隨著社會(huì)及科學(xué)的不斷發(fā)展，現(xiàn)在申請(qǐng)書(shū)的使用情況是越來(lái)越多了，申請(qǐng)書(shū)是以從下向上的角度和口氣寫(xiě)成的，容易引起人的好感、同情及領(lǐng)導(dǎo)的重視。您知道申請(qǐng)書(shū)對(duì)我們工作還有哪些幫助嗎？以下是出國(guó)留學(xué)網(wǎng)編輯為大家整理的“獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě) ”,相信一定會(huì)對(duì)你有所幫助。
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇1)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！ 感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的栽培和信任！非常有幸能參加此次先進(jìn)員工評(píng)選，現(xiàn)將我 的個(gè)人資料呈報(bào)如下，請(qǐng)公司審批，謝謝！
本人在榮和山水綠城會(huì)所擔(dān)任大堂吧主管一職， 主要負(fù)責(zé)營(yíng) 銷(xiāo)中心的大堂吧區(qū)域看房客戶的接待工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事 的支持和幫助下，嚴(yán)格要求自己，并不斷學(xué)習(xí)吸收新的知識(shí)和 技能將其運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的工作當(dāng)中。 在日常工作中， 我時(shí)刻保持最佳狀態(tài)， 嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù) 意識(shí)，提高服務(wù)效率，在客流量較大的情況下對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行 合理的調(diào)配，隨時(shí)支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負(fù)其責(zé)，明確 各自的工作內(nèi)容，進(jìn)行分工合作。提倡效率服務(wù)，要求員工只 要有客人需要服務(wù)時(shí)立即進(jìn)行為客人服務(wù)。注重員工的成長(zhǎng)， 時(shí)刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織 員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，并對(duì)員工進(jìn)行考核，檢查培訓(xùn)效果，發(fā)現(xiàn)不足 之處及時(shí)彌補(bǔ)，并對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃加以改進(jìn), 規(guī)范待客服務(wù)流程， 加強(qiáng)本俱樂(lè)部制定的“三米微笑，主動(dòng)問(wèn)候，禮貌讓道”的服 務(wù)規(guī)范，尤其是開(kāi)盤(pán)及入伙的相關(guān)知識(shí)講解。
每月定期找員工 談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決 問(wèn)題。對(duì)員工管理方面，我一直堅(jiān)持以身作則，以人為本，因 此我的班組非常團(tuán)結(jié)。衛(wèi)生管理公共區(qū)域，看到有異物或者臟 物必須馬上清潔。 各區(qū)域的衛(wèi)生要求桌面表面、 四周及洽談桌、 地面、無(wú)塵無(wú)水漬、擺放整齊、無(wú)傾斜。在費(fèi)用相應(yīng)輸出與控 制方面，按照每月集團(tuán)給予本部門(mén)的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)平均為 2100 元， 實(shí)際支出平均每月 1800 元。 在物品管理上責(zé)任到人， 有章可循， 有據(jù)可查，有人執(zhí)行，有人監(jiān)督。這些工作都得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 的認(rèn)可。 在榮和山水綠城 xxxx年 9 次開(kāi)盤(pán)及 35 次周末主題活動(dòng)及 9 次外出巡展及 3 次二期驗(yàn)房與入伙中都能積極主動(dòng)的帶領(lǐng)著大 堂吧的工作人員配合營(yíng)銷(xiāo)策劃工作，使每次的活動(dòng)都能圓滿的 完成。并在 xxxx年的考核中得到營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，獲得 10 個(gè) A 級(jí)的評(píng)定。
在即將過(guò)去的 xxxx年里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助 下，通過(guò)自身的不懈努力，在工作上取得一些成果，但也有一 些不足之處：例如部分員工禮貌禮節(jié)、儀容儀表不到位。
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇2)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
為了確保施工現(xiàn)場(chǎng)的安全，我們的安全部門(mén)加強(qiáng)了廣場(chǎng)的安全管理，堅(jiān)持崗位職責(zé)和巡邏職責(zé)相結(jié)合。在最近的安全管理工作中，采取了有力措施，及時(shí)制止了施工現(xiàn)場(chǎng)的盜竊行為，避免了公司財(cái)產(chǎn)的損失，對(duì)盜竊行為起到了一定的警示作用，取得了顯著的效果。以下是抓賊的具體情況：
xx年2月30日20時(shí)22分左右，管理處巡邏保安在zz廣場(chǎng)四樓抓獲一名盜竊建筑材料的男子。經(jīng)項(xiàng)目部認(rèn)定不是其施工人員后，經(jīng)詢問(wèn)項(xiàng)目部后，交由公安機(jī)關(guān)處理。之后發(fā)現(xiàn)小偷在四樓會(huì)所工作，被盜的角鐵材料也是四樓會(huì)所的裝修施工單位。
根據(jù)xx年2月22日公司工程會(huì)議精神：“對(duì)發(fā)現(xiàn)并制止盜竊者，被盜施工單位每次給予安全部門(mén)人民幣獎(jiǎng)勵(lì)200元。"
為此，管理處專(zhuān)門(mén)申請(qǐng)給Z廣場(chǎng)安保部人民幣獎(jiǎng)勵(lì)，以激勵(lì)安保團(tuán)隊(duì)成員盡職盡責(zé)，更好地保障公司財(cái)產(chǎn)安全！
應(yīng)用部門(mén)：xxx
申請(qǐng)日期：xx年x月x日
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇3)
公司領(lǐng)導(dǎo)：
為進(jìn)一步弘揚(yáng)正氣，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，樹(shù)立典型，激發(fā)廣大員工以公司為家的主人翁精神，愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，團(tuán)結(jié)向上的進(jìn)取精神，開(kāi)拓創(chuàng)新的拼搏精神，有效提升工作質(zhì)量和效率，使其形成人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)，人人爭(zhēng)做優(yōu)秀員工的“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍，特定于20xx年1月份開(kāi)展“20xx年度優(yōu)秀員工”評(píng)選活動(dòng)，所需活動(dòng)經(jīng)費(fèi)如下：年度優(yōu)秀員工6名：獎(jiǎng)金500元，合計(jì)3000元；綬帶10條：工本費(fèi)15元，合計(jì)150元；共計(jì)3150元。
妥否，請(qǐng)批示！
人事部
20xx年1月5日
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇4)
申請(qǐng)人xxx，男，漢族，1945年3月1日，住址孝義市陽(yáng)泉曲鎮(zhèn)柳灣煤礦陽(yáng)泉曲村127號(hào)。
被申請(qǐng)人1：xxxxx，男，漢族，1973年4月15日出生，住址孝義市陽(yáng)泉曲鎮(zhèn)馬莊村人，系肇事車(chē)輛晉J1234駕駛?cè)撕退腥恕?BR> 被申請(qǐng)人2：中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司孝義支公司。晉J1234車(chē)輛保險(xiǎn)人，保單號(hào)為.電話0358-760xxx
請(qǐng)求事項(xiàng)：
依法先予執(zhí)行醫(yī)療費(fèi)用元；
事實(shí)與理由：
20xx年1月9日15時(shí)40分許，被告xxxxx駕駛晉J1234號(hào)車(chē)輛沿孝石線由東向西行駛至陽(yáng)泉曲村時(shí)，將騎自行車(chē)的原告xxx撞傷。經(jīng)孝義市公安局交警大隊(duì)事故認(rèn)定，出具孝公交認(rèn)字（20xx）第（091029）號(hào)交通事故認(rèn)定書(shū)，認(rèn)定被告負(fù)本次交通事故的全部責(zé)任，原告無(wú)責(zé)任。原告受傷后，經(jīng)孝義兌煤醫(yī)院轉(zhuǎn)至孝義市人民醫(yī)院搶救治療，確診顱內(nèi)嚴(yán)重出血，并做了開(kāi)顱手術(shù)?；ㄙM(fèi)了50000多元醫(yī)療費(fèi)用，原告家人及交警多次向被告xxxxx索要醫(yī)療費(fèi)用，其以各種理由推脫。
原告家人無(wú)奈四處籌錢(qián)搶救原告，醫(yī)院現(xiàn)在又通知原告繼續(xù)交費(fèi)，并已停藥和治療。目前，原告剛過(guò)危險(xiǎn)期，還需要大量醫(yī)療費(fèi)，原告及家人經(jīng)濟(jì)困難，至今連基本的住房都沒(méi)有，更無(wú)力承擔(dān)巨額繼續(xù)治療費(fèi)用，嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生命和健康。無(wú)奈之下，原告依據(jù)《機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)條例》和《xxx民事訴訟法》第97條規(guī)定，依法向貴院提出申請(qǐng)，懇請(qǐng)裁定先予執(zhí)行醫(yī)療費(fèi)元。維護(hù)申請(qǐng)人合法權(quán)益，保證其生命健康安全。
孝義市人民法院
申請(qǐng)人：xxx
20xx年二月十七日
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇5)
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
為了進(jìn)一步調(diào)動(dòng)員工的積極性，更深的挖掘員工的潛力，讓全員“參政議政”，為公司的健康持續(xù)發(fā)展出謀劃策，特為以下員工給予通報(bào)表?yè)P(yáng)和申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，讓員工有動(dòng)力為公司創(chuàng)造更大的財(cái)富。
材料班準(zhǔn)備車(chē)間何紹忠為公司技術(shù)部提出合理化建議，為了罐體外形更加美觀，產(chǎn)品設(shè)計(jì)更加符合客戶要求，親自到外廠學(xué)習(xí)卷筒技術(shù)，并為技術(shù)部提供設(shè)計(jì)圖紙，使公司產(chǎn)品得到不斷的完善，工作效益不斷提高，其管理的班組成員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，工作認(rèn)真仔細(xì)，服從指揮。經(jīng)過(guò)慎重考慮，特向公司提出獎(jiǎng)勵(lì)其200元的請(qǐng)求，以資鼓勵(lì)何紹忠在今后的工作中能為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
材料班裝配車(chē)間魏滿意班組積極配合公司生產(chǎn)，虛心學(xué)習(xí)新的工作技能，敢于挑戰(zhàn)困難，在制罐車(chē)間生產(chǎn)任務(wù)繁重，其班組成員又不會(huì)做罐的情況下主動(dòng)請(qǐng)纓幫忙制罐，緩解制罐車(chē)間生產(chǎn)壓力，他們是公司的新成員，不但工作肯吃苦、任勞任怨，而且最值得我們學(xué)習(xí)的是有大局意識(shí)、憂患意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，材料班為鼓舞其班組的士氣和發(fā)揚(yáng)這種迎難而上的團(tuán)隊(duì)精神，特向公司申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)其班組現(xiàn)金300元予以肯定和鼓勵(lì)，同時(shí)號(hào)召全公司員工學(xué)習(xí)這種“我是革命一塊磚，哪里需要哪里搬，只要公司有需要，讓我到哪里我就去哪里”樂(lè)觀積極的工作態(tài)度。
材料班準(zhǔn)備車(chē)間高益文班組在車(chē)間主任盧全明的帶領(lǐng)下，迅速響應(yīng)公司節(jié)能降耗的號(hào)召，積極配合材料班現(xiàn)場(chǎng)管理整改，把公司長(zhǎng)時(shí)間積壓的邊料全部做成半成品附件，材料班為鼓勵(lì)其班組員工快速高效的工作態(tài)度，特申請(qǐng)公司給予200元的獎(jiǎng)勵(lì)以資鼓勵(lì)其班組持之以恒，更合理高效的利用邊料，提高鋼材原材料的利用率。
材料班把獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)作為管理媒介，從而發(fā)掘員工積極優(yōu)秀的一面，逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，達(dá)到人盡其用的目的，通過(guò)此項(xiàng)措施，讓想努力而無(wú)動(dòng)力無(wú)目標(biāo)的人員脫穎而出，激發(fā)一批優(yōu)秀的基層員工，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
xxxx年x月xx日
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇6)
姓名：
部門(mén)：
崗位：
入職時(shí)間： 年 月 日
獎(jiǎng)勵(lì)原因：
該員工因在 年 月 日，
提請(qǐng)：
口頭表?yè)P(yáng)。□書(shū)面表?yè)P(yáng)。□通報(bào)嘉獎(jiǎng)?！跤浶」?。□記大功。□合理化建議獎(jiǎng)
給予：
獎(jiǎng)勵(lì) 元，并公開(kāi)表彰，號(hào)召公司全體員工學(xué)習(xí)
呈請(qǐng)人：
日期： 年 月 日
本人意見(jiàn)
□簽收 □不簽收，理由：
簽字：
部門(mén)意見(jiàn)
□同意 □不同意，理由：
簽字：
分管高管意見(jiàn)
□同意 □不同意，理由：
簽字：
院長(zhǎng)意見(jiàn)
□同意 □不同意，理由：
簽字：
本次獎(jiǎng)勵(lì)自 年 月 日起正式生效
獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)書(shū)怎么寫(xiě)(篇7)
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
2月28日由安監(jiān)科牽頭，魏礦長(zhǎng)帶隊(duì)，對(duì)10101運(yùn)輸順槽進(jìn)行了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)檢查。本次檢查，除礦安監(jiān)科、技術(shù)科、機(jī)電科、調(diào)度室、監(jiān)測(cè)科等單位參加外，還有各掘進(jìn)隊(duì)組隊(duì)長(zhǎng)或主要負(fù)責(zé)人。
檢查后，礦領(lǐng)導(dǎo)和各隊(duì)負(fù)責(zé)人一致認(rèn)為掘五隊(duì)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做的較好，走在了孫義礦其它隊(duì)組的前頭，在質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作上給其它隊(duì)組做出了榜樣。掘五隊(duì)在7月14日開(kāi)始著手質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作，全隊(duì)上下經(jīng)過(guò)4天的努力，使10101運(yùn)輸順槽的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上了一個(gè)新的臺(tái)階，雖然還有些不足之處，但在總體效果上看還是好的，是值得肯定的。希望掘五隊(duì)在今后的生產(chǎn)過(guò)程中，要保持住前一階段取得的工作成果，并把本次檢查出的不足之處加以整改，把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做的更好。其它掘進(jìn)隊(duì)組要以掘五隊(duì)為榜樣，取長(zhǎng)補(bǔ)短，深入開(kāi)展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
由于掘五隊(duì)在本次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作中取得了較好的成績(jī)，全隊(duì)上下都為本次活動(dòng)付出了努力，并給其它掘進(jìn)隊(duì)樹(shù)立了榜樣，掘五隊(duì)所起到的帶頭作用意義重大，為全礦下一步開(kāi)展質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)質(zhì)量達(dá)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定，給予掘五隊(duì)申請(qǐng)5000元質(zhì)量達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金，以示鼓勵(lì)。
請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日