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財政行風評議工作總結(jié)【篇1】
    今年,財政系統(tǒng)是省、市、區(qū)三級聯(lián)動實施政風行風評議工作,我局在市財政局和區(qū)糾風辦的領(lǐng)導下,按照市財政局行評辦、區(qū)糾風辦的具體部署,周密組織,精心實施,有力地推動了行風建設(shè),使我區(qū)民主評議政風行風工作得以順利開展。
    一、政風行風建設(shè)的基本情況
    今年以來,在市財政的領(lǐng)導下,以開展文明執(zhí)法教育、預警防控、“五個基本”的黨建工作及十個全覆蓋等活動為契機,規(guī)范了辦事規(guī)則及程序,充分調(diào)動了全局干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)的進取精神,促進我區(qū)財政事業(yè)的全面發(fā)展。在本次行風評議活動強有力的推動下,行風建設(shè)取得了良好成效。一是基本形成了“敬業(yè)為民、優(yōu)質(zhì)服務、文明執(zhí)法、廉潔高效”的行業(yè)風氣。二是行風建設(shè)的保障機制逐步健全。三是行風建設(shè)有力地促進了執(zhí)行力建設(shè)。
    二、行風建設(shè)和行風評議工作的主要做法
    一是領(lǐng)導上陣,組成強有力的班子。在開展行評活動之初,我們成立了局民主評議領(lǐng)導小組,領(lǐng)導上陣、全員參與,局黨支部書記、局長阮夢羆同志任領(lǐng)導小組組長,局班子成員及各科室負責為成員。領(lǐng)導小組在宣傳發(fā)動、自查自糾、征求意見、問題整改、意見反饋等活動中起著引導和骨干作用,保證了我局行風建設(shè)和行評工作一步步推向深入。
    二是開好“四會”,高度統(tǒng)一思想。為了統(tǒng)一干職工思想,我們重點開好四個會。即意見征求會,廣泛聽取各界對本系統(tǒng)和單位行風建設(shè)的意見和建議;全體干部職工動員會,分配工作任務,培訓行風建設(shè)和行評工作的骨干力量;黨員民主生活會,主要是統(tǒng)一班子成員思想,專題研究部署行風建設(shè)和行評工作,研究具體措施和方案;自查會,開展批評和自我批評,認真查擺本單位、本部門存在的問題;梳理問題整改會議,對查擺出來的問題要認真進行梳理、剖析,找準問題,查清原因,落實整改。
    三是多種方式,宣傳推向縱深。我們通過標語、橫幅、簡報、短信等各種方式廣泛地開展宣傳活動。為確保宣傳發(fā)動橫向到邊,縱向到底,我們在室外重要地段拉宣傳橫幅,政務公開欄并發(fā)放評議問卷調(diào)查表100余份,并通過印發(fā)簡報及時總結(jié)第二階段工作,報道政風行風民主評議工作進展及動態(tài)。強大的宣傳活動有效地擴大了本次行風評議工作的影響力。
    四是明確任務,精心制定方案。為保證行風評議工作有條不紊地進行,我局精心制定了《實施方案》,方案制定中力求任務明確到人,把握工作進度,以確保順利轉(zhuǎn)段。
    五是開展活動,促進評議。我們主要開展了征求意見、聘請行風評議員等活動,促進了我局行風評議工作的開展。我們印發(fā)了100余份征求意見表,分別向有關(guān)單位干部群眾征求對我財政工作的意見、批評及建議;聘請了5位行風建設(shè)督察員,并進行了互動,并請他們廣泛收集轄區(qū)群眾對我局行風建設(shè)的意見。
    六是聯(lián)系實際,自查自糾。我們一方面在局內(nèi)抓內(nèi)強素質(zhì),按照局領(lǐng)導班子、局中層以上干部和局屬各單位三個層次召開民主生活會,開展批評與自我批評,查找行風建設(shè)中存在的問題;另一方面請上級主管部門、轄區(qū)管理服務對象、區(qū)內(nèi)兄弟單位和廣大干部群眾幫我們查找問題。針對查找出來的問題研究措施自查自糾,并制定我局行風建設(shè)規(guī)劃。七是采取措施,建立完善機制。為建立有效的監(jiān)督機制,我們采取了應對措施。明確了行評工作責任,采取一級對一級負責的辦法,把責任落實到部門,把任務分解到個人。
    三、行風建設(shè)中存在的主要問題及整改措施
    通過問卷調(diào)查、自查自糾、走訪調(diào)研、集中座談等形式廣泛征求意見,我們共收集到17條意見和建議,經(jīng)梳理形成四個方面。
    一是依法理財方面。理財水平需進一步提高,財政監(jiān)督管理力度需進一步加大。
    二是少數(shù)同志思想上有“三多三少”意識,即看成績多,看缺點少,比待遇多,比貢獻少,講客觀多,講主觀少;工作上“三不夠”問題,既工作標準不高,業(yè)務知識不夠熟,對待群眾不夠熱情。
    三是工作效率有待進一步提高。客觀上,雖然人少事多,在一定程度上影響了工作的有效開展。但在主觀上,仍然有少數(shù)工作人員業(yè)務素質(zhì)不夠高,甚至工作態(tài)度不夠好,工作效率不夠高。
    以上三個方面的意見和建議,反映了我們當前工作中存在的各種問題,體現(xiàn)了廣大干部群眾對我們的關(guān)心和愛護。我們以積極和嚴肅認真的態(tài)度對待各項建議和意見,逐條研究了解決方案,制定了整改措施,著力提高財政內(nèi)部管理的科學化、精細化水平。
    財政行風評議工作總結(jié)【篇2】
    在上級部門和區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,在區(qū)紀委和行評辦的指導下,在行評代表的支持幫助、各兄弟部門的通力協(xié)作、人民群眾積極參與和新聞媒體密切配合下,孝南區(qū)財政系統(tǒng)對行評工作高度重視,認真組織實施,創(chuàng)造性地開展工作,堅持邊評邊改,以評促改,狠抓行風建設(shè)。在第一階段宣傳發(fā)動自查自糾環(huán)節(jié),我們以宣傳發(fā)動為手段,征求意見為主線,以找準問題為目的,認真組織,扎實推進,取得了較好的成效,為行評工作向縱深發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
    一、堅持強化思想認識,精心組織,周密安排
    一是思想認識到位。
    通過召開動員大會、制定實施方案、公開七項承諾、發(fā)布征求意見函(表)、召開行評“兩員”座談會、深入農(nóng)戶宣傳、以及黑板報、公示欄、新聞媒體的廣泛輿論影響,加深了全系統(tǒng)廣大干部職工對行評工作的理解和認識。通過征求意見查找出本系統(tǒng)在政風行風工作中存在的與人民群眾密切相關(guān)的突出問題,是“樹立行業(yè)新風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、實現(xiàn)依法理財、密切聯(lián)系群眾”的重要舉措,是上級的關(guān)愛、群眾的期望,是構(gòu)建“和諧孝南”的現(xiàn)實需要。因此,該局正視本系統(tǒng)的不足,摒棄“家丑不外揚”的面子觀念,廣泛地、誠心誠意地向全區(qū)廣泛征求意見,光明磊落地亮明問題,自覺深刻地剖析原因,確保行評工作取得實打?qū)嵉男Ч?BR>    二是組織領(lǐng)導到位。
    經(jīng)過全面的宣傳發(fā)動進入征求意見環(huán)節(jié)后,該局按照“力度不減、溫度不降、標準不松”的“三不”要求,進一步加強了組織領(lǐng)導,局黨委對行風評議征求意見工作提出了明確的要求,并率先垂范,以身作則,帶頭到各部門、各單位征求意見,還經(jīng)常深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導基層的行評工作。各基層單位嚴格按照區(qū)局的要求,進行了再宣傳、再發(fā)動,認真處理當前工作與行評工作的關(guān)系,做到當前工作與行風評議兩促進、兩不誤、兩相宜。
    三是安排部署到位。
    局機關(guān)制定下發(fā)了階段性《行評工作指導意見》,對行風評議各個環(huán)節(jié)的內(nèi)容、時間作出了明確安排。6月11日,該局召開了行風評議“特約監(jiān)察員”和“義務監(jiān)督員”座談會,誠懇聽取他們對財政工作的意見和建議,當場發(fā)放“征求意見表”21份,并以《傾心座談集思廣益,面對行評廣納賢言》發(fā)出行評動態(tài);6月15日至25日,該局以內(nèi)部科室為單位,將“征求意見函(表)”分發(fā)到與本系統(tǒng)工作關(guān)聯(lián)性大的區(qū)直各部門及二級單位,并附上回郵信封和郵票,請兄弟單位發(fā)表意見和看法,并以無記名方式寄回;6月18日,該局利用雙休日將征求意見函(表)送到各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場、街財政所,提出具體要求,明確工作任務;6月23日,定為“全區(qū)財政系統(tǒng)行風評議宣傳日“,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所到人口集中的集市貿(mào)易區(qū)和大街上,當面向當?shù)孛癖娛占庖姟?BR>    二、堅持廣泛征求意見,面對現(xiàn)實,廣納賢言
    為找準群眾反映強烈的我區(qū)財政系統(tǒng)在政風行風方面存在的突出問題、影響本系統(tǒng)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題以及涉及群眾切身利益方面存在的疑難問題,該局主要采取五種方式,多層次、多途徑征求意見。
    一是召開各種會議征求意見。
    召開不同規(guī)模、不同層次和不同對象的座談會,誠邀上級領(lǐng)導、區(qū)紀委、司法部門、行評辦、先教辦、行評代表、行評“兩員”、區(qū)直部門及下屬機構(gòu)負責人、服務對象和群眾代表和離退休的老同志參加,聽取對工作的意見和建議,利用各種機會,廣泛收集服務對象的意見,幫助查找本系統(tǒng)在政風行風存在的問題。征求意見期間,本系統(tǒng)共組織召開各類座談會、碰頭會、知識競賽等會議6場次。
    二是上門訪談面對面地征求意見。
    考慮到財政工作涉及面廣、業(yè)務性強的特點,該局在機關(guān)內(nèi)部進行了明確分工,要求由內(nèi)部科室負責業(yè)務對口的部門和單位,采取上門訪談、面對面征求意見的方式,有針對性地聽取意見。對一些業(yè)務關(guān)聯(lián)度大的單位,還要專程征求財務負責人和財務人員的意見。
    三是設(shè)立意見箱和熱線電話背對背地征求意見。
    為方便群眾隨時提出意見,該局還通過設(shè)立意見箱、熱線電話和網(wǎng)站登錄的方式,收集群眾意見。
    四是通過新聞媒體心貼心地征求意見。
    通過張貼公示、條幅和在《孝感日報》設(shè)“專版”等形式,公布征求意見的范圍和內(nèi)容,廣大群眾和社會各界以書信、電話、電子郵件和登錄“孝南新聞網(wǎng)”——財政局專頁對本系統(tǒng)的政風行風提出意見。
    五是發(fā)放征求意見表實打?qū)嵉卣髑笠庖姟?BR>    統(tǒng)一印制了《孝南區(qū)財政系統(tǒng)政風行風評議征求意見函》、《征求意見表》,發(fā)放到各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、服務對象和群眾代表手中,請他們實事求是客觀公正地指出工作中存在的不足,提出改進的措施。據(jù)統(tǒng)計,共發(fā)放征求意見表(函)20xx份,其中:聘請的“兩員”21份,回收21份,回收率100%;區(qū)直各部門、各單位200份,回收176份,回收率88%;18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場街各100份,共1800份,回收1566份,回收率87%。
    為把行評工作落到實處,切實解決好本系統(tǒng)行風政風方面存在的問題,該局組織專班對收集到的意見進行了認真疏理,共歸納出如下幾點:
    第一,行評“兩員”的意見虛心聽。
    6月11日下午,采取“請進來——座談”的方式,請21名行風評議“特約監(jiān)察員”和行風“義務監(jiān)督員”到局會議室進行座談。座談會上,行評“兩員”以飽滿的熱情和嚴肅認真的態(tài)度,充分肯定了近幾年來區(qū)財政工作在用足有限資源、依法執(zhí)政、為民理財和振興孝南經(jīng)濟上取得的巨大成就,肯定了財政人員在人員素質(zhì)、服務意識、廉潔自律等各方面取得的突出成績。同時,也提出了一系列財政工作中的不足和進一步努力的方向。
    一是在資金撥付工作程序上應進一步簡化步驟,做到高效快捷;
    二是在專項資金的來源和使用上要對用款單位進行業(yè)務指導。如水務局防洪工程的日元貸款等;
    三是人大通過的預算執(zhí)行情況應更進一步鋼性處理,以執(zhí)法的態(tài)度對待《預算法》;四是固定性支出的要采取定時、定量、定向撥付,去繁就簡。如撥付工資時國庫集中收付中心人滿為患;五是財政部門有義務進行各種會計業(yè)務培訓,使全區(qū)各單位財務人員的素質(zhì)有一個較大的提高;六是部門與部門之間存在較大差別,財政如何促使其均衡發(fā)展的問題;以及財政要為孝南的經(jīng)濟決策當好參謀,不能只處于管理和監(jiān)督的被動局面等等。
    第二,部門的意見認真聽。
    在“走出去——個別訪談”環(huán)節(jié)中,征求到的意見有:
    一是擺正位置,換位思考,由“財神爺”變成“紅管家”,進一步增強服務意識,徹底消除部門優(yōu)越感;
    二是在資金撥付上,要圍繞快捷、便利、高效做文章,簡化審批程序,提高辦事效率;
    三是某些部門的部門預算編報得不夠切合實際,希望在以后的工作中得以改善;
    四是教育系統(tǒng)的資金收付,具有季節(jié)性強的特點,在學校還貸、教材購置等高峰期應特事特辦。并提出進一步加大對教育的投入和教師工資統(tǒng)發(fā)之后不利于學校實行獎懲機制等;
    五是在預算外資金管理方面存在撥款間隔時間長(一月一次,月底撥款)、票據(jù)發(fā)放不及時、辦事效率不高和與房改辦賬務長期不符而沒有理順的問題;
    六是供銷社要求按省政府20xx(62號)函解決機關(guān)經(jīng)費和正常收費票據(jù),以及爭取省級資金,解決區(qū)茶葉合作社項目建設(shè)問題;
    七是水務系統(tǒng)要求理順財政供養(yǎng)關(guān)系,對水務系統(tǒng)工程管理單位進行分類定性問題;
    八是對福利事業(yè)單位、消委等維權(quán)社團的預算調(diào)整問題;
    九是工業(yè)園借款票據(jù)和退款問題;十是零戶統(tǒng)管過程簡化、干部工資兌現(xiàn)和提高干部素質(zhì)問題等等。
    第三,基層的意見誠懇聽。
    在“發(fā)出去——收回來”環(huán)節(jié)中,我們向基層發(fā)出了1800余份“征求意見表”,在回收的1566份中,主要意見和建議有:
    一是基層財政所人員多、經(jīng)費少運轉(zhuǎn)乏力,有的財政所成了養(yǎng)老院、休閑地,更是不堪重負,農(nóng)業(yè)稅免征之后前途迷茫;
    二是建議機關(guān)領(lǐng)導和干部盡量多與財政所干部及鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部取得聯(lián)系,了解實際情況,以便制定切合實際的基層工作方案;
    三是農(nóng)業(yè)稅免征而農(nóng)產(chǎn)品價格明顯下降,嚴重損害了農(nóng)民種田積極性;
    四是希望糧食補貼和良種補貼直接發(fā)放到農(nóng)民手中,不要落入村干部之手或拿去抵帳抵債等;
    五是農(nóng)業(yè)機械購置補貼宣傳不夠,農(nóng)民對補貼項目、申辦手續(xù)、補貼金額不清楚,以致于沒有享受到政府補貼。
    六是對農(nóng)村貧困中、小學學生的“兩免一補”政策財政部門要實行嚴格監(jiān)督管理,補貼范圍要更廣一些,讓更多的農(nóng)村貧困家庭享受到黨的恩澤;
    七是加大對農(nóng)村的基本建設(shè)投入,加大改革力度,促進三農(nóng)問題的解決等。
    四、堅持做到以評促改,立足行評,帶動全盤
    下一階段,該局將把解決這些問題作為當前工作的重中之重,做到邊整邊改、邊評邊改,切實解決這些與人民群眾的根本利益密切相關(guān)的熱點、難點和重點問題,把本系統(tǒng)政風行風評議工作引向縱深發(fā)展。
    一是熱點問題及時改。
    從群眾普遍關(guān)心的熱點問題入手,不等不拖,立即整改。比如增強服務意識、提高辦事效率等問題,該局將進一步嚴格按照“對全社會的公開承諾”辦事,努力提高每個財政干部的綜合素質(zhì),優(yōu)化機關(guān)作風,讓人民群眾感受到孝南財政的新氣象。
    二是難點問題全力改。
    以這次行評為契機,直面多年來一些懸而未決的老大難問題,想方設(shè)法、全力以赴加以整改。如房改辦賬賬不符等問題,該局將組織專班、指定專人,直接到房改辦進行賬務核對,嚴格按照《財務管理制度》進行調(diào)整,解決長期遺留的問題。
    三是重點問題集中改。
    對集中疏理出的一批事關(guān)發(fā)展大局的重點問題,該局將逐步完善、集中整改。如預算編制的合理性問題、干部工資問題、農(nóng)機具購置補貼問題等,將進行集中分類,認真進行整改,本系統(tǒng)解決不了的,要及時上報政府和省市財政部門,與兄弟單位通力合作、協(xié)調(diào)配合共同整改,為孝南的經(jīng)濟騰飛作出應有的貢獻!
    財政行風評議工作總結(jié)【篇3】
    自全市開展民主評議政風行風活動以來,我局按照全市總體方案,在市農(nóng)業(yè)局的正確領(lǐng)導下,精心組織、深入發(fā)動、廣泛宣傳、認真實施,全體黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情持續(xù)高漲,服務三農(nóng)的意識和能力進一步增強,工作效能顯著提升?,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:
    一、政風行風評議活動的基本情況
    ㈠加強組織領(lǐng)導,落實工作責任。我局高度重視民主評議政風行風工作,按照全市和市農(nóng)業(yè)局的統(tǒng)一部署,認真組織開展民主評議政風行風工作。局領(lǐng)導班子和黨支部多次召開專題會議,研究制定民主評議工作實施方案,及時成立了局評議工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,具體負責民主評議各項活動的組織開展工作,形成了“主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,一級抓一級,層層抓落實的”工作格局,確保了民主評議政風行風工作的順利開展。
    ㈡做好發(fā)動工作,提高思想認識。及時召開了民主評議政風行風活動動員大會。會議組織學習了《市委辦公室市政府辦公室轉(zhuǎn)發(fā)〈市糾風辦關(guān)于20xx年度全市民主評議政風行風工作的實施意見〉的通知》(利辦文[20xx]15號)和《關(guān)于印發(fā)全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案的通知》(利農(nóng)[20xx]44號)精神,從5月份開始至10月底,分動員部署、查找問題、集中測評和集中整改、考核總結(jié)四個階段全面深入開展民主評議政風行風工作。劉興權(quán)局長作了動員講話,要求全體黨員干部要統(tǒng)一思想認識,充分認識政風行風評議工作的重要性,要通過民主評議政風行風活動,使我局政風行風工作切實收到“六個明顯成效”(服務理念明顯增強,依法行政水平明顯提高,工作風氣明顯好轉(zhuǎn),監(jiān)管機制明顯加強,服務質(zhì)量明顯改善,服務水平明顯進步)、形成“五種良好風氣”(刻苦學習的良好風氣,勤奮工作的良好風氣,團結(jié)和諧的良好風氣,秉公執(zhí)法的良好風氣,廉潔自律的良好風氣)。
    ㈢加大宣傳力度,營造良好氛圍。我局結(jié)合農(nóng)經(jīng)工作特點,采取多種形式,大力宣傳民主評議政風行風工作。一是按照市農(nóng)業(yè)局的要求,在中國利川網(wǎng)設(shè)立了我局《行風評議》專欄,把我局民主評議政風行風實施方案、領(lǐng)導動員講話等文件材料,以及開展民主評議活動的動態(tài)信息等圖文資料及時放到專欄,作為加強與有關(guān)單位交流溝通,接受各方面監(jiān)督的措施;二是在局辦公區(qū)開設(shè)政風行風評議工作專題墻報,定期宣傳政風行風評議工作動態(tài)等情況;三是加強政務公開工作,把我局有關(guān)工作制度、廉政制度、辦事指南等制度公開張掛在辦公區(qū)走廊的墻壁上。通過這些措施,積極營造民主評議政風行風的良好氛圍,使全體干部職工充分認識政風行風評議工作是加強民主監(jiān)督的重要形式,是推進黨風廉政建設(shè)和政風行風建設(shè)的重要手段。通過廣泛宣傳,進一步統(tǒng)一了思想,提高了認識,端正了態(tài)度,增強了政風行風評議工作的責任感和使命感,并把政風行風評議作為今年的一項重要工作,切實抓緊抓好抓實。
    ㈣廣泛征求意見,認真查找問題。一是召開征求意見座談會,聽取有關(guān)單位和服務對象的意見。6月上旬,我局邀請部分政協(xié)委員和農(nóng)民專業(yè)合作社負責人,召開了民主評議政風行風征求意見座談會,認真聽取有關(guān)部門和服務對象對我局政風行風的意見和建議。會上,局領(lǐng)導介紹了我局開展政風行風評議工作的基本情況,希望與會單位領(lǐng)導對我局政風行風和廉政建設(shè)工作多提寶貴意見和建議,以進一步促進和加強我局政風行風和廉政建設(shè)。與會人員對我局在履行職責、完成任務、行政執(zhí)法、工作效率、服務質(zhì)量和廉政建設(shè)等方面取得的成績給予了充分肯定,認為我局在各項工作中措施得力、依法辦事、廉潔自律,對維護我市農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了積極的作用。同時,也對村級債務化解、農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管、財務管理培訓、農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展指導、“一事一議”項目實施等方面提出了很有建設(shè)性的意見和建議。二是以問卷調(diào)查形式,廣泛征求相關(guān)部門和服務對象的意見。7月,我們通過各種渠道進行政風行風評議問卷調(diào)查,廣泛征求各方面對我局農(nóng)民負擔監(jiān)管、依法行政、服務質(zhì)量、辦事效率、廉政建設(shè)等方面的意見和建議,共發(fā)出調(diào)查表50份,收回50份,評議的各項內(nèi)容的滿意率均達99%以上。
    ㈤深入基層調(diào)研,解決實際問題。針對座談和問卷調(diào)查反映出的問題,我局領(lǐng)導高度重視,根據(jù)實際分別研究具體解決措施,力爭能解決的馬上解決,不能解決的做好解釋工作,得到了相關(guān)部門和評議對象的充分肯定。如調(diào)查反映我們在農(nóng)村財務人員培訓上力度不夠的問題,我們積極爭取到農(nóng)業(yè)部經(jīng)管總站的專家到利川對全州農(nóng)村財務人員進行了為期三天的培訓,為提高從業(yè)人員的業(yè)務素質(zhì)做出了應有的努力;再如要求進一步加強農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范化管理的問題,我們從年初就制定實施方案,除了平時加強業(yè)務指導以外,分別于5月召開了示范社建設(shè)現(xiàn)場后,9月組織了為期一周的業(yè)務培訓和外出考察,進一步提高了全市合作社規(guī)范化建設(shè)水平;對于村級債務化解這類我們暫時不能解決的問題,也做到了廣泛調(diào)研、收集數(shù)據(jù)、掌握底數(shù)、積極呼吁和耐心解釋,得到了行評對象的一致認可。
    二、政風行風評議活動的主要成效
    通過開展政風行風評議活動,提高了全局黨員干部對加強政風行風建設(shè)重要意義的認識,增強了為民辦事、服務基層的意識和自覺性,提升了依法行政的工作水平。
    ㈠服務意識進一步強化。全體黨員干部思想認識普遍提高,依法行政意識、服務意識明顯增強。立足本職崗位,保持蓬勃朝氣,加快工作節(jié)奏、簡化辦事程序,堅持高標準、嚴要求,盡心盡力做好本職工作。進一步主動深入農(nóng)村,幫助解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作中遇到的困難和問題,主動向他們宣傳農(nóng)經(jīng)法律法規(guī),使其進一步了解我局的職能職責和自己的義務。
    ㈡工作作風明顯好轉(zhuǎn)。全體黨員干部工作積極性和工作熱情大大提高,精神面貌煥然一新,學習氛圍濃厚,能夠自覺相互學習,積極交流,工作上相互支持,團結(jié)協(xié)作;認真履行職責,高質(zhì)量高標準地完成各項工作任務,工作紀律明顯好轉(zhuǎn),自覺執(zhí)行規(guī)章制度,杜絕辦事拖拉、紀律散漫、遲到早退等不良現(xiàn)象,提高了辦事效率;建立了節(jié)假日值班制度,確保非工作日急、難、重的事項隨時得以處理。
    ㈢工作體制進一步理順。8月,市委召開專題會議研究財政相關(guān)工作,按照專題會議紀要,我局由原來歸口農(nóng)業(yè)局管理改為歸口財政局管理,局長兼任財政局黨組成員、副局長,原鄉(xiāng)鎮(zhèn)財經(jīng)所更名為財政所,加掛農(nóng)村經(jīng)營管理站牌子,進一步理順了工作體制,為農(nóng)經(jīng)工作開展進一步掃除了體制障礙。
    ㈣農(nóng)經(jīng)隊伍建設(shè)有所加強。市政府根據(jù)我市農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛逐年增多和農(nóng)民法制意識逐漸增強的現(xiàn)實,7月召開專題會議研究解決我局成立農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛仲裁庭問題。按照會議紀要,原則上同意成立仲裁庭,辦公場所臨時借用市委政法委網(wǎng)格指揮中心,并為其獨立增加編制5名,人員從符合條件的單位遴選,為后續(xù)規(guī)范開展仲裁工作,依法維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定奠定了堅實基礎(chǔ)。
    ㈤宣傳教育方式不斷創(chuàng)新。除了利用一切工作機會加強與服務對象的溝通服務以外,我們在利川農(nóng)經(jīng)信息網(wǎng)上開通了民主評議政風行風專欄,建立健全了網(wǎng)民與局領(lǐng)導班子的信訪渠道,不斷尋找新的切入點,運用新載體,推陳出新,充實、豐富教育培訓的形式和內(nèi)容,良性互動,在探索信息收集、輿情處理渠道和方法上取得了較好成效。
    三、政風行風建設(shè)存在的不足及改進措施
    我局在這次民主評議政風行風活動中,通過問卷調(diào)查、座談會等形式,廣泛征求意見,并以科學發(fā)展觀的要求進行對照檢查。市糾風辦在充分肯定我局在農(nóng)經(jīng)管理方面取得的成績的同時,也客觀地指出了我們在工作方式、隊伍建設(shè)、經(jīng)費投入等方面存在的不足:
    一是服務方式與服務對象對農(nóng)經(jīng)工作的要求存在差距。少數(shù)干部自身要求不夠嚴,缺乏為基層企業(yè)和農(nóng)民服務的主動性,服務意識與水平、辦事效率有待進一步提高;規(guī)章制度執(zhí)行不夠堅決;某些監(jiān)督管理職能存在交叉或脫節(jié)現(xiàn)象,綜合監(jiān)管辦法不夠靈活;某些領(lǐng)域有時監(jiān)管不到位的情況。
    二是基層農(nóng)經(jīng)隊伍的穩(wěn)定性和執(zhí)法能力有待提高。財經(jīng)所部分基層工作人員由于前些年鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革身份待遇問題和行政處罰難問題,加上經(jīng)管隊伍規(guī)模問題,監(jiān)管任務重壓力大,導致對農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)和農(nóng)民專業(yè)合作社引導服務不夠、對非法流轉(zhuǎn)農(nóng)村土地、改變農(nóng)業(yè)性質(zhì)和農(nóng)民負擔監(jiān)管力度小等問題。
    三是農(nóng)經(jīng)工作專項經(jīng)費投入總體不足。每年市財政對農(nóng)經(jīng)工作的專項經(jīng)費投入不足50萬元,居全市各級各單位之后,主要用于農(nóng)村土地承包管理、農(nóng)民負擔監(jiān)管、農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展指導和農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管等方面。經(jīng)費不足導致教育培訓方式滯后、次數(shù)不夠,為農(nóng)民專業(yè)合作社提供服務質(zhì)量不高,農(nóng)民負擔監(jiān)管不到位,引起部分服務對象的不滿情緒。
    針對反映出的問題,我局領(lǐng)導班子進行了專題研究,并制定了如下改進措施:
    ㈠加強作風建設(shè),提高工作效率。一是進一步加強對干部職工的管理,強化各項規(guī)章制度,切實提高全局人員的綜合素質(zhì)和辦事效率。圍繞市委、市政府的工作中心,以開拓創(chuàng)新的精神,深入基層開展調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)和掌握我市農(nóng)經(jīng)工作的新情況、新問題,提出解決問題的新舉措。二是加強廉政自律教育,嚴格執(zhí)行黨的紀律,嚴格執(zhí)行國家的法律、法令及各項規(guī)章制度,時時處處注重自身形象,不利用工作之便接收企業(yè)禮物和宴請。三是認真貫徹落實機關(guān)公共服務行為規(guī)范,大力開展愛崗敬業(yè)、職業(yè)信譽和職業(yè)道德教育,切實樹立為基層、為企業(yè)、為群眾服務的思想,嚴格履行崗位職責,真正做到秉公辦事,文明執(zhí)法。
    ㈡加強隊伍建設(shè),提高執(zhí)法監(jiān)察水平。一是增強法制意識,堅持執(zhí)法為民。努力學習國家、省、市有關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村的方針政策和法律法規(guī),熟悉和了解企業(yè)的基本情況,用法律來規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營者、管理者、從業(yè)人員和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)者的行為。二是加強學習教育。著力打造一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清廉、紀律嚴明”的農(nóng)經(jīng)隊伍。三是加強制度建設(shè)。進一步完善和健全各項規(guī)章制度和業(yè)務流程,嚴格依法行政,規(guī)范執(zhí)法程序,規(guī)范自由裁量,不斷提高執(zhí)法質(zhì)量,防止執(zhí)法主體錯位、執(zhí)法程序違規(guī)和亂作為的現(xiàn)象,在執(zhí)法中做到公平、公開、公正,以優(yōu)質(zhì)高效的服務讓企業(yè)和群眾滿意。四是努力增加經(jīng)費投入。積極爭取市財政增加對農(nóng)經(jīng)工作的經(jīng)費投入,進一步完善辦公條件,增加辦公設(shè)備,不斷提高工作人員的工資福利,確保隊伍穩(wěn)定和效能提升。
    ㈢進一步促進“三資”代理服務工作的成果應用。一是樹立正面典型,以工作簡報、網(wǎng)絡(luò)信息等形式對成功運用“三資”管理成果的典型案例在全市范圍內(nèi)進行廣泛宣傳,起到帶動和促進作用;二是進一步加大對農(nóng)村集體“三資”代理服務工作的檢查指導力度,提高其規(guī)范化動作水平。
    政風行風建設(shè)是一項長期而漸進的工作,隨著形勢的發(fā)展,還將面臨新的問題。我局將以本次政風行風評議活動為契機,認真總結(jié)經(jīng)驗,改進工作,進一步貫徹落實科學發(fā)展觀,以解放思想為引領(lǐng),以改革創(chuàng)新為動力,以農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定為目的,努力抓好各項工作,全面提升我局政風行風建設(shè)水平。
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