村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇1)
時(shí)間過(guò)得真快，忙忙碌碌中，我擔(dān)任社區(qū)工作者已經(jīng)快一年了。20xx年2月，經(jīng)過(guò)筆試、面試等層層選拔，我有幸成為了一名社區(qū)干事，并被分配到城西社區(qū)工作。通過(guò)這9個(gè)月的磨練和考驗(yàn)，我對(duì)社區(qū)這項(xiàng)工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解，也學(xué)到了很多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn):我懂得了要有耐心去面對(duì)性格不同的群眾;明白了要用真心為每一位居民服務(wù);學(xué)會(huì)了要充滿愛(ài)心的去關(guān)愛(ài)每個(gè)人;也養(yǎng)成了在壓力和困難面前永遠(yuǎn)保持堅(jiān)強(qiáng)和樂(lè)觀的心態(tài)。下面，我就自己這9個(gè)月來(lái)的工作情況和心路歷程做一下匯報(bào)和總結(jié):
5月6日、7日，xx縣組織召開(kāi)了社區(qū)干部培訓(xùn)大會(huì)，全縣80多名社區(qū)干事參與了這次培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容吩咐多彩，我們享受了一次豐富的知識(shí)大餐。
由于我們縣城社區(qū)正處在起步階段，辦公室都還沒(méi)有落實(shí)，所以我們所有社區(qū)干部都臨時(shí)在舊武裝部院子里工作。這給了我們50名社區(qū)新同志有了相互了解的機(jī)會(huì)。自五月份起到六月份下旬，短短的一個(gè)多月，我們50名社區(qū)干事相處的十分和諧。可以說(shuō)是基本情況大致了解。
6月初，我們迎來(lái)了城西社區(qū)的主任李映和同志，在李主任的指導(dǎo)下，我分管文衛(wèi)、養(yǎng)老、勞動(dòng)就業(yè)和食品藥品監(jiān)督管理四項(xiàng)工作。
在6月14號(hào)，武瑞明副書(shū)記主持會(huì)議，分布各社區(qū)主任及工作人員名單，吳志紅副鎮(zhèn)長(zhǎng)的'講話發(fā)人深思，為我們講述了社區(qū)工作的宗旨、原則、標(biāo)準(zhǔn)、要求等，并為我們這些新同志講述了社區(qū)的具體工作。自此，我認(rèn)識(shí)到，作為一個(gè)社區(qū)干事，任重道遠(yuǎn)。
6月20日，我們來(lái)到我們城西社區(qū)的辦公室（殘聯(lián)五樓502），并且在下午開(kāi)了一個(gè)新老同志見(jiàn)面會(huì)，在會(huì)議上，我們見(jiàn)到了幾個(gè)具有豐富經(jīng)驗(yàn)的社區(qū)老同志。并且見(jiàn)到了我們的副主任弓學(xué)萬(wàn)。在見(jiàn)面會(huì)上，李主任發(fā)表講話，主要內(nèi)容是要求我們要積極向老同志學(xué)習(xí)，這完全與我的思想不謀而合。作為剛進(jìn)入社區(qū)的新人，可以說(shuō)是什么都不懂，什么都不會(huì)。所以我們急需要一部分老同志為我們做好傳、幫、帶，老同志既是我們的的同事，也是我們的老師。在他們的諄諄教誨下，我們學(xué)會(huì)了很多以前我們從來(lái)沒(méi)接觸到的東西。在見(jiàn)面會(huì)上，李主任對(duì)我們下段工作進(jìn)行了安排。
隨著汛期來(lái)臨，第一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)了，在7月10日，我們社區(qū)緊急召開(kāi)防汛會(huì)議，并且在當(dāng)天下午進(jìn)行入戶防汛工作大排查。并對(duì)檢查出存在安全隱患住房的4家住戶，下發(fā)了危房整改通知書(shū)，與此同時(shí)，我們第一次見(jiàn)識(shí)到了老同志的社區(qū)工作方式。并且我從中了解到，從事社區(qū)工作，還需要我不斷地學(xué)習(xí)積累更多的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。
社區(qū)可以說(shuō)是國(guó)家的最基層，所以千頭萬(wàn)緒，什么事都有。防汛工作剛完，我們開(kāi)始了入戶工作，隨之，20xx年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工作也展開(kāi)了。在7月22日到8月20日短短一個(gè)月時(shí)間，我對(duì)我轄區(qū)的居民進(jìn)行了入戶調(diào)查，成功入戶106戶。入戶是一項(xiàng)十分需要智慧的工作，在入戶的過(guò)程中，會(huì)遇到各式各樣的情況，所以，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的磨練，我積累了一些談不上經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn)。并且在入戶的過(guò)程中做了大量對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)做了宣傳，為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工作奠定了基礎(chǔ)。從而使我社區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)人數(shù)達(dá)232人。這個(gè)成績(jī)雖然不理想，但是我已經(jīng)盡力了。
9月，一年一度的醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)開(kāi)始了，繳費(fèi)工作社區(qū)的由社區(qū)來(lái)完成，我被指派協(xié)助收繳醫(yī)療保險(xiǎn)工作。而且在醫(yī)保中心進(jìn)行了業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。我很慶幸我又掌握了一門(mén)技術(shù)，雖然量很大，但是我們按時(shí)足量了完成了醫(yī)保繳費(fèi)任務(wù)，繳費(fèi)人數(shù)多達(dá)913人，完成度達(dá)95以上，出錯(cuò)率低于0.01%，給了醫(yī)保中心一個(gè)相當(dāng)滿意的答卷。
10月22日，政法委著急我們社區(qū)所有工作者開(kāi)會(huì)，落實(shí)網(wǎng)格化工作。在會(huì)議中我了解到社區(qū)網(wǎng)格化管理系統(tǒng)依托統(tǒng)一的城市管理以及數(shù)字化的平臺(tái)，將城市管理轄區(qū)按照一定的標(biāo)準(zhǔn)劃分成為單元網(wǎng)格。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)單元網(wǎng)格的部件和事件巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的形式。對(duì)于政府來(lái)說(shuō)的主要優(yōu)勢(shì)是政府能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，加強(qiáng)政府對(duì)城市的
管理能力和處理速度，將問(wèn)題解決在居民投訴之前。在會(huì)議結(jié)束后，我們簽署了協(xié)議并領(lǐng)取了社區(qū)網(wǎng)格化專用手機(jī)。到現(xiàn)在為止，我已經(jīng)上報(bào)社區(qū)發(fā)現(xiàn)的各種社會(huì)問(wèn)題16件。以后我將更加努力完成黨和國(guó)家交給的任務(wù)。
11月29日，經(jīng)濟(jì)適用房申購(gòu)第一階段進(jìn)入尾聲，我們社區(qū)全體社區(qū)進(jìn)行了入戶調(diào)查，對(duì)申購(gòu)戶主進(jìn)行了核實(shí)，并且讓?xiě)糁骱炞职词钟?，從而圓滿的完成了上級(jí)交代的任務(wù)。12月初，一個(gè)國(guó)家性的重要任務(wù)落到了我們這些社區(qū)干事的肩膀上，那就是五年一度的經(jīng)濟(jì)普查，經(jīng)過(guò)短暫、集中的培訓(xùn)，我們這些普查員上崗了。到12月21日，我與聶麗媛、梁愛(ài)花對(duì)我們普查區(qū)域做了一次徹底的清查摸底，并將摸底情況上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局。至今日為止，我的工作是安排的僅僅有條，每項(xiàng)工作都按時(shí)保質(zhì)保量的完成，為我20xx年度工作提交了一份滿意的答卷。
在近一年的工作當(dāng)中，我總結(jié)出做好社區(qū)工作需要做到以下幾點(diǎn)：
串：即常串群眾門(mén)，熟悉居民情況。對(duì)社區(qū)的管理分兩個(gè)階段，一是初級(jí)階段的靜態(tài)管理；二是高級(jí)階段的動(dòng)態(tài)管理。由初級(jí)階段到高級(jí)階段必須深入社區(qū)多串門(mén)上戶，通過(guò)與群眾多接觸，拉近與居民之間的距離，增進(jìn)相互信任，在串門(mén)時(shí)，我注意三個(gè)方面的問(wèn)題：三是走訪的時(shí)間要講求短、頻、快，對(duì)轄區(qū)居民各方面的變化情況，采取不同的走訪方式，了解到不同的情況和信息，起到不同的作用和效果。
聊：即勤與群眾拉家常，融入群眾中間。我與群眾聊天把握住了兩點(diǎn)：一是在態(tài)度上謙和，擺正自己的位置，以換位思考作為聊天的原則，人與人是平等的，只是工作的分工不同，給群眾距離感，而在平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行心與心交流。在社區(qū)，我每當(dāng)碰到居民的時(shí)候，我總是一張笑臉，一聲招呼，一語(yǔ)問(wèn)候。用這三個(gè)一舉動(dòng)，形成一種親切和謁、誠(chéng)懇待人的印象。二是在聊天內(nèi)容上區(qū)別對(duì)象打開(kāi)話題。到什么山唱什么歌，與老年人聊從健康和子女聊起，與中年人聊從工作方面聊起，與青年人聊從新鮮時(shí)尚聊起，與婦女聊就從家庭、生活方面聊起?？傊?，要找居民感興趣的話題。
幫：即誠(chéng)懇幫人，以實(shí)際行動(dòng)感召群眾。在日常工作中，不僅十分留意群眾的艱難困苦，而且能千方百計(jì)為群眾排憂解難，急群眾之所急，幫群眾之所需?？偟膩?lái)說(shuō)，我堅(jiān)持了三心工作法，即談心、交心、關(guān)心。城市社區(qū)工作人員年度思想工作總結(jié)。
實(shí)：即把工作做實(shí)，夯實(shí)社區(qū)工作基礎(chǔ)。由于常串百姓門(mén)、常與百姓聊、常幫百姓困，使我對(duì)轄區(qū)居民的基本情況非常熟悉，在下社區(qū)時(shí)，我經(jīng)常帶著民情日記本，俗話說(shuō)：好記心不如爛筆頭，對(duì)居民反映的情況和急需要辦的事情及聯(lián)系的方試，我都一一寫(xiě)在本子上，便于記憶。當(dāng)今社會(huì)，經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展，社區(qū)內(nèi)人口流動(dòng)性大，這就要求社區(qū)管理員不但要熟悉常住人口情況，摸清底數(shù)。
雖然各項(xiàng)工作大體上都圓滿，但是成績(jī)的取得并不是我一個(gè)人的功勞，我的每一點(diǎn)進(jìn)步，每一個(gè)成長(zhǎng)都離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)和關(guān)懷，離不開(kāi)同事的配合和幫助，離不開(kāi)各級(jí)部門(mén)提供的平臺(tái)和載體，也離不開(kāi)家人的默默支持和理解。有成績(jī)就有不足，在工作中感覺(jué)到我的工作經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏，尤其是在與居民交流對(duì)話的過(guò)程中體現(xiàn)出不成熟的一面，所以以后有待加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉。我深知社區(qū)是一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)而持久的工程，要成為一名合格的社區(qū)工作者，以后的路還很長(zhǎng)，在以后的工作中，我會(huì)虛心學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，把自己的工作做實(shí)，做細(xì)，在業(yè)務(wù)上不斷提高，并發(fā)揮團(tuán)結(jié)，協(xié)作的精神，與大家共同努力，共同進(jìn)步。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇2)
社聯(lián)日常工作規(guī)劃
社聯(lián)全體日常工作：
一議會(huì)
全體議會(huì)在周日晚上進(jìn)行
1日常議會(huì)流程
I簽到點(diǎn)名，重要事宜安排
II部長(zhǎng)工作匯報(bào)
每部一人匯報(bào)本周工作和下周工作安排。
III會(huì)員工作匯報(bào)，每個(gè)部隨機(jī)抽查五人左右，每人時(shí)間控制在一分鐘，督察部計(jì)時(shí)。時(shí)間到不管說(shuō)完沒(méi)有一律結(jié)束。
IV總結(jié)補(bǔ)充
2緊急會(huì)議
I簽到點(diǎn)名，重要事宜安排
II…
二值班
簽到寫(xiě)值班日志，負(fù)責(zé)各類社團(tuán)會(huì)員工作代表的簽到工作。
新增的工作規(guī)劃：
辦公室：負(fù)責(zé)各類社團(tuán)辦公室值班人員的簽到工作，每周一負(fù)責(zé)全體社團(tuán)辦公室會(huì)員開(kāi)會(huì)，協(xié)助督察部女生宿舍的會(huì)員調(diào)查，整理各類社團(tuán)集體上交的內(nèi)部資料。
督察部：每周
二、四晚上9：00~10：00到宿舍會(huì)員調(diào)查及幫助，調(diào)查項(xiàng)目參考如下：培訓(xùn)內(nèi)容及動(dòng)向、社團(tuán)負(fù)責(zé)人的工作態(tài)度、對(duì)所在社團(tuán)的意見(jiàn)和建議。幫助項(xiàng)目如下：1介紹較好的社團(tuán)、介紹近期社團(tuán)活動(dòng)。周
五、六進(jìn)行社團(tuán)活動(dòng)培訓(xùn)的評(píng)分工作。
外聯(lián)部：社團(tuán)外聯(lián)部及內(nèi)部的定期培訓(xùn)工作，協(xié)助督察部調(diào)查工作。
宣傳部：社團(tuán)宣傳的量化工作。
網(wǎng)絡(luò)部：及時(shí)收集社團(tuán)及社聯(lián)的活動(dòng)及培訓(xùn)資料，發(fā)布到網(wǎng)上；定期負(fù)責(zé)會(huì)員的聯(lián)系工作，協(xié)助督察部調(diào)查工作。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇3)
社區(qū)民政、社保工作人員述職述廉報(bào)告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
作為一名社區(qū)工作者，我主要民政、社保工作。一年來(lái)，我在社區(qū)黨委、居委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的正確指導(dǎo)和大力支持下，團(tuán)結(jié)同事積極開(kāi)展工作，經(jīng)過(guò)大家共同努力，圓滿完成了社區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將個(gè)人履職情況報(bào)告如下：
一、求真務(wù)實(shí)，盡職盡責(zé)
工作中我一直秉承自己做事的原則：目標(biāo)明確，務(wù)求實(shí)效；
開(kāi)拓創(chuàng)新，作風(fēng)扎實(shí)；勤奮努力，盡職盡責(zé)。一年來(lái)，在大家的共同努力，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
（一）是社會(huì)救助工作
首先成立了社區(qū)低保評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，有社區(qū)主任主管，接收群眾的低保申請(qǐng)后，通過(guò)認(rèn)真調(diào)查摸底，入戶核實(shí)，張榜公示。評(píng)議小組評(píng)議，評(píng)審工作邀請(qǐng)社區(qū)樓門(mén)長(zhǎng)、議事監(jiān)督員和社區(qū)工作人員5名參加。
我社區(qū)嚴(yán)格比照低保普查的有關(guān)文件要求，逐項(xiàng)了解低保家庭的實(shí)際情況。確保了低保對(duì)象資格的準(zhǔn)確性、公正性，保障了困難群眾的正當(dāng)權(quán)益。切實(shí)做到了應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。目前社區(qū)有低保戶9戶。實(shí)施低保動(dòng)態(tài)管理，我社區(qū)在街道民政部門(mén)的指導(dǎo)下，每月的對(duì)低保戶進(jìn)行認(rèn)真管理，在兩節(jié)期間，走訪慰問(wèn)了轄區(qū)低保人員、空巢老人，并為他們送去了米、面、油等慰問(wèn)品。
（二）是雙擁工作
開(kāi)展慰問(wèn)幫助工作。一是對(duì)各類慰問(wèn)對(duì)象進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查摸底。了解實(shí)際情況，切實(shí)確定好春節(jié)慰問(wèn)的對(duì)象，確保不落下一人、不丟下一家。二是為了讓困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷，本著以人為本、為民解困的精神逐一的到居民家中慰問(wèn)、走訪、送溫暖活動(dòng)。三是對(duì)有致富能力和愿望的困難家庭以“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶的方式，給他們提供致富信息和項(xiàng)目，通過(guò)技術(shù)培訓(xùn)，大大提供他們的“造血”功能，真正幫助他們走上致富路。
在日常工作中，社區(qū)加大力量開(kāi)展入戶走訪工作，完善社區(qū)內(nèi)退役軍人信息檔案，對(duì)家庭生活情況詳細(xì)記錄備案。
（三）是老齡工作
一年來(lái)，我在社區(qū)兩委班子的指導(dǎo)下，為社區(qū)的一名90周歲以上老人辦理了高齡津貼、37名80周歲以上老年人辦理了80養(yǎng)老助殘卡、116名65周歲以上老年人辦理65歲優(yōu)待卡、72名60周歲以上老年人辦理60周歲老年證。xx年9月至10月30日之間，為537名65歲以上老人完成老年優(yōu)待卡換卡信息采集工作。我認(rèn)為：今天的老人就是明天我們的自己，善待老人也就是善待我們自己。盡心做好老年人工作，讓他們感受社會(huì)的溫暖，這是我們中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)。
（四）是防災(zāi)減災(zāi)工作
加強(qiáng)社區(qū)綜合減災(zāi)工作是適應(yīng)全球氣候變化、減少災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)、減少災(zāi)害損失的迫切需要，是強(qiáng)化基層應(yīng)急管理、建設(shè)安全和諧社區(qū)的重要內(nèi)容。我社區(qū)在防災(zāi)減災(zāi)工作中取得了一定的成績(jī)。群眾防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)不斷提高，社區(qū)綜合減災(zāi)工作能力逐步增強(qiáng)。
（五）是慰問(wèn)捐款活動(dòng)
xx年1月18日,為社區(qū)優(yōu)撫對(duì)象傷殘軍人送達(dá)回職單，通知本人并領(lǐng)取了傷殘軍人慰問(wèn)金及慰問(wèn)品，今年八一建軍節(jié)前還為傷殘軍人發(fā)放了慰問(wèn)品，在世界艾滋病日、世界紅十字日、世界衛(wèi)生日等節(jié)日被人熟知，積極響應(yīng)朝陽(yáng)區(qū)慈善協(xié)會(huì)，在我地區(qū)開(kāi)展 “冬衣送暖”捐款、捐物活動(dòng)，積極參與此項(xiàng)活動(dòng)，共籌集資金140元，棉衣、棉被91件。在為社會(huì)困難人群捐款活動(dòng)中，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項(xiàng)活動(dòng)，精心制作宣傳展板、以及發(fā)放宣傳材料分別在三個(gè)小區(qū)內(nèi)進(jìn)行宣傳。在10月15日在社區(qū)里舉行捐款活動(dòng)。大家紛紛慷慨解囊，主動(dòng)奉獻(xiàn)自己的一份愛(ài)心。
二、堅(jiān)定信念，清正廉潔。
我堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，以黨性為核心，工作中顧全大局，敢于擔(dān)當(dāng)，不說(shuō)有損組織的話，不干有損組織的事，堅(jiān)定執(zhí)行社區(qū)黨委、居委會(huì)的決定，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力；牢固樹(shù)立全心全意為居民服務(wù)的思想，自覺(jué)遵守關(guān)于廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)得住考驗(yàn)，守得住原則，潔身自好，嚴(yán)守制度；為人正直，公平公正；能夠與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相尊重，愛(ài)學(xué)習(xí)，更愛(ài)思考，努力使自己成為一名出色的社區(qū)工作者。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇4)
博家·博洛尼整體櫥柜
工作總結(jié)
各位同仁，大家晚上好：
很榮幸能有這個(gè)機(jī)會(huì)在這里以人力行政的身份跟大家做前段時(shí)間的工作總結(jié)，首先我想先感謝一下公司的領(lǐng)導(dǎo)，感謝你們給予我挑戰(zhàn)這個(gè)崗位的機(jī)會(huì)，尤其是公司重組初期，各方面都還不健全的時(shí)候，對(duì)于我這個(gè)沒(méi)有做過(guò)行政類工作，也沒(méi)有在比較系統(tǒng)的公司里學(xué)習(xí)過(guò)的人，你們能給予這么多的信任和支持，這也是我決心將人力行政經(jīng)理這個(gè)崗位工作做好最大的動(dòng)力。
從9月份入職到現(xiàn)在，回顧過(guò)去三個(gè)月的工作，有進(jìn)步也有不足，下面我從三個(gè)部分來(lái)總結(jié)我這段時(shí)間的工作：
一、工作情況：
1、員工入職統(tǒng)計(jì)：截止號(hào)，共入職新員工12人，其中2人離職。增加新員工10人，其中：會(huì)計(jì)1人、出納1人、安裝工3人、倉(cāng)管1人、設(shè)計(jì)師1人、銷售3人。
2、根據(jù)（立企綱要）指示，編制薪酬管理制度、提成管理辦法、績(jī)效考核管理辦法、人力行政部工作職責(zé)、設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)及銷售崗位職責(zé)及相關(guān)配套表格，并落實(shí)使用。
3、完成公司員工手機(jī)配置、號(hào)碼統(tǒng)
一、電動(dòng)車輛配置及相關(guān)管理辦法，并落實(shí)到每個(gè)員工。
4、全體員工保險(xiǎn)辦理。
5、組織全體員工銷售培訓(xùn)一次，時(shí)間7天。設(shè)計(jì)師下單培訓(xùn)一次，時(shí)間2天。
6、完成總經(jīng)理交待的其他事情。
以上是9月份到12月主要完成的工作事項(xiàng)，其他一些瑣碎的事情并沒(méi)有列入在內(nèi)，對(duì)于以上的工作內(nèi)容和完成情況，做如下總結(jié)：
1、計(jì)劃性不強(qiáng)：
計(jì)劃是行動(dòng)的指南針，好的計(jì)劃能夠預(yù)先調(diào)配資源，有條不紊的開(kāi)展工作，用最小的成本達(dá)到最高的效益。但在過(guò)去的工作中不完善的計(jì)劃體系導(dǎo)致了工作的無(wú)條理性，降低了工作效率。沒(méi)有按照輕重緩急的做事標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致工作會(huì)出現(xiàn)混亂，主要的、具體的工作反而沒(méi)有執(zhí)行到位。
2、招聘力度不夠：
博家·博洛尼整體櫥柜
招聘工作是整個(gè)人力資源工作中和企業(yè)發(fā)展最重要的環(huán)節(jié)，因?yàn)槟甑兹藛T招聘困難度增加和工作經(jīng)驗(yàn)的不足，沒(méi)有找到合適的人員招聘渠道，導(dǎo)致招聘結(jié)果不夠理想，人員不能及時(shí)招聘到位，造成特殊人才的短缺，給部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn)帶來(lái)影響。
3、培訓(xùn)不夠系統(tǒng)
由于公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)正處于發(fā)展壯大的階段，但人員的素質(zhì)不能滿足公司的發(fā)展，這就需要針對(duì)不同部門(mén)不同崗位的要求進(jìn)行各種培訓(xùn)，但由于各部門(mén)事務(wù)性工作的繁忙，我自身的計(jì)劃、執(zhí)行及組織培訓(xùn)的能力不足，還未建立較科學(xué)的培訓(xùn)管理體系，如：將培訓(xùn)與員工人事調(diào)整進(jìn)行緊密結(jié)合，可通過(guò)基層管理培訓(xùn)，建立考核晉升制度。導(dǎo)致公司各個(gè)崗位的職責(zé)不夠明確，員工和管理層目標(biāo)不一致，影響公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。工作計(jì)劃：
1、提高工作效率。在之后的工作中，要加大力度建立完善、規(guī)范的工作流程。一個(gè)月內(nèi)，參照立企綱要，將需要整理制作的制度全部編制并貫徹落實(shí)下去。
2、提高自身執(zhí)行力。在以后的工作中建立危機(jī)意識(shí)，加大執(zhí)行不力的懲罰措施，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時(shí)間段，規(guī)定嚴(yán)格的懲罰方式，提高自身的執(zhí)行力。
3、加大招聘力度、增加招聘渠道。每月需根據(jù)各部門(mén)情況制作人事招聘計(jì)劃，在人才需求量較大的時(shí)候，可參加各類招聘會(huì)，對(duì)于稀缺的人才可通過(guò)更優(yōu)質(zhì)渠道進(jìn)行招聘。在人才需求量較少的時(shí)候，要進(jìn)行人才儲(chǔ)備，并對(duì)現(xiàn)有的人員進(jìn)行淘汰，獲得人力的最優(yōu)化，節(jié)省人力資源成本。整理出人員招聘計(jì)劃及方法、渠道、費(fèi)用等明細(xì)，有計(jì)劃的進(jìn)行。
4、建立完善的培訓(xùn)機(jī)制，年初制定本年度的培訓(xùn)計(jì)劃，并根據(jù)每個(gè)月的實(shí)際工作情況及員工情況將其分解到具體的月，培訓(xùn)內(nèi)容依據(jù)當(dāng)前的員工狀態(tài)及出現(xiàn)的問(wèn)題而定。
5、人事工作要求原則性強(qiáng)，行政工作要求平穩(wěn)意識(shí)強(qiáng)，這兩項(xiàng)有效的結(jié)合，尚還欠缺，所以在接下來(lái)的工作中，要多學(xué)習(xí)，不懂的多問(wèn)，爭(zhēng)取能夠更好更完美的勝任本職位的工作，也希望公司的同事給予更多的支持，謝謝大家！
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇5)
季延中學(xué)巴格拉斯魔術(shù)社xx——xx年上學(xué)期期末總結(jié)
本學(xué)期初，本社第三屆社團(tuán)干部經(jīng)過(guò)兩周左右的精心準(zhǔn)備，在9月12日終于迎來(lái)新一屆社員的納新活動(dòng)。在納新活動(dòng)上，社團(tuán)干部為高一新生表演了許多有趣的魔術(shù)，并由此拉開(kāi)本學(xué)期活動(dòng)的序幕。
在9月20日，本社正式召開(kāi)本學(xué)期第一次會(huì)議。在會(huì)議上，社長(zhǎng)向社員講解本社的社規(guī)、本學(xué)期的相關(guān)活動(dòng)等，并分發(fā)了社員證，以及進(jìn)行新一輪的社員干部選拔。
我們的新會(huì)員大都是沒(méi)有魔術(shù)功底的，一切都是從零開(kāi)始。所以，本學(xué)期的魔術(shù)教學(xué)，以簡(jiǎn)單的魔術(shù)開(kāi)始，例如：紅黑分明、撲克配對(duì)、亂七八糟預(yù)言等等。魔術(shù)是融各個(gè)學(xué)科為一體的，在理解魔術(shù)的過(guò)程中，也是一個(gè)綜合利用所學(xué)知識(shí)的過(guò)程。所以，社員們都能從中收獲知識(shí)，收獲快樂(lè)。
總體來(lái)說(shuō),上學(xué)期社團(tuán)的活動(dòng)開(kāi)展的比較順利,社員能夠積極的配合,出席情況比較好,盡管還有一些不足的地方,但相信下學(xué)期魔術(shù)社的活動(dòng)會(huì)舉辦的更好。
季延中學(xué)巴格拉斯魔術(shù)社xx——xx年下學(xué)期工作計(jì)劃
在下半個(gè)學(xué)期，本社社團(tuán)干部會(huì)針對(duì)上半個(gè)學(xué)期開(kāi)展的活動(dòng)不足方面進(jìn)行改進(jìn)，在魔術(shù)教學(xué)方面，將會(huì)對(duì)社員適當(dāng)提高要求，以爭(zhēng)取讓魔術(shù)社更好的發(fā)展。
在下半個(gè)學(xué)期，本社也會(huì)倡導(dǎo)社員利用魔術(shù)與家中長(zhǎng)輩進(jìn)行交流，即利用長(zhǎng)輩生日的機(jī)會(huì)等，給長(zhǎng)輩表演魔術(shù)。以此增加社員與長(zhǎng)輩的溝通，并提高自己的表演能力和心理素質(zhì)。
在科技節(jié)的時(shí)候，本社希望能舉辦一場(chǎng)“魔術(shù)巔峰對(duì)決PK賽”，邀請(qǐng)高一年段所有有興趣魔術(shù)的同學(xué)參與本次活動(dòng)，讓同學(xué)們更加了解魔術(shù)，并從中體會(huì)魔術(shù)特有的魅力以及其科學(xué)價(jià)值。
總之，在下半個(gè)學(xué)期，本社社團(tuán)干部定會(huì)更加努力，積極展開(kāi)更多的魔術(shù)社社團(tuán)活動(dòng)，給大家一個(gè)良好的快樂(lè)的社團(tuán)氛圍，讓魔術(shù)社成員的課余生活豐富多彩。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇6)
辦公室工作人員日常規(guī)范
為配合好整個(gè)項(xiàng)目部的工作，規(guī)范本部門(mén)行為準(zhǔn)則，特制定以下規(guī)范：
一、辦公室工作性質(zhì)：及時(shí)、準(zhǔn)確地將項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的指示傳達(dá)到位，迅速反饋各部門(mén)的意見(jiàn)和建議，提供領(lǐng)導(dǎo)決策。協(xié)助項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，牢固樹(shù)立服務(wù)于整體的思想，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，起到潤(rùn)滑劑的作用，使項(xiàng)目部健康、有序地完成各項(xiàng)工作。
二、由于辦公室工作的涉外性質(zhì)，關(guān)系到項(xiàng)目部的整體形象，因此要求辦公室人員熱情接待、說(shuō)話得體、衣著整潔、使訪客有賓至如歸的感覺(jué)，全力配合領(lǐng)導(dǎo)做好接待工作。
三、加強(qiáng)工作程序、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，根據(jù)辦公室統(tǒng)一安排組織學(xué)習(xí)。
四、嚴(yán)以律己，帶頭執(zhí)行項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度，成為執(zhí)行項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)指示的表率。不徇私情，嚴(yán)格按章辦事。
五、嚴(yán)格保密制度，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容、未公開(kāi)的文件、制度等嚴(yán)禁外泄。
六、團(tuán)結(jié)同志，不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，形成整體凝聚力，完成各項(xiàng)工作。
七、對(duì)待本職工作要精益求精，認(rèn)真完成好分配給自己的任務(wù)，特事特辦，緊急任務(wù)不過(guò)夜。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇7)
巡視員工作制度
為了維護(hù)工作秩序，提高工作效率，特制定相關(guān)管理規(guī)章制度，望每位巡視員自覺(jué)遵守：
1、按時(shí)上下班，不早退，不曠工，工作期間不準(zhǔn)擅自離崗、串崗、空崗。遲到半小時(shí)或提前半小時(shí)下班，考勤截止點(diǎn)未考勤者，一律按曠工處理，曠工罰款100元/次，年度累計(jì)曠工6天以上者，予以辭退。當(dāng)月，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)考勤點(diǎn)考核，累計(jì)3次不在崗，予以辭退。
2、因工作服起到安全警示的作用，巡視員工作期間必須穿戴工作服、工作牌上崗，查崗員發(fā)現(xiàn)未穿戴工作服、工作牌者，罰款20元/次。
3、工作期間做好《道路巡查日?qǐng)?bào)表》，要求記錄清晰明確，如不按要求記錄，罰款20元/次。
4、工作期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，需及時(shí)匯報(bào)；具有嚴(yán)重安全隱患（如檢查井、雨水井蓋丟失、路面嚴(yán)重下陷、坑塘、發(fā)生通事故時(shí)破壞市政設(shè)施等）需立即上報(bào)，并樹(shù)立警示標(biāo)志；查崗員發(fā)現(xiàn)或已上報(bào)平臺(tái)的安全隱患，而巡視員當(dāng)天未發(fā)現(xiàn)的，罰款100元/次，每月累計(jì)3次以上者，予以辭退。
5、工作期間發(fā)現(xiàn)挖掘占用市政設(shè)施現(xiàn)象的，首先讓對(duì)方停工并提供《連云港市市政道路挖掘占用許可證》手續(xù)，巡視員對(duì)所提供手續(xù)進(jìn)行初步核查地點(diǎn)、時(shí)間、面積，并將許可證件及時(shí)發(fā)送分管領(lǐng)導(dǎo)；如無(wú)證擅自挖掘占用的，要立即制止，并及時(shí)向片區(qū)負(fù)責(zé)人或平臺(tái)負(fù)責(zé)人匯報(bào)；查崗員發(fā)現(xiàn)未及時(shí)制止或匯報(bào)，無(wú)證挖掘市政設(shè)施現(xiàn)象，罰款100元/次，累計(jì)2次，解除聘用關(guān)系。
6、巡視員工作期間通訊工具保持暢通。工作期間查崗員經(jīng)撥打電話三次未接并半小時(shí)內(nèi)未回復(fù)的，視為空崗按曠工處理，罰款100元/次，累計(jì)3次，解除聘用關(guān)系。
7、按要求及時(shí)上報(bào)各類統(tǒng)計(jì)資料。
8、工作期間巡視員之間不得擅自相互調(diào)班；提前半天到單位開(kāi)具請(qǐng)假條，經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可休假。請(qǐng)假1天內(nèi)的報(bào)平臺(tái)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；1天以上的報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)并說(shuō)明原因情況，領(lǐng)導(dǎo)視情況決定是否批準(zhǔn)。（1）事假：因私事請(qǐng)假視為事假，事假期間扣除當(dāng)天工資，當(dāng)月累計(jì)6天視為自動(dòng)離職；（2）病假：由正規(guī)醫(yī)院（二級(jí)以上）開(kāi)據(jù)的病情診斷書(shū)、建議書(shū)，病假期間發(fā)基本工資；無(wú)有效證明按事假處理。（3）婚假：準(zhǔn)許在婚前或結(jié)婚當(dāng)日起休假3天，婚假期間享受正常工資；（4）產(chǎn)假：享受計(jì)劃生育內(nèi)的規(guī)定假期，產(chǎn)假期間享受正常工資；（5）喪假（直系親屬）：須提供死亡證明或火化證明、戶口本或親屬關(guān)系證明，給予3天喪假，喪假期間發(fā)基本工資。
9、巡視員嚴(yán)禁在工作時(shí)間內(nèi)兼職其他職業(yè)，如因發(fā)現(xiàn)解除聘用關(guān)系。
10、因巡視員匯報(bào)不及時(shí)，發(fā)生的安全事故（道路坑塘或大小井缺失等安全隱患），經(jīng)濟(jì)損失5000元以下的，巡視員扣除當(dāng)月工資，經(jīng)濟(jì)損失5000元以上的，扣除當(dāng)月所有費(fèi)用（不包括各類保險(xiǎn)）并解除聘用關(guān)系。
11、因工作表現(xiàn)不力，經(jīng)相關(guān)責(zé)任人約談后仍無(wú)明顯改變的，予以辭退。
12、巡視員辭職必須提前1個(gè)月上交辭職報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)方可辭職。巡視員應(yīng)在離開(kāi)單位前到財(cái)務(wù)科辦理相關(guān)離職手續(xù)。
連云港市海州區(qū)市政工程養(yǎng)護(hù)管理二處
xx年7月
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇8)
現(xiàn)將我近一年來(lái)的工作情況向大家簡(jiǎn)要的作以匯報(bào)，不對(duì)之處請(qǐng)大家多提意見(jiàn)，批評(píng)指正。今年在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和村計(jì)生協(xié)會(huì)的共同努力下完成了20xx年的人口目標(biāo)，計(jì)劃生育率100%，避孕節(jié)育率100%，隨訪服務(wù)率達(dá)99%，知情選擇率達(dá)100%；并達(dá)到了“三無(wú)”（即無(wú)大月份引產(chǎn)、無(wú)計(jì)劃外生育、無(wú)計(jì)劃外懷孕）。
一、宣傳工作：
利用村計(jì)生宣傳欄、發(fā)放計(jì)生宣傳資料等知識(shí)大力宣傳計(jì)劃生育的有關(guān)法律和生殖保健健康的科普知識(shí)。組織生殖道知識(shí)專家講座1次，對(duì)新婚期、孕產(chǎn)期、避孕期、更年期的知識(shí)培訓(xùn)共計(jì)有80余人，全村今年共發(fā)放宣傳資料226份，知識(shí)普及率達(dá)98.7%。
按東城街道計(jì)生辦要求，每月按時(shí)召開(kāi)計(jì)生聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，一起學(xué)習(xí)計(jì)劃生育各項(xiàng)法規(guī)條例，讓聯(lián)絡(luò)員討論及反饋各村當(dāng)前所存在的各項(xiàng)問(wèn)題，讓會(huì)員們了解當(dāng)前現(xiàn)行計(jì)生工作的側(cè)重點(diǎn)和本村目前所需做的各項(xiàng)工作。
二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作：
全面推進(jìn)避孕節(jié)育全程服務(wù)和生殖保健，做好“五期”人員的隨防服務(wù)工作，對(duì)全村服用藥具的育齡婦女做好免費(fèi)送藥具上門(mén)，并著重加強(qiáng)新婚夫婦孕前優(yōu)生檢查的宣傳和推廣工作，已達(dá)到孕前檢查率達(dá)100%。4月26日為全村的育齡婦女進(jìn)行了一次生殖道感染防治普查工作，共有138人參加了健康檢查；10月24日帶領(lǐng)了三名服用避孕藥超過(guò)五年以上的育齡婦女到市指導(dǎo)站進(jìn)行了一次較全面的身體檢查，受到了育齡群眾的一致好評(píng)。今年的四頂手術(shù)中：人流7例；上環(huán)17例；取環(huán)6例。
三、依法生育、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放情況：
今年新婚10對(duì)，人口計(jì)劃生育人數(shù)13對(duì)（其中收養(yǎng)1人，二孩2人），目前已出生9人，待生4人。到目前為止，全村今年領(lǐng)《獨(dú)生子女父母光榮證》共15本（包括補(bǔ)領(lǐng)），3月份發(fā)放獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金共計(jì)176人，合計(jì)總金額3520元。
四、村民自治情況：
今年共計(jì)村民民主議事次數(shù)5次，議事的主要內(nèi)容有：略。
五、流動(dòng)人口：
3月初協(xié)同派出所對(duì)全村的流動(dòng)人員進(jìn)行了一次查證驗(yàn)證工作，共計(jì)流入人員54人，已婚育齡婦女24人，驗(yàn)證率100%，補(bǔ)證人數(shù)11人，b超檢查人數(shù)11人，放環(huán)2例，人流1例。流出已婚育齡婦女1人，并簽訂合同做好了每季度的b超隨訪工作，服務(wù)率達(dá)100%。
六、下年度的工作計(jì)算：
20xx年是人口與計(jì)劃生育工作的'提高年，為認(rèn)真做好人口與計(jì)劃生育工作，尤其在這個(gè)由村委向社區(qū)轉(zhuǎn)型的特殊階段，20xx年我們的計(jì)劃生育工作更應(yīng)采取新的社區(qū)管理模式，確保實(shí)現(xiàn)各村民小組和各新增小區(qū)整體工作上的水平目標(biāo)，以基礎(chǔ)工作為中心，提高人口綜合治理水平為目標(biāo)，全面加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理工作，并做好流進(jìn)已婚育齡婦女的建檔上機(jī)，把她們納入到同村婦女管理，隨訪服務(wù)工作跟到位。創(chuàng)新工作機(jī)制，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)人口綜合治理，提高本人的業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面的工作，力爭(zhēng)使東方社區(qū)的人口與計(jì)劃生育工作整體上一個(gè)水平。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇9)
轉(zhuǎn)眼間20XX年就這樣過(guò)去了，我隨著工作經(jīng)歷的積累，逐漸發(fā)現(xiàn)，我的身心已經(jīng)深系在社區(qū)工作的崗位上，每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能代表政府為許多基層群眾辦實(shí)事，做貢獻(xiàn)，自豪感油然而生。
在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論及業(yè)務(wù)知識(shí)、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé)，各方面都得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)將本人思想及工作情況總結(jié)如下：
一、思想積極向黨靠攏
堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，不斷更新自己的觀念，樹(shù)立以人為本的思想，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神，加強(qiáng)素質(zhì)教育理論學(xué)習(xí)，確保在思想行動(dòng)上與黨保持一致。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作
在工作中以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
我虛心向身邊的老同志們學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗(yàn)的同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾螢槿?、如何正確的處理各類矛盾，如何與轄區(qū)的居民融洽相處，遇到突發(fā)事件如何應(yīng)急處理。
在準(zhǔn)備檔案材料，準(zhǔn)備活動(dòng)內(nèi)容等方面我虛心請(qǐng)教資歷老的工作者；尤其是在街道幫忙的一段時(shí)間使我進(jìn)步非常大，對(duì)工作有了進(jìn)一步的理解，工作變得更容易上手。
工作中我以正確、認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，剛進(jìn)單位面對(duì)居民提出的問(wèn)題經(jīng)常手足無(wú)措，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)，逐漸積累了工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、積極參加街道社區(qū)組織的各類培訓(xùn)和會(huì)議，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，也利用休息時(shí)間完成了業(yè)務(wù)教育的學(xué)習(xí)，提高了自身素質(zhì)。
在進(jìn)入了xx路社區(qū)的工作學(xué)習(xí)中，我從不適應(yīng)社區(qū)工作到慢慢融入這個(gè)社區(qū)，并且和同事們的相處也越來(lái)越融洽。
在工作中我還有很多不足的地方，我相信在以后的工作中，通過(guò)慢慢的積累經(jīng)驗(yàn)，一定可以更加出色。
三、今后努力方向
一年的工作匆匆而過(guò)，經(jīng)過(guò)踏實(shí)的學(xué)習(xí)，我多社區(qū)情況和工作性質(zhì)都有了進(jìn)一步的了解，取得了一些小進(jìn)步，但工作中還是存在不盡如人意的地方需要進(jìn)一步完善，比如遇到大量工作心情煩躁導(dǎo)致態(tài)度變差，在20XX年的工作中，我要克服個(gè)人毛病，講學(xué)習(xí)，以知識(shí)武裝自己；講方法，提高個(gè)人工作水平和層次；講自律，做清正廉潔的公仆。
總之，既然選擇了這個(gè)職業(yè)就要兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地，聽(tīng)從指揮，絕不做一個(gè)“口惠而實(shí)不至”的人，以行動(dòng)詮釋著責(zé)任，做一個(gè)稱職有為的社區(qū)工作者。
小編精心推薦
社區(qū)工作總結(jié) | 社區(qū)年度工作總結(jié) | 社區(qū)年終工作總結(jié) | 社區(qū)個(gè)人工作總結(jié)
時(shí)間過(guò)得真快，忙忙碌碌中，我擔(dān)任社區(qū)工作者已經(jīng)快一年了。20xx年2月，經(jīng)過(guò)筆試、面試等層層選拔，我有幸成為了一名社區(qū)干事，并被分配到城西社區(qū)工作。通過(guò)這9個(gè)月的磨練和考驗(yàn)，我對(duì)社區(qū)這項(xiàng)工作有了更深刻的認(rèn)識(shí)和了解，也學(xué)到了很多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn):我懂得了要有耐心去面對(duì)性格不同的群眾;明白了要用真心為每一位居民服務(wù);學(xué)會(huì)了要充滿愛(ài)心的去關(guān)愛(ài)每個(gè)人;也養(yǎng)成了在壓力和困難面前永遠(yuǎn)保持堅(jiān)強(qiáng)和樂(lè)觀的心態(tài)。下面，我就自己這9個(gè)月來(lái)的工作情況和心路歷程做一下匯報(bào)和總結(jié):
5月6日、7日，xx縣組織召開(kāi)了社區(qū)干部培訓(xùn)大會(huì)，全縣80多名社區(qū)干事參與了這次培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容吩咐多彩，我們享受了一次豐富的知識(shí)大餐。
由于我們縣城社區(qū)正處在起步階段，辦公室都還沒(méi)有落實(shí)，所以我們所有社區(qū)干部都臨時(shí)在舊武裝部院子里工作。這給了我們50名社區(qū)新同志有了相互了解的機(jī)會(huì)。自五月份起到六月份下旬，短短的一個(gè)多月，我們50名社區(qū)干事相處的十分和諧。可以說(shuō)是基本情況大致了解。
6月初，我們迎來(lái)了城西社區(qū)的主任李映和同志，在李主任的指導(dǎo)下，我分管文衛(wèi)、養(yǎng)老、勞動(dòng)就業(yè)和食品藥品監(jiān)督管理四項(xiàng)工作。
在6月14號(hào)，武瑞明副書(shū)記主持會(huì)議，分布各社區(qū)主任及工作人員名單，吳志紅副鎮(zhèn)長(zhǎng)的'講話發(fā)人深思，為我們講述了社區(qū)工作的宗旨、原則、標(biāo)準(zhǔn)、要求等，并為我們這些新同志講述了社區(qū)的具體工作。自此，我認(rèn)識(shí)到，作為一個(gè)社區(qū)干事，任重道遠(yuǎn)。
6月20日，我們來(lái)到我們城西社區(qū)的辦公室（殘聯(lián)五樓502），并且在下午開(kāi)了一個(gè)新老同志見(jiàn)面會(huì)，在會(huì)議上，我們見(jiàn)到了幾個(gè)具有豐富經(jīng)驗(yàn)的社區(qū)老同志。并且見(jiàn)到了我們的副主任弓學(xué)萬(wàn)。在見(jiàn)面會(huì)上，李主任發(fā)表講話，主要內(nèi)容是要求我們要積極向老同志學(xué)習(xí)，這完全與我的思想不謀而合。作為剛進(jìn)入社區(qū)的新人，可以說(shuō)是什么都不懂，什么都不會(huì)。所以我們急需要一部分老同志為我們做好傳、幫、帶，老同志既是我們的的同事，也是我們的老師。在他們的諄諄教誨下，我們學(xué)會(huì)了很多以前我們從來(lái)沒(méi)接觸到的東西。在見(jiàn)面會(huì)上，李主任對(duì)我們下段工作進(jìn)行了安排。
隨著汛期來(lái)臨，第一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)了，在7月10日，我們社區(qū)緊急召開(kāi)防汛會(huì)議，并且在當(dāng)天下午進(jìn)行入戶防汛工作大排查。并對(duì)檢查出存在安全隱患住房的4家住戶，下發(fā)了危房整改通知書(shū)，與此同時(shí)，我們第一次見(jiàn)識(shí)到了老同志的社區(qū)工作方式。并且我從中了解到，從事社區(qū)工作，還需要我不斷地學(xué)習(xí)積累更多的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)。
社區(qū)可以說(shuō)是國(guó)家的最基層，所以千頭萬(wàn)緒，什么事都有。防汛工作剛完，我們開(kāi)始了入戶工作，隨之，20xx年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工作也展開(kāi)了。在7月22日到8月20日短短一個(gè)月時(shí)間，我對(duì)我轄區(qū)的居民進(jìn)行了入戶調(diào)查，成功入戶106戶。入戶是一項(xiàng)十分需要智慧的工作，在入戶的過(guò)程中，會(huì)遇到各式各樣的情況，所以，經(jīng)過(guò)一個(gè)月的磨練，我積累了一些談不上經(jīng)驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn)。并且在入戶的過(guò)程中做了大量對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)做了宣傳，為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工作奠定了基礎(chǔ)。從而使我社區(qū)養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)人數(shù)達(dá)232人。這個(gè)成績(jī)雖然不理想，但是我已經(jīng)盡力了。
9月，一年一度的醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)開(kāi)始了，繳費(fèi)工作社區(qū)的由社區(qū)來(lái)完成，我被指派協(xié)助收繳醫(yī)療保險(xiǎn)工作。而且在醫(yī)保中心進(jìn)行了業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。我很慶幸我又掌握了一門(mén)技術(shù)，雖然量很大，但是我們按時(shí)足量了完成了醫(yī)保繳費(fèi)任務(wù)，繳費(fèi)人數(shù)多達(dá)913人，完成度達(dá)95以上，出錯(cuò)率低于0.01%，給了醫(yī)保中心一個(gè)相當(dāng)滿意的答卷。
10月22日，政法委著急我們社區(qū)所有工作者開(kāi)會(huì)，落實(shí)網(wǎng)格化工作。在會(huì)議中我了解到社區(qū)網(wǎng)格化管理系統(tǒng)依托統(tǒng)一的城市管理以及數(shù)字化的平臺(tái)，將城市管理轄區(qū)按照一定的標(biāo)準(zhǔn)劃分成為單元網(wǎng)格。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)單元網(wǎng)格的部件和事件巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的形式。對(duì)于政府來(lái)說(shuō)的主要優(yōu)勢(shì)是政府能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，加強(qiáng)政府對(duì)城市的
管理能力和處理速度，將問(wèn)題解決在居民投訴之前。在會(huì)議結(jié)束后，我們簽署了協(xié)議并領(lǐng)取了社區(qū)網(wǎng)格化專用手機(jī)。到現(xiàn)在為止，我已經(jīng)上報(bào)社區(qū)發(fā)現(xiàn)的各種社會(huì)問(wèn)題16件。以后我將更加努力完成黨和國(guó)家交給的任務(wù)。
11月29日，經(jīng)濟(jì)適用房申購(gòu)第一階段進(jìn)入尾聲，我們社區(qū)全體社區(qū)進(jìn)行了入戶調(diào)查，對(duì)申購(gòu)戶主進(jìn)行了核實(shí)，并且讓?xiě)糁骱炞职词钟?，從而圓滿的完成了上級(jí)交代的任務(wù)。12月初，一個(gè)國(guó)家性的重要任務(wù)落到了我們這些社區(qū)干事的肩膀上，那就是五年一度的經(jīng)濟(jì)普查，經(jīng)過(guò)短暫、集中的培訓(xùn)，我們這些普查員上崗了。到12月21日，我與聶麗媛、梁愛(ài)花對(duì)我們普查區(qū)域做了一次徹底的清查摸底，并將摸底情況上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局。至今日為止，我的工作是安排的僅僅有條，每項(xiàng)工作都按時(shí)保質(zhì)保量的完成，為我20xx年度工作提交了一份滿意的答卷。
在近一年的工作當(dāng)中，我總結(jié)出做好社區(qū)工作需要做到以下幾點(diǎn)：
串：即常串群眾門(mén)，熟悉居民情況。對(duì)社區(qū)的管理分兩個(gè)階段，一是初級(jí)階段的靜態(tài)管理；二是高級(jí)階段的動(dòng)態(tài)管理。由初級(jí)階段到高級(jí)階段必須深入社區(qū)多串門(mén)上戶，通過(guò)與群眾多接觸，拉近與居民之間的距離，增進(jìn)相互信任，在串門(mén)時(shí)，我注意三個(gè)方面的問(wèn)題：三是走訪的時(shí)間要講求短、頻、快，對(duì)轄區(qū)居民各方面的變化情況，采取不同的走訪方式，了解到不同的情況和信息，起到不同的作用和效果。
聊：即勤與群眾拉家常，融入群眾中間。我與群眾聊天把握住了兩點(diǎn)：一是在態(tài)度上謙和，擺正自己的位置，以換位思考作為聊天的原則，人與人是平等的，只是工作的分工不同，給群眾距離感，而在平等的基礎(chǔ)上進(jìn)行心與心交流。在社區(qū)，我每當(dāng)碰到居民的時(shí)候，我總是一張笑臉，一聲招呼，一語(yǔ)問(wèn)候。用這三個(gè)一舉動(dòng)，形成一種親切和謁、誠(chéng)懇待人的印象。二是在聊天內(nèi)容上區(qū)別對(duì)象打開(kāi)話題。到什么山唱什么歌，與老年人聊從健康和子女聊起，與中年人聊從工作方面聊起，與青年人聊從新鮮時(shí)尚聊起，與婦女聊就從家庭、生活方面聊起?？傊?，要找居民感興趣的話題。
幫：即誠(chéng)懇幫人，以實(shí)際行動(dòng)感召群眾。在日常工作中，不僅十分留意群眾的艱難困苦，而且能千方百計(jì)為群眾排憂解難，急群眾之所急，幫群眾之所需?？偟膩?lái)說(shuō)，我堅(jiān)持了三心工作法，即談心、交心、關(guān)心。城市社區(qū)工作人員年度思想工作總結(jié)。
實(shí)：即把工作做實(shí)，夯實(shí)社區(qū)工作基礎(chǔ)。由于常串百姓門(mén)、常與百姓聊、常幫百姓困，使我對(duì)轄區(qū)居民的基本情況非常熟悉，在下社區(qū)時(shí)，我經(jīng)常帶著民情日記本，俗話說(shuō)：好記心不如爛筆頭，對(duì)居民反映的情況和急需要辦的事情及聯(lián)系的方試，我都一一寫(xiě)在本子上，便于記憶。當(dāng)今社會(huì)，經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展，社區(qū)內(nèi)人口流動(dòng)性大，這就要求社區(qū)管理員不但要熟悉常住人口情況，摸清底數(shù)。
雖然各項(xiàng)工作大體上都圓滿，但是成績(jī)的取得并不是我一個(gè)人的功勞，我的每一點(diǎn)進(jìn)步，每一個(gè)成長(zhǎng)都離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)和關(guān)懷，離不開(kāi)同事的配合和幫助，離不開(kāi)各級(jí)部門(mén)提供的平臺(tái)和載體，也離不開(kāi)家人的默默支持和理解。有成績(jī)就有不足，在工作中感覺(jué)到我的工作經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏，尤其是在與居民交流對(duì)話的過(guò)程中體現(xiàn)出不成熟的一面，所以以后有待加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉。我深知社區(qū)是一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)而持久的工程，要成為一名合格的社區(qū)工作者，以后的路還很長(zhǎng)，在以后的工作中，我會(huì)虛心學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，把自己的工作做實(shí)，做細(xì)，在業(yè)務(wù)上不斷提高，并發(fā)揮團(tuán)結(jié)，協(xié)作的精神，與大家共同努力，共同進(jìn)步。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇2)
社聯(lián)日常工作規(guī)劃
社聯(lián)全體日常工作：
一議會(huì)
全體議會(huì)在周日晚上進(jìn)行
1日常議會(huì)流程
I簽到點(diǎn)名，重要事宜安排
II部長(zhǎng)工作匯報(bào)
每部一人匯報(bào)本周工作和下周工作安排。
III會(huì)員工作匯報(bào)，每個(gè)部隨機(jī)抽查五人左右，每人時(shí)間控制在一分鐘，督察部計(jì)時(shí)。時(shí)間到不管說(shuō)完沒(méi)有一律結(jié)束。
IV總結(jié)補(bǔ)充
2緊急會(huì)議
I簽到點(diǎn)名，重要事宜安排
II…
二值班
簽到寫(xiě)值班日志，負(fù)責(zé)各類社團(tuán)會(huì)員工作代表的簽到工作。
新增的工作規(guī)劃：
辦公室：負(fù)責(zé)各類社團(tuán)辦公室值班人員的簽到工作，每周一負(fù)責(zé)全體社團(tuán)辦公室會(huì)員開(kāi)會(huì)，協(xié)助督察部女生宿舍的會(huì)員調(diào)查，整理各類社團(tuán)集體上交的內(nèi)部資料。
督察部：每周
二、四晚上9：00~10：00到宿舍會(huì)員調(diào)查及幫助，調(diào)查項(xiàng)目參考如下：培訓(xùn)內(nèi)容及動(dòng)向、社團(tuán)負(fù)責(zé)人的工作態(tài)度、對(duì)所在社團(tuán)的意見(jiàn)和建議。幫助項(xiàng)目如下：1介紹較好的社團(tuán)、介紹近期社團(tuán)活動(dòng)。周
五、六進(jìn)行社團(tuán)活動(dòng)培訓(xùn)的評(píng)分工作。
外聯(lián)部：社團(tuán)外聯(lián)部及內(nèi)部的定期培訓(xùn)工作，協(xié)助督察部調(diào)查工作。
宣傳部：社團(tuán)宣傳的量化工作。
網(wǎng)絡(luò)部：及時(shí)收集社團(tuán)及社聯(lián)的活動(dòng)及培訓(xùn)資料，發(fā)布到網(wǎng)上；定期負(fù)責(zé)會(huì)員的聯(lián)系工作，協(xié)助督察部調(diào)查工作。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇3)
社區(qū)民政、社保工作人員述職述廉報(bào)告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
作為一名社區(qū)工作者，我主要民政、社保工作。一年來(lái)，我在社區(qū)黨委、居委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的正確指導(dǎo)和大力支持下，團(tuán)結(jié)同事積極開(kāi)展工作，經(jīng)過(guò)大家共同努力，圓滿完成了社區(qū)各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將個(gè)人履職情況報(bào)告如下：
一、求真務(wù)實(shí)，盡職盡責(zé)
工作中我一直秉承自己做事的原則：目標(biāo)明確，務(wù)求實(shí)效；
開(kāi)拓創(chuàng)新，作風(fēng)扎實(shí)；勤奮努力，盡職盡責(zé)。一年來(lái)，在大家的共同努力，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
（一）是社會(huì)救助工作
首先成立了社區(qū)低保評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組，有社區(qū)主任主管，接收群眾的低保申請(qǐng)后，通過(guò)認(rèn)真調(diào)查摸底，入戶核實(shí)，張榜公示。評(píng)議小組評(píng)議，評(píng)審工作邀請(qǐng)社區(qū)樓門(mén)長(zhǎng)、議事監(jiān)督員和社區(qū)工作人員5名參加。
我社區(qū)嚴(yán)格比照低保普查的有關(guān)文件要求，逐項(xiàng)了解低保家庭的實(shí)際情況。確保了低保對(duì)象資格的準(zhǔn)確性、公正性，保障了困難群眾的正當(dāng)權(quán)益。切實(shí)做到了應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。目前社區(qū)有低保戶9戶。實(shí)施低保動(dòng)態(tài)管理，我社區(qū)在街道民政部門(mén)的指導(dǎo)下，每月的對(duì)低保戶進(jìn)行認(rèn)真管理，在兩節(jié)期間，走訪慰問(wèn)了轄區(qū)低保人員、空巢老人，并為他們送去了米、面、油等慰問(wèn)品。
（二）是雙擁工作
開(kāi)展慰問(wèn)幫助工作。一是對(duì)各類慰問(wèn)對(duì)象進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查摸底。了解實(shí)際情況，切實(shí)確定好春節(jié)慰問(wèn)的對(duì)象，確保不落下一人、不丟下一家。二是為了讓困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷，本著以人為本、為民解困的精神逐一的到居民家中慰問(wèn)、走訪、送溫暖活動(dòng)。三是對(duì)有致富能力和愿望的困難家庭以“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶的方式，給他們提供致富信息和項(xiàng)目，通過(guò)技術(shù)培訓(xùn)，大大提供他們的“造血”功能，真正幫助他們走上致富路。
在日常工作中，社區(qū)加大力量開(kāi)展入戶走訪工作，完善社區(qū)內(nèi)退役軍人信息檔案，對(duì)家庭生活情況詳細(xì)記錄備案。
（三）是老齡工作
一年來(lái)，我在社區(qū)兩委班子的指導(dǎo)下，為社區(qū)的一名90周歲以上老人辦理了高齡津貼、37名80周歲以上老年人辦理了80養(yǎng)老助殘卡、116名65周歲以上老年人辦理65歲優(yōu)待卡、72名60周歲以上老年人辦理60周歲老年證。xx年9月至10月30日之間，為537名65歲以上老人完成老年優(yōu)待卡換卡信息采集工作。我認(rèn)為：今天的老人就是明天我們的自己，善待老人也就是善待我們自己。盡心做好老年人工作，讓他們感受社會(huì)的溫暖，這是我們中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)。
（四）是防災(zāi)減災(zāi)工作
加強(qiáng)社區(qū)綜合減災(zāi)工作是適應(yīng)全球氣候變化、減少災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)、減少災(zāi)害損失的迫切需要，是強(qiáng)化基層應(yīng)急管理、建設(shè)安全和諧社區(qū)的重要內(nèi)容。我社區(qū)在防災(zāi)減災(zāi)工作中取得了一定的成績(jī)。群眾防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)不斷提高，社區(qū)綜合減災(zāi)工作能力逐步增強(qiáng)。
（五）是慰問(wèn)捐款活動(dòng)
xx年1月18日,為社區(qū)優(yōu)撫對(duì)象傷殘軍人送達(dá)回職單，通知本人并領(lǐng)取了傷殘軍人慰問(wèn)金及慰問(wèn)品，今年八一建軍節(jié)前還為傷殘軍人發(fā)放了慰問(wèn)品，在世界艾滋病日、世界紅十字日、世界衛(wèi)生日等節(jié)日被人熟知，積極響應(yīng)朝陽(yáng)區(qū)慈善協(xié)會(huì)，在我地區(qū)開(kāi)展 “冬衣送暖”捐款、捐物活動(dòng)，積極參與此項(xiàng)活動(dòng)，共籌集資金140元，棉衣、棉被91件。在為社會(huì)困難人群捐款活動(dòng)中，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項(xiàng)活動(dòng)，精心制作宣傳展板、以及發(fā)放宣傳材料分別在三個(gè)小區(qū)內(nèi)進(jìn)行宣傳。在10月15日在社區(qū)里舉行捐款活動(dòng)。大家紛紛慷慨解囊，主動(dòng)奉獻(xiàn)自己的一份愛(ài)心。
二、堅(jiān)定信念，清正廉潔。
我堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，以黨性為核心，工作中顧全大局，敢于擔(dān)當(dāng)，不說(shuō)有損組織的話，不干有損組織的事，堅(jiān)定執(zhí)行社區(qū)黨委、居委會(huì)的決定，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力；牢固樹(shù)立全心全意為居民服務(wù)的思想，自覺(jué)遵守關(guān)于廉潔從業(yè)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)得住考驗(yàn)，守得住原則，潔身自好，嚴(yán)守制度；為人正直，公平公正；能夠與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相尊重，愛(ài)學(xué)習(xí)，更愛(ài)思考，努力使自己成為一名出色的社區(qū)工作者。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇4)
博家·博洛尼整體櫥柜
工作總結(jié)
各位同仁，大家晚上好：
很榮幸能有這個(gè)機(jī)會(huì)在這里以人力行政的身份跟大家做前段時(shí)間的工作總結(jié)，首先我想先感謝一下公司的領(lǐng)導(dǎo)，感謝你們給予我挑戰(zhàn)這個(gè)崗位的機(jī)會(huì)，尤其是公司重組初期，各方面都還不健全的時(shí)候，對(duì)于我這個(gè)沒(méi)有做過(guò)行政類工作，也沒(méi)有在比較系統(tǒng)的公司里學(xué)習(xí)過(guò)的人，你們能給予這么多的信任和支持，這也是我決心將人力行政經(jīng)理這個(gè)崗位工作做好最大的動(dòng)力。
從9月份入職到現(xiàn)在，回顧過(guò)去三個(gè)月的工作，有進(jìn)步也有不足，下面我從三個(gè)部分來(lái)總結(jié)我這段時(shí)間的工作：
一、工作情況：
1、員工入職統(tǒng)計(jì)：截止號(hào)，共入職新員工12人，其中2人離職。增加新員工10人，其中：會(huì)計(jì)1人、出納1人、安裝工3人、倉(cāng)管1人、設(shè)計(jì)師1人、銷售3人。
2、根據(jù)（立企綱要）指示，編制薪酬管理制度、提成管理辦法、績(jī)效考核管理辦法、人力行政部工作職責(zé)、設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)及銷售崗位職責(zé)及相關(guān)配套表格，并落實(shí)使用。
3、完成公司員工手機(jī)配置、號(hào)碼統(tǒng)
一、電動(dòng)車輛配置及相關(guān)管理辦法，并落實(shí)到每個(gè)員工。
4、全體員工保險(xiǎn)辦理。
5、組織全體員工銷售培訓(xùn)一次，時(shí)間7天。設(shè)計(jì)師下單培訓(xùn)一次，時(shí)間2天。
6、完成總經(jīng)理交待的其他事情。
以上是9月份到12月主要完成的工作事項(xiàng)，其他一些瑣碎的事情并沒(méi)有列入在內(nèi)，對(duì)于以上的工作內(nèi)容和完成情況，做如下總結(jié)：
1、計(jì)劃性不強(qiáng)：
計(jì)劃是行動(dòng)的指南針，好的計(jì)劃能夠預(yù)先調(diào)配資源，有條不紊的開(kāi)展工作，用最小的成本達(dá)到最高的效益。但在過(guò)去的工作中不完善的計(jì)劃體系導(dǎo)致了工作的無(wú)條理性，降低了工作效率。沒(méi)有按照輕重緩急的做事標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致工作會(huì)出現(xiàn)混亂，主要的、具體的工作反而沒(méi)有執(zhí)行到位。
2、招聘力度不夠：
博家·博洛尼整體櫥柜
招聘工作是整個(gè)人力資源工作中和企業(yè)發(fā)展最重要的環(huán)節(jié)，因?yàn)槟甑兹藛T招聘困難度增加和工作經(jīng)驗(yàn)的不足，沒(méi)有找到合適的人員招聘渠道，導(dǎo)致招聘結(jié)果不夠理想，人員不能及時(shí)招聘到位，造成特殊人才的短缺，給部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn)帶來(lái)影響。
3、培訓(xùn)不夠系統(tǒng)
由于公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)正處于發(fā)展壯大的階段，但人員的素質(zhì)不能滿足公司的發(fā)展，這就需要針對(duì)不同部門(mén)不同崗位的要求進(jìn)行各種培訓(xùn)，但由于各部門(mén)事務(wù)性工作的繁忙，我自身的計(jì)劃、執(zhí)行及組織培訓(xùn)的能力不足，還未建立較科學(xué)的培訓(xùn)管理體系，如：將培訓(xùn)與員工人事調(diào)整進(jìn)行緊密結(jié)合，可通過(guò)基層管理培訓(xùn)，建立考核晉升制度。導(dǎo)致公司各個(gè)崗位的職責(zé)不夠明確，員工和管理層目標(biāo)不一致，影響公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。工作計(jì)劃：
1、提高工作效率。在之后的工作中，要加大力度建立完善、規(guī)范的工作流程。一個(gè)月內(nèi)，參照立企綱要，將需要整理制作的制度全部編制并貫徹落實(shí)下去。
2、提高自身執(zhí)行力。在以后的工作中建立危機(jī)意識(shí)，加大執(zhí)行不力的懲罰措施，做任何事情都為自己規(guī)定明確的時(shí)間段，規(guī)定嚴(yán)格的懲罰方式，提高自身的執(zhí)行力。
3、加大招聘力度、增加招聘渠道。每月需根據(jù)各部門(mén)情況制作人事招聘計(jì)劃，在人才需求量較大的時(shí)候，可參加各類招聘會(huì)，對(duì)于稀缺的人才可通過(guò)更優(yōu)質(zhì)渠道進(jìn)行招聘。在人才需求量較少的時(shí)候，要進(jìn)行人才儲(chǔ)備，并對(duì)現(xiàn)有的人員進(jìn)行淘汰，獲得人力的最優(yōu)化，節(jié)省人力資源成本。整理出人員招聘計(jì)劃及方法、渠道、費(fèi)用等明細(xì)，有計(jì)劃的進(jìn)行。
4、建立完善的培訓(xùn)機(jī)制，年初制定本年度的培訓(xùn)計(jì)劃，并根據(jù)每個(gè)月的實(shí)際工作情況及員工情況將其分解到具體的月，培訓(xùn)內(nèi)容依據(jù)當(dāng)前的員工狀態(tài)及出現(xiàn)的問(wèn)題而定。
5、人事工作要求原則性強(qiáng)，行政工作要求平穩(wěn)意識(shí)強(qiáng)，這兩項(xiàng)有效的結(jié)合，尚還欠缺，所以在接下來(lái)的工作中，要多學(xué)習(xí)，不懂的多問(wèn)，爭(zhēng)取能夠更好更完美的勝任本職位的工作，也希望公司的同事給予更多的支持，謝謝大家！
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇5)
季延中學(xué)巴格拉斯魔術(shù)社xx——xx年上學(xué)期期末總結(jié)
本學(xué)期初，本社第三屆社團(tuán)干部經(jīng)過(guò)兩周左右的精心準(zhǔn)備，在9月12日終于迎來(lái)新一屆社員的納新活動(dòng)。在納新活動(dòng)上，社團(tuán)干部為高一新生表演了許多有趣的魔術(shù)，并由此拉開(kāi)本學(xué)期活動(dòng)的序幕。
在9月20日，本社正式召開(kāi)本學(xué)期第一次會(huì)議。在會(huì)議上，社長(zhǎng)向社員講解本社的社規(guī)、本學(xué)期的相關(guān)活動(dòng)等，并分發(fā)了社員證，以及進(jìn)行新一輪的社員干部選拔。
我們的新會(huì)員大都是沒(méi)有魔術(shù)功底的，一切都是從零開(kāi)始。所以，本學(xué)期的魔術(shù)教學(xué)，以簡(jiǎn)單的魔術(shù)開(kāi)始，例如：紅黑分明、撲克配對(duì)、亂七八糟預(yù)言等等。魔術(shù)是融各個(gè)學(xué)科為一體的，在理解魔術(shù)的過(guò)程中，也是一個(gè)綜合利用所學(xué)知識(shí)的過(guò)程。所以，社員們都能從中收獲知識(shí)，收獲快樂(lè)。
總體來(lái)說(shuō),上學(xué)期社團(tuán)的活動(dòng)開(kāi)展的比較順利,社員能夠積極的配合,出席情況比較好,盡管還有一些不足的地方,但相信下學(xué)期魔術(shù)社的活動(dòng)會(huì)舉辦的更好。
季延中學(xué)巴格拉斯魔術(shù)社xx——xx年下學(xué)期工作計(jì)劃
在下半個(gè)學(xué)期，本社社團(tuán)干部會(huì)針對(duì)上半個(gè)學(xué)期開(kāi)展的活動(dòng)不足方面進(jìn)行改進(jìn)，在魔術(shù)教學(xué)方面，將會(huì)對(duì)社員適當(dāng)提高要求，以爭(zhēng)取讓魔術(shù)社更好的發(fā)展。
在下半個(gè)學(xué)期，本社也會(huì)倡導(dǎo)社員利用魔術(shù)與家中長(zhǎng)輩進(jìn)行交流，即利用長(zhǎng)輩生日的機(jī)會(huì)等，給長(zhǎng)輩表演魔術(shù)。以此增加社員與長(zhǎng)輩的溝通，并提高自己的表演能力和心理素質(zhì)。
在科技節(jié)的時(shí)候，本社希望能舉辦一場(chǎng)“魔術(shù)巔峰對(duì)決PK賽”，邀請(qǐng)高一年段所有有興趣魔術(shù)的同學(xué)參與本次活動(dòng)，讓同學(xué)們更加了解魔術(shù)，并從中體會(huì)魔術(shù)特有的魅力以及其科學(xué)價(jià)值。
總之，在下半個(gè)學(xué)期，本社社團(tuán)干部定會(huì)更加努力，積極展開(kāi)更多的魔術(shù)社社團(tuán)活動(dòng)，給大家一個(gè)良好的快樂(lè)的社團(tuán)氛圍，讓魔術(shù)社成員的課余生活豐富多彩。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇6)
辦公室工作人員日常規(guī)范
為配合好整個(gè)項(xiàng)目部的工作，規(guī)范本部門(mén)行為準(zhǔn)則，特制定以下規(guī)范：
一、辦公室工作性質(zhì)：及時(shí)、準(zhǔn)確地將項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的指示傳達(dá)到位，迅速反饋各部門(mén)的意見(jiàn)和建議，提供領(lǐng)導(dǎo)決策。協(xié)助項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)。協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，牢固樹(shù)立服務(wù)于整體的思想，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手，起到潤(rùn)滑劑的作用，使項(xiàng)目部健康、有序地完成各項(xiàng)工作。
二、由于辦公室工作的涉外性質(zhì)，關(guān)系到項(xiàng)目部的整體形象，因此要求辦公室人員熱情接待、說(shuō)話得體、衣著整潔、使訪客有賓至如歸的感覺(jué)，全力配合領(lǐng)導(dǎo)做好接待工作。
三、加強(qiáng)工作程序、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，根據(jù)辦公室統(tǒng)一安排組織學(xué)習(xí)。
四、嚴(yán)以律己，帶頭執(zhí)行項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度，成為執(zhí)行項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)指示的表率。不徇私情，嚴(yán)格按章辦事。
五、嚴(yán)格保密制度，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容、未公開(kāi)的文件、制度等嚴(yán)禁外泄。
六、團(tuán)結(jié)同志，不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，形成整體凝聚力，完成各項(xiàng)工作。
七、對(duì)待本職工作要精益求精，認(rèn)真完成好分配給自己的任務(wù)，特事特辦，緊急任務(wù)不過(guò)夜。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇7)
巡視員工作制度
為了維護(hù)工作秩序，提高工作效率，特制定相關(guān)管理規(guī)章制度，望每位巡視員自覺(jué)遵守：
1、按時(shí)上下班，不早退，不曠工，工作期間不準(zhǔn)擅自離崗、串崗、空崗。遲到半小時(shí)或提前半小時(shí)下班，考勤截止點(diǎn)未考勤者，一律按曠工處理，曠工罰款100元/次，年度累計(jì)曠工6天以上者，予以辭退。當(dāng)月，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)考勤點(diǎn)考核，累計(jì)3次不在崗，予以辭退。
2、因工作服起到安全警示的作用，巡視員工作期間必須穿戴工作服、工作牌上崗，查崗員發(fā)現(xiàn)未穿戴工作服、工作牌者，罰款20元/次。
3、工作期間做好《道路巡查日?qǐng)?bào)表》，要求記錄清晰明確，如不按要求記錄，罰款20元/次。
4、工作期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，需及時(shí)匯報(bào)；具有嚴(yán)重安全隱患（如檢查井、雨水井蓋丟失、路面嚴(yán)重下陷、坑塘、發(fā)生通事故時(shí)破壞市政設(shè)施等）需立即上報(bào)，并樹(shù)立警示標(biāo)志；查崗員發(fā)現(xiàn)或已上報(bào)平臺(tái)的安全隱患，而巡視員當(dāng)天未發(fā)現(xiàn)的，罰款100元/次，每月累計(jì)3次以上者，予以辭退。
5、工作期間發(fā)現(xiàn)挖掘占用市政設(shè)施現(xiàn)象的，首先讓對(duì)方停工并提供《連云港市市政道路挖掘占用許可證》手續(xù)，巡視員對(duì)所提供手續(xù)進(jìn)行初步核查地點(diǎn)、時(shí)間、面積，并將許可證件及時(shí)發(fā)送分管領(lǐng)導(dǎo)；如無(wú)證擅自挖掘占用的，要立即制止，并及時(shí)向片區(qū)負(fù)責(zé)人或平臺(tái)負(fù)責(zé)人匯報(bào)；查崗員發(fā)現(xiàn)未及時(shí)制止或匯報(bào)，無(wú)證挖掘市政設(shè)施現(xiàn)象，罰款100元/次，累計(jì)2次，解除聘用關(guān)系。
6、巡視員工作期間通訊工具保持暢通。工作期間查崗員經(jīng)撥打電話三次未接并半小時(shí)內(nèi)未回復(fù)的，視為空崗按曠工處理，罰款100元/次，累計(jì)3次，解除聘用關(guān)系。
7、按要求及時(shí)上報(bào)各類統(tǒng)計(jì)資料。
8、工作期間巡視員之間不得擅自相互調(diào)班；提前半天到單位開(kāi)具請(qǐng)假條，經(jīng)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方可休假。請(qǐng)假1天內(nèi)的報(bào)平臺(tái)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；1天以上的報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)并說(shuō)明原因情況，領(lǐng)導(dǎo)視情況決定是否批準(zhǔn)。（1）事假：因私事請(qǐng)假視為事假，事假期間扣除當(dāng)天工資，當(dāng)月累計(jì)6天視為自動(dòng)離職；（2）病假：由正規(guī)醫(yī)院（二級(jí)以上）開(kāi)據(jù)的病情診斷書(shū)、建議書(shū)，病假期間發(fā)基本工資；無(wú)有效證明按事假處理。（3）婚假：準(zhǔn)許在婚前或結(jié)婚當(dāng)日起休假3天，婚假期間享受正常工資；（4）產(chǎn)假：享受計(jì)劃生育內(nèi)的規(guī)定假期，產(chǎn)假期間享受正常工資；（5）喪假（直系親屬）：須提供死亡證明或火化證明、戶口本或親屬關(guān)系證明，給予3天喪假，喪假期間發(fā)基本工資。
9、巡視員嚴(yán)禁在工作時(shí)間內(nèi)兼職其他職業(yè)，如因發(fā)現(xiàn)解除聘用關(guān)系。
10、因巡視員匯報(bào)不及時(shí)，發(fā)生的安全事故（道路坑塘或大小井缺失等安全隱患），經(jīng)濟(jì)損失5000元以下的，巡視員扣除當(dāng)月工資，經(jīng)濟(jì)損失5000元以上的，扣除當(dāng)月所有費(fèi)用（不包括各類保險(xiǎn)）并解除聘用關(guān)系。
11、因工作表現(xiàn)不力，經(jīng)相關(guān)責(zé)任人約談后仍無(wú)明顯改變的，予以辭退。
12、巡視員辭職必須提前1個(gè)月上交辭職報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)方可辭職。巡視員應(yīng)在離開(kāi)單位前到財(cái)務(wù)科辦理相關(guān)離職手續(xù)。
連云港市海州區(qū)市政工程養(yǎng)護(hù)管理二處
xx年7月
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇8)
現(xiàn)將我近一年來(lái)的工作情況向大家簡(jiǎn)要的作以匯報(bào)，不對(duì)之處請(qǐng)大家多提意見(jiàn)，批評(píng)指正。今年在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和村計(jì)生協(xié)會(huì)的共同努力下完成了20xx年的人口目標(biāo)，計(jì)劃生育率100%，避孕節(jié)育率100%，隨訪服務(wù)率達(dá)99%，知情選擇率達(dá)100%；并達(dá)到了“三無(wú)”（即無(wú)大月份引產(chǎn)、無(wú)計(jì)劃外生育、無(wú)計(jì)劃外懷孕）。
一、宣傳工作：
利用村計(jì)生宣傳欄、發(fā)放計(jì)生宣傳資料等知識(shí)大力宣傳計(jì)劃生育的有關(guān)法律和生殖保健健康的科普知識(shí)。組織生殖道知識(shí)專家講座1次，對(duì)新婚期、孕產(chǎn)期、避孕期、更年期的知識(shí)培訓(xùn)共計(jì)有80余人，全村今年共發(fā)放宣傳資料226份，知識(shí)普及率達(dá)98.7%。
按東城街道計(jì)生辦要求，每月按時(shí)召開(kāi)計(jì)生聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，一起學(xué)習(xí)計(jì)劃生育各項(xiàng)法規(guī)條例，讓聯(lián)絡(luò)員討論及反饋各村當(dāng)前所存在的各項(xiàng)問(wèn)題，讓會(huì)員們了解當(dāng)前現(xiàn)行計(jì)生工作的側(cè)重點(diǎn)和本村目前所需做的各項(xiàng)工作。
二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作：
全面推進(jìn)避孕節(jié)育全程服務(wù)和生殖保健，做好“五期”人員的隨防服務(wù)工作，對(duì)全村服用藥具的育齡婦女做好免費(fèi)送藥具上門(mén)，并著重加強(qiáng)新婚夫婦孕前優(yōu)生檢查的宣傳和推廣工作，已達(dá)到孕前檢查率達(dá)100%。4月26日為全村的育齡婦女進(jìn)行了一次生殖道感染防治普查工作，共有138人參加了健康檢查；10月24日帶領(lǐng)了三名服用避孕藥超過(guò)五年以上的育齡婦女到市指導(dǎo)站進(jìn)行了一次較全面的身體檢查，受到了育齡群眾的一致好評(píng)。今年的四頂手術(shù)中：人流7例；上環(huán)17例；取環(huán)6例。
三、依法生育、獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金發(fā)放情況：
今年新婚10對(duì)，人口計(jì)劃生育人數(shù)13對(duì)（其中收養(yǎng)1人，二孩2人），目前已出生9人，待生4人。到目前為止，全村今年領(lǐng)《獨(dú)生子女父母光榮證》共15本（包括補(bǔ)領(lǐng)），3月份發(fā)放獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金共計(jì)176人，合計(jì)總金額3520元。
四、村民自治情況：
今年共計(jì)村民民主議事次數(shù)5次，議事的主要內(nèi)容有：略。
五、流動(dòng)人口：
3月初協(xié)同派出所對(duì)全村的流動(dòng)人員進(jìn)行了一次查證驗(yàn)證工作，共計(jì)流入人員54人，已婚育齡婦女24人，驗(yàn)證率100%，補(bǔ)證人數(shù)11人，b超檢查人數(shù)11人，放環(huán)2例，人流1例。流出已婚育齡婦女1人，并簽訂合同做好了每季度的b超隨訪工作，服務(wù)率達(dá)100%。
六、下年度的工作計(jì)算：
20xx年是人口與計(jì)劃生育工作的'提高年，為認(rèn)真做好人口與計(jì)劃生育工作，尤其在這個(gè)由村委向社區(qū)轉(zhuǎn)型的特殊階段，20xx年我們的計(jì)劃生育工作更應(yīng)采取新的社區(qū)管理模式，確保實(shí)現(xiàn)各村民小組和各新增小區(qū)整體工作上的水平目標(biāo)，以基礎(chǔ)工作為中心，提高人口綜合治理水平為目標(biāo)，全面加強(qiáng)流動(dòng)人口的管理工作，并做好流進(jìn)已婚育齡婦女的建檔上機(jī)，把她們納入到同村婦女管理，隨訪服務(wù)工作跟到位。創(chuàng)新工作機(jī)制，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)人口綜合治理，提高本人的業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面的工作，力爭(zhēng)使東方社區(qū)的人口與計(jì)劃生育工作整體上一個(gè)水平。
村社區(qū)工作人員個(gè)人工作總結(jié)(篇9)
轉(zhuǎn)眼間20XX年就這樣過(guò)去了，我隨著工作經(jīng)歷的積累，逐漸發(fā)現(xiàn)，我的身心已經(jīng)深系在社區(qū)工作的崗位上，每天忙忙碌碌，卻十分有意義，職位雖小，但是能代表政府為許多基層群眾辦實(shí)事，做貢獻(xiàn)，自豪感油然而生。
在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下，我堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)理論及業(yè)務(wù)知識(shí)、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項(xiàng)職責(zé)，各方面都得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)將本人思想及工作情況總結(jié)如下：
一、思想積極向黨靠攏
堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，不斷更新自己的觀念，樹(shù)立以人為本的思想，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神，加強(qiáng)素質(zhì)教育理論學(xué)習(xí)，確保在思想行動(dòng)上與黨保持一致。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作
在工作中以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
我虛心向身邊的老同志們學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗(yàn)的同事們學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們?nèi)绾螢槿?、如何正確的處理各類矛盾，如何與轄區(qū)的居民融洽相處，遇到突發(fā)事件如何應(yīng)急處理。
在準(zhǔn)備檔案材料，準(zhǔn)備活動(dòng)內(nèi)容等方面我虛心請(qǐng)教資歷老的工作者；尤其是在街道幫忙的一段時(shí)間使我進(jìn)步非常大，對(duì)工作有了進(jìn)一步的理解，工作變得更容易上手。
工作中我以正確、認(rèn)真的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，剛進(jìn)單位面對(duì)居民提出的問(wèn)題經(jīng)常手足無(wú)措，經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)，逐漸積累了工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、積極參加街道社區(qū)組織的各類培訓(xùn)和會(huì)議，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，也利用休息時(shí)間完成了業(yè)務(wù)教育的學(xué)習(xí)，提高了自身素質(zhì)。
在進(jìn)入了xx路社區(qū)的工作學(xué)習(xí)中，我從不適應(yīng)社區(qū)工作到慢慢融入這個(gè)社區(qū)，并且和同事們的相處也越來(lái)越融洽。
在工作中我還有很多不足的地方，我相信在以后的工作中，通過(guò)慢慢的積累經(jīng)驗(yàn)，一定可以更加出色。
三、今后努力方向
一年的工作匆匆而過(guò)，經(jīng)過(guò)踏實(shí)的學(xué)習(xí)，我多社區(qū)情況和工作性質(zhì)都有了進(jìn)一步的了解，取得了一些小進(jìn)步，但工作中還是存在不盡如人意的地方需要進(jìn)一步完善，比如遇到大量工作心情煩躁導(dǎo)致態(tài)度變差，在20XX年的工作中，我要克服個(gè)人毛病，講學(xué)習(xí)，以知識(shí)武裝自己；講方法，提高個(gè)人工作水平和層次；講自律，做清正廉潔的公仆。
總之，既然選擇了這個(gè)職業(yè)就要兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地，聽(tīng)從指揮，絕不做一個(gè)“口惠而實(shí)不至”的人，以行動(dòng)詮釋著責(zé)任，做一個(gè)稱職有為的社區(qū)工作者。
小編精心推薦
社區(qū)工作總結(jié) | 社區(qū)年度工作總結(jié) | 社區(qū)年終工作總結(jié) | 社區(qū)個(gè)人工作總結(jié)