2023公司年終總結(jié)精選5篇

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    出國留學(xué)網(wǎng)專題“公司年終總結(jié)”推薦內(nèi)容。
    公司年終總結(jié)(篇1)
    依據(jù)《XX市當(dāng)局辦公室關(guān)于開展第十三屆“5.15政務(wù)公開日”運(yùn)動的看護(hù)》(東政辦傳)9號文件精神,環(huán)抱“5.15政務(wù)公開日,深入鼓吹貫徹當(dāng)局信息公開條例”的主題運(yùn)動,助力“重實(shí)干、強(qiáng)執(zhí)行、 抓落實(shí)”專項(xiàng)行動落實(shí)落地?,F(xiàn)將此次如下:
    一、領(lǐng)導(dǎo)看重,精心安排
    為深入推動第十三屆“政務(wù)公開日“運(yùn)動,匆匆進(jìn)我局政務(wù)公開工作,將《XX市當(dāng)局辦公室關(guān)于開展第十三屆“5.15政務(wù)公開日”運(yùn)動的看護(hù)》(東政辦傳)9號文件復(fù)印15份發(fā)放給市機(jī)關(guān)所屬單位林業(yè)事務(wù)辦事中心、國營林場、苗圃及各科室。在運(yùn)動日之前,分管政務(wù)公開工作欒曉波書記對次日鼓吹工作進(jìn)行安排,指定林業(yè)辦事中心、各場圃、各科室負(fù)責(zé)人,要求各負(fù)責(zé)人依照主督工作各負(fù)其責(zé),收集、整理、復(fù)印次日鼓吹所需資料,相關(guān)科室選定專人,全程介入運(yùn)動的組織領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)解答群眾提出的相關(guān)專業(yè)問題。同時要求運(yùn)動當(dāng)天,在辦公樓前懸掛條幅、鼓吹板報,LED顯示屏鼓吹標(biāo)語等形式開展運(yùn)動。
    二、采取多種形式,加強(qiáng)運(yùn)動后果。
    一是在政務(wù)公開日前,組織局屬各單位、各科室對政務(wù)公開運(yùn)動內(nèi)容和做事法度模范進(jìn)行了認(rèn)真反省,對應(yīng)該公開的內(nèi)容和法度模范進(jìn)行彌補(bǔ)和完善。
    二是普遍鼓吹,鼎力營造運(yùn)動氣氛。
    5.15 政務(wù)公開日當(dāng)天,一是在辦公樓前懸掛著“實(shí)行政務(wù)公開,匆匆進(jìn)依法行政”等標(biāo)語。設(shè)立鼓吹板,印制林草局辦事范圍、辦事宗旨、行政執(zhí)法根據(jù)、基礎(chǔ)流程,林木采伐證解決相關(guān)手續(xù)和相符采伐條件、盜濫伐處罰種類、野活躍植物馴養(yǎng)解決法度模范、我市林木常見病蟲害等相關(guān)資料圖片等材料,鼎力營造政務(wù)公開日運(yùn)動氣氛,匆匆使廣大市民群眾積極、主動介入到運(yùn)動中來。二是搞好現(xiàn)場政策咨詢辦事。運(yùn)動日當(dāng)天,在辦公樓前設(shè)立咨詢臺,欒曉波書記親自率領(lǐng)叢林公安局、林政科、防火辦等相關(guān)窗口辦事的人員,進(jìn)行現(xiàn)場辦公,負(fù)責(zé)為來訪的市民提供林業(yè)司法律例等政策方面的次詢辦事,解答提出的問題。
    本次運(yùn)動,以政務(wù)公開日為動身點(diǎn),以落實(shí)《中華人民共和國當(dāng)局信息公開條例》為契機(jī),拓寬政務(wù)公開渠道,繼而把公開工作向下層拓展,進(jìn)一步將政務(wù)公開工作推向深入。
    公司年終總結(jié)(篇2)
    今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市民營經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,突出以項(xiàng)目建設(shè)為主線,以小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)為平臺,以骨干企業(yè)為支撐,以科技創(chuàng)新為動力,以招商引資為重點(diǎn),以優(yōu)化環(huán)境為保障,進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新發(fā)展舉措,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式,加快推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全面提升企業(yè)運(yùn)行質(zhì)量,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。截止12月底,全市民營經(jīng)濟(jì)戶數(shù)達(dá)12558戶;實(shí)現(xiàn)銷售收入1719458億元,同比增長70%;實(shí)交稅金80367億元,同比增長77.3 %,占市財政總收入85.8%;稅收過100萬企業(yè)47家,銷售收入過xxxx萬企業(yè)55家?,F(xiàn)將今年有關(guān)工作具體情況匯報如下:
    xxxx年開展的各項(xiàng)工作
    一、本職業(yè)務(wù)工作
    (一)大力推進(jìn)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地和鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)小區(qū)建設(shè)。今年以來,為進(jìn)一步加快我市全民創(chuàng)業(yè)步伐,我局把小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)作為全民創(chuàng)業(yè)的突破口,選擇交通便利、基礎(chǔ)條件好的區(qū)域作為小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。目前我市已經(jīng)建立市級小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地1個,有9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道建立創(chuàng)業(yè)小區(qū)共13個,總規(guī)劃建設(shè)面積2200畝,已入駐各種類型企業(yè)59家,其中已投產(chǎn)企業(yè)27家,固定資產(chǎn)投資達(dá)1.91億元,實(shí)現(xiàn)銷售收入3.1億元,實(shí)繳稅金2100多萬元,吸納就業(yè)3300多人。特別是市小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地被評為省級小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地,并納入省級調(diào)度,洪下鄉(xiāng)飛地創(chuàng)業(yè)園獲得省、九江市有關(guān)部門的充分肯定,基地管理規(guī)范化、服務(wù)制度化、創(chuàng)業(yè)本土化、產(chǎn)業(yè)集約化,以及利用閑置廠房盤活存量、利用廢棄土地綜合利用等做法,被省中小企業(yè)局以文件形式發(fā)至各設(shè)區(qū)市指導(dǎo)各地小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)。
    (二)發(fā)掘和跟蹤大項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)。大的項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)是我市民營經(jīng)濟(jì)的支撐,是全民創(chuàng)業(yè)的楷模,是我市“決戰(zhàn)工業(yè)600億”的基石。為此,我局相繼出臺了以大的項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)為服務(wù)對象的系列措施和辦法,主要有:安排專項(xiàng)資金攻堅(jiān)克難,扶持企業(yè)走出金融危機(jī)困境,著力使做大做強(qiáng);狠抓企業(yè)安全生產(chǎn),做到日日有記載,月月有匯報,特別是遇到汛期、暴雪等災(zāi)害性天氣時,局機(jī)關(guān)派專人踞廠巡查;嚴(yán)格規(guī)范財務(wù)制度,及時準(zhǔn)確的上報各類報表;組織培訓(xùn)企業(yè)員工,選派企業(yè)中高層管理人員外出學(xué)習(xí)取經(jīng)。截止10月底,我市銷售收入過1000萬元的民營企業(yè)達(dá)到47家,實(shí)繳稅金過百萬元民營企業(yè)37家,剔除個別縣(區(qū))單個企業(yè)銷售總量外,這兩項(xiàng)在九江均名列前茅,在全省也處在前位,充分說明我市民營經(jīng)濟(jì)的活力明顯增強(qiáng)實(shí)力明顯增大。
    (三)著力加強(qiáng)融資市場的培育與壯大。兩年前我局就已開始著手對民營資本市場的培育,在多層面、多方位的調(diào)查研究的基礎(chǔ)之上,已經(jīng)制定了民營資本規(guī)范化運(yùn)作制度,特別今年,在實(shí)體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展資金需求量大的時候,全局對全市融資性擔(dān)保公司進(jìn)行全面監(jiān)督,對6家已注冊的擔(dān)保公司進(jìn)行規(guī)范化管理及員工的培訓(xùn),大大化解了我市全民創(chuàng)業(yè)過程中的融資難題,同時為正在發(fā)展壯大的民營企業(yè)提供強(qiáng)大的資金支持。至12月,全市共注冊投資擔(dān)保公司6家(不含財政分公司)占九江同類型公司41%,占全省的5%,注冊資本金8800萬元,為民營企業(yè)和個體工商戶投資擔(dān)保5932萬元,大大加快了我市全民創(chuàng)業(yè)進(jìn)程。
    (四)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量。今年,我們在以往基礎(chǔ)上進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)工作制度和服務(wù)體系,完善和健全并公示機(jī)關(guān)工作的各項(xiàng)制度,大力推進(jìn)政務(wù)公開,簡化辦事程序,提高辦事效率。堅(jiān)決執(zhí)行首問負(fù)責(zé)、責(zé)任追究等六項(xiàng)制度。同時,我們結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,以開座談會、設(shè)立監(jiān)督舉報電話、郵箱等形式,接受社會監(jiān)督,切實(shí)查找在服務(wù)態(tài)度、工作作風(fēng)、辦事效率等方面存在的問題,努力提升全市民營經(jīng)濟(jì)服務(wù)系統(tǒng)的整體操作水平。今年,我們共接受社會各界合理化建議11條,并針對所提建議逐一進(jìn)行整改,落實(shí)到位。
    (五)全方位、多舉措幫助企業(yè)從容應(yīng)對后危機(jī)時代。一是深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,為了全面、及時、準(zhǔn)確地了解、掌握全市民營經(jīng)濟(jì)的發(fā)展情況,我局抽調(diào)骨干力量,深入企業(yè)認(rèn)真調(diào)研,及時掌握企業(yè)經(jīng)營狀況,準(zhǔn)確分析經(jīng)濟(jì)走勢,形成經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析報告,為政府決策提供及時、準(zhǔn)確、可靠的依據(jù);二是政策宣傳,為使企業(yè)盡快擺脫金融危機(jī)所帶來的影響,我局及時把國家政策及有利消息面提供給企業(yè),使企業(yè)能在危機(jī)中尋找“商機(jī)”;三是安排干部掛點(diǎn)企業(yè),為更好服務(wù)于企業(yè),我局結(jié)合今年的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,把干部安排到部分企業(yè)掛點(diǎn),及時掌握企業(yè)反饋信息和金融危機(jī)影響下出現(xiàn)的新困難和新問題,并盡可能地幫其解決。四是在企業(yè)用工和剩余勞動力之間做好“雙找”橋梁作用,今年,受經(jīng)濟(jì)危機(jī)余波影響,我市出現(xiàn)一頭勞動力富余、一頭企業(yè)用工難這一矛盾,為解決這個矛盾,我們與勞動就業(yè)等部門配合,全面掌握我市返鄉(xiāng)農(nóng)民工和剩余勞動力以及企業(yè)用工的具體情況,并為他們牽線搭橋,既保證了勞動力的充分利用,又促進(jìn)了企業(yè)穩(wěn)定生產(chǎn),從而進(jìn)一步確保了我市社會穩(wěn)定;五是鼓勵和引導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級和綠色轉(zhuǎn)型,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
    二、深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動
    今年,按照市委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求,我局組織全體黨員干部認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)推進(jìn),確保學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動有序開展。
    一是成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由黨委書記任組長,紀(jì)委書記、工委主任任副組長(注:今年6月民營局改為中小企業(yè)局,撤銷黨委,局長高奉青任組長,副局長舒躍進(jìn)、工委主任胡剛?cè)胃苯M長),相關(guān)科室干部任成員,同時設(shè)立科學(xué)發(fā)展觀活動辦公室,按要求具體負(fù)責(zé)活動的開展。二是制訂了《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀實(shí)施方案》,按照實(shí)施計劃,分階段、有步驟地全面展開活動。三是認(rèn)真落實(shí),確?;顒娱_展的質(zhì)量。為確?;顒诱嬲涞綄?shí)處,我局先后召開了學(xué)習(xí)動員會、學(xué)習(xí)討論會等,并要求所有機(jī)關(guān)黨員干部寫好心得筆記,共寫體會文章10篇,同時,局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)分別做了主題宣講報告。另外,我們以座談會、懇談會、設(shè)置意見箱、發(fā)放征求意見表等多種形式,全面查找問題,共征集到各類問題、意見建議10條,梳理出影響和制約我市民營經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展以及群眾反映強(qiáng)烈的11項(xiàng)突出問題,并根據(jù)問題制定了整改措施,確保問題得以有效解決。
    (二)聯(lián)系實(shí)際,深入開展干部下鄉(xiāng)進(jìn)企業(yè)活動。今年,我們以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為主線,認(rèn)真開展了“以周俊軍為榜樣、爭做群眾貼心人、千方百計促‘三?!被顒?。一是我局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到農(nóng)村、企業(yè)等進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)研;召開各類調(diào)研座談會4次,參加人數(shù)46人次,走訪企業(yè)共計30家、農(nóng)戶150戶,形成調(diào)研報告5篇;二是協(xié)助企業(yè)解決生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售等實(shí)際困難,幫助其破解融資難等問題;三是積極配合市委、市政府開展的“千名干部下基層,排憂解難促和諧”活動,目前已有三名干部奮戰(zhàn)在農(nóng)村第一線,深入基層,貼近群眾,送政策、送服務(wù)、送溫暖,與群眾同吃、同住、同勞動,為推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)發(fā)展創(chuàng)造條件。
    (三)組織和指導(dǎo)好非公經(jīng)濟(jì)組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。根據(jù)上級工作安排,一是要求各黨支部、黨小組認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)活動的各項(xiàng)工作,著力在宣傳發(fā)動、學(xué)習(xí)提高、營造氛圍上下功夫,扎實(shí)推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動不斷向前發(fā)展;二是在各支部安排了指導(dǎo)員,針對企業(yè)黨員進(jìn)行了關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)容的宣講;三是指導(dǎo)和協(xié)助企業(yè)黨支部抓好基層黨組織建設(shè)。同時,要求企業(yè)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,通過開展“我為企業(yè)獻(xiàn)一策”、“優(yōu)秀黨員標(biāo)兵崗”等活動,進(jìn)一步體現(xiàn)了黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用。
    三、思想宣傳和精神文明的建設(shè)
    1、注重宣傳教育,提升干部職工的思想理念。今年,我們按要求分別組織民營經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)所有黨員,深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。局領(lǐng)導(dǎo)干部均安排了掛點(diǎn)企業(yè),針對科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行了宣講。通過開展活動,大大提高了機(jī)關(guān)干部和企業(yè)職工的工作積極性和責(zé)任心,激發(fā)了大家的創(chuàng)新精神,有力地推動了精神文明建設(shè)。
    2、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高干部職工的職業(yè)道德素質(zhì)。今年以來,我們分別組織學(xué)習(xí)了十七屆五中全會,省、九江市有關(guān)會議精神,局班子成員帶頭學(xué)習(xí),組織干部職工做好學(xué)習(xí)筆記和心得體會;同時,在日常工作中我們多次組織和開展了業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高了廣大干部職工的職業(yè)道德素質(zhì)。
    3、主動服務(wù)大局,積極開展文明創(chuàng)建活動。根據(jù)上級部門的部署及要求,結(jié)合本單位實(shí)際,我局調(diào)整了文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé),進(jìn)一步充實(shí)了小組隊(duì)伍,并制定了具體工作方案,完成了我市創(chuàng)建文明衛(wèi)生城工作的責(zé)任任務(wù)。
    4、及時完成上級部門交辦的其它任務(wù)。在報刊征訂、信息報送、新聞宣傳等方面,我局做到了按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。
    四、機(jī)關(guān)效能建設(shè)
    1、在去年的基礎(chǔ)上,調(diào)整了局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,針對《民營局加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》進(jìn)行了進(jìn)一步修改和充實(shí)。局領(lǐng)導(dǎo)班子按照市委、市政府機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作具體要求,多次召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議,專題進(jìn)行研究部署,細(xì)化《實(shí)施方案》,同時完善了各項(xiàng)規(guī)章制度,確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作有效推進(jìn)。
    2、進(jìn)一步落實(shí)多層次管理責(zé)任制。以局長為第一責(zé)任人,層層落實(shí),使機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任制真正落到實(shí)處。
    3、公開局機(jī)關(guān)職能配置、職責(zé)范圍、崗位設(shè)置;增強(qiáng)工作透明度,提升機(jī)關(guān)效能建設(shè)質(zhì)量。
    4、以強(qiáng)化干部素質(zhì)為核心,提高服務(wù)管理水平,以推進(jìn)廉政建設(shè)為保障,塑造良好的公眾形象。我局從完善相關(guān)的制度和監(jiān)管體制,建立起抓源頭的工作機(jī)制入手,努力營造清正廉潔的工作氛圍。先后制訂完善了《領(lǐng)導(dǎo)干部述職制度》、《民主生活會制度》、《信訪處理制度》、《政務(wù)公開制度》等若干制度。
    5、堅(jiān)持效能建設(shè)與發(fā)展環(huán)境融為一體,更大的拓展了企業(yè)發(fā)展空間。堅(jiān)持效能建設(shè)與樹立部門形象緊密聯(lián)系,提高了民營局的公信力。大膽探索,積極進(jìn)取,推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)日?;?、制度化、規(guī)范化。
    五、社會穩(wěn)定、人口與計生工作
    一是抓好綜治信訪工作。我們按要求調(diào)整了綜治信訪領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了專職領(lǐng)導(dǎo)和專職干部,制定了全年綜治信訪工作方案和國慶期間綜治信訪工作實(shí)施方案,完善了各項(xiàng)制度,充分利用宣傳欄、標(biāo)語、橫幅、媒體等形式對轄區(qū)進(jìn)行思想宣傳教育,確保社會穩(wěn)定。及時掌握信訪動態(tài),做好群眾思想工作,避免出現(xiàn)越級訪和群眾訪事件。二是抓好安全生產(chǎn)工作。年初,我們制訂了安生生產(chǎn)方案,與各相關(guān)企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,要求各企業(yè)完善安生生產(chǎn)制度,配備專門安全人員抓好日常安全生產(chǎn)管理,及時排查隱患,避免安全事故的發(fā)生。三是深入開展計生工作。我們成立了計生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,配備了專職領(lǐng)導(dǎo)和計生專干,建立了全局干部職工家屬計劃生育檔案,配合計生部門開展了人口普查,掌握了基本信息,在轄區(qū)范圍內(nèi)宣傳國家計生政策,嚴(yán)格按照計生標(biāo)準(zhǔn)辦事。我們在工作中,進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,做到了以人為本,為我市構(gòu)建了和諧的人文環(huán)境。
    六、招商引資
    為全面完成今年招商引資目標(biāo)任務(wù),我局多次召開專題會議,研究部署今年招商引資工作,成立了由一把手任組長的招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組,安排了一名副職領(lǐng)導(dǎo)專職負(fù)責(zé),今年還專門設(shè)立了招商科室,配備了招商引資工作專職干部,同時,要求全局人員把招商引資工作作為自身本職工作,集中力量,廣泛接觸,力爭完成今年的招商引資工作任務(wù)。今年以來,我們分別安排人員赴浙江、福建等地尋求引進(jìn)項(xiàng)目,與外商進(jìn)行廣泛交流,采用互訪的形式,深入宣傳我市區(qū)位、資源、環(huán)境優(yōu)勢,加深外商印象,做到既要爭取完成今年招商引資工作任務(wù),又為來年招商引資工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。到目前為止,我局分別與瑞昌市鴻發(fā)塑料廠和豐林木業(yè)有限公司簽訂招商引資合同,其中鴻發(fā)塑料廠到位資金700多萬,豐林木業(yè)有限公司到位資金600多萬,兩家企業(yè)均已投產(chǎn)。
    八、其它中心工作
    1、深入農(nóng)村,落實(shí)幫扶工作。今年以來,我們在自身資金緊缺的情況下,積極主動開展各項(xiàng)幫扶工作。其中有:為南陽上畈村提供了就業(yè)渠道、創(chuàng)業(yè)信息、科學(xué)技術(shù)引進(jìn)和部分財物幫扶;按市組織部要求,開展“六聯(lián)六互”幫扶工作,到目前為止,為轄區(qū)居委會解決幫扶資金3000余元,衣物20余件,書刊100多本;配合市總工會開展“金秋助學(xué)”活動,共幫助困難職工子女17人,解決幫扶資金1.6萬元;動員企業(yè)開展幫扶,例如九江三鉆,為村建和助學(xué)提供1萬元幫扶資金等等。
    2、一是抓精神文明建設(shè)衛(wèi)生創(chuàng)建工作。我們通過組織學(xué)習(xí)、張貼標(biāo)語、出宣傳欄等多種形式,以“爭當(dāng)文明市民”為口號,積極宣傳文明創(chuàng)建工作。同時,我們與局樓下各店面簽訂責(zé)任書,落實(shí)“門前六包”,確保創(chuàng)建工作正常有序開展。二是開展婦聯(lián)和老年工作。我們經(jīng)常組織單位女職工和老年人開展各項(xiàng)活動,如開展下棋、羽毛球比賽,組織老年人釣魚和健身活動等等,充分體現(xiàn)了關(guān)愛女性和老年人。
    xxxx年工作打算
    1、拓寬業(yè)務(wù)范圍,加大民營經(jīng)濟(jì)調(diào)度力度。目前,我們調(diào)度的主要是工業(yè)企業(yè),下步我們要變被動為主動,爭取把調(diào)度范圍拓寬到商貿(mào)、流通等領(lǐng)域。同時,做好企業(yè)信息采集工作,建立企業(yè)數(shù)據(jù)庫。
    2、深入企業(yè),為企業(yè)搞好服務(wù)工作。一是深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)研,掌握企業(yè)動態(tài),針對部分困難企業(yè)開展幫扶工作;二是全面掌握企業(yè)信息,組織企業(yè)開展“誠信企業(yè)”、“百強(qiáng)企業(yè)”評選活動。
    3、繼續(xù)抓好融資擔(dān)保工作。一是進(jìn)一步推進(jìn)政、銀、企合作機(jī)制。包括:建立政銀企定期協(xié)商制度,建立一個統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作的銀企定期協(xié)商合作平臺;建立電子信息平臺共享制度,有關(guān)經(jīng)濟(jì)管理部門、行業(yè)協(xié)會與銀行間共同建立一個政銀企各類資源有效整合與信息適時互動的電子信息平臺,為銀行資金尋找安全出路,為優(yōu)質(zhì)企業(yè)鋪設(shè)信貸通道;建立銀企懇談簽約制度,由政府部門或金融監(jiān)管部門牽頭,聯(lián)合轄內(nèi)銀行定期組織召開銀企懇談會,集中簽訂貸款意向或貸款協(xié)議,真正實(shí)現(xiàn)銀企合作對接。二是繼續(xù)加大擔(dān)保公司幫扶力度,為企業(yè)提供更強(qiáng)有力的支撐。目前擔(dān)保公司已經(jīng)正常運(yùn)作,我們將充分利用有力契機(jī),進(jìn)一步為企業(yè)解決資金短缺現(xiàn)象,確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn),促使我市經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定增長。同時,加大對擔(dān)保公司監(jiān)管力度,完善規(guī)章制度,提高風(fēng)險防范能力。
    4、大力創(chuàng)辦中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園。我們一是將繼續(xù)保持與四五九廠進(jìn)行接洽,力爭在明年6月前建成我市中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地。二是支持、鼓勵、規(guī)范全市鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園的建設(shè)。
    5、全面完成招商引資工作。我們利用目前現(xiàn)有信息資源,及時掌握國家政策與發(fā)達(dá)地區(qū)企業(yè)動態(tài),在政策中尋找“商”機(jī),利用區(qū)域優(yōu)勢尋找“商”機(jī),利用產(chǎn)業(yè)調(diào)整與優(yōu)化配置尋找“商”機(jī)。
    公司年終總結(jié)(篇3)
    一、20xx年各項(xiàng)工程完成情況:
    1、根據(jù)中心制定的方案,對市場架空線水泥電桿逐步更換,今年安裝完成鋼管桿4根,架空主線對接150MM2鋁塑線520M。
    2、精紡街和騰飛橋戶外配電箱,幾年來日曬雨淋,箱底腐蝕引起外殼帶電,有嚴(yán)重的安全隱患。4月份及11月份對兩處組合表箱整改更換共計184戶。
    3、完成市場路燈主線路的整改。以市場發(fā)展需求,市場各組團(tuán)的路燈增加,原主線路線徑太小以及老化,造成線路電壓降很大,嚴(yán)重影響路燈的使用效率和壽命?,F(xiàn)把原路燈10MM2銅線更換成25MM2銅線計2300M,架設(shè)4×35 MM2電纜14M。
    4、在夏季用電高峰期間,二組團(tuán)和四組團(tuán)的急劇增加,為保經(jīng)營戶空調(diào)能夠正常使用,重新架設(shè)二路分流主線150 MM2鋁塑線2500M,90 MM2鋁塑線400M,架設(shè)4×150 MM2銅電纜26M。
    5、各組團(tuán)用電支線增容安裝,其中(輕紡街至西裝街50 MM2鋁塑線400M、四組團(tuán)35 MM2共計600M、二組團(tuán)35 MM2共計800 三組共計35 MM2200M、衛(wèi)生辦宿舍50 MM2400M 、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園35 MM2800M。)
    6、完成各組團(tuán)空調(diào)專線進(jìn)戶128戶。
    7、11月中旬,浙南鞋料市場用電正式退出,為保各配電房供電平衡,對鞋市場(3-3、3-4)精紡二期、辦公用電、騰飛橋等線路進(jìn)行調(diào)整,共計安裝150 MM2鋁塑線1100M、70 MM2鋁塑線2600M、架設(shè)4×35 MM2電纜20M。
    二、安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn):
    1、一年來,科室認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,每次晨會科長對每位成員出勤前和高空維修自身安全反復(fù)叮囑。特別對各種生產(chǎn)工具,科長和葉工程師親自監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重缺陷、破損的工具及時消毀,全年里未發(fā)生人身、電網(wǎng)、設(shè)備、火災(zāi)等一切事故,達(dá)到安全管理的要求,順利實(shí)現(xiàn)了“雙零”目標(biāo)。
    2、在6—9月中,為確保高溫高峰期市場安全用電及用電質(zhì)量,科室安排東西配電房、廂式配電室專人值班制,及時排除設(shè)備故障并每一小時做好設(shè)備運(yùn)行記錄,確保各回路運(yùn)行可靠。
    三、認(rèn)真開展檢查工作。
    1、每天對市場的水電常規(guī)巡視,發(fā)現(xiàn)情況及時處理。在市場日常維修派出700余次。
    2、配合綜合管理科和保衛(wèi)科每月市場生產(chǎn)安全大檢查工作。對檢查出水電方面有隱患的事項(xiàng)及時整改。
    3、每星期五定期對市場定時斷電控制系統(tǒng)、路燈、廣播監(jiān)控系統(tǒng)檢查,并作好檢查記錄。今年共計更換各類路燈180余盞,發(fā)現(xiàn)異常情況隨時調(diào)整處理疑難的及時向科室領(lǐng)導(dǎo)匯報。
    4、定期對市場內(nèi)給水管網(wǎng)檢測,對老化、人為破壞的給水龍頭和消防栓及管道破裂及時搶修,杜絕市場內(nèi)滴、漏現(xiàn)象。
    5、在每次臺風(fēng)及節(jié)日來臨之前對市場內(nèi)供電線路網(wǎng)、電線桿及拉線等用電設(shè)備,戶外廣告牌、電動卷門、排水管道、等 全面檢查,做到未雨綢繆。
    四、全力配合設(shè)備修試,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)
    結(jié)合市場用電低谷期機(jī)會,克服困難分路拉電,11月底對所有設(shè)備進(jìn)行了輪換檢修、預(yù)試及消缺等工作。東西配電房設(shè)備檢修與施工人員密切配合,完成了停送電設(shè)備的倒閘操作、安全措施布置、現(xiàn)場安全監(jiān)督管理。檢修中對各組設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行評估,發(fā)現(xiàn)有問題的設(shè)備及時更換。東西配電房低壓柜更換隔離開關(guān)(20xxA)2組、DW15斷路器(630A)3組、自愈式電容40只、切換接觸器5只零星小配件等。同時,對高壓房部分銹蝕設(shè)備的底座、拉桿、箱面等部位進(jìn)行了防腐處理。檢修中對單一設(shè)備的操作、電源投切和清掃維護(hù),檢修后設(shè)備的驗(yàn)收等工作。
    五、做好全組本職工作,建立水電、廣播、監(jiān)控檔案。
    1、完善用電計量表資料,做好死表更換記錄。
    2、每月對市場的10處總水表,做好計劃用水報表抄送溫州市節(jié)水辦;東西配電房、廂變有功無功電表抄度,每次的數(shù)據(jù)登記歸檔。
    3、做好供電設(shè)備維修、年檢報表。建立主要設(shè)備專戶對每次維修的項(xiàng)目,更換設(shè)備材料的型號、數(shù)量和檢修后設(shè)備運(yùn)行情況記錄存案。
    4、 配合倉庫管理員做好電工倉庫管理工作。定期做一次物品耗用報單及物品進(jìn)出庫存放表,對常用的備品、備件應(yīng)保證一定的庫存,對出庫的材料,用在的地點(diǎn)做好登記。
    六、對20xx的工作計劃和建議
    1、在今年迎“十一”市場檢查中,市場各組團(tuán)部分支線路更換及增容。
    2、從東西配電房DW15斷路器這幾年使用下來,發(fā)現(xiàn)斷路器有很大的缺陷,特別是線路短路時不能脫扣,這樣會對人身及設(shè)備造成傷害,建議更換成SM40-400(630)斷路器。
    3、小商品市場戶內(nèi)用電每年中心都投入大量資金整改,治標(biāo)不治本,建議把用戶的電表外移及內(nèi)線路整改。
    總之一年來,在電工組工作成員的不懈努力下,取得了一些的成績,但也存在著一些問題和不足。即將迎來新的一年里,望大家對我們電工組提一些寶貴的建議,讓我們電工組在今后的發(fā)展中不段的完善自已,為市場發(fā)展作出一些貢獻(xiàn)。
    公司年終總結(jié)(篇4)
    一、工作表現(xiàn)和收獲:
    1、工作表現(xiàn):
    A、能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等),做好行政后勤工作計劃;
    B、懂得事情輕重緩急,做事較有條理;
    C、能夠較好地完成上級安排的任務(wù);
    D、能夠主動承擔(dān)職責(zé),用心改正錯誤,避免類似錯誤的再次發(fā)生(如郵件漏寄、公告欄沒有及時清理等);
    E、與同事相處融洽,能夠用心配合及協(xié)助其他部門完成工作;
    2、工作收獲:
    A、工作敏感度有所提高,能夠較用心地向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)度與結(jié)果;
    B、工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),對后期安排的工作,現(xiàn)已得心應(yīng)手;
    二、工作中存在的不足:
    1、工作細(xì)心度仍有所欠缺;
    2、在協(xié)助銷售部工作時,工作效率雖有所提高,但感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!
    三、接下來的個人工作計劃中:
    會根據(jù)以上工作中存在的不足,不斷改善,提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!
    總的來說20xx年的工作是盡職盡責(zé)的,雖然亦存在著些許的不足,工作的確也不夠飽和,時有不明白該干什么的感覺,但這一切的一切相信也會隨著明年的到來而逝去。十分感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對我工作的支持與肯定,在接下來的工作中,我會做好10年工作計劃和總結(jié),在行政這個崗位上會做得更好,發(fā)揮得更加出色。
    公司年終總結(jié)(篇5)
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    物控部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,在各部門的配合下,本年度取得了較好的成績,也有一些問題需要改進(jìn)。
    一、年度總結(jié)
    (一)工作成績
    1.生產(chǎn)方面
    推行《××生產(chǎn)排程表》,理順××生產(chǎn)秩序,根據(jù)訂單,結(jié)合現(xiàn)有庫存,對半成品的生產(chǎn)提供數(shù)據(jù)支持,通過對數(shù)據(jù)分析、客戶需求、訂單數(shù)量等對生產(chǎn)量做出產(chǎn)前評估,盡量使半成品的排產(chǎn)科學(xué)化、合理化。通過合理安排生產(chǎn),在保證市場和客戶需求的情況下,盡可能降低半成品庫存,降低產(chǎn)品的生產(chǎn)成本并提高產(chǎn)品合格率,以期提高客戶滿意度和降低客戶投訴率。
    2.培訓(xùn)方面
    七月份、八月份組織部門人員進(jìn)行MC-物控培訓(xùn);九月份對本部門內(nèi)部人員和生產(chǎn)車間中基層管理人員進(jìn)行了JIT-準(zhǔn)時生產(chǎn)方式培訓(xùn);十月份對本部門內(nèi)部人員和生產(chǎn)車間中基層管理人員進(jìn)行了LP-精益生產(chǎn)培訓(xùn);十一月份對本部門內(nèi)部人員和生產(chǎn)車間中基層管理人員進(jìn)行了中基層管理人員有效溝通技巧培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使本部門以及生產(chǎn)車間的管理人員對于針對我們公司特定的營銷模式及生產(chǎn)方式有了進(jìn)一步的思考,雖然不能只依靠培訓(xùn)來拉動生產(chǎn)能力,但可以通過培訓(xùn)來逐步培訓(xùn)正確的工作和思維方式,逐步提高工作能力與工作效率。
    3.物料管理
    十月份,對倉庫存在問題進(jìn)行重點(diǎn)排查,找原因,提方法,在十月中旬,給半成品倉管員提出了倉庫管理實(shí)物實(shí)時臺賬,逐步完善倉庫管理工作,對于半成品倉庫的進(jìn)、銷、存管理過程中存在的問題進(jìn)行整理、整頓、檢討、改進(jìn),通過實(shí)物實(shí)時臺賬的建立,督促倉庫實(shí)物庫存盡可能快速、準(zhǔn)確地與電腦中“庫存管理系統(tǒng)”的數(shù)據(jù)同步更新,為PC接單、排產(chǎn)、為銷售和客戶及時反饋信息提供有效依據(jù),提高工作效率和訂單命中率以及訂單達(dá)成率,提高了應(yīng)對市場需求的即時反應(yīng)能力。
    原料倉:紙箱倉、輔料倉結(jié)合物料管理要求,加強(qiáng)對“賬、物、卡、位”管理一致性的要求,提高倉庫數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確度,加強(qiáng)物料管理,按照先進(jìn)先出、安全節(jié)約等相關(guān)要求進(jìn)行倉庫管理。
    五金倉:通過對五金倉的抽盤,規(guī)范倉庫管理,尤其對于化工類物料,強(qiáng)調(diào)分類存放,保障人員、物料的安全,要求倉管員在驗(yàn)收貨品時要求供應(yīng)商提供MSDS(化學(xué)品安全說明書Material Safety Data Sheet)。以便安全地對物資進(jìn)行保管。
    4.生產(chǎn)計劃
    目前,業(yè)務(wù)下單后,PC計劃員排產(chǎn)時,基本上已經(jīng)有了按計劃生產(chǎn)和按計劃排產(chǎn)的意識,特別是在消耗半成品的現(xiàn)有庫存方面,因?yàn)榧訌?qiáng)了對半成品倉庫的管理,因此,在業(yè)務(wù)接單以后PC排產(chǎn)時能夠更加準(zhǔn)確、及時地對客戶的訂單組織生產(chǎn),倉庫若有半成品,便不再安排××車間生產(chǎn)半成品。
    十月份,PC計劃員通過數(shù)據(jù)分析以及結(jié)合公司實(shí)際生產(chǎn)情況,對××的半成品生產(chǎn)進(jìn)行色系分類以及對生產(chǎn)型號指定進(jìn)行整理,對精益生產(chǎn)提供了支持,通過有效控制,節(jié)約生產(chǎn)成本,縮短制造周期。在半成品生產(chǎn)過程中遵循按色系、產(chǎn)量來安排生產(chǎn)。
    (二)缺點(diǎn)與不足
    1.部門與部門之間缺乏主動溝通的意識,存在以自我為中心的“本位主義”思想。不利于高質(zhì)量地完成工作,雖然當(dāng)別的部門提出配合時,大家都會配合,但是主動協(xié)助其他部門完成工作,或者很愉快地配合其他部門提出要求其配合完成的工作方面仍然做得不是很到位,這將會在一定程度上影響工作完成的速度與質(zhì)量。
    2.員工學(xué)習(xí)意識不強(qiáng),自我滿足于現(xiàn)狀,不求進(jìn)取,有些員工即便是參加培訓(xùn),也是應(yīng)付了事,不能實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)知識水平的提升,也有一些員工存在守舊思想,在處理工作中的問題時候,認(rèn)識是“以前就是這樣處理的”,沒有創(chuàng)新思維觀念,不能創(chuàng)造性地開展工作,不能很好地保持能力的提升與企業(yè)發(fā)展的要求同步。
    二、來年的工作規(guī)劃
    以上是物控部工作總結(jié),下面對來年的工作作以規(guī)劃:
    1.目前,××生產(chǎn)基本正常,在現(xiàn)在的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)PC精益生產(chǎn)的意識,提高為生產(chǎn)和銷售服務(wù)的意識,加強(qiáng)對按訂單、色系、結(jié)合庫存半成品狀況組織生產(chǎn)的管理,朝著“由接單生產(chǎn)朝計劃生產(chǎn)”的生產(chǎn)模式轉(zhuǎn)變。
    2.MC倉儲物料管理模式已經(jīng)初步建立并在邊摸索、邊執(zhí)行、邊改進(jìn),日后工作仍然需要大力強(qiáng)抓,特別是溝通方面,著重加強(qiáng)MC人員與PC和登賬員、統(tǒng)計員之間的溝通,以加強(qiáng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和及時性為主,提高溝通效率和溝通質(zhì)量,即時共享生產(chǎn)信息。
    3.部門人員整合。本著“人人有事做,人人能做事,人人做對事”的原則,杜絕職能重復(fù)、人力資源浪費(fèi)。通過人員整合,明確責(zé)任,組建合理、高效的工作團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)合作意識,加強(qiáng)部門內(nèi)部和部門與部門之間的溝通,提高工作效率和工作質(zhì)量。
    4.培訓(xùn)工作。圍繞部門工作重點(diǎn),有針對性地開展相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn),通過培訓(xùn)使員工提高自身工作能力,具備更快、更好地完成工作的能力,具備更好的職業(yè)道德與個人道德操行,忠于崗位職責(zé),更好地為公司服務(wù)。
    以上是物控部的部門工作總結(jié)與來年的工作規(guī)劃,在以后的工作中,期盼公司領(lǐng)導(dǎo)多多批評指導(dǎo)和支持。
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