[精品]2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃1000字精選6篇

字號:


    根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)對于工作的處理要求,需要我們制定工作計劃了。制定好工作計劃,可以讓后續(xù)工作推進(jìn)得更有序,如何寫出優(yōu)秀有才華的工作計劃?我們特別從網(wǎng)絡(luò)上整理了2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃,請收藏本文并分享給你的朋友們吧!
    2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃【篇1】
    為進(jìn)一步推動我院控?zé)煿ぷ鳎柟炭責(zé)煶晒?,全方位促進(jìn)無煙醫(yī)院活動,根據(jù)《西安市無煙醫(yī)院評估標(biāo)準(zhǔn)》的要求,結(jié)合我院實際,制定本計劃。
    一、建立健全醫(yī)院控?zé)煿ぷ髦贫龋晟平M織結(jié)構(gòu)
    1.建立科室控?zé)煓C(jī)構(gòu)。由科主任、護(hù)士長、控?zé)煿歉山M成,實行醫(yī)院、科室分級管理,共同創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式。
    2.修改完善各項規(guī)章制度及職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行控?zé)熤贫?,落實控?zé)熦?zé)任
    3.形成院科兩級控?zé)煿ぷ髦贫润w系???zé)熮k負(fù)責(zé)制定醫(yī)院健康教育工作制度、控?zé)煿ぷ髦贫?。對制度落實進(jìn)行監(jiān)督,并加強(qiáng)對全院健康教育、控?zé)煿ぷ鳈n案的整理和歸檔,負(fù)責(zé)年度工作計劃的擬定、總結(jié)的撰寫20xx年醫(yī)院控?zé)煿ぷ饔媱?篇20xx年醫(yī)院控?zé)煿ぷ饔媱?篇。
    4.各病區(qū)建立相關(guān)制度,并組織落實。
    二、強(qiáng)化宣傳教育
    1.在醫(yī)院大樓的主要入口處等明顯位置設(shè)置明顯的禁(小學(xué)教科室工作計劃)止吸煙警示牌,在所有禁煙區(qū)域張貼禁煙標(biāo)志,告知醫(yī)院員工、患者、家屬和來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。
    2.分別在門診和住院部設(shè)置吸煙區(qū),有明確的引導(dǎo)標(biāo)識,并配置吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌。
    3.在導(dǎo)醫(yī)臺、門診科室等擺放控?zé)熜麄髻Y料供取閱或向就診者、來訪者發(fā)放控?zé)熜麄鞑牧?,宣傳煙草的危害和控?zé)熤R(如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧)。
    4.利用醫(yī)院網(wǎng)站、宣傳欄、電子顯示屏等工具以及例會、職工大會等形式,向全院員工、就診者和來訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳌?BR>    5.將控?zé)熜麄髻Y料納入門診、住院患者健康教育指南,宣傳吸煙有害健康的醫(yī)學(xué)知識,告誡病人、家屬和來訪者禁止在院內(nèi)吸煙。
    6.醫(yī)務(wù)人員在診療活動中,主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性,積極勸阻在控?zé)焻^(qū)域內(nèi)的吸煙行為。
    2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃【篇2】
    產(chǎn)科門診是孕婦接受孕產(chǎn)期培訓(xùn)、健康教育的基地,能給孕產(chǎn)婦提供優(yōu)質(zhì)保健與咨詢,能讓孕產(chǎn)婦進(jìn)行規(guī)范的產(chǎn)期保健,對規(guī)范開展住院分娩起促進(jìn)作用,對保障母嬰安全,提高產(chǎn)科質(zhì)量,降低剖宮產(chǎn)率,提升我院我科知名度,提高孕產(chǎn)婦到我院我科的住院分娩率起著重要作用,直接關(guān)系到我院產(chǎn)科的發(fā)展與醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收。
    由于種種原因,我科門診產(chǎn)科的業(yè)務(wù)量一直停滯不前,甚至低于下級醫(yī)院,門診產(chǎn)科的技術(shù)手段和工作方法已跟不上時代發(fā)展的步伐,嚴(yán)重阻礙了產(chǎn)科的發(fā)展,嚴(yán)重影響了醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收。其存在的不足主要表現(xiàn)在:
    1.宣傳工作疏忽,弱化品牌優(yōu)勢
    我院產(chǎn)科是我縣婦產(chǎn)行業(yè)的龍頭老大,無論在專業(yè)技術(shù)上,業(yè)務(wù)水平上,還是在輔助設(shè)備上都具有絕對的優(yōu)勢,是我縣其他醫(yī)院都無法比較的。但由于宣傳工作疏忽、不到位、或缺失,我科的品牌優(yōu)勢沒有發(fā)揮出來,核心競爭力沒有體現(xiàn)出來,孕產(chǎn)婦對來我科就診還心存疑慮,導(dǎo)致孕產(chǎn)婦到我院產(chǎn)科的就診率不高。
    2.跟蹤服務(wù)不足,大量病人流失
    由于對初檢孕婦產(chǎn)前檢查檔案建立不規(guī)范,信息采集不準(zhǔn)確、不具體、不詳細(xì),導(dǎo)致無法對其進(jìn)行跟蹤服務(wù)或跟蹤服務(wù)不到位,沒有形成產(chǎn)前檢查的程式化服務(wù),造成病人對我院我科質(zhì)量的不認(rèn)同,導(dǎo)致大量病人向外流失,影響醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收。
    3.工作方式單一,宣教實踐脫節(jié)
    雖然開設(shè)了孕婦學(xué)校,但只是流于形式,由于教學(xué)環(huán)境不好,教學(xué)方法單一,示范性,互動性不強(qiáng),教學(xué)效果不好,孕產(chǎn)婦對產(chǎn)前培訓(xùn)不積極、無興趣,孕產(chǎn)婦到課率低,學(xué)習(xí)課程不連貫,宣教與實踐脫節(jié)、教學(xué)效果與臨床護(hù)理質(zhì)量關(guān)聯(lián)不大,甚至完全脫節(jié),沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo),無法吸引孕產(chǎn)婦。
    近些年,隨著經(jīng)濟(jì)水平的不斷提升和人們生活水平的不斷提高,高質(zhì)量、安全健康的生產(chǎn)是每個孕產(chǎn)婦都期盼的,是每個家庭都希望的。加強(qiáng)對產(chǎn)科門診的投入與建設(shè)是大勢所趨,是高效益產(chǎn)科業(yè)務(wù)發(fā)展的必經(jīng)之路,服務(wù)到位的產(chǎn)科門診能擴(kuò)大醫(yī)院的影響,提升醫(yī)院的知名度,增加產(chǎn)科的患者量,促進(jìn)產(chǎn)科的長足發(fā)展,為醫(yī)院增源創(chuàng)收?,F(xiàn)對產(chǎn)科門診的發(fā)展計劃如下,如有考慮不周全之處,請指正。
    1.嚴(yán)把產(chǎn)檢規(guī)程,杜絕醫(yī)療事故
    對就診的孕產(chǎn)婦接待要熱情,服務(wù)要周到,檢查要仔細(xì)。明確醫(yī)、護(hù)責(zé)任,規(guī)范書
    寫病歷,規(guī)范產(chǎn)檢流程,嚴(yán)把產(chǎn)檢規(guī)程,杜絕醫(yī)療事故。完善孕產(chǎn)婦保健培訓(xùn)體系,對孕產(chǎn)婦進(jìn)行適時宣教。對疑難問題邀請上級醫(yī)師協(xié)助診斷處理,做好高危妊娠的篩查、分類、追蹤與管理,對病人負(fù)責(zé),讓家屬滿意,拉近醫(yī)患之間的距離,增強(qiáng)病人的認(rèn)可感,增加醫(yī)院的知名度,打造品牌效應(yīng)。
    2.合理整合資源,創(chuàng)立高效服務(wù)
    加大對產(chǎn)科門診的投入,合理整合現(xiàn)有資源;制作宣傳網(wǎng)頁,加大宣傳力度;逐步改善孕婦學(xué)校的辦學(xué)環(huán)境,增強(qiáng)對孕婦的吸引力;合理調(diào)配人員,合理安排產(chǎn)科門診布局,方便病人就醫(yī),方便醫(yī)生對孕產(chǎn)婦進(jìn)行檢查,方便產(chǎn)科門診醫(yī)生對孕產(chǎn)婦進(jìn)行宣教;增設(shè)產(chǎn)科門診建檔室,配置建檔相關(guān)設(shè)備,方便建立孕婦電子檔案,實現(xiàn)電子信息網(wǎng)絡(luò)共享,創(chuàng)立高效服務(wù)。
    3.規(guī)范產(chǎn)檢檔案,落實定期回訪
    隨著孕產(chǎn)婦自我保健及主動尋求醫(yī)療服務(wù)意識的加強(qiáng),利用孕產(chǎn)婦初次產(chǎn)前檢查的機(jī)會,加強(qiáng)對我科的宣傳,展示我科的專業(yè)形象,業(yè)務(wù)水平,打消病人的疑慮,增加病人對我科的'信任,擴(kuò)大醫(yī)院的知名度及影響力;利用電腦完善電子信息檔案平臺,建立規(guī)范的孕婦產(chǎn)前檔案,對每位初檢孕產(chǎn)婦的信息進(jìn)行摸底、建檔、歸類;設(shè)置專用電話,為每位孕產(chǎn)婦、家屬提供服務(wù),為病人排憂解難,并定期對在檔的孕產(chǎn)婦進(jìn)行電話或短信回訪、進(jìn)行孕期指導(dǎo)、預(yù)約產(chǎn)檢,把回訪落到實處。通過優(yōu)質(zhì)、周到的服務(wù)提升醫(yī)院的知名度、認(rèn)可度,讓病人放心,從而做到抓住孕早期,穩(wěn)定孕中期,吸引孕晚期,進(jìn)而擴(kuò)大我院產(chǎn)科患者量。
    4.對接安全生產(chǎn),穩(wěn)步增效創(chuàng)收
    孕婦學(xué)校教育、產(chǎn)科門診檢查,從某種意義上說就是產(chǎn)科病人的開始,優(yōu)質(zhì)周到的產(chǎn)科檢查、熱情周到的孕期服務(wù)必將吸引病人、留住病人到我院產(chǎn)科就診。對于即將到預(yù)產(chǎn)期的病人,適時電話回訪,利用與病人多次交往的熟識關(guān)系,引導(dǎo)病人前來我院產(chǎn)科就診,并為即將入住的病人做好盡可能的幫助,并為其提供入院便利,甚至開辟“綠色通道”,直接對接產(chǎn)科安全生產(chǎn)。
    一旦我院產(chǎn)科門診的業(yè)務(wù)量進(jìn)入良性循環(huán)發(fā)展的快車道,就一定能增加我院產(chǎn)科住院分娩的人數(shù),提高住院分娩率,降低剖宮產(chǎn)率,促進(jìn)我院產(chǎn)科長足發(fā)展,為醫(yī)院增效創(chuàng)收。
    2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃【篇3】
    1.腹腔鏡手術(shù)為器械依賴性手術(shù),器械的好壞直接影響手術(shù)的進(jìn)程。因此,巡回護(hù)士須于手術(shù)前1天檢查腹腔鏡器械的各項使用功能和管道的密閉情況,確保儀器使用功能良好。手術(shù)過程中經(jīng)常查看設(shè)備運(yùn)行情況,保證設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。
    2.病人進(jìn)入手術(shù)室后,護(hù)士應(yīng)以溫和的語態(tài)與之交談,不用好奇的目光對待病人,不當(dāng)面談?wù)摬∪说牟∏?,尊重病人的隱私,使患者對醫(yī)護(hù)人員更加信任。
    3.巡回護(hù)士擺放體位時,注意呼吸及循環(huán)功能,在充分顯露術(shù)野的前提下,保證患者舒適、安全、無副損傷及電灼傷,在關(guān)節(jié)骨突處墊以軟墊,以免受壓。術(shù)中巡回護(hù)士觀察患者體位,防止約帶過緊或過松,定時按摩受壓部位,保證局部的血液循環(huán)。合適的體位,可大大減少術(shù)后深靜脈血栓形成等并發(fā)癥。
    4.巡回護(hù)士要熟知各種儀器的性能,并具有對各種儀器的連接和應(yīng)用經(jīng)驗,為了積累資料和總經(jīng)驗,巡回護(hù)士根據(jù)手術(shù)過程需要做好錄像工作,并嚴(yán)密觀察患者生命體征及輸液速度。
    5.清晰的視野是腹腔鏡手術(shù)順利進(jìn)行的前提,在護(hù)理配合中尤為關(guān)鍵,因此術(shù)中始終保持腹腔鏡視野的清晰。巡回護(hù)士根據(jù)熒屏顯示及時調(diào)整監(jiān)視器,并備好熱水,擦拭鏡頭以去霧。電凝止血產(chǎn)生煙霧多時,可適當(dāng)打開穿刺鞘排煙或吸引器。
    6.器械護(hù)士要熟練掌握手術(shù)器械的名稱及用途,提前刷手整理器械,手術(shù)時根據(jù)手術(shù)步驟準(zhǔn)確迅速地傳遞器械,用過的器械應(yīng)及時收回放好,以防不慎碰撞損壞。手術(shù)過程中密切配合醫(yī)生,確保手術(shù)順利進(jìn)行。
    7.腹腔鏡是集機(jī)械、電光及光學(xué)技術(shù)一體的設(shè)備,腹腔鏡器械非常精細(xì),使用時要輕拿輕放,避免碰撞。為保護(hù)器械有效正常的工作,術(shù)后要進(jìn)行器械保養(yǎng)。清洗時打開器械關(guān)節(jié)和所有軸節(jié),浸泡于適酶溶液中5min,取出后用流動水沖洗并擦干,正確安裝,并上防銹油。作好清點(diǎn)登記,專人保管。特別注意鏡頭的保護(hù),光源導(dǎo)線不能成角扭曲。腹腔鏡器械采用常溫等離子體滅菌器或2%戊二醛溶液浸泡10h以上即可。
    8.術(shù)中密切觀察病人情況,常詢問病人有無不適。術(shù)后送病人回病房,使其以愉快的心情度過術(shù)后恢復(fù)期。
    2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃【篇4】
    20xx年是充滿競爭的一年,我們婦產(chǎn)科將在醫(yī)院創(chuàng)二甲促發(fā)展大環(huán)境下不懈努力,爭創(chuàng)佳績。
    具體工作計劃如下:
    (1)醫(yī)療安全永遠(yuǎn)是第一位的
    醫(yī)療安全永遠(yuǎn)是各科的重中之重,保證臨床安全是創(chuàng)造好的經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)。婦產(chǎn)科是個高風(fēng)險的醫(yī)療臨床科室,人員的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)技能關(guān)系到兩代人的健康和生命安全,20xx年我們遭遇的醫(yī)療糾紛,這對我們來說是災(zāi)難,更是教訓(xùn)。因此,要在科室內(nèi)切實建立起醫(yī)療安全責(zé)任制,從科主任、護(hù)士長具體落實到人。進(jìn)一步落實核心制度及各級醫(yī)療操作規(guī)程,做到服務(wù)規(guī)范化,操作規(guī)程化,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。醫(yī)療安全天天抓,堅持每月專業(yè)知識、急救知識、技術(shù)操作培訓(xùn),強(qiáng)化責(zé)任意識,急救意識。確保患者就醫(yī)安全,防患醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
    (2)加強(qiáng)服務(wù)意識,提升服務(wù)水平
    20xx年將是競爭異常激烈的一年,結(jié)合我們的實際情況,縣城醫(yī)院的陸續(xù)新建搬遷,對我們都是一種考驗,只有打出我們的優(yōu)勢品牌方能在競爭中立于不敗之地,而真正能讓患者切身感受的無疑就是我們的服務(wù)了。因此在20xx年的工作中我科將繼續(xù)加強(qiáng)服務(wù)意識的教育,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,切實為病員做實事,如提供紙杯、衛(wèi)生紙及生活相關(guān)必需品,病員有合理的需求盡可能提供幫助,同時還要加大宣傳力度,走進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)做好宣傳工作,把科室的宣傳資料及一些優(yōu)費(fèi)政策、科室電話、科室骨干電話送到他們手中,讓他們有機(jī)會聯(lián)系我們,并取得病員的信任。
    (3)培訓(xùn)學(xué)習(xí)強(qiáng)隊伍
    人才引進(jìn),隊伍建設(shè),是制約我們業(yè)務(wù)發(fā)展的一大瓶頸,也是安全問題得不到保障的主要癥結(jié),加強(qiáng)人員的培訓(xùn)教育與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)將是20xx年又一項最重要的工作之一。我科在20xx年將進(jìn)一步加強(qiáng)婦產(chǎn)科隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及考試,急救知識的培訓(xùn),操作技能培訓(xùn)及考核,提高產(chǎn)科應(yīng)急能力,隨時準(zhǔn)備應(yīng)對專科急救,做好建立精干的產(chǎn)科應(yīng)急搶救小組,加強(qiáng)婦產(chǎn)科業(yè)務(wù)力量,要求科室人員積極參加上級醫(yī)療機(jī)構(gòu)組織的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),并訂制相關(guān)期刊,開闊醫(yī)務(wù)人員的知識面,使醫(yī)務(wù)人員能及時了解并掌握最前沿的專業(yè)技術(shù),切實提高婦產(chǎn)科人員的業(yè)務(wù)水平。
    (4)發(fā)展業(yè)務(wù)促效益
    我科在業(yè)務(wù)發(fā)展上將主動調(diào)動科室人員的工作積極性,把工作量獎與醫(yī)務(wù)人員的工作量、工作質(zhì)量及服務(wù)態(tài)度掛鉤。一方面把現(xiàn)有的業(yè)務(wù)項目做好、做強(qiáng),如無痛人流術(shù),加強(qiáng)陰道鏡普查及宮頸TCT檢查,可協(xié)同醫(yī)院給予優(yōu)惠政策,使病人的滿意度增加,同時又增加了經(jīng)濟(jì)效益。門診開展HPV檢查,完善孕前及孕期檢查項目,做到孕前、孕期及分娩一體化。
    另外,20xx年我們要做到??仆黄朴兴L。尋找、培育、練就一技之長,??仆黄剖俏铱?0xx年一項重要工作,我們將繼續(xù)鞏固發(fā)展新技術(shù)如腹腔鏡手術(shù)、(輸卵管再通術(shù)、卵巢囊腫剝除術(shù)等),宮腔鏡手術(shù)治療子宮內(nèi)膜息肉、子宮內(nèi)膜病變及粘膜下子宮肌瘤等,經(jīng)陰手術(shù)如經(jīng)陰子宮全切術(shù),腹腔鏡輔助下經(jīng)陰子宮切除術(shù)等,并加強(qiáng)慢性盆腔炎的綜合治療手段及各種宮頸病變的治療等。
    (5)全面建設(shè)樹形像
    配合我院20xx年評二甲醫(yī)院的目標(biāo),我們將努力建設(shè)科室為示范化科室。我們將嚴(yán)格要求科室人員的形象,注意環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù),對新置設(shè)備將嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,細(xì)心愛護(hù),加強(qiáng)責(zé)任心,做好宣傳工作,并建立健全宣傳卡,充分發(fā)揮其作用,大力宣傳,使廣大市民未進(jìn)醫(yī)院就先了解了我們婦產(chǎn)科,著力打造建設(shè)成為一個科學(xué)的、規(guī)范的、符合院感要求的、現(xiàn)代的溫馨的病房。
    2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃【篇5】
    為鞏固我院愛嬰醫(yī)院創(chuàng)建成果,使愛嬰醫(yī)院管理各項制度措施執(zhí)行到位。圍繞長效管理,可持續(xù)保護(hù)、促進(jìn)和支持母乳喂養(yǎng),提高母乳喂養(yǎng)率,以降低嬰兒發(fā)病率和死亡率,推動愛嬰醫(yī)院進(jìn)一步建設(shè)和發(fā)展,特制定愛嬰醫(yī)院工作計劃:
    一、完善創(chuàng)愛的組織機(jī)構(gòu)
    鞏固愛嬰醫(yī)院成果是一項永久的艱苦工程,把愛嬰行動的工作列為工作的管理目標(biāo),加強(qiáng)督導(dǎo)與考核,形成長效管理機(jī)制,使愛嬰醫(yī)院工作得到可持續(xù)性發(fā)展。
    二、重點(diǎn)培訓(xùn),確保質(zhì)量
    1、為了確保鞏固愛嬰醫(yī)院成果,要加強(qiáng)對醫(yī)護(hù)人員的強(qiáng)化培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)工作,使標(biāo)準(zhǔn)一致,認(rèn)識一致,目標(biāo)一致,質(zhì)量一致,效果一致。
    2、對新上崗人員進(jìn)行操作指導(dǎo)并在半年內(nèi)進(jìn)行愛嬰醫(yī)院知識培訓(xùn),考核合格后方可上崗。
    3、對原在崗人員進(jìn)行復(fù)訓(xùn),并與三基考核相結(jié)合,進(jìn)行一次理論考核,不合格立即進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)。
    三、加強(qiáng)產(chǎn)兒科感染管理,確保母嬰安全
    1、科內(nèi)設(shè)置感染管理小組,在院感科的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)科室內(nèi)院感工作。
    2、設(shè)置產(chǎn)房和隔離產(chǎn)房并實行嚴(yán)格的消毒隔離制度,嚴(yán)格控制入房人數(shù),對隔離孕婦按隔離技術(shù)規(guī)程進(jìn)行接生和護(hù)理,接生完畢后按要求對產(chǎn)房進(jìn)行擦拭和消毒。
    3、新生兒恒溫箱按規(guī)程進(jìn)行消毒和管理。
    4、對嬰兒淋浴用具做到一用一消毒,并使用一次性用品,淋浴完畢,進(jìn)行紫外線空氣消毒。
    四、加強(qiáng)產(chǎn)兒科急救和規(guī)范化建設(shè)
    1、為認(rèn)真體現(xiàn)“兒童優(yōu)先,母嬰安全”的宗旨,工作重點(diǎn)立足于產(chǎn)兒科急救及規(guī)范化建設(shè),開通孕產(chǎn)婦綠色通道,繼續(xù)實施孕產(chǎn)婦免費(fèi)接送。
    2、產(chǎn)科在崗人員全部持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證和母嬰保健證,為醫(yī)療安全提供必要的技術(shù)保障。
    3、提高產(chǎn)兒科技術(shù)水平,降低剖宮產(chǎn)率,加強(qiáng)高危妊娠的篩選、管理和監(jiān)護(hù),降低孕產(chǎn)婦及嬰幼兒死亡率。
    4、對產(chǎn)婦母嬰喂養(yǎng)指導(dǎo)實行責(zé)任制護(hù)士管理,對母嬰喂養(yǎng)中存在的問題及時進(jìn)行指導(dǎo)。
    5、繼續(xù)落實三級醫(yī)師查房制,抓好病歷書寫質(zhì)量,做到認(rèn)真如實、及時記錄。
    6、深化乳房護(hù)理工作,對問題乳房進(jìn)行有效的指導(dǎo)并落實糾正措施,確保分娩后母嬰喂養(yǎng)能順利實施。
    7、繼續(xù)搞好產(chǎn)后母乳喂養(yǎng)咨詢,開通咨詢電話,對產(chǎn)婦在母乳喂養(yǎng)中存在的問題要給予及時的指導(dǎo)。
    2023年婦產(chǎn)科個人工作計劃【篇6】
    從書面上講,婦產(chǎn)科護(hù)理學(xué)包括很多方面,如:女性生殖系統(tǒng)解剖與生理、妊娠期婦女的護(hù)理、分娩期婦女的護(hù)理、正常產(chǎn)褥期母嬰的護(hù)理等。在工作中若想將這門學(xué)問做得更好,不是件容易之事,以下是婦產(chǎn)科某月份護(hù)理工作計劃:
    一、加強(qiáng)護(hù)理人員的規(guī)范化培訓(xùn),尤其是急救技術(shù)、??浦R和法律法規(guī)知識的培訓(xùn),不斷提高各級護(hù)理人員的專業(yè)水平,更好地開展臨床護(hù)理工作。
    1.重點(diǎn)加強(qiáng)對新護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核,強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識,按護(hù)理部計劃強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識為主,引導(dǎo)、關(guān)愛、支持、幫直至達(dá)標(biāo)。
    2.加強(qiáng)專科技能的培訓(xùn):
    制定出??评碚摗⒎?、法規(guī)、核心制度與技能的培訓(xùn)與考核計劃,每月組織考試、考核2次,理論考試要有試卷并由護(hù)士長組織進(jìn)行考試,要求講究實效、實用。
    3、基本技能考核:
    屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護(hù)士,在年內(nèi)21項基本技能必須全部達(dá)標(biāo),考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護(hù)士安排操作考試一次,理論考試一次。
    4、強(qiáng)化相關(guān)知識的學(xué)習(xí)掌握,組織規(guī)章制度的實際考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
    5、加強(qiáng)人文知識的學(xué)習(xí),提高護(hù)士的整體素養(yǎng)。
    6、更新專業(yè)理論知識,提高??谱o(hù)理技術(shù)水平。
    隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,組織學(xué)習(xí)專科知識,如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種,可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、組織護(hù)理查房及護(hù)理會診討論等形式更新知識和技能。
    二、建立檢查、考評、反饋制度,設(shè)立可追溯機(jī)制,護(hù)士長經(jīng)常深入病室檢查、督促、考評。
    考評方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見,發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問題,提出整改措施。
    三、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,從細(xì)節(jié)上抓起,加強(qiáng)對每份護(hù)理文書采取三級考評制度質(zhì)控護(hù)士護(hù)士長出院病歷終末,定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與持續(xù)改進(jìn),強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書不歸檔。
    小編精心推薦
    個人工作計劃 | 工作計劃開頭 | 工作計劃結(jié)尾 | 工作計劃怎么寫 | 工作計劃模板