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政府辦述職報告 篇1
尊敬的省廳考核組各位領導，同志們：
根據(jù)考核組工作安排，現(xiàn)在我代表局黨組作述職述廉報告。
20*年，我局在省廳黨組的堅強領導和機關各處室的悉心指導下，以構建保障科學發(fā)展新機制為主線，圍繞中心、服務大局，理清思路、狠抓落實，全面完成了各項年度目標任務。特別是積極做好“八項探索”，努力實現(xiàn)“八個突破”，取得了明顯成效。
一年來，我們順勢而上，積極作為，主動爭取全市各級黨委、政府的領導和支持，扎實開展縣鄉(xiāng)村干部國土資源法律知識宣傳培訓活動，努力實現(xiàn)從“一家管、大家用”向“大家管、大家用”的局面轉變，全市國土資源工作環(huán)境得到了較大改善。
一是市委、市政府對我們國土資源工作空前重視。市領導關心、關注支持國土資源工作力度是從來沒有過的。市委書記連維良親自到我局進行調研，一年來對國土資源工作作出重要批示達300多次;市長郭洪昌對全市衛(wèi)片執(zhí)法集中整改“颶風行動”親自安排部署、親自督促檢查;市委常委、市委經(jīng)濟工作部部長陳海勤同志作為分管領導，對我們的工作更是隨時給予安排和指導;市委、市政府把國土資源工作擺到重要位置，凡國家、國土資源部出臺的土地新政、政策法規(guī)，均組織安排市委常委會、市政府常委會學習，研究分析、部署相關工作。為貫徹土地新政，市政府專門出臺了《洛陽市人民政府關于嚴格保護耕地節(jié)約集約用地保障科學發(fā)展的意見》，明確保護耕地、制止違法用地是各級政府的職責，并列入年度責任目標，進行績效考核。
二是政府相關部門密切配合，協(xié)調聯(lián)動的國土資源管理共同責任機制初步形成。一年來，市發(fā)展改革、規(guī)劃、建設等部門按照節(jié)約集約用地的原則，積極研究促進各相關規(guī)劃與土地利用總體規(guī)劃相銜接的政策措施，以強化土地利用總體規(guī)劃整體控制作用。市法院、檢察院、公安、監(jiān)察機關加強與國土資源部門的聯(lián)合執(zhí)法，深入開展用地情況的執(zhí)法檢查，從而確保了全市土地衛(wèi)片執(zhí)法集中整改、整頓規(guī)范礦產(chǎn)開發(fā)秩序“回頭看”等重點工作的順利進行。中共洛陽市紀委監(jiān)察局下發(fā)了《關于在整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序集中整治專項活動中對失職瀆職等行為責任追究暫行辦法》，加強了對黨政機關及工作人員在整治和規(guī)范礦山工作中的行為，促進了穩(wěn)定發(fā)展的大局。
三是各縣(市、區(qū))黨委、政府履行耕地保護共同責任的意識明顯增強。通過深入開展縣鄉(xiāng)村干部國土資源法律知識宣傳教育培訓活動，使他們對我們的工作由抱怨到理解，由違法違規(guī)偷偷干到積極溝通支持工作，國土資源管理工作環(huán)境發(fā)生了較大變化，進入了規(guī)范化管理的軌道。
由于市委、市政府高度重視，相關部門密切配合和各縣(市、)區(qū)理解支持，黨中央、國務院關于國土資源工作的各項方針政策在我市得到全面落實，全市基本農田連續(xù)穩(wěn)定在38.82萬公頃，耕地面積連續(xù)9年保持占補動態(tài)平衡。
一是貫徹落實《國務院關于促進節(jié)約集約用地的通知》，全市上下節(jié)約集約用地意識明顯增加，土地利用方式發(fā)生根本性轉變。提高用地門檻，發(fā)揮土地利用的集聚效應。嚴格執(zhí)行各類建設項目用地標準，工業(yè)項目用地的每畝實際投入，市區(qū)和縣城分別達到150萬元和120萬元以上。
二是采取多種形式，狠抓節(jié)約集約用地。嚴把新增建設用地指標關，嚴格執(zhí)行各類建設項目用地標準，對工業(yè)用地的投資強度、容積率、建筑密度、綠化率等定額性指標從嚴控制。大力推進標準化廠房建設，全市新建成面積達52.7萬平方米。超額完成了年初制訂的38萬平方米的建設任務。特別是洛陽市高新區(qū)的標準化廠房建設走在了全省的前列。
三是堅持內涵挖潛，發(fā)揮存量土地的增值效應。我局集中時間和人員，摸清了我市中心城區(qū)經(jīng)國家和省批準的建設用地面積及分布情況。通過舊城和城中村改造，不斷加大盤活存量土地工作力度，引導企業(yè)利用閑置土地新上項目，節(jié)約了有限的土地資源。全年共盤活利用存量土地83宗，合計2700畝。強力推進“三項整治”工作，全年共計完成“三項整治”面積2萬畝。積極做好土地收購儲備工作，我市共儲備土地3396.887畝，
四是建立城市地價動態(tài)監(jiān)測點網(wǎng)絡。我市為全國115個國家土地市場動態(tài)監(jiān)測點之一，市區(qū)共布設土地監(jiān)測點177個，建立了由30名土地估價師組成的標準宗地信息收集員隊伍，土地市場動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)初步建立。
一是建立查處國土資源違法犯罪案件協(xié)調機制。人民法院、人民檢察院、公安機關、監(jiān)察局、安監(jiān)局等部門積極配合國土資源加強對國土資源違法違規(guī)聯(lián)合查處，實現(xiàn)執(zhí)法監(jiān)察到位。特別是在礦產(chǎn)資源整頓“回頭看”和第八次土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“颶風行動”中，監(jiān)察、發(fā)改、公安、安監(jiān)、煤炭、環(huán)保供電等部門密切合作，推動了工作扎實的開展。據(jù)統(tǒng)計，一年來市局依法查處各類違法案件63宗(土地40宗，礦產(chǎn)22宗，測繪1宗)。收繳罰款2354.03萬元。移送案件6宗,申請法院執(zhí)行30宗。刑事拘留7人，行政處理17人，扣押大型機械26臺，查封扣押礦石3000余噸，收取閑置費111萬元。
二是進一步完善警察和國土資源聯(lián)合執(zhí)法的制度，充分發(fā)揮警察支隊的作用。我市在全國率先成立國土資源警察支隊后，更加注重建立完善的聯(lián)合執(zhí)法制度，先后完善建立了《洛陽市國土資源監(jiān)察支隊與國土資源警察支隊聯(lián)合執(zhí)法制度》、《洛陽市國土資源聯(lián)合執(zhí)法動態(tài)巡查制度》、《洛陽市國土資源聯(lián)合執(zhí)法案件會審制度》等24項規(guī)章制度，使公安和國土資源聯(lián)合執(zhí)法走上規(guī)范性的道路。我們邊實踐邊總結，在探索中建立健全國土資源警察支隊與監(jiān)察大隊聯(lián)合辦案機制，搞好行政執(zhí)法與刑事執(zhí)法的銜接，取得了明顯成效，積累了一定經(jīng)驗。先后有內蒙、吉林、大連、鞍山、本溪等省市國土資源部門來我市考察學習，交流經(jīng)驗。全市警察支隊現(xiàn)有公安干警70余人人，警車12輛，累計投入資金4百萬多元，加強了硬件設施建設，在我市打擊土地和礦產(chǎn)違法犯罪活動中起到了前所未有的顯著作用。繼《國土資源報》報道之后，《人民公安報》、《新華社瞭望周刊》分別以“河洛大地國土資源的守護神”和“國土資源執(zhí)法體制改革的先聲”報道了國土資源警察支隊一年來取得的顯著成績，在全國范圍內引起了極大反響。
三是建立查處違法用地逐級報告制度。在第八次衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改中，我們結合實際，做到違法用地早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處理，洛陽市國土資源局、洛陽市監(jiān)察局、洛陽市人事局聯(lián)合出臺了《關于貫徹15號令落實查處違法用地逐級報告制度的通知》，明確規(guī)定了鄉(xiāng)政府每周向縣級政府報告違法用地情況，縣級政府每月向市政府報告本轄區(qū)域內的違法用地情況，規(guī)范了各級管好土地的責任，明確了具體的要求和追究責任的辦法，有效促進了聯(lián)合執(zhí)法監(jiān)管工作。
一是爭取用地指標，積極高效保障全市重點項目建設用地需求。一年來，在省廳黨組的正確領導和關懷下，對洛陽建設用地指標給與了大力支持。20*年我市共經(jīng)國務院審批建設批次用地9042.585畝，單選項目用地6736.3153畝。及時保障了伊洛工業(yè)園區(qū)、新區(qū)污水處理廠等國家和省、市重點項目建設用地。我局連年被評為保障洛陽經(jīng)濟發(fā)展先進單位。我局保障洛陽經(jīng)濟發(fā)展的經(jīng)驗，在市委經(jīng)濟工作會議，“兩轉兩提”會議上作了典型發(fā)言，得到了市領導的充分肯定。
二是超前介入，上門服務，建立重點項目綠色服務通道。我局成立了重點項目用地服務領導小組，開辟了建設用地手續(xù)報批綠色通道，對全市重點建設項目和市領導分包重大工業(yè)項目，局領導實行分片包干，明確了每個項目的責任人，實行首席服務官制度，并在重點企業(yè)派出了服務企業(yè)聯(lián)絡員，建立了服務企業(yè)聯(lián)系卡、用地檔案，實行全程跟蹤上門服務，形成了服務企業(yè)的長效機制，樹立了國土資源系統(tǒng)的良好形象，受到了企業(yè)的廣泛好評。
三是突出用地前瞻性，科學編制未來三年滾動發(fā)展用地計劃。為了使土地利用具有前瞻性、科學性，我局對全市未來三年內433個擬上項目用地情況進行摸底了解，結合土地利用總體規(guī)劃修編和年度計劃管理，編制用地方案。此項工作受到了市委、市政府的通報表彰。
(五)礦權有序、開發(fā)有責、調控有效、監(jiān)督有力的礦產(chǎn)管理長效機制不斷完善
一是“回頭看”行動成效顯著。3月3日國務院九部委整頓和規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序“回頭看”行動電視電話會議之后，在市委、市政府的高度重視和堅強領導下，全市整頓規(guī)范“回頭看”行動扎實推進，步步深入。按照預定目標，5月底全面完成了各項工作任務。整頓規(guī)范“回頭看”行動期間，全市成立了以市長郭洪昌為組長，由市委組織部、宣傳部和市國土資源、發(fā)展改革、公安、安監(jiān)等17個部門組成的高規(guī)格的領導小組。市委、市政府在已派駐各縣(市)8個維護礦業(yè)秩序督導組的情況下，又成立了8個集中整治專項活動督查組進行專項督查;市政府召開新聞發(fā)布會，對濫用職權倒賣礦山、非法儲存爆炸物品、非法轉讓、非法開采礦產(chǎn)資源等礦業(yè)違法犯罪案件進行公開曝光;按照“回頭看”行動工作方案，在全市范圍內采取了橫向到邊、縱向到底的拉網(wǎng)式排查方法，對全市所有礦區(qū)、礦山企業(yè)、選礦企業(yè)進行徹底清查和全面復查，督促整改到位。在代表我省參加國家驗收中，國家九部委聯(lián)合督查組對我市在“回頭看”行動中所取得的顯著成效給予充分肯定和高度評價，國土資源部汪民副部長認為我市領導重視，行動迅速，措施得力，成效顯著。
二是資源整合取得重大進展。按照省豫政辦〔20*〕11號文件要求，我局與市發(fā)改委等部門一起對全市鉬資源整合方案進行多次修改后報省政府審批。省資源整合領導小組已對我市鉬資源整合方案進行了審核，確定洛陽礦業(yè)集團(欒川鉬業(yè)集團)、欒川龍宇鉬業(yè)公司、洛陽鉬都礦冶公司為我省鉬資源整合優(yōu)勢企業(yè)。全市36個鉬礦礦業(yè)權，整合后保留18個。單獨保留鉬礦企業(yè)數(shù)量8個。目前，鉬礦資源整合實施方案修改意見已上報市政府研究，我局正在積極穩(wěn)妥推進鉬礦資源整合，基本確定全市鉬資源主要向洛陽礦業(yè)集團、欒川龍宇鉬業(yè)公司、洛陽鉬都礦業(yè)公司三家優(yōu)勢企業(yè)整合;洛寧和嵩縣的金礦、洛寧的銀鉛礦、欒川的螢石礦，也都進行了整合。
三是礦政管理更加規(guī)范有序。市政府出臺了《洛陽市礦產(chǎn)資源執(zhí)法監(jiān)管共同責任機制》(討論稿)。市領導帶隊赴廣西平果鋁礦區(qū)管理經(jīng)驗，針對我市香江萬基鋁業(yè)公司在礦山開采中遇到的問題，按照“青山綠水留給后代，礦山利潤留給地方，礦產(chǎn)資源保障企業(yè)”的原則，積極探索礦山開采臨時用地問題。我局下發(fā)了《關于進一步規(guī)范采礦權管理的通知》和《進一步加強和規(guī)范探礦權監(jiān)督管理的通知》，全市礦業(yè)權監(jiān)管水平明顯提升。欒川、嵩縣、洛寧、汝陽等縣礦產(chǎn)資源勘查證、采礦許可證、礦山企業(yè)年檢率、部省發(fā)證礦山儲量報告擁有率、探礦權審批征求意見函按時反饋率均達100%。全市礦產(chǎn)資源補償費征收18645.34萬元，比增長207%，成為全省第一個突破億元大關的省轄市，受到省廳通報表彰。地質災害防治和礦山環(huán)境保護進一步加強。
根據(jù)省國土資源廳的要求，在市委、市政府領導的支持下，成立了信訪科，編制6人，配齊人員，添加了電腦、打印機等辦公設備，為開展專項活動打下了堅實基礎。
認真落實信訪工作制度，建立市、縣、鄉(xiāng)、村四級信訪網(wǎng)絡，在各村設立信訪信息員，一有情況可以及時、準確逐級上報，并協(xié)助我們做好工作，把問題解決在最基層。嚴格執(zhí)行局領導信訪接訪接待日制度，我局在每周信訪接待日安排一名局領導在信訪室接待來訪群眾，扎扎實實解決群眾信訪問題，讓群眾滿意而回。
今年以來，共受理進京案、赴省案70余起，來市上訪案193起，受理群眾來信157封，都全部按規(guī)定時間辦結上報，結案率100%。實現(xiàn)了在奧運會、殘奧會期間我市國土資源系統(tǒng)“0京訪”、“0省訪”。
一年來，局黨組一班人按照“自重、自省、自警、自勵”的要求嚴格要求自己，我們圍繞“立黨為公、勤政為民”的原則，認真抓好班子自身建設。一是堅持抓好中心組的理論學習。堅持周四學習日制度，組織黨組成員系統(tǒng)學習十七大和十七屆三中全會精神，認真學習國土資源管理新政策、新法規(guī)，不斷提高駕馭國土資源工作的能力。二是堅持民主集中制原則。堅持半年召開一次民主生活會，班子內部開展談心交心、批評與自我批評活動，班子成員高度團結，重要問題做到集體研究、集體決定，不搞個人說了算，保證了各項決策的科學性、合理性，提高了班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，做到廉潔自律。黨組成員都能正確處理生活圈、社交圈的各種關系，自覺做到廉潔自律，嚴格執(zhí)行國土資源系統(tǒng)的五條禁令。四是積極探索，大膽突破，創(chuàng)新性開展工作。黨組一班人不墨守成規(guī)，不就事論事，圍繞年初制定的“開展八個探索、實現(xiàn)八個突破”的工作目標，破解難點，創(chuàng)新工作，務求實效，各項工作中都取得了顯著成績，開創(chuàng)了國土資源管理的新局面。
20*年7月份，我局開展了局機關及二級機構中層干部的競爭上崗工作。經(jīng)過競爭上崗，我局機關有6名科長進行了崗位調整、6名同志走上了正科級領導崗位、4名同志走上了副科級領導崗位、5名同志任副主任科員。二級機構中有3名正科級領導干部進行了崗位調整，2名同志走上了正科級領導崗位，3名同志改任非領導職務，2名副調研員到二級機構兼職，全局共調整31人。
今年是機構改革后縣局干部調整較大的一年。調整中，我局堅持“三溝通、三認可”原則，與當?shù)攸h委共同落實干部管理責任。在各縣(市、區(qū))黨委的大力支持下，20*年共調整任命縣(市、區(qū))局黨政正職11名、有4名同志改任非領導職務、4名同志享受正科級待遇、7名同志任副科級領導職務、10名同志任副科級非領導職務，共調整干部36名，大大改善了縣局領導班子的年齡結構和知識結構。全年市局與縣局、縣局與縣局、縣局與縣政府局委交流任用干部8名，使干部隊伍更加富有生機與活力，充分調動了廣大干部的工作積極性。
20*年12月底，結合年度考核工作，我局制定下發(fā)了《關于調整充實科級后備干部隊伍的通知》，在資格條件上統(tǒng)一標準并向群眾公開，在數(shù)量上嚴格按規(guī)定職數(shù)調整充實，在程序上堅持民主集中制、充分尊重群眾意見，在結構上充分考慮到年齡結構、專業(yè)結構、性別、民族、政治面貌等各種因素，全系統(tǒng)擬調整充實科級后備干部43人，為建立了一支素質優(yōu)良、數(shù)量充足、結構合理的國土資源管理后備干部隊伍奠定了基礎。
(一)認真落實黨風廉政建設責任制。我局系統(tǒng)按照省國土資源廳部署的黨風廉政建設和反腐敗任務，結合本單位實際，進行分解、明確目標、具體分工、責任到人。一是黨政領導班子成員要切實履行“一崗雙責”，一把手要親自抓，負總責，分管領導要按分工抓好分管部門的黨風廉政具體工作。二是要層層簽訂黨風廉政建設責任書，做到一級抓一級，層層有人抓。三是將黨風廉政建設工作納入目標管理體系。四是對違反黨風廉政建設責任制規(guī)定的行為和對落實黨風廉政建設責任不力的單位，嚴格按照有關規(guī)定進行責任追究。
(二)深入開展反腐倡廉教育。加強對系統(tǒng)黨員干部特別是領導干部的教育，突出教育重點，充實教育內容，創(chuàng)新教育形式，注重教育效果。2月29日，我局系統(tǒng)副科級以上111人到我市一所監(jiān)獄進行了警示教育，極大的觸動了領導干部的思想，增強了反腐倡廉的思想意識。編寫了《國土資源警示錄》發(fā)放到每一名干部職工手中。在局一樓大廳安裝了電子屏，廣泛收集廉政勤政格言，開展“開展每日一格”活動，有效的提高了黨員干部自覺預防腐敗和有效抵制腐敗侵蝕的意識和能力。
(三)切實加強政風行風建設。堅持“糾建并舉、以糾促改、寓改于建”的方針，切實改進國土資源系統(tǒng)的政風行風。一是以解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為切入點，切實解決在征收征用土地和礦產(chǎn)資源開發(fā)中侵害群眾利益的問題。二是鞏固深化創(chuàng)建“四型機關”活動的成果，堅決遏制工作中出現(xiàn)的政令不通、工作低效和不負責任的現(xiàn)象。切實解決門難進、臉難看、事難辦的問題。三是加強和規(guī)范“窗口辦文”制度，深入推行政務公開。把推進職能信息公開與行政權力透明運行結合起來，細化公開措施、豐富公開內容，規(guī)范公開形式。四是抓好鄉(xiāng)所建設，進一步規(guī)范基層國土資源部門行政行為。五是繼續(xù)加大工作力度，采取明察暗訪等得力措施，切實做好民主評議政風行風工作，認真落實群眾提出的行風問題和意見建議。六是積極開展向汶川災區(qū)捐款活動，全市干部職工心系災區(qū)，共捐款67.19萬元。七是深入開展了“新解放新跨越新崛起”解放思想大討論和“兩轉兩提”活動，樹立了國土資源系統(tǒng)的良好形象。今年國土資源系統(tǒng)沒有一人出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象，沒有一人受到黨紀政紀處理。
總之，一年來我們取得的成績是主要的，但工作中還存在一些問題。，我們要結合國土資源管理工作的實際，按照國土資源廳的周密部署，全面踐行科學發(fā)展觀，進一步解放思想、理清思路、勇于創(chuàng)新、超前服務、保障發(fā)展，圓滿完成工作任務。
政府辦述職報告 篇2
XX年，縣政府法制辦在縣委、縣政府的正確領導和上級政府法制部門的業(yè)務指導下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以全面推進依法行政、建設法治政府為目標，重點圍繞縣委、縣政府中心工作，創(chuàng)新依法行政機制，當好政府法律顧問參謀，圓滿完成了各項工作目標任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、主要工作
（一）理清思路，制定全年工作計劃。
根據(jù)《全面推進依法行政實施綱要》、《國務院關于加強市縣級政府依法行政的決定》（國發(fā)〔XX〕17號）和《××市人民政府關于進一步加強政府法制工作的意見》（昭政發(fā)〔XX〕49號）和我縣《關于加強依法行政的實施意見》（永政發(fā)〔XX〕91號）的要求，制定了XX年全縣法制工作計劃，明確了工作思路。
（二）加強協(xié)調，認真做好行政審事項批清理日常工作。
一是按照《××市人民政府關于進一步深化行政審批制度改革的通知》（昭政發(fā)〔XX〕4號）、《××縣人民政府關于進一步深化行政審批制度改革的通知》（永政發(fā)〔XX〕36號）文件要求，認真開展了清理行政審批和非行政審批工作。二是明確任務，落實職責。根據(jù)審批項目的性質、特點、復雜程度和清理人員的結構情況，將53個部門分為四塊，制定操作性強、透明度高的清理操作規(guī)程，明確各個清理環(huán)節(jié)的標準、時限，按照清理的時限、范圍和原則要求，確定具體人員和工作范圍，落實了清晰的崗位職責和任務，保證了工作信息的交流與暢通；三是清理工作取得階段性實效。截止11月30日，共清理53個縣直部門，清理出審批項目396項，其中行政審批項目255項，非行政審批項目141項。目前，各項數(shù)據(jù)已經(jīng)匯集我辦進行集中審查。
（三）全面開展行政執(zhí)法監(jiān)督，切實規(guī)范行政行為
一是制定下達行政執(zhí)法監(jiān)督檢查計劃，按照省市人民政府下達XX年行政執(zhí)法監(jiān)督檢查項目的要求，我辦結合全縣行政執(zhí)法的實際，擬定和下發(fā)了《××縣人民政府關于開展XX年行政執(zhí)法檢查的通知》（永政發(fā)XX76號），明確了檢查內容、重點、方法、步驟和具體要；二是進一步清理核實各行政執(zhí)法部門的主體資格和執(zhí)法依據(jù)，督促完善和落實相關行政執(zhí)法制度；三是加強與各行政許可部門的密切合作，進一步做好行政許可事前、事中和事后監(jiān)督，堅持誰許可誰監(jiān)督管理的原則，對仍然存在的重許可輕監(jiān)督、只許可不監(jiān)督的行為，再次進行清理、督促整改；四是依法審查規(guī)范性文件和行政合同，切實監(jiān)督抽象行政行為。今年，我縣共制定各類規(guī)范性文件4件；各種涉及法律法規(guī)方面的文件30余件，對一些影響大、涉及面廣、群眾關注度高的事項，配合相關部門召開座談會、聽證會、發(fā)征求意見稿等形式，聽取各界群眾的意見和建議后制定。其中絕大部分都由法制辦審查把關或參與討論研究制定，充分發(fā)揮了法制辦參謀和顧問的作用。所制定的規(guī)范性文件按照《××省行政機關規(guī)范性文制定和備案辦法》的規(guī)定進行登記和備案；五是依法管理行政執(zhí)法證件，再次審查各行政執(zhí)法部門執(zhí)法人員的執(zhí)法資格，對全縣執(zhí)法人員持有的證件嚴格審驗、核實證件使用情況。對全縣53名待*人員進行專項培訓，按程序統(tǒng)一*和換證。。
（四）主動指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門規(guī)范行政執(zhí)法行為
一年來，為政務服務中心、教育、文體、經(jīng)貿、審計等部門和務基、檜溪、團結、黃華等鄉(xiāng)鎮(zhèn)多次提供執(zhí)法咨詢及業(yè)務指導。積極主動幫助縣直各部門清理、審查行政許可事項，規(guī)范行政執(zhí)法和行政許可程序，建立完善各項制度。
（五）積極協(xié)調處理信訪事項，緩解社會矛盾
我辦主動配合和信訪、民政、農業(yè)、國土、移民等部門，積極參與接待和處理了涉及大量土地、房產(chǎn)、治安和移民等方面的信訪事項，做了大量的群眾涉法問題咨詢服務工作，一年來，共協(xié)調配合有關部門，處理信訪25件，接群眾來訪171人（次）。
（六）切實加強行政復議工作。
進一步加大行政復議案件辦理力度，提高辦案質量。XX年以來共收到行政復議申請10件，受理行政復議案件8件，占申請數(shù)的80；不予受理2件，占受理數(shù)的20.行政復議渠道暢通，未經(jīng)行政復議直接提起行政訴訟的案件有6件，占應行政復議數(shù)60。行政復議案件占信訪案件數(shù)的比率為0。行政訴訟案件占行政復議案件數(shù)的比率為100。采取聽證方式審理復議案件的比率為33.復議決定作出后起訴的案件為1件，比率為10.法院對復議后起訴案件的撤消率為0。復議案件受理采取調解或和解方式結案的比率為25.
（七）加大辦案力度，提高行政案件辦案質量。
加強對行政案件的調查研究，為行政案件應訴作好充分準備。先后在黃華鎮(zhèn)黃葛村水田四村民小組訴縣政府土地行政管理糾紛一案，縣政府訴重慶華順房地產(chǎn)開發(fā)有限公司合資合作合同糾紛一案，溪洛渡鎮(zhèn)三坪村三坪一組不服縣政府行政復議決定一案中，以委托代理人名義，積極出席應訴，經(jīng)調查取證，分別向省高級人民法院、市中級人民法院提交了充分的證據(jù)依據(jù)，確保案件得已勝訴，有效地維護了縣政府的合法權益。
二、存在的主要問題
法制機構機制不健全，力量還很薄弱，法律業(yè)務水平還不高，日常法制工作業(yè)務銜接不夠好，工作開展不夠全面。
三、XX年工作要點
XX年政府法制工作基本思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，緊緊圍繞政府“保增長、擴內需、調結構”工作要求，以服務大局為己任，以加強政府機關依法行政為重點，以保障公民合法權益為根本，以參與行政管理綜合配套改革為鍥機，著力提高制度建設質量，著力規(guī)范行政行為，著力增強預防和化解社會矛盾糾紛的能力和水平，著力加強政府法制監(jiān)督各項工作，努力促進政府法制工作再上新臺階，推動法治政府建設取得新成效，為推動××經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供良好的法制保障。重點抓好以下七方面工作：
（一）建立完善依法行政各項制度。為深入貫徹《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》，按照縣委、縣政府開展深化行政管理體制綜合配套改革工作的要求，積極開展調查研究工作，為縣政府進一步完善以下工作制度：重大行政決策聽證制度、重大行政決策合法性審查制度、重大行政決策集體決定制度、行政決策責任追究制度、重大行政決策實施情況后評價制度、完善行政執(zhí)法程序、監(jiān)督檢查記錄制度、行政執(zhí)法爭議協(xié)調機制、政府績效管理制度、依法行政報告制度、推行綜合行政執(zhí)法試點制度等。
（二）結合政府法制工作，加強理論學習。一是繼續(xù)深入學習貫徹黨的xx屆三中、xx全會及中央經(jīng)經(jīng)濟工作會議精神，不斷推動制度創(chuàng)新、推動政府法制工作創(chuàng)新。二是組織專題會，引導全辦干部職工在工作謀劃、落實、檢查、總結等各個環(huán)節(jié)，在法制監(jiān)督、行政復議、行政許可監(jiān)督、規(guī)范性文件審查、政府法制宣傳、政府法律顧問等各個方面，具體貫徹、落實和實踐科學發(fā)展觀。
（三）加大法制宣傳力度。充分利用政府信息公開門戶網(wǎng)站、宣傳專欄等工具，加強法制宣傳教育，深入宣傳學習以《憲法》為核心的法律法規(guī)。制定下一步行政執(zhí)法宣傳培訓工作方案，重點抓好政府部門執(zhí)法人員的培訓，使每個實施人員全面掌握、準確理解、正確運用行政許可法的各項規(guī)定。
（四）行政執(zhí)法監(jiān)督工作。一是繼續(xù)抓好全面推行行政執(zhí)法責任制工作。調整考評方式，組織實施好鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣直機關行政執(zhí)法責任制的評議考核。積極推進綜合行政執(zhí)法工作，建立健全相關制度，監(jiān)督和指導已經(jīng)成立的綜合行政執(zhí)法機構的執(zhí)法工作。二是創(chuàng)新行政執(zhí)法層級監(jiān)督方式。建立和完善行政執(zhí)法投訴案件的辦案規(guī)程、過錯責任等工作制度，加大對群眾關心的社會熱點和難點領域的個案監(jiān)督檢查力度。加強執(zhí)法主體和執(zhí)法人員的資格管理。三是加大行政執(zhí)法監(jiān)督工作力度。按照《××省人民政府關于規(guī)范行政權力加強行政執(zhí)法監(jiān)督工作的通知》（云政發(fā)〔XX〕162號）的要求，定期或不定期地組織開展行政執(zhí)法專項案卷評查活動。
（五）行政復議工作。一是積極探索實施行政復議監(jiān)督的新做法，創(chuàng)新實施行政復議的監(jiān)督機制。二是完善行政復議辦案程序。進一步建立健全行政復議工作的有關制度，將行政復議從申請到做出決定的每一個程序進行細化，確保行政復議工作制度化、規(guī)范化。三是認真做好重大行政復議案件的審查備案工作。四是強化行政執(zhí)法人員的業(yè)務培訓。不斷提高行政執(zhí)法人員的業(yè)務素質和辦案能力。五是進一步加強政府行政復議工作機構建設。協(xié)調配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門加強基層政府行政復議工作機構設置。
（六）進一步加強法制機構隊伍建設，提高政府法制工作水平。一是加強縣政府法制辦自身建設，提高人員素質，強化工作責任，努力提高做好政府法制工作的能力和水平，確保各項工作任務圓滿完成。二是進一步夯實基層法制機構隊伍，強化法制隊伍建設，通過培訓等途徑，提高法制人員整體素質，制定法制人員工作職責，增強他們工作的主動性和積極性，不斷提高他們的法制業(yè)務能力和水平。
（七）積極為政府發(fā)揮法律顧問作用。
積極為縣政府的重大決策、處理突發(fā)事件、行政執(zhí)法事項等提出法律咨詢意見；積極參與縣政府行政復議決定書的論證工作；主動代理縣政府的行政應訴工作和有關民事訴訟、非訴訟等法律事務；辦理縣政府領導批辦的有關法律事務；繼續(xù)與有關經(jīng)濟部門、行業(yè)協(xié)會建立法律顧問工作的聯(lián)系制度。
政府辦述職報告 篇3
，根據(jù)政府分工，本人負責文教衛(wèi)生口等方面的，現(xiàn)述職如下，請予審議。
認真學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論，實踐“三個代表”重要思想，全面貫徹執(zhí)行黨的十六屆五中、六中全會和縣委十屆六次全委擴大會議精神，將理論與實際相結合，指導實踐，不斷創(chuàng)新。積極參加相關業(yè)務內容培訓。
（一）文化、體育和廣播電視。鞏固文化建設先進成果。圍繞“節(jié)日慶典、傳統(tǒng)民俗、廣場文化活動和四下鄉(xiāng)活動”四條主線，成功舉辦了各類文體活動。加強和凈化文化市場管理。加強新聞宣傳報道。加大資金投入力度，更新電視采編設備，實現(xiàn)硬盤播出，開通了數(shù)字電視。大力實施“西新工程”，“村村通”工程，加強了技術維護和有線電視技術服務。
（三）衛(wèi)生。積極推進衛(wèi)生改革，提高衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。繼續(xù)開展三項制度改革。堅決打擊非法行醫(yī)。認真做好日常醫(yī)療衛(wèi)生。加大醫(yī)療設施建設。積極推進合作醫(yī)療試點，農牧民參合率達到83。加大愛國衛(wèi)生力度，配備增加了環(huán)衛(wèi)基礎設施，順利創(chuàng)建了自治州級衛(wèi)生縣城。
（四）計生、信訪。堅持以人為本，全面推行計劃生育改革，開展優(yōu)質服務。為領“兩證”家庭發(fā)放計劃生育獎勵金133.6萬元，設立計劃生育獎勵基金1萬元。加強城鄉(xiāng)流動人口計劃生育管理。堅持和完善縣級領導信訪接待制度。
（五）共青婦、老干、殘聯(lián)。加強團隊組織建設。著力開展婦女兒童維權。著力加強老年人政策法規(guī)落實，成立老年人義務監(jiān)督員隊伍，鼓勵老有所為。著力加強殘疾人康復、殘疾人救助等。設立了殘疾人就業(yè)保障金和愛心助殘基金。
堅持廉潔自律，不搞以權謀私，管好自己、配偶、子女及身邊人員，堅持公車公用，沒有利用職權違反規(guī)定批條子，打招呼，干預和插手建設工程招投標的'現(xiàn)象，住宅電話費、手機費全由自己支付，不參與任何公款吃喝玩樂活動，沒有用公款購買、裝修個人住房情況。在中實事求是，重視黨風廉政建設和反腐敗，認真履行黨風廉政建設責任制，認真接待和處理群眾來信來訪。堅決反對民族分裂，維護祖國統(tǒng)一。自覺遵守中央和自治區(qū)黨委關于黨政領導干部廉潔自律的規(guī)定，以身作則、廉潔自律、克已奉公、言行一致，起到表率作用。
政府辦述職報告 篇4
今年來，在縣委、縣政府的正確領導下，我辦領導班子堅持以科學發(fā)展觀為指導，根據(jù)“一城三區(qū)、三區(qū)聯(lián)動”的主戰(zhàn)略，圍繞縣委、縣政府的中心工作，發(fā)揚“潛心謀事，扎實干事，努力成事”的優(yōu)良作風，創(chuàng)造性地開展工作，充分發(fā)揮了政府辦參政輔政、服務領導、協(xié)調各方的作用，各項工作都取得一定的成績。
一、開拓創(chuàng)新，積極有為，我辦工作
呈現(xiàn)新氣我們始終以時不我待的緊迫感、責無旁貸的使命感，求真務實，開拓創(chuàng)新，真抓實干，開創(chuàng)了辦公室各項工作的新局面。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
（一）綜合協(xié)調職能有所提升。
一是樹立全局觀念，從政府和領導角度出發(fā)，去思考、籌劃、安排和處理問題，積極統(tǒng)一部門思想，調動部門的積極性，相互支持、配合，形成工作合力，努力做到科學、規(guī)范、有序。二是堅持客觀、公平、公正的原則，從實際出發(fā)，不感情用事，不簡單從事，做到既符合上級政策，又符合實際，既實現(xiàn)領導意圖，又尊重各方意見，把問題圓滿解決。三是積極主動，全面服務。首先是為領導服好務，處理好主動服務和被動服務的關系。其次是真心實意為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和群眾服務。再次是做好拾遺補缺工作。對那些職責不明、無人負責的事，自覺負起責任來，為領導補臺，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門補缺，爭取不出紕漏。
（二）政務督查工作有所起色。
一是學習風氣更加良好。每年年初制定了學習計劃，建立了定期學習長效機制。每周例會制度，保證了我辦各項工作的有序開展，同時不定期組織辦公室秘書以討論、座談會的形式進行集中學習，每位秘書撰寫調研文章，共計20余篇，并通過集中討論、交流、點評，不斷完善，為領導的科學決策提供了一定的依據(jù)。通過開展集中學習活動，辦公室形成了良好的學習風氣，各科室、各位秘書自覺學習、相互交流的氛圍已經(jīng)形成。二是公文質量大幅提升。在公文制作上，除加強文秘人員的培訓外，嚴把公文草擬、審核、校對、出口等關口，嚴格獎懲，有效減少了公文的出錯率。一年來，共接收中央、省、市公文950余件，發(fā)文850余件，未出現(xiàn)過重大失誤。三是政務信息工作不斷前進。按照政務信息為經(jīng)濟社會發(fā)展服務、為領導科學決策服務的要求，突出政務信息“及時、準確、全面、真實”的特點，組織秘書全面搜集、認真總結，挖掘深度，體現(xiàn)特色，充分展示我縣經(jīng)濟社會發(fā)展的亮點，嚴格落實文秘人員責任，注重總結經(jīng)驗，挖掘亮點和特色，取得了一定的成績。，我辦全年編輯并向市政府辦上報信息434條，被采用信息65條。四是督查工作取得突破。為全力推動政府決策落實，我們始終把督查作為落實工作的重點來抓，圍繞中心工作，強化重點督查，圍繞人大建議和政協(xié)提案的辦理，強化專項督查，圍繞縣委、縣政府重大決策部署和中心工作，突出“實”、“敢”、“深”、“精”四個字。對相關工作采取下鄉(xiāng)實地督查、書面督查、電話催辦等形式開展督促檢查，及時準確地反映重大決策的貫徹落實情況，確保了政府工作有部署、有落實、有回音。，印發(fā)督查通報共計45期。五是電子政務工作有序推進。積極響應上級要求，以建設功能齊全、內容豐富、更新及時、服務到位、制度健全、考核機制完善的統(tǒng)一平臺為目標，開展政府門戶網(wǎng)站的升級改版工作，有效地推進政務信息公開，讓廣大群眾及時知曉政府各項工作的開展情況，最大限度地行使公民的知情權和參與權。六是應急管理逐步規(guī)范。突出預案編制、修訂，應急管理宣傳、培訓，應急物資儲備和隊伍建設四項重點，協(xié)調開展了公務員民兵應急連演練，應急管理能力進一步增強。
（三）后勤服務工作不斷優(yōu)化。
一是接待服務質量不斷提升。樹立接待就是生產(chǎn)力的思想，把接待服務工作作為推動經(jīng)濟發(fā)展、樹立機關形象的重要工作來抓，把“住得舒適、吃得安逸，喝得舒心，玩得高興”作為接待服務的準則，把客人“高興而來，滿意而歸”作為接待服務的目的，圓滿完成各大中小接待，得到上級領導和來賓的好評。二是協(xié)調服務質量不斷提升。加強與市政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的縱向和橫向溝通聯(lián)系，擺正位置，加強協(xié)調，科學處理好對外與對內的關系，加深了與上級部門、縣直部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的了解，增進了感情。三是政府機關形象不斷提升。嚴格考勤管理，嚴肅辦公室上下班紀律，強化機關作風建設，在接待簽單、物資采購上，落實專人負責，杜絕公務經(jīng)費跑冒滴漏。四是車輛管理更加規(guī)范。加強對公務用車的管理，實行辦公室用車統(tǒng)一調度、車輛修理申報、車輛加油審核等制度，進一步規(guī)范了車輛管理，減少了行政運行成本。
（四）民生民意渠道確保暢通。
一是堅持“開門聽聲”。我辦堅持“言辭得體、一視同仁、動之以情、以事為本、曉之以理”的原則，耐心做好與上訪者的溝通工作，并及時把問題向領導匯報。對政策有明確規(guī)定的問題，堅決執(zhí)行政策；對于一時難以處理的，接待人員細致說明情況，取得上訪者的理解和支持。一年來共接待群眾來訪150余批次，答復率100 %，群眾滿意率達到90%。二是堅持民意督辦?？h長熱線、縣長信箱共受理群眾來信310余件，省、市交辦函200余件，答復率100%，做到了件件有回音、事事有結果。三是堅持扶貧幫困。樹立“用真心、扶真貧”的思想，與葛溪中學的兩名貧困學生建立幫扶關系。一年多以來，我辦先后多次組織干部職工捐款捐物，到該兩名學生家里慰問，并送去慰問金和學習、生活用品。積極響應上級部門組織的各項慈善捐助活動，如“慈善一日捐”等，認真組織貫徹實施。
二、求真務實，廉潔高效，著力打造“和諧班子”
（一）加強以堅定理想信念為重點的思想建設。
我辦緊密結合工作實際，不斷豐富政治理論，加強思想政治建設。一是突出抓好支部學習，提高政治理論素養(yǎng)、黨性意識及駕馭復雜問題的能力；二是突出抓好政治學習，提高政策業(yè)務能力和行政管理水平；三是突出抓好文秘學習，提高辦文、辦事能力和服務質量，促進工作高效開展。
（二）加強以打造“和諧班子”為重點的班子建設。
團結干事、和諧共事、照章辦事是“和諧班子”的基本標準。作為領導干部，不僅要有干事的精神和本領，也要有共事的意識和水平。一年多以來，我辦始終把班子建設放在首位，一方面加強學習教育，提高整體素質；另一方面認真執(zhí)行集體領導下的個人分工負責制，明確班子成員各自所承擔的行政分工和黨風廉政建設職責，做到事事有人管，人人有責任。正確處理好集體領導和分工負責的關系，想大局、辦大事。努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環(huán)境，使班子成員在推動辦公室工作中統(tǒng)一了思想，增強了凝聚力。
（三）加強以健全民主集中制為重點的制度建設。
一是抓思想教育，努力提高班子成員的思想理論素養(yǎng)和執(zhí)行民主集中制的自覺性，增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念，提高科學決策、民主決策的能力。二是抓制度建設完善工作機制。以建立健全相關的制度為保障，規(guī)范完善貫徹執(zhí)行民主集中制的工作機制，不斷提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和約束力。制定了各項工作規(guī)則，有力地促進了各項工作的開展，如《弋陽縣人民政府辦公室超時默認制度》、《弋陽縣人民政府辦公室無償代辦制度》、信息上報及審核制度等。
（四）加強以轉變作風為重點的黨風廉政建設。
領導班子以加強思想教育為基礎，深刻反思在黨紀黨風方面存在的突出問題，大力倡導總書記提出的“八項規(guī)定”、“六項禁令”，切實提高黨員干部廉潔從政的自覺意識，以作風整治活動為依托，不斷改進工作作風，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。班子成員率先做到講黨性、重品行，模范遵守黨紀國法，弘揚新風正氣，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望。
過去的一年里，雖然工作取得了一定的成績，但還存在很多不足。一是學習不夠。主要是班子成員對一些新思想、新理念以及國家新的路線、方針、政策等學習還不夠，導致思想解放的程度不夠深，在工作創(chuàng)新上還有一定差距。二是制度化建設還不夠。文秘、后勤管理等相關制度還不健全、不規(guī)范。有的制度即使制訂了，但執(zhí)行力度不強，整體工作質量和水平還有待提高。今后，我們將在縣委、縣政府的領導下，繼續(xù)緊緊圍繞全縣工作大局，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，不斷開創(chuàng)工作新局面，為我縣的改革開放和經(jīng)濟建設作出新貢獻。
政府辦述職報告 篇5
20xx年，我作為科協(xié)黨組成員、副主席，能在科協(xié)黨組的帶領下，團結同志，配合好一把手，緊緊圍繞科協(xié)工作的中心任務，認真學習貫徹落實科學發(fā)展觀，忠實地履行好自己的工作職責，對所分管科協(xié)辦公室、科技培訓中心、城鄉(xiāng)建設設計研究所的工作，認真指導和做好服務?，F(xiàn)就自己的工作情況、學習情況、廉潔勤政情況和能力培養(yǎng)方面述職如下：
作為科協(xié)領導班子成員，認認真真做好主要負責人的助手，在指導分管的部門和事業(yè)單位開展工作時，堅持圍繞科協(xié)中心工作，顧全大局，立足本職，不斷創(chuàng)新工作方法，保證了科協(xié)辦公室在管理和服務的能力上取得很大提高，科技培訓中心和城鄉(xiāng)建設設計研究所在事業(yè)上取得長足發(fā)展，也取得前所未有的好的經(jīng)濟效益。
1、指導辦公室圍繞中心服務大局的意識，加強執(zhí)行力度。在工作中及時把握主要領導的思路脈搏，正確貫徹黨組的意圖，當好參謀和助手，在工作中注重與其他班子成員的協(xié)調和溝通，懂得尊重別人，樂意聽取各種意見，善于集中大家的智慧。圍繞科協(xié)工作的主題，充分調動辦公室同志們的積極性，盡最大的努力為基層科協(xié)、學會、機關部門和直屬單位以及承接中國科協(xié)和省科協(xié)的任務、項目做好后勤保障和服務工作，保證了科協(xié)各項重大活動的開展，重要會議的召開。特別是過去一年，科協(xié)承辦上級科協(xié)工作較多，會務安排任務重、來賓接待規(guī)格高，但都圓滿完成，受到上級科協(xié)和相關單位、領導的高度評價。
2、指導科技培訓中心開展工作。及時了解該單位工作開展情況，經(jīng)常深入該單位和市場開展調研，把握實時行情，分析查找原因。注重引導他們轉變觀念，拓展思路，調整培訓方式，增強服務意識，不斷調整辦學思路，利用自身有利資源，采取多方合作方式積極尋求開展新的業(yè)務。及時向黨組報告該單位事業(yè)發(fā)展存在的問題，積極協(xié)調班子其他成員和相關的部門、單位，并得到大力支持，重新騰出場地用于開展培訓業(yè)務，同時引導該單位積極承擔科協(xié)系統(tǒng)其他單位的部分工作。指導培訓中心搶抓機遇，開辦高考復讀班、藝體生文化課強化班，與一實小等聯(lián)合辦學，開展青少年興趣班培訓，均取得良好的教育效果，受到家長和社會的贊譽。目前的培訓業(yè)務達到了較好的程度，并取得良好的經(jīng)濟效益，不僅保證了職工工資，還改善了辦公條件。
3、指導城鄉(xiāng)建設設計所貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷創(chuàng)新設計理念，提升設計能力和質量，加強內部規(guī)范管理。作為分管領導，能及時了解單位發(fā)展狀況，分析面對的壓力形勢，與他們共同研討應對辦法。主動為他們招攬業(yè)務，協(xié)調關系，積極做好該單位在改制前的穩(wěn)定工作，邀請市編辦、市人社局等部門工作人員，為他們解讀相關政策，提供單位發(fā)展方向的咨詢，為他們今后體制改革提供必要的幫助。全年，指導城鄉(xiāng)所完成建筑設計合同金額640余萬元，進賬資金500余萬元，其中收回往年欠賬100余萬元，發(fā)展勢頭呈現(xiàn)前所未有的景象。
4、全力參與開展招商引資工作。在市科協(xié)開展招商引資工作中，積極加強與外界客商企業(yè)的聯(lián)系，邀請客商、企業(yè)到蚌埠考察，協(xié)調相關部門，與懷遠縣、五河縣、龍子湖區(qū)、淮上區(qū)等縣區(qū)的招商部門和工業(yè)園區(qū)管委會保持密切聯(lián)系，互通信息，經(jīng)常了解直屬單位招商工作開展情況。認真做好科協(xié)邀請到蚌考察的美國亞升通公司、浙江、上海等地的投資企業(yè)、客商的活動安排和接待。及時向市招商局報送工作信息，完成招商資源庫來蚌考察客商和企業(yè)的報送目標任務。通過積極認真工作，科協(xié)與相關縣區(qū)合作，在建設鋼鐵鍛造企業(yè)和玻璃器皿加工企業(yè)等2個項目上有所建樹，全面完成了市政府下達的招商引資萬元目標任務。同時，與上海幾家企業(yè)建立合作意向，初步達成投資協(xié)議，力爭今年在招商引資工作中有新的突破。
政府辦述職報告 篇6
我于20XX年3月任區(qū)政府辦公室主任。任職以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我和全體領導班子成員組織和帶領全辦干部職工，緊緊圍繞全區(qū)工作的總體思路，堅持以“三服務”為宗旨，以“三辦”為工作重點，團結一心，銳意進取，攻堅克難，真抓實干，充分發(fā)揮區(qū)政府辦公室的指導、管理、參謀、服務、協(xié)調、監(jiān)督六大職能作用，努力加強機關作風建設，不斷提高工作質量和辦事效率，各項工作均取得了較好的成績。現(xiàn)將20XX年工作報告如下：
一年多來，發(fā)文300余件，其中區(qū)政府文件100余件，辦公室文件200余件;處理來文4000余件。組織起草和修改綜合性報告、講話、匯報等文字材料300余篇。承辦各種會議100余次，得到省、市和區(qū)委、區(qū)政府領導的好評。完成督辦檢查事項42件，其中市政府辦公廳交辦的督辦件6件，區(qū)政府重要工作會議決定列入督辦檢查的42件。對區(qū)政府領導交辦的每項工作及時督辦，定期匯報，保證了領導及時掌握情況、科學決策，推進了各項工作的落實。辦理人大代表批評、意見和建議12件，答復政協(xié)委員提案52件。接待群眾來訪93批，總人數(shù)達1200多人，接待群眾來信訪100余件。爭取區(qū)網(wǎng)通“數(shù)字化城區(qū)”建設項目資金42萬元，完成區(qū)五大班子電子政務平臺建設，并實現(xiàn)了區(qū)委網(wǎng)上協(xié)同辦公;完成區(qū)政府無紙化公文傳輸系統(tǒng)工程建設，區(qū)政府公眾信息網(wǎng)站及政務外網(wǎng)也正在
建設中。認真辦理行政復議案件，辦案質量和辦案效率明顯提高，行政執(zhí)法監(jiān)督工作進一步加強，規(guī)范性文件制發(fā)質量不斷提高，行政執(zhí)法責任制進一步完善，開創(chuàng)了政府法制工作的新局面。認真執(zhí)行國家的外事、僑務政策，外事、僑務工作再登新臺階。強化了激勵約束機制，推進機關后勤建設。財務工作更加規(guī)范，車隊管理工作進一步加強，安全保衛(wèi)工作充分發(fā)揮職能作用，確保了區(qū)政府各項工作安全有序運轉。狠抓機關后勤建設，組織重新改造裝修了區(qū)政府各個辦公室和會議室，為政府領導和全辦同志創(chuàng)造了良好的辦公條件，為區(qū)委、區(qū)政府舉辦中小型會議提供了現(xiàn)代化場所。對政府大院及周邊環(huán)境進行了改造，種植了草坪，政府大院環(huán)境煥然一新。
上述成績的取得，是區(qū)委、區(qū)政府正確領導的結果，是政府辦領導班子精誠團結、開拓進取的結果，是全辦同志恪盡職守、辛勤努力的結果。就我本人來說，主要是切實履職盡責，做了以下幾個方面的工作。
1、堅持“三服務”宗旨，努力實現(xiàn)服務個性化。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，培養(yǎng)和樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力做好“三服務”工作。在工作中，能夠堅持學習業(yè)務知識，并虛心向其他同志學習，不斷提高自身素質，進一步明確了政府辦綜合服務的重要意義，使辦公室工作人員自覺地發(fā)揮參謀助手作用。同時，作為單位一把手，我還十分注重抓好全辦同志的學習。根據(jù)新形勢對機關工作的要求，組織所有政務秘書認真學習國家政策、法規(guī)及省市有關政務工作的規(guī)定，不斷提高政治素質和政策水平，全面、準確地掌握機關公文知識和處理程序及電子政務知識技能，確保了政務工作的高效、有序開展。加強了后勤事務人員的業(yè)務學習，重點抓了司機、總務科和保衛(wèi)科人員的素質的提高。要求司機提高駕駛水平，學習汽車修理和保養(yǎng)知識，確保安全行駛;對總務科、保衛(wèi)科人員加強保安業(yè)務培訓和禮儀培訓，掌握安全保衛(wèi)知識，增強工作責任心，確保了區(qū)委、區(qū)政府大院內的安全和正常工作秩序。同時，在工作中，認真把握上級的規(guī)定、領導的要求和基層的需求，創(chuàng)造性地開展工作，做到了讓領導滿意，讓基層滿意，讓群眾滿意。
2、堅持以人為本，努力實現(xiàn)管理人性化。一年來，堅持以人為本的管理理念，充分發(fā)掘全辦干部職工的潛能。在全辦范圍內深入開展“五講”活動，即：“講民主集思廣益，講團結形成合力，講友情相互關心，講分工各盡其責，講廉政樹立形象”。在工作中，我努力做到：熱心關心同志，充分尊重同志，全力幫助同志，靠自己的品德去激勵人，靠自己的才能去鞭策人，靠自己的奉獻精神去感染人，從而激發(fā)調動了全辦干部職工的積極性，使全辦干部職工的工作主動性和責任感顯著增強，促進了全辦工作質量的提高。在班子建設上，我能夠自覺貫徹民主集中制原則，努力當好“班長”，把自己置于大家的監(jiān)督之下，在工作中充分聽取班子成員的意見，特別是不同意見，凡是重大問題都要通過集體討論決定，不搞“一言堂”和家長制，同時經(jīng)常與班子成員談心交心，溝通情況，交流思想，增進了政府辦領導班子內部團結，大家工作上互相支持，生活上互相關心，情感上互相尊重，從而保證了班子在思想和行動上的高度團結統(tǒng)一。我十分注重增強全體同志的宗旨觀念和公仆意識，做到廉潔自律，勤政為民。要求全辦同志愛崗敬業(yè)，無私奉獻，特別是堅決不準利用在領導身邊工作的特殊位置為個人謀取私利。與此同時，我自己也努力做到不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動，忘我工作，坦蕩為公，清白做人。
3、堅持以“三辦”為重點，努力實現(xiàn)工作規(guī)范化。以全力提高“四個質量”、加強“四個建設”、增強“五個意識”和抓好“六項工作”為工作目標，全力抓好政府辦的各項工作。提高“四個質量”即提高會議質量、文字材料質量、公文運行質量和服務質量;加強“四個建設”，即加強班子建設、隊伍建設、制度建設和精神文明建設;增強“五個意識”，即增強服務意識、責任意識、創(chuàng)新意識、參與意識和大局意識;抓好“六項工作”，即抓好督辦工作、保衛(wèi)工作、保密工作、三產(chǎn)工作、法制工作和后勤工作。按照這一目標，在工作中，我注重承上啟下，溝通左右，聯(lián)系內外，協(xié)調各方，采取多種措施，全心全意搞好三個層次的服務。盡管工作千頭萬緒、任務艱巨繁重，而且大多事情都是時間緊迫，但我突出“三辦”重點，抓住中心，事無巨細，事必躬親，做到了若網(wǎng)在綱，有條不紊。如，在承辦的十幾次大型會議接待和招商引資重大活動接待過程中，都能做到細致周到，嚴密有序，沒有出現(xiàn)任何疏漏。與此同時，我還重視分工明確，不打亂仗，提高了辦事效率和質量，凡是領導交辦的事宜或需要督辦的事項，我堅持從實際出發(fā)，快件快辦，特事特辦。按照規(guī)范化、制度化、科學化的要求，進一步嚴密公文處理程序，做到及時、準確、縝密、安全。以“三化”為標準，嚴格把好“三關”，提高了辦文質量。公文收發(fā)嚴格把住“一個入口、一個出口”，規(guī)范呈文程序，科學建檔、歸檔。組織制定了《xx區(qū)政府和區(qū)政府辦公室公文處理暫行規(guī)定》，加快公文運轉速度，提高政府工作效率，確保了政令暢通?；I辦會議時，堅持高標準、嚴要求、高質量，從會議通知到準備材料、安排會場以及會議的召開和會后的檢查落實，注重細心考慮，周密布置，無一疏漏。一年來，公文運轉更加快速、及時，辦會質量明顯提高，受到了領導和基層的好評
在工作中，制訂了各項規(guī)章制度，印發(fā)了《制度匯編》，做到人手一冊，認真執(zhí)行。為加強財務管理，并組織制定了《xx區(qū)人民政府辦公室增收節(jié)支方案》，節(jié)省了辦公經(jīng)費，在全辦形成了艱苦樸素、厲行節(jié)約的風氣，從而帶動了全區(qū)增收節(jié)支活動的開展。同時，堅持實行內部通報制度，對工作中表現(xiàn)好的及時給予通報表揚，對工作中出現(xiàn)紕漏的及時給予通報批評，從而使機關工作作風和辦事效率有了明顯改觀。
總結一年來的工作，我深深地感到自身與組織的要求和群眾的期望相比，還存在著差距和不足。在今后的工作中，我將同班子成員和廣大干部職工一道，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)人大常委會的監(jiān)督下，切實加強學習，不斷提高自身素質，忠實履行職責，加倍努力工作，進一步提高政府辦公室工作的整體水平，為促進我區(qū)經(jīng)濟和社會的發(fā)展做出新的貢獻!
政府辦述職報告 篇7
政府辦主任年度工作總結
隨著時代的發(fā)展，政府對于公民生活、社會經(jīng)濟、環(huán)境保護等方面的要求越來越高，作為其中一個重要的機構，政府辦公室則面臨著更多的壓力和挑戰(zhàn)。在這樣的情況下，一個能夠有效管理機構以及整合資源的政府辦主任的工作就變得尤為重要。
作為政府辦主任，我在過去一年里，努力工作，把工作做實做好。下面就對這一年的工作進行總結：
一、著眼于人民群眾
首先，我要把群眾利益放在首位。在這一年里，我深入社區(qū)，走進群眾家中，了解他們的實際困難和需求，及時反饋政府，為他們爭取到更多實惠和利益。
其次，我組織了多次公民意見調查，對市民的關切和需求進行全面了解，并針對性地解決提出的問題。同時，我也積極配合政府有關部門組織各種公民文化活動，為市民提供更優(yōu)質、更豐富的文化生活。
二、優(yōu)化內部管理
其次，為充分發(fā)揮政府部門的作用，我積極推進內部管理的優(yōu)化。我加強了政府辦公室的領導班子建設。除對個人事項進行單獨優(yōu)化，還推出改進管理的制度和標準，明確各部門職責和權力，確保每個部門的工作盡職。
在生產(chǎn)管理方面，我使得工作分配更加合理化，精細化管理更加人性化，并且進行了有關部門的合作整合，以避免分工重疊的情況。
三、積極開展項目建設
作為政府辦公室的主任，我積極參與各項目規(guī)劃，推動相關項目的發(fā)展。我們投入了包括養(yǎng)老、環(huán)保等等多個領域的項目建設，讓市民們能夠擁有更好、更方便的生活和生產(chǎn)環(huán)境，同時也提升了當?shù)卣男蜗蠛吐曌u，得到市民和社會群眾的關注和認可。
四、營造團隊合作環(huán)境
我認為一個成功的政府辦公室是由一個優(yōu)秀的團隊所支撐的，因此，在這一年的工作中，我積極營造了利于團隊合作的環(huán)境，任何一個部門的成功都需要其它部門的鼎力支持。并且，我加強了部門的交流和合作，以形成更加緊密的政府合作體系，提升政府的履職能力。
最后，在這一年的工作中，我也注意到還存在一些問題，如基礎設施建設、市場整合、公共衛(wèi)生等方面，我團隊將以更加積極主動的態(tài)度和行動來應對。在未來的工作中，我們將繼續(xù)不斷地努力進取，為人民和政府的發(fā)展貢獻我們的力量。
政府辦述職報告 篇8
政府辦主任年度工作總結
時間飛逝，一年又快過去了?；厥妆灸甓鹊墓ぷ鳎锌f分。作為一名政府辦主任，我在這一年中充實而充滿挑戰(zhàn)地工作，為推進政府工作、服務民生和發(fā)展經(jīng)濟做出了不懈努力和積極貢獻。
一、積極配合國家政策
在本年度，我與政府工作團隊共同推進了許多政府工作，并積極響應國家領導人的號召。為了發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟，在國家實施的“互聯(lián)網(wǎng)+”計劃中，我們積極策劃和推進了“數(shù)字智慧城市”建設。同時，我們高度重視城市文化發(fā)展，利用政策優(yōu)勢，在天河區(qū)國際文化街打造了一座現(xiàn)代化的文化藝術中心，以富有創(chuàng)意的方式吸引了眾多的群眾前來觀賞，使該區(qū)域成為群眾文化生活的熱門景點。
二、加強“招商引資”工作
在本年度，我們加強了“招商引資”工作，成功吸引了一批房地產(chǎn)大亨前來投資。同時，我們也關注了企業(yè)員工的福利，提高了企業(yè)員工收入和福利待遇，通過稅收優(yōu)惠等政策措施，進一步促進了當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。
三、著力服務民生
我們注重提高居民的生活質量。推進“三城聯(lián)創(chuàng)”（即新城、特色城和營商環(huán)境創(chuàng)新城）計劃中，注重了城市的建設。我們精心規(guī)劃和建設了公共設施，如公園、市場和社區(qū)中心等，讓居民在生活中感受到城市的溫馨和幸福。而對于農民群眾，我們也積極協(xié)調，使他們在城市承包土地，增加收入的同時，提高了農村的生產(chǎn)能力。
四、推進國內外交流與合作
在本年度，我們積極推進國內外交流與合作，出國考察學習，并引進國內外尖端的科技和技術，大力推進當?shù)毓I(yè)的升級換代。此外，我們在國內外品牌營銷方面也做了大量的工作，保證了當?shù)禺a(chǎn)品的市場份額和品質。
總之，本年度的工作中充滿了挑戰(zhàn)，但這也是我們在各方面上努力的過程。積極配合國家政策，著力服務民生，加強“招商引資”工作，推進國內外交流與合作，讓天河區(qū)的發(fā)展實現(xiàn)了新的突破和飛躍。我深信，在新的一年里，我們將一如既往地為推動天河區(qū)的發(fā)展、服務社會，繼續(xù)不懈的努力與拼搏。
政府辦述職報告 篇9
一年來，在政府辦公室領導的帶領下，在同事們的支持幫助下，本人始終堅持以理論學習、提高素質為重點，以加強實踐鍛煉、提高工作效率為核心，以轉變工作作風、增強責任意識為基礎，努力履行崗位職責，努力完成各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習、工作和廉潔自律情況作一匯報，請領導和同事進行評議，我一定將領導和同事們對我提出的批評、意見、建議和希望視為鞭策，履行崗位職責的肯定作為今后工作的動力。
一、加強業(yè)務和政治理論學習，努力提高綜合素質。
業(yè)務理論學習方面。作為政府辦公室的一名秘書，我感到肩上擔著沉甸甸的責任，心里也有清醒的認識和原則，只有認認真真學習，扎扎實實工作，踏踏實實做人，才能不辜負組織、領導的信任、期望和同事的支持幫助。一年來，能夠不斷加強專業(yè)理論學習，認真閱讀并深刻體會新時期的思想理論，努力做到理論聯(lián)系實際，全面提高自身的業(yè)務素質和工作能力。堅持在自學的基礎上，努力鉆研業(yè)務，在觀察中學習，下功夫培養(yǎng)自身的抓“大”、抓“全”、抓“主”、抓“深”素質。積極向領導和上級機關學習，仔細分析上級機關的材料，多進行換位思考，努力提高寫作水平。虛心與同事交流寫作體會，汲取有益經(jīng)驗，借鑒不同的寫作風格和特點。堅持讀書看報，收看新聞。在匯報工作、交流工作、落實工作中敢于講真話、講實話、講規(guī)矩，善于在日常工作和交談中學習，善納高見，善聽批評，集思廣益。在實踐中學習，有機會就深入基層，勤于親問，掌握第一手材料。堅持做到勤思、常練、多改，努力提高文章質量。與此同時，堅持不懈地學習黨的路線、方針、政策知識，努力充實所服務各部門的知識，并結合黨員先進性教育活動，認真學習了黨的三代領導人的著述和言論，進一步豐富了知識層面，提高了理論水平，增強了適應新形勢的能力。
政治思想方面。始終堅持黨的理想信念，努力在工作中改進利己主義、部門主義、形式主義、本本主義等不良思想傾向，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動，自覺地從政治上、思想上、行動上同黨委、政府保持高度一致。通過黨員先進性學教活動，進一步增強了學習的自覺性和積極性，使自己對市場經(jīng)濟、依法行政、政務管理、公共服務等方面的認識從感性上升到理性的新高度，提高了政治覺悟，增強了政治鑒別力和政治敏銳性。在實際行動中始終以黨員的標準嚴格要求自己，加強黨性鍛煉，認真履行黨章規(guī)定的各項義務，積極參加黨組織的各項活動。
二、牢固樹立服務意識，創(chuàng)造性地開展工作。
政府秘書和政府辦公室副主任作為服務領導、服務基層、服務群眾的工作人員，工作上要求思維敏捷，反應迅速，雷厲風行，講求實效。本人在工作中堅決服從辦公室領導和政府領導的安排部署，努力做到不越位、不缺位、求到位;參事、議事、不定事;辦文細、辦事穩(wěn)、辦會實;領會領導意圖快、貫徹落實快、具體操作快;全面做好組織、協(xié)調和服務工作，主動與各部門溝通聯(lián)系，熟練掌握計算機等現(xiàn)代辦公設備的操作和使用。在工作中堅持從大處著手，小處著眼，本著對領導負責的態(tài)度，報實情、報真情，做到情況準、事例準、數(shù)字準。在起草領導講話、草擬工作匯報、打印文電、下達通知、統(tǒng)計數(shù)據(jù)時，仔細校對、認真核實。在組織各種會議和領導活動時，周密計劃，預想在先，努力做到程序清晰、井井有條。嚴守機密，堅持做到不該說的堅決不說，不該問的堅決不問，不該記錄的堅決不記。嚴于律己，謙虛謹慎，以身作則，廉潔自律。對前來辦事的同志和群眾，熱情接待，能辦的事馬上辦，杜絕口大氣粗、故意刁難。工作中堅持做到辦事扎實，不圖虛名，不把家庭困難和個人情緒帶入工作，努力把辦公室領導和黨政領導交辦的每一項工作落到實處。積極協(xié)助辦公室主任抓好文字把關和綜合業(yè)務工作，認真遵守辦公室的各項規(guī)章制度。今年以來，在辦公室領導和同事們的關心、支持、幫助下，先后完成了《政府工作報告》、《政府工作規(guī)則》及其他各類講話、文件和綜合匯報材料的擬草工作;協(xié)助領導組織召開4次政府常務會議、5次市長辦公會議、11次領導協(xié)調會議，編寫各類會議紀要5期;協(xié)助領導督查有關工作8次，積極調研督查各口工作進展動態(tài)情況，掌握第一手資料，增強感性認識，努力提高工作效率。
三、存在的問題和今后的努力方向。
回顧20xx年以來的工作，雖然取得了一些成績，但這些都是在領導的關心、支持和同事們的幫助下取得，工作中還存在著諸如把握工作的能力需要快速提高、組織協(xié)調能力需要不斷強化、抓落實的決心和韌性需要進一步加強、綜合能力和自身性格需要不斷錘煉等深層次問題。在今后的工作中，我將努力改進不足，改正缺點，發(fā)揚優(yōu)點，一如既往地干好本職工作，以優(yōu)異的成績回報組織、領導和同事們的關心、支持、諒解和愛護。
政府辦述職報告 篇10
今年，在x委x政府的正確領導下，在辦公室主任的直接領導及科室長的支持下，本人能認真學習黨的各項方針、政策、法律、法規(guī)、鄧小平理論、江澤民的三個代表及黨的十七大精神。以市政府一次會議精神為指導，圍繞市政府中心工作及群眾關心的熱點、難點問題開展督查工作。一年來，在領導的支持與同志們幫助下，思想上有了很大提高，工作上取得了顯著成效?，F(xiàn)將一年來思想、工作、學習等方面情況匯報如下：
一、政治思想方面：
一年來，本人能夠認真學習黨的十七大及十六屆四中全會精神，堅持不懈地學習三個代表重要思想，且能運用到工作實踐中去，堅持學習黨和國家一系列路線、方針、政策，學習法律法規(guī)知識，學習市委市政府重要文件、重要會議領導講話等，思想政治上與黨中央保持高度一致，時時處處以黨員的標準嚴格要求自己，思想覺悟和政治理論水平不斷得到提高，同時注意學習《公民道德建設實施綱要》、《職業(yè)道德修養(yǎng)》及《公務員依法行政讀本》等，加強自己的思想品德和職業(yè)道德的修養(yǎng)，遵紀守法，克己奉公;能夠理論聯(lián)系實際，言行一致，表里如一，在日常工作和生活中努力作到多為百姓多辦實事。
二、學習紀律方面：
在日常工作中，本人能夠模范遵守辦公室各項規(guī)章制度，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨，一絲不茍精益求精，積極參加辦公室各項活動，具有較強的事業(yè)心和高度的責任感;注意學習辦公室有關業(yè)務工作知識，總結吸取領導和同志們的工作經(jīng)驗，不斷彌補和改進自身存在的缺點和不足，從而使自己的辦文和辦事能力乃至整體工作素質都得到較大的提高，勝任本質工作，所分管的工作得心應手，游刃有余。
三、工作成績方面：
一年來，本人認真履行自己的崗位職責，出色完成領導交辦的各項工作任務，獲得了領導的一直好評。全年辦理領導批示件XX件，做到了交必辦，辦必果，達到了群眾滿意，領導放心，辦結率為作文作文作文%;利用電話督促、分解列項、深入實際等方式，找準切入點，抓住主旋律，督辦市政府常務會議紀要XX期，落實事項XX項，做到了件件有落實，事事有回音。由于科室人手緊，任務多，本人除干好自己份內工作以外，還參與參加專項督促檢查工作，全年共參加專項督查X次，如煤礦治理整頓、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境檢查、煤炭安全生產(chǎn)檢查、XX市政府作文項工作落實等，尤其是在XX工作中，本人積極參加執(zhí)紀執(zhí)法檢查，奮戰(zhàn)在第一線，不管是白天還是黑夜，同檢查組深入農村、深入農戶，作宣傳，搞調查，明察暗訪開始到結束，在第一線整整工作了幾乎兩個月。辛勤的工作，得到了群眾的好評和領導稱贊。除此之外，還協(xié)助科長做好其他日常政務督查工作。
總之，通過一年來的學習工作回顧，使我在思想作風、政治素質、業(yè)務水平等方面都得到了進一步提高，工作上雖然取得了一些成績，但距黨的要求還相相差很遠，在今后的工作中，還要繼續(xù)努力，發(fā)揚成績，取長補短，使自己所分管的工作干得更出色。
政府辦述職報告 篇11
8月份，我因需要，從旗委常委、旗政法委書記崗位交流到旗人大任黨組成員。任政法委書記期間，作為全旗政法系統(tǒng)的帶頭人、政法委的一班之長，在旗委的領導下，我能在自己的崗位上，認真學習貫徹“三個代表”重要思想及黨的十六屆五中、六中全會和區(qū)、市、旗三級黨代會精神，以為全旗經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾安居樂業(yè)營造和諧穩(wěn)定的治安環(huán)境為目標，立足本職，狠抓政法、綜治、維穩(wěn)各項措施的落實，為維護了我旗社會的和諧穩(wěn)定做了一定的。調人大后，我能協(xié)助主任圓滿地完成各項任務?，F(xiàn)就二00六年述職如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質。
為更好的履行職責，在具體中，我結合實際，時刻把學習作為提高自身素質的重要途徑，通過學習，使思想建設、作風建設、組織能力等方面都進一步得到了加強。
一是以提高自己的政治思想覺悟為目標，我主動認真的學習“三個代表”重要思想和黨的一系列路線、方針、政策，全面落實科學發(fā)展觀，在行動上與黨中央保持了一致，并能夠堅定不移的按照黨的路線方針去。
二是注重業(yè)務知識的學習，反復研讀各類法學知識和人大的業(yè)務知識，同時，堅持閱讀報刊雜志，及時了解法制動態(tài)，使業(yè)務水平和能力得到全面提高。
三是積極參加旗委中心組學習和單位內部集體學習，并認真做好學習筆記，提高了自己的政策水平和理論水平，為更好的領導政法奠定了良好的理論基礎。
二、努力，圓滿完成各項任務。
（一）政法。一是通過不斷加強綜治基層基礎建設，加強社會治安防范，加大社會管理力度，深入開展嚴打整治斗爭，整合綜治資源，全面落實了社會治安綜合治理的各項措施，維護了社會和諧穩(wěn)定。20，全旗共發(fā)生刑事案件288起，破201起，破案率69.8。立治安案件413起，查處413起，查處率為100。二是在平安創(chuàng)建活動中，通過攻堅克難，延伸創(chuàng)建鏈條，加大治安防控能力建設，深化警務機制改革，大力實施教育防護工程，預防青少年違法犯罪，加大“創(chuàng)建平安杭后”的宣傳力度，實施“三個一批”工程，深化農村社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動，量化了創(chuàng)安標準，使得“平安杭后”建設和安全穩(wěn)定創(chuàng)建活動全面開展。同時全面啟動了“五五”普法。三是通過大力加強新形式下的對敵斗爭，加大基層維隱建設力度，加強矛盾糾紛排查調處，強化了社會穩(wěn)定。一年來，全旗共排查各類矛盾糾紛162起，調處156起，調處率96。特別是在“7.26”會議之后，政法委及時指導旗公安局制定了《**旗公安局集中整治正正常上訪實施方案》，并成立非正常上訪和違法行為處置領導小組，同時采取多種辦法，對非正常違法上訪人員進行勸返和教育。由于主動、措施到位，確保了從去年八月份以來的零進京，我旗也從全區(qū)進京非法上訪旗縣排名第八位一舉退到了八十多位。四是加強政法隊伍建設，年，我旗以與時俱進、開拓創(chuàng)新的時代要求和精神風貌統(tǒng)攬全局，以“嚴格執(zhí)法、熱情服務”為基點，堅持“從嚴治警與從優(yōu)待警并重”的方針，大力開展“三基”工程建設，以努力改進政法部門作風。建設一支政治合格，紀律嚴明，作風過硬，業(yè)務精通，公正執(zhí)法，讓黨和人民放心、人民滿意的政法隊伍為目標，全面加強隊伍的思想政治建設，加強政法領導班子建設。在政法基層建設中，積極爭取上級資金，建成10個派出所，8個司法所，新建2個基層法庭，為公安局爭取回16輛警務用車。
（二）人大，調人大后，協(xié)助主任分管政法，能積極參加人大的常委會，主任會，能積極提出自己的見解和主張，為會議決策提供參考。在人大常委會組織的對政府重點調研活動中，能圓滿成了任務。
三、本人在中能認真貫徹民主集中制的原則，該由集體研究決定辦的事，及時提交集體研究討論決定，并按照集體決定和分工，認真做好自己分管的，切實負起責任。同時能擺正自己的位置，服從和支持主要領導，維護主要領導和班子的權威，維護人大領導班子的`團結，勇于開展批評與自我批評，不斷改進缺點。
四、本人通過平時不間斷的學習，使自己的思想素質、政策理論水平和作風有了很大的提高，通過幾年的實踐，自己的組織領導能力也能完全勝任本職。
五、堅持廉潔自律本人能夠按照中央的要求，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》和領導干部廉潔自律的有關規(guī)定，加強自身的思想道德教育和紀律教育，認真對照檢查并及時整改，時刻做到警鐘長鳴。嚴格遵守領導干部收入登記申報及重大事項報告等有關制度，沒有利用職權和職務之便為配偶、親戚、朋友牟
取非法利益，沒有送、收“紅包”等違紀違規(guī)行為。
六、本個能夠認真貫徹執(zhí)行《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，對個人的重大事項能及時報告登記，沒有違規(guī)行為。
2006年，本人努力做了一些，但與上級的要求和人民的期望還存在一定的差距，主要是：政治理論學習還缺乏系統(tǒng)性，對有關法律、法規(guī)和人大業(yè)務的學習掌握還不夠；學習理論不夠深入，聯(lián)系實際不夠緊密，要對加強人大監(jiān)督，仍存在許多顧慮，存在著監(jiān)督形式不活、深度不夠、結合中心不緊等問題。調查研究不夠深入，解決的問題不多，水平、審議深度、督辦力度都還有待于進一步提高；在中進取精神不足等。對中存在的問題和個人的缺點與不足，我將在今后中認真改進。
《20人大常委會黨組成員述職述廉報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀年人大常委會黨組成員述職述廉報告。HXT
取非法利益，沒有送、收“紅包”等違紀違規(guī)行為。
六、本個能夠認真貫徹執(zhí)行《關于黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》，對個人的重大事項能及時報告登記，沒有違規(guī)行為。
2006年，本人努力做了一些，但與上級的要求和人民的期望還存在一定的差距，主要是：政治理論學習還缺乏系統(tǒng)性，對有關法律、法規(guī)和人大業(yè)務的學習掌握還不夠；學習理論不夠深入，聯(lián)系實際不夠緊密，要對加強人大監(jiān)督，仍存在許多顧慮，存在著監(jiān)督形式不活、深度不夠、結合中心不緊等問題。調查研究不夠深入，解決的問題不多，水平、審議深度、督辦力度都還有待于進一步提高；在中進取精神不足等。對中存在的問題和個人的缺點與不足，我將在今后中認真改進。
《2007年人大常委會黨組成員述職述廉報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀2007年人大常委會黨組成員述職述廉報告。HXT