學(xué)校工作個人工作計劃2000字通用

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學(xué)校工作個人工作計劃(篇1)
    一、指導(dǎo)思想
    在過去的一個學(xué)期里,我們-小學(xué)有收獲,也有思考,為了進(jìn)一步提高我們-小學(xué)工作效益,更加進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校各項工作的發(fā)展,將我們-小學(xué)建設(shè)得更加和諧,更加欣欣向榮,特制定本計劃。
    二、工作目標(biāo)
    1、平安和諧校園建設(shè)仍然是我們-小學(xué)這一學(xué)期工作的重點。
    2、進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量始終作為我們-小學(xué)一切工作的中心。
    3、努力爭取外援,更加進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校硬件建設(shè)。
    4、完善各項規(guī)章制度,更加進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。
    5、加強在建幼兒園工程管理。
    6、加強營養(yǎng)餐管理,促進(jìn)學(xué)生身體健康。
    三、主要措施
    (一)、堅持“以德立?!?,建設(shè)平安文明和諧校園。
    1、加強師生安全教育。
    師生安全工作始終是我們學(xué)校工作的重點,其中學(xué)生安全第一,教師上下班安全也是不容忽視。
    學(xué)生安全主要以教育局每月一主題為主,學(xué)校主題安全事宜為輔,目的是確保學(xué)生安全。
    (1)、加強學(xué)生安全教育。學(xué)生安全時刻掛在嘴邊,班會課要講,上午課間操要講,周一升國旗更要講,每天站隊更要講。
    本學(xué)期組織至少一次學(xué)生家長會,主題以學(xué)生安全為主,讓每一位學(xué)生家長都參與到學(xué)生安全管理上來,學(xué)校、社會、家庭聯(lián)動才能確保學(xué)生安全;本期開學(xué)第一天就分班召開安全第一課主題班會,對學(xué)生進(jìn)行安全教育。
    (2)、加強安全隱患排查整改,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對用電、用水、用火、學(xué)生食品安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    (3)、與家長、接送學(xué)生車輛簽訂安全承諾書,確保學(xué)生上下學(xué)安全,尤其是上滸7位包車接送上下學(xué)的學(xué)生,學(xué)校除對學(xué)生加強教育之外,更要時刻關(guān)注學(xué)生乘車秩序、司機是否超載等等。
    教師上下班時間也要加強管理,要求教師騎車不超速、不違章行駛、不酒后駕車。
    2、建立常規(guī)管理新秩序。
    學(xué)校各項教育教學(xué)工作都制定完善的規(guī)章制度,以制度來管理好教育。-小學(xué)環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)一直以來都是備受詬病的一項問題,本期我們在上期取得的成績的基礎(chǔ)之上,擬再加大整治力度,加大評比管理,同時對環(huán)境衛(wèi)生取得明顯進(jìn)步的班級學(xué)生實施獎勵。
    3、豐富校園文化活動。
    加強圖書室管理,最大化提高圖書使用效率,創(chuàng)建文明書香校園。本期組織讀書競賽活動,促進(jìn)學(xué)生讀書意識。讓學(xué)生都能夠經(jīng)常上圖書室借閱圖書,并讓學(xué)生養(yǎng)成愛讀書、讀好書的習(xí)慣。
    (二)、堅持質(zhì)量意識,抓實教學(xué)常規(guī)管理。
    1、樹立“質(zhì)量是一所學(xué)校生命線”的意識。
    在教師中樹立教育教學(xué)質(zhì)量是一所學(xué)校生命線的意識,本期在上期取得的成績的基礎(chǔ)上,爭取更進(jìn)一步,讓教師們了解自己所教授的班級現(xiàn)狀,了解自己,了解他人,找到差距,有目的的加強教育教學(xué)工作力度。
    2、切實加強教學(xué)常規(guī)管理。
    本期抓教學(xué)質(zhì)量主要從教學(xué)常規(guī)入手,語文、數(shù)學(xué)、常識學(xué)科制定學(xué)生作業(yè)范圍,教師批閱范圍,教師批閱精細(xì)程度,以及對學(xué)生作業(yè)版面整潔、訂正批閱都作出詳細(xì)的規(guī)定。讓學(xué)生從良好的行為習(xí)慣入手,讓教師從常規(guī)工作入手,促進(jìn)學(xué)生成績提高。
    3、優(yōu)化后勤管理,提高保障意識和服務(wù)質(zhì)量。
    (三)、堅持與時俱進(jìn),促進(jìn)各項工作邁上新臺階。
    1、繼續(xù)加強對外宣傳工作,塑造學(xué)校在上級主管部門、兄弟學(xué)校、社會、家長心目中的良好形象。
    2、積極爭取社會力量,積極引進(jìn)外資,促進(jìn)學(xué)校硬件建設(shè),努力為學(xué)校的發(fā)展創(chuàng)設(shè)一個良好、和諧的環(huán)境。
    有以往扎實的基礎(chǔ),有全體教師的群策群力,我們相信一定能將-小學(xué)建設(shè)成一個活力校園、實力校園、魅力校園。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇2)
    一、指導(dǎo)思想
    XX學(xué)年繼續(xù)以“xx”為指針,樹立全面、協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,堅持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費,教學(xué)所需,文明高效”的服務(wù)原則,以“后勤不后,服務(wù)為本并育人,開拓創(chuàng)新,勤儉節(jié)約”為宗旨“堅持后勤服務(wù)一切,一切工作后勤在先?!睆娀笄诜?wù)育人意識,營造環(huán)境育人的特點,突出后勤精細(xì)化管理,為實現(xiàn)學(xué)校的各項工作目標(biāo)提供良好的后勤保障
    二、主要工作
    1、物資購置
    (1)用量較大的衛(wèi)生工具在開學(xué)前實行招標(biāo)采購,本著同樣產(chǎn)品比價格,同樣價格比質(zhì)量的原則。
    (2)對教學(xué)、辦公用品早預(yù)算,本著節(jié)約的原則在開學(xué)前足額購進(jìn),確保不無教學(xué)所需。
    (3)物資的采購繼續(xù)實行部門申請、根據(jù)權(quán)限審批、總務(wù)辦理的制度。
    2、校產(chǎn)管理。加強固定資產(chǎn)的管理。
    (1)對校產(chǎn)進(jìn)行清點檢修,保證學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。
    (2)開學(xué)前將教育教學(xué)用各種設(shè)備分發(fā)到各教室、辦公室及教師,并造冊登記。
    (3)教師辦公用品由年級主任統(tǒng)一領(lǐng)取,班級用辦公用品由班主任領(lǐng)取,領(lǐng)用時,由領(lǐng)用人簽字后方可領(lǐng)取。
    (4)開學(xué)前對凍壞的自來水設(shè)施檢修,及電路檢查維修。做到勤儉、勤檢,杜絕安全隱患。并做好節(jié)水節(jié)電工作。
    (5)個人借用的教學(xué)用具要造冊登記,使用者要愛護(hù)校產(chǎn),應(yīng)妥善管理好所使用設(shè)備,采取責(zé)任包干制,損壞或遺失要查清原因,有責(zé)任須照價賠償,學(xué)期結(jié)束照冊收回。
    3、財務(wù)管理。
    (1)進(jìn)一步完善財務(wù)管理制度,嚴(yán)格后勤財務(wù)收支審批手續(xù),節(jié)約開支,精打細(xì)算。
    (2)后勤購買的所有物品須開具正式發(fā)票,經(jīng)校長審核同意后方可報銷,并由倉庫管理人員登記造冊,入庫保管,完善管理機制。
    4、飲食管理。
    認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中小學(xué)衛(wèi)生工作條例》和《衛(wèi)生法》等有關(guān)規(guī)定,謹(jǐn)防飲水、食物中毒,建立預(yù)防衛(wèi)生保健制度。加大對食堂、小賣部、衛(wèi)生室的管理力度,嚴(yán)把食品、藥品入校關(guān),堅決杜絕三無產(chǎn)品入校,確保師生身心健康。
    5、其他工作。
    根據(jù)學(xué)校實際,搞好規(guī)劃設(shè)計,利用明春季節(jié)積極做好學(xué)校學(xué)校美化、綠化工作。
    堅持每周一次的后勤工作例會,研討工作中的問題,及時落實整改。同時加強后勤人員的政治學(xué)習(xí),努力提高后勤人員的素質(zhì)。努力做到后勤工作不拖、不推、保質(zhì)保量完成各項工作。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇3)
    本學(xué)年度衛(wèi)生工作,將緊密配合學(xué)校工作規(guī)劃,進(jìn)一步抓好環(huán)境衛(wèi)生和教學(xué)衛(wèi)生,培養(yǎng)師生良好的個人生活衛(wèi)生和心理衛(wèi)生習(xí)慣,使我校衛(wèi)生工作符合省級高等??茖W(xué)校的要求。
    一、建立健全各項衛(wèi)生制度,使衛(wèi)生工作有章可循,檢查有據(jù)可查,校愛衛(wèi)會成員加強檢查、督促。把各班、各部門創(chuàng)建衛(wèi)生工作成績,及時公布,列入先進(jìn)評比條件,做到衛(wèi)生工作常抓、常新,不斷提高文明衛(wèi)生管理水平。
    二、抓好環(huán)境衛(wèi)生,衛(wèi)生包干區(qū)每學(xué)期都作一次調(diào)整。具體調(diào)整情況另行擬稿發(fā)給班主任,部門包干區(qū)負(fù)責(zé)人,及各班生活委員。在校學(xué)生要認(rèn)真打掃各自所在班級的教室和包干區(qū),堅持每日晨掃,周末大掃除。本學(xué)年度還計劃結(jié)合市創(chuàng)建活動,及愛國衛(wèi)生月活動,及時組織衛(wèi)生突擊打掃,清除衛(wèi)生死角。各班學(xué)生要定時清洗所在班級和包干區(qū)的門窗,擦凈玻璃。
    三、逐步添置、增設(shè)衛(wèi)生設(shè)備。醫(yī)務(wù)室的設(shè)備、器械要逐步達(dá)到國家教委頒布的中學(xué)衛(wèi)生室器械與設(shè)備的Ⅲ檔配備標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮醫(yī)務(wù)室作用,更好的為師生服務(wù),保證學(xué)生能喝到熱開水,確保腸道傳染病不在我校流行。
    四、教育學(xué)生認(rèn)真做好眼保健操,愛衛(wèi)會有專人檢查各班眼保健操情況,每天每班檢查一次,并作好檢查記錄。
    本學(xué)期將對在校師生進(jìn)行一次視力檢查,(時間定于08年10月),綜合分析在校師生視力變化的原因,在寄宿生中抓好頭虱和疥疤的防治,要求各班主任、生活委員及時將本班患有傳染病、流行病的學(xué)生上報醫(yī)務(wù)室,患病學(xué)生須及時隔離,醫(yī)務(wù)室衛(wèi)生人員要及時對所在班級消毒,并將疫情上報防疫站,及時統(tǒng)計填寫上報各種衛(wèi)生資料。
    五、定時進(jìn)行健康教育,每學(xué)期開始就要計劃安排好健教課,學(xué)生應(yīng)有健康教育課本,任課老師要有備課筆記和教案,每學(xué)期結(jié)束時對學(xué)生進(jìn)行一次健康教育考核。
    六、認(rèn)真抓好教學(xué)衛(wèi)生,做到教學(xué)環(huán)境不但清潔整齊,還要做到規(guī)范化、科學(xué)化。教室采光標(biāo)準(zhǔn)不低于1:4—1:6,課桌照明在50—100勒克斯之間(4張日光燈)黑板與前排課桌桌緣相距應(yīng)大于2米。
    七、加強衛(wèi)生宣傳,普及衛(wèi)生知識,利用廣播、黑板、宣傳櫥窗,大力開展健康教育宣傳。落實四個宣傳櫥窗,定期出衛(wèi)生專欄,提高師生的衛(wèi)生意識。
    八、抓好食堂衛(wèi)生,飲食衛(wèi)生,校愛衛(wèi)會成員要經(jīng)常檢查食堂衛(wèi)生,食堂工作人員須持有當(dāng)年健康教育合格證,方能上崗工作?!按蟛 被颊吡⒓凑{(diào)離,每日采購新鮮食品,保證供應(yīng)師生熱飯熱菜,變質(zhì)、變味食品嚴(yán)禁購買、銷售。
    九、抓好滅鼠滅蠅工作,毒鼠廊要及時整理疏通,損壞的要修復(fù)。每兩個月投入鼠藥一次,投放鼠藥要有記錄,確保安全,發(fā)現(xiàn)死鼠要深埋。保證滅鼠措施,滅鼠率達(dá)到市愛衛(wèi)會要求。要消滅蚊蠅滋生地,定時在廁所施放滅蠅藥,及時投放滅蟑藥,疏通下水道,臟水不得亂倒,定期在食堂、宿舍等公共環(huán)境噴灑滅蠅藥,杜絕出現(xiàn)蚊蠅飛舞的現(xiàn)象。
    十、加強的后勤衛(wèi)生保潔人員有督促管理,做到分工明確,管理到位,責(zé)任到人,保證學(xué)校衛(wèi)生面貌時時保持整潔美觀。
    2022年學(xué)校個人工作計劃2
    健康教育是學(xué)校教育的重要組成部分,為認(rèn)真貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《中小學(xué)健康教育指導(dǎo)綱要》,進(jìn)一步提高廣大師生健康意識和疾病預(yù)防能力,全面推進(jìn)學(xué)校健康教育工作,牢固樹立健康第一的指導(dǎo)思想,特制定20__年學(xué)校健康教育工作計劃,
    一、指導(dǎo)思想
    認(rèn)真落實健康第一的指導(dǎo)思想,以提高師生健康素質(zhì)為目標(biāo),把增強學(xué)生健康素質(zhì)作為學(xué)校教育的基本目標(biāo)之一,規(guī)范公共衛(wèi)生行為,增強健康防病意識,倡導(dǎo)文明健康生活方式,努力提高衛(wèi)生健康水平,促進(jìn)學(xué)生健康成長。
    二、加強領(lǐng)導(dǎo)
    各班要充分認(rèn)識健康教育工作的重要性和必要性,站在培養(yǎng)全面發(fā)展人才的高度,健全學(xué)校健康教育工作網(wǎng)絡(luò),落實監(jiān)管職責(zé)。要建立健全衛(wèi)生安全及健康教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,配備健康教育專職或兼職教師、衛(wèi)生保健教師,落實健康教育工作責(zé)任制,不斷增強開展健康教育工作的自覺性,認(rèn)真落實健康知識的教育教學(xué)活動,努力營造健康的教育環(huán)境。
    三、扎實做好健康教育工作
    1、切實加強對健康教育師資的培訓(xùn),結(jié)合實際積極組織健康教育任課教師認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研教材,制定好教學(xué)計劃,堅持集體備課,充分利用有關(guān)文稿、圖片、光盤等開展校本培訓(xùn),及時總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
    2、學(xué)校要按照《中小學(xué)健康教育指導(dǎo)綱要》的要求具體目標(biāo)和基本內(nèi)容,開設(shè)好健康教育課,使健康教育開課率達(dá)到100%,做到開課率、課時、教材、教師和教案、考核和評價“五落實”。同時,還要結(jié)合學(xué)段、地域、季節(jié)及學(xué)校實際,有針對性地安排教育內(nèi)容,確保健康教育工作計劃性強,針對性突出,教育成效明顯。
    3、在保證健康教育教學(xué)質(zhì)量的同時,要在各科教學(xué)中滲透健康教育知識,如在體育課教學(xué)中滲透個人衛(wèi)生習(xí)慣教育,在自然課中滲透環(huán)境衛(wèi)生和人口教育,在思想品德課中滲透心理健康教育等,使學(xué)生接受健康教育率達(dá)100%,健康知識知曉率和健康行為形成率達(dá)到90%以上。
    4、要把血吸蟲病、碘缺乏病等地方病防治知識列入健康教育內(nèi)容,血防等地方病知識教育每學(xué)期安排2-3課時。要對中小學(xué)生進(jìn)行艾滋病防治知識的宣傳教育。
    5、學(xué)校在開設(shè)健康教育課程的基礎(chǔ)上,還要積極舉辦心理健康教育講座。有條件的學(xué)校,應(yīng)建立心理咨詢室,為廣大留守兒童、中考和高考應(yīng)考學(xué)生及存在心理困惑的學(xué)生提供心理咨詢服務(wù),幫助他們提高情緒調(diào)控能力、心理障礙預(yù)防能力,促進(jìn)堅強意志品質(zhì)的磨練和團(tuán)結(jié)協(xié)作人際關(guān)系的培養(yǎng)。
    6、著眼于師生疾病預(yù)防意識和自我保護(hù)能力的提高,通過靈活多樣的教學(xué)形式,讓學(xué)生了解非典型肺炎、甲型H1N1、流行性感冒、禽流感、手足口病、肺結(jié)核病、病毒性肝炎、霍亂、流行性腮腺炎、急性結(jié)膜炎等傳染病的傳播途徑和預(yù)防措施,了解地方病(血吸蟲病、碘缺乏病等)等非傳染性疾病的起因和預(yù)防措施,了解性病、艾滋病等傳播途徑和預(yù)防措施。
    7、各班要積極開展青春期健康教育,開展口腔衛(wèi)生和預(yù)防近視眼的健康教育。血吸蟲病疫區(qū)學(xué)校要積極開展創(chuàng)建“無急性血吸蟲病人學(xué)?!被顒?。
    8、強化食品安全教育,通過教學(xué),幫助學(xué)生掌握和應(yīng)用營養(yǎng)知識,了解食物營養(yǎng)價值與合理膳食的構(gòu)成,懂得學(xué)習(xí)、勞動、生活過程中對飲食營養(yǎng)衛(wèi)生的要求。
    四、提高學(xué)校健康教育水平
    學(xué)校加大對健康知識的宣傳力度,充分利用校園網(wǎng)、黑板報、櫥窗、宣傳欄等載體普及健康生活知識;要根據(jù)自身的實際,組織開展生動活潑形式多樣的健康教育活動。在4月7日世界衛(wèi)生日、5月31日世界無煙日、6月6日全國愛眼日、9月20日全國愛牙日、12月1日世界愛滋病日等開展相關(guān)活動。積極開展愛國衛(wèi)生活動,努力改善校園環(huán)境衛(wèi)生,為師生營造一個良好的教學(xué)環(huán)境,推進(jìn)學(xué)校的整體衛(wèi)生水平。
    2022年學(xué)校個人工作計劃3
    本學(xué)期年在認(rèn)真鉆研教學(xué)大綱和結(jié)和本校實際的基礎(chǔ)上,制定出如下教學(xué)計劃。
    一、學(xué)生現(xiàn)狀分析
    所任教的班級學(xué)生年齡在15——16歲之間,處于青春發(fā)育的高峰期,身體發(fā)育較快,男女差別較大,男生活潑好動,表現(xiàn)欲較少強;女生趨于文靜,不好活動。因此要因勢利導(dǎo),加強學(xué)生的身體素質(zhì)練習(xí),培養(yǎng)學(xué)生積極參與體育鍛煉的良好習(xí)慣。
    二、教材的知識系統(tǒng)和結(jié)構(gòu)
    本學(xué)年教材內(nèi)容有:體育基礎(chǔ)知識(籃、排、足球的基礎(chǔ)知識)田徑類、體操類、球類、民族傳統(tǒng)體育項目。
    三、教學(xué)目的和任務(wù)
    1、掌握基本的體育基礎(chǔ)知識,明確體育鍛煉的作用,在鍛煉中運用學(xué)到的知識。并不斷鞏固和提高。
    2、進(jìn)一步增強體質(zhì),特別是耐力素質(zhì)和力量素質(zhì)。
    3、通過體育鍛煉,培養(yǎng)集體主義精神,進(jìn)行愛國主義教育,增強自信心,為終身體育打下堅實的基礎(chǔ)。
    四、重點與難點
    1、重點是田徑和各種球類運動。
    2、難點是一些基本技術(shù)動作的應(yīng)用。
    五、教學(xué)措施與教改思路
    1、隨著學(xué)生身體和年齡的增長,可多采用一些對抗性的游戲。
    2、初中生對抗性強,可采用一些教學(xué)比賽,以增強學(xué)生鍛煉身體的效果。
    3、因材施教,分組時采用男女分組或按身體素質(zhì)分組,以增強學(xué)生的自信心,在運動中享受到鍛煉的樂趣。
    六、本學(xué)年考核項目
    100米男、1000米女、800米立定、跳遠(yuǎn)、坐位體前屈、肺活量、握力測試等。
    2022年學(xué)校個人工作計劃4
    1.課改年級繼續(xù)以教研組為依托,堅持集體研究,做好教學(xué)隨筆的整理反思工作,課改年級教師每月寫一份教學(xué)案例、課例或論文,不斷積累經(jīng)驗。
    (二)繼續(xù)加強教研活動的管理,深入開展教學(xué)研究活動,向教學(xué)研究要教學(xué)質(zhì)量和教師水平的提高
    1.校本教研
    整和校本教研、科研和培訓(xùn)工作。針對課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題,加強對質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、課程標(biāo)準(zhǔn)、各科教材的理解與把握,加強教師教學(xué)方式、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的研究。繼續(xù)抓好北正試點,積累校本教研方法。完善教師成長記錄,關(guān)注教師專業(yè)化發(fā)展,確定專題,引導(dǎo)教師做好教學(xué)隨筆。
    2.教研組建設(shè)(設(shè)置及組長同上學(xué)期)
    活動時間:中心組每單周四下午活動,學(xué)校組每雙周四下午活動(保證1.5小時)
    活動要求:每次活動要有專題,有中心發(fā)言人;要保證活動時間,有教研活動紀(jì)錄。
    活動內(nèi)容:課題研究、聽評課、教學(xué)反思等。
    初步設(shè)想:定期組織教研組長會,交流教研活動經(jīng)驗。
    (三)繼續(xù)開展課堂教學(xué)評價,提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益。
    1.將評價結(jié)果納入到教師考核之中,使課堂教學(xué)評價的導(dǎo)向、激勵作用得以充分發(fā)揮。
    2.繼續(xù)引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)《課堂質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)》,運用《標(biāo)準(zhǔn)》對教師進(jìn)行有效的指導(dǎo),使《課堂質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)》真正成為教師備課、講課評價小組評課的依據(jù)。
    3.第二周開始各評價組組繼續(xù)進(jìn)行課堂教學(xué)評價。本學(xué)期重點是教師自薦課的評價,教師根據(jù)自身情況自報學(xué)科(不能與上學(xué)期推門課相同)按教學(xué)進(jìn)度自定內(nèi)容。中心校統(tǒng)一組織(先聽六年級語數(shù)學(xué)科)
    4.組織優(yōu)秀課展示活動。(根據(jù)實際確定科目及教師)
    (四)加強教師隊伍建設(shè),提高教師業(yè)務(wù)水平和教科研能力。加強骨干教師考核與使用,發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用,促進(jìn)學(xué)??沙掷m(xù)性發(fā)展。
    1.定期開展教師教學(xué)基本功大賽,對青年教師教學(xué)基本功進(jìn)行重點的訓(xùn)練和指導(dǎo)。引導(dǎo)教師苦練內(nèi)功、提高質(zhì)量。
    2.抓住“手拉手”活動有利契機,與展覽路一小開展拜師結(jié)對活動。學(xué)習(xí)先進(jìn)校的管理經(jīng)驗、教研經(jīng)驗、課堂教學(xué)經(jīng)驗。
    3.建立外出學(xué)習(xí)匯報制度。各學(xué)校派出學(xué)習(xí)的教師,要把握學(xué)習(xí)機會,虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)結(jié)束整理好學(xué)習(xí)筆記,向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。若有必要各完小要安排一定規(guī)模的二級培訓(xùn)。
    4.加強現(xiàn)任骨干教師考核與使用,開展骨干教師“四個一”活動,即:講一節(jié)示范課,指導(dǎo)非骨干教師一節(jié)課,做一次專題講座或教材分析,寫一篇高水平論文或案例。
    5.沒有獲得骨干教師稱號的教學(xué)骨干,要對照骨干教師評選標(biāo)準(zhǔn),查找不足,確定目標(biāo),爭取盡快成為骨干教師,提高我校骨干教師比例,最終提高教學(xué)質(zhì)量。
    (五)加強基礎(chǔ)環(huán)節(jié)管理,規(guī)范干部的管理行為、教師的教學(xué)行為、學(xué)生的學(xué)習(xí)行為。
    1.使學(xué)生明確學(xué)習(xí)流程
    加強對學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),使學(xué)生明確學(xué)習(xí)流程(預(yù)習(xí)、上課、復(fù)習(xí)、做作業(yè)、知識整理、檢測)
    2.細(xì)化干部教學(xué)管理流程
    明確管理得基本程序,以系統(tǒng)論的角度出發(fā),進(jìn)一步完善績效管理??冃Ч芾硎且粋€完整的系統(tǒng),是以目標(biāo)為導(dǎo)向,以績效為標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行過程控制并取得預(yù)期結(jié)果的一個螺旋式上升的動態(tài)循環(huán)過程。這個過程包括績效目標(biāo)的明確、績效的實施、績效的評價和診斷、績效改進(jìn)的措施等四個階段。
    (1)策劃與計劃
    各校要在認(rèn)真分析學(xué)校近幾年教學(xué)情況(成績、經(jīng)驗、不足)、教師現(xiàn)狀(人員構(gòu)成、優(yōu)勢、不足)、發(fā)展趨勢等要素的基礎(chǔ)上,對學(xué)校近幾年的發(fā)展作精心策劃,并結(jié)合學(xué)校實際制定教學(xué)工作計劃。
    教學(xué)計劃對學(xué)校教學(xué)工作要有指導(dǎo)意義,結(jié)合學(xué)校實際設(shè)計教學(xué)活動,要有學(xué)期教學(xué)工作的目標(biāo)。
    (2)執(zhí)行與實施
    將教學(xué)計劃進(jìn)一步細(xì)化、分解落實到各個部門、各個年級,落實到各個時段。嚴(yán)格按照教學(xué)計劃開展各項教學(xué)活動,每次活動要注重實效,做到有計劃、有分工、有記錄、有小結(jié),要積累活動的原始材料。在計劃實施過程中要根據(jù)實際對計劃和目標(biāo)作靈活的調(diào)整。
    2022年學(xué)校個人工作計劃5
    本學(xué)年,我們將繼續(xù)遵循“賞識教育”核心理念,堅持“1141”工作思路,以提升教育質(zhì)量和辦學(xué)水平為主線,以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為核心,加強學(xué)校品牌建設(shè),全面提升辦學(xué)品位,進(jìn)一步開創(chuàng)學(xué)校發(fā)展的新局面。
    一、工作目標(biāo)
    1.加強三支隊伍建設(shè),奠定爭先創(chuàng)優(yōu)的工作基礎(chǔ);
    2.提升教育教學(xué)質(zhì)量,形成科學(xué)實效的管理模式;
    3.實施德育主題教育,開展豐富多彩的社團(tuán)活動;
    4.創(chuàng)建平安和諧校園,確保正常安定的校園秩序;
    5.深化校園文化建設(shè),打造特色鮮明的辦學(xué)品牌;
    6.建設(shè)家校共育體系,提升辦學(xué)影響和社會效應(yīng)。
    二、具體措施
    (一)加強三支隊伍建設(shè),奠定爭先創(chuàng)優(yōu)的工作基礎(chǔ)。
    本學(xué)年將繼續(xù)加強教干、教師、班主任三支隊伍建設(shè),實行學(xué)校工作兩條線,即班級管理和教學(xué)管理。1、加強教干隊伍建設(shè)。加強教干隊伍建設(shè),要求全體教干加強自身學(xué)習(xí),增強服務(wù)意識、管理意識,努力做到考勤帶頭,工作規(guī)范帶頭,質(zhì)量提升帶頭。2、加強教師隊伍建設(shè)。全體教師應(yīng)樹立學(xué)習(xí)意識、規(guī)范意識、發(fā)展意思,重視參加各級業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí),尤其吃透新課標(biāo),建立有序有效的校本教研制度,積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展教師讀書活動,切實提高自身職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,增強學(xué)校發(fā)展的凝聚力,奠定個
    人專業(yè)成長的堅強基石。嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,并強化師德師風(fēng)考評工作,將考評結(jié)果作為教師聘任、獎懲、職稱評聘的重要依據(jù)。全力打造骨干教師隊伍。對現(xiàn)有骨干教師提出“六個一”的要求,發(fā)揮好骨干教師在教師群體中的傳幫帶作用。做好青年教師的培養(yǎng)工作,通過青藍(lán)工程、外出學(xué)習(xí)、校內(nèi)教研、基本功競賽、評課活動、研讀課標(biāo)等形式加快青年教師的專業(yè)成長。3、加強班主任隊伍建設(shè)。以班主任校內(nèi)培訓(xùn)為主,同時增加校外培訓(xùn)學(xué)習(xí)。實施班主任論壇制度,推薦優(yōu)秀班主任定期交流班級管理經(jīng)驗,促進(jìn)全校班級共同提高管理水平,形成與學(xué)校新理念相適應(yīng)的班級文化特色。繼續(xù)完善《教職工量化考核方案》。探索動態(tài)平衡管理,制定相應(yīng)的成績動態(tài)平衡和班級管理的基本制度,鼓勵教師自我激勵,自我提高,形成全體教師工作自我管理、主動發(fā)展的良好機制。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇4)
    一、加強指導(dǎo)教師隊伍建設(shè),保證生活區(qū)各項工作順利進(jìn)行
    為了完成學(xué)校制定的工作目標(biāo),沒有一支師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、責(zé)任心強的指導(dǎo)教師隊伍是不能順利完成任務(wù)的。因此,師德建設(shè)始終是指導(dǎo)教師隊伍建設(shè)的首要任務(wù),全體指導(dǎo)教師一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師紀(jì)律十五條》,《干部約法八章》、《教師文明禮貌十條》,認(rèn)真學(xué)習(xí)廖校長的工作報告,從更新觀念抓起。因為學(xué)校是個特殊育人的環(huán)境,如果不轉(zhuǎn)變觀念,就談不上提高自身素質(zhì),只有更新觀念,確定服務(wù)育人的思想,才能從內(nèi)心深處承認(rèn)自己的指導(dǎo)教師角色,才能自覺地追求做指導(dǎo)教師的目標(biāo),才能產(chǎn)生內(nèi)驅(qū)力。
    “冰凍三尺,非一日之寒”。要提高指導(dǎo)教師的素質(zhì),必須將其作為長期目標(biāo),不斷改革完善,鞏固提高,努力使其大見成效。本學(xué)期部內(nèi)將繼續(xù)進(jìn)行兩周一次職業(yè)道德學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每周進(jìn)行英語學(xué)習(xí),舉辦電腦知識講座,召開不同類型的經(jīng)驗交流會。繼續(xù)設(shè)立家長投訴率為零的目標(biāo),樹立為家長、學(xué)生全心全意服務(wù)的思想。通過各種方式,不斷強化指導(dǎo)教師隊伍的師德建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)。
    二、以“學(xué)會做人”為核心,深入抓好生活區(qū)衣、食、住、行各項工作
    “以人為本”、“以學(xué)生的發(fā)展為本”是我校教育模式的基本理念。根據(jù)這個教育理念,我校確定了“學(xué)會做人”的教育目標(biāo),提出“學(xué)會健康、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會關(guān)心、學(xué)會創(chuàng)造”的四個學(xué)會。本學(xué)期,我部要以“學(xué)會做人”為核心,開展生活區(qū)衣食住行各項工作,堅持按照學(xué)校及部門制定的管理制度,層層檢查,月月評比,不斷完善各項常規(guī)檢查制度,并根據(jù)生活區(qū)的特點,每月制定一種綜合主題教育活動,讓學(xué)生親自參與策劃與活動,每月堅持評比與獎勵。
    2月份,生活區(qū)學(xué)生內(nèi)務(wù)大比武活動。
    3月份,學(xué)校及部門管理制度知識問答賽,
    能力課展示活動。
    4月份,班務(wù)課展示活動,
    營造英語可視環(huán)境,
    留校學(xué)生校外活動。
    5月份,早鍛煉綜合主題活動,
    家長評選“最滿意的指導(dǎo)教師”活動。
    6月份,英語展示活動,
    學(xué)生評選“最喜歡的指導(dǎo)教師”活動。
    三、承擔(dān)起學(xué)校教育與家庭教育的雙重責(zé)任
    學(xué)校辦學(xué)至今,大量的工作實踐充分說明了指導(dǎo)教師在學(xué)校教育和家庭教育中所負(fù)的雙重責(zé)任。本學(xué)期,全體指導(dǎo)教師要以“學(xué)會做人”為核心,重點抓好中小學(xué)生文明禮貌教育和理想立志教育,開展綜合主題教育活動。除繼續(xù)記錄好《指導(dǎo)教師工作手冊》、學(xué)生談話記錄、批改生活日記等,為了進(jìn)一步加強與家長之間的溝通,增加一項與家長談話記錄,及時記錄家長反映的情況。本學(xué)期的班務(wù)課要以“學(xué)會做人”為核心,各年級統(tǒng)一主題,為提高班務(wù)課的質(zhì)量,各年級以棟長牽頭,組織年級老師集體選定班務(wù)課目標(biāo),確定主題,制訂計劃,然后有計劃、有目標(biāo)授課。部內(nèi)還將組織指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)家庭教育的有關(guān)理論知識,學(xué)習(xí)學(xué)生心理健康教育有關(guān)理論知識。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇5)
    一、工作目標(biāo)加強宣傳部的紐帶作用,積極配合個方面的工作。
    1.加強各部門的聯(lián)系,積極主動的行使宣傳職能,為我校學(xué)生會的宣傳工作再添亮點;
    2.積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才,為我校宣傳工作注入新鮮血液;
    3.充分利用好展板和櫥窗欄,做好院會活動總結(jié)和宣傳工作;
    4.改革宣傳部內(nèi)部的運行機制。讓每個人的能力都得以發(fā)揮,得以提高,擁有鍛煉的空間;
    5.把宣傳部建設(shè)成一個人性化的溫暖大家庭。
    二、加強部門自身建設(shè)和部門間的交流進(jìn)一步完善部門內(nèi)部的規(guī)章制度,提高工作成員的工作積極性,提高工作質(zhì)量。
    1.細(xì)化部門內(nèi)的工作記錄,詳細(xì)記錄每位干事在任職期間所做的工作事跡,并將添加部內(nèi)的會議記錄。
    2.節(jié)約經(jīng)費開支,為保證此項工作開展,每次海報幕布等打印所出經(jīng)費均采取透明制度,以收據(jù)為證。
    3.鼓勵部門成員與其他部門成員交往,及時了解其他部門信息,把工作狀態(tài)由原來的被動轉(zhuǎn)為主動,協(xié)助其他部門工作的完成,以更好的起到宣傳作用。
    4.盡可能的美化校園的宣傳環(huán)境,增強宣傳部的宣傳力度。
    5.部長例會每周與各部碰頭,了解他們的工作計劃和動態(tài)。部內(nèi)每周舉行一次例會,安排下周工作和總結(jié)工作情況;
    6.積極主動開展校園文化活動,豐富校園文化內(nèi)涵,并配合各部處活動,積極進(jìn)行宣傳;
    7.每次活動后詳細(xì)的記載工作情況,同時詳細(xì)記載材料使用情況;
    8.將工作主力轉(zhuǎn)向大一干事,逐漸鍛煉干事們獨立工作的能力。
    9.每次大型活動后,或者至少每個月都必須將院里參加活動的情況加以總結(jié),以照片和圖文的形式備案并在櫥窗里張貼;
    10.部長、副部平時要熱心關(guān)心干事,在學(xué)習(xí)和生活上予以幫助。
    三、工作重點
    首先,海報、噴繪、通訊稿的宣傳是我們宣傳部的主要陣地,也是同學(xué)們獲得信息的重要渠道,其宣傳的力量和效果不言而喻,我部會發(fā)揮好學(xué)校的喉舌作用,為學(xué)校即將開展的系迎新晚會,百科知識競賽等活動做好宣傳工作。我們可在原有工作習(xí)慣上,銳意創(chuàng)新,時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內(nèi)單一的常規(guī)宣傳模式已經(jīng)在某些程度上給大家造成了視覺疲勞,如何在宣傳方式上創(chuàng)新,將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此,宣傳部將開拓的宣傳途徑,或是改良傳單、海報的版面來吸引同學(xué)們對于活動信息的關(guān)注。此外,往日的宣傳工作,每每將重點放在前期宣傳上,因而也就忽略了在活動舉辦后的后續(xù)報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆,更是組織對于活動的一次總結(jié)。
    其次,達(dá)到海報,噴繪、通訊稿宣傳的結(jié)合。使宣傳的效果化。宣傳不僅是一個部門的工作,做好宣傳需要每個部門的協(xié)調(diào)配合。活動前,我部會積極與主管部門做好相關(guān)的溝通,包括橫幅、海報,制作要求,活動現(xiàn)場的攝影需求等。
    再次,加強新進(jìn)成員的培訓(xùn),以老帶新,注意新老交替的適應(yīng)過程,努力使各部員在工作中積極主動,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,講求創(chuàng)新。宣傳部的工作任務(wù)在學(xué)生會各部中是相對比較繁忙的.我們將會在指定時間內(nèi)完成學(xué)生會及各部委托的任務(wù),做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設(shè),把宣傳部建設(shè)成一個團(tuán)結(jié)積極向上的整體.宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質(zhì),并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。
    最后,利用宣傳部作為學(xué)生會宣傳部和同學(xué)們之間的紐帶,利用他們把我們的信息帶給大眾,把我們的工作開展的更徹底。使同學(xué)們能了解最新活動信息的同時,也通過他們把同學(xué)們的心聲反饋給我們。做到上情下達(dá),下情上達(dá),使我們的宣傳工作能更有目的性的開展。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇6)
    一、指導(dǎo)思想
    教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。在新一輪課程改革中,為使我校教育教學(xué)保持區(qū)內(nèi)一流,全國。繼續(xù)抓好教師隊伍建設(shè)和學(xué)生群體的培養(yǎng)兩個重點,堅持科學(xué)素養(yǎng)與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)相結(jié)合,堅持文化素養(yǎng)與身心健康并重,使學(xué)生基礎(chǔ)知識、創(chuàng)新精神以及實踐能力齊頭并進(jìn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,堅持以人為本,面向全體學(xué)生。
    二、全期工作重點
    (一)加強教師隊伍建設(shè)
    1、本學(xué)期將繼續(xù)開展校內(nèi)教師互相聽課、互相評課活動,取長補短,鼓勵教師尤其是青年教師根據(jù)自身特點,盡快形成學(xué)生歡迎、家長放心、教學(xué)過硬,具有自身特點的教學(xué)風(fēng)格。
    2、堅持集體備課制度,本學(xué)期將對各教研組的教研活動時間和內(nèi)容進(jìn)行考勤、登記和訪談并及時通報。充分發(fā)揮群體優(yōu)勢,總結(jié)推廣優(yōu)秀教研組的先進(jìn)經(jīng)驗。
    3、抓好師徒結(jié)對計劃制訂和落實,充分發(fā)揮骨干教師的示范作用和傳、幫、帶作用,盡快縮短青年教師的成長周期。
    (二)堅持教學(xué)常規(guī)管理
    1、堅持校長、教務(wù)主任和教研組長三級教學(xué)管理體制,由教務(wù)主任直接負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理、教學(xué)監(jiān)督、教學(xué)指導(dǎo)、教學(xué)反饋、教學(xué)檢查,組織教研組長按時完成學(xué)校制定的各種教學(xué)活動。教研組長負(fù)責(zé)落實學(xué)校、教務(wù)處制定的各項教學(xué)計劃。
    2、堅持三年以內(nèi)教齡的教師每學(xué)期都要上一次匯報課。建立有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參加的“說課—上課—聽課—評課”制度。
    3、堅持每學(xué)期定期調(diào)閱教師備課本、學(xué)生作業(yè)登記本,加強教學(xué)指導(dǎo)力度,加強教學(xué)監(jiān)督檢查力度。
    (三)教學(xué)常規(guī)和要求
    1、教師要深入鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)湔n。
    要利用多種形式、多種渠道反饋各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),不斷修正教學(xué)方法,按新的課程標(biāo)準(zhǔn)和要求把課堂教學(xué)改革引向深入。教齡不滿三年的教師,上課要有詳細(xì)教案。已滿3年教齡的教師也要寫簡案,杜絕無教案進(jìn)教室上課。
    2、教師布置作業(yè)要有目的性,針對性,杜絕作業(yè)布置的隨意性。
    對于給學(xué)生布置的模擬、測驗、練習(xí)等套題,教師要做到不濫發(fā),不超綱、不超前。一定要在下發(fā)前認(rèn)真分析、研究題目的難易程度、有無錯漏以及可行性。
    3、教師要善于利用現(xiàn)代教育技術(shù)和手段進(jìn)行教學(xué),從學(xué)生實際出發(fā),根據(jù)教學(xué)需要,改善教學(xué)手段,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造思維,充分挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能。嘗試進(jìn)行常態(tài)編班下的分層教學(xué),多與學(xué)生交流,使每一個學(xué)生都有所得,有所進(jìn)步。
    4、充分發(fā)揮電教和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,從多角度、多層面構(gòu)建校園網(wǎng)平臺,積極引導(dǎo)學(xué)生充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,堅決抵制網(wǎng)絡(luò)游戲。
    5、利用好外教資源,邀請外教參與外語組的主題教研和學(xué)生競賽,提高我校英語教師和學(xué)生的英語口語水平。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇7)
    一、指導(dǎo)思想
    本學(xué)期,教導(dǎo)處將根據(jù)教育局總體部署和學(xué)校新的要求,以“以教代研,以研促教,教研同步”為宗旨;以校本教研、課題實驗為抓手,扎實做好教科研常規(guī)工作;以“強化隊伍建設(shè),夯實過程管理,細(xì)化學(xué)科研究,打造高效課堂,提高教學(xué)質(zhì)量”為重點,不斷更新教學(xué)觀念,改變教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,努力提高教學(xué)有效性,全面提高教學(xué)質(zhì)量,力爭取得新的突破。
    二、工作重點
    1、繼續(xù)抓好教學(xué)常規(guī)。抓嚴(yán)細(xì)節(jié),抓實過程,形成辦學(xué)特色。
    2、促進(jìn)教師隊伍建設(shè)。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、科研型教師團(tuán)隊,提高骨干教師比重,努力實現(xiàn)在市縣范圍能承擔(dān)實驗教學(xué)或上示范課教師人數(shù)達(dá)到教工總數(shù)的50%。
    3、打造有效課堂。加強校本研訓(xùn),推進(jìn)“三環(huán)節(jié)教學(xué)模式”,承擔(dān)好縣有效教學(xué)實驗任務(wù),做好市級課題的開題及研究工作,力爭出經(jīng)驗、出成果。
    4、提高教學(xué)質(zhì)量。實施精細(xì)管理和課堂教學(xué)改革,高效率地提高教學(xué)質(zhì)量,努力實現(xiàn)“350”教學(xué)目標(biāo),力爭各學(xué)科及各類競賽在全縣名列前茅,學(xué)生保學(xué)率在95%以上。
    5、重視學(xué)前教育。開發(fā)課程資源、優(yōu)化幼教師資,打造適合幼教發(fā)展的教育。
    6、加強遠(yuǎn)程教育的管理和應(yīng)用,提高教師的電化教學(xué)水平。
    三、工作措施
    (一)加強教師業(yè)務(wù)水平的提高
    1、加強教師的師德培訓(xùn)
    本學(xué)期將繼續(xù)加強教師的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展多種形式的活動,激發(fā)教師愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研的精神,形成為人師表,樂于奉獻(xiàn)的職業(yè)道德,并融入日常教學(xué)當(dāng)中去,關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展,體現(xiàn)我校辦學(xué)特色,從而達(dá)到教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。
    2、抓實校本培訓(xùn)、校本研修,提高教師隊伍素質(zhì)。
    (1)深入進(jìn)行新課程理論及新課標(biāo)學(xué)習(xí),讓教師樹立新課程理念,轉(zhuǎn)變教學(xué)行為,力爭在全縣新課程理論考試中,合格率為100%。
    (2)實行月主題學(xué)習(xí)制度。根據(jù)當(dāng)前教師的需求,由值月領(lǐng)導(dǎo)編輯月主題學(xué)習(xí)資料,向全體教師印發(fā),進(jìn)行學(xué)習(xí)研討。
    (3)發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用。成立骨干教師工作室,重點做好以下幾方面工作:一是上好示范課及專題研討課;二是整理自身可借鑒性經(jīng)驗進(jìn)行交流;三是備好一堂精品課,作為外出交流儲備課;四是幫助教師整理精品案頭材料。
    (4)完善骨干教師培養(yǎng)制度。通過個人努力,同伴互助,名師引路,蹲點聽課,外培優(yōu)先等措施,[蓮山課 件 ]加快推進(jìn)骨干教師培養(yǎng)進(jìn)程,盡快實現(xiàn)縣級骨干教師比例達(dá)到50%的目標(biāo)。
    (5)依托“校際聯(lián)合,名校引領(lǐng)”,請名校教師到校送課,指導(dǎo)教學(xué),同時派部分教師到名校跟班學(xué)習(xí)。
    (二)、規(guī)范教學(xué)環(huán)節(jié)
    結(jié)合縣中小學(xué)有效教學(xué)實施方案,對照《x縣有效教學(xué)常規(guī)基本要求》,形成富有目標(biāo)性、導(dǎo)向性、規(guī)范性、可操作性較強的《綏德五小有效教學(xué)基本要求》,就計劃、備課、上課、作業(yè)、檢測、輔導(dǎo)、教研等方面進(jìn)行明細(xì)要求,并嚴(yán)格對照實施。
    (1)備課。每位學(xué)科教師制定祥實教學(xué)工作計劃,按要求提前一周備好每一節(jié)課。要認(rèn)真分析教材,確立明確的教學(xué)目標(biāo)、預(yù)習(xí)提綱、師生互動、知識梳理、課堂檢測等,要圍繞預(yù)習(xí)提綱設(shè)計,尤其要針對教學(xué)效果記好教學(xué)反思。
    (2)上課。課堂教學(xué)是實施素質(zhì)教育的主渠道,教師要科學(xué)安排課堂,恰當(dāng)應(yīng)用現(xiàn)代教學(xué)手段,充分發(fā)揮學(xué)生的主動性。所有任課教師都必須依據(jù)《x縣五小有效教學(xué)基本要求》上好每一節(jié)課,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,強化技能訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維能力和時間能力,指導(dǎo)學(xué)生研究性、合作性、探究性學(xué)習(xí),為學(xué)生自主發(fā)展提供時間和空間,創(chuàng)立嶄新的課堂教學(xué)模式,形成自己獨特的教學(xué)風(fēng)格。
    (3)作業(yè)。教師要按作業(yè)的布置和批改的基本要求,認(rèn)真布置和批改作業(yè)。把握好作業(yè)的質(zhì)與量,引導(dǎo)學(xué)生完成探究性、實踐性、操作性作業(yè),注重多樣化的、富于實效的作業(yè)檢查或批改方式,并注意切實減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。
    a、作業(yè)設(shè)置。除體育、音樂、信息外,所有學(xué)科課程均設(shè)書面作業(yè)。鼓勵教師圍繞教學(xué)目標(biāo),針對教學(xué)重點自編作業(yè)習(xí)題,不完全依賴教科書,力爭做到堂堂清,嚴(yán)格控制學(xué)生課外作業(yè)量,一、二年級不留書面家庭作業(yè),中高年級每天家庭作業(yè)不超過1小時。
    b、作業(yè)批改。所有作業(yè)的批改均實行等級評價制。使用統(tǒng)一的批改符,批改符和等級的書寫要規(guī)范,作業(yè)本要整潔、齊全、規(guī)范。
    數(shù)學(xué):每天批閱。語文:一、二年級日批;三至六年級作文,每單元一篇,每篇批改一次,批改要認(rèn)真,細(xì)致,眉批、尾批相結(jié)合,評語要有針對性,要注意評語的跡和格式。作文講評要指出優(yōu)缺點,提出改進(jìn)意見,宗旨落在提高學(xué)生寫作能力上。其他課程:美術(shù)、英語、綜合等均課批。
    學(xué)校工作個人工作計劃(篇8)
    我校始終堅持“以人為本”的教育理念,以“嚴(yán)守師德,強化管理,提升質(zhì)量”為年度工作工作計劃,始終把德育工作擺在首位。下面是20__年具體的工作計劃:
    一、形成點、線、面三結(jié)合的學(xué)校德育教育空間,建立一支優(yōu)秀的德育骨干隊伍
    我校屬全寄宿制中學(xué),對學(xué)生的教育管理屬24小時監(jiān)控,全校近三千學(xué)生來自十多個地州市,匯聚成一個較龐大的群體。由于他們的生活背景,家庭狀況、社會關(guān)系、思想狀態(tài)、品德修養(yǎng),行為習(xí)慣,心理素質(zhì)、性格氣質(zhì)、情感和愛好、法制意識、紀(jì)律觀念、價值觀、人生觀和世界觀取向以及與人的交往能力,學(xué)習(xí)能力等各有不同,意味其教育、管理難度是較大的。因此,學(xué)校把德育工作隊伍建設(shè)擺在重要位置,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)從我們的教育和管理對象出發(fā),成立了由一把手牽頭的學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,以此為點,形成三條線:其一:黨小組長、年級組長、班主任;其二:公寓管理老師;其三:學(xué)校團(tuán)委會及學(xué)生會干部。以此三線輻射到學(xué)校的各個部位,形成了齊抓共管的德育氛圍,大大提高了學(xué)校整體的德育工作意識,收到了良好的效果。
    德育工作者的道德素養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)和教育素養(yǎng),直接影響學(xué)校德育工作的質(zhì)量和效果,因此加強德育隊伍的組織建設(shè)、思想建設(shè)和專業(yè)學(xué)習(xí)活動是必要的,是需要長期不斷加強和改進(jìn)的。在集團(tuán)黨委和校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,我校在德育工作建設(shè)過程中,始終把隊伍建設(shè)擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位上來抓。具體做法如下:
    1、進(jìn)一步建立了一套較為完善的工作制度。如年級組長、班主任、公寓管理老師的每周例會制度,班主任工作綜合考核評價制度,公寓老師工作職責(zé),德育研討會制度等,實行班主任、年級組長、公寓棟長工作責(zé)任制,這些制度的貫徹實施,有力地促進(jìn)了我校德育工作隊伍的建設(shè)。
    2、注重德育隊伍素質(zhì)培訓(xùn),努力提高德育管理水平。教育處經(jīng)常組織班主任、公寓老師學(xué)習(xí)教育管理方面的理論知識及教育方面的政策、法規(guī)。每年開展一次德育論文評比活動,每學(xué)期召開一次德育教育經(jīng)驗研討會。對工作中遇到的實際問題進(jìn)行交流、探討,特別對年輕的新班主任進(jìn)行定期培訓(xùn)。整個德育隊伍的每一員都有吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)的精神,有著踏踏實實、努力進(jìn)取的工作作風(fēng),具有科學(xué)、規(guī)范的管理方法。正是因為有了這支精良的德育隊伍,我們的德育工作才順應(yīng)和促進(jìn)了學(xué)校的快速發(fā)展。
    二、以人為本,營造有利于學(xué)生身心發(fā)展的校內(nèi)環(huán)境,全方位育人
    1、 管理育人。根據(jù)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的內(nèi)容,結(jié)合我校實際情況,在年初修改完善了一系列的管理制度。每期開學(xué),教育處統(tǒng)一安排組織學(xué)生學(xué)習(xí)。根據(jù)全寄宿制學(xué)校的特點,我們采取班級管理與公寓管理相結(jié)合的原則,實施全方位管理。一方面,每期堅持開展班級文明建設(shè)達(dá)標(biāo)活動,各班從創(chuàng)建文明建設(shè)合格班級開始,逐步提升為先進(jìn)班級和模范班級(每學(xué)月評價一次)。依照制定的評比細(xì)則對班級文明禮儀、學(xué)習(xí)紀(jì)律、三操、衛(wèi)生等常規(guī)管理及學(xué)習(xí)成績進(jìn)行全程監(jiān)控,由學(xué)生會干部具體檢查,教育處及時公布各班情況,嚴(yán)格實行升降級和一票否決制度。另一方面:對學(xué)生公寓實行文明寢室、文明樓層、文明公寓評比制度,對學(xué)生的生活習(xí)慣、就寢紀(jì)律、文明行為進(jìn)行規(guī)范化管理。教育處每期都將各項管理制度進(jìn)行修訂、補充和完善,并將各項管理制度貼在值班室或用鏡框裝好后懸掛于每棟宿舍值班進(jìn)門的墻壁上,形成人人知曉,人人遵守管理規(guī)定的良好局面,使日常管理工作有章可循,在嚴(yán)格合理的規(guī)章制度下逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的行為規(guī)范。一系列的評比制度,激發(fā)了學(xué)生的集體榮譽感,增強了班級體的凝聚力。
    2、 活動育人。學(xué)校有組織的各類活動,是德育工作的有效載體,是提高學(xué)生綜合素質(zhì)、體現(xiàn)學(xué)生良好精神風(fēng)貌的重要舞臺。年初,教育處以國務(wù)院關(guān)于《加強未成年人思想道德建設(shè)若干意見》為指導(dǎo)思想,以加強“養(yǎng)成教育”、“愛國主義教育”、“誠信教育”、“環(huán)保教育”、“革命傳統(tǒng)教育”、“法制教育”等六大教育為重點,制定了詳細(xì)的德育活動計劃,充分利用電視臺、廣播站等資源優(yōu)勢,發(fā)揮學(xué)生自主管理和創(chuàng)造能力,采取長期性和靈活性相結(jié)合的原則,使全年活動開展得有聲有色。
    3、服務(wù)育人。班主任和公寓老師不僅肩負(fù)著對學(xué)生進(jìn)行規(guī)范化管理,還要對學(xué)生進(jìn)行思想教育和心理輔導(dǎo);特別是公寓老師不僅僅是學(xué)生尊敬的師長、親近的父母,更是貼近學(xué)生心靈的知心朋友。我們的每一位公寓老師不僅有健康的身體和良好的修養(yǎng),還樹立了正確的服務(wù)意識,幫助同學(xué)們過好生活關(guān)、人際關(guān)、學(xué)習(xí)關(guān),不僅是對學(xué)生服務(wù)好,更注意育人導(dǎo)向功能。
    三、 構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò),拓展德育教育空間,多渠道育人
    1、 堅持家長會制度,讓家長充分了解學(xué)校,了解學(xué)生。
    2、 社會是學(xué)校教育的延伸和補充,我們讓學(xué)生走向社會,開展豐富多彩的社會實踐活動。培養(yǎng)全校師生的心理健康意識。使心理健康教育中心真正地成為了學(xué)生愿意傾訴心結(jié)的地方。
    3、通過海報、宣傳櫥窗、廣播站、電視臺、心理小報等各種形式進(jìn)行宣傳,注重心靈養(yǎng)護(hù),維護(hù)心理健康已滲透到校園的各個角落。
    4、 每學(xué)期開展心理健康教育周活動,電視宣傳、班會展示、心理征文、黑板報比賽、心理講座等,形式多樣。
    5、 建立了心理網(wǎng)站,在學(xué)校網(wǎng)站上專門開辟了心理中心網(wǎng)頁,介紹心理相關(guān)知識,開辟網(wǎng)上測量、網(wǎng)上論壇和網(wǎng)上咨詢。
    6、成立了學(xué)生心理協(xié)會,開展同伴咨詢,在每班建立聯(lián)絡(luò)員制度,對個別有心理問題的學(xué)生進(jìn)行長期跟蹤輔導(dǎo)教育,效果明顯,受到學(xué)生及家長的好評。
     學(xué)校工作個人工作計劃(篇9)
    本年度,我校工會將在張店區(qū)教育工會、學(xué)校黨政部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行工會的基本職能,充分發(fā)揮工會的作用,團(tuán)結(jié)動員全體教職工以主人翁的勞動熱情和創(chuàng)造活力,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
    一、指導(dǎo)思想
    以黨的十九大精神為指導(dǎo),在學(xué)校黨支部和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,按照市教育工會的要求,圍繞學(xué)校中心工作,切實行使工會建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能,團(tuán)結(jié)動員全體教職工與時俱進(jìn),適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求,為學(xué)校的發(fā)展和教育教學(xué)工作貢獻(xiàn)力量,全面提升工會工作能力和水平,為構(gòu)建文明校園作出工會應(yīng)有的努力。
    二、工作思路和措施
    (一)加強師德建設(shè),提高教職工的政治思想素質(zhì)
    1.抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真落實上級工會工作目標(biāo)要求,進(jìn)一步加強教育法制建設(shè),增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識,更新教育觀念,實踐素質(zhì)教育,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責(zé)任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍。
    2.繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務(wù)意識,鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊,向模范人物學(xué)習(xí),心中裝著學(xué)生,腦中想著“和諧”,為了學(xué)校的發(fā)展和未來,樂于吃苦,敢于奉獻(xiàn),建設(shè)一支思想水平高,業(yè)務(wù)能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。
    3.進(jìn)一步加強師德師風(fēng)建設(shè),提升教師職業(yè)道德素養(yǎng),開展師德師風(fēng)建設(shè)活動。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,加強學(xué)校教師職業(yè)道德建設(shè),努力建設(shè)一支“有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心”、適應(yīng)教育改革發(fā)展需要的高素質(zhì)教師隊伍。擬定對教師師德量化考核細(xì)則,學(xué)年末對全校教職工師德進(jìn)行量化考核,考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選先、職稱評定、績效工資考核等重要依據(jù)之一,并將結(jié)果上報區(qū)教育工會。
    4.力爭在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,組織好“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“重陽節(jié)”等紀(jì)念活動,增強廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。
    (二)加強工會自身建設(shè),促進(jìn)民主管理意識,提升工會工作的整體水平
    1.充分發(fā)揮工會優(yōu)勢,團(tuán)結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用,從提高職工思想素質(zhì)入手,堅持工會工作服務(wù)于黨政工作
    2.促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè),滿足教職工精神文明生活的需要,充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的味道。
    3.工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠(yuǎn)利益。
    4.關(guān)心女教職工的工作和生活,一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。
    5.讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點,熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
    (三)堅持校務(wù)公開,開好教代會,實施民主管理和民主監(jiān)督
    1.堅持民主管理。進(jìn)一步完善教職工代表大會制度,引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求,實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理決策民主化、科學(xué)化。加強對提案工作的指導(dǎo),切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度,提升教代會代表的素質(zhì),提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量。
    2.堅持校務(wù)公開。學(xué)校設(shè)置專門公開欄,并通過校園平臺和網(wǎng)絡(luò),以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,凡事關(guān)教職工切身利益的事項及學(xué)校的重大決策都及時公示,全面實施校務(wù)公開。自覺接受社會、家長、全校師生的監(jiān)督。校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革目標(biāo)、管理方法、工作程序有了全面、深入的了解,全面調(diào)動了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強了教職工參與管理的意識。
    (四)以人為本,豐富教職工生活,提高工會工作的品位
    1.繼續(xù)堅持開展教職工健康向上的文體活動、獻(xiàn)愛心等系列活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。開展教工文體活動將立足小型多樣、健身、健康,大力開展豐富多彩的文娛活動、形式多樣的健體活動和有益于身心健康的休閑娛樂活動,做好豐富教職工精神生活、繁榮校園文化工作。
    2.要進(jìn)一步樹立奉獻(xiàn)社會的崇高思想,要有良好的心態(tài)和精神狀態(tài),堅持做到廉潔從教,堅決反對教師誘導(dǎo)學(xué)生參加有償家教。
    3.鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修,努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個人修養(yǎng),參與學(xué)校的評優(yōu)評先,師徒結(jié)對工作,把身邊的新人新事找出來,把身邊的師德先進(jìn)典型樹起來。
    4.繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關(guān)心職工生活,利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工、優(yōu)秀教師、退休教師,積極為職工辦實事、解難事。繼續(xù)做好為貧困學(xué)生送溫暖的助學(xué)活動。
    5.繼續(xù)做好工會經(jīng)費的使用工作,盡量做到“用最少的錢,辦滿意的事”。堅持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動的需要,把組織的溫暖及時送到職工群眾的心窩里。
    6.積極響應(yīng)上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務(wù),記好工會工作臺帳資料。
    7.我校的女教職工占全校教職工數(shù)絕大多數(shù),女教工的身心健康是學(xué)校能否正常開展教育和教學(xué)工作的關(guān)鍵。關(guān)心女教工的身體是工會的一項很重要的工作,定期做好婦女體檢,為生育的女教工和病休的教工及時地送上學(xué)校黨政工的溫暖。
    8.發(fā)揮橋梁和紐帶作用,積極與校黨政領(lǐng)導(dǎo)溝通,反映教職工在工作、學(xué)習(xí)、生活上的建議、意見和要求。
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