派出所監(jiān)控平臺實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng);設立了綜合便民服務中心，開設了8個窗口，實現(xiàn)多部門一體化運作，為群眾提供一站式服務。群眾滿意，評價很高。其他如水河村群眾看病難、合作醫(yī)療報銷問題、困難職工救助等問題都得到了有效解決。
20xx年是基層組織換屆年，39個村黨組織完成換屆，共產(chǎn)生黨組織書記39名，支部委員128名，其中，支部書記連任的33名，大專以上學歷 名，高中畢業(yè)以上 名，35歲以下 名，35歲-45歲 名，領辦自辦企業(yè)、工隊長 名;支部委員中連任 名，35歲以下 名，35歲-45歲 名，有創(chuàng)業(yè)項目 名。6個村黨組織書記做了調(diào)整(寨底、師街、劉家崗、軍營、河西、大池)，經(jīng)過選舉產(chǎn)生了更加年富力強、綜合素質(zhì)高、群眾威信高的新任黨支部書記，基層黨組織戰(zhàn)斗力進一步加強。
村委換屆工作從20xx年11月9日召開鎮(zhèn)村干部培訓動員會后正式開始，制定了XXX鎮(zhèn)第八屆村委換屆工作方案，成立了XXX鎮(zhèn)村委換屆領導小組，黨委書記任組長。截至目前，39個村成功換屆，其中 個村村主任做了調(diào)整，連任的 名，支書主任一肩挑 人;共產(chǎn)生村委委員 名，其中連任的 名，交叉任職的 名，女干部 名，黨員 名。并且各村村務監(jiān)督委員、村組也成功進行了換屆工作。
1、精心組織換屆選舉工作。一是黨委高度重視，完善各項制度，統(tǒng)一印刷培訓資料和換屆資料，班子成員對所分管區(qū)各村換屆工作全程把關;二是嚴格程序，依法進行，嚴格資料歸檔，保證了換屆選舉工作的嚴肅性、合法性和可追溯性;三是提前籌劃、充分醞釀、分步實施，做好調(diào)查摸底、發(fā)動宣傳工作，配優(yōu)配強了各村兩委干部，切實為群眾辦實事好事的原班人馬實現(xiàn)連任，一大批一心服務、熱心公益的優(yōu)秀人才充實到了兩委班子，如： 等高票連任， 熱心村級公益，為修路、天然氣等工程捐款捐物，換屆中當選為支部委員、村主任; 原支書年紀較大，主動讓賢，年富力強、有較高服務意識的 當選為村支書; 村大學生村干部，長期扎根農(nóng)村服務群眾，當選為村主任; 村近幾年通過各種考驗，培養(yǎng)了一批后備干部，今年兩名年輕人順利當選村委委員。
2、認真開展新當選支書培訓。對新當選的各村黨組織書記，我查閱資料、認真?zhèn)湔n，給他們上了一堂以《怎樣當好村黨支部書記》為主題的黨課，從 等幾方面深刻闡述了在新時期要適應作風轉(zhuǎn)變、為民服務、社會發(fā)展的新常態(tài)，做好村級民主、民生、民調(diào)等工作，接受群眾監(jiān)督，配合黨委政府工作。從他們的反映來看，效果很好，黨課結(jié)束后紛紛談了下感受，部分人員還進行了個別談話，他們已經(jīng)初步形成今后三年的工作思路，對村級黨建工作和社會發(fā)展充滿了信心。
3、耐心做好落選干部工作。兩委換屆中落選干部一類是年齡、身體、個人能力等原因自動退位，另一部分是沒有競選成功。對他們，我們做好分類、穩(wěn)定為主，由班子成員和原支委、村委成員，我或者黨委副書記親自和落選支部書記、村主任一一座談，詢問后顧之憂、家庭瑣事、心理動向和對村莊下步發(fā)展的意見建議，希望他們以后繼續(xù)支持黨委政府工作，以大局為重，多關心XXX的發(fā)展大計。
一評議兩報告 篇2
身為當代大學生，具備一定的愛國知識是非常必要的，在這一節(jié)課中老師給我們將了許多的愛國知識方面的東西，例如，當代大學生應該如何體現(xiàn)愛國精神，大學生應該怎樣做才算是具有愛國精神，大學生的愛國精神應該體現(xiàn)在什么方面等等。老師在課上深入而詳細的分析了當代大學生愛國精神的具體表現(xiàn)，同時還教會了我們分清愛國與誤國的區(qū)別，努力做一個愛國的大學生而不是一個誤國的大學生。在一方面我通過這一節(jié)課學習到了很多。 大學生班委的責任。在大學里面，作為一個大學生班委，自身的責任與義務還是有很多的。身為一個大學生班委，在班級中的作用就是一個帶頭人，充分發(fā)揮自己在班級中的帶頭作用，帶動身邊的同學共同前進，共同進步。班委在班級中需要以身作則，積極參加活動，嚴格約束自己，在學習中不放松，積極學習專業(yè)知識;在工作中認真負責，積極完成老師所分配的任務，積極組織同學們參加活動，起到良好的帶頭作用;在生活中嚴以律己，保持良好的內(nèi)務衛(wèi)生遵守學校的規(guī)章制度做一個合格的大學生。
為大家服務。作為一個大學生班委，位同學們服務是首要的任務。不論同學們有什么樣的問題與困難，我們都應該積極的去幫助他們，作為一個大學生班委，我們享有著更多的權利，與此同時我們也具有著許多的義務，為同學們服務就是其中最重要的一方面。在班級中我們應該樹立足夠的威信，這種威信就是通過不斷地為同學們服務來積攢起來的。但是我們要注意到，不能僅僅是為了功利性的給予別人恩惠而去幫助別人，而應該真正的把為同學們服務當成是一種自己義不容辭的責任來看待，真心實意的為同學們做實事，才能在同學們當中樹立威信。
學習是學生的第一要務，在學好第一課堂知識的同時，還要注重平時的學習。不斷的積累知識，做好學生的工作，為同學們服務，加強民主和服務意識，謙虛的對待每一位同學，如實的反映同學們的要求，因為同學們的要求就是我們的要求，維護同學們的合法權益是我們的責任。學習工作要有激情、有耐心，有責任感。多和同學們交流，及時了解大家的想法和要求，因為我們的工作是代表同學們的利益的。對于同學們的意見和建議要善于科學、正確的集中，學會引導，切不可做有損同學們利益的事情。另外作為學生干部不僅要學好自身的專業(yè)知識，還要多讀書以拓寬知識面，提高科學人文素質(zhì)和人文修養(yǎng)，才不會 “ 有知識沒文化，有學識沒修養(yǎng) ” 。學習是學生的天職，班委在工作之余仍不能放松學習，要合理配置時間，學會學習、工作和休息，學會協(xié)調(diào)自身的時間和精力，調(diào)整狀態(tài)，以促進自身綜合素質(zhì)的全面提高。加強思想素質(zhì)培養(yǎng)!做到言行一致，敢于對自己所說的話所做的事負責，爭做表率，樹立好學生干部的形象。通過這次的學習培訓，我也深刻的體會，反省，認識到自己思想上的問題，我將不斷反思自己，以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作，認真對待自己的責任和義務，提高效率，把工作盡快盡好的完成，不斷地追求完美，我會牢記自己是一名學生干部，培養(yǎng)樸實的工作作風，真誠的對待每一個人，每一件事，保持良好的精神風貌! 班委集體應該形成了一種良好的工作風氣，認真負責，積極向上，團結(jié)一致，這是我們所有班委所共同信奉的準則。班委應該認真負責的完成輔導員與班主任所交代的任務，并積極的配合老師們的工作。在課余時間我們應積極的發(fā)動同學們參加學校組織的各種活動，在發(fā)動同學們參加活動的同時也不忘督促同學們認真的學習專業(yè)知識，畢竟在學校中最重要的還是學習。
班委集體是一個充滿朝氣與活力的集體，是一個密不可分的大家庭，能有機會參加的培訓，我感到十分榮幸，而且獲益很多。作為一個班級的副班，我將在今后的工作學習當中時時刻刻以老師們提出的高標準嚴格的要求自己，盡心盡力做好班級里的每一件事情，協(xié)助老師，協(xié)助班長，為同學服務，帶領我們的班級勇爭前列，成為一個真正的優(yōu)秀團體。
一評議兩報告 篇3
在思想政治方面。我積極要求進步，努力向黨組織靠攏，并時刻用黨的理論來指導自己的行為。大一伊始，我便遞交了入黨申請書，表明了我想入黨的決心，經(jīng)過幾年的努力，我在上學期成為了重點積極分子。我知道努力決對不能盲目，要有正確方向的指引，與此同時還要不斷提高自身的思想覺悟和思想政治修養(yǎng)，所以除了學習黨章之外，我還經(jīng)常閱讀一些有關黨建、黨史以及黨員先進事跡的書籍和報刊等，而且把一些原則性的問題積極落實到現(xiàn)實生活中。在思想道德上的不斷提高不僅是為我以后加入優(yōu)秀政黨提供了有力支撐，而且可以為更多同學入黨做好充分服務準備工作。中國共產(chǎn)黨“先公后私”、“立黨為公，執(zhí)政為民”的精神是我所追求的，我相信跟著這么優(yōu)秀的政黨，潛力是無窮的。
在學習方面。我上課認真聽講，課后及時完成作業(yè)，做到認真預習、復習兩個方面一起抓，我積極閱讀各種書籍資料和學術刊物來擴大自己的知識面。此外，我還多次參加學校、院系組織的學術論文比賽并取得了可喜的成績，但取得的成績不等于滿足，而是作為一種動力促使著我更加進步，促使著我走向成熟，融入社會，肩負起歷史和時代賦予我們神圣的使命。
在工作方面。為了更好地鍛煉自己，同時也想尋找一次為同學服務的機會，在開學之初我便積極參加班委的選舉，有幸成為了班級的宣傳委員，在任職期間我嚴格要求自己，力爭全心全意為老師和同學服務。除此之外，在大二我進入了系學生會任團總支宣傳委員，大三我任職學院社團聯(lián)合會外聯(lián)部部長和系學生會宣傳部部長，在組織和參與的多項活動中取得優(yōu)異的成績，我取得的可能是些微不足道的成績，但這與黨組織的關懷、學校的重視、老師的幫助、同學的支持是分不開的。
作為一名團員，我也時刻注意當今世界時事政治的變化。中國新一屆領導人親民化的路線讓我對中國的未來充滿了信心，也增加了我對中國共產(chǎn)黨的無限向往。眾所周知這些日子中國其實并不平靜，處處充滿著挑戰(zhàn)：南沙島嶼爭議、法國佳士得拍賣圓明園獸首等事件揪著國人的心，中國共產(chǎn)黨將會如何面對，成為炎黃子孫又一個關注的焦點。最終，中國共產(chǎn)黨給出了最令人滿意的“答案”：面對強勢決不讓步，堅持自己的原則，淡定從容地體現(xiàn)著大國風范!中共面對突如其來的挑戰(zhàn)做著最靈敏的反應，制定出最具體可行的方針，中國已不再是沉睡的雄獅，已傲然挺立在世界民族之林!事實證明：只有在中國共產(chǎn)黨的領導下，才能實現(xiàn)中華民族的偉大復興!
“革命尚未成功，同志仍需努力”，知識永無止境，學習更無止境。現(xiàn)在我還只是一名團員，我要做的就是不斷地適應新時代的發(fā)展，跟上新時代的步伐，不斷地去擴充自身的知識儲備，以提高自身的修養(yǎng)。為了在不遠的將來能得到黨的認可，成為一名真正的中國共產(chǎn)黨員，也為了在大學畢業(yè)之后能和所有的有志之士一起工作、學習，我將繼續(xù)積極參加團支部組織的政治理論學習活動，團結(jié)同學，互助互愛，努力學習科學文化知識，做好社會實踐工作，做一個全面發(fā)展的大學生。
一評議兩報告 篇4
今年，衛(wèi)生局被確定為民主評議政風行風單位。我們按階段任務扎實開展了工作。針對自查和區(qū)行評代表提出的五個問題，制定了整改方案，明確了整改責任人、整改時間和要達到整改效果。同時，注重將整改工作由點到面，舉一反三，作為我們推進新醫(yī)改、提高醫(yī)療服務能力、樹立衛(wèi)生良好形象的契機和動力，全力以赴抓好落實?，F(xiàn)將整改情況報告如下：
一、民生惠民政策方面
關于新農(nóng)合醫(yī)療費用報銷不夠便捷，參合農(nóng)民就醫(yī)時先行墊資，出院再報銷，在群眾遇到重大疾病時，經(jīng)濟壓力非常大的問題。
針對個人先墊付后報銷的問題，我區(qū)新農(nóng)合2007年實行以來，制度建設逐步完善，在緩解我區(qū)參合農(nóng)民看病難、看病貴上發(fā)揮著不可替代的作用。至今年，在區(qū)內(nèi)，我區(qū)參合農(nóng)民門診和住院看病都可以實現(xiàn)現(xiàn)場報銷，報銷的資金由定點醫(yī)療機構先行墊付，現(xiàn)場結(jié)算。在區(qū)外，省、市定點醫(yī)療機構看病也實行了即時結(jié)報，報銷資金全部由定點醫(yī)療機構墊付。
針對遇到患重大疾病時，個人全額支付再報銷，農(nóng)民經(jīng)濟壓力大的問題，除了相關住院費用現(xiàn)在可以即時結(jié)報外，今年新農(nóng)合對12種重大疾病，不論醫(yī)療機構級別，不受藥品目錄限制，不設置費用起付線，一律按70%報銷;20種門診重癥疾病納入門診報銷。從20XX年元月一日起，實行城鄉(xiāng)居民大病商業(yè)保險，參合農(nóng)民自費8000元以上，再報50%以上。為減輕農(nóng)民看病預付金的壓力，患者可向醫(yī)院提出申請，審核后減免部分預付金。
二、對醫(yī)療衛(wèi)生機構監(jiān)管方面
關于部分醫(yī)療機構合理檢查、合理治療、合理用藥的服務理念不夠強，存在小病大醫(yī)、過度檢查、過度治療、費用偏高等問題。
針對這一問題，我們在區(qū)糾風辦、物價部門的指導下，開展了為期4個月的醫(yī)療衛(wèi)生機構服務行為突出問題專項整治工作，重點治理醫(yī)療機構開單提成、亂加價、亂收費、大處方及過度檢查治療等問題，遏制醫(yī)務人員收受紅包、回扣等違規(guī)違紀行為。同時，在全系統(tǒng)開展了“醫(yī)療質(zhì)量好、醫(yī)療服務好、醫(yī)德風尚好、群眾滿意”的“三好一滿意”主題
活動，以及“假如我是一名患者大討論”，進一步強化了醫(yī)德醫(yī)風考評，規(guī)范醫(yī)療執(zhí)業(yè)行為，切實糾正醫(yī)療活動中的趨利行為，遏制醫(yī)藥費用快速增長，減輕患者就醫(yī)經(jīng)濟壓力。
關于村級醫(yī)療機構新農(nóng)合門診統(tǒng)籌基金存在監(jiān)管不到位，有套取補償資金的問題。
村衛(wèi)生室門診基金管理的確存在一些薄弱環(huán)節(jié)。我們克服點多面廣的實際，繼續(xù)著力加強管理，堵塞管理漏洞。一是在今年鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓中，增加職業(yè)道德培訓課，強化鄉(xiāng)村醫(yī)生知法、守法意識。二是加大門診基金使用的公示，把所有門診基金使用情況，在村衛(wèi)生室或村委會一月一公示，加大宣傳力度，讓群眾參與監(jiān)督。三是加強稽查和查處工作，對查實套取新農(nóng)合基金的村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生，給予取消定點醫(yī)療機構、吊銷執(zhí)業(yè)證書，情節(jié)嚴重的移交司法機關處理。今年來已查處了9起村衛(wèi)生室套取新農(nóng)合基金行為，共追回基金23740元。
三、醫(yī)療衛(wèi)生機構收費方面
關于醫(yī)療衛(wèi)生機構不嚴格執(zhí)行國家物價政策，存在提高收費加成率等違規(guī)收費問題。
針對這一問題，我們一是在各醫(yī)療單位組織了一次醫(yī)務人員普學物價政策和物價標準的活動，讓相關人員掌握收費標準。二是加強了醫(yī)務公開。各醫(yī)療單位將收費項目、標準、依據(jù)等內(nèi)容，通過固定專欄、電子屏幕、發(fā)放一日清單等途徑，讓患者明明白白消費。三是全面實行電子收費，建立電子收費系統(tǒng)，規(guī)范收費行為，避免收費價格的隨意性和出現(xiàn)劃價差錯。四是積極開展支付改革，控制不合理的醫(yī)療費用增長。對定點醫(yī)療機構采取了單病種定額付費、次均和日均費用控制等措施降低醫(yī)療機構費用，促進合理治療、合理檢查、合理用藥。五是配合區(qū)糾風辦、物價局醫(yī)療服務價格專項檢查，對違規(guī)收費問題露頭就打、堅決查處。今年共檢查醫(yī)療單位17家，查出多收價款15萬元，全部沒收并上繳財政，對其中4家單位在全區(qū)進行了通報批評。
四、醫(yī)療衛(wèi)生服務方面
關于部分醫(yī)療機構醫(yī)療質(zhì)量和安全管理意識不強，醫(yī)療制度落實不到位，造成時有醫(yī)療糾紛發(fā)生。
針對這一問題，今年我們一是繼續(xù)抓好“三好一滿意”、“醫(yī)療質(zhì)量荊楚行”“醫(yī)療安全100天”“醫(yī)德教育月”“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”等活動，切實抓好抗菌藥物專項治理行動，加強院感控制質(zhì)量、病歷書寫質(zhì)量、護理質(zhì)量控制、血液質(zhì)量和安全、醫(yī)院管理干部培訓等工作，建立健全醫(yī)療急救服務管理制度，強化“以病人為中心”的服務理念，逐步提升醫(yī)院管理的科學化、專業(yè)化、規(guī)范化、精細化水平。二是暢通醫(yī)患溝通渠道，完善醫(yī)療投訴機制。加強醫(yī)患溝通，依法依規(guī)、及時妥善處理醫(yī)患糾紛和醫(yī)療事故。今年醫(yī)療糾紛比去年同期下降37%，已產(chǎn)生的醫(yī)療糾紛在區(qū)維穩(wěn)辦、區(qū)信訪局和相關單位支持下，都得到有效化解和妥善解決。
關于基層醫(yī)療衛(wèi)生機構特別是鎮(zhèn)村兩級醫(yī)療機構醫(yī)生培訓力度不夠，衛(wèi)生人才匱乏，衛(wèi)生技術力量薄弱，醫(yī)療服務質(zhì)量不高，不能滿足廣大群眾醫(yī)療衛(wèi)生需求的問題。
針對這一問題，今年來，一是繼續(xù)開展了醫(yī)務人員業(yè)務培訓教育，采取“送出去，引進來”等方式，鼓勵和引導職工參加高層次學歷教育，選派優(yōu)秀的醫(yī)務人員到上級醫(yī)院學習進修、培訓，據(jù)統(tǒng)計，今年來衛(wèi)生院共有69人到市級以上醫(yī)院進修，186人正在參加學歷教育，區(qū)級專家到衛(wèi)生院傳幫帶業(yè)務培訓26場次。二是今年上半年在區(qū)醫(yī)院集中對
856名鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了業(yè)務培訓，共7期次，每期一周，基本上實現(xiàn)了鄉(xiāng)村醫(yī)生兩年一輪。三是面向社會公開招聘了70名專業(yè)技術人才，9月份全部分配充實到基層衛(wèi)生院。三是建立了長效機制，依托區(qū)醫(yī)學會、區(qū)人民醫(yī)院等培訓教學基地，堅持每年有針對性系統(tǒng)化培訓，讓每位鄉(xiāng)村醫(yī)生都能夠及時掌握新醫(yī)改、新農(nóng)合、公共衛(wèi)生服務政策，更好地服務基層群眾。
五、醫(yī)療機構建設方面
關于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院就醫(yī)環(huán)境差，房屋、設備簡陋，不能滿足農(nóng)民就醫(yī)需要的問題。
針對這一問題，今年我局3-5月集中開展了整治環(huán)境衛(wèi)生，大力提升衛(wèi)生形象專項行動，局組織5個檢查組，對各單位環(huán)境衛(wèi)生、優(yōu)質(zhì)服務、文化建設三大方面進行了檢查評比，檢查結(jié)果在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)進行了通報。通過活動的開展，大大改善了衛(wèi)生環(huán)境差、標識外觀陳舊雜亂、醫(yī)療服務不規(guī)范等問題。同時，我們抓好國債項目工程，積極爭取政策支持和財政投入，多方籌資加快基礎設施建設和設備更新，今年共開工建設5家衛(wèi)生院住院樓，更新投入DR、彩超等大中型醫(yī)療設備11臺件，逐步在改善診療設備和就醫(yī)環(huán)境。
在整改工作中，我們雖然作出了積極努力，取得了階段性成果，但醫(yī)療衛(wèi)生工作正處于醫(yī)改攻堅期，很多工作正在深化和調(diào)整階段，同時由于我們履行職責不夠、工作力度不夠，很多工作與廣大群眾的期望相比還有一定的差距。這些差距和問題始終是我們做好工作、搞好服務的動力，我們將把評議整改貫穿在我們工作的全過程。下一步，我們將針對存在的問題，繼續(xù)加大整改力度、提高整改質(zhì)量，努力使衛(wèi)生工作上一個新臺階。健全政務信息公開，辦事程序公開，服務事項公開等相關制度，及時傳遞政務公開信息，主動接受服務對象和社會各界的監(jiān)督。同時，堅持開門納諫，拓寬群眾訴求渠道，發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。以“跳出行業(yè)看行業(yè)”的思維方式，認真查找本單位、本系統(tǒng)損害群眾利益和企業(yè)利益的現(xiàn)實問題和苗頭性、傾向性問題。認真分析問題的根源，尋找提升滿意度的有效途徑。三是建立和完善科學考評機制。把政風行風建設情況作為重要內(nèi)容納入黨風廉政建設責任制考評體系，與各項業(yè)務工作同部署、同考核、同測評，不斷完善考核體系，豐富考核內(nèi)容，增強考核的客觀公正性和科學性。四是建立和完善規(guī)章制度機制，使政風行風、作風效能建設和各項工作有章可依、有章可循，確保權力規(guī)范運行、制度執(zhí)行到位，真正實現(xiàn)以制度管人、以制度管事。
整改期間，對一時不能解決的問題，我們將在以后逐步解決，力求做到整改工作取得實效，誠懇聽意見，扎實搞整改。同時抓好整改成果的鞏固，修改完善制度，建立政風行風的長效機制，實現(xiàn)林業(yè)政風行風的大轉(zhuǎn)變。
一評議兩報告 篇5
縣行風評議領導小組辦公室：
按照縣委政府、縣公安局今年對派出所的行風評議工作的總體安排和要求，以及行風評議時向我所反饋的各類問題，根據(jù)我所實際情況，制訂了整改工作方案，并在全所內(nèi)召開多次行風評議運動會。在查找問題上，我們主要采取了內(nèi)部自查，互查與尋求社會幫查的辦法，外部采取對社會各界特別是服務對象，發(fā)放230分評議表及召開行風監(jiān)督員座談會的方法，向社會各界廣泛征求意見和建議，內(nèi)部采取
自查及互查的辦法，查找問題時主要根據(jù)派出所職能，結(jié)合師宗縣人民政府辦公室關于印發(fā)師宗縣XX年民主評議行風工作實施意見的通知的“四個方面”的內(nèi)容進行針對性的查找，通過這些方法，共收集到意見和建議60余條，經(jīng)歸類、梳理形成以下共識：
一、存在問題。
1、希望見警率高些，希望每天都能在村寨見到民警。主要存在三個問題，一是工作安排不合理，存在顧此失彼的情況;二是工作落實不到位，沒有把片警正真沉入到村、沉到農(nóng)戶家中;三是目前我所警力少，在沒有充分調(diào)動基層治保力量的同時，四名社區(qū)民警難于應對**現(xiàn)目前11個村委會，561.38平方公里，119個自然村的現(xiàn)狀。
2、要求改善交通工具，然而提高工作效率。主要存在三個問題：一是多年形成的打擊防范上的偏差民警一時無法徹底改變，工作創(chuàng)新意識不強，造成工作效率不高;二是目前當?shù)刎斦щy及公安經(jīng)費的緊缺，難與一時滿足科技強警的愿望，從而對工作的開展造成嚴重的局限;三是民警偶爾會有厭戰(zhàn)、厭疲倦思想，從而形成能過且過的思想，造成工作效率低下。
3、建議派出所進村辦理戶口、身份證及其他業(yè)務經(jīng)常化，主要存在三個問題：一是工作安排不合理、不科學沒有統(tǒng)籌兼顧，從而造成下村入戶只是單方的應對某件事情，沒有考慮多方統(tǒng)籌兼顧，從而造成沒有達到群眾的要求和愿望;二是氣候環(huán)境及周邊人為環(huán)境(大多單位職工有周末，而派出所一般得不到休息)的影響，在稍有情緒時，民警就會責怪自己，“為什么我們的工作會這么苦?”這也影響民警為民服務經(jīng)常化的原因之一;三是在當前我所人少事多、點多面廣、戰(zhàn)線長的情況下，民警的法律水平還有待提高，以素質(zhì)提高警力是急于要做的事。
4、加大對基層治保組織經(jīng)費的投入，從而解決現(xiàn)目前警力不足的現(xiàn)狀，而現(xiàn)目前的待遇，難以調(diào)動基層治保組織工作的積極性及主動性。原因有三個，第一，民警基層工作能力不夠，沒有完全樹立“信任群眾、依靠群眾、和群眾打成一片“的思想，對群眾的感情投入不夠，故還沒有完全調(diào)動基層治保組織“憑著這把關系我必須去干”的沖勁;第二，協(xié)調(diào)不夠，沒有充分調(diào)動一切應有的資源來維系一切治安工作費用;第三，經(jīng)費不足的現(xiàn)狀一時難以改變。
5、群眾中的落戶、銷戶問題一時難與解決。原因有兩個，第一，民警工作不細致，一直以來未落實清多年居住**，但戶口問題未解決全部人員的基本情況;第二，溝通協(xié)調(diào)不夠，雖已多次上報此情況，但相關部門一直未答復和落實。
二、整改措施(9月—12月)
根據(jù)查找到的問題，我所制定了如下整改措施：
1、借現(xiàn)目前縣公安局開展的“夜防工作”及公安機關的“大走訪”“警民和諧化”之機，把警民沉入到村寨、到群眾家中，多為群眾辦實事，辦好事，并把此項工作列入年底對民警工作業(yè)績考核的范圍，對達不到要求或做不到的，或人民提出不滿意的，取消年內(nèi)一切評先創(chuàng)優(yōu)資格，取消一切考核資格。2、工作中多動手、動腦，以“科學發(fā)展觀學習”為動力，改變思想，更新觀念，因地制宜，找準打擊、防范及服務群眾的新路子、新方法，在“零發(fā)案村委會”的創(chuàng)建上做出亮點，做出特色，克服民警厭難情緒，樹立民警“敢打、敢拼、會干、會服務”的本領。
3、加強民警的學習、教育和培訓，一是加強業(yè)務水平，二是服務群眾的能力和水平，三是群眾工作能力，四是加強處置案件、事件的水平和能力均有所提高，從而提高工作效能。
4、多方協(xié)調(diào)，爭取一切可能爭取的力量來共同維護**鄉(xiāng)的社會治安，充分發(fā)揮“警力有限，民力無窮”的資源優(yōu)勢。
5、在民警中多進行“社會主義榮辱觀、人生觀、價值觀”的教育，使民警知道我該怎么做，該如何做，從而在利益面前不傾斜，在困難面前不退縮，在權勢面前不低頭，在群眾面前會做，愿主動做。
三、整改工作中的具體責任
1、在依法行政方面：執(zhí)法規(guī)范化問題由所長楊友松按《**派出所工作考核辦法》及《**派出所行政事務管理制度》監(jiān)督落實，同時負責監(jiān)督落實使用強制措施、武器警戒及“五條警令”“六條警規(guī)”的貫徹落實，副所長陳衛(wèi)國配合落實，如有違反，開啟行政問責程序，同時嚴格依法追究直接責任人責任。
2、工作方面，如存在有令不行、有禁不止、推諉扯皮、效率低下、追求享樂、鋪張浪費、不講民主、不講團結(jié)、不講責任、漠視群眾的問題，由所長楊友松監(jiān)督落實，全所民警相互監(jiān)督，對于有群眾舉報查證屬實的
視情節(jié)而言報由縣局紀委處理。
3、廉潔自律方面：如存在以權謀私、吃拿卡要，不開罰沒收據(jù)，罰沒收入不入帳，私設小金庫等問題，一經(jīng)查證屬實，所領導知情的，所領導負主要責任，民警出現(xiàn)問題的，由所領導視情節(jié)上報縣局處理。
4、轄區(qū)治安方面，對轄區(qū)治安問題得不到有效整改，刑事犯罪得不到有效打擊，不積極配合黨委、政府解決突發(fā)事件和群體性事件的，引發(fā)的后果由責任人負責，同時開啟行政問責程序。
5、在以后的工作中，派出所要把此項工作作為一項重要日程來抓，決不可走過場。
6、以上整改的問題，除了經(jīng)費問題(治保待遇)、多年居住**一直未解決的戶口問題外，其他問題應立即作出整改，經(jīng)費問題及戶口問題應積極向上級反映，爭取解決。
以上整改措施如有不妥之處，請批評指正!
一評議兩報告 篇6
專家組聽取了課題研究開題報告，審閱了課題研究的有關前期準備資料，經(jīng)過認真評議，形成如下論證意見：
1、課題選題具有研究價值。課題立足學校實際，通過構建基于校園網(wǎng)的綜合實踐活動平臺，旨在推進綜合實踐活動課程的有效實施，促進學生學習方式和教師教學方式的改變。課題符合國家新課程改革所提倡的充分利用現(xiàn)代信息技術改革教育教學的總要求，對推動學校教育信息化發(fā)展和現(xiàn)代教育技術應用具有重要的意義。課題的主導思想及其研究內(nèi)容具有一定的.前瞻性及推廣意義。
2、課題研究目標明確。旨在通過對本課題的研究，探索利用校園網(wǎng)平臺為學生綜合實踐活動提供學習、交流、展示、評價的支持，貼近學生，有較強的可行性。課題定位了理論目標及實踐目標，既兼顧了學術價值又突出了實踐意義。
3、課題研究內(nèi)容具體。課題明確了以網(wǎng)絡平臺下資源管理方式、學生學習方式及教師指導方式為核心的研究內(nèi)容，較為準確地把握了課題研究的方向，面向?qū)嶋H，有較強的實用性。建議對研究對象、研究范圍做更清晰的界定，加強研究內(nèi)容和研究目標的關聯(lián)度，并適當細化和具體化，對平臺建設需要深一步研究。
4、課題研究方法得當。如本課題中的行動研究法，能保證課題研究真正服務于教學改革。建議由于在實際研究過程中可能涉及到其余的研究方法，請酌情補充并注意研究方法實施時的科學性、規(guī)范性。
5、課題研究計劃全面。按時間序列進行了詳細的過程設計，并對實施階段進行了詳細的論述劃分，課題組成員結(jié)構合理，研究任務分工明確。建議為保證課題研究的落實，課題組應重點關注“研討充分”的保障條件，可定期召開課題研討會，形成例會制度，并把課題研究和學校的教研工作聯(lián)系起來，列入學校的工作計劃或行事歷。
6、課題研究預期成果要多樣化。結(jié)合研究目標，建議教師多渠道收集、開發(fā)教育信息資源，成果形式不限制在研究論文、網(wǎng)站及學生作品上，可酌情增加值得推廣的策略或模式、評價標準、優(yōu)秀課例等等并注意成果的學術性和理論水平。
專家組最后建議，課題組應進一步修改完善開題報告，組織開展課題相關理論研究培訓，按照分工，展開課題研究，定期交流研究心得和成果，對研究過程性資料及佐證材料的進行歸檔和整理等。
專家組一致同意本課題按開題報告進行研究。