常言道，實(shí)踐出真知。無論是生活中，還是工作中，經(jīng)常會(huì)需要我們?nèi)憟?bào)告，報(bào)告可以提升經(jīng)濟(jì)效益，那要怎么樣才能寫好報(bào)告呢？以下是由小編為你整理的《工作自查報(bào)告怎么寫》，歡迎大家閱讀收藏，分享給身邊的人！
工作自查報(bào)告怎么寫 篇1
區(qū)農(nóng)工委：
一年來，在區(qū)委、區(qū)農(nóng)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表“重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大精神，緊密聯(lián)系農(nóng)機(jī)工作實(shí)際，大力推進(jìn)黨的建設(shè)，積極發(fā)揮黨總支的政治核心作用、基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用，充分發(fā)揮了全體農(nóng)機(jī)戰(zhàn)線的科技人員的工作積極性，極大地促進(jìn)了農(nóng)機(jī)化事業(yè)的快速發(fā)展，促進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)。下面將我中心黨建工作自查情況匯報(bào)如下：
一、堅(jiān)持政治理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)
一年來，黨總支按照區(qū)委、區(qū)農(nóng)工委的統(tǒng)一部署，制定了黨總支中心組政治理論學(xué)習(xí)和黨員干部的政治理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周五集中學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表“重要思想、黨的十六大、十六屆五中、六中全會(huì)精神、《黨章》和黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)農(nóng)機(jī)科技知識、農(nóng)機(jī)法律法規(guī)知識和業(yè)務(wù)知識。
通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了黨員干部隊(duì)伍的宗旨觀念和服務(wù)意識，提高了黨員干部隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)了理論學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化建設(shè)，定期組織黨員干部學(xué)習(xí)政治理論，每個(gè)黨員都做到了讀書有筆記，落實(shí)有行動(dòng)。并要求黨員干部堅(jiān)持“三個(gè)一“自學(xué)活動(dòng)（讀一本書、記一本筆記、寫一篇論文），做到有安排、有部署、有檢查、有驗(yàn)收，定期檢查學(xué)習(xí)筆記、交流學(xué)習(xí)體會(huì)，目前農(nóng)機(jī)全系統(tǒng)已養(yǎng)成了學(xué)習(xí)的大好風(fēng)氣。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，增強(qiáng)集體凝聚力
黨總支為了增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，組織開展了“五好班子“創(chuàng)建活動(dòng)。
在學(xué)習(xí)上，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到理論聯(lián)系實(shí)際，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局工作的能力；在團(tuán)結(jié)上，嚴(yán)格貫徹民主集中制原則，增強(qiáng)局班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力；在紀(jì)律上，嚴(yán)格執(zhí)行《條例》、《準(zhǔn)則》，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔從政的自覺性；在作風(fēng)上，全面實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨，主動(dòng)為農(nóng)村、為基層、為農(nóng)機(jī)戶服務(wù)，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的公仆意識和服務(wù)意識；在政治上，領(lǐng)導(dǎo)班子的以身作則，全面履行監(jiān)管職責(zé)，為凈化和規(guī)范農(nóng)機(jī)隊(duì)伍作出了表率。從而做到了團(tuán)結(jié)意識強(qiáng)，工作配合好，在干部職工中有較強(qiáng)的影響力和號召力。
對各自分管的工作也是殫精竭慮、開拓創(chuàng)新，相互間彼此支持，分工不分家，氣氛融洽。正是由于領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間高度珍惜共事的緣分，重視團(tuán)結(jié)的力量，積極實(shí)踐勤政廉潔的工作作風(fēng)和求真務(wù)實(shí)的辦事準(zhǔn)則，贏得了廣大農(nóng)機(jī)系統(tǒng)干部和職工的信賴和支持，使廣大干部職工的精神狀態(tài)煥然一新，戰(zhàn)斗力空前高漲。
三、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用
為了保證各項(xiàng)任務(wù)和工作的順利開展，黨總支十分重視黨支部的建設(shè)，注重發(fā)揮黨員的先進(jìn)性，要求黨員在各自的崗位上以身作則，以自己的言行影響和帶動(dòng)身邊的群眾，正確處理好個(gè)人與集體、個(gè)人與他人的關(guān)系，尤其在關(guān)鍵時(shí)刻要能身先士卒，挺身而出，體現(xiàn)較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，為黨旗增添光彩。
工作自查報(bào)告怎么寫 篇2
文化在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中體現(xiàn)的“文化力”不容忽視。農(nóng)村文化建設(shè)對經(jīng)濟(jì)起著重大的推動(dòng)作用，沒有農(nóng)村文化建設(shè)也就沒有農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速健康發(fā)展，文化建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)相輔相成。農(nóng)村文化建設(shè)直接關(guān)系到農(nóng)村社會(huì)的和諧、穩(wěn)定與進(jìn)步，關(guān)系到社會(huì)主義新農(nóng)村和全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)能否早日實(shí)現(xiàn)。結(jié)合相關(guān)要求，現(xiàn)將辛店鎮(zhèn)文化站各項(xiàng)工作匯報(bào)如下：
一、辛店鎮(zhèn)基本情況
辛店鎮(zhèn)位于新鄭市西部，全鎮(zhèn)總面積86平方公里，轄36個(gè)行政村，8萬人，境內(nèi)旅游資源豐富，地形地貌獨(dú)特，生態(tài)環(huán)境優(yōu)美。近年來，辛店鎮(zhèn)以大力發(fā)展群眾文化為切入點(diǎn)，加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級公共文化服務(wù)體系建設(shè)，并以此為陣地，組織開展豐富多彩的群眾文化活動(dòng)，廣大人民群眾享受公益文化的權(quán)益得到保障，使全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文化繁榮、社會(huì)穩(wěn)定的良好局面。
二、辛店鎮(zhèn)文化建設(shè)的現(xiàn)狀
辛店鎮(zhèn)綜合文化站于20xx年列入國家“十一五”鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)項(xiàng)目，20xx年4月份投建，20xx年初投入使用。已建成的綜合文化站位于新鎮(zhèn)區(qū)商貿(mào)中心繁華地段，位置優(yōu)越，交通便利，站址占地面積3330平方米，文化活動(dòng)樓為二層平房，建筑面積658平方米，基礎(chǔ)設(shè)施總投入98萬元，其中中央預(yù)算內(nèi)資金12萬元，地方配套資金86萬元。新建成的綜合文化站是一處融書報(bào)刊閱覽室、多功能活動(dòng)廳、信息資源共享服務(wù)室、乒乓球室、棋牌室、桌球室、老年人活動(dòng)室、管理辦公室和室外文化廣場為一體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化活動(dòng)中心。依托硬件設(shè)施，鎮(zhèn)文化建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，文化活動(dòng)進(jìn)一步豐富，文化市場不斷繁榮，鄉(xiāng)農(nóng)村文化陣地建設(shè)和文化活動(dòng)的開展在一定程度上取得了長足的發(fā)展。
1、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，文化建設(shè)環(huán)境良好。辛店鎮(zhèn)是新鄭市地域面積和人口大鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站是農(nóng)村基層群眾文化活動(dòng)中心，在促進(jìn)農(nóng)村“三個(gè)文明建設(shè)”中起著舉足輕重的作用，為此，鎮(zhèn)黨委政府高度重視，經(jīng)過反復(fù)調(diào)查研究，確定了本鎮(zhèn)群眾文化工作的發(fā)展思路：以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府不同時(shí)期的重點(diǎn)工作，切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級文化設(shè)施建設(shè)，積極開展相關(guān)的文化宣傳活動(dòng)，普及文化知識，豐富群眾的文化生活，提高群眾的文化品位，激發(fā)群眾參與文化活動(dòng)的熱情和自覺性。為此，辛店鎮(zhèn)成立了由一把手負(fù)總責(zé)的文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、加大資金投入，狠抓載體建設(shè)，擴(kuò)大規(guī)模，提高品位。鎮(zhèn)黨委、政府每年在財(cái)政預(yù)算中作出具體安排，加大對文化設(shè)施建設(shè)的投入，在文化站的建設(shè)中做到了科學(xué)規(guī)劃，本著交通便利、位置適中、方便群眾、現(xiàn)代實(shí)用的規(guī)劃原則，聘請專業(yè)的規(guī)劃設(shè)計(jì)公司進(jìn)行科學(xué)合理的規(guī)劃設(shè)計(jì)。使新建文化站建設(shè)規(guī)模與鎮(zhèn)區(qū)建設(shè)規(guī)模相一致，與時(shí)代發(fā)展相吻合，與人民群眾精神文化需求相適應(yīng)。文化站基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程竣工后，按照省級示范文化站的要求，配齊各項(xiàng)設(shè)備及完善各項(xiàng)功能，并把文化站的日常維護(hù)和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)納入鎮(zhèn)財(cái)政年度預(yù)算，進(jìn)一步完善規(guī)章制度，加強(qiáng)管理，組建管理隊(duì)伍，明確專人具體負(fù)責(zé)管理，確保文化站長期為全鎮(zhèn)群眾服務(wù)。
3、建設(shè)專業(yè)文化隊(duì)伍，廣泛文化建設(shè)陣地。辛店鎮(zhèn)所轄36個(gè)行政村已全部建立了村級文化大院，并配備了圖書室、閱覽室、娛樂活動(dòng)室，利用各村的遠(yuǎn)程教育平臺實(shí)現(xiàn)文化信息資源共享。利用大學(xué)生村干部業(yè)務(wù)素質(zhì)高并具備一定的文藝專長和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)能力的特點(diǎn)，鎮(zhèn)文化站協(xié)調(diào)他們在重大節(jié)日組織群眾開展本村的文化活動(dòng)。目前辛店鎮(zhèn)有80%的村建立有業(yè)余文藝表演隊(duì)伍，并堅(jiān)持常年活動(dòng)，為充分發(fā)揮這些農(nóng)村藝人和農(nóng)村文藝文化骨干隊(duì)伍的引領(lǐng)作用，鎮(zhèn)黨委政府想方設(shè)法保護(hù)和調(diào)動(dòng)他們的積極性；此外進(jìn)一步強(qiáng)化對農(nóng)村文化后備隊(duì)伍的培養(yǎng)力度，提升了農(nóng)村文化工作者的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮其主力軍作用。
4、結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新載體，推進(jìn)文化建設(shè)健康發(fā)展。結(jié)合辛店鎮(zhèn)實(shí)際，創(chuàng)新工作載體，挖掘歷史文化資源，突出地域特色，做大做強(qiáng)旅游文化產(chǎn)業(yè)，提升全鎮(zhèn)文化品味，打造辛店鎮(zhèn)文化之鄉(xiāng)；推進(jìn)廣場文化的發(fā)展，建設(shè)集文化、體育、休閑為一體的娛樂陣地，豐富群眾文化生活；搞好統(tǒng)籌和結(jié)合，使文化與旅游業(yè)，文化與新農(nóng)村建設(shè)，文化與新型工業(yè)化緊密結(jié)合，充分利用辛店鎮(zhèn)政府的網(wǎng)站，全面宣傳辛店鎮(zhèn)自然經(jīng)濟(jì)文化特色產(chǎn)品和風(fēng)土人情，營造良好的文化氣息。
辛店鎮(zhèn)在今后的工作中將認(rèn)真積極貫徹落實(shí)省委、省政府提出的建設(shè)文化大省的目標(biāo)要求，切實(shí)加大資金投入，積極開展群眾文化活動(dòng)，有效推動(dòng)全鎮(zhèn)文化事業(yè)的大發(fā)展、大繁榮，為取得社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收而努力。
工作自查報(bào)告怎么寫 篇3
根據(jù)市局對法治工商建設(shè)工作的安排部署和工作指標(biāo)要求，我窗口結(jié)合具體工作實(shí)際，加強(qiáng)法制宣傳，搞好法規(guī)培訓(xùn)，以全面落實(shí)執(zhí)行責(zé)任制、規(guī)范執(zhí)法行為，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查為重點(diǎn)，全面完善業(yè)務(wù)工作制度，進(jìn)一步健全行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制。推動(dòng)以責(zé)任為核心的法治工商建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)工商轉(zhuǎn)型升級，促進(jìn)職能到位。在法治工商建設(shè)方面取得了優(yōu)異的成績，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾的一致好評，現(xiàn)將本年度法治工作情況作如下匯報(bào)：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)構(gòu)。始終將法治工商建設(shè)列入全年工作重點(diǎn)目標(biāo)，成立以窗口負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人的法治工商建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)法治工商建設(shè)工作，制定詳實(shí)可操作的實(shí)施方案、工作步驟、考核方案，將該工作列入窗口工作的首要任務(wù)。通過努力，達(dá)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)，愛崗敬業(yè)風(fēng)氣正，忠于職守觀念牢。全體干部職工行為規(guī)范，舉止文明，窗口形象貌煥然一新。
二、建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法制度和執(zhí)法監(jiān)督制度。整合執(zhí)法力量，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)責(zé)權(quán)明晰，監(jiān)管機(jī)制健全，執(zhí)法力量充實(shí)。制定執(zhí)法評議方案，嚴(yán)格責(zé)任追究制度，明確各個(gè)崗位責(zé)任，定期開展評議考核及人員向管理和服務(wù)對象述職述廉活動(dòng)。徹底杜絕了“不作為、亂作為、慢作為”的現(xiàn)象，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的一致好評。
三、積極做好對外的法制宣傳教育工作，突出對市場經(jīng)濟(jì)法律制度等方面法律知識的宣傳教育，不斷增強(qiáng)企業(yè)依法經(jīng)營、誠實(shí)守信的意識和能力，對企業(yè)今后的規(guī)范發(fā)展提供了很大的幫助，為依法經(jīng)營打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。堅(jiān)持多種形式普法，營造良好法制宣傳氛圍。通過向公眾發(fā)放“法律宣傳單”，用喜聞樂見、寓教于樂的形式，培養(yǎng)公眾對法律的興趣；并結(jié)合12315活動(dòng)宣傳與老百姓密切聯(lián)系的、典型的真假商品鑒別知識，增強(qiáng)民眾對真假商品的鑒別能力和維權(quán)本領(lǐng)。
關(guān)于以后的工作，我窗口要繼續(xù)認(rèn)真開展好“工商法律服務(wù)”工作。為適用新時(shí)期工商行政管理工作的需要，推進(jìn)“法治工商”建設(shè)和依法行政工作，實(shí)現(xiàn)決策的法律化、規(guī)范化和科學(xué)化，為部門和領(lǐng)導(dǎo)決策提供高效、準(zhǔn)確的法律政策服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)普法依法治理工作，強(qiáng)化服務(wù)意識，促進(jìn)職能到位。進(jìn)一步做好行政指導(dǎo)工作和行政調(diào)解工作。
工作自查報(bào)告怎么寫 篇4
為貫徹落實(shí)減費(fèi)讓利，大力服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)，中信銀行涿州支行深入社區(qū)宣傳減費(fèi)讓利政策，助力推動(dòng)支付手續(xù)費(fèi)減費(fèi)讓利政策紅利直達(dá)市場主體，以實(shí)際行動(dòng)踐行“我為群眾辦實(shí)事”。
中信銀行涿州支行高度重視減費(fèi)讓利工作，多渠道拓寬宣傳范圍，一方面以網(wǎng)點(diǎn)為陣地做好宣傳工作，將最新版服務(wù)價(jià)目表、宣傳公告、海報(bào)等物料在網(wǎng)點(diǎn)顯著位置進(jìn)行擺放，營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)電子顯示屏滾動(dòng)播放宣傳口號及相關(guān)內(nèi)容，積極向客戶遞送宣傳折頁，主動(dòng)提及政策、宣傳政策等；另一方面，積極利用短信通知等傳統(tǒng)方式和微信公眾號、朋友圈等新媒體渠道開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動(dòng)，擴(kuò)大宣傳面，提高社會(huì)關(guān)注度；與此同時(shí)，中信銀行涿州支行在做好疫情防控的前提下，因地制宜，開展形式多樣的線下宣傳活動(dòng)，重點(diǎn)結(jié)合“煙商貸”專項(xiàng)營銷行動(dòng)，走進(jìn)商戶、走進(jìn)社區(qū)，走進(jìn)商場等地，面向小微企業(yè)與個(gè)體工商戶，精準(zhǔn)開展宣傳。
下階段，中信銀行涿州支行將持續(xù)推進(jìn)減費(fèi)讓利工作，多方式、多渠道開展常態(tài)化減費(fèi)讓利宣傳活動(dòng)，推動(dòng)各項(xiàng)減費(fèi)讓利政策精準(zhǔn)送達(dá)、全面落地，助力實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，優(yōu)化營商環(huán)境。
工作自查報(bào)告怎么寫 篇5
根據(jù)重慶市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)《關(guān)于xx的通知》文件精神要求，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立自查自糾領(lǐng)導(dǎo)小組；召開會(huì)議講解文件精神，并組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件內(nèi)容及相關(guān)公司相關(guān)文件制度；對單位資金及銀行賬戶管理情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、成立自查領(lǐng)導(dǎo)小組
公司召開了相關(guān)會(huì)議，會(huì)上傳達(dá)了集團(tuán)文件精神，并成立了以董事長??為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、制度建設(shè)方面
我公司自成立以來，結(jié)合運(yùn)營情況不斷建立健全財(cái)務(wù)管理制度，不斷完善公司內(nèi)控制度體系。公司財(cái)務(wù)管理制度由《公司財(cái)務(wù)制度》、《財(cái)務(wù)費(fèi)用管理辦法》、《費(fèi)用報(bào)銷管理辦法》、《財(cái)務(wù)印鑒管理制度》、《預(yù)算管理制度》以及《會(huì)計(jì)檔案管理制度》等組成，其內(nèi)容涵蓋了有關(guān)資金的預(yù)算、支付、調(diào)度、運(yùn)用等方面，在公司運(yùn)行中得到了有效執(zhí)行。
三、資金管理方面
結(jié)合公司實(shí)際情況對費(fèi)用報(bào)銷、審批、資金調(diào)撥、資金劃撥權(quán)限等方面進(jìn)行自查，自查結(jié)果如下：
1、費(fèi)用報(bào)銷及審批權(quán)限
集團(tuán)財(cái)務(wù)部針對費(fèi)用報(bào)銷、單位負(fù)責(zé)人履職待遇和業(yè)務(wù)支出的相關(guān)事宜進(jìn)行了進(jìn)一步規(guī)范并作出要求，使得公司的費(fèi)用報(bào)銷制度更加完善，提升了執(zhí)行力。
公司制定了相應(yīng)的費(fèi)用報(bào)銷流程，即“申請（經(jīng)辦人）→審查（部門負(fù)責(zé)人）→審核（財(cái)務(wù)人員）→審簽（財(cái)務(wù)總監(jiān)）→審批（總裁、董事長）”，在日常費(fèi)用報(bào)銷過程中，嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度執(zhí)行，在每一個(gè)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格審查，對不合理、不合規(guī)、不合法的費(fèi)用單據(jù)一律拒絕報(bào)銷，做到規(guī)范化、合規(guī)化、合法化。
在費(fèi)用報(bào)銷審批上，公司也制定了相應(yīng)的規(guī)章制度，首先要進(jìn)行事前審批，審批同意后方可組織實(shí)施，再進(jìn)入報(bào)銷流程。公司費(fèi)用報(bào)銷最終審批人為公司負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)總監(jiān)未設(shè)置費(fèi)用審批權(quán)限。
經(jīng)自查未發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違紀(jì)的費(fèi)用報(bào)銷及賬務(wù)處理。
2、資金調(diào)撥管理
公司目前資金調(diào)撥使用主要涉及以下幾個(gè)方面：
（1）銀行賬戶之間資金調(diào)撥。公司根據(jù)經(jīng)營需要，銀行賬戶之間進(jìn)行資金調(diào)撥，調(diào)撥時(shí)進(jìn)行了事前申請，填寫《付款/資金調(diào)撥通知書》，待逐級審核，經(jīng)有權(quán)人審批后執(zhí)行調(diào)撥。
（2）按合同預(yù)付款或合同約定先付款后開具發(fā)票的情況。該類款項(xiàng)付款時(shí)，由經(jīng)辦人填寫《付款/資金調(diào)撥通知書》，提交事前審批資料，待逐級審核，經(jīng)有權(quán)人審批后執(zhí)行付款。
（3）對外投資的資金劃撥。公司對外投資資金劃撥時(shí)，由經(jīng)辦人填寫《付款/資金調(diào)撥通知書》，提交董事會(huì)、投資決策委員會(huì)決議等資料，待逐級審核，經(jīng)有權(quán)人審批后執(zhí)行付款。
截至目前為止，公司有筆對外投資，金額合計(jì)xx萬元，兩個(gè)基金合伙企業(yè)的基金管理人，以普通合伙人（GP）名義對其投資。經(jīng)自查，公司的對外投資款項(xiàng)的劃撥手續(xù)齊全，均按相關(guān)制度執(zhí)行。
3、資金劃撥權(quán)限
公司資金網(wǎng)銀劃撥設(shè)置了相應(yīng)權(quán)限。資金對外支付時(shí)，金額在5萬元以內(nèi)，實(shí)行一級制授權(quán)，由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人授權(quán)；金額5萬元以上，實(shí)行二級授權(quán)，最終授權(quán)人為公司總裁。
經(jīng)自查，無越權(quán)操作行為。
工作自查報(bào)告怎么寫 篇6
今年以來，在區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的正確指導(dǎo)下，我街道積極作為，穩(wěn)步推進(jìn)，著力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)廣大人才參與建設(shè)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性，為脫貧攻堅(jiān)和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施提供了有力的智力支撐和人才保障?，F(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
一、積極探索，健全人才工作機(jī)制
（一）堅(jiān)持黨管人才，強(qiáng)化對人才工作的指導(dǎo)。按照人才管理原則，切實(shí)加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系人才制度，定期不定期地研究和解決人才在工作、生活和學(xué)習(xí)中存在的困難和問題。街道成立以黨工委書記青海兵同志任組長，黨工委副書記、主任姚遠(yuǎn)同志任副組長，街道下屬部門負(fù)責(zé)人為成員的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨政辦干部具體辦公，認(rèn)真抓好本街道的人才工作，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。建立健全人才表彰制度、人才培養(yǎng)選撥制度、人才保障激勵(lì)制度等規(guī)章制度，進(jìn)一步加強(qiáng)、完善對各類人才的服務(wù)保障機(jī)制。采取對各類優(yōu)秀人才定期組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)等形式，激勵(lì)各類人才在鳳埡突破發(fā)展中建功立業(yè)。
（二）創(chuàng)新人才引進(jìn)方式，建立健全人才引進(jìn)機(jī)制。我們通過政策引才、外出引才和就地引人等人才引進(jìn)機(jī)制，不斷拓寬農(nóng)村人才引進(jìn)渠道。一是不斷完善已出臺的人才獎(jiǎng)勵(lì)政策。我街道制定了在規(guī)定區(qū)域內(nèi)種養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)合作社、農(nóng)家樂的業(yè)主給予獎(jiǎng)勵(lì)的政策。對引進(jìn)的農(nóng)業(yè)業(yè)主和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的在諸方面給予優(yōu)惠獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)，各社區(qū)也充分發(fā)揮自身的機(jī)制優(yōu)勢，積極借用外腦“引進(jìn)智力”。二是積極響應(yīng)國家人才政策。以“百千萬人才工程”為龍頭，組織實(shí)施了一系列人才培養(yǎng)工程，初步形成分層次、多渠道、自下而上的中青年學(xué)術(shù)技術(shù)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工作體系，逐步健全了創(chuàng)新型人才選拔培養(yǎng)機(jī)制，以推動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。
二、注重服務(wù)，實(shí)現(xiàn)人才資源優(yōu)化
（一）搭建服務(wù)平臺。一是建立了由街道黨工委副書記為鄉(xiāng)村人才工作站站長、社區(qū)黨支部書記為鄉(xiāng)村人才工作服務(wù)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的鄉(xiāng)村人才工作體系為抓好人才工作提供組織保障。二是創(chuàng)建農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的交流平臺。通過農(nóng)民夜校邀請農(nóng)業(yè)局和街道農(nóng)業(yè)服務(wù)中心專業(yè)技術(shù)人員與農(nóng)村技術(shù)人才共同研討、交流，同時(shí)街道黨工委組織一批優(yōu)秀的村五職干部和農(nóng)村中青年技術(shù)人才“走出去”到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展快、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)含量高的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，接受新知識、新技術(shù)、新理念，提高本鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)人才的創(chuàng)新能力。
（二）加強(qiáng)培訓(xùn)教育。一方面進(jìn)一步建立健全技術(shù)人才教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。在我街道廣泛開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，舉辦柑橘、蔬菜、水果種植和漁業(yè)養(yǎng)殖等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班，組織農(nóng)村技術(shù)骨干參加專業(yè)性較強(qiáng)的培訓(xùn)會(huì)，進(jìn)一步開拓專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)交流通道。同時(shí)，以“農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)”為平臺，引導(dǎo)、鼓勵(lì)我街道農(nóng)村人才參加區(qū)勞動(dòng)就業(yè)局、農(nóng)業(yè)局等單位主辦的各類專業(yè)培訓(xùn)班為人才再教育提供更多機(jī)會(huì)。另一方面，充分發(fā)揮我街道遠(yuǎn)程教育的作用，開展技能培訓(xùn)，為培養(yǎng)人才提供學(xué)習(xí)與實(shí)踐機(jī)會(huì)。
（三）完善人才信息庫。街道黨工委成立專門調(diào)查小組，深入調(diào)查全街道農(nóng)村實(shí)用人才情況，摸清我街道人才信息，建立人才信息庫。目前，我街道通過社區(qū)兩委推薦，黨員大會(huì)和群眾代表大會(huì)民主測評選拔出各社區(qū)2名后備干部，3名優(yōu)秀鄉(xiāng)村人才，形成了我街道助力鄉(xiāng)村振興的人才隊(duì)伍。
三、營造環(huán)境，促使人才積極創(chuàng)業(yè)
（一）加強(qiáng)宣傳力度，大力營造良好的人才工作氛圍。一是積極開展宣傳，發(fā)揮群眾宣傳優(yōu)勢，在全街道范圍內(nèi)，大力宣傳人才政策，先進(jìn)典型。二是加強(qiáng)人才工作調(diào)研，深入基層開展調(diào)研，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題加強(qiáng)指導(dǎo)。三是充分利用廣播、宣傳車、板報(bào)、人才專欄等宣傳工具進(jìn)行廣泛宣傳，為我街道育才、聚才、用才提供經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，我們還利用傳單、黑板報(bào)等形式，在全街道營造“尊重勞動(dòng)、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好社會(huì)環(huán)境。
（二）強(qiáng)化激勵(lì)措施，努力創(chuàng)建拴心留人環(huán)境。街道黨工委積極引導(dǎo)“以人為本”的管理路線，營造讓人才放心、安全、舒心的環(huán)境，強(qiáng)化載體建設(shè)，建立社區(qū)圖書室、閱覽室、活動(dòng)室等各類活動(dòng)場所，為廣大農(nóng)村實(shí)用人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。同時(shí)，街道每年撥出專門經(jīng)費(fèi)，用于人才引進(jìn)、培養(yǎng)，并在每年年底，對為街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出杰出貢獻(xiàn)的農(nóng)村人才進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
今年來，我街道人才工作取得了一定的成績，但離上級要求還有一定的距離，街道黨工委、辦事處也清楚地認(rèn)識到諸多不足。如：資金投入力度還不夠大，人才工作宣傳需進(jìn)一步加強(qiáng)，人才創(chuàng)業(yè)環(huán)境有待進(jìn)一步完善，人才引進(jìn)力度還不夠。街道黨工委、辦事處將再接再厲，不斷創(chuàng)新工作方法、增添工作措施，力爭使我街道人才工作再上一個(gè)新臺階。
工作自查報(bào)告怎么寫 篇7
根據(jù)上級要求，我院對20xx年重要婦幼健康指標(biāo)、婦社醫(yī)改工作任務(wù)、婦幼保健與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)工作進(jìn)行自查，現(xiàn)匯報(bào)如下：
（一）孕產(chǎn)婦管理工作
1、全縣共有產(chǎn)婦數(shù)10610人，孕期建卡10545人，孕產(chǎn)婦管理率99、39%。
2、全縣住院分娩10614人，住院分娩率99、98%。
3、全縣高危孕產(chǎn)婦1705人，高危發(fā)生率16、06%，高危住院分娩數(shù)1705人，高危住院分娩率100%。
4、非住院分娩中新法接生2人，新法接生率100%。
5、孕產(chǎn)婦死亡4例，孕產(chǎn)婦死亡率37、68%；圍產(chǎn)兒死亡58人，其中死胎死產(chǎn)36人，7天內(nèi)死亡15人。
(二)兒童保健管理工作
1、全年活產(chǎn)數(shù)10616人，新生兒訪視人數(shù)10584人，新生兒管理率99、7 %，，新生兒破傷風(fēng)0人，發(fā)生率為0%。
2、全縣7歲以下兒童總數(shù)84033人，管理率82、36%。
3、5歲以下兒童死亡數(shù)84人，死亡率7、91%，其中嬰兒死亡49人，死亡率0、46%，新生兒死亡26人，死亡率0、24%。
4、5歲以下兒童數(shù)58474人，其中體重小于2500克的人數(shù)為305人。
5、6個(gè)月純母乳喂養(yǎng)率79、59%。
（三）托幼機(jī)構(gòu)集體兒童體檢工作
20xx年5月6日至6月21日，我院對縣城22個(gè)托幼院所集體兒童進(jìn)行了健康體檢和發(fā)育評價(jià)等工作。共檢兒童4375人，體檢率為87、4%，其患病情況：佝僂病及佝僂病后遺癥112例，患病率2、56 %；齲齒631例，患病率14、42 %；上呼吸道感染72例，患病率1、65%；扁桃體炎882例，患病率20、16 %；先天性心臟病5例，疝氣14例，中耳炎10例，貧血867例。
（四）婦女病查治工作
全縣應(yīng)檢查婦女178081人，實(shí)查7813人，查出患病1154人。其中陰道炎827例，宮頸糜爛327例，未發(fā)現(xiàn)宮頸癌病例。并針對檢查結(jié)果進(jìn)行了積極的治療和預(yù)防措施。目前我院共對615名婦女進(jìn)行了婦女病普查普治，查出患病415人，其中陰道炎185例、宮頸糜爛214例、癌前病變16例、宮頸癌無1例發(fā)生。并針對檢查結(jié)果進(jìn)行了積極的治療和預(yù)防措施。
（五）新生兒疾病篩查工作
20xx年縣婦保院共做聽力篩查1738人。從20xx年8月到11月底我院共做新生兒疾病篩查440人。
（六）母嬰安全鄉(xiāng)衛(wèi)生院創(chuàng)建工作
20xx年按照“XXX省母嬰安全衛(wèi)生院”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，新創(chuàng)建的3所衛(wèi)生院DDD衛(wèi)生院、TTT衛(wèi)生院、YYY衛(wèi)生院，經(jīng)市級評審均為合格。目前全縣達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的衛(wèi)生院共有20所。
（七）“降消”項(xiàng)目工作
根據(jù)江西省20xx年“降消”項(xiàng)目工作要求，制訂了《GGG縣20xx年度孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助實(shí)施方案》，并進(jìn)行了廣泛宣傳。20xx年1月至11月全縣孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助9469人，發(fā)放補(bǔ)助資金282、83萬元。
（八）葉酸增補(bǔ)工作
全縣通過采取宣傳欄，印發(fā)宣傳材料和利用電視宣傳等多種形式對準(zhǔn)備懷孕的婦女和早期的孕婦進(jìn)行了宣教，提高了她們的知曉率。20xx年共下發(fā)葉酸11029瓶，葉酸增補(bǔ)人數(shù)120xx人。