經(jīng)過搜索和整理，編輯為大家呈上企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。只要你想，這個世界就會有奇跡，當(dāng)我們需要向眾人發(fā)表演講時(shí)。所以我們要將演講稿的內(nèi)容熟記于心，寫好演講稿有助于吸引聽眾的注意。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇1
帶著昨日的汗水跟成績，懷著對明天的希望與憧憬，我們滿懷激情的迎來了20xx年，在這辭舊迎新的時(shí)刻，我僅代表建設(shè)管理服務(wù)中心所有員工向關(guān)心與支持我中心發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)、部門以及奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線的兄弟姐妹致以誠摯的感謝跟美好的祝愿!
歲月不居，天道酬勤，在過去的一年里，我中心在新區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)跟各相關(guān)部門的大力支持下，秉承新區(qū)“想干、敢干、快干”精神，以讓新區(qū)“一年一個樣、三年大變樣”為己任，團(tuán)結(jié)一致，攻堅(jiān)克難。以創(chuàng)新工程管理機(jī)制，提高執(zhí)行力;完善制度建設(shè)，增強(qiáng)規(guī)范化精細(xì)化管理;重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造職業(yè)建設(shè)鐵軍為理念，強(qiáng)化安全文明施工，積極落實(shí)工程質(zhì)量管理，抓緊推行工程信息化、工程檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理。
20xx年期間，達(dá)到了在建項(xiàng)目109項(xiàng)，已完工57項(xiàng)，共完成政府投資20.8億元;合同簽訂538份，總標(biāo)的額約21.37億元;工程付款審核720份，支付工程款約12億元;合計(jì)開展前期項(xiàng)目118項(xiàng)的好成績。完成了坪山體育中心(大運(yùn)籃球館)建設(shè)、聚龍山保障性住房等九個亮點(diǎn)工程的建設(shè)。
一元復(fù)始，氣象萬千，新的成績催生新的起點(diǎn)，新的希望承載新的使命。20xx年我中心將繼續(xù)借鑒20xx年工作中取得的有益經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步創(chuàng)新工作機(jī)制，采取多項(xiàng)有力舉措，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、信息化、精細(xì)化管理，確保20xx年工作目標(biāo)順利完成。20xx年，中心繼續(xù)推動新區(qū)的重點(diǎn)工程建設(shè)，穩(wěn)扎穩(wěn)打，以工程建設(shè)為重點(diǎn)，以專業(yè)管理為抓手，以技術(shù)創(chuàng)新為突破口，以質(zhì)量建設(shè)為切入點(diǎn)，以隊(duì)伍建設(shè)為保證，實(shí)現(xiàn)工程投資、質(zhì)量、安全、進(jìn)度、團(tuán)隊(duì)建設(shè)五大目標(biāo)，精心構(gòu)筑建筑業(yè)“法制、誠信、健康、跟諧”的發(fā)展架構(gòu)，推動工程建設(shè)管理水平再上新臺階，確保全年無一起質(zhì)量安全事故，以促跟諧、保民生為根本，落實(shí)好民生工程建設(shè)，更高更好完成新區(qū)工程建設(shè)任務(wù)，為新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跟諧發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)!
東風(fēng)浩蕩滿眼春，萬里征程催人急!新的一年，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，希望與困難同在。面對前所未有的發(fā)展良機(jī)跟跨越振新的宏偉藍(lán)圖，我中心全體職工一定會團(tuán)結(jié)一心，務(wù)實(shí)重干，勇往直前，再鑄輝煌!
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇2
尊敬的各位傳祺戰(zhàn)略伙伴們：
大家上午好!
很高興能夠受廣乘廠家邀請來年會上講話，首先請?jiān)试S我代表永豐傳祺團(tuán)隊(duì)的136位同事向各位領(lǐng)導(dǎo)和各位傳祺戰(zhàn)略伙伴們致以深深的感謝!作為一名傳祺戰(zhàn)略推動者，我其實(shí)沒有太多高深的營銷理念，今天在這里由于時(shí)間有限我就給大家分享四個主題：
第一個主題：廠商一體，協(xié)同作戰(zhàn)
我是在20xx年8月進(jìn)入傳祺體系，在此這前通過公共信息的了解和同行們的私下溝通，進(jìn)入傳祺體系之后最大的感覺是廠家對于公司的協(xié)助非常緊密。為了讓我更了解傳祺的品牌，大區(qū)專程為我做了專業(yè)的品牌講解與發(fā)展溝通，還提供了一系列關(guān)于現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)管理的合理化建議，讓我在更加了解傳祺的同時(shí)也加固了團(tuán)隊(duì)的凝聚力，在接下來的時(shí)間里，從大區(qū)到廣乘中高層一直鼓勵永豐創(chuàng)新化營銷并提供相應(yīng)支持，也就在20xx年永豐取得了“112”的銷售目標(biāo)：9月銷售超100、11月GS5單品銷售超100，12月銷售超200。20xx年四季度，永豐匯理額度不足，廠家領(lǐng)導(dǎo)積極與廣汽匯理溝通，并在最短時(shí)間內(nèi)為永豐爭取了1500萬的臨時(shí)額度，讓永豐在12月實(shí)現(xiàn)了提車超400，實(shí)銷超400，年度超20xx的業(yè)績。
在分享第一個主題后，我最想表達(dá)的是作為傳祺的經(jīng)銷商，一定要同廠家建立戰(zhàn)略合作，正確理解廠家的戰(zhàn)略并認(rèn)真實(shí)施，相信傳祺產(chǎn)品的市場競爭力與廠家協(xié)同作戰(zhàn)，有了困難廠商共同克服，從利益共同體達(dá)到命運(yùn)共同體。
第二個主題：四力合并，共享榮譽(yù)
一個公司所取得的榮譽(yù)永遠(yuǎn)都是團(tuán)隊(duì)協(xié)戰(zhàn)的結(jié)果，對于團(tuán)隊(duì)而言，我一直把“情感力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力、競爭力”作為團(tuán)隊(duì)發(fā)展的關(guān)鍵指標(biāo)。所謂情感力就是培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)對傳祺品牌的感情。20xx年9月，我們把永豐作了重新定位，從“中原第一店”改為“傳祺品牌戰(zhàn)略旗艦”，強(qiáng)化公司每個成員對于傳祺品牌的認(rèn)知力，從戰(zhàn)略高度上賦予團(tuán)隊(duì)傳祺發(fā)展的使命感。在大家有了傳祺品牌的情感力之后，我們就再考核每個成員的專業(yè)能力，尤其在銷售部門細(xì)分了展廳、自營店、網(wǎng)銷部、大客戶部與二網(wǎng)后，讓每個部門都有專業(yè)的銷售流程與考評標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到細(xì)分增量;在團(tuán)隊(duì)有了戰(zhàn)斗力之后，我們就開始不斷精簡與強(qiáng)化各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)，如銷售部門的銷售顧問的表卡、銷售主管的看板等，嚴(yán)格執(zhí)行制定的試乘試駕率、預(yù)約到達(dá)率、試駕返店率、訂單達(dá)成率等。競爭力是永豐最為看重的一個運(yùn)營關(guān)鍵指標(biāo)，尤其在銷售上，銷售部門會定期開會，就銷售競品運(yùn)態(tài)、銷售話術(shù)更新、銷售流程優(yōu)化等進(jìn)行商討并形成銷售創(chuàng)新方案，截止到現(xiàn)在，永豐銷售部每個月都在更新目前市場上傳祺競品的銷售話術(shù)與試駕報(bào)告，以此來借鑒提升傳祺品牌的銷售競爭力。
在永豐團(tuán)隊(duì)里最為流行的一句話就是“為榮譽(yù)而戰(zhàn)”，在每次制定銷售目標(biāo)與銷售活動時(shí)，團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)把破記錄、奪冠這些榮譽(yù)作為我們是否成功的標(biāo)準(zhǔn)，公司自我開始到基層都以榮譽(yù)為先，利益在后。
第三個主題：營銷開路，決戰(zhàn)目標(biāo)
就目前的汽車市場而言，營銷已成為第一運(yùn)營要素。可能是因?yàn)槲以缙趶氖聜髅降囊蛩?，我個人而言對于營銷特別關(guān)注。在20xx年剛接手傳祺時(shí)，通過媒體同行了解到，傳祺的傳播并不多，當(dāng)時(shí)正好處于9月旺季，于是便在主流報(bào)媒《大河報(bào)》上做了三期整版廣告，從“日銷109臺傳祺的背后”到“我是傳奇，車主話傳祺”再到最后的“各項(xiàng)指標(biāo)認(rèn)傳祺”，并在主流汽車垂直網(wǎng)站河南站開都簽約了傳祺專題頁面，從開始炒銷量跟風(fēng)到傳祺品質(zhì)關(guān)鍵詞的營銷推廣到后來“自主SUV第一品牌”的強(qiáng)力定義，讓傳祺成為河南汽車市場秋季攻勢最為關(guān)注的品牌。有了清晰的營銷思路，制定目標(biāo)就要去大膽一些。在20xx年制定9月銷售過百的目標(biāo)時(shí)，銷售團(tuán)隊(duì)并沒有太大的信心，但這個目標(biāo)非常關(guān)鍵，因?yàn)槲覀冎贫ǖ氖?月和10月銷售過百，11月銷量GS5單品過百，12月銷量過200，如果9月沒有過百就會影響到以后的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。為了完成這一目標(biāo)，我們細(xì)分到銷售每個分支，并且冒險(xiǎn)制定了“首付再分期0元購”汽車金融模式，通過規(guī)?；瘋鞑?、銷售分支細(xì)分、汽車金融助銷等，9月份成功實(shí)現(xiàn)了101臺的銷售，在接下來的10月份的最后一天，下午三點(diǎn)時(shí)還差1臺過百，所有銷售分支都在努力，最后虧損銷售了兩臺車，但10月份也成功銷售了101臺，隨之過后也讓20xx年的目標(biāo)能夠全部實(shí)現(xiàn)。
在分享了第三個主題后，我想表達(dá)的是舍得投入做營銷，全力以赴奔目標(biāo)就一定會成突破。
第四個主題：憂患市場，務(wù)實(shí)創(chuàng)新
市場上惟一不變的是市場永遠(yuǎn)在變化中，作為公司的高層一定要對于市場的變化快速應(yīng)對，而不能單純依賴廠家的支持與期待市場的返照。作為汽車4S店而言，土地成本、財(cái)務(wù)成本、用工成本、競爭成本等各項(xiàng)成本都在增加，盈利也越來越低，如果我們還是在延續(xù)傳統(tǒng)的銷售盈利模式就勢必會喪失競爭力。
自20xx年以來，永豐在銷售模式上開展了“拉高汽車金融”：加大汽車分期滲透率助推銷量同時(shí)提高單品盈利，繼而利用首付再分期激活潛在客戶再達(dá)到二次盈利;開展“一站式保險(xiǎn)顧問”活動，讓銷售顧問全程為客戶進(jìn)行保險(xiǎn)一站式服務(wù)來提高商業(yè)險(xiǎn)的出險(xiǎn)比率，增加保險(xiǎn)收入同時(shí)也增加了事故車送修和客戶轉(zhuǎn)介;開展“精品分層”活動，把精品分為加裝精品與贈送精品，提高加裝精品的電子化與精品層次以助推銷售提高盈利，降低贈送精品的成本再通過抽獎活動、展廳活動等多次累加送精品進(jìn)行促銷來提高銷量。
在整年的財(cái)務(wù)預(yù)算上采取細(xì)分化，通過售后服務(wù)的盈利來滿足日常固定工資等各項(xiàng)固定支出，鼓勵團(tuán)隊(duì)低底薪高績效，通過單品銷售提成，在單品盈利中分為績效支出和固定收益與邊際收益，以此來制定產(chǎn)品的限價(jià)與合理化績效，再通過制定全年目標(biāo)和月度目標(biāo)來穩(wěn)定盈利，通過提高保險(xiǎn)與分期滲透率再增加保險(xiǎn)與分期盈利，還有部分事故車的送修盈利，這樣整個企業(yè)的盈利指標(biāo)就會很清晰也會有堅(jiān)守的標(biāo)準(zhǔn)。
在分享第四個主題之后，我想表達(dá)的是凡事都有解決辦法，只要致力去找，我們都會成功。
進(jìn)入20xx，永豐也迎來了第四個傳祺年頭，我們也制定了“315”規(guī)劃：三是鄭州、周口、洛陽三區(qū)營銷細(xì)分;鄭州作快速流通銷售，考核成交率、洛陽作品牌銷售，考核市場占有率、周口作競品銷售，考核競品滲透率;一是四季度三區(qū)共進(jìn)達(dá)到月銷過千;五是今年?duì)幦∪齾^(qū)銷售目標(biāo)達(dá)到5000臺。制定這個目標(biāo)可能難度很大，但這就是永豐的精神，永豐成長的動力。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇3
各位同事：
大家下午好!
今天很高興來到秀麗的xx，xx一直是我向往的地方，想不到，在這個火熱的夏天我就真的來到了演講美麗的xx!大家說，xx美不美，(美)，那xx的店長們美不美(笑，美)。好的演講，大家很有自信心，那我們的營業(yè)額就有希望了!那我就覺得上天堂真的很好!
我到這里來工作，是希望帶領(lǐng)大家快樂地工作，大家知不知道中國國家足球隊(duì)曾有個教練叫米盧的，他提倡的是一種快樂足球，所以他率領(lǐng)的中國隊(duì)第一次出現(xiàn)在世界杯的舞臺上!今天，我?guī)Ыo大家的同樣是快樂零售，所以一年以后，我希望我們xx的門店單店日均同樣能排名全國各分部中的第一名，大家有沒有信心!有沒有!(有)大家想不想快樂!想不想!(想)
俗話說：新官上任三把火!可是我燒的不是三把火，而是帶給大家三個快樂!工作快樂、學(xué)習(xí)快樂、生活快樂!大家想一想，只要我們的店長們快樂了，店里的員工們也就會快樂，大家都快樂了，工作就會有激情、學(xué)習(xí)就會有心情，生活就會有熱情!我們的顧客朋友們也就會快樂地購物了，那時(shí)，我們的營業(yè)額想不上升都難!
還有人怕出名，豬怕壯，大家是不是看到我很壯?所以我希望自己瘦下來(因?yàn)槲沂菍儇i的嘛)，所以大家跟著我干是會很辛苦的!門店的營運(yùn)管理離不開基礎(chǔ)管理，營運(yùn)管理的基礎(chǔ)就是抓流程、抓制度、抓過程、抓服務(wù)、抓商品、抓激勵考核，是要眉毛胡子一把抓(呵呵)，我們的業(yè)績才會上來，大家說，是不是會很辛苦?不過，只要我們方法得當(dāng)，只要我們有一顆積極的心態(tài)，大家就不會很辛苦，就會從工作中體會到學(xué)習(xí)的快樂、體會到營業(yè)額提升的快樂、體會到xx分部發(fā)展的快樂!
業(yè)績的提升離不開團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊(duì)，我希望各位區(qū)域經(jīng)理能團(tuán)結(jié)在我的周圍，店長能團(tuán)結(jié)在區(qū)域經(jīng)理的周圍，員工們能團(tuán)結(jié)在店長的周圍!我們一起團(tuán)結(jié)在公司老總的周圍，這樣我們的團(tuán)隊(duì)就會無比強(qiáng)大!眾志成城，上下一心，我們還會怕我們的業(yè)績不會提升嗎?
我提倡總部的員工要全心全意為門店服務(wù)，門店的員工要全心全意為顧客服務(wù)，零售就是一項(xiàng)服務(wù)性工作，我和大家一樣，剛?cè)牍镜臅r(shí)候，我在門店做見習(xí)藥師，三個月后做店長，七個月后做區(qū)域經(jīng)理，一年后做門店部經(jīng)理，二年后做總經(jīng)理助理，三年后任副總經(jīng)理，可是不管我做到什么樣的職位，我一直都是全心全意為門店服務(wù)，做好門店的忠實(shí)仆人。這就是一種服務(wù)的心態(tài)，心態(tài)決定一切，熱愛才會成功!我希望我們的店長們同樣能在我們的公司有一個好的發(fā)展!
在以后的工作里，我們將會一起同甘共苦，全力沖刺下半年的營業(yè)額。同時(shí)我也希望給大家營造一個公平、公開、公正的管理環(huán)境，營造一個學(xué)習(xí)、進(jìn)步、快樂的環(huán)境!營造一個和諧、團(tuán)結(jié)、積極向上的環(huán)境!
大家有沒有信心!大家想不想爭第一!
讓我們一起努力吧!
謝謝大家!
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇4
各位來賓，全體員工：
你們好！
今天是我們公司十周年慶典的日子，今天我以領(lǐng)導(dǎo)的身份在這臺上進(jìn)行一個演講。那么，感謝今天到來的來賓及全體的員工，感謝你們能夠在這么重要的日子里來到這里慶祝公司的十周年，這是本人的榮幸。
公司成立十周年了，時(shí)間原來如此之快，已經(jīng)度過了這么長的一段時(shí)間，感謝在場大家的蒞臨，更感謝這么多年所有員工的陪伴，沒有全體員工的盡心盡力的工作，沒有那么的奉獻(xiàn)，沒有那么的盡職盡責(zé)，公司不會有如今這樣的發(fā)展。在這里，我將致以最真摯的感謝。今天還要各位感謝在場陪伴公司十年的老員工，從公司初創(chuàng)立，你們就已經(jīng)在公司了，這么些年你們這些老員工都不曾離開公司另找職位，而是把你們整整十年的青春全部都貢獻(xiàn)在了公司?；仡欉@些年，公司有過危機(jī)，也有十分順利的時(shí)候，經(jīng)歷的風(fēng)風(fēng)雨雨數(shù)不勝數(shù)，真的特別感慨。在座的很多人都是看見公司成長起來的，所以你們也是公司的見證者。
今天這個十周年的慶典的舉行，特別有紀(jì)念意義，是我們大家共同努力的十年，是我們一起拼搏的十年，是我們大家奮斗努力的十年，因此不僅是公司，我們也是子啊不斷的得到成長。我們這家公司，有今天這樣的地位，是我之幸，我由衷的對大家這十年里的努力致謝。當(dāng)然也感謝目前新進(jìn)入公司的新員工，你們是公司注入的新鮮的血液，為公司未來的發(fā)展壯大提供了動力，我很高興你們能夠選擇來公司工作，未來我也希望你們能夠與公司再度一起成長，和我們大家去共創(chuàng)美好未來。
來到今天典禮的來賓，都是我熟識之人，當(dāng)中有些人在最初的時(shí)候給我很多幫助，趁著這個典禮的機(jī)會，我想要對這些對曾經(jīng)的我提供幫助的你們表以感恩，如果不是你們愿意伸出手幫忙，我不會有這家公司，進(jìn)而就不會有當(dāng)前的地位，也就不會有公司定的十周年了，所以必須要對你們說一聲“謝謝！”
最后，愿大家在未來的時(shí)間里可以再度與我一起去努力，讓公司變得更加的壯大起來，一起共享盛世年華，愿未來的你們有更好的發(fā)展，也愿大家身體康健，生活開心愉悅。今天在此與大家共舉杯暢想典禮，感謝大家！
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇5
親愛的各位來賓、朋友們：
新年好!
鞭炮聲聲辭舊歲，梅花點(diǎn)點(diǎn)迎新春。今天離新年還有短短十幾天，在此我謹(jǐn)代表櫻花屋全體成員并以我個人的名義向大家拜年，向節(jié)日期間仍堅(jiān)守在一線崗位的廣大員工拜年，并通過你們向全體員工及其家屬致以新春的祝福!
剛剛過去的xx年，是櫻花屋近十年來遇到最為平穩(wěn)的一年，也是取得非凡業(yè)績的一年，雖然我們一路克服艱難險(xiǎn)阻，堅(jiān)強(qiáng)地走了過來，但是也有著太多的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)值得我們認(rèn)真總結(jié)和反思。
今天，我們在此召開新春團(tuán)拜會，既是弘揚(yáng)和傳承禮儀之邦的文明傳統(tǒng)，共賀新春佳節(jié)，也是想借新春團(tuán)拜之機(jī)，能與大家在一片祥和、喜慶的氛圍中，總結(jié)過去，感悟櫻花屋文化;展望未來，再創(chuàng)櫻花屋輝煌。
理清發(fā)展思路，增強(qiáng)發(fā)展信心
發(fā)展是硬道理。十多年來，櫻花屋之所以能一年一個臺階，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展，主要得益于櫻花屋決策層運(yùn)籌超前的發(fā)展眼光，制定了科學(xué)的發(fā)展策略，把握了正確的發(fā)展方向，選擇了適合櫻花屋的發(fā)展道路。然而，任何一個企業(yè)的發(fā)展都不可能一帆風(fēng)順，必然會遇到這樣的挫折和那樣的困難，關(guān)鍵在于這個企業(yè)是否有超前意識，是否有睿智準(zhǔn)備和支撐。
去年隨著全球經(jīng)濟(jì)下滑、汶川地震，以及周邊國家的影響、是整個麗江旅游受到前所未有的影響、櫻花屋也一樣遇到困難，而且市場變化之大、變化之快，使我們不少單位和部門顯得措手不及，也反映出我們對突發(fā)性事件的應(yīng)急處理能力還不夠強(qiáng)，思路轉(zhuǎn)變還不夠快，辦法措施還不夠多，使我們痛失機(jī)遇，這方面需要我們好好總結(jié)。但是，櫻花屋是一個眾志成城的企業(yè)，是一個歷久彌堅(jiān)的企業(yè)，我們有著先進(jìn)的經(jīng)營理念，有著深厚的文化根基，有著不畏艱險(xiǎn)的傳統(tǒng)美德，有著誠信經(jīng)營的品牌聲譽(yù)，在廣大員工及在座朋友們的共同努力幫助下，櫻花屋不僅度過了困境，而且實(shí)現(xiàn)了對外擴(kuò)張的歷史性突破，開創(chuàng)了櫻花屋新的紀(jì)元。
從今天開始，櫻花屋伴隨著時(shí)代的腳步又揭開了新的一頁。xx年仍將是櫻花屋充滿挑戰(zhàn)和曲折、承載光榮與夢想的一年，每一個員工尤其是各部門的主要負(fù)責(zé)人一定要有清醒的認(rèn)識。
因此，我們一定要遵循櫻花屋xx年工作會議確定的發(fā)展思路，用發(fā)展的雄心、發(fā)展的觀點(diǎn)、發(fā)展的思路、發(fā)展的目標(biāo)解決前進(jìn)中的矛盾和困難;要按照“人無我有、人有我新、人新我奇、人奇我特” 的創(chuàng)新原則，加快櫻花屋的發(fā)展步伐;要通過持之以恒、具有前瞻性的主觀努力，在行業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)中占領(lǐng)市場競爭制高點(diǎn)，確保櫻花屋持續(xù)、快速發(fā)展。
推行文化管理，打造行業(yè)旗艦
櫻花屋企業(yè)文化經(jīng)過十多年的發(fā)展、凝煉和升華，已經(jīng)形成了較為完善的結(jié)構(gòu)體系和運(yùn)行模式，尤其是去年，我們隆重推出了《櫻花屋語錄》并編制了一本以麗江酒吧文化為主題的娛樂圖書，為櫻花屋今年實(shí)施文化管理奠定了雄厚基礎(chǔ)。
今年是櫻花屋“企業(yè)品牌文化管理年”。我們首先必須理解文化管理的深刻內(nèi)涵，掌握開拓性地實(shí)施文化管理的途徑和方法。企業(yè)文化管理是企業(yè)最高層次的管理，櫻花屋實(shí)施文化管理的目的就是要把先進(jìn)的、高品質(zhì)的企業(yè)文化和企業(yè)經(jīng)營管理深度融合，打造櫻花屋企業(yè)管理的個性特質(zhì)，使櫻花屋管理更富有整體性、集成性和人情味，在企業(yè)管理領(lǐng)域打造文化創(chuàng)新力，發(fā)展文化生產(chǎn)力，促進(jìn)文化增值力，最終達(dá)到“無為而治”的管理境界。
推行企業(yè)文化管理，我們可以說是又走在了同行前列，我們引以為豪。不過，我們實(shí)施文化管理，踐行文化主題，還有很長的路要走。今年櫻花屋文化管理的目標(biāo)和任務(wù)，就是要促進(jìn)文化與管理的深度融合，促進(jìn)文化落地生根，使文化管理成為廣大員工的自覺行為。
親愛的朋友們，只要我們本著精誠團(tuán)結(jié)、誠實(shí)守信，互惠互利為立足點(diǎn)、認(rèn)真抓好落實(shí)，就一定能實(shí)共贏的目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)打造行業(yè)旗艦的夢想。
親愛的朋友們，幾多期盼，醞釀在新年伊始;幾多希望，收獲在不遠(yuǎn)將來。早在去年下半年我就預(yù)料，xx年櫻花屋將迎來新一輪發(fā)展的春天，這既是我們前進(jìn)的動力，也是櫻花屋發(fā)展的機(jī)遇?！扒巴臼枪饷鞯?，道路是曲折的”，關(guān)鍵在于我們?nèi)绾稳^斗、去爭取、去創(chuàng)造。我相信，只要大家按照今年櫻花屋制定的思路和舉措，努力踐行櫻花屋文化，開拓奮進(jìn)，創(chuàng)新創(chuàng)造，那么，我們不僅能如期迎來櫻花屋及朋友們新一輪發(fā)展的春天，而且把櫻花屋打造成麗江酒吧街特色和行業(yè)旗艦也將指日可待!
最后，再祝大家新年愉快，身體健康，合家幸福!
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事：
大家好！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，你們好。我叫x，來自x。我很榮幸能夠參加此次年會。首先，我代表新員工向大家致以誠摯的祝福，祝大家在新的一年里，工作順利、心想事成。同時(shí)，在這新春到來之際，我也為公司送上一幅對聯(lián)：攜舊劃新謀發(fā)展，駕虎迎兔鑄新章。希望公司的業(yè)績在新的一年里蒸蒸日上。
我是一名剛走出校園的大學(xué)生，我自認(rèn)為我的大學(xué)生活是充實(shí)，因?yàn)槲以谀抢飳W(xué)到了很多知識，但我也清楚地知道，社會的教科書要比學(xué)校里的殘酷的多，對剛邁向社會的我來說還有好多好多要學(xué)習(xí)的東西。
時(shí)至今日，我已經(jīng)來公司實(shí)x個多月了，在這段時(shí)間里我學(xué)習(xí)了很多技術(shù)方面的知識，我感到很充實(shí)，同時(shí)也讓我想起了這樣一個例子：如果將一個人知識量看成一個圓，園里面的是他了解的知識，園外面的是他從未涉及的方面，那么隨著他知識的增長，這個圓的周長就會越來越大，所以他就會越發(fā)的覺得自己無知，我覺得我現(xiàn)在正是這種感覺。我知道，這些知識對我的工作來講都很重要，但細(xì)細(xì)地盤點(diǎn)一下這一個多月的收獲，我突然發(fā)現(xiàn)我學(xué)到的不只是這些知識，還學(xué)到了更重要的，那便是為人處事的態(tài)度。
一是堅(jiān)持，對像我這樣剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，每個人懷揣著夢想，希望可以大展宏圖，可是往往都被兩個字難道，那就是“堅(jiān)持”。堅(jiān)持，說起來總是那么容易，但大多只有三分鐘熱度，真正能堅(jiān)持到底的寥寥無幾。在學(xué)校的時(shí)候，我參加了記者團(tuán)，參與校報(bào)工作，我們團(tuán)的團(tuán)訓(xùn)是“青春、篤學(xué)、敏銳、責(zé)任”，這里面涉及到我今天要說的態(tài)度中的兩條，一是責(zé)任，二是篤學(xué)。
所謂“在其位，謀其政”，在學(xué)校的時(shí)候我是學(xué)生，我應(yīng)該履行學(xué)生的義務(wù)。在公司我是員工，我就因該履行員工的職責(zé)，首先要認(rèn)認(rèn)真真地把自己的本職工作做好，才能去考慮其他的事。再說篤學(xué)，人生就是在不斷地學(xué)習(xí)，特別是對我們來說，有很多東西值得我們?nèi)W(xué)習(xí)，我記得有位學(xué)姐給我說過，到公司后要懂得付出，而且要不求回報(bào)的付出，只有這樣才能學(xué)到更多的知識，才能積累更多的經(jīng)驗(yàn)。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇7
各位業(yè)主，各位同仁：
春節(jié)將至，濃濃的年味已沁入同安的每一個角落。值此辭舊迎新之際，同安區(qū)建設(shè)與交通局向在同各物業(yè)服務(wù)企業(yè)、向關(guān)心和支持物業(yè)管理和發(fā)展的各級部門、社會各界人士以及同安區(qū)全體居民朋友致以最誠摯的問候、最美好的祝福和最衷心的感謝！祝大家新春快樂、闔家幸福、萬事如意!
回首這一年，意義非凡——疫情防控、文明典范城市創(chuàng)建、星級評定、最干凈小區(qū)、美好家園小區(qū)創(chuàng)建……
20xx年，我區(qū)全體物業(yè)人堅(jiān)守崗位、傾力奉獻(xiàn)、共克時(shí)艱。尤其是9月份的新型冠狀病毒肺炎疫情，同安區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)面對人員緊張、物資匱乏、自身安全等諸多困難，勇于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真落實(shí)相關(guān)要求，積極參與社區(qū)聯(lián)防聯(lián)控，投身疫情防控一線，為全區(qū)物業(yè)小區(qū)成千上萬個家庭筑起一道強(qiáng)有力的防護(hù)墻，打贏了本輪疫情殲滅戰(zhàn)。同時(shí)，我們還取得了以下成績：2個物業(yè)服務(wù)小區(qū)獲評廈門市“最干凈小區(qū)”、5個物業(yè)服務(wù)小區(qū)獲評廈門市“美好家園小區(qū)”，在星級評定中有7個小區(qū)獲評五星級項(xiàng)目、10個小區(qū)獲評四星級項(xiàng)目……樁樁件件都離不開同安區(qū)各物業(yè)服務(wù)企業(yè)的努力、離不開同安區(qū)各級部門、社會各界人士以及同安區(qū)全體居民朋友們對物業(yè)管理工作的關(guān)心與支持！
20xx年春節(jié)將至，新冠疫情防控仍不容松懈，安全生產(chǎn)之弦必須時(shí)刻緊繃。為進(jìn)一步做好物業(yè)服務(wù)區(qū)域春節(jié)期間相關(guān)工作，營造歡樂祥和氣氛，提高物業(yè)服務(wù)水平，現(xiàn)向物業(yè)服務(wù)企業(yè)提出以下幾點(diǎn)倡議：
一、做好節(jié)日氛圍營造
1.要在所轄物業(yè)服務(wù)區(qū)域節(jié)日氛圍布置工作，刊播宣傳標(biāo)語，活躍節(jié)日氣氛，營造歡樂祥和的節(jié)日氛圍。
2.節(jié)前要對所轄各物業(yè)服務(wù)區(qū)域主要道路、住宅樓等樓道照明設(shè)施進(jìn)行統(tǒng)一測試、檢修，確保亮燈率。
3.要主動配合鎮(zhèn)（街）和村（居），積極聯(lián)系共建單位，在小區(qū)開展形式多樣的文體活動，豐富廣大居民節(jié)日文化生活。
二、做好服務(wù)區(qū)域內(nèi)秩序維護(hù)工作
1.制定秩序維護(hù)方案，配足秩序維護(hù)人員，并配備專業(yè)的護(hù)衛(wèi)器械，加強(qiáng)日常安保巡邏，確保不留死角，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時(shí)上報(bào)，并做好日常巡邏記錄。
2.加強(qiáng)車輛管理，嚴(yán)格車輛出入登記制度，做好車輛進(jìn)出記錄，及時(shí)疏導(dǎo)、維護(hù)服務(wù)區(qū)域內(nèi)車輛行駛及停放秩序。
三、做好環(huán)境整治及衛(wèi)生保潔工作
1.做好環(huán)境衛(wèi)生整治工作。節(jié)前對服務(wù)區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生進(jìn)行一次全面、徹底的大掃除，重點(diǎn)做好日常衛(wèi)生死角的清理和重點(diǎn)部位的清潔。
2.做好節(jié)日期間的衛(wèi)生保潔工作。各項(xiàng)目物業(yè)要早計(jì)劃、早安排、早行動，認(rèn)真做好服務(wù)區(qū)域內(nèi)主、次干道及廣場等重要場所的保潔工作，生活垃圾定時(shí)、定點(diǎn)清運(yùn)，保持小區(qū)整潔、良好的環(huán)境。
四、做好設(shè)施設(shè)備的檢查維修工作
要根據(jù)上周節(jié)前安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題逐一進(jìn)行整改，并做好“舉一反三”，對各項(xiàng)目的供水系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、安防系統(tǒng)、門禁弱電系統(tǒng)，以及出入口道閘、電梯等各類設(shè)施設(shè)備進(jìn)行一次“拉網(wǎng)式”檢查、維護(hù)和維修，確保服務(wù)區(qū)域內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備節(jié)日期間安全、穩(wěn)定、正常運(yùn)行。對服務(wù)區(qū)域內(nèi)各類下水管道、化糞池等隱蔽工程進(jìn)行疏通和清淤，對損壞的井蓋進(jìn)行調(diào)換，確保人身安全，保持管道流水暢通。
五、做好突發(fā)事件的處理工作
1.認(rèn)真落實(shí)物業(yè)各崗位值班工作，值班電話要在各項(xiàng)目張貼并保持暢通，不可空崗、缺崗。
2.節(jié)前要認(rèn)真部署各項(xiàng)目節(jié)日期間的各項(xiàng)工作，并采取有力措施，抓好落實(shí)，確保節(jié)日期間的各項(xiàng)工作有條不紊的開展。
3.要增強(qiáng)主動服務(wù)意識，制定應(yīng)急預(yù)案和各種搶修操作流程，安排值班人員，搶修電話必須保持暢通。接到報(bào)險(xiǎn)、報(bào)修必須立即安排工作人員及時(shí)進(jìn)行處置。
六、持續(xù)做好新冠病毒疫情防控工作
1.各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要持續(xù)抓好新冠疫情常態(tài)化防控工作，做好宣傳告示、溫馨提示等工作。主動靠前，做好小區(qū)人員出入登記、測溫亮碼管理等工作，尤其須配合所在村（居）做好從事進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称废嚓P(guān)工作的返鄉(xiāng)人員、外來人員、來自中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員、入境人員等重點(diǎn)人群的信息登記、摸排等工作。
2.要提前謀劃備好各種防疫物資，做好公共區(qū)域的樓道、電梯、門衛(wèi)室、垃圾屋（桶）等共用部位、設(shè)施設(shè)備和公共場所的清潔消毒、通風(fēng)換氣、垃圾分類處理、環(huán)境整治等工作，并做好記錄。
七、倡導(dǎo)企業(yè)員工“留廈過年”
1.非必要不離廈，倡導(dǎo)企業(yè)員工特別是中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)員工留廈過年，減少不必要的出行，減少人員流動，做好返鄉(xiāng)員工的遠(yuǎn)程跟蹤和返崗管理，以實(shí)際行動共同捍衛(wèi)來之不易的疫情防控成果。
2.關(guān)愛留廈留企員工，認(rèn)真做好留廈、留企員工的安全和福利保障，及時(shí)協(xié)調(diào)解決困難問題，積極開展定制年貨、節(jié)日慰問等各種形式的“送溫暖”活動，為留廈、留企員工安排豐富多彩的節(jié)日活動，用心用情用愛讓員工想留廈、留得下。
新年將至，惟愿山河錦繡，讓我們一起向未來！再次衷心地祝愿全體物業(yè)人及居民朋友們新春愉快、闔家幸福、虎年大吉！祝愿我們的同安越來越好！
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的各位同仁：
大家好！很榮幸能夠有這樣一個機(jī)會在東莞與大家歡聚一堂！今天我們不需要感謝CCTV，呵呵，但卻必須衷心地感謝這次評選活動的策劃者和組織者，感謝人力的精心策劃，讓全體諾亞舟員工感受到高層所倡導(dǎo)的人文關(guān)懷，我代表所有的獲獎人員感謝你們！
同時(shí)，我們更要感謝與我們朝夕相處、并肩作戰(zhàn)的全體諾亞舟同仁！在評選的過程中，正是每一位諾亞舟人的積極響應(yīng)，才有我們這10個人的閃亮登場！據(jù)我們部門的同事和我說，我所在的教育科技北京分公司在投票的最后一天，由行政號召大家為我投票，每個部門，甚至是每個分公司都表現(xiàn)出前所有的凝聚力，都在為自己的同事拉票，教育科技深圳公司的同事們也給我投了票。所以，我想說，感動諾亞舟的不是我，而是諾亞舟感動了我！感謝諾亞舟提供了這樣一個廣闊而又充滿人性化的發(fā)展平臺，讓我們每一個人在不同的崗位上展示自己的才華和理想！也讓我能夠如此榮光地與大家正式相識，得以讓大家傾聽我的心聲！教育是一項(xiàng)功德無量的事業(yè)，我非常榮幸能夠與這么多的人一起做一件如此有意義的事業(yè)，讓我心中充滿快樂與幸福！對于我來說，XX算是經(jīng)歷人生一劫，“生命”這二個字從未像現(xiàn)在一樣能讓我感動，小品里小沈陽說“人這一生可短暫了，眼睛一睜一閉一天過去了，眼睛一閉不睜一輩子過去了！”呵呵！我們每個人把每天至少八個小時(shí)的生命用在工作上，如同兄弟姐妹，甚至比兄弟姐妹相處的時(shí)間還要長！
感謝諾亞舟讓我們在有限的生命中有緣彼此相識，親愛的兄弟姐妹們，請珍惜自己的生命吧，把我們的心胸放得更加寬廣，把我們的目光放得更加高遠(yuǎn)！諾亞舟正處于一個發(fā)展的時(shí)期，需要每個環(huán)節(jié)、每個部門都團(tuán)結(jié)在一起，我們是一個大家庭，一榮俱榮，一損俱損，每個人的崗位可能都是極其平凡的，但正是若干的平凡經(jīng)過長年的堅(jiān)持與奮斗，才能締造一個真正強(qiáng)大的諾亞方舟！讓我們在有限的生命時(shí)光中做更多有意義的事情，讓自己的人生更有價(jià)值！謝謝！
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)演講稿 篇9
尊敬的合作伙伴、親愛的朋友們：
捷報(bào)頻傳的年，，譜寫了輝煌的業(yè)績，充滿希望的年、，描繪了宏偉的藍(lán)圖。
伴隨著濃濃的春意，伴隨著良辰美景，在中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日新春佳節(jié)到來之際，我代表集團(tuán)公司全體員工向與精誠合作的海內(nèi)外新老客戶致以新春佳節(jié)的美好祝福;向給的改革與發(fā)展予以鼎力支持的各級領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友表示衷心的感謝;向每逢佳節(jié)倍思親的駐外營銷人員致以親切的問候;向廣大員工和家屬拜年衷心地祝愿你們新春快樂，闔家幸福，事業(yè)有成，萬事如意!
在過去的一年中，集團(tuán)公司與共和國共同進(jìn)步，與廣大客戶攜手并進(jìn)。我們遵循一切以市場為中心，一切為了用戶的方針，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，努力塑造zwz品牌形象，使zwz產(chǎn)品成為用戶的首選產(chǎn)品;我們實(shí)施了一系列管理創(chuàng)新項(xiàng)目，使企業(yè)在穩(wěn)健中保持了發(fā)展的勢頭;我們開展了高起點(diǎn)、大規(guī)模、立體化的技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新工程，把一條條新布局的生產(chǎn)線建立起來，把一個個新工藝創(chuàng)造出來，把高精密軸承、等速萬向節(jié)、滾珠絲杠等新產(chǎn)品開發(fā)出來，我們以不懈努力和精誠的服務(wù)，贏得了一批批新的用戶，同時(shí)也壯大了的實(shí)力。
肩負(fù)著發(fā)展中國民族軸承工業(yè)歷史使命的，面對著嚴(yán)峻的、國際化的市場競爭形勢，面臨著重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期，必須加快改革與發(fā)展的步伐，必須加大技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新的力度，擔(dān)負(fù)起光榮的歷史使命，繼續(xù)為中國軸承工業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。相信：有國內(nèi)外各界友人和新老客戶的幫助，有給的改革與發(fā)展予以鼎力相助的各級領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友的支持，有駐外營銷人員和廣大員工的不懈努力，的發(fā)展和壯大必將與時(shí)俱進(jìn)!與海內(nèi)外的新老用戶合作交流的感情必將與日俱增!
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