年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇1】
行政部門年終工作總結(jié)報(bào)告
一、工作回顧
在過去一年中，行政部門在領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，積極履行職責(zé)，完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。具體來說，主要包括四項(xiàng)工作：
1. 日常行政管理工作
行政部門是公司的“后勤保障部隊(duì)”，主要負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部日常行政管理工作，包括人事管理、行政物資采購、場地維護(hù)、保安、保潔等各項(xiàng)后勤服務(wù)工作。在過去一年中，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)公司和上級部門的各項(xiàng)管理規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，確保企業(yè)內(nèi)部秩序井然，各項(xiàng)工作有序開展。
2. 環(huán)境保護(hù)管理工作
作為企業(yè)的“綠化先鋒隊(duì)”，行政部門負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的保護(hù)和管理工作。在過去一年中，我們與環(huán)保、安監(jiān)部門密切配合，及時(shí)排查隱患，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)環(huán)保措施，確保企業(yè)生產(chǎn)過程中不對環(huán)境造成任何污染。
3. 安全生產(chǎn)工作
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要保障。在過去一年中，我們積極落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施，組織職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查，確保企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定。
4. 社會公益事業(yè)
作為企業(yè)的一員，我們也積極參與社會公益事業(yè)活動(dòng)。在過去一年中，我們主動(dòng)走出企業(yè)，組織參加公益活動(dòng)，幫助社會弱勢群體，傳遞企業(yè)的愛心和擔(dān)當(dāng)。
二、工作亮點(diǎn)
在過去一年中，我們在工作中也取得了一些亮點(diǎn)：
1. 日常行政管理工作的優(yōu)化升級
通過對日常行政工作的優(yōu)化和升級，如改進(jìn)管理流程、縮短服務(wù)用時(shí)等，在提高效率的同時(shí)，也提高了服務(wù)質(zhì)量，受到員工一致好評。
2. 環(huán)境保護(hù)工作的全面提升
通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，企業(yè)環(huán)保工作取得了顯著的成效。環(huán)境保護(hù)成為公司品牌之一，為公司贏得了良好的口碑和社會聲譽(yù)。
3. 安全生產(chǎn)工作的實(shí)質(zhì)進(jìn)展
安全生產(chǎn)方面，通過對生產(chǎn)過程中安全隱患的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理，以及對職工的預(yù)防教育和培訓(xùn)，加大威懾力度和防范性，企業(yè)生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定得到了保障。
4. 社會公益事業(yè)的積極參與
行政部門積極組織參加各類社會公益事業(yè)活動(dòng)，傳遞企業(yè)責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)，深受社會各界關(guān)注和好評。
三、工作展望
展望未來，行政部門將繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，以更高的工作標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，推動(dòng)企業(yè)日常管理、環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)工作更加規(guī)范、高效和可持續(xù)發(fā)展。
我們將加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高工作效率和工作質(zhì)量，為企業(yè)健康、快速發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇2】
公司行政年度工作總結(jié)報(bào)告范文
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門同仁、各位客戶及合作伙伴：
時(shí)間匆匆而過，轉(zhuǎn)眼間一年又過去了，公司的行政工作也迎來了年度總結(jié)。在過去的一年中，公司在行政管理領(lǐng)域取得了不俗的成績，這離不開領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各位同仁的傾心協(xié)助。下面，本文將重點(diǎn)對公司行政年度工作做一個(gè)總結(jié)和歸納，以期為未來工作提供經(jīng)驗(yàn)和參考。
一、任務(wù)完成情況
1.人事管理
今年公司的招聘效果非常出色，特別是在技術(shù)崗位上取得了重要突破。按照公司要求，人事部門克服種種困難，在廣泛尋找和嚴(yán)格篩選的基礎(chǔ)上，最終完成招聘計(jì)劃，并保證了新員工的順利入職。同時(shí)，在員工教育和培訓(xùn)方面，公司也開展了一系列培訓(xùn)計(jì)劃，掌握新知識和新技能的員工人數(shù)穩(wěn)步上升。
2.財(cái)務(wù)管理
公司今年的財(cái)務(wù)管理顯得尤為重要，特別是在疫情影響下，經(jīng)營情況發(fā)生了巨大變化，許多業(yè)務(wù)操作也遇到了諸多困難。由此引發(fā)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也隨之增加，需要更加精準(zhǔn)和有效地管理。財(cái)務(wù)部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的積極關(guān)愛下，秉持著慎獨(dú)和責(zé)任感，做了大量的分析和研究，并且采取了許多更好的管理措施，協(xié)助公司成功度過了這場危機(jī)。
3.行政管理
公司行政管理方面在保障自身基礎(chǔ)設(shè)施和人力物力資源供應(yīng)方面做得十分出色，成功實(shí)現(xiàn)了公司各項(xiàng)目標(biāo)的到位。公司秉持“貼心服務(wù)、高效運(yùn)作”的管理理念，依據(jù)市場需求作為切入點(diǎn)，不斷開發(fā)新產(chǎn)品與服務(wù)，充分發(fā)掘人力等方面的資源潛力，讓公司的管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。同時(shí)，公司內(nèi)部各部門之間的溝通和協(xié)作也更加順暢。
二、存在的問題和挑戰(zhàn)
1.流程優(yōu)化問題
公司的流程繁瑣，往往會給內(nèi)部員工和客戶帶來一定的煩擾和困惑。為了更好地提高工作效率和客戶滿意度，公司需要加強(qiáng)內(nèi)部流程的優(yōu)化和改善。這需要細(xì)化流程、簡化操作、規(guī)范流程等，以形成一體化的高效流程。
2.人才引進(jìn)問題
隨著市場競爭的加劇，公司亟需優(yōu)秀的人才加盟以提高綜合實(shí)力。但是巨大的人才需求量也帶來了一定的困難，因此公司需要制定更好的人才引進(jìn)方案，增加招聘渠道并確保招聘效果，讓更多優(yōu)秀的人才主動(dòng)加入公司。
三、新一年的展望
1.思想創(chuàng)新
公司的發(fā)展有賴于員工的積極性和創(chuàng)新性，需要不斷推進(jìn)行政管理改革，鼓勵(lì)員工創(chuàng)新思考和行動(dòng)。我們將深度挖掘公司人才潛力，推動(dòng)公司的管理和創(chuàng)新，讓創(chuàng)意和思想產(chǎn)生更大的價(jià)值。
2.技術(shù)創(chuàng)新
隨著市場的需求和發(fā)展趨勢，公司需要積極迎合市場發(fā)展的需求，開發(fā)更好的技術(shù)和產(chǎn)品。我們將加大人力投入，加強(qiáng)對技術(shù)研發(fā)的支持和投入力度，積極探索更好的技術(shù)創(chuàng)新方案和擴(kuò)展業(yè)務(wù)模式。
綜上所述，公司在過去的一年中取得了較好的行政工作成果，但同時(shí)也存在了一些問題和挑戰(zhàn)。在未來的發(fā)展中，我們將堅(jiān)持創(chuàng)新和協(xié)作，不斷發(fā)揮公司的優(yōu)勢，推動(dòng)行政管理水平不斷提高。讓我們共同努力，共鑄小鵬高飛的輝煌。謝謝大家。
公司行政年度工作總結(jié)報(bào)告范文 結(jié)束！
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇3】
行政部對我而言是既熟悉又陌生的部門，說熟悉因?yàn)樵谌昵皠倎淼焦揪褪窃谛姓抗ぷ?，從事的一些工作也是現(xiàn)在行政部的職責(zé)，說陌生因?yàn)樽晕胰温氁詠?，才真正深切的體會到行政部正是公司各部門員工在公司的衣食住行坐臥走等相關(guān)活動(dòng)的保障，也是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，面對后勤管理、車輛管理、人力資源、文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議及活動(dòng)安排等等大量事務(wù)性工作，也讓我認(rèn)識了它的千頭萬緒，了解了它的繁雜瑣碎。當(dāng)我真正認(rèn)識到它，我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有很大的距離。
1、身處在一個(gè)全新的部門環(huán)境，全新的團(tuán)隊(duì)，對工作的認(rèn)識不足，工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。對于各項(xiàng)工作的要求不夠細(xì)化、不夠敏感，監(jiān)督檢查工作做的不到位。
2、有些工作的協(xié)調(diào)不到位，處理對外關(guān)系、處理上下級關(guān)系，各部門關(guān)系，員工之間的關(guān)系，火候掌握的不到位，處理關(guān)系缺乏技巧，對部門人員的管理不夠細(xì)致具體，考慮問題應(yīng)該更周到詳盡，與大家的溝通應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、自己的專業(yè)技能水平欠缺，一些專業(yè)性強(qiáng)的工作不能做到得心應(yīng)手，自己的管理水平離公司的要求還有一定距離。以后應(yīng)該努力學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識，提高自身管理水平。
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇4】
今年上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下，在兄弟部門的大力協(xié)作下，面對激烈的市場競爭形勢，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、培訓(xùn)、招聘等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：
一、認(rèn)真履行職責(zé)，抓好內(nèi)部管理
建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。為保障公司的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)，行政部制定出臺了考勤、著裝、資產(chǎn)管理等一系列規(guī)章制度，使公司管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì)、高效，為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
二、強(qiáng)化服務(wù)意識，為公司和客戶提供優(yōu)質(zhì)保障
行政部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù)。積極完成總經(jīng)理交辦各項(xiàng)工作任務(wù)，當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，主動(dòng)為公司領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清。想方設(shè)法搞好員工的工作、生活、娛樂等各項(xiàng)保障，對公司部署的重點(diǎn)工作，力求考慮在前、服務(wù)在前，特別是采購、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作，計(jì)劃周密，措施到位，保障有力。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位。
認(rèn)真做好客戶聯(lián)誼會準(zhǔn)備和組織工作，保障了每期聯(lián)誼會的圓滿成功，協(xié)助理財(cái)部門搞好客戶跟蹤，保障客戶及時(shí)續(xù)簽合同或按約解除合同。每月底對每位客戶進(jìn)行一次電話回訪，保障了客戶與公司的充分溝通。
三、存在的不足
過去的上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，得到了各部門的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒帲捎谛姓抗ぷ鞒３Ｊ聼o巨細(xì)，每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實(shí)情況不夠全面，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實(shí)不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制度落實(shí)現(xiàn)象。這些都需要我們在今后的工作中切實(shí)加以解決。
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇5】
20xx年針對公司集中進(jìn)行的幾個(gè)信息化建設(shè)項(xiàng)目，在深入理解集團(tuán)信息化管控模式、業(yè)務(wù)運(yùn)作模式以及結(jié)合我公司信息化建設(shè)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上形成了新的信息化建設(shè)思路。我部門全力做好各項(xiàng)信息管理工作，保證了信息系統(tǒng)平臺安全良好運(yùn)行，很好的支持了公司生產(chǎn)運(yùn)營。在以上工作的基礎(chǔ)上，我們繼續(xù)做好信息系統(tǒng)的持續(xù)改進(jìn)工作、信息系統(tǒng)的建設(shè)擴(kuò)展工作。今年我部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過部門員工的努力工作，并克服了各種困難，順利完成了20xx年的工作任務(wù)。
20xx年主要工作任務(wù)完成情況：
一、緊密跟蹤新的信息技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置，在提高網(wǎng)絡(luò)安全性和可靠性的同時(shí)，對機(jī)房及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境進(jìn)行了進(jìn)一步的.整改，保證了公司網(wǎng)絡(luò)平臺和各軟件系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
1、日常性的系統(tǒng)維護(hù)。
（1）每日對機(jī)房PMS、ERP、DHCP服務(wù)器進(jìn)行系統(tǒng)更新及升級工作，升級殺毒軟件病毒庫，及時(shí)的對系統(tǒng)補(bǔ)丁進(jìn)行更新，防止了病毒通過系統(tǒng)漏洞進(jìn)行的破壞和攻擊，保證了各服務(wù)器正常運(yùn)行。
（2）對每臺電腦安裝防病毒軟件，避免了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制相互傳播，占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源，甚至使得系統(tǒng)崩潰，丟失硬盤的重要資料等各種危害，并及時(shí)的對軟件進(jìn)行升級，定期的清除隔離病毒的文件夾。
（3）對辦公電腦日常的維護(hù)，由于機(jī)器的長期使用或操作不當(dāng)，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，也有部分系統(tǒng)文件受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)，全年處理提報(bào)的軟件故障900多件，重裝系統(tǒng)60多件，處理硬件故障50多件，全年沒有出現(xiàn)大面積的網(wǎng)絡(luò)故障。
2、對機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行改造，以達(dá)到集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)
（1）配電系統(tǒng)改造：安裝了兩套應(yīng)急燈，對所有配電線路重新改造，全部接入U(xiǎn)PS、安裝防雷模塊保證機(jī)房用電安全。
（2）網(wǎng)絡(luò)環(huán)境：對在網(wǎng)絡(luò)使用中出現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改，加大了網(wǎng)絡(luò)安全的投入，對各客戶的接入規(guī)則進(jìn)行了規(guī)劃，并安裝部署了網(wǎng)絡(luò)版殺毒防護(hù)軟件。
（3）機(jī)房專線的遷移調(diào)整：對電信專線線路進(jìn)行了遷移，從綜合樓遷移到能源樓主機(jī)房，并與移動(dòng)專線互聯(lián)，實(shí)現(xiàn)在雙線互備，符合了集團(tuán)公司的IT標(biāo)準(zhǔn)化要求。
（4）能源管理系統(tǒng)：隨著能管系統(tǒng)的上線使用，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際和用戶的使用情況對系統(tǒng)存在的BUG和不合理設(shè)置進(jìn)行了多次升級，對能源管理系統(tǒng)的服務(wù)器進(jìn)行了系統(tǒng)的優(yōu)化，并多次組織相關(guān)人員進(jìn)行了系統(tǒng)的使用培訓(xùn)工作。
3、全廠網(wǎng)絡(luò)、通信工程的建設(shè)及完善
（1）對全廠主干網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行重新熔接，接通到宿舍樓、食堂、公司西大門和能源廠區(qū)大門的網(wǎng)絡(luò)，保障全廠網(wǎng)絡(luò)的暢通及線路的備用。
（2）完成對能源樓、宿舍樓模塊信息點(diǎn)的安裝；
（3）安裝了覆蓋能源樓的無線局域網(wǎng)，接入了x臺專業(yè)無線路由，大大增強(qiáng)了無線覆蓋區(qū)域，方便了移動(dòng)辦公的需求；
（4）對交換機(jī)、路由等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備的維護(hù)，屏蔽網(wǎng)絡(luò)中不用的端口、加固核心設(shè)備的安全設(shè)置等，保證公司所有電腦的安全正常工作，優(yōu)化路由運(yùn)行速度，節(jié)約帶寬，提高了上網(wǎng)的速度和穩(wěn)定性。
（5）20xx年完成了對生產(chǎn)廠區(qū)新建熱電脫硫廠房x聚合廠房及樹脂包裝、美德塑業(yè)生產(chǎn)廠房綜合布線、安裝電話及光纖接入，新裝電話x多部，為公司生產(chǎn)車間提供了通信保證。下半年對機(jī)電儀樓，后置機(jī)廠房，物資維修庫及車間新增的x個(gè)巡檢室進(jìn)行綜合布線。完成了綜合樓到中央控制室增設(shè)12芯光纜及50對電纜工程。
（6）對公司無線電基站進(jìn)行設(shè)備更新升級，新裝四臺數(shù)字基站，符合了無線電管理局的要求，保障了公司原有對講機(jī)的繼續(xù)使用及未來的數(shù)字升級，降低了成本。
二、根據(jù)集團(tuán)公司的規(guī)范化管理，將SAP系統(tǒng)應(yīng)用不斷的深入，同時(shí)對公司內(nèi)使用的其它應(yīng)用系統(tǒng)也逐步實(shí)現(xiàn)了精細(xì)化管理。
1、SAP上線已將近兩年，各項(xiàng)工作逐漸從適應(yīng)、能夠順利上線到真正深化應(yīng)用、挖掘潛力，真正使公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)向各流程藍(lán)圖靠攏，摒棄企業(yè)多年來形成的不規(guī)范操作、業(yè)務(wù)流程，真正使公司的經(jīng)營狀況反映在SAP系統(tǒng)中，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為達(dá)到上述目標(biāo)。20xx年初按照集團(tuán)公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，起草制定《20xx年考核方案》，將能夠反映系統(tǒng)應(yīng)用情況的KPI指標(biāo)納入其中，通過提高KPI指標(biāo)來規(guī)范企業(yè)的管理制度。
2、20xx年通過一系列措施，使ERP各項(xiàng)應(yīng)用指標(biāo)從集團(tuán)的x名左右一躍基本穩(wěn)定在集團(tuán)的前十名，這期間通過一些獎(jiǎng)懲制度和模式化報(bào)表來激勵(lì)、督促和指導(dǎo)分廠統(tǒng)計(jì)人員提交盤點(diǎn)報(bào)表的效率，月結(jié)時(shí)間由原來的x天提高到x天；通過組織培訓(xùn)分廠的設(shè)備員和設(shè)備主管，按照正確的需求申報(bào)使MRP轉(zhuǎn)換率提高到x%左右，單據(jù)數(shù)量也有x條左右提高到x條左右；通過月中通報(bào)登錄情況，使我公司SAP系統(tǒng)登錄情況穩(wěn)定在90%，x個(gè)賬號登錄次數(shù)穩(wěn)定在x次左右，平均次數(shù)為x次左右，遠(yuǎn)超出集團(tuán)公司規(guī)定的x次。
3、進(jìn)一步防范地磅運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)，吸取20xx年x月份地磅遭雷擊，器件損壞，導(dǎo)致公司物資銷售業(yè)務(wù)無法正常進(jìn)行的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。對備用磅進(jìn)行建設(shè)，并將原來單機(jī)運(yùn)行數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)升級為網(wǎng)絡(luò)版，通過改造極大的滿足了日常生產(chǎn)過磅的需求，同時(shí)也保證了數(shù)據(jù)的安全、可靠性。
4、繼續(xù)做好ERP本職工作工作，如：擴(kuò)充物料（輔料）、擴(kuò)充物料庫位、ERP權(quán)限變更、ERP賬號申請、賬號開鎖解鎖、地磅數(shù)據(jù)傳輸發(fā)送、錯(cuò)誤地磅單的沖銷補(bǔ)單等工作，為不影響ERP工作的進(jìn)度，配合相關(guān)人員完成擴(kuò)充物料（備品備件）、十位碼八位碼申請、客戶供應(yīng)商申請擴(kuò)充、銀行科目申請擴(kuò)充等工作；20xx年上班共精減ERP賬號x個(gè)，使我公司ERP賬號由上線初期x個(gè)賬號減少到x個(gè)賬號，大大節(jié)省了運(yùn)維費(fèi)用；本年一共調(diào)整ERP權(quán)限x個(gè)。
5、x月份x組織改革后，按照總公司的要求，配合數(shù)據(jù)中心對OA審批權(quán)限和流程進(jìn)行過度梳理，之后將實(shí)華模式嵌入到x系統(tǒng)，保證了公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的審批工作的進(jìn)行；在SAP系統(tǒng)上吸取實(shí)華在管理上的優(yōu)勢長處，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，依據(jù)部門的業(yè)務(wù)流程梳理，做好SAP權(quán)限管控。
6、在SAP系統(tǒng)客戶信用問題頻出的情況下，按照總公司的工作安排，協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門的相關(guān)人員，緊盯系統(tǒng)數(shù)據(jù)，不折不扣的的按照總公司安排的工作步驟處理出現(xiàn)的相關(guān)問題。
三、20xx年工作計(jì)劃
20xx年我公司的生產(chǎn)規(guī)模將達(dá)到新的高度，管理水平逐步提高。作為公司生產(chǎn)經(jīng)營重要支撐的信息系統(tǒng)，其運(yùn)行質(zhì)量和效果將更加的重要，基于此20xx年我部門將積極推進(jìn)信息化的建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)信息系統(tǒng)的維護(hù)改進(jìn)，緊跟信息化發(fā)展的步伐，讓信息化能更好的支持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展。
1.繼續(xù)加大力度推進(jìn)x的后期改進(jìn)工作，通過和生產(chǎn)、設(shè)備、物資、銷售等部門緊密配合，對SAP中的流程、數(shù)據(jù)進(jìn)行再梳理，拿出更有優(yōu)方案，解決使用中出現(xiàn)的各類問題，使進(jìn)入系統(tǒng)中的每一個(gè)數(shù)據(jù)流都具有高靠性和高使用價(jià)值。
2.完成網(wǎng)絡(luò)的進(jìn)一步優(yōu)化、加大機(jī)房安全管理工作，提高軟件系統(tǒng)的運(yùn)行速度和數(shù)據(jù)的安全性。
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行政工作總結(jié) | 行政年度工作總結(jié) | 行政年終工作總結(jié) | 行政個(gè)人工作總結(jié)
行政部門年終工作總結(jié)報(bào)告
一、工作回顧
在過去一年中，行政部門在領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，積極履行職責(zé)，完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。具體來說，主要包括四項(xiàng)工作：
1. 日常行政管理工作
行政部門是公司的“后勤保障部隊(duì)”，主要負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部日常行政管理工作，包括人事管理、行政物資采購、場地維護(hù)、保安、保潔等各項(xiàng)后勤服務(wù)工作。在過去一年中，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)公司和上級部門的各項(xiàng)管理規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，確保企業(yè)內(nèi)部秩序井然，各項(xiàng)工作有序開展。
2. 環(huán)境保護(hù)管理工作
作為企業(yè)的“綠化先鋒隊(duì)”，行政部門負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的保護(hù)和管理工作。在過去一年中，我們與環(huán)保、安監(jiān)部門密切配合，及時(shí)排查隱患，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)環(huán)保措施，確保企業(yè)生產(chǎn)過程中不對環(huán)境造成任何污染。
3. 安全生產(chǎn)工作
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要保障。在過去一年中，我們積極落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)措施，組織職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查，確保企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定。
4. 社會公益事業(yè)
作為企業(yè)的一員，我們也積極參與社會公益事業(yè)活動(dòng)。在過去一年中，我們主動(dòng)走出企業(yè)，組織參加公益活動(dòng)，幫助社會弱勢群體，傳遞企業(yè)的愛心和擔(dān)當(dāng)。
二、工作亮點(diǎn)
在過去一年中，我們在工作中也取得了一些亮點(diǎn)：
1. 日常行政管理工作的優(yōu)化升級
通過對日常行政工作的優(yōu)化和升級，如改進(jìn)管理流程、縮短服務(wù)用時(shí)等，在提高效率的同時(shí)，也提高了服務(wù)質(zhì)量，受到員工一致好評。
2. 環(huán)境保護(hù)工作的全面提升
通過不斷的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，企業(yè)環(huán)保工作取得了顯著的成效。環(huán)境保護(hù)成為公司品牌之一，為公司贏得了良好的口碑和社會聲譽(yù)。
3. 安全生產(chǎn)工作的實(shí)質(zhì)進(jìn)展
安全生產(chǎn)方面，通過對生產(chǎn)過程中安全隱患的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理，以及對職工的預(yù)防教育和培訓(xùn)，加大威懾力度和防范性，企業(yè)生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定得到了保障。
4. 社會公益事業(yè)的積極參與
行政部門積極組織參加各類社會公益事業(yè)活動(dòng)，傳遞企業(yè)責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)，深受社會各界關(guān)注和好評。
三、工作展望
展望未來，行政部門將繼續(xù)發(fā)揮自身優(yōu)勢，以更高的工作標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，推動(dòng)企業(yè)日常管理、環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)工作更加規(guī)范、高效和可持續(xù)發(fā)展。
我們將加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高工作效率和工作質(zhì)量，為企業(yè)健康、快速發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇2】
公司行政年度工作總結(jié)報(bào)告范文
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門同仁、各位客戶及合作伙伴：
時(shí)間匆匆而過，轉(zhuǎn)眼間一年又過去了，公司的行政工作也迎來了年度總結(jié)。在過去的一年中，公司在行政管理領(lǐng)域取得了不俗的成績，這離不開領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各位同仁的傾心協(xié)助。下面，本文將重點(diǎn)對公司行政年度工作做一個(gè)總結(jié)和歸納，以期為未來工作提供經(jīng)驗(yàn)和參考。
一、任務(wù)完成情況
1.人事管理
今年公司的招聘效果非常出色，特別是在技術(shù)崗位上取得了重要突破。按照公司要求，人事部門克服種種困難，在廣泛尋找和嚴(yán)格篩選的基礎(chǔ)上，最終完成招聘計(jì)劃，并保證了新員工的順利入職。同時(shí)，在員工教育和培訓(xùn)方面，公司也開展了一系列培訓(xùn)計(jì)劃，掌握新知識和新技能的員工人數(shù)穩(wěn)步上升。
2.財(cái)務(wù)管理
公司今年的財(cái)務(wù)管理顯得尤為重要，特別是在疫情影響下，經(jīng)營情況發(fā)生了巨大變化，許多業(yè)務(wù)操作也遇到了諸多困難。由此引發(fā)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)也隨之增加，需要更加精準(zhǔn)和有效地管理。財(cái)務(wù)部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的積極關(guān)愛下，秉持著慎獨(dú)和責(zé)任感，做了大量的分析和研究，并且采取了許多更好的管理措施，協(xié)助公司成功度過了這場危機(jī)。
3.行政管理
公司行政管理方面在保障自身基礎(chǔ)設(shè)施和人力物力資源供應(yīng)方面做得十分出色，成功實(shí)現(xiàn)了公司各項(xiàng)目標(biāo)的到位。公司秉持“貼心服務(wù)、高效運(yùn)作”的管理理念，依據(jù)市場需求作為切入點(diǎn)，不斷開發(fā)新產(chǎn)品與服務(wù)，充分發(fā)掘人力等方面的資源潛力，讓公司的管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。同時(shí)，公司內(nèi)部各部門之間的溝通和協(xié)作也更加順暢。
二、存在的問題和挑戰(zhàn)
1.流程優(yōu)化問題
公司的流程繁瑣，往往會給內(nèi)部員工和客戶帶來一定的煩擾和困惑。為了更好地提高工作效率和客戶滿意度，公司需要加強(qiáng)內(nèi)部流程的優(yōu)化和改善。這需要細(xì)化流程、簡化操作、規(guī)范流程等，以形成一體化的高效流程。
2.人才引進(jìn)問題
隨著市場競爭的加劇，公司亟需優(yōu)秀的人才加盟以提高綜合實(shí)力。但是巨大的人才需求量也帶來了一定的困難，因此公司需要制定更好的人才引進(jìn)方案，增加招聘渠道并確保招聘效果，讓更多優(yōu)秀的人才主動(dòng)加入公司。
三、新一年的展望
1.思想創(chuàng)新
公司的發(fā)展有賴于員工的積極性和創(chuàng)新性，需要不斷推進(jìn)行政管理改革，鼓勵(lì)員工創(chuàng)新思考和行動(dòng)。我們將深度挖掘公司人才潛力，推動(dòng)公司的管理和創(chuàng)新，讓創(chuàng)意和思想產(chǎn)生更大的價(jià)值。
2.技術(shù)創(chuàng)新
隨著市場的需求和發(fā)展趨勢，公司需要積極迎合市場發(fā)展的需求，開發(fā)更好的技術(shù)和產(chǎn)品。我們將加大人力投入，加強(qiáng)對技術(shù)研發(fā)的支持和投入力度，積極探索更好的技術(shù)創(chuàng)新方案和擴(kuò)展業(yè)務(wù)模式。
綜上所述，公司在過去的一年中取得了較好的行政工作成果，但同時(shí)也存在了一些問題和挑戰(zhàn)。在未來的發(fā)展中，我們將堅(jiān)持創(chuàng)新和協(xié)作，不斷發(fā)揮公司的優(yōu)勢，推動(dòng)行政管理水平不斷提高。讓我們共同努力，共鑄小鵬高飛的輝煌。謝謝大家。
公司行政年度工作總結(jié)報(bào)告范文 結(jié)束！
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇3】
行政部對我而言是既熟悉又陌生的部門，說熟悉因?yàn)樵谌昵皠倎淼焦揪褪窃谛姓抗ぷ?，從事的一些工作也是現(xiàn)在行政部的職責(zé)，說陌生因?yàn)樽晕胰温氁詠?，才真正深切的體會到行政部正是公司各部門員工在公司的衣食住行坐臥走等相關(guān)活動(dòng)的保障，也是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，面對后勤管理、車輛管理、人力資源、文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議及活動(dòng)安排等等大量事務(wù)性工作，也讓我認(rèn)識了它的千頭萬緒，了解了它的繁雜瑣碎。當(dāng)我真正認(rèn)識到它，我越發(fā)感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與公司的要求及想要達(dá)到的工作效果還有很大的距離。
1、身處在一個(gè)全新的部門環(huán)境，全新的團(tuán)隊(duì)，對工作的認(rèn)識不足，工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。對于各項(xiàng)工作的要求不夠細(xì)化、不夠敏感，監(jiān)督檢查工作做的不到位。
2、有些工作的協(xié)調(diào)不到位，處理對外關(guān)系、處理上下級關(guān)系，各部門關(guān)系，員工之間的關(guān)系，火候掌握的不到位，處理關(guān)系缺乏技巧，對部門人員的管理不夠細(xì)致具體，考慮問題應(yīng)該更周到詳盡，與大家的溝通應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)。
3、自己的專業(yè)技能水平欠缺，一些專業(yè)性強(qiáng)的工作不能做到得心應(yīng)手，自己的管理水平離公司的要求還有一定距離。以后應(yīng)該努力學(xué)習(xí)專業(yè)技能知識，提高自身管理水平。
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇4】
今年上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下，在兄弟部門的大力協(xié)作下，面對激烈的市場競爭形勢，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、培訓(xùn)、招聘等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：
一、認(rèn)真履行職責(zé)，抓好內(nèi)部管理
建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。為保障公司的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)，行政部制定出臺了考勤、著裝、資產(chǎn)管理等一系列規(guī)章制度，使公司管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化，相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì)、高效，為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，不定期對員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查，營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
二、強(qiáng)化服務(wù)意識，為公司和客戶提供優(yōu)質(zhì)保障
行政部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”，即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù)。積極完成總經(jīng)理交辦各項(xiàng)工作任務(wù)，當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，主動(dòng)為公司領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清。想方設(shè)法搞好員工的工作、生活、娛樂等各項(xiàng)保障，對公司部署的重點(diǎn)工作，力求考慮在前、服務(wù)在前，特別是采購、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作，計(jì)劃周密，措施到位，保障有力。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位。
認(rèn)真做好客戶聯(lián)誼會準(zhǔn)備和組織工作，保障了每期聯(lián)誼會的圓滿成功，協(xié)助理財(cái)部門搞好客戶跟蹤，保障客戶及時(shí)續(xù)簽合同或按約解除合同。每月底對每位客戶進(jìn)行一次電話回訪，保障了客戶與公司的充分溝通。
三、存在的不足
過去的上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，得到了各部門的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒帲捎谛姓抗ぷ鞒３Ｊ聼o巨細(xì)，每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實(shí)情況不夠全面，從而對領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實(shí)不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制度落實(shí)現(xiàn)象。這些都需要我們在今后的工作中切實(shí)加以解決。
年終企業(yè)行政工作總結(jié)報(bào)告【篇5】
20xx年針對公司集中進(jìn)行的幾個(gè)信息化建設(shè)項(xiàng)目，在深入理解集團(tuán)信息化管控模式、業(yè)務(wù)運(yùn)作模式以及結(jié)合我公司信息化建設(shè)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上形成了新的信息化建設(shè)思路。我部門全力做好各項(xiàng)信息管理工作，保證了信息系統(tǒng)平臺安全良好運(yùn)行，很好的支持了公司生產(chǎn)運(yùn)營。在以上工作的基礎(chǔ)上，我們繼續(xù)做好信息系統(tǒng)的持續(xù)改進(jìn)工作、信息系統(tǒng)的建設(shè)擴(kuò)展工作。今年我部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過部門員工的努力工作，并克服了各種困難，順利完成了20xx年的工作任務(wù)。
20xx年主要工作任務(wù)完成情況：
一、緊密跟蹤新的信息技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置，在提高網(wǎng)絡(luò)安全性和可靠性的同時(shí)，對機(jī)房及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境進(jìn)行了進(jìn)一步的.整改，保證了公司網(wǎng)絡(luò)平臺和各軟件系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。
1、日常性的系統(tǒng)維護(hù)。
（1）每日對機(jī)房PMS、ERP、DHCP服務(wù)器進(jìn)行系統(tǒng)更新及升級工作，升級殺毒軟件病毒庫，及時(shí)的對系統(tǒng)補(bǔ)丁進(jìn)行更新，防止了病毒通過系統(tǒng)漏洞進(jìn)行的破壞和攻擊，保證了各服務(wù)器正常運(yùn)行。
（2）對每臺電腦安裝防病毒軟件，避免了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制相互傳播，占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源，甚至使得系統(tǒng)崩潰，丟失硬盤的重要資料等各種危害，并及時(shí)的對軟件進(jìn)行升級，定期的清除隔離病毒的文件夾。
（3）對辦公電腦日常的維護(hù)，由于機(jī)器的長期使用或操作不當(dāng)，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，也有部分系統(tǒng)文件受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)，全年處理提報(bào)的軟件故障900多件，重裝系統(tǒng)60多件，處理硬件故障50多件，全年沒有出現(xiàn)大面積的網(wǎng)絡(luò)故障。
2、對機(jī)房基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行改造，以達(dá)到集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)
（1）配電系統(tǒng)改造：安裝了兩套應(yīng)急燈，對所有配電線路重新改造，全部接入U(xiǎn)PS、安裝防雷模塊保證機(jī)房用電安全。
（2）網(wǎng)絡(luò)環(huán)境：對在網(wǎng)絡(luò)使用中出現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改，加大了網(wǎng)絡(luò)安全的投入，對各客戶的接入規(guī)則進(jìn)行了規(guī)劃，并安裝部署了網(wǎng)絡(luò)版殺毒防護(hù)軟件。
（3）機(jī)房專線的遷移調(diào)整：對電信專線線路進(jìn)行了遷移，從綜合樓遷移到能源樓主機(jī)房，并與移動(dòng)專線互聯(lián)，實(shí)現(xiàn)在雙線互備，符合了集團(tuán)公司的IT標(biāo)準(zhǔn)化要求。
（4）能源管理系統(tǒng)：隨著能管系統(tǒng)的上線使用，結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際和用戶的使用情況對系統(tǒng)存在的BUG和不合理設(shè)置進(jìn)行了多次升級，對能源管理系統(tǒng)的服務(wù)器進(jìn)行了系統(tǒng)的優(yōu)化，并多次組織相關(guān)人員進(jìn)行了系統(tǒng)的使用培訓(xùn)工作。
3、全廠網(wǎng)絡(luò)、通信工程的建設(shè)及完善
（1）對全廠主干網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行重新熔接，接通到宿舍樓、食堂、公司西大門和能源廠區(qū)大門的網(wǎng)絡(luò)，保障全廠網(wǎng)絡(luò)的暢通及線路的備用。
（2）完成對能源樓、宿舍樓模塊信息點(diǎn)的安裝；
（3）安裝了覆蓋能源樓的無線局域網(wǎng)，接入了x臺專業(yè)無線路由，大大增強(qiáng)了無線覆蓋區(qū)域，方便了移動(dòng)辦公的需求；
（4）對交換機(jī)、路由等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備的維護(hù)，屏蔽網(wǎng)絡(luò)中不用的端口、加固核心設(shè)備的安全設(shè)置等，保證公司所有電腦的安全正常工作，優(yōu)化路由運(yùn)行速度，節(jié)約帶寬，提高了上網(wǎng)的速度和穩(wěn)定性。
（5）20xx年完成了對生產(chǎn)廠區(qū)新建熱電脫硫廠房x聚合廠房及樹脂包裝、美德塑業(yè)生產(chǎn)廠房綜合布線、安裝電話及光纖接入，新裝電話x多部，為公司生產(chǎn)車間提供了通信保證。下半年對機(jī)電儀樓，后置機(jī)廠房，物資維修庫及車間新增的x個(gè)巡檢室進(jìn)行綜合布線。完成了綜合樓到中央控制室增設(shè)12芯光纜及50對電纜工程。
（6）對公司無線電基站進(jìn)行設(shè)備更新升級，新裝四臺數(shù)字基站，符合了無線電管理局的要求，保障了公司原有對講機(jī)的繼續(xù)使用及未來的數(shù)字升級，降低了成本。
二、根據(jù)集團(tuán)公司的規(guī)范化管理，將SAP系統(tǒng)應(yīng)用不斷的深入，同時(shí)對公司內(nèi)使用的其它應(yīng)用系統(tǒng)也逐步實(shí)現(xiàn)了精細(xì)化管理。
1、SAP上線已將近兩年，各項(xiàng)工作逐漸從適應(yīng)、能夠順利上線到真正深化應(yīng)用、挖掘潛力，真正使公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)向各流程藍(lán)圖靠攏，摒棄企業(yè)多年來形成的不規(guī)范操作、業(yè)務(wù)流程，真正使公司的經(jīng)營狀況反映在SAP系統(tǒng)中，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為達(dá)到上述目標(biāo)。20xx年初按照集團(tuán)公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，起草制定《20xx年考核方案》，將能夠反映系統(tǒng)應(yīng)用情況的KPI指標(biāo)納入其中，通過提高KPI指標(biāo)來規(guī)范企業(yè)的管理制度。
2、20xx年通過一系列措施，使ERP各項(xiàng)應(yīng)用指標(biāo)從集團(tuán)的x名左右一躍基本穩(wěn)定在集團(tuán)的前十名，這期間通過一些獎(jiǎng)懲制度和模式化報(bào)表來激勵(lì)、督促和指導(dǎo)分廠統(tǒng)計(jì)人員提交盤點(diǎn)報(bào)表的效率，月結(jié)時(shí)間由原來的x天提高到x天；通過組織培訓(xùn)分廠的設(shè)備員和設(shè)備主管，按照正確的需求申報(bào)使MRP轉(zhuǎn)換率提高到x%左右，單據(jù)數(shù)量也有x條左右提高到x條左右；通過月中通報(bào)登錄情況，使我公司SAP系統(tǒng)登錄情況穩(wěn)定在90%，x個(gè)賬號登錄次數(shù)穩(wěn)定在x次左右，平均次數(shù)為x次左右，遠(yuǎn)超出集團(tuán)公司規(guī)定的x次。
3、進(jìn)一步防范地磅運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)，吸取20xx年x月份地磅遭雷擊，器件損壞，導(dǎo)致公司物資銷售業(yè)務(wù)無法正常進(jìn)行的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。對備用磅進(jìn)行建設(shè)，并將原來單機(jī)運(yùn)行數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)升級為網(wǎng)絡(luò)版，通過改造極大的滿足了日常生產(chǎn)過磅的需求，同時(shí)也保證了數(shù)據(jù)的安全、可靠性。
4、繼續(xù)做好ERP本職工作工作，如：擴(kuò)充物料（輔料）、擴(kuò)充物料庫位、ERP權(quán)限變更、ERP賬號申請、賬號開鎖解鎖、地磅數(shù)據(jù)傳輸發(fā)送、錯(cuò)誤地磅單的沖銷補(bǔ)單等工作，為不影響ERP工作的進(jìn)度，配合相關(guān)人員完成擴(kuò)充物料（備品備件）、十位碼八位碼申請、客戶供應(yīng)商申請擴(kuò)充、銀行科目申請擴(kuò)充等工作；20xx年上班共精減ERP賬號x個(gè)，使我公司ERP賬號由上線初期x個(gè)賬號減少到x個(gè)賬號，大大節(jié)省了運(yùn)維費(fèi)用；本年一共調(diào)整ERP權(quán)限x個(gè)。
5、x月份x組織改革后，按照總公司的要求，配合數(shù)據(jù)中心對OA審批權(quán)限和流程進(jìn)行過度梳理，之后將實(shí)華模式嵌入到x系統(tǒng)，保證了公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的審批工作的進(jìn)行；在SAP系統(tǒng)上吸取實(shí)華在管理上的優(yōu)勢長處，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，依據(jù)部門的業(yè)務(wù)流程梳理，做好SAP權(quán)限管控。
6、在SAP系統(tǒng)客戶信用問題頻出的情況下，按照總公司的工作安排，協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門的相關(guān)人員，緊盯系統(tǒng)數(shù)據(jù)，不折不扣的的按照總公司安排的工作步驟處理出現(xiàn)的相關(guān)問題。
三、20xx年工作計(jì)劃
20xx年我公司的生產(chǎn)規(guī)模將達(dá)到新的高度，管理水平逐步提高。作為公司生產(chǎn)經(jīng)營重要支撐的信息系統(tǒng)，其運(yùn)行質(zhì)量和效果將更加的重要，基于此20xx年我部門將積極推進(jìn)信息化的建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)信息系統(tǒng)的維護(hù)改進(jìn)，緊跟信息化發(fā)展的步伐，讓信息化能更好的支持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展。
1.繼續(xù)加大力度推進(jìn)x的后期改進(jìn)工作，通過和生產(chǎn)、設(shè)備、物資、銷售等部門緊密配合，對SAP中的流程、數(shù)據(jù)進(jìn)行再梳理，拿出更有優(yōu)方案，解決使用中出現(xiàn)的各類問題，使進(jìn)入系統(tǒng)中的每一個(gè)數(shù)據(jù)流都具有高靠性和高使用價(jià)值。
2.完成網(wǎng)絡(luò)的進(jìn)一步優(yōu)化、加大機(jī)房安全管理工作，提高軟件系統(tǒng)的運(yùn)行速度和數(shù)據(jù)的安全性。
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